大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

大芦中心小学2012年春季开学工作汇报（共12篇）

篇1：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

大芦中心小学2012年春开学工作汇报

本学期，我校按照《县教育2012年工作要点》的安排和《白银市教育局2012 年春季开学工作检查的通知》的精神，结合我校实际情况，做到周密安排，精心组织，及早落实，严格要求，确保开学各项工作有条不紊地得到落实。现将我校开学工作的情况简要汇报如下：

一、领导高度重视，抓早抓好开学工作

2月24日上午，学校召开了领导班子会议，安排了开学相关工作，布置了有关任务。下午学校召开了全体教师会议，传达学习上级文件，统一思想，并结合学校实际，安排好了开学前的班级准备工作。2月25、26日对学生进行开学报到注册，并对校园环境进行彻底打扫，清除了校园内的杂草，同时整理了相关教学设施，有力保障了开学工作正常进行。2月27日正式开学。

我校教师 38人，除1人请病假、2人离职培训而外全部到岗，都能按时上班，确保了学校教育教学工作的顺利开展。学生到校情况：幼儿园155人，一年级45人，二年级41人，三年级57人，四年级72人，五年级75人，六年级87人，共有532人。本学期学生到校情况良好，无一人流失、辍学等现象，确保了适龄儿童正常入学。

二、创设舒适环境，营造开学工作氛围

1.对学校建筑，消防设施、用电、饮用水、教育设备设施、周边环境进行了彻底的排危大检查，并对排查出的安全隐患进行了及时的整改，确保了校园安全。

2.学校后勤处组织人员对校园环境美化，并进行了彻底的校园清扫，确保了校园的清洁、卫生。

3.认真落实了开学第一堂安全课，对学生认真组织了安全教育，进一步加强了道路交通安全、食品卫生安全、活动安全等方面的教育。在第一 周国旗下讲话中教育学生尽快进入校园生活状态，积极投入学习，摒弃不良陋习，做一个文明的小学生。并利用校园文化墙、班级主题班队会以“学雷锋，树新风”为主题教育，通过榜样进校园，使学生受到德育教育。

4.重新检查了校园监控设备，运行正常。保安到位，加强了管理。

三、规范办学行为，强化落实严字当头。

一是严格执行课程计划。开齐课程、开足课时；及时制定学校各种计划、教师的教学计划，教材、作业本全部到位，并统一封面书写。二是认真做好“控辍保学”工作，确保了适龄儿童按时入学。教师无收费补课、自行订购教辅资料的行为。三是严格规范学校收费。学校进行了收费公示，同时，还设置了“收费行为举报箱”，欢迎家长对学校在收费工作中出现的不规范行为进行举报。为了严肃收费纪律，学校领导在教师会上反复强调，不准巧立名目搭车收费。真正做到令行禁止，维护学校形象，坚持依法治校。

四、完善各项制度，落实管理兴校。

开学初，学校领导就各自分管的工作再次修改、制定各项规章制度。如从本学期进一步完《善绩效工资实施办法》，进一步制定班级周评比细则，值周教师对每个班级卫生的打扫、保持、纪律、上课等进行量化打分，坚持每周一评比、一总结、一公布。在教学上继续实行常态课督查，即推门听课制度，完善了具体实施方案和相应的奖惩制度，为提高教学质量作保障。同时还完善了考勤、上课、办公、听评课、学习等相关制度，规范了教师的行为准则，真正做到了以制度管理学校，确保了学校的各项工作正常有序进行。

五、认真组织开展全市“高效课堂建设年”、全县“实验教学促进年” 活动。

根据全市“高效课堂建设年”活动和全县“实验教学促进年”活动的开展，我校集体学习了文件精神，并相应制定了切实可行的活动方案，使全体教师都能够去关注课堂、研究课堂、改进课堂教学行为，提高课堂教学效益.在实验教学中，通过活动的开展，提高我校对实验教学的认识，提高教师的实验教学能力，提高学校实验室的管理水平和使用效益。使我校的实验教学上水平上层次，从而全面提高我校教育教学质量。

六、创建“平安校园”，推进民生工程。

学校落实了安全工作责任制，认真落实上级部门有关文件精神，按照 “谁主管、谁负责”的原则，坚持预防为主的方针，切实落实“一把手”和岗位责任，形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导协同抓、班主任时刻抓的工作格局，层层落实工作责任，层层签订安全工作责任书，形成强大合力，把工作措施落到实处。

篇2：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

各位领导：

新年好！

新年伊始，轰轰的炮竹声在校园上空回荡，广大教职工又回到了各自的工作岗位，默默无闻地工作着，走访、登记、备课、批改，辛勤的汗水开始流淌。

今天，我简单地向各位领导汇报一下开学工作：

一、学生入学情况（正月十五内）幼小班27人 幼中班32人 学前班44人

一年级55人＋78人 二年级52＋37人 三年级59人

四年级48人 五年级42人

幼儿园学生共103人，新增17人，一至五年级共371人，新增12人。全校共474人。

老师在寒假春节中只休息五天。叶胜利老师在家访时被狗咬伤也未休息，学生入学率达100﹪.有些在外地读书的儿童也回本校就读。蔡正伟有智障儿童也未辍学。

二、安全管理方面

1、学校注重抓安全教育，正月初十学生报到，中午学生在校就餐，下午全校学生集中召开开学典礼大会，表彰了120名优秀学生。政教主任作了安全工作动员报告，校长布置了安全管理新举措。

2、正月十一，各班上好一节安全教育课，围绕安全报告开展讨论，三至五年级学生人人写一篇《安全行为自我警示》短文。并作为黑板报内容。

3、初十开学，值周教师、学生按时上岗、值勤、门卫登记、确保开学有序。

4、校长带领主任对校内安全设施逐一排查，发现隐患及时处理。5、2012年重建厕所，目前厕所主体已成功，现准备装修。

三、教学用书管理

1、学校严格按县局规定，统一征订教学用书，订齐、订足、杜绝教师个人征订或统一购买教辅资料。

2、循环使用教科书已全部回收、保管。

四、教育教学工作

1、教师初八全部报到上班，打扫卫生、整理教室。初十学生报到就餐，改变了过去十五内只报名不上课、学生来回跑现象。

2、正月十三按表上课，校内一切工作正常化、做操时间全校共教校园舞。

3、继续开展两课活动，学校安排五月为比武月。目前教师听课3节。

4、全面开课，重素质培养。今年学校添补音乐教师，让学生快乐成长，校园歌声不断。

5、狠抓学生思想道德建设，注重养成教育，在全校开展献爱心，资助他人活动。我校孤儿叶汉龙在全校师生关怀下，能快乐学习、成长。

五、办学行为

1、严格执行收费政策，今春学校只收自愿征订奶学生奶费200元：生活费每月96元（两餐），幼儿园学杂费每生300元，自愿征订的课业及作业本费暂时没收。今后也是据实收取，每生一张收费明白卡。

2、寒暑假学校教师从没有组织学生补课，有偿家教。

六、校园管理方面

1、加强校园绿化、美化建设，营造良好的教学环境，学校正在重建高标准的学生厕所。

2、今年三月份社会个体私营企业武汉红日科技有限公司张经理准备支援我校硬化操场，添置体育设施，为学生全面发展创造良好环境。3、2012年我校投资2万5千元建起了高标准的实验室，学校继续投资添置更多的实验仪器，培养学生动手能力。

4、学校注重抓学生养成教育，特别是爱惜粮食和水，不乱扔纸屑，爱护环境卫生，学校成立了卫生督查小组，每天上下午检查两次。

篇3：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

为了做好新学期开学的各项工作，确保我校教育教学工作顺利开展，我们认真贯彻落实江州区教育局关于2012年秋季学期开学的有关文件精神，结合我校实际做好部署和落实，现将我校2012年秋季学期开学工作情况汇报如下：

一、组织教职工学习有关教育的法律法规以及会议精神

2012年8月31日下午，我们组织全校教职工召开了开学工作会议，传达了江州区教育局关于开学工作会议精神，布置了本学期的开学工作，同时学习了《九年义务教育法》的第二章以及第四章中有关学生和教师的相关内容，学习了上级下发的有关文件,使老师们对学生就近入学不能搭车收费等相关内容的知识以及教师的责任、权利和义务有了比较深刻的认识,使全体教职员工能够高度领会上级对开学初教育教学工作的要求,并严格贯彻执行.二、学校开展“防辍保学”以及“义务教育巩固率提高年”工作

开学注册工作开始后，学校要求各班班主任及时了解学生到校情况。未到校的学生要求各班主任通过电话或家访了解原因；对有辍学倾向的学生，要求班主任认真做她们的思想工作；对于家庭有困难的学生，学校采用先入学，缓交费、分期缴费或免缴费用等措施，尽快动员学生返校学习。经过老师们细致地工作，我校未出现学生辍学现象。

三、组织开展“安全教育活动月”

1、学校安全关乎千家万户，因此，我校把安全当作一项重要工作来抓。开学初，我校成立了安全工作领导小组，制订了安全教育活动月实施方案，认真开展安全教育活动，认真按照《崇左市江州区学校安全工作检查情况记录表》做好安全检查整改工作。按实施方案，开学第一天的第一节课、第二节课为安全教育课，学校和教师签订了《安全责任状》，学校和家长签订《学校和家长监护责任协议书》，真正把安全工作落到实处，采取层层追究责任制，构建学校、社会、家庭安全工作教育网络。

2、为了做好学校的安全工作，提高师生对安全知识的认识，增强自身的防范意识和自我保护能力，全校统一部署，结合本校的特点，组织学生进一步学习《中小学生安全读本》，并开展专题教育课，让学生真正掌握一些避险、1

自救常识，提高了学生的自护自救能力。9月3日起，各班利用晨会、班会时间对学生进行防交通、防触电、防溺水、防食品等方面知识和技能教育。

3、在开学前，学校对校舍及其它教学设施、门店食品卫生等进行全面检查。发现有问题的，及时解决。同时，学校还组织教师对学生宿舍进行检查，消除各种安全隐患，并且加强了值班巡逻制度，确保师生的生命安全。

四、落实进城务工人员随迁子女和农村“留守儿童“接受义务教育工作

1、对到我校就近就读的进城务工子女，在教室能容纳的情况下，我校一律接收。

2、学校认真落实进城务工子女和“留守儿童”政策，对确有家庭经济困难的学生优先安排资助。

3、要求各班主任加强对这些学生进行思想教育工作，关心他们的学习生活，建立档案，加强与其监护人和家长的联系，确保这些学生按时按质完成九年义务教育。

五、教职工、学生到校情况

目前，到校教职工有83人。

现我校学生到校情况是：一年级应到326人，已到326人，二年级应到273人，已到282人，转出21人，转入30人；三年级应到263人，已到294人，转出7人，转入40人；四年级应到268人，已到279人，转出21人，转入43人；五年级应到236人，已到250人，转出7人，转入20人；六年级应到207人，已到284人，转出4人，转入81人；全校应到1579人，已到1714人，其中男生985人，女生729人；本期转出60人，转入214人，未到0人，到校率 100%。内宿生372人。

六、学校财务管理和服务性代收费工作情况

为了做好春季学期服务性代收费工作，我校严格按照上级的要求，全面免收学生的学费、杂费、水电费、书费、住宿费，任何人不得以任何借口或理由向学生乱收费。严格按照上级有关规定使用公用经费和预算外经费。我校所代收的学生伙食费，是根据实际情况和市场价格，参照其他学校的代收伙食费价格，经学校领导研究，核定价格标准，并把代收伙食费标准公布上墙，接受群众的监督。收费一律采用财政厅统一印制的发票，所代收的伙食费用按规定上

缴财政专户。对于家庭经济确实有困难的学生，特别是孤儿等，学校都能根据实际情况给予减免照顾。

七、各类教材和教学用书的发放情况

为了能按时开学上课，我校已于9月3日把教学用书分发到各学生手上，目前，我校学生全部领到了课本。对于进校的书刊，我校严格把关，凡是没有征订的书刊、课外资料等，一律杜绝进校，更不允许教师组织学生统一购买学习资料等。

八、学校开学常规工作情况

1、学校制定了新学期工作计划、教学工作计划、教研教改工作计划、少先队工作计划、班主任工作计划等，在原有制度的基础上，结合本校的实际情况，不断建立健全各种规章制度，并组织教师认真讨论、学习后，付诸实施。

2、开学初学校制定了新的作息时间表、课程表、学生座位表，并将“三”表上墙。

3、学校于9月6日召开开学典礼，内容主要有：

（1）、部署新学期工作的设想和要求。

（2）、学习有关《小学生日常行为规范》,对学生进行前途、理想、学习、学会做人等教育。

（3）、有针对性地对学生进行安全教育。

九、学校校舍、设施设备检查维修工作情况

8月25日，学校组织部分领导和教师检查了校舍和各种设备设施，综合楼没有发现异常；旧教学楼个别班的教室天花板有掉灰现象，面积大约2平方米，个别教室的门窗损坏，已叫木工师傅维修，此外，没有发现存在其他问题。

十、学生食堂工作管理情况

我校学生食堂比较规范，分别有更衣室、储藏室、生料间、操作间、熟食间、学生就餐间等区域。食堂的主要食品都定点采购，货主有健康证、食品卫生许可证；所有食品都按要求留样；蔬菜制作前一般都浸泡一小时左右；学生所用的餐具都是由餐具消毒中心统一提供。所采购的食品都有登记（四簿）；所有食堂工作人员都有健康证，锅炉工有操作合格证，食堂有卫生许可证；我校的饮用水均为自来水，没有自备水源。教师宿舍楼、学生宿舍楼的储水池，我们定期进行清洗消毒，一学期一次。除学生洗手、漱口用水为冷水外，我们在饭堂为学生提供了开水和学生洗澡所需的热水，为预防学生提水发生意外，我校将热水的给水管安装到学生宿舍旁，大大方便了学生，很大程度上消除了安全隐患。

十一、学校校园环境及学生宿舍、教室、办公室等各室的整治工作

1、更新校园的文化长廊,内容有安全教育知识、弟子规、唐诗宋词、名言警句等, 增添了浓浓的书香味,使校园环境焕然一新,处处透出育人于无形的氛围。

2、8月26日起,学校有关领导组织人员对学生宿舍进行了整理,将学校的车棚改装成宿舍,以便解决内宿学生床位不足的问题,为开学后将在校外寄宿的学生全部召回学校住宿做好了准备。

3、8月31日下午全体教职工散会后，各班语文、数学老师分别到各自班级擦桌子、凳子，打扫地面卫生，五室人员整理五室内务，其余副科教师把校园内每个角落的地面，尤其是操场地面打扫干净，之后，全体教师又到办公室把办公桌、椅子擦净，打扫地面卫生；生活老师把学生的床架擦净、把地面打扫干净，检查宿舍电灯是否光亮；厨房工作人员把炊具进行消毒，冲洗地面，检查锅炉，购买相关食品。总之，在全体教职员工的共同努力下，我们以一个干净、整洁的校园，欢迎全体同学返校学习。

十二、存在问题

上级没有及时下拨办公经费以及新教学楼不能按时全部完工,都影响了学校工作的顺利开展。

在新的学期里，我们全体教职员工将在上级有关部门的正确领导下，发扬九牛爬坡精神，团结一致，努力拼搏，再创佳绩。

太平镇中心小学

篇4：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

2012年春季开学，我校根据市教育局相关文件及会议精神，对学校开学工作进行了周密的布置和详实的检查，现汇报如下：

一、全员发动，各司其职，准备充分。

1月31日下午，召开新学期第一次校委会。讨论确定了开学工作日程安排。2月2日上午，新学期第一次教师例会召开，在全体教师会上，校长传达了上级会议精神和有关文件，并将开学的各项工作安排到每一位教师，谁主管、谁负责。此外，还对新学期的开学工作从全员走访、校园环境整治、安全管理、开学报名、备好、上好新学期第一堂课等方面作了周密详尽的部署和安排，力争在新学期里取得良好的开端。会后，在2月3日——5日，全体教师进行了为期三天走访工作。后勤人员在2月6日前做好了开学前的一切物质准备工作。2月7日上午学生到校报名，全校教师无一人请假，都按时到岗，不折不扣的完成了自己的工作任务。下午，全体师生已按新的作息时间正式上课。学生到校情况良好，应到486人，实到 486人。2月8日上午，学校进行了第一次升旗仪式，校长发表了热情洋溢的新学期致词。本学期，学校按照市教育局的总体思路及工作目标、措施，制定了学校学期工作计划，各部门也制订了本部门的工作计划，教师们都能按要求，拟定好本学期各科教学计划，提前备好至少两周的功课。学生学习精神饱满，课堂纪律秩序良好。

二、教育教学工作全面步入正轨，井然有序。

（1）严格执行新课程计划的要求，教务处精心编排了课表，并按时将课表分发到每位教师手中。同时，教师的教学用书学生的教材，已于2月7日全部发放到位。

（2）本学期我校又补充完善了相关教育教学考核制度，加大对备课、上课、作业批改等的检查力度。在备课方面，教师把理论和实践结合起来，提高备课的实效性；教学以学生的需要为切入点，追求平实常态的课堂。

在教学实践上，认真抓好学生学习方法的指导和学生行为习惯的养成教育。在评价方法上，本学期修订教学工作奖惩制度，从制度上保证教学质量的提高。此外，加强毕业班工作的管理措施，要求教师进一步明确抓好毕业班工作的意义，从思想上重视毕业班工作，每月组织召开一次毕业班工作会，了解情况，增添措施，提高质量。（3）加大德育资源的开发力度，依据教学内容和学生特点，将德育渗透于各科教学之中，充分发挥国旗下讲话、品德课在德育中的主渠道作用。我校的的升旗仪式，三操、各种活动课已于2月8日开始正常开展。学校政教处在开学初组织班主任对各班教室进行了统一班级环境布置，如今，走进教学楼，各班布置整洁有序。

（4）认真实行新课程改革，不举办任何形式的重点班，不利用节假日组织学生补课。

（5）加强学生管理，组织学生卫生、安全、养成教育的学习，各班主任针对寒假返校后学生出现的一些不良习惯加强思想品德教育，开学第一周全校各班级便刊出一期以“安全”或“养成”为内容的黑板报。

三、严格收费标准，规范收费程序。

（1）2月7日学生报名之际，学校充分利用宣传橱窗公示收费标准，对全体学生及家长进行宣传。

（2）严格按照上级物价、财政、教育等相关职能部门下发的文件收费标准实行。无任何乱收费、搭车收费现象。

（3）规范收费程序，统一使用财政部门印制的票据，票据清楚明白，服务性收费部分，坚持做到学生民主自愿的原则。

（4）学校严格按照标准订购书籍，无任何乱订教学参考资料、试卷、辅导丛书等现象发生。

（5）公布上级主管部门的举报电话，接受社会监督，得到了广大家长的充分肯定。

四、全力做好保障工作，确保学校安全有序

（1）本学期安全隐患排查及整改情况。本学期开学初，为了保证师生的人身安全，学校组织学校安全领导小组成员，对学校校舍、设施设备等容易出现安全隐患的地方，进行了一次拉网式的安全检查，发现有安全隐患及时进行了整改。

（2）学校建立健全了安全工作机构，内保安全已落实人员24小时护校。进入校门有专职门卫仔细询问，并做好登记。

（3）集中精力对教室的日光灯、门窗玻璃进行检查维修或更换。对学校的输电线路进行安全检查，进一步排除了安全隐患。（4）营造良好的校园卫生环境，落实卫生责任制。各班按卫生区域划分，实行晨捡夕扫课间巡逻制，保持校园的洁净。

（5）加强学生课间管理。继续推行教师课间护导制，真正做到有学生的地方就有老师的身影，减少课间安全事故的发生，让学生课间过得安安全全、快快乐乐。

（6）认真做好食品卫生安全及春季流行病防控。开学初，学校就组织专班对校园超市和学校食堂进行了相关检查，严把“进口关”。学校政教处针对春季传染病容易流行问题，采取了多种措施进行预防。校园内安排专人进行了彻底的消毒，对学生进行了春季传染病预防知识的宣传。

（7）做好教学设施、设备的安装整理工作，确保教学工作的顺利开展。在开学前，教务处联合后勤人员及时对科学实验室、仪器室、图书室进行了整理，并对各班电子白板进行了安装调试，确保开学教学工作能有序开展。

五、新学期工作展望

1、造氛围，抓质量。努力在全校创造全员抓质量的良好氛围，让质量意识渗透到学校工作的每一个层面，牢固树立学校以质量立校、教师以质量立身的观念，向过程要质量、向科研要质量、向课堂要质量，减轻学生负担，使打造质量品牌成为学校各项工作的核心，从而形成独具特色的朱小质量文化。

2、凸显办学特色。（1）信息技术应用特色。在运用信息技术辅助教学的基础上，加强课题研究，改变课堂结构，进一步利用网络服务教学。不断充实教学资源。（2）校园文化特色。在现有的基础上，进一步丰富校园文化内涵。把学生的绘画、手抄报、书法、作文等作品在校园的墙壁、走廊上进行展示，形成一种新的走廊文化形式（3）大课间活动特色。大课间在体现学校艺体特色为主的同时，在大课间开展以年级组、班级为单位，体现团体特色，展示班级亮点。（4）加强保育建设，让全校学生感受到家的温馨。

3、优化办学环境。积极创造条件改善办学条件，计划2012年积极向上级部门申请校安工程，修建标准化食堂。自筹资金对教室、办公室、宿舍墙面翻新，统一教、寝室、办公室布置，购置高标准教师办公桌椅，修建学生澡堂（理想目标：全市一流保育寝室，一流保育服务），翻新校道、运动场跑道。

篇5：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

自查情况总结

为认真贯彻落实谯城区教育局关于2012年春季开学工作检查的通知精神，确保新学期学校各项工作正常开展，不断强化规范办学行为，努力办特色学校，安全文明学校。按科学发展观的要求进一步提高工作效率，以人为本、全面推行素质教育，确保新学期开学工作及时到位并顺利进行。中心校班子成员于2月6日-7日进行了为期两天的全镇十一所小学开学工作大检查。检查紧扣区教育局通知精神，突出热点难点，紧扣关键环节，达到了督导、询访、指导三者的有机统一。具体从会议精神贯彻落实情况、《谯城区中小学常规管理方案》贯彻落实情况、校园环境、校园文化、规范办学行为、收费公示、票据、教辅资料、学校安全、开学教学情况、控流保学、留守儿童之家建设、制度完善及执行情况、农远工程运用与使用、计划落实、作业作息等方面进行全面系统的评估。现将具体情况通报如下：

一、取得的成绩

1、各校都能认真学习并贯彻、落实1月29日谯城区教育局召开的会议精神，中心校召开班子会、校长会传达、落实会议精神，各校召开教师会认真学习，把刘区长讲话、赵局长的动员报告作为重要的学习内容，确保落实到位。

2、《谯城区中小学常规管理方案》人手一册，在显著位置张贴公示，并组织教师认真学习、考核，召开班子会，讨论并做了具体分工。

3、校容校貌、校园文化。开学氛围浓厚，教育教学环境不断改善。保留学校，校容校貌推陈出新。校园文化气息浓厚。板报及时更新，长 廊文化内容丰富。栏目设置切合实际。撤并学校大都能认真开展工作，也在不断地提升和丰富着自己的内涵文化，充分展示出一个和谐、安全、健康、文明向上的龙扬教育集体的精神风貌。做的教好的有中心小学、冯随小学、杨集小学。中心小学布置了200多块展牌，内容涉及三字经、弟子规及讲解，以此对学生进行德育教育，木庙小学粉刷了围墙，书写了壁字。杨集小学校园内进行了大型喷绘、文化氛围较浓。

4、规范办学行为。各校都能认真执行义务教育阶段中小学免收学杂费、课本费，对收费项目、标准都在橱窗处进行公示，并如实开写收费票据，票据规范，没有发现统一购买教辅资料情况。

5、安全工作。各校的安全工作都能正常开展。开学期间对校舍、电、水及其它基础设施进行安全排查，发现问题及时解决。各校卫生防疫、传染病防治等计划、预案、责任书签订也较齐全。做得教好的有中心小学、冯随小学、焦庙小学。中心小学利用开学典礼、升旗、班会期间对学生进行安全教育，寒假期间对每个学生发放安全注意事项，学生安全觉悟较高。

6、各校都能按时开学、正常上课，绝大部分教师都能超前备课一周，按时布置批阅作业，教好的学校有中心小学、木庙小学、杨集小学、焦庙小学、冯随小学、龙德小学、后张小学，绝大部分教学设计齐全，特别是中心小学刘刚老师，教学设计编写认真，教学反思到位。

7、各校都能按要求开齐课程，并按课表上课。中心小学、木庙小学、龙德小学课程开设比较规范。所有学校都能执行全镇统一的作息时间。

8、大部分学校对农远设备管护教好。中心小学、龙德小学、杨集小学 新学期已开始使用。

9、制度的建设与落实。各校都能对制度做到张贴和纸质装盒。大部分学校进行了制度更新，较好的有焦庙小学、中心小学。、控流保学。全镇各学校始终将控流保学工作作为开学第一要务来抓，做了大量深入细致的劝学工作，取得显著成效，收效良好，对不能按时报到的学生，组织教师及时进行家访和电话联系，解决返乡农民子女的入学问题。截止检查日全镇共计在校学生3462人，学生数与上学期相比有增无减，有力地控制了辍学率。

二、存在的问题。

1、极个别教师工作计划的指导性和针对性不强。

2、极个别学校，制度不够完善。

3、老教师对农远资源认识不足。

总之，各校面貌焕然一新，都以崭新的面貌迎接新学生，真正把学校建设成教师的家园、学生的乐园。

篇6：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

一元复始，万象更新。按照教育局2012年春季开学工作统一部署，我校本学期开学工作起步早、操作规范、步入正轨快，各项工作顺利开展，教育教学秩序井然，全校师生精神蓬勃，呈现出“师生到校齐、教学上马快、安全无事故、收费零违规”的良好局面。现将主要情况汇报如下：

一、基本情况

学校2月4日教师报到上班，做好各项开学准备工作，2月7日组织学生报名并开始按课表上课，教育教学工作迅速步入正轨。学校应到教职工67人，实到67人；应到学生647人，实到607人（六年级145，七年级144人，八年级170人，九年级148人），其中职教分流23人，休学转出17人，巩固率100%，无辍学现象。

二、主要措施

1、强化排查整改，安全警钟长鸣

安全责任重于泰山，我校始终紧绷安全工作这根弦不放松。一是成立安全工作专班，做到“四落实”：领导分工落实，安全制度落实，科室督促检查落实，安全奖惩落实。二是构建了安全工作“三个一”工作体系，即一机制：对问题学生心理预防干预机制；一模式：推行分层管理模式；一网络：学校、家庭、社会三结合教育网络。三是对学校安全隐患进行排查，维修了破损的门窗、玻璃，对学生公寓、学生食堂操作间、学生食堂的水电、体育设备进行了拉网式检查，对损

坏的物件进行了更换。四是落实食品卫生安全长效监督管理机制，做到一天“三查”，查小卖部内有无“三无”食品，查学生食堂食品的进货、保管、出货是否规范，查小卖部、学生食堂操作间、学生餐厅的卫生，发现问题，马上整改，确保食品卫生安全。五是制定突发事件总体应急和各专项应急预案。六是加强学生乘车管理，我校与顺通公司鉴定了学生乘车合同，学生放学和上学，顺通公司均派四辆车接送，保证了学生乘车安全。七是认真上好开学安全第一课，利用黑板报、主题班会对学生进行安全教育。

2、拓宽工作渠道，强化控流保学

为了进一步认真贯彻落实九年义务教育，保证每一个学生充分享有法律规定的义务教育的权利，我们做了大量工作。一是大力宣传《义务教育法》、《未成年人保护法》以及国家的“书本学杂费全免”的政策。上学期结束时我们发放《致家长的一封信》，向家长宣传了有关政策。二是加强家校联系，形成教育合力。为了深入推进“访万家”，加强对留守学生寒假期间的教育和管理，去年腊月二十至二十七，我校开展了“家访活动周”，全体教师到留守学生家里，辅导留守学生的寒假作业，了解留守学生在家里学习和生活情况，与家长交换了对孩子教育的意见。全校教师共家访508人次。我校教师的家访受到了全社会的一致好评，不少家长说：“老师真不容易，别人忙着过年，老师却忙着家访，坪坝中学的老师真负责任。”同时，学校通过办专栏，办黑板报等形式，加强《义务教育法》的宣传，依法回收流失生。其次我们召开班主任专题会议，进一步明确班主任开学工作的中心任

务，即动员学生入学，不让一个学生流失，并同各班班主任签订控流工作责任状，确保本班学生的巩固率；另外各位中层以上领导带领班主任及任课老师一起到学生特别是贫困生、学困生家中进行家访，了解学生家庭情况，尽学校最大的能力帮助他们解决有关的困难，解除了学生和家长的后顾之忧，确保入学率、巩固率100%。

3、准备积极充分，教学迅速入轨

教学工作是学校的中心工作，我校在抓学生入学巩固的同时，紧紧抓住教学工作不放松。我校于2月7日正式上课，目前学校教学秩序井然。围绕教育教学管理，我们主要做了如下工作：

①、严格执行课程计划。按市县教研室下发的新的课程计划，我们做到了开齐开足学科课程，同时我们落实了地方课程的开设。

②、严格遵守作息时间。为了切实减轻学生的课业负担，按教育局统一的作息时间的要求，并督促落实到每个班级，保证了学生的在校活动时间总量。同时组织教师学习了关于教育教学常规管理的有关规定，杜绝了教师向学生直接或间接摊派资料的现象。

③、规范教师教学行为。为了保障课堂教学质量，学校制订了常规教学细则，进一步规范教师的执教行为。如要求教师不得上无准备之课，教师上课不得随意进出课堂，不得接听手机，不准体罚或变相体罚学生等等。

④、组织教学常规检查。2月7号下午，教务处组织了本学期第一次教学常规检查，收齐了教师的各类计划，并进行了详细查阅，对于内容简单、实用性不强的计划一律要求重写；检查了教师的备课。

从检查反馈情况来看，全体教师各类计划齐全，备课课时充足。

⑤、积极筹备县级比武。为了扎实推进“课内比教学”，全面提高教师业务素养，学校依据校级比武情况，选拔出13人组成县级教学比武代表队。1月13日，学校召开了专题会议，吴校长要求各位参赛教师充分利用寒假时间，深入钻研教材，精心设计教法，多出精品课，争取为学校赢得荣誉；2月3日，学校再次召开上述人员会议，了解各位教师竞比武准备情况，并依据县教育局要求，统计并上报了参赛课题； 2月7日，学校教务处立即着手，将利用本周时间，对13位教师的讲课进行全面考量，力争为学校“比教学”活动画上一个圆满的句号。

4、规范收费行为，后勤保障到位

我校严格执行教育局下发的收费标准，免收杂费和课本费，不擅立收费项目，不超收任何费用。实行收费公开，将收费项目张榜公布，自觉接受社会、家长监督。

在喻武副校长的组织安排下，2月5日下午学校后勤处对教室、办公室的门窗、玻璃等进行了维修；对学校的电路安全进行了排查和维修，确保用电安全；对学校环境卫生进行了整理，对教室、食堂、走廊、厕所等角落进行了卫生消毒；并对教师办公室进行了合理调整，购置办公用品，为师生营造了一个好的教学学习环境，确保了学校各项工作的正常进行。

5、落实教育政策，规范办学行为

我校积极落实素质教育，切切实实落实规范办学行为，发扬“以

人为本”办学目标。注重教育的公平公正，不办重点班、实验班，注重减轻学生的学习负担和家长的经济负担。

坚决按照省、县有关文件精神，按规定的作息时间表，安排师生的作息。我们注重学生的全面发展，积极创造条件开齐课程，开足课时。我们从办人民满意的学校，高度狠抓了教师职业道德建设，出台了教师上课制度和职业道德考评细则，在教师中强化了两个观念：爱岗敬业，正德厚生；金凤凰要爱，丑小鸭也要爱，丑小鸭更需要爱，督促我们教师执教行为规范。

6、加强队伍建设，注重师德修养

加强教师职业道德建设，是搞好教师队伍管理的重要内容。2月4日，我校召开教师会，吴校长传达县教育干部集训会精神，带领全校教职工学习了《中小学教师职业道德规范》。2月5日，学校组织全体教师再次重温了县教育局关于“转变工作作风，整治庸懒散”的有关文件，并要求教师作出承诺。2月7日，学校组织教师认真开展了师德承诺，学校校长向学生家庭及社会作出承诺，教师及班主任向学生作出承诺，并将承诺书公开张贴。

本学期我校将在教师队伍中建立争机制、激励机制，以促进教师队伍的提高和成长。在学校管理中实施了民主考评和奖惩制度。一是定期在双周召开教师例会、召开两次学生家长座谈会，领导和教师依次述职，进行民主考评；二是根据领导和教师的任期目标完成情况以及班主任工作情况，予以奖惩。我们坚持“奖罚并用，以奖为主，以罚为辅，赏必当功，罚必当过”的原则，制定了严格的奖惩制度，从

而有效地抑制了工作中落后面的滋生，促成了积极向上的良好校风，本学校我校将推荐优秀教师外出学习培训，提高教师的业务素质，我校致力于培养了一支乐教敬业、素质过硬的教师队伍，养成了积极进娶奋发向上的良好校风，为教育教学质量的提高奠定了坚实的基础。在日常的教学工作中我们将狠抓常规教学，加大教研教改力度，稳步提高教育质量。

目前，我校各项工作有了新的起色，已步入规范化轨道，但还有许多工作需要我们倾注心血和汗水。今后，我们将在教育局、镇党委及督学办的领导下，继续扎扎实实的开展工作，齐心合力，构建和谐校园，创办人民满意教育！

篇7：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

（义乌流动党支部奖学金发放仪式、大队委授标仪式、行规示范生表彰大会）

一、活动目的：

开学典礼是进行学校教育的重要组成部分，是新学年生活的开始，举行开学

典礼旨在明确学生新学期的奋斗目标，激励全体师生振奋精神、锐意进取，营造

浓厚的开学氛围，为新学期创造一个良好的开端。

二、活动时间和地点：

2012年2月14日 下午第二节（如有变动另行通知），地点：学校外操场

三、活动主题：规范言行牢记勤学

四、活动主持：兰苏理

五、准备工作：

1、各学生获奖名单提供：大队部、德育处、教导处负责

2、音响器材：吴昌伟

3、升旗、护旗手队列训练：大队部

4、拍照：郑丽娜

5、各班级进场线路：体育组

六、活动议程：

1、各班级学生由班主任带队按顺序进场

2、主持人宣布开学典礼开始 升国旗、奏国歌

3、大队委授标仪式

4、林校长致辞

5、少先队员代表发言

6、颁奖仪式：

（1）德育主任李华锋宣读并颁奖：县五个一百行为示范生获奖名单、校级获奖

名单文件，并对本学期德育、安全工作提出要求。

（2）副校长蔡旭琴宣读并颁奖：县三小获奖文件、期末段前10名获奖学生的文

件，并对本学期学习任务提出要求。

七、总结：黄方忠校长

八、活动要求：

1、全员参与，教师、学生情绪饱满、精神振奋。

2、全体学生准时整队进场，班级学生按照体育组规定的路线、位置站好，遵

守纪律，班主任在队伍前面、辅导员在队伍后面。

3、开学典礼结束后，各班有序退场，到班级总结。

南田镇中心小学少先队、德育处

篇8：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

2012年春季开学工作汇报

2012年春季开学在新春的气息中正式拉开了序幕，我校全体教职工在学校领导的带领下，科学分工、统筹安排，各项工作有条不紊地开展。校领导率先垂范，工作上做好榜样；教工积极投入，教学、常规、后勤各项工作步入正轨，现将有关情况汇报如下：

一、领导重视，组织有力，开学工作超前，教学上路快。

学校于2月3日召开领导班子会议，筹划开学工作。2月4日召开全体教职工开学工作会议，对教师做好开学动员。从开学宣传到班主任及任课教师的安排，从教学管理到环境卫生，都作了细致的安排。

全体教师于2月4日开始正式在校集体备课。2月7日学生回校报名，晚上发放课本，统计学生回校情况；2月8日正式上课；2月9日组织检查教师第一周教案。自2月3日以来，学校前后召开了领导班子会议、全体教职工会议、班主任会议，后勤工作会议，追找流失生工作会议等，使得我校各项工作有条不紊开展，保证了开学工作的顺利进行，学校进入良性发展轨道。

二、师生返校情况。

本学期现有教职工XX人，其中借入教师XX人，校聘教师XX人。所有教师全部按时上班，确保了学校新学期教育教学工作的顺利开展。

全校现有学生XX人，其中初中XX人；高中XX人。

七年级上学期初XX人，现有在校生XX人。

八年级上学期初XX人，现有在校生XX人。

九年级上学期初XX人，现有在校生XX人。

高一年级上学期初XX人，现有在校生XX人。

高二年级上学期初XX人，现有在校生XX人。

高三年级上学期初XX人，现有在校生XX人。

三、具体做法

1、针对学期初农村学生流失生较多的现状，我们及时安排追找流失生工作。每天班主任上报未报到学生名册，及时电话或上门联系，全力动员学生返校。教师走访学生家庭，既沟通了学校与家庭的联系，又了解了学生的疾苦，还稳定了学生的情绪。确保了学校学生的返校率达98.5％以上。

2、我校严格执行新课程计划的要求，合理对教师进行了分工，制订了教师任课安排表。精心编排了总课表和分课表，并按时将课表分发到每位教师手中。

3、认真落实省教育厅下达的学校收费通知，我校严格遵守该项制度的规定，决不踩红线，决不踏雷区。

4、狠抓食堂卫生安全，整治校园周边环境。

学生的安全大于天。为进一步提高我校食堂服务质量，2月5下午，学校召开了后勤工作会议。我们要求食堂工作人员提高服务质量，增强安全意识，把学生饮食卫生安全放在首位，一切按照国家颁布的食品卫生管理制度，狠抓落实，为全校师生的饮食卫生提供有利的保障。

5、我们将大力整治校园周边环境，禁止“黄、赌、毒”入侵校园，让网吧远离学校，还学生一片洁净的天空。

四、本学期工作重点。

在全体教职工开学工作会议上，学校领导明确提出了本学期工作重点，要求全体教职员工在新学期里，鼓足干劲，坚持不懈地以抓教学质量为中心，努力实现全面提升教育教学质量，大力提高学生整体水平的学期目标。

1、加强师德师风建设。

学校的发展，教育的质量提高，关键在于教师队伍的素质和教师工

作的积极性、智慧的发挥。只有提高师资伍的整体水平，学校才有生存和发展的希望。本学期学校一方面将继续加强教师队伍师德教育，落实师德规范，提高教师的爱岗敬业和服务意识、责任意识，增强教师的无私奉献精神。另一方面将加强教师的业务培训，提高教师专业水平和教学能力，为教育教学的可持续发展打下良好的基础。同时加大力度开展校际交流，与兄弟学校加强联系，尽可能组织教师到兄弟学校听课学习，为教师的进步提供多方面的条件。

3、力抓教育教学工作。

以11年高考中考取得辉煌成绩为契机，以11年高考中考取得重大突破为目标，狠抓教育教学质量。本学期学校进一步强化教育教学工作的中心地位，全面提高教育教学质量；注重学校领导班子建设、教职工队伍建设，提高教职工队伍素质。以日常行为规范养成为重点，突出特色建设，推动德育工作再上新水平；以提高课堂效率为重点，推动教学质量上台阶；以制度建设为重点，抓好过程管理，强化教学常规落实；以高

三、初三年级的教学工作为重点，切实做好毕业班备考工作，力创2012年高考中考新辉煌。

4、全面推进规范化学校建设。

以创建规范化学校为契机，提升学校的办学水平。一方面将加大硬件设施建设。本学期学校新建的学生公寓楼、教师周转房，以解决师生校舍不足的瓶颈问题；另一方面加大教育教学管理力度，按照普通高中规范化学校的创建要求，加快完善所有资料归档，争取省规范化学校评估顺利通过。

5、加强安全教育管理，构建和谐校园。

以构建平安学校为目标，切实加强安全管理，加强学生安全教育，防止各类安全事故的发生，努力敦促学生养成良好的学习、生活习惯，促进学校“三风”建设。尤其是继续深入推行“诚信教育”，做好外住走

读生的安全管理工作。

6、加强校容校貌建设及校园文化建设。

校园文化建设是学校发展的重要保证。本学期学校将在努力抓好学生公寓楼及教师周转房的投建施工工作的同时,继续加强联系上级争取资金投入，加大力度抓好校风、学风、教风建设，并继续深化校园文化改造，想方设法改善我校的办学条件，改变我校的校容校貌，极力打造出了一个良好的、精致的、文明的、绿色的育人环境。

八、存在的主要困难和问题。

1、经费困难：为创建规范化学校而投入的软硬件改造需要花费大量资金。

2、部分班主任工作畏难情绪普遍存在，缺乏爱心、耐心和工作力度。

篇9：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

汇报材料

尊敬的各位领导：

遵照县教育局和片区教办关于开展开学工作检查的要求，我校自2月20日开学以来，对全镇5所学校各项工作进行了认真自查，自查情况形成书面材料上报教办。3月21日，教育局、教研室和各兄弟学校的领导在吴局长的亲自率领下，对汶水小学各项工作进行了交叉检查。在检查过程中，各位领导对我校各项工作给予了充分肯定，并帮助我们查找出一些不足之处，给我们提出了很多中肯的意见和建议。再次，请允许我代表汶水镇1200多名师生，对各位领导的真心帮助和细心指导表示最诚挚的谢意，你们辛苦了！

面对此次检查存在的问题，我们将克服种种困难，下决心在接下来的工作中逐一整改，逐项落实。下面我将按照此次检查的各项工作内容，把汶水小学开学工作进行简单梳理，向各位领导汇报如下：

一、开学工作

我校行政于2012年2月18日到校上班，其余教师于2月20日报到，2月21日正式行课。

二、学生到校情况

开学后，我镇各校加强学生的入学动员工作，到2月25日，学生全部注册入学，在校学生达到1168人。特别是本期计划实施学生营养补助计划后，我镇香樟小学、马道小学学生入学积极性普遍提高，全镇进城务工子女返乡就读学生达到23人。

三、课程设置情况

为了认真执行实施素质教育，学校对课程的设置认真按上级文件执行。由于香樟小学教师缺编，现有代课教师工资标准太低，没人愿意到学校代课，仅有的7名在岗公办教师实行包班制，在落实课程设置上不能达到规定要求。请各级领导考虑充实该校师资力量，我们也将尽最大努力保证该校教育教学工作能正常运行。

四、收费情况

全镇各校学生收费严格按上级要求执行，没有收取其它任何费用。

五、教科书的循环使用情况

我镇严格执行了上级关于教科书的循环使用制度，对循环的书目，各校指定教导处负责管理。目前，循环使用的教科书能正常投入使用。

六、农民工子女和留守儿童入学情况

本学期，农民工子女返乡入学的人数增加，上期在校的留守儿童全部入学。

七、在岗教师家教情况

我镇范围内没有一名在岗的教师从事家教。

八、两免一补经费的管理和使用

在经费的管理和使用中，我校在锦城教办的管理和监督下严格按照上级的规定使用，严格执行财经制度，没有违规行为。

九、行政人员上课情况

学校行政和中层管理人员严格按上级要求上课，达到或超过规定工作量，没有不上课现象。

十、学校安全工作及卫生防疫工作

1、我镇把开学的第一周作为安全工作教育周，利用校会，教师会，班会等形式，全方位的加强师生的安全教育，涉及内容广泛，同时布置了安全教育课，要求把安全教育与学科教学与班级管理相统一，对学校的卫生工作，特别加强了师生的良好卫生习惯的养成教育。

2、在全镇范围内开展了校舍安全大检查活动。马道小学围墙、校门存在安全隐患；香樟小学和马道小学教学楼房面、墙体大面积裂缝，漏雨严重，大小田小学厕所墙体断裂；中心校教学楼临街瓷砖、窗户脱落，存在严重安全隐患；其余能自行解决的安全隐患，各校均

已自行消除。

十一、远程教育设备、教学实验设备、图书的管理和使用情况。

此项工作，学校长期放在了工作的重要日程，开学时，对各种器材进行了全方位的检查，中心校管理很好，能严格按照上级的要求使用，村小由于师资和条件的原因，使用稍差。

十二、落实春季教育行政会情况。

我校于2月29日召开了全镇教师会，镇政府领导参加了会议，会上认真传达并逐一落实了教育行政会的精神。具体落实情况如下：

1、召开了 “基层党组织分类提升大行动”动员大会，学习了我校“基层党组织分类提升行动”领导小组名单及实施方案。安排布置了各阶段各项工作。目前。我校基层党组织分类提升大行动已顺利转入分类定级阶段。上报的各种材料、档案管理、宣传资料得到锦城教办和教育局提升办的高度评价，学校支部被教育局定为先进党组织。在下阶段的工作中，我们将立足岗位实际，一如既往开展好此项工作，把学校党建工作提升到一个新的台阶。

2、出台新举措，整治教师“走教”。针对全镇教师“走教”现象，学校在全镇会上宣布了一条新规定：全镇教师在每一个工作日，上午8：40必须离城；下午16：00方能回城（以雷波海湾一路平安路段为界）。违反规定者，一次罚款50元，村校实行责任连带制，除处理违规教师外，连带处理该校校长。违规三次以上，则当年不能评优晋级。本措施已上报教办和教育局，我们将严格执行，整治教师“走教”，保证教师在校时间，提高教育教学质量。

3、对教师教学质量实行奖惩制度，实现汶水教学质量新跨越。为了切实改变汶水小学教学质量多年来停步不前的现状，最大限度激发教师工作积极性。从本学期起，学校将利用凉山州高级职业技术学校捐赠的一万元教育基金，对全镇教学质量排位名列全县前10位和升位幅度较大的教师进行奖励；对排位处于全县后10名和降位幅度较大的教师进行惩罚。奖罚金额幅度超过1000元以上。此项制度已上报教育局备案。

4、学校常规工作。

在开学工作检查中，个别教师作业批改马虎、学生书写习惯较差、学校卫生死角清扫不彻底等现象在个别学校还存在。我们将在以后的工作中，进一步加强教师事业心、责任感的教育，加大教学“六认真”检查力度和教育常规管理力度。使全镇各校教育教学工作更上新台阶。

我相信，在教育局领导的高度重视和大力支持下，在教办领导的关心和指导下，在全区各兄弟学校的互相帮助下，汶水小学的明天一定会更加美好！锦城片区的教育前景必定会更加辉煌！

谢谢大家！

汶水镇中心校

篇10：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

新学期，在县教育局、镇党委政府的直接领导下，全体教职员工齐心协力、团结协作，严格执行上级文件，确保了开学工作正常、有序开展。学校教学秩序井然，师生精神面貌良好。现将具体情况简要汇报如下：

一、开学准备有序，各项工作快捷平稳

2012年2月8日，召开了学校班子成员会议，对开学工作进行了全面部署，安排了专人做好校舍、食品卫生、校园周边环境安全隐患排查工作；2月10日全体教职工准时到岗，并召开了全体教职工会议和班主任会议，全面细致地布置开学工作，确保了学校能于2月11日按时开学；2月13日学校均按课表正常上课，住宿生在校开始食宿。学校开学工作思路明晰，通盘考虑，重点突出，做到计划先行、实施具体、落实到位。

二、多管齐下，狠抓防流控辍

1、积极动员，依法劝学。本学期，由于受春节打工潮影响，部分学生及其家长对依法接受完九年义务教育缺乏正确认识，导致少量学生外出务工或辍学在家。据2月13日开学报到统计，我校共有15名学生未到校。学校高度重视，于2月16日、17日召开了防流控辍专题工作会议。会上进一步明确了做好防流控辍工作的重大意义，认真分析了学生辍学原因，并结合实际提出了具体工作方案，合理进行分工，责任到人，进一步明确了工作任务和工作步骤，并将流失生情况书面报告镇政府，积极争取政府对控辍工作的支持。2月16日，在镇、村领导的配合下，学校组织班主任深入辍学生家中，重点开展《义务教育法》、《未成年人保护法》等方面的宣

传教育，积极动员学生返校；镇、村、校三级采取多种形式，营造强大的防流控辍工作舆论氛围，掀起了新一轮流生劝返工作新高潮。根据工作安排，镇政府将对拒不返校的，追究其父母或其他监护人的法律责任，确保辍学生早日返校上课，确保所有孩子接受法定义务教育。

同时，配合镇党委政府，深入群众，做好“三残”儿童返校就读工作，目前有6名“三残”儿童已返校。

2、加强管理，体现人文关怀。学校在全力做好劝返工作的同时，进一步加强了学生管理，把有关精神及时传达到了每一位教师，同时也加大了对学生的关爱力度，对待学困生，尽量做到严慈相济。

3、建立健全了流失生报告制度、学生转学制度、控辍保学制度。实行学生数目报告和辍学报告，制定并实施了“校长、教导处、年级、班主任”四位一体的目标责任制，层层落实责任，使辍学率大为降低。并及时把学生到校和辍学的人数报告党委政府，积极争取政府对控辍工作的支持。

经过近一周时间的全力劝返，收到了一定的成效：目前，全镇共有6名学生返校上课，尚有9名学生未返校。我们在下一阶段继，学校将责任到人，继续做好学生和学生家长的思想工作，督促其返校上课。

三、切实规范办学行为

1、严格按照省教育厅颁布的课程计划、课程标准开展教学工作，开齐课程，开足课时，根据课程和教学需要，积极开发并合理利用校内外各种课程资源，充分利用信息化课程资源，提高教学效果。严格按要求制订作息时间。按省教育厅有关规定选用教学用书。

教师用普通话教学、语言规范、使用规范字，提高学生语言文字应用能力和规范意识。教师教学面向全体学生，平等对待学生，创设和谐的教学气氛，关注学生个体差异，因材施教，满足不同学生的学习需要，使每个学生都能得到充分的发展。

2、认真做好学籍管理及学生编班管理工作。我校根据《中华人民共和国义务教育法》，严格执行《义务教育阶段学生学籍管理暂行办法》的有关规定，对学生转学、休学、复学严格把关，并建立学生学籍档案，包括《新生名册》，《在校生名册》，《学生学籍卡》等。按照中小学档案管理的有关规定对学籍档案进行妥善管理。严格按义务教育规定，各年级实行常态编班。不实行固定阶梯式能力分班，不设重点班、实验班等。编班结束后，严格实行调班制度，学生因学科能力以外的原因确需调班的，必须经学校教导处同意才可以调班。

3、严格按照课程标准要求来设计作业，内容精选，难易适度，数量适当，切实减轻学生课业负担，不布置惩罚性作业，保证了学生身心健康成长；及时批改和讲评学生作业，评语客观、准确，不使用损伤学生自尊心的评语评价学生。学校无补课行为。

四、多措并举，确保校园安全

1、认真开展学校安全隐患排查与整改工作。并对存有隐患的设施作了及时维修或设置警示标志。

要求加强中小学生和幼儿上下学交通安全，紧急排查校车安全隐患，遇极端天气学校可调整上课时间，确保学生安全。

2、加强对校外接送学生的车辆排查力度。开学初，我校立即对中小学生上下学交通安全情况开展排查，逐生对上下学乘车情况

进行全面检查了解，排查出的安全隐患立即整改。并教育学生不要乘坐无牌无证的车辆和三轮摩托车。

3、加大安全教育，利用早操、课间操、集会等时间，加强了交通、防火、防煤气中毒、食品卫生等安全教育。

4、健全安全工作责任制。为确保学生安全，开学初，学校进一步健全了安全工作责任制，与各位老师签订了《安全工作责任书》，向家长发放《安全告知书》，明确了责任人和责任范围。健全了安全组织机构和管理制度，制订了相关应急预案，建立了岗位负责制，将安全工作责任到人、责任到事，严格实行责任追究。

5、强化值班制度，确保学生安全。本学期，强化值日管理，定岗定责，加强检查监督；配备了相关设施和物品，加强夜间巡查，全力确保住宿生安全。制订了班级安全管理制度，真正把安全工作落实到每一个细节之中。

6、提高服务质量，增强安全意识，把学生饮食卫生安全放在首位，一切按照国家颁布的食品卫生制度，狠抓落实，为全校师生的饮食卫生提供了有利的保障。

7、大力整治校园周边环境，禁止“黄、赌、毒”入侵校园，让网吧远离学校，还学生一片洁净的天空。

五、严格执行教育收费政策

开学前，学校总务处及时将收费标准、收费政策予以公示，严格实施“阳光收费”，杜绝一切乱收费现象。学校无乱收费现象发生。

六、其他工作

1、注重质量，强化教育教学常规管理。开展了《始兴县中小

学教学质量提升工程实施方案》（始教﹝2012﹞ 1 号）集中学习活动，全体教师均按要求提前备课，及时批改学生作业，校班子成员带头深入课堂，提倡“推门听课”。加强教学巡查力度。

2、严格按市教育局通知《关于紧急叫停初中学生春季分流的通知》要求，进行全面排查，学校无学生在技工学校和中职学校就读现象。

3、巩固创强成果。在创强的基础上，查漏补缺，不断优化教育管理,促进教育内涵发展。

总之，学校开学工作平稳、顺利、有序。尤其在控辍保学、治理乱收费、规范办学行为工作方面，领导认识明确，部署全面，措施得力，效果明显。在良好的开端下，学校将会用实际行动狠抓各项管理，积极落实各项措施，争取新学期在教育教学工作上更上一层楼。

澄江学校

篇11：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

2013年春季学期开学工作情况汇报

平果职教中心2月 日下午召开了2013春季学期开学工作会议；2月 日，学生报名；2月 日正式上课。整个开学工作井然有序，现将我校开学情况汇报如下。

一、教师情况

我校应当到教师 人，实到 人，病假 人，事假 人；学生应到 人，实到 人，转进 人，流失 人。在校教学班 个，在外实习学生 人。目前，全校师生到岗情况良好，顺利开学上课。

二、收费管理情况

本学期，我校严格按照国家法律法规进行收费，书本费：×××元，×××费 ： 元。所有收费项目都经由县物价局审核，且所有项目及金额都进行了公示，规范收费行为，让学生明白，家长放心。

三、安全卫生情况

开学伊始，在后勤处的组织下，全校进行了全方位的清洁大扫除，不仅打扫了教室、寝室、厕所、运动场等公共场所，还清理了一些卫生死角。同时，总务处加强对教学楼、公寓楼、实验楼门窗、扶手、电线和水管的检查，疏通下水管道，清理垃圾池，尽力消除安全隐患；加强食堂的卫生监管，保证食品卫生。教务处组织各班主任加强新学期的开学行为规范教育，组织班主任加强学生寝室的火种和管制刀具的检查。确保学生能够在干净、卫生、安全、和谐的环境中开始新学期学习。

四、教师队伍情况

今年，我校继续保持了教师队伍稳定的局面。老师们到校很早，精神面貌好，既保持了踏实肯干的工作作风，又增添了积极创造的进取精神。教师队伍稳定，思想动态平静。没有不稳定因素。

五、规范办学情况

寒假期间，我校教师没有违规补课、有偿家教现象。开学后，按规定开齐课程开足课时。学籍管理规范，本期学生转进0 人，转学手续正在规范办理中。

六、教材及资料情况

教材及教辅资料已于2月 日全部发放到学生手中；所有教辅资料全部按规定渠道和版本征订。

七、弱势儿童情况

我校对残疾、弱智少儿、进城务工子女和留守学生的入学情况进行了认真地统计。我校现有留守学生 名，残疾学生 名。对我校本学期的这些学生做到心中有数，以便及时采取相关的帮扶措施。

八、开学准备情况

校园得到整理，打扫了清洁卫生，学校、部门和教师学期教育教学工作计划的制定等都得到了落实。

九、目前存在的主要困难和问题 一是实训设施设备问题 要满足中职的教育教学，必须投入资金增加实训设施设备，为学生提供动手操作平台。学校没有经济收入，资金运行困难，需要争取上级部门的投入和支持。为创建国家级重点职教中心打好基础。

二是专业教师缺乏问题

要增加教师的专业技能培训和加强引进专业人才。

以上是平果职教中心2013年春季学期的开学工作情况，我们将进一步动脑筋，想办法，克服困难，确保本学期学校工作的顺利开展。

平果职教中心

篇12：大芦中心小学2012年春季开学工作汇报

按照教育局的要求，结合本乡自身实际情况，我乡各小学扎扎实实地做好了开学的各项准备工作，促使开学工作有序有效的进行，先将本学期开学工作情况汇报如下：

一、准备有序，工作快捷平稳

为了做好开学的各项准备工作，我乡小学于2月24日召开领导班子成员会议和全体教师会议，认真布置了开学工作，明确了本学期的主要工作目标及重点，并制定了本学期学校和各处室的计划。校务成员对各校园进行了全方位（校舍、电线线路、体育设备、教学设备）安全大排查；财产管理人员就各校存在的隐患能及时整改；教学用品到位，添置必须的办公用品等，做好开学前的一切准备工作。2月25日报名井然有序，就本学期学生信息进行了重新采集，完善了学生花名册，下午全体教师组织学生对校园卫生进行了打扫并进一步规范各功能室的物品摆放。26日正式上课，针对学生变动情况作了全面细致的记录并归档，做好控辍保学工作，各校组织全体班主任，进行家访，学生入学率为100%。

二、落实政策，规范办学行为。

我乡各小学积极落实素质教育，切切实实规范办学行为，发扬人本意识。坚决按照上级有关文件精神制定作息时间表，安排师生的作息，根据本乡实际情况（寒山村、安泉村等路途很远，交通不便）放学时间有所提前；注重学生对全面发展，积极创造条件开齐课程，开足课时。从办人民满意的学校高度狠抓了教师职业道德建设，继续抓好“人为本、德为先、质为上”的教风。

三、公开管理，坚决杜绝乱收费行为

学校在开学报名时，严格执行义务教育阶段免收学杂费、国家规定课本费的规定。对保险费及教辅书本着自愿的原则让学生征订，自觉接受社会、家长监督，在工作中没有违规收费的行为。

四、完善制度、落实管理兴校。

开学初学校领导就各自分管的工作牵头起草方案，修改、制定各项规章制度。完善了具体实施方案和相应的奖惩制度，切实有效的提高教学质量。同时还完善了考勤、上课、办公、考试、听评课、学习等相关制度，规范了教师的行为准则，真正做到了以制度管理学校，确保了学校的各项工作正常有序进行。

五、抓好安全工作，创建平安校园。学校把安全工作放在首位来抓，牢固树立安全压倒一切的意识，安全工作重于泰山，要求班主任开学的第一堂课就是安全课，教育学生注意交通安全、饮食安全、消防安全，在家期间不能做危险性游戏等等。我们还动员家长与学校配合抓好对学生对安全教育和管理工作，寒假期间我们给每一位家长发了《给家长的一封信》向家长和学生提出了有关安全应该注意的事项，使学生过了一个平安假期、快乐假期，同时全体家长对安全意识得到了更进一步加强。

开学后学校加强了门卫工作，制定了门卫制度，安排教职工轮流值日，外来人员来校实行登记制度，对安全隐患防患于未然。同时，要求各校教师写好开学第一课时安全内容教案，上好入学安全教育第一课。