#应用型人才工商管理论文提纲 搜索结果
摘要:根据发达国家的经验,当经济持续发展时,社会对复合型工商管理人才的需求量将越来越大。中国目前已有各类企业千万个左右,由于加入WTO,企业对工商管理人才的需求将越来越多。上海济光职业技术...
2022-11-15摘要:现阶段,中国正处在经济结构转型的关键期。在转型过程中,应用型人才的支撑必不可少。目前我国高等教育已经进入到大众化时期,而人才培养模式仍为单一的学术型人才培养模式,忽略人才的多元化。...
2022-11-15摘要:在高科技的信息化时代,人才已经是经济社会发展的主角,是国家综合国力竞争的根本保障。我国作为世界上最大的发展中国家,在大力推进社会主义建设,提升综合国力的同时,理应直面国内创新人才短...
2022-11-15摘要:职业教育与普通教育是两种不同类型的教育,两者具有同等重要的地位,职业教育作为一种类型教育,在我国社会经济发展中发挥着举足轻重的作用。当前现代职业教育体系还未全面建成,尤其体现在内部...
2022-11-15摘要:地方综合性大学旨在培养复合应用型人才,这类人才的培养离不开通识教育。大学生对通识教育的认知状况是高校开展通识教育的重要依据。因此,研究地方综合性大学学生通识教育认知度意义重大。然...
2022-11-15摘要:新世纪、新阶段,着眼于可持续发展和人才的总体要求,中共中央、国务院推出了统筹六大人才队伍建设的发展战略。其中提出,要打造一支宏大的高素质专业技术人才队伍,培养造就一大批技艺精湛的高...
2022-11-15摘要:教育信息化的飞速发展,促使教育理念和教学模式发生了巨大改变。为了迎合这种转变,电子教材应运而生。电子教材作为重要的数字教育资源,现已得到国内外政府及教育部门的重视。近年来,国内外相...
2022-11-15应用型人才工商管理论文 篇1:基于应用型人才培养的工商管理教学改革分析 [摘 要] 工商管理专业在我国有一定的发展历史,已经成为一门较为成熟的专业。然而工商管理教学体系仍存在一...
2022-04-21应用型人才培养工商管理论文 篇1:高校工商管理专业应用型人才培养模式研究 摘 要 从高校工商管理专业出发,分析应用型人才培养的必要性,阐述应用型人才的特点,并提出相关人才培养方案,从而保障高校...
2022-04-29摘要:税务系统作为国家经济管理和行政执法部门,实行垂直管理模式,从总局、省局、市局、县局再到分局,如何打造一支高素质的税务铁军,这也成为税务系统丞待解决的一项重要课题。随着税收现代化的稳...
2022-11-15应用型人才培养工程管理论文 篇1:从应用型人才培养目标谈工程管理专业实验室建设 摘 要:工程管理专业是实践性很强的应用性学科,良好的实验室建设是保障培养学生综合能力和专业素质,提高实践教学...
2022-04-27摘要:国以才立、政以才治、业以才兴,核心人才的管理是企业兴衰成败的关键所在。核心人才是企业一线职工的先锋力量,在推进生产技术革新、推动企业蓬勃发展、促进产业优化升级等方面发挥着举足轻重...
2022-11-15摘要:近年来,随着体育经济与管理专业的不断发展和扩招,改变教育模式成为提高体育经济与管理专业人才培养质量必须解决的根本问题。而OBE教育模式作为我国本科教育质量评估的一种模式,已成为我国高...
2022-11-15摘要:智库又称脑库。一般来说,智库的概念被概括为能够发起对公共社会政策的分析以及对外沟通的单独的研究组织,能够有方向性的对国际上或者国家内部的重要议题进行研究学习并且给出合理的提议,进...
2022-11-15摘要:随着我国社会与经济的高速发展,“科教兴国”与“人才强国”的战略实施,我国也已经走进知识分享时代,随之而来的是国家对于教育培训行业的扶持力度也加大。我国的培训行业近十年来快速发展,但...
2022-11-15摘要:随着我国企业走出去战略的不断加深,我国越来越多的企业开始走出国门,加入到海外市场的拓展和竞争中去,尤其是从“一带一路”倡议深化推广以后,我国海外工程承包项目逐步增多,这为我国企业的...
2022-11-15摘要:随着市场竞争日益激烈,越来越多的企业意识到人才管理的重要性。人是企业最核心的竞争力,只有树立科学的人才观,建立有效的人力管理模式,才能充分挖掘人的积极性、主动性和创造性。对于H集团...
2022-11-15摘要:在当今知识经济全球化的时代,创新能力对于企业提高自身竞争力,在激烈的行业竞争中脱颖而出,起着至关重要的作用。因此,在企业管理领域创新始终是一个热门的话题。根据文献所示,技术创新对我...
2022-11-15摘要:当前,在国家政策的大力推动下,各行各业都积极拥抱人工智能技术,安防行业作为人工智能技术最早实现商业价值和场景落地的领域,是近几年竞争最激烈的市场之一。所有安防行业内的企业不但面临着...
2022-11-15摘要:领军人才是人才资源中重要组成部分,也是极为稀缺的部分,当前,民营企业正处在转型升级的关键阶段,要通过转型升级适应当前发展需要,最不可或缺的是领军人才,也是各企业大力争抢的焦点。在这一...
2022-11-15