一月份生产管理考核情况说明

一月份生产管理考核情况说明（精选16篇）

篇1：一月份生产管理考核情况说明

关于一月份生产管理考核情况的说明

生产部：

元月份生产管理考核结果已收悉，现就小包装生产计划未完成原因特向贵部作如下说明：

一、小包盐自动装袋4条生产线于1月14日完成试车交接，在正常生产情况下该四条生产线的日产至少可生产264吨，1至14日联动试车期间仅完成产量958吨，其间累计减产2738吨。

二、1月1日至14日自动装袋系统联动试车期间，抽调人员人工缝包、码垛，因员工人数不足，其间停开9#、10#线，累计减产1680吨。

三、为严格执行生产部关于禁止不同品种同时由筛分系统生产的要求，筛分系统小包装因肠衣盐生产作业计划和大系统生产低松盐，停产14个班次，按正常生产60吨/班计，累计减产1120吨。

四、因制盐停盐、洗床子、盐量小无法进盐等因素，按有效生产时间27.511天计算，小包装在有效生产时间内不能连续、满负荷生产。如：1月2日中班制盐3-2洗床子未甩盐，小包1-8#线未生产；1月5日晚班3-2于19：40分停盐；1月11日中班3-

1、3-2于9：20分停盐；1月23日晚班22点3-2盐量小，小包无法进盐等，诸如此类情况共计影响小包生产16个班次，累计减产约1200吨（按半个班次的正常产量计算）

以上情况请生产部酌情考虑为感。

礼！

包装厂

2014年1月9日

篇2：一月份生产管理考核情况说明

在2月23日我们对原料仓库进行了实质货物称量盘点，对每种原料的零头及开过包装的原料都实行了过称称量，确保实物与帐的准确性，这次盘点的数量都为盘盈情况情况一般是：供应商送来的整包/桶原料的数量都或多或少有一定的差异的情况，配料员的配料都是精确称量，经过一个月积累就会出现盘盈的情况，这次总计盘盈的数量为2.72KG，总金额是653.774，盘亏数量为：0，总金额为0，仓库建议做盘盈、盘亏处理并入账。

“备注（以上单价均为采购入库单价）”

仓储部

篇3：一月份生产管理考核情况说明

1 1～5月以来生猪产业总体发展情况

根据调研数据显示, 1～4月份以来, 舒兰市生猪生产呈现持续下降趋势, 进入5月后小有提升。

1.1 生猪饲养总量增幅较小

截止到目前, 全市生猪饲养量达到93万头, 出栏量达到55万头, 存栏量达到38万头, 其中母猪存栏量达到6.7万头, 仔猪存栏量达到23万头, 分别同比增幅2.1%、5.6%、3.5%、7.8%和8.3%。生猪养户达到4051户, 其中标准化规模养猪场 (小区) 403户、规模养猪场达到2068户、散户达到1580户, 分别同比增幅4.3%、7.5%、8.6%和2.6%。

1.2 1～5月份生猪价格、饲料价格及养殖效益走势对比分析

据调研, 1～4月份全市育肥猪价格平均下降2.3元/斤, 头猪效益从平均盈利550元下降到头猪赔120元, 仔猪价格平均上涨了5元/斤, 饲料价格平均上涨了150元/吨, 玉米价格平均上涨了0.03元/斤, 工人工资基本稳定。从5月初开始生猪价格略有回升, 平均达到6.9元/斤, 100头以上的二元后备母猪价格平均增长400元/头。

1.3 1～5月份生猪生产形势分析

1～4月份生产形势:养户补栏积极性照比去年同期基本没有增幅, 大多养户都处于观望和等待状态。

(1) 疫病影响。春节前后腹泻等各种疫情较严重, 给养户造成较大经济损失和心里阴影, 影响了后续补栏;

(2) 价格的严重回落、饲养成本的提升给养户带来巨大压力。由于2011年全国持续的高价位、高效益养猪形势, 造成大量规模化养猪场扩张生产、散户积极补栏, 使生猪市场呈现供大于求状态, 导致生猪价格严重回落。如:1月份最好的养户, 育肥猪最高价格9.1元/斤, 1头猪纯利润平均能达到850元左右, 有的甚至能达到1000元左右, 到了4月份育肥猪价格降到6.4元/斤, 即使是自繁自育的生猪, 每头猪平均也要赔100元左右。而饲料价格经三次上调共上涨了150元/吨、玉米价格上调共上涨了0.03元/斤, 1头育肥猪1个饲养周期大约需0.38吨饲料, 1个出栏100头猪的养户, 仅饲料成本就多增加5700元。因此原有养户只能暂时维持, 不敢急于扩大生产;

(3) 节后消费低谷期, 严重影响了市场猪肉的总体购买量, 也是生猪生产价格始终低落、养户不敢补栏的一个原因;

(4) 养猪投资大、风险高、见效慢、辛苦, 最好的养户回报期都要在三年以上, 原有的养户形成了规模, 有了成熟的养殖技术和资金优势, 仍在坚持生产等待价格回升。很多没有养殖基础的农户暂时就只能观望了。

1.4 5月份以后生猪生产形势

随着天气逐渐转暖后疫情的明显减少、消费需求量的增多、前一阶段持续的空栏等诸多因素, 生猪市场求大于供现象略有抬头, 加之国家出台生猪市场调控机制, 因此生猪价格稍有提升, 并已从4月份的6.5元/斤上调至6.9元/斤, 养猪能够维持在盈亏平衡状态。从目前全国生猪生产发展形势及近期我市将要实施的生猪调出大县奖补政策等趋势看, 生猪价格会附表1～5月份全市生猪价格、饲料价格及养殖效益对比表在今后一个时期逐渐回升, 然后形成两种趋势:

(1) 原有规模养猪 (场户) 继续扩大生产, 主要表现为仔猪和后备母猪购买量的大幅增长。据调研1月份仔猪价格仅维持在11元/斤、50斤的后备母猪800元/头 (50斤以上每增加1斤就增加10元) , 到了5月份仔猪价格达到17元/斤、100斤的后备母猪能达到1700元, 分别提高了6元/斤和400元/头, 即便价格上涨幅度较大, 但是养户仍在纷纷购买补栏;

(2) 由于固定资产投资高、饲养成本加大、人工工资增加、饲管技术不成熟等诸多原因, 今后新发展的生猪养户积极性也不会太高。

2 当前重点养猪场 (户) 存在的主要困难

围绕生猪产业调研, 5月6日我们召开了盛源良种猪场、博升牧业、金马牧业、康硒牧业、蓝乾牧业、龙鑫牧业、开原种猪场等10个标准化规模养猪场经理参加的生猪产业座谈会, 重点对目前存在的困难进行了研究和座谈。

2.1 资金困难

标准化规模养猪场 (户) 批存栏生猪均在500头以上, 1个正常的饲养周期 (自繁自育) 养殖成本投入均要在34万元以上 (饲料成本投入大约30.8万元、人工费3万元、防疫治疗费0.5万元、水电取暖费及其它0.3万元) 。如果是外购仔猪育肥, 养殖成本就得达到50万元以上, 加之标准化养殖对基础设施要求标准较高, 养猪业真正已成为富人发展的产业, 资金周转难题越来越突出。

2.2 改扩建困难

对盛源良种猪场等一批起步早的大型猪场, 随着生产的不断扩张, 年限的增长, 目前都面临着扩建或旧舍改造的实际问题, 但由于投入养殖的资金过大, 旧舍改造或扩建成为逐年也解决也逐渐没有解决的难题。

2.3 粪污处理困难

受资金制约大型环保处理措施建设难。

2.4 生产率下降

产仔率不高问题没能从根本上解决。

2.5 种畜禽场引进市场杂、乱

种畜禽生产无序, 市场混乱, 治理难。

3 几点建议

(1) 保持能繁母猪补贴和生猪调出大县奖补政策的连续性;

(2) 扩大生猪标准化规模养猪场 (区) 改造以奖代补项目政策;

(3) 应该从根本上解决产仔率低的问题;

(4) 加强对种猪繁育场的种猪引进、健全档案及后续生产的管理和监管, 放宽种猪证件办理指标数量;

篇4：一月份生产管理考核情况说明

道路交通事故18496起，死亡1903人，受伤13262人，经济损失8033万元，与去年同期比分别上升6.4%、1.6%、0.6%和9%；

水上交通及渔业生产事故48起，死亡或失踪106人，经济损失1167.3万元，分别上升6.7%、231.3%和97.2%；

铁路路外事故70起，死亡45人，受伤28人，经济损失52.7万元，分别下降7.9%、上升4.7%、下降9.7%和上升21.1%；

火灾事故3772起，死亡57人，受伤55人，经济损失3124.5万元，分别上升14.1%、42.5%、22.2%和下降3.5%；

工矿企业发生伤亡事故227起，死亡183人，受伤67人，经济损失1830万元，同比上升51.3%、53.8%、4.7%和53.8%。

1-6月份，全省共发生一次死亡10人以上特大事故3起，同比增加3起，死亡失踪增加35人。3起事故分别是：

1、3月15日，上海新海天航运公司所属“恒春海”轮（散货船，总吨16623）在福州平潭海峡与闽连渔1873号渔船雾中相撞，渔船上除1人获救外，其余11人失踪；

2、3月28日，长乐市文岭镇阜山村的闽长渔F550渔船由长乐市阜山码头登记出港到海上收购渔产品失踪，船上10名船员下落不明；

3、4月13日，石狮市永宁镇梅林村的“闽狮渔3972”号渔船出海捕鱼，船上有14名船员，到20日在293海区（东经118°11′北纬23°19′）发现该船标记的冰盘，船只和船员失踪；

1-6月份，全省共发生一次死亡3—9人的重大事故55起，死亡、失踪221人，受伤50人，同比分别上升44.7%、57.8%和下降33.3%。具体情况如下：

1、1月1日，一部车牌为粤VY-1932的1.5吨小货车，在平和县山格镇土田村附近的村道翻车，掉入土田水坝中，车上9人中有7人死亡，2人获救；

2、1月1日，平潭县流水镇东尾闽平渔0034号在牛山岛附近海域作业时沉没，船上6人中3人获救，2人死亡，1人失踪；

3、1月9日，在省道202线永泰县清凉镇路段福建智网通讯

有限公司的一辆工具车冲入路边水池，3人死亡；

4、1月21日，漳州龙海市角美镇（角江线2公里处）一部广东农用车与一部无牌摩托车相撞，摩托车上3人死亡；

5、1月26日，漳诏高速公路龙海市白水路段，一辆丰田旅行车追尾一部农用车，旅行车上5人死亡，2人受伤；

6、1月26日，周宁县一私人小轿车途径沃外线30公里+100米处翻入霍童溪，4人死亡，2人受伤；

7、2月2日，泉州市运输总公司一辆客车在县道104线洛江区坪山隧道出口100米处与一部逆道行驶的摩托车发生碰撞，造成摩托车上3人死亡；

8、2月7日，在国道319线漳州市南靖县金山镇，一辆旅行车与货车相撞，致使旅行车起火燃烧，旅行车上3人死亡，2人受伤；

9、2月8日，三明永安市闽通长运股份有限公司客运中巴在安溪县剑斗镇仙荣水泥厂路段，翻入路侧溪沟中，造成4人死亡， 2人重伤；

10、2月11日，漳州市诏安县一渔船在东经117°36′ 北纬23°36 ′，被一广东籍货船撞沉，船上7名渔民落水，3人失踪；

11、2月20日，在东经118°11′北纬24°08′处，一艘4500吨货船（武汉市仁和号）翻沉，船上15人落水,1人死亡， 2人失踪；

12、2月26日，一辆山东大货车在南平市延平区樟糊镇镜内冲出路外15米深的山沟里，造成车上4人死亡；

13、2月28日，漳州市东山县陈城镇澳角村一木质渔船从作业渔场返航，在北纬22 °57′东经117° 38′处被一艘不明船舶撞沉，6名船员全部落水，2名获救，1名死亡，3名失踪；

14、3月1日石狮市4名学生到水库游泳溺水死亡；

15、3月1日，古田县湖滨乡前山村一座白木耳加工房后的小河发生一起触电事故，4人死亡；

16、3月2日，将乐县煤矿白塔工区合作矿185水平洞发生一起一氧化碳中毒事故，3人死亡；

17、3月3日，在三明市区马林桥路段，南平市武夷山客运公司大客车与皮卡相撞，5人死亡；

18、3月3日，平潭县北青乡的一艘渔船因主机失灵，触礁沉没，7人失踪；

19、3月3日，晋江市英林镇埭边村一个体铁制采沙船在海上失踪，造成3人死亡、3人失踪；

20、3月4日，泉州市惠安县百崎乡一杂货店发生火灾，3人死亡；

21、3月4日，闽侯县甘蔗镇一部两轮摩托车撞上一辆停在路边的农用车，摩托车上3人全部死亡；

22、3月5日，厦门市同安区一普通货车翻入农田，因驾驶员使用打火机照明，引燃油箱，4人死亡，2人受伤；

23、3月14日，在漳水线路段，一辆农用车越过中心线与另一部农用车正面相撞，造成4人死亡；

24、3月15日，上海新海天航运公司所属“恒春海”轮（散货船，总吨16623），在平潭以东海面撞沉一艘渔船，渔船上11人失踪；

25、3月15日，南京籍的“润达402”轮与泉州景程海运公司所属的“宏达508”轮在闽江口东引岛、西引岛之间水域发生碰撞，“宏达508”轮2人死亡，3人失踪；

26、3月16日，在云霄县道板云线风吹岭路段，两辆无牌无证摩托车发生相撞，3人死亡1人受伤；

27、3月21日，安溪县剑斗镇内发生土墙塌方，两辆摩托车路过被压埋， 3人死亡；

28、3月22日，一辆皮卡在319线连城庙前镇交会车时，撞上行人，3人死亡，2人受伤；

29、3月21日，新罗区梅林村陈龙彪炼铁厂发生一起触电事故，3人死亡；

30、3月23日，一辆小轿车在324线同安区洪塘镇路段因左前轮胎爆裂，撞上面包车，面包车上6人当场死亡，2人受伤；

31、4月2日，在324国道青口路段一辆货车与客车相撞，死亡5人，重伤2人，轻伤3人；

32、4月5日，闽霞渔2386号渔船在东经120°41′北纬26°35′失踪，船上共有8人下落不明；

33、4月8日，福安市下白石镇一艘维修中的5000吨货船发生火灾，8人死亡，7人受伤；

34、4月9日，罗宁高速公路罗源段一部发生翻车事故后，4人从车内逃出，被路过的一部集装箱车撞上，3人死亡；

35、4月13日，一辆面包车古田县卓洋乡发生交通事故，4人死亡，1人受伤；

36、4月13日，厦门杏林区锦湖运输站的大货车在324国道242公里+900米出因故障停在非机动车道上维修，一部摩托车撞上其尾部，摩托车上3人全部死亡；

37、4月18日，宁德市八都一部正三轮车（载客4人）翻入桥下，3人死亡，2人受伤；

38、4月26日，长泰县陈港镇3名中学生在马羊溪上游一拦水坝内溺水身亡；

39、4月29日，江西省广丰县的一辆客车，，翻入建阳市小湖镇的一条河里，8人死亡；

40、4月29日，在永定县与新罗区交界处，一辆无牌摩托车与一辆大客车相撞，摩托车上3人全部死亡；

41、5月1日，一辆五十铃货车在龙岩市新罗区万安镇华坑路段翻车，造成3人死亡，3人受伤；

42、5月4日，仙游县一部大客车在福清市渔溪镇路段与小货车碰撞，3人死亡，3人受伤；

43、5月4日，一部解放牌大货车从漳州往山东，经龙岩市上杭县蛟洋中心坑路段时，撞向山壁，造成车上3人死亡；

44、5月7日，福鼎市俞山镇宜鸟村一艘12马力的渔船在日屿附近海域失踪，船上3人下落不明；

45、5月11日，宁化县镜内省道谢坊收费站发生一起4车相撞事故，造成3人死亡,2人重伤；

46、5月12日，一辆由南平开往福州的邮政车在316线159公里+600米处侧翻后摔入18米的山沟中，车上3人全部死亡；

47、5月13日，闽莆运5026号运沙船放空返回南日岛途中与同向行使的小舢板发生碰撞，致使小舢板翻船，2人死亡，1人失踪；

48、5月12日，一辆摩托车与一辆厢式货车在国道324线135公里+300米处发生碰撞，摩托车上3人死亡；

49、5月15日，在惠安县的小咋岛与建屿岛之间，2艘装载海蛎苗的渔船因海面突然刮风而沉没，3人失踪；

50、5月24日，漳诏高速公路同三线579公里（云霄县常山段）A道，一辆大货车因轮胎爆裂冲出护栏，车上4人死亡；

51、6月21日，324国道113公里+800米处，一辆小轿车与大客车发生相撞，造成小轿车上6人全部死亡；

52、6月21日，悦达起亚泉州汇佳公司一小轿车在同三线253公里B道（闽侯县境内）发生碰撞护栏的交通事故，造成3人死亡、2人受伤；

53、6月26日，惠安县崇武镇一渔船在三沙外海被一艘运输船撞沉，造成4人失踪；

54、6月27日，县道115线6公里+550米处（百事可乐厂附近），一辆车牌号为乙V04837号东风车与一面包车正面碰撞，造成3人死亡；

篇5：四月份材料配件消耗情况说明

四月份全矿材料配件消耗总金额为3090278元，其中剔除公司控制6480元，设备费用1073031元、工程材料费用1098527元。矿内消耗大宗材料512415元，超支1.25元/吨；矿内消耗大型材料配件127440元，节约1.54元/吨；矿内消耗小型材料配件272385元，超支2.8元/吨；分析原因（1）大型材料按年初核定指标除坑木外均有节约，本月消耗坑木79m3，超出年初计划45m3，超支费用 42750元，究其原因是我矿9110回采工作面底板松软，支柱钻底量大，致使支柱初撑力不足，顶底板移进量增大，为了确保生产安全，我矿采用穿木靴的方法克服这一困难，一次性配足后每班需补充40×20×15cm3木柱靴60块。四月份共推移54.2米，68个循环，因此在年初计划外消耗坑木48.96m3，现提清公司在四月份大宗材料消耗中预以剔除计划外坑木消耗费用950×48.96m＝46512元，并且在9110工作面生产期间核减此项坑木消耗费用。

（2）小型材料配件消耗方面，本月超支2.8元/吨。究其原因是①油脂类超支0.68元，虽我矿严格控制，确实难以降低，年初核定消耗指标低。②通风材料超支1.89元/吨，系一次配用矿灯和自救造成。③电缆超支0.44元是在调整供电系统中重新敷设监控系统线路而造成的。其它小型材料消耗均有节余。

陈家湾乡煤矿

篇6：考核聘任情况说明

为了客观公正的评价我校教师德才表现和工作实绩，进一步促进我校教师履行岗位职责，根据科区教育局《关于做好事业单位工作人员考核工作的通知》精神，结合我校实际情况，制定细致考核评优方案，并将师德考核结果纳入方案中。

我校坚持民主公开、客观公正、群众公认、注重实际的原则，以聘用合同和岗位职责为基本依据，以工作实绩为重点内容，以服务对象满意度和平时考核为基础，对教职工的“德、能、勤、绩、廉”及履约情况进行综合考核。

同时在师德师风建设活动中，我校坚持以师德建设为核心，不断丰富师德建设形式和载体，大力推进和加强师德建设，极大地增强了广大教师的责任意识、服务意识。师德建设工作取得了显著成效，涌现出一批师德高尚的优秀教师，形成良好的教育教学氛围。

篇7：关于考核的情况说明

一、考核指标问题

目前部门任务考核指标购成：

电纸书事业部总体任务完成比例占40%，销售业务完成比例30%，费用控制占10%，个人月度任务完成指标占20%。

要做的就是脱离脱离电纸书事业部总体任务考核体系，制定资源运营部各部门自己的考核体系？？还是我们只做个人月度任务完成指标那20%

二、各部门提交的考核方案：

1、版权部：任务量每月固定，数据可由“数据中心-数据管理部”提供，“个人月度任务完成指标”为上级领导打分。

2、数据中心：月工作排期，通过每天绩效人员考核给予评分，月均分数据占当月任务工资的90%，“个人月度任务完成指标” 为上级领导打分。

3、网络中心：月工作任务为网络中心全体的任务，月末由绩效人员给予评分。“个人月度任务完成指标” 为上级领导打分。

4、编辑策划中心：每月下达任务书，月末由领导评分

5、技术部：每月下达任务书，月末领导评份

6、办公室：每月下达任务书，月末领导评份

二、考核预期：

考核周期为自然月，即每月1日-31日？？（公司考核的为上月26日到本月25日，但是董办考核我们是按自然月）

所有人均考核费用指标，占任务的10%（费用不超出预算，刚得分100；费用超出预算，刚得分为0）

资源运营部整体任务完成情况为网络上传资源数量，每月5000本，期中新书30本，畅销书10本。（新书为2009年1月1日以后出版的书，畅销书为各大网站排名TOP 10的图书）

1、版权部：a任务量设置为每月可修改的项目（例如本月每人1000本，下月每人1500本）b每月1日可从系统自动汇总出上月1-31日版权部每人、每个大区及整体的任

务完成比例

c“个人月度任务完成把标”为月初领导下达任务书，月末领导打分,占任务完

成比例的10%

d 大区或个人总体任务完成比例占70% 新书任务完成比例占5% 畅销书任务

完成比例占5%

2、数据中心：a任务量设置为每月可修改的项目（例如本月数据中心共需完成图书19000本或XXX字，下月需完成图书20000本或XXXX字，同时任务可分解到组）

b 每月1日可从系统自动汇总出上月1-31日完成的成品图书比例

c 可量化的部门，如资源加工部、质检部，每月各组任务定量，月末通过系

统自动汇总出上月1-31日各组任务完成比例，占考核的80%,月度任务完成把标”为月初领导下达任务书，月末领导打分，占考核的10%

d 不可量化的部门，如绩效培训部、资源本部同，业绩指标考核数据中心总

体任务完成比例，占考核的60%。“个人月度任务完成把标”为月初领导下达任务书，月末领导打分，占考核的30%

3、编辑策划中心：a 不可量化，按资源运营部总体任务完成情况进行考核，占任务比例的60%

b “个人月度任务完成把标”为月初领导下达任务书，月末领导打分，占考核的30%

4、网络中心：a不可量化，按资源运营部总体任务完成情况进行考核，占任务比例的60%b “个人月度任务完成把标”为月初领导下达任务书，月末领导打分，占考核的30%

5、技术部：a不可量化，按资源运营部总体任务完成情况进行考核，占任务比例的60%b “个人月度任务完成把标”为月初领导下达任务书，月末领导打分，占考核的30%

篇8：一月份生产管理考核情况说明

检查组查阅了江苏通管局有关党风廉政建设工作的文件、台账, 召开了检查考核工作会, 听取苏少林局长代表江苏通管局领导班子作的党风廉政建设责任制执行情况报告和班子成员的个人述廉情况报告, 并与班子成员进行了个别谈话。

苗圩强调, 要把配合开展检查考核作为当前的一件大事, 把思想和行动统一到部党组关于开展责任制考核的要求上来, 做到思想认识到位、工作部署到位、具体落实到位。

一是继续深化对党风廉政建设责任制的认识。落实党风廉政建设责任制, 党委负主体责任, 纪委负监督责任, 各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者和推动者。落实党风廉政建设主体责任是我们党提高领导水平和执政能力, 抵御各种风险和提高拒腐防变能力的迫切需要, 是我们党带领全国各族人民实现“两个一百年”奋斗目标, 实现中华民族伟大复兴中国梦的必然要求, 是党章赋予各级党组织的重要职责。

二是切实落实党风廉政建设责任制。在党风廉政建设中, 领导班子成员要认真履行职责, 切实做到齐抓共管;要在分管范围内要发挥主要领导作用;要发挥好表率作用。江苏管局领导班子及成员在下一步工作中, 一方面要在制度建设和执行上下功夫, 从科学性、系统性和可操作性上加强制度建设, 同时加大对制度执行的检查考核, 确保制度有效、执行有力。另一方面, 要在工作融会贯通上下功夫, 要把落实党风廉政建设责任制工作与工业转型升级、移动互联网时代通信业监管等重点工作进行有机结合, 切实把党风廉政建设的要求贯彻到日常工作各个环节。

篇9：一月份生产管理考核情况说明

现就提请省人大常委会审议的《浙江省人民代表大会常务委员会关于修改〈浙江省燃气管理条例〉的决定（草案）》（以下简称决定草案）作如下说明：

一、修改的必要性和修改过程

《浙江省燃气管理条例》（以下简称条例）于2006年由省十届人大常委会第二十八次会议通过，2007年1月1日起施行。条例实施以来，对加强燃气管理，维护燃气经营者和燃气用户合法权益，保障社会公共安全，发挥了重要作用。同时，随着经济社会的发展，燃气管理工作出现了一些新情况、新问题。2010年，国务院制定出台了《城镇燃气管理条例》（以下简称国务院条例），对燃气发展规划与应急保障、燃气经营与服务、燃气使用、燃气设施保护、燃气安全事故预防与处理等都作了较为全面、具体的规定，条例的一些规定与其不尽一致。另外，十八届三中全会和行政审批制度改革的精神，对燃气管理工作提出了新要求。为了解决这些问题，更好地贯彻国务院条例，落实中央全面深化改革精神，有必要对条例予以修改完善。

2013年下半年以来，法制工作委员会根据国务院条例和中央全面深化改革精神，对条例作了认真梳理，经过多次研究，形成了决定草案征求意见稿，并印发各市县区人大常委会、省有关部门和单位、地方立法专家库成员，通过代表履职平台发给省人大代表征求意见，同时在浙江人大门户网站、地方立法网上公布，公开征求社会各界意见。还就有关问题赴金华、海宁等地进行立法调研，直接听取当地人大、政府及有关部门、人大代表、燃气经营者等方面的意见，专门就行政许可清理问题与省政府法制办进行了沟通。在广泛征求意见的基础上，对决定草案征求意见稿作了多次修改，并与环境与资源委员会作了沟通。5月4日，召开省有关部门座谈会进一步听取意见，并根据有关部门意见作了修改。5月14日，法制委员会召开会议进行了审议，提出了决定草案，并决定提请常委会会议审议。

二、修改的主要问题

这次修改，主要针对不适应全面深化改革要求和行政许可事项清理两个方面的问题，同时为与上位法衔接，对相关条文作了衔接性修改。

（一）关于鼓励非国有资本参与燃气事业发展。条例第十三条第二款规定，管道燃气管网设施的产权应当国有或者国有控股。国务院条例规定，鼓励社会资金投资建设燃气设施。十八届三中全会决定指出，要支持非公有制经济健康发展，废除对非公有制经济各种形式的不合理规定，消除各种隐性壁垒。该款规定不符合中央全面深化改革的精神，不利于鼓励非国有资本积极参与管道燃气管网建设，建议删去。（决定草案第五条）

（二）关于行政许可事项的清理。考虑到燃气设施建设、燃气经营和使用涉及人民群众生命财产安全和公共安全，需要加强监管，因此，在对条例相关行政许可事项清理时，坚持既要管得住、管得好，又要减少不必要审批环节的原则。条例共设定了五项行政许可，根据国务院条例的有关规定，建议除保留燃气经营许可外，取消其他四项许可。

1.建议保留燃气经营许可。条例第十四条、第十五条、第十九条分别对管道燃气经营实行特许经营、瓶装燃气实行许可制度作了规定，并明确了相应许可条件。国务院条例规定，燃气经营实行许可证制度，没有区别管道燃气和瓶装燃气。考虑到特许是行政许可的形式之一，条例规定的管道燃气特许经营制度是对国务院条例规定的细化，建议继续保留条例的相关规定，并根据国务院条例对燃气经营的条件作相应修改。（决定草案第六条、第八条）

2.建议取消四项行政许可。

（1）关于燃气工程建设的许可。条例第九条对新建、改建、扩建燃气工程项目设定了行政许可。国务院条例对燃气工程建设未设定行政许可，而是通过规划环节进行管理，规定对燃气设施建设工程，城乡规划主管部门在核发选址意见书或者核发规划许可证时，应当就燃气设施建设是否符合燃气发展规划征求燃气主管部门的意见。为此，建议作相应修改。（决定草案第四条）

（2）关于增加瓶装燃气供应站点的核准。条例第二十二条对燃气经营者增加瓶装燃气供应站点按原审批程序报经核准作了规定。燃气经营者增加瓶装燃气站点实质上就是新增燃气设施的新的燃气经营行为，对其应当严格按照燃气经营许可和国务院条例有关燃气设施建设的规定进行管理。为此，建议删去该条规定。（决定草案第九条）

（3）关于停气、更换气种的许可。条例第二十七条对燃气经营者停止供气、更换气种设定了行政许可。国务院条例对燃气经营者停业、歇业设定了行政许可。停止供气有多种多样原因，停业、歇业必然停止供气，条例关于停止供气的行政许可已被国务院条例的规定部分替代。根据国务院条例规定，对因其他原因引起的暂停供气、临时调整供气量的，只需提前四十八小时通知燃气用户，并及时恢复正常供气即可；同时，更换气种不宜设定行政许可。为此，建议删去该条规定，并相应删去第五十四条有关法律责任的规定。（决定草案第九条、第十六条）

（4）关于在燃气设施保护范围内作业的许可。条例第三十六条规定，在燃气设施保护范围内新建、扩建建筑物和构筑物，开挖沟渠、挖坑取土或者种植深根作物，打桩或者顶进作业，动用明火的，应经燃气主管部门批准。国务院条例对上述作业事项改变了管理方式，一是对建设占压地下燃气管线的建筑物、构筑物或者其他设施，取土或者动用明火等，已明确规定为禁止性行为；二是对从事挖掘、钻探、打桩、顶进等可能影响燃气设施安全的，有关单位应当与燃气经营者共同制定燃气设施保护方案。为此，建议删去该条规定。（决定草案第十一条）

（三）根据国务院条例作衔接性修改。一是根据国务院条例有关规定，建议对条例第二条、第七条、第三十五条、第四十二条、第五十条、第五十一条、第五十九条、第六十二条作相应补充性或者衔接性修改。二是国务院条例已有相应规定的，不再重复规定，建议删去条例第五十五条、第五十六条、第五十七条。（决定草案第一条、第三条、第十条、第十二条、第十四条、第十五条、第十七条、第十八条）

（四）其他修改。一是为了加强燃气管理，增强部门间协作和配合，根据一些地方和部门的意见，建议增加执法协作的相关规定。二是条例第十七条、第二十一条系过渡性条款，针对的情形目前已不存在，建议删去。三是为了保障燃气使用安全，建议明确要求推广使用防损、抗老化输气软管。（决定草案第二条、第七条、第九条、第十三条）

此外，对个别文字表述作了修改，并对条文顺序作了相应调整。

篇10：一月份生产管理考核情况说明

经公司董事会及总经办召开四月份公司经营状况会议，公司财务账面亏损14万人民币。商务部自检4月份工作情况，现将工作情况如实汇报呈董事会及总经办。一、四月份采购基本情况说明

四月份由于徐工关系初现解冻姿态，恰逢钢材价格今年最高峰，我部采购单价较年前呈大幅上涨趋势，较为突出的为键条及高频钢管。20CrMnTi键条年前为5850元/吨（调质状态），期间经材料连续涨价为6000元/吨、6200元/吨至四月底签订合同6400元/吨，上涨率约为11%。高频钢管ERW508*13年前为4150元/吨，四月份采购19.233/吨，单价为4700元/吨，上涨率约为11.3%。造成该批材料成本提高1万余元。

另四月份李梅销售订单（XS16040505）为540*11无缝热扩钢管，该钢管到货后由于推算数值与客户匹配管系出现问题，造成该钢管积压，技术部提供参数为540*11，按照GB8163-2008热扩无缝钢管标准：外径（±1%或±0.5取其中较大值）、壁厚（±15%），经质检部同事核实现场钢管数据均在标准范围内。我部认为该事件造成的原因为现场测量管系后我部未与技术部进行有效沟通，技术部未对该钻杆匹配的间隙进行验算，且没有对热扩钢管的标准与钻杆行业标准的冲突进行放量。

二、关于资金情况的说明 我部该月执行采购额29.816万元，采购占当月销售额38%。其中钢管类占当月采购额51%为4月到5月两个月生产任务材料，钻杆配件类占当月采购额35.6%，键条占当月采购额13.4%。期中占用供应商资金49650元，占当月采购额16.5%。

结合以上数据我部将提高商务谈判工作技巧，建立供应商信任机制，提高供应商资金占用率。分解任务时严控供货周期，从而提高资金利用率。

三、关于材料价格变动的说明

进入2016年以来，钢材价格整体呈快速上升趋势，尤其凸显为四月及五月初，钢厂报价有效期仅为3小时。我部分析认为该期间钢材价格异动，人为操控明显，不适宜该时段进行规模采购。但由于徐工初期解冻，急于给予徐工集团一个正面向上的映像。因此我部及其他部门同事均认为压缩内部成本，提高生产率降低单套钻杆费用，提高材料利用率，通过市场价格变化逢低买入降低采购成本及提高供应商资金占用率来满足徐工任务从而获利。

四、关于采购材料市场的通用性

我司采用508管系钢管为：ERW508*

13、426*

14、340*

15、254*30，该管系行业内仅我司采用，340*15及254*30通用性差与其他厂家材料不匹配，造成我司订该钢管时需单独加量采购，造成资金占用率高。同时该管系匹配的加压点及内键弧度均需按我司管系订制，造成额外开模及加工周期提高并且预付款占用我司资金利用率，因此我部认为在市场环境良好时应该技术先行将技改图纸提前绘制成套，使我司材料规格能与行业标杆企业一致，降低供货周期、提高资金利用率，且我部应提前进行寻货、比价、落实周期等商务行为，做到无缝过度技改产品。

商务部

李俊

篇11：一月份生产管理考核情况说明

一、考核认定条件：

根据国家规定，申请初次考核认定相应档次的专业技术资格的毕业生，应在各种所有制企、事业单位专业技术岗位上，从事与所学专业对口或相近的专业技术工作，并具备下列条件之一：

1.中师（幼师）学历毕业生，在教育教学岗位见习1年期满后，从事本专业教育教学工作1年，并考核合格，可申请考核认定取得中小学三级教师资格（仅适合小学、幼儿园教师）。

2.大专学历毕业生，从事教育教学工作3年以上，可申请考核认定取得中小学二级教师资格（仅适合小学、幼儿园、初中教师）。

3.大学本科（含研究生班、双学士）毕业生，从事教育教学满1年并考核合格，可申请考核认定取得中小学二级教师资格。

4.硕士研究生，试用期满后从事教育教学工作满2年，参加竞岗成功后，可申请考核认定取得中小学一级教师任职资格。

硕士研究生试用期满后从事教育教学工作满1年，若申请考核认定取得中小学二级教师任职资格，在试用期满后从事教育教学工作满2年并参加竞岗成功后，不能再申请考核 认定取得中小学一级教师任职资格，只能申报评审一级教师任职资格。

5.博士学位毕业生，试用期满并参加竞岗成功后，可申请考核认定取得中小学一级教师任职资格。

二、申报考核认定的相关表格共3件：

1、《广东省专业技术人员专业技术资格考核认定申报表》（申报考核认定表一），共4页（封面和说明除外），A4纸双面印制。填写方式：打印或钢笔填写。

2、《广东省专业技术人员专业技术资格考核认定申报信息录入表》（申报考核认定表二），共1页，A4纸双面印制。填写方式：打印或钢笔填写。

3、《贴资格证相片页》（申报考核认定表三），共1页，A4纸单面印制。填写方式：打印或钢笔填写。

4、印制以上表格时，其结构、字体、字号不予改变。

三、注意事项

1、认定中级：要求具有班主任年限，班主任年限要求出具单独证明。要求提供一篇本专业教学论文。硕士研究生的所学专业要与从事的专业技术工作对口或相近。

2、认定中级、初级：要求提供教师资格证复印件，专业技术工作总结要求字数不少于1200字，主要反映专业技术方面内容，在考核认定申报表的“个人专业技术工作小结”中填写。

3、凡有下列情况之一者，不予认定其专业技术资格：

篇12：一月份生产管理考核情况说明

xxx同志，男，小学x级教师X岗位，现年x岁，xx学历，在xx完小(小学)任教，担任x年级xxxx等学科的教学。xxx同志履职一年来，忠诚党的教育事业，如何如何………………………………………………………………………………………………。工作中，……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………。所担任的xx年级xxxxx学科学年末统测居全镇第X名，成绩显著。（受奖、表彰情况………………）。

经xx完小考核组于2011年12月x日按德、能、勤、绩、廉全面考核，建议定为xx。

篇13：一月份生产管理考核情况说明

一，债券市场发行情况

2015年1月份，债券市场共发行各类债券6859.3亿元，同比增加67.6%，环比减少14.7%。其中，国债发行600亿元，同比增加11.1%，环比减少49.3%；金融债券发行2597.6亿元，同比增加40.9%，环比增加6.0%：公司信用类债券发行3482.9亿元，同比增加111.6%，环比减少10.1%。银行间债券市场共发行债券6391，4亿元，同比增加60.6%，环比减少13.3%。

截至1月末，债券市场总托管余额为35.2万亿元。其中，银行间债券市场托管余额为32.6万亿元，占总托管量的92.5%。与去年末相比，1月末银行间债券市场投资者中，商业银行持有债券占比为63.3%，下降0.3个百分点，非银行金融机构占比为10.8%，下降0.1个百分点，非法人机构投资者及其他类投资者持有债券占比共为25.9%，上升0.4个百分点。从公司信用类债券持有者结构看，1月末，商业银行、非银行金融机构、非法人机构投资者和其他类投资者的持有占比分别为44..3%、13.2%、40.3%和2.2%。

二.货币市场运行情况

2015年1月份，货币市场成交总量共计25.1万亿元，同比增加74.1%，环比减少5.9%。其中，质押式回购成交21.3万亿元，同比增加83.9%，环比减少4.2%：买断式回购成交1.2万亿元，同比增加115.7%，环比减少23.6%；同业拆借成交2.6万亿元，同比增加14.9%，环比减少9.0%6。 1月份，同业拆借加权平均利率为3.10%，较上月下行39个基点；质押式回购加权平均利率为3.lO%，较上月下行39个基点。

三、债券市场运行情况

2015年1月份，银行间债券市场现券成交4.3万亿元，日均成交2048.7亿元，同比增加124.7%，环比增加10.7%。1月末，银行间债券总指数为160.36，较上月末上升1.67，升幅为1.05%。交易所国债指数为146. 67，较上月末上升0.99，升幅为0.68%。

四，股票市场运行情况

篇14：一月份生产管理考核情况说明

眉山市人民政府政务服务中心

关于2012年4月份窗口工作考核情况的

通 报

各窗口部门：

现将2012年4月份窗口工作考核情况通报如下：

一、办件情况

（一）截至2012年4月份，市政务服务中心入驻部门窗口共受理行政审批、公共服务项目653235 件。其中，4月份296296件，承诺件平均办结时间为0.27天。按时办结率 100%，承诺件办理提速98.7

1%，群众满意率100%。接受咨询导引服务 1924人次，96196电话咨询服务150 人次。办事群众评议率98.05 %。

（二）本月办件量居前10位的窗口是：市医保局、市住房公积金管理中心、市公安局、电力公司、天然气公司、供排水公司、市国税局、市社保局、市地税局、市公安局出入境管理处。

二、主要工作

（一）亮点工作。一是主动作为。省、市、县三级政务服务中心持续深入天府新区彭山、仁寿区域进行调研对接。3月31日，省政务服务中心副主任魏兴亮、省并联审批指导处处长陈福国亲自莅临彭山区域指导。4月17日，中心组织市发改委、市住房和城乡建设局、市工商局、市环保局等并联审批窗口科长以及仁寿县政务服务中心相关人员到天府新区仁寿视高经济开发区，开展“政务服务直通车”活动，听取园区对政务服务的建议意见，现场解答相关咨询，有效提高服务的针对性和主动性。市发改委分管副主任牟长海同志主动参与。二是高效服务。四川省云端科技股份有限公司是最近落户到天府新区仁寿视高工业园区的重大投资项目，总投资约70亿元。4月27日上午11点，该项目承办人员到市政务服务中心市工商局窗口办理工商营业执照。市工商局窗口工作人员接件后，在要件齐备，《公司住所使用证明》缺失的情况下，采取先办后补的办法，加班至中午1点30分办理完工商营业执照。下午4点20，该项目承办人员到市质监局窗口办理组织机构代码证，在得知该公司急需在当天回仁寿办理税务登记证和银行账户等手续以便使用验资户资金的情况后，市政务服务中心专人协调，变承诺件为即办件，并与省质监局取得联系，20分钟就办理好了组织机构代码证。为此，经市政务服务中心考核领导小组同意，市工商局窗口、市质监局窗口本月考核分加3分。三是领导肯定。开通“政务服务直通车”的工作得到了市政府宋朝华市长、周孝平副市长的肯定性批示。宋朝华市长的批示是“很好。经济要跨越，服务是保障。要进一步转变服务理念，坚持上门服务、预约服务和并联审批服务，坚持特事特办、特事快办，打造优质、高效的政务环境，为我市大开放、大发展、大跨越作出更大的贡献！”，周孝平副市长在批示中肯定“市政务服务中心的做法很好”，并要求在《眉山要情》上发工作信息。

（二）电子政务。有6个部门窗口电子政务工作得到加分，最高3分。虽然无扣分窗口，但整体来看，部门窗口电子政务工作还比较薄弱，有待进一步加强。

（三）特事特办。窗口报送特事特办件共 309件，与上月份比，数量明显增加。其中，市社保局、电力公司、市国土资源局、市医保局等几个部门窗口特事特办件较多。

（四）群众满意。中心部门窗口共收到感谢信72 封，锦旗 22面。其中，比较典型的：一是眉山市农村供水建设管理总站感谢市委编办窗口对电子政务操作方面的业务指导；二是四川省曲登噶布工艺品公司感谢市公安局出入境管理处窗口在“五．一”放假期间实行预约服务，及时为两个尼泊尔藉技师办理居留证续签；三是眉山市眼耳鼻咽喉专科医院感谢市卫生局窗口同志对他们工作的细心指导和热情周到的服务；四是眉山市“凤凰居”小区住户周泽民感谢市电力公司窗口同志拾到他的水卡和车辆出入智能卡并及时归还。

（五）细节管理。根据政务服务工作的新情况，办事群众的新需要，为加强管理，中心督察科办公室整体进入一楼办事大厅，咨询导引服务台、考勤处调整前移，并把一楼到三楼左边楼道开放，更加贴近办事群众，更加方便办事群众。中心正在对其它部门窗口位置的优化调整进行总体思考安排。

（六）领导关心。有25 位入驻部门主要领导亲自到中心关心窗口工作。他们是市经信委主任王岳、市住房和城乡建设局局长周立平、市国土资源局局长李永高、市城乡规划局局长刘友洪、市人防办主任李攀伦、市环保局局长江昌淆、市交通运输局局长龙学渊、市林业局局长王澄琳、市民政局局长余自生、市商务局局长罗瑞、市委编办主任唐亚平、市安监局局长吴光鉴、市卫生局局长彭峰、市人社局局长何万高、市质监局局长韩全国、市药监局局长杨云峰、市残联理事长曾乐斌、市就业局局长李鑫刚、市医保局局长陈建明、市妇联主席李秀英、市总工会主席张利铭、市城管执法局局长兰文军、市社保局局长刘长明、市住房公积金管理中心主任张征、市供排水公司总经理范天怀。

（七）联系群众。按照市委统一安排，中心机关和大厅各支部党员干部合理安排时间，精心组织人员，创新帮扶形式，注重工作实效，积极参加下基层帮扶群众活动达100多人次。其中，4月25、27日，市政务服务中心机关干部由一名班子领导带队，分两组分别深入丹棱县顺龙乡联系村及农户家中，送去办公电脑及近100本有关种植、养殖技术的资料书籍和部分日用品、药品等，到田间地头开展爱民助耕活动，为群众提供知识、技术、信息等方面的服务，提高自我发展科学致富能力。

（八）系统升级。按照全省统一安排，我市各级政务服务中心行政效能电子监察系统实现升级，为强化工作纪律，提高管理水平提供了良好的技术保障。

三、大厅情况

（一）纪律良好。一是绝大部分窗口工作人员能严格遵守上下班时间，迟到现象基本杜绝。多数窗口同志还做到了提前到岗；二是一些存在纪律问题的窗口和个别存在违纪违规行为的同志经过警示提醒有进步；三是现场巡查无严重违纪行为；四是及时妥善处理好了个别办事群众的办理投诉；五是窗口负责人请假比以前规范；六是窗口出现问题后，负责同志能够主动与督察科联系，研究思考管理办法。

（二）存在问题。一是现场巡查和电子视频监察发现，仍然有个别窗口同志在上班时间戴耳机、打游戏、聊qq、网购、看视频等轻微违纪；二是存在个别迟到的同志从后面二楼平台进入，躲避检查的情况；三是个别窗口存在上班时间串岗聊天现象；四是个别窗口工作人员语言生硬，态度冷漠，面对群众询问没有耐心，告知不细致，引起群众不满甚至投诉。

（三）温馨提示。一是省、市纪委（监察局）最近加强了行政效能电子视频监察系统对各市（州）、县（区）政务服务中心办事大厅窗口的适时巡查，各入驻部门窗口要加强自我管理，强化责任意识，确保不出违规违纪问题；二是入驻部门窗口电子政务大厅办理情况从3月份开始考核了，请高度重视，推进完善，规范管理，注重实效；三是请各入驻公共（公益）服务窗口的领导多到中心，切实关心指导窗口工作，解决实际问题；四是月底或者周末因为办件系统升级、结账、政治学习、工会活动等可能影响办件的窗口单位，必须提前张贴告示，说明情况，让群众知晓，务必安排好其它窗口人员正常接办件，接待好办事群众；五是从6月份开始，入驻部门主要领导、分管领导到政务服务中心窗口指导工作后，请改到中心一楼左边楼道处的督察科签到，中心在今后的月度考核中将增加对分管领导到中心窗口情况的通报；六是二楼大厅文印处迁到了二楼正门原咨询处，请相互转告。

四、先进名单

（一）“流动红旗”窗口单位

市公安局

市环保局

市安监局

市林业局

市地税局

市卫生局

市国税局

市医保局

市社保局

市质监局

市人防办

市城乡规划局

（二）优质服务明星

万

杨(市工商局)

宋晓敏(市水务局)

何启秀(市发改委)

杨学筠(市地税局)

毛明亮(市安监局)

周宴如(市国税局)

谭福华(市就业局)

市住房和城乡建设局

市公安局出入境管理处

市电力公司

市工商局

市人社局

市国土资源局

市委编办

市交通运输局 钟钰英(市质监局)

高剑清(市经信委)

任

斌(市地税局)

刘

欣(市卫生局)

张

翅(市国税局)

徐雪梅(市农机局)

黄建康(市社保局)

李文书(市医保局)

吴梓仙(市医保局)

肖静涛(市医保局)

刘

倩(市消防支队)苏爱红(市电力公司)

蔡

利(市电力公司)何

溯(市交通运输局)

赵蜀平(市交通运输局)张文树(市城管执法局)杨

波(市住房和城乡建设局)罗金晶(市公安局出入境管理处）

刘建红(市车辆管理所)

雷

霞(市车辆管理所)

黄

平(市车辆管理所)

袁天友(市车辆管理所)

曾加尚(市车辆管理所)

附件：市政务服务中心窗口工作4月份考核统计表

二○一二年五月十一日

主题词：政务服务3月△ 考核 通报

抄报：市委常委，市人大主任、副主任，市政府副市长，市政协主席、副主席。抄送：市委办，市人大办，市政府办，市政协办，市纪委，市委组织部，市委宣传部，市法制办，市效能办。

篇15：一月份生产管理考核情况说明

各位党员教师：

在进行党员先锋指数考核情况说明前，我先说明有关党员的党费事宜。前几年我们的党费标准区教育局好像是大致定个数，所以党费上缴的比例及数额是不大的，区教育局也没有过多询问此事。近一二年来，上级组织部门非常关注党费上缴的事宜，还专门下发了两个文件（第一个文件之前我们已学习过，文件要求是必须按照工资的比例来交纳党费），所以我们支部是严格按照上级文件要求来办事，我们操作的流程：先让财物室陈琴把党员的工资项目及数额列出，然后根据文件要求的公式进行计算，得出每位党员半年共需上缴的党费数额，之后“党员群”上进行公示，没有异议后党员自主上交至财物室陆敏处，收齐后由陆敏上缴区教育局，最后党费的凭证进行公示。这一次的最新文件精神：可能要补缴党费，由于党费上缴标准的文件是2009年下发，按规定的话是当年就要这样实施，当时区委组织部、区教育局都没有这样重视此项工作，我们党支部也是与周边学校统一后汇总上缴的，现在上级组织部门关注此事了，那可能要补缴之前我们少缴的党费，到底补缴多少，现在我们只能等区教育局的通知，此事希望大家能够理解！

第二项说明：党员教师比较关心的党员先锋指数考核事宜（说明四小点）：

一、党员先锋指数考核标准。按照文件要求，我们党员教师一年先锋指数考核分数有以下要求：1.基本分必须达到60分以上。2.总分（包括基本分与先锋分）不少于90分。3.党员教师“双报道”工作（到工作地社区——星桥社区；居住地社区——各自居住的社区）不少于4次报道，各2次。上述三项要求必须达到，缺一不可，如达到至少当年可评为合格党员，如其中有一个要求没达到，没有特殊情况下该党员当年将被评为警示党员，连续两年评为警示党员，将直接评定不合格党员。“先锋党员”是从各单位中先锋指数考核分排名前列人员中选择，“优秀党员”将在“先锋党员”中产生。（一年一度党员考核将分为“优秀党员——先锋党员——合格党员——警示党员——不合格党员”五个层次）

二、特殊情况党员考核处理。有些党员由于特殊情况可能是达不到这样的分数，比如：1.当年产假或病假党员教师；2.新考入我校的党员教师或预备党员进入网上平台考核的时间比较迟（如你8月份进入网上平台，8—12月想拿这么多分是不太可能）„„上述特殊情况，作为你本人需进行书面说明后上报区教育局，作为我们党支部也只有如实上报情况的权力，至于有没有影响考核只能由区教育局领导来定了。但是有一点是明确，有这样的情况当年一般是评上不“先锋党员或优秀党员”了，因为你的考核分肯定是偏少的。

三、党员教师“双报道”事宜。党员教师“双报道”情况我已从网上平台拷贝出公示在“党员教师群”中，总体情况不容乐观，有很多党员的次数4次还没到。有一点说明一下：其中有两次我们党支部会出面帮助大家完成的，就是工作地社区——星桥社区活动（注：之前我会上也说过的社区帮我们操作过两次，他们是完成了“先锋分”考核，没有完成“双报道”内容所以没显示，之后我会再去社区把此内容完成），但有一点要注意，这一年中星桥社区也是帮了不少忙的，前前后后至少要帮助大家完成四次活动，如果他们平时有需要打电话或邀请你们去帮助做一些志愿者活动，希望大家能够积极参与，不要找理由不想去参加，要不然今后是很难再找别人帮助搞这事了。至于居住地社区每年两次只有你自己去想办法完成了，最迟到今年12月份（网上平台统计一年考核分数截至时间12月底），这事要引起重视。“双报道”次数已到的党员教师就不用再去了。

四、党员教师先锋指数考核分如何能达到合格党员要求？之前会议上我也说过，作为我们党支部尽量能够保证每位党员老师考核分数能够合格，至少评上合格党员，这是我们党支部一年重要工作目标之一，至于想评“先锋党员或优秀党员”主要靠自己多参加学校及社区组织的义务志愿活动。但这有个前提：党支部创设或开展的活动你要积极参加，至少大部分能参加，如果你活动嘛不想参加的，不想为学校、为老师等义务服务的，再想达到“合格党员”要求的分数那是很困难的。接下来我把截至10月24日党员教师先锋指数考核平台上的分数情况大致说一下„„（表扬100分以上的党员教师），还有部分党员教师分数不理想，在最后两个月中，要自己仔细算一算，进行弥补！至少达到合格分数（基本分60分，总分90分以上），我们党支部在接下去两个多月时间将进行如下工作进行考核加分：

1）上个月固定日活动布置的党员教师“三问三查”记录表上交党建负责人郑李老师处，你上交完成了（电子稿）。——加先锋分3分（本周五前上交，这是一份资料要存档，每位党员都要完成的）

2）上学期布置的党员教师与个别学生、青年教师“双结对”活动记录手册（展示）每月记录一次（除二、七、八月份外），其中上学期还有一个简要小结，你上交并完成任务——加先锋分6分（这是部分党员的任务，这也是我们党建工作的特色项目，所以平时我们相关党员要在每个月花些时间与你结对的教师（或学生）聊一聊、开导开导或听听结对教师的课，帮助他们有所进步）（11月15日前上交）

3）“两学一做”笔记本下周五前上交检查——加先锋分3分（这是每位党员老师都要完成，要迎接区教育局来检查验收的，如没完成去补一补）

4）学校党支部出面完成的两次工作地“双报道”分数——基本分6分（如已超过4次，那是加在先锋分4分）。还有居住地社区“双报道”的两次分数自行解决，如已去了，不用再去了。

5）党员教师固定日活动三次（10、11、12月），——基本分9分，还有一次党支部换届选举会议一次，参加的党员教师——加基本分3分。

6）双休日组织党员教师外出学习活动一天，具体时间地点等另行通知，你参加活动——加基本分3分。

7）

11、12月份学校党支部将再一次推出校门口党员教师义务值勤活动，时间：7：30——8：00，地点：学校大门口东门，工作内容：协助保安管理学生及教师车辆走出，下次我们将进行上岗前到保安室签到，以签到情况进行考核加分——每参加一次加先锋分3分。（此项活动主要针对考核分不够的党员教师自主报名，我会在党员群发公告的，每周一般参与一次，太多也累了）

最后几点注意事项说明：1）刚才我讲了很多活动，如果认真对待，积极参与，合格党员的考核分肯定是没问题的，但如果你不参加或不交资料，我们党支部是不会给你加考核分的，最终万一考核分数不够评为“警示党员”你只有自己向区教育局书面说明情况，后果只有你自己承担了；对于分数已很高的党员教师有些材料也还是要上交的（如：“两学一做”笔记本、“三问三查”表格、“党员教师结对活动”材料等都是常规材料，这些材料都是要迎接上级教育部门检查的，没有考核分加也要上交的），不交的话，我们有记录的要影响你评比“先锋党员或优秀党员”的，希望这一点能理解。

2）每月固定日活动有些党员有特殊情况不能参加，按照规定是不能刷卡加考核分的，但是考虑到固定日的刷卡记录不仅关系到你个人还关系到学校及教育局整体考核，所以真有特殊情况不能来参加固定日活动，写好书面请假条，同时必须把市民卡带来25日当天进行刷卡的，这一点希望大家能够理解！

3）我们在查阅党员教师考核分详细清单（„„）时发现了一些问题，有些党员教师存在活动没有参加，刷卡领积分的现象，在校内我们严格控制此类情况，你参加就是参加，不参加的一般是不能刷卡领积分的。但在社区有些社区管党建人员没有严格把关或跟你关系好，没有参加活动也给你刷卡了。我讲这些主要是对事不对人，你本人要注意不要过多到社区去刷卡领积分，偶尔多刷一次二次也正常的，说真的我也看不出的，但你把卡放在社区，让他们一有活动就给你刷就不好了，还有一些是自己活动没参加，叫别人带去刷卡的（像：我在查阅过程中发现，明明学校是没有派你去公交卡点执勤的，但在你的考核分明细中有卡点执勤的先锋分还有好几次，我想这就不是很正常了）同时你也要注意，区委组织部对此类情况是严查的，万一你多刷了给查到了，那他们是要通报到学校，进行教育系统内通报批评的，同时还会给你经办的社区人员带来麻烦，他也要批评的，所以说此类事情希望今后不能再做了，分数够了就行了，之前就不再追究了，学校党支部也有责任可能没有跟你说明，今后一定要杜绝此类事情的发生。

4）学校党支部对于考核分是严格审核再加的，但总有一些教师需要照顾的，像临近退休或退休的党员教师，年龄比较大，可能会少参加一些活动，总要找些机会给他们，让他们尽量能够评上“合格党员”。还有产假或病假教师也有一些照顾，其他党员教师就基本是一视同仁，我想大家都有年纪大的或病假等特殊时期的，这一点希望在座党员教师能够理解！

5）之前有一些党员教师可能参加了学校党支部组织的活动但由于工作忙或外出培训、病假等特殊情况没来刷卡的，下周我们将再设计一些活动让大家来补刷卡的机会，具体等群上或短信通知，及时来刷。

篇16：一月份安全生产活动情况总结

进入一月份，安全处按着生产部的部署，在认真总结二0一0年安全生产工作情况的基础上，结合二0一一的公司的实际情况，以国务院副总理张德江在全国安全生产视频会议上讲话为主题，制定出公司二0一一年的安全生产工作管理目标，即“四个杜绝”、“三个降低”、“四个坚持”、“一个再提高”。各单位以公司安全工作目标为中心，根据本部门的实际情况，将目标层层分解到各科室、工段、班组和员工，具体做了下列工作：

一、将今年的安全生产管理目标以宣传栏的形式张贴到公司门口

进入二0一一年的第一天，安全处将今年的安全生产管理目标以宣传栏的形式张贴到公司的大门口，促使职工一进公司就能意识到浓厚的安全氛围，启发每位员工在一天的工作中，始终将安全生产这根弦蹦的紧紧的。

二、层层签订二0一一年安全生产责任状

公司各部门根据今年的安全生产管理目标，总经理同副总、副总同分管部门主要负责人、各单位主要负责人同分管的副职、副职同分管的工段、工段与班组长、班组长与员工层层签订责任状，真正形成层层有责任，责任无缝覆盖的落实到每个部门和每一个人。

三、对安全生产目标责任进行全员培训

首先由安全处组织公司各单位安全员对今年的安全生产目标的落实进行培训指导，使安全员明确制定目标的意义和如何实现需采取的措施，再对本单位的员工进行全员培训教育，使之明确完成安全生产工作目标是全体员工的责任。

四、各车间开展了丰富多彩的活动形式

压缩、合成两个主体车间分别对一月份的目标完成情况制定了配档表，分三个阶段来完成。1月1日-10日为宣传动员阶段。车间利用班前、班后会召开动员会，要求全体员工了解本月的活动内容，值班长根据本班的情况制定具体的活动计划，达到全体干部职工的全面了解，增强全体职工的安全防范意识。1月11日-26日为组织实施阶段。各班组从制度落实着手，规范工作流程，对本工段班组存在的隐患及时发现上报和整改，车间根据检查表制定分工检查，然后汇总情况，下达到各工段，保全进行整改，车间管理人员对车间的安全工作进行全方位的检查指导，对本月的活动进行全程监督。1月27日-31日为总结阶段。各班组对照活动进一步地查漏补缺回顾总结活动工作经验，集体参加讨论，找出不足。

尿素车间开展了安全知识和业务知识学习和考试，对各类消防器材进行讲解和现场指导，进一步增强了职工的安全生产知识。

甲醇、电器车间分别增加了安全知识学习和安全隐患排查内容。

通过各单位活动情况来看，各车间主要负责人对安全的重视程度大有提高，能够认识到安全生产工作是全员、全方位、全天候的工作，涉及到方方面面各个系统，只有重视程度提高了，才能实实在在的干好安全工作。由于措施得力一月份没发生一起因管理不到位而出现的各类事故，实现了零事故的目标。

五、存在的不足

整体来看各单位都有实际行动，但个别单位管理人员仍存在着重视程度不够，从各单位活动汇报情况来看，压缩、合成、尿素车间活动内容充实一些，其他单位相比较差一些，需在二月份的安全活动中迎头赶上，争取取得好的成绩。

生产部

安全处