学校重点工作项目清单

学校重点工作项目清单（通用6篇）

篇1：学校重点工作项目清单

学校重点工作责任清单

序号

工作要点

工作内容

责任（协办）部门

责任人

一

加强理论学习，提升理论素养

1.编制党委中心组学习计划

党委办公室

2.编制党员干部政治理论学习计划

组织人事处

3.编制教职工政治理论学习计划

党委宣传部

4.巩固“两学一做”学习教育成果，积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化

组织人事处

（党委办公室、党委宣传部、各党总支）

5.创建学习型党组织

组织人事处（各党总支）

二

加强思想政治工作，增强师生凝聚力

1.贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神

党委宣传部

（团委、学生处、思想政治理论教学部）

2.加强思政工作队伍建设，着力建设包含党政干部、团干、辅导员、思政课教师、学生管理人员在内的“五位一体”的工作队伍

党委办公室（组织人事处、学生工作部、团委、学生处、思想政治理论教学部）

3.制订学生思想政治教育计划

学生工作部

（团委、学生处、思想政治理论教学部）

4.建立并落实每两周一次的主题班会制度

团委（学生处）

5.落实意识形态工作责任制，签订意识形态目标责任书

党委宣传部

6.加速构建“互联网+宣传工作”格局，加大对外宣传力度

党委宣传部

7.加强统战工作，做好党外知识分子教育和引导工作

党委统战部

三

加强干部队伍建设，发挥示范引领作用

1.落实从严教育干部要求，加大对中层干部特别是新提拔干部的教育培训力度

组织人事处（党委办公室）

2.修订中层干部考核细则

组织人事处

3.坚持党管干部，选优配强中层干部

组织人事处

4.落实领导干部谈话制度

党委办公室

四

加强基层党建工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用

1.严格落实“三会一课”制度

组织人事处

（各党总支）

2.持续开展党总支书记抓基层党建述职评议工作

组织人事处（各党总支）

3.完善民主评议党员制度，将评议党员情况与干部考核挂钩

组织人事处

4.举办党务工作人员培训班

组织人事处

5.开展党员“传帮带”工作

组织人事处

6.开展校级党建课题的立项工作，积极申报上级党建项目

组织人事处

（科研外事处）

五

巩固巡视整改成果，深化全面从严治党

1.巩固巡视整改成果，进一步完善和落实各项规章制度

党委办公室（院长办公室）

2.强化“党政同责”、“一岗双责”和“追责问责”，将全面从严治党的“两个责任”落到实处

党委办公室

（纪检监察处）

3.完善内部审计制度，加强审计监督

纪检监察处（财务处）

4.建立健全内部控制制度

纪检监察处

六

落实“两个责任”，加强党风廉政建设

1.注重廉政教育，重点加强党性党纪党规及警示教育

纪检监察处

2.深化纪委职能“三转”，突出监督执纪问责主业，驰而不息纠正

“四风”

纪检监察处

3.加强行风建设，签订行风评议工作责任书

纪检监察处

4.加强纪检干部队伍建设

纪检监察处

七

完善顶层设计

1.筹备召开教职工代表大会，讨论通过《河南应用技术职业学院教育事业“十三五”发展规划》

工会

2.坚持用学校“十三五”事业发展规划统领学校发展全局

党委办公室（院长办公室）

3.推进“十三五”规划总体规划和专项规划的稳步实施

党委办公室（院长办公室）

八

坚持引培并重，加强人才队伍建设

1.加强师德师风教育

组织人事处（教务处）

2.制订教师培训计划

教务处（组织人事处）

3.组织开展第二届教学能手评选工作

教务处

4.组织开展第二届辅导员技能竞赛

学生处

5.修订高层次人才培养与引进制度，积极引进高层次人才

组织人事处

6.制订外聘教师引进管理办法，规范对外聘教师的管理

教务处（组织人事处）

7.做好教师高校教师资格证培训、考取和职称转评工作

组织人事处

九

提升科学研究能力，为学校发展奠定基础

1.完善科研激励机制，制定科研项目资助制度

科研外事处

2.组建骨干科研团队

应用技术研究中心

3.开展

2017年校级课题申报工作

科研外事处

4.培育重大科研成果，力争在国家级科研项目申报上有所突破

应用技术研究中心（科研外事处）

十

适应教育新常态，提升信息化教学能力

1.实现网络班班通，多媒体班班有

教务处（信息中心）

2.开展信息化技能大赛

教务处（各二级学院）

3.开展信息化能力专项培训工作

教务处（各二级学院）

十一

加强对外合作交流，扎实推进对外开放办学

1.积极引进国外优质教育资源

教务处

2.加强对外交流，有重点分批次组织教师出国培训

组织人事处

3.编制对外联合办学计划

招生处

十二

抓细抓实抓常，扎实做好常规工作

1.严格教学常规工作，狠抓学生到课率、无手机课堂

教务处（各二级学院）

2.扎实抓好学生管理工作

学生处（各二级学院）

十三

围绕立德树人，加强和改进大学生德育工作

1.扎实推进社会主义核心价值观培育

党委宣传部

（团委、思想政治理论教学部）

2.创新开展网络德育工作

党委宣传部

（团委、思想政治理论教学部）

3.加强大学生心理健康教育

心理健康中心

4.举办心理健康教育宣传活动

心理健康中心

十四

健全内部质量保证体系，强力推进诊断改进工作

1.制订学校《内部质量保证体系诊断与改进工作实施方案》

教务处

2.加强组织领导，强力推进诊断改进工作

教务处（各二级学院、相关部门）

3.加强教学检查、监督、评价与指导活动

教务处（督导办）

十五

注重实践育人，加强实训基地建设

1.开展新专业实训基地论证、建设工作，做好老专业实训基地的改造、提升工作

实训中心（各二级学院）

2.推进生产经营性实训基地建设

实训中心（各二级学院）

3.健全制度，做好开放性实训室建设

实训中心（各二级学院）

4.提高实训室开课率，确保实训课与理论课达到1:1比例

实训中心（各二级学院）

十六

加强就业服务工作，确保学生满意就业

1.切实做好2017届毕业生就业工作，确保初次就业率86%以上，年终就业率95%以上

就业创业指导中心（各二级学院）

2.加大对省内尤其郑州市就业市场开发力度

就业创业指导中心（各二级学院）

3.2018届毕业生顶岗实习工作

就业创业指导中心（学生处）

4.充分利用“互联网+”技术，建设就业服务平台，精准推送就业

服务信息

就业创业指导中心

5.编制并发布学校《2017届毕业生就业质量报告》

就业创业指导中心

6.毕业生及顶岗实习学生跟踪调查工作

就业创业指导中心（各二级学院）

7.召开河南省化工医药职教集团工作会议

就业创业指导中心

十七

多措并举，做好创新创业工作

1.制定出台学校《创新创业教育工作实施方案》

基础教学部（就业创业指导中心）

2.组建“双创”团队，加强“双创”课程建设，建立众创空间、创客实验室，促进学校创新创业项目孵化

基础教学部（科研外事处、就业创业指导中心）

3.制定出台创新创业大赛制度，举办师生创新创业大赛

基础教学部（就业创业指导中心）

4.完善科技创新制度，设立专项资金支持学生科技创新

科研外事处

5.“专业+创新创业的实践载体”

就业创业指导中心（各二级学院）

6.出台学生创新创业成绩与其它课程成绩替换办法、学生提前离校创新创业保留学籍的有关规定

教务处

十八

强化法制教育，推进依法治校

1.按照《教育部依法治教实施纲要（2016-2020）》出台学校相应实施细则

院长办公室

2.加强师生法制教育，开展尊法学法守法用法系列活动

院长办公室

3.进一步做好各项规章制度的废改立工作

党委办公室（校长办公室）

十九

加强民主管理工作，发挥职工主人翁作用

1.筹办召开学校第一届教职工及工会会员代表大会

工会

2.注重职工身心健康，举办丰富多彩的文体活动

工会

3.畅通民主反映问题渠道，定期举行座谈会征求教师意见建议

工会

4.及时了解“困难”职工情况，做好困难帮扶工作

工会

二十

改善办学条件，做好后勤保障

1.开展标准化食堂创建活动

膳食服务中心

2.开展标准化学生公寓创建活动

后勤处（学生处）

3.完成东西校区变压器增容，逐步为公共教室、学生公寓安装空调，筹备建设学生澡堂

后勤处

4.改变食堂经营模式，选择实力强、品质优的餐饮公司合作，提高服务质量和管理水平

膳食服务中心

5.加快建设各项手续的办理，争取下半年开工建设

筹建办

6.加强学校节能减排工作

后勤处

二十一

强化安全引导，做好学校安全稳定工作

1.落实学校安全工作责任制，组织签订安全工作目标责任书

保卫处

2.强化安全意识，加强师生安全教育、生命教育和校园网贷风险教育

保卫处

3.落实定期安全隐患排查制度及时消除安全隐患

保卫处

4.建立信息安全保护机制，确保校园网络安全

信息中心

5.完善维稳工作协作机制和队伍建设，加强不稳定因素排查和矛盾化解工作

党委办公室

篇2：学校重点工作项目清单

开学之季，国内疫情多点散发，疫情防控形势严峻。近日云南、山西两学校出现疫情，全国多地发通知加强校园疫情防控，学校防控校园疫情应重点做好以下工作：

1.开学前，所有人员不到中、高风险地区，非必要不外出。如确需外出的，务必做好个人防护，准确记录活动轨迹。严格执行外出报备制度，加强人员摸排，尤其是省外返回的人员。

2.返校上课前14天内，本人或家庭成员去过中高风险区的人员在完成隔离管控要求后，凭48小时核酸检测阴性证明到校。返校上课前14天内，出省但未到中高风险区的人员完成14天居家健康监测、身体无异常后方可返校。

3.加强师生员工因病缺课病因追踪和登记工作，每周汇总分析，确保闭环管理。

4.做好重点人员应检尽检和核酸抽测，对重点人员建档管理。

5.符合条件的人员在安全的原则下主动接种新冠疫苗，确保应接尽接，实现全员全程接种。

6.加强多场景应急演练，定期检查防疫物资，按要求备齐备足，确保应急措施到位及时。

7.把好校门关口，严格校门口出入管理，凡入校人员须测温合格、出示健康绿码，外来人员还需出示有效证件和行程码，做好人员登记。

8.做好每天通风消毒工作，并做好通风记录。对重点场所进行消毒消杀，做好消杀记录。

9.师生养成良好卫生习惯，勤洗手，规范佩戴口罩，每天早中晚3次体温检测登记，上下学做好途中防护。适当锻炼，提高免疫力。

10.在校期间，如有发热、咳嗽等异常症状，要第一时间报告，积极配合学校测温、隔离等工作，并及时前往医院。如不遵守学校疫情防控规定的将劝导离校，不听劝导、隐瞒不报、情节恶劣的要依纪依法处理。

11.遇有突发情况，停止线下教学，启动线上教学，线上教学视同线下教学。

篇3：学校重点工作项目清单

2. 山东工业陶瓷研究设计院有限公司高温高压气体净化用陶瓷膜过滤器

3. 杭州诺贝尔集团有限公司薄型瓷质砖

4. 广东摩德娜科技股份有限公司MRD-IG5型挤出干挂空心陶瓷板节能高效五星层道式干燥器

5. 北京玻钢院复合材料有限公司复合材料输电杆塔

6. 苏州中材非金属矿工业设计研究院有限公司硅酸镁铝SF04

7. 秦皇岛玻璃工业研究设计院全氧燃烧喷枪及配套设备

8. 苏州维艾普新材料有限公司HD-STP建筑用真空绝热板

9. 河南中材环保有限公司电袋复合式除尘器

1 0. 中材装备集团有限公司TRP180-170大型辊压机 (高压辊磨机) 装备

1 1. 蚌埠中恒新材料科技有限责任公司高纯电熔氧化锆

1 2. 北京建筑材料科学研究总院有限公司脱硫石膏基a高强石膏及系列产品

篇4：学校重点工作项目清单

摘要:本文提出了投标人在工程量清单计价模式下的投标报价以及签订施工合同过程中的工作重点,希望对建筑施工企业的经营管理和工程计价工作者有一定的帮助。

关键词:清单计价 投标人 工作重点

0 引言

自2003年《建设工程工程量清单计价规范》以国家标准的形式发布至今已经6年了,在指导和规范建设工程招标投标行为中起到了重要作用。在近六年的改革实践中,这种计价模式已经逐步在建设工程招标投标活动中被广泛采用。尽管目前少数地区仍没有得到全面推广,但清单计价模式的应用已经是必然的趋势,作为投标人的建筑施工企业应当予以特别关注,并努力实践和总结。投标人在投标之前的计价报价,是应用《计价规范》最重要的阶段。在这个阶段中,投标人必须转变思想,工作重点将从传统封闭管理模式转向现代化项目管理模式,改变被动的按照施工图纸和地区统一预算定额等反映社会平均水平的计价依据、计价报价的传统模式。投标人可以在工程量清单的基础上,依据清单表格中描述的工程内容,结合工程情况、本企业的施工技术和管理水平及市场竞争情况,充分考虑各种风险自主报价。这种新的计价模式与传统的计价模式相比有着实质性的区别,新的计价模式给予了投标人发挥自身经营管理能力的自主权,同时也承担了一定的竞争风险。因此,投标人在投标或签订施工合同时的工作重点表现在以下几个方面:

1 认真核实招标文件给出的工程量清单

一般情况下,投标人领取招标文件后的第一件事是核实招标文件中的工程量清单是否存在漏项或工程量计算错误等,尽管清单的漏项和工程量计算错误应该属于招标人的责任,但投标人发现了漏项和工程量少计等也应当在招标文件允许的时间内及时与招标人沟通,以便共同研究并明确计价办法。否则,投标人的报价会因清单项目不完整而失真,导致投标失败。即便是中标,也有可能会给签订合同或者工程结算工作带来一定的困难。

2 及时澄清清单项目特征描述不完整或不正确情况

根据《计价规范》的规定,分部分项工程量清单之列主题项目,围绕完成该主体项目施工所需要的附属内容,主要靠项目特征的描述,随主体项目名称一并反映出来,它是组合并且计算综合单价的重要依据。招标人对项目特征的描述应具有准确性和唯一性,投标人才能据此来确定完成该主体项目所需要的具体的“工作内容”并准确计价报价。如:市政管网工程管道铺设中的钢管铺设,清单只能列出主体项目“钢管铺设”,而为完成该主体项目所必须的附属工程:垫层、基础、防腐、保温、试验等工程内容,均要通过主体项目的项目特征作出具体表达。但限于设计文件的深度和清单编制者对《计价规范》的认识和理解,项目特征描述有时会出现不完整或不准确的情况。所以,投标人在报价之前应当及时发现此类问题,并及时要求招标人书面澄清。否则中标后发承包双方很可能会因清单项目的“工程内容”是否已经或应该包含在主体项目的投标报价之中而发生不必要的合同或者结算纠纷。

3 根据工程施工和现场实际情况确定“综合单价”

《计价规范》规定:“工程量清单应采用综合单价计价”。同时还规定:“综合单价是完成工程量清单中一个规定计量单位项目所需要的人工费、材料费、机械使用费、管理费和利润,并考虑风险因素”。通常,投标人计价时见到的工程量清单,只是表示出主体项目工程数量的“分部分项工程量清单”和表示出各项措施项目名称的“措施项目清单”。客观地说,投标人在此基础上是不便于直接计价报价的,而必须根据其结构特征或具体的施工工序,将每个清单项目进行分解细化,直到分解为若干项具体的“工程内容”才能计价。而清单表达出的却是由若干项“工程内容”综合而成的,是以某个主体项目为单位的完工后的实际工程数量。这就要求投标人在确定“综合单价”的过程中,不但要研究清单项目需要的人工、材料、机械台班的市场价格,而且还必须根据工程施工的实际情况,认真研究其“工程内容”和各自的消耗数量。应当包含该项目施工、运输、安装等方面的所有消耗量,且包括各自的损耗在内。由此可见,投标人在应用工程量清单计价规范的过程中,科学合理的确定“综合单价”是至关重要的,它直接关系着投标报价的竞争结果和企业的经营利润。

4 全面预测设计变更引起的措施项目费用和“规费”变化

设计变更是工程建设经常遇到的难以避免的问题,由设计变更带来的分部分项工程量的变化,必然会引起措施项目费因计算基数的变化而改变。上述两者的变化又能引起“规费”和税金因计算基数的变化而改变。因为工程实体的数量与测试项目费用密切相关。例如:工程施工中的水泥混凝土的模板在测试项目费中计算;工程项目深基础采用排水、降水措施与措施项目费相关;项目高度与措施项目脚手架和垂直与运输机械相关等。而工程实体项目和措施项目的费用又是计算“规费”和税金的基础。所以,投标人必须将设计变更可能引起的各种费用变化,作为投标的风险因素适当考虑在投标报价之中。

5 科学预测工程材料市场价格的变化

投标人中标后,在履行施工合同期间,很可能遇到报价时综合单价中的材料价格或人工费发生变化以及工程造价管理部门对其他价格调整等问题。对于这些变化因素,投标人应在签订合同之前对施工合同条款进行认真研究。根据发生上述情况的可能性,把相应的预防措施和解决办法,利用合同专用条款中的“合同价格及调整”条款加以约定,从而避免结算时不得不承担本可以避免的风险。例如:对于材料价格或人工费等的变化,应当约定可以调整的范围、幅度,以及调整的具体方法。虽然《计价规范》对合同中综合单价的调整方法也做出了相应的规定,但这些规定均是以施工合同没有预先约定为前提的。如果施工合同当事人双方事前对上述问题已经做出了专门的约定,并以合同专用条款的形式载入施工合同中,在工程审查或结算,以及发生经济纠纷进行司法鉴定时,则应当从约。

篇5：中小学校党建工作重点任务清单

中小学校党建工作重点任务清单一

一、充分发挥中小学校党组织政治核心作用

1.中小学校党组织是党在学校中全部工作和战斗力的基础，发挥政治核心作用。全面负责学校党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，把握学校发展方向，参与决定重大问题并监督实施，支持和保证校长依法行使职权，领导学校德育和思想政治工作，培育和践行社会主义核心价值观，维护各方合法权益，推动学校健康发展。

2.建立党组织参与决策和监督、有效发挥作用的制度机制。推行党组织与行政领导班子成员双向进入、交叉任职;健全议事决策制度，明确党组织参与决策具体内容和程序;健全沟通协调机制，对重大议题和事项，党组织与行政领导班子成员要充分沟通酝酿、形成共识。

二、健全完善中小学校党建工作管理体制

3.明确管理主体。按照与教育管理体制相适应、管党建管业务相结合的原则，中小学校党建工作一般由市教育局党组织统一领导和指导。

4.理顺隶属关系。中小学校党组织关系一般隶属于市教育局党组织，所在镇(街道)、村(社区)党组织协助管理。

5.健全工作制度。教育部门党组织要加强对中小学校党建工作的指导、督促和检查，纳入教育督导内容，与教育教学业务同部署、同落实、同考评。

三、全面提升中小学校党组织建设水平

6.推进党组织和党的工作全覆盖，确保年底前消除空白。有3名以上正式党员的学校，都要单独建立党组织，并按期进行换届。正式党员不足3人的学校或偏远地区的农村学校(教学点)，可挂靠村(社区)党组织。新建学校，应同步谋划党组织组建和党的工作开展。

7.选优配强党组织书记。注重选拔党性强、懂教育、会管理、有威信、善于做思想政治工作的优秀党员干部担任党组织书记。党组织书记一般应具备教师资格，经过学校党务和行政岗位锻炼。推行党组织书记、校长“一肩挑”，办学规模大、党员人数多的学校，应配备专职副书记。党组织书记和校长分设的，党组织书记一般应兼任副校长，党员校长一般应兼任副书记。学校没有党组织书记合适人选的，可由上级党组织选派。对不胜任工作的党组织书记，要按有关规定及时进行调整。

8.创新党组织活动内容方式。建立党组织班子成员和党员联系服务师生员工制度，组织党员老教师、教学骨干与年轻教师结对子。实施党员名师工程，组织党员承诺践诺，开展岗位建功、教学竞赛、建言献策等活动。积极运用现代信息技术手段开展党组织活动，增强活动影响力吸引力，防止“两张皮”。

9.做好发展党员和党员教育管理工作。严格党员标准，重视发展优秀青年教师、学科带头人入党，健全把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成教学管理骨干的“双培养”机制。以支部主题党日活动为载体，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强党员日常管理、组织关系管理，落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，及时稳妥处置不合格党员。落实谈心谈话、走访慰问、帮扶救助等制度。

10.强化对党务工作者培训和激励。按照分层分类原则，组织开展中小学校党支部书记集中轮训，帮助支部书记掌握党的基本理论、熟悉党建基本业务、懂得党内基本规矩、明确支部书记基本职责、学会支部工作基本方法，切实提升履职尽责能力。完善激励政策，党组织书记(副书记)与校长(副校长)在岗位等级确定、考核奖励、待遇落实等方面同等对待。专职党务工作人员比照学校同级行政管理人员落实相关待遇，兼职党务工作者应计算工作量。

四、把抓好德育和思想政治工作作为中小学校党组织重要任务

11.抓好学生德育工作。建立党组织主导、校长负责、群团组织参与、家庭社会联动的德育工作机制。党组织要经常研究分析学生思想道德状况，党组织书记要把德育工作抓在手上，推动解决重要问题。把社会主义核心价值观融入教育教学全过程，促进学生养成良好思想品德和行为习惯。抓好思想文化阵地建设与管理，及时解决学生实际困难和苗头性倾向性问题，使德育工作融入学生日常学习生活，促进全员全过程全方位育人。

12.做好教职工思想政治工作。深入开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育，加强党史国史和形势政策教育，引导教职工增强政治认同和教书育人责任感。建立常态化的政治理论学习制度，每月至少组织1次教职工政治学习。加强人文关怀和心理疏导，定期分析教职工思想动态，积极为教职工排忧解难。

13.推进师德师风建设。强化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，引导教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师。坚持课堂讲授有纪律，严禁在教育教学活动中有反对党的领导、反对中国特色社会主义制度、有损国家利益和不利于学生健康成长的言行。实行师德“一票否决制”，把师德表现作为教师资格注册、考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励的首要标准。对教师体罚学生、收受礼品礼金等行为，要批评教育、责令改正;道德败坏、造成不良影响的，按照有关规定严肃处理。对违反师德行为监管不力的，追究党组织书记和行政负责人的责任。

五、切实加强对中小学校党建工作的领导

14.构建责任明晰、协调推进的工作格局。市委认真履行主体责任，加强领导和指导，每年至少听取1次中小学校党建工作情况汇报。市委组织部要统筹协调，强化督促指导;市教育局党组织要负起直接责任，明确专门内设机构和人员，上下联动、具体指导。健全抓党建述职评议考核制度，落实问题清单、任务清单、责任清单。对中小学校党建工作不抓不管、出现严重问题的，严肃问责追究。

15.加强基础保障。要根据办学规模、党员人数等，设立党组织工作机构，配强工作力量。党建工作经费要纳入学校经费预算。可按留存党费的一定比例下拨中小学校，用于党组织活动。注重将人财物等资源向农村偏远地区和党建基础薄弱的中小学校倾斜，健全城乡中小学校党组织互联互帮机制，倡导学校与机关、企事业单位党组织结对共建、资源共享、共同发展。

中小学校党建工作重点任务清单二

(一)党委

1.每季度召开党委会，全面分析研究、推进学校党建及党风廉政建设工作，每年至少听取专题汇报2次;党委、纪委每半年分别向省直机关工委、省直机关纪工委书面报告1次工作情况，年底进行述职。

2.落实党委理论学习中心组学习制度，每季度组织学习至少1次，理论学习中心组成员结合工作每年至少撰写1篇学习心得、调研报告或理论文章。

3.每年召开1次专题民主生活会，带头过好双重组织生活，做到“五个到支部”。

4.对全校处科级干部、党务干部、党支部书记进行十九大精神轮训，培训面达到100%。

5.出台《20**年党员干部政治理论学习安排》，保证党员每年集中学习时间不少于32学时。建立检查通报制度，加强学习指导监督，确保学习效果。

6.开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。

7.落实《深化作风整顿优化育人环境实施方案》。

8.每年至少组织1次党风廉政专题教育和1次典型案例警示教育。

9.规范选人用人工作，把培养使用“党建、业务”双强干部作为用人导向，搞好党务干部与业务干部的交流。

10.按机关工作人员总数的1%—2%比例选优配强专职党务干部，各级党组织负责人配备率达到100%。

11.制定学校机关党支部、教学部门党支部规范化建设标准，推进基层党支部规范化标准化建设。

12.规范“三会一课” 等党的会议记录和党课活动纪实，基层党组织制度的执行落实率达到100%。

13.把政治标准放在首位，严格党员的发展标准和程序，加强党员管理。

14.将党组织活动经费列入行政经费预算，建立党员活动室，保障活动经费和场所。

15.开展“七一”先优评比等活动。

16.抓好党建信息化建设，用好党建信息系统、网站专栏、微信平台，及时更新党建工作动态，加强党员网上管理。

17.建立完善党员思想状况收集反映、分析研判及报告机制，每年开展1次党员思想状况调查分析。

18.严格落实党建责任制，基层党组织书记述职评议考核面达到100%。

19.落实意识形态责任制，推进全国高校思想政治工作会议精神落实。

20.加强对统一战线和群团工作的领导。

(二)党委书记

1.牢固树立“四个意识”。带头维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.履行抓党建第一责任人职责。把抓好党建作为最大政绩，切实发挥好党委成员的组织优势和组织作用。系统谋划、整体部署学校党建工作，做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核、同奖惩，实现党建工作与业务工作深度融合、一体化推进。

3.组织召开党委会议。每年至少听取2次党建工作专题汇报，研究学校党建整体工作，决定党建工作重大事项，对重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重大事项亲自督办。

4.建强党务干部队伍。选优配强专职党务干部和基层党组织班子，切实解决党建工作经费、人员配备等问题。关心党务干部成长，积极推进党务干部与业务干部交流。

5.带头开展政治理论学习。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。抓实党委理论学习中心组学习，督促党委抓好理论武装，统筹安排好教育培训，提高党员干部能力素质。

6.带头严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，带头参加党委理论学习中心组学习，坚持民主集中制，自觉参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。带头主动交纳党费。

7.带头落实“五个到支部”要求。每年至少参加1次所在党支部学习讨论，至少为分管部门党支部全体党员讲2次党课，至少参加1次所在支部组织生活会，至少检查指导1次支部党建工作，经常到分管部门党支部发挥示范引领作用。

8.切实抓好述职评议工作。每年向机关工委进行抓党建工作述职并接受评议。督促抓好学校基层党组织书记述职评议，覆盖率达到100%。

9.落实党风廉政建设责任制。带头执行中央和省委有关规定，严明党的纪律和规矩，督促党组织履行监督职责，自觉接受党组织和党员群众监督。支持学校纪检监察工作，督促班子成员落实“一岗双责”。

(三)党委成员

1.协助落实党建工作责任。协助党委书记统筹推进全面从严治党主体责任落实，支持和督促分管部门党组织按照党委要求推进党建工作任务落实。

2.抓实分管领域党建工作。定期到分管部门党组织调研指导，每年至少2次听取分管部门党组织抓党建工作情况汇报，及时提出指导性意见，推进党建工作和业务工作相互融合、共同发展。

3.带头严肃党内政治生活。积极参加党委理论学习中心组学习。严格党的组织生活制度，自觉参加双重组织生活，带头开展批评和自我批评。带头主动交纳党费。

4.认真落实“五个到支部”要求。每年至少参加1次所在党支部学习讨论，至少为分管部门党支部全体党员讲2次党课，至少参加1次所在支部组织生活会，至少检查指导1次支部党建工作，经常到分管部门党支部发挥示范引领作用。

5.遵守党风廉政建设有关规定。带头维护党章党规党纪，督促指导分管部门和党员严明纪律和规矩，自觉接受党组织和党员群众监督。

二、机关党委、党总支、直属党支部抓基层党建工作任务清单

(一)机关党委、党总支、直属党支部

1.发挥二级党组织的政治核心作用,不折不扣地贯彻和执行党的路线、方针、政策以及学校党委的决议，团结和组织党员群众完成本部门各项工作。

2.根据学校党委工作部署，制定本级组织党建工作计划，明确责任分工，抓好责任落实。把党建工作与与群团活动及部门业务工作有机融合，做到同谋划、同部署、同推进、同检查、同考核。

3.建立二级党组织委员会季度例会制度。每季度对所辖支部党建工作责任落实情况进行1次全面督查，召开例会，认真分析党建工作形势，查找存在的突出问题，提出推进本部门党建工作的有效措施;每半年对本级组织党建整体工作进行自检自查，将相关情况向分管校领导汇报，年底将党建工作任务落实完成情况向学校党委汇报。

4.加强对党员的理论武装和理想信念教育。指导、督促所辖党支部执行《20**年教职工政治理论学习安排》，组织开展形式多样的党员教育活动，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，与推进本部门“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，做到一体学习领会、整体贯彻落实。引导教师党员成为有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师，做学生锤炼品格、学习知识、创新思维、奉献祖国的引路人;引导管理服务岗位党员成为爱岗敬业、管理育人、服务育人的表率;引导学生党员成为“勤学、修德、明辨、笃实”全面发展成才的表率;组织离退休教职工党员做传承党的优良传统、凝聚和释放正能量的表率。

5.发挥党总支主体作用，落实学校《党支部建设规范化标准》，结合部门业务工作抓好所辖党支部规范化标准化建设。指导各支部规范执行党的组织生活基本制度，提高组织生活的质量和效果;在部门网站开设党建专栏，创新活动形式和载体，及时推送信息、通报情况，宣传党的声音，传递党的正能量;为党支部开展主题党日观摩、展示支部文化、社会实践等活动提供资金和场所保障。

6.严格党员队伍管理。按上级计划和要求做好组织发展工作，把政治标准放在首位，加强对入党积极分子的培养、教育和考察，严格党员发展标准和程序，确保发展质量;加强对党员尤其是学生党员的管理，保证学生党员在学习、工作转换期学习教育管理的有效衔接。协助上级组织做好党员组织关系网上接转、党费收缴、党员管理服务等工作。

7.加强二级党组织自身建设。健全各项管理制度，落实“一岗双责”，抓好部门党风廉政建设，深化作风整顿，优化育人环境，倡导务实优质的工作作风，引导党员干部把“工匠精神”体现和落实到工作的全过程。按照干部管理权限，对本部门干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议，配合学校做好干部推荐、考察工作。每年开展所辖党支部工作状况和党员干部思想状况调查，形成报告报送党委。

(二)机关党委书记、党总支(直属党支部)书记

1.主持召开党总支委员会会议和党员大会，制订本级党组织工作计划和学期工作安排，并负责组织实施。采取有效措施，推进各项工作落实，做好总结检查评比。每年将履行二级党组织书记职责情况向党委及党员大会报告。

2.负责本级党组织的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设工作以及对党员的教育、管理、服务和监督工作。

3.督促、指导所辖党支部开展工作。经常分析党支部工作状况和党员思想状况，及时提出加强建设的意见和措施，每年向学校党委汇报1次本部门党员思想状况。

4.推进“两学一做”学习教育常态化制度，带头践行“四讲四有”，增强“四个意识”，严守政治纪律和规矩。带头执行和落实“三会一课”、组织生活会、谈话谈心、民主评议党员等制度，每半年要在支部讲一次党课。

5.指导、检查各党支部班子的履职情况。组织和落实所辖党支部书记向所属党总支和全体党员述职，并进行评议考核，述职和评议覆盖率达到100%。

党支部抓基层党建工作任务清单三

(一)党支部

1.强化党支部政治功能，按照党的一切工作到支部的鲜明导向，制定党支部工作计划，把党支部活动与业务工作有机结合，抓好责任落实。每年将支部工作情况向上级党组织和支部党员大会报告。

2.对照标准，推进党支部规范化标准化建设。

3.严格党员教育和管理。教育引导全体党员干部尊崇维护《党章》，严守政治纪律和政治规矩，践行“当好学生的铺路石”核心价值理念。抓实党员经常性政治理论学习，落实支部“周五集中学习活动日”规定，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，与推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，保证党员每年集中学习时间不少于32学时。

4.按照规范流程高质量落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党的组织生活基本制度，制度执行落实率达到100%。规范会议记录和党课活动纪实，确保要素齐全，力求原汁原味。督促党员主动按时足额交纳党费，履行党员义务、自觉佩戴党徽。

5.组织开展主题党日活动。每月相对固定1天作为党员活动日，组织开展“佩戴党员徽章”、“重温入党誓词”、集中学习、组织生活、民主议事、参加志愿服务等主题党日活动;主题党日活动要强化党性教育和党性实践的融合，注重解决实际问题，不断提高主题党日活动的质量、实效和吸引力。

6.加强对党员的日常监督。严格执行党的纪律，发现党员苗头性、倾向性问题要及时谈话提醒并向上级党组织报告。

7.对本支部干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议。

(二)党支部书记

1.发挥党支部政治功能。抓好党支部自身建设，主持召开支委会和支部党员大会，制定支部工作计划，抓好执行，采取有效措施，推进支部工作落实。严格党员教育管理，开展支部活动，做好总结检查评比，每年将履行支部书记职责情况向所属二级党组织及支部党员大会报告。

2.抓好支部党员理论武装和理想信念教育。组织学习贯彻党的路线方针政策和上级党组织的决议指示。做好关心服务党员工作，开展经常性交心谈心，掌握党员思想动态，做好消除疑虑、理顺情绪、化解矛盾、增进团结等工作，激发党员服务群众内在动力，做好党建工作资料归档立卷工作。引导每名党员主动按时交纳党费，自觉佩戴党员徽章。

3.严肃党内政治生活。抓好“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、民主议事、党务公开等制度的落实，规范会议记录和党课活动纪实，保存原始资料。提醒所在支部党员领导干部落实“五个到支部”责任。

4.开展主题党日活动。每年要有计划地开展主题党日活动，做到安排科学、准备充分、主题鲜明，注重解决实际问题，提高主题党日活动的质量、实效和吸引力。

篇6：学校重点工作项目清单

序号 项目名称

承担单位 一般无机固体废弃物资源化利用关键技术研究及在海绵城市道路系统建设中集成示范

江苏洋河新城新材料有限责任公司 废弃盐田农牧结合型循环农业生产关键技术研究与集成示范

江苏顺泰农场有限公司 3 大数据融合技术在白马湖保护性开发中的应用与科技示范

淮安市白马湖投资发展有限公司 污水安全再生技术集成创新与示范

南京大学宜兴环保研究院 5 太湖总磷波动原因诊断与防控技术研发与示范

河海大学 盐城湿地生态保护特区生物多样性保护与栖息地恢复科技示范

江苏盐城国家级珍禽自然保护区管理处 基于公安物联网大数据的智能化云平台科技示范

江苏省公安科学技术研究所 8 生物药物创新研发与国际化示范

江苏华创医药研发平台管理有限公司 9 基于大数据和人工智能的“南京都市圈”慢性非传染病综合防控云平台科技示范

南京市卫生信息中心 科学健身与体医融合集成平台常州模式的构建与应用科技示范

江苏省体育科学研究所 激光共聚焦内镜对早期胃癌及癌前病变临床诊断方法研究

中国科学院苏州生物医学工程技术研究所 基于RF信号的甲乳良恶性结节的超声早期诊断智能平台及临床应用

南京大学物理学院 基于二维纳米材料的胃癌检测纳米试剂/器件及其电化学和SERS检测技术

南京邮电大学 建立江苏省三级医院肿瘤早期精准诊断规范化应用体系

南京福怡科技发展股份有限公司 非小细胞肺癌分子靶向获得性耐药标志物的发现与组合用药设计研究

江苏省中医药研究院 基于智能化分子影像探针的胃癌诊疗技术研究

苏州大学 基于数字PCR的血浆ctDNA检测技术在肺癌早期精准诊断中的应用

江苏省人民医院 EGFR肽段标记的GPC3-CAR T治疗肝细胞癌的临床转化研究

南京大学医学院附属鼓楼医院 免疫耗竭干预策略提高CAR-T细胞治疗胃癌的创新技术研发及临床转化

江苏省肿瘤防治研究所 CAR-T细胞治疗胃肠道肿瘤的关键技术及临床应用研究

常州市第一人民医院 脐带间充质干细胞治疗早发性卵巢功能不全的临床研究

南京大学医学院附属鼓楼医院 人羊膜间充质干细胞免疫调控技术开发治疗自身免疫性糖尿病临床研究

江苏省人民医院 临床级人间充质干细胞结合功能有序胶原支架修复非人灵长类猴的脊髓损伤研究

中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所 表皮神经嵴干细胞源性雪旺细胞联合去细胞神经支架修复面神经长距离缺损的大型动物模型研究

无锡市第二人民医院 25 用于神经损伤修复的人源化抗NB-3单克隆抗体的研发及转化医学研究

苏州大学 26 帕金森病非运动症状机制研究及诊疗规范的建立

苏州大学附属第二医院 基于机器学习的早期帕金森病规范化诊疗系统研究

南京医科大学附属脑科医院 28 基因工程结合智能生物材料重编程人星型胶质细胞治疗帕金森病的临床前研究

中国科学院苏州生物医学工程技术研究所 早期微小肺癌精准外科诊疗前沿技术研究

江苏省人民医院 基于SS-OCT实时导航的青光眼手术新技术及临床应用研究

中国科学院苏州生物医学工程技术研究所

巨噬细胞钙激活钾通道调控冠脉支架内再狭窄的分子机制及其临床应用研究

南京市第一医院

脑胶质瘤化疗耐药的生物标志物与治疗新靶点研发

南京医科大学

MicroRNA响应型纳米DNA水凝胶药释开关的构建和微流体单细胞胰腺癌靶向验证

江苏大学附属医院

数字化光学信号在消化道肿瘤手术淋巴结精准检测中的研究与应用

南京大学

基于二代测序及蛋白组学技术的胃癌精准医疗生物标记物的筛选鉴定及临床应用

南通大学附属医院

构建非小细胞肺癌PDO模型用于EGFR-TKIs耐药患者精准治疗的研究

苏州大学 37 基于多组学技术支撑斑马鱼PDX模型的进展期胃癌精准化疗模式的研究

南京中医药大学附属医院

靶向人体脂质代谢异变以精准诊治恶性前列腺癌的机制与应用研究

江南大学

基于CRISPR基因编辑技术的HPV分型快速诊断方法建立及临床应用

中国人民解放军南京军区南京总医院

肠道菌群变化特征作为肠道核辐射损伤早期诊断生物标志物的临床研究

苏州大学附属第二医院

粪菌移植治疗肠道菌群失调的适应状态评价及效果预判的人工智能研究

南京医科大学第二附属医院

脓毒症早期诊断和精准化治疗体系及基于大数据的同质化推广平台的建立

东南大学附属中大医院

血浆外泌体miRNA联合检测在RA骨破坏精准治疗中的运用

南通大学附属医院 44 非编码小RNA介导的DNA损伤修复在高龄对配子、胚胎、子代影响中的机制及临床转化研究

中国人民解放军南京军区南京总医院

荧光分子手术导航系统的研发及其在口腔癌中的应用

南京市口腔医院

基于大数据分析的儿童哮喘基因检测关键技术及其转化研究

无锡市儿童医院 47 基于生物3D打印技术研发系列凹凸棒石骨修复材料

常州市第二人民医院 48 3D打印构建聚氨基酸仿生组织工程皮肤

南京工业大学

卡盒式全封闭分子诊断系统在多个心血管药物相关基因位点中的应用研究

江苏百世诺医疗科技有限公司

癌痛信息化管控示范体系建设及其产品研发

南通市肿瘤医院

母乳来源小分子多肽TCAOP1治疗肥胖的临床前研究

南京医科大学附属妇产医院 52 化疗序贯温阳通络方对奥沙利铂神经毒性的临床疗效及机制研究

江苏省中医药研究院

基于网络药理学的年龄相关性黄斑变性方证对应研究

南京中医药大学附属医院 54 基于纳米生物技术的新型靶向抗癌药物研发

江苏大学附属医院

肺癌肺康复临床规范化方案与传统中医运动现代化研究

南通大学附属医院 56 基于中医药现代化技术——研究中药黄芩有效成分对重大疾病的防治作用

中国药科大学

创伤救治一体化信息体系建立和救治关键技术及创伤后应激综合征防治的研究

南京大学

基于皮肤不同组织的丝蛋白材料个性化设计及其对严重创伤的修复与功能重建研究

无锡市第三人民医院

基于多源数据的抑郁症防控关键技术与策略研究

南京医科大学附属脑科医院

国际原创新靶点抗肿瘤药物APG-1252临床前开发及获批临床

苏州亚盛药业有限公司

一类新药福比他韦的开发

常州寅盛药业有限公司

全口服抗HCV新药SH229治疗方案研发

南京圣和药业股份有限公司 63 1类新药盐酸柯诺拉赞的临床研究

南京柯菲平盛辉制药有限公司

I类靶向抗肿瘤新药恩替诺特（HDACi）的研究开发

泰州亿腾景昂药业有限公司 65 新靶点抗乙肝病毒1类新药TQ-A3334的研究开发

正大天晴药业集团股份有限公司 66 国家1类抗转移性乳腺癌新药SHR6390的临床前研究

江苏恒瑞医药股份有限公司 67 重组人源化抗PD-1单克隆抗体注射液的临床前研究及临床研究

泰州翰中生物医药有限公司

针对脑转移EGFR驱动基因突变的非小细胞肺癌药物克耐替尼的开发

江苏迈度药物研发有限公司

治疗糖尿病1类新药DPP-4抑制剂TQ-F3083的研发

连云港润众制药有限公司 70 国家化药1.1类新药—靶向不可逆EGFR抑制剂苏特替尼

江苏苏中药业集团股份有限公司

CMAB809（注射用重组抗HER2人源化单抗）的临床前研究

泰州迈博太科药业有限公司

治疗湿性黄斑病变的国家1类生物药“抗VEGF单克隆抗体”的研发

东曜药业有限公司

一种针对多项肿瘤疾病的早期、快速、灵敏、低成本诊断试剂

江苏三联生物工程有限公司

宫颈癌无创液态活检项目产业化

无锡市申瑞生物制品有限公司 75 海藻酸钙敷料的研发

泰州市榕兴医疗用品股份有限公司

肠道病毒71型/柯萨奇病毒A16型/通用型病毒RNA检测试剂盒研发项目

苏州天隆生物科技有限公司

人MTHFR基因多态性检测试剂盒（荧光PCR法）

苏州旷远生物分子技术有限公司 78 生物基高端医用创面负压引流敷料技术研究及产品开发

南京双威生物医学科技有限公司

X射线计算机体层摄影设备（Zeedas CT 16）

苏州波影医疗技术有限公司 80 高端放射治疗核心装备研发

江苏海明医疗器械有限公司 81 HY2900聚焦超声治疗系统

无锡海鹰电子医疗系统有限公司

高折光率的疏水性丙烯酸酯非球面人工晶状体

无锡蕾明视康科技有限公司 83 等离子射频手术系统的研发

江苏邦士医疗科技有限公司

高性能小型化一次性使用电圈套器的研发与产业化

江苏唯德康医疗科技有限公司 85 弓形乳头括约肌切开刀的研发和应用

常州乐奥医疗科技股份有限公司 86 仿制药瑞舒伐他汀钙片质量和疗效一致性评价

南京正大天晴制药有限公司 87 富马酸替诺福韦二吡呋酯片一致性研究

正大天晴药业集团股份有限公司 88 非接触式呼吸疾病智能辅助诊断关键技术研究

南京理工大学

C/EBPβ 调控肺泡上皮衰老参与肺纤维化的机制研究

宜兴市人民医院

阻断免疫检查点PD-1/PD-L1及TIGIT的新型重组溶瘤腺病毒用于肝癌的治疗

南京大学

血清exosome源性的lncRNA在胰腺癌诊断和治疗中作用的研究

江苏大学附属医院 92 2型糖尿病预警标志物 — 胰岛再生蛋白 reg 应用研究

东南大学附属中大医院 93 Oxytocin在超重/肥胖2型糖尿病患者中的临床应用研究

江苏大学附属医院

EPCs联合MSCs防治造血干细胞移植并发症植入不良的作用研究

徐州医科大学 95 硬脂酸作用肠道菌群调控急性移植物抗宿主病的机制和临床应用研究

江苏省血液研究所

成人急性B淋巴细胞白血病的精准诊断和分层治疗

江苏省血液研究所

基于细胞微粒检测技术的慢性肾脏病生物标志物研究

东南大学附属中大医院

基于间充质干细胞外泌体制备纳米药物靶向治疗颅内结核的应用研究

南京市第二医院

微流控制备分级多孔复合微球型药物控释系统促进小肠粘膜下层修复腹壁缺损的研究

中国人民解放军南京军区南京总医院

调控肾型谷氨酰胺酶活性的重组溶瘤腺病毒治疗肝细胞肝癌转化研究

南京大学医学院附属鼓楼医院

周围神经损伤修复关键技术的创新及临床应用研究

苏州大学附属第二医院

肾段动脉三维灌注模型的建立及在腹腔镜肾癌手术中应用的研究

江苏省人民医院 103 基于生物信息大数据开发“液体活检”新技术在前列腺癌精准医疗中的临床应用。

无锡市第二人民医院

用于脑胶质瘤早期诊断的跨血脑屏障和肿瘤靶向的纳米水凝胶钆基MRI造影剂研发及术中导航精准切除肿瘤研究

中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所

人源化CAIX-CAR-T联合舒尼替尼治疗转移性肾癌研究

江苏省肿瘤生物治疗研究所

肿瘤免疫微环境分析联合多基因检测对结直肠癌精准治疗的应用研究

苏州大学附属第一医院

携超级IL-2的新型抗Her2抗体融合蛋白

徐州医科大学附属医院

基于碳量子点的纳米荧光探针检测血清Sall2甲基化在食管癌放疗敏感性及预后评估中的临床应用研究

常州市第二人民医院

低氧诱导的miRNA表观遗传调控在非小细胞肺癌EGFR-TKI耐药中的机制及应用研究

南京医科大学附属逸夫医院

人脐带间充质干细胞在早期自然流产中的应用及分子机制研究

南通大学附属医院 111 新型高效的卵巢癌诊疗一体化关键技术的研究与应用

南京医科大学附属妇产医院 112 胚胎培养液可溶性人白细胞抗原G检测结合胚胎实时监测技术在反复种植失败患者中的应用

江苏省苏北人民医院

儿童急性细菌性脑膜炎的整体规范化诊疗技术

苏州大学附属儿童医院

一种新型肽TPDHM1用于肥胖防治的应用基础研究

南京医科大学附属妇产医院 115 重症急性胰腺炎早期诊断与多学科诊疗体系的建立

苏州大学附属第一医院 116 基于社区AD高危人群早期识别与机制研究

东南大学附属中大医院

遗忘型轻度认知障碍患者AD转化的风险等级预测与个体化干预治疗系统研究

南京医科大学附属脑科医院

皮肤分枝杆菌感染新型分子免疫集成诊断技术研究

中国医学科学院皮肤病研究所 119 耳鸣声治疗在线实时调控技术研究

南京大学医学院附属鼓楼医院 120 抑郁症患者虚拟现实-生物反馈诊疗技术研究

常州大学

联合经颅磁刺激运动诱发电位和直肠电刺激体感诱发电位对大便失禁的临床研究

南京市中医院

智能单功能化纳米复合体在可控药物运输与结肠癌诊疗一体化中的应用研究

常州大学

基于影像组学和基因组学的肾癌多模态MRI临床研究

常州市第一人民医院 124 基于人工智能的便携式静脉显像仪关键技术研究

南京航空航天大学 125 基于质谱的新型临床分子检测技术

南京医科大学

基于海胆状金纳米粒子的SERS-GICA核酸试纸条技术对肺癌中miRNA的检测研究

扬州大学

阿尔茨海默病中血清U1 snRNP自身抗体的诊断性应用研发

南京大学医学院附属鼓楼医院

用于跨层面肿瘤指标检测的流动编码芯片研究

东南大学 129 个性化口腔正畸矫治器设计的关键技术研究

江苏省口腔医院 130 新型高分子口腔种植体复合材料研究

常州化学研究所

基于茵陈蒿汤的中药经典名方现代开发应用研究

南通市第三人民医院

新发和输入性黄病毒属病毒新型可视化免疫学检测平台的建立及应用

南京军区军事医学研究所

便携式单病毒荧光检测系统的研发及其在高致病性禽流感H7N9检测中的应用研究

南京农业大学

基于智能机器人技术的失能老人护理与康复系统的研究

江苏理工学院

骨代谢五项标志物定量免疫分析技术 – 中老年人骨质疏松辅助诊断 江南大学 136 老年人群跌倒预警系统及物联网智能柔性足压传感器的研发

南京理工大学

基于外泌体来源SIAH1构建卵巢癌耐药的新型预警与干预策略

镇江市第四人民医院

政府引导的出生缺陷防控新型惠民体系的建立及应用研究

连云港市妇幼保健院 139 棒状杆菌生物防治抗生素性肠道菌群失衡机制与应用研究

东南大学苏州研究院 140 婴幼儿三维眼动特征模型的建立及临床应用研究

南京医科大学附属妇产医院 141 抗慢性阻塞性肺疾病1类候选新药噻格溴铵的临床前研究

中国药科大学 142 联合脑电、眼动追踪及神经认知构建基于机器学习的精神分裂症预测模型

苏州市广济医院

应用遗传风险指数对吸毒人员精神疾病发生的预警研究

南京大学

江苏省重点污染物人体生物监测与健康风险评估

江苏省公共卫生研究院 145 微生物制备营养强化剂磷脂酰丝氨酸的关键技术研究

江南大学 146 PDI类高性能涂料固化剂的生物制造与应用

南京工业大学 147 高性能微生物角蛋白酶的产业化开发

江南大学

适用于膜滤系统的新型混凝剂的研发与示范应用

南京大学环境学院

基于微生物完整性的河流健康评价方法建立及其在污染河流治理过程中的应用

河海大学

难降解有机工业废水强化预处理关键技术与装备

中国矿业大学

151 凹凸棒石/氮化碳/聚苯胺多级结构光催化材料及光催化燃油深度脱硫性能

常州纳欧新材料科技有限公司

152 城市扬尘污染在线监测信息化平台的研发与应用研究

东南大学 153 LDHs纳米片的绿色合成及其在室温氧化消除甲醛中的应用

南京工程学院

154 基于氮磷活性点位定向调控的秸秆炭钝化剂的可控制备及其对铅镉汞的固定机制

南京农业大学

155 基于LDH的化学稳定化原位修复电镀场地锌、镍污染土壤

中国科学院南京土壤研究所

156 纳米硫强化植物修复砷污染土壤关键技术及其应用研究

省中科院植物研究所

157 重金属中度污染农田土壤温和淋洗-微生物促生-植物提取联合修复技术的研发与应用

江苏科易达环保科技有限公司

158 固体废弃物机器人分拣系统关键技术研究

南京航空航天大学 159 废旧铝精细识别及高效分离关键技术研发

南京航空航天大学

160 啤酒糟高效资源化利用关键技术和无害化处理应用研究

盐城工学院 161 市政污泥耦合生物质减量化、资源化利用关键技术及成套装置与工程示范

南京师范大学

162 废旧线路板中聚合物基复合材料资源化利用关键技术开发与应用

江苏爱特恩高分子材料有限公司

163 造纸废弃资源制备木质素酚醛泡沫关键技术应用研究

江苏乾翔新材料科技有限公司

164 江苏沿海滩涂植被建设微生物基新材料的研制及其机理研究

河海大学

165 滩涂重度盐碱区原土绿化立地生境的生态构建技术研究

中国科学院南京土壤研究所

166 生态宜居美丽乡村建设关键技术研究与应用

东南大学无锡分校

167 标准化设计模块化施工的装配式框架结构体系关键技术应用研究

江南大学 168 成体系预压装配混凝土结构技术研发

中国矿业大学

169 装配式框架耗能型预应力干式连接节点的设计与高效施工关键技术研究

江苏中南建筑产业集团有限责任公司

170 基于多源感知的瓜果无损快速分选关键技术及装备研发

扬州市威特机械制造有限公司

171 粮油食品潜在危害物快速检测阵列芯片技术研发与应用

江苏康正生物科技有限公司

172 高效特异性检验食品中磺胺类抗生素的关键技术及应用研究

镇江市食品药品监督检验中心

173 城市埋地非金属管道泄漏检测技术研究及应用

江苏省特种设备安全监督检验研究院常州分院

174 轨道交通CBTC无线通信安全检测技术及应用示范

南京邮电大学 175 淤泥质海底航道失稳滑塌全周期声纹识别与预警技术研究

淮海工学院

176 大型起重机械残余应力超声无损测试关键技术研究及工程应用

江苏省特种设备安全监督检验研究院

177 桥梁缆索检测机器人关键技术与应用研究

南京邮电大学

178 全方位空间一体化多地形防火隔爆型智能消防机器人关键技术研究与开发

扬州市虹安消防装备有限公司

179 基于多元传声器阵列的闪电定位系统

南京信息工程大学

180 混合新媒体环境下社会热点事件挖掘及多维演化关键技术与应用

东南大学 181 危化品安检应用智能报警与拉曼检验联用技术研究

江苏警官学院 182 面向公共安全的融合计算光谱视频成像技术与系统

南京理工大学 183 面向军警民5G终端大规模定位关键技术研究

东南大学 184 康复轮椅智能化关键技术应用研究

常州机电职业技术学院

185 基于Sarm1研究度洛西汀抑制化疗药物所致疼痛性周围神经病变的作用机制

南京中医药大学

186 扬州影园造园艺术及其虚拟复建研究

扬州市园林管理局

187 基于惰性有机溶剂的无水脱酸技术在脆弱纸质文物保护中的应用研究 南京博物院 188 考古出土潮湿彩绘陶文物的保护

南京博物院

189 PDX模型结合ctDNA活体监测在乳腺癌治疗病程中的作用研究

南通普惠精准医疗科技有限公司

190 酶切法制备透明质酸的研究 江苏诚信药业有限公司 191 靶向抗肿瘤药物开发