外资企业文化研究论文

摘要：2015年，苏南地区外资企业发展继续领跑全省。对于语言专业的大学生，希望通过调研，了解不同语种文化对当代大学生特别是语言类专业大学生的影响，进而帮其明确定位，扩大职业竞争优势，使其在苏南地区的外资企业中更具有竞争力，也有利于学校有的放矢地修订针对语言专业学生的培养方案，使院校语言专业的教学更具特色。以下是小编精心整理的《外资企业文化研究论文(精选3篇)》，希望对大家有所帮助。

外资企业文化研究论文 篇1：

不必过度解读外资撤离潮

商务部近日发布最新统计数据，今年前4个月，我国使用外资仍保持稳定增长，同比增长11.1%。专家表示，在当前国内经济下行压力较大、国际引资竞争日益激烈等诸多影响下，中国吸引外资仍具有综合优势，质量和结构均有所提升，预计今年中国吸引外资将保持中低速稳定增长。

数据显示，前4个月，我国吸收外资持续增长。全国新设立外商投资企业7790家，实际使用外资金额2736.1亿元人民币（折合444.9亿美元），同比分别增长17%和11.1%。其中，服务业实际使用外资281.4亿美元，同比增长24.8%，在全国总量中的比重为63.2%；通信设备计算机及其他电子设备制造业、交通运输设备制造业实际使用外资同比分别增长9.9%和2.4%。此外，部分高端制造业吸收外资也增势良好。

第三产业增速、占比都会逐年提升，外商投资新的增长点也会出现在第三产业。无论在政府逐渐放开的金融保险领域，还是养老、保健、体育等领域，外资的进入都会促进新兴市场培育，创造新的增长点。

近年来，随着我国经济增速放缓、劳动力成本上升，少数外资企业将在华工厂迁回本国或迁至东南亚国家的举动，被一些外媒炒作成中国出现“外资撤离潮”。

然而，此次商务部公布的数据可以看到，主要国家和地区对华投资总体保持稳定，前10位国家和地区实际投资总额423.9亿美元，占全国实际使用外资金额的95.3%，同比增长12%，终止、减资涉及合同外资金额都呈现下降趋势。仅4月，外商投资新设立企业就达1929家，同比增长2.9%。显然，所谓中国出现“外资撤离潮”是不实之说。

商务部新闻发言人沈丹阳指出，个别外资企业撤出中国，这主要是因为中国经济发展进入新常态，正在发生经济结构升级和比较优势转换。这是利用外资过程中出现的正常现象，总体数量有限，“不用大惊小怪”。

中国现在正在进行产业升级和经济结构调整，劳动密集型和资源密集型的低端制造业外企同样需要进行相应的转型和调整，对于一些高耗能、高污染的低端制造业外企，即使他们不撤离，我们也要将他们请出去。

虽然外资撤离只是局部和短期的现象，不会影响到中国经济的基本面，但仍需给予足够重视和有效应对。

我国现在开始了吸收外资增长速度和结构调整的新阶段，不再片面追求速度，更看重质量了。目前全球国际直接投资增长震荡下降，远远没有回到2008年金融危机前的规模和增长速度，我国吸引外资能取得两位数的增长速度已经是骄人的业绩。

面对复杂多变的外部环境，今年我国将“稳定外商投资规模和速度，提高引进外资质量”作为首要目标。为此，商务部今年吸收外资工作重心放在以下方面：稳规模、调结构、提质量；不断扩大对外开放的广度和深度；改进投资促进工作观念和工作方式；积极推进“三法合一”，制订外国投资法；加快外商投资审批管理体制改革；推广自贸试验区可复制改革试点和建设好国家级经济技术开发区。

我国宏观经济前景较好，加上自贸区和服务业等开放优势、质量效益优势、强大的产业配套能力以及巨大的消费市场等，对外资吸引力依然优势明显。

“一带一路”的实施、自贸区的扩容等再次掀起了外资对东部地区的投资热潮。而自贸区的扩大开放效应也会进一步对全国吸引外资起到带动作用。（作者高峰为中国城市经济文化研究会秘书长、中国科学院教授）

作者：高峰

外资企业文化研究论文 篇2：

不同语种文化对苏南地区大学生影响的调查分析

摘 要： 2015年，苏南地区外资企业发展继续领跑全省。对于语言专业的大学生，希望通过调研，了解不同语种文化对当代大学生特别是语言类专业大学生的影响，进而帮其明确定位，扩大职业竞争优势，使其在苏南地区的外资企业中更具有竞争力，也有利于学校有的放矢地修订针对语言专业学生的培养方案，使院校语言专业的教学更具特色。

关键词： 语言专业 文化影响 就业优势

一、调查背景和目的

在经济全球化及改革开放的背景下，中国在经济、政治、文化等方面与国际接轨，外语语言的学习变得更加重要。苏南地区拥有众多外资企业，对外语型人才的需求巨大。常熟理工学院培养了许多从事中小学英语教学、国际商务与翻译等工作的应用型本科外语人才。

基于调研，笔者将对语言专业大学生提出相应建议，引导语言专业大学生理性认知和面对这些语言文化影响，帮助其塑造独特魅力，成为具有深厚人文底蕴和良好综合素质的复合型外语人才。

二、调查对象和方式

调查对象是苏南地区语言专业大学生。本次调查采取的是网上随机问卷调查，从2015年6月至8月期间，在苏南地区随机选择各年级各专业的学生进行网上填写问卷，共计收回222份。

三、调查时间

2015年6月至2015年8月。

四、数据分析

本次调查中，问卷问题包括基本信息、思维看法、学习情况、性格特征、穿衣搭配、做事风格、职业规划七个模块。首先是基本信息方面的问题。参与本次调查的总人数为222人，其中6.31%为大一学生，64.86%为大二学生，25.23%为大三学生，3.60%为大四学生；其中75.68%为女生，24.32%为男生。非语言专业学生占33.33%，英语专业学生占37.84%，日语专业学生占13.51%，汉语专业学生占15.32%。接着调查参与者选择语言专业的原因，54.05%的大学生表示出于个人意愿选择语言专业，而27.03%的大学生是看中了语言专业的就业前景，其余18.92%的大学生则是因为亲友的建议选择了语言专业。

第二个模块调查大学生在学习语言专业之前，对外国文化的最初印象。数据显示，在学习语言专业之前，53.15%的学生很喜欢外国文化，36.04%的学生则是基本没什么看法，10.81%的学生不喜欢外国文化。但是，在学习语言专业之后，61.26%的学生改变了之前对外国文化的看法，38.74%的学生坚持原来的看法。

第三个模块调查大学生对语言文化的认识情况。针对大学生是否应该多花时间学习语言文化的问题，92.79%的学生认为应该，7.20%的学生则认为没有必要。

第四个模块调查大学生性格特征的变化。在学习相应语言专业前，57.66%的学生认为自己含蓄、内敛，29.73%认为自己随性、奔放，而12.61%偏于急躁、固执。而在学习语言专业后，认为自己含蓄内敛的学生比率降为38.73%，认为自己性格变得随性奔放的升至57.97%，而认为自己急躁固执的学生降为3.21%。

第五个模块调查大学生的穿衣风格。第一个问题是当大学生步入企业面对外国客户时将如何搭配穿着。数据显示，74.77%的学生将精心设计，以适应客户所在地的文化背景；另外，25.23%的参与者表示只是穿着一般的正式套装。接着询问语言专业大学生是否了解外国人穿衣的习惯，46.85%的参与者表示已经了解，而53.15%的参与者还没有了解。

第六个模块调查不同专业大学生的做事风格，64.86%的学生喜欢按计划做事，31.53%的学生喜欢边计划边做，3.61%的学生偏于直接做。而在询问大学生在哪种方式下工作效率高时，62.16%的学生偏好个人单独工作学习，37.84%的学生则选择团队合作。

最后针对专业大学生的就业方向进行调查。关于语言专业大学生的就业意愿，52.25%的学生表示将选择专业对口的企业，25.32%的学生选择自主创业，32.43%的学生准备多方面择业。接着调查大学生以后想要任职的企业类型，60.36%的大学生表示以后想在外资企业就业，48.65%的大学生表示以后想在国有企业就业，14.41%的大学生表示以后想在民营企业就业，45.95%的大学生表示以后想在中外合资企业就业。

五、调查结果

1.参与调查的苏南地区高校大学生特别是语言专业大学生大多数意识到语言文化影响的重要性，但仍然有部分学生没有意识其重要性。

2.虽然大学生意识到语言文化的影响，但是并没有对其深入探究，仅意识到语言文化对于大学生的影响体现在多个方面。

3.语言专业大学生需要认识、了解自身的语言优势和文化底蕴，树立切实可行的就业目标。

六、对策建议

1.语言专业大学生不仅要学习语言，更要学习语言背后的文化及了解文化的重要性。

2.语言专业大学生特别是语言专业大学生要多了解其专业的语言文化，深入了解其影响，特别是对自身性格的影响。

3.教师应多种方式结合教授语言类课程，积极在大学语言教学中导入文化因素，将文化背景与语言教学相结合。在传授语言技能的同时，应尽可能地挖掘和展示语言材料中所体现的各种文化背景和内涵，借助文化对比、归纳总结及课外知识的积累。

4.学校适当修调整教学方案，将文化教学同语言教学融为一体，丰富学生的文化底蕴。

5.学校可以根据语言专业大学生的就业需要，培养其专业素质和能力，坚持知识、能力、素质协调发展的原则，在保证知识传授的基础上，注重提高学生的学习能力、发现和解决问题的能力与实践创新能力。

参考文献：

[1]胡笑梅.外国语言文化研究（第一辑）[M].中国传媒大学出版社，2010.

[2]吴有富.外语与文化研究[M].上海：上海外语教育出版社，2001.

此论文系常熟理工学院外国语学院大学生创新项目研究成果

项目成员：肖佳男 郭学兰

作者：冯晶 肖佳男 郭学兰

外资企业文化研究论文 篇3：

中华慈善总会携手全球联合之路在西安召开推进“为了明天—关爱儿童”项目论坛

近日，中华慈善总会与世界最大的慈善公益組织之一—全球联合之路带领部分外资企业对天津、陕西建立的“为了明天—关爱儿童”项目进行了观摩、考察之后，在陕西西安召开“为了明天—关爱儿童”项目论坛。此次论坛以留守儿童慈善救助为主题， 围绕中华慈善总会和全球联合之路共同开展的“为了明天—关爱儿童”项目进程及发展规划、公民社会责任、项目经验交流等主题进行演讲。中华慈善总会常务副会长王树峰、陕西省慈善协会会长刘维隆、天津市慈善协会副会长兼秘书长佟树海；美国明尼阿波利斯联合之路总裁兼首席执行官萨拉·卡鲁索、全球联合之路常务副总裁兼首席市场执行官丽萨·鲍曼等全球联合之路高层代表；世界宣明会西安项目办专员李宁、北极星中国亚洲区人力资源经理余旭明、普华永道中国企业责任顾问林媛、陕西恒源煤业集团副总经理孙志权等企业代表；西北大学博士生导师、陕西省慈善文化研究中心主任陈国庆等近百人出席论坛，论坛由陕西省慈善协会常务副会长李荣杰主持。

王树峰常务副会长深入阐释了“为了明天—关爱儿童”项目在中国开展的必要性和中国留守儿童问题背景，同时他讲道：“关爱儿童工作是一项长期且重要的任务，中华慈善总会将持续推动该项目在全国的开展，坚持与全球联合之路密切合作，在国际爱心企业、人士的支持下，加大募捐力度和儿童之家的建设速度，并管理好每一个建成的儿童之家，凝聚慈善力量，共同为留守儿童创建幸福的童年和光明的未来。”

美国明尼阿波利斯联合之路总裁兼首席执行官萨拉·卡鲁索从企业如何更好地给予留守儿童帮助，以及参与“为了明天—关爱儿童”项目为企业将带来哪些机遇的角度，呼吁爱心企业参与到该项目中来。

全球联合之路常务副总裁兼首席市场执行官丽萨·鲍曼发言中讲道：“留守儿童问题在各地存在着相似性。但是，所到之处，孩子们脸上洋溢的灿烂笑容，让我们感到欣慰，这也体现出‘为了明天—关爱儿童’项目取得的良好成效。”

全球联合之路亚太区副总裁王学良对于“关爱儿童之家”的运营模式充分赞许。同时表示教师们的良好素质给他留下了深刻的印象，并提出留守儿童的心理健康依旧是我们首要关注，并急需爱心援助解决的问题。

企业代表北极星中国亚洲区人力资源经理余旭明表示，中华慈善总会是值得公众信任的公益组织。此次中华慈善总会、全球联合之路带领项目的捐赠方通过实地考察，对项目的实际运营情况有了进一步了解。这种做法令已做出捐资以及潜在的捐资企业倍感放心，希望在不久的将来，爱心企业能为中国的慈善事业做出更多的贡献。普华永道中国企业责任顾问林媛提出，企业在提供专业志愿服务方面有很大优势，今后企业将做好宣传，同时促进员工更好地参与企业资助的慈善项目，这是非常重要的，也是今后需要考虑的问题。

陕西省慈善协会副会长张文亮、天津市慈善协会副会长兼秘书长佟树海分别介绍了当地“为了明天—关爱儿童”项目开展情况。西北大学博士生导师、陕西省慈善文化研究中心主任陈国庆对陕西省留守儿童形成的原因进行了深入分析，认为关爱留守儿童项目要将儿童服务与心理咨询相结合、儿童医疗卫生与少年司法矫正相结合。

论坛召开前，与会人员分别赴陕西省、天津市进行了为期三天的“为了明天—关爱儿童”项目考察。走访了陕西省铜川市耀州区小丘镇留守儿童之家以及附近的留守儿童校外托管服务站，参观了天津市蓟州区闻马庄中心小学的“关爱儿童之家”。孩子们大胆、主动用英语与美方代表交流互动的情景、以及始终洋溢的笑容，给各位考察代表留下了深刻印象。

“为了明天—关爱儿童”项目自开展以来取得了良好成效，也得到了各方与会代表的充分肯定。企业纷纷表示愿意在资金支持、提供专业志愿服务等方面参与项目，这也更加坚定了中华慈善总会和全球之路共同将该项目在全国范围内广泛推广与发展的信心与决心。最后，大家呼吁希望更多的国内、国外企业能够献出爱心，积极参与“为了明天—关爱儿童”项目，为中国的留守儿童提供帮助，缓解孩子们在成长中的问题。

据了解，目前中国农村留守儿童有6100多万，占农村儿童37.7%。2015年11月，中华慈善总会与全球联合之路在全国启动“为了明天—关爱儿童”项目。今年在山东、山西、河北、天津、陕西、安徽、江苏等省市捐资援建约20所“关爱儿童之家”。

作者：中慈