#教学团队知识管理论文 搜索结果
教学团队知识管理论文 篇1：高校教学团队建设中的知识转移研究 〔摘要〕高校教学团队的建设是高校质量工程的重点建设项目，团队成员之间的知识转移效率直接影响教学团队水平的发挥，为此，通过研究教...
2022-04-17摘要：本文系国家社会科学基金项目“‘互联网+’思维下面向万众创新的图书馆服务创新研究”（项目编号:16BTQ004）的研究成果之一。在“大众创业、万众创新”的时代新背景下,国家倡导高校要充分发挥领...
2022-11-15团队管理探究论文 篇1：中外合作办学背景下学生自我管理型团队建设探究 【摘要】在中外合作办学模式下,存在两种截然不同的文化、教育体制、学生工作理念、工作结构、考评体系以及独特的受教育...
2022-04-16团队发展管理论文 篇1：人力资源经济管理工具在事业单位中的应用研究 [摘 要]伴随着中国社会经济的不断发展，在新经济趋势下，为了更好地满足目前社会经济发展环境的需求，事业单位要进行一系列合理...
2022-04-16团队管理探讨论文 篇1：企业高层管理团队研究探讨 [摘 要]本文对近年来有关高层管理团队的的研究作了一个综述，初步了解了国内外对高层管理团队的研究情况，并探讨了高层管理团队的人口统计学特征...
2022-04-16团队管理论文题目 篇1：1、小议领导力在编辑团队管理中的发挥2、企业团队管理中存在的问题及对策分析3、我国高校创新团队管理问题研究综述4、团队管理中奖与罚的思考5、跨文化团队管理面临的主要...
2022-05-04第一篇：团队管理论文范文互联网软件开发中的团队合作和团队管理编者按:“互联网”、“软件开发”这样在现代社会炙手可热的词汇本身就可以让我们看到“团队合作”...
2022-05-10第一篇：创业团队管理论文中职电子商务专业学生创业孵化基地项目团队管理研究摘要：通过强化中职电子商务专业学生的创业孵化基地项目团队管理，有利于提升中职电子商务专业学生创新孵化基地项目团队的...
2022-05-11第一篇：销售团队管理论文对销售团队管理策略的探讨【摘 要】 在“销售为王”的背景下，销售团队管理的重要性越来越突出，如何对销售团队进行有效管理，充分激发销售团队的工作积极性，提升销售...
2022-05-11第一篇：项目团队管理论文项目管理团队薪酬激励模式研究摘 要：项目管理团队是指有着共同的目标，为了保障项目的有效协调实施建立起来的管理机构，是以项目经理为核心的，由不同知识背景、技术特长的项目...
2022-05-11第一篇：企业团队管理论文企业高层管理团队研究探讨[摘 要]本文对近年来有关高层管理团队的的研究作了一个综述，初步了解了国内外对高层管理团队的研究情况，并探讨了高层管理团队的人口统计学特征对...
2022-05-12摘要：随着经济全球化的进程加快,企业的生存与发展环境也面临翻天覆地的变化,这些变化考验着企业的生存和团队的协调能力,也预示着个人英雄的时代已经终结,迈入了团队合作的年代。这个年代需要的不...
2022-11-15...
2024-05-09第一篇：团队教学法论文范文体育教学团队建设浅析为提高学校体育教师素质和教学能力，确保学校体育教学质量的不断提高，近年来体育教学团队建设项目逐步提上日程。通过建立体育教学团队合作机制，改革体...
2022-05-15企业研发团队管理论文 篇1：医药企业研发团队绩效管理研究 摘 要：当前制约我国医药企业可持续高质量发展的瓶颈之一就是科研创新乏力，科研团队绩效激励体制不健全。一方面，企业受到工资总额预算增...
2022-04-17组织团队管理对策论文 篇1：大学学科团队冲突:结构要素、形成机理与管理对策 ［摘 要］以科学学理论、组织理论与战略管理理论为指导，从逻辑层面演绎了大学学科团队冲突的形成机理及其管理对策。研究...
2022-04-17销售一线团队管理论文 篇1：高职院校教学管理引入企业管理理论的组合策略 【摘 要】针对高职院校教学管理中仍然存在的各种问题，可以引入企业管理理论中的分工与组织管理理论、团队管理理论、阿...
2022-04-17科研团队绩效管理论文 篇1：科研团队的绩效管理 随着知识经济的迅猛发展与工业4.0时代的来临，科技创新层出不穷，科研创新能力在企业的核心竞争力中占据着越来越重要的位置。科研团队和研发人员作...
2022-04-17第一篇：团队建设与管理论文高效工程项目管理团队建设与管理研究【摘 要】随着社会经济的迅速发展，工程建设作为我国社会主义建设中的重要组成部分，在我国社会发展中有着极其重要的作用。作为工程管...
2022-05-13第一篇：团队管理与建设论文高效工程项目管理团队建设与管理研究【摘 要】随着社会经济的迅速发展，工程建设作为我国社会主义建设中的重要组成部分，在我国社会发展中有着极其重要的作用。作为工程管...
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