第一篇：内审员的职责范文
法院陪审员的职责和感受
珍惜人民给予的机会 勤勉履行陪审员职责
——我当人民陪审员的体会
作者： 发布时间： 2013-12-2 11:35:19 2005年3月，我经云南省腾冲县人大常委会选举任命为腾冲县人民法院人民陪审员。作为新的陪审员制度实施以后，县人大常委会任命的首批人民陪审员之一，我对担任陪审员这一崇高的职业，首先感到的是无上的光荣和自豪，继而又产生了一种沉甸甸的责任感，我对如何履行好职责，当一个称职的陪审员，进行了深入的思考。2010年3月任期届满后，经县人大常委会选举任命，我继续担任人民陪审员。5年多来，我怀着高度的责任感，积极努力地边学边干、边干边学，倍加珍惜人民给予的机会，忠实地履行人民陪审员的职责。
努力学习，为依法履职筑牢基础
虽然陪审员参与审判案件，主要注重从社会道德标准等方面对案件进行分析、判断，与法官形成思维互补，有利于查清案件事实，正确适用法律，确保裁判公正，但我认为要当好陪审员，还应当具有较好的法律基础和公正的司法理念。我毕业于法律专业，从事陪审员工作具有一定的法律知识基础，但自从担任陪审员以来，我还是觉得责任重大，深感知识不够用。为了能够胜任这项工作，我自觉加强了法律知识的学习和公正司法理念的培养，注重把法律知识转变为案件审理能力。由于陪审工作的实际需要，我比以前更加注重订阅、收集相关的报刊杂志学习。多年来，我坚持自费订阅《法律工作手册》、《公民与法》、《法庭内外》、《人民法院报》等法制报刊，认真学习县法院赠阅的《边地审判通讯》和《腾冲审判》;更加注重学习了解新的法律法规和司法解释，向“法律图书馆—新法规速递”网订阅最新的法律法规，经常登录相关法律网站了解国家的法治动态，对公布的案例和裁判文书进行了解和分析，供平时参审案件借鉴、参考;平时注重向法官请教，虚心向合议庭学习，不懂就问，不会就学。坚持不断的学习，为我依法履行好陪审员职责奠定了坚实的基础。
端正陪审态度，强化陪审责任
1 平时说起陪审员，很多人问我是不是只是陪坐坐、当“陪衬”，没有发言权。其实这反映出了人们对陪审员制度的不了解。事实上，我通过多次参加县法院的案件审理，实实在在地感受到了当陪审员并不是、也不能“陪而不审”、“审而不议”地混日子，更不允许“乱陪乱审”。且不说陪审员应当遵守法官履行职责的相关规定，陪审员的价值不仅体现了司法民主，更重要的是在于发挥其来自人民群众，了解民情，代表民意，使司法更加贴近民众生活的优势，通过陪审员直接参与案件审理，克服法官思维定势，丰富法官在事实认定和法律适用中的思维判断，从而最大限度地实现司法公正。通过几年来的陪审员工作，我感受到县法院非常尊重陪审员，对陪审员和法官同等对待、一视同仁，保障陪审员依法行使权利，为陪审员依法履行职责提供了良好的条件。这使我真正感受到陪审员的神圣使命和重要作用。参与审判工作，我从不敢有丝毫的懈怠和马虎，始终以饱满的热情和强烈的责任心投入其中，5年多来，参加审判工作做到了随叫随到，从不迟到、早退，从没有无故不出庭的现象。参与审理每个案件，都基本做到事先了解案情，庭审中认真做好要点记录，虚心听取主审法官对相关法律规定的诠释，用最大的热情参与审判好每一个案件，真正把陪审员工作作为自己的份内工作来认真对待。
陪审员履行职责的一大障碍，在于其本职工作与陪审工作的时间冲突，这是很大一部分陪审员无法正常到法院履职的原因之一，正所谓“心有余而力不足”。对此，我的体会是单位本职工作肯定重要，马虎不得，但既然得到了人民的信任，当上了人民陪审员，就应当像对待本职工作一样兢兢业业、尽职尽责地做好陪审工作，千方百计科学、合理、妥善地安排好时间到法院履职，有时甚至“挤”也要“挤”时间到法院履职，尊重法院的工作，维护司法的权威。我是这样想的，也是这样做的。
秉持公道良心，依法履行职责
我认为，陪审员作用的发挥关键在于能否真正行使审判权，而合议庭评议是行使审判权的主要方式。在合议庭合议案件时，主审法官很注重发挥陪审员的作用，都要征求陪审员对案件事实认定和法律适用的意见，我都争取发表个人意见。有的案件比较复杂，合议庭成员意见分歧比较大，我虽然只是一名陪审员，但我
2 敢于坚持自己的观点，用事实和法律说话，不“人云亦云”，不“勉强”迎合合议庭其他成员的观点，不怕因观点与主审法官不一致而得罪主审法官。我认为，公正判决对一个当事人的影响非同一般，工作扎实一些，态度认真一点，疏漏就会少一点，就会更多地促进司法公正。既然法律赋予了我们陪审员相应的职责，我们就应充分把它充分行使好、发挥好，不能“陪而不审”、“审而不议”，而应秉持公道良心，依法履行职责。我担任陪审员5年多来，共依法参与审理了各类刑事、民商事、行政、非诉案件114件、执行案件1件，所参与审理和执行的案件基本上做到了案结事了，取得了较好的法律效果和社会效果。
陪审员工作使我不断得到学习和提高
作为一名陪审员，通过几年来“零距离”接触审判工作，对县法院的工作有了较为全面、深入、客观的了解。过去只知道法院是国家的审判机关，担任陪审员后，我才知道法院的工作实为不易。自2007年4月《诉讼费用交纳办法》实施以来，由于大幅度降低了诉讼收费标准，加之近年来各种新矛盾、新纠纷越来越多，各类案件犹如“井喷”，尤其是征地拆迁补偿纠纷、金融借款纠纷、建筑工程纠纷、商品房预售纠纷等各类民商事案件大量涌现，使法官工作压力特别大，县法院平均每年不仅要审理2000多件各类案件，而且还要承担上级党委、政府安排的综治、维稳和其他中心工作，工作任务繁重和人员严重不足形成了尖锐的矛盾，法官工作着实不易。
我通过这5年多来，与县法院法官共同审理和执行案件，对法官的认识也更为具体了，法官们丰富的法律知识、严谨认真的工作态度和任劳任怨的敬业精神，让我非常敬佩。特别值得一提的是，民事审判庭的法官常常为了一个个普通的民商事纠纷，深入细致地进行现场勘验、调查取证，耐心细致、苦口婆心地做调解工作，促使当事人自行和解，进而主动撤诉，使矛盾纠纷得到了最大程度的化解，促进了社会和谐;执行局的法官坚持以人为本，识大体、顾大局，始终耐心细致、不厌其烦地做好被执行人的思想工作，促使其自觉自愿地履行生效裁判文书确定的法律义务，更为难能可贵的是，在案件执行中甚至做到了对当事人打不还手、骂不还口，真正做到了依法执行、文明办案。
3 在与法官共同审理、执行案件的过程中，我不仅学到了法律知识，更从他们身上悟到了什么是法官职业道德规范——是社会对法官职业的期望，是人民对司法权威的要求，其惟一的标准就是——牢记全心全意为人民服务的宗旨，严格依法办事;体会到了作为一名合格的陪审员，应该具有良好的政治素质、扎实的业务素质、深厚的法学修养、高尚的品德操守以及优良的工作作风。同时，也体会到了，参加陪审的过程是一个自我不断提高的过程。我现在每参与一个案件的陪审都有一次很大的提高，从中学到了很多，获得了很多，可谓受益匪浅。每次开庭前，我除了了解主要案情外，还尽可能查阅一下案件可能涉及的法律规定，有时还将法律规定摘抄到笔记本上，以备庭审中适用;合议庭合议时，我都本着对法律负责、对当事人负责的态度，力求公正合理地提出自己的意见。5年多的陪审工作，我真正感受到审判工作确确实实是一项很艰辛的工作，是一门很高的学问和艺术。
5年多的陪审实践，使我深刻认识到陪审员工作平凡但不平庸，不能“陪而不审”、“合而不议”。要做一名合格的陪审员，仅凭良知、正义感、是非观和有限的法律知识远远不够，在今后的陪审工作中一定要边干边学，认真实践，努力把握司法公平正义的精髓，不辜负人民的重托和信任。
第二篇：内审员职责
内审员工作职责
1、掌握等级医院评审标准及实施细则，通过学习培训了解医院等级医院评审工作程序，具备相关基本知识。
2、按等级医院评审实施细则和科室实施方案开展自查工作。
3、按照评审检查表每月完成科室自查工作并记录，对科室存在的问题及时向科主任书面报告并提出改进措施、存档。
4、记录上级部门和专家评审小组的评审结果，对不符合项目制定整改措施，优化流程并落实实施，做到持续质量改进，以书面报告形式上报等级医院评审办公室。
5、接受上级部门和专家评审小组对持续改进效果的跟踪评价与验证。
6、负责组织培训科室成员学习各项相关制度、职责、流程，模拟个案追踪和系统追踪法检查培训内容落实及知晓情况，做好记录。
7、负责科室内质量管理体系运行工作的指导和监督。
8、内审员工作业绩做为科室质量管理考核、年度评优的依据之一。
9、参加医院各项内审员培训工作，完成其他有关评审工作。 自评小组工作流程
1、每周一组织全科学习等级医院评审标准及细则，尤其针对本科室尚未达到C级标准的条目学习讨论并制定整改措施，总结上周存在问题并反馈整改效果。
2、每周三根据迎评办公室检查提出的问题对照科室现状一一自查，及时查缺补漏并落实。
3、每周五书写科室自查报告。
4、每月根据上级部门及自查情况填写评审检查表并上报迎评办公室。
5、迎评办公室将以报告形式上报领导小组，以简报形式向全院反馈迎评进展情况。
第三篇：内审员职责
1、 负责公司各体系工作运行维护，协助上级对公司各体系运行进行持续改进
2、 按公司年度管理体系内审计划进行内部审核，编写审核报告及跟踪审核验证审核，发现
不符合项的纠正措施的实施效果。
3、 按职能分配，对所负责的部门进行系统运作监管，负责ISO9001管理体系评审会议所需
要资料的统筹收集，编制管理评审会议议程，跟进会议各项决议的执行情况。
4、 监管质量体系管理方案的实施进度及实施效果
5、 负责对各级人员进行有关体系知识培训。
第四篇：内审员职责及权限
主要职责
一、不断的学习理解体系管理知识，准确掌握评审标准含义，并在实际工作中应用，协助部门领导规范管理、促进改进。
二、负责本部门的质量管理体系的宣贯、监督和改进。
三、负责部门质量管理体系维护：部门内部体系运行监督、改进、文件管理、文件优化、问题点组织整改、部门制度健全、体系自查、迎接评审等。
四、协助医院完成等级评审任务，并组织做好本部门后续改进工作。
五、协助或承担医院或本科室的质量改进项目的策划、实施，参与或推动，识别改进需求，成立项目小组，策划组织实施，固化改进成果。
六、积极参与医院流程优化、职能梳理等日常基础管理工作。
七、负责日常重要质量信息的收集、反馈、跟踪、处置、归档等工作。
权限
一、对本部门的质量管理体系运行有指导、监督和改进权。
二、根据医院等级评审安排，有权对受检部门进行审核、提出问题点改进要求，并对问题点的整改情况进行督查。
三、有权对违反医院规章制度和规范流程的行为进行监督和纠正。
四、有权参与医院基础管理和部门间的协调改进工作。
五、有权对重要质量信息进行收集、上报和跟踪。
第五篇：内审员岗位职责(定稿)
内审员的岗位职责
1.在质量管理负责人的领导下负责开展内部质量体系审核工作，制定内部质量体系审核计划，并配合组织实施确认与监督执行。开展定期和不定期的内部审查工作。
2.负责外部审查的准备与陪同，不符合项的改善跟踪与回复。 3.负责内部体系的宣传培训及监督执行。
4.负责体系文件的管控与修订、签发，体系资料的收集归档等。 5.负责质量体系审查工作的陪同与处理。
6.负责质量体系客户审查不合格事项的回复与跟踪确认。 7.负责公司内部人员质量体系的培训及考核。
8.负责内部稽核不合格事项的回复跟踪与效果确认。
9.体系文件控制过程中出现的问题及不适合事项及时反馈并提出整改意见。 10.负责定期对分公司的质量管理体系运行情况进行培训、检查、监督、审核。 11.贯彻、执行国家有关档案工作的方针、政策和法规以及相应的规章、制度，制定公司档案工作的规章制度，并对执行情况实施监督、检查。
12.负责公司一级档案资料的收集、整理、归档、保管、销毁工作，做到帐、物、卡相符。档案分类要科学，内容保持有机联系，保管期限准确，便于保管利用。热情、耐心接待查档人员，坚持查档规定，做到调卷迅速、准确、不断提高工作效率。
13.负责对二级档案管理工作进行监督和指导以及检查验收工作。
14.认真贯彻执行党和国家的保密制度，确保档案安全。严禁非工作人员随意进入档案库房。
15.负责制定公司办公用品及办公设备采购计划;负责办公用品的保管和签发;负责公司固定资产的登记与管理。
16.负责承办上级交办的其他与档案业务相关的工作任务。