不断创新思维模式加强工会文化建设

2022-09-11

一、通过创新思维的方法来推进工作的时代潮流和背景

现阶段, 我国的改革开放得到了充分发展, 进入了新的历史阶段。目前, 我国面临着国内外局势复杂多变、社会内部矛盾重重叠加交织等问题, 而作为联系党和人民, 发挥桥梁作用的工会来说, 也不得不面对着种种困难和挑战, 主要来源于以下几个方面:一、由于经济的不断发展以及改革开放所取得的卓越成就, 各类新兴职业不断发展, 人民对于工作职位的选择也日益增多, 因此, 工会每日所需处理的工作和任务也不断繁重, 对工会的工作服务能力提出了更高的要求。提高工会的效率成为了维持工会正常运行, 维护保证各行业各工厂的和谐稳定所必需的重要条件。工会需要培养创新思维, 提高创新能力, 以此提高工会工作效果, 增强适应力和竞争力。二、随着改革开放所带来的影响, 国际间的交流更加密切, 并且全球化趋势也越来越明显, 全球一体化也是大势所趋, 国家与国家之间的资金、物料等资源交易也得到了快速实现, 工会所要面临的外部环境与以往大不相同, 维护内部成员的稳定和团结也更加重要。所以, 工会要不断适应新的环境, 并根据实际情况来制定措施应对环境变化。在新时代的发展下, 工会要不断的加强推进自身的不断完善和进步, 培养工会成员的创新意识, 正确认识工会所存在的问题, 并对问题进行深入的分析, 得到根本解决的方法, 运用工会自身优势, 解决所面临的问题, 巩固工会作为党和群众联系桥梁的作用和地位。

二、怎样建设创新型的工会

要提高工会在现阶段社会的竞争力和适应力, 最重要的就是要有创新性的思维, 不断进行创新和变革。那么如何实现这一目标, 培养创新性思维呢?首先我们要做的是对于自身情况进行深入的了解, 准确对自己进行评价和定位。自从中国共产党建立以来, 工会的发展一直伴随着党和社会的发展的脚步, 能够不断的进行调整和改变, 经历过文革、大跃进等不同时段的发展, 在不同的历史时期有着不一样的角色和作用。目前的社会局势复杂多变, 工会也需随着社会的发展而发展, 要想继续巩固自己的地位, 工会则必须从自身实际情况出发, 结合当前的时代背景与发展趋势, 创建发展出具有中国特色的道路, 充分发挥创新性思维, 创造性的解决面临的问题。无论是在数量快速增加的民工以及新兴职业职工的维护自身权益问题的解决上, 还是在解决国内外复杂的形势上, 都要以创新为动力, 推进中国特色社会主义, 走特色社会主义道路, 积极解决人民的问题, 平衡调节各方面的利益和发展, 并且加大群众的参与力度, 保证工作高效正常运行, 在群众心中确立正确的指导地位, 树立自身形象, 发扬中国特色社会主义核心价值观。第二, 工会要加强与中国共产党的联系, 接受党的指挥, 服从党的安排。在解决实际工作的过程中, 勇于探索、深入思考, 善于创新, 勇于提出创新性的方案来解决问题。另外, 在明确自身地位, 发展自身进步的前提下, 培养群众的创新性思维, 为党的建设以及发展培养人才, 能够运用自身来解决社会问题, 促进文明社会的建成。第三、工会要勇于打破传统桎梏, 破除陈旧习俗, 开创新型工作作风, 不断的促进工会的与时俱进。随着社会和经济的不断发展, 国内外矛盾众多, 人民群众问题层出不穷, 要继续发展工会, 为人民提供更高水平的服务, 就要不断的培养创新性思维, 解放思想。

三、以创新性思维推动工会发展的方法

经济水平决定上层建筑, 随着经济的不断发展, 上层建筑也发生了新的变化。政府职能的转变、执政理念的变化, 以及由于经济发展所带来的社会成分以及各部门职能、职工的改变等都对工会实行创新性发展提出了要求。工会要想实现内部机制的更新和变革, 培养职员创新性思维, 提高创新能力, 实行时代的发展就要做到以下几个方面的要求:一、加强理论知识的研究和分析, 只有以科学的理论知识为基础, 才能够正确的实现所要达到目标, 密切与群众之间的沟通交流。与此同时, 科学的理论基础是进行有序性创新和发展的重要基础。二、对于目前所面临的问题, 工会要充分利用自身的优势, 逐一解决。而在所有的问题中, 职工队伍与工会之间力量人数相差过大, 职工维护自身权益迫切, 而工会的建设仍然没有完成是最为急需解决的。虽然有如此多的问题, 但是工会仍然是具有一定的优势的, 一直以来工会受到党和政府的大力扶持, 享有较大的权力, 并且工会分布面积广泛, 几乎遍布全国享有国家经费的支持等等, 以上资源和优势都对工会加快转型提供了很大的帮助。言而总之, 工会要有效利用自身优势, 加强理论建设, 确立自身的地位, 提高办事效率, 改革内部机制, 不断的加强为人民服务的职能。

四、结束语

从上述分析来看, 目前工会面对着很多问题和挑战, 国内外环境形式变化迅速, 国际间交流密切, 因此, 工会要不断的结合自身优势, 发散思维, 进行创新性变革。通过培养创新思维, 对目前工会力量薄弱的现状问题, 提出创造性的解决措施。综合党和政府的方针政策, 积极配合政府指向, 保证为人民服务的中心, 完善工会的良好风气和信念。工会作为连接党和人民的桥梁, 要不断的加强与群众和党之间的沟通交流。在实际工作中, 既要不断的应对各种挑战, 又要真正的为人民服务, 解决职工维权问题。只有确定创新在工会组织中的核心地位, 才能不断的发展、巩固工会, 为工会的健康运行提供动力, 不断的解决各种问题, 实现长远发展。

摘要:随着社会的不断发展, 经济水平的不断提高, 社会的结构也随之发生了变化, 这些因素都对联系党和人民关系的工会产生了影响, 工会面临着严峻的问题和挑战。如果工会不能对这些挑战作出相应的解决措施, 及时对工会进行符合时代要求的创新性变革, 那工会则将无法充分发挥其职能, 无法联系党和群众, 甚至会被时代抛弃。而创新是解决工会目前面临问题的关键因素, 是应当引起重视的问题。因此, 发展创新性路线, 提高创新性思维则显得尤为重要, 对于恢复工会活力, 促进工会长久成长具有重要意义。我们对以创新思维方式推动工会发展与工作进行了深入的了解和探究, 以期能够为其提供依据和参考。

关键词:创新思维,工会工作

参考文献

[1] 郑永强.工会改革形势下如何讲好民主管理这门课[J].环渤海经济瞭望.2017 (09)

[2] 张春玲.如何充分发挥创新在工会工作中的作用[J].企业改革与管理.2018 (02)

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