手机通用生产标准

手机通用生产标准（精选6篇）

篇1：手机通用生产标准

《手机出版标准体系表》编制说明

一、任务来源

手机出版是数字出版行业重要的组成部分，尤其是随着各类手机应用技术的发展，我国手机出版业规模迅速扩大。传统阅读者开始越来越多的转向手机阅读。表现为两点，一是手机阅读人数不断增长。据新华社公布的数据显示，目前我国通过手机进行文学阅读的用户已经超过3000万，并且近两年来手机文学读者年均增加80％左右。根据工业和信息化部提供的数据，截至2009年3月，我国移动电话用户达到6.7亿户。这一庞大的用户群将使手机这一数字阅读终端群体数量不可避免地扩大。二是手机阅读比例将逐步加大。据赛迪网的业内报告显示，在未来5年内，超过30%的中国手机用户将通过手机来读书看报。手机出版业的未来发展空间巨大。

但是，手机出版行业自身发展却遭遇到了瓶颈。由行业内部竞争所造成的技术壁垒和行业壁垒，严重阻碍了行业的发展。由于缺少统一的行业标准，各企业纷纷建立自己的企业标准，但标准难以统一影响了手机出版产业的进一步发展，亟待制定手机阅读的相关标准，并需要建立相应的标准体系，打造健全、完善的行业产业链条。仅以手机出版格式为例，目前国内电子图书存储格式纷繁众多，有SEP、CEB、PDF、CHM、EXE等二十余种，存储格式的混乱导致重复生产现象严重，为使用用户带来诸多不便。需要统一某一种或几种格式供手机阅读使用。

《中华人民共和国标准法》第二章第六条明确规定：“对需要在全国范围内统一的技术要求，应当制定国家标准。”建立基础性的手机出版标准体系刻不容缓。手机出版行业发展和管理问题也得到了中央领导人的关注，2008年11月长春同志亲自批示，要求新闻出版总署对手机出版进行深入研究并加强管理。

有鉴于迫切的行业形势，2008年中国出版科学研究所开始着手对手机出版标准进行研究，先后到中国移动浙江分公司、浙江出版集团、中文在线、北大方正阿帕比公司等单位进行调研，了解手机出版的现状以及手机出版对标准的需求。在调研的基础上，2008年12月中旬，在新闻出版总署科技与数字出版司的指导下，正式报请国家新闻出版总署批准立项制定《手机出版标准体系表》。

二、简要工作情况

2009年4月21日，经过近1个半月的筹备，全国信息与文献标准化技术委员会出版物格式分技术委员会在国家新闻出版总署新办公楼3层召开《手机出版标准体系》等项标准制定研讨会。总署科技与数字出版司、新闻报刊司、产业发展司、版权管理司，工信部科技司、工信部电管局，中国移动、中国电信、中国出版集团、解放日报、GOOGLE公司、微软亚洲研究院等近30家单位、70人参加了会议。大家一致认为制定手机出版标准非常必要，也非常急迫，如能尽快出台，将会极大地促进手机出版的管理和发展。会后，全国信息与文献标准化技术委员会出版物格式分技术委员会分别与与会专家代表进行了

个别交流，对手机出版标准体系起草小组成员单位进行了遴选。

2009年6月25日，全国信息与文献标准化技术委员会出版物格式分技术委员会再次召集，在中关村软件园东软集团股份有限公司115会议室召开了由东软集团、中国出版集团、北大方正集团、万方数据研究院、北京畅元国讯科技发展有限公司、北京峰天科技有限公司等十几家公司代表和行业专家参加的“手机出版标准研讨会”。会议广泛征求了意见，结合行业和专家意见很好的调整了工作思路，为筹备和组建手机出版标准工作组打下了良好的基础。

2009年7月10日全国信息与文献标准化技术委员会出版物格式分技术委员会在中国出版科学研究所会议室组织召开了手机出版标准体系表工作组第一次工作会议。正式组建了手机出版标准起草小组并对今后的工作计划进行了细致的讨论。手机出版标准体系起草小组成员分别来自参与标准工作组的各企事业单位，包括中国出版科学研究所、中国出版集团、中国电信股份有限公司上海研究院、人民教育电子音像出版社、北京青年报社、中关村手机动漫产业联盟、北京峰天科技有限公司、北京青牛科技有限公司。

2009年7月中旬至9月末，全国信息与文献标准化技术委员会出版物格式分技术委员会有关工作人员及手机出版标准体系起草小组成员展开了全面调研工作。先后对中国版权保护中心、中国广告协会、中国出版集团、解放日报集团、中国电信股份有限公司上海研究院、中国移动卓望科技有限公司、北京青年报社、中关村手机动漫产业联盟、北京青牛科技有限公司、Google（中国）有限公司及日本讲

谈社、日本出版新闻社、日本Celsys公司等海内外近20家与手机出版相关的企事业单位进行了调研，获取了大量第一手行业资料。

2009年10月上旬至11月上旬，在前期筹备及调研工作的基础上，手机出版标准体系起草小组撰写出了《手机出版标准体系表》（草案稿），并修改了六稿，确定了手机出版标准体系表的架构和内容。

2009年11月20日-2010年1月20日，全国信息与文献标准化技术委员会出版物格式分技术委员会在新闻出版总署先后召开了两次《手机出版标准体系表》制定专家意见征求会，围绕着《手机出版标准体系》的定义、架构、明细表进行讨论，对《手机出版标准体系表》进行了完善，制作出第十稿。

2010年3月1日至3月15日，根据标准撰写专家蔡逊对体系表草案全文的修改意见完成第十一稿。

2010年3月16日至3月20日，手机出版标准体系起草小组对标准草案进行了集体修改并完成第十二稿。

2010年3月20日至4月1日，完成《手机出版标准体系表》征求意见稿。

三、《手机出版标准体系表》的主要内容

《手机出版标准体系表》共由基础类标准、产品类标准、过程类标准、管理类标准、服务类标准五个子体系组成。

《基础类标准》主要指在手机出版领域具有广泛适用及通用性条款的标准。主要包括与手机出版相关的各类术语、标识、代码、元数据及分类标准。

《产品类标准》主要指规定手机出版物应满足的要求以确保其适用性的标准，主要包括手机出版物内容结构标准和手机出版物格式标准。其中手机出版物内容结构标准包括手机图书、手机期刊、手机报纸、手机游戏、手机动漫、手机音乐及其他由国家新闻出版总署认定的手机出版物内容相关标准。手机出版物格式标准主要包括各类手机出版物在存储、交换、传播和终端显示中的格式标准。

《过程类标准》指手机出版物在内容编辑、加工制作和传播发布过程中的各类相关规范性标准，主要包括内容制作标准和运营支撑标准。其中，手机出版物制作标准主要包括手机图书、手机期刊、手机报纸、手机游戏、手机动漫、手机音乐及其他由国家新闻出版总署认定的手机出版物的内容采集、制作和发布相关过程中的技术标准和流程规范。手机出版运营支撑标准主要包括各类手机出版物在存储、交换过程中的各类基础技术标准、应用技术标准和流程规范。包含手机出版数据库的信息采集、制作加工、在线支付、信息统计、系统安全等方面的相关标准。

《管理类标准》主要包括手机出版内容管理标准和手机出版运营管理标准。手机出版内容管理标准包括与内容加工制作相关的质量安全管理、绩效评价和资质管理标准。手机出版运营管理标准包括与手机出版物传播及发布相关的质量安全管理、绩效评价和资质管理标准。

《服务类标准》主要指规定手机出版服务应满足的要求以确保其适用性的标准。包括手机出版内容服务标准和手机出版支撑服务标

准。手机出版内容服务标准主要包括与手机出版及手机出版物相关的版权贸易、版权评估和其他内容服务标准。支撑服务标准主要包括与手机出版及手机出版物相关的人才培训、人才评价标准和信用服务标准。

四、关于标准的征求意见

根据标准化工作的规范程序要求，标准制定工作目前进入征求意见阶段。现将《手机出版标准体系表》（征求意见稿）提交给管理部门、出版单位、出版科研单位等有关机构，希望各方认真研究，提出修改意见，使标准更为成熟、完善。

《手机出版标准体系表》起草小组

2010年4月

篇2：手机通用生产标准

一、职责：

1、在车间主任领导下，全面负责班组工作，对车间主任负责。

2、按照优质、高效、均衡、安全的原则，完成车间分配的各项生产任务。

3、负责班组的组织与管理，班组成员的检查考核工作。

4、负责班组各项管理的升级工作。

5、搞好班组的对外协作。

二、工作内容及要求

1、根据车间下达的生产任务和班组实际能力、编制和执行班组生产作业计划。

2、搞好班组的日常生产组织工作，重点做好工艺的贯彻，材料工具的准备，人员设备的配置。

3、做到安全文明生产，按工艺规程正确使用设备，确保生产现场达到规定要求，按安全制度进行生产。

4、贯彻工艺管理制度，遵守工艺纪律，认真执行工艺文件，按工艺规定操作。

5、爱护工艺文件，保持工艺文件齐全、完整、清晰、不丢失、不涂改、不弄脏。

6、定期进行质量检查和分析，确保产品质量。

7、班组长应组织成员学习执行企业的质量方针、质量目标，培养职工的质量意识，牢固树立质量第一的思想。

8、注意安全生产和文明生产，防止质量事故发生，避免产品零

部件磕碰、划伤、锈蚀现象。

9、认真执行设备管理、维护、保养制度，做到日清扫、周保养、月检查。

10、遵守设备操作规程，开展“三好”（管好、用好、保养好）

“四会”（会操作、会保养、会检查、会排除故障）活动。

11、执行工具管理制度，管好用好、维护保养好工具，做到分类

存放合理使用。

12、带领全体员工树立主人翁思想，热爱企业，爱岗敬业，确保

篇3：标准的军民通用关系研究

走军民融合式的发展道路是富国强军的必然选择。“军民融合”与“军民结合”、“寓军于民”是一脉相承的,是“军民结合”、“寓军于民”的继承和深化。军民融合式发展使国防建设和社会经济建设有机结合,使国防和军队建设质量效益相统一,可充分利用国民经济科技成果和国防科技成果,是国防和社会经济又好又快发展的有效途径。“融合”的本质就是要实现技术资源、人才资源、物质资源和社会资源的共享和利用。标准是技术军民融合的关键因素,标准的军民通用是解决技术军民融合的一项重要内容。技术军民融合是军民融合的核心要素,标准是技术的载体和精华,标准的军民通用是解决技术军民融合的一项重要内容和有效的实现途径。技术军民融合的发展要求,对标准的发展模式提出了改革的要求。

美国国防部围绕降低军品采办成本和充分利用社会资源的目的,于1994年开展了军用标准的改革工作。美军的军用标准改革共调查、清理、审查了29,000多项军用规范和标准,工作结果是废止了9,600项,其中,6,100项为无代替废止,3,500项为以非政府标准、性能规范、商品说明书和指导性手册代替而废止,另有8,100项军用规范被宣布为对新设计无效,仅供重复采购原有装备和系统的保障件使用。美军标准改革的目的就是鼓励军用装备研制和军用物资采购尽量采用民用标准和民用技术,以降低军用成本,同时扩大军用需要的社会提供能力。这一改革导引了标准的发展方向,相当于是在鼓励扩大发展军民通用标准的数量,严格控制军用标准发展的数量。

标准通常按照使用领域分为民用标准和军用标准,民用标准由国家的标准化管理部门进行管理,军用标准由军队的标准化管理部门进行管理。标准的用途属性既涉及标准的承载对象的性质,也涉及标准管理部门的意志。本文不打算从标准的管理意志关系来研究标准的军民通用问题,而是从研究标准本身的特性入手来研究标准的军民通用问题。研究标准的军民通用关系旨在于扩大标准军民通用范围和数量,由此尽可能消除“军技民用”、“民技军用”的障碍。

2 标准军民关系的管理模式分析

标准的军民关系管理模式涉及三类因素:一是标准管理的归属因素,二是标准用途属性因素,三是标准属性的标记因素。对于标准军民关系管理涉及的三类因素,理论上可将三类因素展开为以下情况。标准的管理归属因素是与标准的管理机构设置密切相关的,标准的管理归属关系可以有:军用标准管理部门、民用标准管理部门、军民通用标准管理部门;军用标准管理部门、民用标准管理部门;一个统一的标准管理部门;民用标准管理部门;军用标准管理部门。标准的用途属性是标准实体对象的适用范围,标准的用途属性因素有:民用、军用、军民通用、统一使用。标准的属性标记是用于对标准实体的标记,标准的属性标记因素可以有:军用标准、民用标准、军民通用标准、一种统一的标准。标准军民关系管理模式由以上标准的管理归属关系、用途属性因素、标记因素组合形成,其可能的组合关系如图1所示。理论上,标准管理机构、标准类型、标准标记分别可以对应其他因素的一个、二个或三个,图1中表达的是一种可能的关系,不代表每种可能都有现实存在。民用标准管理机构可以管理民用标准、军用标准和军民通用标准,军用标准管理机构可以管理军用标准、民用标准和军民通用标准,军民通用或统一标准管理机构可以管理民用、军用、军民通用标准;民用标准标记可标记民用标准、军用标准和军民通用标准,军民通用或统一标准标记只标记军民通用或统一标准,军用标准标记可标记军用标准、民用标准和军民通用标准。由图1可构建以下8种标准军民关系管理模式。模式A:军用标准管理机构管理军用标准,民用标准管理机构管理民用标准,军用标准标记为军用标准,民用标准标记为民用标准,民用标准中包含标记为民用标准的军民通用标准。A模式的公式化表达为:民用标准(含标记为民用标准的军民通用标准)∈民用机构+军用标准∈军用机构(民用标准∈民用机构指民用标准属民用机构管理,军用标准关系同理)。这种模式类似于美国模式,美国民用标准中的相当部分可为军用直接采用。模式B:军民通用或统一标准管理机构管理民用标准、军民通用标准和军用标准,三种标准分别按其用途属性标记为民用标准、军民通用标准和军用标准。模式B的公式化表达为:(民用标准,军民通用标准,军用标准)∈军民标准统一管理机构。这种模式类似于俄罗斯模式,俄罗斯的民用标准、军民通用标准、军用标准都有标记给出用途属性关系。模式C:民用标准管理机构管理民用标准、以民用标准标记的军民通用标准、以民用标准标记的军用标准,三种标准标记为民用标准(以民掩军)。模式C的公式化表达为:(民用标准,民用标记的军民通用标准,民用标记的军用标准)∈民用机构。这种模式类似于日本模式。模式D:民用和军用标准管理机构分别管理各自标准,民用和军用标准分别相应标记;模式D的公式化表达为:民用标准∈民用机构+军用标准∈军用机构。这种模式类似我国当前模式,民用、军用标准各自形成相对完整的标准体系。模式E:民用标准管理机构管理民用标准和军民通用标准,军用标准管理机构管理军用标准,军用标准和民用标准分别相应标记,军民通用标准标记为民用标准或军民通用标准。模式E的公式化表达为:(民用标准,军民通用标准)∈民用机构+军用标准∈军用机构。模式F:民用标准管理机构管理民用标准,军用标准管理机构管理军用标准和军民通用标准,军用标准和民用标准分别相应标记,军民通用标准标记为军用标准或军民通用标准。模式F的公式化表达为:民用标准∈民用机构+(军用标准,军民通用标准)∈军用机构。模式G:民用、军用、军民通用标准管理机构分别管理对应的标准,三类标准分别按各自属性标记;模式G的公式化表达为:民用标准∈民用机构+军民通用标准∈军民通用机构+军用标准∈军用机构。模式H:军用标准管理机构管理三类标准,并分别标记或统一标记。模式H的公式化表达为:(民用标准,军民通用标准,军用标准)∈军用机构。以上8类模式虽然是显得像理论化的组合关系,但除模式H外,大部分模式是现行存在于某些国家的或近似存在的。模式A存在军民两套标准管理机构,需要进行标准制定的协调,避免两条线重复制定,另外,军民通用标准未明示,使用时不一定很方便。模式B是标准统一协调制定的模式,这种模式要求标准制定管理工作一开始就要建立这种体制。模式C也是一种标准制定协调的管理模式,只是有些明确的用途属性未明确标明。模式D军民两套标准管理独立运行,容易造成自成体系,标准重复交叉制定,带来不必要的重复劳动。模式E是存在军民两套管理时的一种协调重复制定的模式。模式F也是存在军民两套管理时的一种协调重复制定的模式,但其军民通用标准不利于民用采用,会难以获得或被认为是高成本要求的标准。模式G形成较多的标准管理机构,造成机构臃肿。模式H由军用机构管理所有属性的标准,不利于民用产品发展,一般不会发生。以上八种模式中,模式A、B、C、E是有利于标准军民通用的精简模式,其中模式B应该是一种最有利的模式。

3 标准类别的军民通用性分析

选择了合理的军民标准管理关系后,并不能解决每项标准军民关系属性的正确划分。标准的军民属性关系的合理格局,只有在有利的管理关系下,有一相对正确的划分,才能最终实现。对标准军民属性的区别,最直接的方法就是对标准对象逐项进行分析。这种区分方法耗时多,且工作量很大,难以接受。其实,标准的军民属性是有规律存在的。标准是技术关系的反映,无论是军用产品或是民用产品,都是对技术关系的应用。因此,必然可以从技术的用途属性中找到标准的用途属性。如果某些技术具有通用性,表达这些技术的标准也就具有普遍适用性。通常,愈是基础的技术,愈具有军民通用性。由此推理,愈是基础的标准,愈具有军民通用性。从标准的类别上,可以分析出其基础性或军民通用性。通过对标准类型的研究,可建立起标准类型的用途属性的特定关系。通常,以技术为对象的标准具有很广的通用性,以产品为对象的标准有明显的军用、民用、军民通用属性。标准的军、民用途属性的分开,通常是在产品对象和极少技术对象上。通过对标准类别的分析,可以理出哪些类别的标准是军民普遍适用的,哪些类别的标准是有军用或民用显著特征的。技术标准的军民用途属性可通过分析技术标准的类别来获得。技术标准主要包括概念类标准、表达类标准、技术方法类标准、产品类标准等。概念类标准包括术语、词汇等方面的标准;表达类标准包括符号、代号、代码、制图方法、图形符号、形位公差、极限与配合、互换性、量和单位等标准;技术方法类标准包括设计方法、制造方法、试验方法、运输方法、贮存方法、使用方法、维护方法、销毁方法等标准;产品标准有材料/辅料、工具、工装、半成品、标准件、零件、部件、组件、分系统、产品整机规范等标准。标准的用途属性主要由标准承载的技术内容的用途属性所决定。仔细分析可看出,在四类标准对象中,概念类、表达类、技术方法类对象主要是记载技术关系的。因此,这三类标准的军民通用性很强。即使在术语标准和设计标准中会有一些内容只是针对军用技术关系的,但绝大部分标准或标准的绝大部分内容都会是军民通用的,这种通用性是技术的底层性质所决定的,技术的底层性质包括技术概念、技术原理、设计技术、制造技术、试验技术等。如:术语标准由基本技术概念和专用技术概念组成,标准中的专用技术概念必须以基本技术为支撑,对于军用使用者既需要专用概念,也要基本概念,对于民用使用者也是同样的情况。因此,术语标准应该是一种全覆盖的军民通用型标准,很难写成纯军用性的标准,如需表达军用内容,写成军民通用型标准更有利于各类使用者根据需要选用。军民性质分离显著的标准是产品规范。首先,产品规范的描述对象产品就有明确的民用产品、军用产品和军民通用产品之分。由此可看出,标准在种类上客观就有较确定的军民用途属性关系。标准类别的军民属性关系可用表格关系表示(见表1)。以标准的种类界定标准军民用途属性可避免标准军民用途属性划分上的主观性错误,可减少标准用途属性划分上的分析工作量,可大大降低标准军民属性的分析成本。基于以上分析,军用标准制定的重点应放在军用产品规范上、针对军用产品鉴定的定型试验方法上和军用接口标准上。对于基础性的、技术方法性的和军民通用性产品应作为军民通用标准的制定重点。应用标准类别军民用途属性研究的关系(见表1),可以解决军民标准横向关系的融合,军民标准横向融合关系如图2所示。

4 标准内容的通用性分析

从标准的类别分析可看出,标准用途属性个性化比较强的是产品规范,但用途属性很强的产品规范并不是整个标准都有很强的专用属性表达,除非这类产品没有其他属性的产品对象,如:坦克、导弹等。否则,即使是一个军用产品系统规范,其内容通常也不会全部都是军用特有的,如:军用热像仪、军用汽车等。经认真分析可以发现,在产品规范的内容结构中,某些部分是具有军民通用性或适用于军民对象使用的。对于具有军民两方面应用的产品类型,其产品规范的使用专属性往往是集中在产品规范的功能、性能指标、环境适应性指标、六性指标等内容结构上,而其他内容是可以通用的,这一特点为制定最少产品规范满足最大使用范围提供了客观依据。军用产品比民用产品通常是增加一些特殊功能,且性能、环境适应性和六性指标要求高。原因是军用装备为取得作战优势,敌我双方装备需要竞争功能和性能指标等,高性能的武器装备能压制低性能的武器装备。如:军用的夜视观瞄装备,一方的夜间观察距离为2公里,另一方的夜间观察距离为3公里,显然后者处于优势地位,因为3公里夜视装备方可先于2公里夜视装备方先发现对方,获得先打击的先机。而对于民用产品,性能、环境适应性等指标的确定是针对使用需要的,只要满足使用就行,不必要花费更多的成本来提高用不上的指标。对于军民通用技术形成的军用产品规范,当把产品规范中的指标都去掉,这时它再也显示不出军用特征。例如:军用热像仪规范,将其最小可分辨温差、最小可探测温差、分辨力、工作温度、振动、冲击、淋雨等指标去掉时,这一标准已看不出其军用特征,只要换成民用产品的指标就成为了民用产品规范。对于具有军民应用空间的产品,其军用产品规范从文字量(含数字、符号等)关系看,一般军用信息关系的表达只占整个文本文字的20%左右。军用产品规范的非军用专属性的本质关系来源于产品技术具有军民通用性。对于具有军、民两个领域应用关系的产品技术,其军用产品规范可以通过内容关系的设计,建立起通用性的内容关系。一种方法是通过编制一类产品的填空规范来实现,即:将产品规范的指标部分留作填空内容,供军品或民品的要求填写。另一种方法是编制指标分级规范,即:在规范的各指标位置不是只给出一个指标,而是在每个指标关系处给出系列等级或分级指标列表,将各指标处的指标按从低到高分级列出来(覆盖军用和民用),供使用者选用。这两种产品规范的模式,可建立一类产品规范的通用母体,使产品规范具有军民通用性和多型号产品的通用性。对于完全不能写成军民通用性的产品规范,只会是那种只有独有用途属性的产品对象的规范。应用标准内容结构军民属性研究的关系,可以解决军民标准纵向关系的融合,军民标准纵向融合的关系如图3所示。

5 综合分析

从标准的管理角度,最有利军民标准通用和军民标准协调发展的是模式B,即:(民用标准,军用标准)∈军民标准统一管理机构。在这种管理关系下,军民标准的关系很容易协调,也不容易发生军民通用标准双边重复制定和相近标准制定的情况。如果现实已分别有军民两套管理机构时,模式E:(民用标准,军民通用标准)∈民用机构+军用标准∈军用机构是一种有利的模式。标准的管理无论采用哪种模式,管理民用标准和军民通用标准的机构应以制定概念类、表达类、技术方法类、民用产品规范类、军民通用产品规范类标准为主,管理军用标准的机构应以制定军用产品规范、军用产品定型试验规程、军用接口标准等为主(仅指技术标准方面)。除了在标准的管理和标准的类别上考虑标准的军民通用性外,在标准的内容上也要尽量考虑标准内容的通用性。对于具有军民两用背景的产品,产品规范应尽可能地考虑制定为填空式产品规范或列表式产品规范,民用和军用产品专用属性指标可通过制定单篇型号规范(仅给出型号专属指标数值关系的规范)给出。当产品母规范(填空式产品规范或指标分级式产品规范)与单篇型号规范组合时,可形成特定型号系统性的产品规范。

对于概念类、表达类、方法类和产品类四类标准,在属性上可分为基础类标准、军民通用类标准、军和民专属类标准。基础类标准是天然的军民通用性标准,这类标准主要是表达类和基本技术概念类标准;军民通用类标准可分为军用、民用属性的标准,也可构建成军民通用性的标准,这类标准主要是大部分概念标准、大部分方法标准、大部分材辅料、基础件、通用功能装置等产品规范;军和民专属类标准是需要制定为专门用途的标准,这些标准主要是部分产品整机规范、小部分概念标准、小部分方法标准、小部分材辅料、基础件、通用功能装置等产品规范等。军用类、民用类、军民通用类、基础类标准在数量上的比例关系是军民通用类标准数量最大,其他标准的数量顺序为民用类、军用类、基础类,这个标准数量比例关系不一定是严格的现实存在,只是标准数量比例关系的合理推论,它们的比例关系如图4所示。

随着军民工业技术水平差距的缩小,应逐步淡化标准的专门用途属性关系,使标准有更宽的使用范围,使军民技术有更好的双向流动性。在现实中,对于同时从事军品和民品研制、生产的企业,其设计、制造和试验技术手段通常是共用的,企业的标准体系也是军民通用的,企业标准没有企业军用标准和民用标准之分,而是以军民通用关系存在。

扩大标准的军民通用范围,有利于促进军用装备尽快采用民用先进技术和产品,促进军用产品的技术创新,降低军用装备的成本费用,还能促进社会经济发展能力的提高。标准军民通用带来的军民技术融合,还可以分别改进军用产品和民用产品质量和效益的统一关系。

参考文献

[1]麦绿波.军民融合中的技术管理问题研究[C].中国工程科技论坛2011国防科技工业科学发展论坛论文集.北京:中国兵工学会,2010.45-49.

篇4：诺基亚手机通用　拒绝来电有妙招

软件大小：697KB  软件性质：免费软件

适用平台：诺基亚S60第三版

下载地址：http://work.newhua.com/cfan/200811/qianming.rar

快车代码：CF0811SZKW02

有时候礼貌拒绝别人通话也是我们不得已而为之的，但是，通常我们又没有一个好理由可以暂时躲避电话的干扰。

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篇5：手机通用生产标准

1.1 按时参加机关统一组织的工作日做广播体操活动。1.2 打扫室内卫生、保持办公室地面干净，桌面整洁。

1.3 打开电脑、热水器，整理当日或近期工作所需的资料、文件。1.4 按时参加班前会，认真完成当天安排的工作任务。日常工作

2.1 按时上下班，不迟到、不早退。严格遵守作息时间。不得擅离工作岗位。2.2 衣着整洁，举止文明。语言要文明得体，行为要端庄、有礼。对来客要主动热情。

2.3 工作时间不办私事；办公室不得玩电脑游戏等与工作内容无关的娱乐活动，不妨碍他人工作。

2.4 按时参加矿业公司统一组织的井下文明生产、地面劳动，以及各项活动。2.5 工程技术人员每年撰写一篇工作总结或技术论文。

2.6 加强政治理论及业务学习，每人每年做学习笔记不少于1万字以上，部长每月对全部门人员学习笔记进行查阅，半年进行一次讲评。

2.7 按时完成矿业公司规定的入井带班任务。

2.8 按时参加矿业公司、本部门组织的安全质量验收，对查出的问题隐患整理汇总，并督导处理解决。

2.9 对当日工作完成情况进行小结，做好工作日志。2.10 按时参加矿业集团、矿业公司学习培训。

2.11 每人每年提出两条以上工作创新意见和建议。

2.12 入井人员必须遵守入井须知和矿业公司各项安全规定。2.13 有事向领导请假。

2.14 完成领导交办的其他临时性工作。下班准备

3.1 关掉所有电器设备。

3.2 将办公桌及室内物品摆放整齐。3.3 关好窗，锁好门。

3.4 严格按照矿业公司、部门值班安排进行值班。

生产技术部部长 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每天按时参加矿业公司调度会。

2.2 每天负责召开生产部班前会，安排布置当天工作任务。

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2.3 明确当日的工作任务。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1 在总经理、总工、生产副总经理的领导下，负责全部门的业务、安全技术管理工作。

3.1.2 负责矿井采区设计、工作面设计和矿井生产接续。3.1.3 负责编制年、月生产作业计划和支护材料计划。

3.1.4 负责矿井日常业务范围内的安全技术和井下现场管理。3.1.5负责搞好采掘安全质量标准化日常管理和达标验收工作。3.1.6 负责全矿井支护材料日常业务管理和现场跟踪管理。3.1.7 负责矿井科研、矿压观测工作。

3.1.8 负责全矿井工作面顶板管理的安全工作。

3.1.9 负责协助总工程师定期召开技术例会和技术人员的培训工作。

3.1.10 负责协助总工程师组织作业规程的会审、审批、复查和检查落实工作。3.2 业务工作

3.2.1 技术业务工作

3.2.1.1 负责矿井采区和工作面设计，合理提出生产准备方案和采掘接续方案。参与编制矿井远景发展规划和年、月作业计划。要求提前半年完成采区设计；提前一个月完成工作面设计。

3.2.1.2 负责矿业公司科研工作，每年2月份以前负责收集矿业公司各单位科研项目并做好科研项目的申报工作，6月份对矿业公司科研项目进展情况向矿业公司、矿业集团有关领导进行汇报；10月份对矿业公司全年科研项目完成情况以书面形式向矿业公司、矿业集团有关领导进行汇报。加强矿压工作管理，负责矿压日常观测和资料的收集、整理、分析工作，并根据矿压观测分析的压力显现情况采取相应的措施，按照措施监督整改。

3.2.1.3 每月负责组织技术例会，针对当月生产技术问题进行研究讨论；对采掘工程技术人员进行业务学习培训；对新技术、新工艺进行强化学习，并对学习情况进行考核；负责本部门职工业务学习和培训工作。配合人力资源等部门，做好职工培训工作。

3.2.1.4 负责采掘作业规程编写所需的技术要求下发和审批，负责组织作业规程会审会议，每月负责组织对作业规程复审。根据矿业公司实际，积极推广新技术、新材料、新工艺、新设备。在生产中遇到疑难问题，组织工程技术人员进行技术攻关，切实解决实际问题。负责检查区队技术员定期向工人进行规程贯彻、业务学习和安全知识学习情况。

3.2.2 安全质量标准化

3.2.2.1 全面负责矿业公司井下采掘技术基础管理资料，每月底落实区队工程技术人员将本月技术基础管理资料收集整理完善；抓好日常采掘现场施工技术、施工组织、劳动组织、措施落实、采掘工作面、巷道顶板和爆破等管理工作；月入井带班和抓三违次数符合矿业公司相关规定。

3.2.2.2 负责检查、验收、监督、整改矿井安全质量标准化工作，每月底负责收集和整理安全质量标准化资料。指导施工区队解决施工中的难点问题，组织好其它部门以及上级部门搞好矿井安全质量标准化检查、验收工作。

3.2.2.3 负责监督全矿井工作面和所有巷道顶板巡查工作，根据顶板隐患严重程度以及对生产影响程度列出相应的处理计划，并积极组织实施。

3.2.3 其他工作

3.2.3.1 要求本部门职工按照岗位行为规范进行工作，积极、保质保量完成矿业公

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司领导交办的各项工作任务。

3.2.3.2 年底完成下一年生产接续和支护材料计划，每年6月底前完成下半年生产接续和支护材料计划，每月30日前完成下一月作业计划和支护材料计划。

3.2.3.3 负责支护材料的审批、发放、现场跟踪管理、回收复用等日常管理工作，完成上个月支护材料消耗统计和消耗分析，在采掘结算单上将支护材料的使用地点、支护形式、进米单价、节超情况汇报清楚。

3.2.3.4 每月5日前完成上个月发生的隐蔽工程验收工作，并将验收通知单呈报有关领导和单位。下班准备

4.1 对当日工作进行总结。并填写工作日志。4.2 对次日工作有计划安排。4.3 其他执行通用标准。

生产技术部主任工程师 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每天按时上、下班。

2.2 明确并按时完成当日自己的工作任务。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1 认真贯彻执行《煤矿安全规程》、《煤炭工业设计规范》，保证设计规范。3.1.2 负责工作面设计审核，参与矿井采区设计、以及重大技术方案的组织实施。3.1.3 负责参与矿井远景规划和矿井灾害预防计划长远规划的编制、布置和矿业公司、月生产接续安排。

3.1.4 负责采掘接续、矿井设计、采掘工作面过地质构造带及特殊地段巷道顶板安全管理，组织参与采掘新技术、新工艺的推广应用。

3.1.5 积极推广新技术、新工艺、新设备，大力进行支护改革。

3.1.6 根据地质变化和矿压观测资料，及时更改设计支护有关参数。3.1.7 参与采掘工程安全质量标准化验收和日常顶板管理工作。3.1.8 负责分管范围内的科研项目管理工作。3.2 业务工作 3.2.1 技术业务

3.2.1.1 严格按照《煤矿安全规程》、《矿井设计规范》以及有关规定进行设计。3.2.1.2 在机电、通风、地测等部门的配合下，全面负责矿井的采区设计，报主管领导及矿业集团公司审批，根据批复，及时修改、补充完善采区设计。

3.2.1.3 负责单项工程的施工设计。要求各种技术经济指标先进、科学合理、数据

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准确，并在开工前一个月提交施工图。

3.2.1.4 负责编制采掘接续计划，并绘制采掘接续图表。

3.2.1.5 负责向上级汇报各项经济指标完成情况以及生产准备情况，详细汇报工作安排情况，并提供相关图表资料。

3.2.1.6 协同有关部门编制矿业公司年、月生产作业计划。

3.2.1.7 参与编制矿业公司井远景规划和矿井灾害预防计划，并提供有关资料、图纸。

3.2.1.8 结合矿业公司特点积极推广行之有效的新技术、新工艺、新设备。3.2.2 安全质量标准化

3.2.2.1 配合相关部门对矿井安全质量检查验收，经常深入现场，掌握井下客观实际，为进一步优化设计提供资料。月入井带班次数符合矿业公司相关规定。

3.2.3 矿压、支护

3.2.3.1 根据现场变化及矿压观测分析资料，及时补充完善设计参数，及时变更设计。

3.2.3.2 大力推广新技术、新工艺，提供合理支护参数，不断进行支护改革。

3.2.4 科研工作

3.2.4.1 认真贯彻执行国家科研方针、政策，编制本矿业公司科技发展规划。3.2.4.2掌握科研工作进展情况。结合本矿业公司实际，筛选科研单位，检查科研工作效果，搞好科研调查写实。

3.2.4.3 推广新技术、新工艺、新经验、新设备。积极进行技术革新，科学研究工作，作好技推技改科研工作过程中的原始记录，认真收集、整理科研资料。

3.2.4.4 参与科研成果的鉴定和评选工作。及时组织编写上报材料。

3.2.4.5 对技术落后，效率低劣的设备、设施，深入现场进行调查研究。及时提出革新建议和修改措施。

3.2.4.6 每年初作好矿业公司科研工作计划的申报工作。每年6月份对前半年科研项目进行总结，10月底对全年科研工作进行总结,整理科研项目技术资料，上报矿业集团。下班准备

4.1 对当天工作完成情况进行总结，因特殊原因造成未完成工作任务时，应向分管副部长、部长进行汇报。

4.2 对次日工作有计划安排。4.3 填写当天工作日志。

生产技术部采煤施工管理员 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每天按时上、下班。

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2.2 明确并按时完成当日自己的工作任务。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1 负责矿业公司采煤技术和现场管理工作。3.1.2 负责审批采煤作业规程和施工安全措施。3.1.3 负责新开采工作面的技术交底。

3.1.4 监督检查采煤工作面作业规程和措施的贯彻落实情况。3.1.5 负责隐蔽工程的现场验收。

3.1.6 配合相关部门安全质量验收标准进行质量验收。3.1.7 负责填报采煤专业各种报表。

3.1.8 结合矿业公司实际条件推广新技术、新工艺。3.1.9 参与接续工作面的验收和移交。

3.1.10 负责收集区队工程技术人员对采面回采结束后的总结和遇地质构造、过采空区回采期间的工作总结。

3.1.11 负责分析采煤机械性能及使用中存在的问题，并提出针对性整改措施和意见。

3.1.12 负责采煤工作面技术基础台帐管理工作。3.1.13 负责各采面矿压监测技术工作。

3.1.14 负责采煤工作面事故的调查、分析。3.2 业务工作

3.2.1 技术业务工作

3.2.1.1 负责矿业公司采煤技术和现场管理工作。采煤方法、采煤工艺符合国家相关技术要求，符合矿井实际生产条件。

3.2.1.2 负责审批采煤作业规程，确保规程规范合理、内容齐全、措施得力、切实可行。

3.2.1.3 负责新开工作面的技术交底。将回采工艺、支护形式及支护强度，主要技术经济指标的确定依据，特殊情况下的技术措施，新工艺、新技术的特点等技术资料交底工作。

3.2.1.4 监督检查采面作业规程的贯彻执行情况，加强工作面现场管理。每月坚持对作业规程进行复审，对规程签字、规程学习、规程不完善的地方进行修改补充。

3.2.1.5 负责隐蔽工程的现场验收。并如实审批隐蔽工程量和隐蔽工程材料计划。3.2.1.6 负责填写采煤专业各类检查报表。

3.2.1.7 参与接续工作面的验收和移交，写出存在问题书面报告。

3.2.1.8 负责收集由区队工程技术人员作好采面结束的总结和分析工作。其内容包括：巷道布置、回采工艺、顶板管理、矿压显现规律、地质构造、各项经济指标情况及经验教训。

3.2.2 安全质量标准化

3.2.2.1 全面负责矿业公司井下采掘技术基础管理资料，每月底落实区队工程技术人员将本月技术基础管理资料收集整理完善；抓好日常采掘现场施工技术、施工组织、劳动组织、措施落实、采掘工作面、巷道顶板和爆破等管理工作；月入井带班和抓三违次数符合矿业公司相关规定。

3.2.2.2 负责检查、验收、监督、整改矿井安全质量标准化工作，每月底负责收集和整理安全质量标准化资料。指导施工区队解决施工中的难点问题，组织好其它部门以及

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上级部门搞好矿井安全质量标准化检查、验收工作。

3.2.2.3 负责监督全矿井工作面和所有巷道顶板巡查工作，根据顶板隐患严重程度以及对生产影响程度列出相应的处理计划，并积极组织实施。

3.2.3 负责各采煤工作面矿压监测工作。下班准备

4.1 对当天工作进行总结，因特殊原因造成未完成工作任务时，应向分管副部长、部长进行汇报。

4.2 对次日工作有计划安排。4.3 填写当天工作日志。

生产技术部掘进施工管理员 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每天按时上、下班。

2.2 明确并按时完成当日自己的工作任务。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1 负责矿业公司掘进技术管理工作。

3.1.2 负责审批掘进作业规程和施工安全技术措施。3.1.3 负责掘进巷道开工工程的技术交底。

3.1.4 负责监督、检查施工过程中规程的执行情况。

3.1.5 负责掘进巷道隐蔽工程的验收。每月5日前准时报出。3.1.6 参与掘进工程的定期验收和竣工验收。3.1.7 负责填写各类报表。

3.1.8 根据矿业公司实际，积极推广应用新技术、新工艺、新材料。3.1.9 负责掘进巷道材料的审批和考核。3.1.10 负责收集单项工程的技术工作总结。

3.1.11 负责掘进工作面事故的调查、分析。协助劳资部门搞好技术培训工作。3.2 业务工作 3.2.1 技术业务

3.2.1.1 负责矿业公司掘进技术管理工作。合理安排巷道接续和掘进施工方案。在技术管理上符合国家政策，符合矿业公司生产实际，确保施工安全、合理。

3.2.1.2 审批掘进作业规程和材料计划。确保掘进作业规程内容全面、科学、合理，材料计划符合实际。

3.2.1.3 负责掘进巷道开工工程的技术交底。监督检查施工准备及安全措施落实情况，保证开工准确无误。

3.2.2 安全质量标准化

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3.2.2.1 负责监督、检查施工过程中规程的执行情况。深入现场检查，发现情况变化，及时指导区队技术员制定补充措施。

3.2.2.2 参与掘进工程的定期验收和竣工验收。严格按照工程技术质量标准要求验收。

3.2.2.3 发现不按设计与规程施工、有威胁安全生产情况时，有权停止作业，并向主管领导汇报。

3.2.2.4 对没有按时、按质按量完成工程量的单位，有权提出处理意见。3.2.3 其他工作

3.2.3.1 负责审查、现场核对隐蔽工程的写实和记录。核实工程量大小及所需材料的多少，做到真实、准确。

3.2.3.2 负责填写各类上级报表。每月5日前准时报出。

3.2.3.3 负责工程材料实用的监督考核。定期进行材料的跟踪分析，参与材料费的结算工作。

3.2.3.4 负责对单项工程的总结。其内容包括：巷道地质特征，开、竣工时间，施工单位，支护形式及区段分期进度，施工方法，各项技术经济指标、隐蔽工程量及处理方法，分析施工经验教训等。下班准备

4.1 对当天工作进行总结，因特殊原因造成未完成工作任务时，应向分管副部长、部长进行汇报。

4.2 对次日工作有计划安排。4.3 填写当天工作日志。

生产技术部合同、预算管理员 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每天按时上、下班。

2.2 明确并按时完成当日自己的工作任务。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1 负责矿业公司各种施工合同的会编及审核管理工作。3.1.2 负责审批各种工程预算的的审核及审批工作。

3.1.3熟悉施工图纸、设计施工方案、施工变更、施工文件及施工合同、相关法规法令，充分掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包文件，并做好合同交底工作。

3.1.4负责工程预算的编制及对项目月目标成本的复核工作，并根据现场实际情况，对比实际成本与目标成本差异，做出分析。

3.1.5配合矿业公司做好项目计划成本的编制工作，并能根据施工方案及现场实际发生情况等相关内容提出合理化建议。

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3.1.6认真阅读施工图纸，及时发现相关问题，参与图纸会审。3.1.7根据现场实际发生情况及时提醒技术员办理工程签证，并结合预算相关知识到甲方办理经济签证的最终审核结果。

3.1.8熟悉施工现场生产进度，每月25日前编制本月施工生产统计报表；每月24日前根据下月生产进度计划编制下月施工预算。

3.1.9参与分包工程承包合同的起草工作计划书，根据分包合同包括的工作内容和单价，编制分包工程计划书。

3.1.10参与劳务结算的审核。

3.1.11收集工程各阶段、节点基础经济数据，并归类整理，汇总分析。3.1.12负责与业主及时办理工程结算，平时注意收集、整理相关资料。3.1.13配合其他部门的工作，及时为其提供有关的资料。下班准备

4.1 对当天工作进行总结，因特殊原因造成未完成工作任务时，应向分管副部长、部长进行汇报。

4.2 对次日工作有计划安排。4.3 填写当天工作日志。

生产技术部土建施工管理员 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每天按时上、下班。

2.2 明确并按时完成当日自己的工作任务。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1在施工负责人领导下，负责所承担的作业区、段内的施工组织安排和施工管理工作。

3.1.2负责管段内的技术工作，协助试验室报检验收工作。

3.1.3作好管段内的技术、安全、质量、交底工作，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正违章作业。做好施工队伍技术指导。

3.1.4随时掌握所管辖施工队或作业组在施工过程中的操作方法，严格过程控制。3.1.5按工程质量评定验收标准，经常检查所管辖施工队或作业组的施工质量。并搞好自检、互检和工序交接检。发现不合格产品要及时纠正或向施工负责人汇报。

3.1.6负责分管区、段内的施工准备，严格监督施工人员，保护好测量标志。

3.1.7严格监督、检查、验收进入施工区、段的材料、半成品是否合格，堆码、装卸、运输方法是否合理，防止损坏和影响工程质量。

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3.1.8按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志，做到准确无误。

3.1.9定时收方计量。积累原始资料，提供变更、调概索赔依据。下班准备

4.1 对当天工作进行总结，因特殊原因造成未完成工作任务时，应向分管副部长、部长进行汇报。

4.2 对次日工作有计划安排。4.3 填写当天工作日志。

生产技术部专项资金、报表管理员 基本要求

1.1 执行《彬长集团大佛寺矿业有限公司职工岗位行为规范》。

1.2 执行《大佛寺矿业有限公司生产技术部工作人员通用工作标准》。班前准备

2.1 每个工作日上午、下午按时上班。

2.2 打扫室内卫生，保持办公室地面干净、桌面整洁。2.3 整理当日及近期所需文件、资料。

2.4 调度会结束后，及时请示部长，接受当日或近期工作安排，确定工作重点，制定工作计划。开始工作 3.1 日常工作

3.1.1 按时参加每周一的部门工作例会，向部长汇报上周工作，3.1.2 每月末和季末对自己工作进行总结，做出下步工作计划。3.1.3 负责搞好全矿统计报表管理工作。3.1.4 负责搞好工程施工管理工作。3.2 业务工作

3.2.1 在部长和主任师领导下，负责搞好矿业公司各类统计报表管理及工程管理工作，保质量保量完成工作。

3.2.2 随时掌握任务完成情况，检查督促计划执行，及时向领导反映生产完成的情况。3.2.3 负责本单位的统计报表工作，执行统计法规，及时准确的上报数据。3.2.4 参与施工图会审，及时掌握施工情况。

3.2.5 随时掌握施工完成情况，检查督促施工进度执行情况，及时处理或向领导反映施工中的问题。

3.2.6 经常与施工员联系工作，亲临现场研究施工中存在的问题并及时处理。3.2.7 参与验收工程，及时办理验收、移交等手续。

3.3.5 3.3.5.1 完成专项资金计划的编制。

3.3.5.2 负责专项资金日常使用情况的汇总及汇报。

3.3.5.3 负责作好专项资金的跟踪检查、管理及资金落实工作。下班准备

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4.1 对当天工作进行总结，因特殊原因造成未完成工作任务时，应向分管副部长、部长进行汇报。

4.2 对次日工作有计划安排。4.3 填写当天工作日志。

篇6：手机行业通用名词(经典总结)

GPRS: GPRS是General Packet Radio Service宽频移动数据（又名封包无线数据服务）的缩写。

GSM: GSM全名为Global System for Mobile Communications，中文为全球移动通讯系统 3G: 3G即为英文3rd Generation的缩写，代表着第三代移动通信技术。CDMA: CDMA(Code Division Multiple Access)译为“码分多址接入技术” SCDMA: SCDMA是同步码分多址的无线接入技术 TD-CDMA: 该标准是由中国独自制订的3G标准

W-CDMA: WidebandCDMA，也称为CDMADirectSpread，意为宽频分码多重存取。CDMA2000: CDMA2000即为CDMA2000 1×EV，是一种3G移动通信标准

PHS(小灵通): PHS中文名为低功率移动电话。英文名全称为Personal Handy-phone System。PHS系统是日本自行研发的数字式无线电话系统

WAP: WAP(Wireless Application Protocol)无线应用协议是一个开放式的标准协议。双频: GSM 900：900MHz、GSM1800：1800MHz 三频: “三频手机”就是指手机可以同时接收GSM900M、DCS1800Mhz以及PCS1900Mhz这三个频率段的信号

名词

手机:Mobile Phone，又称移动电话，是通过无线接入和传输信号的一种通讯设备

解决方案:以特定芯片和协议栈为主体，进行主机板开发设计（比如：Skyworks、ADI/Philips/Ti/MTK/Wince/Freescale等）

IMEI:IMEI(INTERNATIONAL MOBILE EQUIPMENT IDENTIFIER即设备号)双模手机: 所谓的“双模手机”，可以理解为同时支持联通的GSM和CDMA两种制式；或理解为支持GSM和WCMA两种制式

手机魔卡: 魔卡（一卡双号、一卡多号），不需改变手机的任何部件，插上科特超级魔卡即可享受一机多号带来的服务。

蓝牙: 蓝牙(BlueTooth)是Intel、Nokia、Ericsson、IBM及Toshiba在1998年组成的SIG小组制定的一套短距离无线射频连接技术的标准，并于1999年5月正式发表 STK: STK是英文SIM Tool Kit的缩写，简称“用户识别应用发展工具”

和弦: 英文名词为Poly，和弦是在根音的基础上按三度一次叠加的规则在音程上进行叠加。手机厂商所说的和弦并不是指的是最高和弦是三十二和弦或者四十和弦，而指的是一首曲子里最多有三十二个或者四十个N和弦

真人唱歌: 将真人唱歌的歌曲转化为手机铃声的形式，被业内及消费者称呼为“真人唱歌”功能

真假MP3: 真MP3是指通过硬件音乐解码芯片功能来完成的MP3歌曲播放的功能，假MP3又称为软件实现的MP3功能，是通过软件播放器实现的。

SDk扩展卡: SD卡（Secure Digital Memory Card）是一种基于半导体快闪记忆器的新一代记忆设备。

T-Flash扩展卡: TranFlash卡，简称T-flash卡或TF卡。

MMC卡: MMC(MultiMediaCard，多媒体存储卡)由SanDisk和Siemens公司在1997年发起 miniSD卡: miniSD卡是在数码相机，PDA等所用的Flash Memory Card（中文名：快闪存储卡）基础上发展出的一种更小更适合小型手机用的存储卡。

3C: CCC，China Compulsory Certification，中国强制性产品认证

和弦铃声: 手机的铃声一般支持的格式为：MIDI和MMF。在和弦铃声之前，手机普遍采用了MIDI声音作铃声，铃声听起来很呆板，而目前的MMF格式的和弦铃声(一般为4、16、40和弦)是采用了音源硬件芯片，实现发出复音的效果，并可提供多种乐器音色。其和弦数就是在同一时刻手机可以同时发声的音源个数。Java JAVA：Java是由SunMicrosystem公司开发的一种新的编程语言，用于创建独立的平台，开发分布的应用程序，广泛运用于无线领域。Field Test: 现场试验，也称为路测

影响手机通话时间长短的因素: 手机电池、参数设置、通信位置、使用环境、使用方法、SIM卡、和基地分站的距离

SMS: SMS（Short Messaging Service）即：短信服务。

EMS: EMS（Enhanced Message Service）中文意为增强型短消息服务。

MMS: MMS是Multimedia Messaging Service的缩写，中文译为多媒体信息服务，也称“彩信”

三种短信的区别 EMS比起SMS来，EMS的优势是除了可以像SMS那样发送文本短消息之外，还可以发送简单的图像、声音和动画等信息。而它最大的优势是仍然可以运行在原有SMS运行的GSM网络上，并且在发送途径和操作方法上也没有差别。而彩信却可以在一条信息中同时包含文字、图片(包括动漫和视频流)和声音内容。免提信息： PUSH信息： OTA信息：

录音功能: 录音功能即手机具有录音机功能，主要分为两类一种是在通话中录音，这种录音可以方便的在通话中进行录音，而不必手工纪录。

来电防火墙: 来电防火墙通俗地讲就是“不想听”的电话打不进来，避免打扰，同时手机的来电防火墙功能还可以设置“只想听”的电话，这两个功能切实为消费者带来了好处。手写输入: 手写输入指的是手机通过内置的触控笔在手机屏幕上手写，手机通过内部的识别系统把手写的各种字体转换为手机可识别的标准字体显示在手机屏幕上，这样就大大的提高了输入的速度。

电子邮件: 电子邮件功能是指手机是否支持电子邮件功能。

Java 手机软件:平台采用的基本Java平台是CLDC(Connected Limited Device Configuration)和MIDP(Mobile Information Device Profile)，是J2ME(Java 2 Micro Edition)的一部分，在中国一般称为“无线Java”技术。此前，有人把它叫做“K-Java”；其实，K-Java的叫法只是Sun公司在开发 KVM Java虚拟机时的项目代号，在该技术被正式命名为KVM后，就不再用K-Java了。

Flash功能: 指的是可以在手机上观看Flash动画，进行Flash游戏等功能。随着手机技术的发展和娱乐性的增加，Flash功能已经成为手机发展的新方向之一。

中文输入方式: 中文输入方式即用手机在编写短信息或是电话簿等项目中用到的输入方式。T9输入法: T9输入法全名为智能输入法，字库容量九千多字，支持十多种语言，包括欧洲及中文繁体、简体、香港常用字等。

智能输入法: 由总部设在加拿大的字源资讯技术有限公司(Zi Corporation)和爱立信公司合作推出。

iTAP输入法: iTAP输入法是摩托罗拉的独家输入法.红外接口: 是新一代手机的配置标准，它支持手机与电脑以及其他数字设备进行数据交流。

阶段

PP(Production Phase):生产阶段 MP(Mass Production):量产

非软件名词

主芯片:手机处理器芯片

PCB:Printed Circuit Board,印刷电路板，一般指排布元气件的电路载体 SMT:贴片

CTA:PRT、ESD（静电防护）、Audio测试、EMC测试等 FTA:FTA测试全称是全型号认证（FULL TYPE APPROVAL）EMC:电磁兼容性

ID:Interface Design外观设计 MD（结构）:Makeup Degine Toolings（开模）:加工开模 LCDM: LCD模组

TFT: TFT（Thin Film Transistor）即薄膜场效应晶体管,也称为“真彩”(TFT)STN: STN（Color Super Twisted Nematic）屏幕，又称为超扭曲向列型液晶显示屏幕 TFD: TFD（Thin Film Diode）屏幕，又称为薄膜二极管半透式液晶显示屏

UFB: UFB LCD是2002年3月，三星公司发布的一款手机用新型液晶显示器件，具有超薄、高亮度的特点。UFB-LCD是专为移动电话和PDA设计的显示屏，具有超薄、高亮度的特点，可显示65536种色彩，达到128x160的分辨率，该显示屏还采用了特别的光栅设计，可减小像素间距，以获得更佳的图像质量

OLED: OLED（Organic Light Emitting Display）即有机发光显示器 镍镉电池: 镍镉电池，正极为镍，负极为镉的充电电池

镍氢电池: 镍氢电池，正极为镍，负极为氢的高能充电电池无记忆效应 锂离子电池: 锂离子电池，正极使用锂化合物，负极为碳的3.6V充电电池 Speaker: 手机上使用的扬声器

Receiver: 手机上使用的声音传送设备 Motor: 马达，一般做震动使用

生产夹具: 夹具的定义非常广泛，简单如定位的「靠山」—怏速夹、橡皮圈，甚至复杂如气动装置、机械手、自动送料系统、光纤电眼等都可说是夹具。

PCBA: 印刷电路板组件(Printed Circuit Board Assembly),简称PCBA CKD: CKD-complete knocked done SKD: SKD-Separately knocked done 大散件组装

CCD: 电荷藕合器件图像传感器CCD（Charge Coupled Device）

CMOS: 互补性氧化金属半导体CMOS（Complementary Metal-Oxide Semiconductor）

光学变焦: 光学变焦英文名称为Optical Zoom，数码相机依靠光学镜头结构来实现变焦。数码变焦: 英文名称为Digital Zoom，数码变焦是通过数码相机内的处理器，把图片内的每个象素面积增大，从而达到放大目的。连拍功能: 英文学名为continuous shooting，是通过节约数据传输时间来捕捉摄影时机。短片拍摄: 短片拍摄功能即数码相机具备拍摄视频文件的功能。

白平衡: 英文名称为White Balance。物体颜色会因投射光线颜色产生改变，在不同光线的场合下拍摄出的照片会有不同的色温。

钨光白平衡: 钨光白平衡也称为“白炽光”或者“室内光”。

室内白平衡: 室内白平衡或称为多云、阴天白平衡，适合把昏暗处的光线调置原色状态。闪光灯: 闪光灯的英文学名为Flash Light。闪光灯也是加强曝光量的方式之一，尤其在昏暗的地方，打闪光灯有助于让景物更明亮。

操作系统

操作系统: 手机操作系统一般只应用在高端智能化手机上。目前应用在手机上的操作系统主要有PalmOS、Symbian、Windows CE和Linux四种。

Palm OS：Palm OS操作系统由Palm公司自行开发的，并授权给Handspring、索尼和高通等设备厂家，这种操作系统更倾向于PDA的操作系统。

Symbian： Symbian是一个实时性、多任务的纯32位操作系统，具有功耗低、内存占用少等特点，非常适合手机等移动设备使用，经过不断完善，可以支持GPRS、蓝芽、SyncML、以及3G技术。

Windows CE： Windows CE系统包括 Pocket PC和Smartphone，前者针对无线PDA，后者专为手机，已有多个来自IT业的新手机厂商使用，增长率较快。

Linux： Linux系统件是一个源代码开放的操作系统，目前已经有很多版本流行。

其他：

ODM: “Original Design Manufacture”。中文意思是指原始设计制造商。OEM: Original Equipment Manufacturer。中文意思是指原始设备生产商。

贴牌: 中国的手机生产牌照是准入制的，因此只有拥有手机牌照的企业才能在中国大陆生产销售手机，有些有生产实力，又想进入手机行业的企业，在未获得中国政府颁发的生产牌照前，只能借助已经获得生产牌照的企业的名义进行CTA等政府资质的办理，然后进入市场销售，此种行为被业界称为贴牌。

套牌: 目前行业内采用的将已经办理过CTA并通过核准的产品的入网标，3C标使用到其他未办理CTA的产品上，来降低产品的上市成本，提前产品的上市时间的一种行为。

克隆标: 将信息产业部颁发的手机入网标复制能同样的标志，达到以假乱真的地步，使用到手机上再次销售。

行货: 国内行货就是得到生产厂商的认可，由某个商家取得代理权或者直接由该生产厂商的分支机构在某个指定的地区进行销售的产品，行货的价格往往比较高，但是因为正式的当地代理厂商，产品的保修，售后服务往往较有保障。

水货: 简单一点的可以这么说，就是其他国家地区没经过海关，走私进来的手机。这水货说的比较广了，包括了欧版，港行等其他地区国家的行货，串货，充新机，克隆，翻新等等。这么说可能比较容易理解，就是把我们大陆各种各样的货走私到美国去。美国就会把这些所有的货称为水货。

港行: 港行就是香港的行货，和中国的行货一样。质量会比大陆的要好。就是有很多是繁体的要涮机，个人觉得对机子有损害。欧版: 其实这才是真正的水货。给欧版的定义应该是这样的，在A地生产的手机要发往B地，中途有人通过某种渠道偷逃了关税进入了中国国内市场进行销售的手机。所以呢，欧版的是某个地区的行货。翻新机: 按照手机业内的说法，这种机是把一些收回的二手手机用化学液体清理干净，重新换外壳，配上电池，充电器（假冒）和包装当作新机销售的就是翻新机。

充新机: 这种机就是一些手机贩子把收回的很新的手机又或者是一些在香港或者其他国家的一些电信商入网送的手机，送的手机在那些的地区很多人士玩几天就会当作二手机卖掉，然后通过走私进来销售，总之充新机的概念就是这种手机和新机几乎一样，没有破损或划痕。板机: 板机的概念大家都很模糊，但通俗的说法是把非原厂的机板或是维修过的机板又或者是从报废机上取下有用的零件进行拼装的机板，自己装上外壳，配上电池，重新包装后销售的手机统称为板机。板机的危害性最大，并且会有爆炸的危险！

克隆机: 看名字就知道了什么意思了，就是COPY了行货的串号等一系列的DD。复制到另一台机子上。原先的克隆机比较差，现在的克隆机有的可以假到连维修点的工人都不知道真假。不过大部分可以辨别的出的。渠道: 针对手机销售的途径或通路

国包: 行业内以全国范围内独家经销一款手机的公司被称呼为国包 省包: 行业内在省级范围内独家经销一款手机的公司被称呼为省包 炒货: 行业内的一种南水北调，根据信息差来做买卖手机的行为