工作总结是我们在工作过程中，获得的工作经验，通过工作总结的方式，我们可以更加了解自己的工作水平，了解自身的不足之处，从而明确自身的成长方向，一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《援藏干部工作总结》，供大家参考，更多范文可通过本站顶部搜索您需要的内容。
第一篇：援藏干部工作总结
援藏干部个人工作总结
我作为北京市卫生局、首都医科大学宣武医院派遣的北京市第五批援藏干部医疗第二批队员于2008年6月进藏工作，至今已有一年。在这一年的工作中，在援藏工作的岗位上，我做出了自己应有的贡献，也取得了一定的成绩。同时，自己也得到了极大的锻炼，获得了巨大的收获。
进藏工作后，身处反分裂斗争的第一线，对于这里严峻的形势有了切身体会。在工作和生活中，提高警惕，同各种分裂主义的思想和行为做斗争。同时，积极参加了拉萨市“反对分裂，维护稳定，促进发展”主题专项教育活动和学习贯彻“科学发展观”的活动，并仔细阅读学习材料，撰写心得体会。为更好地开展援藏工作打下了坚实的理论基础。
在工作中，我能够严格贯彻党和国家的各项民族政策，尊重藏族的民族传统，维护藏汉民族的团结。随时注意自己的一言一行，注意团结工作岗位中的少数民族干部，积极同藏族同胞友好交往，用他们能够习惯并接受的方式、方法进行沟通、交流。并主动学习一些少数民族语言以利于工作。注意了解、学习藏族同胞的风俗、习惯。一年来，我与医院的少数民族职工相处得十分融洽。
在很快熟悉和掌握医院整体情况尤其是外科专业的情况以后，我能够把自己完全融入到所在的工作岗位中去。结合医院的实际情况，根据当地医生基本知识、基本技能、基本操作较差的特点，逐项纠正治疗、操作中的错误和不足，强化无菌观念。安排了定期小讲课，向医院临床医生讲授常见疾病的诊治进展。同时，为了改善讲课效果，我还设计了讲课征求意见表，随时征求临床医生的意见和建议。为了强化外科系统医师的基本操作，我组织了外科医师的无菌操作考核，并依据自己设计的评分表进行打分。考核后再进行讲解，并再次考核。
作为县医院外科唯一的主治医师，一年来，我亲自参与完成外科手术共计30余台次，所有手术均取得了良好的效果。完成的手术当中包括：
①完成县医院第一例急诊接台手术。
②完成县医院第一例60岁以上老年患者手术。
③指导外科开展并在拉萨市7个郊区县医院中第一次独自完成胆囊切除手术，至今已成功完成8例手术。
④完成一例自治区级医院尚未开展的高难度阑尾切除手术。
作为外科医师，我积极参加了多次急救工作。其中包括：车祸急救;抗震救灾医疗队赴灾区的救助工作等。
除了临床工作，在这期间我还指导医院外科医师完成医学综述一篇，发表于二00九年第三期《中国普通外科杂志》。这是拉萨市七县一区所有县级医院在国家科技核心期刊发表的第一篇专业学术文章。
在我和科室同事的共同努力下，县医院外科首次获得堆龙德庆县医疗卫生工作“业务创新奖”。
临床工作同时，结合当地实际情况，思考、探索今后医院全面发展的方式、方法。常与院长、副院长等医院领导交流、探讨，提出了很多有建设性的意见，为今后医院的发展献计献策，先后对医院及科室工作的多个方面提出30余条意见和建议，有的已得到落实并取得了良好的效果。其中包括：
①针对外科病源不足的情况，提出下乡给村民免费体检，筛选病人。 ②帮助外科修改并完善手术同意书。
③建议手术室完善器材、敷料配置。包括购买0号、1号丝线;制作大棉垫;购买微波炉，废弃原有的盐水制备及使用方式，应用无菌生理盐水供手术使用。
④改革手术术前及术中操作，强调患者术前洗澡，强调术中二次洗手及铺台，使手术术后的切口感染率降为“0”。这在目前拉萨市所有医院中尚无先例。
⑤在县长调研会上，针对住院医师培养提出自己的建议。
⑥定期与科室主任探讨如何加强科室的行政管理，并提出自己的建议。 除了完成自己的本职工作，我还积极参加医院的多项工作。其中包括： ①发挥自身优势，参与医院的职称评定工作。作为医院职称评定小组成员，参与了医院藏医主治医师的职称评定工作。
②在医院急诊室的改扩建工程中，结合自己的经验，提出了建设性的意见。同时，在即将开工的县医院新址建设中，结合自己医院的情况，对医院的科室设置、楼层布局、以及病房、手术室的配套设施建设等方面的设计提出了自己的意见和建议。
③协助医院院长先后撰写医院《抗震救灾宣传材料》、《2008工作总结及2009工作计划》、《目标责任制检查汇报材料》、《堆龙德庆县医院情况简介》、《堆龙德庆县改革开放30年医疗卫生事业发展变化》等文字材料共计六份，一万五千余字。
④在甲型H1N1流感疫情爆发后，结合以往参与“非典”救治的经验，与内科援藏同事共同组织了医院的甲型H1N1流感知识介绍及防护培训，并参与组织了医院的甲型H1N1流感疫情防护演练。
⑤针对县里居住分散、交通不便，很多藏族同胞看病不便的情况，多次参加“青年文明号”下乡义诊，至今已走访过全县6个乡镇。
⑥组织县医院首届“计算机知识竞赛”并担当评委，在出题、监考、评判等环节全程组织了此次竞赛。极大推动了职工们对计算机知识的学习，明确了学习方向、提高了学习热情，开阔了广大职工的眼界，为今后医院的信息化建设打下了良好的基础。
⑦参加市、县卫生防疫系统及县医院联合的流行性腮腺炎流调工作。 ⑧参与组织县医院首届“三基知识竞赛”并担当评委。
⑨参加县医院为驻地武警战士义诊活动，参与治疗多名患病武警战士。
在工作中，我还参加了县医院与墨竹工卡县医院的交流。与墨竹工卡县医院的江苏省南京市援藏医生互相交流工作经验，共同促进，共同提高，为以后更好的工作打下良好的基础。
援藏一年的工作即将结束。我想借用我所在的县医院外科主任的一句话来评价我这一年的工作：“李老师，我们真心的希望您能够留下再工作一年。” 回顾这一年的工作，我为自己为西藏医疗卫生事业所做出的贡献、为藏族同胞的健康所付出的辛劳和汗水而感到无比的骄傲和自豪。西藏美丽的自然风光，藏族同胞的热情好客、善良淳朴，还有新中国成立，特别是改革开放后西藏所发生的翻天覆地的变化都给我留下了深刻印象。一年的时间是短暂的，但无论我今后走到哪里，我都会继续为西藏医疗卫生事业的发展贡献自己的一份力量，为藏汉民族的世代团结贡献自己的一份力量。
第二篇：援藏干部个人工作季度总结
2010年5月，我有幸成为省委、省政府千名干部(人才)援助藏区行动计划的一名干部，并于5月9日离开家乡乐至，在省委党校培训后来到阿坝理县环保局，开始了为期两年的援藏生涯。在来理县的近三个月里，我服从安排、团结同志，学习藏羌文化、主动融入藏区理县，熟悉县情局情、积极投身环保工作，坚持高尚爱好、激情书写援藏乐章。
一、学习藏羌文化、主动融入藏区理县。援藏，是省委省政府的重大决策，援藏，更是个人人生的重大历史机遇。要成为一位合格的援藏干部，必须了解藏区的历史、文化、风俗。为此，来理县后，我首先开展了藏羌文化的学习。三个月里，通过向理县文化界朋友、单位同事、藏羌同胞虚心学习、真诚请教，获得了一些宝贵的知识，同时我还采取向县志办、政协文史委、文体局等单位借书的办法，先后学习了《四川藏族历史与文化知识读本》、《中国宗教基础知识》、《理县县志》、《理县年鉴》、《理县文史资料选辑》(
一、二)、《走进理县》、《震撼理县》等等书籍，通过学习，使自己初步了解了藏区和藏区理县的一些历史、地理、民族风俗习惯，为主动融入藏区理县工作、生活奠定了基础，增强了工作热情和信心。
二、熟悉县情局情、积极投身环保工作。根据安排，我到环保局任副局长，和在乐至是同一个岗位，工作还比较容易进入，但我深深地知道，在理县要把工作干好，不熟悉这里的县情局情，不了解现在理县的环保现状，是根本不可能的。为此，在工作之余和工作中，我注重阅读各类文件，特别是认真学习《理县县志》、《理县生态县建设规划》，并先后利用工作和星期天到米亚罗、上孟、下孟、朴头等13个乡镇调研，基本掌握了理县的环保现状、生态情况以及发展方向、工作任务。在三个月的时间里，自己积极投身工作，带领自己分管的干部职工先后开展了五个方面的工作。一是认真开展环保巡查。巡查到达13个乡镇、20余个企业、10余个项目，对在巡查中发现的各类问题和不足，我均与同事一起共同研究，及时提出处理意见，决不允许任何影响环境的问题、行为从眼皮子下溜走。二是妥善完成环保投诉处置。对收到的各种环保投诉，都带领执法人员第一时间赶赴现场调查处理，如接到群众投诉朴头砖厂粉尘影响群众生活的投诉后，我和执法人员先后4次到现场，虽然在砖厂当事人不配合的情况下，我们通过耐心细致地宣传、教育，以真诚和责任心说服了当事人，砖厂主动赔付了一定的损失、完善了设施，达到了群众的意愿，维护了群众的利益和有利于当地的环境保护。三是全力推进项目建设。灾后重建在理县有很多工作，环保局除了对全部工程组织环评外，还有一些环保项目。来理县后，我按照安排，积极主动地参与环保局项目的组织、管理。对关系到全县人民安全的饮用水项目，虽在我来之前便开工，我还是立即和工作人员一起，到水源保护地查看工程进展情况、和当地群众交流，共同解决保护与生产、生活矛盾、提出施工过程中的相应补充意见，经过努力，杜绝了不合格现象发生，推进了工程进度。对岷江上游水源涵养地检测中心建设项目的建设管理，我也不遗余力的进行了相应管理，特别是对展示厅的文字撰写、图片设计、色彩布置，我都尽全力思考、工作，以保证质量和效果。四是深入开展环保宣传。先后组织干部职工开展、配合了环保日宣传、治理“三乱”宣传、爱国卫生宣传等等。坚持工作与宣传同时、执法与宣传教育同时、巡查与宣传讲解同时的“三同时”办法，加大宣传教育面和力度。通过宣传，尽最大努力的提高全县人民的环保意识。五是带领分管的办公室、监察大队人员不断提高业务水平，遵守各项组织纪律，努力完成了职责范围和领导安排的各项工作。
三、坚持高尚爱好、激情书写援藏乐章。在藏区工作，离开亲朋好友，生活上相对艰苦，工作之余必须的健康娱乐会有益于增进友谊、促进了解。为使业余生活丰富多彩，在援藏队伍的组织下，我积极参加星期天、节假日的聚会。同时我坚持了旅游、书法、写作等活动。首先是我和几个朋友一起组建了徒步旅游小组，在周末选择理县的乡镇、风景区、河流、山川旅游。三个月里，我们先后到达了胆杂木沟、云骨山、宝殿寺、打色尔沟、毕棚沟等地方，在旅游过程中，既增长了见识，又了解了风土人情，磨砺了意志。其次我坚持书法学习，每天晚上和周末都临习名帖，阅读书法理论书籍，不断提高自己对书法的理解、认识和书写技术。最后就是用自己的笔将工作、生活的体会、感悟写出来，为援藏生涯留下回忆。目前我已创作《援藏干部》(组诗)八首。完成《初游宝殿寺》、《征服云骨山》、《密境毕棚沟》三篇散文。完成工作信息三篇。
三个月时间过去了，我自认为工作还做得不尽人意，还有许多情况不了解，有很多藏区工作方法没有掌握，还有很多不足。在今后的时间里，我争取不断克服这些不足，将工作干好干实，为理县的环保事业、为理县打造藏羌文化生态走廊、为藏区发展做出贡献。
第三篇：援藏干部工作总结心得两篇
本文仅供参考
援藏干部工作总结心得【篇一】
时光荏苒，不知不觉间，援藏已有两年多。在藏期间，我经常扪心自问“援藏为什么、在藏干什么、离藏留什么”，两年多来，继承和发扬“缺氧不缺精神”的援藏精神，在做好本职工作之余，积极投身民族团结和精准扶贫工作，主动发挥着援藏干部的桥梁纽带作用。
达孜，藏语意为“虎峰“。达孜县城距xx市20公里，素有xx“东大门”之称。全县平均海拔4100米。我结对帮扶的贫困户xx老人就生活在这里，他用双手托起我的手放在额间，开始讲述着老来丧子，孙子自初中毕业后一直待在家，整日牵着狗，泡在甜茶馆，话音未落，老人开始哽咽起来。此刻，感觉肩上的担子很沉，我想，于这座城市我也许只是一名过客，但于眼前的孩子，我就是能开启他另一种人生的一把钥匙。于是，向驻村工作队了解情况后，我再次探望xx老人一家，并请安排我和他的孙子进行交流，开始他有几分羞涩，慢慢从我自己的初中生活开始聊起，孩子的话匣子渐渐打开，我瞬即和他讲起教育是最强有力的武器，可以通过自己的努力继续深造，掌握一门技能，拥有闪光的明天，也能告慰已故父亲。讲到这里，孩子将头深深地低下，晶莹的泪珠顺着黝黑的脸颊滚落下来，脱口而出：“叔叔，我想上学了。”，一旁的xx老人在诧异中几分惊喜，随即，我联系了xx第二中等职业技术学校的相关负责同志，当得知孩子的境况后，校方也非常乐意接收这个孩子。
“千灯万盏，不如心灯一盏。”一年后，一次去二职的调研中，在宽敞的足球场上，我发现了xx老人的孙子正和一群同龄的孩子在踢足球，我很想过去拍拍他的肩膀说：“你好，小伙子。”但是，我没有，也许我不想惊扰这份属于他的美好，但是阳光下他慧心的笑容里，我更加深信：只要我们真心真情真意地付出，群众就能真真切切地感受到政策的温暖、干部的用心、生活的美好。
四月的xx，碧水传情。在一次前往xx寺调研途径xx乡时，发现这样一座沿河的小村庄，紧靠318国道和拉林公路，绿化水平却较低，据了解，该村从外地引进的树苗因温度太低，植物体内的水分会被冻结住，很难存活，针对这情况，我想不再是以单纯的资金扶持，而要教给群众“赚钱”的本事，建设苗木基地无疑是适合xx乡发展的一项产业。记得，曾有一位领导说过：“xx要培育本土的树苗才能便于存活。”于是，我通过多方努力和协调，请xx相关种植专家赴xx乡进行技术指导，同时协调xx苗木建设投资有限公司投资1350万元建设苗圃基地，主要种植有雪松、高山松、红叶李等树种，在苗圃中培育的树苗，存活率较高，深受老百姓喜爱，有效促进了当地经济的发展，老百姓在家门口实现了就业。xx乡乘着苗圃基地建设的东风，带动了农牧民增收。
沐浴时节，站在xx寺山麓一脚，远远望去，xx乡流水汩汩，圃里苗木茵茵，给xx的山水田土注入新的生命和脉象，心里总有一股暖流涌动。
西藏素有最后一方净土之称。矿泉水、青稞、牦牛肉等承载着xx人民新时代新期待的特色产品走出西藏，成为我们援藏干部始终在思考和解决的问题。回京休假期间，我积极对接我的老部队——北京军区空军干休所，通过多方协调努力，最终以援助的方式为xx净土公司免费提供了800多平米的实体店场所，装修、展柜和展示牌等一应俱全，“xx净土”食品体验中心在北京军区空军干休所实现了“拎包入住”。10月xx净土食品体验中心成功入驻北京军区空军干休所。开业当天，人群中攒动着很多熟悉的面孔，其中有老团长、老政委。“年纪大了，没想到在家门口尝到了西藏特色产品。”手里端着两瓶“藏蜜”的老团长微笑着说道。夜幕降临，小区广场上藏族工作人员教退休老干部们跳锅庄舞，伴着优美的旋律，老团长仿佛一袭军装青春正当时，看着这一幕，心里不觉一颤，净土健康产品在北京打开销路，为xx的贫困家庭带来的致富希望固然重要，但是以“xx净土”的名片增进民族团结，加强京藏合作，令我尤为欣喜。
志愿者小静说：“您刚来时意气风发，现在头发都这么白了，您老了不少，要保重身体!”，每当听到同事们这样议论，心里总在想：援藏为什么?虽说这里高寒、缺氧，但是想到痛风发作时，同事卓嘎送来的中药;加班忘记吃饭时，热心的小朱送来的点心;脚疼无法走动时，建贞推着轮椅送我去就医，心里就不再孤单，我想援藏只要真心付出为当地人民群众干实事，总能收获真情。
援藏是一份事业，用心付出才有担当;援藏是一种见证，用心维护才能谱写民族团结的乐章。两年只是历史长河中的一瞬，但两年里所学、所想、所得、所知使我终身受益。
援藏干部工作总结心得【篇二】
早上8点，天刚刚亮，我和县扶贫办的两位小伙子嘎玛和张廷瑞匆匆吃过早饭，乘车前往到xx乡，看望分别住在1村、2村、10村的结对帮扶贫困家庭。一路上，感受最深的还是这里的天气和道路。
xx县位于西藏东北部，全县平均海拔4500米以上，总面积约2万平方公里，下辖3镇7乡，共156个行政村，总人口5.3万人。这里气候恶劣，属高原亚寒带半湿润季风气候区，高寒缺氧，空气稀薄，冬寒夏凉，太阳辐射强，温差大，无霜期短，冬季多大风雪，空气含氧量只有平原地区的50%，草木生长期极短，放眼县城不见一棵大树。
记得刚到xx时，大家都出现不同程度的高原反应，有时整天茶饭不思，浑身乏力，鼻腔流血，头痛难忍。而3月的羌塘(藏北高原的藏语称呼)，对我们援藏干部来说，更是一种挑战。xx的天气就是这样，一天四季。还有人说，xx只有两个季节，一个是冬季，一个是大约在冬季。
经过了2个半小时的车程，到了xx乡10村的巴宗家。一路上翻山越岭，惊险不断，时而经过四季不化的雪山脚下，时而经过惊心动魄的悬崖旁边。偶尔经过平坦的柏油路，才有心情看看窗外的雪山。xx的10个乡镇中只有3个乡镇通了柏油路，村路基本都是土路了，一般只能允许一辆车通过。巴宗家有三口人，巴宗和她的两个儿子。大儿子尼玛塔18岁，在家和妈妈巴宗打工、挖虫草，还养了11头牦牛;小儿子尼玛顿珠在县中学读初中一年级。离开巴宗家，又经过1个多小时的起伏跌宕，到了2村的罗布伟色家和1村的格错家，为他们送去了大米、面粉、糌粑、豆油、砖茶等我的一点心意。当我们了解了他们的生活情况、收入来源、致贫原因以及身体状况后，面对面分析贫困原因，出主意，提建议，找出早日脱贫致富的办法，也争取把县委和政府的扶贫惠民政策送到贫困户家中。下午回县城的一段路上，我的心久久不能平静，回想着在藏族同胞家中，大家藏语夹杂着汉语的笑声中，我忽然感觉我已经是他们中的一员了，而这里已经是我的家。
xx年7月，xx市第八批6名援藏干部肩负着xx市委、市政府和360万xx人民的重托，带着亲人的祝福和牵挂，怀着强烈的民族情怀和对西藏这片净土的热爱，来到了藏北高原，来到了xx地区xx县，开始了为期三年的援藏工作。一年多来，在xx和xx两地党委和政府的正确领导和亲切关怀下，援藏干部讲真诚、敢担当，克服高寒缺氧，围绕xx县的社会稳定和经济发展，积极融入，主动作为，发扬和践行了特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能团结、特别能奉献的老西藏精神。
三年援藏结束后，人是可以回去的，心是回不去了。这，可能也是我们援藏人的心态和情感吧!
第四篇：XX省首批援藏干部安排使用和第二批援藏干部选派工作动员会精神汇报提纲
XX省首批援藏干部安排使用
和第二批援藏干部选派工作动员会精神汇报提纲
市委领导：
经省委同意，省委组织部和省人事厅于X月XX日上午召开了全省首批援藏干部安排使用和第二批援藏干部选派工作动员会。
会议由省人事厅副厅长XXX主持，省委组织部副部长XXX讲话。
省委组织部助理巡视员XX，省直有关厅局的主管领导和干部人事处长，XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX等8个市的组织部负责同志参加了会议。
会议的主要精神：
一、 两年来我省援藏工作情况
根据中央第四次西藏工作座谈会和中央办公厅、国 务院办公厅《关于确立有关省市、企业与西藏XX个县和双湖特别区对口支援关系的通知》精神，我省承担西藏日喀则地区及所属XX、XX、XX三个县的对口支援任务。2002年省里从X个市和X个省直部门选派了XX名干部到西藏工作，时间已接近二年。2003年我省支援西藏XXX
- 1干部进藏前和在西藏期间担任的领导职务及所分管的工作进行统筹考虑，按现职级安排同级领导职务。职数已满的，可暂超职数配备，待以后消化。
3、安排好体检和休假。首批援藏干部期满返回后，各市、各部门要认真组织体检，按西藏自治区对援藏干部的有关规定，休假时间为三个月。
各地要在5月10日前，将首批援藏干部的具体安排意见报省委组织部，征得同意后再办理相关任职手续。
三、关于第二批援藏干部选派工作
(一)深刻认识选派干部支援西藏的重大意义
西藏工作在党和国家全部工作中具有特殊重要的地位，党中央、国务院历来十分重视和关心西藏工作。从内地有关省市和中央国家机关选派干部对口支援西藏，是1994年中央第三次西藏工作座谈会确定的。目前已有18个省市、中央国家机关50多个部委和单位、15户国有重要骨于企业与西藏建立了对口支援关系，先后选派了三批共2081名干部进藏工作。选派干部支援西藏是实施对口支援战略的重要组成部分，是加强西藏干部队伍建设，支持西藏经济发展，缩小西藏与内地差距、巩固国防、增进民族团结、维护祖国统
一、确保社会政治稳
- 3XXX地委常务副书记由省委直接选派。地直部门所需人员由省直对口部门选派，即分别由省财政厅选派1名地委副秘书长，省委组织部选派1名地委组织部副部长，省发改委选派1名地区计委副主任，省建设厅选派l名地区建设局副局长和1名专业技术干部，省法院选派1名地区中级人民法院副院长，省广电局选派1名地区广电局副局长，省卫生厅选派1名地区人民医院副院长，省质监局选派1名地区质监局副局长。
2、关于援藏干部的条件。在政治业务素质方面，要求是政治素质好，组织纪律观念强，坚决执行党的民族和宗教政策，维护祖国统一和民族团结，不怕吃苦，勇于奉献，有较强的工作能力和比较丰富的实际工作经验的干部;文化程度上，一般应具有大专以上学历，特别优秀的也可以适当放宽学历要求;身体素质上，必须是身体健康;能够坚持在藏工作的;年龄上，担任县级及以上职务的援藏干部，一般不超过45岁，担任县级以下职务的援藏干部，一般不超过40岁;在任职资格方面，选派的援藏干部现职级一般应低于进藏拟任职位的职务级别，也可以与拟任职位的职级相同。现职务低于拟任职务的，一般应具备提拔的基本条件和资格。需要强调
- 5本市的实际，给援藏干部适当补助。需要特别强调的是，各地无论有多大困难，都要想办法落实援藏干部的有关政策待遇，决不能以有困难为由，不去落实或拖延落实。
4、关于人选推荐的程序。这次推荐援藏干部，要坚持自愿报名与组织选调相结合的原则，按照逐级动员、个人报名或组织选调、组织审查、身体检查、择优确定人选，上报省委组织部审批的程序进行。从总体上说，推荐援藏干部，要立足于干部个人自愿，启发和引导干部积极响应党的号召，力求做到被推荐的人选都是自愿去西藏支援的。
5、关于选派工作的时间安排。我省第二批援藏干部初步定于6月15日左右进藏。各市要在5月10日前上报援藏干部推荐人选。体检必须安排在市级以上医院进行，决不能委托下级单位自行组织。为了确保按规定名额推荐援藏干部人选，还要做到安排参加体检的人数适当多于应推荐的人选数量。省委组织部对人选批准后，就要安排他们休息，做必要的准备，组织上也要为他们办理有关手续，落实有关政策待遇，省里还要组织援藏干部进行统一培训。
(三)加强对选派援藏干部工作的领导
- 7在40岁左右。这个年龄段的干部，大都上有老、下有小，家庭负担比较重。因此，各派出地区和单位党组织一定要照顾好他们家属的生活，安排专人经常过问，有关领导同志要定期看望和慰问援藏干部家属，及时解决存在的问题，切实解除他们的后顾之忧，使他们虽身在西藏，却能始终感受到家乡的温暖，安心在西藏工作，圆满完成援藏任务。
中共XX市委组织部
XXXX年X月XX日
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第五篇：援藏干部文章
唱响世界高城奉献之歌
---记犍为县援助藏区干部
为加快四川藏区社会经济发展速度，实现全省经济新跨越，省委提出了“千名干部人才援助藏区行动”的号召，我县八名机关干部积极响应，舍小家，顾大局，兢兢业业、不辞辛苦工作在被称为世界高城的理塘县，用自己的智慧与才干、热血和汗水，唱响了一曲“汉藏人民一家亲”的世界高城奉献之歌。
援助他乡，思念化作信念
“党员干部就是要时刻心系群众，为群众排忧解难，帮助群众发展生产生活，而援藏干部就是为党分忧，为民解愁的典型表现。” 县纪委党风室主任唐朝如是说。
因为一个共同的信念，我县援藏干部舍弃小家，暂时放下手中工作，踏上了援助素有生命禁区之称的理塘之路。已是五月的西藏高原，群峰依然白雪皑皑，寒风阵阵，闻不到丝丝春意，援藏干部们在户外顶着强烈紫外线，克服了氧气稀少的困难，他们以顽强的毅力挑战自我，有一位援藏干部因为过度的高原反映甚至危及生命。就是这样，我县援藏干部仍旧坚守工作，没有丝毫退缩，越战越勇，喊出了“挑战极限，实现自我”的口号。当美丽的犍为县灯火通明，市民热热闹闹、一家人欢聚一堂庆中秋之时，我们可爱的援藏干部们却奔波在遥远的异乡，把自己的激情奉献在高原第一线，援藏干部们把自己对家人的思念深深埋藏在心底，默默工作在藏区一线，因为藏区群众需要他们，因为他们有一个共同坚守的信念。
倾情奉献，行动谱写青春
“为什么援藏?——我们是共产党员，国家需要我们在哪里，我们就应该在哪里工作，不仅是人到了新岗位，工作状态也要到位。”胡先伦如是说。
一名朴实的话语，道出了援藏干部的心声。援藏不是镀金，更不是走过场，而是用实际行动去为藏族做实事!自今年10月理塘县启动城市综合治理行动以来，胡先伦每天都到城市的大街小巷里耐心细致地为藏区群众宣传讲解，风雨无阻，用行动推动着理塘县城城市面貌的转变;李华中、范小红、杨彦贵等三人在理塘县乡镇上挂职副书记，与群众同吃同住，为乡镇发展规划出谋献策，在牧民定居点建设、交通建设、虫草采集、安全度汛、信访稳定等方面发挥自己的聪明才智。援藏干部在雪域高原用自己的行动推动着理塘县的经济发展，也用自己青春谱写藏汗大家庭的新篇章。
不辱使命，艰苦更能吃苦
“为理塘县经济发展作贡献是我们援藏干部的自觉行动，因为事关不仅仅是我们八位援藏干部，更多的是肩负着犍为县领导和群众的重托，我们身上也有压力，但请家乡人民放心，我们一定会做出成绩，让雪域高原家乡人民满意，这是我们责任。”廖衍俊如是说。
作为援藏干部的老大哥，他克服了高原缺氧强烈的不适，带领援藏干部每天奔走在高山牧场、田间地头，开展实地调研，积极为理塘县旅游业发展把脉。他们的足迹遍布理塘的山山水水，在充分调研的基础上，结合理塘县实际，最终完成中央扩大内需项目乡镇文化中心站建设14个项目的争取工作，争取配套资金280万元，为格聂神山、毛垭温泉等旅游资源的开发打下坚实基础。