【摘要】目的探讨不同层次妇科体检人群对隐私保护的需要，提出相应的隐私保护护理对策。下面是小编精心推荐的《隐私保护妇产科论文(精选3篇)》相关资料，欢迎阅读！
隐私保护妇产科论文 篇1：
妇产科护理操作中的患者隐私保护管理
摘要：目标：探究并分析如何在妇产科的护理操作中保护患者的隐私。方法：选取近一年我院妇产科收治的患者，病对其病例开展回顾性分析，通过问卷调查的方式对患者开展调查，分析患者认知隐私的程度与隐私被泄露的途径，与此同时，通过针对性的方式对患者的隐私进行保护以及管理。结果：在参与本次研究的患者中，一半患者认为身体的私密部位属于隐私，五分之一患者认为病自身的病情应该被当做隐私，其余患者认为则自己的性生活史以及婚育史等情况应该被当做隐私。此外，77%的患者认为护理人员的操作不当导致隐私的泄露，23%的患者认为隐私是通过与护理人员沟通的过程中泄露的，且患者认知隐私的程度与隐私被泄露的途径的差异具有统计学意义（P<0.05）。结论：妇产科患者具有一定的隐私需求，在开展护理工作的过程中，应该大力加强护理人员与患者对隐私的意识，强化医院的病理管理，转变护理方式，在使患者隐私得到保护的同时，使护理质量得到提升。
关键词：妇产科;隐私保护;护理操作
1 资料与方法
1.1 一般资料
选取近一年我院妇产科收治的患者，并对其病例开展回顾性分析，患者的年龄分布在23-54岁之间，其中，一部分患者为卵巢肿瘤、一部分患者为子宫肌瘤、其余剩余患者为宫外孕。
1.2 方法
通过问卷调查的方式对这患者开展调查，分析患者认知隐私的程度与隐私被泄露的途径，与此同时，通过针对性的方式對患者的隐私进行保护以及管理。
1.3 统计学方法
采用SPSS21.0软件对数据进行分析，计量资料采用均数±标准差表示，P<0.05，即差异具有统计学意义。
2 结果
2.1 患者认知隐私的程度分析
在参与本次研究患者中，一半患者认为身体的私密部位属于隐私五分之一患者认为病情属于隐私，其余患者认为性生活史和婚育史等属于隐私。
2.2 隐私被泄露的途径分析
77%的患者认为护理人员的操作不当导致隐私的泄露，23%的患者认为自身与护理人员沟通时导致的隐私泄露。
3 讨论
3.1 患者对于隐私的理解
首先，大部分患者认为下阴部和乳房属于身体上的隐私部位，且患者并不愿意在护理人员以及其他人面前将身体的隐私部位暴露出来。其次，也有大量患者认为则自己的性生活史以及婚育史等情况应该被当做隐私，如自己的隐私遭到暴露，将会使自身的家庭、名声以及事业等受到严重的影响。患者并不想将此告知自己的朋友以及同事。当户理人员对此进行询问时，许多患者都羞于回答，且认为其他人侵害了自身的隐私。
3.2 保护患者自身隐私的相关对策
3.2.1大力加强护理人员与患者对隐私的意识
3.1 患者对于隐私的理解
首先，大部分患者认为下阴部和乳房属于身体上的隐私部位，且患者并不愿意在护理人员以及其他人面前将身体的隐私部位暴露出来。其次，也有大量患者认为则自己的性生活史以及婚育史等情况应该被当做隐私，如自己的隐私遭到暴露，将会使自身的家庭、名声以及事业等受到严重的影响。患者并不想将此告知自己的朋友以及同事。当户理人员对此进行询问时，许多患者都羞于回答，且认为其他人侵害了自身的隐私。
3.2 保护患者自身隐私的相关对策
大力加强护理人员与患者对隐私的意识的意识，强化医院的病理管理，转变护理方式，在使患者隐私得到保护的同时，使护理质量得到提升。
参考文献：
[1]赵莹.妇产科护理过程中患者隐私保护措施探析[J].中国卫生产业，2017.
[2]郭继红.妇产科护理操作中患者隐私保护问题探讨[J].中医药管理杂志，2016.
作者：黄晓玉 杨永绵
隐私保护妇产科论文 篇2：
妇科体检人群隐私保护护理对策
【摘要】 目的 探讨不同层次妇科体检人群对隐私保护的需要，提出相应的隐私保护护理对策。方法 选取2012年6月在我院的妇科体检者300例，并随机地将其分成对照组和观察组，每组各150例；对照组采用自行设计的调查问卷对其进行相应的调查，以了解其对隐私保护的需要和满意度，观察组在对照组针对调查结果进行相应改进的基础上进行同样的问卷调查，并对护理人员开展一些特殊的培训和教育，以此了解其改进的效果。结果 观察组在保护隐蔽部位、保密病史病情、保守个人资料、维护私人空间四个方面的满意度明显要好于对照组的，而且前后的差异比较明显，具有统计学意义。结论 要做好妇科体检人群隐私的保护，应当不断地加强护理人员的法制教育，同时做好体检报告细节管理，保护身体隐蔽部位以及尊重、维护体检者的私人空间，做到人性化护理服务。
【关键词】 妇科体检；需要；护理对策
doi：10.3969/j.issn.1004-7484（s）.2013.11.531
隐私是人生活中不可侵犯的一部分，是一种隐私者本人不愿公开或不愿让他人知道的秘密。医院所进行的妇科体检工作必然会涉及到体检者的病情病史、个人资料等隐私性的东西，而女性在对于这方面的关注一般都比较的敏感[1]。因此，做好妇科体检人群的隐私保护，就显得比较的重要，是值得医院管理者重视和探讨的问题。为了做好这方面的工作，我院选取了2012年6月进行体检的妇科体检者300例进行了相应的调查，采用改进后的方法，取得较满意的结果，现将报告总结如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料 选取2012年6月在我院的妇科体检者300例，并随机将其分成对照组和观察组，每组各150例。年龄25-56岁，平均年龄40.5岁；硕士以上学历5人，本科102人，大专143人，初中以下学历50人；已婚265人，未婚35人。由于妇检体检者在年龄、文化程度、婚姻状况方面差异不大，没有统计学意义。
1.2 护理方法
1.2.1 对照组 对护理人员进行常规的岗前培训，比如组织护理人员学习相关的护理操作规程以及规章制度，并自行设计调查问卷，问卷中包含保护隐蔽部位、保密病史病情、保守个人资料、维护私人空间等，以了解妇科体检人群对隐私保护的需要。
1.2.2 观察组 在对照组针对调查结果进行相应改进的基础上，对护理人员开展一些法制教育活动、文明礼仪培训以及对体检报告管理进行相应的完善等。
1.3 统计学分析 根据上文护理数据可得知，妇科体检者的所有数据经过统计学分析和处理，P值小于0.05，差异具有显著性，具有统计学意义。
2 结 果
观察组在保护隐蔽部位、保密病史病情、保守个人资料、维护私人空间四个方面的满意度明显要好于对照组的，见表1。
3 讨 论
随着我国医疗体制的不断改善和人性化，人们在相关医疗问题上的看法发生了极大的变化。女性在加强对自己健康爱护的同时，也开始对自己的隐私加以关注，并极其希望自己的隐私得到保护[2]。因此在进行对妇科的体检时，做好妇科体检者的隐私就成了医院相关护理人员的重要议题。
首先，加强护理人员法制教育是提高其隐私保护的有力保证。在妇科体检中，往往会涉及到女性生殖器官等隐蔽部位的体检，而进行隐蔽部位的保护是女性最强烈的要求[3]。医院按照新颁布的《护士条例》进行对女性的保护，在医师进行相关的查看前，护士严格地告诉其要履行的义务，并做好相应的解释工作，不要给体检者造成心理上的负担。
其次，对隐蔽部位进行保护是满足妇科体检人群隐私保护需要的首要条件。针对这一问题，医院进行相应的护理改进，通过一对一的服务，完全解除体验者的思想顾虑。同时，制定相应的礼仪规范，使护士的言谈举止达到礼仪化、标准化[4]。这样就能够大大提高体验者的满意度，充分地尊重体检者的私立空间。
再次，注重体检报告的细节管理使满足体检者隐私保护的重要环节。体检报告中往往会涉及体检者的生育状况、性生活史以及病情病史等秘密性非常高的东西[5]。这些资料一旦被人随便翻阅，就会产生非常不好的影响，甚至影响到医院的信誉。因此，加强对检报告的细节管理，安排专门的护士进行收集、整理以及维护等，就可以有效地保证妇科体检者的隐私。
参考文献
[1] 高建智，肖晓玲.性病门诊患者隐私保护需求调查分析与对策.中华护理学会2009全国护理管理学术交流暨专题讲座会议[A].中华护理学会2009全国护理新理论、新方法、新技术研讨会论文汇编[C].2009，（08）：34-35.
[2] 栾卫华.妇产科患者隐私保护的调查分析体会[A].河南省妇产科护理风险管理研讨班暨学术会议论文集[C].2008，（09）：32-33.
[3] 刘敏，杨薇.妇产科门诊与住院病人隐私保护需求特点的比较分析[A].中华护理学会全国妇产科新技术、新理论进展研讨会论文汇编[C].2009，（08）：44-45.
[4] 李毅，郎容蓉.隐私保护在小儿外科围手术期护理中的尝试[A].全国第十一届手术室护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编（上）[C].2008，（06）.
[5] 马慧仙.手术室实施人性化护理问题分析和对策[A].全国第十一届手术室护理学术交流暨专题讲座会议论文汇编（下）[C].2009，（10）：13-14.
作者：许少先
隐私保护妇产科论文 篇3：
产科护理纠纷的防范和管理
【摘 要】产科是医疗事故和纠纷的高风险科室，容易发生差错事故，探讨产科护理的风险防范和管理对策。通过风险管理，产科护理风险的管理重在预防，只有不断完善管理机制，在安全的基础上才能保证高质量的护理服务，减少护理纠纷的发生。
【关键词】产科护理；风险；管理；防范
随着国家法律法规的不断完善，全民的法律意识不断提高，患者的自我保护意识也在不断增强，对医疗人员的职业道德、技术水平及服务质量提出很高的要求[1]。产科高风险因素多，病情变化快，维系母婴双方生命。加强产科护理安全管理，分析现存和潜在的护理安全隐患，建立风险管理机制，可有效地回避风险，减少医疗纠纷的发生，保证护理行为的安全，为患者提供优质安全的护理服务，确保患者安全。因此，我们针对产科护理工作中存在的纠纷进行分析，并提出相应的防范和管理措施。
1 原因分析
1.1患者因素 由于患者没有医学知识，孕妇及家属对医院有较高的期望，一旦出现异常状况，很容易导致产妇和家属的不理解和不接受。将其看成是医疗事故而与医护人员发生纠纷。个别病人入院后不遵守医院的规章制度，私自离开医院，如发生胎盘早剥、胎膜早破或不慎摔倒时，对孕妇及胎儿会产生一定的影响。探视、陪护过多的病人容易引起情绪波动，影响休息，同时也为护理工作带来一定的困难。
1.2护理人员因素 80后、90后护理人员独生子女较多，自觉性、主动性差，缺乏慎独性，护校招收学生门槛低，护校学生素质低，个别护理人员责任心不强，工作不细心是发生护理纠纷的主要原因之一。护士工作经验不足和各方面的协调能力不够，违反技术操作规程造成对患者的伤害，工作中带有不良情绪等均会产生不良后果。有些护理人员没有认真执行查对制度，不严格执行交班制度，不严格执行分级护理制度，不严格遵守消毒隔離制度，极易发生发错药、打错针等。
1.3护患沟通因素 护患沟通不到位，护士在为病人治疗操作前后，未对病人及家属说明操作的目的、注意事项并告知可能出现的问题，一旦出现意外，易引发护理纠纷。有的护理人员不善于交流，对孕产妇及家属提出的问题回答简单、生硬，解释指导不合理，致使产妇及家属对护士的服务态度和服务质量不满意，引起家属不满引发胡患纠纷。
1.4护理人员未保护隐私权 妇产科工作的特殊性，需了解产妇的婚育史、家族史，如未婚先孕、再婚、性病等，护理人员应为其保密，切不可随便谈论造成扩散。进行护理操作时未注意遮挡病人，病人会造成心理不适，极易引起纠纷。
1.5护理记录因素 护士证据意识不足，难以应对“举证责任倒置”的新形势，护理记录是一份完整病历的重要组成部分，是护方举证的重要资料。护理记录不及时、不准确、不全面、不真实，执行医嘱随意签字或代签字，使护理记录不具备法律效应。
1.6人力因素 随着现代护理向专业化方向的转变，护理人员严重不足更为突出，远远达不到国家规定的床位与护士比。因此护理工作压力增大，护理人员可能在繁忙、疲劳状态下而失去耐心，忽略了对病人病情观察和记录，而产科患者状况多，护士长期超负荷工作，尤其在节假日、中午班、晚班及抢救治疗活动多时等高危时段极易发生护理风险。
1.7社会因素 医疗体制不健全，社会舆论、新闻媒体导向有偏差，个别新闻媒体为了吸引眼球，不尊重事实报道，造成患者对医院不信任，患者依从性差，对医疗不懂，又不愿意听从医护建议，医患关系不融洽。
2 防范措施
2.1强化法律意识 定期组织讲座、培训、自学等多种形式认真学习《医疗事故处理条例》、《护士管理办法》等与护理人员关系较为密切的相关法律、法规知识，不断增强护理人员的法律意识，使他们清楚自己在工作中存在的违法违规行为可能引发的法律问题和严重后果，最大限度地避免和控制风险，建立健全各项规章制度。明确护理工作职责和法律责任，不断分析、评论、评价护士在为病人护理服务时存在的问题，采取积极的有效措施，杜绝差错事故的发生。
2.2做好风险评估 针对产科病区护理活动中容易发生矛盾、纠纷、投诉的主要项目，进行调查、分析、总结，掌握与发生风险事件相关的信息，并对其后果进行评价，从中发现易造成产科护理风险的主要因素。
2.3提高自身素质和服务意识 随着医学的发展，病人对护理服务的要求也越来越高，护士应经常参加礼仪方面的知识培训，规范文明用语，使护士的语言、着装、仪表等得到了进一步的完善，树立良好的形象。在护理过程中，贯穿“以人为本，人性化服务，微笑陪伴病人的整个诊疗过程”。请工作经验丰富、业务能力强的老护士对新护士进行言传身教、岗前培训，从思想上和行为上做到想病人之所想、急病人之所急。待病人应有诚心、细心、耐心、爱心的服务理念，增强优质服务意识，从而避免纠纷。
2.4增强沟通技巧和告知义务 护士应与病人有效沟通，增加感情，解除误会，增进友谊，减少纠纷的发生。经常参加学习班，听讲座，掌握一定的语言沟通能力和技巧。加强告知制度，让病人有所准备，明白要接受医疗服务，就要接受可能受到损害的风险，征求病人的同意。将每项治疗操作的目的、方法、注意事项、药物的作用及不良反应等风险因素告知病人及家属，特殊治疗应征得病人同意，必要时履行签字手续。
2.5加强业务能力培训 随着新业务、新技术的开展，对护理人员的知识水平也提出了更高的要求。重视专业技能培训，搞好继续教育，采取岗位培训和外出进修学习相结合的方式，对护理人员定期进行专科知识、急救技能以及急救仪器操作规程的培训、考核。护理人员不但要熟练掌握基础护理技术，还要掌握产科常用药物的药理作用和使用方法，定期进行专业学术，信息交流，做到信息共享。在制定培训计划和学习课程与内容安排上必须具有实用性和超前性，必须与临床紧密相连，加强对年轻护士业务能力的培养，做好传、帮、带的同时，多提醒、多督促、多检查，满足社会对护理人员的需求。使护士经过培训后知识得到充实，能力得到提升。
2.6加强责任心、保护隐私 严格执行查对制度、消毒隔离制度及交接班制度等，对于危重病人做到床头交接，对于要求高的、依从性差的患者，由年资高、技术精的护士管床，提高患者信任度，减少纠纷差错事故的发生。护士应尊重病人的隐私权，对于病人个人隐私的资料或信息给予充分理解，维护其知情同意权，避免发生纠纷。
2.7规范护理文件书写 护理病历记录是护士根据医嘱和病情对病人住院期间的护理过程的动态记录，是护士通过和病人接触所获得的个人资料，也是重要的法律依据，要求客观、真实、准确、及时，不能随意更改。详细和规范产前记录、产程图记录、分娩记录及产后评估表，并要客观如实地记录[2]。避免使用含糊不清的词语，更要杜绝提前书写护理病历记录及交班报告。同时要求高年资的护师指导低年资的护士客观认真书写护理文书，发现问题及时纠正，把好质量关。
2.8加强护理管理 要发挥护士长的职能作用，护士长是医院管理工作中承上启下的中坚力量，是科室护理工作开展的重要组织者、监督者。护士长要严格各项规章制度的执行和监督，充分发挥护理人员的积极主动性，杜绝护理隐患发生。排班时应考虑到每班护理人力、综合能力和经验的均衡性。根据工作负荷，科学合理地调配人力，在人员安排上注意机动性和灵活性及工作能力、工作经验的搭配，尤其在特殊时期及高危时段，应适当增加人员和技术力量[3]。
社会对医疗、护理質量提出了更高要求。随着社会的发展和进步，优生优育的愿望特别强烈，产妇和家属对分娩的风险尤其关注。作为一名产科护理工作者，就要全身心投入，把患者的利益放在首位，以高度的责任心和熟练的专科技能、敏锐的观察力和慎独精神，从细微处做起，认认真真做好每项护理工作，把差错事故消灭在萌芽状态，提高护理质量，保障产妇顺利分娩，以减少医疗纠纷。目前临床普遍存在将差错多归为个人因素，而忽视护理质量管理体系和护理质量形成环节等因素，从而不能很好的从管理角度解决常见的差错问题。作为产科管理者，加强产科护理质量管理体系安全管理，分析现存和潜在的护理安全隐患，建立风险管理机制，有效地推进系统化、程序化、制度化的标准护理质量管理[4]，把各个环节的工作进一步细化，可有效地回避风险，减少医疗纠纷发生，保证护理行为的安全，为患者提供优质安全的护理服务，确保患者安全。
参考文献：
[1] 张慧芳，徐少华.加强急诊护士法律意识预防护理纠纷[J].国际医药卫生导报，2003，9（8）：76～77
[2] 陆文静，赵丹凤.护理文件书写中潜在的法律问题及管理对策[J].护理学报，2008，15（6）：37～38
[3] 张 俊，韩秀丽.浅析护理缺陷的相关因素及防范[J].新疆医学，2006，36（2）：4～5
[4] 徐凤英.引进风险管理理念 提升护理服务质量[J].护理实践与研究，2009，6（3）：77～78
作者：孙黎