小微企业安全生产管理论文

摘要：在现代化社会背景下，市场经济迅速发展，为了进一步增加市场经济活力，近几年国家更加强化了对小微企业的关注与扶持。下面是小编为大家整理的《小微企业安全生产管理论文(精选3篇)》，希望对大家有所帮助。

小微企业安全生产管理论文 篇1：

绍兴市小微企业安全生产管理问题及对策研究

摘  要：随着我国社会经济的不断发展，我国小微企业也获得发展的机遇，为我国的经济建设做出了较为突出的贡献。但在小微企业的发展过程中，安全生产隐患越来越明显，生产安全事故发生的次数不断增加，对我国经济水平的提升、人们的生命财产安全都造成巨大的威胁。所以，需要增加对安全生产管理问题的重视程度，并通过政策、资金的扶持、专业化队伍的建设以及管理方式的创新，实现小微企业安全生产管理工作的不断优化。该文以绍兴市小微企业为研究主体，对安全生产管理存在的问题以及措施进行探讨分析。

关键词：小微企业   隐患   安全生产管理   问题及对策

Research on Safety Production Management Problems and Countermeasures of Small and Micro Enterprises

in Shaoxing City

HOU Jiajun  LI Hui

（Zhejiang Post and Telecommunication College， Shaoxing， Zhejiang Province， 312366 China）

绍兴市小微企业在绍兴市经济发展中发挥着十分重要的作用，但小微企业在发展中也面临一些问题，其中最主要的就是安全生产管理问题，并已经严重制约着绍兴市整体的经济发展速度，因此需要不断地对小微企业安全生产管理进行完善。为了适应政策要求，绍兴市在2020年已经建立对高危行业、危险化学品企业的风险防控体系，对全市范围内4 000多家小微企业进行安全生产管理和控制，并预计到2022年底，实现对各个行业的风险控制，实现各种安全生产问题的减少，为经济发展提供一个良好的安全生产环境。

1  紹兴市小微企业安全生产管理存在的问题

1.1 安全生产管理责任主体不明确

绍兴市小微企业安全生产管理过程中存在的首要问题就是安全生产管理责任主体不明确。现阶段，绍兴市在小微企业安全管理工作已经取得了较好的成绩，并逐渐形成了社会、政府、法律等多层次的监督体系，但在具体落实安全生产管理职责的过程中，仍然存在一些问题[1]。首先，责任划分不明确，不能够有效开展问责工作，绍兴市小微企业在安全生产管理工作中，存在着管理工作交叉的情况，从而极容易出现管理工作撞车或者管理工作空白的情况，造成安全生产管理问题的出现。其次，在小微企业的安全生产管理中没有形成以绩效为导向的问责制度，每当出现安全管理问题，造成人员伤亡时，通常将责任落实到管理人员身上，从而容易出现事故责任划分不清，管理人员积极性受到打击，进而影响安全管理工作效率。

1.2 专业管理队伍建设不完善

专业管理队伍建设不完善也是绍兴市现阶段小微企业安全生产管理存在的主要问题。完善的专业管理队伍能够更好地实现安全管理工作的有效开展，但在实际工作的开展中卻存在很多问题。现阶段，部分小微企业管理队伍在安全管理意识方面比较淡薄，其在履行安全生产管理职责的过程中，为了降低企业成本，过于追求产量的提升，而忽视安全生产的重要性，而且许多小微企业在企业内部的专业管理队伍的设置形式化，专业人员的能力、职责都没有得到体现。此外，企业聘请或者培训具有专业化的安全生产管理队伍也具有一定的困难，使得小微企业内部整体的安全生产管理意识不足，安全生产问题频发[2]。

1.3 管理方式不完善，缺乏相应的激励措施

加强小微企业安全生产管理能够有效减少安全事故的发生，促进小微企业的长远发展。但很多小微企业由于其规模较小、利润点少，不愿意将更多的资金投入到安全生产管理之中，而且政府对于小微企业在安全生产管理的引导力不足，也导致安全生产管理在实行时出现形式化的特点。这些问题具体表现在两个方面：首先，政府对于小微企业的安全管理方式不完善，没有合理地与大中型企业进行划分，而是采用统一的模式，导致小微企业在安全生产管理中投入过多的生产资源，使企业的发展受到影响，造成小微企业在安全生产投入的积极性较低。其次，缺乏对政府管理部门的激励措施，因为现在更注重安全事故的事后处理，对于平时工作的良好开展行为没有过多的激励措施，导致政府管理工作人员的积极性降低，进而在一定程度上使企业安全生产管理的效率降低[3]。

1.4 企业本身安全基础差，应急救援资源不足

应急救援资源不足也是小微企业安全生产管理中存在的主要问题，绍兴市现阶段虽已经成立安全生产应急救援中心，但在实际的安全生产和应急救援工作中仍存在一些不足。首先，小微企业成立的安全生产应急救援队伍没有规范化的组织形式，导致无法有效地进行训练，彼此之间的配合程度较低，救援效率不足，一旦发生重大安全生产问题，很难发挥应急救援队伍的作用。其次，对于安全生产应急救援队伍的资源分配不合理、不充足，以至于无法有效地保障救援活动的充分开展。现阶段，绍兴市的安全生产应急救援的主要设备是消防车，能够对一般的安全事故进行及时的救援，但在特殊行业，如化工行业的应急救援队伍、救援设备等不完善，无法实现全面化的应急救援工作。

2  加强绍兴市小微企业安全生产管理的对策

2.1 健全安全生产应急管理体系

绍兴市小微企业安全生产管理工作正在不断的改进和完善，但安全事故的总量较大，对人们的生命财产安全仍会造成较大的威胁，所以需要通过不断健全安全生产应急管理体系，才能够在最快的时间将安全事故的危害降到最低。首先，需要加大安全生产应急救援的投入，增加政府的重视程度，将政府的应急资金提升，并组建专业化的应急救援队伍，提升整体救援力量，同时要不断地加强小微企业在应急救援方面的资金投入，提高小微企业的安全生产管理等级。其次，建设应急救援平台，将救援行动通过信息数据平台进行及时、有效的调度，缩短救援时间，提高救援效率，同时也能够及时地获取救援情况，实现应急救援资源的合理分配[4-5]。

2.2 创新管理方式

小微企业安全生产管理质量和效率的提升，需要不断地进行管理方式的创新。首先，加强完善激励政策的引导作用，政府需要不断地鼓励小微企业在安全生产管理方面增加资金与技术投入，加强先进的技术的研发和引进，并给予安全生产管理措施完善的小微企业给予政策上的支持，从设备层面实现安全生产管理工作的完善;同时，对安全生产违法行为进行坚决的打击，加大处罚的力度，增加小微企业在安全生产管理工作中的违法成本，促进小微企业安全生产管理工作质量的提升。其次，加强风险管控工作，通过对绍兴市的安全风险基础信息进行采集，了解绍兴市的安全风险组成部分以及风险水平，并提出针对的防范措施，将安全生产管理工作从源头抓起，从而实现最大程度上地减少安全生产事故问题，保障小微企业的长远发展[6]。

2.3 增强小微企业安全生产管理的专业化

为了更好地促进绍兴市小微企业安全生产管理工作的开展，需要不断地加强小微企业安全生产管理的专业化程度。首先，加强小微企业的安全教育培训，从绍兴市各个区域入手，最大程度地减少安全教育盲区，同时提高管理人员的专业化程度，增加安全生产管理人员的专业业务知识储备量，不断地提升安全生产管理的水平。其次，合理使用社会中介服务，通过对社会中介服务机构的科学、专业的考核，将小微企业的安全生产检查工作外包给中介服务结构，进而而增加小微企业安全生产管理工作的专业性;同时可以聘请专业人员进入小微企业工作，从而提升小微企业的安全生产管理工作的专业性，实现小微企业安全生产能力的提升。

3  结语

小微企业安全生产管理工作的有效开展能够为经济建设的发展提供一个良好的环境，所以需要从实际出发，加强对小微企业安全生产管理工作的重视程度，并从政策、管理方式与管理体系多个角度出发，实现小微企业安全事故的减少，促进小微企业的可持续发展。

参考文献

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[6] 许凌云.企业安全生产现状及安全管理对策[J].中外企业家，2019（23）：164.

作者：侯家骏 李慧

小微企业安全生产管理论文 篇2：

小微企业生产设备火灾事故发生的原因及预防对策

摘要：在现代化社会背景下，市场经济迅速发展，为了进一步增加市场经济活力，近几年国家更加强化了对小微企业的关注与扶持。小微企业是推动社会经济发展的重要力量，但是由于小微企业生产规模较小，资金流少，在生产设备消防安全管理方面存在一定的不足之处，如消防安全管理投入不足，缺乏系统性的安全监督机制，对生产设备违规使用、私自改建厂房结构布局等，为生产设备消防安全带来极大的隐患问题，尤其是对电气设备的不规范使用，再加上工作人员缺乏电气设备消防常识，致使小微企业生产设备火灾事故频发，严重影响其正常经营发展，也造成极大的经济损失。本文主要对小微企业生产设备火灾事故发生原因进行分析，并重点探究消防火灾预防对策，旨在进一步提升小微企业生产设备运行安全性，减少设备火灾事故的发生概率，促进小微企业的健康发展。

关键词：小微企业;生产设备;火灾事故;原因;预防对策

随着市场经济的逐渐发展，市场竞争形势越来越激烈，对小微企业的经营发展带来了极大的挑战和压力。小微企业生产规模较小，为了追赶生产进度，往往对生产设备进行长时间使用和运转，尤其是对电气设备的持续性使用，导致零件磨损、短路等问题，容易引起严重的消防问题，影响小微企业的正常生产。一般情况下，引起小微企业生产设备火灾事故的主要原因是缺乏消防安全意识，对生产安全不重视，没有科学设置防火设施，工作人员防火能力较低，对生产设备违规使用等。在发生火灾时，要先对火灾种类、原因进行分析，从而采取针对性的灭火救援行动和方案，争取以最快的速度对火灾进行控制，降低小微企业的经济损失。

一、小微企业生产设备火灾事故原因分析

（一）缺乏科学的消防意识

小微企业经营规模比较小，普遍存在消防意识淡薄的问题[1]。小微企业在经营生产过程中，为了降低生产成本，增加利润空间，提升经济效益，增强市场竞争力，往往忽视生产设备的匹配问题，购买与生产设备型号、性能等方面不相符的、价格低廉的零部件进行组装，对生产设备的性能造成一定的危害，增加设备运行风险。此外，在具体的生产过程中，小微企业缺乏科学合理的设备运维制度，不能对生产设备进行定期的维修和保养，致使设备磨损过度，甚至出现严重的设备故障问题，导致生产设备运行过程中容易出现严重的火灾事故问题。

（二）对生产安全不重视

小微企业规模较小，人员机构编制不完善，更多的关注力是在提升生产力，增加经济利润方面，在生产安全管理方面不重视，也缺乏必要的安全管理投入，更是没有设置专门的人员和部门对生产安全进行监督和管理，难以及时发现生产设备运行安全问题，不能采取及时有效的预防措施，往往留下严重的生产安全隐患问题[2]。很多生产类的小微企业，在生产设备建设初期，防火设施建设就不完善，没有按照相关规范科学安装消防设备和预警设备，往往在发生火灾问题时，不能及时发出火灾警报，不能利用自动喷水系统进行灭火救灾，导致火势蔓延，危害范围扩大，对企业造成巨大的经济损失。

（三）工作人员火灾反应能力较差

如果在小微企业生产设备发生火灾之初，相关工作人员果断采取有效措施对其进行处理，可以对火势进行良好的控制，降低危害程度，缩小蔓延范围等。但是，随着科学技术水平的逐渐提升，小微企业逐渐实现了自动化生产，减少对人员依赖性，因此在车间生产过程中，当值人员不多，难以在火灾第一时间发现并作出反应[3]。此外，小微企业在日常经营管理中，把更多的时间和精力放在提高生产力和经营效益方面，忽视对人员的消防知识培训，导致工作人员欠缺基本的消防知识，对消防设施不能熟练应用，因此在生产设备发生火灾时，工作人员不能及时做出正确的处理行动，导致火势难以控制，迅猛蔓延整个生产车间。此外，在小微企业生产过程中，容易发生火灾问题的往往是电气设备，但是工作人员没有第一时间切断电源，导致设备在发生火灾时持续运转，加大了火势蔓延速度和范围。很多工作人员在发生火灾时，处于慌乱状态中，忘记报警，延误最佳的灭火救援时机。

（四）私自更改建筑结构

很多小微企业为了满足生产需求，往往会对原有的生产车间建筑结构进行私自更改，如扩大车间空间、搭建夹层等行为，对车间内部的防火分隔设置造成严重的破坏，一旦发生火灾，火灾在没有防火分隔阻挡的情况下，火势迅速蔓延，并经过夹层进入原材料区域，对小微企业带来极大的经济损失[4]。

二、小微企业生产设备火灾预防措施

（一）树立正确的消防意识

小微企业要充分意识到生产设备消防安全管理的重要性，并将其与企业生产效益放在同等重要的位置，只有这样才能确保小微企业领导层加大对生产设备消防安全管理的人员、资金、资源投入[5]。并同时注重完善生产设备消防安全监督管理机制，尤其是对生产设备购买质量、零部件质量进行严格检验和把关，确保其符合生产要求标准，避免生产设备与零部件不匹配引起的生产安全隐患问题;安装专业人员专门负责生产设备的日常维修和保养，对生产设备进行定期检修，及时发现磨损等隐患问题，并对其进行维修或者零件更换处理。还需要注重对设备的定期保养，保障其始终处于正常稳定的运行状态，既能保障生产安全，也能提升生产效益。

（二）对电气设备进行规范性使用

电气设备的不规范使用是引起小微企业生产设备火灾问题的重要因素。因此，为了有效控制小微企业生产设备火灾发生概率，减少企业经济损失，保障企业稳定运行，需要强化日常生产过程中对电气设备的规范性使用，从源头上对火灾进行全面防控[6-7]。在设备采购环节，要对生产设备尤其是电气设备的质量进行严格检验，确保具备专业机构的许可和专业认证，并保障其质量满足国家相关规定和生产要求标准;在设备使用过程中，小微企业要注重安排专业人员生产设备的运行状态进行全过程动态监督，及时发现安全隐患问题并进行解决，强化生产设备管控力度和效果，最大限度上降低生产设备火灾风险;在生产过程中，要注重对生产设备的具体性能、功能、操作方法等进行全面研究，从而对其进行规范性使用，保障規范性生产，提升生产设备的运行效率，避免违规操作引起的设备故障或者设备火灾等问题。

（三）加大消防安全宣传教育

小微企业工作人员的消防意识、消防常识普遍较低，再加上日常工作中缺乏相关方面的专业培训和教育，导致在生产设备发生火灾问题时，工作人员难以在第一时间做出正确反应，不能采取有效的措施进行火灾处理，延误最佳的救援时机。因此，小微企业要注重强化消防安全宣传教育工作，在企业内部营造良好的消防安全管理氛围，让工作人员受到潜移默化的影响，自觉树立正确的消防安全意识。可以把消防安全常识或者是生产设备安全施工规范印成宣传册子向员工进行分发，火灾在企业内部关键位置张贴相关海报，强化消防安全宣传教育力度和范围[8]。可以使用微信公众号、微博等新媒体渠道，向员工定期推送与安全生产相关的文章，强化工作人员对消防安全管理工作的重视。此外，小微企业要对工作人员定期开展消防专业知识培训，增加消防常识，提升火灾防范能力，掌握基本的火情处理技能，对消防设施进行熟练应用等，确保对生产设备火灾及时发现、及时预警、及时扑救。

（四）完善消防设施建设

小微企业为了满足生产需求，会对原有的车间建筑结构、布局等进行改造，在扩大车间空间的同时，忽视规范性设置防火分隔，严重降低了厂房建筑的防火能力，导致出现火灾问题时，难以火势进行有效控制和阻隔，加大火灾危害性。此外，小微企业在建设厂房时，往往忽视了防火设施的规范性安装和设置，更是缺乏完善的自动化火灾预警系统、自动喷水救援系统等，致使发生生產设备火灾时，难以在第一时间发出火灾预警并进行技术扑救，致使火灾形势越来越严重[9]。针对这种情况，相关部门需要强化对小微企业的生产安全监督和管理，及时发现不规范的地方并进行定期修整，防止小微企业私自改造厂房结构，必要时需要向相关部门进行报备，并提交科学合理的改建方案，通过批准后才能进行改造，并规范性设施防火设施，如防火分隔、防火卷帘门、自动化火灾预警系统、自动喷水救援系统等，实现对生产设备自动化、高效化消防安全管理。

三、结语

综上所述，随着市场经济的逐渐发展，小微企业在社会经济发展中发挥着越来越重要的作用，成为推动社会经济发展不可替代的力量。但是小微企业由于其自身特点，在生产过程中往往缺乏规范性的安全生产条例制度，工作人员的消防安全意识淡薄，对防火常识不熟悉，私自改建厂房布局，严重影响小微企业的消防防控能力。因此，小微企业领导层要强化对消防安全管理的重视，加强安全生产管理监督，保障设备生产运行的规范性和标准性，加大消防安全宣传教育力度，为小微企业的长远发展奠定基础。

参考文献：

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[8]黄思毅.化工厂火灾事故调查方法研究[J].化学工程与装备，2015（10）：236-237.

[9]武纬国.电气火灾原因调查中存在的问题与解决措施[J].低碳世界，2017（21）：265-266.

作者：傅亮亮

小微企业安全生产管理论文 篇3：

小微企业应急管理体系的建设和管理

摘 要：近年来小微企业的突发事件被频频报导，而小微企业承担着拉动国家内需，提供就业岗位，增强国家实力的重大职责，突发事件的应急管理工作受到党和人民的高度重视。本文在这样的背景下，对突发事件的概念、特点以及演变过程进行介绍，并分析了我国小微企业应急管理工作过程中存在的问题。根据问题，本文提出了做好小微企业应急管理体系建设的建议，从主体责任、风险管理以及应急队伍建设三个角度提出了优化小微企业应急管理体系工作的建议。希望通过本文的研究，为企业做好应急管理工作提供一些参考。

关键词：突发事件;应急管理体系;问题;建议

近年来，社会经济、科技飞速发展，尤其是网络媒体的强大，使得信息的传播十分迅速。近年来小微企业的突发事件被频频报导，而小微企业承担着拉动国家内需，提供就业岗位，增强国家实力的重大职责，突发事件的应急管理工作受到党和人民的高度重视。企业要结合已有的经验教训，认真审视突发事件应急管理工作中所存在的问题，构建具有实效性和针对性的突发事件应急管理体系，维持良好的工作和生活秩序，提升突发事件应急管理工作，促进企业环境的和谐与稳定。

一、突发事件的概念

根据《中华人民共和国突发事件应对法》的规定：“突发事件，是指突然发生，造成或者可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。”结合已有的特点总结和小微企业群体的特殊性，本人认为小微企业突发事件特点如下：（1）破坏性大。由于小微企业自身的发展特点，当遭遇突发事件时，可能对企业员工产生一些心理方面的影响。同时，突发事件也会对企业的运营秩序等造成影响。（2）隐蔽性。很多突发事件事前存在隐患，但是很難被发现，或者被发现但没有引起足够的重视。（3）社会关注度高。社会的发展使得新媒体的应用越来越广泛，百姓身边的一举一动都格外受到关注。（4）不确定性。由于事情发生比较突然，各个企业应对的方式不太一样使得事情的发生和发展具有很大的偶然性。（5）紧迫性。小微企业的突发事件影响和破坏力大，因此事件发生后必须马山进行处理和控制，以免造成更大的影响。

二、突发事件发展演变过程

突发事件的演变是指突发事件在发展的过程中发生了质变，造成新的突发事件发生。由于信息化的快速发展，广大的网络群体成为事件演变的主体，在这其中新媒体加速了突发事件的蔓延过程，成为突发事件演变过程的间接载体。事件演变的前奏一般认为是初始的突发事件信息的传播，也被认为是诱发主客体行为的逻辑起点，事件发生过程中的主客体行为是其受到初始事件信息的刺激而产生的反应。事件演变是事件信息、主客体的心理及其行为共同作用的结果。基于事件的刺激，主体的行为信息从少部分积极分子的行为逐步扩散到其他客体，行为信息又经过各类新媒体的传播，主客体之间产生相互影响，使得主客体之间产生行为的趋同。信息在时间和空间上的传递和扩散是这种行为扩散过程的基点。在这之后，后者根据之前的行为以及自身的信息接受加工，以此作为自己后续行为的引导，指导自己的行为。经过多次的传递和不断地扩散，会有更多的接受到信息，而后面接受到的信息被层层加工并且加入到初始时间的互动中。这种层层的传递和扩散使得后面的行为容易发生变异而导致突发事件的演变。

三、小微企业应急管理工作存在的问题

当前，我国小微企业应对突发事件的应急管理能力不高，主要表现在：

（一）缺乏适合的应急管理制度

国家出台了《中华人民共和国突发事件应对法》，为企业应对突发事件提供了宏观指导，但是一些企业缺乏适合本企实际的应急管理制度。尤其是小微企业，在发生突发事件时，只能采取临时应急措施，不利于妥善解决突发事件，也可能导致后续问题。此外，应急管理体系薄弱的形式有：忽视制度建设、制度措施不完善、不配套、制度制定程序不合理、现有制度未落实等。

（二）对突发事件应急管理缺乏充分的认识

目前，小微企业的应急管理意识有所提高，但对应急管理的认识不够深入，不认识应急管理在安全管理中的重要地位。应急管理是一项复杂的系统工程。许多企业认为应急管理主要是事后的，尚未形成预防意识。

（三）应急预案不合理

企业在制定应急预案的同时，缺乏可操作性和科学性。计划的编制没有得到充分的调查和论证，开发完成后计划没有得到进一步的完善，计划已经形成。

（四）干预能力不强

小微企业对突发事件的干预能力不强，主要表现在以下几个方面：（1）没有从根本上认识到企业的主体责任，未形成从上至下的安全理念及安全责任意识。（2）企业专业知识不足，专业化程度低。（3）制度建设不完善。（4）没有形成专、兼职应急救援队伍体系。

四、做好小微企业应急管理体系建设工作的建议

（一）加强企业主体责任建设

企业是应对突发事件的责任主体，责任主体如何落实主体责任，主要分为四个方面。一是充分认识落实安全生产主体责任的重要性。加强和落实安全生产主体责任，是安全生产法律法规赋予企业应尽的安全义务，是遏制重特大事故发生的有效途径，是推动建设本质安全型企业的有力举措。二是建立健全企业安全生产责任制。企业负责人作为第一责任人，应当建立横向到边、纵向到底的责任制度。成立安全生产委员会和安全生产管理部门，制定相关安全生产制度，完善岗位职责，签订安全责任书。三是加大安全经费投入。依法加大安全费用投入和安全经费提取使用，有效保障安全设施、教育培训、工伤保险、防护用品配备和其他安全保障费用。四是积极推进安全生产标准化。积极加入标准化评比行列，以评促改，以评促建，最终形成不断良性循环的安全环境。

（二）加强企业安全风险管理

有效防止事故发生及减小损失和影响的有效方法，即是进行事前预防，即风险管理。如何做好风险管理工作，有如下几个方面：一是依法建立风险管理组织机构，明确小组成员及各自职责。二是加强教育培训，增强员工识别风险、降低风险的能力。风险管理的重点不是排除，而是在风险发展成为隐患之前，能有有效的识别和监控，防止风险等级提高和风险范围扩大。三是在有效评估的基础上，建立应急预案，并根据应急预案建立演练方案，组织企业员工定期演练，对演练结果进行评估，进而不断改进预案，提高预防能力和应急处置能力。

（三）加快应急队伍建设

我国突发事件应对的研究相对较晚，但也已经取得了一定的成就。具体到小微企业已经能够做到突发事件应急预案基本完成、突发事件管理体制初步确立、应急管理的机制在不断完善、基本建立信息沟通渠道。而目前存在问题主要有没有特别完善的突发事件预测预警和预防准备机制、对于重大突发事件的信息沟通不够流畅，决策过程效率低下、在社会动员上也存在着效率低下和参与率低的缺陷、事件发生后没有一个完善的调查评估机制、没有成立专门的突发事件应对部门。因此应着重研究建立微型应急队伍建设，使其具备一定的危险防范、应急处置、应急救援及应急保障等能力。

参考文献

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作者：孙珞