市事业单位登记管理局工作总结

市事业单位登记管理局工作总结（通用14篇）

篇1：市事业单位登记管理局工作总结

XX市事业单位登记管理局工作总结

2015年事业单位登记管理工作，在室领导的正确领导和悉心关怀指导下，认真贯彻落实创先、创优、创新工作理念，紧紧围绕全年目标任务，全体人员面对新岗位、新职责、新挑战，积极理清工作思路，准确把握工作定位，边学习、边工作，边探索、边推进，顺利地完成了各项工作任务。

一、2010报告公示任务完满完成。

一是认真安排部署。及时拟订印发了报告工作通知，对事业单位报告公示的范围、时间、内容、程序及工作要求等进行明确，重申工作纪律，要求切实抓好工作落实。并通过网络发布信息、电话联系督促、面对面发放申请表格等方式向事业单位宣传报告有关事项，努力扩大报告工作认知度。

二是严把审查关口。严格把好受理关、审核关和核准关。受理时，耐心解释，讲明要求，逐项查看，确保申报材料书写规范、齐全有效。审核时，坚持做到三个对照，即将《机构编制资料汇编》与报告书中的机构名称、经费形式、人员编制、实有人数等相对照；将《法人证书》登记事项与报告书填写内容相对照；将资产负债表显示数据与填报经费收支情况相对照。在核准前，反复查看材料，先提出初审、复审意见，再提请办公会研究审定。

三是强化服务意识。克服畏难情绪和等靠思想，主动与事业单位加强沟通联系，督促指导填报材料；对部分未及时 1 申报材料的单位，主动开展上门服务，送达表格，讲明政策；对登记事项有变化的单位，集中梳理、主动通知，先进行变更登记，而后再进入报告环节，确保报告工作顺利推进。

四是加强县区督导。及时向县区下发了报告通知，足额发放《事业单位法人证书》和报告标识，不定期电话询问各县区报告开展进度，对报告中遇到的各类问题，及时讲解政策，答疑释惑，跟踪指导督促，确保市县报告工作平衡推进。

截至3月31日，顺利完成了2010事业单位报告工作任务。市直报告单位124个，合格120个，合格率97%；县区报告单位1281个，合格1185个，合格率93%。审核结束后，第一时间向合格单位发放法人证书，对不合格单位督促整改，并及时汇总上报了报告工作总结。

二、法人登记调查摸底工作顺利开展。

一是摸清法人登记底数。对市直事业单位法人登记档案资料进行逐一开卷整理，仔细查阅，详细记录，共梳理参加登记单位137个，全面掌握14年来市级事业单位登记底数。

二是摸清事业单位底数。对照机关“三定”和事业单位“八定”、机构编制台帐等相关资料，对市直事业单位进行全面梳理，初步掌握了市直230多个事业单位的名称、主管部门、机构规格、人员编制、管理形式、经费形式、办公地址、联系电话、单位负责人姓名等基本情况，整理了《市直事业单 2 位花名册》，作为开展登记管理工作的重要工作资料。

三是注重分析研究问题。将事业单位统计数据与报告数据结合进行对照分析，对存在的登记管理覆盖面不全、部分单位多年不参加报告、少数单位未开展业务活动等问题进行深入研究，剖析原因，提出针对性建议，拿出具体工作方案。

三、法人登记各项业务办理逐步规范。

一是规范工作流程及职责分工。制定了事业单位设立、变更、注销、报告办事流程和操作程序；认真落实中央编办下发的《登记管理法律文书》，在受理各类登记时，坚持开具受理《文书》，规范受理行为；对照本局职能职责，结合人员情况，对登记管理工作进行分工，明确职责，有序运转。

二是规范办事环节。办理每项登记业务时，坚持初审、复审、终审的工作环节和申请、受理、审查、核准、发证、公告的工作程序。市政府机构改革后，部分事业单位法人的举办单位、法人代表、办公地址等发生了变化，针对这一情况，我们及时跟进管理服务，对41个登记事项发生变更的法人单位，按程序及时开展了变更登记，颁发了新的《法人证书》和《法定代表人证书》，确保报告工作顺利推进。对业务受理中遇到的法人无开办资金、无独立账户等问题，加强指导督促，推进其具备相应的民事责任能力。针对一些业务办理不够规范的问题，认真组织研究《条例》和《细则》，梳理了九项问题，结合实际提出了合理建议，经办公会同意 3 后贯彻执行，为全面履行登记管理职能职责奠定了坚实的基础。

三是规范档案管理。按照档案柜样式统一、档案盒规格统一、档案标签字体统一、材料纸张规格统一的标准，对市直137个事业单位法人档案进行了分类整理，基本达到了档案管理标准化、排列整齐美观化、查找使用方便化的管理目的。

四是规范登记数据库。重新安装了登记管理数据库软件，分系统、分部门录入市县法人登记各项数据，完善了事业单位法人登记动态数据信息，为推进网络化办公和开展事业单位网上登记管理奠定了基础。

四、事业单位登记管理水平进一步提升。

一是广泛开展宣传。通过报纸、网站等媒体刊登法人登记法规文件，宣传政策，明确要求。创新推进了登记事项公告业务，凡登记核准事项，一律要求在主流报刊和网站向社会公告，全年共在安康日报、政府网站等主流媒体发布了58个事业单位法人的设立、变更、注销登记核准公告，收到了很好的社会效应。同时，积极在各类媒体宣传工作进展和具体做法，全年共被刊发稿件52篇次（中央12篇、省级5篇、市级31篇）。

二是推进实地审查。为尽量避免登记事项失实、失真和失严的问题，将实地审核与审查资料有机结合，主动深入到部分法人事业单位开展“认门、认人、查事”活动，听取法人代表汇报，查看办公场所和业务开展情况，力求报告和 4 登记事项符合实际。在事业单位申请设立和住址变更登记时，一律在审查文字材料的基础上，派两名工作人员到申请单位实地对照审查，尽量保证登记事项真实有效。全年共办理法人设立登记9个单位，变更登记47个单位，注销登记2个，先后到安康日报社等26单位开展了实地审查工作。

三是加强业务督办。对逾期不参加报告和报告不合格的单位，向事业单位和其举办单位下达《责令整改通知书》，限期整改。对办理设立、注销的部分单位，通过发放《注销登记通知书》，扩大登记工作影响，提高工作效率。克服困难，顺利完成了市歌舞剧团、市影剧院法人注销登记工作，为破解事业单位撤消后法人注销登记难的问题提供了好的思路，开了好头。

四是强化协作配合。积极协调，创新模式，借助有关部门的力量，加强对事业单位法人的监管。于6月份组织市公安、财政、银行、税务、工商、技术监督等十五个部门召开了全市首次事业单位法人监管工作联席会议，对事业单位法人联合监管工作进行了安排部署，进一步规范了《法人证书》使用和管理，明确要求事业单位在刻制印章、办理机动车船牌照、开立银行帐户、申请贷款、申办组织机构代码证等三十多项业务事项时，必须出示《法人证书》，联合印发了《关于进一步强化<事业单位法人证书>使用和管理的通知》。充分发挥了机构编制部门在事业单位法人监管中的龙头和主导作用，初步建立了对事业单位法人监督管理的多部门联合约束机制，形成了环环相扣、齐抓共管的管理局面。

五是开展《条例》执行情况评估。以国家登记局开展《事业单位登记管理暂行条例》执行情况评估为契机，认真组织市县（区）登记管理机构对辖区内事业单位法人登记情况进行统计分析，进一步摸清全市事业单位登记管理工作现状，查找问题，剖析原因，结合实际工作对《条例》的具体内容和规定进行客观评价，并就《条例》的修改完善提出了意见建议，形成了有质量的《评估报告》，同时也有力促进了全市登记业务工作。

五、圆满完成其他各项工作任务。

一是完成了市卫生、药检、统计部门“三定”的沟通、协调、拟订工作任务；二是拟订印发了《关于进一步规范市直机关事业单位使用编制及科级领导职数办理程序的通知》，为明确市直机关事业单位使用编制及科级领导职数办理程序，细化了办事流程，统一了各种审批表格，进一步规范了使用编制和领导职数审批工作；三是拟订印发了《关于规范市级机构序列名称及有关问题解释的通知》，明确了市级机构的规范称谓、简称及其管理体制，对机构的派出、代管、合署等管理形式内涵进行了解释，理顺了各类机构的工作关系；四是完成了市住房公积金管理机构体制调整的调研论证和起草发文工作；五是积极完成了事登局参照管理有关事项的准备和申报相关工作；六是协助开展了市工商、质监管理体制调整的相关工作。另外，在各类大型会议的召开、综合性事务以及机关党建、双创、绿化等中心工作中，我局积极配合支持，尽力做好分配的每一项工作。

在工作中也发现了一些不容忽视的问题：一是事业单位和举办单位对登记工作的认识还不够，相比较而言，法人登记覆盖面还不全，还需要做大量的宣传和协调工作；二是对事业单位缺乏有力的监管措施，导致事业单位对登记工作不够重视，管理推进还不到位；三是在对法人登记事项的落实情况了解的还不够，在全面履行监管职责方面，还需要深入的调研和大胆的管理机制创新。

六、明年主要工作打算

1、做好2015报告公示工作。严格审核，加强实地审查，完成市直130个事业单位法人检验，指导督促县区做好报告公示工作。

2、推进法人报告公开制度。报告结束后30个工作日内，对报告情况在主流媒体向社会公布报告结果，并将部分公益类事业单位报告事项向社会公开，加大政务公开力度，发挥社会力量监管作用，推进事业单位的社会化进程。

3、加强登记管理培训教育。组织开展市直事业单位法定代表人培训和事业单位登记管理工作人员培训，进一步学习领会登记管理工作政策法规精神，强化事业单位法定代表人的法律意识和责任，提高登记管理队伍依法行政能力。

4、做好工商、质监所属事业单位登记移交工作。按照《关于事业单位登记管辖变更问题的通知》（国事登字[2004]02号）精神，积极协调，严密组织，做好工商、质监所属事业单位登记业务的接收和后续管理工作。

5、协同做好事业单位分类改革工作。按照事业单位改革的目标任务要求，充分发挥登记管理机关职能作用，梳理行政类、公益类、经营类事业单位履行职责、开展业务活动、经营效益等实际运行情况，协同做好事业单位分类改革工作。

6、探索建立事业单位法人结构治理。根据事业单位分类改革精神，在条件具备的公益类事业单位，探索建立理事会、董事会、管委会等多种形式的治理结构，健全决策、执行和监督机制，提高行政效率，确保公益目标实现。

7、探索试点事业单位法定代表人述职工作。创新工作措施，拟订出台事业单位法人代表述职实施办法和相关工作程序，稳步组织开展事业单位法人代表述职，将事业单位法人代表向登记管理机关述职报告工作制度化、常态化。

8、加强登记管理信息化建设。及时更新升级事业单位登记管理信息系统，指导、督促各县区建立完善登记管理资源信息系统化数据库，建立登记管理网上办公平台，公开登记管理程序、流程、表格等，力求实现全市登记管理机关信息化办公，切实提高科学化管理水平。

9、加强登记管理检查调研。在检验和平时工作中，深入各事业单位查看业务开展和职能履行情况，推进登记事项实地检查，摸清市直事业单位数量和运行现状，研究探索行之有效的登记管理办法。强化对县区登记管理工作的检查调研和督促指导，提升县区登记管理机关依法行政能力。

10、巩固完善事业单位监管长效机制。坚持事业单位登记管理联席会议制度，建立与相关部门证照联检制度，报告结束后及时通报交流检验信息，不定期开展座谈交流，巩固完善事业单位法人监管约束机制。

11、完善法人登记档案管理。按照《事业单位登记管理档案管理办法》规定，在做好市直法人档案管理的同时，指导县区加强对事业单位登记管理档案的管理，促进登记档案管理的规范化、标准化，并逐步建立事业单位法人电子档案，为社会组织、公众查询登记事项和事业单位法人信息提供平台。

12、加强日常登记管理工作。严格工作程序，加强登记管理，努力提高事业单位报告、设立、变更、注销等日常业务受理的质量和效率，推进全面履行登记管理职能职责，不断提升登记管理水平。

2015年12月26日

篇2：市事业单位登记管理局工作总结

一、局长岗位职责

1、负责《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和《广西壮族自治区事业单位登记管理办法》在全市范围内的贯彻、实施；

2、负责市直事业单位登记、变更、年检的审批以及日常管理中重大问题的审定；

3、组织开展事业单位登记管理的调查研究工作；

4、组织开展事业单位法人登记专项执行检查，加强对事业单位法人的监督管理；

5、负责指导各县（市、区）事业单位登记管理业务工作；

6、负责组织全市事业单位法定代表人培训，引导和推动事业单位认真履行职责，为促进经济社会发展做好服务工作；

7、完成主管部门领导交办的其它工作。

二、登记管理科科长岗位职责

1、负责受理市直事业单位设立、变更、注销登记及检验等事项；

2、负责催办符合登记及年检条件的市直事业单位办理相关业务；

3、负责对市直事业单位违反事业单位登记管理法规的违法行为提出调查、取证和处罚建议；

4、协助指导各县（市、区）事业单位登记管理业务工作；

5、负责事业单位档案材料、登记材料、数据库的建立和管理工作；

6、完成主管部门领导和局领导交办的其它工作。

三、综合科科长岗位职责

1、负责本单位一般性文件的起草、文件收发通知等工作；

2、负责草拟本单位工作计划和工作总结；

3、负责全市事业单位登记、年检公告工作；

篇3：市事业单位登记管理局工作总结

1 事业单位的登记档案管理工作

1.1 事业单位登记档案管理的概念

目前, 我国各类事业单位达到几十万个, 其中门类很多、情况复杂、经费渠道多样, 国家有必要通过机构编制管理对各类事业单位的布局、机构设置及职责任务进行合理安排等, 其中事业单位登记档案管理就是一项重要的管理方法。它是指通过登记年龄, 依据法律法规和事业单位的历史沿革, 现实情况, 重新核定每个事业单位的职责任务和服务范围, 依据每个事业单位的机构编制、固定资产、营业登记情况等, 确定每个单位是否具有承担民事责任的能力, 进而确定是否具有事业法人资格。

1.2 保证事业单位登记档案管理工作顺利完成的一些条件

1.2.1 专人管理档案。

事业单位登记管理档案建立后, 配备管理档案的专门工作人员专人负责这方面的工作, 是事业单位登记管理档案保管的前提条件。

1.2.2 建立健全事业单位登记管理档案保管、借阅登记、移交制

度, 严格借阅手续, 妥善保管档案, 做好防潮、防虫、防火、防盗等方面的工作。

1.2.3 适时增补档案资料内容, 不断完善管理方法和手段, 对于

新增加的档案材料, 应及时登记和归档, 不断改进和完善事业单位登记管理档案的管理方法, 提高事业单位登记管理档案的利用率。

1.2.4 档案保管的必要的物质条件。

事业单位登记管理档案保管的物资条件, 一般应辟有专门放置档案的场所, 有条件的可辟专门的档案库房或阅卷室, 要配置一定数量的档案柜、箱和其他必需设备。

1.3 事业单位登记档案管理的意义

1.3.1 随着事业单位改革的不断深化, 事业单位正朝着社会化、

举办主体多元化的方向发展, 登记管理档案真实地反映了登记管理活动开展情况, 对加强事业单位管理具有重要参考和利用价值, 登记管理机关凭借档案信息可全面了解事业单位实行登记管理后的社会活动情况, 及时调整管理措施, 实现登记管理职能。

1.3.2 事业单位法人登记是国家确定的一项行政许可, 是登记管理机关实现执法职能的具体体现。

登记管理档案是事业单位设立、变更、注销以及事业单位开展活动的记载, 可以为登记管理机关及有关部门查处事业单位的违法、违纪行为提供重要依据, 在涉及事业单位的法律事务时将起到重要的凭证作用。

1.3.3 事业单位登记管理档案是我国档案事业的重要组成部

分, 也是整个国家档案的来源之一, 通过实行登记管理制度, 建立和保管好事业单位登记管理档案, 不仅为国家保存了宝贵的历史资料, 维护了档案的完整与安全, 也填补了国家档案管理方面的空白。

1.3.4 随着市场体系的建立和逐步完善, 事业单位作为市场主体, 在社会经济生活中的地位愈来愈重要。

登记管理档案真实记录了事业单位的业务范围、开办资金、分支机构的有关材料以及事业单位年度报告等, 能为各有关方面提供有价值的信息服务, 对社会经济发展将起到不可估量的作用。

2 事业单位登记档案管理存在的问题

2.1 材料类型简单, 档案利用价值不大。

目前事业单位登记管理档案基本上只包括事业单位组建负责人签署的登记申请书、法定代表人身份证明、住所和活动场所的使用证明、机构批准设立的文件等八项, 而该事业单位的性质、功能区分、发展规划等方面的可行性论证材料残缺不全, 而且大多数以手工操作为主, 一般把表册发给事业单位, 以事业单位填的内容为主, 机构编制部门审核。填表人有素质好、差之分, 责任心有强、弱之分, 其准确性大打折扣。

2.2 档案材料内容雷同。

所有事业单位档案内容千篇一律, 平淡空洞, 格调一致、形式雷同, 没有特色。这与事业单位门类繁多、分工很细的特点很不适应, 难以从档案材料中获得有价值的信息。

2.3 档案室不规范。

由于单位财力约束, 各机构编制部门都没有单独的档案室, 有的是在办公室加一个柜子, 有的是和微机室并用;虽说有铁门、铁窗、铁柜、电脑等设施, 但根本谈不上防虫、防水、防尘、防潮, 更谈不上有较强责任感和工作能力的专职档案员。

3 加强事业单位登记档案管理工作的措施

3.1 增强全社会的档案意识, 加强各项制度和设施的完善

首先要扩大宣传范围、使社会各界更多的人了解事业单位登记管理档案的作用, 增强事业单位登记管理档案意识, 其次各级机构编制部门的领导要有档案管理意识, 使事业单位登记管理档案形成完整的管理体系, 以适应事业单位机构改革的需要, 机构编制部门根据事业单位登记管理档案的特殊性制定其归档的各项制度和实施细则, 使其工作分类清楚、立卷规范、有章可循, 增强其可操作性, 保证每卷档案中的资料齐全、完整、及时移交归档, 在接收材料时要认真验收, 严格把关, 不合格的, 令其整改, 并把事业单位登记管理档案纳人个人岗位责任制的管理目标, 与其他各项工作一并检查督促、一并指导、一并考核、一并评比。要想方设法做到档案室所需经费和用房的基本保障、优先安排、重点解决, 对已归档的档案进行一次全面、系统、规范的整理。

3.2 健全完善事业单位登记档案收集整理、保管、利用制度

事业单位登记管理档案的形成贯穿于从受理、审查、核准到发布公告的各个环节, 并形成于对事业单位的监督管理工作, 所以要严格按照《档案法》和《事业单位登记管理档案管理办法》的要求保管事业单位登记管理档案, 并做好事业单位登记管理档案的保密工作, 做到库房、办公室、阅档室和整理室四室分开, 无关人员不得进入档案库房, 库房内不准存放与档案无关的物品, 严禁吸烟, 更不能带明火进入库房, 不断研究和改进档案管理手段, 保密方法和保护技术, 严禁个人私自保存登记档案, 对利用档案材料徇私舞弊者, 要视情节轻重, 严肃处理, 对违反《档案法》和《保密法》的要依法处理, 为了更好地开发利用登记档案, 对借阅档案的权限、程序、时限等作明确规定, 对社会开放事业单位登记管理档案时, 严格执行《档案法》、《事业单位登记管理档案管理办法》的相关规定, 逐步实现档案管理工作的科学化、现代化。

摘要：由于我国事业单位数量庞大、情况复杂, 需要对事业单位人员的编制进行科学配置, 于是《事业单位登记档案管理暂行条例》便应运而生, 这对加强我国的事业单位登记档案管理工作有着重要的作用。主要探讨了事业单位登记档案管理工作的基本内容、基本作用, 以及对具体的管理工作中存在的问题提出了针对性的措施, 以此不断提高事业单位的管理水平, 满足社会经济发展的服务需要。

关键词：事业单位,登记档案,管理措施

参考文献

[1]美国档案工作协会.档案工作的理论与方法[M].北京:档案出版社, 1998.

[2]韩玉梅.外国现代档案管理教程[M].北京:中国人民大学出版社, 1995.

[3]范琪.浅析企业的档案信息网络化服务[J].科技情报开发与经济, 2005 (24) .

[4]周宁媛.加速档案信息化建设提高档案服务水平[J].兰台内外, 2006 (4) .

[5]王述寅, 朱军宁.浅议加强医院档案规范化管理[J].职业圈, 2007 (6) .

篇4：市事业单位登记管理局工作总结

【关键词】事业单位；登记管理工作；现状分析与创新策略

伴随着政治与经济改革的不断推进，事业单位登记管理制度应用而生，换言之，事业单位登记管理制度是社会发展的产物，与此同时对于社会的发展具有重要的作用。改革开放初期，我国建立与计划经济相适应的登记管理制度，对于社会的发展具有举足轻重的作用，在市场经济时代，事业单位登记制度要想继续发挥作用，就需要不断改革，不断创新。面对现如今出现登记制度出现的问题，譬如登记管理意识薄弱、机构建设队伍薄弱、工作落实不到位等，我们需要在意识与制度方面双管齐下，共同推进事业单位的发展。接下来我将从事业单位登记管理工作的现状、创新方式以及事业单位登记管理工作的未来发展趋势三方面进行论述。

1、事业单位登记管理工作现状分析

事业单位作为中国《宪法》规定的六大组织之一，具有一定的特色。自中国建国初期以来，该单位在历史发展的潮流中迅猛发展，有关事业单位登记管理工作也取得了可喜的成就。但是，基于众多社会环境的影响和中国封建残留制度的制约，事业单位登记管理工作仍存在许多不足之处有待改善。

1.1缺乏登记管理意识 事业登记管理工作自开展以来就从未出现登记管理率高达百分之百的地区，这主要是由于服务者与被服务者并未在思想上给予登记管理工作高度重视。一方面登记管理部门的部分工作人员认为是否进行登记管理与自己无关，只等事业单位上门要求登记、变更、年检，从不主动对事业单位法人进行登记、年检、变更方面的监督与督促。对于服务对象而言，他们认为是否进行登记无所谓，登记、变更、年检只会增加工作繁琐度，并不会产生任何利益，因此出现最初不登记，年检不及时，只有用时才申请证书的现象。

1.2机构队伍建设薄弱 良好的团队建设对于机构整体的发展具有重要的作用，就目前我国事业单位登记管理工作的发展现状而言，我们会发现登记管理工作机构无论是在思想认识还是工作方式上都存在巨大缺陷。一方面由于对登记管理工作的重视力小，在一些机构，分配于从事登记管理工作的工作人员极少，这就使得工作人员受人数限制只能进行基本的登记办理与资料整理，而对于如何促进工作效率的提高、如何使得事业单位更加重视登记管理无暇进行统筹谋划。另一方面部分基层工作人员并未受过专业培训，对部分工作业务不甚熟悉，影响工作进度。

2、事业单位登记管理工作创新研究

2.1提高思想认识 登记管理工作人员与事业单位法人代表，无论哪一方加强对登记管理工作的重视度，都有利于事业单位登记管理工作的顺利开展。在具体改革过程中，不断加强宣传力度，减少政府工作队伍中不作为现象，使得工作人员在日常工作开展中，积极督促单位法人代表进行登记、变更、年检等，并未工作的顺利开展建立完备的运行机制。与此同时使得更多的服务对象能够认识到登记管理工作的重要性，积极配合各部门机构的工作，从而促进登记管理工作的顺利开展。

2.2加强自身队伍的建设 面对国家对事业单位登记管理工作提出的新要求，事业单位在工作过程中需要不断创新工作模式，加强自身队伍的建设。一方面在日常工作之余进行人员培训，提高对理论知识的掌握能力，使得工作人员在工作开展中站立在科学的基础上，真正做到为民服务。另一方面建立政府各部门之间的联动机制，促进工作经验的交流。除此之外建立绩效考核制度，建立有效的激励机制，将工作人员工作质量的提高纳入量化的考核标准中，激发工作人员的工作兴趣。

3、事业单位登记管理工作的未来发展趋势

二十一世纪以来，信息技术快速发展，其重要影响力已经渗透在社会发展的方方面面。近年来我国在政治发展的过程中不断融入互联网技术，以求政治发展更加高效、规范。事业单位需要在发展潮流中紧跟时代步伐，将互联网技术融入事业单位登记管理工作之中，使得事业单位登记管理工作更加高效、规范、便民。在这之后事业单位登记管理各项工作将逐步在网上实现，其发展方向将会出现新的趋势。

首先推行电子政务，有利于政务公开，提高工作透明度。互联网的存在就是将各政府部门的工作集合于一个平台之上，简化沟通方式与工作程序，与此同时实现政府与公众、政府与各部门之间的双向沟通。事业单位按照设计要求将全国事业单位的登记管理工作置于网上，各事业单位以及社会公众可以通过互联网更加便捷的了解政府制定的登记制度以及政策。其次，网上登记管理工作的推行有利于事业单位良好形象的树立。网上登记管理工作的实现是在规范的操作流程基础上实现的，在网上建立资料档案就不可随意更改，这在一定程度上有利于事业单位提高工作责任，减少工作失误，保障事业单位的合法权益。另一方面将事业单位的登记管理工作放于网上，就意味着政府工作置于大众与媒体的监督之下，有效抑制腐败现象的出现。因此工作效率的提高、工作透明度的增强都有益于事业单位良好形象的树立。

4、小结

现如今我国在事业单位登记管理工作方面虽然取得重大进展，但是距离国家制定的发展目标还有巨大的差距，工作制度需要进一步改善。在具体实践过程中，加强对事业单位登记管理工作的宣传力度，提高工作人员的认识力度，与此同时，增加学习机会，加强登记管理工作队伍的建设也是重中之重，与此同时加强事業单位间的部门联动，强化监督管理力度。相信在各方的共同努力下，事业单位的登记管理工作将取得重大进展，为社会的发展做出重大贡献。

参考文献

篇5：市双拥工作先进单位事迹登记表

主要事迹登记表

被申报单位钟山区人民武装部申 报 类别拥政爱民先进单位 申 报 机关钟山区人民武装部

篇6：市事业单位登记管理局工作总结

汇报材料

为切实加强事业单位登记管理工作，根据〘省编办关于印发〖全面推进事业单位网上登记管理实施方案〗的通知〙（豫编办〔2010〕278号）文件精神，按照〘事业单位登记管理暂行条例〙及其实施细则、〘河南省事业单位登记管理暂行操作规范〙的相关规定，结合淇县实际，我县将全面推行事业单位网上年检作为今年事业单位网上登记管理工作突破口，全力推进事业单位法人的网上登记工作。现将有关情况汇报如下：

一、事业单位登记管理工作基本情况

我县参加已登记的事业单位法人共有 家，其中：2011年新设立登记 家，应参加检验的法人事业单位 家。截止6月30日，年检合格 家，不合格 家，未年检 家，不需年检 家，年检率为96%。在年检过程中，我们对家事业单位法人进行了变更登记。

二、具体做法：

1、提高思想认识，加强组织领导。

在全面理解、准确把握中央、省编办〘关于加快推进事业单位网上登记管理的通知〙精神和调查研究的基础上，县编办切实加强组织领导，成立了全县推进事业单位网上登记工作领导小-1-

组，并明确一名副主任主抓网上登记工作。转发了省编办〘全面推进事业单位网上登记管理实施方案〙，县登记局的工作人员立足学习上求深入、操作上求规范、管理上求突破、履职上求实效的职能定位，强化对全县事业单位网上登记工作的协调指导，充分发挥引领示范和技术指导作用。

2、工作措施得力，确保年检工作顺利推进。

针对今年事业单位年检工作的新情况、新特点和新要求，在年检工作中，我们注重做好以下四个方面的工作：一是加强业务培训。网上登记年检是项全新的工作，县编办、登记局领导非常重视，去年就向上级申请、订购了操作光盘和操作手册，并于下半年选派人员参加了国家局举办的网上登记师资力量培训班。为确保网上登记工作顺利实施，一方面于2010年12月举办了事业单位网上登记管理专办员培训班，制作了课件，并让参训人员进行了上机操作。另一方面对事业单位较多的主管部门进行上门指导，印制了办理业务指南并下发到事业单位，规范年检的操作程序，从根本上保证了年检工作的顺利开展。二是落实事业单位法人证书的使用制度。我们主动与公安、质监、人社、银行等相关部门联系，建立联系函制度，定期不定期地通报事业单位登记情况，以便相关部门在办理事业单位有关事宜时把握。这种登记管理机关与相关部门的分工合作，协调管理，实现了对事业单位真正意义上的动态管理。三是分片限时督办年检。我们将全县应该

参加年检的家事业单位按部门类别及地域位置进行合理的划分，跟踪督办，确保年检单位一个不漏。四是提高服务质量。树立年检就是服务的意识。在登记工作中，积极为事业单位创造良好的登记工作环境。对那些条件差不能上网的单位，我们采取多种方法，分部门、分系统进行面对面的演示、手把手操作或直接代为操作，通过精心的指导和优良的服务，赢得了基层事业单位的广泛赞誉。

3、严格把关，确保事业单位年检工作质量。

为了确保年检工作的质量，我们在具体操作过程中，严格按照〘事业单位登记管理暂行条例〙及其〘实施细则〙的有关规定，规范办理程序，并严格按照受理、审核、核准的权限分级进行操作。要求各事业单位提交的资料必须真实、齐全、准确，对事业单位提交的纸质材料，要求从事登记工作的同志从严把好材料审核关。首先根据申请的登记项目，结合不同单位的实际情况，审查材料是否齐全，再与网上提交材料逐项核对，发现有表格填写不规范或材料提交不全的，我们坚持退回修改。对于有疑问的地方，不避重就轻，不怕麻烦，主动与其主管部门进行联系，核实真伪，确保表格填写规范，材料齐全有效，登记事项无遗漏。

4、认真执行条例，维护登记管理工作的严肃性。

我们深知事业单位法人年检是登记管理工作的重要环节，为了维护登记管理工作的严肃性和权威性，截止到年检规定结束，时间，依法对一些未参加年检单位发出督办函督促其尽快年检；对个别已无业务和人员已不能正常开展工作的单位，首先确定为不合格的事业单位。我们再针对不同的情况，通知到其主管部门，并要求其根据实际情况进行整改或办理注销登记。

5、建立台帐，提高登记管理工作水平。

县登记管理局将170多家事业单位的基础信息按照设立、年检、变更和注销等业务建立了总账和分户账，为实施对事业单位的动态监管创造了条件。年检工作结束后，我们将所有年检的事业单位的相关材料按有关程序进行了及时的归档，形成了该事业单位包括设立、变更、年检和注销等一整套完整的登记档案。同时通过采取查阅资料、与主管部门联系等措施，进一步建立健全和完善规范了事业单位台账，有效解决了个别事业单位基础信息不全、名称不清、归属不准等问题。同时我们还建立了面向社会的免费档案查询制度。上半年共接待检察院、法院案件调询事业单位登记档案3件次。

三、自查结果

1、订购光盘和资料情况

2010年我们按照留有余地的原则，申请订购了210套光盘和学习资料。

2、2010年11月派一名工作人员参加了国家局在长沙举办的网上登记师资力量培训班。12月23-24日，举办了全县事业单位

登记管理工作专办员网上登记操作培训班，参训人员达140余名。

3、截止2011年6月30日，除7家事业单位由于机构改革人员发生变动未正常年检外，其余已登记事业单位全部实行网上年检。

4、设备配备情况

电脑：联想扬天A4800V；HP5200L打印机；HPG4050扫描仪；尼康COOLPIX S8000数码相机；固定IP宽带网络。

5、工作落实情况

一是2010年12月24日召开全县事业单位网上登记管理工作会议；二是成立了领导小组；三是转发了省网上登记管理工作实施方案；四是印发2010全县事业单位法人检验通知；五是对不及时参加年检的单位采取电话督办、发函督办等方式进行督促。

6、宣传工作

我们充分利用网络、简报等媒体，对网上登记管理工作广泛宣传，积极推进政务公开。通过编印〘事业单位法定代表人培训资料〙、〘事业单位网上登记工作事项告知单〙、在办公场所制作悬挂〘事业单位网上登记工作流程〙、〘事业单位网上登记工作一次性告知事项〙和工作宣传展板等措施，为事业单位学习掌握登记管理工作政策规定，展示登记管理机关窗口形象搭建了平台。去年首次在县政府门户网站上进行了事业单位年检结果和部分

单位报告公开，今年将进一步加大公开力度，除个别需要保密的事项外，将实行全部事业单位年检结果、报告内容、重要事项三公开，方便社会群众对事业单位登记管理工作的监督。

四、存在的问题：

2010事业单位网上年检工作已经结束，在工作中虽然积累了一些经验，取得了一定成绩，但也存在着一些问题。主要表现在：事业单位的法定代表人发生变化时变更登记不够及时；个别部门和事业单位对事业单位法人登记的重要性认识程度还不够；个别规模较小事业单位因条件所限无法实施网上办公等。

五、整改措施

我们将在以后的工作中采取以下措施进行整改：一是要提高认识，加强领导，将事业单位登记管理工作向县领导积极汇报，争取领导支持，进一步推进登记管理工作；二是加强培训，提高各事业单位法定代表法制意识，争取下半年举办事业单位法定代表人和登记专办员培训班。三是要加大宣传力度，争取在本地政务信息、宣传媒体多发稿件，对事业单位登记管理工作广泛宣传，推行登记管理工作政务公开。

事业单位登记管理局

篇7：事业单位登记管理局年终总结

★工作总结频道为大家整理的事业单位登记管理局年终总结范文，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。按照《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例细则》的规定，我局在市编办和自治区事业单位登记管理局的领导和指导下，完成2019年工作任务，现总结如下。

一、xx年工作完成情况

1、做好并安时完成2019年度的年检工作。按照《关于认真做好2019年全区事业单位年度检验工作的通知》（宁事登字[2019]002号）精神，下发了《关于开展2019年度事业单位年检工作的通知》，对年检方式、提交的材料、年检时间等作了精心部署，严格年检，安时完成了年检工作，并以固事登字[2019]02号文件上报了年检工作总结。

2、把年检合格单位在宁夏机构编制网上进行了公告。按照自治区事业局年检文件通知要求，把年检结果以编办函的形式分别送达给法院、检察院、发改委、公安局、司法局、财政局、人事局、劳动和社会保障局、工商管理局、技术监督局等部门（单位）。进一步强化了对事业单位的多方协作，联合监督管理。

3、做好并完成了事业单位日常登记换证工作。

4、做好“政务”、“公益”专用中文域名注册名称审核工作。一是参加了自治区编办2月17日举办的全区中文域名注册管理

培训班和8月20日召开的全区政务和公益专用中文域名应用普及工作会议。二是根据会议精神，对政务和公益专用中文域名工作，在**日报、**政府网站做了宣传报道工作。发了四期信息，被自治区机构编制网和中国机构编制网、政务和公益中文域名机构注册管理中心分别进行登载。三是印发了《关于尽快报送申请注册政务和公益专用中文域名的通知》。此项工作各单位正在报送中。四是建立了“**市事业单位登记管理局.政务”网站，现已经在互联网上试开通运行。

5、做好社会治安综合治理工作。

6、做好农村指导员和基层挂职锻炼工作。

7、完成其他临时工作任务。

二、2019年工作要点

1、认真按照《条例》和《细则》规定，做好2019年的事业单位登记年检和日常的管理工作。

2、加强事业单位的监督检查力度。今后事业局要针对当前《事业单位法人证书》使用方面存在的各种问题，提出“多方协作，形成合力；联合监管，共同把关”的措施，每年把年检结果以函的形式送达法院、检察院、司法、公安、工商、税务、财政、人劳局、人民银行、质量技术监督等部门协助监督管理，以便建立长效监督管理机制，进一步明确《事业单位法人证书》作为事业单位合法“身份证”、“通行证”的地位和作用。

3、积极主动和有关主管部门协商，争取创造条件，使不符合

登记条件的单位能够依法进行登记。

4、根据市编办和自治区事业局的安排，继续做好“政务”和“公益”中文域名的审核工作。

篇8：市事业单位登记管理局工作总结

单位名称:浚县第三实验小学

法定代表人:郭晓维

住所:河南省浚县黎阳街道办事处浚州大道东段路南

开办资金:43.1万元

证书号:141062103143

单位名称:浚县长丰小学

法定代表人:杜增民

住所:河南省浚县浚州街道办事处长丰大道西段路北

开办资金:1387万元

证书号:141062103144

变更登记

单位名称:中共浚县县委党员干部教育管理信息中心

原法定代表人:吴迪

现变更为:赵长民

单位名称:浚县城关镇中心卫生院

原法定代表人为:刘洪彬

现变更为:苏建芳

单位名称:浚县屯子镇中心卫生院

原法定代表人为:王秀平

篇9：市事业单位登记管理局工作总结

关键词：土地登记档案；管理；开发利用

中图分类号：G271文献标识码：ADOI编号：10.14025/j.cnki.jlny.2015.11.071

地籍档案由土地管理部门在地籍管理活动中直接形成，是保存、考证有价值文字、图表、声像等各种历史信息的有效凭证。严格按照法律制度的要求，以较强的专业性和技术性进行档案记录，才能进一步确保地籍管理工作的科学、全面；土地确权、登记发证程序的有效落实，才是国土资源档案真实可靠的重要资源。土地登记档案的目标群体大、数据信息多、资源利用率高，与人民群众的生产生活和利益所得休戚相关，整个工作不容忽视。

1规范土地登记档案管理

1.1严格土地登记档案归档制度

综合档案室具体的业务内容，详细规定各业务科室的档案归档范围、归档时间等方面，并基本不遵守在次年的上半年移交、入库的时间限制。而且在充分考虑土地登记档案的自身特点的基础上，可将土地登记档案设置为随时归档。这样，就能更好地适应土地登记档案数量繁多、形式各异、动态性、现势性特点及查证利用频繁等特殊状况。

当然，也有一些在材料齐全、审批结束后，可随时立卷移交档案室的资料，如日常办理较多的土地初始及变更登记资料。这样就大大降低了由于土地登记材料过多造成的散乱、丢失，维护了入库土地登记档案的现势性，方便社会各届人士的考察取证；而像土地大调查之类的其他地籍工作的进度详情，一经结束即移交入库，便于保持业务档案的完整性、系统性。

1.2规范档案管理工作流程

现行基层档案管理部门没有形成一套较完善的系统软件可供利用，资金、技术、信息等现有条件都无法满足需求，使管理设备、技术方法等都呈现出很大不足。

负责档案室管理的工作人员必须不断积累档案管理经验，提高综合素质，充分运用现有的先进技术，统一土地登记档案中目录搜检、备注编写、入库摆放的标准，现对一些具体的管理方法进行举例说明。若对某县进行土地登记档案管理，可从街道与街坊的布局作为分组依据加以保存，对每一宗地确权档案的宗地位置、土地所有权性质、权属来源按照目录号、分类号、案卷号分门别类，利用计算机技术搜检信息目录、合适资料、详细备注。对每一份宗地的信息记录要具体到经几号文批准、变更登记为何年何月何日、信息注销为何人何时。将每一宗地信息与计算机技术结合起来，经确权发证后搜检目录可一一核实权属变更情况，有利于土地登记档案的查证与管理。创新存放方法，以同橱分层存放替代初始和变更档案分橱保存的传统行为习惯，缩短了同一宗地权属变更档案的调取时间，大大提高了工作效率。

2开发利用土地登记档案

2.1政策出台保障袁信息搜检可靠

国家颁布《土地登记资料公开查询办法》，在以不违背保密原则为前提，公开土地登记档案信息，保障土地产权信息的公信力与真实性。每年都有公、检、法、纪检、监察等政府部门和律师事务所等单位参与搜检信息的有120余人次，涉及300余卷次，作为土地案件、经济纠纷的判断与处理凭证。

2.2提高管理素质袁法律效益显著

土地登记档案的查询、利用与管理，都需要管理人员具备较好的土地登记档案知识和严格档案管理的意识。针对查询档案人员中面临的土地界址不清、权属不明、邻里矛盾、土地证丢失等问题，按照法定程序由档案室工作人员查阅资料，并对档案资料中详细记载的及详细的土地权属、面积范围、具体位置、占地用途、界址边长、四邻签字、审批时间等等相关内容耐心讲解，做到人人心中有数。更要声明一点，这些资料信息一旦载入档案、专人管理，就意味着已成为一种有效的法律凭证，有一定的法律效益，土地使用权神圣不可侵犯，档案记载完全可以成为证明用户土地证丢失后土地的归属问题。档案资料信息的详细记载与管理，有助于疑难、疑惑的排解，积极为社会生活发挥着作用。

2.3跟进城建信息袁引导政府建设

各省、市（区）经济建设速度的加快，必须有严格的、专业的土地登记资料专题性汇编，对城市化建设中出现的城区规划、园区建设、土地储备、拆迁补偿等政府工作做好登记和备注，为后期使用提供方便。档案室的工作人员也可及时依据各省、市、地区经济建设的发展方向，对未来可能遇到的有关土地宗数、面积范围、功能用途编制土地信息专题，是一份很好的政府建设参考资料。

2.4保障法律依据袁有效查明历史

土地登记管理成为城市化建设过程中土地收回、土地收购的重要法律参考资料，对该土地具体的使用权限、是否合法都有很大益处。为土地登记发证的正常程序运行、方便追根溯源、找寻历史演变过程，有效规避因为遗漏或疏忽造成的邊界、权属不清楚等状况的发生。

3结语

现阶段，基层土地登记档案管理工作越来越受到政府的关注与重视，被作为国土资源管理水平的一个重要组成部分和衡量凭证。提高档案室工作人员的综合素质，推行专业的档案管理，加强对档案资料的收集整理、科学组卷、合理分类的科学性与合理性，为城区建设中可能出现的土地归属、面积范围、功能用途、土地界址不清、邻里纠纷、土地证丢失、土地宗数等等问题，都可提供法律依据和原始凭证，为后期各项业务的开展提供帮助。

参考文献

[1]余晓榕.基层地籍档案管理规范化探析[J].宁德师专学报（哲学社会科学版），2010，（3）.

[2]夏方勇，刘翠翠，郭泽新.变更土地登记档案的管理[J].中国档案，2007，（5）.

篇10：县事业单位登记管理工作总结

。----按照“三个有利于”标准。即有利于事业单位的发展，有利于事业单位的管理，有利于开展事业单位登记管理工作。在工作中我们紧紧围绕“三个有利于”开展工作，以“三个有利于”指导全局工作。----坚持“三个结合”。一是事业单位登记管理工作与机构编制日常管理相结合。对编委会批准成立的事业单位，要求在批准成立的15天内向县事业单位登记管理局申请设立登记(备案);凡未按要求登记或年检的单位在审批工资、人员变动、核定编制时编办不予受理。二是事业单位登记管理工作与各主管部门年终目标考评成绩相结合。各部门所属事业单位登记、年检、日常管理情况作为各部门参予全县年终考评的一项内容，由县事业单位登记管理局进行打分。三是事业单位登记管理工作与事业单位登记干部考核相结合。工作的好坏关键在人，我们把工作与干部的考核结合起来，工作搞好了，优先提拔重用，工作搞不好，年终考核评定不合格。----发扬“三种精神”。一是发扬强烈的事业心、责任感和敬业精神，二是发扬富于创新、敢为人先的精神，三是发扬淡泊名利、甘于奉献的精神，这三种精神，是我们做好工作的保障。----做到“三个增强”。一是增强大局意识，改变就事业登记论事业登记的传统做法，摆脱“事业单位登记工作离经济工作远”的旧观念的束缚，使部门职能工作服从和服务于经济建设大局，围绕改变、发展、稳定的全局性中心工作而运转。二是增强主动意识，彻底摆脱“应付式”的工作局面，由“封闭型、被动型”转向“开放型、主动型”，凡是事业单位登记部门服务的领域，凡是事业单位登记工作涉及的内容都应积极主动，热情服务。三是增强超前意识，不满足于“守摊子”等待问题出现和事后服务，努力增强服务经济工作的敏感性和前瞻性，根据新形势、新任务、新要求主动迎上去，全力参与并提供优质的部门职能服务。----实现“三个转变”。一是登记对象由“要我登记”转变为“我要登记”。根据国家规定，事业单位刻制印章、办理机动车牌照、申请社保、银行贷款、接受捐赠、建设立项、事业单位组织出境考察等都必须出具《事业单位法人证书》，事业单位不办理《证书》，从事各类社会活动都要受到制约，从而使《证书》真正成为事业单位的“身份证”和“通行证”。二是操作方式由手工操作转变为微机化管理。添置了微机和打印机，进一步规范了事业单位的日常管理，提高了管理效率。三是工作方式由重登记轻管理转变为登记管理并重。(1)完善了事业单位登记管理信息系统;(2)建立了高标准的事业单位登记档案;(3)加强了事业单位的跟踪管理。----“三件事”和“四点体会”在做好事业单位登记管理工作中，我们实实在在做了三件事:一是大力宣传《事业单位登记管理暂行条例》。一是通过发文件、在法定代表人培训班上组织学习讨论《条例》和相关政策文件，提高对建立事业单位法人制度和法人证书重要性的认识。二是利用新闻媒体进行宣传，宣传的重点是事业单位法人证书的法律效力、适应范围、申办程序等，

总结

三是制作印有《条例》、《民法通则》、《设立登记、变更登记、注销登记、年检工作流程图》等内容的事业单位登记管理工作手册，发给各事业单位法定代表人，方便他们学习和使用。二是开展事业单位法定代表人资质培训。于XX年4月23日至24日与县委党校联合举办了两期事业单位法定代表人培训班，对全县203个单位的法定代表人进行了资质培训，系统学习了《条例》、《民法通则》等相关法律、法规和文件，参训率达到100%，并进行了结业考试，全部合格并准予结业。三是登记和年检。全县现有党政部门举办的事业单位203个，己登记215个(其中二类事业单位12个)。通过加强宣传和采取先难后易、先简后烦、逐步推进的方式，对符合法人条件的事业单位做到了应登尽登。于XX年3月31日前全面完成了全县事业单位年检工作，应检单位全部进行了年检，年检率达到100%。在做好工作的同时我们体会到：一、领导重视是做好工作的关键。我县事业单位登记管理工作得到了县委、县政府、县编委领导的高度重视，县委程利民书记、县政府余明义县长、张永生常务副县长多次在全县性的大会上指导各部门、各单位要高度重视事业单位登记管理工作，积极配合好县事业单位登记管理局开展好这项工作。县长、县编委主任余明义在县财政相当吃紧的情况下，特批2万元作为事业单位登记管理专用经费。在常务副县长、县编委副主任张永生的关心下，县政府办公室及时调整了县编办的办公用房，添置了新的办公桌椅和事业单位登记专用档案柜，我们的办公条件大为改观。县委常委、组织部长、县编委副主任王丰鹏亲自听取事业单位法人培训工作汇报，多次过问事业单位登记管理工作。刚刚到任的县委副书记、县编委副主任周毛春对事业单位登记管理工作也极为重视，亲自过问这项工作。正是有了县委、县政府领导的高度重视，为我们开展事业单位登记管理工作创造了一个非常好的环境。二、各部门、各单位的支持是做好工作的保证。通过大力开展《条例》的`宣传, 使主管部门和事业单位对开展事业单位登记有了较充分的认识，使他们认识到进行事业单位登记管理，不是哪个部门，更不是哪个人的主观意志，而是我国政治、经济和社会发展到一定阶段的产物，具有客观的必然性，其中最根本的原因就是社会主义市场经济的建立和发展。进行事业单位登记管理是实行社会主义市场经济的必然要求。我们工作这所以能够顺利地开展，并取得一定的成绩与这些主管部门是分不开的。三、加强学习，不断提高是做好工作的法宝。重视学习、善于学习、学以致用才能把工作做得更好。我们在工作中非常注重加强学习，制定了每周一例会学习制度，学习《条例》、省市文件精神和《中国机构》上刊登的其它地区的先进经验，不断提高干部的综合素质和业务水平。为了做好全县事业单位登记管理工作，XX年4月我们组织了2名同志到浙江、江苏、湖北、山东学习考察，学习先进地区一些好的经验和做法，开阔了视野，提高了工作水平。四、加强干部队伍建设是做好工作的前提。我们特别注重加强干部队伍建设，改善事业单位登记干部队伍结构，努力建设一支高素质事业单位登记干部队伍。今年初我们调来一名计算机专业毕业的大专生从事事业单位登记管理与微机操作工作，事业单位机关工作人员学历都达到大专以上，巳逐步形成年轻化、知识化、专业化。在加强干部业务学习的同时，我们还十分注重干部队伍的作风建设，切实转变工作作风，深入实际，实事求是，造就一支有本事、能干事、作风实、敢打硬仗、能打胜仗的干部队伍，在工作中做到“廉洁公正、严谨细致、恪尽职守、热情服务”，在机关形成一种“团结、紧张、严肃、活泼”的工作氛围。我县的事业单位登记管理工作在领导的高度重视和同志们的共同努力下取得了令人满意的成绩，但同时我们还清醒地认识到工作中存在的许多不足。面对新形势和新要求，我们还要继往开来，与时俱进，在今后的工作中努力创新工作方法，争创一流工作业绩。・・・・ XX年八月四日

篇11：市事业单位登记管理局工作总结

2012年事业单位登记管理实地检查工作总结按照年初制定的工作计划，按照《实地检查事业单位法人暂行办法》(省事登字[2006]2号)的要求，我局于2012年6月1日—到7月12日对县直及部门所属的21家事业单位进行了实地执法检查，现将工作开展情况总结如下：

一、抽查的事业单位的情况截止到目前，在我局进行事业单位法人登记的事业单位有339家，按照事业单位法人总数12.7%的比例，确定21家事业单位为检查的对象，这21家单位主要是：县农业和扶贫开发局6家，县林业局4家，县住房和城乡建设局8家，县教育局3家。所抽查的事业单位具有代表性，总体上是能够反映目前我县事业单位的基本情况的。

二、实地执法检查工作的主要内容一是检查按照核准登记的宗旨和业务范围开展业务活动情况。有无尚未开展的业务，有无超出核定的业务范围开展业务活动情况，开展业务活动所取得的社会效益和经济效益情况，存在的问题及改进措施。二是检查事业单位法人遵守事业单位登记管理法律法规情况，法人证书和印章管理等其他需要监督检查的事项。三是通过执法检查，进一步宣传事业单位法人登记管理工作，宣传《事业单位登记管理暂行条例》（国务院令第411号）和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》（中央编办发〔2005〕15号），让登记管理工作深入人心，进一步的促使事业单位登记管理工作由被动迈向主动。

篇12：市事业单位登记管理局工作总结

2011年工作总结

2011年，县事业单位登记管理局在安阳市事业单位登记管理局指导和县编办的领导下，按照安阳市事业单位登记管理局的统一部署，以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七届六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，依法开展事业单位登记管理各项工作，现将工作总结如下：

一、顺利完成2010年度事业单位法人年检工作

根据安阳市机构编制委员会办公室关于印发《全面推进事业单位网上登记管理实施方案》的通知（安编办„2010‟79号）要求，2010年度事业单位年度检验工作将实行网上登记管理。我县已登记事业单位507家，符合年检条件的单位490家，要在现有情况下保质保量完成年检工作，任务相当艰巨。但我县领导重视，行动积极，多次召开协调会议，通过制定详细工作方案，成立专门工作领导小组，指定专人负责相关事项，严格落实各项要求，最终在年检截止期限内顺利完成了全部单位的年检工作，网上年检率100%。同时，年检期间为16家单位进行了设立登记，为97家单位办理了变更登记，办理注销登记44家。

为了提高2010年度事业单位法人年检效率，确保年检进度，县事业单位登记管理局采取多种措施，着力强化督促 1 协调机制，及时与事业单位沟通信息，确保了此次法人登记年检工作顺利圆满完成。

一是及时下发通知。在2010年底就下发了《关于开展2010年度事业单位法人年检工作的通知》，将年检工作要求及程序详细告知各事业单位，确保办理人员知道如何办理，并开通咨询专线（0372-7711824），保证办事人员的各种问题可以及时得到指导和帮助。

二是宣传到位。三月份以来，在我县电视台每天早晚两次进行飞播通知，连续飞播30天，提高了年检工作的社会知晓度和关注度，营造了良好的舆论氛围。

三是重点督促到位。对个别未按要求年检的单位及时下发督办函，并由主管副主任亲自负责带队到有关单位督导，跟踪落实情况，确保年检工作落到实处。

四是年检手续把关到位。严格按照《事业单位登记管理暂行条例实施细则》的规定，对事业单位的材料进行审查，对符合要求的单位当场办结，对提交材料不齐全、不规范的单位，一次性告知其需要补齐的资料和手续；对年度检验报告书的填写提出明确要求，必须严格按照规范填写，否则一律退回修改。虽然要求严格，但我们在退回的同时及时与办事人员联系，通过电话口头指导如何正确填写或者直接放送规范样本供其参考，不管时间再紧，即使加班加点也不降低要求。

二、对2010年事业单位的年检材料整理归档 2010年度事业单位法人年检工作完成后，县事业单位登 2 记管理局立即着手对年检材料的整理归档工作，保证年检合格单位的档案材料完整有序。并将我局保有的最新档案材料数报送县档案局存档。

三、开展事业单位法定代表人培训

为了进一步贯彻落实国务院第411号令《事业单位登记管理暂行条例》和中编办《事业单位登记管理暂行条例实施细则》，规范事业单位法人行为，更好地为经济建设和社会公益事业服务，结合我县实际，经研究同意，县事业单位登记管理局分两期，共对我县507家事业单位法定代表人进行了培训。培训共安排了《事业单位法人诚信建设》、《行政许可法》、《如何做好事业单位法人代表》、《事业单位法人代表的权利和义务》等四个方面的专题讲座和学习。通过培训，进一步提高了事业单位法人的法制观念、政策水平和登记管理意识；熟知了事业单位法人的民事权利和义务以及事业单位法人在社会经济活动中的有关法律知识；增强了事业单位依法保护自身合法权益的法律意识，为推进事业单位的依法登记管理工作，奠定了坚实的基础。参加培训的事业单位法人代表对这次培训给予了高度评价，希望能够经常性地组织开展学习培训，完善法人继续教育制度，为事业单位法定代表人搭建交流经验的平台。

四、积极准备2011年事业单位年检工作

在顺利完成全年工作计划后，县事业单位登记管理局立即着手准备印发《关于我县2011年事业单位法人年检工作的通知》，详细列举了2011年度年检各项要求和多项创新工作举措，近期经主任办公会研究通过后将及时印发，要求我县事业单位法人积极行动，为本年度事业单位法人年检工作打好基础、做好准备。

2011

篇13：市事业单位登记管理局工作总结

单位名称:鹤壁市鹤山区房产管理中心法定代表人:薛平安

开办资金:2万元

证书号:141060200123

单位名称:鹤壁市鹤山区卫生监督所法定代表人:张志清

开办资金:2.5万元

证书号:141060200122

单位名称:鹤壁市鹤山区城乡规划管理分局法定代表人:马好亮

开办资金:2.5万元

证书号:141060200121

单位名称:鹤壁市鹤山区城乡居民社会养老

保险管理中心

法定代表人:杨成立开办资金:30万元证书号:141060200120

单位名称:河南省农业广播电视学校鹤壁市鹤山区分校 (鹤壁市鹤山区农民科技教育培训中心) 法定代表人:王素玲

开办资金:3万元

证书号:141060200118

单位名称:鹤山区城镇居民基本医疗保险中心法定代表人:杨成立

开办资金:0.5万元

证书号:141060200117

单位名称:鹤山区城乡综合执法监察大队法定代表人:赵红兵

开办资金:4万元

证书号:141060200108

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府九矿广场

街道办事处城市管理中心

法定代表人:孙慧开办资金:2万元

证书号:141060200126

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府九矿广场街道办事处社区服务中心

法定代表人:刘永利开办资金:2万元

证书号:141060200127

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府中山路

街道办事处社区服务中心

法定代表人:付海莲开办资金:2万元

证书号:141060200128

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府中山路

街道办事处城市管理中心

法定代表人:崔庆军开办资金:2万元

证书号:141060200129

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府中山北路

街道办事处社区服务中心

法定代表人:杨文芹开办资金:2万元

证书号:141060200130

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府中山北路

街道办事处城市管理中心

法定代表人:李中民开办资金:2万元

证书号:141060200131

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府新华街

街道办事处社区服务中心

法定代表人:马振乾开办资金:2万元

证书号:141060200132

单位名称:鹤壁市鹤山区人民政府新华街

街道办事处城市管理中心

法定代表人:王卫锋开办资金:2万元

证书号:141060200133

单位名称:鹤山区领导干部任期经济责任审计办公室法定代表人:韩晓霞

开办资金:1万元

证书号:141060200135

单位名称:鹤壁市鹤山区姬家山产业园管理办公室法定代表人:常冬生开办资金:10万元证书号:141060200136

单位名称:鹤山区社会经济调查队法定代表人:陈燕军

开办资金:2万元

证书号:141060200137

单位名称:鹤壁市鹤山区农机安全监理站法定代表人:祝振丽

开办资金:0.6万元

证书号:141060200138

单位名称:鹤壁市鹤山区文化市场管理办公室法定代表人:李怀玉

开办资金:2.7万元

证书号:141060200139

变更登记

单位名称:鹤山区文化教育体育局会计工作站原法定代表人:李怀玉

现变更为:杨保安

单位名称:鹤壁市鹤山区中小企业信用担保中心原宗旨和业务范围:解决中小企业融资担保困难,

促进民营经济稳健发展。担保投资咨询服务 (上述范围涉及国家法律、法规规定应经审批方可经营的项目, 未获审批前不得经营)

现变更为:解决中小企业融资担保困难, 促进民

营经济发展。贷款担保票据承兑担保贸易融资担保项目融资担保信用证担保诉讼保全担保履约担保业务自有资金投资担保业务相关融资咨询财务顾问等中介服务

单位名称:鹤壁市鹤山区农业机械管理局原法定代表人:张晓生

现变更为:高强

单位名称:鹤壁市鹤山区殡葬管理所原法定代表人:陈英杰

篇14：市事业单位登记管理局工作总结

一、如何实现与土地供应管理有效衔接

房地登记整合之初，发现部分用地单位在已签订土地出让合同、缴纳土地出让金或取得划拨批准文件后，在办理土地登记时存在以下问题：一是已供应的土地与原权属登记信息冲突。例如，出让土地后，虽然原来的土地权利已注销，但房屋的权属还未注销，为原房屋所有权人，而供地后的土地使用人无法协调其办理注销登记，需要再付出部分补偿费用，而现土地使用人认为其通过“招拍挂”方式取得土地，已缴纳出让金，不应该对原房屋所有权人补偿；或者原权利人的抵押权还未注销，需要偿还贷款后才能办理登记。又如土地使用权取得者提出土地登记申请后，登记机构在审核中发现部分供应土地中还有集体土地；或者按照登记的规定，应履行四邻指界的手续，但是有的邻宗地指界人不给补偿不配合指界。以上种种原因导致企业取得土地后无法办理土地登记手续，影响其后续的抵押及建设效率，也影响政府声誉。造成上述问题的原因是在土地供应时没有核查清楚房、地权属情况，房、地机构分设，管地不管房，管供不管登。二是土地供应的范围与用途与土地登记的范围与用途因依据不同，在转换中容易出现偏差。土地供应时，范围和用途依据的是规划部门的选址文件，而规划部门采用的是地方坐标系统，依据的用途分类是按照《天津市城市用地分类标准》和《城市用地分类与规划建设用地标准》（GB50137-2011），而土地登记时采用大地坐标系统，登记的用途依据《土地利用现状分类》（GB/T21010-2007）。坐标转换中会产生面积误差，用途转换中会影响土地价值，二者都会带来登记时的客体与供应时客体不一致问题，对缴纳的土地出让金产生影响。

为了规范土地供应和登记管理，确保土地供应权属清晰，保护土地使用权取得者的合法权益，避免纠纷，维护土地供应的严肃性和权威性，我局建立了以下制度：一是凭证供地，即在土地供应前为收购整理单位或人民政府办理土地登记。在原来房、地权属已注销或抵押、查封均已处理完毕，且完成四邻指界的情况下，为收购单位或人民政府办理土地供应前的登记。同时在这个环节或批准文件中也实现了坐标转换，确保权属清晰无争议之后，再实施供地，企业单位取得土地后，即可凭出让合同、出让金缴纳证明等办理供应后土地首次登记，不再履行直接手续。自该制度实施以来，没有发生土地供应后建设单位拿不到建设用地使用权产权证的问题。二是从供地环节实现规划用途与土地用途的转换。根据住建部《城市用地分类与规划建设用地标准》和国土部《土地利用现状分类》，我局与规划部门结合天津实际情况于2010年联合制定了《关于印发〈“城市用地分类与规划建设用地标准”与“土地利用现状分类”对照表〉和〈“土地利用现状分类”与“城市用地分类与规划建设用地标准”对照表〉的通知》，该文件制定后主要解决了历史上规划的批准用途与现在办理土地登记时的转换。新供地的项目出现上述问题后，我们与供地部门沟通，建议在供地时，在“招拍挂”中进行衔接、转换，按照上述对照表明确土地用途，并在相应的挂牌文件、出让合同及相关批准文件中予以明确，作为办理土地登记的依据，实现两个环节管理的一致性，使企业在购买环节取得土地环节就明确知晓土地的用途，与其付出的出让金或补偿款相一致。同时也进一步规范了管理，避免登记人员不当利用自由裁量权，保证了土地使用权取得者顺利办理登记手续。

二、如何实现与已登记房地产补办土地有偿使用手续有效衔接

除了因新建项目供应土地外，历史上大量原以划拨方式取得国有土地使用权的单位厂房、宿舍等房屋需要转让、办理转移登记。按照原国家土地管理局《划拨土地使用权管理暂行办法》第五条“未经市、县人民政府土地管理部门批准并办理土地使用权出让手续，交付土地使用权出让金的土地使用者，不得转让、出租、抵押土地使用权”和第十六条“土地使用者应当……向所在地市、县人民政府交付土地使用权出让金”的规定，须由原土地使用者补办土地出让手续并交付土地出让金后方可办理登记。统一登记后转让双方按新的规定办理；统一登记前存在大量的只办理房屋登记未办理土地登记的现象，转让方无法找到，而受让方愿意补办出让手续，但又不符合上述规定，同时也存在历史上因房、地登记机构分设，房地坐落、用途、范围、房屋状况等其他信息不一致的情形。