东郭中心卫生院2014年工作计划

东郭中心卫生院2014年工作计划（精选10篇）

篇1：东郭中心卫生院2014年工作计划

东郭中心卫生院2014年工作计划

2014年我院将以建“滕州东部区域医疗中心”为目标，继续在2013年总体思路框架下，加强团队能力建设，抓好“内值”提升；深入开展文化昌院工作，打造医院文化，树立医院品牌；丰富服务元素，提升服务内涵，注重服务细节；强化规范、安全、质量工作，推进精细化管理；大力发展朝阳科室，发展中医药事业；继续完善科室布局，趋于服务流程合理化；强化公共卫生管理，提升质量效益，打造品牌；加强卫生室及乡医队伍管理建设；提高医护、药、技、公共科技含量，提升服务科技水平。积极推进和完善已经启动的工作，规范管理，提升能力，推动医院进一步发展。

一、按照市镇两级工作安排，结合医院实际，积极筹划新建或扩建工作。

二、加强干部队伍建设及医院文化建设。时刻注意抓思想统一和认识提高，夯实政风、行风基础，围绕“四风”及各级党能科室，抓实抓好工作；充分发挥工会职能，推进医院改革发展和民主建设；加强团队能力建设，强化中上层管理能力，强化中层、行管的素质建设，加快科室建设；大力倡导文化昌院战略，开阔职工的思路领域及眼界，打造复合型职工形象；开发医院建院积淀，做出医院文化品牌。

三、规范强化管理工作，推进精细化管理。丰富服务元素，注重服务细节，逐步完善各项管理制度。定期组织医务科、护理部进行医疗质量考核，并根据考核结果，认真落实整改措施。重点为医疗文书书写，首诊医师负责制等核心制度落实情况。完善绩效考核制度，推进科室全成本核算方案的开展。

四、加强学科建设，使医院业务水平再上新台阶。加快内、外科二级科室建设，内一科向消化内科，内二科向呼吸及儿科发展；加大对妇产科、中医科建设的投入，建立国医堂，发展中医药事业；筹划耳鼻喉科及皮肤科；建立以直通车、查体中心、慢病防治三结合的查体中心。

五、引进先进设备，开展新技术，新项目。增设胃镜、彩超、数字胃肠、康复及化验设备提高诊断科学依据。推进动态心电的开展，继续完善远程会诊工作。

六、大力加强人才培养，优化人才及人员配置。逐步落实人才培养计划及管理措施，积极开展院内短期培训和省市组织的各类业务学习，聘请专家来院授课。根据业务需求，及时调整人才招聘计划。

七、强化公共卫生管理，提升质量效益，打造品牌。公共卫生在数量目标完成的基础上，强化质量内涵提高；规范新农合管理工作，及时调整新的管理制度内容；加快卫生室及乡医队伍建设，推进卫生室等级化管理工作，突出亮点带动全部工作思路；继续完善数字化门诊建设。

八、积极推进信息化建设。结合市卫生局更新现有软件，推进以局域网管理电子处方、电子病例为主的建设。

九、积极准备卫生院等级评审工作，推进优质护理示范病房创建。

十、提高服务能力，着力发现收入增长点，使业务指标达到15-20%增长。预期目标以提高病床使用率、CT室、化验室，新学科，新技术、新项目开展，如国医堂，健康查体中心、食道镜室、动态心电等业

务为目标提升增长依据。

总之，2014年我院将注重在数量基础上，做好质量提升和控制，按照市局提出的“规范管理，提升能力”的要求，夯实基础，务实高效，稳步推进，创新发展，务必使东郭中心卫生院的工作再崭新姿，再创佳绩。

东郭中心卫生院 十二月十七日

篇2：东郭中心卫生院2014年工作计划

2013年全年工作总结

2013年，我院在市卫生局、镇党委政府的关心支持下，认真贯彻落实国家及各级政府医药卫生体制改革精神，结合医院以创造性思维为定势的发展模式，切实发挥正能量，创建一流品牌。以建优质医院为己任，团结创新，务实高效，科学发展。开展切实有效的工作，改善服务态度，提高医疗质量，规范医疗行为，促进医患和谐，顺利完成了各项目标任务，全面推进医院科学发展。现将全年工作总结如下: 2013年1-11月完成门诊人次157233人次，其中急诊191人次，完成住院治疗3090人次，治愈好转率94.7%，门诊和住院治疗人数较去年同期分别同比增长10%和18%；住院手术553台次，出院病人诊断符合率99%，床位使用率95.3%；全院业务收入1854万元，同比增长20%，医疗收入1222万元，占业务收入的66%；同比增长40%，完成了年初制定的各项任务目标。

一、积极促进医院服务功能明确，完成了滕州市精神卫生中心和东郭中心卫生院两院分离工作。2013年初依据市委市政府、市卫生局会议精神，为分则功能明确，发展方向准确及定位准确的要求，遵循平稳过渡和利益协调的原则，尽快启动滕州市精神卫生中心与东郭中心卫生院的分离工作。根据市卫生局的具体工作安排和《行政事业单位国有资产管理办法》，成立了领导小组，负责具体分割事宜。领导小组本着公开、公平、公正，坚持“谁使用、谁管理，归谁所有” 的原则，对人员安臵、产权处臵、债权债务等问题进行协商，并做好医院职1

工思想工作，重视分离工作的紧迫性和重要性。人员分配情况：精神卫生中心115人，东郭中心卫生院138人。基础办公区域划分：卫生院院落、老精神病院和党山分院由东郭中心卫生院所有。对房屋建筑物、医疗设备等固定资产根据具体实际进行分割；医院库存药品133万元，精神科药品48万元归精神卫生中心所有，其余为东郭中心卫生院所有。在资金紧张的情况下，我院首先拨付精神卫生中心流动资金及建设资金共计170余万元，保证了分离工作的稳步进展。经过1个月的时间，分割工作全部顺利完成。按照上述标准由交接双方对照实物编制移交清册，报滕州市财政局审批后，移交资产，划拨资金办理移交手续。两家分割后，两院干部职工均满意。

二、转变观念，加强党风廉政、医德医风建设，推进医院规范化管理，强化职工素质。加大理论教育引导力度，在全院广泛开展以科学发展观为统领的医德医风、行业纪律、法律法规等各方面的教育，利用各种活动、培训、会议等形式，加强医德、医风为主的政风行风建设，强化职工队伍素质建设提高。

（一）深入贯彻“文化昌院”发展战略，举办“焕发新精神 传导正能量”读书报告会，对全年工作提出“高、稳、实、新、好、正”的新要求，积极探索新思路、新举措，使全体医务人员明确目标、增强服务主动性、转变服务理念。宣传医院文化，关心职工生活，提高职工文化层次，改造职工食堂及筹建阅览室，对医院文化内涵及宣传进行完善。创办《东郭卫生信息》，积极开展深化改革、医疗卫生服务及重大活动宣传报导，及时上报卫生信息。

（二）充分发挥工会桥梁纽带职能作用，推进医院改革发展和民主建设，维护员工合法权益，充分挖掘职工潜力，组织召开工会委员会换届选举大会，2

勉励大家做业务学习的模范、优质服务典范。从推进医院改革发展和民主建设、维护员工合法权益、组织开展各项有益活动和工会自身建设等方面入手，与时俱进，敬业创新，不断推动医院各项工作的开展。

（三）为进一步提升医院形象及医院综合竞争实力，提高全院干部职工整体素质，满足公共卫生服务需要，以形成工作学习化、学习工作化、以学习推动工作、以工作促进学习的局面，我院开展“创建学习型医院”活动。一方面将活动与医院发展相结合，促进职工分析解决实际问题的能力提高，另一方面认真开展应用性学习，立足长远，努力开展前瞻性学习，使全院职工把学习当作一种精神追求、一种生活方式，在院内形成讲学习、愿学习、比学习、会学习、促学习的良好氛围。

（四）不断强化全体医务人员的医疗服务理念，进一步改善服务质量，树立良好形象，提升行业素质，展示行业风采。我院开展争当“岗位服务明星”竞赛活动。近30名临床一线同志被授予“岗位服务明星”荣誉称号。全院职工以服务明星为榜样，加强优质服务，提高服务技能，全面提升东郭中心卫生院的核心优势，持续为东郭镇12万农民群众提供满意的优质服务。

（五）开展以“警民携手、共建和谐”为主题的服务活动，免费为驻镇民警及镇政府机关工作人员进行健康检查，并建立健康档案。通过各种活动的开展，我院在2013民主评议基层站所活动中，荣获全镇基层所公共服务类第一名的好成绩，这是我院深入开展卫生行风建设所取得的显著成果。通过各种精神文明主题活动的开展，不断增强了干群职工的政治意识、大局意识和责任意识。全院上下统一思想，转变观念，调整思路，使思想和行动与国家医改政策保持高度一致，营造良好的发展氛围，3

三、夯实内涵，提高医疗服务质量，完善医疗服务水平。

（一）医疗方面。坚持以不断提升医疗质量内涵建设为目标，以保障医疗安全为宗旨的管理理念，全面认真落实首诊医师负责制度、三级医师查房制度、疑难病历讨论制度、交接班制度等17项医疗质量核心制度。坚持每周二对临床各科室进行环节质量的监督检查，现场反馈存在的问题和缺陷。每月开展一次医疗终末质量评审、处方评审、抗菌药物合理使用评审工作。每季度进行一次全院医疗质量风险评估报告，总结分析医疗质量方面存在的缺陷和隐患，发现问题，解决问题。规范医疗文书书写，医疗文书甲级率98%以上。加强业务培训学习，严格监督考核机制。全年举办医疗业务培训学习12次，“三基训练”测试2场次。积极组织业务技术骨干参加2013年滕州市职工技能大赛，我院彭金卓医生取得了全市二等奖，乡镇第一名的好成绩。全年医疗服务质量明显提高，截止目前无任何医疗差错事故及医疗纠纷事件的发生。

（二）护理工作。2013年，护理部开展以“病人为中心，以质量为核心”的服务理念，以护理质量管理为工作重点，加强护理人员的素质教育和业务技能培训，（重点加强试用期护士的思想和专科护理培训）从护理工作基础做起，坚持每周一次护理质量检查，及时分析存在的问题并提出改进措施，利于护理工作的有效提高。进行护理风险和护理安全培训，规避护理风险，保障护理安全。全年各项护理质量指标较去年均有所提高，各种护理技术操作，制度执行达标率为100%。规范护理文书书写，合格率达95%。全年组织护理业务培训学习10次，护理业务考试2次，全院护理人员对护理工作规章制度、岗位职责，合格率达到100%，护理核心制度落实率达到100%。4

（三）院内感染工作。严格按照医院感染管理评价标准，定期对各个科室进行考评检查，并将结果反馈到各科室;定期检查督导各个临床科室消毒隔离制度的落实情况。建设标准化医疗废物暂存室和医疗废水处理系统，规范医疗废物处臵流程，有效的控管医疗服务中的不良事件的发生。全年对我院临床及重点科室检查督导44次，提出整改问题132条，落实整改132条。重点科室取样检测6次，合格率为100%。

（四）药品管理工作。实施国家基本药物制度，取消药品加成，执行药品“零差率”销售，减少药品流通中间环节，改革“以药补医”机制，合理用药，组织修订药剂科各项管理制度，审核拟入药品合理性，加强特殊药品临床使用与管理的日常工作，严把药品采购质量关，开展处方点评工作，抽查处方合格率达成96%，加强抗生素合理应用监测，建立预警机制，发现药品不良反应25例，保证临床用药安全。

四、巩固软硬件建设，增强核心竞争力，促进医院可持续发展。人才建设是医院可持续发展的核心内容。只有拥有一批有创新能力的学科带头人，应用快速发展的医疗技术水平，才能满足人民群众日益增长的医疗需求。我院通过对全院学科现状，全院人员构成以及专业技术人员情况进行汇总分析，及时调整人才工作计划。认真落实三级医师查房制度，促进青年医生的成长，为中青年业务骨干成才提供平台，支持先进的医学理念，临床技能、科研成果在医院扎根发展。我院检验科2009-2012年开展的科研项目《尿液淀粉酶、肌酐联合检测在胰腺炎腮腺炎病情检测中的作用研究》，历时4年，2013年1月通过专家组评审，为国内领先。今年8月份通过枣庄市科技局评审验收，被评为科技进步二等奖。积极拓宽人才培养模式，采取走5

出去、请进来的方式，培养高素质、实用型人才。定期开展业务培训，参加省市组织的各类业务学习40余人次，专聘请家进行授课6次，为临床业务人员学习新知识、掌握新技术创造良好的条件。在加快软环境的同时，积极引进先进设备，不断完善医院硬件建设。如：妇科臭氧治疗仪、术中C型臂X光机透视、CT、超敏C—反应蛋白、血—同型半胱氨酸等，为临床工作提供科学保障，促进业务工作的可持续发展。

五、加强服务流程建设，注重服务细节,构建合谐医患关系。医院始终坚持“以病人为中心”，把实现和维护好广大人民群众的生命健康安全作为医院发展的目标和出发点。

（一）牢固树立“以病人为中心、和谐创平安”的医院宗旨，五月份举行“创建和谐护患关系，共创医院美好未来”为主题的演讲比赛，参赛选手从各自岗位出发，畅谈自己对于优质护理服务的践行和感悟。通过活动的开展，使职工牢固树立以患者满意为己任的责任感，营造平安、和谐的医院氛围。

（二）优质护理是构建和谐医患关系的基础，为全面加强临床护理工作，提高服务水平，我院开展了“优质护理病房示范活动”，护理人员积极转变工作思路，重新思考，重新定位，努力提高服务质量的同时，更注重“三好一满意”的创建。活动其间，医院收到患者感谢信2封及锦旗表彰1次，此项活动开展取得积极成效，使医患关系更加和谐。

（三）提供优质医疗资源，为降低人民群众医疗费用开辟新路径。我院积极促成与山东大学齐鲁医院联合，成立网络视频会诊中心。让患者不出远门也能享受到省级诊疗水平的服务，为缓解东郭镇11.2万人民群众和周边乡6

镇部分群众看病难开辟了一条便捷、优质、经济的新途径。至会诊中心成立以来，共40余名患者受益，不仅明确了诊断，制定了科学的治疗方案，同时对社会效益品牌的建设达到促进作用。

（四）每季度定期召开病陪人座谈会，倾听患者心声，征求合理化建议20余条，其中涉及基础设施方面13条，保洁工作4条，新农合2条，医疗服务1条，均以通知相关科室进行整改。医疗服务方面患者满意度达99%，这是对我院规范化管理，注重提升医疗质量最充分的体现。基础设施薄弱，不能满足广大人民群众的医疗服务需求的矛盾也越来越突出，医院迁扩建工作迫在眉捷。

（五）优化群众就诊环境，调整科室布局，理顺服务流程，完善基础设施建设，打造群众满意医院。（1）经过反复论证，我院先后投资90余万元对原有科室及设施进行升级改造。将行政办公区域改建为内二科病区，增设病床84张，有力缓解了患者住院难的问题，为患者营造舒适的就医环境（2)优化服务流程，提升合管办服务能力，将二楼合作医疗办公室进行整体搬迁到一楼大厅，增设服务窗口，实现一站式服务，纠正群众常排队、排长队的现象，为参合农民提供更快捷、更方便的服务。（3)建设安静、舒适、秩序井然的输液室环境，在市卫生局医政科任科长、李师长现场指导下，对输液中心进行升级改造。整体布局，科学规划，增设输液座椅，配备空调、电视，宣传健康知识的同时，为群众提供更安全、更贴心的输液服务。（4）优化群众就医环境，以创建园林化环境，开展宾馆式服务为切入点，7

丰富服务元素，投资10万余元逐步对院落、导医台大厅、医院墙面，地面、门诊楼前等多处进行硬化、绿化、净化、亮化、美化的“五化”建设，彻底改变“脏、乱、差、丑”的局面。病房配备空调，安装隐形防盗窗、LED显示屏及荧光宣传牌匾，加强保卫及保洁服务力量，全方位、多层次丰富服务内容，努力打造群众满意医院。

六、创造社会效益品牌，发挥公共卫生服务职能，全面有效开展公共卫生和卫生室建设管理工作。

（一）为控制传染病传播及流行，我院始终将基础免疫、传染病疫情防控作为公共卫生工作的重点。规范疫苗接种操作，接种率达目标要求。辖区内适龄儿童接种18000余人次，接种率95%以上。开展查验接种证活动，共为8000余名在校儿童进行了接种证查验，补种疫苗2820剂次。建立健全传染病信息管理制度，提高传染病监测敏感性和报告及时性，坚持24小时疫情值班，每天至少4次网络浏览疫情，截止11月15日，共发生报告法定传染病12种，286例，报告及时率100%，疫点规范处理率100%，有效控制传染病的传播流行。

（二）规范建立居民健康档案，积极开展健康教育，为群众提供更好的预防保健。辖区常住居民111121人，建立档案89867人，建档率92%，建立电子档案81034人，建档率72.92%。进行健康预防知识宣传和教育，提高群众对疾病认识和预防能力。设臵健康教育专栏52块，版面内容更新260版次，播放健康教育音像资料26张，4671名群众接受健康宣教。很大程度上引导并纠正了群众不良生活习惯。设立了妇女保健科，对孕期营养、心理健康进行指导，产前健康管理率95.6%，产后访视率达97%。积极完善老年人健康、8

慢性病及重性精神疾病等管理工作。2013年对辖区内65岁以上常住老年人8758人，为6341名老年人建立了健康档案，健康管理率63%。对35岁以上人群实行门诊首诊测血压，抽人辖区高血压患病总人数17899人，规范管理8973人，健康管理率50.1%，血压控制4159人，控制率81.7%，糖尿病患病总人数2970人，规范管理1149人，规范管理率38.9%，血糖控制879人，控制率76.5%。2013年辖区内重性精神病疾病患者642人，管理率100%，规范管理642人，规范管理率100%,其中稳定548人，患者稳定率85.36%。

（三）积极推进数字化接种门诊建设，构建预防接种门诊全流程信息管理体系，实现儿童预防接种全流程数据采集和服务质量控制。我院在资金紧张情况下，投资15万余元，将原接种门诊进行升级改造。改造后的数字化接种门诊保证了接种秩序，规范了服务流程，提高了服务质量及效率。

（四）规范落实公共卫生服务均等化项目要求，今年五月份我院正式启动健康直通车免费查体活动，为全镇范围内留守老人开展义诊服务活动。此项健康查体工作，以公共卫服务大篷车为载体，将农村重点人群纳入重点服务对象，为83个村，5700余人积极开展免费查体活动，赢得广大人民群众好评。同时完成在校学生6383人的免费健康查体。

（五）提升村级卫生室标准化服务能力，全力打造“硬件硬，软件优、功能全、服务好”卫生室新形象，筹集资金6万余元，为全镇50处标准化卫生室按需配备了10余种适用医疗器械。对于加强我镇标准化村卫生室建设，稳定乡村医生队伍，促进东郭镇社会和谐具有重要意义。同时根据《滕州市乡村医生签约服务有实施方案》通知要求，在全镇范围内开展乡村医生签约服务活动，引导乡村医疗卫生机构创新服务模式，转变服务观念，进一步强化9

农村基本公共卫生服务任务的落实。

七、规范管理，确保参合群众受益，促进新型农村合作医疗稳步发展。加强宣传、引导、筹资和管理工作，严格执行和落实新农合管理制度、规范工作程序、改变服务模式、提高管理水平。确保参合资金的安全，维护参合群众的切身利益，切实让参合群众享受到国家的惠民政策，在推行新型农村合作医疗制度过程中，严格执行“重大疾病走访制度”和“外伤调查取证制度”有关规定，在保证确实患重大疾病患者医疗费用的同时，有效堵塞医疗费用流失漏洞，多次走访重病参保人员，强化审核力度，杜绝不良事件发生，累计走访160人次，涉及参合资金300余万元。坚持便民利民，真正让农民受益，推行“先诊疗后付费”惠民政策，截止本月底共服务人群2441人，垫付资金为373.41万元。门诊受益达122632人次，报销金额5298425.57元，慢病68人次，报销金额5718.30元，住院3984人次，金额为972353.00元。2013年新农合工作稳步发展，全镇 92个行政村全覆盖参保，有95715人参加了新型农村合作医疗，参合率达 100 %，1-10月份新农合受益126684人次，同比增长24.64 %，报销医药费用1403.07万元，同比增长12.38%。其中，门诊报销430.76万元，同比增长21.89%；住院报销医药费972.30万元，同比增长8.26%，农民群众对新型农村合作医疗的满意度达98%以上。

八、进一步加强和规范制度管理。为打造医院服务品牌，提升医院文化内涵，增强全体职工医德医风意识，遵照有关规定，结合本院实际，制定医院医德医风管理办法。进一步规范我院人员招聘工作，对各科提出的需求计划进行初审，依据审批后的新岗位计划及专业方向要求，提出招聘方案。建立完善医院绩效工资考核体系，激励与约束机制，对职工进行客观、公正、公平的10

评价，充分调动广大职工的积极性，促进医院可持续发展。逐步建立辖区内基本公共卫生服务工作考核制度，保证履行基本公共卫生服务工作职能，提高服务质量，促进基本公共卫生均等化。切实加强公共车辆管理，根据上级文件精神，坚决刹住公车使用中的不良现象。在第九届职代会上对以上管理制度通报学习表决通过。同时对工作中各方面奖惩措施规范理顺。加强财务、药房及药库管理，医疗设备和耗材管理和办公后勤管理，在保证职能科室监督服务的同时作好自身管理工作。合理组织收入，严格控制支出。注重资金良性运转，杜绝浪费。正确及时编制和季度的财务计划（预算），做好财务分析，并会同有关部门做好经济核算的管理工作。逐步实行后勤管理规范化和社会化，做好第三方供应机制及监督。不断思考和推进科室全成本核算方案，完善绩效考核制度。

九、存在问题和下一步打算

1、卫生院占地面积狭窄，业务用房及公共使用区域面积极度匮乏造成服务流程极不合理。

2、人才梯度系统尚未科学形成，部分科室即将出现人才断层，医技科室已经缺失人才。管理团队素质能力尚待提高。

3、业务开展出现“瓶颈”现象，说明服务能力和水平有待大幅度提高。

4、公共卫生工作质量和内涵有待提高，乡医队伍老龄化问题越来越严重，卫生室内涵建设有待提档升级。

5、资金自给率低，对医院建设和业务发展起到制约因素。

6、职工执业道德和思想境界有待进一步提高，主动服务意识有待进一步强化，世界观、人生观、价值观有待进一步建设，工作纪律、劳动纪律观念还11

需进一步强化管理。

7、医护质量和医护文书有待提高内涵质量，医疗纠纷防范观念有待进一步加强，药事管理和药品供应有待进一步完善。

8、招聘人员管理有待进一步规范和提高。下一步打算 紧紧围绕问题找差距，着重思考发展中难点、热点问题并逐渐推进和破解。主要有：

（一）是按照市镇两级工作安排，结合全院实际，积极筹划医院新建或扩建工作。

（二）是围绕六大元素：人才、设备、技术、管理、环境、服务开展工作。

1、人才：采取请进来、走出去和自我学习、集中学习的形式培养。

2、设备：增设胃镜、彩超、康复及化验设备提高诊断科学依据。

3、技术：积极开展新技术新应用，走大专科、小综合思路。建设胃镜室，中医诊疗区。加强学科建设：内一向消化内科发展，内二科向呼吸内科及儿科发展。筹划耳鼻喉科及皮肤科，继续完善远程会诊工作;建立以健康直通车、查体中心、慢病防治三结合的查体中心。

4、围绕服务抓管理，注重服务细节，实施服务细节流程化考核，丰富服务元素和内容，创新服务模式;积极思考全成本核算管理的趋向。

5、继续强化硬环境的提档升级和软环境的内涵提高。

（三）是积极推进信息化建设。结合市卫生局更新现有软件，以局域网管理电子处方、电子病例为主的建设。

（四）是积极准备卫生院等级评审工作，推进优质护理示范病房创建。12

篇3：东郭中心卫生院2014年工作计划

培训特邀卫生部卫生发展研究中心研究员、硕士研究生导师李卫平教授和首都医科大学附属北京友谊医院副院长、硕士研究生导师张健教授担任主讲。来自四川省各地市州部分卫生局局长、医院院长、医院管理人员共计100余人参加了培训。

^ 培训会上, 李卫平教授和张健教授分别以《公立医院治理机制与管理基础》、?DRGs与绩效管理体系建设》为题, 从公立3医院治理改革、医疗资源规划了医院成本核算与经济运行、护理服务业发展以及实施医药分幵, 建立符合体现医务人员价值绩效体系、幵展茱支付制度改革等多个视角阐释了各自的观点。

篇4：东郭中心卫生院2014年工作计划

5月18日上午，医法中心2014年度课题立项评审会暨学术委员会会议在泸州医学院忠山校区含光楼如期召开。会议由医法中心学术委员会主任徐静村教授主持，9名学术委员会委员参加。参会人数占全体学术委员（11人）的三分之二以上，符合章程规定。会上，委员们按照评审规则和程序，对今年申报课题进行了集体讨论和综合评议，对拟评项目进行了无记名投票表决，最终评出35项课题拟予以立项。

据了解，今年，医法中心共收到了19所高校和科研、医疗单位、鉴定中心（所）、律师事务所的课题申报书共47份。其中，申报重点项目3项，一般项目14项，青年项目30项。课题内容涉及医疗卫生领域的社会建设和管理创新研究、现代医学伦理与法律前沿问题研究、公共卫生管理与法律机制、医药卫生争议的防范与处理、医药卫生法学教育与人才培养研究等多方面。评审过程中，医法中心严格按照评审程序，对所有申报项目进行了形式审查、初审、复审和学术委员会会议评审。为保证公平、公正，课题评审工作还严格坚持了回避制度和双盲评审制度。其中，3项申报重点项目还进行了网上或现场答辩，并均通过了答辩。

在随后举行的学术委员会会议上，医法中心主任程文玉教授向学术委员会报告了该中心2013-2014年度的工作情况和2014-2015年度的工作计划。程文玉主任总结说，2013-2014工作年中，医法中心得到了省社科联、省教育厅、泸医党政领导和各部门的大力支持与鼎力帮助，在广大科研人员的共同努力下，医法中心继续加强科研项目管理，在科学研究与学术交流方面均取得了可喜的成绩。一是由程文玉教授申报的《以医疗纠纷为视角完善和创新社会建设管理研究》获批国家社科基金西部项目，批准经费为18万元，这是泸州医学院继2008年获得国家社科基金资助后人文社科研究的又一次突破；二是与《医学与法学》期刊、泸州医学院法学院共同举办了“医学与法学论坛”，相继邀请了泸医医事法学专业的开创者、中国卫生法学会理事、泸州医学院原党委书记、医法中心学术委员会副主任、《医学与法学》期刊执行主编石俊华教授，最高人民法院原副院长、中国行为法学会会长、泸医兼职教授刘家琛大法官，哈尔滨医科大学王萍教授等专家、学者为泸医师生讲学；三是接待了卫生部原副部长、中国卫生法学会终身名誉会长孙隆椿，中宣部原秘书长、《求是》杂志社原社长高明光，国家社科基金办公室副主任赵川东等领导来医法中心指导工作；四是接待了安徽医科大学医学人文研究中心主任、安徽医科大学人文学院院长、思想政治理论课教研部主任王兆良教授，安徽医科大学医学人文研究中心研究员、安徽医科大学宣传部副部长潘荣华教授等来医法中心考察交流；五是与《医学与法学》编辑部、泸州医学院法学院共同申报了校级“2011协同创新计划”；六是应中国卫生法学会邀请，医法中心出席了在意大利召开的第九届生命伦理与法学研讨会、第二届两岸四地卫生法学与生命伦理研讨会、中国卫生法学会2013年常务理事会暨年会；七是顺利通过了省社科联的评估验收；八是成功申请创建了泸州医学院司法鉴定中心。

在继续严格课题管理、积极进行学术交流的基础上，根据形势发展的新要求和泸医更名的需要，程文玉主任提出了医法中心2014-2015年度的主要工作，包括：与上海市法学会共同召开学术研讨会；继续推进医法中心、《医学与法学》编辑部、泸州医学院司法鉴定中心和法学院联合举办的“医学与法学”论坛；每月向省教育厅报送科研成果，以发挥高校智库作用；加强社会.服务，与泸州医学院司法鉴定中心、法学院一起以校地结合的方式举办普法培训班，对相关人员进行系统培训；组成讲师团，以“下基层、到企业、跑医院”等方式进行法制宣传；开展法律援助、司法鉴定援助等。

委员们对医法中心2013～2014年度的工作给予了充分肯定。大家认为，上一个年度里，医法中心做了大量卓有成效的工作，中心的研究方向进一步明确，科研立项规范严谨，尤其是跟踪检查更是认真、扎实，研究成果已颇丰富。在肯定成绩的同时，委员们站高看远，对医法中心下一步的发展提出了宝贵的意见和建议。

另悉，按照医法中心的管理规定，此次评选出的35项拟立项课题还将报送四川省社科联、四川省教育厅审批。待四川省社科联、四川省教育厅批准后，医法中心将正式下达立项通知书，并与各项目负责人签订项目合同书。

篇5：东郭中心卫生院2014年工作计划

健康教育工作是的一项重要工作内容，为了更好的贯彻落实相关工作要求，进一步完善我中心卫生院健康教育与健康促进工作体系，在辖区内普及健康知识，提高健康水平，制定了2014年健康教育工作计划，内容如下：

一、主要工作任务

依照健康教育工作规范要求，做好健康教育与健康促进各项工作任务。围绕艾滋病、结核病、等常见传染病和慢性病，结合各种卫生宣传日主题开展主题性宣传活动。特别是积极开展“世界结核病日”、“全国预防接种日”、“防治碘缺乏病日”、“世界无烟日”、“世界艾滋病日”等各种卫生主题日宣传活动。继续做好针对农民工、外出打工和进城务工人员的艾滋病防治项目传播材料的播放工作，开展群众性的健康安全和防范教育，提高群众应对突发公共卫生事件的能力。加强健康教育网络信息建设，促进健康教育网络信息规范化。加强健康教育档案规范化管理。

二、主要工作措施

（一）、健全组织机构，完善健教工作网络

完善的健康教育网络是开展健康教育工作的组织保证和有效措施，2014年我们将结合本院实际情况，调整充实健康教育讲师团，提高健康教育工作者自身健康教育能力和理论水平，将健康教育工作列入中心工作计划，把健康教育工作真正落到实处。健康教育讲师团成员名单如下：

妇科：杨玲珍、王阳阳

儿科：周跃理、陈安、楼栋

内科：范晓东、方向明

外科：朱世俊、盛荣庆

五官科：楼雪玲

康复理疗中心：陈天真、尧军

口腔科：吴文斌、陈丽芳

急诊科：楼旭明、楼祖明

保健部：蒋子龙、张玲珍

（二）、加大经费投入

计划2014年印制新的健康教育宣传材料，保障健康教育工作顺利开展。

（三）、计划开展的健康教育活动

1、举办健康教育讲座

每月定期开展健康教育讲座，全年不少于12次。依据需求、季节多发病安排讲座内容，按照季节变化增加手足口、流感等流行性传染病的内容。选择相对临床经验相对丰富、表达能力较强的医生作为主讲人。每次讲座前认真组织、安排、通知，在讲座后接受咨询、发放相关健康教育材料，尽可能将健康知识传递给更多的群众。

2、开展公众健康咨询活动

利用世界防治结核病日、全国预防接种日、全国碘缺乏病日、世界无烟日、全国高血压日、世界艾滋病日等各种健康主题日和辖区重点健康问题，开展健康咨询活动，并根据主题发放宣传资料。

3、向居民播放健康教育光盘

在我院健康小屋设电视及DVD，每日定期播放健康教育光盘，光盘内容以居民的需要为原则，做好播放记录。

4、办好健康教育宣传栏

定期更换宣传栏，更新宣传内容。将季节多发病、常见病及居民感兴趣的健康常识列入其中，丰富多彩的宣传健康知识。

5、发挥取阅架的作用中心大厅设健康教育取阅架，每月定期整理，将居民需要的健康教育材料摆放其中，供居民免费索取阅读。

（四）、健康教育效果评估

科学规范的进行一次健康知识知晓、技能掌握、行为形成情况和健康需求等内容的健康教育效果评估。

（五）、健康教育覆盖

计划于2014开展的健康教育讲座、公众健康咨询活动、播放健康教育光盘、发放健康教育材料等工作的受教育人数覆盖率加大，争取让更多的居民学习到需要的健康知识，从根本上提高自身的健康知识水平和保健能力，促进人们养成良好的卫生行为习惯。

2014

篇6：东郭中心卫生院2014年工作计划

2014年上半年社区卫生服务工作总结

半年来,中心在区卫生局党委的正确领导下及魏都区疾控 中心的大力支持下, 以深入开展群众路线教育实践活动为契 机,不断巩固省级示范创建成果,稳妥推进“片医”服务签约工 作。中心全体 职工立足岗位,勤奋务实,争先创优,经过中心 全体职工共同努力社区卫生服务整体工作取得了良好的成效。现将上半年具体工作情况总结如下:

一、基本情况

中心辖区面积约 3.08平方公里,辖 6个居委会(分别为 光明、许继、五

一、万里、碾上、樊沟社区居委会,常住人 口 43332人,总户数为 14589户。其中 0-3岁儿童 1830人, 0-6岁儿童 3976人, 65岁以上老人 4546人。

中心现有人员 44人, 其中专业技术人员 39人(执业医师 18人, 执业护士 14人, 其他人员 7人;中心建筑面积约 1955m 2, 分区合理,布局人性化, 基础医疗配套设施齐全,居民就医非 常方便。

二、工作情况(一公共卫生服务方面

1、健康档案管理工作。今年上半年,中心新建居民健康 档案 1837份,累计建档 41711份,建档率 96.3%;累计建立电 子档案 40518份,电子档案建档率 93.5%,补充完善电子档案

37019份,档案审核进度 88.8%。

2、健康教育工作。4月份,中心在辖区内开展了以“吃动 两平衡,健康一辈子”为主题的全民健康生活方式宣传活动, 活动中医务人员除为社区居民发放健康手册外,还发放限油 壶、控盐勺、腰围尺等现场为居民讲解其用法,展示膳食宝塔 了解食

物搭配等形式让社区居民了解健康的生活方式,提升了 社区居民的健康意识,从而自愿地参与这项行动中来。今年上 半年,累计开展健康教育讲座 6场,受众 752人;开展义诊、健康咨询宣传活动 8次,发放健康教育彩页 2800余份;发放 健康知识读本 2000余本,发放健康四件套 1500套,制作宣传 展板 11块。

3、预防接种管理工作。今年上半年,建立 0-1岁预防接 种证 193人,累计建立 0-6岁预防接种证 3821人,国家免疫 规划疫苗接种率均达 95%以上。

4、儿童保健、孕产妇保健工作。今年上半年, 0-1岁新生 儿 193人,活产数 193人,新建保健卡数 178人份,新生儿产 后访视 165人, 0-6岁儿童保健卡数 3468人份;孕产妇 193人, 新建孕保卡 183人份,早孕建册 176人。

5、传染病管理工作。今年上半年,辖区手足口病患儿 35例,均为轻症;艾滋病救治方面,目前在我中心接受抗病毒及 抗机会感染治疗的艾滋病患者共计 54人。

6、突发公共卫生事件应急工作。今年上半年,中心除对 全体职工继续进行突发公共卫生事件应急培训外,还在区疾控 中心的指导下成立了应急小分队,确保辖区内发生突发公共卫 生事件时能及时、高效、有序地开展应急工作,保障人民群众

身体健康,维护社会稳定。

7、慢病管理工作。截止四月底 ,中心共管理高血压患者 3110人,其中规范管理 2944人;管理糖尿病患者 1183人,其 中规范管理 956人;管理高糖患者 175人,其他慢病患者 316人(冠心病 209人,脑卒中 96人,慢阻肺 11人,恶性肿瘤 0人。

8、65岁以上老年人保健工作。截止四月底, 中心累计建 立 65岁以上老年人档案 4125份,规范管理 3910份;上半年 接受免费体检 1644人。

9、重性精神疾病患者管理工作。中心现管理重性精神疾 病患者健康档案 70份,其中规范管理 65份。

10、卫生监督协管工作。今年上半年,中心对辖区内 21家个体卫生机构及 33家公共场所进行巡查,对巡查中发现的 违规问题,及时协助执法人员现场做出相应处理。

(二基本医疗服务方面

1、努力提升医疗质量。中心从提高医务人员基本医疗服 务技能入手,规范医疗行为,邀请上级专家对医护人员进行业 务知识培训。目前,中心医务人员做到医疗文书书写规范,药 品用量、用法合理, 严格基本药物零差率销售, 各项查对制度、消毒隔离制度执行严格,无菌操作规范。

2、开展脑卒中 筛查。脑卒中防治筛查与干预项目是卫计 委医改专项工程,我中心作为城市社区的一个筛查点,与许昌 市项目基地中心医院联合开展此项工作。在去年底今年初抽取 光明社区 40岁以上居民作为筛查对象, 通过两个多月的努力, 中心共初筛社区居民 2543人, 其中低危 2148人, 中危 88人, 高危 307人(其中 N >3的高危 232人, TIA32人,卒中 43人 ,针对存在的危险因素,给予他们个体化的指导。通过此 次活动使辖区居民对脑卒中防治知识的知晓率进一步提高,有 效降低社区居民脑卒中发病率、复发率、致残率与死亡率。

3、推进“片医”负责制工作。按照卫生局统一要求,中心 3月份在辖区内全面开展了“ “ 片医”服务网格化管理及家庭协议签 约推进月”活动, 结合辖区实际情况, 通过开展多种形式的宣传 活动,营造良好的社会氛围,积极推进“片医”服务网格化管理 及家庭协议签约工作的实施。中心现已建立“片医”服务小组 6个, 累计签订家庭服务协议 3680份;累计发放健教材料 4000份;通过 QQ、微信、短信等信息平台发送健康信息 320条。

4、增添残疾人康复设备。中心为做好残疾人康复工作, 专门设立残疾人康复训练室,添置近30余件康复器材,供辖 区残障居民康复锻炼,以提高他们的生活质量。

三、存在的问题

1、由于目前的工作流程,中心的医务人员除负责社区工 作外,还承担着健康体检工作,增加了工作量分散了时间、精 力,导致部分医务人员不能积极主动深入社区从而影响社区工 作的进度。

2、残疾人康复训练室虽已设立,但开展工作力度不深入。

3、中医药及中医适宜技术的推广有待进一步加强。

四、下一步工作重点

1、尽快理顺工作流程,使中心医务人员精力充沛投入社 区卫生工作中去。

2、扎实开展好残疾人康复指导、功能锻炼,提高他们的 生活质量。

3、积极开展中医特色卫生服务,将中医药服务真正融入 到儿童保健、孕产妇保健和计划生育技术指导等领域。

4、加强健康档案的动态管理。加大对责任医生考核力度, 督察组重点督查健康档案的动态内容的完整性与真实性,以便 及时掌握居民动态健康状况,更好地为居民提供综合、连续的 服务。

5、加快并确保“片医”服务网格化管理及家庭协议签订 工作。

下半年,中心将按照年初确定的工作目标在区疾控中心领 导的大力支持下,振奋精神、真抓实干,进一步加强社区卫生 服务体系建设,不断巩固示范社区创建成果,提高社区卫生服 务能力和水平,真正把我中心办成实力强、业务精、服务优、口碑好的一流社区卫生服务中心。

篇7：东郭中心卫生院2014年工作计划

2014党员领导干部民主生活会实施方案

为贯彻落实县群教办《关于做好党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》(北委群组发[2014]13号文件精神,结合我院工作实际,特制定2014擂鼓中心卫生院党员领导干部民主生活会实施方案。

一、民主生活会参会人员及时间安排

(一院党委班子成员、全院党员、中层以上干部、全体职工。(二民主生活会召开时间为:2014年6月下旬至7月底。

二、民主生活会主题和基本内容

民主生活会的主题是:“学习贯彻落实党的十八大精神,坚持讲政治、顾大局、守纪律,不断加强领导班子及党员领导干部思想和作风建设。”通过召开民主生活会,认真查找班子成员及党员领导干部在贯彻落实中央八项规定、省委十项规定、市委、县委八项规定精神、反对“四风”、转变作风等方面与保持党的先进性和纯洁性不相适应的问题,“按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,以求真务实的态度,对照“三严三实”要求,采取群众提、自己找、上级点、互相帮等方式,深入查找“四风”突出问题。对存在的问题剖析原因,实事求是的开展批评与自我批评,统一思想,凝聚共识,促进医院各项工作的开展。督导组领导对民主生活会情况进行讲评。

基本内容:一是紧扣我卫生院的建设发展实践,重在分析卫生院在发展建设过程中存在的问题,及时总结经验与不足;二是结合工作上问题,重点查找班子和个人在贯彻落实党的群众路线方面存在的突出问题,以聚焦“四风”

为重点,深刻分析原因,明确努力方向,提出改进建议,开展严肃认真的批评与自我批评。

三、民主生活会程序。

(一民主生活会前期准备: 医院领导班子以开展党的群众路线教育实践活动,通过学习各种文件精神,查找四风问题及整改措施,以及“一对一”谈心、谈话等,进一步加大教育和监督检查力度,提高党员干部遵守纪律的自觉性,组织全体党员对照党的政治纪律要求进行检查整改,取得了良好的效果。

(二广泛征求意见和建议进行梳理并反馈。

向全院党员、中层以上干部、全体职工发放征求意见表,召开座谈会,设立意见箱等多渠道广泛征求群众意见,对征求到的意见和建议进行梳理,并原汁原味的反馈给各位班子成员。涉及领导班子的向全体成员通报,涉及个人的由院领导如实反馈给领导干部本人。

(三开展谈心活动,坦诚交流思想。

在民主生活会召开前,班子成员认真开展谈心、谈话,认真做好思想沟通工作,通过相互谈心、沟通思想、交换意见、增进共识。谈心注重增进了解,互相帮助,化解矛盾,加强团结,构建和谐,既要肯定成绩,又要指出问题和不足,敞开心扉、坦诚相见,力求谈开谈透,做好教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知精神要求,我院结合自身工作实际,把交心谈心活动作为扎实开好专题民主生活会前期准备的一项重要举措,精心拟订交心谈心工作方案,把交心谈心与领导班子查摆“四风”问题改进工作作风建设紧密结合起来,实现沟通交流、增进团结、解开思想、化解矛盾,营造“风正、气顺、人和、劲足”的风气。交心谈心活动做到了分工明确、责任到人。我卫生院院长一把手尹大奇同志率先垂范分别与班子成员之间开展交心谈心,推心置腹的交换意见,主动通报自身缺点,接受班子成员的意见建

议。院长同领导班子5位成员之间以向“四风”逐一开展谈话,分别与各科室中层干部进行交心谈心,再根据分工的不同,科主任与科室成员交心谈心,形成了纵横交织、全体联动的交心谈心活动格局。

(四撰写对照检查材料,进行自我剖析。领导班子成员要结合今年民主生活会的主题、学习心得、个人实际和征求到的意见和建议,认真开展党性分析,撰写好对照检查材料;各科室科主任要结合自身工作实际及对照检查内容撰写好发言材料。内容主要包括:遵守党的政治纪律情况,“四风”方面存在的突出问题,产生问题的原因分析,今后工作的努力方向和改进措施。领导班子的对照检查材料要由院长党支部书记、业务副院长亲自撰写,并在一定范围内通报。

四、认真开展批评与自我批评,开好民主生活会

会议召开时间2014年7月28日,由院长党支部书记:尹大奇同志主持,邀请县卫生局党的群众路线督导小组参加。民主会上每位班子成员要撰写发言稿并在会上逐一发言。会议要精心组织,要严格标准,保证质量。医院院长要带头开展批评和自我批评,要以工作上具体问题开展批评和自我批评,要开展积极健康的思想斗争,清洗思想和行为上的灰尘,既解决实际问题,又解决思想问题。要从落实中央八项规定精神切入,深刻剖析作风不正、工作不实、行为不廉的问题,分析研究加强作风建设、反对“四风”的改进措施和有关制度规定。

民主生活会上要紧扣主题,突出重点,认真进行对照检查,不评功摆好,真正查找出自己身上的问题,包括在落实工作上的得与失和身边工作人员相关要求方面的问题。拿起批评和自我批评的武器,开展积极健康的思想斗争,清洗思想和行为上的灰尘,既解决实际问题,又解决思想问题,保持共产党人政治本色。开展批评和自我批评,深刻剖析作风不正、工作不实、行为不廉等问题,分析研究加强作风建设、反对“四风”的改进措施和有关制度规定。坚持实事求是、出于公心、与人为善,不马虎敷衍,不文过饰非,不发泄私愤,不搞突然袭击,不搞无原则纷争。力求达到“团结——批评——团结”的目的。

1、进行深刻的自我批评

自我批评要敢于揭短亮丑,触及思想深处,触及问题实质,不遮掩问题,不回避矛盾。要以树立标杆的态度检查自己,真正触及问题,深挖思想根源,防止避重就轻。发

言要紧扣主题、突出重点,认真进行对照检查,不评功摆好,明确摆出自己身上的“四风”问题;对群众意见和上级点明的问题逐一检查并做出实事求是的回应;提出改进的具体措施。

2、开展诚恳的相互批评

班子成员间要在会前进行充分沟通和交换意见,取得共识或基本共识后,在会上进行交流。相互批评要敢于坚持原则、明确指出问题,防止好人主义。要知无不言、敢于交锋,勇于指出问题、真诚帮助提高,要符合实际,不捕风捉影,不主观臆断,不发泄私愤。要坚持实事求是、不马虎敷衍,不文过饰非。批评要触及到被批评者的主要问题,切实达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的。要注意方式方法,把功夫下在会前、放在谈心交心中。我卫生院具体交心谈心如下:院长给中层干部提出问题如:开展工作积极主动;进一步提高业务技术;开展工作不大胆;加强业务学习;加强对门诊部、住院部各医生的监督检查;合理安排监督、检查,加强公共卫生培训。中层干部给院长提出问题如:建议增加休假天数、提高福利待遇,应多开展院内、外各项知识学习培训,提高各科室的业务能力。遇事保持冷静,勿急躁。

3、会后总结和反馈（1、撰写通报材料

领导班子民主生活会通报材料,经医院民主生活会会议审议通过后,报卫生局办公室督导组审阅,并根据意见建议进行修改完善。

（2、召开通报会议

主持召开专门会议,邀请督导组成员,通报卫生院领导班子民主生活会情况。（3、上报专题报告

专题民主生活召开后,撰写领导班子专题民主生活会专题报告,经督导组审阅后报卫生局群众路线实践活动领导小组办公室。

4、扎实抓好整改落实

领导班子和成员分别将全院干部职工反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,汇总梳理,分门别类,对每一项问题都有针对性地制定切实可行的整改方案,并列出整改任务书和时间表,在一定范围内进行公示。对全院干部职工反映强烈的突出问题,集中治理,以作风建设的新成效取信于民、凝聚力量。完善领导班子和班子成员直接联系,推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。

五、基本要求

1、抓好整改落实。对民主生活会查找出来的问题,逐个进行研究,有针对性的制定整改方案,明确整改落实的责任主体、完成时限、具体措施和反馈渠道。

2、及时报告情况。班子成员通过基层调研、接受约谈、召开座谈会、个别访谈等形式,广泛征求、认真梳理各方面意见建议,认真制定领导班子民主生活会方案,及时与县卫生局党群教办督导组做好联系沟通。对卫生院班

子对照检查材料、民主生活会专题报告、整改落实方案等进行审议，提出修 改意见建议。

篇8：东郭中心卫生院2014年工作计划

一是巩固完善新型农村合作医疗制度。确保参合人数稳定在高位, 参合率保持在90%以上。提高筹资标准, 各级政府的补助水平达到每人每年120元, 并适当提高个人缴费水平。提高补偿比例, 力争使政策性住院费用报销比例达到60%左右, 较2009年再提高5个百分点。巩固门诊统筹工作, 认真总结经验和模式, 保持管理体制稳定。

二是稳步推进基本药物制度建设。巩固和扩大基本药物制度实施范围, 严格基本药物采购配送管理, 加强基本药物配备使用管理。鼓励各地落实补偿政策, 积极探索村级卫生室配备使用基本药物工作。会同有关部门, 完善基本药物报销政策, 促进基本药物合理使用, 减轻群众负担。

三是健全城乡基层医疗卫生服务体系。落实好本年度服务体系建设任务, 抓好基层人员培训和提高工作, 完善对口支援协作机制。对各地落实基层医疗卫生机构经济补偿政策和财务管理措施进行检查。全面实施基层医疗卫生机构绩效工资制度。积极促进基层医疗卫生机构转变运行机制。研究提出城市社区卫生服务机构和乡镇卫生院绩效考核指导意见, 开展绩效考核工作。

四是促进基本公共卫生服务逐步均等化。全面落实城乡基层医疗卫生机构提供的基本公共卫生服务项目。全面做好国家重大公共卫生服务项目。加强督导, 对各地促进基本公共卫生服务逐步均等化工作进展情况进行检查督导, 发现问题, 总结经验, 改善提高。进一步完善公共卫生体系建设, 全面建立和完善公共卫生经费保障机制。完善绩效考核制度, 落实绩效工资制度。

五是稳妥推进公立医院改革试点, 着力加强医疗管理。要把落实《医改意见》与推进试点工作结合起来, 突出关键内容;加强对试点城市调研督导, 加强培训, 提高能力。开展试点工作和效果的中期评估。根据各地试点工作进展情况和需要, 组织现场观摩和经验交流活动, 促进各地相互借鉴学习。推行住院医师规范化培训制度, 开展临床路径管理试点工作, 探索建立电子病历, 扩大医师多点执业试点。同时, 要进一步加强医疗管理, 改善服务。

六是努力做好甲型H1N1流感和其他重大事件处置工作。做好甲型H1N1流感疫情监测等工作;积极推进疫苗接种, 防止疫情蔓延;加强医疗救治, 倡导中西医并重, 努力提高治疗效果。强化健康教育和促进, 及时发现处置疫情, 引导社会舆论, 维护社会稳定。重点抓好鼠疫、传染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感、手足口病等重大突发公共卫生事件防范应对工作。依法加强卫生应急工作, 尽快制订卫生应急体系建设和发展规划;积极推进省级、地市级卫生应急指挥决策系统建设, 探索建立卫生应急综合示范区。完善国家和省级卫生应急物资储备目录, 强化队伍建设, 规范应急演练, 启动国家级紧急医疗救援基地确认和能力评估工作;全力做好上海世博会、广州亚运会等重大活动和节假日卫生保障工作。

七是大力加强食品药品监管。积极落实食品安全综合协调职责, 做好食品安全整顿工作。深入贯彻实施《食品安全法》, 完善配套规章制度, 做好综合协调和信息发布工作;加大食品安全整顿工作力度, 做好组织协调, 查处重大事故, 深入开展打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项行动。成立食品安全国家标准审评委员会, 制定规划, 组织实施乳品安全标准, 制修订食品安全基础标准;做好食品安全风险监测评估工作, 建立食品安全风险监测机构, 完善网络, 建立覆盖省、市、县并逐步延伸到农村的食品污染物和食源性疾病监测体系, 提高监测能力;加强餐饮服务业食品安全工作, 加快起草《保健食品监督管理条例》。

八是积极做好卫生监督工作。认真贯彻落实国家职业病防治规划, 加强职业病防治机构能力建设, 推进基本职业卫生服务试点, 进一步规范职业病诊断鉴定工作, 扩大职业健康监护覆盖面, 强化职业健康监护监督管理, 加强重点职业病监测。以尘肺病防治为重点, 进一步加强职业病防治工作;做好放射防护工作, 开展核电站周围人群健康监测工作, 加强医疗机构放射防护监管工作;加强重金属污染防治工作, 有重点地开展环境污染健康影响监测, 完善评价和处置规范;进一步加大打击无证行医和非法采供血工作力度, 探索建立动态监测平台, 提高打击工作的及时性和有效性。

九是全力推进中医药事业科学发展。坚持“中西医并重”的卫生工作方针, 落实国务院扶持和促进中医药事业发展的政策措施, 充分发挥中医药在疾病防控、应急处置以及医疗救治和治未病等方面的重要作用。着力加大对中医药事业的投入和政策倾斜, 保持发挥中医药特色优势, 完善服务体系, 适应人民群众对中医药服务的需求;实施培养名医、创建名科、建设名院和中医药进农村、进社区、进家庭的“三名、三进”工程, 加快中医临床研究基地建设, 加大中医药科研和人才培养力度, 集中优势力量开展联合攻关, 努力提高中医临床疗效和服务能力;进一步推进中医“治未病”健康工程, 探索建立和完善融预防、养生、保健、康复为一体的中医保健服务体系;深入开展“中医中药中国行”活动, 推进中医药科学普及和文化建设。

十是认真做好重大规划工作。做好回顾总结, 实事求是地分析“十一五”期间卫生事业改革发展的成绩, 总结经验, 发现问题和不足, 为做好今后卫生工作奠定基础。对目前尚未完成的任务, 要特别加大工作力度, 努力实现预定目标;科学编制“十二五”卫生事业发展规划纲要, 充分利用各方智力资源, 发挥团队协作优势, 科学研判未来卫生工作面临的经济社会发展环境以及突出矛盾和问题。从改善健康和促进健康公平入手, 着眼于人人享有基本医疗卫生服务的战略目标, 研究提出“十二五”期间卫生工作重点、策略和政策保障, 做好规划工作。既要尽力而为, 又要量力而行, 不能制定脱离实际的目标和指标;把“健康中国2020”战略研究成果体现在国家和地方卫生发展规划中, 按照全面建设小康社会的新要求和中央深化医药卫生体制改革精神, 在编制“十二五”卫生发展规划纲要和专项卫生规划中充分应用前期研究成果。

十一是加快医药卫生信息系统建设。做好总体设计, 按照整体设计、系统集成、分步实施、突出重点、实用高效的原则, 对医药卫生信息系统进行优化设计, 尽快制定全国卫生信息化建设规划纲要;加强信息标准化研究, 完善数据标准和通讯标准体系, 促进信息互认共享;抓好平台建设和连点成面工作, 重点建设以居民电子健康档案为核心的区域卫生信息平台和以电子病历为基础的医院信息平台。逐步将传染病报告、卫生应急、卫生监督、医疗服务、新农合、妇幼卫生、社区卫生、采供血等方面的信息系统进行对接, 连点成面, 促进医药卫生信息系统整体建设, 防止和减少“信息孤岛”的问题;加强卫生信息的分析研究和利用;利用信息化手段改进监管, 注重发挥信息化在改善监管绩效中的作用, 增强卫生工作的透明度, 提高监管效率。

篇9：东郭中心卫生院2014年工作计划

本刊讯 2月27日，信阳市卫生局组织召开了2014年全市卫生工作会议，总结2013年工作，分析卫生工作面临的新形势，部署今年卫生重点工作任务。一是完善落实医改政策措施。完善新农合补偿政策；落实基本药物制度；规范基本公共卫生服务；推进县乡联动、乡村一体化管理；探索公立医院改革新机制。二是巩固提高疾病预防控制和卫生应急水平。推进疾病预防控制体系建设；加大慢性病防治工作力度；加强卫生应急体系建设。三是持续加强医疗服务管理。继续开展“三好一满意”、十大指标宏观监管、抗菌药物临床应用专项整治等活动；进一步鼓励社会力量办医，加大对民营医疗机构发展的扶持。四是强力推进卫生信息化建设。完善区域信息平台建设，促进区域信息整合；积极推进居民健康卡项目建设实施。五是全力推动卫生人才队伍建设。引进高素质人员充实到基层；加强教育培训；开展学术交流；加强引领带动。六是扎实做好卫生监督监管。组织好“打击非法行医、整顿医疗秩序”专项行动；加强公共场所卫生监管；加强食品风险监测。七是积极做好妇幼和社区卫生工作。进一步提高孕产妇、儿童系统保健水平，降低孕产妇和婴儿死亡率。八是继续加快中医发展步伐。加强学科建设，推进基层中医药服务能力提升工程，加强中医文化建设。九是深入推进爱国卫生运动。 做好卫生县城、卫生乡镇等考核推荐工作，提高农村卫生厕所普及率。十是继续狠抓党风廉政建设。加强专项治理，深入开展政风行风评议活动，做好重点领域权力运行公开，抓“四风”改进，树立行业良好形象。

（信阳市卫生局）

篇10：东郭中心卫生院2014年工作计划

姓名得分

一． 单选题（每题1分）

1．一般病室温度.湿度应保持在多少?（）

A.温度22—24℃, 湿度50%一60%B.温度18—22℃, 湿度50%一60%

C.温度22—24℃, 湿度60%一70%D.温度18—22℃, 湿度60%一70%

2.系统性红斑狼疮最常见的死亡原因是什么？（）

A.感染.呼吸衰竭.心力衰竭B.出血.感染.脑损害

C.呼吸衰竭.出血.D.感染.肾衰竭.脑损害和心力衰竭

3.应用0—5文字描述法评估疼痛，达到干扰睡眠，需用麻醉止痛药程度，属于（）

A.2级中度疼痛B.3级重度疼痛C.4级剧烈疼痛D.5级无法忍受

4.属于下肢深静脉血栓形成的临床表现的是（）

A.Allis征阳性B.Humans征阳性C.trendelenburg征阳性D.Thomas征阳性

5.若血小板不能及时输注，应将放在22℃振荡器上保存，最长时间不超过（）

A.6hB.12hC.24hD.48h

6.胰岛素的存放方法叙述错误的是：（）

A.未启封的胰岛素，储存温度为2-8℃冷藏保存B.未启封的胰岛素，可在室温环境（25℃--30℃)保存C.启封后.正在使用的瓶装胰岛素或笔芯，可在室温环境（25℃--30℃)保存4周D.启封后.正在使用的瓶装胰岛素或笔芯，存放在阴凉干燥的地方，无需冷藏，避免光和热

7.慢性阻塞性肺疾病患者缩唇呼吸的要点错误的是（）

A.闭嘴经鼻吸气B.缩唇(吹口哨样)缓慢呼气C.吸气与呼气时间比1:4D.呼气流量以能使距口唇15—20 cm处并与口唇等高的蜡烛火焰微微倾斜而不熄灭为宜

8.糖尿病运动治疗的运动时间应放在（）

A.餐前1-2 h进行B.餐后1-2 h进行

C.餐前0.5 h进行D.餐后0.5 h进行

9.关于口服给药，下列说法错误的是（）

A.缓释片.肠溶片.胶囊吞服时不可嚼碎

B.对牙步有腐蚀作用的药物，如酸类和铁剂，应用吸管吸服后漱口以保护牙齿

C.抗生素及磺胺类药物应准时服药，以保证有效的血药浓度

D.一般情况下，健胃药宜在饭后服

10.急性尿潴留放尿为了避免膀恍出血，一次放尿量不可超过（）

A.500mlB.800mlC.1000mlD.1200ml

11.患者消化道出血量达到多少即可出现头晕.心悸.乏力（）

A.50---70 mlB.250--300 mlC.400---500 mlD.1000 ml

12.某病人吸氧的流量为3 L/min，其吸氧的浓度为（）

A.28%B.30%C.33%D.40%

13.低钾血症最早出现的临床表现是（）

A.恶心B.呼吸困难C.肌无力D.腱反射消失

14.在休克患者的治疗和护理中，说法正确的是（）

A.休克早期脉搏细速或摸不清B.休克患者的体温均偏低C.尿量≥30ml/h时，表明休克已纠正D.休克抑制期的患者可有兴奋或烦躁不安的表现

15.Reynolds五联征不包括（）

A.寒战高热B.休克C.中枢神经系统受抑制D.恶心.呕吐

16.处理张力性气胸的首选措施是（）

A.配合医生行胸膜腔闭式引流术B.手术探查C.粗针头穿刺胸膜腔排气

D.应用抗菌药

17.初始血尿提示出血部位在（）

A.膀胱三角区B.尿道C.后尿道D.输尿管

18.关于心包填塞的观察要点，不正确的是（）

A.引流管内有条索状血块挤出B.血压下降，心率减慢C.中心静脉压升高

D.X线检查提示纵膈增宽.心影增大

19.第三产程不应超过多少时间（）

A.2hB.30minC.1hD.15min

20.疑有腹腔内出血的病人首选哪种简单.可靠的诊断方法（）

A.HCG测定B.B超C.双合诊D.阴道后穹窿穿刺

21.导致产后出血最常见的原因是（）

A.软产道裂伤B.凝血功能障碍C.子宫收缩乏力D.胎盘滞留

22．列何种溶液不适合用来坐浴（）

A.4%碳酸氢钠B.1:5000呋喃西林C.0.1%碘伏D.0.02%高锰酸钾

23.行阴道前后壁修补术的患者应取何卧位为宜（）

A.半卧位B.头低足高位C.双腿外展屈膝仰卧位D.平卧位

24.外阴.阴道术后患者，应卧床休息（）

A.3~5天B.5~7天C.7~10天D.10~14天

25.有关添加辅食的描述，哪像不合适:（）

A.患病期间可添加新的辅食B.炎热天气应慎添新的辅食C.喜进食.软便可添加新的辅食

26.婴儿易发生溢乳的原因，哪项不对 ：（）

A.婴儿胃呈倒立位B.幽门括约肌发育良好而贲门括约肌发育不成熟C.胃容量小 D.吸奶时常吞咽过多空气

27.保证患儿呼吸道通畅的措施,不当的的是:（）

A.卧床休息，不宜经常更换体位以免病情恶化

B.指导和鼓励患儿进行有效的咳嗽，帮助清除口鼻分泌物

C.根据病情和病变部位进行体位引流

D.分泌物黏稠者应用超声雾化.气泵等

28.手足口病重症病例，尤其3岁以下的患者，有可能在短期内发展为危重病例，治疗护理上应除外：（）

A.早期识别B.密切观察病情变化C.有针对性地做好救治工作D.尽量避免辅助检查.29.人工气道吸痰时的特点及注意事项,错误的是：（）

A.吸痰管应选择光滑.远端有侧孔.长度足够达到人工气道远端.且外径不超过人工气道内径一半的吸痰管。B.吸痰的负压:成人为300---400 mmHgC.吸痰前必须预充氧气，使体内获得氧储备。D.吸痰管插到气管插管远端前，不能带负压，避免过度抽吸肺内气体引起肺萎缩

30.气道湿化的评价标准中湿化过度，错误的是：（）

A.心率.血压改变等B.听诊气道内痰鸣音较少C.患者频繁咳嗽，烦躁不安，人机

对抗D.可出现缺氧性发绀.经皮血氧饱和度下降

一． 多选题（每题2分）

1.常用的口腔护理溶液及其作用正确的是（）

A.1%一3%过氧化氢溶液防腐.防臭，适用于口腔感染有溃烂.坏死组织者

B.0.02%洗必泰溶液碱性溶液，适用于真菌感染

C.0.02%呋喃西林溶液广谱抗0.1%醋酸溶液适用于绿脓杆菌感染

D.2%一3%n硼酸溶液清洁口腔，杀菌

E.0.08%甲硝噢溶液适用于厌氧菌感染

2.粒细胞缺乏症的临床表现。（）

A.起病急骤，头痛困倦B.畏寒.高热 C.咽喉及全身关节疼痛D.粘膜坏死性溃疡 E.感染

3.实施高质量的心肺复苏应包括（）

A.按压速率至少为80次/分B.成人按压幅度至少为5 cmC.保证每次按压后胸部回弹 D.尽可能减少胸外按压的中断(<10秒)E.避免过度通气给药时应观察用药反应，包括（）

A.药物疗效B.不良反应C.人病情变化D.对药物的依赖性E.情绪反应下列采集痰标本的方法正确的是（）

A.清晨醒后用清水漱口数次，用力咳出深部第一口痰盛于无菌容器中B.生理盐水雾化吸人或口服祛痰剂，以协助排痰 C.环甲膜穿刺法 D.经纤维支气管镜用防污染法采样 E.气管切开病人可经纤维支气管镜吸取痰标本

6.支气管哮喘定量气雾剂的使用方法正确的是（）

A.打开盖子，摇匀药液B.深呼气至不能再呼时张口用双唇将咬口包住C.深慢的方式经口吸气，同时以手指按压喷药 D.吸气末屏气15秒，然后缓慢呼气E.如重复使用，需休息1--3 min后使用

7.解除成人气道异物梗阻的方法有（）

A.自主咳嗽 B.自行腹部冲击法C.膈下腹部冲击法 D.胸部冲击法E.病人昏迷或转为昏迷时启动急救系统并开始CPR

8.常用的疼痛评估工具有哪些（）

A.感觉评定法B.数字式评定法C.文字描述式评定法D.视觉模拟评定法 E.面部表情测量图

9.压疮发生原因包括（）

A.局部长期受压力B.局部经常受潮湿或排泄物刺C.石膏绷带和夹板使用不当 D.身营养不良或水肿 E.过量运动

10.病情观察主要包括（）

A.一般情况及心理状态的观察 B.生命体征的观察C.意识状态和瞳孔的观察D.特殊检查或药物治疗的观察

11.电击伤的急救护理措施包括（）

A.立即脱离电源B.如心跳呼吸停止，立即心肺复苏C.心电监护，及时发现心律失常和高钾血症 D.局部治疗，创面严格消毒.包扎 E.预防感染，纠正水.电解质失衡，防治并发症

12.肝性脑病的诱发因素有（）

A.高蛋白饮食B.大量放腹水 C.大量输液 D.低血糖E.麻醉和手术

13.休克患者治疗期间病情观察要点包括（）

A.尿量B.精神状态C.生命体征D.皮肤温度E.各项监测数据

14.关于肠内营养的叙述，错误的是（）

A.意识障碍的患者输注营养液时取平卧位B.输注营养液前后.连续管饲过程中每隔4h需用温开水冲洗喂养管 C.营养液需提前配制D.胃内残留量大于150~200ml时，应延迟或暂停输注 E.控制营养液输注的速度和量

15.肠梗阻的护理要点包括（）

A.禁食.胃肠减压。B.无休克者取半卧位，减轻腹胀对呼吸的影响。C.遵医嘱运用解痉剂，合理应用抗菌药。D.合理输液并记录出入量。E,严密观察生命体征，观察腹痛等进展情况。

16.Charcot三联征包括（）

A.腹痛B.寒战高热 C.呕吐 D.黄疸E.休克

17胸腔闭式引流管的拔管指征

A.术后48~72h，引流量明显减少 B.24小时引流液＜50ml或脓液＜30ml C.24小时引流液＜50ml或脓液＜10ml D.24小时引流液＜30ml或脓液＜10ml E.X线胸片提示肺膨胀良好无漏气

18.关于牵引治疗，说法正确的是（）

A.牵引重量不可随意增减 B.随时调整牵引绳的松紧度以确保病人舒适 C.颅骨牵引时，宜取平卧位 D.下肢牵引时，抬高床尾15~30cm E.每日检查牵引弓，防止脱落

19.产后当天，宫底高度位于（）

A.平脐 B.腹部中央 C.脐下一横指D.耻骨联合 E.脐下二横指

20.关于产后恶露的临床特点，说法正确的是（）

A.恶露分为血性恶露.浆液恶露.黄色恶露 B.血性恶露出现于产后最初3~4日，含少量胎膜 C.浆液恶露色淡红，于产后10日出现 D.浆液恶露含较多的坏死蜕膜组织.宫颈黏液 E.浆液恶露不含细菌

三、简答题：

1、常见输液反应的临床表现有哪些？

2、高血压患者预防直立性低血压的措施有哪些？