随着国家对职业教育的重视, 职业教育尤其是高职教育发展迅速。嘉兴地处长三角经济区, 接轨上海打造先进制造业基地, 嘉兴具有得天独厚的有利条件, 近年来加快产业结构的调整, 对人才的需求更加迫切, 学院抓住了这一有利时机, 办学规模得到了不断扩大, 然而教育资源跟不上职业教育发展的需要, 教职工的工作强度也在逐年增加, 师资队伍建设又相对滞后, 更加剧了教职工的工作压力。学院领导本着关爱职工健康, 关心群众, 从创建和谐校园出发, 在学院经费比较困难的情况下, 每年拨专款, 组织教职工 (含退休人员) 进行全面的体格检查, 设立个人健康档案, 让每位职工都能做到对自己的健康有所了解, 达到无病防病, 增强保健意识;有病早治, 确保健康体质的目的。为进一步切实做好保健工作, 探讨影响教职工健康的因素和疾病发生规律, 采取相应的措施, 确保教职工身体健康, 现对体检结果资料作一浅析。
1 检查对象和操作方法
1.1 检查对象
2005年参加健康体检的总人数为192人, 其中退休人员75人。男性127人, 女性65人, 最大年龄90岁, 最小年龄35岁。
2006年参加健康体检的总人数为333人, 其中退休人员81人。男性174人, 女性159人, 最大年龄94岁, 最小年龄22岁。
1.2 体检方法
参加健康体检的教职工在学院统一组织安排下, 按体检操作规程, 由嘉兴市第一医院承担体检任务, 要求教职工在规定时间内完成体检, 并人手一份健康档案, 随员保管。
2 体检项目
2.1 常规检查
内科、外科、五官科、眼科、耳鼻喉科、X透视、心电图、腹部B超。
2.2 实验室检查
血、尿常规、肝功能、血糖、肾功能、血尿酸。
3 结果统计
2005年受检人员共192人, 各项检查均无异常者45人, 占受检人员的23.4%;1项或多项异常者147人, 占受检人员的76.6%。受检人员中, 在职职工117人, 各项检查均无异常者39人, 占受检人员的33.3%。
在被检查出患有各种疾病的个例中, 例数较多的分别是:高血压;心电图异常及心血管疾患;三酰甘油升高;脂肪肝;血胆固醇升高;血尿酸升高等。
2006年受检人员共333人, 各项检查均无异常者121人, 占受检人员的36.3%。
在被检查出患有各种疾病的个例中, 例数较多的分别是:高血压;心电图异常及心血管疾患;三酰甘油升高;血尿酸升高;脂肪肝;血胆固醇升高。
4 讨论
4.1 高血压
从本组资料的统计情况进行分析, 高血压症的患病例数居首位, 且各年龄段均有。随着年龄的增长, 血压有同步升高的趋势, 这在临床中是常见的病例, 本组资料中的36～50岁的年龄段中, 发病例分别是2005年为22.1%;2006年为17.3%, 男性多于女性, 经随访调查后认为男性均与吸烟量多有关 (或被动吸烟量多) ;女性则都起因于情绪不佳。“吸烟有害健康”这值得大家关注。同时, 工作压力超负荷的运转也是血压持续增高不下的原因之一。
4.2 心电图异常或有心血管疾患
本组资料中患有心血管疾患病例的老年人占的比例较大, 这一方面与年龄体质有关, 另一方面因为教育系统退休的工作人员大多喜静不爱动, 缺少运动锻炼是一个主要因素。同样, 年轻人心电图异常也占一定比例, 经调查这里面具有几层因素:一是缺少体育锻炼;二是个性较特殊人际关系不乐观;三是饮食、起居、烟酒等生活安排不太合理。
4.3 实验室检查情况
高血脂、高血糖、血尿酸升高、高胆固醇及脂肪肝在各个年龄段中都有一定的发病例, “三高”人群逐步“年轻化”, 尤其是脂肪肝的发病人数在快速上升, 且不被人引起重视。不良的生活习惯, 饮食习惯是致病的潜在因素。随着工作的快节奏, 人们在工作之余, 尽量挤时间去学习充电、加强管理、攻关联络等, 忽略了合理的饮食, 更不在乎科学营养搭配, 于是乎洋快餐, 中、西式快餐等随意取之填饱肚子就行, 食谱存在高热量、高脂肪、高蛋白、摄入能量过剩等问题, 什么就餐快就进什么。过分肌与过分饱是经常的事, 饮料无节制, 烟酒超量是经常的事, 用脑过度, 工作超负荷是经常的事。体检结果的提示不被人重视, 因为无自觉症状, 只有等到发病后才大呼“不该”。因此, 我们提示大家, 身体是自己的本钱, 这种“吃出来”的病, 只要自我重视自我调节, 自我控制是可以预防的。加强活动和体能锻炼也是防病治病的一条可取之径, 千万别等到发病后再给自己带来痛苦的后悔。
4.4 其他疾患
其他各类患病例数中以“乙肝表面抗原阳性”、“慢吸血虫肝病”、“转氨酶升高”、“肝、胆囊肿和结石”发病例稍高些。这些发病例数与多层原因有关, 发病年龄多在40岁以上。目前虽无具体的依据可说明发病原因, 但建议加强锻炼, 改善饮食结构, 注意劳逸结合, 合理调节工作节奏和个人情绪等, 这一切均对个人的健康是有利无弊的。
21世纪最宝贵的财富是人才, 要确保合格的人才重要保障是——健康。所谓高素质人才, 如缺了健康就难言完美, 健康是财富的根源。
定期检查, 经常锻炼, 关注自己的健康档案, 关爱自己的健康, 增强体质, 是我们每个教职工应该重视的一件大事。
摘要：面对高职教育发展迅速新的形势, 如何更好的了解教职工的身体素质状况, 设立个人健康档案, 达到无病防病, 有病早治的目的。嘉兴职业技术学院从关心教职工生活, 创建和谐校园出发, 组织全体教职工每年进行体检、形成制度。从体检结果分析教职工的身体状况, 采取相应措施, 确保教职工身体健康, 进行了有益的探索。
关键词：身体素质,体检,健康,分析
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