班级少先队工作论文

2024-04-20

班级少先队工作论文(精选6篇)

篇1:班级少先队工作论文

在各级领导的关心和支持下,本学期的教育教学工作即将圆满完成,我校的少先队活动以公民道德建设实施纲要为指导,狠抓养成教育,以爱国主义教育为主线,以少先队活动为载体,以“科技教育”为特色,积极探索新课程下学校少先队工作的新思路、新方法,开展了一系列富有成效的教育活动,把我校的少先队工作推上了一个新的台阶。现将本学期工作总结如下:

一、踏实抓好校园文化建设,促使自身建设上新台阶。

一学期来,我校坚持做好少先队的各项常规工作,促使少先队组织充满活力。

1、坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话,及时纠正学生中的不良风气,激发学生的上进心,使师生受到了一次又一次的教育。

2、规范“红领巾值岗”。本学期对红领巾值岗队员进行重新配备,分发新的值岗队员标志——绶带,

3、坚持“红领巾检查”的评比制度,每天检查,每周评比,不定期的检查和抽查,红领巾值岗队员的一言一行,检查校园的清洁美丽,使校园“文明之花”常开。

4、充分利用“雏鹰”广播站、班级黑板报等开展一系列活动,既起到了宣传教育作用,又增长了队员才干。

二、强化队员思想品德教育,培养良好文明礼仪习惯。

1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期,我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规范言行。本学期开学初,我们就从升旗仪式的排队、做操的路队做起,教学生复习以往学校生活中的好习惯等,有计划、有步骤地对他们进行常规训练。为保证养成教育的实效性,由大队部根据学校实际情况,拟定《西关小学学生常规要求》(每周一份)分发到各个班级,要求做到以下两点:一是要求班主任严抓实管、经常、反复地组织学生结合《小学生日常行为规范》学习,要求队员记清记牢,做到淳淳教导,坚持不懈;二是学校对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法,少先队大队委员及红领巾值岗人员在检查中发现违反校规的学生给予及时爆光,学生干部每周进行不定期的检查,通过广播及时表扬、批评,让年级与年级、班级与班级进行评比,并把检查、评比的结果列入老师、班级考评内容中。

2、开展主题队会,拓展思想教育主题队会是进行思想教育的主要途径,各中队辅导员能够针对学校大队部的要求,利用一些有针对性的教育题材,精心设计主题队会,对学生进行人生观、价值观,文明习惯,热爱祖国等方面的教育。大队部组织的专题大队活动,不但丰富了队员们的校园生活,更使广大队员在活动中愉悦身心、受到教育、得到进步。

3、利用传统节日、纪念日,开展系列教育活动。学校根据少年儿童的年龄特点,通过多渠道,多层面,全方位对队员进行思想教育,并寓教育于活动之中。学校利用教师节、国庆节、建队节、重阳节、感恩节、消防宣传日等有利契机,通过举行中队活动、板报宣传栏、合唱比赛、跳绳比赛、诗歌朗诵比赛、国旗下的讲话、雏鹰广播等形式在教育中突出主题,培养少先队员的爱国主义、集体主义思想,培养学生关爱生命、关爱他人、关爱社会的良好的思想品质,取得了良好的教育效果。

4、安全重于泰山,加强法制安全教育。为保证学生的人生安全,确实提高安全的防范意识和自救自护的能力,我校举行安全教育活动,开展有针对性的教育活动,如消防教育活动,如何避震防震及交通安全教育,预防XX甲流疾病的知识讲座等等,把创建平安校园活动继续延伸和扩大,把安全责任意识贯穿于日常教育教学活动中,确保校园的一方平安。

5、强化学生早晨进校自觉回到班级进行早读的习惯。每天清晨,组织大队委员和大队值岗人员对学生到校后的情况进行检查,及时督促学生养成规范的行为。

三、积极开展各项活动,深化少先队素质教育。

少先队活动是少先队的生命,只有通过各种形式的活动来进行教育,发展队员才干。除了每年学期的常规活动,如每学期初的班级布置的检查、全校性的卫生大扫除、隆重的开学典礼、家长会、每天常规抽查等活动,我们还开展主题教育,内容贴近学生,形式丰富多彩,教育效果显著。

九月份:各班组织学生共商本班班规班风,并进行解读;各班认真做好班级布置,并展开评比;根据大队部方案,结合本校实际,开展“谢师恩,送祝福”庆祝教师节活动;各班认真开展“甲型XX流感预防知识”班会;少先队大队委改选活动,并产生新一届大队委;开展“做文明队员、保洁净校园、”活动;开展宣传教育活动,鼓励学生走进社区、走向社会,开展志愿者服务活动。

十月份: “甲流感”亲子小报展;以“我爱我的祖国”为主题,各班进行板报布置、评比;五三中队开展主题队会,送给老师一份乐体验老师一份情

二年级举行佩戴红领巾接力赛;三年级“我爱祖国”画报比赛;四五年级举行“祖国在我心中”征文比赛;;大队委值岗会议,针对大课间出操问题进行讨论、提出建议和意见,并加大督察力度;以“爱国”为主题,全校诗歌朗诵比赛;

十一月份:“感恩”系列活动:制作感恩小册、“知感恩懂礼孝”反馈表;低年级通过集中阅读一个描写父母亲情的故事,帮助学生感受亲情的温馨,母爱和父爱的伟大,开展“紧紧拥抱妈妈一分钟”、说一句“感恩的话”;三年级:各班级在班内进行“孝敬星”评选,学生讲述自己孝敬老人的故事。号召全体学生向“孝敬星”们学习。让感恩、孝敬之心在学生的心田中生根发芽,培养学生从小学会感恩,从小懂得孝敬的良好思想道德品质;四年级:感恩作文;五年级:以“今天我当家”为主题,开展“承包一周家中的某一件家务活”;给学生一周的时间,去了解自己的父母,了解父母劳动的辛苦以及为了自己的成长所付出的心血,并通过记录单的形式记录下父母关爱自己的感人事例,融合在班队会进行交流畅谈。各班可以根据本班学生的实际情况,邀请部分有代表性的学生家长以书面的形式,讲述抚养孩子过程中的感人事例;六年级:以“又是一年重阳到”为话题,开展“爷爷、奶奶的重阳节,我做主”的活动,要求少先队员们开动脑筋,为爷爷(奶奶)设计一个有新意的过节方案,向长辈们送上节日深深的祝福。

十二月份:消防安全演练;少先队大队委期中总结会议;“我敢 我行”自信主题演讲比赛;阳光体育之冬季长跑启动仪式;法制宣传教育活动;卫生知识宣传;科技知识宣传;六二中队开展队会,活动的主题:“争当文明小公民“。

篇2:班级少先队工作论文

新的学期的到来,学校少先队工作计划是一个大的方向,大方向领导小方向执行,作为班主任的我为将班级少先队工作更好的开展,对学生们实施素质教育,让学生们对生活有积极的态度,对人有爱心等。并结合了我班实际情况制定出了班级少先队工作计划:

一. 本班少先队队员情况分析:

制定出少先队工作计划的基础是将班级内学生状况了解清楚。本班学生在这学期共45人,转出去3个,又进来了3个插班生,学生人数比上年有所增加,总体看来男生仍多于女生,在上个学期的学习中,学生在学习、生活上的很多情况我都有了比较详细的了解,不再象刚接手这个班级时的毫无头绪。有的.学生经过一年来的品德行为训练,对行为规范有了一定的掌握,十分清楚一些基本的学生守则,能很好地遵守纪律。

二. 工作分类:

一、五项竞赛工作

制定详细的班级卫生工作计划。这是体现学生纪律、卫生等行为品德方面的一个具象的表现,学生哪个方面不好,哪方面比较欠缺,都能在这里得到体现。这个学期关于五项竞赛中的相关内容,我制定了一系列的措施,因为上一学期可以说是我来做主体,是扶着学生一步步走来,而这一学期,我试着放开手,让学生自己走走看。而让他们自己走,就得告诉他们如何走,怎样走才是最好的走姿。要形成这个最好的走姿,就得有一系列完全严密的规章制度,为此,我试着制定了一些新的制度,做到每个干部责任分明。

1、设立卫生监督员

结合学生健忘的特性,我在班级里设立了一个卫生监督员,用来提醒一日三扫制度,卫生监督员的职责是提醒组长,组长则提醒组员。如果卫生监督员忘了,是卫生监督员的责任,如果卫生监督员提醒了,组长没有很好的实施,是组长的责任,组长说了,组员不行动,是组员的责任,做到责任到人。而且平时卫生监督员和组长负有巡逻、检查教室卫生的职责。

为了让卫生监督员时刻知道自己的职责,我为他配备了一个漂亮的胸卡,让他看到胸卡时知道自己该做什么了。

另外,为了增加忧患意识,我要求一星期给卫生监督员打分,不合格的撤换,优秀的加以奖励。而评分的标准则是一星期的竞赛成绩。组长,组员也是如此,一个月评出最好的一组,加以奖励。

2、设立“三带”检查员

三带,具体说是戴红领巾、戴小黄帽、戴校徽这三样东西,

每天早上我让一个乘车的来得早的学生,站在门口,检查每个学生的三戴情况,并对没有戴齐的学生进行记录,加以扣分处理。

检查员的打分,也是一周一次,进行评比,不合格者撤换。

3、班长进行协调工作

班长我让她每天早上中午两次对班级内的同学,进行点名,发现未到的学生,及时通知老师,并且我把点名册挂在教室里,班长每天记录好后,都把他挂在墙上,在记录册里,我注明了每个学生的联系电话,这样即使不是班主任负责的课,其他老师如果要联系学生,了解学生情况,就来得容易的多了。

另外,对于卫生监督员、三戴检查员的评比,开始可以由我主持,适应了一段时间后,我将把这个工作教给班长,每天的扣分单,班长统一收集,一周统计一次,并进行评比。把评比情况告知教师。让小干部真正动起来。

4、黑板报工作

这也是训练学生能力的好途径,一年级的时候,黑板报可以说是我一手包办,从不让学生插手,如今二年级了,我决定让他们一步步学起来,先是教师设计好版面,让学生按着教师的安排进行添色、画图,到后来再慢慢放手让学生自己来出一期黑板报。

三.少先队工作思路

1. 认真贯彻爱国主义教育,采取读爱国书、看爱国影片、唱爱国歌曲等形式,激发学生的爱国热情。

2.营造一个温馨,和谐,自然的学习环境,让学生到了班里就象回到了家里一样。

3.教会学生学会生存的技巧,学会与人相处的能力,学会付出和爱,学会关心爱护他人等美好的品格。

4.利用晨会、集会、黑板报、图片展等形式,开展安全知识教育,让学生对安全知识有很大的了解,明白什么危险的事情是不能做的。

5.关爱每一个学生,走进每一个学生的心里,成为学生的真正意义上的朋友,为学生排忧解难,树立信心。

6.上好每一节班队课,认真抓好课堂纪律,让班级永远充满活力,积极,向上,永争第一!

四.工作安排

九月份

1、五项竞赛开始

十月份

1、庆祝国庆节

2、建队节活动

3、老人节慰问活动

十一月份

1、五项竞赛小结

2、讲故事比赛(一-三年级)

3、野炊活动

4、第三期校报刊出(二1-一3)

十二月份

1、迎元旦大合唱比赛

一月份

1、庆祝元旦

篇3:班级少先队工作论文

我曾利用闲暇时间做了个抽样调查, 调查的对象为二年级的50名小队员和六年级的50名老队员, 调查结果如下表。

由上表可以看出, 在“自觉愿意佩戴红领巾”一项中低年级学生占有很高的比例, 对于“为何要佩戴红领巾”, 低年级学生的认识要比高年级学生浅得很。调查结果让人产生了疑惑:为何对于红领巾的认识越深却越不愿意佩戴呢?其实慢慢想来, 符合情理。低年级学生天真幼稚, 看到大哥哥大姐姐都戴着红领巾, 不由地产生一种好奇和羡慕之情, 尽管他们对红领巾的了解、认识并不是很多。而高年级同学对红领巾已是司空见惯, 当初入队戴领巾的热情也日渐消退, 加之长期地疲于应付学校红领巾检查, 对佩戴红领巾已产生了一种逆反心理。但从上表中, 我得出一个共性的问题, 即无论是低年级同学还是高年级同学, 他们对为何要佩戴红领巾缺少深刻的认识。

也许有人会说, 戴红领巾只是一种形式, 现在的孩子主要是要学会创造, 学会生活, 那种带有浓郁革命色彩的教育是不是应该淡化了?对此我也作过思考, 红领巾曾激励和伴随着共和国一代又一代人的成长, 它激荡着的是少年儿童对我们党, 对伟大祖国的朴素感情。如果说戴红领巾是一种形式的话, 它的背后是以爱国主义和革命理想主义这样一种厚重情感作为内容依托的。于是我决心尽自己的努力去尝试着改变学生对戴红领巾的看法。

首先, 改变新队员入队的时间, 激发新队员对少先队的向往, 对红领巾的热爱。有些学校把一年级新队员入队的时间放在建队日。我认为此举不妥。因为一年级的孩子在开学一个多月的日子里, 他们对自己学习的环境还不是那么熟悉, 良好的学习习惯还没有养成。更主要是的他们缺乏队史、队知识的了解。这样的入队只能是急于求成, 流于形式。我曾观摩过某个学校的新队员入队仪式, 发现许多队员入队时不会唱队歌、不会敬队礼、系红领巾也显得笨手笨脚。这样的入队显然不能在孩子们思想成长的过程中留下烙印。我校的做法是:

1.改变入队时间和对象。一年级可放至第二学期“六一”前夕, 或待一年级学生升入二年级后在建队日入队。

2.加强队史、队知识学习, 为新队员奠定思想基础。大队部多次利用校园网、队会对即将入队的同学进行队史教育, 让他们明白入队是一件光荣而神圣的事, 激发他们对少先队的向往, 要求每位新队员在入队前至少做五件好事, 为红领巾添彩。少先大队还规定把会唱队歌、行标准队礼、准确快速系红领巾作为新队员入队的必要条件。2012年建队日, 我校隆重举行了新队员入队仪式。活动过程中, 大队部请来之前寻访的英模为中队授中队旗, 开展新队员系红领巾、敬队礼等比赛, 给学生留下了深刻的印象。

3.培养学生对红领巾的朴素感情。要想学生自觉地佩戴红领巾, 必须让学生懂得红领巾的珍贵。对于许多学校建队日让新队员自己买红领巾的做法, 本人表示强烈地反对。因为那是组织授予孩子的一份荣誉。也许学校可能会省下百元钱, 而掠去的是孩子对红领巾神圣的情感。

其次, 唤发老队员对红领巾的珍爱。为了让少先队员自觉地佩戴红领巾, 我校少先队先后开展了“红领巾知识讲座”、“重温入队誓词”、“红领巾, 我为你骄傲”演讲比赛等活动, 制作了“让胸前的红领巾永远飘扬”专题校园电视节目。这样生动活泼的教育形式, 让每一个少先队员都认识到红领巾是正义、光荣、勇敢的象征, 认识到佩戴和爱护红领巾是每个队员的光荣和自豪, 应是—种自觉行为。

篇4:班级少先队工作论文

关键词:研究内容;研究方法;生态环境

一、引言

生态环境是指与人类密切相关的,影响人类生活和生产活动的各种自然力量或作用的总和。1932年,美国教育学者沃勒出版了《教学社会学》一书,在书中提出“课堂生态学”这个概念;在以后的几十年间,人们相继在这个范围进行了很多相关研究。本文以我校的小环境为样本进行研究,拟对海沧实验中学班级生态进行初步探讨,以期建设生态化的课堂。

二、课题的研究内容及意义

良好的班级环境有利于学生健康的发展。无论是在生态环境还是文化环境方面,社会、学校、教师都应注重班级环境建设,但在实践操作中仍存在很多困惑和问题。目前有关中学班级生态环境的研究也很多,我们试着以我校为研究对象进行研究。

三、课题的研究方法

1.文献研究法

通过google等搜索引擎搜索,知网、图书资源查询等方法,了解课题的研究情况,明确课题的必要性及研究方向。

2.问卷调查法

通过问卷来调查、比较学生和随机人群对该课题相关内容的了解情况和差异度等。

3.实验法

通过监测仪器如测距仪、照度计等,对海沧实验中学不同楼层、朝向,选择三间教室进行监测,并对监测结果进行分析总结。

四、课题研究成果

1.我校班级生态环境调查问卷

首先在我校初、高中分校区调查学生和教师对班级生态环境的认知程度。我们海沧实验中学是一所完中,初中部作为老校区紧邻集市为海沧居民生活闹市区,而且设施陈旧;高中部为2009年新建投入使用,地处厦门最美道路海沧大道边上,傍山面海,占地面积广阔。

2.海沧实验中学教学环境卫生监测报告

为了获得我校各项教学环境指标更加全面、真实确切的数据,2013年9月中旬,我们特邀海沧区疾病预防控制中心的工作人员来我校进行实地监测。监测对象是位于海沧大道的高中部。

(1)监测内容和依据

教室卫生监测,包含建筑设备、采光照明和课桌椅卫生三方面内容,具体监测指标为教室人均面积、照明等。

检测依据《中小学校设计规范》(GB50099—2011)、《中小学校教室采光和照明卫生标准》(GB7793—2010)和《学校课桌椅功能尺寸》(GB/T3976-2002)进行监测。

(2)评价标准

根据《学校卫生监督综合评价》和《学校经常性卫生监督监测评价计分表》进行综合评价和计分,其中教学环境卫生部分分值为60分,各监测分项实际得分达到相应标准分的60%及以上者,判为分项合格。

3.监测结果与分析

(1)监测结果

(2)结果分析

从监测结果看教室人均面积、教室照明、教室采光等符合衛生标准,课桌椅分配符合率不符合卫生标准。

从监测结果看教室人均面积、教室采光、微小气候、环境噪声卫生符合率均为100%;黑板卫生指标符合率为80%;教室照明卫生指标符合率为80%;课桌椅分配符合率为50%。

在课桌椅分配符合率方面:共抽查30名学生,但是课桌椅与身高符合率为50%。

在教室照明卫生管理方面:未安装控照式灯具;在黑板卫生要求上:黑板与讲台面的垂直距离不符合卫生标准。

4.建议

(1)教室照明

尽可能安装控照式灯具,以减少产生眩光;改善黑板灯管,使黑板照度符合卫生要求。

(2)黑板

加大黑板下缘与讲台面的垂直距离,减轻学生的视力疲劳。

(3)课桌椅

学校要按照要求配备课桌椅,对课桌椅及时进行调节,使其与学生身高相匹配,以确保学生良好的坐姿。

5.现状及探析

(1)教室人多地少

我们在对课题的调查研究过程中发现,我校在建设班级生态环境过程中还存在诸多问题。首先就是班级人数普遍较多。其次,我校初中部由于是老校,各种配套设施比较落后;班级由于面积小,几乎所有的班级都没有空余的位置搞班级绿化……

(2)噪音污染

初中部由于地处海沧居民闹市区,旁边是号称“海沧八市”的石塘村菜市场和海六路集市……这些都对初中部的教学产生了很大影响。高中部由于地处较为僻静的地方,但也有一个不容小觑的现象——高中部的教师使用便携式扩音器的人很多,那么会不会影响学生的听力呢?查阅资料我们发现只要正确使用还是利大于弊的。

(3)粉尘污染——粉笔灰

从我们所做的调查问卷中可以看出,绝大多数师生都公认粉笔灰是班级的首要污染源。大众都普遍认为现在的教育设施和仪器非常先进,恰恰是粉笔灰的问题还没有解决。

本研究过程得到了海沧区疾病预防控制中心卫生监测科的大力协助,同时我们也参考了知网上一些相关研究的进展,这篇调查报告是他们和我们小组成员集体智慧的结晶,课题即将结题,在此对他们表示深深的感谢!

参考文献:

徐业林,陈进,张新明.测定教室空气中可吸入颗粒物的实验及对策的研究[J].中国卫生工程学,2002(1).

篇5:班级少先队工作总结

1、课堂综合评估

课堂综合评估包括:学生课前准备是否充分;上课铃声终止学生是否安静;课堂中学生是否遵守纪律;学习是否积极、主动、认真及课堂学习效果等方面。任课教师上完每节课后,根据以上内容视其情况评出等级,记录在《班级日志》上,优等记5分,良记4.5分,合格记4分,并做好情况说明。《班级日志》由各班指定专人管理,并负责请任课教师登记签名,期末上交教导处。如果哪一节课未进行登记签字,则扣0.5分。期末上交教导处时,登记本必须完整,如有损页、缺页等情况,则扣10分,(特殊情况要写明原因);如果擅自改动一处则扣该班积分10分。学期结束后,教导处对各班得分情况进行统计,得分最高者为第一名,计100分,然后每差一个名次,得分减5分。期末结束时,还可以根据任课教师对所任教班级的综合评分按得分高低给予评定。

2、各级各类竞赛

(1) 学生个人参加的竞赛成绩要算入班级综合评估,必须是参加

由上级教育行政部门组织举办(最好是正式发文的)的竞赛。具体积分方法如下:

学校级:一等奖:(第一名)记4分/人,二等奖(第二名)记3分/人,三等奖(第三、四名)记2分/人,优秀奖1分/人。

区级:一等奖:6分/人,二等奖 5分/人,三等奖4分/人,优秀奖3分/人

市省国家级: 一等奖:10分/人,二等奖 8 分/人,三等奖6分/人,优秀奖5分/人

(2) 班级竞赛:是指班级参加各级各类竞赛

学校级:一等奖:10分,二等奖 8 分,三等奖6分,优秀奖5分

区市省国家级:一等奖:20分,二等奖 18 分,三等奖16分,优秀奖10分

班级代表学校参加各级各类对外开放活动均按一等奖计分。

学期结束时,德育处对各班竞赛得分进行统计,最高分为第一名计50分(学生个人类),100分(班级类),每差一个名次,得分减5分。

3、一日常规检查:

(1)教师对班级一日常规检查最高分为第一名计100分,每差一个名次,得分减5分。

(2)大队干部对班级一日常规检查最高分为第一名计50分,每差一个名次,得分减5分。

一日常规检查计分见《德馨园小学日常行为规范评分细则》

4、足球赛

足球赛计分见“足球特色评比细则”,学期结束时,体育组对各班得分进行统计,最高分为第一名计50分,每差一个名次,得分减5分。

篇6:班级少先队工作计划

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大会议精神,全面落实《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,坚持以德为先,坚持实践育人,坚持以人为本,充分发挥少先队的优势和特点,切实加强青少年思想道德教育,开展生动活泼的道德实践活动,引导未成年人牢固树立中国特色社会主义的理想和正确的世界观、人生观、价值观。不断加强和深化少先队自身建设,增强队组织的吸引力、凝聚力、影响力和战斗力。把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、工作要点

(一)体验教育为基本途径,切实加强少年儿童思想道德教育。

1、深入开展理想信念教育。

本学期,首先要把加强未成年人理想信念教育始终放在未成年人思想道德建设的首位。大队部将组织同学通过队旗、队徽、队礼等知识的介绍,通过开展入队仪式、民族精神代代相传等活动,宏扬民族精神,引导学生从小养成高尚的思想品德和良好的道德情操,同时,要以爱国主义和传统美德为主题,利用教师节或其它传统节日的文化内涵、创新未成年人道德实践活动为载体,使我校的少先队活动与加强青少年思想道德教育紧密结合起来,促进他们身心健康成长。

2、加强少先队队干部队伍建设。

各年级辅导员在学期初做好大、中、小队干部和各级管理队伍干部的改选工作,争取让绝大多数学生都有参与自主管理,当家作主的机会。大、中、小队干部佩戴好队干部标志。本学期,大队部将开展“红领巾”走进爱国主义教育基地,争当志愿者活动。引导少先队员在服务他人,服务社会的体验中,培养社会公德,接受爱国主义和革命传统教育。使他们道德水平和文明素质得到提高。同时,大队部及时汇总资料,评出“优秀少先队干部”、“文明小标兵”。

(二)坚持活动育人的思想,为我校少先队的发展提供有力的保证。

1、进一步加强少先队基础建设。重视加强少先队活动建设,将教育目的贯穿于活动之中,同时要不断加强少先队活动建设,充分发挥鼓号队、队室等少先队阵地作用。

2、开展“班级环境布置”、“中队主题活动”评比活动。中高年级主要由学生自己组稿、版面设计、选取内容、编排节目,起到宣传教育作用,培养学生的能力。

3、加强少先队工作的社会化,争取社会各方面的支持,整合社会资源,形成教育合力,发挥热心于教育的家长为主体的校外辅导员队伍的作用。力求每班至少一个校外辅导员,营造良好的外部育人氛围。

4、本学期学生重点要学习“新守则”“新规范”,要以“公民道德宣传日”为契机,开展爱我“校园”的实践活动,并力争在本学期内化为学生的日常行为,并结合此活动评选“行为规范示范班”、“行为规范合格班”,以创建文明的校园环境。

5、迎接六一儿童节,要积极准备,选拔培训新一轮鼓号队队员。

(三)、继续深化雏鹰争章活动,锻炼学生才干。

本学期,我校的少先队工作仍要以雏鹰行动为主方向,围绕学校的中心工作,创设具有特色的奖章,激励少年儿童参加活动的积极性和主动性,在定章、争考章、颁章、护章的各个环节中,引导少年儿童为实现宏伟蓝图,提高综合素质,做好全面准备,通过对体验活动的激励作用,把奖章作为作为少年儿童在体验活动中获得成功的标准。

(四)、以《纲要》为指导,不断完善少先队工作机制

1、继续完善辅导员培训模式。注重加强对各级辅导员的培训力度,争取把培训面扩大到中队辅导员,从而形成多渠道、多侧面、多形式的培训格局。促进学校领导更理性地认识少先队工作的重要性,邀请校领导参与辅导员轮训、团队干部素质拓展以及参与少先队活动,更好地让校领导接收最新的教育理念和工作理念,以达成对少先队的共识,活跃学校气氛;要健全培训机制,形成系统,为辅导员开辟广大的成长空间。

2、大力弘扬调查研究之风。要积极组织少先队工作者深入基层,研究实际问题,提高调研水平,形成一批具有指导意义的调研成果,有效指导和促进少先队工作发展。要鼓励少先队辅导员和少先队工作者积极参与少先队理论研究,加强少先队理论研究队伍建设,组织开展理论调研文章的评选活动,努力提高教育办少先队理论研究水平,为开展少先队活动提供理论支持。要广泛聘请教育、社会学、心理学等领域杰出人士和专业人士担任志愿辅导员,参与少先队工作研讨,共同推动湖田一小少先队工作和科研工作有序开展。

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