中国将要补哪些短板

2022-09-08

第一篇:中国将要补哪些短板

认真找短板 扎实补短板

认真找短板 扎实补短板(声音)

《 人民日报 》( 2016年02月05日

06 版)

必须更加清醒、更加坚定、更加有作为,做好“上战场”的准备,保持“战斗者”的状态,始终鼓足那么一股子气和劲,敢于担当、勇于负责,攻坚破难、披荆斩棘,确保“十三五”开好局、起好步

全面建成小康社会,尽快补齐经济社会发展的短板是关键。在“十三五”开局起步之年,我们要认真贯彻总书记关于补短板的重要论述精神,既扬起风帆,继续发挥优势,又反弹琵琶,着力找短板、补短板。

从浙江来说,补短板是“八八战略”题中应有之义,两者在内涵上具有契合性、在逻辑上具有一致性、在实践上具有连贯性。“八八战略”一方面着眼于发挥优势,扬长而避短;另一方面也着眼于补齐短板,努力把劣势转化为优势,拓宽发展空间,寻求发展后劲。这10多年来,“八八战略”已经对制约浙江经济社会发展的大瓶颈、大障碍等短板点了题,也破了题。现在,写好“八八战略”的续篇,就必须在继续发挥优势的同时,认认真真找短板、扎扎实实补短板,引领浙江走在前列再谋新篇。

补短板也是浙江高水平全面建成小康社会的发力点。对于“十三五”发展,浙江提出高水平全面建成小康社会的目标,决心按照“高质量、均衡性”的要求,实现“高水平”发展。这就要求我们弄明白“越是短板,越具有后发优势”的哲理,把握好“在短板上发力,能起到„四两拨千斤‟效果”的原理,正视短板、找准短板,把各方面的短板补齐。

各级干部特别是市县主要领导干部必须更加清醒、更加坚定、更加有作为,做好“上战场”的准备,保持“战斗者”的状态,始终鼓足那么一股子气和劲,敢于担当、勇于负责,攻坚破难、披荆斩棘,确保“十三五”开好局、起好步。特别是要以当前重点工作中存在的短板为突破口,毫不松劲地推动各项工作落到实处:“三改一拆”不能放缓放慢,要乘势而上、乘胜追击;“五水共治”不能歇气松劲,要持续发力、深处着力;特色小镇不能千镇一面,要凸显特色、增强活力;有效投资不能零敲碎打,要紧抓不放、虎口夺食;交通建设不能小家子气,要加快速度、加大力度;安全稳定不能麻痹大意,要筑牢防线、守住底线。

——浙江省委书记夏宝龙日前在全省第十一次县(市、区)委书记工作交流会上说

(本报记者 江 南整理)

第二篇:补齐民生问题的“短板”

促进就业——补齐民生问题的“短板”

古人说:“无恒业者无恒产,无恒产者无恒志。”只有人们都有工作干,有稳定的收入来源和生活保障,人心才会思安,才会增强社会归属感和安全感,社会才会稳定发展。为了提升基层公共就业服务的质量,强化社区就业平台建设,解决民生问题中的“短板”,保康街道以创建“充分就业街道”、“充分就业社区”为目标,多举措帮助失业人员解决就业难题。

做好摸底调查,建立居民个人就业档案。各社区劳动保障站成立专门工作组,入户调查摸底,理清有就业意愿的下岗失业人员基数,在社区为956人建立了就业档案,档案内容包括居民的家庭就业状况、就业意愿、特长、期望工资等项目,社区工作人员从各方搜集用工信息,随时根据所掌握的用工信息为居民推荐适宜的工作。

开拓社区就业中介职能,加强政策咨询服务。6个社区设立就业创业服务窗口,为居民提供就业创业的项目信息、优惠政策、法律法规、证书办理等服务,已接待居民9000多人次,并通过开展创先争优活动,不断加强服务队伍素质建设,提高社区工作人员自身素质和服务效率,要求窗口服务人员对各项业务要做到“一口清”,使前来办事的群众在窗口就能进行咨询、审查、办理各项业务,方便群众,争创模范窗口。截止到目前,6个社区已为5023名居民办理了《就业失业登记证》。

开展多形式、高质量的职业培训,提高就业成功率。九月初,保康街道与旗就业局联手举办了大规模职业培训班,为失业人员、“4050”人员、残疾人、低保对象、“零就业家庭人员”等就业困难人员免费提供职业培训。改变以往培训内容与形式单一的状况,此次培训以时间短,科技含量低,就业快的目标开办了电焊工、计算机、砌筑工、缝纫工、餐饮服务、美容美发、木工等10项专业培训。并以市场需求为导向,针对电瓶车方便普及的实际开办电瓶车修理专业班;针对居民生活节奏加快,生活条件提高的实际开办家政服务专业

1 班等,此次培训计划培训720人,预计十月下旬结束。街道正在与各个企业、商户协调用工事宜,预计培训结束后,50%以上的参加培训人员能够马上实现就业。

劳动保障协管员进社区,服务的质量效率迈大步。八月初9名社区民生志愿者作为劳动保障协管员分配到街道社区,其中3名志愿者分配到街道劳动保障所,其余6名分别分配在社区劳动保障站。他们都是刚从学校毕业的大学生,他们的到来为街道社区劳动保障工作带来了新的亮点。他们不仅在最短的时间里熟悉了业务,并设立“青春微笑服务岗”,对居民、弱势群体就业提供代办、上门等服务,成为街道社区一道亮丽的风景线。(郭江维)

第三篇:解放思想找‘短板’、齐心协力补‘短板’”活动心得体会1

学先进找差距 补短板促发展

——‚解放思想找‘短板’、齐心协力补‘短板’‛活动心得体会

按照市委、区委宣传部《关于在全市开展‚解放思想找‘短板’、齐心协力补‘短板’‛》要求,结合全市正在开展的‚学习先进、对标成都、查找短板‛专项工作,我认真学习总书记系列重要讲话精神,学习全国第十二届人大五次会议精神、学习市第十三次党代会精神,学习省委常委、市委书记王永康重要讲话和批示精神以及《长安新语》系列文章等,结合近期工作开展落实情况,查找自身短板和不足,明确今后的整改方向,进一步解放思想,持续发力,再鼓干事创业、奋力赶超的积极性。

一、充分认识找“短板”、补“短板”的重要意义 找短板、补短板是深入贯彻追赶超越和‚五个扎实‛要求,认真落实市第十三次党代会精神的关键之策。为找准补齐市区经济社会发展‚短板‛,我们应充分借鉴先进省市经验做法,对标成都总体找,对标先进城市或地区专项找,认真查找本领域、本工作岗位存在的‚短板‛,深入分析‚短板‛产生的根源,研究提出补齐‚短板‛的对策措施,实现聚焦‚三六九‛、振兴大西安的宏伟奋斗目标。

找短板、补短板的关键是找准短板、夯实基础。市委在深入分析全市产业特点、城市特征、人文特性基础上,提出了从严从实查找思想理念、经济发展、民主法治、精神文明、民生事业、社会治理、生态环境、党的建设等领域存在的‚八块短板‛。这‚八块短板‛就像人体长期‚气血瘀滞‛出现症状那样,有的久治不愈成了顽症,有的讳疾忌医加重了病情,有的把脉不准耽误了治疗。补短板就是找准‚致病机理‛,然后对症下药、表里兼治,直至消除病症、恢复元气,达到重振经济活力、增强发展动力的健康状态。

找短板、补短板要突出重点、遵循规律。一是坚持新理念,突出创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,以生态文明建设为统领,既全面发挥优势,又全力补齐短板。二是确立新标杆,按照‚高质量、均衡性‛定标对标,更加注重提高发展的质量效益,努力使经济结构高质量、城市发展高质量、自然生态高质量、社会环境高质量、生活水平高质量;更加注重发展的全面、协调、可持续,努力使城乡更加均衡、区域更加均衡、领域更加均衡、物质文明精神文明更加均衡。三是实现新发展,大力推进供给侧结构性改革,坚持新问题和老问题一起解决、近期能见效的工作和打基础利长远的工作一起推进,以是否有利于提高发展质量效益、是否有利于促进社会公平正义、是否有利于增进百姓福祉,来检验补短板工作的成效。

二、从严从实查找——存在的短板

1、思想作风方面:理想信念淡化。一直坚信只有共产党才能领导中国,只有共产党才真正是为中华民族的前途命运在负责、在担当、在奋斗。但在一定程度上放松了对自己世界观的改造,受党教育多年,自身素质没有问题,在人生观、价值观的改造上缺乏主动性,降低了理想信念的标准。

2、工作作风方面:调研不深入。自己存在到基层少、到群众中去少的不接地气的问题,深入实际少,一般性调研多,带着课题调研少的问题。

3、学风方面:系统学习不够。对党的先进理论有时吃的不深不透。对全新的先进理论知识没有及时跟进学习,大多是突击式地学习一些有关理论的只言片语,对理论系统深入地学习和思考不够。学习表面化、碎片化,不能很好地运用理论和知识指导实践。

4、生活作风方面:带头厉行节约做的不好。主观上有攀比收入待遇的思想,在消费观上有盲从问题。有时,认为自己物质生活要求不高,在廉洁从政方面客观上出问题的可能性小,放松了对自己经常性的提醒和主观世界的改造,防微杜渐的意识比较薄弱。

三、周密安排整改——促提升

1、强化理论学习,坚定理想信念。一是要着力解决学习深度不够的问题,重点学习党的政治理论、经济建设、社会管理等领域的基础知识,用理论指导各项工作的开展;二是要着力改进学习形式,解决学习形式单一,满足于念文件、读材料的一般性学习上;三是要着力丰富学习内容,解决知识面狭窄、知识结构不合理、用科学理论武装头脑不够的问题;四是要通过认真扎实的学习活动,进一步坚定共产主义理想信念,进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性,树立正确的世界观、人生观和价值观,筑牢思想防线,勇于创新。

2、密切联系群众,切实转变作风。一是要深入基层加强调研,把调查研究作为基本功。要坚持群众路线,坚持专项工作实施前必须实地了解一次;二是进一步畅通领导干部直接联系群众渠道。特别是多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,向群众学习、向实践学习。要了解民之所需、民之所欲、民之所困,使点子、政策、方案更加符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好高骛远,不脱离实际。

3、严格遵循党章,扎实从严治党。自觉遵循《党章》,对照《准则》《条例》规定和要求,坚持自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防变的思想防线。

第四篇:真抓实干补齐民生短板

——总书记指示推进“厕所革命”引发热烈反响

本报记者

《 人民日报 》( 2017年11月29日 01 版)

近日,总书记就旅游系统推进“厕所革命”工作取得的成效作出重要指示。这是总书记三年来第二次对“厕所革命”作出重要指示。广大干部群众反响热烈,大家认为,倡导推进“厕所革命”,体现了总书记对百姓民生、城乡文明的高度关切,彰显了从小处着眼、从实处入手的务实作风,为新时代推动旅游业大发展、实施乡村振兴战略注入了强大动力。

小厕所关乎大民生

江苏省苏州市吴中区金庭镇柯家村,这里的村民祖祖辈辈居住在太湖边上,以水为邻,伴水而生。江南水乡农村地区,厕所除了茅厕,还有木制的马桶。“一到夏天,茅厕臭气熏天,极不卫生。而用马桶,则要到河道里去洗,污染了太湖。”说起“厕所革命”,村民凌春燕一个劲儿地点赞,“现在好了,家里装了抽水马桶,用完按钮一按,水一冲,方便又干净。”

“‘厕所革命’作为城乡文明建设的重要方面,补上了农村建设的短板。”苏州市水利局局长王国荣说,苏州从2015年启动新一轮农村生活污水治理,每年投入超30亿元,以不少于1000个村庄近10万农户的速度推进,同步开展96个撤并乡镇污水治理。

“现在上厕所,冬天不冷,夏天不臭!”家住吉林省延边朝鲜族自治州和龙市光东村的李龙植告诉记者,上了快一辈子的旱厕,没想到如今能过上“城里人一样的生活”。光东村是和龙市旱厕改造试点,政府已经累计投入专项资金420余万元。

“厕所问题关系到广大人民群众工作生活环境的改善。”中华预防医学会会长王陇德院士说,厕所是许多疾病之源,在全国特别是在农村掀起一场“厕所革命”非常必要。

中国疾控中心改水中心主任陶勇认为,推进“厕所革命”,要将其纳入健康城市的考核指标,作为健康中国的一项战略来抓。

“厕所好坏直接影响老百姓的生活质量,并不是一件小事。总书记要求坚持不懈推进‘厕所革命’,努力补齐影响群众生活品质短板,切中肯綮。”11月28日,从报纸上看到总书记倡导推进“厕所革命”后,华中师范大学中国农村研究院胡平江博士竖起了大拇指。胡平江曾在全国各地进行多次田野调查,他认为,城市公厕脏、乱、差、偏、少,农村厕所卫生条件差是个老大难问题。“厕所革命”从景区延伸到城市的各个角落,延伸到偏远农村,必将给人们带来更多获得感、幸福感。

“第五空间”是由北京环卫集团推出的新一代生态公厕,其含义为家庭空间、工作空间、休闲空间、网络空间之外的第五个公共空间,其标识也从过去的“WC”改成“5”。从今年4月开始,北京通州新城将建设1000座新一代生态公厕。清华大学美术学院协同创新生态设计中心主任武洲说,中国需要来一场“厕所革命”,用技术创新改变厕所面貌。

自2015年至2017年,广西在全区建设2000座旅游厕所,实现旅游厕所“数量充足、干净无味、实用免费、管理有效”的目标。自治区旅游发展委员会主任甘霖说,近年来,广西将旅游厕所建设管理作为创建广西特色旅游名县的重要考核指标,取得良好效果。下一步,广西将贯彻落实总书记指示精神,发扬钉钉子精神,持续开展“厕所革命”。

作为旅游资源大省,海南早已启动“厕所革命”。“总书记强调,抓‘厕所革命’是提升旅游业品质的务实之举。确实,解决好‘出口’问题很重要。”海南省旅游发展研究会会长王健生认为,旅游厕所建设和管理质量是衡量一个地区、景区管理人文关怀的一杆“标尺”。

用钉钉子精神推动厕所革命

近年来,河北省平泉市在农村地区改造传统旱厕,推行“双瓮式”厕所,干净卫生。可在王土房乡,改厕工作一开始并不顺利。“别看是政府出钱改厕,老百姓觉得原来厕所虽然脏,但能用,改厕还得重新挖,麻烦。”很多村民并不支持。为了让群众认识到改厕好处,乡干部何占永给村民开了好几次大会宣讲政策,还画了卡通图介绍新式厕所的结构优点。何占永首先找了几个村民,让他们先“改着试试”。结果,第一批改厕村民用上新厕所后赞不绝口。如今,村民思想观念都转了过来,对改厕非常积极。“要说秘诀,那就是像总书记说的,发扬了钉钉子精神。”何占永说。

湖北省十堰市旅游局副局长潘春钦说,“厕所革命”不仅是一项民生工程,而且是一场文明革新,需要持续推进、常抓不懈。潘春钦介绍,为保护水质,推进旅游业发展,两年多来,十堰市在各风景区及周边游客聚集区新建、改建旅游公厕200多座,并出台一系列配套政策解决管理难题。今年初,十堰获评“2016年全国厕所革命先进市”,目前正在将“厕所革命”推向农村。

“总书记强调,坚持不懈推进‘厕所革命’,努力补齐影响群众生活品质短板。我们的脱贫攻坚也要把改善贫困群众卫生条件作为重要任务来抓。”海南省扶贫办计划统计处处长裴兴旺说,“作为驻村第一书记,就从一点一滴的小事做起。”

广西桂林市委常委、宣传部长陈丽华表示,小厕所牵涉大民生,桂林是最早掀起“厕所革命”的城市之一,接下来将组织各有关职能部门全面深入学习总书记重要指示,用实际行动说话,持之以恒、扎扎实实地推进解决群众身边的民生问题。广西巴马瑶族自治县委书记王军表示,巴马将把“厕所革命”与当前脱贫攻坚有机结合起来,抓好贫困地区改厕、改厨、改电、改水、改路等民生工作,久久为功,把一件件民生实事持续不断抓好抓实。

国家旅游局局长李金早表示,总书记的重要指示,极大激发了全国旅游战线和社会各界人士扎实工作、开拓奋进的热情和干劲,赋予了我们推进“厕所革命”和旅游业发展的强大动力和信心。在总结成绩的同时,我们也要清醒地看到,“厕所革命”的成绩是初步的,厕所工作具有长期性、艰巨性、反复性,厕所质量、管理服务、科技应用、如厕文明还有较大的提升空间。下一步,我们要切实按照总书记的要求,扎实推进“厕所革命”新三年行动计划,推动“厕所革命”从景区拓展到全域、从城市拓展到乡村、从东部拓展到中西部、从数量增加拓展到质量提升,深入推进厕所文明行动,继续在全社会大力倡导文明如厕风尚。

第五篇:保险业亟待补齐诚信短板

中国第一款国粹围棋文化酒,彰显智慧,荣添喜悦,集国粹(围棋)与国香(芝麻香)于一身的国字级酒水经典之作;中国第一款生活艺术酒,国弈酒源于围棋的太极文化,太极图的黑白相反对称结构暗示宇宙阴阳的变化和自然永不休止的运动。

上半年保险投诉同比增长五成

强化风险管控提升“软实力”教育刻不容缓

本报记者 童芬芬

近年来,保险业声誉不佳、形象不好的问题始终困扰着整个行业,在这一背景的折射下,诚

信问题已成为制约中国保险业发展的一大瓶颈。如何破解这一困局已经成为整个行业亟待解决的

关键问题。

诚信是生存之本

早在去年 2 月份,保监会下发了《关于做好保险消费者权益保护工作的通知》,其中就提到

了要加强保险业诚信建设。

尽管多方努力,但今年以来,我国保险投诉仍然处在高增长状态。据公开数据显示,上半年

保监会及各地保监局接收各类涉及保险消费者权益的投诉总量同比增长 54.35%,其中涉及人身险

的投诉事项集中于三类问题:对退保金额或退保所扣费用存在争议的退保纠纷、险企未尽说明义

务的承保纠纷和电销扰民。

业内人士认为,这些问题正在不断地侵蚀保险业发展的诚信基础,严重损害保险行业形象,

如果不及时采取有效措施加以解决,很可能引发信任危机,制约行业的可持续发展。

有细心人士作了这样一个比喻:“我国保险业就像一只木桶,保险消费者、从业人员、保险

公司和监管机构就是组成木桶的一块块木板,而诚信则是木板之间的粘合剂。有了粘合剂的渗透,

木桶才能固若金汤,而没了粘合剂的木桶,又能指望它盛得住水吗?” 在业内专家看来,当今市场经济是信用经济,保险业则是信用产业,坚持诚实守信这一保险

经营的基本原则,既是保险业在市场经济条件下生存发展的前提、行业的生存之本,也是保险业

防范风险、稳健经营的根基,更是保险业取得社会大众信任、拓展保险市场、持续稳定发展的关

键。

“所以,大力推进行业诚信建设,补齐保险诚信短板,树立保险业诚信服务形象,增强保险

消费者信心,对于保险业持续健康发展具有重要的现实意义。”专家表示。 破行业瓶颈需诚信先行

对保险机构而言,更该明白诚信是立业之本。在此背景下,中国人寿开行业之先河,在 2008

年便全方位启动诚信建设的中国人寿,近日又在其 2013 诚信峰会暨“诚信我为先”核心价

值理念发布上会正式发布诚信建设八字理念,即“立诚·守信·感恩·致成”。 据记者了解到,在过去一年内,这家寿险业巨头通过“幕后的”风险预警岗位成功挽回了大

量保单和流失的客户,另在全行业增员难的背景下,该公司信用等级高的营销员人数不降反增。

据中国人寿深圳分公司总经理周玉洁告诉记者,2011 年至今,中国人寿 3A 级营销员增长 111%,

2A 级营销员增长 38%,销售队伍诚信品质持续提升。

实际上,诚信建设与否成为保险机构在激烈的市场竞争中是否能够取胜的重要砝码。但不论

是监管层一再强调的红线禁区,还是保险行业信息披露加大,想要真正实现诚实守信与合规经营,

最终仍然取决于一项制度的制定与严格落实。

作为国内拥有最多寿险客户数量的保险公司,中国人寿率先于 2008 年全面启动以“销售人

员实实在在卖保险、经营机构规规矩矩做保险、消费者明明白白买保险”为目标的“诚信我为先”

专项教育活动,重点引导销售队伍在提升业绩的同时提升诚信品质。据了解,这已是中国人寿第第 2 页 共 2 页

六次在全系统内举办该活动,迄今为止,该活动已经走上一条制度化、日常化、规范化的实施路

径。

除了在文化软实力上作文章外,中国人寿还从强化风险方面入手,保障诚信文化制度能够得

以落实。据中国人寿销售督察部负责人介绍,首先是建制度,将诚信文化从

抽象理念具体化为明

确举措和工作安排,在各级公司依次推进;其次是定标准,制定包括销售人员违规行为认定标准、

信用评级标准、风险预警标准和分支机构销售风险认定标准等,确保各项标准得以执行;第三是

抓考核,将诚信文化、风险管控的各项要求落实为具体指标,以确保诚信文化建设的各项要求得

到有效落实。

“不管是强化风险管控制度还是提升‘软实力’教育,在销售队伍的培养上尤其要强调几条

红线不能踩。”周玉洁在接受记者采访时表示,在个险、银保、团险三大渠道要采取差异化的精

英培养策略,而在诚信原则上高度统一。

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