总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

2024-04-22

总公司机关支部开展创先争优活动实施方案（精选10篇）

篇1：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

根据处党委的部署，从2010年6月至党的十八大召开前，在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动。经总公司机关党支部研究，现就在总公司机关党员中开展创先争优活动提出如下实施意见。

一、指导思想和总体要求

认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以“筑堡垒、树形象、促发展”为主题，紧紧围绕公司生产经营工作，充分发挥党支部和广大党员的战斗堡垒和先锋模范作用，继续巩固深化学习实践活动成果，为实现企业经济效益和社会效益助力。

二、主要内容

创先争优活动，以创建先进基层党支部、争当优秀共产党员为主要内容。先进基层党支部的基本要求是努力做到“五个好”，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。

优秀共产党员的基本要求是努力争当“5+1”模范，即在做好争当自觉学习、执行政策、服务群众、爱岗敬业、遵纪守法“五个模范”的同时，积极争当坚持党性的模范，自觉抵制各种诱惑，严格遵守社会道德行为规范，勇于开展批评和自我批评，坚决同违法违纪行为作斗争。

三、活动目标

总公司机关党支部以“处站和谐,堡垒作用突出;多经发展,党员争当先锋”为主题，广泛开展以无党员抓培养、有党员抓组建、有组织抓规范，关键岗位有党员、技术攻关有党员、困难面前有党员，党员身边无差错、无事故、无违纪违法为主要内容的“三抓三有三无”活动。

四、方法步骤

总公司机关党支部开展创先争优活动，主要围绕迎接建党90周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开，活动总体安排两年半时间，分四个阶段进行。

（一）宣传发动、全员参与（2010年6月）:

1、广泛发动。6月15日前，召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。

2、查找问题。6月18日前，广泛征求党员和职工的意见建议。

3、确定目标。6月20日前，召开组织生活会，围绕“筑堡垒、强党性、树形象、促发展”工作目标，结合自身实际，明确目标。

4、制定方案。6月22日前，制定创先争优活动实施方案，对党员提出具体要求，并将学习实践活动整改落实后续工作纳入方案中。

5、组织学习。6月24日前，组织广大党员认真学习中央及省、市、县、处相关文件，统一思想认识，积极投入到创先争优活动中来。

6、公开承诺。6月28日前，认真落实党务公开要求，将确定的近期和远期具体目标，制定的创先争优活动实施意见，党员提出参加活动的具体打算，采取适当方式向职工公布，作出承诺，接受群众监督。

（二）全面争创、扎实推进（2010年7月—2011年6月）

1、全面争创（2010年7月—2011年5月）。以组织建起来、活动搞起来、作用显出来为目标，以“两新”组织“凝聚力”工程为抓手，不断扩大党的组织和工作覆盖面。

2、领导点评。2011年6月10日前，总公司机关党支部将请处党委成员对总公司机关党支部和党员开展创先争优活动情况适时进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

3、阶段性总结。2011年6月30日前，全面总结创先争优活动开展以来的特色做法、成功经验和取得的成效、存在的问题，进一步研究制定改进措施。

（三）深化提升阶段（2011年7月—2012年6月）

总公司机关党支部将在重复开展前两个阶段各环节工作的基础上，重点做好以下几方面工作。

1、重新审视。2011年7月底前，紧紧围绕新任务、新要求、新目标，结合第一阶段活动重新查找不足，重点检查活动中公开承诺的项目有没有落实到位，为群众办的实事有没有兑现，查找出来的问题有没有切实解决，自身与评选出的先进典型还存在哪些差距。在此基础上，结合已确定的远期目标，重新制定第二阶段具体活动方案。

2、认真整改。2012年6月底前，党支部和广大党员对照创先争优标准，认真制定跟进、赶超的具体措施，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌。

（四）总结完善阶段（2012年7月至党的十八大召开前）

1、展示成果。2012年9月中旬前，总公司机关党支部将通过举办研讨会、宣传先进典型等多种形式，全面回顾开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进多经发展的成果。

2、考核评议。2012年9月底前，对党员开展创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。

总公司机关党支部

二0一0年六月

篇2：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

从2010年6月至今，由公司党委工作部、公司办公室、公司工会、公司保卫部组成的机关一支部，一直根据公司党总支的要求，不断加强支部的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，积极在支部内深入开展‚创先争优‛活动，切实有效的提高了支部党员的综合素质、履职能力和工作效率，为公司打造‚五大中心‛战略目标和‚十二五‛规划奠定了坚实的基础。现将这一年来，支部开展 ‚创先争优‛活动的情况汇报如下：

一、支部组织学习情况

1、组织支部党员进行政治理论学习。坚持定期召开支委会、支部大会、党小组会。每月召开党小组会，宣贯支部会议精神，制度本小组学习计划。每季召开支委会和支部大会，通报支部工作完成情况和下季工作安排。要求各党小组做到人人学习有计划，并做详细记录，收到比较好的效果。2010年下半年至2011年上半年，以贯彻学习十七大精神为重点。主要安排支部党员认真学习十七届五中全会文件，欧阳茂书记在党代表第二次会议上的讲话，组织支部党员和入党积极分子观看‚感动中国十大人物事迹‛、电影《唐山大地震》以及一部爱国教育题材影片。

2、坚持和落实支部党员读书活动。结合公司对全员开展的读一本意义的书的活动，组织支部党员增读一本好书，创建学习型支部。通过读书、交流，使支部党员的思想认识得到了统一。

二、组织工作建设

1、支部党员队伍建设。加强党员队伍的教育，不断提高党员的素质，以学习十七大精神为主线，继续巩固党员先进性教育取得的成果，激发全体党员为实现党的宗旨而努力工作的积极性。结合公司党委‚创先争优‛活动内容，先后组织支部党员和积极分子参观虹口、青城后山灾后重建情况，使之树立‚自强不息、顽强拼搏、爱岗敬业‛的精神。开展主题为‚党旗、党徽在我心中‛的支部活动，建立对口联系单位，共同开展互帮互学，组织支部党员到生产单位参加劳动。

2、坚持党员民主测评制度。组织召开民主生活会，认真收集党内外群众意见，认真开展批评与自我批评，积极主动接受广大党员的监督。支部党员的思想觉悟明显提高，先锋模范作用明显增强。

3、党员发展工作。把入党积极分子的培养工作落到实处，始终做到支部有安排，小组有分工。支委每季度与积极分子进行一次思想交流，了解他们的思想动态，鼓励成绩，指出不足，要求积极分子每半年书面向党组织汇报思想工作一次。对确定为入党积极分子的同志，把好发展关，做到成熟一个，发展一个，2010年有4名员工向党组织递交入党申请书，3人被列为积极分子培养。

三、支部开展‚争先创优‛活动情况从2010年6月起，支部根据公司党委深入开展‚创先争优‛活动的要求，对工作进行了传达和部署。支部党员在工作、生活中积极响应，结合构建和谐企业，以实际行动推动了这一工作的开展。

2010年7月9日，支部结合公司实际情况，积极主动与精密加工分厂支部联系沟通，在精密加工分厂精装车间开展‚入基层，促生产，创先争优，党员先行‛志愿服务活动。通过活动，拉近了机关单位与一线生产单位的距离，增强了彼此的工作交流，使机关党员更加了解一线生产状况，在将来的管理工作中能更好的为生产服务。

2010年7月16日，公司机关一支部和机关二支部会同成华区社区卫生服务中心一起，在‚锦电苑‛社区开展了‚关爱生命，走进社区，锦电公司党员医疗服务队‛活动，对社区居民进行了一次全面健康免费检查。通过活动，让党员同志体会到，只要心里装着群众，为群众着想，真心诚意的为群众办事情，党员作用发挥的舞台无所不在。

2011年3月，支部各党小组召开党小组会传达公司2.26干部会精神，支部党员立足本职岗位，为公司实现‚十二五‛发展规划目标献计献策，围绕公司‚五大中心‛建设解放思想，协同奋进。

2011年5月-6月，根据公司党委工作部工作安排，开展‚领导班子创建‘四好’‛、‚党员干部争当‘优秀’‛、‚职工群众争当‘先进’‛等评选活动。

四、开展丰富多彩的文娱活动

篇3：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

关键词：创先争优,学生党建,先锋模范

伴随着中国对外开放程度的日益加深, 各类不良思潮也在社会上泛起, 校园文化也受到了这些不良思潮的冲击, 部分学生表现出拜金主义、物质享受至上的思想, 对于自身的道德修养要求下降, 对于社会主义的建设方向认识表现出模糊的倾向。在此大背景下, 作为高校思想教育的重要阵地, 高校党支部必须构筑起一道抵御不良思潮的防波堤, 净化校园文化, 提升学生的思想政治认识水平。在当前开展的“创先争优”活动中, 高校党支部更是应该以身作则, 通过一系列工作方式, 推进高校学子的思想认识工作前进。

一、加强学生组织中的党建工作

由于前文所述, 各类社会不良思潮所造成的负面影响正在逐渐的渗透、影响校园文化, 高校学生党支部必须充分发挥自己的思想堡垒的作用, 进行有效的思想教育宣传工作, 抵御不良思想的侵袭, 那么, 如何开展这方面的工作呢, 首先必须加强学生组织中的党建工作, 通过教育、吸纳一批学生中有着积极心态与上进心, 具备良好道德修养的学生进入党组织, 形成学生党员与入党积极分子梯队, 通过对这一队伍的教育, 提升他们的思想政治觉悟, 强化为人民服务意识, 将社会主义核心价值观牢牢地树立在他们心中, 再通过这支队伍, 执行党的政策, 宣传党的思想, 树立党的形象, 最终, 进行有效的幅射影响, 推进整个学生队伍的思想教育工作。

二、通过各类学生喜闻乐见的活动渗透社会主义核心价值观

学生的思想政治教育工作是一件长期的, 持续性的工作, 要不断地推进, 打持久战, 而不是突击宣传走走过场, 思想的转变提升是一个长期的、逐渐的过程。社会主义核心价值观的培养需要一个过程, 对于这一点, 高校学生党建工作者必须有着清醒的认识。在这长期性的思想工作过程中, 如何保持学生们长久的注意力与积极性呢, 这就需要以合适的方式来吸引学生展开思考, 认清方向。

通过什么方式方法才能有效吸引学生参加进来呢?笔者以为, 不能够仅仅依靠过去那种开大会, 集中谈思想等模式进行, 这是因为随着社会日渐多极化, 学生们来自不同的家庭, 有着不同的社会背景和成长经历, 呈现出一种日渐多元化的个性成长表现局面, 仅仅是在大会上宣讲党的思想与政策, 不能够有效的触动学生们的心灵, 必须寻找新的, 有效的方法来与学生们展开接触, 让他们了解党的思想、党的政策、党的工作方向, 促使学生们认同党的路线方针, 自觉自发的抵御社会不良思潮。当然, 传统的思想教育方法依然是最有效的武器, 不过, 高校学生党建工作者们应当与时俱进, 针对新时期的新情况, 新问题, 推陈出新, 切实强化党建工作在学生们心中的影响力。

三、通过各类主题活动提升学生对党的认识

寻找到了与学生沟通的途径, 还需要找到能够吸引学生目光, 引发学生思考的“药引子”。仅仅是依靠一味的宣扬党的方针政策, 很难让学生们产生切身的、感性的体会, 必须要以事实来打动人, 以案例来说服人。例如舟曲特大泥石流灾难, 一时之间吸引了所有人的目光, 灾区人民的生命财产损失引发了人们的担忧, 如果此时通过这一特大灾难, 以此为中心主题, 在校园内宣扬共产党员的先锋模范作用, 教育广大学子乐于奉献、勇于奉献, 这时, 一方面学生天天接触到电视新闻、报广媒体24小时的灾区救援与重建报道说明, 了解到党对人民的关怀;另一方面在身边的生活中, 时时感受到党组织的存在与召唤, 自然而然地, 就会对党产生向往之情, 从而提升了对党的认识与对思想进步的追求。

四、通过学生干部群体, 打造先锋模范的榜样作用

榜样的力量是无穷的, 尤其是来自身边的、日常生活中的榜样更是能够激发人们模仿、学习的动力。因此, 高校学生党支部应当充分的发挥学生干部群体和党员群体的先锋模范作用, 一方面, 加强对于学生干部群体和党员群体的教育工作, 让他们认识到自己肩上的责任, 从日常生活学习中的一言一行做起, 树立起党员的标准形象;另一方面, 通过各种渠道, 对于优秀事迹进行报导宣传, 通过这些方式方法, 树立党员的光辉形象, 为广大学子树立一个值得学习的标准形象, 从而达到一传十、十传百的效果, 通过党员的先锋模范作用, 扩大党的影响力, 宣扬党的政策与方针, 让学生们切身体会到党员的责任与意义, 激发学生们向身边的党员学习, 开创新局面!

参考文献

[1]李子映.创先争优工作与当前高校思想教育工作的结合思考[J].高校教育2010.01

篇4：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

【关键词】　创先争优；机关作风；实践

服务人民群众、改进机关作风，是机关党组织创先争优的重要目标要求，也是深入开展创先争优活动的重要着力点。吐哈油田物业公司机关党支部以深入开展机关作风建设活动为切入点，推进创先争优活动，树立了机关高效务实、服务有力、勤廉敬业的良好形象，为公司发展提供了坚强保证。

一、机关作风建设是机关创先争优的必然要求

创先争优，就是要以优良的作风、优秀的队伍、优异的业绩创建先进基层党组织，争做优秀共产党员。在机关工作中，加强机关作风建设是创先争优必然要求，作风建设抓好了，才能更好地发挥党员干部先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，才能实现创先争优“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的目标要求。

吐哈油田建设“新疆大庆”的号角已经吹响。作为油田的后勤服务单位，要充分认识当前面临的挑战和机遇，紧密围绕“保障生产、服务生活、维护稳定”的中心任务，在创先争优活动中，建设作风过硬、精干高效、业务精湛、行为有序的机关干部队伍，为油田实现各项战略目标提供强有力的后勤生活服务保障。

二、以机关作风建设推进创先争优活动的实践

近年来，物业公司机关紧密围绕公司生产经营中心工作，以创先争优活动为契机，以建设“五型”机关为目标，持续开展机关作风建设活动，机关作风形象不断改善，参谋、服务、指导、协调的职能不断增强，在推动公司发展中作出了积极贡献。

（一）坚持不懈，持续推进。机关作风建设是一个系统工程，也是一项现实而紧迫的工作，既非一日之功，又非一蹴而就，必须融入到机关党员干部日常的教育管理中，持之以恒地坚持下去。而创先争优活动作为一项基础性、综合性的党建活动，为推进机关作风建设提供了实践平台和强大动力。

该公司坚持每年召开动员大会安排部署作风建设工作，每年组织基层测评，征求基层意见，并以书面形式将意见分类反馈到相关部门，做到作风建设“有方案、有措施、有监督、有测评、有反馈、有实效”。

在提升机关党员干部素质工作中，结合创先争优活动要求，以桌牌形式公开党员姓名、公开岗位、公开承诺，主动接受基层员工监督。同时，在机关全体党员中开展“六比六高”争先锋活动，营造了机关党员干部奋力赶超、创先争优的良好氛围。

（二）有的放矢，讲求实效。机关作风建设的出发点和落脚点在于提高干部队伍素质，推进业务管理工作。为此，该公司机关党支部紧紧围绕机关党员干部在思想、工作作风方面存在的突出问题，抓住管理中的薄弱环节，找准切入点和突破口，提高工作的针对性，确保了机关作风建设取得实效。

（三）常抓常新，与时俱进。机关作风建设不是一劳永逸、一成不变的，必须随着改革发展、企业形势任务需要和员工思想观念的变化，不断创新、完善和发展。在内容上要不断更新，适应形势发展的需要，符合企业发展对机关工作、对干部队伍建设的要求以及基层对机关工作的需求。在方法上也要不断创新，拓展和丰富建设平台，创造环境、潜移默化，提高机关作风建设的吸引力和感召力。

该公司作风建设一年一个主题，一年一个变化，有效提升了机关整体工作。“三优一满意”活动增强了人员服务意识；“两提一树”活动促进了机关办事效率；“两强一信”活动提升了机关形象；创建“五型”机关活动打造了信服機关。经过持续不断的活动，机关作风形象不断改善，“五型”机关初步显现。

三、以机关作风建设推进创先争优活动的认识和体会

（一）领导重视是前提。领导干部对机关作风建设高度重视、身体力行，充分发挥模范带头作用，是机关作风建设能够扎实开展、取得实效的前提。该公司领导高度重视机关作风建设，每年召开专门会议进行部署，党政领导亲自部署作风建设工作、亲自讲解形势任务，在实际工作中带头深入基层、现场点评工作、协调解决问题，为机关作风建设做出表率，是机关作风建设得以持续开展的保障。

（二）紧抓薄弱环节是关键。作风建设是一项内涵丰富的工作，泛泛而抓，难以有效果。业务管理水平和服务意识如何往往是机关作风的具体反映，把握住业务管理和服务意识方面的薄弱环节，就抓住了机关作风建设的“把手”。为此，党支部紧抓党员干部的学习教育，建立了以党小组为单位的党员政治理论学习和以部门为单位的业务学习制度，统一配备学习记录本，每季度检查党小组学习记录和党员学习笔记，督促学习制度的落实，有效地促进了机关工作人员的业务学习，促进了业务水平的提高。

（三）提升队伍素质是重要任务。机关作风是机关干部队伍素质的外在表现，提升机关干部队伍素质是加强机关作风建设的重要内容。面对油田当前的形势任务和基地居民日益增长的服务需求，机关干部的素质和能力还需进一步提高，工作和思想作风还有待进一步改进。因此，必须把提升党员干部队伍素质作为机关作风建设的重要任务，创造良好的成长环境，打造高素质机关干部队伍，为推动后勤服务保障各项工作提供组织和作风保证。

（四）开展评议考核是重要抓手。机关作风建设是一项弹性较大的“软任务”，要取得预期的效果，必须有“硬指标”。近几年来，通过逐年实践，研究制定了以基层评议为主的机关作风考核评价体系，由往年的一年一评议改为一季度一评议，将评议结果与考核兑现相结合，并作为评先选优的重要依据，有力地推动了机关作风建设，促进了“五型”机关目标的实现。

（五）制度建设是根本。机关作风建设不是一朝一夕之事，必须建立一套相对稳定的规范性制度，用制度管人、按制度办事、靠制度约束，才能从根本上实现机关作风的根本好转。在作风建设实践过程中，结合创先争优活动的落实，制定了《哈密物业管理公司机关工作满意度评价实施细则》、《机关工作人员学习制度》《机关工作规范》等制度，固化建设成果，硬化考核指标，推动机关作风建设不断深化。

（作者单位：

篇5：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

根据中央和省、市委有关文件精神，按照镇党委的统一安排部署，现就任郢村深入开展创先争优活动，制定如下实施方案。

一、指导思想

本次活动以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以“文化强村、产业活村、和谐建村”为主题，开展“一调整两建设三提高”为载体的创先争优实践活动，着力加强农村基层党组织建设，发挥共产党员先锋模范带头作用，形成学习型党支部氛围，切实解决任郢村在经济社会发展中面临的突出问题以及群众反映的热点、难点问题，推动村级组织建设走上规范化管理轨道，不断提升任郢村社会主义新农村建设的质量和水平。

二、目标要求

任郢村党支部和全体党员在创先争优过程中，要努力实现以下几个目标：

通过在党组织中开展“八个一”活动（即举办一次大型“文化强村”活动；建设一个规范的村级党组织办公场所；组织一次清溪人游清溪“回头看”活动；创建一个观光农业基地；开展一场党性修养大讨论；选树一批党员示范户和致富带富能手；开展一场“五好文明家庭”创建活动；扶持一批清溪特色餐饮接待点），创建 “五个好”（有温和无私、科学发展的好班子、有守信念、讲奉献的好队伍、有程序规范，透明公正的好机制、干出有目共睹的好业绩，广大群众得实惠、干群和谐有形象的好评价）先进基层党组织。

通过在党员中开展“四个一”活动（即再读一遍《山乡巨变》红色经典；重温一次入党誓词；开展一场党员为主的“户帮户促，组组评比”的创卫活动；建设一个好庭院），争当“五带头”（带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气）优秀共产党员。

根据上级的统一安排和部署，从2010年4月开始，着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展创先争优活动。从2011年7月开始,着重围绕迎接党的十八大开展创先争优活动。任郢村党支部按照总体安排，结合本村实际，以如下方式扎实推进创先争优活动。

（一）公开承诺。党员干部广泛征求群众意见，村党支部要根据本村实际情况，就一些群众关心、反映的热点、难点问题，通过村务公开栏向群众公开承诺事项、落实时限和责任人，问计于民，量力解决，接受群众监督。

（二）领导点评。每半年邀请上级创先争优活动领导办公室主要领导参加，对村支部和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

（三）群众评议。对村支部和党员开展创先争优活动情况，每半年组织党员、群众进行评议。评议内容包括服务意识和公开承诺事项落实情况等方面，评议结果分为优秀、合格、差三个档次。

（四）评选表彰。村党支部每年“七一”对党员开展创先争优活动情况进行考核和总结，评选表彰一批优秀党员。

三、活动内容

在创先争优活动中，村党支部统一开展 “一调整、两建设、三提高”主题实践活动，探索以“参与主体多元化、生产经营市场化、农民受益最大化”为主要特征的新型农村合作化的统筹城乡经济发展之路，努力营造争先进、做表率、比贡献的浓厚氛围，全面促推任郢村新农村建设向高水平发展。

（一）加快产业结构调整

“山乡巨变第一村”景区建设作为任郢村社会主义新农村建设的闪光点、全村经济新的增长点，逐步引导村民把农业生产活动转化为旅游生产活动，要加快我村的产业结构调整步伐，实现农业生产活动向旅游生产活动的转型，使农业资源有效转化为旅游资源。村党支部要把核心景区的建设提升到关系我村经济社会发展全局的高度，紧紧围绕“旅游兴村、文化强村、产业活村、和谐建村”这一发展思路，进一步解决影响和制约我村科学发展的突出问题，以大力发展乡村旅游业为重点，按照“交通围绕旅游先行，农业围绕旅游调整，商业围绕旅游搞活，景区围绕旅游建设，管理围绕旅游服务”这“六个围绕”的战略，要求党员要发挥模范带头作用，带头转变思想、服务产业发展，以自己的实际行动促进清溪的全面发展。

（二）建设学习型和服务型党组织

1、建设学习型党组织。学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，在村党支部党员群众中，更新学习观念，提高村党支部和党员为群众服务的能力和水平。开展“党性教育”活动，在2010年“七一”前，组织“清溪人游清溪”回头看活动，通过不同时段任郢村发展的新旧照片、资料、今昔对比，让党员群众切实感受农村的巨变，进一步激发大家建设美好家园的热情。同时在“七一”节组织村党支部党员重温一次入党誓词，牢记理想信念，再读《山乡巨变》红色经典，用书中“温和无私”的基层党员干部形象感染人，用周立波先生的“爱国爱乡”、“三同一片”精神教育人；建设一个规范的基层组织办公场所，编制一本党员学习手册，观看一场电教片，组织学习沈浩同志和汪海军同志的感人事迹，组织党员修养大讨论，进行一次党性分析，剖析我村党员存在的问题和不足，对党员进行党性教育，党支部发放“任郢村党员倡议书”，用具体的标准要求党员树立光辉形象。同时针对村党支部各类党员实际，组织开设“三个课堂”，加强党员学习教育培训工作。一是开设“支部课堂”，以党支部为主体，结合“三会一课”工作，加强政策理论学习；二是开设“党员课堂”，以党员活动室为依托，举办形式多样、内容丰富的培训、通过电教片和现场示范教学，开拓党员群众的致富思路和视野；三是开设“手机课堂”，用短信方式向流出党员适时播报党建知识、任郢村发展情况及党支部创先争优活动简报，争强流动党员的组织归属感。

2、建设服务型党组织。重点突出服务群众的职能，构建服务型党组织。一是开办村民培训班，培养新农民。按照新型农民“有文化、懂技术、会经营”的标准，与益阳广播电视大学合作，利用远程教育资源培训村民发展高效现代农业、开展旅游礼仪、服务技能示范培训。通过“现场示范、横向评比、边学边改、全面提高”的办法，不断规范提高任郢村旅游服务水平。二是举办文化活动，建设文化新农村。在规范村级党组织办公场所建设中，开办村级图书室，引导村民进行健康的休闲方式；利用远教资源提高村民文化素养；与中国国家画院、中国书法家网共同举办“清溪书韵·中国当代著名书法家走进山乡巨变第一村”大型文化活动，把书法艺术、传统文化精粹用字画的形式赠送村民，对提高乡风文明，建设文化任郢村有着重要意义。三是开展“民情大调研”，构建快速服务通道。利用学习实践科学发展观活动中民情大调研的资料建立健全“民生档案”，对了解民情民生，帮助引导村民创业就业有重要意义。对核心区从事旅游接待服务的村民，村党支部对其实行从“招牌”设计到“推介营销”一条龙服务，派大学生“村官”登门服务，策划宣传，提高其经营水平。四是搭建“百企联村”服务平台。实施“百企反哺进清溪”工程，按照“特色帮扶式反哺、科技提升式反哺、资源转化式反哺”的合作模式，形成村企联动、携手共建新农村的良好态势，为新农村注入生机与活力。按照“社会参与多元化，生产经营市场化”的思路，加快农业和农村经济发展，增加农民收入，同时加强农村基层民主政治建设和精神文明建设，在广大农村形成和谐安定、健康向上的良好局面，保证广大农民安居乐业，农村社会稳定才有坚实的基础，周边企业的长足发展也才有可靠的保障。

（三）提高党员服务水平、党员推动发展的能力和党员的表率作用。努力提高村党支部和党员的服务水平，引导党员积极参与“三有四争当”活动（在规范管理上有举措、在促进发展上有作为、在典型带动上有效应、在党性修养上争当先进、在服务群众上争当模范、在岗位奉献上争当先锋、在亮牌示范上争当标兵），进一步认识景区开发对拉动经济增长、加快新农村建设的重要意义，为建设“绿色益阳”营造良好氛围。在绕城高速、石长铁路复线的拆迁工作中，组织村党支部党员干部带头认真执行好各项政策规定，帮助协调解决工程建设过程中的矛盾，确保两项工程建设按时推进。

村党支部和党员要围绕全村的中心工作，结合自身实际情况和特点，深入开展创先争优活动。在村党员要积极参加“环境卫生监督哨”、“ 旅游文明服务监督岗”等活动，督促村民游客共创舒适环境、共塑文明形象，提供文明服务，构建和谐旅游，展示清溪风采。流动党员要加强与党支部的联系，积极主动当起致富信息传达员、招商引资宣传员，人在他乡心系家园，时刻关注、关心清溪的发展。

四、保障措施

1、加强领导，精心组织。创先争优活动领导小组负责加强对此项工作的协调指导和督促检查，推动工作落实，把创先争优活动作为巩固和拓展深入学习科学发展观活动成果的重要举措，定期召开会议及时研究解决创先争优活动中存在的困难和问题。

2、强化宣传，营造氛围。充分利用横幅、标语专题栏等方式，大力宣传创先争优活动的目的、意义，以及活动中的好做法、好经验，宣传过得硬、立得住、树得久的先进典型，在全村形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

3、结合实际，注重实效。要统筹推进创先争优活动，把创先争优活动与村党支部中心工作结合起来，要坚持从有利于党组织开展活动、有利于党员参加、有利于活动取得实效出发，精心谋划、周密组织，扎实推进创先争优活动，做到深入、具体、实在。

篇6：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

2021年是中国共产党建党100周年，为了纪念这个值得纪念的日了，充分发挥党员和先锋模范作用，调动广大党员的积极性，增强各级党组织的凝聚力和战斗力，进一步激发广大党员的光荣感和使命感。全面加强党组织建设，切实提高基层党组织在推进教育科学发展中的执行力，努力把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把广大党员队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，按照上级关于开展创先争优活动的统一部署，特制定本实施方案。

一、总体要求

深入开展创先争优活动，以办人民满意的教育为宗旨，以实现“教育强校”为目标，统筹推进党的建设及其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进校园和谐、服务人民群众、加强基层组织实践中建功立业。推动科学发展。巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果，紧紧围绕教育教学中心工作，精心谋划，扎实开展各项活动，真正在促进工作落实、推进科学发展上当先锋、作表率。促进校园和谐。发挥学校基层党组织维护安全稳定第一道防线作用，主动排查矛盾纠纷，做好化解工作。突出党员在维护学校安全稳定中的作用，及时了解群众思想动态，调节情绪，凝聚人心。服务人民群众。认真贯彻党的群众路线，大力弘扬服务群众的宗旨，创新党员联系、服务群众的工作机制，让党员服务和带动群众，群众信服和支持党员，进一步密切党群干群关系。坚持以满足人民群众的需要为本，全面提高办学质量和水平，努力办好人民满意的学校，让教育发展成果惠及人民群众。加强基层组织。优化组织设置，扩大组织覆盖，选优配强基层党组织负责人。加强党员发展、教育、管理、服务工作，创新活动载体，完善工作机制，激发党员队伍活力。

二、成立领导机构

组

长：XXX

副组长：XXX

XXX

成员：XXX

XXX

三、先进基层党组织、优秀共产党员的基本要求：

先进基层党组织的基本要求是：学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力在推动工作和自身建设上做到“五个好”。一是领导班子好。按照“四化”要求，建设一支政治坚定、业务精湛、遵循教育规律办学、教职工拥护的领导干部队伍。二是党员队伍好。培养一支理想信仰坚定、热爱教育事业、立足本职岗位发挥先锋模范作用的党员队伍。三是工作机制好。形成一系列与建设“教育强市”相适应的有特色的基层党建工作新机制、新方法。四是工作业绩好。紧紧围绕学校改革与发展大局，建设社会主义和谐校园，促进全市教育科学发展。五是群众反映好。建设能够“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”的基层党组织，努力办人民满意教育。

优秀共产党员的基本要求是：模范履行党章规定的义务，努力做到“五带头”（带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务师生、带头遵纪守法、带头弘扬正气），争当“五好党员”。一是政治思想好。具有坚定的共产主义理想信念和高尚的师德风范，将个人的人生价值与党的教育事业紧紧联系在一起，始终与上级党组织保持高度一致。二是业务本领好。具有渊博的知识和较高的教育教学水平，掌握一定的教育教学技能，成为教职员工的榜样。三是岗位业绩好。认真掌握先进的教育教学理论并指导教学实践，努力站在学科发展的前沿，创造性地开展工作，在教育教学或教辅岗位上发挥骨干作用，作出优异成绩。四是履行义务好。奉献意识强，模范地履行党章规定的各项义务，完成好党组织分配的工作任务。五是师生评价好。工作作风扎实，严于律已，形象良好，在教师和学生中有较高的威信，成为师生的表率。

四、活动主要内容

1、结合学校“家长最满意的教师，学生最喜欢的教师”评选，实施教师培养工程，在队伍建设中开展创先争优活动；

2、实施谈心工程，为教职工办实事，有效化解矛盾，融洽干群关系，在思想政治工作中开展创先争优活动；

3、建立党员、教师博客群，开展“书记讲党课、校长作讲座、党员示范课”活动，在构建学习型党组织中开展创先争优活动；

4、开展“三联系、三示范”活动，在体现党员先进性上开展创先争优活动；

5、培养师德标兵，在师德师风建设中开展创先争优活动；

6、培养教学教研能手，在教育教学和教育科研中开展创先争优活动；

7、培养育人模范，在学校德育工作中开展创先争优活动；

8、培养岗位奉献的模范，在立足岗位创业绩上开展创先争优活动。

五、活动的时间要求：

创先争优活动要围绕迎接建党100周年重大节点展开。从2021年5月到6月具体分三个阶段进行。

（一）动员部署阶段（2021年5月下旬—6月）。

一是动员部署。在7月1日前召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动，充分调动广大党员的积极性、主动性和创造性，为开展好创先争优活动奠定良好的思想基础。二是制定活动方案。结合实际制定创先争优活动实施方案，对党员参加活动提出明确目标和具体要求。三是组织学习。组织广大党员认真学习相关文件，深化认识，积极投入到创先争优活动中来。

（二）全面争创阶段（2021年6月—2021年6月底）。

1、公开承诺。党员根据岗位特点和本人实际，自愿提出承诺事项。结合党务公开、“三会一课”、党员设岗定责等形式，通过多种方式向群众公开承诺，主动接受群众监督。

篇7：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

根据《机关党委关于深入开展创先争优活动的实施方案的通知》（彰直委发„2010‟3 号）文件精神，结合我局工作实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实科学发展观、努力实现县域经济新跨越为主题，以“筑坚强堡垒、树先锋形象”为主线，以“创新党建工作、促进科学发展”为目标，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学监管、促进企业发展、保障人民群众饮食用药安全、在加强基层组织的实践中建功立业。

二、重要意义

在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员和优秀党务工作者活动，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设一项重要的经常性工作。组织开展创先争优活动，有利于进一步抓好学习实践科学发展观活动整改落实工作，提高党的执政能力、巩固党的执政基础，推动科学发展观活动向深度和广度延伸；有利于进一步做好抓基层打基础工作,激发

各级党组织和广大党员的生机与活力，进一步解决基层党建工作中存在的突出问题，提升党建工作水平；有利于改变工作作风，为全面融入沈阳经济圈，全力打造沈阳卫星城提供有力的组织保证。我局党员和干部要充分认识深入开展创先争优活动的重要性，增强责任感、使命感，扎实投入到创先争优活动中。

三、目标要求

开展创先争优活动，要达到推动科学监管有思路、促进企业发展社会和谐有行动、切实保障人民群众饮食用药安全有成效、加强基层组织显成果

四、主要内容

结合我单位实际，局机关以创建市级文明机关为动力，在明确任务和目标的基础上，创造性地践行科学监管理念；各科室以建设“学习型、竞争型、创新型、服务型”四型科室为目标，严格执行我局综合行政执法责任制，创新监管方式方法，搞好日常监管，并建立长效机制；使每名党员干部有岗有责，工作有目标、考核有标准、奖惩有措施。努力构建“施政成本低，执法意识强，管理绩效高，服务品质优”的机关管理模式。

按照“五个好”要求结合工作实际做到：一组织领导好，领导班子坚持讲学习、讲政治、讲正气，在创建文明单位活动中组织领导有力，创建活动富有成效；自觉地把两个文明建设作为统一的工作任务，统一部署，统一落实，统一检查，统一考核；建立创建文明单位的领导机制和工作机制；制定

并认真实施比较完善的创建活动计划、检查、考核等管理制度和办法；群众发动广泛深入，有强烈的创建意识和浓厚的创建氛围。二机关作风好，机关服务规范，依法监管，按章办事；业务工作遵循“三个公开”：即服务内容公开、办事程序公开、承诺时限公开。全体职工无违反有关廉政建设规定，没有吃、拿、卡、要行为，行风评议满意率达到良好等次。三职工素质好，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥好。工作人员的思想道德素质和科学文化素质不断提高，“爱岗敬业、团结协作、开拓创新、争先进位”的氛围日益浓厚，“奉献、效率、成果、一流”意识明显增强。四内部管理好，单位各项管理规范严格，规章制度健全有效，检查落实措施得力；办公秩序优良，环境整洁，治安状况良好；无重大责任事故。五社会评价好，认真履行优质服务承诺，明察暗访效果好，社会信誉好，随机抽样调查社会满意率达80%以上，新闻媒体予以宣传和好评，同时对每名党员干部在社区的表现走访调查。

争当优秀共产党员要努力做到“五带头”：一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益。

四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

争当优秀党务工作者要努力做到“五个强”：一是党性观念强。认真学习实践科学发展观，善于用马克思主义立场、观点、方法分析和解决实际问题，经得起各种风浪的考验。二是能力素质强。热爱和熟悉党务工作，模范执行党的路线方针政策，有较强的宣传教育、组织协调、群众工作能力。三是创新意识强。解放思想、开拓创新，积极探索新形势下党务工作的方法和途径，创造性地开展工作。四是工作作风强。求真务实、脚踏实地、埋头苦干，真心实意为党员群众服务，在党员和群众中有较高威信。五是自律意识强。依法办事、清正廉洁、为人正派，自觉接受党和人民的监督，不滥用职权，不谋求私利。

在坚持以上基本要求的前提下，我单位将结合《2010年科室工作考核细则》，评选出优秀共产党员、优秀党务工作者。

五、具体安排

（一）思想发动。召开动员会，领导作动员讲话，引导全局党员干部把思想认识统一到中央和省、市、县委的部署要求上来，深刻认识开展创先争优活动的重要意义，明确开展创先争优活动的指导思想、目标要求、主要内容和总体安

排，充分调动广大党员的积极性主动性创造性，为开展好创先争优活动奠定良好的思想基础。

（二）公开承诺。按照依法监管保安全，科学监管促发展的要求，树立严格的依法行政形象清正的文明执法形象，良好的公共服务形象，廉洁勤政团结向上务实创新的新型机关。每名党员按照 “五抓五强”、“ 局领导五带头”、“ 三管三信”要求努力建设“四型科室”、使业务工作走前列综合工作争一流服务工作创实效。每名党员写出具体打算。并采取适当方式向群众公布，作出承诺，接受群众监督。

（三）群众评议。党支部对党员开展创先争优活动情况，适时组织党员、群众进行评议。

（四）评选表彰。党支部对党员开展创先争优活动情况进行考核。要把开展创先争优活动的成效作为评议党员的重要内容。在此基础上，适时评选表彰创先争优活动中涌现出的优秀共产党员和优秀党务工作者。评选表彰注重工作实绩和社会公认度，广泛听取党员和群众意见。

六、组织领导

成立由支部书记富跃同志任领导小组组长，支部成员王利明、张艳同志任组员的领导小组，安排专人负责。并结合实际制定开展创先争优活动的具体实施方案，认真抓好组织实施。采取多种形式，引导全体党员干部党员创建先进集体、争当先进个人，在全局营造创先争优的浓厚氛围。并结合日常工作常抓不懈，有计划、有节奏地持续推进，形成长效机制。党支部书记是履行党建工作第一责任人，领导班子其他成员要根据分工抓好职责范围内的工作，党员行政领导干部要主动配合党组织抓好创先争优活动。要不断完善创先争优活动考核评价机制，把活动成效作为领导班子和领导干部目标责任考核的重要内容。局党组紧密结合科学发展观整改落实工作和我单位中心工作谋划和推动创先争优活动。要采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查等方式，及时了解活动进展，通报活动情况，总结交流经验，研究解决问题。

篇8：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

一、解决自我满足、不思进取的问题, 努力打造学习型机关

党的十七届四中全会提出, 要建设学习型党组织。党委办公室处于党委工作的前沿阵地, 要适应形势发展需求, 认真实践“三个代表”重要思想, 当好党委的参谋助手, 做好“三服务”工作, 就必须通过打造学习型机关, 培养知识型干部, 不断提高办公室人员观察分析能力、综合协调能力、快速应变能力、应对复杂局面和处理复杂问题的能力。

一要加强政治理论学习。对党委办公室人员来说, 政治过硬是第一要求。要主动学习党的十六大以来中央提出的一系列重大战略思想等马克思主义中国化最新成果, 通过有组织的系统学习, 使每一位办公室人员都能时刻保持清醒的政治头脑, 善于从政治高度、全局高度观察和处理问题, 坚定不移地与党中央保持一致, 使我们的各项工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。二要加强业务知识学习。良好的业务技能是党委办公室人员的立身之本。要立足岗位职责要求, 刻苦学习现代经济、科学技术、社会管理、法律知识, 用现代科学知识和人类创造的优秀文化成果丰富自己, 以思想理论的清醒坚定、知识视野的不断扩大、知识素养的全面提升、工作能力的不断增强, 推动和改进我们的服务。同时, 要重视调研工作, 鼓励办公室人员经常深入基层、深入群众, 对重大问题和群众关心的热点、难点问题深入开展调查研究, 虚心向人民群众学习, 认真从实践中求取真知, 增长才干, 提高水平。三要加强廉政教育。当前, 加强廉政教育必须深化对胡锦涛总书记在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话和《领导干部廉洁从政若干准则》、“两个条例”等一系列文件的学习贯彻, 提高办公室人员的公仆意识、法律意识, 使办公室人员时刻以党纪国法为准则, 筑牢道德法律两道防线, 努力做到守得住清贫、耐得住寂寞、管得住小节, 在任何情况下都能经得起地位、权力、金钱、美色的诱惑和考验。

二、解决因循守旧、墨守陈规的问题, 努力打造创新型机关

创新是发展的要求, 与时俱进、开拓创新是推进党委办公室高效运转的不竭动力。要使党委办公室工作始终保持旺盛的生机和活力, 提高工作水平和服务层次, 就必须进一步解放思想, 努力打造创新型机关, 力求在工作思路上创新, 在工作机制上创新, 在工作方法上创新。

一要在工作思路上创新。随着形势的不断变化和各项事业的不断发展, 要求办公室人员跟上时代步伐, 适应时代需求, 认真分析面临的新情况、新问题, 用新的眼光审视工作, 用新的观念谋划思路, 由传统、习惯、常规的工作方法向借助先进设备、通过超常规的新思路、新途径转变, 在实践中不断探索党委办公室工作的新路子。二要在工作机制上创新。提高党委办公室工作效率更重要的是机制创新问题。公平公正、科学合理、导向正确的工作机制是调动办公室人员的工作积极性、激发其创造力的重要载体。要通过机制创新形成团结活泼、干事创业、创优争先的氛围, 使每一位办公室人员都能以健康进取的心态对待工作, 最大限度地激发潜能, 创造性地履行自己的职责, 形成强劲的合力, 使党委办公室工作的整体效率达到最优化, 提供高质量的服务。三要在工作方法上创新。要充分发挥主观能动性, 谋新策、出新招、创新意, 把创新的理念、创新的要求落实和体现到每一项工作中去, 力求实现“五个转变”:即工作重点从完成具体事务向善于抓大事、谋全局、当高参转变;工作目标从满足于做好当前工作向善于主动服务、超前谋划转变;工作方式从被动应付向自觉思考、创造性开展工作转变;工作对象从注重为领导和机关内部服务向外向型服务、全方位服务转变;工作力量从主要依靠内部人员向协调各方力量协同作战转变。

三、解决被动服务多、主动服务少的问题, 努力打造服务型机关

为领导服务、为基层和部门服务、为群众服务, 是党委办公室的工作宗旨和主要职责。三个服务是一致的, 为领导、为基层服务最终是为人民服务, 这也是开展创先争优活动的具体要求。党委办公室必须在活动中紧紧围绕党委的中心工作, 转变工作职能, 转变工作方式, 转变工作作风, 努力打造服务型机关, 认真做好“三服务”工作。

一要认真为领导搞好服务。党委办公室是党委信任的得力助手, 必须在工作中主动贴近领导, 想领导之所想, 忧领导之所忧, 急领导之所急, 准确领会和把握领导意图, 深化和完善领导意图, 当好领导的参谋和助手, 使领导感到得心应手。办公室人员与领导朝夕相处, 应当做一个有心人, 在为领导出主意、当参谋方面, 坚持超前性, 把握准确性, 注意针对性, 讲求实效性, 做到问题准、内容新、层次深、来源广、传递快, 最大限度地满足领导的需求。在服从服务于领导的同时, 不能满足于做传声筒, 甚至唯唯诺诺;对领导考虑不周到的地方, 要敢于和善于向领导提出合理化建议, 促使领导改进工作。二要认真为基层和部门搞好服务。要充分发挥党委办公室的桥梁和纽带作用, 主动协调、主动配合、主动服务, 加强领导与基层、部门的联系。要通过信息调研, 让领导了解基层和部门的情况, 把基层和部门的呼声、要求及时传递给领导。要通过督促检查, 督促部门和基层认真贯彻落实党委重大决策和重要工作部署, 消除“肠梗阻”, 并把基层和部门落实决策和部署中的一些经验及意见、建议反馈给领导。要做好日常工作, 对基层的请示汇报等, 分清轻重缓急, 及时办理。同时, 对基层的同志要做到进有迎声, 走有送声, 问有答声, 时时处处体现热情周到、服务及时的精神风貌。三要认真为群众搞好服务。党委办公室每一位人员都要时刻把为广大人民群众服务放在一切工作的出发点和落脚点。如信息调研要最大限度地收集民情、反映民意, 督促检查要围绕人民群众关心的热点和难点问题进行。要善待来访和办事的群众, 坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门习气。

四、解决作风飘浮、怕苦怕累的问题, 努力打造实干型机关

“为政不在多言, 贵在实干。”一个作风飘浮的机关, 不会有高的效率。没有效率的机关是没有生机和活力的。因此, 我们必须通过开展创先争优活动, 努力打造实干型机关, 培养一支求真务实的党委办公室干部队伍。

一要大力弘扬求真务实工作作风。要大力提倡求真务实之风, 从自身做起, 从现在做起, 从每一件小事做起, 从每一个细节做起, 时时、事事、处处做到真执行、真落实, 鼓实劲、出实招, 办实事、求实效。二要切实提高办事效率。办文、办会、办事, 都要坚持重实际、说实话、办实事、求实效。汇报工作、反映问题要言之有物, 言之有据, 提倡写短文, 讲短话, 开短会, 大力倡导和培养雷厉风行、争分夺秒、连续作战的工作作风, 使讲效率成为党委办公室工作人员的思想共识和自觉行动, 凡是定了的事情, 马上就办, 认真去办, 办就办好。对领导交办的事情、机关事务管理工作要实行限时办结制, 提高一次工作部署完成率和工作质量精品率。对群众反映的问题, 要认真分析, 立即汇报;上级下达的指示, 要准确记录, 迅速传达。三要做实践的表率。党委办公室人员要主动融入到加快经济发展的实践中去, 围绕党委的中心工作, 主动参与, 带头实践, 力争创造一流业绩。要把服务经济和业务工作放在同等重要的位置, 坚持两项工作一起抓, 两个成果一起要。通过服务经济, 增强我们对经济工作、投资环境、工业化城镇化等情况的了解, 提高做经济工作的实际能力, 以服务经济工作推进服务水平的提高。

五、解决全局观念不强、协作精神不够的问题, 努力打造和谐型机关

“懂团结是大智慧, 会团结是大本事。”和谐共事的氛围是干事创业的重要保障。一个优秀的团队, 不仅仅只是人的集合, 更重要的是能量的聚合、思想和情感的融合。各级党委办公室要通过开展创先争优活动, 着力营造和谐氛围, 创建和谐型机关, 保护和调动好干部的积极性。

篇9：公司党支部创先争优活动实施方案

按照上级部门关于在全省基层党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的意见要求和省广电局党组、集团公司党委总体安排部署，新乡分公司党支部结合新乡分公司实际，制定如下实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深化和拓展深入学习实践科学发展观活动成果为主线，促进新乡分公司党支部和党员队伍建设，充分发挥党组织战斗堡垒作用、共产党员先锋模范作用，促进企业和谐，为推进集团公司数字化整转工作和企业效益同步增长提供坚强的组织思想保证。

二、主要内容

创先争优活动的主要内容是：创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个表率”优秀共产党员为主要内容。

(一)创建“五个好"先进基层党组织

深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实集团公司党委的工作部署和要求，努力做到“五个好”，争做科学发展先锋队。“五个好”：一是领导班子好。学习型党组织建设成效明显，坚持民主集中制，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够团结带领职工，在经营管理活动中充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。围绕中心、服务大局，认真履行职责，团结带领党员干部职工在完成各项工作任务和实施广播影视“双新战略”及集团公司整转过程中成绩显著。五是群众反映好。党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干部关系密切，企业和谐稳定。

（二）争当“五个表率”优秀共产党员

始终保持共产党员先进性，模范履行党章规定的各项义务，努力做到“五个表率”，争当“双新战略”和整转工作排头兵。一是自觉学习的表率。努力学习实践科学发展观，坚定理想信念，认真学习科学文化知识、专业技术知识和岗位操作技能，成为本职工作的行家里手。二是爱岗敬业的表率。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上为实施广播影视“双新战略”和集团公司整转工作做出显著成绩。三是服务群众的表率。积极主动为群众办实事、办好事、排忧解难，自觉维护群众的正当权益。四是遵纪守法的表率。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，严格执行企业经营管理制度规定，杜绝安全责任事故。五是弘扬正气的表率。带头实践社会主义荣辱观，发扬社会主义新风尚，以实际行动弘扬正气。敢于同不良风气和违纪违法行为作斗争，在发挥先锋模范作用中体现政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。

三、具体要求

新乡分公司党支部要紧密结合本单位中心工作来谋划和推动创先争优活动，根据本单位的实际情况和党员的岗位特点，明确活动的目标任务，确定具体的争创主题，精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体，结合工作实际，在开展创建先进党的基层组织，争当优秀共产党员的同时，实时开展创建文明单位、文明职工、争当岗位技术能手等系列争创活动，分类提出开展创先争优活动的具体要求，引导党员履职尽责创先进，广大党员干部群众立足岗位争优秀。

四、方法步骤

创先争优活动要有计划、分步骤地持续推进。按照集团公司党委安排，从2010年6月开始着重围绕迎接建党90周年开展活动，引导基层党组织切实履行职责，共产党员立足本职岗位争创一流业绩，掀起创先争优活动高潮。从2011年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展活动，引导基层党组织和广大党员以昂扬向上的精神风貌，更加出色的工作业绩，向党献礼。

(一)建立组织制定方案(2010年7月上旬)

根据上级党委要求，成立新乡分公司党支部争先创优活动领导小组，制定出切合实际的创先争优活动实施方案，明确方法步骤、时间安排、主要措施和具体要求。

(二)动员部署(2010年7月中旬)

在认真准备的基础上，实时召开党员干部动员会，认真做好创先争优活动的思想发动工作。

(三)组织实施(2010年7月中旬至2012年4月)

按照集团公司党委《关于在各级党组织和共产党员中深入开展创先争优活动的实施意见》和《新乡分公司党支部创先争优活动实施方案》，紧密结合工作实际，制定工作目标，明确责任分工，把握工作重点，创新活动载体，把广大党员吸引到创先争优活动中来。要紧紧围绕活动主题，通过以下方式，扎实推进创先争优活动。

1、学习动员。7月2日党支部召开支部成员会专题部署争先创优活动； 7月15日前以党小组为单位，组织党员学习讨论，使公司广大党员掌握创先争优活动的目的意义、主要内容、基本要求、方法步骤和努力方向。

2、公开承诺。制定开展创先争优活动的实施方案，并通过在公司宣传专栏、公司网页等载体公布党总支创先争优活动方案措施，党员提出参加活动的具体打算，作出承诺，设专栏公示党员个人计划和承诺书等，接受群众监督。

3、领导点评。（每半年一次），年中结合“七一”评比表彰、年底结合工作总结分别进行，上级党组织负责人对基层党组织和党员开展创先争优活动情况进行点评，实事求是肯定取得的成绩，指出存在的问题和努力方向。

4、群众评议。（每半年一次），组织党员群众，将上级基层党组织对党员开展创先争优活动的情况进行评议。根据评议中提出的意见建议，党支部和党员分别制定有针对性的整改措施，积极抓好落实。

5、评选表彰(2012年6月至7月)。评选表彰按照全面、客观、公正的原则，坚持定性评价与量化考评相结合，突出群众参与，注重工作实绩和社会公认度，实行自下而上、分级评选、集中审议的方法。根据集团党委要求，首先做好创先争优活动总结(2012年5月)，结合活动总结，认其做好创先争优活动评比表彰推荐工作。对照“五个好”、“五个表率”标准，在党员互评、职工测评和支部推荐的基础上，以党小组为推荐单位，结合党支部活动情况，逐级进行评选和推荐。由集团公司党委和省广电局党组命名表彰的，由分公司党支部研究，并按要求逐级上报。

五、组织领导

篇10：总公司机关支部开展创先争优活动实施方案

根据中央和省、市委有关文件精神，按照县委和镇委的统一安排部署，现就泰美中学深入开展创先争优活动，制定如下实施方案。

一、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“推进学校全面发展、办好人民满意的学校”这一目标，进一步深化教学改革，大力加强学校党组织建设和党员队伍建设，充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推进全校各项工作又好又快发展、和谐发展、科学发展。

二、目标要求。

按照各级关于开展创先争优活动要达到“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，学校党支部和全体党员要坚持从实际出发，进一步解放思想，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设及其他经常性工作，使党的工作和党的建设更加符合科学发展观要求；要进一步解决影响和制约学校科学发展的突出问题；要通过推进制度改革，建立公正、公平、竞争、择优的科学选拔评选机制，使广大党员干部的思想境界明显提升，思想工作作风明显改善；要深入推进教学改革创新的能力明显提高，全面提升管理的精细化水平和质量的新跨越。

三、活动内容。

为了确保创先争优活动取得扎实成效，学校强化“五个抓手”:

1、以建设“学习型党支部”为抓手，推动学校党支部在思想理论工作上创先争优。积极开展学习型党组织创建活动，广泛开展中国特色社会主义理论体系进课堂、进头脑工作，教育和引导党员和教师深刻把握中国特色社会主义理论体系的重大意义、科学内涵和根本要求，增强思想认同、政治认同、情感认同，为推动学校教育改革与发展提供坚强的政治保障。

2、以建设“功能党小组”为抓手，推动学校党支部在发挥战斗堡垒作用上创先争优。围绕贯彻党的教育方针，办人民满意的学校这一宗旨，结合学校教育教学工作实际和特点，按照党员承诺事项和个人特长灵活设置各学科“功能党小组”，积极为党组织和党员发挥作用搭建平台，使学校教育教学工作和党建工作统筹发展、双向推进。

3、以“师德师风建设”为抓手，推动教师党员在发挥先锋模范作用上创先争优。把创先争优活动与师德师风建设有机结合，积极开展“责任教育、良心教育”师德建设活动，广泛宣传党员模范教师的先进事迹，展现党员教师的精神风貌，努力把优秀的青年教师培养成为党员，把党员培养成为教师骨干和教学骨干；党员教师带头承担主要学科教学任务，带头开展教学方式、方法的改革与创新，努力造就一支热爱教育事业、为人民服务、让人民满意的教师队伍。

4、以解决实际问题为抓手，推动学校党支部和党员在服务师生中创先争优。不断深化学习实践活动成果，继续抓好整改落实后续工作，积极用创先争优的良好成效带动学校教育教学制度完善、提高教育教学质量、维护校园安全稳定、学生心理健康教育；带动学校行风建设，努力使党支部和党员在服务师生中创先争优，在服务社会中取信于民。

5、以建立健全工作机制为抓手，在激发内在活力上创先争优。建立创先争优的动力机制，调动学校党组织和党员的积极性、主动性和创造性，激发全体教师的内在动力，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围；建立创先争优的帮带机制，通过“一帮一”、“手拉手”等形式，使后进赶先进，先进更先进；学校建立创先争优的评价机制，成立领导组织机构，运用民主测评、满意度调查、行风评议等考核评价方式，把创先争优活动引入科学化轨道；建立创先争优的激励机制，通过评先选优活动的开展，努力形成创先争优的良好氛围。

四、开展创先争优活动的方法步骤

开展创先争优活动，重点围绕迎接建党90 周年、向党的十八大献礼两个重大节点展开。

（一）、广泛发动，安排部署。主要抓好两项工作：一是动员部署。召开动员部署会议，会后迅速行动，逐项落实。二是组织学习。全体党员要认真学习相关文件，当前主要是认真学习领会胡锦涛总书记在科学发展观总结大会上的讲话和相关文件以及《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010－2020 年）》，统一思想，深化认识，积极投入到创先争优活动中来。

（二）、全面争创，扎实推进。

1.“党性教育”活动。采取重温入党誓词、回顾党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，对党员普遍进行党性教育。我们要在2010 年“七一”前，集中时间，组织全体党员进行一次党性分析。同时，我们还要组织群众对所有党员进行评议。

2.“岗位奉献”活动。全体党员干部要从强化执政理念、提高为民服务本领入手，围绕教育局部署的重点工作和学校的中心工作，大力实施“堡垒工程”，把学校建设成为组织有力、运行规范、群众满意的示范单位。要从各自岗位特点出发，开展业务练兵、教育科研创新等活动，努力提升工作水平，为促进学校工作又好又快发展提供坚强组织保证。

3.“服务群众”活动。我们将组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务师生工作，帮助师生解决实际问题。

4.“组织创新”活动。加强学校党支部班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力、凝聚力和战斗力。完善党员的述职、考核、评议制度，推进党建工作创新。

（三）、对标定位，晋档升级。

1.树立先进典型。以优秀党员为重点，采取组织先进典型报告会等形式，扩大典型影响力。

2.搞好对标定位。所有党员都要对照先进典型，对照工作标准，查找自身差距，明确努力方向，制定跟进、赶超的具体措施，形成比、学、赶、超的浓厚氛围。

3.实施晋档升级。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强学校党组织建设，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌。

（四）、系统总结，完善机制。

一、是搞好总结。全体党员都要对开展创先争优活动进行系统总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施。

二、是考核评议。学校党支部要对每一名党员参加创先争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。

三、是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

2011年“七一”前，学校党支部将专项表彰“2010-2011年创先争优活动”优秀共产党员和优秀党务工作者。

五、保障措施。