公路管理所宿舍卫生制度

公路管理所宿舍卫生制度（通用16篇）

篇1：公路管理所宿舍卫生制度

公路处宿舍卫生制度

为了创造一个干净、优美的生活环境，保证大家的身心健康，形成良好的行为规范，特制定本制度，望大家认真执行。

一、所有在此居住的人员都要严格遵守和执行本制度，任何人都不能搞特殊化，凡有违犯者将严肃处理。

二、人人都要讲卫生，不乱扔脏物，不随地吐痰，生活垃圾倒指定地点，保持室内、室外环境清洁、干净、整齐。

三、人人都要按作息时间休息，晚上12点前必须回房休息，12时以后不再开门。

四、人人都要爱护公共财产，不乱画、乱写，保持墙面的干净和公共设施的完整。

五、被褥、床单及生活用品要摆放整齐。

六、人人都要有节约意识。节约用水、用电，形成良好的生活习惯。

七、人人都要互相团结，互相关心，和睦相处。

八、开展有益的文化误乐活动，严禁在宿舍内汹酒及黄、赌、毒活动。违者按有关规定严肃处理。

九、开展卫生评比活动，每半个月检查一次，对卫生优良的人员和宿舍进行奖励，卫生差的进行处罚。

十、本制度从2009年1月1日起执行。

篇2：公路管理所宿舍卫生制度

二、表彰及奖惩办法。

(1) 被评为“三星级宿舍”的房间，宿舍成员每人加综合测评0.3分。

(2) 凡在校级宿舍内务评比中获表彰为院争得荣誉的宿舍，获一等奖者每人加综合测评分0.3分，获二等奖者每人加综合测评分0.2分，获三等奖者每人加综合测评分0.1分，其余的酌情加分。

(3) 公寓值班室对各室的扣分情况与个人综合测评挂钩，一学期末，个人扣分累计低于2分(含2分)的，不扣综合测评，个人扣分累计高于2分(不含2分)的，开始扣综合测评，每超过1分扣综合测评0.15分;学生会、班委、团支部成员每超过1分扣综合测评0.2分。 一学期个人卫生综合测评扣分累计达到1分者，取消学期末的评优资格。(三好学生、优秀团员、优秀学生干部、优秀团干部)

(4) 实行困难补助评比与个人卫生挂钩制度，一学期扣班级卫生积分达4分者，取消向下学期个人困难补助评比资格。

(5) 一学期按公寓值班室和生活卫生部检查卫生成绩分男女公寓各评出优秀宿舍男8个、女5个(01级男4个，女3个;02级男4个，女4个;)各室成员每人加综合测评分0.3分，室长加0.4分。(6) 一学期内未被值班室扣分的宿舍各室成员每人加0.2分，室长加0.3分。

(7) 宿舍卫生成绩每月公布一次，分男女各评出最佳宿舍(1—6个)，最差宿舍(0—3

个)并对宿舍成员进行表彰或批评。累计三次被评为最佳宿舍的宿舍，奖励班级积分8分。累计三次被评为最差宿舍的宿舍，扣班级积分8分，按团总支要求限期整改，并定期组织学习提高。学期末累计三次被评为最差宿舍的宿舍，扣宿舍成员每人综合测评0.3分，室长0.4分。

三、实行宿舍卫生班级积分制

(1) 值班室和生活卫生部扣分情况与班级积分挂钩，检查所扣分直接计入个人所在班级积分，并每月通报一次班级积分。

(2) 学期末，同年级卫生积分最后一名的班级没有资格参评院级先进班级、先进团支部，班级取消组织管理单项奖评比资格。学年末，同年级卫生积分最后一名的班级没资格参评校级先进班级、先进团支部。

(3) 每月班级卫生积分(指扣分)达到30分者,该班写出书面整改意见，并按团总支要求限期整改

四、宿舍卫生保持时间与上课时间一致，即上午四节课，下午AER二节课，在保持卫生期间宿管中心和宿管会随时进行检查和抽查，院卫生部将对较差、较好宿舍分别进行表扬和批评。

五、自本学期，院将设立卫生单项奖，具体评比细则另行制订。

篇3：公路管理所宿舍卫生制度

1 什么是企业生产现场管理

企业生产现场管理是5S管理的一种表现形式, 这种管理制度是运用科学的、标准的方法对企业生产现场的各生产要素, 包括职工、生产设备、生产工具、生产材料、加工方法、环境卫生、信息发布等进行合理的、有效的规划和协调, 使其处于效率高、能耗低、平衡、安全、文明的生产目的。企业生产现场管理是企业对生产第一线的综合管理, 企业生产现场管理的实施, 很大程度上体现着一个企业的管理水平。它也是企业对生产第一线发现问题、解决问题非常有效且直观的手段, 它是以通过各种形式如标语、看板、图表、电子屏等把文件上的管理制度直观的表示出来, 以便任何人都可以及时掌握生产管理现状和必要的信息, 从而能够快速的对生产方法, 制定并实施相应的措施。即使部门之间、员工之间相互不了解, 但经过眼睛的观察就可以准确地掌握企业现场运作的情况, 判断工作中的异常情况, 这就可以实现自主的管理目的, 使企业管理系统运行效率更高, 节省了大量不必要的指示、命令、查询等, 为企业创造更高的效益。

2 高职大学生学生宿舍卫生管理现状

2.1 生活物品随意摆放

学生宿舍的物品杂乱无章, 随手放置不整齐, 椅子任意摆放。衣服随意搭在桌椅上, 写字台上电脑、零食、书籍随意乱放, 个人物品柜内衣物堆积在一起, 长期不整理。杂物堆积宿舍一角, 卫生间的洗漱用品乱扔, 毛巾横七竖八。床底、阳台上鞋袜到处都是, 鞋架脏乱, 满是灰尘等等情况。

2.2 生活垃圾随意乱扔

学生宿舍里垃圾袋经常堆积成灾, 宿舍里打包的餐盒太多, 导致垃圾桶里装不下散落在地上, 地上饮料瓶、零食袋, 烟头等应有尽有。为图省事, 把垃圾桶放在身边堆满垃圾, 吃过的零食袋扔在桌面上, 把垃圾袋、餐盒随手往阳台外扔, 严重的影响到其他人或公共卫生。

2.3 不重视个人卫生习惯

很多学生没有养成对个人卫生及时清洁的习惯, 部分男生换下的衣服不及时清洗, 桌椅上、床上床下、卫生间里到处都是脏衣服, 甚至有的学生好多天不洗澡。刷牙, 洗脸随意敷衍, 起床后被子不叠, 或者干脆卷成一团, 从不拿到阳台上晒一晒, 穿过的鞋子、袜子到处都是, 加上吃过的饭盒, 方便面盒子散发的味道, 导致房间里充斥着异味空气浑浊不堪。

2.4 不重视宿舍卫生细节

很多宿舍各种死角的灰尘和污垢从不清理, 墙面上各种印记、贴画, 阳台玻璃上乱涂乱画。卫生间地面水渍、污渍明显, 有时上完厕所不及时冲洗, 导致卫生间异味较大, 宿舍蚊帐颜色, 悬挂位置不统一。违反宿舍安全规定使用大功率电器, 使电路老化, 容易产生安全隐患, 整个房间显得脏乱差。

3 如何将企业生产现场管理应用在学生宿舍卫生管理中

3.1 建立团队, 确定机制

在学生宿舍卫生管理中推行现场管理, 与企业中推行现场管理是有所不同的, 不适宜完全照搬, 但两者共通之处在于都需要专门的团队以详尽的计划持续不断的推进。因此在高校中, 建立以学生自我管理为主, 由教师指导为辅的工作团队, 持续在宿舍管理中推进现场管理。

3.2 制定计划, 完善资料

制定实施企业生产现场管理应用在学生宿舍卫生管理中的工作计划, 主要是对项目成员每个月的工作计划进行的详细分工, 使各项工作落到实处, 责任到个人, 为了完善各项资料, 不仅查阅相关文献资料, 还必须到企业现场进行参观学习。设计调查问卷, 询问学生对宿舍管理意见, 制订适合本院校的指导性文件。

3.3 持续推进, 加强宣传

从入学教育的第一课起, 不断宣传, 让学生无时无刻不沉浸在现场管理的浓厚氛围之中。日常的值日表、定期和不定期的检查, 时刻都在提醒着学生每天都不能遗忘宿舍相关工作。每检查必评比制度的贯彻, 让学生形成自觉行动和习惯的同时, 随时也让学生感受到一种无形的压力。

3.4 方法合理, 不断完善

首先, 可以采用运用现场管理有效手段———定点摄影的方法。通过拍摄宿舍现场的照片来直观对比优化改进前后的状况, 照片能够很直观地再现当时的状态, 简单明了、对比度强、改善效果明显。在宿舍现场管理推行的每个阶持续运用这种定点摄影的方法, 立体的将现场情况以照片形式备案比较, 发现问题后, 及时进行改进。在改进的前和改进后, 以相同的角度、地点和位置进行定点摄影。这样做第一能够有利于对宿舍存在的问题进行及时的跟进, 将产生的问题在第一时间及时解决, 第二能充分展示实行现场管理后宿舍环境的改善情况。其次, 大量制作出展示看板, 图表, 可以让学生看到现场管理推行的成果及实行前后的差距。最后, 组织相关知识竞赛、现场管理演讲比赛等各种活动也可以提高学生对现场管理的关注度。

3.5 建立试点, 全面推行

选取一批的宿舍为试点, 按照企业现场管理办法进行整改, 使学生宿舍标准化, 规范化, 对学习和生活用品归类放置, 整理物品摆放整齐。进行大清扫活动, 针对宿舍卫生, 责任区进行全面清扫, 保证宿舍干净, 整齐。加强对个人卫生检查力度和对宿舍安全教育的宣传。通过定点摄像等方式对开展活动前后进行对比, 宣传试点宿舍进行情况, 作与未试点宿舍对比, 不断改进, 全面推行, 让学生接受并实行新的宿舍制度, 进而全面开展大清扫, 覆盖所有宿舍, 教室, 实训室, 责任区等, 联合学院正式出台相关措施, 建立更完善的监督制度, 不定期的进行宿舍卫生检查, 发现并解决在新政策推行后的各种问题。

4 避免活动推进走入误区几个关键点

在宿舍推行现场管理活动的过程中, 不少老师和学生往往会认为, 这就是开展大扫除。这是一个极其错误的观点, 活动的目的最终是提高个人的素质、素养。在推行过程中切忌方法过于简单化。在管理方案形成后, 一般是以发文通告的形式在全校公布并全面推行, 许多教师和学生都没有思想准备, 只能被动接受, 产生抵触情绪, 形成阻力。所以, 这就需要活动的领导者认真分解步骤, 不断创新。推行现场管理, 避免流于表面和形式。高职院校在开展本活动过程中应着眼于提高学生职业态度和职业能力, 有利于教师的教科研工作的开展, 要以实用为主, 以方便工作和学习为主, 不能只营造热烈气氛、做足表面文章。

参考文献

[1]王海明, 凌亚娣.高校5s现场管理实例介绍—以浙江工业大学为例[J].现代物业·现代经济, 2012, 11 (6) .

[2]陈金昌.将5S引入高职院校宿舍管理的探讨[J].太原城市职业技术学院学报, 2014, (7) .

篇4：学生宿舍管理制度文化研究

一、广州分部学生宿舍管理制度文化

国家开放大学广州分部是一所远程开放教育大学，学校有严格、科学的管理制度，致使学校有良好的制度氛围，从教师队伍的管理制度到学生的管理制度，都是明确细化的。广州分部在校生分为两类，日班和夜班，其中日班学生因地域问题，会选择在校留宿，一是方便学习二是方便锻炼其独立性和自律性。广州分部学生宿舍每年将近会有1000多为住宿生，对其管理办法，学校也是相继制定了《广州市广播电视大学住宿生管理规定（试行）》及《广州电大住宿生违规违纪处理办法》。其中《管理规定》共有五章五十八条规定，其内容主要是由总则、学生宿舍管理机构、宿舍管理、奖励和处罚、附则五章组成，内容切合学生宿舍管理办法，主题多是针对学生宿舍如何管理及学生应该如何遵守事项等。《违规违纪处理办法》有二十九条处罚条例，内容以学生一旦触犯宿舍规章制度学校应作何处理等。处理办法情节轻则警告、批评教育、罚写检讨书或保证书等，情节重则开除住宿资格或报公安部门处理等。

二、广州分部学生宿舍管理制度文化的思考

（一）以人为本，明确宿舍管理制度文化的意义

高校是发现真理，传播真理，培养现代化人才的地方。学校制定任何一种制度文化，都应贴近学生这一群体去设计和计划，学生是教育培养的对象，承担着校园文化、社会文化学习的重要角色。学生进校第一件事情就要明确自己“要做什么和所作什么事情”。因此宿舍制度文化应以学生事务为培养重要目标。学生事务是指高校内部特定组织或特定人员为促进大学生全面发展、实现高等教育目标、保障正常的学校教育教学秩序，所做的“非学术性”的事。在制定管理制度文化时，应倾向于学生的需要、动机、情绪情感、人格特征、兴趣爱好等方面去设定，而非是一刀切，将惩罚和批评教育搬上规定内。尽管学生是被管教者，但是管理制度文化始终着眼于管理和教育，理应秉承以人为本的理念，将学生的主权视为主体，将单调的规条转化为“以教育为主，管理为辅；指导为主，约束为辅；矫正为主，惩罚为辅”。把目标实际立体化，相信学生在“寓管理于学习中”快乐的学习着宿舍管理制度文化，而并非把它当作一个无趣寡味的规条去“束缚”学生的言行步规。

（二）打造品牌，树立宿舍管理制度文化品牌

要想学生宿舍管理制度文化继续稳健发展，首当其冲的就是树立品牌，建立明确的品牌效应。宿舍文化是宿舍管理制度文化的一分子，两者之间相辅相成、相互影响、彼此促进、互动发展。虽然广州分部学生宿舍也有属于自己的宿舍文化，例如宿舍文化活动、文明宿舍评比等等之类的，但较多流于形式，大部分宿舍文化都是趋向于娱乐性、缺乏文化学习追求的，自然而然学生参与度低、活动感染力低、活动号召力低。学生是否参与宿舍文化活动，奖惩如何，宿舍管理制度文化中也并无体现，因此参与活动说服力低，自然激发不起学生的兴趣。鉴于此，有影响力的宿舍文化活动品牌非常稀缺。随着时代的发展，学生大多是90后，随着互联网的发展，活动应作实际性的改变和调整，改变教育观念，准确定位，设计具有宿舍文化针对性、具有创新力、品位高尚、具有教育性和指导性、对文化建设有所追求的活动。将一元化的活动转变为多元化的活动，适合多样学生，宿舍文化品牌基础奠定了，设计宿舍管理制度文化自然也会紧跟其步伐而去构思。宿舍文化品牌清晰，树立宿舍管理制度文化品牌也随之成形，深入民心，逐步完善其内部架构，传承发展下去。

篇5：宿舍卫生管理制度

为了加强我院宿舍卫生管理，给同学们创造一个良好的学习生活环境，提高我院宿舍卫生整体水平，我院将对现有卫生制度进行改革, 特制定宿舍卫生管理制度如下:

一、明确责任

对我院卫生工作采用明确责任制，由社区自律委员会主席团相应负责人、卫生部成员、班长、团支书、各班卫生委员和各宿舍舍长共同负责，具体分工如下：

1、社区自律委员会主席团负责人：曾凡振，卫生部成员：贺文秀、董周磊。由副主席兼卫生部部长曾凡振负总责，副部长贺文秀、董周磊具体执行，其他成员按照计划安排合理开展工作。

2、班长、团支书：将卫生工作作为自己日常工作的重要内容，加强全班同学的宿舍卫生意识，搞好本班级的宿舍卫生，配合卫生部检查宿舍卫生。

3、卫生委员：不定时的到本班宿舍查看，督促并指导同学搞好卫生，定期召开舍长会议, 配合卫生部检查宿舍卫生。

4、舍长：由各班卫生委员直接管理, 将通知及时下达给各宿舍成员，带领本宿舍成员搞好卫生。

5、各班的班长，团支书、卫生委员在每次卫生检查的时候，必须分期分批跟随卫生部检查人员去往各个宿舍监督检查并参与评分。如不按要求到者或迟到者，则扣相应的素质拓展分每人每次0.5分。此扣分相应扣在本班的优良学风班评比中。

二、工作开展

１、卫生部联合各班班长，团支书和卫生委员对我院宿舍进行检查。

具体方法：

1、每周四下午检查卫生时，由卫生检查人员带各班班长团支书和卫生委员共同前往检查，卫生部人员须向班长团支书及卫生委员说明评分的标准，由各班班长团支书卫生委员互相打分，检查结束后，我部人员将宿舍卫生评分细则表收齐，将成绩汇总，制成电子版成绩一份，打印版成绩三份（一份由卫生部自行保留，一份交给秘书处存档，一份张贴到我院的宣传栏），检查卫生的评分细则表由卫生部保存。

2、除周四的定期检查外，卫生部每周安排部分人员对我院宿舍进行抽查，并把抽查成绩汇总，制成电子版成绩一份，打印版三份（一份由卫生部自行保留，一份交给秘书处存档，一份张贴到我院的宣传栏），检查卫生的评分细则表由卫生部保存。

2、按照卫生成绩将评出A等宿舍、B等宿舍、C等宿舍和最差个人。在优良学风班评比中，A等宿舍每次每个加1.5分，B等宿舍每次每个加1分，C等宿舍每次每个减1.5分，最差个人每次每人减1分。

3、卫生部将定时统计出学校公寓科卫生检查中我院的优秀宿舍和C等宿舍，并做好公布。校级文明宿舍的评比将根据获得校级优秀宿舍的次数和成绩综合评比选出。在优良学风班评比中，校级文明宿舍每次每个加2分，校级C等宿舍每次每个减2分。

三、考核奖惩办法

1、每周检查结果处理办法

（1）结果将公布在我院的宣传栏。（板报内容：A等宿舍、B等宿舍、C等宿舍、最差个人，舍长及其所在班级班长、团支书、卫生委员，对于极不符合标准和未达到院系标准且给学院卫生成绩抹黑的宿舍进以张贴此宿舍照片及通报批评的方式给予警告）。

（2）具体楼层的检查结果用A4纸打印或海报形似书写，张贴于各公寓入口本院的信息栏里。

2、在学院优良学风班评比及其他评优活动中

（1）班级C等宿舍累计达到三次或三次以上取消本班本学期优良学风班评比资格。

（2）各宿舍C等宿舍累计达到三次或三次以上取消该宿舍所有成员本学期评优资格和党员发展、党员转正资格。

（3）最差个人须要给于通报批评，累计达到三次或三次以上者将给于警告处分并取消本人本学期所有的评优资格和党员发展、党员转正资格。

3、评优结果处理办法

院级A等宿舍：学期素质拓展测评中舍员每次每人加0.3分, 舍长每次每人加0.5分, 宿舍所在班级卫生委员每宿舍每次加0.5分。院级B等宿舍：学期素质拓展测评中舍员每次每人加0.2分, 舍长每次每人加0.3分, 宿舍所在班级卫生委员每宿舍每次加0.3分。

院级C等宿舍：学期素质拓展测评中舍员每次每人减0.3分,舍长每次每人减0.5分, 宿舍所在班级卫生委员每宿舍每次减0.5分。

4、其他奖励办法

为加强社区卫生工作影响与各班级的工作热情，委员会采取评比“星级宿舍”的奖励办法。对每周卫生优秀的宿舍在其宿舍门前贴一星星贴画，积累到四个星星的宿舍贴一月亮贴画。依次类推，四个月亮后贴一太阳贴画。每学期结束后如每次都能被评为优秀宿舍的宿舍将会获得一个太阳贴画。对这样的宿舍除了以上说到的奖励之外还有其他物质奖励（主要物质为宿舍常用生活用品或金钱奖励，可视具体情况而定）。

卫生部将把工作做扎实，责任明确到个人，并对以上涉及到的优秀宿舍、院级文明宿舍、校级文明宿舍获得者及其个人所加减的素质拓展分认真备案，并及时通知个人。

本计划将交予每班卫生委员一份，自下发之日起开始执行。

信息学院团总支

信息学院社区自律委员会卫生部2008年9月22日

附件：

学生公寓卫生评分细则

公寓卫生检查内容及标准

（一）地面整体（20分）

1、地面保持清洁干净，无杂物。（10分）

2、床下鞋子、脸盆摆放整齐，其他物品放置有序。（10分）

(二)门、窗及壁面（15分）

1、门表面干净，无广告。（5分）

2、窗台无杂物，玻璃干净。（5分）

3、墙壁无污迹，无乱贴乱挂现象（5分）

（三）床铺（10分）

1、被子叠放方正，位置放置一致。（5分）

2、床单平整，床上无杂物。（5分）

（四）家具及用品（30分）

1、书架上书籍摆放整齐，富有条理。（10分）

2、桌椅、暖瓶等摆放整齐，桌下无杂物。（5分）

3、衣柜表面无尘土、污迹，衣柜上物品摆放整齐（5分）

4、电扇擦拭干净，无灰尘。（5分）

5、室内无乱拉绳，乱挂衣物现象，蚊帐挂置整齐统一。（5分）

（五）阳台（包括卫生间）（15分）

1、地面干净，无积水，水池便池保持清洁，无污渍。（5分）

2、墙面无污损，涂画，镜面干净。（5分）

3、卫生工具、可回收废品摆放整齐。（5分）

（六）其他（10分）

1、室内无异味（5分）

篇6：宿舍卫生管理制度

一、目的：

为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好的生活、休息场所，特制定本制度。希望全体职员工自觉遵守、执行以共同创造优美的环境。

二、范围：本制度适用于所有在宿舍住的员工。

三、管理：

由综合管理部统一管理，不定期抽查，涉及到住宿管理秩序，以《宿舍管理办法》为准，卫生管理以本制度为准。

四、卫生范围及标准

自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。

1）范围：公共区域：AB宿舍楼每层由每层住宿人员轮流打扫，集体宿舍由寝室长安排舍友共同打扫，由综合管理部统一安排值日表，各宿舍人员共同监督。

私人区域：私人区域由住宿人自行安排打扫，集体宿舍由寝室长安排每周值日表，每周一将值日表交于行政，行政不定期抽查。

详细卫生清洁范围请看附件：宿舍楼层平面图 2）卫生标准

公共区域：

① 通道：地面无大块垃圾，无杂物堆放，无大块积水。保证每日一扫，② 走廊：地面无垃圾，无明显积水，严禁在宿舍出口堆放私人杂物，保证个出

口的通畅。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。保证每日一扫一

拖，③ 厨房：私人台面、垃圾由使用人自行处理，厨房垃圾不得过夜；地面垃圾由值日生清理。公共电灯做到人离灯熄。

④ 厕所、淋浴房：A幢由住宿人自行打扫。清理垃圾，不得堵塞下水道；B幢一楼男厕所、淋浴房，由一楼值日生每日打扫并清理卫生垃圾，保证每日一拖一扫一倒。一楼女生厕所、淋浴房由B幢所有女生轮流打扫并清理卫生垃圾，保证每日一扫一拖一倒。

⑤ 电瓶车停放：值日生负责监督当天电瓶车停放有序。

私人区域：

① 集体宿舍由寝室长每周值日表贴与门后，对值日人员进行督导，确保清洁，整齐。

② 注意室内通风，保证空气流畅，保证空气清新。

③ 自觉将室内物品摆放整齐，毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要放置在不起眼处或桌下，统一要求排放整齐。

④ 床上用品需叠放整齐。

⑤ 不在寝室内拉绳晾衣服。宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子，乱拉电线。

⑥ 室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂 物。保持宿舍走廊、楼梯和扶手的清洁。

⑦ 垃圾倒入指定垃圾筒，不得随意朝楼下扔垃圾。

五、宿舍奖惩办法

1、以上卫生标准如出现公共区域无人打扫，值日寝室罚款100元-200元，视情节轻重而定。

公共区域卫生不达标者，罚款30-50元不等，视情节轻重。

私人区域，如地面有垃圾，房间物品摆放不整齐，等小项不合格时，罚款5-20元不等，视情节轻重。

2、每周一曝光：每周检查后，不合格照片刊登在宿舍看板中，由住宿人自行整改后复查。

每月一评比：以宿舍为单位，在评比中罚款最少，表现突出的宿舍，对该宿舍公告表扬，并给与一定奖励；表现最差的宿舍将照片名单曝光，公布于公司看板。

3、若住宿人员出现打架，殴斗，连续出现违反宿舍管理办法及长期不配合工作着，取消住宿资格。

六、本制度在执行之日起，试用一个星期，一个星期后，严格按照本制度卫生标准执行。

篇7：宿舍管理及卫生制度

1.员工经人力资源部批准的住宿申请单，依照程序办理入住手续。

2.按规定时间宿舍管理员于晚上10：30分将锁宿舍大门，对于非工作原因未能按规定时间返回宿舍者后果自负。

3.员工要自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，服从宿舍管理员管理，保持良好的宿舍秩序及干净的卫生环境。

4.遵守宿舍纪律，不大声播放电视、音响等，不争吵、不打架，保持宿舍安静。5.爱护公物，损坏宿舍物品要赔偿，并追究员工责任。

6.员工亲友到访，必须经宿舍管理员同意后才可。对一些形迹可疑、来访不明的访客，宿舍管理员有权拒绝探访，探访人员不得留宿，违者将罚30元。7.禁止男、女员工互窜宿舍，保持良好的纪律秩序，为员工创造一个良好的私人休息空间。一经发现者将已处罚50元。

8.宿舍管理员将不定时查房，以加强宿舍治安纪律、清洁卫生管理，员工要给予支持与配合。

9.员工不能擅自互调床位，不能留宿于其它宿舍和留宿外人，如发现将处罚50元。

10.宿舍管理员安排每周“卫生轮值表”并张贴宿舍门背上。卫生值日员每天负责打扫宿舍卫生，保持宿舍整齐美观。宿舍管理员检查时如发现不合格者处罚30元。11.严格遵守宿舍管理制度，室内摆设美观，不乱摆乱放、不随地吐痰、不乱丢杂物，违者将以罚款处理。

12.厕所保持畅通，如发现人为堵塞，其清理维修费由有关住宿人员负责。13.节约用水用电，有良好的安全防火意识。

14.不乱拉接电线、插座，做到人离灯熄，人走电断。发现事故隐患立即反映、报告，杜绝事故发生。

15.禁止在宿舍内饲养宠物和存放易燃易爆物品以及枪支、毒品等违禁物品。16.注意提防盗贼，有良好的治安防范意识，出入宿舍要关门，贵重钱物要自行保管好，否则公司不负责财物损失的责任。

17.严禁在宿舍区内吸烟、打麻将、聚赌、搞封建迷信活动等。违反者罚款50元。18.宿舍设施需维护好，出现故障立即向宿舍管理员报修，如属人为损坏造成的，维修费由其宿舍全体人员分摊，希望员工自觉互相约束。

19.每间员工宿舍安装有独立的水表、电表、员工需节约用电、用水，宿舍水电费将由住宿人员平摊相关费用。

20.员工入住期间除事假，其它假期外，连续三天不归宿者公司有权收回住宿资格。宿舍人员各自监督。

21.防火防盗人人有责，宿舍内严禁存放贵重物品，如有遗失公司概不负责。

员工宿舍卫生管理制度

要求员工建立一个“环保大家园”意识，从我做起，养成良好的个人卫生习惯，共同创造一个美好的家园，现特制定如下卫生守则，要求员工遵守执行。

1.由宿舍管理员安排每月卫生轮值表，一份张贴于门背后，各卫生值日员每天负责打扫室内的卫生、清倒垃圾等，保持宿舍环境清洁整齐。

2.每人要养成每日一小洁、每周一大洁的卫生习惯。每月中旬为全宿舍卫生大检查，由宿舍管理员进行检查，成绩优良者公布表扬；不合格者按罚款处理。3.宿舍要保持空气畅通，每天开窗、门通风不少于半小时。

4.养成良好的个人习惯，不随地吐痰、丢烟头、垃圾等。垃圾要随手放入垃圾袋内，并于及时将垃圾袋清倒。

5.保持床铺整齐、清洁，床上不能摆放其它杂物。员工起床后要将被子成正方形折好，枕头放于被子上面；被子、枕头放于床头一方，蚊帐靠墙挂放好或收叠好；床铺、蚊帐要勤洗，床前不能挂放布帘，有碍于宿舍整齐美观。6.鞋子不能乱摆放，要成一直线地摆放于每人床下；鞋头向外，从左到右、由高到矮地排列。

7.面巾、口盅、牙膏、牙刷、杯子规划统一地摆，并方向一致。8.桶、盆统一叠放，并固定位置摆放好。9.不能在墙上乱涂画、乱张贴（包括广告画）、乱挂、乱丢衣服、袜子等。10.桌椅摆放恰当位置，桌面整齐无尘。

篇8：公路管理所宿舍卫生制度

关键词：西南联大,宿舍管理制度,启示

1937年抗战爆发后 ,北京大学、清华大学、南开大学迁至昆明合组国立西南联合大学。该校在昆八年,就读学生不过八千,而且条件简陋,生活艰苦,却培养出了一大批优秀人才,其中包括两位诺贝尔奖获得者———杨振宁、李政道,三位国家最高科技奖获得者———黄昆、刘东生、叶笃正,6位“两弹一星”功勋奖章获得者———郭永怀、陈芳允、屠守锷、朱光亚、邓稼先、王希季,90位中国科学院和中国工程院院士,堪称教育史上的奇迹。尽管如今西南联大作为一个办学实体已不复存在。但其鲜明的办学思想和办学特色,却给当今中国高等教育的发展提供了宝贵启示。西南联大在学生宿舍管理方面的成功经验对于目前高校探索以人为本的宿舍管理模式具有重要借鉴意义。

一、西南联大宿舍管理的特点

1.学校重视

西南联大校务由常委会负责,内外事务各有分工,依靠教授,民主办学。联大常委会本由三大学的三位校长组成,由于蒋梦麟经常不在昆明,经常由周炳琳代理,张伯苓长期不在昆明,由陈序经代理。常委会主席则一直由梅贻琦担任1。学生宿舍管理相关规则,大小事宜等均由常委会会议议决,如在民国二十六年十月二十一日上午十时(即1937年10月21日)常委会第十四次会议记录中就详细记载了决议通过《女生宿舍规则十一条》,对于外住管理、宿舍分配、宿舍管理、门禁制度都有详细规定,并专门派驻教师管理宿舍事务。1937年常委会第十一次会议中就明确三校各派体育教员1至2人住男生宿舍并管理宿舍事务。

2.管理严格

西南联大对于学生宿舍管理极其严格,与学籍管理、贷金发放等都有关联。除前面提到的《女生宿舍规则十一条》外,如1937年常委会第十五次会议议决中要求“本校男生一律住男生宿舍,凡在十一月一日以前已报到缴费而未搬入宿舍者,其注册手续即认为未经完成。开课后即作为缺课论。其宿舍空位经分配于借读生后,并不得复行要求搬入。”另1937年第三十一次常委会会议记载:“不住宿舍之学生按章不得领取贷金,其空额由候补名单中依次递补。”在此笔者无法一一列举西南联大关于学生管理的所有规定,“窥斑见豹”,可见其宿舍管理之严格。

3.学生自治

联大对学生的严格要求和自主管理是联大的立学之本。联大的学生管理主要是通过学生自治会、学生社团和学生自主活动进行。尽管生活条件艰苦,设施简陋,但学生自我管理、自我教育,开展丰富多彩的社团活动,营造了“百花齐放百家争鸣”的校园文化氛围,强化了宿舍文化建设,“茅庐草舍出英才”。学生自治会在维护学生权益、引导学生发展方面做了很多积极工作。如1939年由于昆明米价高升,学生生活困苦,学生自治会就此专门向常委会呈函,呼吁常委会拨给救济金。又如在西南联大北返过程中,学生自治会积极配合学校,参与学生的组织管理工作,胜利完成了人员、物资北迁任务。

二、对当前高校宿舍管理的启示

西南联大成功的管理经验对当前高校实施以人为本的宿舍管理模式提供了有益的借鉴和启示。

1.人文关怀和严格要求相结合

学分制推行后,传统的班级管理模式被打破,学生宿舍这个“第一社会、第二家庭、第三课堂”在学生管理中的重要地位日益凸显,宿舍成为安全管理的“重防区”,如前些年的马加爵事件,近年发生的复旦投毒案无一例外都发生在学生宿舍,做好学生宿舍管理是学生管理的重中之重。目前各高校都制定了完备的学生宿舍管理制度,但管理还局限于以安全检查、宿舍卫生为主的被动框架中。我们提倡以人为本的宿舍管理模式,高校一方面须完善服务设施,改善硬件设备,如可在宿舍里设置统一的会客室、自修室,在留学生公寓中设立开放厨房,等等,满足“90后”学生多元化的需求,强化宿舍心理健康教育氛围的营造,关注学生的心理健康成长。另一方面须按照各项规章制度严格管理、严格要求,将宿舍管理与学籍管理相结合,与奖助学金评定相结合,使各项规章制度产生较强的约束力。

2.综合管理和自主管理相结合

当前高校学生宿舍管理多采用综合管理和经营管理两种模式, 而又以综合管理模式较为普遍, 即由学校学生工作部(处 )、后勤部门、保卫部门和和各学院共同管理。尽管这种模式存在一定优势,但由于管理部门较多,在某些事件处置上容易出现责任不清的问题,形式古板。应建立形成学校宿舍管理机构、思想政治辅导员、学生自治组织三位一体的新的综合管理模式。高校须明确学生宿舍管理机构职责,加强作风建设,提高宿舍管理人员素质。结合实际,培养一支专门入驻学生宿舍区负责学生宿舍生活指导、服务、教育的辅导员队伍,在发挥辅导员主导性教育的同时,积极倡导学生自主管理、自主教育。成立学生宿舍管理自治组织,完善学生自治组织体系,如每幢楼设立楼长,每个楼层设立层长,各宿舍有宿舍长,分级管理, 形成快速反馈机制, 最大限度地让学生参与宿舍的决策、管理和服务。

3.文化建设和宿舍达标相结合

宿舍文化建设是增强学生集体荣誉感和归属感的重要保障,当前各高校都在积极开展宿舍文化建设,但是很多活动仅停留在室内装饰、卫生状况、物品摆放等,宿舍文化建设效果不明显。作为西南联大在昆遗脉的云南师范大学在1992年至2000年期间曾开展学生“三达标”管理 ,即学生宿舍达标、学生班级达标和学生个人达标,在管理中强化教育,以提高学生的综合素质,实施期间收到了较好效果。随着学分制推行,学生学习体系发生较大变化,“三达标”管理方式不再满足当前学生管理的需要而退出历史舞台, 但其经验为宿舍管理提供了借鉴。宿舍达标是学生个人达标的具体表现,高校可以宿舍达标为突破口,深化宿舍文化建设,将舍风、学风紧密结合在一起。学生在完成宿舍达标的过程中,团结协作,有利于树立积极向上的信念,养成良好的学习生活习惯,营造浓厚的学习氛围,同时互助互爱,共建宿舍温馨小家,用关爱呵护温暖心灵,同时促进和谐宿舍文化建设。

篇9：完善公路建设管理制度方法探究

关键词：公路建设；管理制度

近年来，随着我国汽车数量的日益增多，人们对交通运输的需求也呈逐渐扩大的态势，为了缓解公路交通运输的压力，国家和地方政府都加大了公路建设的力度，从而使得我国的公路运输能力获得了极大的提高。由于公路建设是一项基础性工程，耗时较长，费用巨大，因此，必须成立相关部门对公路建设实行管理，不然，在公路建设过程中，极易造成资金的浪费，和建设实现的延长，从而影响公路的正常使用。作为一名工程人员，笔者认为，加强公路建设管理，主要应该从以下几个方面入手。

一、 建立完善的施工人员安全的管理措施

安全重于泰山，在施工过程中，采取有力的措施以保证施工人员的安全，不仅是公路建设管理制度的首要要求，同时也是维护施工人员合法权益的要求。在施工过程中，施工人员会因为外界环境因素、自身心理因素等原因感到在施工中缺乏安全感，进而影响其工作热情。这些外界因素主要包括社会因素、环境因素、劳动管理方法等，自身心理因素主要包括人员心理素质、心理承受能力等，如果施工人员在施工操作过程中受到了外在或者内在因素的影响，就会使其情绪产生一定的波动，从而易发生，盲目赶工期，违章操作的现象，从而为公路建设质量埋下安全隐患。因此，必须要建立施工人员安全管理制度，通过落实制度使工作人员了解产生这样不良情绪的原因和规避方法，从而自觉在施工过程中克服心理不利因素，保证工程的顺利进行、因此，工程业主方应经常深入到施工人员中，了解她们的利益诉求，及时疏导其心理不良情绪，从而最大限度地减少因心理情绪不稳定而到导致的安全事故的发生。

1.我们要合理安排施工人员的工休时间，注重劳逸结合，防止施工人员因过度劳累而透支身体。施工人员通常采用轮班制的休息方式，在长时间工作以后要让工作人员得到充分的休息，以缓解人员身心压力，减少工作中的疲劳程度。可以开展一些丰富多彩的活动，让施工人员参与其中，增进身心健康发展。

2. 应强化施工人员对机械基本操作技能的培训，杜绝不规范操作。可以开展一些岗位练兵活动或者操作技能大比武活动，提高施工人员的工作熟练度，增加施工人员的信心，进而减少安全事故的发生，并提高工作效率。

二、建立完善的施工质量保证制度

1. 应完善奖罚制度，引入绩效考核，将施工人员的工作效率和质量与奖惩挂起钩来，从而提高员工积极性。工程质量项目经理应定期对施工人员的工作情况进行督察，及时发现施工过程中存在的问题，对工程施工过程中由于人为原因造成质量问题、工作失误进行相应的处罚，对因违规操作、隐瞒质量、弄虚作假、擅离职守而导致的施工问题进行追责，对于相应责任人一定要依据制度进行惩戒，绝不姑息纵容；同时对于工作过程中积极认真，敢负责任的人员和班组一定要落实表彰和奖励制度，从而提高施工人员的工作积极性。

2.做好施工机械的保养与维护。应建立机械的维修和保养制度，通过组织专业技术人员定期对机械进行维护，发现机械存在问题的应及时予以解决，以保证施工机械的正常使用。应教育施工人员爱护机械，严格按照规程使用和保养机械，要求施工人员在使用机械的过程中发现问题，立即上报。对于隐瞒不报，出现问题的人员一定要严加处罚。

三、建立完善的质量控制管理制度

1.要充分发挥试验室的检验控制功能。在公路施工过程中，应建立起完善检验功能的实验室，进而充分发挥实验室对建筑施工数据的检测作用，保证建筑施工的质量。实验员应选择那些可以操作专业设备仪器的人员，记录下施工过程中的数据，并完善报告反馈制度，做到发现问题及时上报。

2.要完善验收管理制度。 施工过程中，项目监理部门要加强检验查收工作，严格落实有关规定，对每道工序都应该严格检查，只有经过检查合格后才可以进入下道工序，同时还需要对施工人员是否按照图纸施工情况进行监督，严格杜绝施工人员随意更改工序和不安图纸、不遵循技术标准规范进行施工。

3. 确保加强施工时间，保证施工进度。在施工前夕，施工单位一定要制定施工计划，对工程期限做出估算，在施工过程中，严格按照工程期限进行施工，既不能超前赶工，给工程质量留下安全隐患；也不能随意延期，增加工程施工成本。

四、建立完善的施工环境监测制度

1.施工单位应建立详细的环境监测制度。在修建公路的时候，环境温度，湿度，光照等对于施工安全影响巨大，如果没有施工环境监测制度，在施工过程中，就会缺乏对有关环境数据的及时监测，从而无法保证工程的质量。此外，施工单位还应该在施工现场设立色彩醒目的标志牌或警告牌，以达到提醒行人注意安全的作用。

2.施工单位应建立完善的物资管理制度。为控制施工成本，减少工地中出现浪费现象，施工单位应对物资的堆放位置，堆放时限，使用情况进行有效地监管，将物资的处置权限具体到个人，并明确其责任，做到各负自责。

总之，公路的建设是一项系统、复杂的工程，只有建立起完善的公路建设管理制度，才能既有效降低施工成本，同时又可以确保工程的施工质量，施工单位必须要对此加以重视，在实践中对相应管理制度不断探索、完善，并使整个施工过程处于制度的监管之下，发挥出制度的最大效用。

参考文献：

[1]涂平晖，赵挺生，周健，唐菁菁.公路工程建设安全管理[M].中国建筑工业出版社，2010.

[2]金桃.公路工地试验室建设与管理[M].人民交通出版社，2006.

篇10：宿舍卫生管理制度

为了使每个员工有一个良好的休息环境，使每个员工养成良好的卫生习惯，为每个员工的安全负责理念，特制定如下宿舍卫生管理制度。

一、宿舍内要保持良好的环境卫生，每天要有专人定时打扫房间，开窗通风。

二、宿舍内所有摆放的公共设施不得随意挪动，按规定摆放，墙壁上不得随意钉钉子和私贴乱画，房间内不得随意挂衣服，洗过的衣服应挂在生活区院内的晾衣架上晾晒，该洗的衣服不要乱放，为保持室内整洁，应放在自己的行李包内，洗过的衣服叠好防在床头或自己的行李包内，自己的卫生用具都防在洗脸盆内，防在自己的床下边，摆放整齐。

三、餐具用完后洗干净放在房间内规范的餐具架上摆放整齐，保持干净卫生。不许从楼上向下倒脏水。

四、起床后把自己的床单铺平，被子要叠方正放在床头，不许男女混住。

五、自己要备有拖鞋，下班后把日常穿的鞋放在门口外的鞋架上，每天休息前要洗脚，随手把袜子洗干净。

六、不得在宿舍内卧床吸烟，在宿舍吸烟时必须有专用盛烟头的容器，要定时清理，不得在宿舍内洗澡，洗脸水不得随意乱倒。

七、房间内不得摆放自己制作的桌椅板凳或其他物品，不得随意私拉乱接电线和使用一切电器设备。不得随意留宿跟本工程无关的人员住宿，如有留宿必须通知办公室当天值班经理。

八、宿舍内不要大声喧哗、赌博或看一些不健康的书籍、影视。不影响他人休息，晚上休息时间为10；00点，有宿舍长负责控制时间。

九、为了提高每个员工的个人素质，保护好自己的生活环境，要有一个良好的卫生习惯，做到文明施工，礼貌待人，互相团结，要有团队精神，做一个高水平高素质的建筑工人。

篇11：宿舍卫生管理制度

为创造一个优美、整洁、干净、卫生的生活环境，促使学生养成良好的卫生习惯，培养学生劳动观念，增强学生公德意识，特制定本制度。

一、学生宿舍卫生管理主要包括：个人卫生、宿舍内务卫生、公共场所卫生和环境卫生。

二、学生宿舍卫生采取日常专职卫生保洁、学生自我卫生清扫和开展卫生突击清扫三种管理方式。

三、对学生宿舍卫生管理按不一样区位和项目分别制定不一样规范，实行不一样检查标准和评比、奖惩办法。并定额包干，职责到人(室)，量化管理。

(一)公共场所和环境卫生规范

1、公共场所和环境卫生由专职卫生保洁员负责。

2、每一天上午时两次清扫和擦洗楼道、楼梯，做到地面清洁，无痰迹、无垃圾、无污水。

3、每一天擦拭一次楼梯扶手，做到无尘土、无污物。

4、每一天清扫和擦洗水房、厕所，做到地面清洁，无积污水、墙面干净、上下水畅通、无跑冒滴漏、水池内外干净无污物、大小便池干净无便迹、无异味，水房厕所门干净。

5、每周擦拭一次楼内公共门窗玻璃、窗台窗框，做到干净、完好、无积尘。

6、每两周擦拭一次楼道墙裙，打扫楼内墙壁顶棚，做到无积尘、无蛛网。

7、每月用草酸洗刷大小便池一次，做到无臭味、无尿碱、无水锈。

8、认真做好季节性消毒、灭蚊、灭蝇、灭鼠、灭蟑螂工作。

9、爱护公物，节俭水电，所用卫生工具等要妥善保管谨慎使用，尽可能修旧利废。

(二)个人卫生和宿舍内务卫生规范

1、个人卫生和宿舍内务卫生由学生自我负责。

2、学生要勤洗澡、勤洗衣，坚持个人床铺整洁、卫生。

3、门、门框、窗框、纱窗干净见本色，无污物。

4、室内空气新鲜无异味，无蚊蝇，无蟑螂。

5、门窗玻璃干净明亮，窗台、阳台干净无杂物。

6、床、桌、凳、书架等家具摆放整齐、干净。

7、灯具、墙壁、顶棚、暖气设备无尘土，无蛛网。

8、地面干净，无痰迹，无果皮纸屑，无污物。

9、桌上、书架上、桌洞内行李物品摆放整齐、干净。

10、床上物品干净整洁，被子叠成方块状，枕头放在被子里侧。南面宿舍被子统一靠床南头外侧摆放，北面宿舍被子靠床北头外侧摆放。

11、脸盆、暖瓶、饭碗、水杯、牙具、肥皂、毛巾等摆放有序。

12、床下物品摆放整齐、干净、不零乱。

13、宿舍内无床帷，无乱挂、乱拉绳线、乱张贴等现象。

14、宿舍整体布置健康、高雅、和-谐、美观，无赌博等违纪现象。

15、宿舍内有宿舍内务卫生检查评分标准、值日表和床头卡。

16、各宿舍门前三包，墙上无球印、脚印、乱写、乱画、乱贴，门口外无乱泼污水，无垃圾，三包范围以二室(对门与隔壁)的中心为界。

17、上课时间内不准在宿舍睡觉(有证明或特殊情景除外)。

(三)个人卫生和宿舍内务卫生检查评分标准

1、室内洁净明亮(45分)

(1)地面洁净见本色，无痰迹、杂物、污水、死角。地面不干净扣5分，发现痰迹、杂物、污水、死角一处扣2分。

(2)门口外三包区域干净，地面无垃圾、污水，墙面无乱写、乱画、乱贴。发现一处扣3分。

(3)各种用具清洁，门、床、桌子、凳子、窗台、门窗框、书架、暖气设备等显本色，无灰尘污迹。一处灰尘污迹扣2分。

(4)窗纱、玻璃干净明亮，无积尘。窗纱、玻璃不洁净扣8分，一处不干净扣2分。

(5)灯具干净无灰尘。一处灰尘扣2分。

(6)墙面干净，顶棚无蛛网，无积灰，无乱贴、乱挂、乱钉。发现一处蛛网或乱贴等扣3分。

2、室内物品放置和-谐有序(40分)

(1)床上物品摆放有序，被子方正，床面平整。被子不方正、床上乱放、床面不平整一处扣5分。

(2)床下物品摆放整齐。床下乱堆放扣5分。

(3)桌上、书架上、窗台上物品摆放整齐。一处乱放不齐扣5分。

(4)各种家具摆放合理规范。摆放不合理、不规范扣3分。

(5)无乱拉电线绳索，无床帷。一处乱拉扣2分。

3、其它(15分)

(1)室内空气新鲜，无异味，无蚊蝇。有异味扣3分，有苍蝇扣1～2分。

(2)室内有宿舍内务卫生检查评分标准、值日表和床头卡。缺一种表格扣1分。

(3)室内簸箕、笤帚、垃圾桶、拖把等卫生洁具齐全。缺一种洁具扣1分。

(4)向走廊倒垃圾，发现一次扣1分，并责令清除。

4、说明

(1)单项卫生严重不合格者，该项目扣分直至扣满标准分为止。

(2)凡有下列违章项目之一，均为总分不及格：房间未清扫;门口、室内有垃圾;被子未叠;室内有床帷;查房睡觉未起(特殊情景除外);使用违章电器、煤油炉、酒精炉等;有经商行为;留宿外人;毁坏或私拆宿舍设备;室内存放自行车;私自换锁;对检查人员不礼貌;其它严重违反规定的行为。

(四)个人卫生和宿舍内务卫生评比、奖惩办法

1、个人卫生和宿舍内务卫生检查采取每日抽查和定期普查方式。

2、宿舍内务卫生每日抽查由专职宿舍内务卫生检查管-理-员负责，各系定期对所属学生宿舍进行检查、评比，按标准评分，做检查记录，并将结果公布张贴于楼内。

3、宿舍内务卫生定期普查由学生管理服务中心组织有关人员负责，按标准评分，做检查记录，并将结果汇总公告于布告栏内。

4、宿舍内务卫生每日抽查和定期普查百分制结果分为“优秀”、“良好”、“一般”、“不及格”四等。优秀85分以上、良好75-85分、一般60-75分、不及格60分以下。

5、宿舍内务卫生每日抽查和定期普查，每两周总结、每学期和每学年总评并将结果公布于楼内和布告栏内，作为奖优罚劣的重要依据。

6、定期进行“卫生先进系”评比。对评比结果运用摄像机、数码相机在校电视台、宣传栏上公布。

“卫生先进系”的评比，每学期进行一次，凡在一学期的宿舍内务检查成绩按月统计总成绩列在前三名的系，授予“卫生先进系”称号。

7、凡在上级检查中内务卫生不合格的宿舍加重处罚。

篇12：大学宿舍卫生管理制度

2、辈子折叠有角有棱，平整的放在靠门或窗户的位置，折口，枕头放在被子内侧，铺面平整且无乱放物品，衣服应放在厨内，书籍一律放在书架上。

3、牙膏、牙刷放在牙缸内，牙缸、肥皂盒、快餐杯、毛巾折叠好统一放在脸盆内，脸盆放在脸盆架上，没有脸盆架的摆放在床下适当的位置，鞋子要跟朝外整齐摆放在床下。

4、地面要保持干净，无痰迹、果皮、纸屑、烟头等杂物，微机桌上面物品要摆放整齐，暖瓶放在靠暖气片的位置，电视机上面不准放置物品，阳台上不准放垃圾及其他杂物。

5、宿舍内墙壁无乱贴乱画和乱挂现象，房门上梁玻璃不要粘贴报纸等不透明物品，以免影响室内光线，墙壁无尘土、无蜘蛛网;各宿舍每天清扫的垃圾及时放在楼下公用垃圾车或垃圾桶内，不准放在阳台或楼道内。

6、不准在宿舍内吸烟、酗酒、聚餐，保持室内空气清新无异味，暖气片、暖气管无尘土、无杂物、拖把、笤帚、铁簸箕统一放在阳台上。

7、洗手间内无杂物及异味，水池要保持洁净，厕所便池无积垢，下水道报保持畅通。

8、室内玻璃干净明亮，门窗、日光灯、电风扇、电话等无尘土.。

9、经常通风换气，保持室内空气清新

篇13：宿舍卫生检查管理制度

(1)地面洁净见本色，无痰迹、杂物、污水、死角。地面不干净扣5分，发现痰迹、杂物、污水、死角一处扣2分。

(2)门口外三包区域干净，地面无垃圾、污水，墙面无乱写、乱画、乱贴。发现一处扣3分。

(3)各种用具清洁，门、床、桌子、凳子、窗台、门窗框、书架、暖气设备等显本色，无灰尘污迹。一处灰尘污迹扣2分。

(4)窗纱、玻璃干净明亮，无积尘。窗纱、玻璃不洁净扣8分，一处不干净扣2分。

(5)灯具干净无灰尘。一处灰尘扣2分。

(6)墙面干净，顶棚无蛛网，无积灰，无乱贴、乱挂、乱钉。发现一处蛛网或乱贴等扣3分。

2、室内物品放置和谐有序(40分)

(1)床上物品摆放有序，被子方正，床面平整。被子不方正、床上乱放、床面不平整一处扣5分。

(2)床下物品摆放整齐。床下乱堆放扣5分。

(3)桌上、书架上、窗台上物品摆放整齐。一处乱放不齐扣5分。

(4)各种家具摆放合理规范。摆放不合理、不规范扣3分。

(5)无乱拉电线绳索，无床帷。一处乱拉扣2分。

3、其它(15分)

(1)室内空气新鲜，无异味，无蚊蝇。有异味扣3分，有苍蝇扣1～2分。

(2)室内有宿舍内务卫生检查评分标准、值日表和床头卡。缺一种表格扣1分。

(3)室内簸箕、笤帚、垃圾桶、拖把等卫生洁具齐全。缺一种洁具扣1分。

篇14：01 - 宿舍卫生管理制度

宿舍卫生管理制度

一、室内布置科学合理，有明确的卫生轮流值班制度。

二、室内严禁存放或使用煤油炉、煤气罐、电炉做饭，室

内不得存放工具、材料。

三、室内应设置简易物架柜、碗架柜，并有遮挡，毛巾悬

挂一条线。

四、铺上被褥要卫生整洁，叠放整齐，不准使用光板棉套，铺上不准吸烟。

五、铺下卫生整洁，脸盆、鞋子码放整齐一致，地面无烟

头。纸屑。

六、牙具、餐具要干净卫生，无剩饭，牙具、餐具要存入

碗柜架。

七、室内有防蚊蝇措施，预防传染病发生。

八、室内不准私自乱接乱拉电线。

九、冬季取暖用火，要按有关规定安装风斗，炉火设施要

篇15：4.宿舍卫生管理制度

1、宿舍禁止使用易燃、可燃材料建造，每栋要设两个出入口，室内走道要畅通。

2、宿舍内不准存放易燃、易爆物品，工人不得躺在铺上吸烟，烟头不许随便乱扔；室内要设置有效的灭火工具和消防水源。

3、宿舍内的电源及照明线要绝缘良好，照明灯控制在60W，做到人走灯灭，不得用可燃物做灯罩。

4、宿舍内不准使用电炉取暖做饭，不准使用其它电热器具，不准乱拉乱接电线和插座。

5、冬季使用煤火取暖，必须按照防火规定和有关安全常识执行。

6、工人禁止在宿舍内打架斗殴，饮酒滋事，变相赌博等不良习气。

7、单位要指派专人负责宿舍区的管理，按具体情况制定相关措施，定期组织人员进行安全工作全面检查，确保宿舍区的一切安全。

篇16：工人宿舍卫生管理制度

为了加强我项目部工人宿舍卫生，特制定以下管理制度，望各个民工遵守实施。

一、民工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等、不得私自随意调换或多占。

二、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打闹、酗酒。

三、自觉节约用说，爱护公物，不准在墙上乱订、乱写乱画、损坏（浪费）公物照价赔偿。

四、自觉将室内物品摆放整齐。

五、凡来工地参加施工作业的民工、临时工、在现场宿舍住宿的必须由我项目部统一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不准擅自调转床头，不准冒名顶替，不准私自留宿他人，如有探亲访友者确需要留宿的应办理登记手续后可留宿。

六、严禁在宿舍范围内搞封建迷信活动和违法乱纪活动。

七、离开工地时，班组管理人员必须到库房办理手续，损坏一切公共物品则照价赔偿。

八、宿舍房内卫生管理自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。

九、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房民工负责，实行值制度（如遇加班、不能当天清扫房间卫生者，可找房间内的另一人顶替），每天的卫生值班员负责清洁工作，各人床铺应摆放整齐。

十、以上管理办法解释权归北京昊海建设有限公司中奥嘉园项目部，如有不遵守者一次按50元---200元罚款（试具体情况而定）。

十一、班组管理人员每周检查一次，项目部办公室每周检查一次。

北京昊海建设有限公司

中奥嘉园经济适用房项目