职位竞聘书范文

2022-05-22

第一篇:职位竞聘书范文

店长职位竞聘书

篇一:店长 竞聘书

竞聘书

各位领导,色彩的家人们大家早上好;

我叫xx现任二店店助一职,首先感谢公司给了我这次竞选的机会,经过在公司工作和学习,我对公司有了更深的了解,也感悟到了很多。在色彩这个大家庭中,店长的帮助和团队的氛围让我有机会学习并提高自身素质,以及管理能力。对于我来说这次既是机会也是挑战,面对挑战我必须去战胜它。

面对这次竞选,要从自我改变和自我提升做起,要做好一个店长首先要知道一个店长的价值和使命。每一个员工都是一个有机合作的战斗团队,店长要做好以身作则,带好头真正的做到让大家心往一处想,劲往一处使。

加强我们的业务学习,主要是与顾客之间的交流,后期对顾客的服务,真正做到体验式销售的宗旨。

我会努力在公司与同事之间处理好之间的关系,加强与同事的沟通,以便掌握更多的销售技巧和管理能力。

搞好公司与商场和员工三者之间的关系,处理好在三者间管理上出现的矛盾,加强对上级的服从能力和执行能力,增强与员工的销售能力,加强新员工的培训,在业务方面主动交流,互相沟通。

销售终端的直接管理者是店长,销售量与交易量的成效比例,直接与店长的管理能力和带头作用有直接关系,所以店长的责任和压力是重大的,但是我会以这种责任和压力为提升销售能力的源泉,我会以一种不服输的心态接受公司领导给我们店的任务,超过其它竞争对手,努力为泉舜2店的销售量添加我的一份力量。

我的演讲到此结束 谢谢大家

2015年3月7日 篇二:店长竞聘报告

看一下,希望对你有用!

《竞聘报告》主要包括以下三方面内容:(1)对本人现任岗位的总结。现任工作完成出色,在众店员中脱颖而出,这是竞聘店长的起码要求。对现任职务的总结,就是要找出自己的闪光点,并将闪光点真实地反馈给决策层;(2)为何要竞选新的岗位及你的胜任能力。这是要表明自己的意向和心态,以及对店长岗位的认识;(3)获得新职后如何开展工作的计划。

另外,你还可以选择“找领导谈话”的方式,主动摊牌,表明心态。

前期工作做得扎实了,在竞争过程中只要你能自信、精神饱满地参加每一轮角逐,让大家感受到你的昂扬斗志和执着信念,那么,你离竞聘成功就不远了

下面一个例子,看一下

李梅是笔者的高中同学,在一家连锁药店工作,最近为了竞聘店长的事心事重重。“你行内有没有熟人啊,能不能给老同学一点建议?”隔行如隔山,既然老同学把她的“前途命运”寄托到我这个门外汉身上,我只好找朋友求助了。我想起了德州老百姓大药房的门店经理曾爱龙。他是个热心人,一顿饭的“代价”就让我圆满完成了老同学交代的任务。

店长是门店组成的核心部分,是门店赢利和管理水平能否提高的关键。

(1)指导能力能拓宽下级的视野,人尽其才,能按已有的规范管理培育下级,传授切实可行的方法和技艺;同时还要有帮助下级尽快改正错误、并培养他们迅速成长的能力。(2)敬业爱岗热爱零售工作,对工作充满责任心。(3)学习和创新能力懂得医药知识,熟悉零售业务,并有一定开拓精神。(4)能与周围人和谐相处包括对顾客和员工亲切热情等。

同时,竞聘店长需要做竞聘演讲,要针对店长的工作职责,突出自己的能力,取得连锁企业对你的信任。

这些都直接影响领导对你的能力的评价。

当然,竞聘的心态也很重要,这是对竞聘者能否做一个合格店长的考验。无论成败,作为竞聘者都要保持一个良好的心态。即使失败,也要微笑面对,总结经验,在以后的工作中加以改进,为下一次竞聘做好准备。

呵呵,听起来很受用呢。

==================== 尊敬的各位领导、同事大家好:

如果我是一名店长,我认为我的个人优势在于:热爱本职工作,有较强的学习和适应能力,理解能力强,组织能力精,沟通能力好。

我曾经在多个门店工作过,既要维护高层的权威,又要同店长、经理、管帐和员工相处融洽。

为了我所在门店的正常发展,我想公司能做到有法可依,我定会做到有法必依,执法必严,违法必纠,我会在第一时间理解好公司所下达的各项指令,以最快的速度下达到店内各部门,并督促各部门渐渐落实到位且不能形式化,要具体落实到每个人、每个点,让部门连成一条线,门店组成一个网,公司展开一个面,也就是说让点连起来成线,线组起来成网,网叠起来成面。

另外我认为做为一名店长不只是需要理解上级下达任务的目标是什么,更重要的是如何达到这一目标,所以我的做法就是坚持做到“五要”,为今后执行公司的任务打下良好的基础,其中“五要”是指:

2、要务实:即是眼睛向下看,从小事踏踏实实做起,为今后的工作打下良好的基矗

一、店面行政管理

1.建立逐级管理制度,岗位职责分工细化,自上而下。

二、经营管理

以上是我对店内管理的一些设想,如有不足之处希望各位领导加以指正,如果公司领导能够提供这个平台给我,我会用我的努力与勤奋,交上一份优秀的工作成绩单,证明您们的决定是对的,我决不会辜负领导们的信任与期望,我会用我在工作中所学的知识更好的为公司努力工作,我相信“月亮发光是为了证明太阳的存在”公司发展才能映照出我的进步。

======= ============= 大家好,我是百草堂平安店的一名成员,做为一名收银员,我的职责是严已律己,做好自己本分的工作,热情服务.耐心的做好没一件事情;不做任何有损白草堂形象的事情,因为我是一名新员工.有太多的不足请大家谅解,我会在学习中不断的完善自己,努力的成为一名白草堂合格的成员.希望大家帮我见证今天的承诺,我会以实际行动来表明今天的决心......

假如我是店长

我会准确的掌握医学知识.做到有问必答,我想这不但是我的职责,更是做为店长最基本的道德素质;我会树立良好的形象,从自己做起,决不放肆自己以权谋私,在上班时间做与工作无关的事情;我会在课余时间努力的精读医学.不放过任何的瑕疵,努力的让自己成为一名"业余医学专家"这决不是空口凭证,这是我做为店长对自己最简单的要求.

假如我是店长

我会要求我的员工在一定时期内上礼仪课,让他们在原有的基础上更上一曾楼,不但是从素质上,而是多方面的发展,要加强专业知识的培训.还要学习心理学.因为做为一个药店的员工来说.你不但要专业知识精,更重要的是要学会和顾客交流,不但要了解他所需要的.还要满足他所需要的,更重要的是要找到真正适合他的药品,因为我们的服务宗旨是,为了老百姓的利益而服务;我相信在我的领导下,每个人都会成为社会精英;白草堂也会蒸蒸日,走出河南.走出世界.冲出亚洲....

假如我是店长

我会制定一系列的惩罚措施,做到奖赏分明,有错必追,有奖必对.不遗漏任何破绽,不忽略任何奖赏;让大家在有纪律的环境中相互的竞争不断的进步,慢慢的成为一个有纪律的人.......... 最后祝白草堂生意越来越兴隆,每天都有好的收成,还是那句话,白草堂总有一天会走出河南,走出中国,冲出世界... 让我们大家共同期待那一天的到来吧

==================== 店长竞聘报告

尊敬的各位领导、各位同事:

1{ir4x$kj j 大家好!

jt$a-n感谢公司,使我有机会站在演讲台上,感谢在场的各位给我参与这次竞聘演讲的勇气和力量,在此请允许我对大家说一声:“谢谢”!

)%v-~]0ah 我叫===,是========,====年==月==日来到公司,系==大学服装工程与设计专业的应届毕业生。

;^ pj*~(j.p g 生活在社会大家庭的环境里,自律是首要的!如果连自己都不能约束好,其它的一切都是空谈、都是没有意义的。驻外的工作人员更是尤为重要! 时刻保持饱满激情的生活、工作态度。有这样一句话:“优秀是一种习惯”。事情的结果尽管重要,但做事的过程更为重要。这就像一个企业,只要你是优秀的、只要你有优秀的习惯,能拿出饱满的激情。就拿我来说,从一开始就犯了一个浮躁的习惯,但我觉得我们年轻人浮躁并不是一个坏的现象,为什么只有我们年轻人容易浮躁?因为我们年轻、因为我们有活力、有激情。

不断完善自己的专业素养和实践能力。

团结协作能力。一个店长、领班最需要自己的队伍变得团结有力。这就像我们用自己的每一根指头发力做一件事情和把五个指头攥紧握成拳头出击时的力量是截然不同的。 篇三:旅行社店长竞聘书

竞聘书

竞聘职位:店长

竞聘人:

尊敬的各位领导:

您好!在这春暖花开的时节里,我们光大国际旅行社这一大花园里也将迎来新的一朵奇葩的绽放,在为此欣喜的同时我也怀着踌躇满志的心情竞聘新店长的职位。与光大的日子里,我深切的感受到光大的每一个领导的工作魅力,正是在这独具一格的领导下我的工作能力才逐渐提升;于光大的精神中,我深刻的学习到光大的每一项计划中的严谨风范,正是在这严谨求实的精神中激发了我对工作的无限热情。

一竞聘此职位的个人优势:

1正确定位自己:工作中正确定位自己,不妄意自大,也不妄自菲薄。正确定位自己是我在生活及工作中对自己的要求,在工作中能够正视自己的优缺点,取人所长,补己所短,虚心学习严于律己并注重对工作中专业知识的学习,以及注重对自己创新能力的培养,以务实的心态不浮躁不粗心循序渐进的学习旅游管理工作的专业知识。

2具有较强的团队协作精神:工作中我真诚待人热情工作,团结同事,我深知任何工作的开展都需要整个团队凝结的智慧和力量,因此更注意与同事们探讨工作问题并及时沟通协调。

3工作所具备的能力:在工作中我熟悉店内的工作流程,且具有较强的协调沟通能力。

二竞聘此岗位的认知:

2确立主要工作思路和目标,严谨贯彻公司宗旨,落实建立和规范一系列规章制度,岗位职责分工细化任何工作都做到规范有序,有章可循。

三管理工作的规划及理念: 1内强素质,外树形象。严格加强内部员工的工作质量和服务素养,把服务纪律、服务态度、服务秩序等作为工作中的重要原则之一。

2事无巨细,工作责任制。

3沟通务实,开拓进取。日常工作中与同事积极沟通听取建议,创造良好工作环境。

四 开展新店工作的建议:

在新店营运的初期阶段,严格贯彻光大工作和服务理念的同时也应树立光大国际旅行社的新形象,积极探索新店管理和运营理念。在新店运营状态稳定期,在保持稳定健康开展工作的同时也应主动积极开展新工作任务。

篇四:药店店长岗位竞聘书

药店店长岗位竞聘书 尊崇的列位向导:

踏着春天的脚步,我们重百超市又迎来了充溢盼望的一年,作为重百超市###店的老员工,我也一步一阵势生长起来了。

一、我的团体状况

一是具有耿直的品德、精良的涵养以及美满的任务作风。一直做到襟怀开阔,公允正直,善解人意,与人为善,不搞小举措。一直以为一团体的崇高情操和涵养不是凭空与生俱来的,而是颠末不时学习,修练培育而来的,以是,平常我只需有空在不影响任务的条件下,高兴增强学习,高兴使本人成为一个有崇高情操有涵养的人。

做的事我做,要求他人做到的事,本人起首做到。从不揽功诿过,大公无私,与人争名利。

二是具有较片面的构造、和谐任务的本质和才能。识大要,顾大局,处置成绩较为全面,任务仔细担任。

三是酷爱任务,推行办事就养精蓄锐将它做好的准绳。遇到成绩从不畏缩,高兴寻求处理方法,在处理成绩的进程中使本人的任务才能得以提拔。有较高的业务技艺程度,在超市收银台任务的五年工夫里,能做到实际联络实践,熟习了收银零碎的操纵和维护,理解了门店的任务流程及营运形式。

四是有较强的创新认识。

三、对竞聘岗亭的看法 作为营运兼后勤主管助理,必需熟习门店的任务流程,帮忙主管展开营运一样平常任务。

一是仔细贯彻实行阛阓的各项决议,增强学习,积极朝上进步,求真务虚,开辟创新,不时进步本人的综合本质、创新才能,用诚挚的情感勾结全体同事,充沛变更各人的任务积极性,同心同德,搞好各项任务

三是树立和美满竞争机制。

四是摆正地位,做好主角、当好顾问。起首对门店里的片面任务要尽其一切,搜集种种信息供主管参考,向主管提供种种发起和主张,协助主管顺遂作出决议计划;其次,要有统筹统筹的头脑,当好门店里的和谐人,使做出的决议计划能契合大少数人的志愿。

篇五:移动营业店长竞聘报告

竞聘报告

尊敬的各位领导,各位评委,各位同事,大家好!

首先感谢领导提供了这样一个机会,也感谢同事们在工作中对我的信任和支持。

**年**月我竞聘到**营业厅担任店长,在**营业厅工作期间,领导给予了很大的支持,在领导的带领下,在员工的共同努力下,我们走出营业厅,将三主动发展到厅外,到企业现场拓展业务,在集团业务的带动下,**营业厅的业务量提升了一倍,月营业额从05年10月的*万逐步提升到了07年1月的*多万。

07年1月,我从**营业厅调到了**营业厅,**营业厅由于是新厅,刚开始客户很少,办理的业务也比较单一,为了扩大营业厅对外知晓率,增加营业厅业务量,我们向营业厅周围居民区和购物市场发送宣传资料。

排在前几位,并多次在**服务检测中排名第一。07年5月,本着提高自己的组织协调能力,能更好的服务我们的班组,我报名加入了移动内训师的队伍,通过内训师的相关培训,我学会了一些管理和培训的方法,在晨会和例会中我会利用案例分析式培训和情景模拟培训,把新业务和日常工作中的问题融入进去,灵活运用。通过大家的共同努力,**厅营业员的业务办理速度提高了很多,综合素质也到了提高。

刚才向各位领导汇报了我在移动4年的工作情况。在座的诸位大多都是在我成长过程中给过我诸多帮助和鼓励的良师益友,在此感谢所有给予我帮助和指导的领导和师长。

移动营业厅是移动对外宣传的窗口,因此营业厅的形象如何,服务质量如何,直接关系到客户满意度。那么怎样创造让客户感知良好的氛围是非常重要的。

行转变。即由小厅具体项目管理工作的角色向大厅的组织管理工作的角色转变。

其次,提高员工的执行能力,要以身垂范,将领导分配的工作首先细分,抓住重点,有计划、有步骤、有检查的进行,对任务分配时做到因人而异,但是保证公正公平。随时掌握工作的进展。对开展得力的及时总结,推广经验,对落后的要及时提出有效的改进措施,有奖有罚,充分调动员工的工作热情。这里我想从两点入手,第一点是树榜样,让榜样真正起到带头作用。现在我们营业厅每月都有服务明星评选,我们现在是采取服务明星上墙并进行加绩效分等方式进行奖励。之外,我认为可以营造岗位荣誉感,比如将上月评选出来的服务明星和微笑明星安排到本月的引导岗工作。同时并让明星们写感受、体会,然后通过信息报等方式让领导、让同事知道主厅的引导岗工作人员是上月的服务明星,让这个岗位成为荣誉的象征,树立榜样,真正起到旗舰厅的作用。团队工作中沟通是非常重要的,在日常工作中,注重研究剖析用户对服务的需求,得出正确结论,解决移动营业前台的难点问题,通过每月员工访谈等方式多和员工沟通;为领导多出点子,多献计策,通过月经营分析报告等方式多向领导汇报情况。

提高客户满意度还可以从减少客户等待时间做起。主厅的各项事务分工比较明确,后台有固定的帐务员和稽核员,有三位值班长,分管业务、服务和全球通俱乐部。主厅人员分工明确,是很值得我学习的。但是我认为分工明确的同时要执行到位。由于二楼全球通俱乐部刚开业不久,客户的感知度很低,很少有全球通客户到二楼办理业务,导致二楼全球通俱乐部大部分时间处闲时。针对这一情况,我觉得可以通过短信群发方式,在向全球通客户推荐新业务的同时,告知用户可以到二楼全球通俱乐部办理业务。

各位领导,各位评委,各位同事,在这个岗位我知道压力很大,但是我很自信,相信自己,相信团队,相信“阻力”和“压力”都必将成为我们工作的动力。 古人说:“不可以一时之得意,而自夸其能;也不可以一时之失意,而自坠其志。

第二篇:副乡长职位的竞聘书

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

我名叫xxx,xxx业助理工程师。今天我有幸来这里是参加竞选xxx副乡长职位的。面对大家,我想讲两点:第一点,向大家汇报一下这次参加集中调研的体会;第二点,讲一下在xxx副乡长这个职位上我将如何履职。首先,我向大家汇报一下这次参加集中调研的体会:这次,我到xxx参加集中调研,主要任务是在认识xxx了解xxx同时也确定了一个调研主题——即关于增强xxx经济发展后劲的思考。

近年来,在县委、县政府的正确领导下,xxx乡带领一万两千九百多勤劳淳朴的xxx人民在经济建设核发展各项社会事业上取得可喜成绩。农业发展初步形成了食用菌、锥栗、无公害蔬菜三大农产品基地,乡镇企业方兴艾、各项事业长足发展,社会治安稳定,人民生活在实现基本小康得基础上,正向宽裕型小康迈进。所有这些,都为xxx乡今后发展奠定了坚实得基础。通过一天得集中调研,加上以前对xxx感性认识,我就如何增强xxx乡经济发展后劲作了初步思考,认为xxx乡发展经济必须重点抓好四项工作。

一是壮大特色农业生产基地。要进一步加强食用菌、锥栗、无公害蔬菜这三大农产品得质量安全宣传,充分利用农村社会服务联动网得信息资源,加强市场研究,通过注册农产品品牌整合生产要素、培养营销大户及农产品经纪人队伍,组建专业营销公司,引导种植大户向经济实体转变,把三大农产品扶上规模化、集约化、市场化的发展轨道。

二是做活库区经济这篇文章。要积极引进客商,开发休闲避暑旅游项目,同时要加强与水库业主的协商,大力发展库区养殖业。

三是立足资源开发,化资源优势为产业优势。要依托现有竹木加工厂和根雕厂,充分合理地开发竹木资源。大力扶持竹木资源深加工、高山种球、花卉开发等项目。

四是唱响边贸这场大戏。特别是梨洋村边贸活动十分活跃,要进一步加强基础设施建设,加强引导和规范运作,努力建设我县第一以食用菌、木材为主地边贸市场。

这些肤浅地思路,有待我就任副乡长职位后进一步的深化,我恳请大家提出指导。

接下来,我讲第二点。

如果我有幸当选为xxx乡副乡长,我将如何履职:

首先,我将把学习放在突出的位置。在学习内容上,我将侧重于学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江总书记关于xxxx重要思想的论述,努力提高自身的理论素养。同时,认真学习领导科学和农业农村政策,提高自身的业务水平。科学安排学习时间,确保学习与工作两不误。在学习方式上,我将注重理论与实践相结合,深入农业农村工作第一线,了解乡情,吃透乡情,用科学的理论来指导实践。

第二,力足职责分工,当好乡两委主要领导的助手。一是摆正位置,严格服从乡两委成员分工决定,不折不扣地贯彻执行党的农业农村政策和国家的法律法规。认真落实县委、县政府和乡两委的工作部署,自觉接受乡人大和广大人民群众的监督。二是坚持民主集中制,坚持在乡党委、政府的集体领导下开展工作,做到讲团结、讲大局、讲工作,讲风格,实实在在地完成党和人民交给的任务。三是牢记为人民服务的宗旨,诚心诚意与农民兄弟交朋友,虚心听取农民群众的意见,确保分管工作都能做到顺乎民意,贴近民心。四是紧紧围绕经济建设这个中心,想办法、重服务、勤协调,认真实践江总书记关于“发展是执政兴国第一要务的论述”,努力促进xxx经济繁荣和农民增收。

树立浓厚的项目经济意识,做到勤想、勤跑、很落实,切实协助乡两委主要领导抓好分管的主要工作。

各位领导、同志们,作为一名年轻的涉农技术人员,我一直在基层林业站工作,经常与农民兄弟打交道,积累了一些农村工作经验。同时,我经常思考和探索有关农村、农业、农民问题。无论是工作经验还是理论水平我都基本具备作一名乡镇副职领导的要求,我有信心,也有决心当好xxx乡副乡长。我忠心希望在坐的领导和同志们给我多多支持。如果我能当选xxx乡副乡长,我将立志拼博,励精图治,开拓进取,扎实工作,切实为xxx乡的经济发展和社会各项事业的全面进步鞠躬尽瘁,决不辜负各级组织、领导和xxx乡广大人民群众的厚爱。

最后,借此机会,向各位领导和同志们对我的信任和支持表示衷心的感谢!

第三篇:组织部科长职位竞聘书

文章标题:组织部科长职位竞聘书

尊敬的部领导、各位同事:

上午好!

我所竞聘的职位是。

非常感谢部领导和同志们给了我这个展示自我、参与竞争的机会。我十分珍惜这样一个难得的机会。我将客观地说明我自己所具备的应聘能力,汇报我对于做好科长职务的总体思路,并且,将心悦诚服地接受各位领导

和同志们的评判。

首先,我简要介绍一下本人基本情况。

我叫××,现任××××××。××××年×月毕业于××××。在校期间任班长,获优秀学生干部称号。毕业后,分配至市××××局从事××××工作,××××年××月任市××局××科副科长(主持工作),在××局期间,由于工作成绩突出,先后被评为优秀共产党员、××××××××称号。××年底通过公开招考,有幸加入到组织部这个人才济济、团结又温暖的大家庭。与大家共事几年来,既有不小的压力,更有无穷的动力,激励着我勤勤恳恳,努力工作。如果说几年来我能有所进步的话,那也是各位领导以及同志们指导、帮助和关心、支持的结果,在此,我衷心感谢部领导和同志们的厚爱。

下面,我把竞争科长的基本条件向大家做一个简要汇报。

(一)立场坚定,头脑清醒,具备了较强的政治素质。

我在大学期间入党,受党教育多年。到组织部后,更加注重注重政治理论学习和思想意识的改造,思想上逐步走上成熟,正确执行党的组工路线方针政策的能力不断提高。在工作方面,有政治意识和大局意识,能够紧紧围绕领导的工作意图,协助科长做好工作;在纪律方面,能够严格要求自己,不该说的不说,不该问的不问,不该看的不看,切实遵守组工干部纪律;在党性修养方面,能够坚持做到公道正派,无私奉献。

(二)工作努力,独当一面,具备了就任科长的实际工作能力。

参加工作以来,我始终保持较强的事业心和进取精神,精益求精,不甘落后。经过多年的实践锻炼,各方面的素质和能力有了很大提高,基本能够独当一面开展工作。在××局期间,应××××软件公司邀请赴深圳帮助工作,受命组建一个新的工作部门,在不到三个月的时间内,独立完成了部门组建、人员招聘、培训上岗等各项工作,并迅速分赴福建、北京开展工作,业绩很快显现,受到公司管理层,特别是公司总裁的高度评价。到组织部以后,经过几年的摔打锻炼,组织协调能力进一步提高,对各项工作任务都能较好完成,没有误过事。特别是在××××年××××工作中,我带领来自七个不同单位的20余人吃住在一线,昼夜工作。我通过明确职责分工、严格纪律管理、做好思想工作、解决后顾之忧等一系列有效措施,锻造了一支团结文明、坚强有力的战斗集体,工作期间,××××,圆满完成了上级组织交办的工作任务。工作实践的锻炼和考验为我承担更重要工作,奠定了基础,增强了信心

(三)注重学习,熟悉业务,具备了较全面的业务知识技能。

到组织部工作以来,我始终注重组工政策理论及专业知识的学习,努力做到"三个熟悉",即熟悉组织部全面工作、熟悉干部工作各项政策的具体规定和各种程序、熟悉全市干部基本情况。通过三年的认真学习和实际工作经验积累,对组织部的工作内容有了比较全面的理解,特别是对干部工作的各项方针和政策有了清晰的认识,并在实践中获得了一定的实践经验,逐步适应了本职工作的要求。

(四)为人正派、作风严谨,具有做好组织工作所需的工作作风。

在工作和生活中,始终坚持踏踏实实做事、正正派派为人,埋头苦干,不事张扬。尤其是进入组织部后,更加注意自我约束,克己奉公。工作中处理问题小心谨慎,周到细致,注意把握政策的原则性与策略性,妥善处理一些棘手的事情,应该说得到了领导和同事的肯定。

(五)年富力强、吃苦耐劳,适应组织部紧张的工作节奏。

我今年31岁,刚过而立之年,身体健康,精力旺盛,家庭也支持工作,正处在干事业的最佳年龄,自己也能够踏实工作,全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。大家都知道,××科工作十分繁忙,节假日很少有休息时间,经常加班加点工作,甚至通宵达旦,但我从没有叫过一声苦,喊过一声累,不管领导和组织交给什么样的任务,都不讲价钱,兢兢业业,一丝不苟认真完成。

以上所述情况,是我竞聘科长的基本条件。假如我有幸竞聘上岗,这些条件将有助于我较快进入科长的角色,保障科室各项工作的顺利进行。

假若我竞聘成功,我除继续保持我的优势外,还将做到"以为争位,以位促为"。一是加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识学习,不断提高自己的理论水平;另一方面加强业务知识的学习,不断给自己"充电",尽快完成角色转换,胜任本职工作。二是扎实工作,锐意进取。

我深知,科长的工作不是轻而易举能做好的。如果我有幸担任科长职务,我一定不负众望

,紧紧围绕部中心工作,按照"政治坚强,作风正派,业务精通,工作出色"的要求,理清思路,勤奋工作,全力以赴抓好科室和个人建设。具体来说,从以下几个方面开展工作:

(一)加强学习,熟悉情况,尽快实现角色转变。

一是抓紧学习科室相关政策理论和业务知识,熟练掌握日常工作程序,尽快熟悉科室各项工作。二是进一步树立超

前考虑大事的意识,领会部领导,特别是分管领导的工作思路、工作方法,有针对性地收集和掌握有关情况,积极为领导决策提供建设性意见。三是查阅资料、走访交流,掌握较翔实的科室工作对象情况,做到心中有数,为下步开展工作奠定基础。

(二)扎实工作,锐意进取,开创工作新局面。

一是坚持开展调查研究,不断了解新形势下出现的新情况、新动向,并针对存在的突出问题,向部领导及时反映并提出对策和建议。二是坚持突出重点,兼顾一般的工作方式,在保证工作质量上下功夫,减轻领导负担,使领导全身心投入到管全局、议大事上。三是坚持稳步创新。在学习和继承前任工作经验的基础上,在实践中探索新路子,和大家一道努力不断开拓前进,主动适应新的更高的要求。

(三)严格管理,加强团结,营造团结向上的工作氛围。

一是学习前任科长管理经验,对工作职责进行全面的清晰的梳理,建立完善科学的规章制度,并加强督查,确保其落到实处。二是工作上高标准、严要求,确保工作质量。三是从各方面关心科室同志,尽力解决他们的实际困难和问题,充分调动大家的工作积极性。××四是和兄弟科室之间建立和谐的关系,有事多沟通、多协商,调动各方面的积极性以形成工作合力。

(四)严以律己,谦虚待人,树立良好外部形象。

严格要求自己,加强自身修养,坚持做到坚持原则、公道正派,尽心尽力、脚踏实地做好本职,使分管部长放心、部长满意,创一流业绩,争先进科室。

以上是我对科长岗位的一些设想,恳请各位领导、各位同事评判。

尊敬的部领导、各位同事,假如我能竞争如愿,将不辜负组织、领导和大家对我的信任,以此为新的起点,努力履行诺言,实现奋斗目标,积极为部工作做出新的贡献!假如我竞争落选,我也不会灰心和气馁,因为能够勇于参与竞争,对我来说就是一次自我挑战和磨砺意志的考验,一次难得的学习和锻炼,从中找出不足和差距,今后的进步和提高才能更快,使自己的工作迈上新的台阶。

谢谢大家!

《组织部科长职位竞聘书》来源于,欢迎阅读组织部科长职位竞聘书。

第四篇:竞聘施工员职位

尊敬的领导:

您好!首先诚挚感谢您在百忙之中对我的关注!同时也殷切地希望能够成为贵单位/公司的一员。时也殷切地希望能够成为贵单位公司的一员。

我是武汉工业学院工商学院土木工程专业四年制本科2013年应届毕业生,欣闻贵单位需要新生力量,这对我来说是很好的机遇和挑战,所以我冒昧毛遂自荐,希望能得到阁下的考验和指导。

高中毕业我就进入武汉工业学院工商学院土木工程专业学习。四年的刻苦学习,在校期间学习成绩优异,多次评为三好学生。曾多次到建筑工地参观、实习,掌握了良好的建筑专业技能知识,尤其是于大学每年暑假期间在武汉鑫堃市政工程有限责任公司实习,在其公司项目部做施工员,对于其他建筑问题也自觉做全面了解,对于测量仪器的使用也相当精通在应用建筑CAD软件方面也相当有经验。

大学四年来,我积极向上,勤勤恳恳地学习,四年来在班上的学习成绩都是名列前茅,并曾获得学院的“学习优秀三等奖”奖学金、“五好学生标兵”一等奖奖学金。在原有的建筑土建知识上向室内设计方向刻苦学习,具备了良好的建筑室内设计知识并熟悉掌握了多种室内设计软件。同时,我热爱运动,曾多次代表系、班参加篮球比赛获奖。此外,在工作上,我积极锻炼自己,在院学生会曾担任过部长,多次为同学组织活动。在系学生会曾担任学习部副部、常委。在土木系青年志愿者协会新闻部担任过部长。期间组织策划多次大型活动如校文化艺术节、技能节、系的体育节等,使我的组织管理能力得到明显的提高。办事能力和人品深得师生的认同和信赖。尊敬的领导,我性格开朗,待人诚恳,有较强的团队合作精神,有一定的组织管理能力,责任心强。“纸上谈兵终觉浅,绝知此事须躬行”。诚然,我能力和经验确实还有待提高。回首过去,是串串奋斗的足迹,展望未来,是更加充满挑战的世界,可是我相信凭着年青人的锐气和潜力,凭着自己对建筑行业的热爱和专业知识的熟练掌握,我有信心在未来的岗位上能充分表现自己。而今,就业在前热血沸腾的热情催我竭尽所能发挥所长,我将以百倍的勇气和信心迎接未来的挑战!

首先诚挚感谢您在百忙之中对我的关注!

最后,祝贵单位乘世纪东风,更上一层楼!殷切盼望您的佳音,谢谢!此致

敬礼!

xxx谨呈

第五篇:副科长职位竞聘报告

政工人事科副科长职位竞聘报告

各位领导、各位同事:

下午好!感谢大家给我这个机会,让我来汇报自己的工作和任职意愿。我竞聘的是政工人事科副科长,首先介绍一下我的工作情况。

某年7月,我毕业于某某大学中文系,分配到党委办公室,主管宣传信息工作,协助完成日常政务办公和党务工作。2003年11月,随着某某市公路局部门职责调整,我调到当时的人事科,仍然负责宣传和党务。

我的专业是汉语言文学,优势在于有扎实的文字功底,写什么东西上手快,能够比较准确规范的完成文字性的工作。劣势在于对公路行业的专业知识不够了解,所以我努力在学中干、干中学,遇到不懂的问题就随时向热心的同事们请教,不断提高自己的实际工作能力。

从事宣传工作,我的语言表达能力和行业归属感不断提高。参加工作第一年,我先在某某道班呆了2个多月,写出了宣传劳模某某某的报道发在《》、《》和《》上,积极性受到很大鼓舞。后来围绕每年公路建设和养护工作重点,我努力做好宣传,也取得了一些成绩。2003年,《让108国道成为真正的“放心路”》发表在《》杂志上。2004年,宣传109国道(某某段)安保工程的稿件首先在新华网上发布,之后,中央电视台等8家中央和市级公共媒体都相继做了专题报道,我的通稿为他们深入采访提供了翔实的背景资料。从2004年起,借助109国道安保工程的宣传,分局的宣传工作全面打开了局面,和各大媒体的沟通和交流不断增强,配合越来越默契,媒体也开始买我们的帐,让我们能发出自己的声音。这样才有随后2005年某某某同志先进事迹的成功推出;2006年后连篇累牍的报道“村

1 村通”和街坊路;2007年大力宣传“郊区公路三年提级造”和国道环境整治;2008年宣传改革开放30年和“平安奥运”;2009年宣传建国60年某某区公路建设成就和乡村公路安保工程。

宣传工作历炼了我,写稿和组织材料的过程就是与同事们交流的过程,就是向大家学习专业知识和熟悉公路业务的过程。和媒体的接触则培养了我作为一名公路人的自豪感和归属感,教会我从行业的角度出发去考虑问题,从行业的高度出发去关注社会、关注时代。

从事党务工作,我的组织能力和理论水平不断提高。2005年,在保持党员先进性教育活动中,我认真起草各阶段的实施方案、总结、转段申请等相应的文字材料;编辑专刊;每周定期向督导组汇报活动情况。我撰写的经验交流材料入选《某某公路“十五”成就文集》。2006年,我参加了市交通委举办的中外媒体新闻发布活动。通过大型活动的筹备、组织和保障工作,我的组织、协调、表达能力都得到了培养和锻炼。2007年,分局党委的工作重点是学习宣传贯彻十七大精神,和谐社会、和谐单位创建。我编刊物、策划专栏、写专题片解说词、编辑画册、设计展板,圆满完成了各项任务。2008年,工作重点是“平安奥运行动”和宣传“改革开放三十年”。我拟定《建立奥运党组织责任区党员责任岗工作的实施方案》,随时宣传报道相关活动。我撰写的《三十年筑就希望之路》,受到档案局专家的好评,入选《某某市改革开放三十年》丛书。我的论文被评为全国公路职工思想政治工作研究会十九届年会二等奖。2009年,分局开展“学习实践科学发展观活动”和“廉政风险防范目标管理工作”。作为领导小组办公室成员,我从最初制定实施方案、活动流程、进行广泛动员,到各阶段、各步骤的具体工作都悉心组织、认真参与、随时注意总结、积累,努

2 力学习和提高自己,锻炼工作能力。

从2003年到人事科以来,我一直参加分局党委每季度召开的支部书记例会,认真记录和整理,熟悉了党建工作从最初策划、全面铺开、到贯彻落实、总结提炼的全部流程。我完成了精神文明创建、党员教育培训、先进事迹推广、舆情动态分析、党委文件起草等很多环节的具体工作,理论水平和实际工作能力都得到了培养和检验。比如文明创建,从某年参加工作起,我就负责分局首都文明单位申报材料的撰写和上报,分局已连续14年被评为首都文明单位。文明样板路创建、养护国检、重点工程竣工等专题片解说辞都由我执笔„„当然,这些工作的顺利完成离不开在座每一位的支持,我只是在工作中尽力挖掘出自己的长处,尽到我应尽的责任。

政工人事科的工作主要分为两部分,一是党建工作,一是人事管理。我竞聘的副科长职位主要负责党建这一块。2001年9月,我取得了“政工师”职称;2009年,我取得了“高级政工师”职称,从事这项岗位工作是对口的。对照《职位说明书》中的“工作概述”,我看到这个职位所承担的12项职责中的10项,正是我几年来都在做的工作;另外2项——党费收缴与管理、党组织统计报表的统计上报工作,则是今年年初我刚刚接手的。竟聘这样一个自己既熟悉又喜爱的岗位,同时又是干了好多年、正处在业务水平稳步提升的阶段,我相信自己有能力把这些工作更好的承担下去。

分局党建工作基础比较扎实,如果竞聘成功,我会努力配合好分局党委和科长,创造性的开展工作。

首先是要善于听取党员群众的意见和建议。群众是最有智慧的,一些想法往往独僻蹊径。我会继续虚心的向大家学习,同时努力当好上级领导

3 的参谋,为领导分忧,为群众解难,尽我的努力使分局的党群关系、干群关系更加和谐。

其次是做一个敬业的人,踏踏实实完成好本职工作。我认为敬业是一种素质,我对有敬业精神的人怀有深切的敬佩之情,不管你从事的是什么岗位。参加工作14年,在领导的鼓励和同志们的耐心帮助下,我越来越熟悉公路行业、越来越热爱我所从事的岗位,越来越珍惜与大家共事的缘份。通过阅读生活这本大书,我逐步成长为一个敬业的人。我希望今后可以像别人曾经带动了我一样,用自己的行动带动周围的人共同履行好各自的工作职责。

第三是搞好内部团结。团结就是力量,只有上下拧成一股绳,大家互相补台,才能形成推动工作的最大合力,我将自觉地维护团结这个大局,与大家共同齐心协力干好工作,不断增强分局这个大家庭的凝聚力和向心力。

职位意味着责任和义务,我将以平常、诚恳的心态接受大家的选择。如果竞岗成功,是大家对我工作的肯定和鼓励,我将以更踏实的工作作风、更求实的工作态度、更进取的工作精神,恪尽职守,履行好副科长的职责。

谢谢大家!

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