情商低，到底有多要命？

情商低，到底有多要命？（精选3篇）

篇1：情商低，到底有多要命？

文/晚情

一

朋友给我讲了一件事，她同学第一次去男方家里，拎了不少补品过去，希望能留下良好的第一印象。

到了之后，她把补品递给男友母亲：“阿姨，您多吃点补品，不然肯定会生病。”

原本男友母亲笑得亲切慈祥，听到这句话后，笑容顿时不自然起来。

巧合的是，一个月后对方真的生病了，她又买了一堆补品去医院探望，见面第一句是：“阿姨，我上次就跟您说要多吃补品，不然会生病，您看，这下真的生病了吧?”

男友赶紧把她拉出医院，一个月后，男朋友告诉她，妈妈不太喜欢她，还是分手吧!

她无法接受，跑来问朋友：“你说他妈怎么回事啊，我又是买补品，又是去医院看她，她凭什么还不喜欢我啊?”

篇2：情商低，到底有多要命？

二

三年前，先生参加校园招聘，有一位应聘者的简历特别出众，非常符合他们公司的招聘需求。

到了面试那天，几位面试官坐成一排，请他简单介绍一下自己。

对方瞟了一眼他们手中的简历说：“我上面不是已经写了吗?你们自己不会看吗?”

一句话噎得他们愣了好几秒，先生回过神来继续问他：“那你谈谈你对未来的职业发展有什么规划吧!”

对方很不屑地看了他们一眼说：“规划是你们这些中老年人才喜欢干的事，我们年轻人创意无限，也许某一天突然就跟马云一样了，怎么规划得好?”

于是，几位面试官相互对视一眼，不约而同地做了一件事：把此人的名字从名单上划掉… …

三

参加同学聚会，要求都带上自己的另一半，刚见面没两分钟，彼此还在打量对方的老公，大多数人都在心里暗暗品评一番，一位女同学对着另外一位女同学说：“你老公眼神不正，一看就是容易出轨的，你可要当心啊!”

那位女同学一听，顿时一脸黑线，对方老公更是郁闷无比，差点吵架。后来我们才知道，同学老公连续一个星期熬夜加班，不小心得了眼疾，从此那两位同学再也没有说过话。

四

上班时，一位同事休完产假回来，给我们看她刚刚满月的女儿，我们捧场地夸小女孩好可爱，同事一脸满足地笑，当手机递到一位女同事手里时，她端详了半天说：“可爱吗?我怎么一点也没发现啊?你看这眼睛，好小啊，我觉得林妙可小时候挺好看的，长成那样才叫可爱。”

同事忿忿地拿回自己的手机，甩了一句：“我的女儿只是个普通孩子，以后你自己生个林妙可那样的吧!”

女同事似乎完全察觉不到对方的怒气，径直说：“那也不用这么麻烦，现在整容技术这么发达，去趟韩国就行了。”

同事终于受不了，摔门而出，女同事一脸无辜地看着我们说：“她怎么了?我说错话了吗?”

我们全部低下头，装作努力工作的样子… …

五

念大学时，教我们邓论的教授本科、硕士、博士都在清华大学念的。在她眼里，清华大学是至高无上的，其他大学完全只能望其项背，至于其他大学的学生，和清华的学子根本不在一个层次。

平时给我们上课时，三句话里必带清华两字，比如：“如果你们当初好好学习，就能考到清华，就因为你们不刻苦努力，所以只能上破学校。”(PS：我们的母校确实不如清华牛逼，但好歹也排进了中国十大名校之一。)

由于对这位教授的抵触，班上好多同学都不愿意听她讲课，或者看杂志，或者玩手机，她看了一副恨铁不成刚的样子：“你看看你们，像什么样子?在清华是绝对不可能出现你们这种情况的，我在清华的时候… …(余下省略十分钟)”

后来有一次，一位同学上课睡觉，该教授把他叫起来提问，他答不出来，她痛心的说：“你们的学风实在太差了，在我们清华… …”

同学大概有起床气，很不耐烦地回敬道：“你们清华，你们清华，清华那么好，你怎么不去清华当教授，跑到我们这里来教我们这群垃圾学生干什么?”

她愣了十秒种，拍着桌子说：“在我们清华，绝对不可能有学生顶撞教授的事情发生，你们真是不可救药。”

很多同学抱起课本，直接走出了教室… …

六

表弟曾经交过一个女朋友，女方甜美清秀，非常可爱，表弟打算交往一段时间就把关系定下来。

但一个月后，表弟跟我们宣布彻底分手。姑姑不同意，表弟无奈地道出事实。

女孩生日时，表弟订了一束11朵的花，代表一心一意，女孩收到后不高兴地说：“我前男友送我花都送99朵的。”

有一次两人散步看见一群人在打篮球，女孩问他：“你会打篮球吗?”

表弟坦白回答几乎不会，女孩非常得意地告诉他，前男友篮球打得特别好，顺便又说了很多前男友的优点，完全无视表弟已经一脸便秘似的表情。

还有一次，两人去看电影，女孩问了表弟一个问题，表弟答不上来，女孩皱着眉头说：“你太笨，我前男友一下子就答出来了。

表弟忍无可忍地说：“那我是不是得像你前男友一样劈腿，你才觉得我跟他一样好?”

女孩撅着嘴说：“他从来不会用这种语气跟我说话的。”

篇3：情商低，到底有多要命？

这个职业测试是一个假想的情形，或许曾经也出现在你的身边，David最近感到很郁闷，他负责的一个项目需要和另一个部门合作完成，而和他直接合作的是一个年轻的女孩。由于经常在一起讨论，难免会产生一些摩擦，坏就坏在，每次遇到意见不和的时候，那个女孩就会表现出很不高兴的样子，有时甚至会在办公室对他大发脾气。David一直告诫自己要忍耐，但是却发现情况好像越来越糟糕。如果你是David你会怎么办呢?

选一个你可能做出处理的选项

A、下次再出现这种情况时，严厉地告诫她，让她也知道你不是好欺负的

B、找个机会和她单独谈一下，要她以后注意分寸

C、和她计较，如果还遇见这种情况，冷静地和她一起讨论、分析

测试结果： A你现在的职业成熟度不是很高哦

你现在的职业成熟度不是很高哦!不过也不是说在办公室里，遇见那些蛮不讲理的人，我们就一定要一味的忍让!在办公室里，决不提倡当一个任人宰割的`小绵羊。遇到有人发脾气，办公室的气氛立刻尴尬，别以为过来劝你的人是向着你，那是职业反射，为了耳根清静，人家心里不定怎么烦吵架的人呢，

仔细想想，有意发脾气无非期望两个效果，一是强势解决工作分歧，一是人们常说的较真儿。所以，在发脾气之前，不妨多做几个深呼吸，冷静下来想清楚，你发脾气到底是想达到一个什么样效果，要学会换位思考。给你职场小建议是：解决工作分歧，说服和沟通最有效;遇事冷静平和，才会彰显出你的成熟和分量，尊重和提拔随之而来。

测试结果： B你的职业成熟度还不错

你的职业成熟度还不错，但是需要提醒你的是，对于那些对事情比较较真儿，或者性格比较急躁的人，发脾气对她而言是习惯。期望一次沟通就解决问题是不现实的，即便这次沟通顺畅，但是当再遇到类似情景时，她的习惯会自然显露出来。其实要解决习惯问题的办法是培养另一种习惯，在和她沟通的时候多注意方式、方法，当出现摩擦的时候，尽量用你的情绪来带动她。能控制住自己的情绪是有实力的表现，有涵养，职业成熟度高的你一定会最终赢得老板、同事的尊敬。

测试结果： C看来你的职业成熟度还是蛮高的嘛