信息办信息办工作职责

信息办信息办工作职责（通用8篇）

篇1：信息办信息办工作职责

监狱信息办工作职责

（一）负责监狱信息化建设工程的实施，网络拓扑图、网络接线图、设备、台帐等重要资料的管理，信息化升级和再续工程的规划等工作。

（二）负责应用软件的培训、推广，指挥中心视频监控、安全技术防范业务的管理技术指导。

（三）负责监控、办公网络设施平台的技术维护、维修和保障工作，及时做好网络系统的运维管理，确保信息化软硬件系统正常运行。

（四）负责网络系统安全，网络信息保密管理工作。对使用人员进行系统安全保密教育培训，制定和完善管理制度。

（五）负责对网络信息的跟踪、收集和分析整理，及时上报，对其他不稳定因素舆论及时提出预警信息，为领导科学决策提供依据。

篇2：信息办信息办工作职责

1、企业管理服务：

①企业管理机构；②投资与资产管理；③其他企业管理服务；

2、咨询与调查：①市场调查；②社会经济咨询；③其他专业咨询；

3、其他商务服务：①会议及展览服务；②包装服务；③保安服务；④办公服务；⑤其他未列明的商务服务；

4、电信（包括固定电信服务、移动电信服务和其他电信服务）；

5、互联网信息服务业；

6、卫星传输服务业；

7、计算机服务业（包括计算机系统服务、数据处理、计算机维修、其他计算机服务）；

篇3：信息办信息办工作职责

关键词：信息时代,党校图书资料,信息工作,研究和分析

图书, 作为信息和文化的载体, 伴随着时代的变迁得到了较大的发展。诸如电子图书的出现, 让图书由实物转变为虚拟的电子书, 不但能够保证书籍检索的便捷化, 同时大大节约了图书的空间。图书资料室, 本质就是信息和知识储存与共享的场所, 也是图书的储存场所, 而随着教育的多元化, 诸多图书资料室对于自身服务质量也有了更多的提升, 特别是一些特殊的图书资料管理机构, 诸如党校图书资料管理机构, 即要求知识和信息的与时俱进, 为党和国家培养更多优秀的学员。就此, 笔者将通过本文, 就信息时代党校图书资料信息工作进行具体的分析和探究。

一、信息时代党校图书资料信息工作发展趋势

(一) 服务面向整个社会。

图书资料管理机构以往的服务主要是被动服务的方式, 即读者根据自身需求, 然后向图书资料管理机构咨询相应的服务内容, 而在未来由于信息技术的进一步普及影响, 对于图书资料管理机构而言, 则是服务范围扩大的一个巨大的契机, 特别是党校图书资料管理机构, 对于资料室与图书资料管理机构之间存在的界限则可以很快打破, 即馆内的资料机构会逐渐社会化, 与情报信息部门进行资源共享, 这是目前发达国家图书资料管理机构普遍的服务现状, 同时服务水平呈现总体提升的水平, 服务更加专业。

(二) 管理方式更加系统。

管理方式系统化的发展主要是基于现代科学方法论 (即信息论、控制论与系统论) , 其中系统论是最基本的理论, 即通过对于整体和整个系统流程的规划, 让目标运作也能遵循整体性。简而言之, 党校图书资料管理工作在系统论被视为一个完整系统, 而其运作和运营的整个管理不仅仅需要导入信息化手段作为基础, 同时还需要在各个管理流程中引入一系列的信息统筹管理手段, 诸如逻辑分析、概率论、运筹、统计学以及图解法等等。

(三) 环境设施趋于科学。

环境设施是图书资料管理机构主要的组成部分, 而传统图书资料室的设施无论在知识信息的储存还是便捷性方面都无法满足时代的需求, 例如一些实体书架、目录柜、阅读座椅、报刊架以及办公桌等。所以需要对于环境设施进行提升, 即在以往的基础上普及科学化的电子设施, 诸如阅览机房、多媒体设备、网络咨询平台、资料查询检索数据库以及触屏阅读器等等, 同时还可以提供资料下载、打印及信息咨询等多种服务, 满足读者的多元化需求。

(四) 人员整体素质提升。

人员素质低下也是目前党校图书资料管理普遍存在的问题, 而在未来, 由于信息化设备和技术的普及, 导致对于人员的科学知识与能力也具有更高的要求, 管理方法、业务统计、服务流程都会随着人员整体素质的上升而得到较大改善, 所以人员整体素质提升是未来图书资料管理机构发展的必然趋势之一。

二、信息时代党校图书资料信息工作创新策略

(一) 强化对外合作, 保证资源共享。

对于党校图书资料管理机构来说, 要保证以上的改革和转型工作落到实处, 首先需要强化对外合作交流, 特别是一些与业务密切关联的图书网络或者协助系统。即如与周边的一些国家、省、地的图书资源网络或者协助部门进行纵向合作, 同时邀请专家进行工作指导和业务提议。在横向方面合作方面, 则需要强化与行业内的图书馆进行交流, 诸如一些专业院校、本科高校等等图书管理机构, 或者是公益图书资源管理机构, 档案馆等进行工作交流, 在许可情况下完成资源共享。

(二) 提升人员整体素质管理。

对于目前的管理体制进行优化和改善, 即将考核、录用、分工机制加入到管理机制中。即如管理层人员可以采用责任制度和聘用制度进行选拔, 同时所有管理人员各司其职, 图书资源管理机构内所有岗位工作人员均签署合同, 同时运用年终绩效考核制度提升工作人员的积极程度, 并且以岗位制定薪金, 对于工作积极、能力有效的员工发放额外奖金, 以此刺激人员的自我发展意识。最后, 强化在职人员与新聘人员的培训, 培训要保证实践理论均衡, 技术知识并存的原则。

(三) 推进服务设施的完善。

为了保证服务质量的大幅度提升, 党校图书资料管理机构还需要强化自身服务设施的完善, 如引入一些科技设施和软件, 方便读者在阅读过程中获得更好的体验。像引入检索系统, 便于读者根据关键字、标题以及内容快速检索出自己所需要的内容;推行电子下载机房, 读者可以进入机房根据自身需求进行资源下载, 同时还可以与搜索系统配合, 在本地数据库缺乏相关资源时, 搜索系统会直接通过网络寻找更多的资源下载;除此之外, 还可以配置有声阅读设备, 可以让读者获得更加舒适和温馨的体验。

(四) 强化在线网站的建设。

除了保证实际的服务设施建设以外, 党校图书资料管理机构还需要强化自身在线网站的建设, 即为读者提供自助查询、咨询服务以及信息宣传服务, 同时读者还可以向服务器反馈相应的改进意见, 便于网站建筑和服务逐步完善化。

三、结语

信息化是任何行业适应时代需求的一个重要发展方向, 特别是对于图书资料管理机构而言, 由于是知识储存与信息共享的重要机构, 更需要将自身技术和服务与时俱进, 聆听读者的需求, 也为自身未来发展奠定基础。

参考文献

[1]任杰.现阶段对党校图书资料工作的创新探讨[J].东方企业文化, 2013, 06 (06) :206.

[2]丁国良.浅析信息时代党校图书资料信息工作[J].科技创业家, 2013, 11 (11) :251.

篇4：信息时代做好高校信息工作之我见

关键词：信息时代；高校；信息工作

中图分类号：G647.4 文献标识码：A文章编号：1007-9599(2011)07-0000-02

Information Age work to do I see the College Information

Hu Jun

(Northwest University for Nationalities,Lanzhou730030,China)

Abstract:In the information age,the information work is the important reference and basis for university leaders to make accurate judgment,scientific policy and effective leadership,and it's also a significant way of demonstrating the school image and constructing harmonious campus.The paper makes preliminary discussion on how to successfully drive university information work in aspects of its importance,service level improving and problems need to notice.

Keywords:Information age;University;Information work

党的十七大报告强调，及时、准确地掌握情报信息是掌握工作主动权的关键。信息工作是高校办公室的一项重要工作，是领导了解和掌握学校动态、推进工作的重要依据和前提，也是为领导决策服务的一个重要抓手，是联系沟通的重要渠道，对维护校园稳定有着举足轻重的作用。当前，错综复杂的国际形势、社会转型时期的国情以及青年大学生群体的特殊性，使得高校的信息工作日益成为加强和改进学生工作、推进和谐校园建设、促进学校各项事业科学发展的重要武器，信息时代的来临，又对高校信息工作提出了更新更高的要求。

一、充分认识信息工作的重要性

信息时代的一个最为显著的特征就是“信息大爆炸”。伴随着信息量、信息传播及处理速度、应用程度呈几何级数增长，一方面，信息量、信息传播渠道激增，面对纷至沓来的海量信息，如何进一步增强对信息的吸收和处理能力，迅速、有效地甄别有价值的信息为我所用，是高校信息工作人员目前迫切需要解决的难题；另一方面，传播方式与信息渠道的变革，信息面更广、量更大，内容更加纷繁复杂，外界信息对生活的影响更加明显。

使人担忧的是，除了能对电视、报纸、期刊、杂志等传统媒体进行有效监管外，对互联网等新兴媒体进行有效的实时监管几乎难以实现。随着信息传播手段的日益失控，信息中存在的陷阱也越来越多，个别网站恶意发布、传播未经证实的虚假、有害信息，这些信息通过短信、论坛、微博、QQ群等渠道进一步扩散，会让受众失去信任和理性，如果被别有用心的人加以操控和利用，极易对和谐校园的建设造成不良影响，甚至对校园稳定构成威胁，可能造成严重的后果。

因此，在信息时代，高校的信息工作既面临着前所未有的机遇，又面临着巨大的挑战。我们非但不能掉以轻心，而且要进一步牢固树立“信息工作无小事”、“信息就是执行力和战斗力”等正确的信息观，站在“讲政治、顾大局”的高度，充分认识信息工作的重要性，不断增强做好信息工作的责任感、使命感和自觉性，不断增强信息工作的主动性、针对性、有效性，培养敏锐的信息意识，养成良好的、积极向上的挖掘信息的好习惯，处处留心、时时留意，随时捕捉潜在的、深层次的、有价值的信息，切实把信息工作与学校教育事业发展紧密联系，更好地为学校党委、行政研究新情况、解决新问题发挥参谋助手作用，这既是信息工作的现实课题，也是高校谋求自身发展的内在需要。

二、努力提高信息工作的服务水平

学校办公室是高校的综合性部门，切实做好信息工作，及时向学校党委、行政决策提供准确、完整、适量、有用的信息，是其重要职责之一。信息工作能否发挥参谋助手作用，更多地取决于能否在第一时间掌握第一手信息资料，并提供准确的、科学的、可行的处理建议。因此，要注重增强信息工作的责任意识，努力提高信息工作的服务水平。

一是要构建完善信息网络。打造一支嗅觉灵敏、反应迅速的信息员队伍，构建覆盖全校范围的信息网络。校属各单位都明确分管领导及信息员，教学单位延伸到各教学班级，设立班级信息员；与宣传部、校团委合作，将学生记者、学生会成员纳入信息员队伍，承担信息报送工作；有针对性地向教学、管理等方面做出重大成绩的单位或个人约稿；充分发挥现代网络信息载体的功能，注重网络信息的收集与处理。特别要注意的是，网络信息是了解学生思想动态、做好思政工作和校园安全稳定工作的一个重要因素，通过密切关注校友论坛、人人网、QQ群中出现的相关信息，对于有害信息，及时通报有关部门处理，对于热点焦点信息，整理成要点上报。

二是及时准确报送信息。建立信息工作责任制，将做好信息报送工作作为各职能部门、教学单位的职责和任务；确立必报制度和零报告制度，重大突发事件发生后必须立即报送，特别是涉及稳定安全的事项，要求在妥善处置的同时必须在第一时间予以上报，在重大节假日、敏感节点期间实行零报告制度；建立责任追究制度，信息报送必须及时准确，故意瞒报、漏报或因工作失误造成所报信息失实等情况一旦查实，给予严肃批评，造成严重后果的，还要追究单位负责人及相关工作人员的责任。此外，通过建立信息采用情况每月通报、评选信息工作先进集体及个人等激励机制，将信息工作与岗位职责、年终考评挂钩，达到充分调动信息员的积极性与主动性的目的。对于学生信息员，则参照课外实践活动的相关规定进行补助奖励。通过一系列有效措施，完善信息报送渠道，激励信息员工作积极性，及时准确报送信息。

三是注重信息追踪反馈。建立信息追踪反馈机制，对紧急情况的处置、突发事件的进展、重要工作的落实等情况进行持续跟进和追踪，随时向领导和上级主管部门报送新情况、新动态、新趋势。已经报送的信息中，需要反馈的，特别是师生员工的呼声和要求，力争做到事事有着落、件件有回音，领导有批示意见或已经有处理结果的，及时向有关个人或单位答复并视具体情况通过适当渠道予以公开。

三、信息工作中需要注意的问题

（一）兼顾准确性与时效性

信息报送的准确性很重要。要建立健全信息上报审批制度，严格按照规定程序进行报送。各职能部门、教学单位采写的信息，经过单位负责人审核签字后，方可上报学校；学校对外报送的信息，要反复编辑修改，达到“言简意赅、用词规范、要素齐全、思路清晰”的基本要求，经过主管领导审阅签发后方可报送。

同时，信息时效性强，它的收集、编辑、报送等环节都要力求高效快捷，反映灵敏，行动迅速。紧急情况、重大突发事件更要及时、如实编报，不得延误。如遇特殊情况来不及做文字处理，经请示领导批准后，可通过政务信息平台、手机短信、电子邮件等途径报送简明信息的电子版，然后补报详细的文字信息。当然，要注意保密工作原则，涉密信息不得采用网络途径报送。

倘若发生紧急情况或突发事件，信息未能及时报出，可能会影响到领导层的判断与决策；信息未经核实与批准，尽管第一时间报出，首先违反了工作纪律，倘若内容失实，可能会造成不良影响，甚至会带来不可挽回的损失。因此，信息工作中要兼顾准确性和时效性，二者缺一不可。

（二）正确处理报喜与报忧

报喜与报忧是信息工作中的难点问题。切忌报喜不报忧，要坚持实事求是的原则，做到有喜报喜，有忧报忧，喜忧兼报，真实可靠。既要注意总结好的做法和经验，反映工作成绩，又要报告存在的问题和突发事件，及时全面地向上级领导部门反映问题。特别是近几年来，群体性事件日益增多，校园安全稳定工作压力日趋增大，在重大节假日、敏感节点期间，要及时捕捉苗头性、倾向性、预警性信息，力求第一时间向学校决策层和上级部门提供具有参考价值的信息。

总之，在信息时代，高校信息工作是一项具有动态性、长期性、挑战性的工作。要从维护稳定、科学发展的高度，从学校工作大局出发，努力适应新形势，应对新挑战，把握新机遇，以更加敏锐的思想和更加开阔的视野，充分认识到做好信息工作的重要性，切实增强做好信息工作的责任意识，不断完善信息上报审批、激励、追踪反馈等长效工作机制，努力提高信息工作的服务水平，切实做好信息工作。

参考文献：

[1]周凯.网络背景下完善高校信息工作体系的实践与思考,浙江中医药大学学报,2009年第33卷第4期

[2]曾先胜.充分发挥基层信息员生力军作用,秘书工作,2009.1

篇5：2018年信息办工作计划

一、指导思想

深入学习国家、省、市、县教育信息化主管部门2018年工作要点以及相关文件精神，根据《2018年通榆县教育局信息办工作计划》，制定本计划。

二、核心目标

紧紧围绕教育信息化“三通两平台”建设目标，重点推进“通榆县教育公共服务云平台”深入应用，以科学研究为引领，促进信息化与教育管理、教育教学的深度融合。

三、主要工作与措施

（一）加强专业队伍建设

1.召开本年度学校信息办全员工作会。

2.补充建设信息办成员，部署信息办成员分工。开展信息办内部专业学习的指导、培训。

（二）重点落实“三通两平台”建设核心工作目标 3.以“班班通”优质资源有效应用为重点开展校本培训。定期开展班班通使用维护培训、office办公软件培训、多媒体加工培训等，继续提升教师教育信息技术能力。

4.门户网站评选，加快推进学校资源库建设。资源推荐、舆情监管实行层层负责制。

5.依托“云平台”中“网络学习空间人人通”系统，开展第二届通榆县教育云平台“人人通”大赛，促进空间应用与教育教学深度融合。

6.深入开展吉林省教育科学“十三五”规划课题《新高考制度下依托信息技术提升英语听说能力的实证研究》的实验区研究工作，促进信息技术与教育教学的深度融合。

（三）高度重视信息化安全管理

7.关注系统安全维护。特殊时期，做到全天24小时对服务器进行安全扫描、监测，同时做出结果存档。

8.加强网络信息安全意识。“通榆县教育公共服务云平台”12大类应用系统，各级后台管理人员账号、密码一律字母与数字交叉设置。

（四）承接上级部门部署的工作

9.密切与通榆县政府数据中心网站管理办公室的联系，尽快启动“政府网站集约化平台”中教育政务网的建设。

10.做好教育信息化“三通两平台”数据更新的月报送工作。承接上级主管部门布置的工作。

篇6：信息办政务公开工作自查报告

目录

各部门的政务活动和工作情况。

2、圆满完成政府信息公开目录系统升级、培训工作。

作为政务公开领导小组成员单位，积极协助政务公开办开展好工作。按照省政府的要求，一是早安排，早准备。我办于3月开始着手升级工作，派人参加省上技术培训；4月完成市政府信息公开目录系统升级方案部署。在省运营中心的指导下，完成市、县（区）目录系统安装调试和历史数据倒入工作；5月底完成服务器硬件设备购置安装和系统软件开发。二是分两个层次开展目录管理系统升级工作培训。4月21日，我办组织开展了对市、县（区）两级管理员的业务培训，就系统部署、软件开发等内容进行了介绍和讲解。6月8日，与市政务公开办一起专题召开全市政府信息公开目录管理系统升级工作培训会，5个县（区）政府办公室、101个市级部门和单位负责公开信息填报的人员参加培训。会议就升级系统的操作要领、使用方法、前台展现及公开信息分类等内容进行了系统培训。三是精心组织实施。6月8日，市级政府信息公开目录管理系统正式实施新旧切换，中国内江政府门户网站展现平台同步启用，实现政府门户网站信息公开目录新系统与市政(推荐打开：)府门户网站管理平台对接，提前完成系统升级工作。我市是全省 办今年全力抓好网站改版工作。新网站在9月全新上线，受到国家和省市有关部门好评，在全国xx年政府296个网站绩效评估中排名 热线”系统提供了良好稳定的网络支撑平台，该系统在政务外网和政府门户网站上运行三年多，受理信访40676件，已办理40386件，办结率99.29%，受到市民好评。三是加强网上办事服务栏目建设。开展网上查阅办件情况、办事项目指南、便民服务等事项。自xx年以来，全市有超过300个市、县（区）职能部门和单位依托电子政务外网受理办件，累计受理940488件，累计办结940314 件，办结率为99.98%。

二、xx年工作打算

1、进一步做好政府信息公开目录系统的技术保障工作，及时处理系统在运行过程中遇到的问题。

2、协助政务公开办，做好政务信息员队伍的网络技术培训工作。

3、继续做好我办的政务公开工作。

政府、市政府办公室规范性文件类信息...条；市政府部门规范性文件类信息346条；其它类信息6条。

（三）通过xxxx市人民政府政务公开栏主动公开政府信息情况。政务公开栏全年发布政府信息36条，其中，市政府文件和市政府办公室文件24件，市政府部门规范性文件7件，人事任免信息1条，经济运行信息1条，政府采购信息1条，重点工程招标投标信息1条，经营性土地供应信息1条。

（四）通过《xxxx政务》主动公开政府信息情况。《xxxx政务》公布政府信息...条，其中，市政府和市政府办公室文件210件，市政府部门规范性文件300件。

（五）通过报刊、广播、电视主动公开政府信息情况。《xxxx日报》、《xxxx晚报》、xxxx电台、xxxx电视台等市内主要媒体共播发由市政府办公室提供的政府新闻信息1680条，其中市政府常务会议新闻信息...条、市政府领导公务活动新闻信息...条。办理市政府领导接受新闻媒体采（专）访12次。

三、依法申请公开政府信息及受理咨询情况

xxxx年全市受理依法申请公开政府信息...宗，当面递交申请...宗,信函申请...宗,传真申请1...宗,网上申请...宗,其他1...宗；与信访、诉讼有牵连的21宗，与个人或群体维权有关的...宗，引起网络、媒体报道的5宗，主要涉及用地、规划、征地补偿、征地政策、征地安置、社会保险、城建、拆迁、审批、残疾人就业培训、劳动仲裁、收费许可、教育、医疗卫生、垃圾处理、财政资金使用、公安局交警违章罚款使用等方面有关信息。属于公开范围并予答复的...宗，属于不予公开范 围且告知申请人的37宗，不属于本机关公开或该政府信息不存在的38宗，申请内容不明确并告知申请人更改、补充的25宗，因 高其做好政府信息公开保密审查工作的能力，正确处理信息公开与安全保密的关系。选择部分与广大群众关系密切的单位作为试点，开展行政执法职权网上公开透明运行工作，将行政执法职权运行过程固化为系统程序，促进行政执法职权运行过程动态公开，积极探索解决群众反映行政执法自由裁量权弹性过大的问题。健全重大事项专家咨询、社会听证制度。

2、继续深化公共企事业单位办事公开工作。借鉴iso9000标准，建立公共企事业单位办事公开管理标准和规范化体系。全面推进便民服务中心、公共信息亭和县（市、区）、镇（街道）、村(社区)三级便民服务网络建设。推进公共企事业单位办事公开制度建设。一是制定和完善行业服务标准和规范；二是加强监督管理，建立和完善纳税人评议、群众监督、投诉反馈、责任追究等制度和办法；三是加强对推行办事公开工作情况的考评；四是参照政府信息公开工作机制，建立健全七大工作机制。

3、继续深入推进镇（乡、街道）政务公开工作。大力推进镇（乡、街道）门户网站（页）建设。各县（市、区）政府要进一步加大力度指导帮助镇（乡、街道）搞好门户网站（页）建设，开办网上服务窗口。要加快推进镇（乡、街道）办事服务中心建设，方便群众办事。进一步规范镇（乡、街道）政务公开。各镇（乡、街道）要按照深入贯彻实施《条例》、深化政务公开的要求，认真编制信息公开目录，规范信息内容，将本地的机构设置、工作职责、办事内容、办事依据、办事条件、办事程序、办事时限、办事结果、服务承诺等信息上网发布。要坚持把群众最关心，最需要了解的“权、钱、人、事”等事项 公开作为政务公开的重点，加大推行政务公开的力度。对上级拨款用于特困群体的救助、补助、救济、慰问等款项要据实予以公开。

4、继续加强政务公开示范点建设。加强对全市政务公开示范点的调研和指导，对示范点建设过程中出现的新情况、新问题，有针对性地制定对策措施，促进工作不断深化。及时总结交流推广创建活动经验，充分发挥示范点的引导、带动和辐射作用，推动整体工作上水平。对现有的示范点实行动态跟踪管理和淘汰更新制度，起不到示范作用的要取消示范点资格。

5、进一步加强政务公开载体建设。积极推进政府门户网站政府信息公开工作。进一步完善市政府门户网站政府信息主动公开和依申请公开的相关工作机制和制度;充分发挥市政府门户网站编辑部作用，开展市政府信息公开网改版工作，做好全市政府信息的征集、编辑、发布工作。推进网上服务大厅建设。全面清理、更新市政府门户网站已收录的服务事项、服务指南及相关内容，进一步优化网上服务、网上咨询、网上申办、状态查询等栏目;提高网上办事水平。提供“一站式”服务入口，逐步建立功能齐全、方便快捷的网上办事大厅。健全政府门户网站市民意见征集平台。进一步优化“政民互动”栏目，加强网站互动资源的整合，进一步完善“新闻发布会网上直播”、“民声热线”、“网上访谈”等特色栏目，充实互动内容，提升互动功能，探索建立可行、有效的网民意见分析、处理、反馈机制。规范行政服务中心建设。起草加强行政服务中心建设的规范性文件，指导各地、各部门行政服务中心规范运作，研究解决制约行政服务中心发展的问题，充分发挥行政服务中心作为政务公开载体的重要作用。整 合各种政民沟通渠道，建立政民互动大厅。建立和完善政府信息查阅、索取场所。在档案馆、图书馆设置政府信息查阅场所，在车站、码头、机场、主要街道（广场）、三星级以上酒店（宾馆）等公共场所设置公开栏、电子显示屏、电子触摸屏，为群众获取政府信息提供便利。

6、加大监督检查力度。检查已公开现行文件利用工作。开展档案行政执法检查，督促各地、各部门按照《关于进一步做好已公开现行文件利用工作的意见》（...号）规定，及时向同级国家综合档案馆移送已公开现行文件和其他政务信息，进一步做好已公开现行文件利用工作。检查政府信息公开保密审查工作。检查《广东省政府信息公开保密审查办法》（...号）的贯彻落实情况，督促各地、各部门按规定建立健全政府信息公开保密审查制度，在公开政府信息前依法进行保密审查。检查规范性文件统一发布工作。对各县（市、区）和市直单位规范性文件统一发布情况进行检查，督促其严格按照有关要求，统一在规定载体发布规范性文件，进一步完善政府统一的规范性文件发布和查询平台。

7、进一步加强调查研究与业务培训工作。加强调查研究。深入工作一线，进一步了解和掌握基层的需求、群众关心的热点难点问题、政务公开工作的薄弱环节及问题症结，摸清政务公开工作的真实情况，找准工作切入点和着力点，加大组织协调和工作指导力度，保证制定的对策措施更加切实可行，工作安排更加符合实际。加强业务培训。拟举办全市政务信息公开工作人员培训班。培训对象为市直各部门、中央和省驻湛有关单位、县（市、区）政府办公室及有关部门政府信息公开工作机构负责人和工作人员。

四、政府信息公开的收费及减免情况

xxxx年全市依申请提供政府信息相关费用全部在行政经费中列支，没有收取申请人任何费用。

五、政府信息公开申请行政复议和提起行政诉讼情况

xxxx年全市因依申请公开引起行政复议1宗，提起行政诉讼0宗；共收到与依申请公开工作有关的举报、投诉7宗。

六、政府信息公开工作中存在问题及改进措施

（一）存在问题

我市政务公开工作虽然取得一定的成效，但也存在一些问题和不足：一是认识还不够到位。个别地方、个别单位的领导仍然对政务公开的重要性和迫切性认识不足，存在“不想公开、不愿公开、不敢公开”等思想和行为。二是有些公开表面化、形式化。公开不及时、不全面、不真实的问题仍然存在，部分公开的内容安排不当。三是公开工作发展不够平衡。各地各单位公开工作存在差距，发展不平衡。

（二）改进措施

1、深入贯彻实施《条例》，进一步推进政府信息公开。完善工作机制，健全七项工作制度，规范公开行为，制定政府信息公开相关收费标准，确保政府信息依申请公开工作规范有序开展。加强政府信息公开保密培训。举办全市政府信息公开保密审查培训班，对各县（市、区）政府和市政府各部门、各直属机构的有关工作人员进行培训，提高其做好政府信息公开保密审查工作的能力，正确处理信息公开与安全保密的关系。选择部分与广大群众关系密切的单位作为试点，开展行政执法职权网上公开透明运行工作，将行政执法职权运行过程固化 为系统程序，促进行政执法职权运行过程动态公开，积极探索解决群众反映行政执法自由裁量权弹性过大的问题。健全重大事项专家咨询、社会听证制度。

2、继续深化公共企事业单位办事公开工作。借鉴iso9000标准，建立公共企事业单位办事公开管理标准和规范化体系。全面推进便民服务中心、公共信息亭和县（市、区）、镇（街道）、村(社区)三级便民服务网络建设。推进公共企事业单位办事公开制度建设。一是制定和完善行业服务标准和规范；二是加强监督管理，建立和完善纳税人评议、群众监督、投诉反馈、责任追究等制度和办法；三是加强对推行办事公开工作情况的考评；四是参照政府信息公开工作机制，建立健全七大工作机制。

3、继续深入推进镇（乡、街道）政务公开工作。大力推进镇（乡、街道）门户网站（页）建设。各县（市、区）政府要进一步加大力度指导帮助镇（乡、街道）搞好门户网站（页）建设，开办网上服务窗口。要加快推进镇（乡、街道）办事服务中心建设，方便群众办事。进一步规范镇（乡、街道）政务公开。各镇（乡、街道）要按照深入贯彻实施《条例》、深化政务公开的要求，认真编制信息公开目录，规范信息内容，将本地的机构设置、工作职责、办事内容、办事依据、办事条件、办事程序、办事时限、办事结果、服务承诺等信息上网发布。要坚持把群众最关心，最需要了解的“权、钱、人、事”等事项公开作为政务公开的重点，加大推行政务公开的力度。对上级拨款用于特困群体的救助、补助、救济、慰问等款项要据实予以公开。

4、继续加强政务公开示范点建设。加强对全市政务公开示范点 的调研和指导，对示范点建设过程中出现的新情况、新问题，有针对性地制定对策措施，促进工作不断深化。及时总结交流推广创建活动经验，充分发挥示范点的引导、带动和辐射作用，推动整体工作上水平。对现有的示范点实行动态跟踪管理和淘汰更新制度，起不到示范作用的要取消示范点资格。

目录》、《巧家县新型农村合作医疗

管理委员会办公室政务信息公开指南》，确保了政务公开工作的顺利开展。

二、主动公开政府信息情况

XX年，我办主动公开政务信息共3条。其中，工作动态1条，公开指南1条，公开目录1条。

三、申请公开信息、复议、诉讼和申诉情况

我办XX未发生针对本系统有关政府信息公开事务的申请、行政复议案、行政诉讼案和有关的申诉案。

四、工作存在的主要问题

目前，在该项工作中存在以下问题：

一是对政府信息公开工作重要性的认识还不够，组织制度、落实制度及监督考核制度还有待进一步完善。

二是政务公开微机操作人员技术有待进一步加强、三是主动公开力度还需进一步增强，未能主动公开应公开的信息并予以及时更新。

四是由于宣传力度不够和技术上的原因使得网上咨询、查询、办理、审批的事件数量还不多。

五、下步工作打算

针对以上问题，我们准备采取如下解决办法：

（一）统一认识，努力规范工作流程

按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步梳理政府信息，及时提供，定期维护，确保政府信息公开

工作能按照既定的工作流程有效运作，公众能够方便查询。

（二）认真梳理，逐步扩大公开内容

我办将进一步梳理政务信息，对原有的政务信息公开目录进行补充完善，保证公开信息的完整性和准确性。同时，进一步推进公开信息的电子化，降低公众查询成本。

（三）系统整合，提高网站服务功能

从方便公众查询的角度，进一步整合网站信息资源和服务资源。

二○○八年十二月二十二日

其他相关范文：

XX政务信息公开工作报告

政务公开工作自查报告

对政务公开和政务试点工作开展自查的报告

金融办XX年电子政务工作自查报告

政务信息公开报告 信息化建设自查报告

目录

高、责任心强、工作业务能力强的2名同志充实调整到镇信息中心，专职负责信息化建设工作，为全面做好镇信息建设工作提供了良好的组织保障。

二、建立健全制度，规范运行管理

今年以来，进一步建立健全完善了镇岗位职责、管理制度、保密制度等制度。同时，为进一步推进政务公开，提高xx镇机关行政工作中的透明度，保障公民、法人和其它组织的知情权，促进依法行政，加快建立“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的行政管理体制，按照市政府信息公开工作通知、市政府信息公开工作考核办法的相关规定，我镇完善了《xx镇政府信息主动公开工作制度》、《xx镇政府信息公开保密审查制度》等多项制度和一系列的工作处理文书，从根本上保证了政府信息公开的畅通性和及时性。分管领导定期召集相关部门，了解网站运行情况，分析出现的问题，提出改进意见，落实信息化工作运行长效管理机制。XX年，更新了xx镇政府网、xx市党政办公网、综合资料库、中国xx网、电子政务平台、xx市政府信息公开目录、枣庄市政府信息公开目录等网站的信息1000余篇，其中头条采用130多篇。特别是在土地综合治理项目、北辛东路升级改造、民生工程、朝阳社区一期回迁等重大事件中，做到相关内容及时、准确更新，及时反映我镇基本动态，使上级领导和公众时刻掌握我镇大事要事。

三、加大资金投入，完善网络配置

在镇党委、政府领导的高度重视和关心下，各项资金投入足额到位，建设运行情况良好。由市信息化产业局提供网站后台的技术支持，并有专业技术人员对机关内部电脑进行全面维护，定期检查服务，确保网站运行正常，政府信息公开工作有条不紊推进，不断加强网络硬件建设，更新设备优化网络布线。今年累计投入20万元新购置计算机20台、摄像机1台、数码照像机3台及其它设备，有效地保证了信息化建设的需求。同时，在全镇推行了软件正版化工作，实行了统一购置正版软件，对上网机器全部更新安装。

四、完善政府网站，展示良好形象

我镇把建好镇政府网站对于宣传xx、促进招商引资、整合有效资源、服务企业以及拉近与企业和群众的距离具有重要的意义。根据自身实际需要对需公开的政府信息进行了整理归类，编制了总共七大类的目录。及时发布属于主动公开的政府信息，并将其正确归类;对政府投资项目的评审完成情况，能及时更新相关信息，让相关单位能及时了解中心的工作完成情况;同时在发布政府信息前，对相关信息进行了严格的审批，所有公开信息必须经过领导审核同意才能公布，有效杜绝了泄密事件的发生。同时，明确专人负责，做到实时在线，不断更新，确保及时接收到市级文件和会议通知，并切实加强登陆用户名和密码的保密管理工作。

五、审查上网信息，防止意外泄密

镇信息中心作为网上发布信息责任部门，指派专人作为管理员对网络运用过程中出现的各种技术问题进行处理，同时负责把我镇有关政务信息上传到网站上。平时注重加强对于管理员的政治和业务素质教育。在上传信息过程中，坚持对上网信息进行审查审批，确保无涉密信息发布。通过清理检查信息系统账户、口令，定期不定期修改用 户密码，严格做到无关人员不得知晓用户名和密码，同时做好病毒防治、漏洞检测等防范工作，及时升级杀毒软件、更新windows安全补丁等网络安全工作，加强了网络信息安全管理。同时要求各部门严格遵守计算机信息系统安全保护操作规程，禁止上网存储、处理涉密信息，从而进一步增强镇机关全体人员保密意识。

六、运用oa系统，推进效能建设

政府信息化建设中的核心oa系统作为电子政务一个主要的组成部分，是实现完整的电子政务建设的必要内容之一，它解决了政府内部办公和业务的处理和流转，以及通过知识管理提高公务人员的办公水平和效率，通过技术手段来完善和提高政府机关内部各部门的协同工作能力。通过镇政府办公自动化的应用，能切实提高机关办公办事效率，加快信息传递、减轻工作负担，节省财务费用，提高机关效能建设水平。

虽然我们的信息化建设工作取得了一定的成绩，运行保持了比较良好的态势。但是，由于信息化建设是一项面广量大的工作，现在我镇的工作机制方面还不够完善，网站建设经验比较欠缺，业务技能有待提高，相关功能也需要进一步改进和完善。

为了更好的推进网站建设，搭建好平台，针对这一年中遇到的问题，XX年我们将认真分析和总结，积极做好改进，加强学习，开拓创新，力争取得新的突破。一是继续加强领导，增强网站建设工作的责任意识;二是进一(好：)步建立健全工作制度，落实责任，继续做好考核评议工作;三是加强学习，提高网站建设的业务技能;四是继续做好信息公开工作，提高政府工作的透明度，促进依法行政，充分发挥 政府信息对人民群众生产、生活和经济社会活动的服务作用;五是及时更新信息，做好信息采集和整理工作，注重信息上传的时效性;六是继续严格执行上网信息的审查制度，确保无涉密信息发布。

组织保障。

二、建立健全制度，规范运行管理

今年以来，进一步建立健全完善了镇岗位职责、管理制度、保密制度等制度。同时，为进一步推进政务公开，提高xx镇机关行政工作中的透明度，保障公民、法人和其它组织的知情权，促进依法行政，加快建立“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的行政管理体制，按照市政府信息公开工作通知、市政府信息公开工作考核办法的相关规定，我镇完善了《xx镇政府信息主动公开工作制度》、《xx镇政府信息公开保密审查制度》等多项制度和一系列的工作处理文书，从根本上保证了政府信息公开的畅通性和及时性。分管领导定期召集相关部门，了解网站运行情况，分析出现的问题，提出改进意见，落实信息化工作运行长效管理机制。XX年，更新了xx镇政府网、xx市党政办公网、综合资料库、中国xx网、电子政务平台、xx市政府信息公开目录、枣庄市政府信息公开目录等网站的信息1000余篇，其中头条采用130多篇。特别是在土地综合治理项目、北辛东路升级改造、民生工程、朝阳社区一期回迁等重大事件中，做到相关内容及时、准确更新，及时反映我镇基本动态，使上级领导和公众时刻掌握我镇大事要事。

三、加大资金投入，完善网络配置

在镇党委、政府领导的高度重视和关心下，各项资金投入足额到位，建设运行情况良好。由市信息化产业局提供网站后台的技术支持，并有专业技术人员对机关内部电脑进行全面维护，定期检查服务，确保网站运行正常，政府信息公开工作有条不紊推进，不断加强网络硬 件建设，更新设备优化网络布线。今年累计投入20万元新购置计算机20台、摄像机1台、数码照像机3台及其它设备，有效地保证了信息化建设的需求。同时，在全镇推行了软件正版化工作，实行了统一购置正版软件，对上网机器全部更新安装。

四、完善政府网站，展示良好形象

我镇把建好镇政府网站对于宣传xx、促进招商引资、整合有效资源、服务企业以及拉近与企业和群众的距离具有重要的意义。根据自身实际需要对需公开的政府信息进行了整理归类，编制了总共七大类的目录。及时发布属于主动公开的政府信息，并将其正确归类；对政府投资项目的评审完成情况，能及时更新相关信息，让相关单位能及时了解中心的工作完成情况；同时在发布政府信息前，对相关信息进行了严格的审批，所有公开信息必须经过领导审核同意才能公布，有效杜绝了泄密事件的发生。同时，明确专人负责，做到实时在线，不断更新，确保及时接收到市级文件和会议通知，并切实加强登陆用户名和密码的保密管理工作。

五、审查上网信息，防止意外泄密

镇信息中心作为网上发布信息责任部门，指派专人作为管理员对网络运用过程中出现的各种技术问题进行处理，同时负责把我镇有关政务信息上传到网站上。平时注重加强对于管理员的政治和业务素质教育。在上传信息过程中，坚持对上网信息进行审查审批，确保无涉密信息发布。通过清理检查信息系

度，主要做了以下几项工作：

（一）我局网站部分模块已满足不了现实工作的需要。对此，我局组织有关部门在充分研究论证的基础上，对市司法行政网站部分模块进行了更改调整，现更加方便信息发布、为民办事、政务公开、接受监督。

（二）淘汰了那些时间长，各种零部件老化且容易出毛病的电脑，使我局的电脑普及率达到0.8台/人，完好率达到100％。

（三）聘请电脑公司专门的技术人员对信息

中心的一些软硬件设施进行了定期的更新维护，随时发现问题，解决问题，保证了信息中心机房各种电脑设备的安全。

（四）XX年以来共回复市人民政府部门信箱转来的信件等问题323件。

（五）在全局范围内统一安装杀毒软件，既保证了电脑的正常工作，又保证了各种涉密信息文件的安全。

在软硬件设施管理方面，针对我局的实际情况，我们制定了《网站设备及软件管理条例》、《司法局政务公开工作实施细则》、《电子政务信息公开制度》、《局机关政务公开事项实施办法》、《政府信息公开指南》、《市司法局政府信息公开保密审查制度》等一系列内部规章制度，加强对软硬件设施的管理力度，加强对网站信息发布和网站维护工作的组织领导，做到了每个环节都有分管领导具体抓，保证网站服务器的正常运行。

我局网站自年正式改版以来，在这两年里，为进一步提高司法行政工作“透明度”，我局不断完善政务公开工作，以司法行政精神为最根本要求，及时把我局的行政许可、行政审批的初审程序和依据进行公布，方便广大群众进行监督，确保社会公开承诺的有效落实，切实扩大社会各界对司法行政工作的知情权与参与权。XX年共发布各 类信息近1000余条，对我们进行法制宣传，推动政务公开，提高司法行政工作知名度方面，起了很大作用。

为加强全局电子政务建设工作，根据省、市政府对电子政务建设的统一要求，结合我局电子政务网络实际特点和现状，进一步转变机关工作职能，推进政务信息公开，提高机

关工作效率，增强为群众服务意识；以公正便民、依法行政和勤政廉政为基本要求，切实加强对行政权力的监督，提高本部门的行政效能和公信度，为更好地构建和谐服务。

三、网络信息安全保障情况

为了保证网站信息的安全，我们努力做好计算机信息系统保密管理，切实把握一个原则，把好两个关。一个原则是：“确保国家秘密不上网”，两个关是：“控制源头”、“物理隔离”。做法主要有：（1）控制源头，建立上网信息保密审批制度和责任人制度，确保国家秘密不上网。严格规范秘密信息的使用和管理，绝不允许将秘密信息扩散到没有保护措施的环境和空间。对上网的信息内容，进行保密审查。凡属界定为国家秘密，不能公开交流的信息，绝不能上网。（2）物理隔离，涉密单机不能上公众网。我们严守“凡是涉密的计算机及其系统不能上网，凡是用于上网发布信息或查阅信息的计算机及其系统不能涉密”的规定，坚决做到“涉密电脑不上网，上网电脑不涉密”，并将其定为计算机信息系统保密管理的一条原则。我们根据市保密局的要求，确定了保密要害部位，确定了涉密计算机，切实做到专机专用。

篇7：信息工作化人员信息

姓名：刘学花 软件使用技能：

1、能熟练使用各类办公软件；

2、会使用电子表格软件（Excel等）进行较高级数据分析、筛选及其数学运算；

3、熟练使用多媒体课件制作工具（PowerPoint等）制作课件能声音、图片、视屏、动画等各类素材进行整合运用

4、能初步运用多媒体工具对信息加工处理 工作目标：

⒈教育信息化硬件环境：逐步完善更新校园网络硬件设施，进一步加强硬件的管理和维护，保障网络畅通，不断推动我校信息化建设。

⒉教师信息技术应用能力：着力培养教师信息技术应用能力，独立制作多媒体课件，初步开展网络条件下的教学模式的探究，掌握网络条件下教学所必须的技能。⒊软件开发：

⑴教学软件是实施教育信息化工作的重要方面，要发动教师制作和使用教学课件。

⑵实现教育教学资源信息化共享，逐步引进优秀资源，充实、完善学校资源，为学校现代化工程服务。⒋加强教育教学研究，提高信息技术学科教学质量。⑴根据教育主管部门的要求，在教好信息技术课的同时，积极开展对学生进行计算机运用的培训，使学生学会熟练地操作电脑，学会人机交互学习，培养学生具有创新精神和实践能力，特别是自主学习的能力，全面普及信息技术教育，培养学生获取、存储、处理及传递信息的能力，培养学生的信息素养。同时，组织学生积极参加各级教育行政、教科研部门组织的信息技术方面的竞赛。

⑵推动信息技术与学科课程的整合。注重现代教育技术手段在课堂教学中运用的研究，确实将信息技术与学科教学结合起来，推进学校基础课程改革。逐步呈现学校信息化特色，促进学校可持续发展。

篇8：信息办信息办工作职责

一、立足“三高”, 强化信息服务职能

信息工作的根本目的就是体现服务领导的要求。工作中渤海钻探公司总经理办公室立足“三高”, 不断增强主动服务和超前服务意识, 积极开展信息收集、调研和报送工作。一是高起点服务领导决策。始终站在为领导“当高参、设大谋”的高度, 努力找准发展的热点、矛盾的焦点、工作的难点, 切实掌握领导时刻关注的、正在思考的、有待了解的问题, 调查研究, 建言献策, 有选择性地采编信息, 做领导的“智囊团”和“参谋部”。公司成立后, 为迅速实现1+1>2的整合效应, 总经理办公室以“站在新起点、开创新局面”为题, 迅速采写了重组整合、意义重大, 机遇难逢、挑战严峻, 谋篇布局、乘势而上的系列专题信息。2008年7月, 公司在认真思考分析的基础上, 提出了实施“16246”发展战略, 建设优势突出的国际化石油工程技术服务公司的宏伟蓝图。为使这一战略迅速成为统领公司上下的发展指南, 总经理办公室及时编写了增强发展意识、打造突出优势、筑牢发展基石、明晰发展途径的系列信息和评论, 受到了公司上下的一致好评。去年, 针对委内瑞拉市场队伍等停多、资金流转不畅、发展难决策的实际情况, 总经理办公室深入现场, 从发展规划、市场状况、设备需求、资金准备等多个方面收集信息情报, 客观分析存在问题, 审慎提出解决意见和建议, 撰写了十余万字的市场与经营管理专题调研报告, 得到公司总经理的批示。两年来, 总经理办公室先后完成专题类信息38项、480余条, 有重要价值的调查报告十余份, 为领导科学有效决策提供了第一手资料。二是高标准服务重点工作。牢固树立与全局工作同频共振、有效对接的理念, 主动围绕上级重大决策和公司每个时期的重要工作部署, 调整工作重心, 做到与发展大政同音, 与发展大势同频, 与发展大局同步。每年工作会是指导全年工作的总纲, 总经理办公室都要用一个多月的时间, 集中编发各单位贯彻落实会议精神的具体措施, 帮助领导了解面上工作进展, 根据出现的新情况、新问题, 及时调整有关政策、采取针对性措施。对于中国石油天然气集团公司工作会议精神, 渤海钻探公司都认真贯彻落实, 积极组织报送信息, 由于上报及时、措施具体, 多次被中国石油天然气集团公司办公厅转发。与此同时, 总经理办公室根据不同阶段的工作重点, 及时对重大信息的报送提出要求, 做出安排。去年3月份, 面对突如其来的金融危机, 及时设立了“保增长、渡难关、促发展”信息专题, 集中反映各单位应对金融危机增收节支的好做法、好经验。4月份, 又开办了“科学发展大讨论”信息专题, 督促各单位、各处室结合自身实际, 查找差距不足, 明确发展思路, 制定发展目标, 提出改进措施。7月份, 针对公司市场开发策略的调整, 及时采写了“坚定信心, 迎难而上, 为完成全年任务而奋斗”、“市场关乎成败”、“开拓市场关键在领导层”等具有指导意义的系列信息。10月份, 系统总结了公司系列改革举措, 编写了“加强专业化管理、提升市场竞争能力”、“突出专业化优势、走特色发展之路”等8篇改革信息, 总结了改革经验和成果, 统一了思想、凝聚了力量, 推动了公司重点工作的开展。三是高效率服务基层一线。公司成立后, 基层各单位工作头绪多, 生产经营任务繁重, 一些有价值的好信息往往实效性差、质量不高。为扭转这种局面, 总经理办公室主动沉下去, 与基层共同采写, 深挖信息, 在提升、增厚、深挖、拓宽上做文章, 收到了较好的效果。公司成立以来, 通过《企业动态》及时反映各单位改革发展、市场开发、经营管理、“三提”工作、安全环保、队伍建设等方面经验和成果, 报送信息六千多条, 为各单位交流经验、互相学习、共同提高搭建了平台。与此同时, 总经理办公室还通过编发《信息参考》, 向公司各单位提供国内外市场、生产经营和技术管理信息, 及时反映钻探行业信息, 做基层的“千里眼”、“顺风耳”。

二、突出质量, 提升信息服务水平

质量是信息的生命。信息的质量决定着服务的水平。总经理办公室在信息采编、报送上努力做到高站位、广开源、严审核, 进一步提高信息的质量和服务水平。一是“高站位”。就是在信息报送上学会换位思考, 站在中国石油天然气集团公司的高度写信息。总经理办公室经常组织信息人员学习集团公司领导讲话和工作部署, 多浏览集团公司主页, 把握每个阶段工作重点, 做到知上情。实行信息人员参会阅文制度, 信息人员经常参加重要会议并阅读相关文件, 了解公司内情, 使信息人员能“高站位”办信息, 做到胸中有全局, 信息有高度, 确保信息工作始终与上级部门和领导思路合拍共振。去年, 办公室向中国石油天然气集团公司办公厅上报的“涩北钻井提速”、“储气库水平井钻井”、“塔木察格市场提速”、“井下作业系统重组”等信息分别被中国石油天然气集团公司副总经理做出书面批示。二是“广开源”。就是统筹信息资源, 拓展信息渠道。巧妇难为无米之炊, 稳定高效的信息来源是搞好信息工作的“米”。为了有更多的“米”下锅, 渤海钻探公司在总经理办公室专门设立网络新闻管理科, 主要负责信息报送和公司网络信息编发工作, 在各单位、各处室明确了信息责任人, 负责提供专业对路、有价值的信息, 有效拓展了信息源, 畅通了信息渠道, 实现了政务信息和网络信息两促进、双提高。同时, 总经理办公室加强与新闻部门沟通, 每月参加公司新闻宣传例会, 经常浏览关注华北石油报、大港石油报和有线电视的公司相关新闻, 拓展信息捕捉面, 对有特点、有新意的新闻点, 深挖掘、精加工, 实现了信息增值。三是“严审核”。就是把好信息审核关, 确保信息不出问题。坚持“真实、实用、准确、严谨”的原则, 对编辑的每一条信息都从内容、文字表述、反映角度等多个方面严格把关, 精编细选, 字斟句酌。实行信息审核把关制度, 基层或部门报送的信息, 需要单位信息主管部门负责人审核签字, 公司报送集团公司信息, 由办公室主管主任审阅, 对于业务性较强的信息, 请相关业务部门会签, 对于单位重要信息请单位主要领导审定。对外报送的每一条信息, 力求在“准、新、深、实”上下功夫, 力求报送的每一条信息都是“精品”。

三、持续“三抓”, 夯实信息工作基础

信息工作是办公室工作的重中之重, 极具常规性、富有创造性。为此, 总经理办公室着力在“三抓”上下功夫, 努力夯实信息基础工作。一是狠抓信息员队伍建设。搞好信息工作, 必须有一支政治强、业务精、作风正、纪律严的信息工作队伍。总经理办公室精心挑选了在秘书岗位工作十年以上、文字理论根底较强的同志到办公室网络新闻科工作, 同时健全和完善了纵向到底、横向到边的三级信息工作网络。明确了总部机关和所属单位信息工作的负责人、信息工作编辑人员, 形成了纵向从中国石油天然气集团公司办公厅、公司总部机关、所属单位到基层队;横向到两级机关职能部门的信息体系, 组成了上下贯通、相互联系的信息网络, 确保了政务信息传递的稳定畅通。二是狠抓业务培训。为提高信息员的业务能力, 坚持每年举办信息业务培训, 同时分片召开座谈会, 通过以会代训等形式, 加强信息专题培训。去年9月份组织了各单位信息部门负责人和信息骨干培训班, 五十多人参加了培训。同时, 公司信息部门负责人有针对性地深入部分单位, 和基层信息员面对面进行业务交流, 共同研究信息写作方法和技巧。在信息稿件审核过程中, 针对上报信息存在的问题, 经常通过信息报送系统与信息员进行沟通探讨, 指出存在问题, 提出改进意见, 使信息员在修改完善信息的过程中提升实战能力。各单位也采取集中办班、业务交流、改稿会等多种形式加强业务培训, 有效提升了信息员队伍素质。三是狠抓信息工作机制建设。将信息工作纳入对各单位办公室的年度考核, 制定了有利于办公室信息工作良性发展的考核评比办法, 进一步激发了信息人员的积极性。建立信息工作单项考评体系, 对机制建立、人员配备、设备配置及信息上报、采用等方面实行量化考核。采取季度通报、年终考评的办法对所属单位和机关部门实行动态管理, 对年度信息考评处于下游的单位和部门, 取消其办公室系统的评先评优资格。加大奖励力度, 实行信息上稿奖励, 切实增强了信息工作良性循环的内在动力。