第一篇：滨城大连范文
2018大连时装周时尚风潮席卷大连海滨城
大连春季时装周历经14届。2018大连春季时装周于4月13日至19日举行，历时7天。本届时装周由大连市经济和信息化委员会主办，大连市服装纺织协会承办，大连市服装设计师协会、韩国大邱庆北服装产业协同组合、日本大阪关西时尚协同组合共同协办。
本届时装周以“与城市一起时尚”为主题，在Z28时尚硅谷和大连国际会议中心6楼设置2个发布秀场。同时推出时装发布、STYLE DALIAN时尚服饰展、时尚大讲堂、大连时装周第二季超模选拔赛、时尚评选、寻找城市时尚代言人、全民看秀等系列活动来打造大连时尚，提升城市时尚氛围和品牌影响力。共举办33场时装发布，其中大连本土时装发布25场，其他分别来自日本大阪、韩国大邱、北京、上海、广州、长春和宁波。共有31个单位和设计师参与，共计发布百余个品牌及新品。如大连本土品牌和设计师古风紫裳、悟心、富哥、ACCompany with you(陪伴)、蒂姆、JADY LADY(青果)、SUNYANYAN(孙延燕)、AIRIQI(爱蕊崎)、Torrie Zhang(张书豪)、CUSTOM STUDIO(张冬)、美诗菲琳、CN&CY、映画、Modasize(时尚标尺)、贝贝鲸的宝宝贝贝、??汇棠等;来自日韩品牌及设计师COROMO by DECO SUGAI(菅井英子)、Masion de jun(金锡俊);来自北京的Mellow Melody(茉莉缇)、SHANGI BY SHANG YI(上壹)、Mia Ming(明雪);来自上海的ShuXuan?G(洛梵奇);来自广州的Maya’s(马牙);来自长春的LE LUPERCUS(鲁普斯);来自宁波的gxg.kids、Mini peace(太平鸟)等，以及大连工业大学、大连艺术学院、辽宁轻工职业学院等院校。发布秀展数量及品牌规模为大连春季时装周历届之最。
打造大连本土时尚力量
此次大连时装周重点支持本土产业集群、品牌及设计师新品，推动提升本土品牌和设计师市场的影响力。本届时装周由古风紫裳和悟心两个品牌作为发布首秀。富哥品牌，还有以“中国西装名城”、“辽宁省女装名城”和“辽宁省内衣名城”等产业集群为主线的CN&CY男装、AIRIQI(爱蕊崎)女装和美?菲琳内衣产业集群品牌，以及本土知名设计师孙延燕和新锐设计师张书豪、张冬等的设计师品牌，以及俊铭集团、蒂姆服装的学生装品牌系列发布。
古风紫裳&悟心
“古风紫裳”和“悟心”是国内知名的大连服装品牌，以中国传统文化作为根基结合国际流行趋势与市场需求，力求走精品女装路线。
富哥
富哥品牌作为大连著名男装品牌，历经24年发展，现已成为国内高端商务男装旗舰性品牌。富哥新郎礼服系列产品与全品类婚嫁产品。产品品类包含新郎礼服、父亲礼服、母亲礼服以及周边配件类产品。作为富哥品牌旗舰销售系列，富哥新郎装以不断突破革新、囊括全世界最新设计亮点、提供创新式全系搭配为理念宗旨。为25-35岁注重品质与时尚的适婚人群及其父母，提供一站式搭配解决方案。以强大的设计力量与夯实的制作工艺，打造了大连区域当之无愧、家喻户晓的明星销冠产品系列。
推动国际化合作
此次大连时装周充分发挥“大连、大邱、大阪”东北亚时尚产业联盟作用，加强联盟对服装产业的文化交流、设计研发、人才培养和商业落地等方面的带动作用，从而提高时装周国际化水平。本届时装周邀请了韩国知名服装设计师金锡俊、日本知名服装设计师菅井英子携作品亮相大连时装周。
Masion de jun
Masioll de jun一直为女性服装的创新设计研究开发和以样板、缝纫为中心的方向而努力着。此次发布在经过别致的裁剪后灵活运用拼接、刺绣等方式，体现出享受优雅浪漫都市女性的自信感。
COROMO by DECO SUGAI
设计师菅井英子以日本传统文化为核心，将其在纽约的生活体验及富有个性的设计理念表现出来，通过极具个性的用料展现独特的现代性。她创造性地将日本传统染色技法“友禅染”应用于牛仔布料当中，并在时装中加入日本传统的纺织工艺“西阵织”。将富有日本传统特色的时装推向世界。此次设计师通过作品力求将东方与西方、传统与现代、宇宙与人，乃至全人类的交汇融合之美表现出来。融入宇宙之中，希望创造出闪耀着生命之光的作品。同时将传统技艺与未来连接起来，创造出一种全新的设计作品。
挖掘新锐设计力量
把握设计源头，发挥大连本土的设计力量和资源，本届时装周将有三所院校举办5场发布活动，其中有辽宁轻工职业学院&大连迪尚华盛时装有限公司教师设计团队作品展演、大连艺术学院服装学院2018届毕业生展演，大连工业大学服装学院针织服装设计方向优秀毕业作品展演，大连工业大学服装学院女装方向优秀毕业作品展演，大连工业大学服装学院刘晓阳形象设计工作室毕业展演等设计作品将亮相本届时装周。透过时装周平台，助力培养大连设计创意产业服装设计后备人才，实现品牌与设计新秀的产学研对接，为大连服装设计人才提供宣传推介服务，为服装院校提供教学与实践成果展示，为大连服装产业转型升级增加活力。
映?像辽宁轻工职业学院&大连迪尚华盛时装有限公司校企合作发布
2018女装发布会，以“映.想”为主题，以19世纪30至40年代的时装经典形象为设计题材，结合流行趋势，采用柔和色调和典雅图案，营造轻奢、浪漫气息，映射时尚，向经典致敬。
第二篇：滨城大雪雪纷飞
滨城大雪雪纷飞、社区志愿在行动 你还在上班的路上，顾拥着、顾拥着吗?今早的这场鹅毛大雪可大，就连汪星人都撒起了欢，久违的大雪来了，咱们既要欢迎，也要做好防护。
2018年第一场大雪袭击滨城，给行人和交通带来了不便，春景社区志愿服务队早上7点冒着大雪，带着除雪工具到辖区主要路口进行扫雪、撒除雪剂，到中午12点，把港院街、春海街、春园里等主要路段的积雪清扫干净，给辖区老人、小孩及残疾人的出行带来的方便。
理事长：
街道公章：
文：刁成钢
图：刁成钢
中山区海军广场街道春景社区
2018年1月22日
第三篇：滨城区广播电影电视局
2010年度总结暨2011年度工作计划
今年，在区委、区政府及区委宣传部的正确领导下，在上级部门的指导下，我局各项工作始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，坚持科学发展观，紧扣软环境建设，坚持“三贴近”原则，强化宣传功能，加强管理，牢牢把握正确舆论导向，为“大干2010，建设魅力滨城”创造有利的舆论环境和文化氛围，为满足广大人民群众日益增长的精神文化需求和促进人的全面发展做出新贡献。通过一年来的努力，创造性地全面完成了区委、区政府及上级安排的各项工作，并得到了上级各部门领导的认可，为全区社会稳定和经济发展营造了良好的舆论氛围。
一、2010年工作完成情况
(一) 舆论引导力持续增强。一年来，主动配合我区各个阶段的工作重点，开展了形式多样、有针对性的宣传工作，营造了有利于我区各项工作健康有序开展的强大舆论声势。同时，按照自办栏目本土化和办离滨城群众距离最近媒体的指导思想，更加突出舆论宣传工作的贴近性和影响力，关注时事，倾情民生，服务群众，舆论宣传水平和能力得到进一步提升。
1、主题报道有声势。对内宣传，紧紧围绕区委、区政
1 府中心工作，着力在媒体公信力上下功夫。相继推出“政府工作报告解读”、“决战东区”、“大干2010，建设魅力滨城”、“黄河三角洲大开发 我们这样干”、“争创国家园林城市 建设魅力滨城”等近20个挂牌栏目，围绕转方式调结构，发展现代服务业、高效生态农业、文化旅游产业、开展春季林水会战、城中村改造、“黄河三角洲大开发 我们怎么干”解放思想大讨论、争先创优、争做“黄三角”大开发与魅力滨城建设时代先锋及各项民生事业建设开展了一系列战役性宣传报道，为各项工作的顺利推进营造了良好的舆论氛围。充分报道了区委、区政府带领全区人民深入贯彻落实科学发展观、促进经济社会又好又快发展的巨大成绩，挖掘、总结、推出了一大批先进典型。宣传报道有声有色，营造了良好的舆论氛围，得到区委、区政府的肯定。 1---8月份电视新闻外宣得分2423分，今年我们在外宣方面也实现了一些新的突破。在中央台发稿4条，省台新闻联播播发头条2条，外宣稿件质量明显提高。社教中心利用先进的编排技巧，拍摄播出了《魅力滨城》之春、之夏、之秋、之冬风光片，在电视台滚动播出，充分展示了滨城美丽风光，受到了社会各界的好评，同时他们与各乡镇办联系，为各乡镇办拍摄制作形象片，提升了各乡镇办形象。通过各种手段、各种媒体积极宣传滨城、推介滨城，努力提高滨城知名度。在不断丰富滨城荧屏的同时，滨城广播异军突起，电台节目质量明显提升，摆脱了过
2 去自己不能养自己的历史，现正逐步走进千家万户，成为广大听众选择收听的首选。各档直播节目异彩纷呈，社会效益、经济效益同步提升，每天直播节目长达18个小时。
2、民生新闻有亮点。2010年11月9日民生新闻栏目《百姓百事》顺利开播，自开播以来，《百姓百事》栏目坚持以“民生、民情、民意”为主要关注点，滨北办事处计生工作人员李新颖患白血病，生命危在旦夕，巨额治疗费用成为不能承受之重，而八岁女儿为了救母要献骨髓给妈妈，2月26日《百姓百事》给予了报道，播出后，又与省民生直通车联系，该新闻在省台民生直通车、早新闻播出，在社会上引起了强烈反响，在我们的关注下，社会各界掀起了对杜文轩一家捐款的高潮，社会累计捐款近15万，患者家属专门送来锦旗，表示对百姓百事节目关怀民生、关注社会弱势群体的感谢之情。6月份对杜文轩捐髓救母事件的进行了跟踪报道。一年来，制作播出民生新闻 156期，得到广大人民群众的关注和好评。目前，民生新闻热线平均每天收到各类线索10多条，在全区拥有了稳定的收视群体，栏目逐步走向成熟。
3、栏目创新有突破。一是探索新的电视栏目形式。开办了《创业》、《家有宝贝》等新栏目，得到了观众的欢迎。二是通过调整，老节目焕发出新活力。将《新经济 新生活》栏目调整，实实在在为百姓提供信息，合力打造收视品牌，得到了社会各界的好评。三是“开门评节目”，主动接受群众评
3 议。一年组织两次大的收视调查，对收视率低的节目提出整改意见或撤换栏目。让群众当评委，对栏目进行点评，组织记者稿件评选，并对群众认可的节目及稿件予以奖励，调动了一线记者提高节目质量的积极性，自办栏目有见解、有深度，质量提高了，与基层群众的距离拉近了，广播电视的公信力和影响力得到稳步提升。四是创优工作取得新突破。一年来，在各类评选活动中，有10余件作品获得省市级以上奖励。
(二)积极开展经济社会发展软环境建设活动。我局充分发挥机关效能建设在行风建设中的载体作用，紧密结合广电工作实际，始终把纠正部门及行业不正之风和软环境建设工作当成促进广电制度改革、保证广电事业建设任务完成的大事来抓，认真组织开展纠正全局行业不正之风和软环境建设工作。进一步优化广电局的政治舆论环境、社会服务环境、法制管理环境和人文道德环境，在全面推进政务公开，不断完善规章制度，强化服务意识，改进机关作风，提高办事效率，促进依法行政方面采取了一系列重要举措，有力地推动了广电系统行风和软环境工作的顺利开展，为滨城广播电影电视事业健康有序发展提供了坚实的组织保障。
(三)网站运行是我们今年工作又一亮点。我们坚持广播电视的宣传功能与产业功能并重，巩固发展成果，拓展新的领域。滨城广电网经过几个月的精心筹备，在区委区政府
4 和社会各界的关心支持下已于6月29日顺利开通，滨城广电网的开通，不仅搭建起了宣传滨城、推介滨城新的平台，也是为贯彻落实国家广电总局加快推进网络广播、网络电视的要求，整合滨城人民广播电台、滨城区有线电视台优势资源，倾心打造的滨城广电第三媒体。网站集广电传媒、视听互动、资讯休闲为一体，实现滨城人民广播电台所有广播节目的网上音频直播、点播，滨城有线电视台新闻节目、民生新闻、社教类栏目、综艺栏目的网上视频直播、点播，并适时增加热播影视剧，是滨城区唯一实现音、视频在线直播、点播，实现新闻资讯汇集的综合性门户网站。无论在世界任何地方，只要有互联网，就可以听到我们的广播节目，看到我们的电视节目。滨城广电网的开通，必将为实现区委区政府提出的“大干2010 建设魅力滨城”的宏伟目标，广泛推介滨城的区位优势、资源优势、环境优势，提供新的对外宣传平台，将为广电事业的跨越发展拓展新的空间。
(四)积极推进各中心的管理体制和用人机制改革。为充分调动各方积极性，给全局所有员工搭建公平、公正的竞争舞台，真正做到让合适的人干合适的事，我们实行了中心制。为充分调动各方积极性，给全局所有员工搭建公平、公正的竞争舞台，真正做到让合适的人干合适的事，我们进一步完善分配制度，打破人员身份工资界限，积极稳妥的推行“绩效工资制”和“一岗多责制”。
1、为进一步提高新闻中心电视节目的采访、编辑、制作等生产流程各个环节的质量和水平，体现新闻中心工作人员的“责、权、利”，充分调动全体新闻工作者的主动性、积极性和创新性，用人实行双向选择;按照人员能上能下，能进能出，收入能高能低，这种动态化的管理，使每个工作人员形成一种良好的竞技状态，有利于节目内容的创新、改版和节目质量的提高。
2、年终开展双向选择，各中心(室)主任竞争上岗，部室人员双向选择，社教中心人员实行日薪制，充分调动了广大职工的工作热情。
(五)完善各项规章制度，做到用制度管人，为我局的政令畅通提供制度保障。今年进一步完善了滨城区广播电影电视局《全员管理制度》。使制度更具有操作性，更具有人性化，目前，我局的《全员管理制度》，已有最初的100条增至四大项440余条。局内成立考核办，坚持日考勤制度，每天检查卫生，定期督导局里重大工作，使考核工作制度化，经常化。
广播、电视按照定位更准、栏目更精、影响更大、效益更好的目标进行了改版、调整，从节目定位、时间安排、内容设置、节目编排、报道形式等多方面进行了大的改动，同时加大了节目宣传监管、评价和考核力度。
(六)职工生活丰富多彩。在全力做好各项工作的同时，
6 我们还倡导了“激情工作 快乐生活”的理念，在各楼层建立了文化长廊，根据楼层特点，每层一个主题，建起了党员活动室、电子阅览室、乒乓球室、健身房、棋牌室、书画室、篮球场、羽毛球场等职工活动场所，今年 5月份成功举办了2010春季运动会，丰富了广大职工的文化生活。
(七)招商引资上半年率先完成。为确保完成我局的招商引资任务，局党组了成立招商引资工作领导小组，研究制定招商活动策划组织、项目对接洽谈、跟踪服务等措施，积极、广泛搜集投资信息，利用一切可以利用的关系，拓展一切可能拓宽的渠道，我局的招商引资项目金居叶上海项目上半年落户市东办事处，率先完成区委、区政府交给的招商引资任务。
(八)丰富活动载体，争创广电行业形象。我局以创建新闻系统精神文明先进单位为动力，不断拓宽渠道，丰富内容与载体，使创建活动经常化、制度化、常规化，不断提高服务水平，优化工作环境。一是积极开展丰富多彩的精神文明创建活动。充分发挥局党支部、工会、团委、妇委会的作用，开展各类精神文明活动，党员干部开展扶贫结对活动，今年4月份，全局职工为青海玉树灾区捐款8450元，6月1日，到三河湖实验学校实施春蕾行动，救助女童，还开展了“爱心一日捐”等捐助活动。结对帮扶了堡集镇石碾底村和市西鳌头周村以及东瑞化工集团，并组织全局职工实地参观，
7 开展了帮扶和联谊活动。此外，还帮扶了杨柳雪镇两户计生贫困户和市西办事处一名下岗女职工。二是开展争当文明市民、文明部室活动。制订争创条例，签订目标责任书，把开展先进工作者、先进集体等单位评优树先活动纳入到新闻系统精神文明先进单位基础创建中。充分发挥广播电视阵地作用，开展文明知识、规范礼仪的普及宣传，广泛吸引群众参与，营造良好氛围。 三是把握正确导向，提升引导能力，深入开展“三项学习教育”活动。强化大局意识，把握正确导向，提高舆论引导能力，是"三项学习教育活动"的主题，也是新闻媒体精神文明建设的着力点。我局组织广大职工参加了由省记协举办的三项学习教育活动培训班，通过培训，进一步加深了新闻工作者对开展“三项学习教育”活动必要性、重要性和紧迫性的认识，进一步增强了新闻工作者的责任感和使命感。
(九)农村电影放映工作稳步开展。1至10月，区电影公司实际完成电影放映7000多场次，圆满完成了上级安排的计划任务。同时，以农村电影放映工程为平台，先后邮政储蓄、蒙牛乳业等部门、商家进行了单位形象宣传和业务宣传，今年先后培训农村电影放映员两次，开展了庆祝建党89周年公益电影走进社区活动。达到了两个效益的双丰收。
(十)广电中心物业管理、基层党建等各项工作进展顺利。我们结合全市、全区开展的争创国家园林城市活动，积
8 极搞好我局园林绿化，对办公院落重新设计绿化方案，及时新进园林树木，使整个院落三季有花四季常青，提升了广电中心的绿化覆盖率。同时，工、青、妇、行政、后勤、安全生产和计划生育等各项工作也都圆满完成了上级交办的各项任务。
二、存在的主要问题：
(一)民生新闻《百姓百事》的影响力不够。尽管我们去年记者节新上了民生新闻栏目，《百姓百事》栏目在群众产生了一定的影响，但离党组制定的周七民生新闻要求还欠缺，影响力还不够强。
(二)是广播、电视两台专题栏目名气不大，知名度、品牌度不强，个性化栏目、精品节目不突出，本地特色文化挖掘利用渲染的不够，缺乏在信号可覆盖的周边地区的影响力。
(三)是针对重大事件组织集中宣传报道战役的声势不够大，尽管能够围绕中心主动跟进，但缺乏多点开花的舆论态势，新闻背景资料贫乏，内容选择范围窄，节目策划包装形式单一，制作手段欠灵活。
(四)是管理上存在薄弱环节，有的同志思想不够统一，大局意识不强，存有无原则的好人主义;新闻宣传队伍稳定不够。
(五)政治和业务理论方面学习不够;研讨业务氛围不
9 够浓厚。
(六)是创收能力有待增强。
三、2011年主要工作打算：
2011年总的工作思路为：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕区委、区政府中心工作，以全区文化管理体制改革为契机，按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求，深入贯彻落实科学发展观，全面优化整合广播、电影、电视资源，强化舆论宣传、经营创收、产业拓展和单位建设，深入推进滨城广电影响力、全力打造全省一流的区级广电，努力在提升实力、调整结构和创新业态上实现更大突破，推动广电事业在新起点上取得新跨越、新发展。
面对新形势、新任务、新要求，尤其需要我们继续牢固树立宣传是中心任务的意识,用足够的时间和精力来思考、研究、策划和组织广播电影电视宣传,多出精品力作，广造舆论声势，不断扩大滨城的知名度和影响力，为我区在新起点上开创又好又快发展新局面提供更强大的精神动力、舆论支持和思想保障。
一是强化对内宣传工作。增强服务全局能力，提升舆论引导水平，是新时期区委、区政府对广播电影电视工作的新要求，我们要紧紧围绕区委、区政府的重大部署、重大改革、重要思路，研究我区经济社会发展的阶段性特征、成功经验、
10 现象后面的本质性规律,进一步析事明理、解疑释惑，通过扎实有效的工作,进一步树立滨城广电的公信力，进而引导广大干部群众理性看待问题,更加珍惜来之不易的良好发展局面，为推动全区经济社会实现又好又快发展而努力奋斗。深入基层，深入群众，镜头向下，反映基层和群众的呼声，真正发挥广播电影电视宣传工作凝聚人心、鼓舞士气、引导舆论、弘扬正气、指导工作、促进和谐,推动经济社会又好又快发展的重要作用,为滨城的改革发展提供更为有力的舆论支撑。民生新闻《百姓百事》在实现周七播出的基础上做大做强，增大在全区的影响力和周边县区的辐射力。
二是继续做好对外宣传工作。广播、电视对外宣传继续保持全市第一，保持全省先进集体一等奖。我局已连续8年荣获全省电视宣传先进集体，连续18年获省广播电台先进集体记者一等奖。要在新起点上开创又好又快发展新局面，我们也要站在新的起点来审视外宣工作。当前，我区正处在改革发展的最好历史时期，区委、区政府在“保增长、创环境、惠民生”三大战役中，重大举措多、亮点多，对外宣传工作有着极为丰富的新闻资源，我们要进一步建立并严格落实外宣工作奖惩措施，鼓励和引导新闻记者更加自觉地服务全区发展大局，深入基层、深入群众，深入挖掘我区经济社会发展的好经验、好做法，要立足省、市级媒体，在保证对外宣传工作继续保持全市第一，全省前列的基础上，全面加强与中
11 央级媒体的交流合作，努力实现重要稿件在中央主要媒体的重大突破，形成四处开花、重点突出的局面。
三是努力提升自办栏目的质量、层次。高质量、高水准的自办栏目是广播电视发展先进文化的根本体现，是丰富群众文化生活、推进文化强区建设的重要途径，也是衡量广播电视业务水平的重要标尺。我们滨城人文资源得天独厚，经济建设成就斐然，站在新的历史起点上更好更快发展的战略目标振奋人心，自办栏目有丰富的创作源泉。下一步，我们的创作人员要进一步贴近群众、了解基层，要更加深入地去研究和迎合受众的心理，努力寻求共鸣点，多创作几个独具特色、有份量的、能在全区、全省乃至全国产生一定影响的广播电视栏目，推动我区广播电视宣传工作形成创建名牌栏目、名牌节目的良好氛围;要继续在娱乐化、大众化上下功夫，充分满足人民群众的娱乐文化需求，发挥文艺中心的作用，增加演播大厅利用率，使综艺栏目深入观众中，增强影响力，丰富滨城人民文化生活，通过我们的工作，要让全区的人民群众感到生活在滨城是幸福的。
(四)继续探索拓展新的产业领域，丰富经营内容。 要勇于开拓新产业。近年来，围绕着广电资源，我们相继开发了一些相关产业，但是从产业整体布局来看，我们的业态形式还比较少、规模、产出效益还不大。下一步，要大力发展网站传媒，进一步完善和丰富网站服务和娱乐内容，确保今
12 年网络媒体建设有较大发展;要及时掌握新技术和新的发展信息，密切跟踪广播电视新媒体、新技术，发展新媒体，抢占新阵地;要进一步开发现有闲置土地资源，探索发展房地产项目;要加强基础设施建设，利用凤凰剧场，借势发展电影事业。
(五)积极探索新进人员人事代理和聘用制等项工作。改革用人机制和分配机制，选拔培养一批年轻后备力量，在全局形成“让合适的人做合适的事”的良性竞争局面。
(六)全面完成区下达的招商引资任务。做好安全生产，确保全局安全生产形势持续稳定。全面做好计划生育等工作，顺利通过各级考核验收。
(七)、全力做好各项技术保障工作，确保广播电视节目安全、优质、正点播出。
滨城区广播电影电视局
2010年11月4日
第四篇：(滨城)《设施果树栽培技术》试卷A
《设施果树栽培技术》期末测试题A卷
(考试时间90分钟满分100分)
专业：名字：
11、杏、李设施结构采用或结构琴弦式的日光温室。
12、葡萄设施栽培主要有、、三种方式。、三种分株方法。
二、判断题(每个1分，共14分)
1、目前栽培获初步成功的树种有草莓、葡萄、桃、油桃、杏、樱桃、柑橘。其 中草莓面积最大。()
2、紫外线不能透过玻璃，但它可以透过塑料薄膜。()
3、棚室内气温高低与天气无关。()
4、棚室内地温显著高于外界温度，变化较气温平缓。()
5、设施内CO2浓度的变化与果树生长发育阶段、天气类型和通风与否等因素有关。 ()
6、多施有机肥是目前我国设施内补充CO2的切实可行的方法之一。()
7、设施内相对温度日变化趋势是早晚最高，中午最低，阴天明显高于晴天。()
8、棚栽果树大多是核果类果树，抗旱怕涝，在一定程度上不需要浇水。()
9、设施桃树栽培应尽量选择地势较高，背风向阳的地块。()
10、拉枝是控旺促花的有效途径。()
11、对坐果率高的品种留果量一般就是定果量。()
12、杏树、李树抗旱耐瘠，对土壤适应性较强，因此设施栽培不需要特别的选地 建园。()
13、杏、李栽植时期以春季地温上升后的3月底4月初最好。()
40分)
1、符合我国国情的设施结构，具有的性能包括：、、、、。
2、小拱棚的类型：，，。
3、光波包括、、。
4、设施加温的方法有、、、、、。
5、自然换气降温和人工换气降温除了能达到降低空气温度的效果外，还可和。
6、塑料棚室内的光照强度明显低于室外，其强度是自然光照的。
7、桃树保护地栽培分为、、三种生产 形式。
8、桃树在年生长周期中有多次分枝的习性，可利用或加速培养树冠。
9、桃树花芽的发育，可分成
、、、四个阶段。
10、基肥施用以为主，适量加入肥，追肥主要施用。
14、草莓不耐盐碱，故施肥要合理。()
30分)
1、目前我国果树设施栽培技术需要完善的有哪些?
2、如何进行设施果树品种资源的引、选、育?
3、短后坡高后墙薄膜日光温室的特点?
4、对设施加温方式的选择标准是什么?
5、降低棚室湿度的方法?
6、草莓育苗壮苗的标准?
设施桃树越夏管理的夏剪如何进行?
《设施果树栽培技术》期末测试题A卷答案
一、填空(每空1分，共40分)
1、小型化、功能强、易操作、成本低、抗性强
2、拱圆形小棚、半拱圆小棚，双斜面小棚
3、紫外线、可见光、红外线
4、酿热加温、火炉加温、电热加温、水暖加温、暖风加温、蒸汽加温
5、排除湿气补充设施内CO2的不足。
6、60-70%
7、冬季促成栽培、春季提前生产、秋季延后采收
8、二次枝、三次枝
9、生理分化期、形态分化期、休眠期、性细胞形成期
10、有机肥、磷钾、化肥
11、竹木、竹木水泥
12、促成栽培、延迟栽培、避雨栽培
13、匍匐茎分株法、新茎分株法、组织培养法
二、判断题(每个1分，共14分)
1、√
2、√
3、×
4、√
5、√
6、√
7、×
8、√
9、√
10、√
11、×
12、×
13、√
14、√
三、简答题(每个5分，共30分)
1、目前我国果树设施栽培技术需要完善的有哪些? 答：
(1)满足需冷量打破休眠技术;(2)授粉与提高坐果技术;(3)越冬、越夏及树体、土壤管理技术;(4)规范化整形修剪技术;(5)保护地栽培环境条件及设施内环境因素调控技术;(6)解决授粉困难、坐果率低、产量低等问题的相应技术措施。
2、如何进行设施果树品种资源的引、选、育? 答：
(1)选需冷量低、早熟的品种。(2)选自花结实能力强、花粉量大的品种。(3)选矮
化紧凑品种或利用矮性砧木。(4)选系列配套品种。
3、短后坡高后墙薄膜日光温室的特点? 答：
后墙高，作业方便，采光好，冬春阳光充足，保温性能好。
4、对设施加温方式的选择标准是什么? 答：
一是燃料易得且便宜，不污染塑料与作物，不产生有害气体。二是设备安装简单，价格低廉，没有危险。三是节约劳力。
5、降低棚室湿度的方法? 答：
(1)通风换气，通过自然流通降低湿度。(2)全面实施地面覆盖栽培制度，减少地面水分蒸发。(3)控制灌水数量和次数，改变大小漫灌，以滴灌，微、喷灌为主;如不过分干旱，一般不浇水。(4)如果湿度太大，可在棚内每隔一段距离用容器放置生石灰、碱石棉等吸水降湿。
6、草莓育苗壮苗的标准? 答：
苗无病虫害;有较多新根，根茎粗度在1厘米以上;至少有4片展开的叶;中心芽饱满;叶柄短粗，叶色浓绿;植株鲜重30克左右。
四、简述题(16分)
设施桃树越夏管理的夏剪如何进行? 答：
第1次修剪在花后1周进行，抹去双生芽中的弱芽，对背生的新梢短截至5-10厘米，对徒长枝进行疏剪。另外，对树势强的树可进行早期扭枝，有利于控制树势。
第2次在生理落果前进行。此次修剪时应注意开张主枝的角度。对主枝延长枝剪口下背上所长出的竞争枝，必须给予控制，密而直立的可疏除。对内膛萌发的徒长枝，一般均应疏除;如有空间生长的，可在下部留1-2个副梢进行缩剪，培养成结果枝组。此时对生长势弱的树可以扭枝。
第3次在采收前10-15天进行。此次主要任务是摘心，除此之外还要对过密的新梢进行疏剪，并控制徒长枝。对于仍在生长的长果枝，剪去1/4左右，以控制其生长。对第2次夏剪控制的徒长枝和竞争枝上的副梢也应进行摘心，促期枝条组织发育充实。
第4次是在剪以后20天，对新萌发的过密枝、双枝、背上徒长枝进行疏除。要注意掏“上强”。
第5次是在7月中旬，以缓合树势为目的，对骨干枝进行拿枝、摘心、扭梢等处理，以促进花芽开成。
第五篇：滨城支行营业部电子银行营销简报
为了促进电子银行业务的快速发展，响应分行安排，滨城支行营业部秉承客户就是上帝的经营理念，创新营销模式，做好产品宣传，有效推进了电子银行业务的快速发展。 未雨绸缪早行动
为了抢抓电子银行业务的营销机遇，滨城支行营业部多次在晨会夕会进行电子银行业务动员，提早进行规划，从实际出发制定切实可行的操作纲领，做到了电子银行营销人人有任务，人人有动力，为电子银行业务营销奠定基础。 多种渠道宣传佳
暑假期间，正好是学生上学激活银行卡的高峰，也是电子银行产品营销的高峰，在客户办理激活业务期间，主动与客户交流，宣传我行手机银行转账全免费的功能。此外，滨城支行营业部积极利用cfe系统发送营销短信，推介我行电子银行业务，不少客户通过短信主动前来询问。网店还利用LED屏幕滚动宣传我行电子银行产品，及时更新农业银行电子银行产品的优惠政策与先进功能，通过多种渠道，提升了农业银行电子银行产品的认知度。 强化服务好当先
电子银行产品的激活程序繁琐，花费时间较长，这就要求网点营销人员要有高度的责任心和服务意识。在电子银行产品的营销中，滨城支行营业部琢磨了一套行之有效的激活方法，做到了产品覆盖无死角，提高了效率，节省了时间，并且实现包教包会，让客户切实体验到电子银行产品的魅力所在。营业部大堂经理刘娜娜，已经身怀六甲，行动殊为不变，但是在电子银行营销中，积极主动，不言苦不言累，为电子银行产品的营销做出了努力。 随着各项举措的推行，滨城支行营业部极大地调动了员工的工作热情，吸引了往来客户的的注意力。网点服务热情周到，来办理业务的客户络绎不绝，推动了电子银行业务的迅速发展。