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如何制定业务员提成制度?业务员提成制度制定范本分享首次分享者：绿色金融 已被分享1次 评论(0)复制链接 分享 转载 举报时间：2010-10-11 16:35 编辑：芳萍 来源：世界工厂网 点击数：1450如何制定业务员提成制度?这是困扰很多业务主管的问题，也是业务员主管必须解决的问题，为了有助于...
2024-05-01拿多少薪水取决于你出多少工作成绩，这是一个大趋势，尤其是对于服务及销售人员而言。在“硬件”销售领域，你至少要给销售人员一份丰厚的底薪。对于销售相当复杂的技术产品的人员，付给他们高于竞争对手20%至30%的底薪是明智之举。这能保证销售人员的稳定性以及他们对工作的信心。大体上，薪水结构可以分为以下几个组...
2024-05-25第一篇：业务员销售提成表格2014业务员销售提成业务员销售提成、任务量及奖励办法一、 业务员销售提成：对业务员实行按销售量提成制，提成标准为元/吨。上不封顶、下不保底，按月兑现。二、业务员市场区...
2022-09-05一般而言,客户的价值对于大部份传统的企业来说,会根据他购买金额的大小,次数的多少做出决定。这确实是一个很重要的指标,因为他代表了这一组客户群对企业的服务或产品看来有一定的忠诚度和本身的购买实力。但假若细心的想一想,我们是否需要多了解客户其他的数据,才能更有效地制定企业的策略,这可能包括了以下的一些考虑的因素:①客户今后...
2024-04-09业务员提成方案一、业务员①老客户维护（老客户有公司根据情况分配给业务员个人跟进）。老客户业务增长部分（以上一成交月的平均销售额或新产品计算）按1%计提业务费。如业绩未有增长或很不理想，将影响到其绩效考核成绩，公司亦可酌情更换跟进业务员。②业务员新开发一个成交客户（以当月订货金额超过3000元计），公...
2024-04-220 引言据统计, 全球每20 s就有一次计算机入侵事件发生, 随着网络安全技术的发展, 攻击内部网络计算机的P2P技术、僵尸技术、DDoS攻击等网络安全威胁正在不断融合, 已经出现了绕过防火墙等信息安全体系设备的新型病毒。电网信息化建设蓬勃发展、应用广泛。就供电企业而言, 电网建设、电网调度、电网运行、用电营销等电网运...
2024-05-20第一篇：业务员提成结算单KTV酒吧业务提成结算方案业绩提成方案结算方式一、 小费花篮：1、 演职人员收小费及花环花篮提成50%，收现金的主动上交，日结。2、 小蜜蜂，公关小费得100%。3、 营销人员，公关人...
2022-07-25第一篇：房产中介业务员提成 房产中介员工佣金提成表=============================A、营业员佣金提成比例营业额分段(RMB) 佣金提成0～500010%30%35%40%5001～1000010001～2000020001～6000060001～20000045...
2022-08-09业务员提成协议书1、业务员提成协议书甲方：_________乙方：_________为了切实加强_________电话营销员的管理，更进一步提高电话营销员的工作积极性，结合本公司近来的管理经验，经公司研究决定，特制定_________电话营销人员工资待遇及提成协议如下：一、工资结构基本工资＋提成＋福...
2024-05-31第一篇：业务提成方案范文业务提成奖励方案XXXXXXXXXXXXX有限公司 业务提成奖励方案(草稿)为了调动员工的积极性，体现多劳多得的分配原则，特制订本方案：一、奖励范围的确定奖励范围为：项目投资提成、证...
2022-06-04第一篇：公司业务提成方案业务提成方案区域经理市场销售工资方案为了有效调动营销系统员工的工作积极性，快速拓展福建、广西、湖南、海南、江西等广东周边区域市场，促进公司营销业绩的不断提升，特制定...
2022-07-01第一篇：检测业务提成方案业务提成奖励方案XXXXXXXXXXXXX有限公司 业务提成奖励方案(草稿)为了调动员工的积极性，体现多劳多得的分配原则，特制订本方案：一、奖励范围的确定奖励范围为：项目投资提成、证...
2022-07-04第一篇：业务人员提成方案业务部人员工资待遇及提成制度1、业务工资待遇按底薪加提成。业务每月1000元底薪，提成按销售额1%，每月提成达到1000元以上加200元底薪，每月提成达到2000元以上加500元底薪。2...
2022-07-25第一篇：公司员工业务提成标准2012年国内业务提成标准2东莞市迪奥照明科技有限公司销售人员工资及业绩提成标准(第二版)一、总则为了规范公司销售人员工资及提成标准，提高销售部门人员积极性，相关工...
2022-12-02第一篇：兼职人员业务提成方案业务人员工资和提成业绩提成及奖励制度一、试用期限1. 新入职员工试用期期限为3个月。2. 试用期间公司将采取绩效考核方式,确定新员工是否被录用.若考核不及格公司有...
2023-01-07第一篇：员工工程业务提成合同工程业务员业务提成结算标准福州####有限公司——工资绩效营销部·工程业务员——业务提成结算标准第一部分：基准工资(底薪)详见：计时人员薪...
2023-04-27XXXXXXXXXXXXX有限公司 业务提成奖励方案（草稿）为了调动员工的积极性，体现多劳多得的分配原则，特制订本方案：一、奖励范围的确定奖励范围为：项目投资提成、证券、期货盈利提成、财富管理提成、其他业务提成等四部分。1、项目投资是指以特定项目为对象的长期投资行为，按该项目完成之后的按评估值分等级...
2024-04-17招商部人员佣金提成方案及业绩考核指标XXXXXX招商工作实行部门负责制，招商部员工实行“底薪+业绩提成”的薪酬机制，业绩提成根据每月责任目标完成情况进行发放，具体考核办法如下：一、招商部人员二、招商部人员工资待遇： 应发工资=基本工资+业绩提成二、招商及租赁佣金发放办法：XXXXXX城市广场项目的招...
2024-05-052014年奖金、提成分配试行方案一、按公司总销售目标计提奖金1、适用部门：总经办、财务部、人事部、行政部、质管部、运输部经理。2、月目标任务：800万元；3、奖金方案：按薪资体系基本奖金+超出月目标任务的百分比*薪资体系封顶奖金+月销售总额*百分比（总经办）按薪资体系基本奖金+超出月目标任务的百分比...
2024-05-13康莱德国际环保植被（北京）有限公司销售提成方案一、业务提成销售人员的销售提成为：基本提成+超额提成1、销售目标的20%为销售底额，销售底额无提成，低于一万平米的售价无折扣。2、提成以当月回款额计算.3、产品提成：常规产品按3%提成，重点推出产品按5%提成。（每个季度公布重点推广产品）4、超出公司规定...
2024-06-05