企业财务经济管理论文

摘要：在社会经济发展的大潮之中，各种中小型企业如雨后春笋般涌出，不断发展壮大。然而，在现今以知识经济为主导的社会发展之中，企业为了生存下去，就必须对其管理制度与方式进行改善。从财务经济这一角度来说，传统的财务管理模式已经不适合现今社会的发展趋势，本文从财务经济管理出发，对其中的问题作出简要分析，并提出相关创新策略。下面是小编整理的《企业财务经济管理论文(精选3篇)》，仅供参考，大家一起来看看吧。

企业财务经济管理论文 篇1：

企业财务经济管理的研究与探讨

摘要：企业财务在企业发展中起着重要作用，对企业财务管理具有重要意义。企业财务管理的目标不仅要与企业的长远发展目标相适应，而且要在规定的期限内实现。企業的核心财务潜力可以促进企业财务管理目标的实现.但在目前的环境下，企业财务管理存在诸多问题，如企业报告与实际情况存在显著差异，此外，缺乏财务信息可能会对财务管理目标的实现和核心财务能力的协同发展产生不利影响。因此，研究公司财务管理目标和基本财务能力具有重要意义。

关键词：企业财务;管理目标;核心能力;措施

1.企业财务管理目标与企业核心财务能力的关系

1.1目标的一致性

在公司财务管理领域，财务目标与核心财务能力目标是一致的。企业的核心财务能力包括财务管理目标，发展核心能力——提供服务，更好地制定和实现财务管理目标。企业的核心财务潜力是企业管理的终极目标，是实现企业财务管理目标的手段。因此，为了促进企业的发展进步，必须提高企业的金融竞争力，深入研究市场发展趋势、治理方向，确立公司财务管理目标，确保目标具有科学性，提高企业财务基础，实现企业经济效益最大化。

1.2项目独立性

在创业过程中，企业的活动是在不同的阶段进行的，作为一个结构，因此，内容是不同的，可以独立存在。虽然类似企业制定的财务管理目标是一致的，但它们在企业的基本财务能力上存在着显著差异，无法复制基本的财政能力。换言之，即使公司理财目标一致，企业的基本财务能力仍将有所不同。同时，企业财务管理目标独立于企业核心财务潜力的实现者。总体分析表明，协调、资源配置和环境配置与金融领域的核心竞争力密切相关，但同时，企业财务管理目标与企业核心财务能力存在一定差异，从内容和实施主体两个方面进行了分析。

2.企业财务管理目标分析

企业的财务工作以财务管理目标为基础，财务工作以财务管理目标为基础，这有助于整个企业的良好发展。但目前企业仍面临着挑战，妨碍其金融活动的有序发展并严重妨碍其金融目的。因此，必须更加重视对这些问题的研究，以提高财务管理水平。

2.1传统企业财务管理的遗产

在新时代，整体经济和政治环境不断转变，但金融管理方面却有一些比较薄弱的环节，导致金融管理问题仍然悬而未决，影响金融发展。过去，财政管理涉及更严重的行政干预，对企业在金融系统开发中的具体情况的自主性较低、深入性较低的研究。例如，如果企业和材料不能满足企业的生产和经营需要，他们必须采用传统的财务管理方法，企业往往采用过时的方法，但对这种浪费和材料缺乏科学的评价。随着市场经济的发展和改革开放的推进，企业的财务管理发生了一些变化，但企业内部仍存在许多陈旧的财务观念，在实践中严重影响其财务发展。

2.2企业财务管理模式的不完善

财务管理是一项复杂而系统的工作，需要不断的科学方法，但目前大多数企业在财务管理方面或多或少都存在严重问题。在实践中，由于缺乏科学的管理理念和科学的经营模式，导致经营计划的最终效益和实际效益存在显著差异。

2.3费用回收问题更为严重

对企业来说，保持稳定的现金流至关重要.但目前大多数企业都有信用销售，虽然从会计角度来看，这可能反映出经济的持续增长，企业不能及时获得资金，以保证稳定的现金流和对贷款产品的控制。从这个角度看，信贷销售对企业的资本和产品都具有双重风险。

3.加强公司财务管理目标和核心财务能力的措施

3.1制定现代企业财务管理的科学目标

因为企业的财务管理目标起着引导作用，必须确保其准确性和正确的财务管理方向，因此，让一切都是真实的，符合组织的具体实际情况，在制定适当的财务管理目标的同时，也不能低估本组织本身的实力，为充分发挥领导作用，确保企业组织的正确发展方向，必须确定适当的财务管理目标。关于如何根据企业自身的实际情况，从企业组织发展的角度来看待，以及从财政问题的角度，考虑到本组织目前的事态发展及其未来发展的前景，以及本组织现有的资源。同时，必须考虑到当前的社会经济形势、我国社会主义市场经济体制的要求，国家和政府在企业组织发展方面的相关政策，以及与企业组织发展有关的相关设施或部门。在所有方面，都必须充分考虑到既定的财务管理目标是否充分，在制定决策目标和指标时，需要让相关专业人员参与决策的制定和决策，根据它们的实际情况和方案的可行性更具科学依据。

3.2加强企业组织财政能力的研究

一是完善监督机制，切实扩大监督范围，提高监督能力。此外，对遵守情况的监测有助于改善工作条件，满足企业的发展需要，使企业能够在合理遵守规范的条件下开展生产活动，这在很大程度上促进了企业的后续发展。

二是要提高企业的财务管理意识，对企业来说，提高他们的财务管理意识可以帮助企业生产经营，这对企业的发展具有重要意义。提高财务管理意识可以防止不必要的风险因素的产生.因此，作为企业的管理者，要积极转变责任观念，增强财务意识，激发财务人员的风险意识，以及会计等专业技能，使其易于处理工作，限制业务在受控领域的发展风险，确保资产安全，有效利用企业资源，进一步加强可持续性.

最后，加强财务管理基础，提高会计管理效率.会计工作得到了有效的发展，开展了生产活动，完成了保驾护航。通过会计信息可以了解企业目前的发展状况，从而实现了企业信息的整合和共享，避免了企业固有的风险。目前我国企业也在不断发展，逐渐认识到企业会计信息的重要性，会计基础，而公司的风险防范能力之间存在着联系.同时，基本会计管理在规避财务风险方面的优势也不容忽视，提高财务管理水平，增强核心财务能力;在这方面，提高对财务管理问题的认识具有重要意义。

4.结论性意见

总的来说，面对不断变化的国内外经济环境和我国不断发展的社会主义市场经济，我国企业的正常运行面临着诸多考验。企业财务分析将为企业决策提供可靠的信息，对企业管理具有重要意义，能够促进企业的长期稳定发展，提高企业的国际竞争力。企业财务管理的当前目标主要是最大限度地发挥相关效益，而它的实现离不开企业发展战略的总体目标。企业财务管理目标与企业核心财务能力的必然联系将为进一步发展提供坚实的基础企业。

参考文献：

[1]郭萍.财务管理目标与企业财务核心能力[J].经济研究导刊，2016（13）.

[2]朱欣欣.财务管理目标与企业财务核心能力[J].经营管理者，2015（32）.

[3]杨莹莹，郭长禄.财务管理目标与企业财务核心能力问题研究[J].品牌（下半月），2015（12）.

作者：车银香 谢海瑛 张睿孜

企业财务经济管理论文 篇2：

基于企业财务经济管理中的问题与创新策略研讨

摘 要：在社会经济发展的大潮之中，各种中小型企业如雨后春笋般涌出，不断发展壮大。然而，在现今以知识经济为主导的社会发展之中，企业为了生存下去，就必须对其管理制度与方式进行改善。从财务经济这一角度来说，传统的财务管理模式已经不适合现今社会的发展趋势，本文从财务经济管理出发，对其中的问题作出简要分析，并提出相关创新策略。

关键词：经济发展；财务管理；问题；建议；创新

一、引言

随着科学技术的迅猛发展，知识对于社会发展的重要性已经日益凸显，渐渐形成以知识型经济为主导的社会形态。一个企业如果想要发展壮大，必须吸纳拥有丰富知识的人才，而优秀的人才对于公司经济效益的提升是十分明显，其知识性、专业性可以运用到各方各面来解决公司在发展中所遇到的问题。

从企业的财务经济管理这一方面来谈，它要求企业负责人能够结合自身实际情况，从财务经济管理所出现的问题出发，去选择最为合适的专业型人才。所以，我们只有在对财务管理中的问题有着充分了解的情况之下，才能够提出相应合理的解决方案。每个企业财务经济管理发展的现状都是不一样的，可能会存在各种各样的问题和不足。因此，企业负责人要根据企业发展的现状和特点，不断调整企业财务经济管理的方式。

二、企业财务经济管理现状

我国的经济体系主要是由中小型为代表所构成的经济体系，这些企业具有发展活力较高、生产规模较小、生产效率较大、经营模式较为灵活等等特点，但出于社会现状的限制，这些中小型企业的发展也会受到一定的阻碍。

从现在的情况来看，这些中小型企业在市场活动与经营发展的过程之中，往往会由于财务经济管理制度的缺乏，导致企业的发展规模与现今的经济制度并不能很好的适应。在企业的发展过程之中，财务经济管理在企业整体性的经营之中起着至关重要的作用，如果能够对财务经济管理的制度进行完善与创新，必能妥善处理好企业发展中的各种经济活动与经济关系，进而促进企业的发展，提高企业的经济效益。

三、当今企业财务经济管理所存在的问题

企业的发展进步与社会经济的发展是密切相关的，在这个过程之中会涌现出许多问题，这是企业发展的阻碍，在新形势下，为了获得竞争优势，需要分析目前财务经济管理中出现的问题。从财务经济管理的方面来看，主要存在着以下问题：

1.企业管理者水平较低，导致企业内权力职能混乱

在我国的中小型企业之中，对企业的经营权与所有权并没有做到很好的划分，这种混淆的模式看似较为简单，但实际上会带来不少的问题。其中最为明显的，就是由于这些企业的私有制、家族式经营管理模式，导致在这些企业内部并没有设立独立的财务部门，或是财务管理部门受到人力因素干扰较为严重，这也导致企业财务经济管理工作受到极大阻碍与限制。

2.中小型企业发展规模较低，经济水平受限

对于我国的中小型企业来说，由于自身发展规模较低，经济水平一般，对于许多债务问题并不能那么容易的解决，如果在这个过程之中遭受了一些挫折，就很容易使企业面临破产的危险；其次，从我国中小型企业的经济现状出发，也存在着贷款困难，融资渠道不顺畅，进而影响公司效益，在产品生产与开发方面不能够投入足够的资金等等问题。这些问题都是由于企业经营规模较小，经济实力较低所致。

3.财务经济管理的理念落后，管理手段落后

企业的发展，取决于其经营者的经营思想与手段，在财务经济管理方面更是如此。所以企业的管理者不仅需要在经营思想上必须有自己独到创见，还必须在财务经济管理方面迎合时潮，能够带动企业的整体发展。可从我国中小型企业的现状来看，许多领导者的经营思想较为落后，财务经济管理理念十分传统，大多只会追求眼前的利益，罔顾企业的长远发展；此外，在财务经济管理方面，领导者往往会动用自己的权力，将财务管理相关的重要职业交予自己的親属打理，而并非专业经济人才。这种徇私的做法，对企业的管理与发展是极为不利的。

4.财务经济监管与管理制度的缺漏

我国中小型企业投资者即是经营者的现状，从某种程度上来说是不利于企业的经营与长远发展的。这主要表现在管理者对资金管理的不严格，进而造成企业经济资源的浪费等等问题，给企业的整体运营带来困扰。另外，许多企业财务经济管理制度的缺漏，也给企业的经济管理带来了混乱与危险。

四、财务经济管理问题的应对方法

改善企业财务经济管理的问题要从三个主要方面出发：

首先是改变企业的经营模式，这一点要从两个方面出发，首先是对企业经营理念进行更新，再者是对企业管理方法进行纠正，提高企业内部员工的能力水平与综合素质，在企业的发展之中除了追求利益之外，还必须充分提升企业的人本思想，并制定规范化、制度化的工作体系，创造一种和谐愉快的工作氛围，为员工创造适宜的工作环境。

再者，要规范企业的财务监管，结合企业的规模与经济情况，制定出符合企业的管理制度。明确财务经济管理部门的权力职能，避免企业的财务经济管理工作受到各方面因素的干扰。为了保证财务经济管理的独立，也必须设立相关的财务监管部门来保证工作的顺利进行。

最后，要加强对企业财务经济管理人员的培训。财务经济管理工作最终是要落实到基层的工作人员，所以具有专业经济知识与扎实工作能力的职工是必不可少的。但随着知识经济形态不断的变化与发展，这也要求企业对职工展开定期培训，保证职工的专业知识水平与工作能力紧随社会潮流，为企业创造更多的价值。

五、财务经济管理的创新方案

要实现财务经济管理的创新，首先要保证财务经济管理理念的创新，实现企业从对企业的最大追求，转向对人本观念的侧重。员工是企业发展的根本与基础，企业的人性化，直接提高员工的归属感与依赖感，提高员工的工作热情与工作效率，进而促进企业的发展。

财务经济管理的理念实现转变之后，必须狠抓财务经济管理职能的改革创新，而这又分三个方面进行：

首先，要对财务预算工作进行创新。财务预算是对企业某一段时间内经济活动、经营状况、经营成果与各项支出的一个计算，对于企业经济管理工作是至关重要且必不可少的。只有实现财务预算工作的创新，才能对企业的经营活动与经济情况作出一个合理的评估，并设计出最佳的实施方案，确保企业的长远发展。

其次，资本运营职能的创新。对企业的资本进行合理的配置运营，可以有效的提高企业的经济效益，在这个过程之中起着决定性作用的是企业决策层面的战略性选择，也就是企业资本运营职能的选择。

最后，是财务决策方面的创新。对此，必须充分考虑企业的发展规模与经济情况，以科学化、制度化、专业化的手段，对企业资金的运用做出最合理的判断，提高企业资金在经济活动中的效用，实现企业效益的最大化。在市场经济逐步确立，企业间竞争逐渐加剧的今天，对企业财务决策方面进行创新优化，并投入到实际的企业运营之中，不仅能为公司创造更多的价值，也能避免企业资金的不合理使用。

六、结束语

综上所述，要想实现利润的最大化，就需要将财务经济管理工作深入开展下去。企业财务经济管理应结合现实进行全方面、多层次的创新，从企业发展的规模与经济情况出发，提高对新型知识人才的重视，从而促进企业发展，扩大企业生产规模。

参考文献：

[1]佟会敏.现代化财务经济管理的创新思路和策略[J].现代经济信息，2017（22）：218.

[2]周诗涵.探讨现代化财务经济管理的创新思路和策略[J].财会学习，2017（03）：68.

[3]杨玲.当前财务经济管理中存在问题及创新分析[J].中外企业家，2016（15）：67.

[4]雷志平，鲁莉.财务经济管理在我国的现状和作用研究[J].中国商论，2015（19）：28-30.

[5]经得安.论如何解决当前财务经济管理过程中的相关问题[J].科技经济市场，2015（07）：77.

作者：张庚

企业财务经济管理论文 篇3：

经济管理中企业财务会计的重要性研究

从目前所掌握的情况来看，企业财务会计的实施过程中，虽然隶属于经济管理的范畴，而且占有非常重要的地位，但是自身也存在一定的独立性。我们在工作的實施过程中，应坚持加强企业财务会计的体系完善，要对新时代的工作要求贯彻落实，对于未来的长远发展，做出更多的保障。从主观的角度来分析，企业财务会计的实践过程中，要与经济管理的大局意识相互切合，这样才能获得更好的成就。

一、企业财务会计的重要性分析

（一）推动经济管理水平的提升

我国在现代化的建设中，正进入到一个相对特殊的阶段，为了促使企业经济管理水平更好的提升，需要在企业财务会计方面，不断的按照新的理念来完成，不能继续按照传统的方法来操作，这样并不能取得良好的成绩，还会造成新的挑战。分析认为，企业财务会计的实践过程中，可以促使经济管理水平得到更好的巩固，很多内容都可以走向较好的未来。首先，企业财务会计的实践，可以加强企业自身的经济情况判定。例如，当企业发展越来越好的状态时，员工获得的福利和薪资也会不断的增加，以至于员工的个人能力以及为企业做出的奉献不断增加。在此种条件下，企业财务会计的体系不断完善，促使企业在接受业务或者是外部挑战的时候，都能够较好的应对，整体上的发展空间是比较大的。其次，在企业财务会计的实践当中，还能够由此来观察经济管理是否出现了较大的漏洞，是否需要进行良好的弥补，结合现有的一些条件和工作能力，推动经济管理问题的尽快解决。

（二）巩固企业的地位

以目前所掌握的情况来看，企业财务会计的实施过程中，还能够对企业自身的地位做出良好的巩固。财务会计是企业发展的重要内容，能够提供的信息指导是非常多的，为了在今后的工作开展上做出卓越的贡献，必须坚持在企业财务会计的方式、方法上不断的完善。例如，有些企业财务会计的实践工作，能够从新时代的角度来出发，针对计算机技术、信息化技术有效运用，不仅在处理工作的效率上获得良好的提升，同时对于未来的发展而言，能够做出非常卓越的贡献，在同类企业的发展过程中，财务会计水平的提升，意味着经济管理获得的依据不断增加，发生错误的概率是非常低的，这就能够在很大程度上，促使企业财务会计的综合价值得到良好的提升，由此来获得合作伙伴的高度信任，为将来工作的进步，做出了更加卓越的贡献。我国作为一个发展中国家，企业的数量正在大幅度的提升，未来工作的开展应坚持从可持续的角度来完成，这样才能推动各类企业的蓬勃发展。

二、经济管理中企业财务会计的执行对策

（一）完善企业财务会计制度

与既往工作有所不同，企业财务会计的实施过程中，想要在未来取得更好的成绩，并不是一件容易的事情，有很多工作的开展都会面临较多的挑战，应坚持在工作的实施过程中，努力从多个角度来出发，确保工作内涵的落实，能够符合预期效果。本文认为，企业财务会计的执行过程中，有必要对企业财务会计制度做出良好的完善。第一，制度的设定过程中，要对国家的最新规范、条文、法律内容等，都进行有效的融入，会计是一门非常高深的工作内容，任何偏差及问题的发生，都会触碰到行业和国家的底线，由此产生的损失会不断的增加，应坚持在今后工作的实施上，按照合理化原则来设定制度，这对于今后工作的改善而言，能够产生良好的推动作用。第二，在完善制度的过程中，还必须从可持续发展的角度来出发，尤其是国际上的一些经验和制度内容，都可以进行良好的借鉴。企业财务会计的实施，要从大局上着手，这样就可以获得更好的发展成绩。

（二）加强会计人才团队的建设

从主观的角度来分析，企业财务会计的实践过程中，为了在将来工作的开展上做出卓越的贡献，一定要坚持在人才团队的建设力度上做出良好的提升。我国对于企业财务会计人才的培养，正不断通过多元化的手段来完成。相对应的，企业自身也要投入较多的努力。第一，会计工作人员的招聘过程中，需要通过多元化的渠道来完成，应坚持在具体工作的开展上，充分考虑到自身对于人才的需求，合理布置薪资和福利待遇体系，考虑到社会就业的发展趋向，不能总是按照简单的模式来招聘，这样并不能对人才产生良好的挽留效果，反而在很大程度上，促使企业财务会计团队的建设，会遭遇到较多的挑战。第二，在会计人才团队的建设过程中，需要在内部竞聘和选拔上，按照综合手段来实施。会计工作的进行，是一个持续积累的过程，也有一些工作人员，存在较高的天分，可以进行破格提拔。企业财务会计的执行，要想长久获得进步，必须保持人才团队的有效建设，不能在思想上出现严重的局限性。

（三）提高会计工作的信息化水平

就企业财务会计本身而言，今后工作的开展，还有很多的内容需要得到妥善的解决，如果完全按照简单的手段来处理，不仅会导致工作隐患的累加现象，对于日后工作的全面进步，也会造成很不好的影响。本文认为，企业财务会计的实践过程中，必须坚持在信息化水平上不断的提升。第一，应坚持与科技企业合作，引进信息化工作系统。会计工作的开展，必须保持与时俱进，完全按照老旧的工作经验来开展，不仅无法达到良好的效果，还会在具体工作的实施过程中，造成严重的漏洞现象，这对于企业的未来发展而言，会产生较多的挑战，难以在短期内做出良好的纠正。第二，会计工作的信息化建设，要设定长远目标和短期目标，在会计信息化的体系打造上，不能出现严重的偏差和不足，这很容易对将来的工作进步，造成特别不好的影响。第三，会计工作的信息化水平提升，还必须坚持对多方面的内容有效掌控，这样就能够对工作的任务完成，做出更多的保障。

（四）加强企业财务会计的重视程度

随着时间的推移，经济管理的体系不断健全，企业财务会计的很多内容都在不断的从长远角度来出发，各方面的工作进行，表现的非常显著。结合以往的工作经验和当下的工作标准，认为企业财务会计的进步过程中，还必须在重视程度上不断的提升。第一，要定期召开企业财务会计会议，对于阶段性的工作成果、不足等，都开展总结分析，发现任何问题后，能够及时的处理，不会由此产生严重的累加现象，针对未来工作的开展而言，能够做出卓越的贡献。第二，企业财务会计的重视程度提升，还必须在工作的影响因素探讨上，按照合理化的模式来进行。现如今的很多地方工作，都必须从可持续的角度来分析，尤其是地方的一些限制性条件、特殊因素的影响等，都必须做出良好的应对，这样才能获得更好的成就。第三，在企业财务会计的进行过程中，要对国家最新的指导政策做出学习，坚持在内部凝聚力方面做出持续性的提升。

三、结语

经济管理的实践过程中，企业财务会计占有非常重要的地位，对于企业全局发展而言，会产生特别大的影响。为了在将来的工作中获得更好的成绩，必须不断的提高会计的综合操作效果，要对未来工作的开展努力做出卓越的贡献。与此同时，在企业财务会计的制度上、思想上、技术上，也要不断的改善，对于先进的理念和方法积极学习，充实工作体系，这样才能在未来获得更好的成就。（作者单位为合肥市国有资产管理监督委员会）

作者：侯其武