报告是在工作或项目事后编写的，所以报告具有总结性、叙述性的特点，只有按照报告格式编写，才能编写出有效的报告。以下是小编整理的《艺术团工作报告范文》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。
第一篇：艺术团工作报告范文
艺术团工作计划
艺术团未来发展计划
艺术团根据《学生会规章制度》和《学生会艺术团管理制度章程》的精神，紧紧围绕“全心全意为同学服务”的工作要求，以学校特色建设为抓手，努力构建书香校园、和谐校园、文明校园和活力校园。为使新学期工作有新突破，特制定本计划
一、指导思想：
坚持以学生会的服务精神为指导，以《学生会艺术团规章制度》为指针，按照学校学生会的工作精神，扎实推进素质教育，实施 “内强素质、外树形象、热情服务、务实创新”和“知识提升品味、文化打造经典、创意引领时尚、艺术改变人生”的教育理念，聚焦学校特色建设，致力追求内涵发展，使学校成为新华教育均衡发展中的一张王牌，建立健全艺术团各项管理规章制度，加大管理实施力度，实施规范管理。倡导奉献精神，把握以学校发展为中心、充分调动艺术团师生积极性，搞好艺术团队伍建设，和日常训练，打造精品节目，彰显学校特色，使艺术团成为具有“广泛性、持久性、示范性”的文艺团体，成为校园文化的一面旗帜，为实现学校“小科做大、文科做强，理科做好”的目标和外显新华特色而努力奋斗。
二、工作目标：
1、节目特色性：重过程，有成果，拥有学校良好的发展平台、艺术团的管理制度。培养和造就一批有能力、有才学、具有个性化魅力的的成员，使学校形成良好的艺术文化人生的精神。
2、开展以艺术性为主体的晚会，致力培养“技能+个性化”的学生。
3、加强艺术团团长、组长、成员的建设及沟通，建立一支素质优良，充满活力的高水平的团队，继续深化艺术团的训练工作，大力开展校学生会晚会工作，实现工作与训练一体化，以管理方式的促进为加强点，促进部门成员在快乐中共同成长。
4、加强硬件软件建设，夯实团队基础。
5、抓实日常训练工作，确保演出质量。
6、提高文艺精品意识，打造精品节目。
三、工作思路：
1、各组组员要积极探索、务实求新，打造各组1到2个招牌节目、品牌节目。
2、每学期结合学校工作在校内外至少搞一次汇报演出。
3、制定并落实艺术团值日制度，确保艺术团规范运作，确保每周各组的训练落实到位，保证艺术团节目质量。
4、围绕一个中心，落实两个重点，突出三个特色，强化四项工作，全面开创学校工作新局面。围绕一个中心：以校学生会为中心。落实二个重点：以精心打造有艺术文化的校园为重点;以创新，服务、艺术为重点。突出三个特色：精心营造校园文化，推进特色建设;打造特色部门、培养个性人才开展以艺术性的特色活动，做好校学生会的工作。强化四项工作：加强常规管理，努力在管理上求突破;加强节目质量监控与评价，努力在评价方面有突破;加强各组建设，努力在节目的多样化上有突破;加强学生素质的培养，努力在形象礼貌上有突破。
四、具体工作：
以学校特色建设为中心，追求学校内涵发展
学校从自身实际出发，找准学校特色建设的理论支撑 和着力点，学校将特色定位于：营造学校特色艺术文 化，打造个性特色人才，培养“技能+个性化”的优 秀学生。围绕这一特色，着力做好突出校园文化特色 建设让学校拥有良好的校园文化有着良好的德育功 能，中国古代哲人，从孟母三迁到孟子的“近朱者赤 近墨者黑”以及荀子强调的“蓬生麻中，不扶自直” 等事例都从不同的侧面说明了这个道理。以校园环境 建设为基础，营造文化育人的氛围。以强化兴趣，培 养特长;激活兴趣，展示特长”为总体思路，以丰富 多彩的文艺活动开展为抓手，力争在艺术方面形成鲜 明的特色，切实为学生的快乐成长服务。
五、招新要求：
招新人数：大约8人
招新要求：有舞蹈小品歌曲的的相关特长，有责 任心，有编排舞蹈的能力，对舞蹈动作很熟，能吃苦 耐劳，有无私奉献精神，有强烈的服从意识。
针对此次招新的工作将会更严格，在培训方面也会加 强，充分为晚会节目的质量严抓。
策划人：余德勇
时间：2011-7-3
第二篇：艺术团工作计划
经济学院分团委学生会艺术团2017—2018学年第二学期
工作计划经济学院分团委学生会艺术团
二零一八年三月
一、背景
经济学院艺术团作为经济学院第十六届分团委学生会新开设的部门，已经完成了一学期的工作。但是，由于艺术团处于成立初期，加上本届干事在江北，参加主校活动较少等客观原因，导致干事们的综合能力并没有得到明显提高，干事对艺术团的了解和热情也还不够。所以，为了培养干事的综合能力，给经济学院各种活动出力，培养部门成员之间的感情，培养艺术团接班人等，需要在本学期开学之际，制定完善的工作计划，以实现上述目标。
二、培养对象
经济学院分团委学生会艺术团全体干事
三、培养目标
打造一支能从容应对经济学院各项舞台表演的队伍。
四、培养负责人
分管主席：xxx 正团长：xxx 副团长：xxx 副团长：xxx 副团长：xxx
五、培养内容
(一)、舞蹈培训
(二)、礼仪和主持培训
(三)、器乐指导
(四)、声乐培训
六、具体工作计划 舞蹈组
(一)、由于上学期的主要培训和活动都是舞蹈，所以本学期以培训主持、礼仪和声乐为主。舞蹈大概4-5周练习一次，训练基本功。有具体活动或比赛时，再进行每周的排练。 主持和礼仪组
(一)、礼仪方面，首先是在开例会的时候，单独进行仪容仪态的训练和培训，比如商务礼仪等。另外是学院的活动，比如经济之星等活动需要礼仪的话，我们可以让干事锻炼自己。
(二)、主持方面，可以在艺术团内部举办一次主持大赛，除了对干事普通话的培养之外，还要进行一系列的台风培养。 声乐组、
(一)、每次例会完以后，就进行半小时的日常练习，为以后的演出做好准备，提前编排演出节目。若有需要，可以与器乐组、舞蹈组等一起练习排练节目。
(二)、每两周组织K歌一次,以促进干事之间的相互交流，娱乐大家。(经费采取AA自愿的原则，到时候去K歌的频率由成员参与的积极性和人数决定) 器乐组
(一)、做事不拖拉、不懈怠，对于组织上的事务保持一颗积极的心。
(二)、充分发挥主观能动性，发挥想象力，积极策划艺术团的活动。
(三)、对于即将来临的“儒商文化节”活动，陈竞恒负责管理参加器乐大赛的学院学生，力取在大赛上取得好的名次。 其他目标：
(一)、培养有意愿留任的干事，加强他们在策划、会议记录、工作总结等文书方面的写作能力，规范各种文件的格式，强化他们在各自擅长领域的技能，鼓励他们参加每一次活动，在了解本部门运作的同时，加强了解其他部门的工作，以便在以后的工作中和学生会其他部门更好的合作。
(二)、艺术团的团建工作，本学期要加强与干事之间的感情培养，增加出去聚餐的次数，在保证安全的情况下出去春游，让所有干事都能够融入艺术团这个集体。建立部长和干事之间的友谊，与我院学生会家文化紧密联系，力图做到更好。
(三)、放手让干事独立去完成任务，比如四月份即将开展的校运会的值班等。
(四)、对于院内事务活动，我们将积极排练优质节目，紧扣活动主题，为大家带来较好的视听盛宴。
(五)、对于即将来临的草坪音乐节，我们将组建团体进行表演，已初步在其他组织晚会上初见成效。
七、部门规章制度
(一)、部长必须起到带头作用，始终保持工作的积极性。积极发觉有才能的干事，选拔优秀干事留部。
(二)、干事必须完全了解本部门的职能，积极参加每一次的练习和演出，积极完成本部门的工作和任务。
(三)、干事不得无故缺席例会和各种活动。
(四)、干事要积极为本部的发展出谋划策。
(五)、例会迟到者下次例会需购买零食作为惩罚;屡次迟到者给与除名警示;连续多次迟到者除名。不能按时完成本部门的工作和任务3次，劝其退部。
(六)、活动缺席者下次例会向全体干事告知缘由并表示歉意;屡次缺席者取消评优资格;连续多次缺席者除名。
(七)、一学期考勤、参与本部门活动次数、本部门工作完成情况考勤中排名前3的给予大礼包。 八.学年总结
本学期结束后，本部召开一次总结大会，会上部长会对本学年每个干事的工作情况做出总结和点评，评选出优秀成干事，并交接学生会艺术团的工作。
第三篇：艺术团副团长工作承诺
尊敬的各位嘉宾，老师，同学们：
大家下午好!
我是艺术团的副团长黄思羽，很荣幸能在这里代表我们副团长做艺术团副团长工作承诺：
1、及时高效地做好与团长、秘书长、指导老师、副团长及各队队长的沟通工作，做到上传下达。
2、协助团长高效完成校园文化引领任务。
3、组织带领艺术团干部做好团内日常训练及必要的行政事务性工作，做好团员思想工作，积极协助团长解决排演过程中出现的各种问题。
4、做好2014年新年晚会策划、组织、筹备及排练工作。
5、做好团员档案整理、队伍考核登记、优秀队员记录工作。
6、开展不少于2次团组织生活，丰富干事课余生活，提高干事思想觉悟。
承诺人：黄思羽
2013年10月17日
第四篇：艺术团九月份总结报告
艺术团九月份总结报告
一、本月艺术团参与活动如下：
本月在九月初参与副部竞选活动，当选副部为李菲，姜永盛，徐晓雨，并参与11级新生纳新活动，纳新干事为，汤婷婷，曹晓君，张珊珊，李洋，李海岩，李真，杨森，黄淑珍，李晋铭，何新尧，王磊，共计11人，期中10级四人，九月中旬参与校园嘉年华筹备工作，配合各部门工作，参与机动组，以及游戏展台，并在活动开始时与干事做一个简短的见面会，并带领干事参观各院以及各社团活动，向其介绍各院特色，并着重介绍本院风采，调动积极性，简单介绍日后活动安排，9月26日中午参加计算机工程学院第三届团委学生会全体例会，并在会议结束时召开艺术团会议，介绍本部接下来的任务，配合文艺部，宣传部，一起做运动会现场活跃气氛的筹备工作，介绍五个方案，以及平时开会的要求，不得早退，不得私自与副部请假，平时有好的想法可以直接沟通，并且要懂得团结协作的重要性，接下来准备活跃现场气氛方案。
二、艺术团部员点评如下：
艺术团部员简短点评如下：副部李菲积极主动完成我所布置的任务，仔细认真，做事绝对把握，副部徐晓雨在我交配负责活跃现场气氛提出方案时，创新力比较强，副部姜永盛经过一学期的锻炼改正了许多缺点，如不喜欢沟通，现在分配任务乐于交流并且可以完成的非常好，干事汤婷婷，曹晓君，张珊珊，黄淑珍，曾参与过华艺杯我个人认为她们的能力有很大的提升空间并且善于民舞，可以为以后的工作有不少的帮助，干事李洋善于唱歌参与过迎新晚会以及青年歌手大赛等，有不少舞台经验，而且性格外向善于与人沟通是一个可塑之才，干事李海岩是一个不太爱说话的小女孩，但自信心比较足，若给予支持以及帮助必会改正此缺点，干事李真是个爽朗的会跳街舞的小女孩，但她缺乏对学生会的了解，我会让副部与她们沟通，更好的了解学生会的职责，干事杨森性格过于活跃，擅于唱歌，参加过不少歌唱杯赛，但少了一份沉稳，望加以改正，干事李晋铭工作细心，干事何新尧钢琴十级参与过迎新晚会，性格外向有待提拔，干事王磊喜欢唱歌，性格开朗，分配任务积极完成，每次开会本部部员都能按时到达会场不迟到不早退，分配任务积极完成并在我要求运动会不可以请假的前提下都可以遵守。但多数部员缺乏沟通，我会在下月积极召开小型会议以便新任部员间沟通。
三、对本月团委、学生会的工作有什么意见和看法：
本月积极配合团委学生会组织的各项工作，本月在开会时总是更换临时场地，希望可以解决，因为人数较多传达不方便，希望可以一次性确定会议的时间地点，这样也可以保证会议人员集中，有时因为改变地点和时间导致开会人数不够。
四、下月本部门的活动安排：
下个月配合各部组织的活动编排节目，并随时服从安排，如接下来的辩论大赛，发现杯主持人大赛，配合编排适合的节目，并配合各部门工作，还要开一次小会，整顿人员开会迟到请假不参加集体活动的问题。
第五篇：艺术团上学期工作总结
广西农业职业技术学院艺术团学期工作总结
这个学期，艺术团总的工作情况没有做得很好，在很多方面有不足。很多问题没有得到及时的解决，延误了一些工作的进行。各方面工作没有很好的展开，在这个方面07级和08级都有责任。虽然做的工作没有安排做好，但是，在艺术团日常训练方面还是进行得有条不紊，每个队都有进行日常的训练和排节目。我们会继续努力去改进不足，找到自己的优势，改进劣势，具体安排好工作，本着服务于学院，服务于师生，服务于艺术的宗旨开展以后的工作。
2008年艺术团的工作情况
一
3月份07级的成员招新 礼仪队：10 人 声乐队：43 人 器乐队：10 人 话剧队：10 人 舞蹈队：拉丁舞：12 人
民族舞：14 人
交际舞：12 人
这次招新工作开展得挺顺利，参加艺术团的人数很多，开学的招新工作做得不错。但是，存在一些细节性的问题没有及时解决，虽说人数众多，但是，缺少对同学们的要求以及纪律的加强，同学们来艺术团的目的不明确，而且纪律懒散的问题日益严重。导致之后很多工作的开展都得到很好的进行，个人需要做得事情都不明确，这是分配工作的时候不够细，只是大体的说，没有很好的安排人员负责。而且，没有对做过的事情做记录，没有及时的作总结，导致工作的松散，达不到工作的效率。这些问题，一直存在，在这方面，艺术团08级委员会借鉴07级的经验教训，好好的做总结检讨，一步步地去改进细节方面的工作能力，提高工作的效率和质量。
二 1. 4月份08级的理事招新
07级的委员通过开会讨论决定，以竞选的形式进行08级理事的招新，有意愿担任08级理事的艺术团成员经过自我介绍，自我推荐的形式，报名加入了艺术团的理事，初步地对艺术团的章程和理念有了更深的接触与了解。在此后，每个星期都开例会，讨论了解艺术团所要布置以及要做的工作。因为艺术团是刚成立不久的新社团，很多工作不明确，开会的内容07级委员都没有具体地安排工作给08级理事接手做，理事也没有主动地去找事情做，所以导致每次的活动都没有记录下来，每次的活动都没有按照社团联合总
会的要求去做，不清楚开展活动的步骤，而且没有写策划就搞了活动，事后也没有及时做总结工作，很多
事情因此而滞后。直接导致期末的期评不及格，这个是07级和08级工作上的很大的失误。在工作安排这方面艺术团的所有成员都应该检讨，我们艺术团的成员大部分都在各自的系里也有职位，其实都可以利用这方面的优势，借鉴各自所参与的社团或者系部经验来进行工作，让艺术团的工作做到做好。
2. 4月份“女生节”
礼仪队参加的活动有：
4月6号参加国家奖学金的颁奖。4月10号参加女生节开幕式。4月16号参加礼仪知识讲座的嘉宾。4月17号参加完美时装公主秀决赛。4月26号参加女生节闭幕式。礼仪队在这一个月中参与了学院的各种各样的活动。在这些活动中了解到了很多也学到了很多的东西。院队的各位成员都非常出色的完成的每一次的任务，团结一致努力把工作做到最好。
声乐队
声乐队以大合唱《乘着歌声的翅膀》进入女生节闭幕式，节目取得了一致好评。在此之前，声乐队的成员们都很努力的排练，通过女生节众多节目的层层选拔彩排，从中脱颖而出，获得了演出的机会。虽说声乐队由于人员的流动，成员们都不固定，但是通过平时的练声学习，提高队员们在声乐方面的能力，大家都能很好的把握机会练习，这次的演出很成功。声乐队的大部分队员都很积极地练习，其中存在的问题，就是少部分成员们的自觉性不够，而且责任心不够强，纪律方面有点散漫，在管理上也没有做到很好的计划，没有调动队员的积极性。
舞蹈队
拉丁舞队以舞蹈《凤鸣动》登上了“礼仪知识竞赛”的晚会现场，节目也取得了很好的效果。拉丁舞是技术性和基础要求都很高的舞蹈，队员们都很努力的去练习，不管是正常的上课时间还是平时有空时，大家都很积极主动地配合老师的进度去排舞，大家都很享受舞蹈的过程，拉丁舞这一块出现的问题不大，大家的积极性都很高，而且也很积极。所以，在各方面取得了很好的效果。下个学期开学还有“迎新晚会”相信还有很多成员加入，只要保持这个学期积极的学习态度，相信以后就能很好的开展工作了。
交际舞队
交际舞队以舞蹈《凤鸣动》和拉丁舞的成员们一起登上了“礼仪知识竞赛”晚会的现场，因为指导老师是一样的老师，所以在编排上老师就把节目排在了一起来展示拉丁舞和交际舞。交际舞队的成员以女生居多，只有一个男生，在排舞蹈上男生就比较缺，但是，成员们的积极性也很好，到排舞时，成员们基本上就固定了，大家也都很积极配合老师排舞的练习时间，和拉丁舞的成员建立了良好的友谊。成员们在以后的练习当中也会保持这种积极性去练习舞蹈。
三
5月份“红五月”活动
五月份学院举行了“红五月大合唱”比赛，艺术团的民族舞队以舞蹈《扎西德勒》荣幸登上了嘉宾表演的压轴舞台。节目也取得了一致好评。这个舞蹈是经过每个成员很努力的练习才换来了当晚华丽的表演，因为民族舞队的舞蹈老师经过换人，耽误了排节目的时间，导致在4月份女生节节目出不来，大家都很心急，但是，在团长叶俐伶的努力下，及时找到了新的舞蹈老师，经过大家加班加点的练习后才把节目排了出来。换了一个比较严厉比较有责任心的老师后，大家都很努力地去练习舞蹈，那段时间虽然成员们都很辛苦，但是因为好的老师没有给大家压力，而是认真的教大家练习，所以大家都没有放弃，争取把舞蹈排练好，也许大家都连续练了二三个小时衣服都湿透了，但是为了节目达到很好的效果，辛苦一点都值得了!成员们还要为下个学期 “迎新生晚会”做准备，一直都在加紧时间排练，交出好的答卷。因为要排两个节目可能会更辛苦，但是只有1个月的时间练习，但是，成员们都很努力，会用行动去证明每一个人的努力，每一个人都很棒!
四
6月份的活动
1. 委员改选
经过07级委员对08级理事的考核，慎重讨论决定后，将下一届的委员名单确定下来：
团长：叶俐伶
副团长：马玉冰 团长助理：郑敏 文秘部部长：何流芳 副部长：樊雪梅 组织部部长：周靖
副部长：陈丽丽
副部长：钟配明 宣传部部长：雷丽英
副部长：宁莹莹
副部长：袁佳 外联部部长：候键
副部长：费莉华
副部长：黄学正 策划部部长：覃琴琴
副部长：雷华丽
这是新一届的委员名单，在6月2号艺术团举行了换届大会，大会邀请了学院各兄弟社团的参与，到会的兄弟社团很多，充分体现了各兄弟社团的关心与团结。因为临近期末，所以把换届大会举行得比较简单，大会的进程也进行得比较快，主要是我们艺术团准备得不够，而且时间方面太仓促了。但是得到各兄弟社团的支持，这令艺术团感到很振奋亲切，虽说做得不到位，但是，在这次给我们很大的教训和经验，在准备方面的工作要做得充分，不懂的可以去请教各兄弟社团，尽量把准备工作安排妥当，可以去借鉴其他社团的换届大会是如何举行的。把艺术团的资源优势发挥出来，树立艺术团的威信。
2.艺术团全体委员一齐去人民公园扫墓，此次活动大部分的委员都去了，但是又少部分委员因为有课的原因没有到场，但是这次活动，是去给革命先烈扫墓，意义重大，我们都怀着感激和缅怀的心情买了花圈去祭奠烈士。用真诚的心去缅怀烈士。在这次活动中，委员们被生命的光荣震撼了。都感受到了生命存在的意义是那么的光荣重大。
3.艺术团收到邀请函，应邀参加了广西大学的DV大赛颁奖典礼。话剧队最为代表出席了此次颁奖典礼，参加后的强烈感受，他们都是认真的用心在做此次晚会，热情的服务，真诚的招待还有他们友好的招待等等，这些方面都做得很好，我们艺术团应该去学习借鉴。广西大学的这次颁奖典礼得到了学校领导的大力支持和同学们的热情支持。这是我们艺术团所缺少的，在这个方面我们确实做得没有别人好。西大的成功要我们学习团结，要我们学习认真，要我们学习交流。我们要尽心去做好工作，认真配合才能把艺术团搞好，争取评上“五星社团”。对自己的职位，对自己的工作有个交代。
4.艺术团话剧队参加了广西大学光彩剧社举行的“关于社团管理与发展的交流会”，在此次讨论中，我们队社团发展，人才培养方式，演艺方面的讨论最为热烈。而最为基本的方面——资金，讨论时最吸引我们话剧队成员的是十月风剧社的理财与外联部的本领让人佩服，他们不仅有自己的专场，还有许多知名企业，主动找他们排演，并在“百佳汇流行前线”特设有专场演出。而且，在剧本方面，光彩剧社提出了资源共享，剧本共享的意义得到各校代表的支持，并向大家开放他们的剧本资源。这些都是值得我们艺术团借鉴学习的。 5.艺术团话剧队参加了广西艺术学院艺风剧社举办的《暗恋，桃花源》专场演出。在这场演出中，学习到了很多，比如演员对角色的理解和诠释，各方面都很到位。让我们话剧队感受到了一种奋斗的力量，我们还需要更多的时间去练习，更多时间去锻炼。各方面都有待提高。
6.5月10号艺术团礼仪队参加学院新校区的开工典礼。和各个系部的礼仪小姐的参加5月15号参加外语系越语桥。5月18号参加学院红五月。6月16号参加学院的表彰大会。6月26号参加社团总会的表彰大会。
对于这个学期的工作，大体上来讲就是以上所发生的事情，很多工作虽然都没有做到最好，但是在舞蹈与日常的训练上都做得很好，大家都积极主动配合地去练习，达到了很好的效果。整体来说，艺术团的工作在各方面都有所欠缺，每个成员都能说但是做事的人却很少，这点也是非常不好的现象，以至于给大家形成一种懒散的作风，做事情拖拖拉拉，甚至不知道自己该做什么事情，直接导致期末总评到不到要求，这是每个成员工作的失职。在纪律这方面也不够好，纪律太松散了，导致各方面的管理和积极性都不够好，很多默契没有很好的培养出来，现在大家努力劲头也不够，还是不够重视艺术团的工作。安排工作进行的不够仔细和全面，总的来说不好。而且，作为艺术团的副团和助理都有责任把成员们的积极性调动起来，但是，在工作中遇到了很多困难，是因为交接工作也做得不够好，导致我们08级委员在期末才学会主动去整改，这个方面存在很大的漏洞和缺陷。现在各方面工作才刚开始有起色的开始进行，但是得到的效果不知道会不会好，还需要再去改进哪个方面，这就要多多向各大兄弟社团学习借鉴了，因为工作起步太晚，导致很多事情都滞后。这方面困难在以后的工作中，会一步步改进，把艺术团搞好，树立一个好的形象，为学院的艺术工作增贴光彩。也许艺术团的工作做得还不够好，但是，作为艺术团的成员，每个人都有责任去尽力去做好!对得起自己所在的职位，对得起自己的付出与努力。在下个学期，我们会更加努力的安排好工作，积极配合社团联合总会的工作，一步步地把艺术团搞好，争取下学期评选到“五星社团”。