#以人为本护士护理管理论文提纲 搜索结果
摘要：随着我国医疗卫生事业的发展，护理管理中的伦理道德问题日益凸显。对护理管理也提出了更高的要求，现代护理管理已不再是单纯技术层面的管理，护理管理的伦理道德的特点正越来越受到临床护理管理者...
2022-11-15以人为本护士护理管理论文 篇1：PDCA管理模式对提高手术室护士护理质量的影响 摘要：目的：探讨为提高手术护士护理质量实施PDCA管理模式的应用效果。方法：本次研究均为我院接受手术治疗患者，共收入15...
2022-04-27...
2024-05-03摘要：研究目的:以急诊专科护士核心能力为导向,参考国内外急诊专科护士培训经验,构建既符合我国现阶段国情又能体现急诊专科护士核心能力的培训方案,旨在规范我国急诊专科护士培训,提高急诊专科护...
2022-11-15摘要：目的:1、介绍护理缺失的概念及相关理论和研究,加强我国护士对护理缺失的认识。2、引进国外护理缺失量表,翻译成中文并结合我国本土文化进行文化调试及信效度的性能评价,探讨中文版护理缺失量...
2022-11-15摘要：随着医学模式的转变及人民生活水平的提高，人们对健康的要求也越来越高，病人在寻求疾病医疗与护理的同时，还需要得到来自医护人员的人文照护和关怀；2010年卫生部在全国范围内启动“优质护理服务示...
2022-11-15摘要：背景《国民营养计划（2017-2030年）》中指出建立、完善临床营养工作制度,全面推进临床营养工作,然而临床护士在实施营养护理时效果并不理想。由于当前尚无临床护士营养护理能力评价工具,尚不清楚...
2022-11-15摘要：目的1、调查成都市某三级甲等医院护理职业风险、临床护士心理弹性与工作绩效的现状及影响因素;2、分析科室护理职业风险、临床护士心理弹性水平与其工作绩效之间的关系;3、探索当护理职业风...
2022-11-15摘要：目的调查急诊护士心理资本、工作压力、共情疲劳的现状及其影响因素,分析心理资本与工作压力、共情疲劳的相关性,从积极心理学角度探讨心理资本在降低工作压力导致的共情疲劳中的作用,以便为...
2022-11-15摘要：目的了解武汉市某三级甲等综合医院低年资护士心理弹性现状;明确低年资护士心理弹性的影响因素;分析低年资护士大五人格、应对方式与心理弹性三者之间的关系;探讨应对方式在大五人格与心理弹...
2022-11-15以人为本理念护理管理论文 篇1：以人为本理念在妇产科护理管理中的实施与探讨 【摘 要】以人为本是我国科学发展观的核心，融入到我们生活的方方面面中，在医护人员中，以人為本的理念也是十分重要的...
2022-04-26摘要：目的以知信行理论为指导,编制我国医疗背景下的肿瘤科护士共享决策问卷并检验其信效度,运用此问卷对河南省郑州市三级综合医院和肿瘤专科医院的肿瘤科护士进行调查并分析影响因素,为护理管理...
2022-11-15摘要：【研究目的】了解医务人员职业性有害因素接触现况及职业健康状况;探讨、分析医务人员所接触职业性有害因素与职业健康状况之间的关系;为医务人员职业性有害因素的干预和控制工作提供建议,保...
2022-11-15摘要：研究目的:基于前期研究构建的护理人员综合激励模型及护理人员留职对策基本框架,制定护理人员综合留职对策,并评价其应用效果。以期为护理管理者降低护士离职率及离职意愿,减少护理人力资源流...
2022-11-15摘要：随着社会的发展与进步,各类企业竞争愈演愈烈,提升企业自身竞争力,在社会发展中立于不败之地,是企业需要面对及解决的问题。现如今国企改革正如火如荼地进行,要朝着市场化方向发展,参与市场化...
2022-11-15摘要：档案工作的根本目的在于为社会大众提供档案服务,档案服务是实现档案馆职能和促进档案事业发展的重要因素。因而,档案服务是档案工作中重要的一环,档案的收集、保管、鉴定、开放等各个环节的...
2022-11-15摘要：随着社会经济的发展及国家教育投入的加大，实施九年义务教育以来，中学生群体的规模越来越大，伊金霍洛旗蒙古族中学的学生总数也在不断增加。随着鄂尔多斯地区经济整体的发展，学生群体的家庭环境也...
2022-11-15摘要：企业文化理论是市场经济发展到一定阶段的产物，最早由美国管理科学学者提出。我国改革开放以来，经济体制发生了一系列变化，企业文化理论也随着西方经济管理理论的引入，逐渐被我国的企业吸收和运用...
2022-11-15护士分层护理管理论文 篇1：护士分层管理在护理管理中的应用 摘要：目的：对护士分层管理在护理管理中的应用进行分析。方法：以就职于某医院的100名护士为研究对象，利用随机数字表法将她们分为实验组...
2022-04-16护士优质护理管理论文 篇1：护理管理对提高护士优质护理服务意识的效果分析 【摘要】目的 探讨护理管理对提高护士优质护理服务意识的效果分析。方法 针对开展优质护理服务病房的护士实施有效的...
2022-04-16