重庆市大学生暑假带薪实习总结

重庆市大学生暑假带薪实习总结（通用12篇）

篇1：重庆市大学生暑假带薪实习总结

个人实习总结

这个暑假，我报名参加了暑期的带薪实习，有幸进入了XX县人口和计划生育委员会学习和工作。在这短短一个月的时间里，我结识了新的同事和朋友，也增长了知识和经验，度过了一个充实并且意义很重大的暑假。

重庆市市教委副主任赵为粮说过，大学生带薪实习是重庆大学生“六个一”社会实践活动的重要内容，是创新大学生思想政治教育途径的重要举措。自去年重庆实施该项活动以来，重庆市共组织15000余名大学生到区县、市直机关部门、国有集团及民营企业带薪实习。学生通过进机关、进企事业单位、下工厂、到车间，走进生产、办公一线，在社会的大课堂增长见识和才干，效果显著。我对赵主任这些话深有感触，因为，在这个充满意义的暑假的一个月时间里，我大大发展了自己的人际交往能力，以及自己的实践工作能力，为以后走上工作道路做了一次积极地准备。

今年暑假，我们学校的很多学生都报名参加了带薪实习，走上了自己的实习岗位，一是为了通过自己的努力挣钱，体会父母的不易，更重要的却是为自己毕业后顺利就业增加一个筹码，增加自己就业的信心，提前去接触社会、认知社会和感受社会，为丰富自己的工作阅历、增加自己的实践经验而提前奋斗。说到实习，其实每个人都会有不同的看法，有的人认为是浪费自己的美好假期时光，包括我的同学和一些亲人，但是，包括我自己在内的更多的人则认为这是增长自己的见识和能力的一次难得的机会。

从我自己的亲身实习经历来说吧，刚到XX县计生委的那几天，感觉我自己就像是一个刚脱离父母怀抱的孩子，什么都不懂、什么也不会，十几年的知识在脑中却不知道如何去运用，只能说我真的缺乏实际工作能力。不过，在我们办公室的科长带领之下，我对我的工作性质、内容有了一定的认识，也开始熟悉了我每天所要做的各项工作，找到了自己工作的信心。因为我是被分配到计生委的组织人事科工作，所以我就得学会与各种人打交道，对于性格稍微内向的我来说，这是我发展我自己的人际交往能力的一次绝佳的机会。在平时的工作中，我也逐渐学会了与人交往的技巧。

7月20日，我有幸参加了市宣讲团在计生委会议室召开的宣讲市第四次党

代会精神的报告会。报告会主要就党代会的总体评价、大会召开的背景和报告的形成过程、报告的主题、过去五年工作和直辖十五年的成就、重庆发展阶段认识、总体要求和奋斗目标、改革的基本任务等七个方面的内容进行宣讲。主讲领导用朴实的语言，生动的事例，透彻的分析，向我们宣讲了以上的内容，使我也对重庆市第四次党代会的核心内容和精神有了深刻的体会，有了自己的见识。

总之，这一个月时间的带薪实习，真的让我学到了很多，无论是在学习和工作能力上，还是在生活上。我也相信，这段实习经历会在我的人生道路上留下浓墨重彩的一笔，成为我以后踏入社会和工作单位的一个很重要的信心来源。大学四年时间还很漫长，希望在剩下的时间中能再次参加带薪实习，锻炼自己、磨砺自己，让自己的人生道路不要总是没有磕磕碰碰，也需要有一些刻骨铭心和沉重的东西。人生多经历些坎坷未必是坏事儿。实习期间，事情虽然做的不多，但是我还是从自己做过的事中，认识到了自身的很多不足之处，收获了很多在学校里学不到的知识和经验。通过这次实习，我更加深刻地体会到了，学习知识固然重要，但是学会如何学习以及如何与人相处更加重要。要想成功地走出校园，融入社会，就必须学会如何将理论与实际联系起来。在学校里，其实老师在课堂上已经将很多理论知识传授给了我们，但是我们并没有将学到的知识付诸实践，这次带薪实习给了我这个很不错的机会，让我更加贴近社会，了解社会，为我今后融入社会打下了坚实的基础。

当我们在校园生活和学习时，经常对未来的工作充满了期待和憧憬，向往美好的大学生活后会找到自己满意的工作，从而拥有丰富的工作生活，我们却忽视了当前的一个大的就业环境。所以，要充分利用大学里假期带薪实习的机会，去增加自己的阅历，为自己将来的事业埋下一粒带着希望的种子。

篇2：重庆市大学生暑假带薪实习总结

为提高自己的实践能力，增强实践水平，今年特参加由重庆市组织的大学生带薪实习。本次的实习的单位是在重庆长运公司分公司合川富田运务有限公司，实习的岗位的安全管理协助人员。因为之前没有参加过类似的社会实践，在实习的过程中遇到很多的问题，同时也积累了很多的经验，对工作有了新的认识和了解。下面就针对我一个月的实习做简要的总结：

1、实习单位和实习岗位简介

重庆合川福田运务有限公司是重庆长运公司的书分公司，是一个纯站务的公司，主要包括运务科，安保科，商贸科，财务科。主要是负责从售票，安全检查，车辆的安全管理等一系列的工作。

实习的岗位前期协助单位的安检员，对旅客的行李的安全检查，后期在安保科负责整理公司的各种规章制度的整理和台账的完善。

2、在工作中遇到的问题

首先，很多的旅客不理解安全检查的必要性，不支持不配合我们的工作，给我们的工作带来不便。

其次，在整理公司相关的制度时，对公司的宏观了解不够。再次，自己的专业知识还不够扎实，在具体的运用存在一定的欠缺。

3、对工作的认识和感悟

1）工作本身无大小，态度很重要。很多的大学生对一些工作

存在认识上的偏差，实际上，不管是做什么工作，你做的态度决定了你做出的效果和成绩。

2）做工作容易，做好一项工作不容易。不管你在做什么，做

好十分的不容易，你要认完成其实还是要付出很多的努力的。包括你在与人沟通的过程中还要进一步的提升，特别是说话的方式和方法很重要。这在很大的程度上决定着你工作的效果。

3）自己在大学中学到的东西是十分的重要的。以前在学校的时候总觉得我们自己学的东西不重要，自己的学的时候马马虎虎的。工作了才发现其实我们自己在学校学的很重要。很多的东西我们工作中用到，我们发现不是自己不记得没有印象了，就是自己知道记得但是不知道如何很好的运用。

4、实习带给我们的启示

1）我们应该树立一个正确的择业观念，当前就业问题是个难

题，大量的大学毕业生找不到工作，一方面有就业市场本身的问题，另一方面也不能忽视我们自身观念的问题。我们应根据自己的实际情况树立一个正确的切合实际的就业方向。

2）在学校期间一定要对把自己所学的知识好好梳理一下，一

些在你以后的工作中，会对你有很大的帮助。

3）就业形势十分的严峻，我们要不断的提高自己各方面的能

力，以便在今后的竞争中取得更好的成绩。学无止境绝不应是一句空话。

5、在最后我特别感谢重庆合川富田运务有限公司给我们这次的机会，同时也感谢在实习过程中学校老师的悉心指导，使我顺利的完成本次的实习。在此也希望学校多组织一些类似的实习，让学生不断提高实践的能力水平，为以后进入社会做最为充分的准备。

篇3：重庆市大学生暑假带薪实习总结

一、大学生参与带薪实习的现实意义

1. 大学生参与带薪实习有利于塑造社会主义核心价值观

社会主义核心价值观是一个价值系统, 它内涵马克思主义指导思想、中国特色社会主义的共同理想, 爱国主义集体主义精神、社会主义荣辱观等重要思想。大学生在带薪实习过程中逐渐提高的认知事物的能力、领悟到企业家艰苦创业的精神、员工爱岗敬业精神、集体主义精神、团队合作的精神、劳动光荣等思想都是社会主义核心价值观的深刻意蕴。大学生带着在校所学的理论知识, 深入机关、工厂、企业、餐饮行业体验劳动, 运用知识, 与人相处, 了解他人与社会等行为本身就是在塑造科学的价值观。这一方面避免一味在课堂学习枯燥的理论知识, 另一方面自觉把社会主义核心价值观融入到生产生活的实践中来, 让大学生们潜移默化的感染与认同。同时, 大学生与单位员工零距离的接触, 分享“老板”“管理者”“师傅”等的人生阅历与感悟, 从而把书本的深奥的理论通过“工作对话”的方式融入到实践教育过程当中。通过数个寒暑假的带薪实习的磨练, 持之以恒的坚持, 社会主义核心价值观最终会指引大学生成才与进步, 成为合格的社会主义所需的人才。

2. 大学生参与带薪实习有利于综合能力的培养

综合能力的培养是一个复杂的渐进的过程。目前一些大学生的共同弱点是“眼高手低”、动手能力差、综合能力不高大学生通过积极参与带薪实习活动, 可以提高实践认知能力, 克服自身存在的缺点与不足。这是因为大学生参与带薪实习的实践过程中涉及到与实习单位各种人、各种事情打交道, 他们在与人相处, 做各种事情的过程中就会涉及到沟通能力、书面表达、电脑操作、人际交往、团队合作等能力的锻炼与提升。例如, 实习大学生向车间师傅学习操作技能的过程, 向党政干部学习公文写作的过程既是沟通能力的锻炼又是操作技能、写作能力提升的过程;再如, 安排到办公室从事秘书工作既是人际交往能力、处理各种事务能力的锻炼, 又是写作能力、计算机操作能力、归纳总结能力等动手能的提高。同时, 在实习过程中也会让学生逐渐明白:做好平凡之事并非易事, 它需要投入心智, 做好简单的平凡的事情意义重大, 这是为将来做好大事、重要事奠定坚实的基础。可见, 大学生积极参与带薪实习意义深远, 是锻炼大学生综合能力提升的理想路径。

3. 大学生参与带薪实习有利于缓解经济压力, 丰富大学生活

当前, 高校大学生利用课余时间特别是寒暑假兼职打工的人数越来越多, 他们的独立意识越来越强, 他们想通过自己的劳动挣钱是一个比较普遍的想法。而给他们提供带薪实习机会便满足了这个要求。既锻炼又能赚钱。一方面在工作体验中享受到劳动创造价值带来的快乐, 另一方面通过获取报酬认可自己劳动的付出与收获。这种方式促进了大学生能力的提升, 缓解家庭经济压力, 特别是针对贫困家庭的学生来说, 更是难得的机会。贫困家庭的学生则可以借助这个平台, 既为自己解决生活费、甚至部分学费问题, 减轻家庭经济负担提供了机会, 同时又是利用假期, 在不耽误学习的情况下, 参与社会实践锻炼, 把学到的理论知识及时运用于实践, 增知识, 长才干, 丰富了大学生活。可以说, 带薪实习是一些大学生喜欢选择的一种实践学习方式。

二、大学生在参与带薪实习过程中存在的问题

1. 大学生对带薪实习的认识存在偏差

笔者在长期从事学生管理工作的过程中, 了解到一些大学生对什么是社会实践?为什么参加社会实践?什么又是带薪实习等问题缺乏深刻的认识, 甚至头脑中根本没有这方面的概念, 认识模糊不清。认识不到参加社会实践活动的重要性, 主观随意性比较大, 认为可有可无, 可不参加也可参加。当然, 学生的认识不到位, 思想混乱, 这跟学校的教育、教师的引导有一定的关系, 亦或与用人单位在对学生安排的实习工作也存在一定的关联。但是, 反过来想想一些学生对实习的一些肤浅的认识, 如:“实习啥?毕业后再说!”“高考整得我太累了, 又去受罪, 不干!”“那是学校没事给我们找的活儿。”“上网打游戏安逸, 实习的事情与我无关!”“单位尽安排低贱的活儿让我做, 丢人!”等等。看看这些学生消极的对待社会实践的态度, 说明他们对社会实践及带薪实习就正确价值观的塑造、艰苦创业精神的学习、学会做人做事能力的培养等方面认识不够, 目标不清, 因而行动懈怠。这些现象不得不让我们的学校、社会要肩负起对大学生的正确引导、及时纠正偏差的责任中来。

2. 大学生自身的能力与素养存在差距

当代大学生多为90后大学生, 他们身上虽具备思维敏捷、独立性强、信息量大、主动展现自我等优点, 但是, 在现实的生活里, 他们往往又表现为以自我为中心, 凡事首先考虑自己, 大局意识缺乏;他们生活阅历浅薄, 判断是非、处理问题的能力较差;一些来自独生子女家庭的学, 吃苦的经历少, 心理抗挫力差, 依赖性较强。这些特征, 在他们参与带薪实习的过程中体现得较为明显。在我们与实习单位交流的过程中, 常常都会收到实习单位反馈的一些信息。他们说, 有些实习生在家可能太过宠爱, 不能吃苦, 不会做事, 单位安排的简单的事情, 一怕吃苦二怕做不来;有些实习生在工作期间, 不遵守单位上下班规章制度, 想来就来, 想走就走, 我行我素, 且上班期间不是认真做事而是无止境地上网、电话聊天, 豪不顾及周围同事的影响, ……等等这些情况都说明当代大学生自身的能力与素质有待提高, 实践能力有待加强。

三、引导大学生积极参与带薪实习活动的对策探析

1. 转变大学生思想观念, 让他们充分认识参与带薪实习活动的重要意义

在每年学生参与寒暑假的带薪实习活动中, 我们通过座谈、走访了解到一些同学参与此项活动的热情是高涨的, 积极的, 主动的, 但也一些同学思想观念未发生根本转变, 认识不到参与社会实践对能力提升的重要性。文章前面也相应提及了在一些同学的思想观念上存在的不良现象:不知晓参与社会实践的意义, 认识模糊不清, 动机各异, 导致他们参与带薪实习活动的积极性不高, 躲避, 亦或中途“逃跑”等现象发生。作为学校有必要在学生参与带薪实习前利用校园广播、报刊、网络、宣传栏等媒体对大学生开展这方面的宣传教育, 引导他们树立正确的学习观、实践观, 围绕时代的主旋律, 教育他们利用各种社会实践途径收获真知、增长才干。学校教师、辅导员利用课堂教学、周末思想政治教育等途径加强对大学生参与社会实践活动现实重要意义的教育与引导, 定期组织学生进行带薪实习等社会实践活动的经验交流与总结, 在全校、各学院展示一批优秀的有价值的理论与实践的成果, 让更多的学生参观、欣赏与学习, 潜移默化影响他们、感染他们, 激发他们参与带薪实习的积极性、主动性和创造性。

2. 多渠道增强大学生的综合能力, 提高大学生的素质

当代大学生要适应社会发展的需要, 学会做人、学会做事, 顺利就业, 真正成为对社会有用的合格人才, 就必须努力培养自身的综合素质, 提升自己的竞争力。大学生综合素质的培养与提高, 除了自身自觉加强学习与提高之外, 学校应通过多种途径、多种方法开展对大学生综合素质、综合能力的提高。从高校教学来讲, 加强人才培养方案的修订与实施, 减少实用性不强的理论课程的学习, 增加更多的实践教学任务;从学生管理工作来讲, 认真对大学生开展思想政治教育, 开展良好行为习惯的养成教育, 鼓励学生利用闲暇时间积极参加校内外各类实践活动。学校利用寝室管理、活动、讲座、竞赛、带薪实习等载体对大学生进行教育, 让大学生真正明白, 校内锻炼不是走过场, 带薪实习、“三下乡”锻炼不是走过场, 而是真真实实在锻炼和提高。包括带薪实习在内的社会实践锻炼是一个综合的系统工程。只有我们对学生参加各种实践锻炼做好充分培训与准备, 在锻炼中, 在实习的过程中随时对学生加强实践本领和为人处事艺术的指导, 才能确保各类社会实践活动的顺利开展, 确保大学生在学中做, 座中学, 不断提高他们的综合能力和水平。

3. 以生为本, 密切关注学生的实习动态

大学生在校外单位实习时, 接触到的是陌生的环境, 遇到的是陌生的人和事, 实习之初, 可能表现出这样或那样的不适应, 学校的指导教师或辅导老师就应多关注在外实习的同学, 随时掌握学生的实习状况, 通过走访、电话、网络等方式有针对性地了解学生的实习状况、关心指导学生, 了解他们内心真实的想法, 密切关注他们的思想动态, 随时沟通与交流, 对他们遇到的难题及时疏通与指导。同时提醒学生在带薪实习的过程中要多动脑筋, 要善于观察问题、分析问题和及时解决问题。对不懂的问题, 不熟悉的业务, 放下面子, 多向同事、师傅学习请教, 力争让每个学生学有说获, 学有所用。

4. 引导学生做好带薪实习的总结与理论研究, 使实践育人实效最大化

经验是富贵的财富。善于学习别人成功的经验, 不仅可以使一个人在通往成功的道路上少弯路, 少摔跟头, 还可以大大缩短成功的进程, 并且为后来者提供前车之鉴。带薪实习结束, 教师应引导学生积极总结带薪实习经验, 必要时开展相关理论研究。一是可以提高学生总结事物、提高科学研究水平的能力, 更重要的是总结的经验和理论成果让低年级或以后进校的学生有学习和借鉴的机会, 不走甚至少走弯路, 在带薪实习中获取更大的收益。如此循环坚持下去, 带薪实习中的规律性的东西让我们不断地总结与提高, 无疑会逐渐深化师生对教育规律的探索和认识, 如此反复, 会让带薪实习活动形成规律化、科学化、制度化的一项系统化的工程, 大学生在这项工程里不断进步与成长, 是实践育人实效最大化。

参考文献

[1]代征, 汪露.大学生带薪实习应解决的问题及对策[J].常州大学学报:社会科学版, 2013 (5) .

[2]张勇.论大学生带薪实习及其权益保障[J].高教探索, 2008 (2) .

[3]孙楚航.创新大学生社会实践模式的一种尝试[J].思想理论教育导刊, 2011 (4) .

篇4：重庆市大学生暑假带薪实习总结

【关键词】高专院校；护理专业；带薪实习

前言

我国对高等教育的提出的目标和宗旨是坚持高等教育为社会主义现代化建设服务，要为人民服务，将教育与生产劳动、社会实践相结合，培养出动手能力强、专业素质高、道德品质好的社会主义优秀接班人。校企合作带薪实习的教育模式符合市场经济需要以及我国对高等教育的要求，是大学生参与社会实践活动的一种重要形式，得到社会、用人单位、学校和广大师生的普遍认可，提高了学生的社会实践能力，为用人单位培养了专业的技术人才，同时对高校的教育成果也是一种肯定，并促进了学生就业，因此带薪实习教育模式具有十分积极的社会意义。

带薪实习是学校与用人单位经过协商，将学生在一定时期内安排到用人单位实习工作，工学结合，把学生的学习、工作统一起来，让学生提前接触社会，为真正走上工作岗位打下坚实的基础。带薪实习给学生提供了更加广阔的学习、发展空间，完全符合现代化的教育理念，在美国、英国、加拿大等发达国家具有比较成熟的理论体系和运行模式，而这在国内的发展相对滞后，护理专业学生的带薪实习也有待进一步的探索研究。

1.当前我国高专院校护理专业学生顶岗带薪实习的现状

就目前来看，我国带薪实习多见于技工类专业，医学高专院校的学生实习大多数是学生向实习单位缴纳一定数额的实习费，比较少有带薪实习的情况，随着国家对带薪实习的鼓励以及大力推广，医学高专的个别专业有了带薪实习的机会，但是多集中于口腔、医学美容、药剂、康复等专业，总体来说规模小，薪资不高，缺乏科学系统的管理。针对这一局面，我校课题组开始对“顶岗带薪实习、定向订单培养”的就业模式进行探索。2012年5月与四平市中心医院共同签署“校院合作教学实习基地协议书”，并达成了“顶岗带薪实习、定向订单培养”的合作意向。当年我校首批31名护理学生参加了该院顶岗“顶岗带薪实习、定向订单培养”项目。在实习过程中，院方为学生每月发放500元薪资、提供住宿费用以及餐费补助，并承诺为学生提供毕业留院工作的优先绿色通道。2013年2月份，该项目的31名学生实现了100%留院就业。2013年，我们继续积极探索，又先后与长春市人民医院、北京佳美口腔医院签署顶岗带薪实习协议，开创了“顶岗带薪实习、定向订单培养”工作的新佳绩。

2.高专院校护理专业学生顶岗带薪实习遇到的瓶颈

2.1来自医院方面

目前在我国的带薪实习多集中于技工类专业院校，医护行业的带薪实习实践较少，并且是由学校和学生向医院缴纳一定的实习费用才能安排学生去实习，尤其是三甲医院这样的情况更是严重。在最初20世纪90年代的时候医学院校学生实习是有岗位补贴的，但是随着市场经济的发展，医院也逐渐市场化，学生实习也由补贴变成了付费，学生的地位一降再降，而医院实习收取的费用却是逐年增高，学校和学生的负担十分沉重。由于医疗行业的稀缺性以及特殊性，能提供实习的岗位有限，在一定程度上也制约了带薪实习的开展。站在医院的角度来看，医院接收实习生的积极性大多数较低，对于接收高专院校护理专业的实习生并不主动，究其原因在以下几点：医院对于职业教育的信心、认识不足，认为实习学生无法胜任岗位需求；医院没有条件为大批量的学生提供实习的岗位和生活所需；医院出于自身考虑不愿接收没有任何工作经验的实习生来实习，以免给医院工作带来不良影响；医院不愿占用自身资源来培养不知是否会留院的新人。有些医院即使接收了实习的学生，也很少会站在培养人才的角度给学生安排合适的实践岗位和机会，造成学生的临床实践操作锻炼等根本无法实现，大部分学生实习期间只是在从事简单的重复性工作，根本就达不到实习实践的培养目的，更不要说提升专业技能和综合素质，这从根本上严重损害了顶岗实习的效果。

2.2来自学校方面

部分高校对人才的培养还停留在课堂教育上，对于社会实践的重视不够，没有把带薪实习上升到教育必备阶段的高度，在带薪实习的建设方面缺乏长效机制和完善的运行体系；学校对于学生岗前实习的培训力度不够，使得学生在实习岗位上不能很快融入、上手；学校对于学生带薪实习过程的管理不到位，送学生走上实习岗位后就算完成任务，学校与企业管理之间脱节，学生缺乏有效的指导，难免在实习中遇到问题，却无力解决。

2.3来自学生方面

学生对于实习也缺乏一定的积极主动性，主要表现在学生的工作积极度不高，对病患也缺乏耐心，很少主动与病患沟通、交流，不能从学生的角色顺利过渡到护理人员的角色；对于科室轮转、工作安排态度随意，认为在哪都一样，而不去关注不同科室护理工作的要点，使得实习工作没有体现出其应有的意义，对未来的职业生涯缺乏有效规划；学生的专业技能有限，在投入实际工作时会接触大量的患者，职业暴露的问题一直存在，学生的临床经验不足，在工作中更容易受到职业损伤，以上这些问题都会使实习的质量大打折扣。

2.4来自环境方面

当前医疗行业的两大矛盾就是患者对医疗效果要求越来越高，以及日益紧张的医患关系。护士处在医疗行业第一线，每天都要和患者、家属打交道，并且护理工作并不轻松，要承担着来自于工作强度和精神紧张的双重压力，国内一项结果显示： 43.72%认为护士是一个高危职业，有23.68%认为护士是高级保姆，63.15%表示自已不会从事或许不让子女从事护士这个职业。这对护理行业的发展极为不利，对护理专业的学生就业带来极大的挑战。另外一名护生要成长为一名合格的临床护士，需要一定的时间来积累工作经验，部分专业性强的科室要培养一名专业护士甚至要花费3-5年的时间，可见培养之不易。

3.高专院校学生带薪实习，促进就业的模式构建路径

随着我国老龄化社会的加剧、人们对健康的追求以及医疗卫生事业的发展，对于专业护理人员的需求量一直呈上升趋势，这为护理专业学生实现带薪实习提供了机会，并且国家教育部也出台了相应的政策鼓励单位推行带薪实习，一些地方政府也给予了大力的支持。在此，学校作为带薪实习不可或缺的主体，应当做好以下工作：

（1）学校应时刻关注医护人员需求信息，尽量多的联系对口单位，或者开展推介会、校园招聘会等为学生提供更多的实习工作机会。

（2）帮助学生挑选有招聘意向的医院、医疗机构、医药企业，筛选适合本校学生的岗位，专业对口，双向契合。

（3）帮助学生做好实习准备工作，有针对性的开展岗前教育和培训，帮助学生尽快熟悉岗位职责、工作内容，以缩短适应时间。

（4）根据实习工作情况合理安排学校课程，工学结合，劳逸适度，为带薪实习提供更多便利。

（5）加强学校与实习单位的沟通，共同制定合理的管理制度，包括学生的考勤制度、培养计划、指导学习、安全管理，质量评定等方方面面，掌握学生的学习、工作、生活情况，加强对学生的全方位管理。

（6）建立监督机制，对用人单位、学校、学生进行全面把控，一旦发现问题及时解决，三方协作使带薪实习能够真正落到实处。

参考文献：

[1]代征，汪露.大学生带薪实习应解决的问题及对策[J].常州大学学报，2013，5.

篇5：暑假带薪实习总结

今天周三，也是带薪实习的第二天。凄凉的心境看着悲惨的电影《不再让你孤单》，哭得稀里哗啦的，这叫啥子跟啥子啊?哎，怎一个悲字了得?真的凄凄惨惨戚戚哦，呵呵。嗯，还是继续记流水账吧!

今早五点五十几就起床了，收拾了一哈，背着考研单词，快到七点的时候，我和曼思就出了寝室，大概走了十多分钟，到达河运校站，我在等车那买了一碗稀饭，狼吞虎咽的喝完了，曼思没买吃的。等了几分钟，又坐了402，今天公交车依然拥挤不堪，而且非常之拥堵，不过还是在接近八点的时候到达了渝中区卫生局，我和曼思直接坐电梯到了七楼，今天工作人员都还去的比较早哦，所以我们直接就进了办公室，但接我们的老师和其他两位同学还没到，我们就做那等，等了大概四十多分钟，他们继续到达了。然后我们在党委书记的办公室开了大概半个小时的会，也没说啥子，就是我们四个分别分到四个单位了，我在疾控中心，曼思在妇幼保健院，另外两个男生分别分到骨科医院和?记不到了，呵呵。哎，大姐我今天运气不是很好，他们都在自己单位找到合适的岗位了，就我还悬起的，接我那个老师让我先回学校，明天给我具体安排工作，哎，大姐我又郁闷的回到了学校，坐109堵惨了，穿着高跟累死了。

下午就这样在寝室宅起的，冷得要死不活的。我好想回家，我好想有一件厚点的衣服，我好饿，这个暑假我到底在干嘛?

篇6：暑假带薪实习总结

今年暑假，我没有出去玩，也没有在家当宅女。而是参加了重庆市组织的带薪实习，在学校的安排下，我来到了大渡口区统计局实习。当分配下来的时候有点失落，因跟我学的专业不对口。同时又满怀期待，因为接下来不知道要干什么。现在想起来到这里来是个不错的抉择，来了之后，短短的二十天工作让我学会了很多。

第一天，我有点紧张，毕竟是我第一次上班，所以就早早的就到了统计局，大概等了一个多小时才开始上班。统计局每个老师都很随和，紧张的心情慢慢缓和下来，很快地融入了这个和谐的大家庭。

一、做事。我的专业不是统计，第一天吴局就告诉我，我有可能学不到一些真正的东西，只能让我们感受和体验一下政府部门的生活和氛围，帮忙干一些琐碎的事。他们说得没错，统计挂钩的事，我一点忙也帮不上，只能跑跑腿。主要是打印，扫描，复印，送文件，查资料，下载资料，收快递，接电话咨询，这些事儿看起来不值得一提，但正是这些被我轻视的“小菜一碟”的事却不止一次把我难道。例如，第一次扫描的时候，不知道照片放哪里，正反方向如何。第一次复印的时候，不知道如何使用。第一次接电话被人问工程报价表交哪里，我也不知道。慢慢的我学会了很多东西，可以说是受益匪浅。因此，我把这次实习当做是职场小前奏，总结起来主要有以下几个方面：（1）掌握了办公室的一些常规的工具，如打印机、复印机。（2）熟悉了一些在网上收集资料并下载（3）掌握了统计局相关的部分知识，如统计局的作用，具体化地说统计行政行为包括统计调查项目审批行为、统计调查行为、统计资料公布行为、统计确认行为（包括统计资料的认定、统计行政登记等）、统计行政许可行为（包括发放统计上岗资格证等）、统计行政处罚行为，等等。

二、做人。这次实习一个很重要的体会就是要把学做人放在前面，然后再慢慢学做事，其实如果学做人上来了的话，学做事也会跟着好的，如何跟人打交道是一个很讲究的问题，我在这一方面还很欠缺，遇到不同的人应该说什么话是很重要的，不过也不是所有人都合你意，如何跟人打交道，首先自己要多增长自己的见识，有了见识话题就多了，跟人就有很多东西聊得来，要不然，别人在说，而你无话说的时候会给别人什么感觉，其次可以通过他人的日常行为动作及自己的细心观察去了解他人的性格特点，然后根据不同的性格特点去跟他进行交流，跟别人交流多了，了解的东西也多了，积累的人脉对自己以后的发展是很有帮助的。

篇7：暑假带薪实习总结

时间虽短，但我收获颇丰。从最初苦于对工作不熟悉而不知如何下手，到后来逐渐熟悉并能驾轻就熟，这是我在这实习生活中的变化历程。而当我真正开始习惯上班生活时，实习也已然接近尾声。虽然在港胜仅仅经历了四个工作周的实习，但是这段短暂的时光是充实且充满挑战的。在这里，我体验了与在校学习迥然不同的生活状态，收获了弥足珍贵的经验财富。这是我认识和接触社会的漫长旅程的第一步，相信这一步将成为我在社会大课堂中生长的坚实基底。以下是自己实习生活的几点心得：首先是真诚和沟通的重要，当我们首日去港胜实习时，从学校同去的几位同学有些以前都是素未说过话的，到一个陌生的环境中去工作，而且从事的工作与自身专业毫无关系，心里不免忐忑，担心大家不好相处、更担心工作无法胜任。然而随着大家的逐渐熟悉，这样的担心不复存在。实习结束后，一同实习的几位同学建立起了战友般的感情，也和单位上的同事关系融洽，这正是真诚的力量。其次是责任感，当真正体会到社会上的工作岗位时，我才深刻的体会到了何为责任感三字的意义，不同于学校的学生工作，社会岗位的责任感尤为严格。任何工作的细节分工完成时间都要以严谨的态度对待，并且通过周密的安排按时完成。具体落实到个人来说，即一项工作的完成质量取决于个人的态度和责任感。倘若抱着得过且过的态度去实习，是对单位的不负责，也同样是对自己的不负责。实习生活教会了我，什么是责任。

最后是态度决定成败，严谨的态度是保证工作成效的关键。当走出学校进入工作岗位后，对待工作必须以一种追求完美的态度去对待，唯有全心投入自己所在岗位的事业，才能不断提高与进步。这是人在社会上立足的根本，更是提高自己的动力。尽管在港胜，我们因专业原因并未获得在一线生产部门实习的机会，但是每一天的实习生活，身边其他部门的同事对待工作热情仔细的态度，带给了我们很深的触动。不以繁简论成败，成就感是在每一件细小工作的完成中获得的。

工作就是不断学习的一个过程，在这一个月的实习中，我逐渐适应了工作的节奏与规律，并且通过工作中的表现审视自身，发现自己的不足，这是我第一次真正的融入社会，在实践中掌握与人交际的能力。我深刻的认识到：良好的工作需要扎实的专业知识和自身态度的结合，在今后的学习和工作中，我都会围绕这个重心，努力使自己得到锻炼与提高。

篇8：2011暑假带薪实习总结

工商管理学院 市场营销09级2班·· 前言：中国高等教育最受诟病的问题之一是课堂教育与社会实践脱节，部分学生的实习环节异化为找工作，缺乏真正的社会实践。在此背景下重庆市政府强力推进的创新举措，有望为多年来困扰大学生社会实践的工作机制、政策措施和财力保障等深层次难题找到破解之道。

此次我们小组带薪实习8月5号已结束，而六号我们就从学校回到了家中。在此次实习中作为一位亲身经历者的我无一不是幸运的！首先感谢市政府能够为我们提供这样一个锻炼自我，展示自我的学习与工作的平台。当我第一次把我实习的消息告诉我父母时，无一不是给了他们一个“开心果”。据我了解到，大学生参加社会实践，得到了家长们的一致认可。当然我的父母也是其中之一，他们在各个方面都非常支持我，特别是在精神方面。我父亲说：“自从市政府直辖以来，我们老百姓的生活就像如鱼得水，过得越来越好。市政府处处为我们老百姓着想，不仅在物质生活方面，现在更是向精神等各方面延伸。不仅为我们这一代人着想，而且还为我们的下一代着想，真正做到了为人民服务的服务型政府。”当我还没问我爸对于这次带薪实习有合看法时，他就自己发表了关于他的一些看法，他说；“实习让我长大了，我跟你母亲都很高兴。这是你第一次独自离开我们去实习，你拒绝了我们给你的一些帮助的提议。我记得以前，你在家“什么”都不会做，但看见你现在积极地投身到实习锻炼中，我和你母亲打心眼儿里为你高兴，现在回到家中也积极帮助父母干一些自己力所能及的家务。证明了你确实成“张大”了不少，以前的你单纯只是年龄上的成长，而现在的你更是思想上更深层次的成长。当然这都要感谢市政府能够出台这样汇集于民的政策。”

此次实习一直作为我们坚强后盾的是市政府，母校和用人单位。市政府出台了很多优越性的政策，如首先从宏观上为我们取得了社会各阶层都认可的实习环境，并在市机关为我们提供了很多岗位以此作为社会的模范，起到了先锋队的作用。再就是同时也提供了一些大型国有企业，民营企业，并协调好具体的岗位。还有就是在财力上支持我们，提供了一定的生活补助。学校方面也提供了很多支持我们的措

施，首先为每个队分配了一位带队老师，主要负责我们日常工作的相关问题，主要是解决我们的一些疑惑，并与用人单位进行联系，一些最新的政策传达和引导我们更好的进行社会实践。还有就是为我们补助了一些车费，减少了我们自身的开支。用人单位方面也积极相应市政府的号召，主动为我提供一些实习的岗位，并在我们结束时为我们每人补助一些薪酬。

带薪实习对于我们在校大学生无一不是很好的认识社会的一次

机会。当然对我们以后出入社会，步入职场都起到了添砖加瓦的效果。具体来说对我们的好处有一下几点：

1.可以扩展我们的综合素质。

2.可增加我们的社会阅历，同时积累我们的工作经验。

3.可培养我们的创业能力，树立正确的就业观和创业观。

4.可帮助我们树立市场意识，端正就业态度。

5.可帮助我们提前了解社会、认知自我、准确定位，树立正确的择业观，以便在我们走出学校能更快的找准自己的位置。

通过这为期近一月的实习，我的亲生经历告诉我作为实习生，首

先要摆正好自己的位子，你只是个实习生，尽量在工作时对人的态度谦虚点，工作中学的东西，比学校学的东西实在很多。在实习的过程中，你应该多观察身边同事怎么工作，领导如何管理，好的学，不好的也就这些，不用放在心上···最重要的是在实习的时候学会做人，没事多帮别人干点活，这样你是不会少什么的。带薪实习不仅带来大学生与社会的良性“互动”，同时形成了学习知识、培养能力、强化价值的三维合一的体系，实现了当代大学生的我们很多能力的提升。带薪实习让我明白自己所学的“有限性”以及自己所学与社会要求的“差距”，从而激发我们在实践中学习，在学习中弥补自己的不足。

通过和父母的交流并结合自己在实习期间的经历我也明白了一

些道理，同时也发现了一些问题之所在。我觉得要想让假期带薪实习这个舞台更高效的帮助我们成长成才我有以下4点建议：

1.作为学生的我们应转变实习观念。千万不要眼高手低，自己是大学生就不得了了，应该放下高傲的头颅，虚心的去学习，这样你才有可能进步。

2.学校同时也应该提供相关的一些扶持政策扶持。首先应从思想上引导学生积极主动开展社会实践，同时应定期组织学生参加各项技能培训并定期听取学生实习报告和解答学生的一些疑惑，最后学校也应提供一定的经济补助来帮助学生更好的完成社会实习。在实习完后校方也应该积极组织学生进行反馈，从学生这里了解实习期间存在的一些问题，同时也应从实习单位那里了解在实习期间实习生的一些情况，然后在进行总结。将一些宝贵经验传给下次实习的学生。

3.实习单位应该建立实习制度。实习单位要认清接收大学生实习不仅是义务,更是一份应承担的社会责任。根据学生的自身情况制定一套行之有效的、规范的实习制度以助学生完成实习。并定期和实习生进行交流，及时了解他们的所做所想，以便帮其解决。

4.政府提供相关政策。政府要积极宣传社会实践带来的好处，使其政策深入到社会的各个阶层，以便为我们提供一个实习的安定环境。

篇9：2013年暑假带薪实习个人总结

“知而不能行，只是知得浅。”出自宋·程颢《二程遗书》，释义为有了知识而不能实行，这种知识是肤浅的。盛夏的七月，带着开心，夹杂汗水，略尝艰辛，由不安到等待，由等待到期盼，由期盼到实习，由实习到即将离开，不断地变化，一路的颠簸成为此次带薪实习过程的主旋律。

大学生寒暑假带薪实习是重庆市大学生“六个一”社会实践活动的重要内容，是加强大学生“知行合一”教育的重要途径，是创新大学生思想政治工作的重要举措，是市委、市政府为我们大学生提供了一个与社会零距离接触的机会，让我们在社会中学习、实践，告别读死书、死读书的传统模式！

2013年7月10日，一个在我人生旅途上的又一个值得记忆的日子——我的实习旅途开始了。我被分到了重庆市富吉公路运输（集团）有限公司运管处，和我同行的还有三位女同学，其中两位被分到安全处，另外一位被分到外勤处。实习的第一天我们四人受到外勤处经理谢勇建热情接待，详细的介绍了公司的情况，并带着我们参观了公司的各单位和部门，安全处的陈处长和外勤处的谢勇建经理代表公司用热情的晚餐款待我们，还解决了我们的住宿问题，我感到无比的荣幸。第二天，我们就各自的来到分配的岗位，开始了自己的实习工作，认识了我处的罗处长、左阿姨、易阿姨等很多前辈，由于对自己的工作以及相关的政策一无所知，自己还无所适从，在前辈的帮助下，没有

过几天，我就慢慢的适应了与学校不一样的环境。

在实习日子里，我自己也出现了不少错误，如不是左阿姨这些前辈的包容与帮助，我也不会认识的事情的错误性，更不会很快的解决问题。有一次，我在给一个客户办理包车申请的时候，因为自己的随意性格，没有注意申请表的整洁性，多次别运管所的领导打回申请，而我一直不知道是什么原因被打回，自己在那儿忙碌，找原因。后来都已经下班了，而包车人又急着要，这时我不知道如何是好，就求助左阿姨，她知道后，立马赶过来帮我找原因，她拿过申请表一看，立马就发现了原因，但是这时运管所已经下班了，她只好打电话求助于运管所，让他们帮帮忙，因为他们多年合作，最后还是到单位把事情解决了，这时我才放心了。经过这次事情，我才发现自己在大学里随意惯了，做事情比较马虎，然而当我们以后出社会工作了，半点马虎是来不得的，今天是在实习的岗位，如果是真正的在上班的话，可能已经被炒鱿鱼了，幸好政府给我们提供了这么好的一个机会，让我们来提早发现自己的问题，及时的改正。

通过多次的实践中，很多事情亲自去体验了。才知道很多东西书本上是学不来的，知识是死的，人是活的。我们要运用灵活的思维与头脑去稳重处理事情，完成应当完成的任务，用心观察，用心学习。然后作为办公室的工作人员，言行举止，态度都关系着整个办公室以及整个单位的形象。见微知著，一个小小的举动可以看出一个人的品行修养。办任何事情都要耐心、细心、用心。从而这一岗位放大到整个学习生活，我们更应该勤学习，善思考，常修身，敢创新，多实践。

总而言之，我十分感谢政府、学校和重庆市富吉公路运输（集团）有限公司给了我这次实习的机会，左阿姨以及各位同事的耐心教导和关心，让我学到很多在学校和课堂上学不到的东西。在学校课堂上，老师教我们书本上的知识，按部就班的讲解书本上的内容，始终是“纸上谈兵”。通过这次实践学会了很多专业以外的基本知识，还有做人的心态和态度问题，这既是一个自我认识的机会，也是一个自我完善的过程。

姓名：王继波

学校：长江师范学院

专业：数学与计算机学院数学与应用数学10级5班

时间：2013年8月11日

篇10：2011大学生暑假带薪实习体会

记实习生活，忆工作点滴

2011年大学生暑期带薪实习心得体会

光阴似箭，岁月如梭，不知不觉间，2011年大学生暑期带薪实习的一个月即将结束。我作为一名大三的学生，参加了梁平县委、县政府组织的大学生暑期带薪实习，有幸被分配到县人力资源与社会保障局的政策法规科实习。实习工作的一个月间，不断地工作练习，反复地学习思考，逐渐地沟通生情，我获益良多，感受颇多。

大学生带薪实习是重庆市大学生“六个一”社会实践活动的重要活动，是创新大学生思想的政治工作的重要举措，是加强大学生“知行合一”教育的重要途径。努力做好大学生带薪实习工作，帮助大学生了解国情、市情、民情，对积极引导大学生在社会实践中接受锻炼，培养又红又专的社会主义事业的建设者和接班人都具有重要的现实意义和深远的历史意义。梁平县委、县政府高度重视大学生带薪实习工作。由县人力资源和社会保障局牵头，32个部门共接收了来自重庆市10所高校的182名大学生，我为自己是这182名中的一员感到荣幸。2011年7月11日上午，细雨纷飞，我怀着忐忑的心情，撑着雨伞随指导老师的带领来到实习单位报到。对未知的一个月实习生活，我内心有一份不安，一份怀疑，担心自己不能很好的胜任这一月的实习工作，学校里大多都是学习理论知识，实践的部分并不是很多，偶尔有实践也不会像这次的一个月这么集中。俗话说：“只说不做假把式，只做不说傻把式，又说又做才是真把式。”我这个只有“假把式”尚缺“真把式”的人，对于自己一个月的实习怎能不担心呢？为了让自己不再只处于“假把式”的状态，我必须好好利用这一个月，努力练出“真把式”来。报到后，我和同校的其他8名同学分到了县人力资源和社会保障局的不同科室工作，单位考虑到我学广播电视新闻专业，再联系本单位已有的科室，把我分配到政策法规科工作。当天的单位欢迎会上，各领导用亲切的语言向我们介绍了单位的基本工作流程，我心里那份不安渐渐减少了，有一种回到家般的温馨，感到家人的体贴。而且接收单位还为我们考虑了住宿问题，把没有落实住宿的同学安排到党校住宿，党校也特意新增了空调，被褥，洗发水等生活用品，优越的食宿条件，让我们每天工作后可以在一个舒适的环境中休息。之后，我便正式开始了自己朝九晚五的实习生活，严格要求自己，抛弃掉自己学生身份，把自己当做单位的一名正式员工，不迟到早退，认真实习。我坐到办公室内，刚开始感觉自己无所事事，自己学的是广播电视新闻专业，每天应该跑新闻，做采访，而政策法规科又跟法律专业离不开，自己仿佛有种进错行的感觉，用外行的眼光看内行，显得那么格格不入。两位科长似乎看出了我的拘谨，把我当做朋友，和我拉拉家常，给我介绍科室的基本工作，很快我就融入了其中。王科长比我大几岁，我内心中把她当成自己的姐姐，而且办公时她又坐我对面，内心中自是多了一份亲近。刘科长教我一些工作上的事儿，先让我阅读与科室所从事工作相关的法律知识，再在平时的工作中，教会我很多东西。我内心中对他多了一份老师的崇敬。我知道作为一名工作人员，说话做事都必须严谨，认真办事，对有疑问的问题必须调查取证，而这些与我所学的新闻采访相似，一名记者也必须有自己的道德修养，采访报道的新闻必须客观真实，多方求证，不得因追求名利而做虚假报道。想到这些，我逐渐多了几分自信，也明白：人不是生来就什么都会，对于未知的知识，必须经过刻苦学习，虚心请教，才会有收获。

在一个月的实习中，除了常规工作外，牵头部门人力资源和社会保障局还组织了带薪实习大学生参加多项活动：2011年暑假大学生带薪实习启动暨县情介绍会、参观双桂堂及工业园区等了解县情、石马公园重温入党誓词、开展唱读讲传......7月19日上午9:00，梁平县2011年暑假大学生带薪实习启动暨县情介绍会在梁平县委大会场召开。县四大班子分管主要领导或分管领导，县大学生社会实践活动领导小组成员负责人，和182名带薪实习的大学生参加了此次大会。本次大会分两个部分进行，第一部分主要围绕带薪实习情况，由牵头部门负责人，后勤保障部门、县党委、党校代表，接收带薪实习部门水务局负责人，带薪实习学生代表，县政府，副县长分别发表讲话。第二部分主要围绕梁平县情，由县委常委、宣传部长周仁胜发表讲话，从地理、历史、文化、旅游、文化、发展、民俗等方面介绍梁平。会后，我得知自己离开梁平到万州读书有三年的时间，虽然每年寒暑假都会回家，我却忽略了家乡的变化，知道双桂堂出名，也不知其中的种种离奇般的故事，现在，我知道梁平除了柚子、张鸭子等产业外，还有石膏矿等产业，特别是烟花爆竹，梁平是其很大的生产场地；竹山漂亮，天然氧吧，也是梁平的又一美丽景观；梁山灯戏、梁平竹帘作为梁平文化，影响了一代又一代的梁平人，以及全国各族人民。我为自己是一名梁平人而感到骄傲。

7月22日上午，我们182名带薪实习的大学生在县人力资源和社会保障局的组织带领下，到竹博园、双桂堂、工业园区、百里竹海参观实习，增进了对梁平县情的了解。我们来到竹博园，对竹文化的博大陶醉不已，湖水清澈，有一份来到自热的宁静；双桂堂的源远流长，深厚的文化底蕴让我们打心里佩服；工业园区里，我们对梁平特产张鸭子的工艺流程啧啧赞叹，了解了重啤九厂的现代化设备对于产品品质的重要性，体验了福韵食品有限公司为我们提供的美味粉丝，感受了鹏宇五金有限公司的热情服务；百里竹海幽静、似梦似幻的美景更令我们流连往返。这次参观增进了我对梁平县情的了解，之前在启动会上领导们提及了这些地方，所以这些美景，蕴含的文化，以及梁平的发展情况令我向往不已，但当时却没有形成实际的印象。这次实际参观，我感到了园区的“一站式”办公、以人为本的招商理念体现了县委、县政府对招商引资的重视，而且工业园区有先进的设备，优良的技术，作为一名梁平人，我希望工业园区吸引更多客商前来投资，带动梁平经济，旅游业稳定发展，让梁平越来越好。

7月26日上午，182名带薪实习的大学生在梁平县人力资源与社会保障局部分领导的带领下，在石马公园邓平寿铜像前重温入党誓词，部分领导及学生党员代表分别做了发言。我作为带薪实习大学生中的一员，在石马公园邓平寿雕像前宣完誓后，再到梁平北门电影院观看了《我是花下肥泥巴》这部电影，从而学习先进人物邓平寿，领悟思想，弥补自己的不足。这部电影主要是根据邓平寿无私奉献，一心为民的先进事迹改编的，讲述了他这个当代人民公仆将一个百废待兴的落后乡镇，建设成新农村的奇迹，怎样为了虎城百姓过上巴巴实实的日子，怎样为党和人民的事业操劳一生，积劳成疾，最后倒在工作第一线。影片没有歌颂，没有拔高，全片对白采用四川方言，一切娓娓道来，平淡中见真义。邓平寿身上处处体现了党的先进性，我作为一名预备党员深知自己身上有很多不足，需要时时向他们学习，向党员看齐，无私奉献，全心全意为人民服务，争取早日成为正式党员。

8月2日上午，我们182名带薪实习的大学生在梁平县人力资源与社会保障局部分领导的带领下，在梁平县体育馆开展了唱、读、讲、传活动。从2008年初夏，市委书记***发出要在中小学校大力普及红色经典歌曲的号召开始，“唱红歌、读经典、讲故事、传箴言”活动已经如火如荼地开展了两年多的时间。“唱红歌”昂扬正气，陶冶情操；“读经典”增智益德，提升品位；“讲故事”树立榜样，析事明理；“传箴言”沟通真情，共享真知。这次活动

首先由学生代表发言，之后比赛开始，本次活动节目丰富多彩，有朗诵、合唱、舞蹈、才艺展示等，还有北池社区的一群老太太的舞蹈给活动增添了喜气。三峡医专的舞蹈，舞出了集体的力量；重庆三峡学院的合唱，唱出了气势；重庆科技学院的朗诵，增添了书法展示，体现了优良的传统......我们重庆三峡学院的合唱《爱在心中》获得了二等奖，我为此感到特别高兴，多日的练习让我们取得了好的成绩，真是一分耕耘一分收获。比赛结束，由县委书记李志雄对本次活动发表讲话，通过此次活动，增进了我们大学生与人们群众的感情，陶冶了我们的思想情操，坚定了我们的思想理念，激发了我们学好知识报效祖国的爱国情怀和感恩情怀。

这一个月的时间忙碌而又充实，每个集体活动都有着独特的意义，让我对梁平县情有了具体的了解，学习先进人物邓平寿身上的特有品质，增强了团队意识。当然，平日的工作也锻炼了我的学习能力，沟通能力。在这里，我认识了一大群工作人员，他们对我就象待自己亲人一般，有平易近人的曾局长，虽然最初因为他是领导而害怕过。他让我跳出了领导都是板着脸的思维模式，平日工作中他会笑着问问我们的情况，每句话都显得那么亲近。和蔼可亲的李书记，她老是面带微笑，给我们讲一些工作的细节，让我明白细节决定成败。还有谭局、王局、邓主任……即将离开实习岗位，我内心中对这群可亲可近的人们是那么的不舍，那么的留恋。工作中刘科、王科对我的帮助、指导让我学到很多。

人生是不断学习的过程，人活到老学到老。带薪实习只有一个月的时间，这一个月时间对于我这个即将踏入社会的大三学生而言是远远不够的。由此可见，这次带薪实习的一个月倍显珍贵，这个月即将结束，在这个月里，我深深体会到县委、县政府对参加带薪实习的大学生的关爱，不仅为我们提供了锻炼的平台，让我们走进社会，学习书本中学不到的知识，了解一些企、事业单位、机关的工作情况，还为我们提供了优越的食宿条件。我充分利用自己学习的理论知识结合实际，做好实习工作，从工作中发现自己的不足并不断完善自己。在这里，我感谢为我们提供这次实习机会的梁平县委、县政府，今后的工作学习中，我不会忘记这次的实习生活给我带来的种种。

篇11：重庆市大学生暑假带薪实习总结

2011年重庆市开展了在校大学生寒假带薪实习的社会实践活动。全重庆五十所高校的一万名大学生在1月17日开始了正式的社会实践，对于我是很好的一个机会来锻炼自己。01月17日在小雪中我们来到了重庆燃气集团。到达重庆燃气集团后我们就在会议室开会了。丘部长给我们说了很多实习的方面注意的问题和几点要求。最重要的就是自己的安全问题。还有就是做一个服从管理的合格的实习生。开完会后我们都到了周围熟悉一下环境为明天上班做准备。而我来到了重庆燃气集团江北分公司技安科开始了为期一个月的实习。

时间飞逝，还有一年半就要告别大学生活了，即将踏入社会。我们知道随着中国在国际贸易中地位的不断上升，以及在我国加入世界贸易组织和全球化进一步发展的新形势下，对于我们石油勘探专业的学生们来说，或对于作为将来从事石油勘探方面工作的我们来说，去天然气公司实习对于我们来说非常重要。这次我有了一个很好的机会就是去天然气公司进行实习。

短短的实习期已经结束，静下心来回想这次实习真的感受颇深。我们知道实习是大学教育中一个极为重要的实践环节，通过实习，可以使我们在实践中接触与本专业相关的一些实际工作，培养和锻炼我们综合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识，去独立分析和解决实际问题的能力，把理论和实践结合起来，提高我们的实际动手能力，为将来我们毕业后走上工作岗位打下一定的基础。通过这段时间的学习，从无知到认知，到深入了解，渐渐的我喜欢上这个专业，让

我深刻体会到学习的过程是最美的，在整个实习过程中，我每天都有很多的新的体会，新的想法。

回顾我的实习生活，感触是很深的，收获也是丰硕。这次的实习，主要是参加了新建住房的燃气验收工作还有就是外贸无人站的燃气泄露抢险等，由于我实习的时间正值春节将至所以对于确保春节的用气安全我们做了很多防范措施。这次的实习经历让我对城市燃气安全有了更加理性的认识和更深刻的体会。

通过这次的实习，我由第一天的拘谨，对什么事情都充满着好奇，转而逐渐适应了这样的生活，做事情按部就班，循序渐进。这次的实习，让我懂得了许多，知道了许多，大学文凭其实只是一块敲门砖。进入工作单位后，大家都是从头开始，凡事都要自己去摸索，没有人会手把手教你。所以，我们有必要培养主动学习能力和创新能力，必须努力提高自身的综合素质，适应时代的需要。虽说大学文凭只是一块敲门砖，但是个人的综合素质却仍是你就业时的重要筹码。首先是学习成绩，用人单位认为成绩的好坏从一定程度上说明了你学习能力的强弱，所以，学习成绩是他们非常看重的一点。因此，我们首先要学好自己的专业知识。其次，他们看重的就是我们的社会实践能力。这一点就要看我们平时的实际动手及操作能力。

经过这段时间的实习，我主要有以下几点感想：

第一，要有坚持不懈的精神：作为在校生，我们不管到哪家公

司，一开始都不会立刻给工作给我们做，一般都是先让我们

熟悉公司的工作环境，时间短的要几天，时间长的要几周，或更长的时间，在这段时间里很多人会觉得很无聊，没事可

做，便会产生离开的念头，在这个时候我们一定要坚持，不

能轻易放弃。

第二，要勤劳，任劳任怨

我们到公司去实习，由于我们不是正式职员，所以公司多数是把我们当学生看待。公司在这个时期一般不会给我们什么重要的工作去做，可又不想让我们闲着，因此，他们会交给我们一些简单的工作。与此同时，我们应该自己主动找一些事来做，从小事做起，刚开始也只有这样。

第三，要虚心学习，不耻下问

在工作过程中，我们肯定碰到很多问题，有很多是我们所不懂的，不懂得东西我们就要虚心向同事请教，当别人教我们知识的时候，我们也应该虚心地接受。同时，我们也不要怕错误。每个人都有犯错误的时候，工作中第一次做错了不要紧，重要的是知错能改。第四，要确立明确的目标，并端正自己的态度

平时，我们不管做什么事，都要明确自己的目标，就像我们到公司工作以后，要知道自己能否胜任这份工作，关键是看你自己对待工作的态度，态度对了，即使自己以前没学过的知识也可以在工作中逐渐的掌握。因此，要树立正确的目标，在实现目标的过程中一定要多看别人怎么做，多听别人怎样说，多想自己应该怎么做，然后自己亲自动手去多做。只有这样我们才能把事情做好。通过本次的实习，我还发现自己以前学习中所出现的一些薄弱环

节，并为今后的学习指明了方向，同时也会为将来的工作打下一个良好的基础。但是这次的实习为我们提供了一个很好的锻炼机会，让我们及早了解到了一些相关知识以便以后运用到以后的工作中去。通过这次实习，我熟练了掌握了城市燃气的使用安全措施，能够从事燃气管理及燃气验收与燃气碰口等问题，同时让我懂得了城市燃气供应对城市居民的影响，我知道只有通过刻苦的学习，加强对燃气知识的熟练掌握程度，在现实的工作中才会得心应手，应对自如。

总结：这次实习不仅仅是锻炼了我在燃气安检方面的一些技能，同时，经过这次实习，我还从中学到了很多课本以外的知识，还有就是在结业心态上我也有很大的改变，以前我总想找一份适合自己爱好，并且专业对口的工作。可是现在我们都知道找工作很难，要专业对口更难，很多东西我们初到社会才接触、才学习。所以我现在要建立起先良好的就业观。应尽快学会在社会上独立，敢于参加与社会竞争，敢于承受社会的压力，使自己能在社会上快速成才。总的来说：作为一个“阳光、自信、包容、进取”大学生，无论是在今后的工作或是生活中，实习都将成为我人生中一笔重要的财富。

实习单位：

篇12：重庆市大学生暑假带薪实习总结

大学生的你是否在考虑让以往碌碌无为的寒暑假这次过的有实际意义？你是否因为你的坚强和自食其力的性格，而在考虑下学期的学费和生活费问题？你难道还想为了简单的挣取那仅有的几百元钱而去做端盘子刷碗工作吗？或者为了发放手中的传单而站在严寒酷暑中四处奔波？一份在校期间有意义的寒暑假勤工俭学、实习、兼职会让你受益终生！

即将毕业的应届毕业生是否感到了不同以往的就业压力？你是否在想以往那些师哥、师姐四处盲目的找工作，最后工作没找到，仅有的一点积蓄也浪费在车费和住宿费上，结果就是让自己的困境雪上加霜，前进的步履更加举步维艰，是一种不明智？你是否在想找份可以解决吃住的临时性工作，是找到好工作岗位最好的跳板？毕竟骑驴找马、先就业再择业的成功率远远大于守株待兔！

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2、报名开始后，根据放假时间将分批、分次、不同时间有我公司老师带队前往天津、北京、苏州、上海、昆山、杭州、南京等我们的实习就业基地，并有我们的管理人员关注整个过程中同学们的网上学习、实地工作情况！

3、如果你是应届毕业生（在报名登记中要注明是？年应届毕业生），寒暑假后想继续留下工作，以便寻找好的工作机会，或者临时工作中等待我们提供的企业招聘信息，可以提出申请留下工作！这也是我们为大学毕业生在当前严重的就业危机下提供的一种低成本、稳妥的就业机会！

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2、大学生寒暑假带薪培训、校外实习拓展工作方向：

企业方向：主要是苏州、上海、昆山、天津世界500强外资企业，工作是基层作业员等简单临时性的工作！北京方向：北京大学、清华大学等首都高校、中国电信局、国家机关及企业事业单位的临时性值班、值勤工作。

3、大学生寒暑假带薪培训、校外实习拓展待遇问题：

企业方向的待遇：除去吃住、及管理费用后净收入1500—3500元/月(5天8小时工作制+超出正常时间的加班费用）；北京方向：免费提供吃住，免费发放工作服装，月综合收入除去吃住与管理费用后净收入1000—1500元/月之间（全月工作制）。

4、大学生寒暑假带薪培训、校外实习拓展注意事项：

实际进入届时以:根据各单位用工需求、报名学生的数量及暑假工作时间的起始长短，有我们公司统一协调分配。（因为实习生工作的周期短，所以企业不会将重要工作交给学生去做，因为同学们一旦离开，单位将无法正常运转。所以整个实习、拓展、培训、认证过程中，参加者请理智诚信对待工作，千万不要以大学生身份自居，更不能跟企业的正式员工或管理人员待遇相比较）。

5、大学生寒暑假带薪培训、校外实习拓展的收获：

学习了：从小事实事做起学习单位组织中的管理及工作经验，为了实现自己将来的理想目标奠定基础！

拥有了：下学期的生活费,不再伸手给父母要钱，实习鉴定证书、企业应用管理者资质鉴定证书的获得，充分体会到自立、自强带给自己自信的快乐！

见证了：北京政治中心的庄重与神圣,苏沪杭风景的美丽与繁华！勤工俭学肯定是你进入名企工作最强有力的跳板！收获了：实习报酬的积累（为学习和进步奠定资金基础）+社会工作经验的积累（为日后的工作奠定基础）+企业应用型知识的学习（掌握当今最紧缺的企业中高层管理人员的实用技能知识）+实习过程中寻找最好的就业单位或接收到我们提供的苏州、上海、天津、北京方面的高薪高职位就业信息。

现在就加强自己的社会生活经历和经验，提高自己的生存和发展能力，才是应对未来就业压力的最好方法，学历教育只会让我们的大脑和知识更加活跃丰富，实践和工作中的学习才会真正的完善塑造和提高自我人品、魅力及综合修养。让我们的两脚同时站在学历教育和社会能力教育的象牙塔顶，避免两种不协调的进步造成因不平衡而带来的摔倒。欢迎成为我们寒暑假大学生在校实习、阅历拓展、实用知识培训、就业资格认证中的一员，用我们的大学课余、寒暑假实习时间去学习大学生职业化学院、生产主管学院、生产厂长学院、人力资源总监学院、财务总监学院、客服总监学院、市场营销总监学院、销售总监学院、物流采购总监学院、品管总监学院、培训师学院、咨询师学院、创业者学院、总裁学院等中国企业应用大学的企业应用知识学习，竭力用有限的时间创造尽可能大的收益！

主办单位：华诚教育集团---------山东省锦绣前程企业咨询管理有限公司 德州华诚大学生就业服务有限公司 锦绣前程人才网中国大学生网 德州通讯电子职业培训学校 中国企业应用商学院

寒暑假我们就要去实习学习挣钱 旅游 开拓眼界 增长社会经验！

寒暑假实习过程：

1面试：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

2体检：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

3签约：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

4出发：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

5进厂：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

6企业应用管理知识培训：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)7游玩--眼界拓展：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

8企业回访：(照片来自百度图片： 锦绣前程人才网)

寒暑假实习目的：

勤工俭学----校外世界500强大陆子公司实习-----苏沪杭、京津塘逐个城市人文地理，旅游景点的了解和观赏-----中国企业应用商学院的网络学习培训-----实习期间的在职企业应用管理面授学习培训-----体会自立、自爱、自强、自尊、自信的成长过程！

寒暑假实习宗旨：

华诚---大学生成才的引导者！