银座竞聘范文

2024-04-29

银座竞聘范文(共2篇)

篇1:银座竞聘范文

东营区域组长级岗位竞聘方案

根据公司发展和基层人才职业发展需要,拟在公司范围内组织副组长级、组长级岗位竞聘。为使竞聘工作顺利进行,特定如下方案。

一、原则

1、坚持德才兼备、群众公认和绩效表现相结合的原则,结合各单位的实际情况,综合立体地考察评价基层人才。

2、坚持公开公平的原则,科学规范地选拔基层人才。

3、坚持自愿报名的原则,在区域内可跨店竞聘。

4、坚持空岗原则,本次竞聘根据员工整体素质水平、综合成绩及空岗情况来确定入围比例。

二、竞聘条件

1、学历要求:中专或高中以上学历;

2、任职年限要求:

A竞聘副组长级要求:

在本单位工作一年以上的自付费员工;

B竞聘组长级要求:

任副组长一年及以上;

以上任职年限均截至2012年10月30日。

3、熟悉所竞聘岗位的业务流程,熟练掌握其业务知识和相应的操作技能;

4、身心健康,品质优良,忠诚公司,有干事创业、乐于奉献的精神。

5、统招的本科、大专生不参加本次竞聘,按照股份公司统一规定,待考核期满,晋升考评合格后择优聘任。

6、以下情形之一者不得参加竞聘:

①报名前连续四个考核期内,绩效考核成绩累积三次(含)以上为D者; ②受过重度违纪以上劳动纪律处分者。

三、竞聘流程

1、报名

符合条件的员工均可报名。报名表以部门(商场)为单位填报,于12月12日17:00前随同毕业证交综合部,分店交分店店营运部。

2、资格审查

各店人事部门根据所报材料进行审核,有虚假资料者取消竞聘资格;汇总

符合条件的竞聘人员名单,12月13日12:00前将纸质及电子版《组长竞聘报名汇总表》报综合部。

3、面试

12月14日上午综合部统一组织面试,具体时间、地点另行通知。面试成绩采用百分制,占总分30%。

4、部门推荐

12月15日前以门店为单位,由竞聘人所在部门的负责人,根据竞聘人员的工作表现,从德行操守、才能业绩、工作态度、廉洁守纪等方面研究确定推荐顺序,填写推荐表,推荐均不允许出现重分、负分。部门推荐采用百分制,占总分50%。

5、群众评议

12月15日前以各门店、部门为单位,组织进行群众评议,评议人员由服务对象、部门同事或与竞聘人有工作联系的各职级人员组成,且不少于15人。群众评议采用百分制,占总分20%,去掉一个最高分、去掉一个最低分,计群众评分之和的平均分。

各门店于12月15日17:00前将部门推荐及群众评议成绩一并报综合部。

6、绩效考核加分:根据11年四季度以及12年一、二、三季度,绩效考核的考核成绩积分超过4分(含)以上者,总成绩加1分。

7、综合得分=部门推荐×50%+群众评议×20%+面试成绩×30%+绩效考核加分

四、公示及聘任

各店按综合得分高低排序,根据空岗情况确定入围人员,并将结果报竞聘领导小组及区域总部审批、备案。待审核后,将竞聘结果公示3天无异议后行文聘任,并报人力资源本部备案。

二〇一二年十二月一十一日

篇2:银座竞聘范文

题记:在一个物欲横流的社会,你会是那个拾金不昧的君子吗?

在一个风和日丽的日子,我和老公带着孩子到商场闲逛,一家人和和美美,温馨快乐的时刻,让我特别知足,虽然我长期在外地工作,但是每次回家感受这难得的团聚,总让我欣慰,让我安心,让我更有奋斗的激情。

然而,上天往往喜欢开玩笑,当我们心满意足的回到家里时,发现手包、手机全丢了!晴天霹雳!我一下懵了,不说钱,光是单据呢,无法弥补的单位单据怎么办,全家陷入一片阴霾氛围,记不得在哪里丢了,但是,还是抱着一线希望,把去过的地方重新找了一次,一无所获…….郁闷、烦躁、身心疲惫!

这时,忽然老公的手机响了,原来是远在浙江的老父亲打来了电话,我调整好心情,不希望老人获知此事,父亲似乎觉察到我的异样,询问是否发生了什么事情,我否认,只说一切安好。父亲没有多问,挂了电话,阴霾再一次笼罩在我家上空,刚才与父亲轻松对话的语调,显得那么遥远而陌生。

一会儿,电话,又响了,一个朋友来电,问,你有东西不见了吗?我惊诧!她说,刚才有人给她打了电话,说捡到了你的东西,让你去银座五楼领取,你去看看吧。

到了银座,商场管理人员核对了包里的物品,所有东西分毫不差,物归原主,呵呵,心情大好,阳光明媚,鸟语花香,哈哈,我都语无伦次了,银座的空气果然格外清新,让人心情舒畅,心旷神怡!原来,是银座的员工捡到了我的东西,在广播寻人未果后,通过手机通讯录,找到我父亲,可是父亲谨慎小心的性格(以为是骗局)最终生生的错过了。好在,银座管理人员坚持不懈,又找到了我的朋友,最终,我才找回了丢失的物品。

不想赞美银座员工有多高的素质,也没有给捡到物品的朋友物质感谢,更没有做什么锦旗,写什么表扬信,我只是把我经历的告诉了周围的朋友,让更多的人来支持这个企业,我相信,心有多大,舞台就有多大,这样的企业一定会崛起,会成功,会被认可的,最后,一首小诗,聊表谢意:

几经波折暖心朝(chao),银座员工素质高。

信义经商福禄报,花开天下共逍遥。

梅文龙 ***

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