用廉洁打造幸福人生

用廉洁打造幸福人生（精选6篇）

篇1：用廉洁打造幸福人生

用制度打造廉洁文化

廉洁文化是廉洁制度的基础和灵魂，廉洁制度是廉洁文化的载体和保证。如何把廉洁文化建设与反腐败的制度建设有机地结合起来，充分发挥廉洁文化的基础性作用，同时发挥廉洁制度的保障性作用，是一个值得深入研究、探索和实践的新课题。

廉洁文化建设应当吸纳制度观念性。要重视吸纳廉洁文化普适性的价值观念和廉洁理念寓制度变迁、制度调整和制度创新之中，使廉洁制度在引导个人的行为上更好地发挥积极作用。同理，具有高度文化认同的制度才具有生命力，认知的和谐一致，至关重要，否则制度的执行会受阻，难以落实。

廉洁文化建设应当体现制度强制性。制度建设的目的在于应用，就是让人们按规矩办事，做到有章必循，违章必究。从某种意义上说，有法不依比无法可依更可怕，因为它更易破坏其权威性和尊严。廉洁制度建构过程中要强化刚性，要防止用诱致性廉洁制度代替强制性廉洁制度。强化廉洁制度建设和法治建设，使廉洁文化建设具有制度保证。

廉洁文化建设应当强化制度科学性。在制度环境既定的条件下，彼此适应的整体廉洁制度安排对于提高廉洁绩效、促进廉洁文化有序，至关重要。要把廉洁制度供给作为一个统一的整体，严格廉洁制度的制定和科学设计，并选择最佳供给时机，使多种廉洁制度手段为达到多个目的而配套使用。要与时俱进，修改、健全完善制度体系，使其更加科学合理，使廉洁文化始终保持常态。

廉洁文化建设应当提高制度实效性。一个健全、完善的反腐败制度，可以起到有效约束和规范廉洁文化建设作用。相反，制度不健全或制度不规范，就达不到约束权力运行的效果。要通过加强制度建设，为体制创新提供有力保障。

篇2：用廉洁打造幸福人生

为深入推进公司反腐倡廉建设，充分发挥廉洁文化的教育、熏陶和导向作用，公司举办了“清正廉洁、幸福人生”主题征文活动，我开始认真思考清正廉洁对于我幸福生活的意义。清正廉洁是中华民族传统美德以及中华民族传统文化的重要组成部分，清，就要有“心清如明月，高洁似白云，胸怀真善美，两袖不染尘”的自省，清清白白当官，老老实实做人。正，就要有“富贵不能淫，贫贱不能移，威武不能屈”、“宠辱不能惊”的自励，堂堂正正立身，坦坦荡荡立业。廉，就要有“权是双刃剑，荣辱一挥间”、“官贪民必怨，官廉民则安”的自警，兢兢业业履职，勤勤恳恳尽责，一心为公做贡献。洁，就要有“出污泥而不染，濯清涟而不妖”、“时时勤拂拭，勿使染尘埃”的自爱，磊磊落落处世，干干净净律己。

我认为人生幸福有三大要件：一是事业有成，二是家庭美满，三是身体健康。如果把人生比作一座大厦，那么事业有成、家庭幸福、身体健康就是构成这座大厦的主架，而廉洁就是基石。基石不牢，大厦必将颠覆。从这个意义上说，清正廉洁对于人生的幸福是至关重要的。古有“公生明，廉生威。吏不畏吾严而畏吾廉，民不服吾能而服吾公。公则民不敢慢，廉则吏不敢欺”的至理明言。这告诉我们作为基层领导，要有更高的觉悟，做到“律己以廉，抚民以仁，存心以公，莅事以勤”切实在思想上筑起拒腐防变的坚强防线。

贪污腐败是一种古老的丑恶现象，是人类社会难以根除的的恶疾。纵观中国历史，就是忠臣和奸臣，清官和贪官的斗争史，为小说、电影和电视剧的创作提供源源不断的素材。廉洁，是在各种利益的诱惑面前，能够在思想和行动上自觉地约束、抑制自己的私念和贪欲的一种行为；品格，是一个人的品行和做事的风格，是一种比较确定的思想和行为方式。廉洁，不是与生俱来的，而是要一点一滴地养成。这不仅需要顽强的自律精神、高尚的道德情操，还要有极强的事业心和责任心。一个缺失了道德标准、没有自律意识和事业心的人是极难做到廉洁自律的。一个人有了良好的品格，具备了高尚的道德情操，能事事处处按照道德标准做事，必定是个高尚的人；一个干部有了高尚的品格，有了自律精神，能事事处处以廉洁自律的标准规范自己的行为，那他必定是清正廉洁的好干部。

古人云：祸福无门，惟人自召。有道是：走正道，勤俭清廉，一生坦荡，全家幸福；上邪路，奢侈贪婪，心惊胆颤，难逃法网。近些年来，经济快速发展，社会生活日益多元化，一些腐朽思想如拜金主义、享乐主义等泛滥，腐败案件层出不穷。其实要根除腐败，无非两点：一是个人廉洁自律；二是监督到位。监督是个大问题，不是一朝一夕能解决的，我们能做的是改变自己，对自己负责。

看看这些腐败分子的人生轨迹吧，大部分的腐败分子，经历了童年的艰难，青年的奋斗，成年的辉煌，却没有享受到晚年的幸福。这发人深思，令人震惊，他们从起初的勤奋自律，廉洁奉公，到后来在诱惑面前经不住考验操守不严，品行不端，到最后的见利忘义，欲壑难填，把一生葬送在了一个贪字上。社会上也有“干部是高危行业”的说法，怎奈这些曾经的社会精英、国家栋梁在利益诱惑面前，小节不守，大节难保，如同坐上滑梯，滑到罪恶的深渊。

同样有一些人牢记作为一个干部的原则，时时刻刻以法纪和正确的行为规范要求自己，他们牢记“清，正，廉，洁”这四个字的含义，高尚的行为在民间久久传颂、深受百姓的崇敬与爱戴，人民公仆焦裕禄、孔繁森、任长霞的事迹震撼人心、影响深远。他们在诱惑面前没有倒下，立场坚定，是因为他们对手中的权利，对个人利益有了正确认识，牢记党和人民的重托，始终把“清，正，廉，洁”这四个字放在心里。

面对复杂的社会现实，要有良好的心态。要把奉献而不是索取的作为人生的目标。对妻子、父母多讲奉献，少索取，要把奉献作为实现人生价值的载体，这样工作才会快乐、家庭才会和谐，才会得到人民群众的尊重和拥护。如果对索取要求多于奉献，则工作起来斤斤计较，患得患失，满腹怨气，不但个人境界不高，难成大事，久而久之还会个人利益至上，公权私用，贪污受贿起来自然心安理得。

作为XXX部门的一员，我更是要把“清正廉洁”这四个字作为我的工作行为规范，做到“律己以廉，抚民以仁，存心以公，莅事以勤”，首先对自己要严格要求，只有自己严格按照安全规范实施，才能更好的监督其它职能部门按照安全行为规范工作。

篇3：用廉洁打造幸福人生

中国企联执行副会长尹援平、中华全国工商联副主席孙晓华、北京大学副校长张国有、国务院国资委研究局副局长张涛、全国政协文史和学习委员会副主任周国富等出席会议并揭牌。

海亮集团是浙江省首家获“全国企业文化示范基地”称号的民营企业, 集团董事长冯亚丽认为, 随着企业规模的不断扩大, 海亮集团逐渐认识到, 光有具体制度已不足以管理好一个大型企业集团, 只有用独特而优秀的企业文化凝心聚力, 创造顾客、股东、员工、伙伴、社会合作多赢的局面, 才能打造一个和谐幸福的百年企业。为此, 海亮集团提出打造以经营文化、创新文化、党建文化、责任文化为主要内容的“幸福文化”。这一文化体系在集团快速发展阶段, 起到了“引领发展方向、凝聚奋斗力量、激发创新活力、树立良好形象”的作用, 使企业在风云变幻的市场竞争中始终保持良好的发展势头。即使在金融危机影响的2008年, 集团各项主要经济效益指标依然保持了两位数的增长。

海亮集团——创办于1989年, 目前已发展成一家以铜加工、金属贸易、节能环保、基础教育、矿产开发、股权投资、房地产为主的综合性国际化大型民营企业集团, 拥有或控制海亮股份 (SZ002203) 、ST金顶 (SH600678) 两家上市公司, 员工1.2万人。在客观资源条件不占优势的情况下, 集团持续推进国际化战略、品牌战略和资本运作战略, 实现了持续、稳健、和谐发展。截止2011年11月, 海亮集团实现营业收入102.7亿元, 利税28.2亿元, 自营进出口16.1亿美元。企业综合实力居中国企业500强第153位、中国民营企业500强第13位。到2015年, 海亮集团预计将实现营业收入1200亿元, 资产规模达到700亿元, 拥有或控制5家以上境内外上市企业。

海亮集团能取得这样的成绩, 一个重要的原因是重视企业文化建设, 坚持以企业文化引领和推动企业的改革发展, 走文化兴企强企的道路。海亮集团摒弃单纯追求短期利润最大化的经营理念, 把社会责任的道德意识和商业伦理融入企业经营之中, 提出了“人本管理, 诚信双赢”的经营理念, 致力于成为受人尊敬的、全球铜加工行业最具竞争力的跨国公司之一, 在各级管理者和员工中形成了共同的理想信念和基本的道德规范, 使海亮集团的企业文化建设上升到一个崭新的高度;同时, 集团把企业文化建设与党建工作、日常经营管理结合起来, 通过坚持“三个确保”、实施“双双”工程、奉行“三个上帝”等措施, 使员工更加积极主动地参与管理, 培育形成了以人为本和注重实效的文化取向和管理风格。

从中国企联公布的2011中国企业500强来看, 民企共184家, 占总数36.8%, 比上年增加13家。但融资难、办事难、政策落实难等外部问题和产业结构低端、自主创新能力不强、管理水平不高、人才缺乏等问题仍然存在, 这些从根本上制约了民企发展能力的持续提高。对此, 我国民企要加快转变发展方式, 提升核心竞争力, 其中, 加强企业文化建设是一重要方面。

海亮集团企业文化建设有三大特点:一是把诚信立业作为企业文化的根本, 自创业至今, 海亮集团通过“三个确保”等实际行动, 始终不渝的坚守这一信念, 这是海亮集团持续发展的根本保证。二是从企业自身中去寻找企业文化, 从企业历史中去归纳企业文化, 从企业行为中去积淀企业文化, 确立了“以人为本, 诚信立业, 利益共享, 共铸辉煌”的核心价值观和25条箴言式的价值观信条, 很容易被员工所认可和掌握, 成为企业运行的基本力量。三是建设富有成效、多层连接、多元凝聚的企业文化, 能够用企业文化把不同的业务板块、来自五湖四海的员工凝聚在一起, 形成集团发展的合力, 为企业的持续发展提供了不竭动力。

篇4：用廉政工程打造廉洁文化

发掘廉洁文化功能

紧密围绕国有企业党风建设与反腐倡廉工作的阶段性要求，廉洁文化建设必须以人为本，贴近实际，探索创新，努力增强吸引力、渗透力和感染力。筹建处以此为原则，确定了廉洁文化建设的主要内容和功能。一是培育廉洁从业理念，增强渗透力，即围绕“百年诚信，以德铸魂”的企业道德理念，积极培育与社会主义市场经济相适应的、与筹建处发展要求相配套的、具有单位特色的廉洁从业理念。二是完善廉洁从业制度，增强执行力，即完善廉洁从业制度，规范从业行为，打造廉洁型干部队伍，增强企业管理制度的执行力。三是建设廉洁文化阵地，增强视觉冲击力，即主动适应职工心理需求，发挥网络、电视、报刊等现代媒体的优势，发挥各种传统宣教阵地的作用，有效形成廉洁文化建设的阵地网络。四是开发廉洁文化产品，增强创新力，即发挥党风廉政大宣教格局的优势，不断研究开发创作出具有筹建处特色的廉洁文化产品，力求在制播廉洁公益广告、创作廉洁书画、制作勤廉兼优的人物事迹光盘、结集出版廉洁文化理论研讨成果、廉洁从业文学作品等方面不断推出新成果，努力形成具有基建单位特色的廉洁文化系列产品。五是强化廉洁从业监督，增强约束力，即依据有关法规，联系企业发展进程，多渠道、多形式、多侧面地推进民主监督，切实建立起“有权必有责，用权受监督，违纪受追究”的自我约束机制。六是动员干群广泛参与，提高鲜活力，即廉洁文化只有根植于广大干部职工群众之中，才有生命力，只有广大干部职工全员参与，才有鲜活力。

廉洁文化建设途径

根据它的功能，廉洁文化建设必须结合企业实际，围绕物质、精神和制度三个层面，不断创新方法、途径，注重实效，努力实现廉洁文化进领导班子、进部室、进岗位、进家庭。

廉洁文化进班子。建设具有筹建处特色的廉洁文化，党员干部是重点，领导干部是关键，突出对各级领导干部廉洁从业教育，使廉洁文化在领导班子中扎根。在中心组坚持有计划有步骤地安排廉洁教育内容，不断提高理论水平；持续开展“读文思廉”活动，不断提高廉洁素养；组织学习古代廉吏事迹，培育崇廉风尚；开展“立铭励志，勤廉双优”活动，确立廉洁从业理念；组织评选勤廉兼优领导干部活动，发挥廉洁典型的示范效应；利用反面典型开展警示教育，不断增强领导干部的廉洁自律意识。通过建立和完善学习体会交流制度、考核制度、诺廉述廉考廉评廉制度，在领导班子和领导干部中形成了学廉、倡廉、崇廉、守廉的良好风气。

廉洁文化进部室。部室是筹建处的下属基层单位，是廉洁文化建设的前沿。部室廉洁文化建设以正面宣传为主，充分利用宣传栏、黑板报、橱窗、画廊等阵地，及时传达上级有关精神。各支部定期组织部室干部深入学习廉洁从业有关规范、制度和纪律，提高执行制度的自觉性。一些部室充分利用现代网络、多媒体、电视等技术手段，宣传党纪法规条例、廉洁从业理念和廉政典型事迹，大大增强了宣传教育效果，在部室、班组营造出廉荣腐耻、从廉如流的浓厚廉洁文化氛围。

廉洁文化进岗位。岗位是廉洁文化建设的落脚点。岗位廉洁文化建设紧密结合党员干部的具体岗位特点开展，通过组织廉洁从业行为规范学习、开展廉洁从业规范应知应会考试等活动，促进党员干部岗位保廉；通过在重要岗位设立“廉洁警示牌”、“提示牌”，悬挂、张贴与岗位相关的廉洁从业警语、道德规范、格言警语等，充分发挥廉洁文化对岗位的渗透和教化功能。处里还建立了岗位保廉的检查考核制度，制定了《党风廉政责任制实施细则和考核办法》，通过检查考核，不断强化领导干部的廉洁从业意识。

廉洁文化进家庭。家庭是廉洁文化建设的特殊阵地，具有特别的影响力。有计划、有选择地开展以创建廉洁家庭为内容，以陶冶情操为目标，以寓教于乐为形式的亲情助廉活动，通过组织干部及配偶参加反腐倡廉影视片观摩、制订家庭廉洁公约等，在干部亲属中培养崇尚廉洁的理念；通过发助廉倡议书、寄嘱廉信、赠廉洁短信息，进行助廉提醒；广泛开展选树“廉内助”典型、廉洁家庭等活动，教育干部家属当好廉内助，做到常吹廉洁“枕边风”、常念家庭“廉洁经”，共筑家庭廉洁防线，努力形成社区廉洁文化氛围。

组织领导措施

加强领导，发挥廉洁文化建设大格局的作用。党组织把廉洁文化建设纳入党的建设和文明创建的整体规划，按照党风廉政建设责任制的要求，加强领导，超前思考，统筹规划，分步实施。各支部在党总支统一领导下，按照反腐倡廉宣教大格局的机制，发挥优势，加强协调，认真谋划，精心组织，努力形成廉洁文化建设的合力。各级领导人员带头做廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者，并把廉洁文化建设纳入“一岗双责”责任范围，既严于律己，率先垂范，又明确个人职责，确保任务落实。对廉洁文化建设中涌现的先进单位和个人进行奖励，逐步形成廉洁文化创建的动力机制。

抓好试点，充分发挥示范引领作用。按照廉洁文化“四进”的要求，处里首先搞好廉洁文化创建的模型设计，并在党风建设和反腐倡廉基础工作较为扎实、人员配备较强的单位，进行示范点建设。在抓典型引路的同时，及时总结试点单位的经验，有计划、有步骤地进行推广。

深入研究，正确把握廉洁文化建设的方向。加强廉洁文化建设首先要提升廉洁文化研究的理论水平，深入研究国际国内廉洁从业思想、反腐倡廉作法，特别要深入研究胡锦涛同志关于党风廉政建设和反腐败工作一系列重要讲话精神，为廉洁文化创建提供理论支撑。在实践中不断总结创建经验，积极探索廉洁文化建设的规律，通过借鉴吸收外地新鲜经验，组织多层次、多角度的理论研讨活动，进一步扩大廉洁文化建设的认知面和影响面。

统筹兼顾，保证廉洁文化创建与其他各项工作协调发展。廉洁文化创建必须紧密联系实际，丰富创建内涵。在具体工作中处里将廉洁文化创建活动融入企业文化建设体系，纳入党风廉政建设责任制和文明创建考核范畴，统筹兼顾，抓好落实：注重制度化，解决长效性；注重人性化，增强针对性；注重抓深化，提高实效性；还将廉洁文化创建活动与保持党员先进性教育活动有机结合，与创业发展、创建学习型企业、建设高素质职工队伍和建设文明和谐矿区的实践紧密结合，促进廉洁文化创建活动和其他各项工作健康协调发展。

廉洁文化建设成效

单侯矿井在建设中，克服了人才少、人员新、生活条件艰苦等各种困难，充分发扬“艰苦奋斗、争创一流”的团队精神，严格执行“控制投资、缩短工期、优质服务、保证质量”的建井方针，认真落实党风廉政建设责任制，依靠廉洁文化引领、规章制度约束，实现了领导、干部廉洁从业、廉洁建矿。矿井建好了，大楼盖起来，干部没有一个倒下去。跑手续，工作人员不分节假日、长期奔波在外；工程施工，积极采用新工艺、新技术、新材料，大胆创新，不因循守旧；抓管理，高标准、严要求。单侯矿井在建设中，省、市、县主要领导多次莅临指导并给予高度评价。单侯矿井从2004年5月1日正式开工到2006年10月1日实现成功联合试运转，仅用短短29个月的时间，其建井速度之快、现代化程度之高、工程质量之好在开滦建井史上还是第一次，在省内属一流，在国内同行业居领先水平。

篇5：把好廉洁关 创造幸福人生

追求个人和家庭的幸福也是大家共同的心愿。一个人要追求一生快乐幸福，实现让激情燃烧的目标，就应当为之奋斗、为之付出，更应在这个进程中慎思慎行，把好廉洁自律关。保全自己的幸福，成就更多人的幸福。

第一，要加强学习，感悟幸福。感悟幸福是拥有幸福的潜在意识。不同的人有不同的幸福观，不同修养、不同境界、不同层次的人对幸福的理解不同、感悟不同。树立正确的幸福观，拥有更多的幸福感，需要加强学习，开阔眼界，提高自己的修养。要通过学习弄明白什么是幸福的真正内涵，搞清楚哪些需要花费气力孜孜不倦的去争取，学会如何放弃，培养得之淡然、失之坦然、争其必然、顺其自然的人生态度。幸福没有标准答案，而幸福的品质自有天平衡量。幸福如甘蔗，没有两头甜；似梅花，香自苦寒来。农家有句谚语叫“猪往前拱，鸡向后刨”。它寓意求生活的路子千条万条，各有门道，但走哪一条道都要付出辛劳。靠劳动换取的幸福是东海长流水，堂堂正正，心安理得；巧取豪夺以权谋私的福是靠不住的福，是依着祸的福。这叫先苦后甜甜到心，先甜后苦苦到根。有人把索取多少作为幸福的标准，这是一种狭隘的低层次的标准，我们应引以为戒；有人把奉献社会作为人生的最大幸福，这是一种值得推崇的高标准幸福，我们应该向其靠拢。而这种高标准的幸福观需要通过学习来提升，在学习中提高修养，提升境界，在学习中学会感悟幸福，发现幸福，从而获取更大的幸福。

第二，要知足常乐，享用幸福。幸福与欲望成反比。欲望越高，你就离幸福越远；知足常乐，幸福就在你身边。不同的人对幸福的感受是不一样的，很多时候，丰厚的物质堆不成幸福，精神的愉悦却令人很满足。幸福固然需要物质作为基础，但更重要的是尊严的挺立，心灵的圆融。作为领导干部，有许多地方特别是职务的待遇与一般干部是不一样的。我们大多数人都很清醒，也很知足，能够把自己放在一个确切的位置来对待面临的一切。朝前比不如人，朝后看人不如。这种“比上不足，比下有余”的态度也是处事的一种智慧。一个容易满足、懂得知足的人才更容易找到快乐、得到幸福。今年是换届之年。“人往高处走”是共同的向往，正确对待“进退流转”也应该成为共同的态度。“进”固可喜，但不可沾沾自喜。要更加严格要求自己，不断提升自我，尽快进入状态，进入角色，干出一番事业，享受成功带来的幸福。“退”也光荣，但不可怨天尤人。有上就有下，要多想想组织给予的荣光，努力在人生新的阶段创造新的辉煌，感受自我发

展的幸福。“留”诚可贵，但不可妄自菲薄。留下来说明你的能力和价值仍然存在，社会变迁中总要有人留下来发挥新旧传承的作用，希望留下来的人能在旧岗位上干出新成绩，增加自己的幸福。“转”当益壮，但不可患得患失。不管是转任到什么地方、什么岗位，都可干出一番业绩，都可体验到工作赋予的幸福。“铁打的衙门流水的官，”个人的“进退留转”是必然的，不能平淡知足的接受只能增加痛苦，更不会有幸福可言。对那些拉大旗作虎皮，“只许愿不显灵”的行为一定要明辨是非，切不可把别人给的麦秸秆当拐杖拄，当了别人的吹鼓手，毁了自己的名声和幸福。这山望着那山高，一辈子都没有幸福。

第三，要廉洁自律，恪守幸福。幸福虽然是一种主观体验，但是还需要有最基本的物质条件做基础。食不果腹大谈幸福只能是掩耳盗铃、自欺欺人，衣不蔽体高唱幸福也只是画饼充饥、望梅止渴。追求一定的物质利益是个人谋求幸福的权利，但关键是要取之有道、用之有度。如果一味的在“人为财死，鸟为食亡”的理念下追逐幸福，必然人财两空。要用廉政准则规范从政行为，应该成为每一个党员领导干部的自觉行动。不越雷池一步，不摸烧红的铁，不碰高压线，做到不义之财不要，不法之物不拿，不净之地不去，不正之友不交，严守党纪“红线”、筑牢廉洁防线、划清权力界线、控制欲望底线，算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账，用廉洁自律来恪守幸福。

第四，要求真务实，创造幸福。求真务实需要真抓实干，廉洁自律也不能说在嘴上，而要落实到行动上。廉洁自律最基本的要求就是要常怀敬畏之心。因为，只有心存敬畏，才能“行有所忌，智有所止”“有所为，有所不为”。要敬畏权力。权力与责任共生，有多大的权力就要承担多大的责任。要清楚你手中的权力是人民赋予的，应该为人民群众谋幸福。如果一味的追求权力、迷恋权力，把权力当做为个人、家庭和小集团谋取利益的手段而滥用权力，最终就要失去权力，甚至身败名裂。要敬畏组织。组织之于干部，犹如阳光、雨露、沃土之于草木。一个党员干部走上领导岗位，既有自己的努力，更多的是组织培养的结果。组织是党员干部的靠山，没有了组织，就像鸟儿失去了翅膀，无法享受遨游天空的幸福；背离了组织，纵有天大的本事也毫无用武之地，也不会有与荣耀和权力相伴的幸福。要敬畏法纪。做人要守规矩，做官要守纪律。党员干部廉洁从政准则是约束党员干部从政行为的基本规范，需要严格遵守，容不得丝毫马虎。任何无视规章制度、胡作非为的行为，必然会受到惩处。要敬畏岗位。岗位是成就事业的舞台，更是我们谋生的饭碗。敬畏岗位就要知能力素质之

不足，知岗位责任之重大，知履职尽责之不易，珍惜岗位，热爱岗位，尽心、尽智、尽力、尽责而为，尽自己的最大努力履行岗位职责。要敬畏群众。敬畏群众就是敬畏人民，就是敬畏人民群众的监督。“水能载舟，亦能覆舟”，要多作换位思考，想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需，在给群众创造幸福的过程中，体验自己的幸福。

篇6：用廉洁打造幸福人生

——深入推进党风廉政建设工作党课讲稿

同志们：

按照局党组工作部署，今天，我就进一步抓好党风廉政建设，谈一些个人的学习体会和认识，和大家一起交流分享，不足之处，还请大家谅解。

随着社会多元化发展，受各种消极因素影响，少数党员、特别是极少数高级领导干部贪赃枉法、徇私舞弊、腐化堕落，严重损害了党员干部在人民群众心目中的形象。反腐败，成为了人们关注的焦点。从近两年反腐倡廉工作的“成绩单”上，我们可以看到，中央反腐的力度之强，前所未见，党和国家向腐败分子亮剑：不管涉及到谁，官位有多高，都要一查到底，决不姑息，党内绝不容腐败分子有藏身之地！一批省部级高官应声落马，锒铛入狱，民间反腐情绪日益高涨，大批腐败官员通过网络而曝光，累累罪行公诸于世……让我们更加深刻地感受到我们党反对腐败的坚强决心和鲜明态度，感受到我们党整肃队伍、纯洁自身肌体的信心和力量。

胡锦涛总书记多次强调：“教育不扎实、制度不完善、监督不得力，是腐败现象得以滋生蔓延的重要原因。加强反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线,是建立健全惩治和预防腐败

体系的重要组成部分,是反腐败建设的基础性工作,必须警钟常鸣,常抓不懈。”2012年3月5日，温家宝总理在作政府工作报告时强调：“要加强廉政建设，深入开展反腐败斗争，扎实推进惩治和预防腐败体系建设的各项长期性、基础性工作，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。严格执行广大干部廉洁从政各项规定。加强行政监督、民主监督、舆论监督。坚决查处各类违纪违法案件，严厉惩治腐败分子”。这些讲话不仅表明了当前反腐倡廉工作的严峻形势，也阐明了党中央对党风廉政建设和反腐败斗争工作的高度重视，更是表达了党和政府惩治腐败的决心和信心。

因此，党风廉政建设和反腐败工作必须扎实深入的开展下去，作为一项政治任务常抓不懈。围绕今天这个主题，我想讲两个方面的问题：一是面对严峻形势，广大地税干部必须加强自身修养，苦练“三种功夫”；二是要珍惜岗位，珍爱生活，把握好人生方向，算好人生“三笔账”。

一、面对严峻形势，加强自身修养，苦练“三种功夫” 当前社会，各种思想相互激荡，各种诱惑相互交织，作为广大干部如何做到廉洁自律、把握好自己？我认为必须苦练“三种功夫”。

（一）练好思想上的“内功”

思想是行动的先导，广大干部只有牢记党的宗旨，牢固树立立党为公、执政为民的理念，才能从根本上构

建预防腐败的防火墙。因此，我们广大干部练好思想上的“内功”非常重要。

一要坚持“活到老，学到老”，不断提升思想境界。思想防线牢不牢，要看思想境界高不高。境界是一种修养，一种情操，它来源于坚持不懈的学习。广大干部只有树立终身学习的观念，把学习当成一种政治责任，当成一种人生修养，当成一种自觉追求，多一些学习思考，多一些调查研究，不因条件变好、地位升高、权力增大、事务繁杂而疏懒学习、放弃学习，才能不断夯实廉政思想基础。要贴近实际，大力吸取优秀廉政思想内涵。当前很多广大干部堕落为腐败分子，一个根本的原因就是放松学习。

案例1：原江西省副省长胡长清在自己的忏悔录中都认为自己的堕落，首要就是放松了思想学习。胡长清在自悔时说：“我不学习，迷失了政治方向，由于学得少，学不进，头脑空虚，思想就贫乏。我完全放松了学习，平时学习一点，也是应付工作之需，装潢门面，看文件一目十行，听传达一听了之。”

案例2：2007年2月，新疆自治区纪委、监察厅根据群众举报，严肃查处了自治区地税局原党组副书记、副局长王全录严重违纪违法案件。2007年8月，给予王全录开除党籍处分，移送司法机关处理，依法追缴其非法所得。2008年

3月，王全录被乌鲁木齐市中级人民法院判处有期徒刑11年。1996年至2006年4月间，王全录在担任乌鲁木齐市税务局、乌鲁木齐市地税局、自治区地税局领导期间，利用职权为他人在职务升迁、工作安排、减免税款、承揽工程等方面提供帮助，先后收受人民币182．8万元、美元7000元、价值1万元的欧米伽手表一块；利用职务之便，接受管理和服务对象送给的礼金人民币10．08万元、干股股金2万元、美元1500元、欧元1000元；利用职权分别在下属单位报销应由个人支付的费用合计4．19万元。

王全录违纪违法案件是一起典型的以权谋私、权钱交易、严重违反廉洁自律规定的腐败案件。这起案件的发生，既有个人放松世界观改造、致使行为失范、心理失衡、私欲极度膨胀。

王全录违纪违法行为主要集中发生在其临近退休的前几年。在快要退休的时候，心态发生了变化，理想信念淡漠了，金钱欲望膨胀了。正如他在检讨中所讲的，产生了“有权不用过期作废”的思想，“近几年胆子大了，眼睛小了，心也贪了，不该收的收了，不该拿的拿了，不该占的便宜也占了”，将党纪国法臵于脑后，逐步走向了犯罪的深渊。王全录案件再次告诫我们：理想信念是思想和行动的“总开关”，理想的滑坡是最危险的滑坡，信念的动摇是最危险的动摇。

我认为在思想上：学习既可以增加知识、增长智慧，又可以完善人格、校正自我。忽视和放松学习，就会导致是非不分、荣辱不清。地税工作繁重艰巨，我们妥善处理“工学矛盾”，利用一切时间多读书、读好书，养成终身学习的良好习惯，进而永葆思想的先进性。

二要坚持“清廉为政、清白做人”，克服骄奢欲望。地税工作接触社会各行各业，“吃、喝、玩、乐”都在我们管辖范围中，被形象的比喻为“霓虹灯”下的事业。部分干部随着手中的权力越来越大，掌握的资源越来越多，经受的诱惑也越来越大，思想的“杂质”往往会越来越多，一些广大干部也因此经不起“糖衣炮弹”攻击而“翻身落马”。

中国是一个有数千年官本位历史的国度，民对官的尊崇根基很深，所以，身处高位者，其情趣爱好对社会风气，具有十分重要的影响。因此，这就要求广大干部必须要锤炼思想纯度，做一个高尚的人，一个脱离了低级趣味的人，努力把生活欲望、人生情趣打造成一种文化品格、一种道德品牌、一种政治品质。戒贪欲、少权欲、寡物欲、去色欲，用浩然正气抵制恶欲，择其善者而从之，做到节而不过，遂而不纵。

三要切记“小节不拘，终累大德”，将腐败思想扼杀在萌芽中。温家宝总理在一次记者招待会上讲，“形

势稍好，尤须兢慎”。就是在告诫我们，在任何时候都要保持头脑冷静，特别是在好的形势下，更要小心谨慎，时刻警醒自己。态度决定一切，能否把自己打造成腐败的“绝缘体”，取决于对小事、小节的思想态度，小节一松，大节难保。常常反思自己的身份，自己的职责，自己的言行，做到“日三醒吾身”。小事小节是党员干部个人品德的反映，也是党员干部队伍作风建设的一面镜子。群众正是通过那些发生在我们党员干部身上的小事小节，例如是否大吃大喝、公物私用、收受礼物等等，来评价我们党员干部的。一个在小事小节上过不了关的党员干部，也很难在大事大节上过得硬。

巴甫洛夫说：“原谅自己，就是堕落的开始”。我们有些党员干部也是这样，他们起先在工作中兢兢业业，能够做到清正廉洁，偶然一不小心踩进“泥坑”，就从此放弃了自己的操守，破罐子破摔了，最后以至于身不由己、欲罢不能，一发而不可收。

案例：重庆市巫山县交通局原局长晏大彬因受贿2000余万元被判处死刑。他第一次受贿收受的是两条领带。正是这两条不起眼的领带，打开了他思想上的缺口。从两条领带开始，晏大彬的胆子越来越大，受贿的数额也越来越大。在他任巫山县交通局局长8年期间，平均日进万金，最终一步步地走向了犯罪的深渊。

（二）要有守住廉洁自律的“防功”

时代不同，廉政的内涵也不尽相同，在现代社会要求广大干部一尘不染，已不合时宜。但有一点是共同的，必须严格在纪律和法律的范围内活动，这是广大干部由量变走向质变的“临界点”，是廉洁自律的底线。一旦冲破，损害的则是党的凝聚力、政府的执行力和民众的向心力，自己则滑向堕落的深渊。因此广大干部必须要坚守这条底线，不滥权、不贪财。

一是用权而不滥权，防止政治上“失道”。党和人民赋予我们地税干部的权利是一把“双刃剑”，用得好可以为党和人民更好地干工作；一旦成为谋私的工具，不但贻误党的事业，而且也葬送了自己。对于每位党员干部来说，职务和权力意味着什么？不是名誉，不是地位，不是利益，而是一种责任，权利越大，责任也越大。党员干部要树立正确的权力观，认真践行全心全意为人民服务的宗旨。时刻牢记身份和责任，任何时候、任何场合、任何情况都不越法律的底线。如果把权力当作违法乱纪的保护伞，只顾谋取个人政治利益，最终会“失道”以致身陷囹圄，甚而“众叛亲离”。

党的好干部、原呼和浩特市委书记牛玉儒同志，生前曾向机关各部门宣布，有事找他，不论公事私事一律办公室谈，家门免进。他还对自己的家人约法三章：有上门送礼者，不

准开门，不准受礼，不准说情。当初也有许多人抱着试一试的想法走到他家，都被拒之门外。后来在牛玉儒同志的追悼大会上，许多干部和企业家才第一次见到了牛玉儒的家人。我想，牛玉儒同志也是人，他同样怕自己或家人面对诱惑而无法抗拒，因此，干脆不见说情送礼者，不让这些人有说情送礼之机。说情送礼者第一人被拒绝，第二人被拒绝，而达到每一人被拒绝，说情送礼者也就自绝其念，这也不失为防微杜渐的一个好办法。

二是谋利而不贪财，警惕经济上“失足”。金钱是一柄双刃剑，过分看重，就会成为金钱的奴隶。君子爱财，取之有道。

案例：一位以权谋私、逃避监督，最后陷入泥坑的高官在忏悔录中这样写道：“我是烧死在烟里，醉死在酒里，烂死在金钱里”。原浙江省委常委、省纪委书记王华元，2010年7月14日接受了公开审理,9月9日，被判死缓。这位军人出身，主管反腐工作的高官，利用职务上的便利, 违反规定为他人谋取利益，收受巨额礼金礼品计折合人民币771万余元;另有共计折合人民币895万余元的财产不能说明来源。

党员广大干部必须树立正确的金钱观，要时刻绷紧廉洁这根弦，绝不用手中的权力搞权钱交易、贪污腐败，为自己和家人谋取私利，要经得起金钱的诱惑和考验，决不能

以权谋私，获取不义之财。

（三）要有划清公与私的“硬功”

党员干部要做到廉洁自律，必须要做到公私分明，大公无私。

一要正确对待亲情。亲情因素对广大干部廉洁从政的行为影响不可忽视。每一名干部都有亲人，但亲情再深亦应有度，家庭利益、亲人利益再高，也决不能超越法律和道德的范畴。一个干部只要他手中有权，他及其家人都存在着拒腐防变的考验。要树立正确的亲情观，把握好亲情与原则的关系，对自己的配偶、子女及其他亲属要加强教育，使他们树立普通人的心态和作风，不揩公家的油，不耍特权，不沾自己的光。要管好他们的手、嘴和腿，防止他们打着自己的旗号或利用自己的影响谋私利。

近代民族英雄林则徐说得好：“子孙若如我，留钱做什么?贤而多财则损其志。子孙不如我，留钱做什么?愚而多财则增其过。”再比如，美国富豪比尔〃盖茨把自己的580亿美元的财产全部捐给了慈善基金会，几乎没给后代留多少钱。在这个问题上，我们党员干部也要做到明智通达，廉洁从税从自身做起，从最亲近的人做起。

二要正确对待友情。在生活中，我们每个人都有朋

友，俗话说“多个朋友多条路”，朋友支撑起了我们的社会交际，丰富了我们的情感世界，但对待友情须谨慎，防止被人钻空子。交了好的朋友，可以互相促进、互相理解、互相支持；交了坏的朋友，则无异于“引狼入室”。有的干部重个人感情，重朋友关系，重江湖义气，在他们眼里，原则要服从义气，却不知有多少人被“朋友”送进牢房。

案例：湖南省纪委原副书记杜湘成和商人李庚的私人关系非同寻常，在很长一段时间里，杜湘成在北京的非职务消费，都是来自于李庚的支持，而杜湘成则为李庚所有合法与非法的生意保驾护航。为了排解“保护神”杜湘成的寂寞，李庚总是设法为杜湘成安排丰富的“娱乐节目”，最终杜湘成在接受李庚安排的“特殊”服务时，被警方抓获而丢官。

因此，在日常的生活和工作中交友要谨慎，多交益友。朋友有高下之分，交往有损益之别。对自己的同事和朋友，在关心的同时，也要清楚其缺点和不足，不因私情乱公事，不以义气犯原则，不受关系所左右，防止形成利益小集团。对一些处心积虑“精神贿赂”的人要明察秋毫，坚持立场，警惕被拉拢、被同化、被腐蚀。

三要正确对待“恩情”。滴水之恩，当以涌泉相报，是中国人的传统美德,也就是说人要知道报恩。可如今一些干部不感国家、组织、人民之恩，把组织之培养当

作私情，将自己的提拔重用归功于某个人的“关照”。一旦有权在手，便对知遇之恩、提携之恩、厚待之恩思恩还情，也不分恩之正邪，法可容否。损公肥私，循私枉法，导致公权私恩化。干部一定要处理好组织之恩、人民之恩和私恩的关系，把握好公与私、情与理的尺度，把党的培养和人民群众的信任，变成奉献党和人民事业的实际行动。

二、珍惜岗位，把握人生方向，算好人生“三笔账” 众所周知，如今的公务员考试已经代替了高考和考研，成了我国竞争最激烈的考试——“中国第一考”。今年我省公务员考试报名 12.6万人，报名人数和去年相比增加近3万人，平均每33人竞争一个岗位，“百里挑一”成为普遍现象，个别岗位甚至出现“千里挑一”。同志们，这说明了什么？这说明我们在座的每一个人的工作和身份对社会上的很多人来说都是梦寐以求的。我们有着稳定的工资收入，有着舒适的工作环境，有着受人尊敬的社会地位。我们应该珍惜这来之不易的工作岗位，珍惜自己的政治生命，筑牢拒腐防变的思想防线，尽职尽责工作，堂堂正正做人，清清白白做事。

为此，作为党组书记，我对大家、特别是在座的党员干部提几点要求，希望大家在积极参加到反腐倡廉专题教育活

动中来，结合发生在我们身边的案例，以案为鉴、入脑入心，算好人生的“健康账、经济账、自由账”，珍惜我们的岗位，把握我们的人生。

第一、要珍爱生命，算好身心健康账

人们常说，这多那多不如快乐多，这好那好不如身体好。众所周知，人生在世，最大的快乐就是身心快乐，最宝贵的财富就是身心健康。健康是立身之本。心胸坦荡，无私奉献，别人快乐自己快乐，必能心旷神怡，身体健康。试想，一个人如果触碰党纪国法的“高压线”，贪赃枉法，心理承受着巨大的压力，怎么会有一个好身体呢？有这样一则真实故事：某领导干部收受别人送给的巨笔“感谢费”，藏于房顶，每天上下班都要看看藏钱的地方是否被人动过，晚上睡觉总感到房顶上有动静，常常夜不能寐。这样提心吊胆地挨过一年，身体逐渐消瘦。家人知道原因后，要他交出不义之财，他将这笔钱上交了组织，当晚就睡了一个安稳觉，不禁感叹道：“清廉才是身心健康之宝啊！”。由此可见，搞腐败的人一怕被偷，二怕被抢，三怕被查。白天食不知味，夜里寐不安息，时时提心吊胆、担惊受怕，承受着沉重的心理负担和巨大的心理负荷，久而久之就垮掉了精神，垮掉了身体。有调查表明，腐败分子是癌症患者的高危人群，50%以上都患有癌症，这个数字深刻地说明了腐败

对身心健康之害。

第二、要珍惜岗位，算好经济得失账

俗话说“人为财死，鸟为食亡”。许多贪官都在图财上断送了自己的前程。有一首诗说得好“论钱财谁不爱，公道取之人不怪，若用百计强求来，来得容易去也快”。非份之福，不劳之获，不是造化钓饵，便是人间陷阱，在金钱、诱惑面前，我们任何人都不能掉以轻心，时刻都不能放松警惕，要在思想和灵魂的深处牢牢筑起一道拒腐防蚀的堤坝。

少数党员干部，铤而走险，以身试法，收受贿赂，然而天下没有免费的午餐，仅仅因为一时的贪念和享乐，而丢失了原本体面安康的生活，还让家庭陷入了窘迫的生活当中，得不偿失。切记：“贪如火，不遏则燎原；贪如水，不遏则滔天”。

应该说，我们地税干部的待遇与其他部门相比不能说最高，也可以说不错了，我们应该知足并珍惜。年初，XXX书记在市纪检监察工作会议上算过这样一笔账，我给大家简单传达一下。赵书记说，以我们现有的干部40岁为例，每年收入5万块钱，如果到80岁还有40年的时间，40年的时间收入多少呢，40年乘5万，200万吧。如果算上每年10%的工资增长幅度，有的时候还不仅10%呀，那么又得增加个几万、十几万。还有一比资金，就是我们设立的廉政基金，这个如果从参加工作算起，廉政基金到退休的时候能有个二、三十万。那么，这些加在一起就是200万到300万，如果你因为几千块钱、几万块钱，丢掉了官职、丢掉了公职，这个成本要多么大，所以大家要算清腐败的成本帐。华西村老书记吴仁宝有一句警世铭言：“家有黄金万两，一日不过三餐，纵有广厦千间，夜宿不过八尺。”希望大家会后都来认认真真的算一算自己经济得失的这笔账。

第三、要珍惜现在，算好人生自由账

人生最大的幸福莫过于自由，人生最大的痛苦莫过于失去自由。“鱼和熊掌不可兼得”。要想从政为官，且能够渡过平安、自由的一生，就必须恪守襟怀坦荡的为官之道，耐得住清贫，守得住道德底线，远离金钱、美色，抵挡得住非份利益的诱惑，做一个本分、正直、廉洁奉公的人。否则，你只要不守本分，心存侥幸追求盈欲。其结果必然逃脱不了法律的追究，免不了囹圄之灾，丢失人生最大的幸福--“自由”。得到的结局是“人财两空”的可悲下场。

所有的腐败案件中的犯罪人员有一个共同的特点，就是手中握有一定的权力，也曾为社会做出积极贡献，但由于放松世界观的改造，淡忘了为人民服务的宗旨，一步一步地走向犯罪，得到了法律应有的惩罚，先失了自律而后失去了自由。有些人侥幸的认为自己的违法行为做得天衣无缝，无人知晓，然而法网恢恢，疏而不漏。在身陷囹圄后他们才体会到自由的珍贵。只有在法律约束下的自由才是真正的自由，火车若是没有铁轨的约束，是不能自由的飞驰的。我们要一直提醒自己，要有防微杜渐的意识。落马后的文强曾流着泪说，“睡觉不就是一张床，为什么人要失去的时候，才知道什么是最宝贵的东西？”

作为国家的公务员，廉洁奉公，勤政为民本就是我们应该做的。个别地税干部利用自己的地位和手中的权力中饱私囊，满足私欲，演绎了一幕幕的权钱腐败交易，严重损害了地税人的形象。他们自己走上歧途，不仅自毁声誉，还连累组织，连累了党员干部在人民心目中的形象和地位。对于一名党员干部来说，从政是一时的，而做人是一生的。自己能从一个普通的学生成长为一名共产党员和国家公务人员，在这个过程中，有家庭的培育与亲人的支持，有党和人民的培养与教育，有自己的勤奋学习与艰辛努力，是来之不易的。我们应该很好地去维护它、珍惜它。自觉抵制私欲，谨慎地过好权力关、人情关、金钱关和美色关。真正做到廉洁从税，秉公执法。否则，就很有可能放松对自己的要求，导致法纪观念的淡薄，世界观、人生观、价值观的扭曲，私欲观的膨胀，丧失道德防线，最终必然葬送自己的光明前程和政治生命。

同志们，我们不是处于社会的真空之中，是人而不是神，不可能超凡脱俗，对于腐败，我们谁都没有天生和终生的免疫力。因此，抵制腐败，唯一的良方就是要坚持不懈地改造

自己的人生观和世界观，不断提高廉洁自律的意识，以积极地心态对待工作，以平常心对待生活。我们要自觉遵守党纪、国法和关于加强党风廉政建设的各项规章制度，时刻做到自警、自律。踏踏实实地走好人生每一步，以无愧于党和人民的培养，无愧于父辈的关爱和家人的期盼，无愧于自己为之而付出的不懈努力，渡过一个平坦而富有意义的人生旅途。