明确工作职责的重要性

明确工作职责的重要性（精选6篇）

篇1：明确工作职责的重要性

明确人生目标的重要性

许多人的一生没有明确的方向，他们不知道自己该何去何从，一会儿向东，一会儿向西，一下子试试这个工作，一下子做做那个行业。做得不如意，就马上换一个方向，运气好时就赚一些，运气不好就赔一些，听说哪里有机会就往哪里，他们的一生似乎永远没有定向。他们的问题其实很单纯，就是他们不知所求的是什么。或许有些人会说，我当然知道我求的是什么，我求的是钞票。如果到目前为止，仍然抱着这种想法，那么你的人生将会有大问题了。

人的一生不能没有一个明确的目标和方向。目标与方向主导了我们一生的命运与成就，它是驱使人生不断向前迈进的原动力。若一个人心中没有一个明确的目标，就会虚耗精力与生命，就如一个没有方向盘的超级跑车，即使拥有最强有力的引擎，最终仍是废铁一堆，发挥不了任何作用。

在一九五三年时，美国哈佛大学曾对当时的应届毕业生做过一次追踪研究，在这个研究中询问当时那些毕业生是否对未来有清楚明确的目标以及达成目标的书面计划，结果只有不到百分之三的学生有肯定的答复。而在二十年后，一九七三年时，再次访问了当年接受调查的毕业生，结果发现那些有明确目标及计划的百分之三的学生，在二十年后他们不论在事业成就，快乐及幸福程度上都高于其他的人。尤有甚者，这百分之三的人的财富总和。居然大于另外百分之九十七的所有学生的财富总和，而这就是设定目标的力量。

有人会说：做人应该要实际一点，脚踏实地，不要好高骛远。这句话说得一点没错，同时在另一方面，我们也可以说，所谓的实际或现实，乃是依据于你的过去而来，但你若一直用过去的人生或经验来限制自己未来的发展和成就，那么你就哪儿都到不了了。你的目标必须是你真正在一生中所想要的，而不是在过去的环境和能力的限制下所不得不要的，要不然，你生命就如同一辆超级跑车，就在你拉档位加大油门时．却发现后面拉一条弹簧链，因拉长而回力大增。

明确的目标设定具有一种潜意识的强大能量。因为一旦人有了明确清楚的目标后．潜意识就会自动地发挥它无限的能量，产生强大的推动力，并且能够不断地瞄准和修正．自然地把我们引到朝向目标的方向前进。但在头脑进行这种整个的运作过程中，最重要的不仅只是设定一个明确的目标，而是为什么要达成这个目标的“原因”，因为这个原因是让人持续朝着目标前进的原动力。每个人在做任何事时，他做这件事的目的，比能达成何种结果更重要

篇2：明确工作职责的重要性

修办字[2011]104号

县委办公室县政府办公室

关于落实市委市政府领导在我县视察调研时的重要指示精神明确工作责任的通知

各乡镇党委、人民政府，县委、县政府有关部门，县直有关单位：

11月9日至24日，省政协副主席、市委书记钟利贵，市委副书记、市长殷美根，市委常委、组织部长徐森鸣，先后率领市直有关部门负责同志亲临我县视察调研。他们在修水视察调研期间，分别召开调研座谈会，就我县在发展过程中存在的困难和问题进行探讨，提出下步解决意见，市直部门相应做出承诺，表示大力支持。

为确保有关工作落到实处，经研究同意，决定对市委、市政府领导视察调研时重要指示精神进行归类分解，—1—

落实责任（分解表附后）。现将有关事项通知如下：

1、切实加强领导。各责任领导要切实对所分管工作负责，加强对责任单位的领导，组织责任单位制定好实施方案，确保工作有序推进；各责任单位要加强与上级对口部门沟通对接、跟踪问效，要及时反馈推进过程中存在的困难和问题，以采取有效对策予以解决，确保工作落到实处。

2、明确工作目标。各有关乡镇和单位要对照各项任务，进行再分解、再细化，做到定人员、定责任、定时限、定工作标准，抢抓时间，确保工作按时推进，落实到位，取得成效。

3、加强调度督查。对各项任务实施情况，各责任领导要主动协调，加强对责任单位的督促和调度；县委、县政府主要领导将适时进行调度，听取各责任领导落实和推进情况汇报，专题研究工作中的重要问题。县委督查室、县政府考评督查室要对各项分解任务落实进展情况进行跟踪督查，及时反馈情况。

中共修水县委办公室

修水县人民政府办公室

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2011年11月28日

落实市委市政府领导在我县视察调研时的重要指示精神明确工作责任分解表

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篇3：明确工作职责的重要性

国家发改委表示, “《意见》提出了三大主要目标:产业技术水平显著提升;国产设备和产品基本满足市场需求;辐射带动作用得到充分发挥。”《意见》明确“十二五”期间, 节能环保产业产值年均增长15%以上, 到2015年, 节能环保产业总产值达到4.5万亿元, 增加值占国内生产总值的比重为2%左右。

“作为一个政策带动性较强的产业, 节能环保屡屡得到高层重视, 成为拉动国内有效需求, 推动经济转型升级的一个重要选择。”国家发改委环资司副巡视员冯良表示。他说, 节能环保产业是指为节约能源资源、发展循环经济、保护生态环境提供物质基础和技术保障的产业, 是国家加快培育和发展的7个战略性新兴产业之一。根据《意见》, “十二五”期间需重点发展的四大产业领域包括:节能产业重点领域、资源循环利用产业重点领域、环保产业重点领域、节能环保服务业等。

在节能产业重点领域, 《意见》指出, 要重点发展锅炉窑炉、电机及拖动设备、余热余压利用设备等节能技术和装备;高效照明产品、节能汽车等节能产品;以合同能源管理为主要模式的节能服务业。

《意见》提出, 到2015年, 分别形成20个和50个左右年产值在10亿元以上的专业化合同能源管理公司和环保服务公司。采用合同能源管理机制的节能服务业销售额年均增速保持30%。

在环保产业重点领域, 《意见》明确, 要发展以污水处理、垃圾处理、大气污染控制、危险废物与土壤污染治理和监测设备为主的环保技术和装备。同时, 要以城镇污水垃圾处理、火电厂烟气脱硫脱硝、危险废物及医疗废物处理处置为重点, 推进环境保护设施建设和运营的专业化、市场化、社会化进程。

根据《意见》的规划, 到2015年, 高效节能产品市场占有率提高到50%以上。同时, 发展壮大合同能源管理等节能环保服务业, 加快节能环保重点工程建设, 完善价格、收费和土地政策, 加大中央预算内投资和节能减排专项资金支持力度。

财政部财政科学研究所认为, “在支持政策方面, 鼓励节能环保产业装备及产品发展, 引导各种资本投资建设先进生产能力;研究制定出台先进节能环保产品和消费的激励政策;进一步落实和完善环保产业现有税收优惠政策, 实施调整节能环保专用设备优惠目录和进口免税目录等。另据了解, 尽管该意见并未对国家在节能环保产业的投资规模做出具体安排, 国家将进一步加大对该产业的投入, 以有效带动产业发展。”

《意见》对金融财税、土地等方面支持政策进行了规定, 下阶段, 国家有关部门还将从金融财税等方面进一步推出具体工作细则, 包括加快推进资源性产品价格改革、安排财政资金支持和引导节能环保产业发展、支持符合条件的节能环保企业上市融资等。

国家有关部门还将进一步从财税金融、土地政策等方面提出一揽子的支持措施。《意见》提到, 加快推进资源性产品价格改革。完善电力峰谷分时电价政策。对能源消耗超过国家和地区规定的单位产品能耗电耗限额标准的企业和产品, 实行惩罚性电价。严格落实脱硫电价, 研究制定燃煤电厂脱硝电价政策。深化市政公用事业市场化改革, 进一步完善污水处理费政策, 研究将污泥处理费用逐步纳入污水处理成本, 研究完善对自备水源用户征收污水处理费制度。改进垃圾处理收费方式, 合理确定收费载体和标准, 降低收取成本, 提高收缴率。

在土地政策方面, 对于城镇污水垃圾处理设施、“城市矿产”示范基地、集中资源化处理中心等国家支持的项目用地, 在土地利用年度计划安排中给予重点保障。

政策指出, 各级政府要安排财政资金支持和引导节能环保产业发展。安排中央财政节能减排和循环经济发展专项资金, 采取补助、贴息、奖励等方式, 支持节能减排重点工程和节能环保产业发展重点工程, 加快推行合同能源管理。严格落实并不断完善现有节能、节水、环境保护、资源综合利用税收优惠政策。全面改革资源税。积极推进环境税费改革。

篇4：马腾：明确的目标很重要

职场经历：寻求适合自己的位置

很多人从学校毕业10年后，才能够确定自己的职场发展方向，与他们相比，马腾从很早就开始寻找适合自己发展的职业之路。1999年马腾大学毕业，其时正值互联网大热，认真的思考后，马腾并没有象很多人一样一头扎进这个看似风光无限的热门行业。“互联网快速发展是未来趋势，但是现在进入互联网行业自己还有机会吗？”。“当所有人都狂热地投身于这个行业的时候，还是自己进入互联网行业的最佳时机吗？”困惑中，马腾将目光投向了和互联网相关的新兴领域—无线通讯。“一个新兴领域带来的发展空间应该会更大一些”。带着这样懵懂的想法，马腾进入了一家无线寻呼企业。

很快，应用于手机的WAP技术出现，在无线领域积累的经验，令马腾敏锐的发现WAP似乎是一个和自己向往的无线互联网更接近、更令自己兴奋的领域，于是转到一家专做WAP的新兴公司做产品开发，正式开始了自己的无线互联网行业探索之路。之后，马腾在无线互联网行业辗转几家公司，从事了业务、产品、技术、服务等各个部门各个岗位的工作，在积累了丰富的行业经验的同时，也找到了最能让自己舒展随意工作的方向—在无线互联网领域做产品。此时的马腾，已经从一名懵懂青涩的毕业生成长为炙手可热的职场精英。然而，面对众多令人艳羡的高薪工作机会，马腾依然坚持着自己的独立判断，向着自己选定的目标一步一个脚印的前行。2002年，当中国互联网和无线互联网行业处于大滑坡状态，很多人纷纷逃离这个领域之时，马腾来到了刚刚成立不久的华友世纪通讯有限公司，做他认为很有希望的无线互联网产品工作。

马腾在华友工作了四年，除了业务能力等方面的积累外，他更深切地感受到了华友世纪创始人身上那种追求事业为之奋斗的精神和对待事业的执着。而自己希望在无线互联网领域做出成就的想法也越来越清晰。随着华友的成功上市，马腾也完成了一个夙愿。同时，面对很多人羡慕不已的成功，马腾又一次感到自己目标的召唤：“当时在华友做的增值业务运营管理系统已经完成了该完成的，那下一步该怎样发展？”马腾开始思索，“如果离开华友，还有什么样的事情会让自己全力以赴？”

答案似乎只有一个—自己创业，2005年，马腾选择离开华友，创建北京天腾时空信息技术有限公司（大头无线），以手机软件为切入点，开始了自己的创业之路，继续在无线互联网行业的耕耘。

经验总结：坚持自己的选择

“我的职场经历告诉我：找到自己的恰当位置很重要，自己一定要有明确的奋斗目标，要清楚自己要的是什么。与之相比更重要的是在这个过程中要坚持自己的判断，不要受别人观点的影响而轻易改变自己的选择。”

总结马腾的成功经验，我们可以看到他的每一个脚步都是在朝着自己的既定目标前进的。他不会在没有任何判断的情况下草率跳槽，更不会在做出判断后，轻易的推翻自己的结论。而大多数人所欠缺的，不是做出准确的判断，而是在向自己的目标前进的过程中受别人的影响，最后不能坚持到底。

马腾的个性特点，可以解释他在达成目标过程中的坚持。思路清晰、目标明确，知道什么是自己想要的，什么是适合自己的；看问题角度独特，不会被周围人的观点左右而影响自己的判断；不循规蹈矩，从来都不认为应该怎样做而怎样做。

“人对自己的感觉是通过与别人的交往所获得的，所以很多时候，人不能清晰、纯粹的认识自己，很多人自己都不知道自己想要的是什么。”马腾做出的每次选择都是以是否适合自己而定。“如果这个工作内容让我感兴趣，工作方法让我很舒展，工作模式很自如，那这就是我最适合的工作，可能在我自己还没有觉察的时候，我的“本我”已经为我做出了决定。”

在马腾创业以前的职场生涯中，很多时候都是在原公司的事业发展蒸蒸日上的时候决定离开的，很多人不理解他为什么要放弃优厚的待遇而选择更艰苦的新兴公司。但是马腾总是能按照自己对目标的追求，透过事物表面的兴衰看到这个企业和行业的未来发展，作出和大多人不同的决定。在经过准确判断后，不受周围人的影响明确的朝着目标前进。“别人说怎样自己就要怎样是不对的，规矩是自己定的。多数人认为是对的不一定就是正确的，可能自己的分析更靠近自己的本真，就如同炒股一样，当所有人认为会涨的时候可能会跌；当所有人认为会跌的时候反而会涨。不要被事物的现象蒙蔽双眼，要看清本质的东西。”

创业感悟：做公司也要有目标

篇5：明确工作职责的重要性

关于明确邵西市农村信用社库存现金及重要空白凭证等相关职能责

任检查的通知

各信用社（部）、信用分社：

根据《xx省农村信用社案防管理暂行规定》（x信联发[2005]83号）及修订后的《xx省农村信用社案防管理暂行规定》（x信联发

[2007]50号）、《xx省农村信用社重要空白凭证管理办法》（x信联发

[2006]49号）《xx省农村信用社出纳管理办法》（x信联发[2007]73号）等相关文件之规定，现对库存现金及重要空白凭证等相关职能责任检查明确如下：

一、信用社主任对信用社本部的库存现金及重要空白凭证每月必须检查两次，信用社主任对信用分社的库存现金及重要空白凭证每月必须检查一次（《xx省农村信用社出纳管理办法》第四十一条）。有金库的信用社（部）主任每月必须有15个晚上住社值班，信用社（部）主任每个季度要亲自对开户单位往来账务、社内往来账务、重要空白凭证进行一次核对（《xx省农村信用社案防管理暂行规定》第十一条）。1

二、信用分社主任对信用分社的库存现金及重要空白凭证每月必

须检查两次（《xx省农村信用社出纳管理办法》第四十一条）。有金库的信用分社主任每月必须有15个晚上住分社值班，信用分社主任每个

季度要亲自对开户单位往来账务、社内往来账务、重要空白凭证进行

一次核对（《xx省农村信用社案防管理暂行规定》第十一条）。

三、信用社委派会计对信用社、信用分社的库存现金及重要空白

凭证每旬必须检查一次，即每月必须检查三次（《xx省农村信用社重要

空白凭证管理办法》第十六条）。信用社委派会计或信用社计算机主管

应履行事后监督员职责，对信用社本部每日发生的各项业务全面检

查，并对信用社本部的库存现金及重要空白凭证每天必须碰库一次

（《邵西市农村信用社综合业务事后监督管理暂行规定》第八条）。信用社

委派会计每月要亲自对开户单位往来账务、社内往来账务、借据进行

一次核对（《xx省农村信用社账务核对制度》第十条）。

四、信用分社会计对信用分社的库存现金及重要空白凭证每旬必

须检查一次，即每月必须检查三次（《xx省农村信用社重要空白凭证管

理办法》第十六条）。信用分社会计或信用分社计算机主管应履行事后

监督员职责，对信用分社每日发生的各项业务全面检查，并对信用分

社的库存现金及重要空白凭证每天必须碰库一次（《邵西市农村信用社

综合业务事后监督管理暂行规定》第八条）。信用分社会计每月要亲自对

开户单位往来账务、社内往来账务、借据进行一次核对（《xx省农村

信用社账务核对制度》第十条）。

五、人事部门要加强员工教育管理，严格执行亲属回避制度，及

时通知稽核部门开展离任、离岗审计，要加强会计、出纳、信贷等操

作要害岗位人员管理，经常分析（每季不少于一次）要害岗位人员思

想动态，了解行为动向，慎重审查要害岗位上岗人员，严格防范道德

风险（《xx省农村信用社案防管理暂行规定》第十四条）。

六、联社稽核、监察、保卫等案防部门的工作人员对全辖信用社

所有网点（包括联社机关重要凭证总库与联社营业部重要凭证电脑总

库）的库存现金及重要空白凭证、开户单位往来账务、社内往来账务、其他应收款、违章违纪贷款、虚收利息、借据等项目要定期或定期检

查，即每季至少检查核对一次（《xx省农村信用社案防管理暂行规定》

第十四条），联社稽核工作人员每年对全辖信用社所有网点账务至少要

进行一次全面稽核（《农村信用社案件防范与查处工作意见》第四点）。

七、财务、科技部门的财务工作人员、重要空白凭证专管员、计

算机管理人员对全辖信用社所有网点的库存现金及重要空白凭证、开

户单位往来账务、社内往来账务、其他应收款、计算机操作人员密码

更换、计算机授权、计算机运行、工作日志等情况每季必须检查一次。（《xx省农村信用社重要空白凭证管理办法》第十六条、《xx省农村信用

社账务核对制度》第十六条、《xx省农村信用社计算机安全管理暂行办法》第七十八条）。

八、财务核算中心的工作人员对全辖信用社所有网点的库存现金

限额、结算开户情况、应付利息计提和使用情况、贷款利息收入真实

情况、联社机关重要空白凭证总库与联社营业部重要空白凭证电脑总

库每季必须检查一次（《xx省农村信用社账务核对制度》第十六条）。

九、业务发展部、贷审中心的工作人员应当对信用社借款人经营

情况进行追踪检查（《贷款通则》第三十一条、《xx省农村信用社信贷管

理基本制度》第七条），即对全辖信用社所有网点的新放贷款借据每季

检查不得少于一次，并排查出冒名贷款、跨区域贷款、超权限贷款等

违章违纪贷款。

十、资产保全、清收队等保全部门对信贷资产五级分类应按照省

联社要求认真检查，督促整改（《xx省农村信用社信贷管理基本制度》

第七条、《xx省农村信用社信贷资产五级分类工作方案》第五点），即对

全辖信用社所有网点的不良贷款借据每季检查不得少于一次，并排查

出逾期贷款是否正常，违章违纪贷款是否从正常贷款科目直接逾期贷

款，不良贷款是否不降反升，不良贷款分类结果是真实，抵押物到期

是否进行保全、是否及时处置。

十一、联社机关挂点工作人员对挂点信用社所有网点的库存现金

及重要空白凭证每季必须检查一次。

十二、联社主任、分管案防工作的副主任（负责人）每月至少要

对基层信用社进行一次安全检查，全年对每个信用社所有网点要检查

一次以上（包括库存现金及重要空白凭证、库房管理、监控设施等安

全性检查事项）。

以上检查事项均要有工作底稿和备查资料，并作为案防工作责任

追究的重要依据，请遵照执行。

特此通知

二0一二年八月二日

主题词：库存现金 重要凭证 职能责任检查通知抄报：市办事处

抄送：本社领导、各部室

xx县农村信用联社印发日期：2012年8月2日

篇6：明确工作职责的重要性

工作职责的通知

2020年是脱贫攻坚收官之年也是决战决胜之年，为切实压实帮扶责任，提升贫困群众对帮扶工作的满意度、认可度，经县脱贫攻坚指挥部办公室同意，明确我县帮扶责任人及帮扶单位工作职责如下：

一、帮扶责任人职责

1.校准信息。深入走访贫困户，掌握贫困状况，详细记录贫困户家庭基本信息、具体帮扶措施落实、家庭收入等方面情况。

2.落实政策。对贫困户享受的政策查漏补缺，确保应享受的各项政策全部落实到位，帮扶责任人和贫困户都要说得清、记得牢，在贫困户家中显要位置张贴享受政策清单。

3.完善资料。认真核对贫困户信息，完善建档立卡资料信息，并实行动态管理。对结对帮扶连心卡进行完善，确保张贴到每个贫困户家中。

4.宣传帮教。帮扶责任人要深入研究各级支农惠农和脱贫攻坚政策，广泛宣传，引导贫困群众转变观念，克服“等、靠、要”思想，增强脱贫致富的信心和决心。

5.完善措施。调整完善帮扶措施，研究解决群众实际困难，帮助协调解决生产资金、就业、就学、就医等实际问题，确保帮扶工作见实效。

6.梳理受益。一是精算收入，要经贫困户认可，与档卡、信息系统一致。二是清核收益，主要是核准贫困户享受的所有政策，做到自己清楚、对象清楚、清单列举清楚。

7.通达民情。广泛开展民情恳谈，听取贫困户意见，记录民情日记，加强教育疏导，引导贫困户依法合理表达诉求，并将反馈的问题意见及时汇总上报，帮助化解矛盾纠纷。

8.改善面貌。结合清洁家园活动，在改善贫困户居住环境方面帮助贫困户排忧解难，积极引导贫困户开展文明卫生行动，认真做到“三洗一理”（定期洗澡、洗衣、洗被褥，理发），确保达到“六干净一整齐”（屋内干净、院内干净、厨房干净、厕所干净、门口干净、个人干净，物品摆放整齐）标准。

二、帮扶单位职责

1.教育培训。加大对帮扶责任人脱贫攻坚政策的教育培训力度，定期组织政策宣讲和扶贫知识测试，确保帮扶人员对脱贫攻坚知识应知尽知。

2.组织动员。按照工作要求组织、补充、动员机关干部深入结对帮扶村，常态化开展帮扶工作。

3.下达任务。对照每周脱贫攻坚战令任务，进一步明确本单位帮扶责任人进村入户工作的具体任务。

4.后勤保障。落实“干部当代表、单位作后盾、领导负总责”帮扶工作要求，为帮扶责任人开展帮扶工作提供相关保障。帮扶单位主要负责人带头开展帮扶，全面掌握本单位帮扶工作开展情况，及时解决帮扶工作中出现的问题。

5.督导落实。对每周安排帮扶责任人进村入户工作进行督导，确保真入户、真帮扶、真有效；对单位派出的第一书记、驻村工作队工作开展情况进行督导，确保按时高质量完成工作任务。

6.检查验收。对每周战令下达的帮扶任务进行检查验收，不合格的责成帮扶责任人整改到位，确保工作落实到位。

7.上报结果。对帮扶责任人入户帮扶工作完成情况及时报县脱贫攻坚指挥部办公室。