小学语文跟岗学习心得

2023-04-15

第一篇:小学语文跟岗学习心得

小学教师跟岗学习心得体会

篇一:小学教师跟岗学习心得体会 小学教师跟岗学习心得体会 龙庆乡杜吉完小李云芳

2014年12月1日到12月14日,在龙庆中心学校的统一安排下,我有幸参加了丹凤小学教师跟岗学习培训。通过这次学习,让我受益匪浅,收获很多,更新了理念,开阔了视野。 “在体验中学习,在学习中体会”,这是我跟岗学习以来的最大的体会和感悟。在跟岗学习中,我们听到了很多节真实的常态课,它既没有过多的修饰,这样的课堂让我感到朴实、自然,遵循了学生身心的发展规律和学习特点;充分发挥学生学习的自主能动性,也听到了丹凤小学最具有特色的教研活动课,非常有利于儿童各种能力及良好个性的健康发展。 在丹凤小学,我们16名来自不同学校的跟岗学习成员受到了学校领导的热情引领与认真分配跟岗学习情况。本着“积极参与、主动融入、虚心学习、注重沟通”的跟岗学习原则,我们认真观察、认真学习、认真完成每周一次反思。现将这次培训学习总结如下: 一生机勃勃的校园文化

充满生机气息的校园环境,无论校园知识栏,教学楼走廊还是教室一角,都洋溢着教师与学生一起合作的佳品及学生自己的创新作品。行走在校园的走廊内,抬头就可以看到各式各样的标语。没有豪言壮语,只有温馨提示;没有现场说教,只有渲染熏陶,这些朴实的句子、惬意的环境时时刻刻在提醒你、鼓励你、引领你。校园文化重要的是从教师和学生身上散发出的与众不同的精神面貌,是渗透在骨子里的一种品质。它是通过校长不断引领,老师们不断领会,通过外在熏陶,内在培养,最终表现在全体教职员工身上的气质,最后形成学校独有的一种精神气息。

二、良好的养成教育

早晨,在小大门值日的教师与学生都认真的履行着各自值日的职责。在丹凤小学,周一是全校的升旗时间。在升国旗的时候,所有的教师都朝着国旗行注目礼,在整个升旗过程中,师生严肃专注,满怀激情,没有一个学生在动,没有一个教师自由交谈,心中充满了爱国主义的思想。

丹小的学生很有礼貌,对我们这些外校的老师极其的尊重,不违观,不追逐哄笑,而是和谐问好。我们在丹小学校学习多久孩子们依然有礼貌的对待着所有老师,积极的和老师交流。丹小的学生也有着热爱集体,关心集体的情感,在这次班级运动会中体现的淋漓尽致,有活泼的拉拉队,积极的后勤组,为班集体努力拼搏的球员,还有为班级“打气”的班主任,完整的每个集体,充满了浓郁的校园气氛。

在学生眼里,教师就是表率,教师的一言一行无不潜移默化地影响着学生。志向高远的教师带出志向远大的学生,知识渊博的教师带出博学多才的学生,严于律己的教师带出遵纪守法的学生,宅心仁厚的教师带出充满爱心的学生,这就是教师的人格魅力。

三、独特新奇的教学艺术

课堂是教育学生、培养学生的主阵地,教师更应该在传授知识的同时,注重提高学生素养。在这跟岗学习的20天里我积极参加了六年级优秀教师的常态课。他们给我们上了一堂堂生动的课,教师们注重学生的预习自学,注重教学过程培养学生的养成教育,学习效果为优。根据多位老师所上研究课的听课、说课、评课的全过程,每一次听课、说课、评课对我都非常有启发,不断找出差距,使自己进一步提高。也参加了丹凤小学最具有特色的教研活动课同课异构,“同课异构”活动是要求任教同年级同学科的所有教师选取教材中的同一教学内容,各自研读教材,独立设计教学预案,然后分小组集体备课,在此基础上进行教学实践并展开讨论的一种教学研究活动。感受到丹小老师们独特的教学设计,教学理念与互享资源的氛围,及别具一格的教育魅力。 跟岗学习让我深深的感受到:教育是一门艺术,它需要人们去探索,作为教师,一定要具有扎实的技术技能和深厚的文化底蕴、同时要具有丰富的教学经验,才能在教学中获得成功!今后,我要努力提高自身的素质,不断的丰富教学经验,不断地学习新知,不满足于墨守成规,提高教育教学水平,相信成功是属于我们的! 2014年12月12日篇二:跟岗学习心得体会 跟岗学习心得体会

2013年我有幸参加了教师跟岗学习。通过这次学习,我觉得受益匪浅,收获很多,更新了理念,开阔了视野。 “在体验中学习,在学习中体会”,这是我跟岗学习以来的最大的体会和感悟。在跟岗学习中,我们听到了更多的真实的常态课,它既没有过多的修饰,也没有太多的花俏。这样的课堂让我感到朴实、自然,遵循了学生身心的发展规律和学习特点,非常有利于儿童各种能力及良好个性的健康发展。 在桂花园小学,我们2名跟岗学习成员受到了学校的热情款待。本着“积极参与、主动融入、虚心学习、注重沟通”的跟岗学习原则,我们认真观察、认真学习、认真反思,每天坚持写学习心得体会。现将这次培训学习总结如下:

一、润泽心灵的校园文化

花园似的校园,点缀得五彩斑斓,更显得生气盎然,别具风格的教学楼,在娇羞欲语的花儿的装饰下,更显得生机勃勃,形成了一种人工美和自然美的景色。在这如诗如画的环境中学习、工作,是一件多么享受的事情啊!

行走在校园的走廊内,抬头就可以看到各种标语,没有豪言壮语,只有温馨提示;没有现场说教,只有渲染熏陶,这些朴实的句子、惬意的环境时时刻刻在提醒你、鼓励你、引领你。校园文化重要的是从教师和学生身上散发出的与众不同的精神面貌,是渗透在骨子里的一种品质。它是通过校长不断引领,老师们不断领会,通过外在熏陶,内在培养,最终表现在全体教职员工身上的气质,最后形成学校独有的一种精神气息。

二、震撼人心的行为习惯

作为教育工作者,我们都知道要把学生培养成为四有新人,这是教育的终极目标。但是我们也遗憾地看到现实离这个目标还很远,学生的行为习惯中总有一些不和谐的音符,可是在桂花园小学却看到了令我心灵震撼的学生行为习惯。

在桂花园小学,周一是全校的升旗时间,平时由各个中队升旗,当国歌响起的一瞬间,想不到的事情出现了:校园内的学生都会不约而同停下脚步,向着国旗升起的方向举起小手,走廊内打扫卫生的同学也会停下来敬队礼;还在教室里面的学生也都面向朝着旗杆的窗户举起手,一直站到国旗升完为止。学生们的这一举动让我心灵受到巨大震撼,一股神圣的爱国之情油然而生?? 是什么让这些懵懂的儿童在国歌响起时举起小手?是说教吗?也许。但我更相信是教师的榜样在引领着学生。我注意到,在桂花园小学,周一早上升国旗的时候,所有的教师都朝着国旗行注目礼,在整个升旗过程中,没有一个学生在动,没有一个教师自由交谈。 在学生眼里,教师就是表率,教师的一言一行无不潜移默化地影响着学生。志向高远的教师带出志向远大的学生,知识渊博的教师带出博学多才的学生,严于律己的教师带出遵纪守法的学生,宅心仁厚的教师带出充满爱心的学生,这就是教师的人格魅力。

三、匠心独具的教学艺术课堂是教育学生、培养学生的主阵地,教师更应该在传授知识的同时,注重提高学生素养。 一年级老师的《认识钟表》,整节课教师围绕目标,层层推进,这一节课的教学对象是一年级的学生。他们年龄小、好动、爱玩、好奇心强,在四十分钟的教学中容易疲劳,注意力容易分散。根据这一特点,为了抓住他们的兴趣,激发他们的好奇心,老师采用了创设情境的教学方法,设计了色彩鲜艳的课件,让学生在课件所创设的情境中学习。同时还让孩子们通过合作交流发现钟面的结构,这样既活跃 了学生的思想,激发了认知兴趣,又充分发挥了学生的学习积极性。

跟岗学习让我深深的感受到:作为教师,一定要具有扎实的技术技能和深厚的文化底蕴、同时要具有丰富的教学经验,才能在教学中获得成功!今后,我要努力提高自身的素质,不断的丰富教学经验,不断地学习新知,不满足于墨守成规,提高教育教学水平,相信成功是属于我们的!篇三:骨干教师跟岗学习总结 骨干教师跟岗学习总结

2010年广东省骨干教师跟岗培训个人总结 深大附中 李仁山

非常幸运,参加了2010年广东省骨干教师培训,非常幸运地走进了深圳盐田沙头角中学,来到特级教师李绍平名师工作室跟岗学习。快乐的时光总显得短暂,因为快乐,二十天的培训时间一晃就过去了。此刻,我怀着幸福,怀着留恋,回顾二十天的培训过程。

十月二十一日上午十点,在盐田沙头角中学阶梯教室举行了隆重开班仪式,参加仪式的有盐田区教育局副局长孔祥玉,沙头角中学校长古崇裕等领导,有来自全省不同城市不同层次学校的12为省级骨干教师,有来自盐田区各中小学英语科组长。会上领导的殷切希望和深情的嘱托是对我们的鼓舞鞭策,同时也使我们深感责任的重大。我身处这样一群骨干教师当中,我感觉到只有刻苦勤奋,方能不辜负领导对我的期望,方能不辜负自己的教育理想和教育情怀。

我们跟岗培训分为三阶段: 第一阶段(第一周):听评课及参观盐田外国语中小学,了解盐田外语教育教学现状及未来发展情况。各类学校都有各自的办学目标和办学理念,同时又各具特色,各有千秋,有的以质量求生存,学生综合素质发展好;有的以特色求发展,学校特色建设成效显著;有的以教学常规管理为抓手,促进全面教育质量的提高;有的以教育科研、教师培训为平台,提高教育教学效率。开阔了我们的视野,给我们很多借鉴与启发。

在二十天的培训中,收获最大的也许并不是培训本身,而是十二位学员带来的独特资源。我们同甘共苦,我们切磋教艺,我们畅所欲言,我们学习着,快乐着,收获着。 “学高为师,身正为范”。这次跟岗培训,最幸运地是遇到了一位真正的名师——李绍平老师。在二十天的时间里,我们亲眼目睹了李老师踏实严谨的工作作风,卓有成效的工作效率;亲身感受了李老师平易近人的处世态度和无微不至的关怀照顾。所有这一切,凝聚成李老师难以抗拒的人格魅力,对我们有深深的感召作用。十一月十号快到了,真的很遗憾和李老师朝夕相处的日子就要结束了,心中满是不舍。二十天的耳濡目染,我们十二个李家弟子仰慕导师的人格风范,追求老师的人生境界,彼此之间也结下了深厚的情谊,临别之际,大家依依不舍,互诉离情,相约再见。 最后与大家共勉:“生命中最值得投资的是自己;对自己最佳的投资是学习; 给学生的最佳礼物是成长;战胜职业倦怠的秘笈是成就”。 在名师身边的日子

---省级骨干教师跟岗培训总结 深圳市光明新区高级中学 孔彦红

时间飞逝,20天的培训转眼过去,从最开始的忐忑到最后的沉着自信,李绍平名师工作室帮助我们完成了化茧成蝶的蜕变。绍平老师认真做事,认真做人的操守让我们知道了榜样的力量。前一阶段的参观考察让我们见识到了少平老师的影响力,后一阶段的听评课阶段更是让我们亲身体验李老师的严谨:评课一针见血,直指问题之所在;改进意见中肯,眼光独到犀利。其实我是最感激听我的课之后能给我意见的人,而我们的团队也本着相互学习借鉴的目的彼此知无不言、言无不尽,每节课之后认真总结反思改进,无论是从理念还是教学实践都提高很快。 其实身边的人都是名师,每节课都给我收益甚至是震撼。班长李仁山老师沉稳大方,大将风度。温淑娟老师身兼数职,能力超群,教学、管理游刃有余。梁洁文老师的课让我们看到教学的高度,特别是个人的修养和专业的高度让我惭愧,要好好学习、天天向上。马晓芳老师干脆利落的教学组织让我了解什么是快节奏,大容量。黄瑛老师的写作课设计让人耳目一新,特别是课前的激趣环节激发学生学习的热情,为本节课做了很好的铺垫。在多媒体广泛使用的今天注意板书的设计,启发很大。赖连好老师的课导入自然,各个环节过度语言到位,指令清晰。副班长黄陆月老师激情四射,整个培训阶段带给我们很多快乐。邹幸梅老师沉稳大方,教学环节丝丝入扣。吴萍老师青春靓丽,教学思路清晰,过程严谨。欧阳文芳老师娓娓善诱,落实到位。杨秀红老师举手投足魅力尽显,落落大方。每个人都有绝招,每个人都有自己对教学的见解和追求,每个人都有自己的资源和体系。以后如果再有什么困难,上网一呼,应者云集,什么难题解决不了呢?随着交流的深入和感情的融洽,我们的笑容越来越多,彼此越来越默契,惺惺相惜,心有灵犀。绍平老师所说的同伴互助就在进行中也必将进行下去?? 快乐的日子总是过得飞快,快乐的日子总是让人回味。对教学艺术的追求永无止境,我们的友谊也必将历久弥新。作为沙头角中学李绍平名师工作室的首批学员,我们深感自豪;用省级骨干教师的标准要求自己,我们倍感责任重大。 期待在广州的再次重逢! 省级骨干教师跟岗培训总结 东莞市东莞高级中学 马晓芳

本人非常荣幸地参加了2010年广东省骨干教师培训,非常幸运地走进了深圳沙头角中学,来到特级教师李绍平老师的名师工作室跟岗学习。

在这短短的二十天里,我充分享受了盐田区的教育资源,与许多名师、专家接触交流,全身心地投入到绍平老师为了让我们不虚此行而精心安排的各项活动当中。其间我们参观了盐田区外语小学,盐田区实验小学,盐田区外语学校及罗湖外国语学校等几所著名的外语特色的中小学,观摩了多位老师的课堂教学及多位领导,优秀教师的经验介绍;在导师李绍平的带领下我们学员中间还研讨各种教学模式并各自上了公开课??在内容丰富,形式多样的跟岗学习中我收获良多。 在教学一线征战多年,本该经验丰富而硕果累累。不曾想在反思中被自己否定掉的东西越来越多,能够称之为经验或方法的系统的东西越来越少,教学成为一种机械重复的痛苦行为。跟岗学习以来,李老师首先向我们交代了这次跟岗培训的特点和理念,又给我们进行了什么样的课堂才是高效课堂,如何评价一堂优质课的讲座,给了我们一个宏观格局,使我们更加明确了这次学习的目的

我们这次参加名师工作室跟岗培训的学员共有12位教师,虽然来自不同的城市不同层次的学校,但都积极进取,渴望提高。在李老师的带领和感召下,骨干教师们认真观摩研讨,精心准备公开课,建立了一种坦诚互助、共同提高的良好氛围。黄瑛老师,为了打磨公开课教案,通宵苦干,精益求精地制作课件;邹幸梅老师上课方法灵活巧妙,学生极易接受,孔彦红老师做事高效,评课中肯直率,毫无保留;李仁山老师,上课轻松愉快,娓娓道来;梁洁文老师知识渊博,用丰厚的学养征服了我们??总之,每个老师都有独自的风格特色,每个老师都是我学习的榜样。大家一见如故,志同道合,“工作室内,切磋技艺;三尺讲台,风光无限”。这种氛围,是对我的鼓舞和激励,不仅让我们碰撞出智慧的火花,而且使人胸怀高远,身心舒畅。身处这样一群骨干教师当中,我感觉到只有刻苦勤奋,方能不辜负自己的教育理想和教育情怀。 “学高为人师,身正为人范”。这次跟岗培训,最幸运地是遇到了一位真正的名师——李绍平。李老师学养深厚,在二十天的时间里,我们亲眼目睹了李老师踏实严谨的工作作风,卓有成效的工作效率;亲身感受了李老师平易近人的处世态度和对学员无微不至的关怀照顾。一个学员摔了一跤,胳膊受伤,李老师立刻放下手头的一切工作第一时间陪着这位学员去医院看病;听我们学员的常规课时,某个班准备工作做得不到位,电脑没有及时打开,学生有迟到现象,李老师立刻写了一封致校长的公开信,动员学校重视并为我们做好一切服务工作;为了让我们的业余时间过的丰富多彩,李老师放弃了陪伴家人,陪伴领导的机会陪着我们学员爬莲花山??所有这一切,都体现了李老师对学员无微不至的关心,凭着他难以抗拒的人格魅力,我们比同科的其他地方的跟岗培训学员有了更多的见识和更温暖的感受,许多学员都表示不想回去了,还想凝聚在这个大家庭里时间长一点,再长一点?? 总结这次跟岗学习,收获太多:在内容丰富,形式多样的学习中我掌握了许多先进的教育理念与方法;通过听讲座和学习交流让我走出职业倦怠,结识了一批良师益友;更使我从教学思想到教学技能、教育科研能力、教育创新能力上都得到了很大的提高;更可喜的是在培训过程中发现,自己教学中仍有许许多多新的东西待探索,对教学重又焕发了热情。在教学改革的今天,社会对教师素质的要求更高,我将在今后的教育教学工作中更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,弥补不足,开拓进取。我将用我的实际行动,尽心尽力、踏踏实实地工作,做一名名符其实的中学骨干教师。 省级骨干教师跟岗培训心得 河源市东江中学 黄陆月

有幸参加了2010-2011年省级骨干教师培训。由衷感谢华师,感谢沙头角中学为我们搭建了一个很好的学习、提高的平台。每位教师都以鲜活的实例、丰富的知识内涵及精湛的教学打动了我的心,使我的思想重新焕发了激情,燃起了斗志,

第二篇:小学教师跟岗学习心得体会

小学数学教师跟岗实践小结

柏洋中心小学

翁宁宁

2017年9月23日到9月28日,在霞浦县进修校的统一安排下,我有幸参加了霞浦县实验小学进行的教师跟岗学习培训。这6天的安排真的是很充实,在班主任陈晓静和带队老师缪碧清的带领下,通过这次学习,让我受益匪浅,收获很多,更新了理念,开阔了视野, 对于我今后的工作和生活都有很大的启发作用。

在霞浦实验小学,我们100多名来自不同学校的跟岗学习成员受到了学校领导的热情引领与认真分配跟岗学习情况。在这几天的学习和培训中一共写了15篇听课笔记和几篇反思总结。

跟岗学习以来的最大的体会和感悟是“在体验中学习,在学习中体会”。在跟岗学习中,我们听到了很多节真实的常态课,它既没有过多的修饰,这样的课堂让我感到朴实、自然,遵循了学生身心的发展规律和学习特点;充分发挥学生学习的自主能动性。

现将这次培训学习总结如下:

(1)、体验和感受

一、校园文化

充满生机气息的校园环境,无论校园知识栏,教学楼走廊还是教室一角,都洋溢着教师与学生一起合作的佳品及学生自己的创新作品。

行走在校园的走廊内,抬头就可以看到各式各样的标语。没有豪言壮语,只有温馨提示;没有现场说教,只有渲染熏陶,这些朴实的句子、惬意的环境时时刻刻在提醒你、鼓励你、引领你。校园文化重要的是从教师和学生身上散发出的与众不同的精神面貌,是渗透在骨子里的一种品质。它是通过校长不断引领,老师们不断领会,通过外在熏陶,内在培养,最终表现在全体教职员工身上的气质,最后形成学校独有的一种精神气息。

二、关于教育科研上的想法:

关于教育科研,在此之前,我并没多大的认识。一直认为,科研是大学教授的事,中小学老师更多的是关注教学过程。在此次培训中,我印象比较深刻的是两个,一个是积累,二是反思。积累就是素材的积累,教学经验的积累。通过这次培训,我队教育科研有了自己的理解。教育科研是体现在日常的教学中的,通过教育科研是可以为我们的教学服务的,作为还算年轻的老师,应该要敢于突破自己,认真的去做做课堂,写写论文,把自己的实践活动上升为理论,形成自己的一套东西。在教育的路上,我也应该越走越宽。

(2)、对于个人的促进

一、提高了专业能力

在四天的跟岗学习的日子里,在辅导老师缪碧清老师的安排下,我听了几个

老师的课,不仅有英语课,还有语文课、班会课等。这些老师的课各有特色,专业理论水平都很高,听了之后,让我得到了很多的收获,也让我从这些老师身上学到很多教学方面的技巧,值得我以后去学习。此外,由于缪碧清老师一共带领包括我在内的9位培训学员,我们私底下也会就各样的教法和学法进行探讨,这其中也是擦出不少火花,从她们身上真的也学到不少的东西。

二、开阔了视野

来到霞浦实验小学,这里办学理念,领导的管理策略,教师的精神面貌,学生的各方面素质,都让我大开眼界。霞浦实验小学的环境优美,学校安装了现代化的白板、个性化教育。学校给学生最幸福的童年,给学生最坚实的起步。培养学生的主体意识、合作精神,激发创造潜能,让学生拥有健康的身心、健全的人格、无限广阔的精神生活,为学生全面而有个性的打下坚实的基础。相比之下,我所任教的学校,在各方面,不论是软硬设备都跟霞浦实验小学有一定的差距。所以,来到这里真的是开阔了自己的视野。

三、提高了思想认识

这里的教师一视同仁,认真对待每一位学生。从早到晚一整天都在学校,除了上课就是备课,改作业,老师们不仅工作压力大,工作量也很大,但是这里的老师们在工作中仍然是兢兢业业,勤勤恳恳。这里的老师们对工作是那么的执着、认真、负责,那种敬业的精深深地感动着我,鼓舞着我,成为我在自己今后的教学岗位上的一种动力。短暂的跟岗培训学习匆匆而过,这里值得我们学习借鉴的东西太多太多,包括老师敬业奉献的精神,以及孩子们一丝不苟的学习态度、

好学的精神,我都要将这些东西当做火种带回去!在今后的学习工作中,我将不断学习、充实、进取,努力超越自己,希望自己的教学能力和各方面的素质能够有更大的进步!

2017年9月30日

第三篇:小学教师跟岗学习心得体会

龙庆乡杜吉完小

李云芳

2014年12月1日到12月14日,在龙庆中心学校的统一安排下,我有幸参加了丹凤小学教师跟岗学习培训。通过这次学习,让我受益匪浅,收获很多,更新了理念,开阔了视野。

“在体验中学习,在学习中体会”,这是我跟岗学习以来的最大的体会和感悟。在跟岗学习中,我们听到了很多节真实的常态课,它既没有过多的修饰,这样的课堂让我感到朴实、自然,遵循了学生身心的发展规律和学习特点;充分发挥学生学习的自主能动性,也听到了丹凤小学最具有特色的教研活动课,非常有利于儿童各种能力及良好个性的健康发展。

在丹凤小学,我们16名来自不同学校的跟岗学习成员受到了学校领导的热情引领与认真分配跟岗学习情况。本着“积极参与、主动融入、虚心学习、注重沟通”的跟岗学习原则,我们认真观察、认真学习、认真完成每周一次反思。现将这次培训学习总结如下:

一生机勃勃的校园文化

充满生机气息的校园环境,无论校园知识栏,教学楼走廊还是教室一角,都洋溢着教师与学生一起合作的佳品及学生自己的创新作品。 行走在校园的走廊内,抬头就可以看到各式各样的标语。没有豪言壮语,只有温馨提示;没有现场说教,只有渲染熏陶,这些朴实的句子、惬意的环境时时刻刻在提醒你、鼓励你、引领你。校园文化重要的是从教师和学生身上散发出的与众不同的精神面貌,是渗透在骨子里的一种品质。它是通过校长不断引领,老师们不断领会,通过外在熏陶,内在培养,最终表现在全体教职员工身上的气质,最后形成学校独有的一种精神气息。

二、良好的养成教育

早晨,在小大门值日的教师与学生都认真的履行着各自值日的职责。在丹凤小学,周一是全校的升旗时间。在升国旗的时候,所有的教师都朝着国旗行注目礼,在整个升旗过程中,师生严肃专注,满怀激情,没有一个学生在动,没有一个教师自由交谈,心中充满了爱国主义的思想。

丹小的学生很有礼貌,对我们这些外校的老师极其的尊重,不违观,不追逐哄笑,而是和谐问好。我们在丹小学校学习多久孩子们依然有礼貌的对待着所有老师,积极的和老师交流。丹小的学生也有着热爱集体,关心集体的情感,在这次班级运动会中体现的淋漓尽致,有活泼的拉拉队,积极的后勤组,为班集体努力拼搏的球员,还有为班级“打气”的班主任,完整的每个集体,充满了浓郁的校园气氛。

在学生眼里,教师就是表率,教师的一言一行无不潜移默化地影响着学生。志向高远的教师带出志向远大的学生,知识渊博的教师带出博学多才的学生,严于律己的教师带出遵纪守法的学生,宅心仁厚的教师带出充满爱心的学生,这就是教师的人格魅力。

三、独特新奇的教学艺术

课堂是教育学生、培养学生的主阵地,教师更应该在传授知识的同时,注重提高学生素养。在这跟岗学习的20天里我积极参加了六年级优秀教师的常态课。他们给我们上了一堂堂生动的课,教师们注重学生的预习自学,注重教学过程培养学生的养成教育,学习效果为优。根据多位老师所上研究课的听课、说课、评课的全过程,每一次听课、说课、评课对我都非常有启发,不断找出差距,使自己进一步提高。也参加了丹凤小学最具有特色的教研活动课同课异构,“同课异构”活动是要求任教同年级同学科的所有教师选取教材中的同一教学内容,各自研读教材,独立设计教学预案,然后分小组集体备课,在此基础上进行教学实践并展开讨论的一种教学研究活动。感受到丹小老师们独特的教学设计,教学理念与互享资源的氛围,及别具一格的教育魅力。

跟岗学习让我深深的感受到:教育是一门艺术,它需要人们去探索,作为教师,一定要具有扎实的技术技能和深厚的文化底蕴、同时要具有丰富的教学经验,才能在教学中获得成功!今后,我要努力提高自身的素质,不断的丰富教学经验,不断地学习新知,不满足于墨守成规,提高教育教学水平,相信成功是属于我们的!

2014年12月12日

第四篇:小学教师跟岗学习心得体会

Fpg 小學教師跟崗學習心得體會

龍慶鄉杜吉完小

李雲芳

2014年12月1日到12月14日,在龍慶中心學校の統一安排下,我有幸參加了丹鳳小學教師跟崗學習培訓。通過這次學習,讓我受益匪淺,收獲很多,更新了理念,開闊了視野。

“在體驗中學習,在學習中體會”,這是我跟崗學習以來の最大の體會和感悟。在跟崗學習中,我們聽到了很多節真實の常態課,它既沒有過多の修飾,這樣の課堂讓我感到樸實、自然,遵循了學生身心の發展規律和學習特點;充分發揮學生學習の自主能動性,也聽到了丹鳳小學最具有特色の教研活動課,非常有利於兒童各種能力及良好個性の健康發展。

在丹鳳小學,我們16名來自不同學校の跟崗學習成員受到了學校領導の熱情引領與認真分配跟崗學習情況。本著“積極參與、主動融入、虛心學習、注重溝通”の跟崗學習原則,我們認真觀察、認真學習、認真完成每周一次反思。現將這次培訓學習總結如下:

一生機勃勃の校園文化

充滿生機氣息の校園環境,無論校園知識欄,教學樓走廊還是教室一角,都洋溢著教師與學生一起合作の佳品及學生自己の創新作品。

Fpg

Fpg 行走在校園の走廊內,抬頭就可以看到各式各樣の標語。沒有豪言壯語,只有溫馨提示;沒有現場說教,只有渲染熏陶,這些樸實の句子、愜意の環境時時刻刻在提醒你、鼓勵你、引領你。校園文化重要の是從教師和學生身上散發出の與眾不同の精神面貌,是滲透在骨子裏の一種品質。它是通過校長不斷引領,老師們不斷領會,通過外在熏陶,內在培養,最終表現在全體教職員工身上の氣質,最後形成學校獨有の一種精神氣息。

二、良好の養成教育

早晨,在小大門值日の教師與學生都認真の履行著各自值日の職責。在丹鳳小學,周一是全校の升旗時間。在升國旗の時候,所有の教師都朝著國旗行注目禮,在整個升旗過程中,師生嚴肅專注,滿懷激情,沒有一個學生在動,沒有一個教師自由交談,心中充滿了愛國主義の思想。

丹小の學生很有禮貌,對我們這些外校の老師極其の尊重,不違觀,不追逐哄笑,而是和諧問好。我們在丹小學校學習多久孩子們依然有禮貌の對待著所有老師,積極の和老師交流。丹小の學生也有著熱愛集體,關心集體の情感,在這次班級運動會中體現の淋漓盡致,有活潑の拉拉隊,積極の後勤組,為班集體努力拼搏の球員,還有為班級“打氣”の班主任,完整の每個集體,充滿了濃鬱の校園氣氛。

在學生眼裏,教師就是表率,教師の一言一行無不潛移Fpg

Fpg 默化地影響著學生。志向高遠の教師帶出志向遠大の學生,知識淵博の教師帶出博學多才の學生,嚴於律己の教師帶出遵紀守法の學生,宅心仁厚の教師帶出充滿愛心の學生,這就是教師の人格魅力。

三、獨特新奇の教學藝術

課堂是教育學生、培養學生の主陣地,教師更應該在傳授知識の同時,注重提高學生素養。在這跟崗學習の20天裏我積極參加了六年級優秀教師の常態課。他們給我們上了一堂堂生動の課,教師們注重學生の預習自學,注重教學過程培養學生の養成教育,學習效果為優。根據多位老師所上研究課の聽課、說課、評課の全過程,每一次聽課、說課、評課對我都非常有啟發,不斷找出差距,使自己進一步提高。也參加了丹鳳小學最具有特色の教研活動課同課異構,“同課異構”活動是要求任教同年級同學科の所有教師選取教材中の同一教學內容,各自研讀教材,獨立設計教學預案,然後分小組集體備課,在此基礎上進行教學實踐並展開討論の一種教學研究活動。感受到丹小老師們獨特の教學設計,教學理念與互享資源の氛圍,及別具一格の教育魅力。

跟崗學習讓我深深の感受到:教育是一門藝術,它需要人們去探索,作為教師,一定要具有紮實の技術技能和深厚の文化底蘊、同時要具有豐富の教學經驗,才能在教學中獲得成功!今後,我要努力提高自身の素質,不斷の豐富教Fpg

Fpg 學經驗,不斷地學習新知,不滿足於墨守成規,提高教育教學水平,相信成功是屬於我們の!

2014

年12月12日

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第五篇:跟岗学习心得

从化中学跟岗学习心得体会

2013年5月5至15日,我有幸参加了广东省教育厅和广东文促会组织的广东省山村优秀教师赴从化中学跟岗学校管理的学习,短短的十天,使我如沐春风,受益颇多。真是不虚此行,这次学习让我进一步明确了今后我校的办学方向,理清了思路,使我真正领悟到了团对式管理,以学生为中心,以人为本的新理念、新思想的现代教育摸式。下面就我的学习和认识谈几点心得体会,与广大同仁们共勉。

一、 一个好校长成就一所好学校。

卢氏城关镇中2011年9月整体搬迁完成,一年时间便在全市中学考评中名列前茅创造了我市城镇中学的一个奇迹。没有一个优秀的校长,是不会有好的学校。校长是学校的领导者、决策者和高级管理者,是学校领导集体的带头人,有什么样的校长,就有什么样的学校。校长的思想高度决定着学校发展的高度,卢氏城关镇中莫换章校长能够与时俱进,勇于改革,创出一条适合本校发展的路子,能在夹缝中创出名气,离不开他对学校一个好的定位,‚创造适合学生发展的教育,为学生一生幸福奠定基础‛。一句很朴实的办学理念,与深山老区人的淳朴性格相吻合。

从莫校长的身上我看到了一个有责任校长的风范,作为学校最高领导的校长,他没有高高在上,高枕就寝,而是沉下心来,积极引领教师,让他们尽快适应他的办学思想。不厌其烦指导教师进行课改,培养学生团队的核心。从他的身上我也明白了校长应该做教学理念的实践者、促进者,而不是旁观者。作为学校运营与发展的负责人,有责任在学校中组织开展与学校办学理念相匹配的校本培训和校本学习,打造精英教师团队。

二、 显明的校园文化让书香更浓。 一流的学校靠文化。文化是学校发展的核心竞争力,是学校的根。在与普通老师和学生的交谈中,我感觉到,城关镇中非常注重教师和学生的幸福指数、敬业精神和自主发展,这种文化精神无疑为学校的可持续发展注入了动力。在这所学校里,处处透出儒学思想,着眼整体,专注于细节,六栋大楼的精心命名,班级团队的命名无不体现出中华民族儒学的精髓。

校园文化,家乡文化,龙文化、河洛文化、教学文化,六大文化让校园书香更浓,无论是班级层面的文化建设,还是学校层面的文化建设,都作了的整体设计、体现了核心理念。抬头是五彩版面,学校精英团队和精英教师风彩,俯首是精选的论语、卢氏古今名人画。厕所里、过道上;办公室、走廊中,处处是育人准则,条条是做人道理。浓郁的校园文化,无所不在感染着每一个来到学校的人,无时不在激励感召着每一个人。

通过参观,联系到我校文化,我深切感受到:学校文化建设往往可以成为学校整体发展的一个突破口。重要的是:不能没有理念,而且应该是清晰、合理、基于自己学校发展的理念,绝不能邯郸学步、东施效颦。

三、 良好的管理机制造就优秀的教师团队。

好的机制可以把‘坏人’变成好人,坏的机制可以把好人变成坏人‛。四天的跟岗学习、参观,我感受到:城关镇中的成功,得益于学校建立了一套良好的管理机制,上至学校管理,下至班级管理,从物到人,都建立了一套‚科学性‛、‚人文性‛的管理机制。教学质量的评价制度、学校领导干部的管理、绩效工资的分配,学生团队的管理等,无不体现了高效、务实的优越性。

在对学校管理策略上,学校立足于细,着眼于实,从老师的工作到生活,从学生的学习到心理。教师早上三节办公,下午二节办公,学生早上和下午的大课间和特色教学无不体现了管理的人性化。加上对老师每月生活补助,这些小小的细节却透出管理者的人性管理。 对领导班,管理者严格要求,所有校级领导必须一线带课,争做学科带头人,另一方面,注重干部的培养,教优不必让其“仕” ,把好的教工提拔到领导岗位上来,让他们参与学校管理。

对教师管理上,管理者用欣赏的眼光看教师,充分体现了学校管理者的谦谦雅量。让他们知无不言,言无不尽,达到了集思广益,和谐发展。共同提高。

对学生,通过‚心教‛来管理,以平等的身份走进学生群体,走进学生的心灵,当好学生心理的‚按摩师‛,通过‚班呼‛、大课间班训、学生特色课程和卢氏乡土文化教育,通过学校广播站的弟子规,三字经、熏染着每一名学生。让他们能够健康,快乐的成长。

四,优秀的高效课堂团队,成就今日的辉煌。

短短一年时间,高效课堂开展显出了成效,除了管理者科学管理和精心谋划外,与一支优秀的教学团队分不开的。城关镇中的高效课堂的成功在于它的创新,它来源于杜郎口,来源于永威,但不同于他们,城关镇中不是‚拿来主义‛不是全盘照搬,而是结合本校实际,开展了一条适合本校发展的路子。

三个阶段,两个提升,逐步提高课堂效率,通过先规范化逐步自动化,达到最后的个性化,让学生自学潜质一步一步提升,课堂上通过学生的先自学、后讨论、再展示、四质疑、五点评、六加分,一步一步加大难度,让学一步步提高。老师真正成了课堂的引导都,真正把课堂回归给了学生。三问、三探、三展、三评,不仅能激发学生自学积极性,而且培养了学生解决问题,团对合作,自我展示的能力,小老师的培养培养了学生的领导才能和艺术。这样的团队模式给我留下了很深的印象。

短短的一年时间能有如此的成绩,这与他们辛勤服出是分不开的,结合我校,我们的高效课堂虽然开展很久了,但还停留在模仿和照搬阶段,只是‚高效课堂‛,而达不到‚课堂高效‛,通过学习让我茅塞顿开,更加坚定了我们课改的决心,我们课改不成功的原因归结对管理者要求不到位,对教师规范不精细,对学生能力不自信,课改的步子迈得不够大。不改就要落后,不改就是死路一条。这是学校发展的硬道理!

五、特色教学和大课间让学校充满活动力。

城关镇中在发展教学质量的同时,不忘学生的全面发展,他们的特色教学、乡土教育,和大课间阳光体育,不仅发展了学生的个性,还全面提高了学生素质,发掘了学生的潜能。

剪纸、腰鼓的乡土课程,和围棋、象棋、音乐、舞蹈、合唱特色课程让学生在大山深处开花结果,享受这城市孩子才能享受到的待遇。

大课间活动的开展,彰显出了深山农村学校特色,城关镇中的大课间:

1、注重发展,构建大课间体育活动理念体系,不但增强了学生体质,而且通过教师集体诵读校训,班级集体班呼,经典诵读,增强了师生团队凝聚力。展示了校风校纪,体现了学校管理水平。培养学生良好的行为、品质,合作精神、集体责任感、荣誉感、民族进取心和奋发向上精神。

2、注重实效,构建大课间体育活动内容体系,城关镇中把传统的跳绳活动作为大课间的特色,既方便适用好操作,又能起到锻炼和培养兴趣的效果,他们的跳绳已发展到绳操和绳舞,师生同跳成为了校园一道美丽的风景线。绳操表演更是让人眼前一亮,惊叹同时更多了一份动力。

3、注重组织实施,强效有力保障发展。活动的组织与实施是体育大课间的重中之重,它的组织好坏,直接影响到体育大课间开展的好坏。做为有一千余名学生的学校,大课间活动组织却井然有序,充分体现了学校管理方面和精与细,学生素质的整体水平。这点是值得我回去好好学习的。

他山之可以攻玉,总之,这次跟岗研修活动让我受益匪浅,我将整合本次所学,形成新的行动计划,回到工作岗位后,进一步调整自己,团结好全体师生,齐心协力,夯实内部管理,发挥自身优势,借鉴成功案例,与时俱进,实现我校新跨越!

菜园乡中副校长 高静波 二0一二年十二月二十日

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