作风建设论文

为贯彻落实全面从严治党要求，坚持不懈推动中央八项规定精神落实，驰而不息整治“四风”，在大庆油田有限责任公司第二采油厂党委制定的《“剖案例深反思严法纪强责任”队伍作风专项整顿行动方案》指导下，第二采油厂生产准备大队党委（以下简称“大队党委”）将队伍作风专项整顿行动融入到全员教育、日常监督、管理考核等各方面，营造干群同心、合力攻坚的良好氛围。下面是小编为大家整理的《作风建设论文(精选3篇)》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。

作风建设论文 篇1：

作风建设 严管用房用车，作风建设不能止步

南方都市报12月13日讯 近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《党政机关办公用房管理办法》和修订后的《党政机关公务用车管理办法》。国家机关事务管理局有关负责人在回答记者提问时表示，兩个办法的出台将进一步推动全面从严治党向纵深发展。

周刊注疏：

党政机关办公用房、公务用车，向来是公众关注的焦点，因此也被纳入了“八项规定”的相关内容。完善了制度，如何操作，避免中央纪委负责人所说的“执行不到位”的问题，自然是下一步工作的重点。而要让一个设计初衷良好的制度得到有效运转，强化监督问责无疑是重中之重。

作风建设论文 篇2：

以作风建设为抓手，全面加强干部职工队伍建设

为贯彻落实全面从严治党要求，坚持不懈推动中央八项规定精神落实，驰而不息整治“四风”，在大庆油田有限责任公司第二采油厂党委制定的《“剖案例 深反思 严法纪 强责任”队伍作风专项整顿行动方案》指导下，第二采油厂生产准备大队党委（以下简称“大队党委”）将队伍作风专项整顿行动融入到全员教育、日常监督、管理考核等各方面，营造干群同心、合力攻坚的良好氛围。

以作风建设强化政治规矩，

着力打造“有魂”的干部职工队伍

习近平总书记强调，全党要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，自觉维护党的团结统一，严守党的政治纪律和政治规矩，始终保持同人民的血肉联系。

严格的组织、严明的纪律是中国共产党的优良传统，也是中国共产党不断发展壮大、不断開创各项事业新局面的重要保证。大队党委充分认识到，队伍作风专项整顿行动是扭转队伍形象、加强制度执行力、从严从细落实责任的重要举措。大队党委成立专项领导小组，形成党委负总责、主管亲自抓、机关合力抓的强劲态势，组织全体党员干部召开作风整顿动员部署会，紧密结合单位实际，着重就“为什么要开展作风整顿活动、要重点解决什么问题、怎样搞好行动”等问题进行深入探讨，使党员干部提高思想认识，明确队伍作风专项整顿行动的目的和意义。

加强和改进党的作风建设，核心是保持党同人民群众的血肉联系。为切实增强作风整顿的针对性、实效性，生产准备大队领导班子成员深入各联系点，与基层队队长、职工谈心交心，了解情况，查找问题，征求意见;参加支部反思会、专题党课，征集不同层面、不同群体人员对领导班子及领导干部在作风建设方面的意见建议，摸清了要着力解决“思想消极、进取心淡化，学习肤浅、效果不理想，管理不严、考核力度不够，作风漂浮、工作不务实，缺少担当、责任心不强”等几个方面问题;通过深入细致的谈心谈话，统一认识、凝聚力量，针对工作不投入、不过硬、不到位等问题，带头领学促学，制订专项学习计划，把学习五项制度、典型案例作为中心组学习的重要内容，通过学制度、明法纪，带头遵守学习规定、带头完成学习任务、带头赴基层调研等，将理论学习与思想实际、岗位职责、解决难点问题结合起来，做知行合一、真学真懂的表率。

各基层党支部组织全体党员剖析违法违纪案例，共算“四笔账”——政治账、经济账、家庭账和自由账。大队、小队分别召开反思会，党委书记、纪委委员、党支部书记带头讲党课，用身边事教育身边人，提醒党员干部不闯“红灯”、不触“高压线”。

以作风建设强化责任担当，

着力打造“有为”的干部职工队伍

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把纪律建设摆在越来越重要的位置，各项纪律规定不断得到健全和完善。党中央两次修订《中国共产党纪律处分条例》，党的十九大把纪律建设纳入党的建设总体布局。纪律划出红线、标出雷区，就是让大家不要逾越、不要去踩。要使这种预防和警示作用得到充分发挥，纪律教育尤为重要。

作风建设永远在路上。大队党委不断深化对作风建设重要性和紧迫性的认识，全面开展以岗位职责为点、以防控流程为线、以制度机制为面的环环相扣的廉洁风险排查，盯住关键岗位、薄弱环节、关键少数，把问题查深找准摸透，对查出的问题逐一列出清单，分析并制定防控措施，着力解决纪律松弛、形象不佳、有令不行、有禁不止、规矩意识差等问题，进行作风问题“大起底”“大扫除”;推进建章立制，对标对表找差距、实实在在抓整改、主动作为担使命，坚决杜绝纸上整改、表面整改;制定精准务实的整改措施，在落实落细整改方案中推动职责量化到人、确责到岗，落实好以岗位责任制为核心的管理机制;健全完善制度机制，将治软治懒治散融入日常行为约束和干部管理监督，在常抓不懈中见常态，在制度建设中出长效;本着抓早抓小、防微杜渐这一目标，坚持执行党纪条规、政策要求、岗位职责，既防止乱拍板、乱作为，也防止不作为、慢作为;坚持问题导向，针对存在问题，讲透症结、剖析根源、真抓实改。

通过建制度、立规矩、明职责，大队党委严管理、抓作风、强执行，推动全体员工自觉履行岗位职责、强化责任担当，在优质服务上积极作为、主动作为，实现履职能力水平再优化再提升。

以作风建设强化团结和谐，

着力打造“有情”的干部职工队伍

习近平总书记曾用“指头”和“拳头”来比喻团结，从“指头”到“拳头”，这是一种凝聚。作为党员干部，仅有形成凝聚、维护团结的自觉性是不够的，还应有促进凝聚、发展团结的能力和本领。

机关连着基层，是各项工作的枢纽;基层对着机关，是创造效益的单元。大队党委深入开展“服务基层、改进作风”活动，机关干部每天协助食堂落实防疫要求，提供优质用餐服务，切实解决饭时人手不够、监管力度薄弱等问题;将领导干部承包点制度向一线延伸，推行支委包班组和干部带班制度，让支委与班组面对面、点对点，带着感情、带着责任与职工“零距离”交心，根据每名员工的思想动态，做好一人一事思想政治工作;通过与现场同步管理，全程掌握服务进度、服务质量等情况，及时解决疑难问题，提高工作效率;加强现场值守，重点强化关键部位的监管力度，及时排除不安全隐患，保证职工生产安全。

生产准备大队领导班子成员走出办公室、走进基层队，以上率下、务实大干，与干部职工倾心交流，听取群众意见，现场解决热点难点问题;机关干部向顽症开刀，对工作流程中每个环节、重要项点敢抓敢管，不断提高职工的责任心和忠诚度;基层干部严求质量，严把采购、维修、巡检关口，大到设备拆装、小到螺丝松紧，宁要一个过得硬，不要一百个过得去。

（作者单位：大庆油田有限责任公司第二采油厂生产准备大队）

作者：陈玲珑

作风建设论文 篇3：

浅析如何深化作风建设、开创党风建设和反腐倡廉工作新局面

摘 要：党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央围绕贯彻全面从严治党要求、深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，鲜明提出了党委履行主体责任，纪委落实监督责任。这既是我们党把握执政规律、抓好党风廉政建设的经验总结，也是适应形势任务、推进全民从严治党的深刻启示，为机关事业和国有企业提供了坚强政治保证和纪律支持。

关键词：党风；纪律规矩

面对新形势，新思路、新举措和新要求，抓好党风建设和反腐倡廉工作在于“严”字当头，严明政治纪律和政治规矩，加强纪律建设，落实好“两个责任”，强化监督执纪问责，继续打好查办案件，加强基层党风廉政建设和建设廉洁文化，持之以恒落实中央八项规定精神和纠正“四风”，把党风建设和反腐倡廉工作不断引向深入。

一、严明党的纪律，强化监督执纪问责

习近平总书记要求，加强对组织纪律执行情况的监督检查，对问题突出的要启动问责机制。当前，在监督纪律落实方面存在不重视监督，不愿提醒，不敢批评，好人主义，怕得罪人等情况，影响了纪律执行。纪律的效用取决于纪律的执行力，纪律失去外在监督，就会成为软约束。必须加大执纪监督力度，通过持续有力的监督，形成外在强力约束，防止违反组织纪律行为发生。突出对党员领导干部的监督，突出对民主集中制、请示报告等纪律规定落实的监督，充分发挥纪检机关执纪、问责、把关作用，运用督办约谈、问责追究、执纪查处、通报曝光等方法，提高监督刚性。

（一）有纪必执。对于党的各项纪律规定，我们要理直气壮抓好制度的执行，敢于板起脸来批评指正，做到无条件、刚性执行。

（二）有违必查。凡是党员都必须接受党的组织纪律约束，对违纪行为，凡是“伸手必被电”，不论涉及谁，职位多高，都严肃处理，使纪律真正成为带电的“高压线”。

（三）执纪必严。加强对领导干部的监督和管理，综合运用组织处理、纪律处分、通报曝光等措施，形成有力震慑，让违纪者付出代价。

二、强化责任担当意识，落实好“两个责任”

抓好党风建设和反腐倡廉工作关键在于落实好党委主体责任和纪委监督责任，牢固树立“抓好党风廉政建设是职责、抓不好党风廉政建设是失职、不抓党风廉政建设是渎职”的意识，提高落实“两个责任”的思想自觉和行动自觉，增强党要管党、从严治党的政治责任和敢于担当的使命意识。

党委应坚决地承担各自的主体责任，对全局党风廉政建设负总责，统筹协调本局党风廉政建设，组织开展廉政教育和党风廉政建設，支持纪检监察部门查办案件，党委成员负责对分管区局党风廉政建设的指导、督促和检查，特别是主要负责同志要把党风廉政建设和反腐败斗争摆到更加突出重要的位置，看好自己的门、管好自己的人，抓早抓小，做到守土有责、守土尽责。

纪委要进一步深化“三转”要求，聚焦中心任务，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”，强化“两个责任”，认真负责地履行监督责任，加大案件查办力度，做到有案必查、一查到底，绝不手软、绝不姑息。

党委、纪委要落实全面从严治党责任，充分运用好监督执纪“第一种形态”的工作，针对党员干部执行“六项纪律”、中央八项规定精神方面存在苗头性、倾向性问题，或不正确履行“两个责任”，情节轻微、未达到组织处理或党纪政纪处分的，以及其他需要引起注意的情况进行谈话提醒。

三、围绕重点领域，持续开展监督检查

加强对政治纪律、组织纪律、作风建设等方面的监督检查，严肃查处不守纪律、不讲规矩的行为，重点要突出对基层党委、纪委履行职责的监督检查，强化纪律刚性约束。

一是对执行党的政治纪律、政治规矩情况，尤其是开展对“七个有之”和“五个必须”情况的监督检查；

二是开展对落实中央八项规定精神、民主集中制、“三重一大”事项决策制度和纠正“四风”问题等执行情况的监督检查。

三是对落实“两个责任”情况经常开展检查。同时对公司重要工作部署、重大项目、重点工作落实情况的监督检查。

四是强化审计监督，对审计问题实行销号式整改，对审计整改不到位，问题屡审屡犯的落实问责，对整改不到位而又极不配合的要从严惩处。

五是落實工作背书责任机制，建立责任倒查和责任追究机制，实行党风廉政建设对照检查存在问题限期整改责任书、信访核实及案件查办工作、审计发现问题“整改完成率”“签字背书”机制，进一步强化第一责任人履行“一岗双责”的意识。

四、落实中央八项规定精神，着力纠正“四风”

十八大以来，党中央把加强作风建设作为工作开局的重要切入点，出台了八项规定，部署开展了党的群众路线教育实践活动，带头转变作风，以上率下，有力地促进了党风政风转变。抓纪律建设，必须站在政党建设规律的高度认识其重要性，必须站在执政党纯洁党的组织、保持党的先进性的高度去认识加强作风建设的重要性。“四风”之害是精神和信仰的腐蚀剂，也是滋生腐败的温床。所以党委、纪委要增强持之以恒抓作风、纠“四风”的自觉，始终保持对“四风”问题的高度警觉和高压态势，坚持久久为功，抓常抓细抓长。

一是坚持一个率先，坚持从领导干部抓起，以上率下，注意两个着眼，着眼重要时间节点，着眼具体问题，积小胜为大胜。

二是抓好“三个”加强，加强专项整治和重点整治，加强基层党风廉政建设，加强纠正“四风”与树新风并举，从而形成作风建设新常态。

三是在两个关键上下功夫，既要经常抓、长期抓，又要严格执纪监督，加大惩戒力度和曝光警示，严肃查处违反规定的行为，尤其是查处顶风违纪问题。

四是加强巡视工作，巡视内容以落实党风廉政建设“两个责任”、“八项规定”精神执行情况，坚决纠正和查处损害客户利益、特别是吃、拿、卡、要等违规违纪行为，严禁公车私用，严查工作人员是否按时上下班，存在无故缺勤现象。

五是建立健全改进作风常态化制度，最重要的靠制度完善落实，从源头上遏制不良作风，长期坚持、形成习惯。

转变职能无止境，作风建设永远在路上，必须步步为营、久久为功，坚持不懈地抓下去，不断适应新形势、新要求。每位党员干部都要高度警醒，严肃对待，增强紧迫感和责任感，加强思想自觉和行动自觉，强化责任担当意识，不折不扣地把制度要求落实到位，共同推动党风建设和反腐倡廉工作不断取得新成效。

作者简介：李坚华（1986年5月），男，广东省揭阳市惠来县人，民族：汉族，职称：政工师，学历：大学本科。研究方向：纪律检查、行政监督、作风建设等。单位：广东电网揭阳惠来供电局，广东省揭阳市惠来县 邮编：515200。

作者：李坚华