立功申报材料

立功申报材料（精选8篇）

篇1：立功申报材料

武汉市解放中学申报“创建全国文明城市工作立功单位”材料

在武汉市创建全国文明城市活动中，我校按照教育局的统一部署，结合我校实际，漂亮地打好了“创建文明城市”攻坚战，特总结如下：

一、领导高度重视，创建领导班子大局意识、责任意识强，建立健全创建组织网络，富有凝聚力、战斗力、号召力。

我校第一时间成立了以书记、校长为组长的领导小组，领导小组负责组织协调和督查我校创建文明城市工作及未成年人思想道德建设相关任务和指标的落实，负责解决工作中存在的问题和困难，确保各项指标的完成。领导小组办公室设在书记办公室，并设立宣传组、活动组、保障组、资料组，职责分工明确。

二、圆满完成市、区文明委及区教育系统创建指挥部的各项创建任务。

1、为努力营造讲文明树新风的创建氛围，全面提升师生综合素质，提高创建工作的支持率和知晓率，在全校师生、家长中再一次掀起争创全国文明城市的新高潮。

根据江岸区教育局的统一安排，结合校园文化提升工程对学校原有的宣传橱窗、宣传栏等设施进行改造。陆续完成LED显示屏的维修及宣传展板地安装工作。依据“创城”和未成年人思想道德建设工作宣传标语口号，《武汉市文明公约》，校园文明礼仪规范、中学生文明礼仪规范，中小学生养成教育等为主要内容，设计制作高质量、高品位的倡议书、宣传单，《文明礼仪知识小册子》，致家长的一封信，创建宣传展板、喷绘、画报等，及时发放，张贴和悬挂，适时做好日常维护和内容更新。充分利用学校QQ群开辟未成年人思想道德建设工作专栏，利用学校文化墙、班级文化园地、宣传栏、黑板报、电子显示屏、横幅标语、校园广播等宣传载体广泛宣传2014全国未成年人思想道德建设精神，文明用语、文明行为规范、文明餐桌等创建文明城市和学生思想道德建设相关内容，提高师生对创建工作的知晓率。

2、认真组织各项主题教育。

学校组织开展了“理想·奉献·力量----我的中国梦”主题教育、2014年“我们的节日”主题活动、建卫日活动、“洒扫应对”主题教育、“美德少年”星级评选活动、网上签名寄语活动，以及加强中学生生命教育的相关活动，如组织开展各种疏散演练活动、开展教师车站值班，疏导学生文明乘车，文明出行活动。深入开展“学雷锋、树新风、见行动”主题系列教育活动。组建“学雷锋”志愿服务队，开展“关爱自然、环保志愿、清洁校园”志愿服务活动，每周开展教师、学生志愿服务进社区活动，以及做美德少年网上签名活动。

三、创建中承担任务繁重，责任较大，主动作为，为区教育系统创建全国文明城市做出突出贡献。

我校地处解放大道与解放公园路交汇路口，是两面临街的“门脸”学校，也是抵达市委的必经之路，与检查组下榻酒店近在咫尺，接受检查的几率之大，压力之大不言而喻。但我校全体师生就是做好必受检的准备，以“必会受检，受检必过”的信念积极准备着。无论是资料的整理，学生的宣传教育，还是校园的文化环境，都做得精益求精。为了给本已负荷极重的解放大道减压，我校实行老师带队，整队放学，有家长接的，乘车的，步行的兵分几路，一千多人有条不紊，文明出行。最重要的是我校在迎检期间承担了财贸学校义务交通引导员的接待任务，给他们提供坚强的后勤保障，他们为美化城市出力的背后也有我校的一份默默付出。

经过积极创建的过程，师生道德素质提升了，家长对我校教育的满意度提高了，我校圆满完成所承担的各项目标任务，也确保了我校的创建工作在全市创建文明城市、迎接国家验收中争分进位。解放人为把武汉市建设成为人民满意的生活之城、幸福之城做出自己的贡献。

篇2：立功申报材料

xxx，男，xx镇xx村党组织书记，为xxx政策处理指挥部成员。自从接到xx道路拓宽改造前期拆迁安置工作任务以来，克服拆迁业务不熟的困难，努力学习业务知识，在短期内掌握拆迁工作的各项政策，充分发挥自身基层干部的优势，做好拆迁户的思想工作，在与指挥部其他成员的共同努力下，取得了较好的成绩。到目前止，已全部完成坟墓迁移工作，土地征用完成率达99%，房屋拆迁完成协议签订率达97%，拆迁率达30%。在这期间，面对拆迁户各种问题，xxx同志想拆迁户所想，把他们的困难作为自己的困难，想方设法帮助解决，赢得了拆迁居民的理解和支持，实现了拆迁与惠民的“双赢”，有效加快了政策处理进程。

一是顾全大局，身先士卒，带头拆迁。得知自己的老房子也在拆迁红线范围内，为了xxx道路拓宽改造工程能够如期进行，作为村支书的xxx同志，顾大局、舍小家，说服了家人毅然第一个签订了拆迁协议，主动拆除了自家的房子，并积极动员村民拆迁，以自己的实际行动来支持xxx政策处理工作，诠释了新时期共产党员先进性的深刻内涵，为身边的党员群众树立了榜样，起到了共产党员的先锋模范作用。在他的带动和影响下，周围的几户拆迁户很快都签订了拆迁协议。

二是吃苦耐劳，连续作战，敢打硬仗。xxx同志在工作中既是指挥员又充当战斗员，常常深入工作的最基层。他为了让拆迁户能及时安心的签约，发扬“钉子”精神，每天都上住户家中做深入细致的搬迁动员工作。他利用双休日、晚上，只要他与搬迁户约定时间，总是准时上门，耐心的宣传拆迁文件精神，诚恳诚信地做搬迁户的劝导工作。有时农户不在家，还得跑山头、走田间，为了做好政策处理工作，前后上门做拆迁户思想工作，累计达100余次。功夫不负有心人，他所在小组拆迁户已全部完成协议签订。

篇3：立功申报材料

1 科研项目申报材料的重要性及其主要内容

科研项目的申报是我们开展科研工作的前奏, 而科研项目是否能够被批准立项, 关键在于项目申报材料的质量。在确定好科研项目选题的基础上, 我们如何来攻克这个项目课题, 在开展该工作方面是否有创新工作思路, 我们企业研发能力、研究基础如何, 完成该项目后其经济社会效益如何等问题是评审专家评审的重要依据。如何回答好这些问题, 如何在项目申报材料中表达出我们的工作能力和工作创新思路, 是项目申请成功的关键。因为项目申报材料是评审专家在不直接接触了解申请项目的情况下进行评审、论证的唯一依据, 它不仅起到桥梁的作用, 更为重要的是它是一种规范化的说明文书, 用最为简洁有力的语言概括一项科研项目的申报意义。

一般来说, 申报材料的主要内容包括:项目的必要性或意义、国内外的研究现状与发展趋势、项目主要研究的内容和解决的关键技术问题、现有的工作基础和优势、经济社会效益分析等方面。

2 如何撰写申报材料提升申报质量

申报项目是科研实力的较量与竞争。完整、规范的申报材料是科研项目申报成功的必要条件。通过日常的工作, 我们发现项目申报失败存在的共性问题往往是对申报材料理解不深, 没有严格地按照申报指南要求编写, 申报材料没有真实地反映出企业在申报项目中的科研实力, 使得评审专家无法正确地评估, 从而造成项目申报失败。因此, 完整、规范、高质量的申报材料是项目申请过程中至关重要的环节。下面, 就针对提高项目申报质量的几个关键问题做系统的研究分析。

2.1 独特新颖的科研选题

项目申报能否获得成功, 选题的确定、选题的新颖程度至关重要。所谓新颖的选题一般包括四类:一是尚无人涉足的研究领域或选题;二是学科前沿的理论探讨;三是老问题的新研究视角、新材料发掘或新技术、新方法的运用;四是海外新理论、新观点的引进与推广。其中第一类最具创新性, 属于开辟新的研究领域或研究方向, 甚至是创立新学科的研究项目, 具有填补学术空白的价值, 申报这样的课题立项可能性最大。为此, 在申报项目确立选题前必须认真做好选题的“查新”工作。所谓“查新”, 就是通过查阅相关立项信息, 确定申报选题或课题立项是否具有新颖性。在确立选题前应有针对性地进行文献查阅和以往立项信息查询, 从而最大限度地避免从事重复性研究。同时, 通过文献查新和信息查询, 还可以了解国内外相关研究领域的研究水平和现阶段的研究热点, 这对于确定研究选题与研究方向也是非常有价值的。

2.2 充分展现项目的必要性或意义

研究项目的必要性或意义, 是该项目的灵魂部分, 它反映了我们对项目研究所在领域的了解程度、知识结构和所研究目标的重要性, 应突出重点。研究的必要性或意义要争取开门见山, 应从以下几方面分析:1从国家的发展战略角度分析, 项目是否符合国家经济社会发展的大方向, 符合国家科学发展的趋势, 符合《国家中长期科技发展规划纲要 (2006-2020) 》优先主题的要求;2从经济社会效益的角度分析, 项目是否可以提高地区的交通运输能力, 缓解地区的能源需求压力, 促进经济发展, 提高生产力;3从对行业影响的角度分析, 项目是否可以拉动相关产业的发展, 提供更多的工作岗位, 引进更多的高科技人才。

2.3 认真总结国内外的研究现状与发展趋势

申报前应通过文献查新、专利检索等方式对申报项目所涉及研究领域的国内外研究状况有充分了解, 在申报时对国内外研究现状、发展趋势、同行研究的新动向等加以阐述, 并附主要的参考文献。参考文献的著录并非简单的拼凑, 应是完整说明立项依据的有力辅证, 应尽可能是最新的、同行业内较权威的。国内外研究现状不必太多, 参考文献要新, 要有权威性、时效性, 最好引用国内外同行最权威人士的资料。

该部分可归纳分析为谁在做、做什么、做得怎样、谁做得好或不足是什么、你打算怎么做才能更好。即:1问题来源是自己提出的, 还是别人提出的, 还是大家共知的问题;2与本项目相关的发展动态, 哪些问题解决了, 哪些还没有解决好, 问题的来龙去脉要叙述清楚, 对国内外研究动态要有总体评价;3本人工作与他人工作的区别是什么, 是否有人做过, 做得如何, 是否别人做过而没有解决等;4对国内外该领域的专家要有恰当的评价, 评价时言辞要委婉客观。

2.4 明确研究目标、研究内容以及拟解决的关键问题

这部分是重点。研究目标是我们想要完成的研究立题, 是指要解决什么学术性、技术性的问题。企业科研院所的研究人员都有自己的研究方向, 围绕研究方向, 我们应当认识到该项研究能达到一个怎样的目标和期望。因此, 我们可以将其分为两种目标:一种是技术目标, 通过该项研究, 可以填补技术的空白, 引导该行业内的技术发展, 推动行业的发展进步;另一种是经济目标, 科研项目的研究应该以能够为促进国民经济发展, 增加就业率, 提高生产力等为导向。

研究内容指为达到目标而进行的主要研究工作, 研究内容切忌不要和题目脱节, 一定要围绕题目去展开。研究内容与研究目标相对应。阐明研究内容的依据、所要解决的问题及所用的方法、预期结果及简单讨论。表述上应逻辑严密、层次清楚、详略得当、重点突出、力求创新、科研必须是创新、不是创新就不是科研。

拟解决的关键问题与研究目标相呼应, 阐述时说明关键问题中可能出现的潜在技术问题, 要仔细分析, 阐明该问题对整个科研项目研究中产生的影响。这个问题是相对难以解决的, 是真正的难题所在, 需要经过艰苦地探索, 并结合自身的科研实力提出切实有效的解决办法。

2.5 详细分析现有的工作基础和优势

研究基础包括前期工作基础、实验条件、已承担科研项目情况、申请者资历与学术水平、课题组人员专业、职称搭配等。在这里一定要实事求是地反映优势, 突出水平。因为有限的经费必是择优支持最有基础、最有实力的申请者。因此, 申请人及主要参加者所做的与本项目有关的研究工作积累和已取得的研究工作成绩要尽可能详尽地在申请书中反映。

2.6 准确把握经济社会效益

申报的项目应具有较好的社会效益和经济效益, 这是每一个科研工作者都想达到的目标。关于这一部分我们在编写的时要注意避免空洞的论述。要针对项目表述真正属于本项目的意义, 着重论述项目技术成果所创造的经济和社会效益:经济效益, 一般可理解为直接效益, 该项目能否促进国民经济的发展, 可以创造多少价值, 增加企业多少收入、税收等方面;社会效益, 则可理解为间接效益, 项目的实施发展, 实现的社会效益主要可包括:1) 从技术层面来讲, 可填补技术领域内某项技术的空白, 促进技术和行业的发展;2) 从技术应用地区经济发展层面来讲, 提高地区的交通运输能力, 缓解地区的能源需求压力, 加快地区的经济发展;3) 从产业发展链的角度来讲, 可以拉动相关产业的发展。4) 从地区经济发展角度来讲, 提供更多的工作岗位, 引进更多的高科技人才, 拉动地区经济的发展。

3 结语

该文首先针对科研项目申报中项目申报材料的重要性及主要内容作了一个简要的阐述, 简明扼要地概括了项目申报材料的作用, 并讨论了项目申报材料中应如何把握各个重点的撰写来提升申报材料的申报质量。

重大项目因研究层次高, 其竞争激烈程度也远比一般项目要求高。要想取得申报成功, 只靠一时的努力是不够的。必须注重平时的积累, 厚积薄发。从科研管理的角度来说, 应注重加强信息积累, 掌握我们企业科研资源状况, 重视申报材料的形式审查, 充分依靠专家的力量。作为科研管理人员的我们, 除了平时要多和开发部研发人员多联系、加强沟通外, 还应与上级科研主管部门保持联系。一方面, 有助于领会文件精神, 对项目申请提出建设性意见;另一方面, 有助于及时了解项目有关信息, 必要时根据情况对申请材料作出调整和补充。项目申请环节虽然是项目管理中很重要的环节, 但是提到整个项目的实施管理, 它也只不过是其中一个部分, 我们作为科研项目的管理人员, 应该从整体入手, 把握每一个细节, 确保科研项目安全、高效地实施。

摘要：科研项目立项的数量与层次是衡量企业科研实力的一个重要指标, 高质量的项目申报材料是项目申报成功的前提。该文从现阶段各类项目的申报工作出发, 根据科研项目申报方法和项目管理理论, 对项目申报材料的意义进行了系统地分析, 并提出了关于如何提高项目申请材料质量的个人建议。主要就项目申报材料中项目的必要性或意义, 国内外的研究现状与发展趋势, 项目主要研究的内容和解决的关键技术问题, 现有的工作基础和优势, 经济社会效益分析等几个重要方面进行了简要地分析与探讨。

关键词：科研项目申报,项目申报材料,申请书,撰写

参考文献

[1]陈省平, 李子和, 李涛.科技项目管理[M].广州:中山大学出版社, 2007 (1) .

[2]李晓航.科研项目立项的主体要素研究[J].黑龙江高教研究, 2010 (2) :67-68.

篇4：立功申报材料

上海市重点工程实事立功竞赛

一、金杯公司

（1家）

上海电气电站设备有限公司上海发电机厂

二、优秀公司

（9家）

上海电气电站工程公司

英泰克工程顾问（上海）有限公司

上海市市政工程管理咨询有限公司

上海机电设备招标有限公司

上海市工程设备监理有限公司

上海城隧盛业建设发展有限公司

上海电信工程有限公司

上海电力设计院有限公司

上海建科工程项目管理有限公司

三、优秀团队

（10家）

上海电气电站设备有限公司上海汽轮机厂项目部

上海电气风电集团有限公司江苏东台200MW海上风电项目组

上海飞乐音响股份有限公司西南大区团队 上海仪电食品安全信息追溯项目组

中国船舶工业无损检测中心

上海智通建设发展股份有限公司西岸传媒港地下空间

（停车场及配套）项目南区二期（N区）上海市机械设备成套（集团）有限公司工程一分公司

上海三菱电梯有限公司轨道交通“补短板”

人民广场车站改造项目部

上海电力设计院轨交17号线漕盈路、徐泾主变电站

工程总承包项目部

上海中测行工程检测咨询有限公司S7公路（S20-月罗公路）新建工程工地试验室

四、建设功臣

（5名）

杜 预 陈正伟 王晓喻蔡 勇邵 晨王婧倩

左宇玲 栾成智 李建伟

五、优秀建设者(14名)

周伟红 周文朝 张俊杰 李东巍 周明媚 王 晋 周礼泉

谢圣军董宽民胡 磊

上海市重点工程实事立功竞赛先进装备赛区

一、优秀公司

（15家）

上海电气风电集团有限公司 上海电器股份有限公司人民电器厂 上海市机电设计研究院有限公司 上海电气自动化设计研究所有限公司 上海南洋万邦软件技术有限公司 上海华鑫置业集团工程咨询有限公司 上海飞乐投资有限公司 上海圣阑实业有限公司 上海建通工程建设有限公司 上海三凯建设管理咨询有限公司 上海信息系统工程监理有限公司 上海建科工程咨询有限公司 上海智通建设发展股份有限公司 上海宝钢工程咨询有限公司 上海市净化技术装备成套有限公司

二、优秀团队

（39家）

上海电气集团股份有限公司丰城二期发电厂项目经理部 上海电站辅机厂有限公司海淡团队

上海电气风电集团有限公司华电河北康保项目组

上海电气风电集团有限公司华能如东152MW海上风电项目组 上海电气核电设备有限公司制造部机加工工段镗铣班 上海三菱电梯有限公司“复旦大学枫林校区”维保作业班组 上海三菱电梯有限公司“历史博物馆”改造工程现场项目部 上海ABB变压器有限公司干式变压器绕线班组

上海市机电设计研究院有限公司古巴西罗·雷东多1x60MW级生物质电站项目建设团队

上海市机电设计研究院有限公司南京依维柯汽车有限公司新油漆车间工程M+E总承包项目管理团队

上海电气自动化设计研究所有限公司白龙港除臭工程自控及仪表设备采购及安装工程项目组

上海阿尔斯通交通设备有限公司质保部 上海自动化仪表有限公司自动化仪表十一厂

上海仪电物联技术股份有限公司轨道交通自动检票系统AFC研发团队

上海华鑫置业（集团）有限公司华鑫智慧园区工作小组

上海飞乐智能技术有限公司一号工程项目团队 上海沪工汽车电器有限公司接线盒事业部

上海科技网络通信有限公司上海科技网大数据试验场项目建设团队

沪东重机有限公司成套设备事业部盾构部 中船第九设计研究院工程有限公司水利设计团队

中船第九设计研究院工程有限公司华力12英寸先进生产线项目施工图设计文件审查组

中船勘察设计研究院有限公司2017年洋山深水港区航道水深监测与跟踪分析项目组

英泰克工程顾问（上海）有限公司上海市五号沟LNG站扩建二期工程监理项目部

上海宝钢工程咨询有限公司菲律宾Kauswagan4*150MW机组燃煤电厂主辅机制造项目监理组

上海建浩工程顾问有限公司轨道交通17号线机电1标监理组 上海建科工程咨询有限公司上海浦东国际机场三期扩建工程卫星厅及T2捷运车站工程监理项目部

上海机电工业工程监理有限公司上海华力集成电路制造有限公司12英寸先进生产线建设项目（机电设备工程）监理组 上海天佑工程咨询有限公司南京至高淳城际轨道禄口新城南站至高淳段系统设备工程项目监理部

上海建通工程建设有限公司上海虹桥国际机场扩建工程东航基

地（西区）二期配套工程项目（南区）监理部

上海市工程设备监理有限公司上海轨道交通13号线13（2）.512标川杨河停车场轨道及机电系统总承包监理项目监理组 上海市工程设备监理有限公司上海市轨道交通17号线机电工程监理3标（火灾报警系统、机电设备监控系统、门禁系统等专业监理项目项目监理部

上海机电设备招标有限公司上海移动IDC项目组

上海市机械设备成套（集团）有限公司进出口公司业务二部 上海上投招标有限公司轨道交通10号线二期工程机电设备招标代理团队

上海翔波工程咨询有限公司咨询一部

溧阳申菱电梯工程有限公司轨道交通“补短板”人民广场车站电梯改造安装项目部

上海市机电设计研究院有限公司工艺设计所总承包团队 上海电力设计院有限公司上海申能奉贤热电工程设计团队 上海电力设计院有限公司蕴藻浜-闸北220kV线路装设统一潮流控制器工程（UPFC）设计团队

三、优秀组织者

（26名）

上海电气（集团）总公司

上海三菱电梯有限公司

王 磊 沈 俊

上海电器股份有限公司人民电器厂 何培方

上海阿尔斯通交通设备有限公司 郑 勇

上海电子商会（上海电子制造行业协会）

上海仪电物联技术规范有限公司 林雪峰

云赛智联股份有限公司 赵海鸿

上海仪电显示材料有限公司 王 群

华鑫置业（集团）有限公司 贾 丛

湖北申安亚明照明科技有限公司 庄守山

上海飞乐工程建设发展有限公司 曹 磊

上海博超联石智能科技有限公司 郑 旺

中船上海船舶工业有限公司

沪东重机有限公司 王 军

中船第九设计研究院工程有限公司 张 炜

上海船舶工程质量检测有限公司 刘思明

中船勘察设计研究院有限公司 刘云忠 张 阳

上海市工程设备监理行业协会

上海建浩工程顾问有限公司 刘廷明

英泰克工程顾问（上海）有限公司 罗 荣

上海三凯建设管理咨询有限公司 吴霞琼

上海市市政工程管理咨询有限公司 陈其林

上海天佑工程咨询有限公司 耿立中

上海市机械设备成套（集团）有限公司

上海市机械设备成套（集团）有限公司 周 道 谈亦称

上海市机电设备招标投标协会

上海通信招标有限公司 姚 育

上海电力设计院有限公司

上海电力设计院有限公司 孙 燕 朱景林

四、优秀建设者

（47名）

上海电气（集团）总公司

上海锅炉厂有限公司 辛

炜

上海电气电站服务公司 潘彦源

上海电气风电集团东台有限公司 吕

浩

上海电气风电集团工程服务分公司 周富强

上海电气核电设备有限公司 虞丹平

上海三菱电梯有限公司 施理达

王征琪

顾耀华 上海轨道交通设备发展有限公司 孙

健

曹

君

上海阿尔斯通交通设备有限公司 谢

琨

陈

瑞

三菱电机上海机电电梯有限公司 王卫涛

苏鹏谦

上海自动化仪表有限公司市政自动化公司 牛晓征

上海电子商会（上海电子制造行业协会）

上海仪电物联技术股份有限公司 陈文生

上海仪电智能电子有限公司 洪 斌

上海博超联石智能科技有限公司 晋胜国

上海宝通汎球电子有限公司 陈斌华

上海华鑫置业集团工程咨询有限公司 潘金生

上海天华建筑设计有限公司 陈富明

上海飞乐音响股份有限公司 庄申志 徐开容

中船上海船舶工业有限公司

沪东重机有限公司 倪亚华

杨玉祥

中船第九设计研究院工程有限公司 陈

睿

上海船舶工程质量检测有限公司 陈

瑶

丁

兵

费家彬 中船勘察设计研究院有限公司 陆兴强

周秘

上海市工程设备监理行业协会

上海宝钢工程咨询有限公司 牛建军

上海信息系统工程监理有限公司 吴一帆

上海建通工程建设有限公司 郁 聪

上海市市政工程管理咨询有限公司 顾铁华

上海机电工业工程监理有限公司 孙晓亮

上海市机械设备成套（集团）有限公司

上海市机械设备成套（集团）有限公司 杨 光 张 孆 上海机电设备招标有限公司 成 凌 应秋祺 朱天昊 上海市工程设备监理有限公司 王平

上海浦成机电设备招标有限公司 鲍伟平

上海正泰电源系统有限公司 郑 建

上海市机电设备招标投标协会 上海国际招标有限公司 王 晋

上海宝华国际招标有限公司 朱 磊

篇5：立功受奖事迹材料

从普通刑事警察到边防支队顾问，从边防支队长到地区警察局长，再到总理府安全警卫高级联络官，李敬锋以他出类拔萃的素质，坚韧不拔的毅力，虚怀若谷的胸襟，时时处处展示着一个来自五千年文明历史古国的警察风范，赢得了维和总部的赞誉和信任，国外维和警察的尊重和认同。

207月25日，刚刚到达东帝汶的李敬锋还没来得及适应南亚的高温湿热天气，还没来得及缓解连续乘坐二十多个小时飞机的劳累，便参加了为期十天的联合国任务区岗前培训和再次维和资格考试，虽然是第二次参加这样的“魔鬼训练”和“终极淘汰”，李敬锋却一点也不敢懈怠，用他的话说，训练考试和参加奥运会一样，只是赛场不同而已，我们都代表着中华人民共和国！

8月5日，李敬锋以优异的成绩顺利通过了驾驶、射击、英语及联合国任务区的各项规章制度、所在国法律规范、联合国民事警察任务和职责等考试。因为他的优秀表现，刚一结束考试便被维和警察总部人事总监任命为东帝汶第三大地区博博纳罗边防支队支队长，两个月后，因为出色的工作业绩，再次被任命为博博纳罗地区警察局局长，成为中国近三届派驻东帝汶维和民警中担任地区警局最高行政长官的第一人。4月，李敬锋再次调任东帝汶首都帝力，升任总理府安全警卫高级联络官。

篇6：车间立功材料

今年，根据分公司的安排，于4月下旬对5#石灰炉进行型煤代替焦碳的试验。试验期间，为了确保生产的正常和试验的顺利实施，车间高度重视，组织得力，为此次试验成功画上了圆满的句号。试验期间，车间抽调精兵强将，由生产主任带队跟班作业，针对上料系统紧张，车间利用临时改装的上料系统，用吊车上型煤，岗位人员积极配合，顺利保证了型煤试验期间的上料任务。为总结摸索一套型煤代替焦碳的第一手操作资料，为以后烧型煤奠定基础，生产主任、工艺技术员连续九天盯在现场，每小时做一次记录，观察物料、灰质变化，及时分析总结调整炉况，困了轮流睡一会儿，保证了试验的顺利实施。另外，型煤试验期间正好一期提升机大修，二期出灰系统流程长，设计有缺陷，突发事故多，车间领导组织人员坚守现场，发现问题及时组织处理，保证了出灰的畅通及5#型煤试验的正常进行。

今年4月中旬一期斗提大修，车间针对出灰流程开起二期系统，而二期系统设计缺陷多、流程长，运行不稳定，随时都有可能出现问题，影响出灰，从而影响正常生产等系列问题，车间结合生产实际，积极采取有效措施，具体要求：每台石灰炉石层保持在2.5±0.2m； 每小时对二期设备系统认真巡检并做好记录；每周一、三、五定时对提升机裙式机加油；要求出灰工认真细致观察电流变化情况，如发现电流有波动，及时停车，并汇报班长检查处理；车间每周四组织点检员、工艺技术员、安全员、工段长等对二期出灰系统仔细检查；工段派专人组织民工跟班清理卫生，保持所辖区域卫生干净，无死角，没有积料，不影响设备正常运转；出现问题，班长、值班人员积极组织处理，及时汇报相关人员。通过措施的有效实施，确保了二期出灰系统能够在一期斗提大修期间稳定运行，保证正常的生产组织。

篇7：立功申报材料

关键词：立功,突出问题,对策

一、立功制度存在的问题

( 一) 功利主义和公正价值的冲突

在法律领域中, 被害人的利益本应是法律保护的对象, 但在立功制度这一特定领域内, 被害人利益反而成为了功利主义的牺牲品, 这样的立功制度显然有失公平。作为立功制度创设者的国家, 以颁布法律的形式鼓励、支持立功, 面对国家和犯罪嫌疑人的双重功利性, 被害人不得不做出妥协, 为了社会的更加稳定, 为了司法的效率, 不得不做出让步。在这样的情景之下, 如何使保障公平与追求功利两者平衡, 如何缓和两者冲突, 需要进一步探讨相应的对策。

( 二) 司法实践中的困境

1. 立功标准认定不一

如何认定立功, 《刑法》第六十八条寥寥数语并没有给出准确的答案。从司法实践的实际效果出发, 主要有“二要件说”、“三要件说”和“四要件说”。在实践中, 对立功认定的标准不同, 会直接导致处理的结果不同, 同案异罚或同案异判的情况时有发生。因此, 在现有理论研究成果的基础之上, 对立功成立的条件有必要进一步地归纳总结, 以期完善立功的认定标准, 解决司法实践领域中存在的问题。

2. 以“买功”为目的的立功异化现象增多

对于“买功”行为是否应当认定为立功, 学界有不少分歧。有的认为通过正当途径的“买功”行为可以成立立功。而持否定论观点的学者主张“买功”有违刑罚的目的, 不应认定成立立功[1]。立功制度设立的初衷在于鼓励犯罪分子重新做人, 给予其改过自新的机会, 在认定立功时考虑罪犯的主观心态是必不可少的步骤。但是, 若罪犯有意通过交易买卖立功线索就表明其主观犯罪恶性有增不减, 无法体现犯罪人真实的悔罪态度, 如果将此行为认定为立功, 明显与刑法的立法精神不符。若通过金钱交易的“买功”行为能成立立功, 那么刑罚岂非成了穷人的刑罚, 不仅同罪异罚, 还会造成社会底层人员的不满, 增加仇富心理, 导致社会动荡。

二、完善立功制度的对策和建议

( 一) 价值取向的重新定位: 保障公平与追求功利的平衡

功利与公平同为立功制度的价值, 应抛弃重功利轻公平的价值取向, 重新定位功利与公平, 使二者达到平衡。功利与公平两者如何得以和谐共存, “合理兼顾公平与功利”为较优选择。合理兼顾还意味着在促进公正增长时, 要保证功利的适度增长, 当然合理兼顾并不要求公正和功利在增长的量上达到均衡, 平衡点可以略靠近公正或功利, 因为, 在一定的历史条件下, 人们可能给某一端加权 ( 加重砝码) [2]。

( 二) 明确立功本质- 关注“立功者”的主观悔罪态度

当前立功制度有着诸多特征, 但往往以揭发他人犯罪行为查证属实、提供线索侦破案件的客观条件为重。这一偏向, 从根本上扭曲了立功制度所要体现的价值内涵, 把功利性的本质暴露无遗。立功的主体是罪犯, 成立立功应该从源头出发, 关注立功者的主观心态。立功的最终本质不是国家和犯罪嫌疑人追求的“功利性”, 也不是司法机关获得线索得以侦破案件的“有用性”, 而应回归本质关注立功者的主观悔罪态度。

( 三) 通过立法、司法统一立功标准并进行准确认定

1997 年对立功的规定仅寥寥数语, 对立功的标准、尺度、要件并未做细致规定。立功的标准理应包含四个方面。第一、主体要件, 明确规定只有罪犯才能构成, 主体要件的规定是整个立功事实构成的前提。第二、主观要件, 立功者的主观悔罪态度是立功的本质, 应该单独列明悔罪态度以示强调。第三、时间要件, 由于我国刑法既规定了量刑阶段的立功, 又规定了减刑阶段的立功, 不同阶段的立功, 其功能是不一样的, 所以清晰界定立功的时间要件很有必要。第四、实质条件, 最终影响立功成立与否的一个重要性因素是犯罪分子检举、揭发他人犯罪行为, 提供侦破其他案件的重要线索, 或者具有经证实的有利于国家、社会的突出表现, 最终落脚点还是立功的真实性、有效性。以上要件, 只有通过立法的载入、司法的检验, 才能真正对立功进行准确的认定, 才能真正完善立功制度。

( 四) 规范立功程序, 建立审查监督机制

英国著名大法官丹宁勋爵说, “法律的正当程序”, 系指法律为了保持日常司法工作的纯洁性而认可的各种方法:促使审判和调查公正地进行, 逮捕和搜查适当地采用, 法律援助顺利地取得, 以及消除不必要的延误等等[3]。对于立功, 我国刑法只在个别条文中做出了一般性的实体规定, 在程序上的规定却相当缺乏。程序公正是实现实体公正的前提, 为保障立功正义的实现, 必须规范立功的认定程序, 建立审查监督机制。在案件侦查、起诉、审理各阶段中, 公安机关、检察院、法院应遵循程序各行其职, 互相配合, 对立功事实进行严格的调查、认定、监督。立功的认定不仅需要从程序上规范, 在审查监督上也理应落实, 检察机关在此担负着立功查证的监督重任, 保证立功查证及时到位。

参考文献

[1]谭卫红.论“买功”行为的性质[J].学理论, 2011 (29) :101-102.

[2]高铭暄, 彭凤莲.论立功的成立条件[J].北京师范大学学报 (社会科学版) , 2006 (5) :125.

篇8：立功材料

——XX县检察院XXX同志个人三等功事迹材料

XXX，男，现年41岁，研究生学历，现为XX县人民检察院公诉科科长、检察委员会委员，《检察日报》、《贵州检察》、《贵州日报》、《遵义日报》、贵州广播电台、贵州电视台（法制频道）特约通讯员，《法制生活报》、《黔中早报》特约记者，全省检察理论研究人才库成员。

自1995年2月参加检察工作以来，在检察工作战线上，XXX已整整拼搏奋斗了17个春秋。但无论是在综合部门工作，还是在办案部门工作，XXX都非常认真，非常努力，并将各项工作保质保量按时完成，真正做到了“干一行爱一行、钻一行精一行”的人生目标。同时，也正是因为XXX同志对工作非常执著，各项业绩都较为突出，XXX先后多次受到省、市、县相关部门的表彰达20余次（不含本院表彰）。其中，2004年荣立遵义市检察系统“个人三等功”，2005年被授予XX县第一位优秀检察官称号，2006年被贵州省人民检察院表彰，2007年荣获县人大先进工作者荣誉，2008年获优秀公务员荣誉，2009年带领XX县人民检察院公诉科荣立“集体三等功”，2010年荣获全省扫黑除恶先进个人，全省十佳优秀公诉人。

一、勤奋学习，与时俱进，锤炼过硬作风服务检察事业。XXX同志于1994年7月从贵州农学院毕业后，通过参加检察系统招考，进入XX县检察院工作。进入检察院后，为了更好地做好检察工作，XXX同志一边努力工作，一边自学法律，并不断参加各类考试和业务培训，努力提高自身的办案能力和业务水平。

作为一名法律人，XXX知道，只有不断加强政治、业务学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，政治坚定，并抵制各种诱惑，才能做到公正执法，执法为民。而且，在这个“人生导航”的影响和带动下，为了保证办案质量，确保不办错1例案件，XXX除了参加成人自学考试和各种短期法律培训外，他还经常到书店购买各种法律书籍作为“充电”，充实自我。8小时之内，XXX的任务是工作；可8小时之外，XXX最大的爱好就是看书和学习，“学习”一直伴随着XXX同志不断的成长和工作。2007年，XXX还自费到重庆党校参加了在职研究生班学习，成为了当地检察系统的学习典范。

除此之外，XXX还有一个特别的“爱好”就是新闻写作。他在平时的检察工作中，非常注重细节和典型，时常把一些发生在检察工作中的先进事迹、经验、做法，以及涌现出来的好人好事进行宣传报道，树立和营造良好的检察机关形象，为检察系统的宣传报道工作作出了十分卓越的贡献。而且，为了提高自己的新闻写作技巧和写作水平，XXX还自费购买了大量的新闻写作书籍，并参加了最高人民检察院《检察日报》社、贵州电视台组织的通讯员培训、以及省、市检察院组织的视听技术培训，被《检察日报》、《贵州检察》、贵州广播电台、贵州电视台5频道等媒体聘为通讯员，被《法制生活报》聘为特约记者。

经统计，自2010年以来，XXX先后在《检察日报》、《中央电视台》、《贵州日报》、《法制生活报》、《贵州都市报》、《遵义日报》、《黔中早报》、《贵州检察》、《遵义检察》、贵州电视台、贵州人民广播电台等国家、省、市级媒体上发表了关于检察机关的新闻、调研及通讯稿件200余篇，占XX县检察院对外宣传稿件的90%以上。编写了24万余字的《XX县检察志》，为XX县检察院完成了第一部志书。XXX撰写的《基层检察院人才断层问题探究》、《视听技术在一起贿赂案件中的成功运用》等调研文章受到贵州省人民检察院表彰，检察通讯《为了国企生存》被刊登在《检察日报》第二版头条位臵。

2011年，贵州省检察院选择XX县检察院等六个试点院开展的“认罪”和“不认罪”两类案件“模块办案”机制，我院公诉工作的先进做法和创新办案机制，其实行“模块”办案的经验和做法，经我科负责人XXX同志结合全省检察机关的经验和做法，在贵州省政法委主办的政法机关报《法制生活报》上报道后，还获评了“2011贵州十大社会管理创新经验”，成为2011年全省检察系统唯一入评的改革创新工作。同时，该项改革创新工作，XXX同志还以《XX检察院提高公诉案件质量的做法》、《XX县人民检察院“两类办案机制”试点工作做法》等为题，写出了专门报告，由遵义市检察院向全市推广，得到了贵州省检察院、遵义市检察院的充分肯定。同时也得到了《检察日报》的高度重视，2012年1月18日《检察日报》在二版头条，作为“2012年的全国检察亮点工作”进行了报道，树立了贵州检察机关的在全国的良好形象。

对于17年的检察生涯，XXX最深的感受和总结就是：“只有不断学习，不断进步，与时俱进，才能立检为公、执法为民”。

二、兢兢业业，顽强拼搏，两年改变XX公诉工作新局面。

XXX同志自2008年起担任XX县人民检察院公诉科长以来，始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚决拥护党的路线、方针、政策，在政治上、思想上、行动上始终和党中央保持高度一致；在工作中，始终坚持以事实为依据，以法律为准绳，严格执法，秉公办案，并以一名尽职尽责、兢兢业业、团结同志、作风正派、无私无畏的检察官良好形象，积极投入扫黑除恶工作，坚决与黑恶势力作斗争，很好地完成了各级领导交办的各项工作任务。自2009年以来，XXX同志先后审查把关，办理各类公诉案件1100余件1900余人，办理黑恶势力刑事案件共7件161人，为XX的社会稳定作出了重大贡献，受到了当地党委、政府的高度赞扬。

XXX不但工作出色，而且还是一个多才多艺的检察官“管理能手”。不管是在什么岗位，他都兢兢业业，为检察事业奉献自己的青春才华，并为检察事业的积极健康发展做了大量的卓有成效的工作。多年来，XX县检察院的公诉工作在全市目标考评中，基本上都排在10名以后。可自2008年3月，XXX通过竞争上岗到公诉科任科长以来，面对这个“后进科室”，XXX没有气馁，而是团结全科同志，顽强拼搏，开拓进取，迎难而上，负重奋进。在任公诉科长期间，XXX坚持事实求是，认真完成了各项工作任务。作为一名公诉科长，XXX同志既审批案件又亲自办案。

2008年，XXX同志亲手办理各类刑事案件40余件，经手审批案件250件476人。其中，有的案件是公安部督办案件，有的案件是公安厅督办案件。但对于这些案件，尽管案情复杂，证据繁多，但还是做到了无1例错案的发生。因此，2008年XX检察院的公诉工作，在全市目标考评中，从2007年的第10名一举跃到第5名，向前迈进5位，从“后进”跃上“先进”台阶。此外，值得一提的是，在2008年，XXX还接手经办了一起久拖4年迟迟未结的渎职犯罪案件，该案经请示最高人民检察院电话答复，通过多次协调，最终才作出了判决。但在这起案件中，XXX秉持公正、不畏强权，最终将曾经担任某县法院执行局副局长的周某绳之以法，赢得了涉案单位的好评。涉案单位也因此给XX县检察院和公诉科分别赠送了“立检为公，执法为民”、“严格执法、秉公办案”的锦旗。

2009年，在XXX的带领下，XX县检察院的多项公诉工作仍然在全市处于领先地位，其中，较为突出的是XX开展的“量刑建议试点工作”，受到省、市相关领导的充分肯定；全省首例刑事附带民事抗诉案件成功抗诉并获改判，树立了XX县检察院对审判监督的良好形象；全省首例“黑房开”非法经营案的宣判，对打击黑房开起到了十分有利的警示和教育作用。这两起全省首例案件的成功办理，引起了国家、省、市级多家媒体的广泛关注，并进行跟踪报道。当年，在全市目标考评中，XX的公诉工作从2007年的第10名跃到第2名，XX县检察院公诉科因此荣立了“集体三等功”，得到了市、县两级检察院领导的充分肯定。至此，XXX同志自担任公诉科长以来，通过两年的努力，就让一个落后多年的“后进科室”一举成为了一个连续荣立全市“集体三等功”的先进科室。

2010年，全省开展扫黑除恶工作，在此次工作部署中，XXX同志根据组织安排，积极同黑恶势力作斗争，在不到两年的时间里，就成功打掉黑恶势力团伙5起，涉案罪犯130余名，为地方经济的持续发展和社会治安长久稳定作出了巨大贡献，以至XX的扫黑除恶工作在全市乃至全省都走在前列。2010年XXX同志也因此被遵义市人民检察院作为全市唯一一名县级院干警上报为全省扫黑除恶先进个人。XXX所负责的公诉科在遵义市14个县市区中处于领先地位，名列全市目标考核第一名，荣立集体三等功。

2011年，XX县检察院公诉科由于各项均走在前列，工作成效显著，从而被列为贵州省检察机关“量刑规范化改革”、“简易程序出庭改革”、“两类办案机制”等公诉工作改革的试点院；贵州省“两类办案机制”改革试点院。作为该项改革的具体负责人，XXX同志带领全科同志，积极参加社会管理创新，并成功探索出了一套较为完整的“认罪”和“不认罪”“模板办案”工作机制，得到了贵州省检察院的充分肯定。2011年11月21日至23日，全省检察机关“两类办案机制”公诉改革工作会在XX县召开。在开会期间，XXX同志结合全省检察机关的经验和做法，在贵州省政法委主办的政法机关报《法制生活报》对该改革进行及时写稿和宣传报道，以至该项改革获评了“2011贵州十大社会管理创新经验”，成为2011年全省检察系统唯一入评的改革创新工作。同时，XXX同志撰写的该项改革创新工作稿件，还得到了《检察日报》的高度重视，2012年1月18日《检察日报》在二版头条，作为“2012年的全国检察亮点工作”进行了报道，树立了贵州检察机关的良好形象。实现了连续两年目标考核全市第一，连续两年荣立集体三等功，连续3年被评为先进科室、先进集体，多次创下全省、全市多个第一的好成绩，打造了XX公诉工作在全市公诉工作中的优秀品牌形象。

三、作风正派，秉公执法，赢得人民群众的信赖与厚爱。

1、“不畏强暴”。对于选择检察官这份工作，XXX的妻子曾经多次语重心长的对他说：“你平时要注意点哦，你这个工作，平时又得罪人，要防着被人报复！”。可XXX却不畏强权，始终坚持秉公执法，全心全意为人民服务。1997年的一天，XXX到检察院工作后不久，就到乡下初查案件，可到了当地后，XXX却受到当事人亲属的人身威胁……。2008年的一天，XXX一个人在办公室加班审查材料。突然，办公室的电话响了，XXX开始还以为是妻子在催促，就急忙去接听，可接听后，电话里却传来一阵凶巴巴的声音，说：“你娃儿给我注意点，老子要找机会整死你”。但面对这样的威胁，XXX没有害怕，只是放下电话，沉思了一会儿，又继续加班，认真履行一名检察官的职责。

2、“客观公正”。在公诉工作中，多年来，XXX始终坚持“实事求是，不袒不护，客观公正”。在发表公诉意见时，XXX不但要提出对被告人进行处罚的“不利”意见，同时也会提出一些对被告人有法定或者酌定从重、从轻处罚的“有利”意见，要求法庭客观公正判决，以便维护法律的正确实施。在几年前的一天，XXX第一次出庭办理一起交通肇事案件，当他发表完公诉意见后，辩护人及受害方的诉讼代理人均分别评价说：“公诉人是公正的，他不但对案件提出了正确的公诉意见，同时也对被告人提出了罪轻或者应该减轻处罚的有利意见，这让被告人及受害人都感到公诉机关非常公正”，得到控辩双方的理解。

3、“勤政为民”。在从事控申工作期间，在一个夏天的晚上，当时已经是深夜的12点过钟，可在XX县官仓镇羊复坎的一个农民家里，在昏暗的灯光下，XXX却还在和同事一起询问证人、调取材料。虽然天色已晚，离县城的路也很遥远，但XXX还仍然如此认真，仔细调查案情，对案件负责，对老百姓负责，对社会负责。现场的几位农民发出了由衷的感慨，说：“陈同志真是一个为民办事，为老百姓办实事的好检察官”。此刻，虽然有点劳累，但XXX听后也感到非常欣慰，这让XXX深深体会到了人民群众对检察工作寄予深深的厚望，并暗下决心在今后的工作中，一定要为人民群众“办好案，执好法，服好务”，并用自己的所学与工作结合，以一名检察官的良好形象，维护司法公正和社会和谐稳定。总之，XXX同志在思想上、工作上、生活上充分发挥共产党员的先锋模范带头作用，且凭着“干一行，爱一行，精一行”的人生追求，秉乘着对法律的无比忠诚，以及对检察工作的满腔热忱，对工作兢兢业业，不求名利，甘于奉献、不计得失，以自己的实际行动诠释了一名基层检察官的“正义力量”，并做出显著的成绩。为此，特申报为其记个人三等功一次，请予以批准为谢！

XX县人民检察院