大连调研报告

大连调研报告（通用8篇）

篇1：大连调研报告

关于大连银行的调研报告

专业班级：金融1201

小组成员: 大连银行调研报告

金融1201

一、大连银行概况及发展历程：

大连银行前身大连市商业银行成立于1998年3月28日，是一家由大连市国有股份、中资法人股份及个人股份共同组成的地方性股份制商业银行。经中国银行业监督管理委员会批准，大连市商业银行于2007年2月17日更名为大连银行。2007年7月19日，大连银行在天津设立了第一家异地分行，迈出了从地方银行向全国性银行转型的第一步。2008年7月18日，大连银行第二家异地分行――北京分行正式开门纳客，标志着大连银行实现了自身发展的又一次重大跨越。2009年1月18日沈阳分行开门纳客，为大连银行东北地区战略布局落下了一颗重要的棋子。2009年9月成都分行、10月营口分行相继开业，大连银行全国性战略布局提速。2010年，成功设立了上海分行、丹东分行和重庆分行，异地分行已达8家，成为唯一在全部四个直辖市均设有分行的城商行，大连银行作为全国性股份制商业银行的架构初具雏形。

大连银行秉承“稳健经营、科学发展”的经营理念，以完善法人治理结构、增强风险控制能力和建立资本约束机制为手段，以支持东北老工业基地振兴和地方经济发展为己任，进一步明确了“服务地方、服务中小、服务市民”的市场定位，先后为大连市基础设施改造、区域经济发展提供了一揽子金融支持，实现了中小企业融资的一站式服务。

全行现有员工近5000人，总行下设27个管理部门，4家中心支行，8家分行，共130多个营业网点。

近年来，大连银行资产质量不断提高，盈利能力持续增强，各项经营指标实现了历史性突破。截至2012年末，大连银行资产规模达到2506亿元，一般性存款余额1747亿元，贷款余额1016亿元。在2012年7月出版的英国《银行家》杂志全球前一千家大银行排名中，大连银行位列第468位，在中国内地的银行中排名第39位。

二、大连银行业务：

1.个人业务

储蓄业务、个贷业务、代理业务、投资理财、银行卡、客户服务、私人银行、私人银行卡增值服务、贵宾卡增值服务、借记卡增值服务 大连银行调研报告

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2.公司业务

稳生息、企动力、易兑现、保双赢、融程通、上海航运运价交易第三方存管、国内信用证、经营性物业抵押贷款

3.小企业业务

信息交流、品牌介绍、特色产品、服务体系、动态公告、推广活动、满融易、政金通、小额联保、信用贷

4.国际业务

国际结算、国际贸易融资、外汇资金、外汇网点、外汇政策、进口押汇、福费廷、进口开证、汇入汇款

5.信用卡

产品介绍、增值服务、积分计划、特约商户、大连故事信用卡、自动托收业务、周二周四5折特惠商户、特色分期

6.电子银行

网上银行、手机金融、自助金融、电视金融、基金平台、通财平台、通联通、增值服务

三、经营业绩：

截至2008年三季度末，大连银行资产总额798亿元，比2005年末增加411亿元，增长94%；存款667亿元，比2005年末增加328亿元，增长96.8%；资产和存款三年来接近翻了一番；贷款423亿元，比2005年末增加181亿元，增长75%；净利润4.5亿元，比同期增加3.2亿元，增长246%；不良贷款比例从2005年末的6.24%下降到2.75%；拨备覆盖率从47.9%增长到163%；资产充足率从4.72%提升到10.8%。2007年末，大连银行存、贷款市场份额双双位居大连地区首位。

截至2012年6月末，大连银行资产规模达到2276亿元，一般性存款余额1606亿元，贷款余额964亿元，实现净利润11.17亿元，不良贷款余额为8.67亿元，不良贷款比例为0.9%，资本充足率为10.89%，拨备覆盖率达到337.14%。

四、获奖情况： 大连银行调研报告

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2012中国最佳城商行零售银行

2012年11月，在“2012第五届中国最受尊敬银行暨最佳零售银行”评选中，大连银行荣获“2012 中国最佳城商行零售银行”和“2012最具成长性城商行零售银行”两项大奖，并受邀将出席在京举办的颁奖活动及“2012中国零售银行年会”。

本次评选活动是第三方对中国银行业发展的一项客观评估，由中国银行业协会全程指导，至今已举办5届。评选基于行业监测数据，对银行的企业声誉、管理能力、发展战略、服务质量、财务运营、业务创新等指标进行综合评估，是国内银行业具有权威性和公信力的评选，也是唯一的针对零售银行业务的评选。

2012最具成长性城商行零售银行

2012年，大连银行零售业务规模快速增长，服务与销售能力持续提升，品牌影响力和市民口碑大幅改善，这次获奖，充分显示了社会公众、研究机构、专家学者等对大连银行零售业务优良成长性的肯定和认可。

此次评选，评委会对大连银行给出评语——“根据评价体系中的客观指标，对贵公司的各项数据及市场表现进行严谨分析及评估，评委们一致认为，贵公司表现突出，荣获‘2012 中国最佳城商行零售银行’、‘2012最具成长性城商行零售银行’奖项，实属实至名归！”

五、小组感悟：

为了更好的学习商业银行这门课程，在任课老师的安排下，我们小组对大连银行做了相关的调研报告。这次的调研，对我触动很大。不仅拓展了对银行相关业务的知识的了解，也提升了对于银行行业的认识，为以后的踏入社会工作开启了一些新的想法。

我们初入银行大厅后，就受到了大堂经理的询问，了解到我们的来因后，就对我们殷切的解答起来。大堂经理向我们介绍了网点工作的要点，并以自己亲身经历为例向我们介绍了自己工作以来的感受，并耐心的讲解自己的职业生涯的发展历程，介绍了银行的二代转型所取得的丰硕成果，以及建行的文化等方面的内容。在与大堂经理的交流中，我们又一次对人生职业规划与再造有了新的认识，重新对自我进行了深入细致地分析，更加准确地进行自我定位。我们认真听取了该经理对于新行员入职时应该具备的素质及心态的建议。之后，我们都纷纷提出了各自的看法和关心的问题，大家在一起也进行了热烈的讨论和积极有效的沟 大连银行调研报告

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通，该网点的大堂经理针对新行员存在的困惑都给予了耐心的讲解和指导，让我们对银行的工作和建设银行有了更直观的认识。

调研后，小组成员们纷纷表示受益匪浅，并感谢大连银行如此热情积极的对我们的指导，我们深刻意识到要进一步增强自己的业务本领，拓宽自己的知识领域，为自己的职业生涯做好规划，准确地进行自我定位，不断提高个人素质，只有这样，在未来的工作和学习中我们才能处理问题游刃有余。

六、附大事记：

1998年1月21日

中国人民银行正式批准成立大连市商业银行股份有限公司，简称大连市商业银行。2000年8月10日

大连市商业银行各项存款余额达到100.26亿元，首次突破百亿元大关。

2001年3月28日

大连市商业银行北方明珠卡正式发行。2006年1月4日

大连市商业银行圆满完成增资扩股任务，实收股本超过20亿元。2006年7月27日

大连市商业银行中小企业融资中心成立。2007年2月13日

中国银行业监督管理委员会批准大连市商业银行股份有限公司更名为大连银行股份有限公司，简称大连银行；英文名称变更为BANK OF DALIAN CO.，LTD，简称BANK OF DALIAN。

2007年3月31日

中国金融大典第三届中国金融（专家）年会在北京隆重，王劲平行长被评为“2006中国城商行人物”。

2007年4月3日

在大连银行更名庆典上，中央政治局常委、国务院副总理，时任辽宁省人大常委会主任、辽宁省委书记的李克强同志与大连市委书记张成寅共同为大连银行揭牌。大连银行调研报告

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2007年6月29日

大连银行UU信用卡发行，这是全国首张具有风景游园功能的信用卡。

2007年7月19日

大连银行天津分行开业，实现了跨区域发展的突破。2007年7月26日

大连银行IPO工作正式启动。2007年12月31日

大连银行存、贷款市场份额在大连市众金融机构中双双名列首位。2008年5月14日

大连银行向四川地震灾区同胞捐款500万元，员工个人捐款120余万元；全行累计捐款625万元，列全国城市商业银行首位。

2008年7月18日

大连银行北京分行开业，为大连银行的发展带来难得的历史机遇和发展空间。2008年9月1日

改版后的大连银行网上银行正式向社会推出。大连银行调研报告

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致 谢

首先呢，想说这是第一次做调研报告，前前后后的忙碌真的让我学到了不少。很感谢我们的老师，给我们提供这样的机会，这项任务不单单只是一个作业，更是我们学习过程的一个成长，一个进步。其次呢，很感谢我们这个小组的全体组员，合作，是一个团队少不了的精神，正是有了你们才有我们这个小组，也只有大家的共同努力，相互配合，积极创新思维才能完成我们这份调研报告。最后，不得不对大连银行的职工们说一声谢谢，正是你们的热情，你们的耐心，你们的豁达才让我们深刻的学习和了解到这么多知识，为我们的知识添加了营养剂。以上是我们小组这次的调研报告，望老师给予一定的批评建议。

篇2：大连调研报告

撰稿人：万

阳

2013年7月28日-29日是大连海创周的日期，我有幸参加这次活动，大连这座滨海城市，以自己的独特魅力向世界展示着自己巨大的发展潜力，大连和南京有着许多相似之处，又有着很多不同的地方，同为副省级城市和计划单列城市，是环渤海经济区和长江三角洲经济区最重要的城市之一，2012年国民生产总值都近7000亿元。杨书记曾经在会上指出：南京存在着省会城市与政治地位与经济首位度不高、自然生态良好与环境质量不优、科教人才资源丰富与科技成果转化不足、民生工作逐年加大与群众认可不高的反差。南京有着诸多的优势是很多城市无法比拟的，为什么在大发展、大时代的变革中被人远远的甩在后面。我们要看清自己的优势，正确认识自己的不足，找好对标，学他人之长，创自己之新。

一、南京所处的优势

（一）历史文化底蕴深厚

南京有着悠久历史，超过2500余年的建城史和近500年的建都史，是中国四大古都之一，有“六朝古都”、“十朝都会”之称。

1、南京的历史渊源。春秋战国时期，南京地处“吴头楚尾”，为吴国治理城于此。公元前472年，越王勾践灭吴后，令越相范蠡修筑“越城”于秦淮河畔。公元前306年，楚威王

工作人员、学生），占到了南京总人口数的十分之一，南京市区建成区面积约600平方平方公里，而大学面积就达60平方公里，占到了市区建成面积的十分之一，这在全国都是少见的。

2、重点高校和研究院密集。南京有8所211重点大学，2所985重点大学，有国内国际知名的南京大学，建筑领域世界知名的东南大学，科技成果转换丰富的南京工业大学，还集聚了一批一本二本院重点院校，科技教育发达，拥有各类高校37所、科研机构641家。

3、高端人才比重较大。南京每万人大学生数量全国第一，每万人研究生数量全国第二，两院院士和中央千人技术特聘的专家数量列全国三位，这样丰富的人力人才资源，在全国也是走在前列的，也是为南京发展提供了人才保障。

4、科研经费投入比重较大。研究经费的投入逐年增加，2011年南京市全社会研究与开发（R&D）经费支出占地区生产总值（GDP）的比重达3.1%左右，也已经超过全省2020年率先基本实现现代化的2.8%的定量指标。而南京市在2006年这一指标就超过2.5%，2009年就已达到了2.8。R&D经费支出占GDP比重，可以衡量一个国家或地区科技活动规模及科技投入强度，反映其经济增长的潜力和可持续发展能力，反映全社会科技投入和创新情况，是综合实力和竞争力的核心标志，具有较强的国际、国内可比性。从“十一五”

2、产业基础雄厚。形成了以软件产业、生物医药、石油化工、汽车、新材料新能源等5大支柱产业为主导的综合产业体系；经济快速增长，2012年国内生产总值近7000亿元；

3、社会和谐稳定。社会治安稳定，在全国城市综合实力评比中社会治安秩序为最佳，多年未发生重大刑事案件，破案率一直名列全国前茅。

二、大连之行有感

此次大连之行我想用净、静、通、繁这四个字来形容。

第一个净是干净、整洁的意思。大连城市道路干净，空气质量清新，道路周边有很多郁郁葱葱的行道树，行道树主要以香樟、银杏为主，花卉苗木很有特色，将城市点缀的富有生气，给人以花园般的感觉。大街上行驶的汽车很难看见被泥糊住很脏的场景，南京卫生死角主要集中在街边小巷，施工现场，我此次特意去了大连一些小巷，虽然有古老的建筑但是依然给人整洁有序的感觉，公共厕所卫生条件良好，没有蚊虫苍蝇的侵扰，晚上走在街上没有成群的蚊子。也没有带来漫天黄土飞扬的渣土车。

第二个静是安静、宁静的意思。大连是辽宁省第二大城市，但是整个城市繁华但不喧嚣，走在星海广场的大街上面，虽然有小规模的拥堵但是并没有出现司机长按喇叭的刺耳声，也没有工地施工嘈杂的机械轰鸣声，虽然身处繁华都市但是却给人以静谧感觉，让人感到一份安宁。

知名酒店也在其中），更能看见室内高尔夫球场，这些完善的配套能充分满足高端人士、商务人物的商务休闲。

三、自己个人想法

我记得邓小平曾经说过，长江三角洲的发展如果将南京纳入进来，可能南京就不会是现在这个样子，南京的发展不单单是市委市政府制定可行的发展战略就能迅速发展起来。也有人说大连的发展是***时代打下良好的基础，填海造地，建造了亚洲第一大广场；以全球眼界筛选优质企业，许多世界500强企业，亚洲知名企业前来投资；大手笔进行基础建设投资，可能也只有薄书记拥有这样魄力和气度。但是不管怎么样，我将自己的感受浅浅归纳以下4点：

（一）找准城市特质，定位园区发展

1、充分挖掘城市特质。大连是靠海城市，三面靠海，所以他们的发展离不开海洋文化，给人鲜明的城市特质。南京拥有自己城市的特质吗？南京整天喊着滨江宝地，可是真正用起长江这片宝贵资源吗？大连早就有滨海大道，南京也是今年才启动了滨江风光带建设，没有充分利用山水的良好组合，打造属于自己城市的特点。大连曾经被俄国人、日本人统治过，现在有很多建筑业反应了他国的特点，形成一道独特的风景线，我觉得这有两点，第一点是可以让这座城市注入新的元素，增加新的活力。第二点是可以进行正面引导，进行爱国主义教育，希望市民记住国耻，不断增加民族凝聚

过度开发导致地方政府背负债务太多。第二，推进城镇化建设将带来一些社会不稳定因素，尤其是在失地农民的安置上面和社会保障方面，这部分人主要表现在知识层次较低，素质涵养较低，如不能妥善安置将会带来不和谐因素。第三，快速推进城镇化建设，没有一定的产业作为依托支持，只能再造一座鬼城。但是随着实施创新驱动，转型升级的战略越来越深入，过去主要靠高投入、高消耗、高排放的工业化、城镇化发展模式难以为继，中国必将走以提升质量为主的转型发展之路，对于我们这样一座绿色发展的新城，必将焕发着无限活力。我们只需将园区定位再优化，产业规划再优化，城市功能布局再优化，区域人口结构再优化，必定能适应时代发展的总要求。

（三）探索合作模式，建立新型双赢机制

大连软件园比南京软件园成立早一年，但如今园区发展速度很快，城市化程度高，很多国内国际知名企业都入驻园区。据悉大连软件园所采取与南京软件园截然不同的发展机制，即将整个园区打包给一家企业进行开发，有别于南京软件园采取政府牵头开发模式。

对策：借鉴其他优质园区的招商合作模式，探索适合本园区自己的合作新模式，努力把握好时代大机遇，利用亚青会、青奥会等机会，做好园区宣传工作，同时也要迅速成长，吸引领导视线，领导的关注是我们园区发展最大的资源。

平台，促进科技成功迅速转化成生产力，生产力就地转化成经济效益。

篇3：大连调研报告

关键词：大连,软件服务与外包企业,培训,调研

一、本次调研的目的与意义

近年来, 大连在软件服务与外包产业的基础设施建设、政策扶持、人才培养及产业拉动等方面进行了积极的探索与实践, 并取得了举世瞩目的成就, 正逐步发展成为全球软件和服务外包的新领军城市。

但我们需要承认的现实是, 尽管大连的软件服务与外包产业发展一开始就重视人才培养, 但现在看来, 软件服务与外包产业的发展速度已远远超出预计。目前, 人才严重短缺已成为制约大连软件服务与外包产业发展的重要障碍。在此背景下, 软件服务与外包企业单纯依靠外部人才供给的增加来解决人才瓶颈问题显然是存在较高风险的, 也是十分被动的选择。因此, 一手抓外部人才引进、一手抓内部人才培养是应对当前激烈的人才竞争格局的明智之选。

培训作为企业内部人才培养的重要方面, 对吸引、保留与激励员工具有举足轻重的作用。本次调研旨在了解大连软件服务与外包企业在员工内部培训方面所采取的策略、方法、手段及其实施效果, 并深入剖析大连软件服务与外包企业在培训中所存在的主要问题, 以利于寻求更佳有效的解决方案, 从而为大连软件服务与外包企业健康快速持续发展添薪助燃。

二、本次调研的方案设计

1. 调研方法及样本选择

本次调研采用问卷调查、实地访谈和文献查阅相结合、定量分析与定性分析相结合的研究方法, 力求全面、系统地探析当前大连I T企业培训现状。

(1) 问卷调查。我们自行设计了针对IT企业从业人员的调查问卷, 其调查内容主要包括:大连软件服务与外包企业从业人员所接受的培训频度、培训内容、培训方法、培训效果和从业人员对培训现状的看法及其对未来的期望。

本次调查共发放调查问卷600份, 回收的有效问卷为574份, 回收率为9 5.6 7%。为兼顾不同企业性质、公司规模、职位层级、教育背景、年龄结构与性别特征的人员对企业培训的看法与期望, 我们采取了抽样调查的方式, 并收集了相应的被调查者信息, 以利于分层次统计分析。

(2) 实地访谈。在进行问卷调查的同时, 笔者还对大连部分软件服务与外包企业的培训负责人进行了实地访谈。访谈的内容包括:培训需求分析方法、培训内容、培训方法、培训实施、培训效果评估等方面。被访谈对象共10位, 其中5位系世界500强在连投资的软件服务与外包企业、5位系内资软件服务与外包企业的培训负责人。实地访谈采用结构化访谈的方式, 即以标准化的访谈提纲为基准, 针对特质性问题进行深入访谈。

(3) 文献查阅。文献查阅是贯穿整个调研过程的重要研究方法, 笔者查阅了大量近年来发表的关于企业培训现状的调查报告、面向软件服务与外包企业的人才需求分析、针对企业培训的建议等研究文献。特别是针对软件服务与外包企业在培训中存在的问题、解决途径等内容进行了系统检索, 对国内外相关企业培训方面的有益探索进行了提炼。

2. 局限性

由于时间仓促, 调查问卷及访谈提纲在设计上还有待于进一步改进, 例如:调查内容还有待于完善、调查样本还有待于进一步丰富等。此外, 被调查对象在填写问卷或接受访谈时可能出现主观、随意等情况, 因此有些结论仍需进一步深入研究。

三、调研结果分析与说明

1. 培训需求分析

培训需求分析是培训活动过程的首要环节, 它要回答为什么进行培训以及培训什么的问题。本部分信息主要通过实地访谈的形式获得。

(1) 培训需求的产生原因。在被访谈对象中, 由于人员变化或工作变化而产生培训需求的企业占比3 0%;由组织的经营策略、业务类型、产品或服务变化而驱动的企业培训活动占比1 0%;由员工个人的需求而推导出的企业培训计划占比4 0%, 由绩效改进计划而诱发的培训需求占比1 0%, 由上述因素组合驱动的培训需求占比10%。

从接受访谈的大连软件服务与外包企业的实际情况来看, 大多数企业比较重视员工的培训愿望及人员异动对培训的影响, 即培训计划主要围绕员工个人的培训意愿及新员工的常规性培训而展开;但容易忽略培训活动与组织战略目标及工作要求的匹配度, 因而, 许多企业虽培训投入不少、但组织整体目标却仍然难以实现。

(2) 培训需求的分析方法。本次调研发现:大多数被调查企业仍然钟爱传统的培训需求分析方法, 其中问卷调查法与经验预计法是被调查企业最常使用的培训方法;而被调查企业对新兴的培训需求分析方法还用之甚少。

基于胜任力的培训需求分析方法, 是通过寻找员工实际胜任力水平和理想胜任力的的差距, 从而对症下药, 使企业的培训与开发能够更具针对性。而缺口分析方法是希望通过培训填补现有的技能 (或能力) 和希望达到的技能 (或能力) 之间的缺口。这两种新兴的培训需求分析方法将注意力真正集中到那些可以通过培训解决的问题上, 并能够更好地契合组织的需要, 同时也将促进员工的绩效提升, 是一种组织与员工共赢的模式, 值得企业广泛借鉴与使用。

2. 培训过程的实施

(1) 培训对象与培训频度。问卷调查结果表明:1 0 0%的被调查企业均对新员工开展了不同形式的培训活动, 培训时间通常为15天~30天, 其中面向开发人员的培训时间略长, 通常为30天~6 0天, 而面向管理人员及其他支持职能类员工的培训时间通常较短, 以5天~7天居多。在入职两年以上的被调查者中, 约有5%在最近两年内从未接受过任何培训, 5 4%的被调查者平均每年接受1次培训, 近30%的被调查者平均每年接受2~3次培训;另有1 1%的被调查者平均每年接受5次以上的培训。

与被调查者的期望相对比, 被调查企业目前所提供的培训频度低于员工的预期, 累计有8 8%的被调查者期望每年至少得到五次培训机会, 同时, 近8 0%的员工期望每次培训的时间控制在半天以内。这说明, 员工期望培训能够以高频度、小强度、持续性的常态活动形式存在。这与目前大多数企业所提供的集中式、高强度、间断式的培训策略有所不同, 应引起有关人员的高度关注。

(2) 培训内容。从被调查企业目前所提供的培训内容来看, 外语类培训是培训时长最多、覆盖面最广的培训内容, 开发技术与管理类课程分列第二、三位, 这与员工的期望基本吻合。本次调查结果反映了在全球化的热潮中, 软件服务与外包企业的国际合作日渐频密, 企业对全球化人才的需求也更显迫切, 技术过硬、外语较好、管理能力突出的国际化菁英正成为软件服务与外包行业中炙手可热的人才, 许多业内知名外企更把吸引、保留、激励他们作为在连实施人才本地化的关键举措之一。而现实的情况是, 大多数从业者现有的能力素质较之岗位的胜任力要求还有较为明显的差距。因此, 大多数被调查企业能够结合人才培养目标, 抓住员工的“短板”进行有针对性的培训, 可谓对症下药。但值得推敲的是:到底哪些员工应该接受哪些培训, 针对每类员工的课程结构应该如何设计。如果课程内容设计不能与岗位的胜任力要求相匹配, 则将事倍功半。

(3) 培训方式与方法。企业培训员工常用的方式可分为两大类:在职培训与脱产培训。在职培训 (on-the-job training) 是指为了使员工具备有效完成工作任务所必需的知识、技能和态度, 在不离开工作岗位的情况下, 对员工进行培训。而脱产培训则指受训员工需要离开工作或工作现场来接受培训。

本次调查表明:受行业特性影响, 以计算机、通信技术、网络、多媒体等为载体的新兴技术培训手段在被调查企业中得到了广泛的应用, 但相比之下, 外资背景的国际性企业无论是在新技术的使用频度还是广度方面都更胜一筹。

值得关注的是, 在培训方法上, 内资背景的本土企业与外资背景的国际性企业存在显著差异。本土企业更多地采用了演讲法、案例研讨法等传统培训手段, 而在外资企业中, 导师制、教练制、情境模拟、行动学习法等新兴的培训方法已被广泛引入, 且工作轮换、项目实习制也更加成熟。

(4) 培训师资。从培训师资来源看:外语类、技术类课程的培训师多来自于本企业内部, 而管理类课程的培训师多来自于企业外部。从受欢迎的程度来看:本行业资深专家、专职培训师、实战经验丰富的学院派培训师分列最爱欢迎榜前三位。

综合问卷调查及实地访谈结果, 我们不难发现:员工期望培训师具备专业知识扎实、授课形式多样、能够激发受训者的学习热情与潜能, 并且态度亲和、语言幽默、勤勉尽责等能力与特质。而被调查者目前所接触的培训师 (尤其是企业内部的培训师) 大多未受过专业训练, 难以达到理想的培训效果。

3. 培训效果的评估

培训效果是被调查者做出培训选择的最重要决定因素, 也是企业组织培训活动最为看重的结果。但被调查企业在培训效果评估方面所投入的精力还远远不够, 其评估方法的专业性还亟待提高。

调查结果显示:近3 0%的被调查者几乎从未接受过培训效果的调查与评估;而在接受过培训效果调查的受训者中, 绝大多数 (近9 4%) 仅参与过关于培训满意度的问卷调查, 调查的内容多集中于受训者对培训内容、讲师、环境、教材等的主观评价层面;另有部分受训者在培训后接受过关于培训内容的测验, 以便使培训组织者更好地了解受训者对所学知识的掌握程度。但是, 培训组织者对于受训者是否因为培训而产生了行为改变, 以及培训活动对组织带来哪些实质性地改变却关注甚少。

四、提升大连软件服务与外包企业培训质量的几点建议

1. 提高培训需求分析质量, 科学设计培训计划

培训需求分析是确定培训目标、设计培训方案、实施培训计划和评估培训效果的基础。因此, 在计划培训活动时, 正确进行培训需求分析是十分必要且关键的。

培训需求分析是一个复杂的系统, 2 0世纪8 0年代, I.L.Goldstein, E.P.Braverman, H.Goldstein三人经过长期研究将培训需求评价方法系统化, 指出培训需求分析应从三个方面着手, 即组织分析、任务分析和人员分析, 这构成了最为广泛流行的分析框架。针对大连软件服务与外包企业目前只重视人员分析, 而忽视组织及任务分析的现状, 笔者建议有关人员在制定培训计划时, 能够从组织目标、结构、内部文化、政策、绩效及未来发展等组织因素出发, 了解员工有效完成岗位职责所必须具备的条件, 找出员工的胜任力差距, 并对照每位员工的工作绩效标准, 分析员工的绩效水平差距, 以确定培训的目标、内容、形式、方法与对象等, 从而使培训计划更具科学性, 实现员工个人成长与组织目标的协同一致。

2. 针对知识型员工的特质, 采取丰富多样的培训手段

软件服务与外包企业知识型员工密集, 他们具有自主性强、成就感强烈、流动意愿强、工作内容具有创造性、工作过程难以监控等异质性特征, 传统的培训形式、手段及课程结构已无法满足此类企业中异质性员工的差异化培训需求。

因此, 在实施培训的过程中, 应注意对培训对象分门别类, 并针对不能的职能序列进行不同形式、不同内容的培训安排。从培训内容结构来看:针对各级管理人员应以领导力及核心行为能力的培训为主;针对专业技术人员, 应以专业能力的提升为主;而针对操作类人员则应以核心行为能力的培训为主。从培训方法与手段来看, 管理类课程适宜采用演讲法、情境模拟法与案例分析法相结合的方法;而专业技术类培训更适宜采用理论学习、考试认证、项目实习、工作演练相结合的层次递进式培训方法;针对核心行为能力的培训则更适宜采用行动示范法加以推广。此外, 在日常工作中, 真正引入导师制和教练技术, 给员工以全程工作指导, 并激发员工的潜能, 从而有助于员工快速提高自身的能力。

总之, 单一的、枯燥的、说教式的培训与知识型员工的内在需求不相匹配, 软件服务与外包企业既应关注知识型员工的异质性培训需求, 采取与之相适应的培训手段来提高培训效果, 又要兼顾同一企业内不同专业序列员工的差异化需求, 合理设计培训内容、结构与手段。

3. 加强师资队伍建设, 提升培训水平

培训不同于学历教育, 学历教育通常是单向灌输知识, 而针对成人的培训则是交互式、激发式、导向式教育。培训师既应有博大精深的知识理论底蕴, 又要有丰富的工作实践经验, 同时能有效地激发受训者的学习兴趣与动机, 正确引导受训者进行逻辑化、结构化的思考, 同时, 还能流利、清晰、精准地讲解相关知识, 并能建构新知识与旧有知识之间的联系。

相对于上述优秀培训师的胜任力特征, 大连软件服务与外包企业在培训师的选择与内部培养上还任重而道远。因此, 企业一方面应在内部培训师的选拔过程中引入人才测评技术, 以便选择与优秀培训师的胜任力要求最相匹配的合适人选;另一方面, 应加强对现有培训师的培训, 以提高其培训技能;同时, 在选聘外部培训师时, 应结合企业的实际需求, 加强对候选人的甄选与考察。

4. 开展多层次评估, 切实了解培训效果

通过培训有效性评估, 我们可以了解培训对于组织的贡献, 决定继续进行或停止某个培训项目, 或获得如何改进某个培训项目的信息。因此, 在培训后, 我们必须用一些方法来衡量培训的效果。

在培训有效性评估模型中, 最为人所知和广为应用的是美国人力资源管理专家唐纳德·柯克帕狄所提出的柯氏评估模型, 它从四个层次来对一个培训项目进行评估, 即:反应层次, 评估的重点是学员满意度;学习层次, 评估的重点是受训者所学到的知识、技能、态度和行为;行为层次, 评估的重点是工作行为的改进;结果层次, 评估的重点是工作中导致的结果。显然, 本调研中所涉及的软件服务与外包企业对于培训有效性的评估还仅仅停留在反应层次和学习层次, 而对受训者是否因培训而产生行为改变及培训的投入产出比等经济性指标的关注还显不足。今后, 在条件允许的情况下, 应予加强。

在全球性经济危机蔓延、人才竞争激烈、知识技术日新月异的今天, 企业“惟一长久的竞争优势, 或许是比对手学习得更快的能力”。尤其是对于知识密集型的软件服务与外包企业而言, 培训与开发已成为企业获得和保持竞争优势的重要手段。因此, 正视企业培训中所存在的问题, 并寻求有效的解决方案, 是提高培训的有效性, 进而降低成本、提高组织绩效的不二法则。

参考文献

[1]梅晓文等:HR管理标杆[M].上海, 复旦大学出版社, 2006年12月:232～239

[2]石金涛:培训与开发[M].北京:中国人民大学出版社, 2006年1月.74～133

[3]钟锐:培训游戏金典[M].北京:机械工业出版社, 2007年7月.65～89

[4]金延平:人员培训与开发[M].大连:东北财经大学出版社, 2006年8月, 100～139

篇4：大连市生活垃圾分类全景调研报告

（一）高速发展中的中国城市正在遭遇“垃圾围城”之痛

随着科技的快速发展和城市现代化进程的加快，城市生活环境不断恶化，人们饱受 “垃圾围城”困扰。

人民日报海外版《城市垃圾治理的中国探索》指出，2013年全国设市城市生活垃圾清运量已达到17300万吨，如果堆在一起，可以堆出500多座百层高楼。广州产生的生活垃圾两天不处理就能堆到香港；北京每天产生的垃圾，如果用2.5吨卡车装载，能从天安门一直排到河北廊坊，将近60公里。

中国产业信息网“2015年全国城市生活垃圾无害化处理大数据分析”显示，2015年全国设市城市生活垃圾清运量已达到 1.92亿吨，比1979年增加了6.6倍。

（二）什么是“垃圾围城”病痛的治病良方

目前，我国城市生活垃圾末端处理方式主要有填埋、焚烧、堆肥等方式，这些处理方式都对环境有一定污染。那么，有没有更好的解决办法呢？

1996年以前，西欧国家、日本、美国和新加坡等一些国家的生活垃圾处理方法以填埋为主。随着经济的发展，越来越多的国家对生活垃圾实行分类收集和回收利用，也就是将垃圾分门别类地投放，并通过分类清运和回收使其重新变成资源。垃圾减量（Reduce）、再利用（Reuse）、回收（Recycle）的“3R”原则被不少国家奉为垃圾处理的核心理念。

对垃圾进行分类处理的好处主要有：1.促进垃圾减量。生活垃圾在源头、中转、运输等环节经过分类回收后，不同类型的垃圾被分离出来。垃圾分流后进入环卫系统的垃圾处理量会相应减少。2.减少占地。对垃圾进行分类，去掉可以回收的、不易降解的物质，减少垃圾数量达60%以上，可以大大减少占用土地的面积。3.减少环境污染。将有害垃圾分类出来，减少了垃圾中的重金属、有机污染物、致病菌的含量，有利于垃圾的无害化处理，减少了垃圾对水、土壤、大气的污染风险。

由此可见，对生活垃圾进行分类管理是实现垃圾减量化和资源化、解决垃圾围城问题的重要途径和手段。

二、大连市生活垃圾分类管理现状

（一）大连市与生活垃圾分类有关的地方性法规规章和规划计划。大连市制定出台了《大连市城市环境卫生管理条例》（2010年2月1日起施行）、《 大连市城市废弃物管理办法》（2003年修正），规定了城市生活垃圾应当进行分类投放、收集、合理利用的条款，但是也存在过于原则性、缺乏可操作性的问题。后来又制定出台了《大连市餐厨垃圾管理办法》（2014年3月1日起施行），规定除居民家庭生活以外的餐厨垃圾要单独存放和收运。

2016年，大连市政府把“启动中心城区垃圾分类前期工作”做为2016年全市18个重点民生工程项目之一。

（二）大连市中心城区生活垃圾分类管理现状

大连市中心城区包括中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区、高新区，共有人口235万人。2015年中心城区生活垃圾日收集处理量2226吨，人均生活垃圾产生量约0.95千克/人.日。

1.生活垃圾分类现状。大连市生活垃圾分类处理工作总体来说是刚刚起步，全面实施任重道远。

----2015年10月起，中山区51个社区的2500个垃圾桶实行垃圾分类，倡导市民将金属、瓶罐、废纸、塑料、织物五类可回收垃圾独立分装投放到可回收垃圾桶，其他垃圾投放到不可回收垃圾桶。

----西岗区日新街道东关社区开展“垃圾分类我先行”主题宣传活动。

----八一路街道八一社区开展垃圾分类宣传活动

d.废品回收也是城市垃圾分类收集处理的一个重要途径。

2.生活垃圾收集运输现状。大连市中心城区生活垃圾收运采用“垃圾箱桶收集+转运站转运”和“垃圾箱桶收集+压缩车直运”的模式。前端收集容器主要有垃圾桶、废物箱、敞口垃圾箱、地埋式垃圾桶等。运输车辆主要有压缩式垃圾车、小型机动收集车、钩臂车等，目前中心城区共有480辆运输车辆。转运站包括大中型和小型水平压缩式转运站，目前，中心城区现投入运行的转运站共37座。

其中，大型转运站1座，为梭鱼湾生活垃圾压缩转运站。位于沙河口区春光街200号梭鱼湾公园内，设计转运能力为1000吨/日，是全国唯一一座全地下生活垃圾压缩转运站，也是全国日处理能力最大、全地下、垂直式、BOT运营的生活垃圾压缩转运站，于2011年7月投入使用。另有两座大中型转运站正在建设中，其中南松路生活垃圾转运站占地约2400平方米，建成后日转运垃圾200吨；泉水生活垃圾转运站占地面积6900平方米，建成后日转运垃圾500吨。

（三）大連市民对生活垃圾分类处理的认识

为了解掌握大连市民对城市生活垃圾分类的认识和建议，大连市环保志愿者协会我爱我家环保小组设计了“大连生活垃圾分类调查问卷”，问卷共包括个人基本信息（年龄、性别、职业）、生活所在区域、获取垃圾分类知识的途径、垃圾分类的好处、扔垃圾时面对分类垃圾桶如何选择、生活垃圾分几类收集比较合适、实施垃圾分类处理有什么困难、什么样的情况会促使居民主动进行垃圾分类等8个问题，从2月18日至4月9日，通过互联网、微信、QQ以及发放纸质版等方式展开调查，共回收调查问卷1717份。调查问卷结果简要分析如下：

参与填写问卷的市民中，18岁以下占28.47%，19-30岁占18.16%，31-60岁占53.05%，60岁以上占3.33%；男性占41.9%，女性占58.1%。学生、教师、企业职员、公务员、其他占比分别为32.04%、6.84%、32.41%、10.35%、18.36%。

三、思考和建议

（一）存在问题

纵观大连市生活垃圾分类管理现状和普通市民对生活垃圾分类的认识，我认为存在以下几个问题：

1.现有关于生活垃圾分类管理的法律法规不健全、不完善，缺乏可操作性，缺少配套的监管和奖惩机制。

2.垃圾分类缺乏统一标准。除了餐厨垃圾（不包含居民家庭产生的餐厨垃圾）、大件垃圾和装修垃圾已经开展分类处理以外，其他生活垃圾如何分类、如何投放没有统一标准，生活垃圾分类设施的形状、大小、颜色以及分类标志等也没有统一。

3.生活垃圾分类和收运系统建设相对滞后。垃圾分类设施配置不足，绝大部分居民小区未配备分类垃圾桶等垃圾分类设施；即使部分小区开展了垃圾分类投放试点，但收运单位基本上采取混合收运模式。

篇5：大连老虎滩调研报告

第一次听到这个词是在来到滨城之前，是因为家里有亲人在大连老虎滩工作，所以并不陌生，那个时候“大连”这两个字留给我的印象，是亲人，海和虎滩广场上的那组老虎雕塑，那个时候的雕塑还不是现在的样子。

本来不喜欢人多的时候外出旅游，一，人多，二，还都是集中休息，无论你走到哪里，镜头里都是后脑勺。可是，想出去走走了，和时间是不冲突的。于是十一放假期间，我捡了个阳光最好的日子去了老虎滩。

早上八点不到，公园门口已经排起了长龙，不过我还好，因为事先和亲人打过招呼，免了排长队的辛苦，骄阳下，不好忍耐吧，所以跟大家建议，你要是有计划，一定早准备，早出门。

进到园区里，经过指引，我找到园区的服务中心，如果是正门进入，右手边就是。在这里，可以拿到导游图和各种场馆的相关信息。

正门左手边就是极地海洋动物馆，是最为人们熟知的，排队的人也最多，需要耐心。排了半个多小时，终于可以进馆游览了。我们通常要在电视荧屏上看到的极地动物，这里都可以见个十之八九，企鹅，北极熊，斑海豹都是这里最受欢迎的明星，再往场馆里面走，还有各种海洋动物的展示，晶莹剔透的水母，造型奇特的鱼类，鲸鲨温良慵懒，鳐鱼摇曳多姿，鳗鱼风度翩翩，小孩子们都很喜欢他们的姿态，频频和他们合影。

随着人流，我完成一楼的参观，来到二楼。二楼有两大特色场馆，一个动物表演场，一个四维影院。因为时间和人流的关系，我选择先去看四维电影，看看时间，出来后刚好可以接上动物表演。四维电影的内容是奇妙的海底之旅，虽然简短，但是效果震撼，逼真的感觉，强劲的音效，还真有种身临其境的感觉。出了四维影院，之前一场动物表演刚好结束，虽然距离下一场表演开始还有段时间，但是，我选择马上进去占位置，如果我再快一点，应该能抢到靠前一点的位置，这样也就能拍到效果更好的照片了，不过，要是想俯视全貌，还是最后一排的位置比较好，进出也方便，其实，我是刚进到场内就没了可以挑选位置的机会了，看来还得尽早进场。动物表演是这里的重头戏，主角是海豚和白鲸，顶球，钻圈子，这都是保留项目，拉船的节目也是赢得了不少掌声。简单表演过后，安排了一场情景剧的表演，还是以动物为主线，讲的是王子和公主的童话故事，公主遇险，王子因相救遇难，白鲸最终拯救，动物的灵性为整场表演增添了格外的情趣。整场表演历时30分钟，欢呼声此起彼伏，掌声不断。

从极地海洋动物馆出来，对面的珊瑚馆，里面的潜水表演虽然时间短，但是，却足够精彩，是人和动物最好的融合。

因为出门还不算早，所以逛了两个场馆就到中午了，即便园区里面的餐食价格很高，餐厅里还是座无虚席，不过为了经济实惠，我自备了食物，和很多人一样，坐在阳伞下边欣赏风景，边填饱肚皮。

经过一个小时的休息，我继续我的旅程。下午的主要景点还有三个，欢乐剧场，鸟语林和海兽馆。说实话，海兽馆里的动物和欢乐剧场里的动物有点重合，所以，如果时间紧凑，那么可以选择放弃观赏了。欢乐剧场一定要去，动物表演仅仅30多分钟，但是笑声不断。小丑的穿引，海狮，海象等小动物们的萌态是整场表演妙趣横生。

由于时间关系，我没有去上鸟语林，没有坐上空中索道，也没能坐上观光船，这不失为一份遗憾，所以，早做计划早打算还是有必要的。

经过这次出行，我发现，旅行还是要提早计划的，时间越充足越可以玩的尽兴，可以避免很多遗憾。

由于时间关系，我没有去上鸟语林，没有坐上空中索道，也没能坐上观光船，这不失为一份遗憾，所以，早做计划早打算还是有必要的。

篇6：大连家政服务行业调研报告

一、调研内容

（一）家政服务业的含义及内容

（二）大连市家政服务业概况

（三）大连市顾客的特性

（四）家政服务可能存在的隐患

二、调研原则

（一）以事实为依据，用数据说话，禁止臆测；

（二）以战略性（未来10年）的思维来判断资料；

（三）以系统性的方法保证调研结论的完整性。

三、调研方法

（一）查网上资料、出版物；

（二）咨询：如有必要可以向周边的任何人咨询；

（三）访谈领袖型顾客，听取他们的意见；

（四）向从业人员了解情况；

（五）入户调查（100份问卷）深，入到住宅区、医院等服务区域抽样调查，调查后送一个小礼品；

（六）随机访问（100份问卷）在超市、商场等人群密集地区进

行随机调查，调查后送礼品一份。

四、调研结论

（一）大连市家政服务公司的数量、分布情况和特性；

（二）大连市家政服务业的特性；

（三）大连市顾客的消费特点；

（四）竞争情况分析；

篇7：大连实习报告

1.1 旅顺实习

旅顺位于中国辽东半岛最南端、大连市区最西部，濒临黄、渤两海，隔海与山东半岛遥遥相望，是国家级重点风景名胜区、国家级自然保护区、国家森林公园和历史文化名城。公元1371年，明太祖朱元璋派马云、叶旺镇守辽东，自山东跨海在此登陆，取海上旅途顺利之意，遂改称“旅顺口”至今。公元1880年，清政府在此兴办北洋水师，修军港、建炮台、筑船坞、扎营盘，旅顺口成为军事要塞。1894年的中日甲午战争和19的日俄战争，都在旅顺口历史上留下了沧桑一页，使旅顺口成为中国乃至世界近代史的露天博物馆。旅顺口风景区总面积为244.22平方千米，是大连市最大的名胜风景区，共有8个景区、72个景点。旅顺口风光秀丽，气候宜人，在169千米海岸线上，山、海、湾、滩、岛紧密相连，蛇岛、鸟岛、老铁山鸟栈和黄、渤海天然分界线为世界奇观;在500平方千米土地上，新石器时期遗址、汉代牧羊城、唐代鸿胪井和近代战争遗址展示着历史的久远。

旅顺位于大连西

南距市中心46.8千米，行车约50分钟。1949年解放后，大连一直被称为“旅大市”，1981年2月才改称大连市，从此旅顺改为大连的一个行政区。旅顺口堪称近代历史博物馆，旅顺的战略位置非常重要，素有“京津门户”和“渤海咽喉”之称，在旅顺曾发生过1894年中日甲午战争，1904年日俄战争，在这里，

帝国主义留下了许多

的残堡旧碑等历史遗址。比较有代表性的景点有：白玉山、白玉塔、胜利塔、友谊塔、日俄监狱旧址、电岩炮台、苏军烈士陵园等历史遗址。旅顺不仅在中国历史上起到了天然防御外敌作用,还是中国对外通商贸易的门户。国际上都说占领了旅顺九相当于占领了中国的政治经济主权。因为你如果在世界地图上以旅顺为圆心，50千米为半径画圆，你会发现中国主要的经济政治城市都在这个圆里。

旅顺日俄监狱旧址，1971年3月，大连市文化局利用旅顺日俄监狱旧址，筹为帝国主义侵华罪行展览。1983年在监狱旧址成立帝国主义侵华遗迹保管所，1984年初经过重新整理和复原陈列、监狱旧址成为向广大群众特别是青少年进行爱国主义教育基地。馆藏文物近20xx件，包括碑刻、铁器、铜器、绘画等。

主要是大连地区近代文物， 日俄侵华物证占多数，突出反映甲午、日俄两次战争，还有日、俄统治旅顺大地区近半个世纪的历史遗物。历史需要深思，有了耻辱德的历史不是耻辱，忘记历史，重复耻辱的历史那真的才是耻辱。政治统治正是在历史的基础上烦死和重塑民心，来达到控制国人的最终目的。

中苏友谊塔，坐落在旅顺口区光荣街道位于旅顺博物馆正门前面广场上1957年2目24日落成，塔高22米，

塔上层有朵朵白云和展翅翱翔的和平鸽，象征着中苏两国人民之间的团结友谊。“白玉塔” 位于旅顺口玉山上，19建成，是日本帝国主义侵华的见证。中苏友谊塔表明了在侵略者面前，正义之师永远都是统一战线的。

旅顺军港地处辽东半岛西南端，黄海北岸。港口口门开向东南，东侧是雄伟的黄金山，西侧是老虎尾半岛，西南是巍峨的老铁山，从周围环守旅顺港形势险要，天然形胜被誉为“天下奇观”。我们所指的“旅顺口”“狮子口”就是宽近300米由两山对峙而成的出海口。过300米中只有一条91米的航 道，每次只能通过一艘大型军

舰，可谓是“一夫当关，万夫

莫开”在战略上是易守难攻旅顺军港近似一个封闭海湾港口东西长4公里，南北宽2公里整个海湾又分为东、西两港，那座弯曲的干滩很像老虎的尾巴。旅顺口做为世界名港与这老虎半岛的存在有密存关系。清代在这半岛上曾设练兵场和灯塔。以这条老虎尾半岛为界把整海湾分为东西两部分，东港港口宽75米，水深5.6-8.8米码头四周是石砌岸壁设有大型船坞，它的西港港口宽220米，港内水域广阔，不冻不淤，为浅水滩港内隐蔽性和防风性良好，再加上那老虎尾半岛的存在又形成一堵大然防波堤，使西港好似一个内湖。

其实旅顺军港的险要之处全存于航道两侧的山上，那里隐蔽着许多火力机关，交叉成网、互相支援，敌舰很难靠近，所以无论是甲午战争还是日俄战争，日军都没有从海上攻进旅顺，所以一些军事家形容说：“旅顺一口,天然形胜，即有千军万马，断不能破”。在今，旅顺军港在军事上也起着保护旅顺和中国主权的重要作用。

1.2星海广场实习星海广场位于美丽的星海湾，并由海湾而得名，总面积4.5万平方米，她的设计充分融合了中华民族传统文化，广场中央设有全国最大的汉白玉华表，高19.97米，直径1.997米，华表底座和周身都饰有龙，广场中心借鉴了北京天坛环丘的设计方案，由999块四川红色大理石铺设而成，红色理石的外围是黄色

大五角星，大理石上雕刻着天干地支，24节气及12生

肖，广场周边还没有5盏大型宫灯，由汉白玉石柱托起，高度为12.34米，光华灿灿，与华表交相辉映，在广场四周，按照东周、西周以来的图谱，雕刻了造型各异的9只大鼎，每只鼎上以魏碑体书有一个大字，共同组成 “中华民族大团结万岁”，它由9支鼎托起，一言九鼎，

重于泰山，这一广场显示了大连人对中华民族古老文化的景仰，也表达了大连人对

中华民族的真挚感情，巨大的星形广场又与大海相呼应，有星有海，恰为星海湾的象征，广场内圆直径199.9米，广场外围直径239.9米，从星海广场沿中央大道北行500米是会展中心，南行500米是无垠的大海，中央大道红砖铺地，西侧绿草茵茵，由小黄叶杨组成的图案，每隔20米设一支航标造型的石柱灯，“航向”直通大海。

1.3城市广场和建筑实习

大连市的建市理念是把城市建在广场中，所以在大连我们会发现广场是如此之多。当然，和广场联系在一起那就是广场周围的建筑，通过实习特别是老师的讲解我们会发现通过观看建筑可以发现大连市经济中心的转移。同时还看出了我们中国的近代史，可以毫不夸张的说它反映了中国半部近代史，观看的心情是高兴的，同时也是痛心的，高兴是因为能够从城市文化方面来进一步研究大连，痛心是因为屈辱的历史，自己的内心充满了自强的信念。

在大连城市建筑风格各异：有古罗马的柱式建筑，有流行于欧洲的圆穹式建筑，有古老的俄罗斯建筑(俄罗斯一条街)、巴洛克式建筑，有拜占庭式建筑，有日本别墅式建筑(南山旅游风情街)，有中国古典式建筑。中山广场是使您可领略到大连建筑特色的一个好地方。这里有表现西方“古典柱式”建筑，整个建筑格外威严、庄重，这里有与“巴洛克”建筑特点相似和吻合的大连宾馆大楼，它采用“柱式”形式，四面转角和窗边，门洞和前庭多采用曲线造型。

劈秀而台雷：这里亦有表现“哥特式”建筑风格的`外贸局大楼，它有尖形拱门，并采用尖塔造型，给人以高耸轻快的印象;这里还有在屋顶上建筑三个圆形穹窿的中国银行大楼，以及在主顶楼上应用“法国顶”构造的大楼，它们体现了欧洲文艺复兴时期的艺术特点，具有典型的欧洲古典主义风格。游客漫步于中山广场，看到这里集中了这样一批造型不同而与广场又很协调的精彩之作，会禁不住发出掠异的赞叹。

这里又是大连市的金融中心，这里有中国人民银行、中国银行、工商银行、交通银行、信托投资银行等。有位哲人曾经说过：一个有特色的街面可以反映出一个城市的面貌;一个美丽的广场可以显露出整个城市的风采。在大连的众多广场之中，中山广场的规划、构思、整体布局、艺术联想，不能不说特色明显，发人深思，令人遐想。中山广场位于大连市中心，直径约二百米，是个文化娱乐兼交通道路引向的星形广场。

周围十幢建筑物与十条放射型道路相兼排列，中山广场虽然只有百年历史，并几经变化，但它的艺术构思、规划布局、建筑风格仍不失其和谐秀丽，典雅隽永，会使人联想起巴黎的凯旋门广场。

1.4金石滩实习

大连金石滩是国家级风景名胜区、国家级旅游度假区、全国首批国家AAAA级旅游景区、国家级地质公园。金石滩三面环海，冬暖夏凉，气候宜人，延绵30多公里长的海岸线，凝聚了3-9亿年地质奇观，被称为“凝固的动物世界”、“天然地质博物馆”、有“神力雕塑公园”之美誉。

篇8：大连市渔港影像文化调研

一、早期渔港的发展历程

古代天然港口 (远古至1840 年) 距今约7000 年, 大连地区出现原始港口雏形。从岸边采贝、垂钓到海中捕捞, 是大连原始港口逐渐形成的过程。距今约4000 年, 大连与山东半岛海上航线相当成熟, 两地经济文化交流活动频仍。距今约3000 年青铜时代, 大连交通海外, 成为中国稻作、青铜等技术文化东传朝鲜、日本的口岸。海上航路的产生, 标志着大连已成为通航港口。从维持生计的沿岸捕捞到丰富生活的跨海交流, 是大连原始港口发展过程中划时代的进步。[1]

到了近代, 尤其是1840 年及以后, 近代军港初步形成, 到后来沙俄侵占大连后, 建造了一系列商贸港口, 新中国建成后, 我国又将这部分商港的主权追回。

这些是较粗略的对大连早期渔港形成的一个梳理, 也只是能查阅到的一些大型港口, 而对于我们将要进行研究和记录的小型渔村、渔港的原始记载, 我查阅了一些相关的历史年鉴, 利用互联网搜索了很久, 却鲜有这方面的信息记录。唯有可共查阅的年代基本都是建国以后才有的统计数据。对此表示遗憾, 不过通过大连早期的建城史和那段被殖民的历史可以大略得知, 当时的大连渔民都是自发的状态, 也并没有去有意识的建立相对完善的渔港, 基本都是渔船经常停靠的地方, 久而久之这个地方便自发的形成了渔村聚落。随着时代的发展, 慢慢就形成了一些有影响力的小渔港。例如:老虎滩、夏家河子、

二、现今渔港发展及其存在状态

根据大连市渔港监督局的资料显示:全市涉及海洋渔业生产的区市县 (先导区) 12 个, 渔业乡镇 (街道) 40 个, 渔村183 个。2009 年全市完成水产品产量234.4万吨, 比上年增长5%;实现渔业产值235.9 亿元、渔业社会总产值479亿元, 分别比上年增长15.6% 和13.5%。全市各等级渔港总计196 座, 其中国家级中心渔港3 座, 国家级一级渔港5座, 达到二级渔港标准的44座、三级渔港标准的74 座, 自然渔港70 座。全市拥有渔业船舶30100 艘, 其中, 机动渔船29302 艘 (捕捞机动渔船11937 艘, 养殖机动渔船16778艘, 捕捞辅助机动渔船544 艘、渔业执法船43艘) , 渔业从业人员19 万余人, 涉渔人口近28 万。2009 年全市完成水产品产量234.4 万吨, 占全省水产品产量的44.8%;实现渔业产值235.9 亿元、渔业经济总产值479 亿元, 占全省比重的48.2%和52.5%。渔业经济为大连市实现科学发展新跨越作出了突出的贡献[3]。以上这些是大连当下渔业的发展状况, 我们了解完以后, 便进行了走访采样。

以下是我们进行田野式调查多走访的一些地区:

这些地区有的渔港周边已经高楼林立, 原有的渔港面貌不复存在。有的还有渔民生活着, 不定时的会出海进行捕鱼, 我们对当地的渔民进行一些录音采访, 并整理出来了一下文字:

1、孙大爷:65 周岁, 夏家河子村人, 40 岁出海捕鱼, 打渔10 多年。据他介绍, 现在夏家河子及其革镇堡的周边沿海地区, 八九十年代一直有渔民打渔, 船舶停靠, 在最近几年已基本消失, 多数为当地政府收购或拍卖掉了, 传统的老渔民也早已退休。

2、杨大爷:73 周岁, 后牧村, 1962 年, 18岁随当时的渔业队出海打渔, 长达30 多年之久。据他介绍, 现在营城子、双菜沟、小磨子村还有渔民出海及部分传统渔港得以保留。很多地区由于时代的变化和各种原因早已停歇。

3、韩大哥:45 周岁, 营城子村, 20 岁随父亲出海打渔, 长达25 年之久, 至今仍在打渔。据他介绍, 大连的海岸线他几乎都曾到过, 包括周边很多未知名的小岛屿, 最远的时候曾穿越半个渤海。同时韩大哥也告诉我们说现在很多地区, 由于涉及军事, 所以当年的渔港便不能再被使用, 被划为了军事要地。另外一些传统渔港, 尤其是没有被破坏的地方, 则需要乘船才能到达。

三、结语

经过多地的实地到访, 我们发现相对保存完好的传统渔港正不断消失, 同时现存影像上的残缺、不完整性使得这项调研更加迫在眉睫。我们有责任也有必要将渔港的真实面目得以重塑和还原, 并记录在案, 这也是我们的调研意义所在。

摘要：本文旨在通过对大连地区旧时的大小渔村、渔港进行深入剖析, 采用不同视角和纬度, 向广大观者更加直面和真实的描绘出大连渔港不同历史时期的存在状态。同时呼唤各界人士能够更加重视这即将逝去的珍贵历史影像。

关键词：大连,旧时,渔村,影像

参考文献

[1]刘连岗.张欣.关于大连港口历史及发展的几个问题.

[2]孙云龙.渔港十化, 1958 (2) .