灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告（精选9篇）

篇1：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

徐大庄小学2014年度 常规工作目标管理考评

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报

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徐大庄小学2014年度常规工作目标管理考评自查报告

新蔡县教育主管部门：

我校根据“县教育局2013至2014学年度中小学教育目标管理考评实施细则”主要考评项目，对学校进行自检自查，检查情况上报如下：

一、校务管理

1、认真学习内部管理规章制度和教育方针政策，如年度工作计划及要求；安全工作制度及安全责任书；《教师法》和《未成年人保护法》等等。

2、强化教师队伍管理制约机制。坚持按时上下班制度，不无故迟到、早退、旷工。

3、执行学校制定的教育教学任务目标，兢兢业业、勤勤恳恳、以身作则，在教育教学工作实践中取得实效。一年来，我校的教师素质有了明显的提高。广大教职工爱岗敬业，热爱学生，关心学生生活，为生活有困难的学生提供帮助，体现了高尚的师风师。

4、各校认真落实教学常规，坚持定期不定期的教学工作检查落实制度。

二、德育管理

德育是学校实施素质教育的重要组成部分。它贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面，渗透在智育、体育、美育和劳动教育中。我校把德育工作摆在重要位置，并认真学习德育工作政策文件，提高认识，树立“教书育人，管理育人，服务育人”的思想，为了确保学校德育工作的顺利实施，我们一直注意加强学校德育管理工作，主要做到：

1、加强理论学习。（1）组织师德理论学习。

每周一午饭后组织教师进行政治及业务学习，《教师法》、《未成年人保护法》《义务教育法》和有关中小学教师职业道德的文件精神，有效地加强了教师职业道德建设。

2、开展多种形式的主题教育。

学习贯彻了党的教育方针和政策，认真开展创建和谐校园活动。（1）爱国主义教育。

抓好每周一的升旗仪式和国旗下讲话，激发学生爱国热情，树立正确的国家意识，培养爱国主义意识。

（2）安全法制教育。

①加强安全知识的宣讲教育。

②学生校内、校外的安全工作，签定安全责任和目标管理责任书，规范制度，落实好各种措施。此项工作运行良好，未发生任何安全事故。③各班继续深入学习贯彻《预防未成年人犯罪法》，对一些苗头性现象及时加以教育，杜绝学生违法犯罪现象。

④开展了系列宣传教育活动，如黑板报、专题广播等，学生受到良好的教育。

（4）文明礼貌教育。

学生学习习惯和生活习惯的常规教育，特别是文明礼貌教育，以新的《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》为内容，以班级教育、自我教育为主，帮助学生养成良好的行为习惯，收到了良好的教育效果。

3、加强德育队伍建设。

(1)利用教师政治学习等机会让教师明确人人都是德育工作者、个个有责任参与德育工作，增强德育力量。

（2）加强班主任队伍建设。组织了班主任座谈会，通过交流取长补短，提高了班级管理水平。

三、教学管理

1、学校“两基”工作。

认真贯彻新修订的《中华人民共和国义务教育法》，继续巩固提高“两基”和“普实”成果。做好各种表册的填写工作，确保入学率为100％，在校学生巩固率95％。

2、以素质教育为核心，积极探索办学路子，办学质量和效益明显提升，各校按《课程标准》要求开齐课程、开足课时。

3、远程教育、信息技术教育能较好应用于教育教学。

（1）学校信息技术配备情况

我校自2009年起，配备电脑教室一个，可供30人使用；多媒体教室一个，为教师上多媒体示范课提供了舞台。（2）规范管理

定期组织教师进行教育信息技术化学习和学生电脑基础教育工作。

四、学生管理

1、重视少先队工作。

⑴少先队组织健全

①我校非常重视少先队工作，把队工作纳入到学校整体工作计划中去，按照“把全体少年儿童组织起来受教育”的方针发展队的组织。

②定期召开学生干部会议，研究和布置各项工作，组织队干部积极参加各种能增长知识、增长才干的实践活动，并在活动内容、形式上给予指导，提高他们分析问题、解决问题和组织管理的能力。活动后及时进行阶段性的工作小结。

⑵少先队活动形式多样

升旗仪式、入队仪式、主题队会、少先队检阅仪式、“手拉手互助活动”等主题教育和重点工作开展广泛深入并形成特色，队员们在队活动中得到锻炼，创新精神和实践能力得到培养。

①有传统意义的队活动

有传统意义的队活动是指那些围绕队员喜爱的或者有特别纪念意义的传统节日而开展的庆祝或纪念活动。如：（1）三月份，开展“学雷锋树新风”活动（2）三八妇女节,组织队员开展尊师敬母活动（3）六一儿童节：①举办文艺晚会。②召开热烈的庆祝表彰大会，表彰先进中队、优秀辅导员、优秀少先队员。③开展丰富多彩的游园活动。（4）教师节，组织队员向老师写一封节日祝贺信。（5）国庆组织中高年级队员参加“齐动手、办小报、迎国庆”比赛。

②坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，使少先队员受到了一次又一次的教育。

③坚持“优秀班集体”制度，每周中队辅导员轮流组织中队长，强化对全校学生卫生、两操、礼仪等方面进行检查，每周检查公布。

④坚持“队黑板报、班级文化评比”制度。由学生自己组稿，版面设计，书写。每月评比一次，既起到宣传教育作用，更培养了学生的能力。

五、教师管理

认真学习《中小学教师职业道德规范》，塑造良好的师德风范。通过学习和实施师德师风年度考核，广大教师已适应教育改革和发展的需要，树立正确的人生观、事业观和价值观，具有较强的敬业精神，自觉投身教育教学改革，言传身教，为人师表，做学生的楷模，做社会的表率，真正成为学生的“良师益友”和成长的指导者和引路人。

六、安全管理

安全稳定工作坚持预防为主、防治结合、加强教育的原则，通过安全教育，增强学生的安全意识和自我防护能力；通过齐抓共管，营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面，从而切实保障师生安全和财产不受损失，维护学校正常的教育教学秩序。

（１）领导重视，措施有力；成立领导小组，落实安全责任。

为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全工作列入重要议事日程，校长直接抓，分管副校长具体抓，学校办公室、教导处、总务处具体分工负责组织实施。为确保安全工作万无一失，学校特成立了专项整治行动领导小组。

（２）制度保证，措施到位。

①建立安全工作领导责任制和责任追究制。由班主任负责，将安全工作列入目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究班主任及直接责任人的责任。

②签订责任书。学校与班主任签定班级责任书，明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书，明确了家长应做的工作和应负的责任。认真贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。

（3）加强教育，促进自护。

①开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径，通过讲解、演示和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒，学校利用周一会议和周一站队时间，小结上周安全工作，强调安全事项。

②提倡学生步行上学，对学生骑车上学情况进行清查，严禁学生骑车上学。

（4）加强检查，及时整改。

开展常规检查。每学期开学以后，学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。雨季，学校对校舍、学校食堂、饮水卫生进行全面的安全检查，干季，学校对教师办公室、教室电线和家属区进行防火安全检查。

七、卫生管理

1、班级卫生分组轮流值日，先洒水后扫地，每天早晨和中午各打扫一次，干净如吹，不留死角。

2、校园划分好卫生区，实行专属管理。

3、寝室实行军事化管理，物品摆放整齐有条理。

4、食堂设施完备，管理规范，营养搭配合理。

5、学校每天有专人负责卫生的检查记录工作，实行量化管理，每大周评比一次，颁发卫生流动红旗。

6、为建立花园式的人文校园而不懈努力。

特此报告。

新蔡县栎城乡徐大庄小学

2014年5月12日

篇2：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

开 学 自 查 报 告

（2011—2012学年度第二学期）开学工作

根据普教科字【2012】17号文件关于做好2012年春季学期开学工作的通知精神，在各级领导的高度重视、关怀和支持下，经过全镇教职员工的共同努力，我镇开学工作取得了可喜的成绩，呈现出“师生到校齐、教学上马快、安全无事故、收费零违规”的良好局面。现将主要情况汇报如下：

一、教师按时到岗，开学工作井然有序。

我镇中心学校领导班子、各完小校长等于2月26日在化处镇中心学校多媒体教室召开了2012年春季开学工作会议，布置开学工作。会上除了宣传学习国发【2012】2号文件之外，教科室还从开学宣传到各项工作，都作了细致的安排。做到了开学有条不紊，工作人员职责分明，保证了开学工作的顺利进行。本学期我镇所有完小都按照中心学习的要求按时有序的开学。

二、狠抓控流保学，确保学生无一流失

为了进一步认真贯彻落实九年义务教育，保证每一个适龄儿童充分享有法律规定的受教育的权利，我们做了大量工作。一是大力宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》以及国家的“两免一补”的政策。在开学工作会议上，郑校长还与参会的各完小校长签订了本年度的控辍保学目标责任书。今年2月27日，各村级完小还在主要交通路道上张贴义务教育宣传标

语和控辍保学标语共计18条，让家长知道送子女入学的重要性；二是各校各班级召开班主任专题会议，进一步明确班主任开学工作的中心任务，即动员学生入学，不让一个学生流失。各学校还同各班班主任签订控辍保学目标责任书，确保本班学生的巩固率；三是由班主任及任课老师一起到学生特别是贫困生、学困生家中进行家访，了解学生家庭情况，尽学校最大的能力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和家长的后顾之忧。使每一个孩子重返校园。

经过大量的宣传及动员，我镇除了正常转入转出的学生以外无一辍学现象。经教科室统计，我镇本期应3690人，实到学生3554人，与上学期相比正常减少136人，其中留守儿童760人。

三、学校收费规范，后勤服务工作到位

普通班：我镇严格执行国家“两免一补”政策，未向学生或者学生家长收取任何费用，严禁收取任何费用订购教辅资料。

学前班：我镇严格执行市局下发的收费标准，每生收取管理费100.00元，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。之后，将所收款上交县校财局管中心统一管理。

各校认真组织安排后勤人员，开学初对教室、办公室的玻璃和部分桌凳等进行了维修，对学校环境卫生进行了整理，并对教师办公室进行了合理调整，购置办公用品及卫生工具，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。

四、教育教学迅速入轨

教学工作是学校的中心工作，我镇在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我镇在教师配备还欠缺的情况下，于3月1日正式上课，目前学校教学秩序井然。围绕教学常规管理，我们主要做了如下工作：

1、严格执行课程计划。按上级下发的新的课程计划，我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落实了地方课程的开设以及阳光体育锻炼一小时活动制度。

2、严格遵守作息时间。为了切实减轻学生的课业负担，按上级的要求，各校结合实际拟定了学校春季作息时间表，落实到每个班级，保证了学生的在校活动时间总量。同时再次组织教师学习了关于减轻学生课业负担的有关规定，杜绝了教师向学生直接或间接摊派资料的现象。

3、合理安排教师的课程。为了有关体卫艺工作文件精神，我镇结合教师的专业特点，要求各校对体育、音乐、美术、科学、劳动技术等学科均安排兼职教师，从根本上开齐开足课程。

4、教科书循环使用与管理井然有序。上学期期末，各校回收了循环使用的教科书，并及时将循环教科书的使用情况（包括循环使用教科书的遗失、破损等情况）进行统计，并登记造册。开学初再将回收的教科书补充给学生，向学生说明循环使用教科书的有关规定，每次上课前指导学习委员将教科书发放到每位学生手上，教育学生正确使用、爱护好教科书。

5、规范教师的教学行为。为了保障课堂教学质量，开学前一周内，中心校组织全体中层以上干部，分类拟定各项规章制度，拟出的制度经行政会议审定后，印发到中心校各教师及全镇各完小，要求中心校全体教师严格遵照制度执行，下面各村级完小结合实际修改执行，这样进一步规范全

镇教师的执教行为。如要求教师不得上无准备之课，教师上课不得随意进出课堂，不接听手机，不体罚或变相体罚学生等等。

五、警钟长鸣 狠抓学校安全卫生工作

坚持“安全第一、以防为主、防治结合、重在教育”的方针，以创建“平安校园”为抓手，积极开展创建安全文明校园活动。

1、组织机构、规章制度健全。学校有安全工作领导小组，制定了安全工作制度、门卫制度、值班制度，有重大事故应急预案、并层层落实责任，职责明确。

2、各学校安全工作领导小组成员开学前就对教室、食堂、电路等进行了一次排查，发现不安全隐患，及时整改，并记录在案。

3、各校利用开学典礼及宣传栏、主题班会、国旗下的讲话等多种形式，对学生进行了交通安全、饮食安全、防火、防电、防溺水等安全教育，以提高学生的安全意识和自我保护能力。

4、进一步加强对校车的管理。各校在开学初又一次排查清理，对上学中乘坐农用车、三轮车以及无牌无证等不正规车辆的情况进行专门整治，与学生家长签订了乘车安全目标责任书，确保这部分学生的上学安全。

六、我镇今后的打算

1、加强各校对制度的执行情况的督查指导，加强各学校对学生日常行为规范的教育，将学生日常行为规范情况与班主任、任课教师的绩效考核挂钩，以此强学生日常行为习惯的养成教育和行为规范教育工作。

2、狠抓常规教学管理，加大教研教改力度，稳步提高教育质量。根据上级的要求，我镇本学期内继续坚持每学期4次的全镇性教研活动，同时

严格督查各校每学期开展校级教研活动不少于4次，同时鼓励各学校采取走出去的形式广泛开展各种教研活动，以此提高教师的教育教学水平。

机构改革后，经过一个学期的努力，本学期我镇各项工作有了新的起色，已步入规范化轨道，但还有许多工作需要我们倾注心血和汗水。今后，我们将在县教科局的领导下，继续扎扎实实的开展各项工作，齐心合力，构建和谐校园，创办化处镇人民满意教育！

普定县化处镇中心学校教科室

篇3：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

县工商局2006年度工作目标任务考评自查综合情况报告2007-02-06 09:59:2

2县工商局2006年度工作目标任务考评自查综合情况报告

市局目标管理考评工作领导小组：

根据市局办发（2006）107号及明电（2007）6号的要求，我局对2006年度目标任务情况逐项进行自查评分，现将自查评分情况综合汇报如下：

一、共性目标任务完成情况。（自评得分）

1、加强学习，狠抓落实。采取自学和集中学习相结合的方法，认真学习

贯彻“三个代表”重要思想、党的十六届五中、六中全会精神以及省、市局工作会议精神，做到工作有创新，有部署，有总结，有汇报；坚持民主集中制原则，坚持中心组学习制度；积极探索工商行政管理监管机制和方式方法，向县政府拟定《推进全民创业实施意见的报告》，提出工商行政管理人员要当好“四员”，重点抓好推进农民创业四项创新工作，由县政府批转各乡镇执行，我局认真落实，四项工作取得了突出成绩。（得3分）

2、改进机关作风，加强效能建设。成立效能建设领导小组，抽调专门人员开展效能建设，认真贯彻《全市工商系统加强效能建设活动实施方案》，制订我局具体的实施方案，按时按质完成各阶段工作部署，及时上报贯彻落实情况，认真查找并解决存在的突出问题，及时加以整改并总结上报。（得4分）

3、认真做好文秘、信访、统计、文明创建等工作。各项会议记录整理规范，机关办文质量高，有专人从事文字

工作，及时向市局报送信息，各种统报表及分析材料按时上报；做好来信来访的接待处理工作，2起来信来访得到及时有效处理；队伍建设和精神文明创建活动有新成效。各类数据库数据保证完整性，但及时性不够；积极参与文明行业、文明单位、人民满意站所、文明卫生单位等各类文明创建活动，通过创建，队伍的作风进一步转变，服务意识进一步增强，文明执法管理已成风气，机关单位的环境更加优化美化，各项功能不断得到改善和提高。县局机关荣获省级“文明单位”；××工商所被评为省级“人民满意的基层站所”、6个工商所被县委县政府评为县级文明单位。认真组织完成全省工商文艺调演活动，报送了文艺节目1个，同时抽调人员参加全省文艺演出。全年没有政协提案和人大建议。（得分）

4、认真做好宣传调研工作。认真落实《关于全市工商行政管理系统宣传工作的若干意见》，做到有领导分管，有机构负责，有专（兼）职人员工作。分

别在《中国工商报》、《中国工商工作研究》、《××日报》等国家级、省、市级报刊发文140余篇。同时围绕服务农民创业深入开展专题调研，完成调研课题1个。（得3分）

5、加强信息化建设。在强化硬件建设的基础上，各类业务数据库数据完整。（得分）

6、认真做好财务预算管理工作。严格执行收支两条线管理和国家规定的收费项目和标准，规范票据管理和银行账户管理，通过增收节支，组织收入超规费预算20万元，确保人员工资按时足额发放。（得2分）

7、加强法制建设，严格依法行政。制订、实施《法制宣传教育第五个五年计划》和《“十一五”期限间依法治理工作纲要》，严格执法监督，案件核审率达100%，确保案件在法定期限内办结，实现“零错案”。（得2分）

8、加强领导班子建设和基层建设。各级领导班子执政能力建设得到加强，贯彻民主集中制的能力和水平得到提高；严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，加大干部教育培训力度，进一步提高队伍的整体素质和依法行政水平，干部队伍学历层次明显提高，本科学历4人。认真学习实施《两个规程》，对全系统印发学习《两个规程》计划，进行了严格的考试考核，并根据规程的规定对岗位目标责任制及相关制度进行了修订完善，加大了硬件投入和软件建设力度，推进了规范化现代化建设。（得3分）

9、加强党风廉政建设。严格执行领导干部廉洁自律各项规定，认真做好投诉举报受理工作，对2起违纪案件进行及时处理。认真贯彻党风廉政建设责任制，同各所签订廉政建设责任书；切实加强政风行风建设，大力查处和纠正市场及公路“三乱”等损害群众利益的不正之风。认真落实市局党组惩防体系纲要2006年工作计划。（得4分）

二、业务目标任务完成情况。（自

评得分）

1、公平交易工作目标任务完成情况。根据上级的统一部署，对望江县医院、望江县信用合作社、望江县中医头针医院进行了检查，发现后两个单位涉嫌商业贿赂，并立案查处，处罚金额达20万元；实行经济户口和电子备案查询管理制度：对全县1518户食品经营户全部建立书式档案和电子档案，做到1户一档，实行科学化管理；还对城区3家大型超市配备了电子电子查询系统，运行良好；认真贯彻两个条例，积极打击非法传销行为，对1名传销人员进行说服教育，使他迷途知返，主动放弃传销活动；开展流通领域食品安全专项整治，组织4次市场商品质量监测活动；推进12315进社区、进村镇、进市场、进商家，12315投诉点在去年基础上增长25%以上；严厉打击各种不正当竞争行为，突破性地查处3起恶意串标案件；认真做好消费者申诉举报的受理工作，共受理32起，有1起作立案处理，其余31起进

行协商调解，得到圆满解决，做到件件有着落，事事有结果；配合有关部门认真开展打击走私贩私、扫黄打非、反假币、反洗钱等专项整治，对经营性网吧、印刷企业和出版物市场开展整治，查缴各类非法光盘4700余张；以公平交易局为主体积极查处各类案件，全县罚没款达220万元。（得9分）

2、支持各类市场主体发展情况。认真贯彻新《公司法》和《公司登记管理条例》，做好内外资的登记工作，达到效率高，质量好；全面推进企业信用分类监管，开展农资企业信用等级分类监管。对全县176户法人企业进行企业信用的认定，其中A级33户，B级134户，C级3户，D级6户，4户外资企业认定为A级；我县自2003年成立县行政服务中心以来，全县企业登记注册工作已全部纳入中心办理，实行了“一审一核”制，“委托审批”制，在县局机关和各工商所实行“首问责任制”，实行一次性告知制度，政务公开等制度，提高了工作效率，缩短了办件时间，受到普遍好评，工商窗口因为办件快质量高，连续10个月被中心评为“红旗窗口”，两名工作人员多次被评为先进个人；认真贯彻落实外商投资企业联系制度，建立了外商投资企业联络员，主动为外商提供服务，方便外商准入和经营；加强了对娄全生产企业的清理整顿工作，对辖区内涉及安全和影响环境的企业及分支机构进行彻底地摸底排查，吊销一家不具备安全条件的烟花爆竹生产企业和1家采石企业营业执照，同时对安全措施不到位的4家窑厂进行了变更；加强企业出资的监管，对有限责任公司和新设立的企业一律要求验资机构出具的审计报告才能通过年检；配合有关部门对煤矿、食品、危险化学品和车辆改装企业的监管，开展了涉油企业和车辆非法改装企业的检查和整顿，查处无照经营业3户，超范围经营业31户，同时我们对全县28家汽车修理行进行了全面检查，目前我县没有车辆非法企业；加强对验资、评估、代

理等中介服务机构的监管，开展了清理整顿，使我县的中介活动得到有序而健康地发展。（得9分）

3、市场监管工作任务完成情况。开展3次农资市场检查，对全县所有的农资经营户进行信用分类，并录入电脑，各项监管制度落实到位，所有农资经营户全部建立“两帐两票一卡一书”和种子留样备公告制度；大力发展农村经纪人，登记注册18户，增长30%以上，培育发展一批经纪人大户，基本完成经纪人信息备案工作；开展文明市场和平安市场创建活动，完善落实集贸市场消防安全管理制度，完善市场防控禽流感应急预案，完善和落实市场巡查制度，加强粮食市场、棉花市场监管，维护市场秩序，开展成品油市场专项整治，加强对汽车经营企业的监督检查，市场监管相关信息、数据报送及时准确。（得分）

4、商标管理工作任务完成情况。提高商标执法水平，查处商标侵案件12起，罚没款329万元，结案率达100%；

认真做好涉外注册商标保护工作，开展了专项检查活动；继续做好驰名商标著名商标的推荐工作，获得省、市著名商标各1件；加强对农产品商标、地理标志等的保护工作，全县农产品商标注册42件；完善商标工作联系点制度，已建立联系点100家，上门宣传指导；加强商标基础工作建设，摸清有效注册商标底数，全县有效商标85件，开展了商标法的宣传工作，在市级以上新媒体报道2篇。（得8分）

5、广告监管工作任务完成情况。全面实施《广告积分监管》；开展广告发布“零违法”活动，从源头实行登记监；认真落实广告监测，对17起违法广告案件进行了通报；加大了对重点违法广告的打击力度，查处17起违法广告案件，结案率达100%；开展了“诚信文明”广告单位评比活动；分季度组织广告发布内容大检查，并统计上报市局；认真做好重要媒体和版面、时段的违法广告的净化工作，重点对县电视台广告进行监管。

（得7分）

6、发展民营经济工作情况。落实促进非公经济发展的各项政策，大力推进全民创业；落实再就业优惠政策，五月份协同劳动部门开展了个私企业招聘下岗职工再就业活动，有12家个私户参加，供岗368个。还通过其他途径安置下岗失业人员2750人，高校毕业生90人，并按照规定免除了工本费、登记费和管理费；大力发展“执照农民”对有一定经营规模的农民赋予市场主体资格，龙头企业参与农业开发的有12户，发放执照农民260户，实现了大的跨跃；深入推进个体工商户分层分类监管，将全县所有的个体户全部纳入“经济户口”管理，并建立了电子档案，对个体户进行了信用分类。目前A类的有5578户，B类的有8457户，C类的有301户，D类的有20户；依法规范私营企业、个体户登记，做好年检和验照工作，个体验照率达98%、私营企业年检率达89%；严厉打击“黑网吧”等无照经营行为，开展

了专项整治活动，查处无照经营168户，其中黑网吧3户，补办执照157户，取缔11户，其中黑网吧3户，从源头上规范了市场主体准入秩序。（得11分）

7、合同监管任务完成情况。认真开展格式条款合同备案管理，全年备案15类；推行订单农业，培育龙头企业9家，新发展示范户5户，因为成绩突出，市局在我县召开现场会；继续开展“重合同、守信用”企业的推荐工作，已认定上报省市“重守”企业14家，全部建立了合同档案；加大合同违法案件的查处力度，完成合案件40起，其中30万元拍卖案件1起，百万元拍卖案1起，结案率均为100%；对企业抵押物登记、拍卖行为等进行了有效监管，办理抵押物登记11起，受理监拍登记备案26次，现场监拍26次，调解合同纠纷6起，检查登记备案合同示范文本102份。（得4分）

积极协助有关部门完成县政府赋予的计划生育、安全生产经营、扶持农民创业、招商引资等各项中心工作任务，受到地方党委政府的好评；同时抓好内部安全管理和社会治安综合治理，系统内没有发生违反计划生育条例或未完成计划生育工作责任制的，未发生重大的安全工作责任事故，没有发生一起集体、越级上访事件，系统内也未发生一起推诿扯皮、造成不良影响事件；干部职工积极履行职责，严格依法行政，文明执法，没有发生一起被媒体曝光的有负面影响的不良事件，没有因渎职失而造成严重后果的现象，单位领导班子成员也没有发生违法违纪情况。（不扣分）

三、创新性工作目标任务完成情况（应得10分）

××工商所被评为被省人民政府评为省级“人民满意的基层站所”、省工商系统“四五”普法先进单位、县局被省委评为省级“文明单位”、县局被省局评为全省合同管理先进单位、红盾护农先进单位、人事教育先进单位、县局分别被市政府评为“四五”普法先进单位、市工商局评为全市工商系统普法先进单位、××工商所被评市局评为“四五”普法先进工商所、市局在我县召开“订单农业”现场会。

综合以上情况，总评得分99分。

篇4：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

为抓好我乡的教学常规管理工作，促进我乡教育教学质量的提高，推动基础教育和课程改革。因此，我校根据大方县教育局关于转发的《毕节市教育局关于对全市各县（区）、市直中小学校进行教育教学常规管理检查的通知》的通知，我们本着求真务实的态度，对学校的教学工作进行自查自评，希望通过自查自评能进一步了解自身的成绩和优势，找出不足与问题，从而全面促进我乡的教育教学工作，使我乡的教学工作能登上一个新台阶。现将自查自评情况报告于下，请予审议考核：

一、全乡学校基本情况

我乡位于大方县西北面，距大方县城60左右公里，面积120多平方公里，现有完小10所，76个教学班，3000多名学生，专任教师154人，学校占地面积22875平方米，校舍建筑面积9577平方米，教学设施齐备，堪称花园似的学校。

就兴隆中心小学来说： 2012春有学生725人，2012秋有学生720人，教师36人，15个教学班级，学校占地面积9698平方米，校舍建筑面积2866平方米，学生就餐面积300多平方米。学校主要从警务室建设、食堂管理，远程教育，图书阅览，实验及仪器管理，语文、数学、科学教研组、少先队工作等进行管理。

二、学校工作概述

历年来，学校在明确党的教育方针的同时，明确办学目标，落实办学任务。学校首先把安全工作放在首位，注重学生的安全教育；把教师队伍教师纳入长效机制进行培训管理，特别是师德师风的整治更是一刻不忘，通过对教师的培训教研管理，力争把每一位教师打造成具有现代教育技术的新型教师；为了抓好少先队工作，学校单独成立了少先队活动室，主要通过升旗仪式，国旗下讲话，校园文化广播，一系列的课外活动。不但丰富了学校文化生活，那一个个小小的播音员正在脱颖而出；为了落实我校“五化三园”，面前学校设施正在不断更新，学校已成为花园似的育人环境，不但如此，学

过重课业负担全面提高教育教学质量的意见》的通知和毕市教字（2011）58号——关于转发《省教育厅关于坚决规范中小学办学行为切实减轻学生过重课业负担全面提高教育教学质量的意见》的通知为准绳。教育部颁发的课程标准、课程计划，是学校施教的行动纲领。在此纲领下，每期开学初，我校组织全校教职工认真学习教育方针和教育政策，反复领会其精神实质，帮助教职工明确新形势下教改的目的和意义，把全体教职工教育教学思想、工作观念统一到教育方针上来，与课程标准、教学计划保持一致。正确定位自己教改与教育发展的指导思想，为教职工拟定每期教学工作计划指明了方向。为确保素质教育质量，不断提高办学效益，我校严格按照教育部颁发的“贵州省教育厅文件——黔教基发（2009）62号”——《贵州省基础教育课程改革义务教育课程计划（修订）》课程标准、课时计划和教学内容，开齐课程，开足课时。并确保各学科有专（兼）职教师任课，无任意增减或删改课程课时现象。本项自评得分2分。

B、制定工作计划 与拟写总结

学校教学工作计划是课程标准、课程计划和教学内容实施的基础，为夯实这个基础，我校每期开学初均召开党政联席会议。拟订《学校教学工作计划》的指导思想、原则以及工作重难点和完成各项教学、教研任务的具体措施。学校计划具有自身的特色，建立了以校为本的教研制度，有项目有措施。通过上述两种形式的会议，统一认识、明确目标后，再拟出《学校教学工作计划》。计划拟订后，下发到每个学校，然后各学校、教研组、班主任、科任教师围绕《学校教学工作计划》，拟订各类教学计划。每个学期结束学校每个机构、教师都要写出总结，并在总结会上进行交流。本项自评得分3分。

3、教学过程管理（60分，自评48分）

间、定对象、定内容，采用集中、分类、面批、谈话等多种形式辅导。教师们开学初就针对自己的教育对象进行学困生的摸底，调查，有针对性地拟写学困生辅导计划，并如期对他们进行辅导，做好了辅导记录，及时检查辅导效果。但是，在建立学生辅导档案和教师责任档案，落实配套措施中，还不完善。本项自评得分3分

E、学校严格控制考试次数，要求教师全面考查学生的“双基”和智能的发展情况，采取口试、笔试、技能测试相结合的方法进行学习过程的考查和质量的考核。做好考试成绩的登记、统计、质量分析及评讲工作。进行多元的激励性评价。担在学校的检查中，教师对学生口试有所忽略。本项自评得分8分

F、学校不仅要求教师要安排好学科课外活动，还把每天下午第三节课定为课外活动。为了让课外活动变得有声有色，学校还专门成立了篮球、乒乓球、舞蹈兴趣小组，参加的每个队员素质都得到大幅度的提升，其中舞蹈小组还在今年大方县举行的北路片区的“多彩贵州舞蹈大赛”中荣获集体舞蹈二等奖，独舞二等奖；本项自评得分2分。

3、课改及教科研活动(25分，自评18.5分)A、积极推进新课程改革，形成良好的课改氛围，我校每学年开展全校性的大型课改活动2次以上，且收效明显；根据课程改革的要求进行课堂教学改革，课堂教学中体现新课程改革的新理念和新要求，体现教师教学方式和学生学习方式的转变，目前教师的课堂教学效率和质量有所提高。但是由于个别教师知识老化，还有个别教师积极性不高，导致课改没有如期推进。本项自评得分4分。

年开始实施。今年，此课题已进入推广阶段。本项自评得分1.5分

4、教学科研成果及办学成效(10分，自评6.5分)我校教育教学质量全乡排名第一，2012春季学期期末统考中一至三年级语文、数学全乡均分第一、二、三名全部包揽，对四至五年级来说，其他村校也相形见拙。其高功率、合格率、优分率、提高率居全乡之首；《小学语文现代课堂教学有效性研究》得以立项实施；一个个小小的播音员正在脱颖而出；篮球、乒乓球、舞蹈兴趣小组，参加的每个队员素质都得到大幅度的提升，其中舞蹈小组还在今年大方县举行的北路片区的“多彩贵州舞蹈大赛”中荣获集体舞蹈二等奖，独舞二等奖；当然，我校教师的论文虽然撰写了，但没有积极向各级刊物发表，所以达不到30%的比例。在县级组织的教研活动中，我校也积极参与，但因录像设施不好，摄像技术差，教师准备不充分，导致成绩不突出，这些都是我校今后努力的方向。本项自评得分6.5分

综上所述，我校教学常规管理工作，按上级要求抓得较为具体扎实，为我校提高教育教学质量、提高办学效益夯实了基础，取得了一定成绩。根据以上各项工作的实施情况，进行了认真细致的自查自评，各项自评所得分累计，总分为83分。

特此报告

篇5：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

2011年度目标责任考核工作自查报告

县委、县政府：

今年以来，XX镇党委、政府在县委、县政府的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，整合优势资源，以创建“工贸强镇、农业重镇、人居佳镇、文化名镇”为工作目标，带领XX人民走上共同致富之路。经过全镇干部、群众的共同努力，已全面完成2011年度各项目标任务。现就全年各项工作完成情况报告如下：

一、年度各类目标任务完成情况

（一）经济发展稳中有升。全年生产总值达5.69亿元。农业总产值1.2603亿元，实现粮食总产量2.45万吨，完成设施大棚200亩。完成工业总产值6.4亿元，实现规模以上企业增加值3.16亿元。财政收入实现新突破，完成一般预算收入8万元。完成原农村合作基金会借款清收2万元。提前完成固定资产投资。

（二）社会事业发展迅猛。2011年新型农村合作医疗参合率达96%，新型农村养老保险参保率达95%，农民群众看病和养老问题得到初步解决。进一步优化计划生育服务工作，全年新生儿309人，符合政策生育率达97.7%，出生人口统计准确率达99.6%。与各村书记、村长签订《村道日常维护工作目标责

任书》，将责任落实到人，加强了村道日常管护工作。积极配合南北七号路拓宽改造等道路建设工程，做好拆迁动员工作，确保工程顺利进行。镇区管理取得新进展，镇区规划修编任务全面完成。认真做好创卫宣传工作，制作创卫宣传栏6期，印制、发放宣传资料2800余份，刷写墙体标语64条，举办创卫健康培训4期，参训人数达376人次。公开招聘清洁员130人，按照大村组配臵2名，小村落1名清洁员的原则，垃圾日产日清，加强了农村环境卫生工作。全年共取缔占道经营32处，清除乱搭乱建12处，清理积存垃圾120余车。年内建成1条出村路，共计1400米，硬化路面1条，共计1600米。新农村建设有序推进，XXX、XXX、XX3个重点村建设任务全面完成，梧中、王守、兆伦3个重点村建设全面启动并顺利推进。

（三）人民生活水平稳步提升。农民人均纯收入持续增长，达8580元。镇工会充分发挥服务职能，积极引导农民劳动致富，全年实现劳务输出5233人。开展技能培训会12次，参训人数达1305人次，安臵城镇青年就业359人，安排失业人员125人，签定劳动合同425份。低保覆盖面不断扩大，全镇享受低保共计357户，真正实现应保尽保。完成温暖安居工程9户，困难群众的居住难问题得到有效解决。新打机井8眼，解决了7400余人的安全饮水问题。

（四）资源环境日趋优化。土地监管更加规范，严格把好土地使用关，截至目前，XX镇耕地实际保有量达33795.6亩，基

本农田保护面积32993.55亩，无土地违法案件发生。绿化造林成绩突出，全年共栽植各类树木8万余株。农村环境治理效果明显，夏季秸秆禁烧工作实现零火点，开展卫生整治活动12次，清理垃圾、河道淤泥300车900余方，消灭污染源9处，全面完成了辖区污染源清除、垃圾清运、污水处理任务，全镇无严重污染事件发生。截止目前，全镇共完成双瓮式农村改厕117座，超目标完成上级下达的年度改造任务。

（五）社会公众事务人民满意。通过深入开展“平安X县”创建活动，群众对社会治安状况满意率达96.8％，全年无群体性事件发生。高度重视安全生产及公共安全工作，组织安全生产及公共安全大检查12次，开展食品专项整治活动4次，消除各类安全隐患14处，实现了全年无安全生产及公共安全事故发生。全力以赴抓好信访工作，建立起镇、村、组三级信访网络，积极推行“月例会”制和“领导下访制”，全年共解决长期信访遗留问题3件，排查矛盾纠纷68起，成功解决63起，基本实现了“无越级上访、无赴京上访和缠访”的“三无”标准要求。

（六）个性创新及重点工作进展顺利。各项重点工作全面开展，XX示范区项目现已完成征地、拆迁工作。无害化垃圾填埋场征地赔付已基本完毕，规划区内砖机场已停止生产。镇区污水处理工程建设，目前已全面完工。东西一号路XX段道路改造工程，征地90亩任务已全面完成。XX殡仪馆工程，目前已全面进入二期征地修路阶段。

二、班子和党风廉政建设情况

（一）加强领导班子自身建设。一是坚持学习制度，不断提高领导班子综合素质和驾驭基层工作的能力。二是贯彻执行《党委议事规则》，坚持民主集中制，坚持集体领导下的个人分工负责制，坚持每月召开一次党委扩大会议，每周召开一次领导班子会，做到中心工作集体分析研究，及时解决各种问题。三是定期召开民主生活会，沟通思想，增进团结。四是深入实际、深入基层，密切联系群众，搞好调查研究，提高决策的正确性和科学性，形成了一个团结奋进，开拓创新，求真务实的战斗集体。

（二）加强党风廉政建设。一是加强组织领导，坚持和落实“一把手负总责，分管领导各负其责”的原则。二是强化责任制落实情况的监督，与各支部签订党风廉政建设目标任务书，做到任务明确，责任到人。三是开展党务、政务公开工作，镇、村两级设有公开栏，每月对重大决策，惠农政策等信息进行公示。四是认真落实“五项制度”，开展了领导干部挂牌群众点名接访制度，有效化解了矛盾，维护了农村稳定。五是加强村民监督委员会规范化建设，使村级工作更加公开、透明。六是建立廉政风险预警防控机制，将违法违纪行为消灭萌芽状态。七是严格控制公务接待，实行公务接待“廉政灶”制度，杜绝了各种铺张浪费现象。

三、存在问题及分析

一是经济总量偏小，结构有待进一步优化。二是财政收支矛盾尖锐，自有财力不足，在相当长一段时间内仍将难以满足各项投入的需要。三是投融资渠道单一，经济发展后劲不足。四是影响稳定的因素增多，因农村财务管理、土地纠纷、村委会换届等引发的群体性事件还时有发生。

四、下一步工作思路及努力方向

（一）强力扶持引导，全面振兴工业经济。重点扶持壮大纸业、酿造两大产业集群，组建“XX纸业集团公司”，打响XX醋业品牌。

（二）加快城镇建设，着力打造商贸重镇。培育和引进一批大型物流企业，努力将XX镇建成XX地区产品交易中转基地。在镇区主道路两侧设臵功能齐备的商业网点，打造新型商贸服务体系。

（三）重视“三农”工作，增添农村发展活力。一是农村抓发展，大力改善农业基础设施条件，加快道路建设步伐。二是农民抓增收，全面落实支持农民增收的各项优惠政策，加快培育新型农民，提高农民科学种养技术水平和转移就业能力。三是农业抓增效，积极推广农作物新品种，倡导科学种植。

XX镇人民政府

篇6：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

下半年工作打算

上半年，花里镇在镇党委的正确领导下，坚持统筹推进，突出旅游和项目建设，实现了“双过半”的预期目标，简要汇报如下：

一、花里镇上半年工作完成情况

（一）经济发展总体势头良好。预计全年全镇实现农业总产值4000万元，可超额完成任务；1-5月份完成固定资产投资1650万元，已占全年任务1600万元的103%；新增财政收入10.7万元，占全年任务20万元的51%；预计全年农民人均纯收入达到6015元，同比增长20.1%；已策划包装招商引资工作项目5个，成功引进1个，到位资金1930万元，占任务5000万元的39%；另外几个项目正在衔接之中；新增企业3个，壮大企业2个，已投入运营。

（二）农村产业扎实推进。茶叶产业稳步推进，改造和新建820亩，培育茶叶大户31户，产茶65吨。建设县级魔芋产业示范园800亩，镇级示范园1200亩，坚持强村大户和千家百户并举，培育产业大户51户，新增良繁大户3户；刘昌德千头养猪场正在建设中，建成标准化正大圈舍1100平米，目前存栏167头，9月份可以全面养殖使用。

实行镇财政全额补贴苦荞种的方式推广苦荞种植1200亩，已获丰收产量达240吨。林间养蜂初具规模，镇上出台养蜂奖补政策，聘请专业技术人员对养蜂户进行养蜂技能培训促进养蜂业的发展。养蜂户成立了养蜂产业协会，成立以养蜂大户余升富为首的升富蜂业加工有限公司，现有养蜂户131户，其中30箱以上大户50户，100箱以上大户10户，总量突破5000箱。积极培育土鸡养殖基地，西河村充 1

分利用高山林下资源丰富优势，加大繁育本地土鸡苗，培育商品土鸡基地，采用标准化自动孵化机实现土鸡苗批量繁育，春季繁育土鸡苗3000只。

（三）旅游经济长足发展。把生态乡村旅游开发作为我镇旅游经济今后发展的重中之重，借助南宫山旅游业的蓬勃发展。加强生态环境和旅游产品的开发和建设。在花里新村发展5户旅游经营户，其中包括农家乐、农家宾馆、农家茶馆等，龙安村对5户农家乐进行了提等晋级，服务水平得到提高。大力开展207省道、集镇周边和旅游热点村落栽种玉兰、梭罗、紫荆、女儿红、桂花树等风景树，改善了面貌，提升了品位。配合县级部门完善了南宫山南线路12公里的绿化工作，栽种各种树种2000株，完善了旅游新村标识体系建设，设立了旅游村导游图，对农家乐、农家宾馆照牌进行了统一设计和制作，并对景区内各类标识和图形符号进一步规范和完善。加大帮扶力度，增加投入，动员鼓励旅游村群众积极参与旅游业，政府购臵餐具，床上用品，农家乐门牌，免费发给经营户，营造了良好的旅游业发展氛围。旅游产品、南宫蜂蜜、龙安茶、桂花米发展势头强劲。

（四）社会建设与管理工作有条不紊。五村建设卓有成效，已完成市级新农村、小康村、茶叶产业示范村、旅游村的建设任务。实现了产业与基地设施，居住环境与农户改善同步发展的目标。

社会事业协调发展，人口与计生工作质量考核指标达100%，社会保障覆盖到位，教育教学按照“双高双普”要求强力提升。

（五）三创工作力度加大。以环境整治为抓手，推动三创工作深入开展，春季栽植绿化树木3万株，集镇绿化面积达2600㎡。建立集镇长效管理机制，我镇正在努力争创国家级卫生集镇，省级园林城镇，省级生态乡镇，各项创建资料已规范齐全。

（六）安全维稳常抓不懈。以平安创建为载体，倾力巩固“三无”成果。一是自始至终把安全生产放在突出的地位，严防事故发生，落

实一票否决和层层追究责任制，层层签订责任书，夯实工作责任。同时加大防汛防滑和防火知识宣传，做到家喻户晓，制定了各种预案，对重点地段、重点对象和智障残疾人员监控责任到位。全镇各村各户都签定了三到户责任书，夯实了责任。无安全责任事故的发生。二是信访工作坚持领导挂牌接访和镇村干部三级责任制。采取早介入、早排查、早解决的工作机制。从源头上查找原因、堵矛盾、做处理。上半年开展培训讲座3场次，受教育人数达2000多人。积极开展综治宣传。通过平安花里创建信息平台，印发各类法制宣传品等平台进行宣传，提高了群众满意率和平安创建的知晓率。四是定期由卫生院、工商所、对药品进行检查，发现问题及时处理，保证了本药品的安全，为人民的生命提供了保障，全镇无安全事故发生，确保社会和谐稳定。

二、存在的主要问题

一是信访维稳形势严峻。南线路和花里新村建设过程中低价征

地拆迁遗留大量矛盾，维稳工作艰巨复杂，量大面广；二是历史债务沉重，发展资金不足。五村建设、54套公租房和十里沟移民安臵点的河堤等配套基础设施建设资金缺口大;三是干部队伍力量薄弱，缺编严重，导致部分工作难以推进。

三、下一步工作打算

上半年工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不可忽视的问题，与其他兄弟镇还有很大差距，下半年我们将围绕县上下达我县的年度目标任务，查漏补缺，打造工作亮点，以加快经济发展为中心，以防汛防滑和安全维稳为两条主线，全面抓好六项重点工作。

（一）着力打造旅游服务体系。一是完善乡村旅游标识体系建设，对景区和旅游村标识和图形符号进一步规范和完善，力争建成“花里”绿色标识大字建设；二是对农家乐和农家宾馆进行规范管理，提等晋级，大力提高旅游接待服务水平，全年新增农家乐、农家宾馆达到20家，力促龙安河滨度假山庄和花里新村吃住娱一体化农家接待站年内

建成，切实提高接待能力；三是全力优化集镇及周边旅游新环境，提升旅游品位。

（二）加快建设重点项目。加大在建工程建设力度，实现中心幼儿园9月份全部竣工交付使用。十里沟避灾移民安臵点、红日熊家院子和界梁四个田实现避灾移民110户，在年内实现移民户新建房主体竣工，力争公租房在年内全面竣工。争取文化广场和中心敬老院能立项开工。

（三）持续抓好农村产业建设。加大一村一品示范村的建设力度，以大户示范带动周边村民发展农村产业，切实加强对2000亩县、镇级魔芋示范园的管理，建成刘昌德千头生猪养殖场。抢抓秋季植树造林契机，充分利用高山老茶树资源，采取移栽归并的方式新建高标准密植丰产茶园100亩，茶籽直播200亩，同步加强新增茶园的管理，全面完成年度茶叶生产目标任务。及早筹划，在4季度搞好明年新发展500亩烤烟的摸底落实工作。

（四）不断培育壮大工业企业。一是积极推介招商，争取外来资金到我镇开办企业，特别是加强加油站项目的协调衔接，力争早日落地；二是结合创业促就业贷款加大对新增企业的扶持力度，支持力争新增2--3户个体工商企业；三是完成新增1户限额以上批发零售商贸企业(赵明兴)。

（五）促进社会事业全面发展。切实抓好计划生育优质服务工作，完成各项指标；完成劳动技能培训400人，劳务输出2500人任务；农合参保率达到100%；农村养老保险达4000人，完成城镇医疗保险300人、养老保险扩面12人的任务；中小学入学率达100%，扎实推进“双普双高”工作。

（六）加强环境建设。一是继续加强省级生态县创建工作，在全镇开展绿色创建活动；二是以环境整治为抓手，推进三创工作深入开展。努力争创国家级卫生集镇、省级园林城镇、省级生态乡镇；三是

深入开展207省道沿线、南线服务区、集镇、旅游村环境卫生整治，以优美的集镇、乡村、院落风貌展现在游客的面前。

篇7：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

自1997年“普九”验收达标以来，我校以此为契机和动力，站在新起点，制定新目标，强化意识，拓宽渠道，花大气力，下真功夫，全面加强学校各项工作的规范化建设，教育教学取得了丰硕的成果，办学绩效得到社会各界的广泛肯定，中心小学目标管理考评工作自查报告。本，我校留守儿童工作成绩突出，被湖北省妇联授予“示范家长学校”；又被中国教育学会“十一五”规划科研重点课题组授予“名师教学思想和教法研究实验学校”；还被县政府和教育局分别评为县级文明单位、德育工作先进单位和安全工作先进单位。现将我校的一年来的工作情况向在坐的各位领导做如下汇报，敬请大家批评指正。一．学校概况

1、九年义务教育普及程度我校本在校学生数为295人，入学率、巩固率、毕业率均达100%，整改报告《中心小学目标管理考评工作自查报告》。15周岁人口义务教育完成率为100%。

2、师资水平我本专任教师学历符合规定及取得相应教师资格证书的比例为96%。其中专任教师24人，具有专科以上学历21人，全部持有教师资格证，学历合格率达100%，学历拔高率达100%。教师已取得计算机中级合格证的有18人，中级合格率达85%，已取得乙级甲等普通话等级证的有18人，合格率达85%。

3、办学条件我校校园面积为21000平方米，校舍建筑面积为4000平米，生均校舍建筑面积10.2平方米,无危房。拥有各类图书21666册，生均图书48册。有价值22万元的教学仪器设备70台套，教学仪器设备按标准配齐率达100%。高标准装配了三个处室和教师办公室，有价值5万元的办公设备8台套，能充分满足全校教师办公。为了更好服务于教学，学校还筹资安装了电缆，更换了新桌凳。

4、教育经费本我校教育经费拨款8.4万元,人均教育经费总支出为250元。预算内教育经费总支出为8.14804万元，生均预算内教育经费为256.22 元。

篇8：教育工作年度目标考核自查报告

2010年度，在教育局的正确领导下，我校全体教师深入学习贯彻科学发展观，认真开展精细化管理活动，坚持“以德立校、依法治校、管理兴校、质量强校”的办学思想，团结拼搏，开拓创新、真抓实干，圆满地完成了2010年度教育局和中心校下达的教育工作目标，现就一年所作的主要工作汇报如下：

一、基本情况

我校现有10个教学班，学生588人，其中女生299任，专任教师24人，学校占地面积28000平方米，建筑面积2646多平方米，学校重视教育教学工作，努力加强各项管理，取得了显著成绩，多次受到上级的表彰和奖励。

二、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领教育工作全局，认真落实上级教育工作会议精神，以巩固“两基”和大力提高办学质量为重点，以师资建设为基础，以信息技术为带动，以加强学校管理为突破，全面推进素质教育，全面提高教育质量，促进学校建设和管理，推动学校教育工作更上一个新的台阶。

三、成立年终目标考核领导小组

组 长： 马晓鹏

副组长： 马玉平马海龙

成 员： 摆生德 马学林 单明礼 陈 慧 摆志芳

四、目标任务完成情况

1、适龄儿童入学率：我校按照政府的统一规划，完成招生工作任务。适龄少年入学率达100%。

2、在校生辍学率：本学年度我校学生辍学率为0，达到了上级规定的控制标准。3、15周岁完成率100%。

4、现代远程教育工作：我校历来重视学校远程教育工作，多次受到上级领导的好评，2007年顺利通过远程教育国家级验收，学校正常使用“农村中小学教学资源网”，为教学提供了保证。学校IP资源教学每天均在6节课以上，学校多媒体教室每天使用供不应求。

5、教师学历合格率：我校有专任教师24人，全部达到国家规定的学历标准，其中现在本科1人，专科19任，学历合格率100%。

6、校长岗位培训：我校有校长一人，参加了校长培训班，成绩合格。

7、教师继续教育工作：我校教师继续教育工作历年坚持，上级组织的教师继续教育培训，经考试全部全部合格，教师还写有政治、业务学习笔记(每学期不低于10000字)，教师上课有教案。

8、师德师风建设：本年师德师风建设主要是教师行风评议工作，我校成立了师德师风评议领导小组，对教师师德师风进行评议，评议结果均为合格。

9、新课程学科培训：我校严格执行上级的制定的新课程学科培训计划，积极组织教师参加校本培训。2009年8月，我校派出教师到自治区、固原市，教师培训结束后全部回校进行了全员培训工作。

10、“两室”建设工作：我校积极根据上级下达的文件精神，开展实验室教学工作，经检查验收达标。图书室、阅览室得到了很好的利用，师生对此十分满意。

11、执行课程计划，规范管理教材发行教辅发行工作：我校严格执行课程计划，不增减课时，不增减学科。在教材教辅的发行上，严格按照教育局审核的书目购书，未私自订购任何课外书籍。

12、学校安全工作：安全无小事，学校严格按照上级安全工作的有关文件精神，制定安全预案，严格执行教师每天值班制度，学校无安全事故发生。

13、学校体育（健康教育）工作：学校按照国家课程标准开设体育课和健康课，每周3—4课时，有兼职体育教师6名，教师上课非常认真，让学生真正得到素质教育的锻炼。

14、学校德育工作：学校按照县教育局制定的德育评估方案要求，非常重视学生的思想品德教育，引导他们忠诚、文雅、孝敬、守信，资料完整，工作求真务实。

15、教育教学常规管理工作：学校按照县教育局制定的教育教学常规管理文件要求，正常开展工作，备课、教课、辅导、作业批改、听课评课等各个环节，学校都从严要求，并且奖优罚劣。

16、校本教研工作：学校严格执行校本教研制度，加强学校教研工作，制定教研工作计划，分为三个教研组，每个教研组开展教研工作每学期5次以上，每位教师均上一节公开课或示范课，教师听课至少30节以上，教师学末撰写教学论文和优秀教学设计。

17、素质教育工作：学校按照上级的有关文件要求，制定素质教育方案和计划，正常开展素质教育工作，让学生全面发展，提高各方面素质。

18、党风廉政建设、作风建设工作：学校正常开展党风廉政建设和作风建设工作，制度健全，班子团结。与全体教师签订目标责任书，学校教师无违法违纪行为，无违反计划生育政策的人和事。

19、治理教育乱收费工作：学校严格执行物价局审批的收费项目，严格落实“三免一补”政策，无任何教育乱收费行为。20、学校法制、社会治安综合治理工作：学校利用大型集会和安全与卫生课时间开展工作，效果良好。学校教育教学秩序正常，校园及周边环境良好。

21、教育经费、财务、校产管理工作：学校经费主要是通过县财政拔到中心校，学校借出一定的备用金，将发票经校长签字后才能报账。这项工作主要由学校会计执行。校产管理工作由总务主任执行，建立了校产入账、出账、报损报废制度。对贫困生的救助工作做到了细致入微，资金落实情况良好。

22、教育“创强”工作：在教育局召开“创强”动员大会以后，学校立即动员起来，召开会议，强调“创强”工作的必要性和重要性，成立以校长为组长的“创强”工作领导班子，明确分工，落实责任；同时广泛宣传，召开教职工大会、学生大会，营造“创强”氛围，于2009年12月10日顺利通过教育强镇市级验收。

篇9：灵官镇教育管理中心2012年度年度目标考评自查报告

为了进一步做好教育教学工作，把提高质量作为教育教学改革和发展的目标、任务。树立以提高教育教学质量为核心的教育发展观，注重内涵发展，办出学校特色，有力推动学校稳步发展。根据《威宁县中小学年度工作目标管理考评实施方案》和《威宁县年度工作目标管理考评实施细则》。我校对2014年度办学思想和办学目标，教育教学管理、德育工作及教师队伍建设等工作做了细心整理、回顾。现对本年度工作作出如下自查、自评报告：

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，实事求是，以人为本，质量第一。用科学发展观统领教育事业的发展。认真贯彻落实省、地、县教育工作会议精神，紧扣《国家中长期教育改革和规划纲要》提出的“基本实现教育现代化、基本形成学习型社会、进入人力资源强国行业”的战略目标和“优先发展、育人为本、改革创新、促进公平、提高质量”的20字工作方针，进一步强化学校工作管理。充分发挥教育评价的激励功能。把全面提高教育教学质量和办学效益摆在突出地位，全面贯彻教育方针。全面推进素质教育，全面促进教育公平。办好人民满意的教育，为迤那的跨越发展而努力奋斗。

二、取得的成绩

经过对资料的整理，对2014年度工作的回顾、归纳，我校年度工作目标在以下方面均取得了较好成绩：

1、我校认真贯彻国家教育方针政策。对学校管理和发展有超前的思想，办学思想端正——为了少年儿童的全面发展而工作，办学目标清楚——全面提高教育教学质量。领导班子责任 明确，分工合作，团结务实，齐心协力抓教学，共管理。

2、坚持德育为先，注重德育建设。在校长的领导下以“五心”教育为载体，加强学校德育工作，全体班主任每期均有德育工作计划、总结。目标清楚，任务明确。每期全面考核并以此作为班主任评优、评模的条件之一。

3、真抓实干，大力开展实验教学，成立了以校长为组长的实验教学工作领导小组。把实验教学纳入学校工作计划，有效开展实验教学研究，在没有专职实验教师的情况下，抽出专干进行管理，配备兼职实验教师，确保实验教学的有效开展，管理到位。

4、根据学校现实及长远发展制定了科学、可行的校园文化建设方案，设置了醒目的教育方针、校名、校训等永久性标语，校园文化浓厚，装饰别致、新颖。

5、学校坚持认真执行有关教育方针、政策、法律、法规。做到依法办学，依法治校、设立教代会制度、全面、公正实施绩效工资考核方案。

6、严格按照财经制度，健全财务资料，规范财务支出，定期公示，收支明确、清楚。

7、学校重视师德师风建设。有效开展师德师风建设活动，效果明显。教师团结协作，恪守职业道德规范，无违法、违纪事件发生。

8、学校严格按照课程计划要求开齐课程、开足课时，坚持按照课程表上课，根据教育局行事历开学和放假，没有随意停课的违规现象。

9、学校成立了以校长为首的安全、综治工作领导小组。对安全维稳工作做了全方位部署，配备了兼职保安人员，实行封闭式管理。全年未发生一例中型以上安全事故。

10、教学常规管理全面到位，严格按照威教字（2007）88号文件的具体规定，对教学常规工作有计划，有目的的检查、督查，并把检查结果与绩效工资和评优、评模、晋级、晋职挂钩。

11、我校注重教师队伍建设，积极配合上级教育主管部门开展教师全员培训，积极申报各级名师，注重校本培训与研究、同伴互助、专业引领相结合，提升了课堂教学力。

12、严格按照课程方案要求，上好体育课，开展了丰富多彩、形式多样的体育活动，两操一课开展正常。校园环境良好，卫生、干净、整洁。

13、成立了校舍校产管理领导小组，财务、后勤分工到位，管理正常，制度健全。

14、学校各处室工作计划切实、可行，年度总结到位，工作落到实处，档案资料规范、整齐。值周、值班工作，有效、正常。

15、强化校本研修，定期开展教研活动，听、评课开展，正常有序。201416、本年度积极开展各学科工作，教育教学质量逐步提高（○年7月在迤那镇教育管理中心统一组织的全镇期末统考中，我校有11个班级57科次参加中心校组织的全镇统考，有16科次取得了全

2在全县小升初统考中成绩名列同级同类学校前镇第一的好成绩。○列。），教师在优质课比赛中也取得了优异成绩，学校校风好、教风严、学风正。

17、学校迎检意识浓厚，重视程度高，资料齐全、规范、真实。

三、、存在的不足

在取得成绩的同时，我校目标管理工作在某些方面也存在不足之处，具体表现在以下方面：

1、学校地理位置优越，但生活环境较差，尤其是进校道路，在迤那镇处于最差状态，部分制约了学校的长远发展。

2、专业化引领不到位。由于少数青年教师固步自封，不求上进给“青蓝工程”造成阻力。给指导教师造成困难，有待进一步做好教师的思想工作。

3、校本研修工作有待加强。

4、虽然学校对校园文化建设和绿化、美化工作做了详细的规划，但由于资金使用困难，水源缺乏等原因，无力实施，导致校园绿化、美化不到位，有待进一步加强。

5、体育、卫生、艺术工作不到位，但由于各方面原因学校体育、卫生、艺术工作推进迟缓，不尽如人意。

6、实验教学工作不到位。虽学校三令五申的要求，认真开展实验工作并好资料收集整理，但由于科学实验器材不能适应实际教学需要，造成无法正常开展实验教学和实验教学资料整理欠规范的困难。

四、今后努力的方向

针对我校目标管理取得的优异成绩和存在的不足，经学校研究决定，我校下一步工作应从以下几个方面着手努力，推动学校稳步、快速发展。

1、认真研究有关教育的方针政策、法律法规。认真把握教学目标，加强管理，努力提高教育教学质量，争取办出学校特色，让人民满意。

2、狠抓师资队伍建设，进一步落实全员培训制度，把教师培训作为工作重点之一，以“青蓝工程”为载体，逐步实施专业引领作用，努力打造一支品德高尚、素质过硬、业务精良、善打硬仗、能打硬仗的师资队伍。

3、加强实验教学管理，培养专业实验教师，大力落实科学教育工作，加大科学科质量评比挂钩力度，有力促进科学实验课教育质量的提高。

4、多开展以“五心”教育为载体的德育工作，提高师生德育意识，努力培养德、智、体、美等方面全面发展的建设者和接班人。

综上所述，我校年度目标管理工作在一定程度上取得了较好成绩，特别是在教育教学质量成绩优异，为迤那教育事业的发展做出了应有贡献；但在一些方面也存在着不足之处。我们将以党的教育方针为指导，大力抓好学校各方面工作的管理，工作落实，做到以质量求生存，以质量谋发展，立志办好人民满意的教育，全面育人。

迤那二小