#薪酬激励中小企业论文提纲 搜索结果

• 薪酬激励中小企业论文提纲

  摘要：由于经济全球化和我国市场经济体系大环境的影响,市场竞争呈现出愈发激烈的态势,因而,对于我国众多民营中小企业来说,怎样提高自身的人力资源管理能力,优化和完善内部管理体系,是决定能否提高...

  2022-11-15吕职辉

• 激励员工薪酬管理论文提纲

  摘要：人力资源是企业经营管理所需各类资源的重要组成部分,直接决定企业在激烈的市场竞争中维持自身竞争力和持续发展能力的水平;薪酬激励机制是企业保持和激发员工工作热情,不断产生创造力的“助...

  2022-11-15白巍

• 薪酬激励中小企业论文

  薪酬激励中小企业论文 篇1：当前国有中小企业薪酬激励体系存在的问题及原因分析　　随着时代的发展和社会的进步，许多国有中小型企业都在极力的开展新的发展模式，因此内部的专业人才是企业不可或缺的...

  2022-04-19白巍

• 薪酬激励设计影响绩效论文提纲

  摘要：当前我国生态文明建设正处于压力叠加、负重前行的关键期,资源环境约束日益加强,生态环境压力不断加大。企业是市场经济的主体,也可能是生态环境的破坏者,更应是环境保护的推动者。企业环境绩...

  2022-11-15周密

• 中小企业薪酬管理论文提纲

  摘要：改革开放的近四十年来,众多中小企业为河北经济的腾飞和发展做出了巨大贡献。但是在发展过程中,中小企业在人力资源、薪酬管理等方面均存在体系改善速度跟不上经济发展的速度,尤其是薪酬管理...

  2022-11-15齐桐

• 企业薪酬管理论文提纲

  摘要：21世纪的商业竞争更多的是人才的竞争,人才是中小企业的灵魂和企业核心竞争力的重要组成部分,中小企业如何确立人才优势直接关系到企业的生存和发展。薪酬管理作为人力资源管理最重要的组成部...

  2022-11-15徐燕

• 电力企业薪酬管理论文提纲

  摘要：电力企业,作为典型的国民经济基础和自然垄断企业,不断进行体制改革,其中内部薪酬制度也逐渐向市场化过渡。然而,与外资企业与民营企业相比,国有电力企业在薪酬制度方面的人才满意度并不高,因...

  2022-11-15房泽民

• 保险企业薪酬管理论文提纲

  摘要：近年来,保险市场飞速增长,保险企业竞争日益激烈,对人力资源的精细谋划也日益紧迫。薪酬管理是现代人力资源管理工作的重要内容,薪酬体系优化是薪酬管理的基础。公平的薪酬可以激励员工工作的...

  2022-11-15秦媛

• 现代企业薪酬管理论文提纲

  摘要：我国电力体制改革实行厂网分开以来,电力行业逐渐形成了以国家电监会、五大发电集团、两大电网公司为主体的新的运行机制。电力体制的变化,也带来了电力市场的变化,主要表现为日趋激烈的电量...

  2022-11-15孔兆华

• 企业绩效薪酬管理论文提纲

  摘要：面临新法规的历史性机遇,中国经济结构不断面临优化更新的压力,经济发展已从高速发展转向高中速发展。为了提高企业分配效率和社会生产效率,特别需要投资于人力资本,特别是高级管理资源,作为...

  2022-11-15刘彩萍

• 工程企业薪酬管理论文提纲

  摘要：在经济全球化的21世纪,房地产行业在国民经济发展过程中起着相当重要的作用,已然成为我国国民经济的支柱性产业之一。随着中国政治经济改革的持续深入,房地产企业正面临着重大的政策调整,这对...

  2022-11-15袁青

• 我国企业薪酬管理论文提纲

  摘要：薪酬管理作为人力资源管理的重要组成部分,伴随着改革开放和市场经济的发展而不断完善。回顾薪酬管理的发展历史,既是从以技术为先的管理模式向以人才为先的管理模式的转变,又是从相互对立矛...

  2022-11-15肖煜

• 施工企业薪酬管理论文提纲

  摘要：随着社会经济的发展,房地产行业得到了迅猛的发展,涌现出了一大批建筑工程施工企业,在良好的行业发展机遇面前,此类施工企业也将面临着巨大的竞争,那么这些建筑施工企业要如何在机遇中迎接挑...

  2022-11-15梁继须

• 薪酬设计民营企业论文提纲

  摘要：企业人力资源管理的中心任务是使用薪酬制度来激励员工。因而,这是企业内部管理中的关键步骤。如果把企业和员工的共同目标比作一扇“共赢之门”,那么科学、合理、实用的薪酬制度就是中小民营...

  2022-11-15李科

• 国有企业薪酬管理论文提纲

  摘要：薪酬管理作为企业日常管理的重要问题之一,是企业经营发展的关键所在,管理者都追求一套更加科学合理、符合企业特点并行之有效的薪酬管理办法,一方面可以有效激发员工的工作积极性与自主性,增...

  2022-11-15罗少珍

• 企业核心员工薪酬管理论文提纲

  摘要：自我国改革开放政策实施以来,随着社会主义市场经济体制的确立和发展,企业员工薪酬管理问题成为了社会学者日益重视且持续关注的问题。本文以信息科技类企业BW信息技术企业为研究对象,在充分...

  2022-11-15刘恺

• 小微企业薪酬管理论文提纲

  摘要：本文通过阐述中小微企业在我国经济发展中的重要作用,介绍目前中小微企业获取银行较低成本融资资金的难处。结合国有商业银行的工作背景,基于信贷风险管理理论与银行信贷制度的研究,说明国有...

  2022-11-15徐苏雯

• 国有企业绩效薪酬管理论文提纲

  摘要：为顺应市场发展,提升国有企业市场竞争力,混合所有制企业逐渐登上了时代的台阶,并在企业的市场化竞争中扮演着越来越重要的角色。在提升混合所有制企业的企业活力及市场竞争力上,国有企业与民...

  2022-11-15李蕊

• 高科技企业薪酬管理论文提纲

  摘要：中国经济正从低附加值的传统制造业向高附加值的高科技制造业升级转型中,高科技企业则在这一转型过程中扮演着重要的角色。高科技企业核心产品的质量以及是否具有创造经济价值的能力,绝大部分...

  2022-11-15刘一舟

• 企业管理中薪酬管理论文提纲

  摘要：随着市场经济的发展,中小企业发展越来越迅速,已经成为了我国经济的重要组成部分,在推动我国经济发展,解决就业问题等方面都发挥着重要的作用。据主管部门统计,近年来我国中小企业的数量急速...

  2022-11-15刘波