以单位为家爱岗敬业

第一篇：以单位为家爱岗敬业

以企业为家

以企业为家，与公司共进

众所周知，以企业为家就是大多数企业对员工的要求，努力营造家庭式温馨氛围，促进企业各项工作正常有序地开展，是企业的人性化管理，每个员工要把自己当成企业的主人，既享受主人应有的权利也必须尽主人应尽的义务。

作为企业的主人，首先要懂得珍惜，我们要珍惜自己所拥有的这份工作，而不是抱着无所谓的态度混日。既然要以企业为家，自然要像经营家一样对待工作中的每件事，要像对待家人一样对待同事，真正做到这两点，自然就提升了对企业的责任感，提升了对企业的热爱之情，同时增强了集体凝聚力和向心力。

一个企业如同一个民族，当他强大时，他的人民就扬眉吐气，神采飞扬，当他衰落时就暗自叹气，无精打采。因此应该把企业当成前进的力量、奋斗的源泉、生命的支撑，与企业共命运。企业这个大家庭是每个员工赖以生存和发展的基本保障。大河里有水，小渠才不会干涸;企业兴旺，员工才能受益。所以说企业的兴衰与每个员工息息相关，我们必须明白每个人都是为自己工作，能力不是问题，可以培养和学习，关键是端正自己的工作态度。只有爱岗敬业，才能在自己的工作岗位上勤勤恳恳、兢兢业业、一丝不苟，精益求精的为企业做贡献，在工作中少一些计较，多一些奉献;少一些抱怨，多一些责任;少一些懒惰，多一些细心…… 作为企业这个大家庭中的一员，我们工作就是为这个家添砖加瓦，为这个家付出是每个家庭成员的责任也是任务，共同生活在这个大家庭中，每个成员风雨患难。一支乐队需要全体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的乐章;一株玫瑰需要根茎的无私奉献，否则难以开出鲜艳美丽的花朵;一座桥梁需要桥墩默默的支撑，否则难以负载千车万人的流通，而一个企业的蓬勃发展，同样需要这个大家庭中每个成员心齐、气顺、劲足的能力合作!

企业为我们提供了生存、学习和工作的土壤，感到这个家让我们不断成长、进步、坚强、成熟!在以后的道路上，无论阳光还是风雨，我都会为了这个家的安宁、和谐、发展、壮大而努力工作，尽自己的绵薄之力。与这个家同呼吸、共命运，一共成长!

第二篇：“爱岗敬业与以社为家”随笔

我是农村信用社的。我的名字也是。

以社为家与爱岗敬业总在我心铭刻。

钓鱼。中国象棋。是我工作间歇的爱好。

前者。我深悟姜太公的良苦用心。钓者之意不在鱼。恰似醉翁之意不在酒。而是红梦于心流动。志趣越野深种。譬如我的天职是记录领导讲话。把领导讲话整理成文章。舒展领导的思想。用于全辖工作宏观调控。我的本意绝非贪求稿费与综合信息奖励。钱财乃身外之物。是做不得种的。我横刀举笔。实为完成“天降大任于斯人也”。实为我对岗位的热爱。对职业的崇敬。对以社为家的情结深怀。我是为了工作一流。以凸现从业价值。

后者。即中国象棋。是孔明先生的杰作。是古战场撕杀的缩影。棋间每颗子深含玄机和杀气。只因走法各异而定论作为不同。当今社会的从业竞争也犹同一局象棋。但我是混迹其间。

象棋中的兵即卒。卒即兵。各方均有五甲。置于境内最前线(永无退路)。其用渺小且妨碍车马纵横。然而。一旦跨过楚河汉界。却也能横行霸道。作小“车”使。窃19岁起供职山区农村信用社。做着平凡的工作。过着贫淡的日子。若一个隐士忘了“功名”。对单位也无大的作用。可见。在下并非英雄豪杰之流。与村野之夫等同。甚至不如。我不是过份谦虚。这是真的。至少我是这样自我鉴定的。然而。我的时运太妙了。1995年底领导选中我当文书。使我从最底层飞越到联社。从此。我的组装汉字的雕虫小技派上用场。也一度为常

宁信合打造了厚实的无形资产。实现了“绿叶对根的情义”。作出了员工对单位应有的贡献。

这一切只能说明：我是过河之卒。

人上一百。文武周全。常宁信合有380名员工。人才和角色肯定是有的。我本来就不是高人。我只是机遇比其他同志好。是领导给了我锻炼和演绎才能的舞台。使我受赏荣华。因此。我没有理由不爱岗敬业。许多时候。我的良知警示我督促我以社为家。

人曰：“心有多大，世界有多大”，但我的身很小。不是农村信用社很好的人力资源。面对舒适工作环境和优厚待遇。我千万次铐问自己的灵魂。离开常宁市农村信用社我能做什么?社会上倒闭的企业那么多。下岗的工人那么多。进城的农民工那么多。毕业待岗的大学生那么多。江湖上顶尖的人才那么多。咱比谁强?谁比俺弱?我自己的斤两。我自己坛子里有几个酸萝卜。我最清楚。我很轻微。我必须努力。我必须笨鸟先飞乌龟早爬。我没有本事不珍惜现有的工作。今生能入伍信合是前世积德。是天的恩赐。是常宁信合人的宽厚与仁爱。让我多年占据着文员这张交椅。这个令人青睐的岗位。因而。每每子夜思母。耳畔总回响母训。“单位、领导和同事对你有恩。你要发狠工作回报。不要忘了饥寒的岁月。切忌吃了甄蒸饭还说有木皮气。要知好歹。要晓得天高地厚。对单位和领导不可有非份要求。更不能作出有损单位和领导形象的事。”实际上我做得不够完美。而且有不少欠缺的地方。好在领导和同事都能宽容。我很羞惭愧疚。在此。我公然负荆请罪。表示抱歉和忏悔。我保证把爱岗敬业精神支柱矗立起来。

把以社为家作为一生的旗帜。时刻自警自醒自尊自励。好好热爱并全身心投入专业岗位工作。力争保持特色业绩。自觉接受领导和同志们的检阅。

“身在福中要知福”。上年纪的人喜欢如此告诫晚辈。愚以为这是不足不够的。应该是身在福中要“惜”福。身在福中要“造”福。用官方语言是“富而思源。富而思进”。我们常宁信合经营实力和产业规模强大。员工常年在温室。点钞记账打电脑。劳动强度大家心知肚明。工作环境极大改善。长途步行现象很少了。大多数单位购用了空调。福利待遇逐步提高。单位还给员工贴补服装。建立职工困难基金组织。而一些矿山工人在车间在井下流黑汗。他们住的是简易工棚。收入的是低薪。有的甚至不够养家糊口。但他们爱岗敬业精神强烈。生怕企业关门倒闭。生怕自己失去饭碗。生怕全家人喝西北风。他们的从业危机感胜过我们。据悉。他们极少迟到、早退、旷工、造反。我们要好好向企业工人学习。学习他们的爱岗敬业和舍命卖力的实干精神。我们不要老是向单位索取。不要老是以为自己奉献的是青春和生命而得到的是钱财如粪土。不要老是问单位给了我什么?而要责问自己我给了单位什么?回想无视规章制度我行我素反给人脸色看的行为。我真的深深自责和后悔。我下乡调研太少。为基层服务太少。受制度约束太少。为单位奉献太少。身在福中惜福造福太少。爱岗敬业需要有宽广的胸怀。爱岗敬业不要忧谗畏讥。不要计较有人给你穿小鞋。要忽略有人捕风捉影甚至无中生有暗中向领导“告密”或打你的小报告。当你风光不再逐渐被冷落被遗忘时。你不要一

味悲愤而生发怨恨或萎糜不振而自暴自弃。爱岗敬业要胸怀坦荡光明磊落学会严以律己宽以待人争担责任。如果心胸狭隘气量狭窄。如果在工作上讲价钱。如果斤斤计较。如果不愿多做事。如果总是把任务甩给同事。那不是爱岗敬业而是名利争夺。是市井小人。今天以前的我因为不能获取更大的名利而抱怨“食不饱力不足”。这是个人极端主义。在思想上是应该批斗的。单位与领导不栽培不教诲不给我平台。我的梦怎能在红尘跳动?但愿我的知错认错改错也是一种爱岗敬业。因为这是我认真记录领导讲话的动力前提。是促使我把领导思想纪要成文章的内因红浪。

以社为家需要有奉献的精神。无私奉献包含着任劳任怨。固然亦是爱岗敬业的重要组成部分。无私奉献要凭克己奉公来体现。克己奉公必须取决于任劳任怨。只有克己方能奉公。奉公了就是以社为家。因此。我们应该给欲望设防。我们最要坚守规章。学会以“公仆”身份为单位办事。以社为家要视“公家”为“自家”。凡事为公家着想。用公款要精打细算。爱岗敬业以社为家的员工是不会慷公之慨的。我将对此耿耿于怀。坚决不侵占公共利益。力争做一个信合“良民”。我将调整心态。放弃所谓的名利。消除厌岗情绪。老老实实做好我的岗位事务。

我喜欢文秘岗位。我热爱农村信用社。抛开一切名利。我依然是单位的好员工。只要常宁信合家园常绿。我可以不与花争香。不与树比高。我愿意是一棵农金小草。年年四季奉献绿意。著名歌手滕格尔

视大草原为家。又把“家”唱为《天堂》。我怎么可以不视农村信用社为家呢?我可以。我绝对可以。而且更加会把“家”奉作“天堂”。我是农村信用社的。我的名字也是。

以社为家与爱岗敬业总在我心铭刻。

第三篇：“以校为家,爱岗敬业”后勤公司刘XX先进事迹材料

爱岗敬业 以校为家

――后勤职工刘XX事迹材料

刘XX同志，男，现年60岁，中共党员，1972年至今一直奋战在学校后勤工作的第一线。历任学校总务处炊事员、车队司机，后勤办汽车队队长、环卫绿化中心主任，公司环卫绿化中心主任、总公司物业中心副主任。40年来，虽然从事的岗位不同，但刘XX同志一直兢兢业业，舍己为人，为学校的工勤工作做出了重大贡献，在取得优异成绩的同时深受广大职工称赞。

1972年，19岁的刘XX同志来到我校教工食堂，从事炊事员岗位，年轻的他每天早出晚归，以认真好学，勤劳肯干的工作态度，赢得了教职工的一致好评。很快他得到了老师傅们的真传，掌握了各种烹饪技巧，练就了过硬的专业技术，树立了良好的服务意识。

1974年，凭借优异的工作表现，刘XX同志被任命为教职工食堂的炊事班班长。当时正值计划经济时代，粮油肉菜供给紧张，教职工更是来自全国各地，众口难调。在这期间，刘XX同志，对现有饭菜种类进行改造，千方百计降低成本，尽最大努力为教职工改善伙食。当时教职工的收入是很低，困难职工，以及带孩子的女职工，生活更是艰辛，刘XX同志是看在眼里急在心里，当他们最困难的时候，刘XX同志总是主动要求食堂炊事班在力所能及的范围内给与最大的照顾，给与了他们莫大的帮助，时至今日，许多老教师、老职工提起当初那个食堂的小师傅时还对其感激有加。

1976年的唐山大地震和救灾期间的情景至今还另人心有余悸，

但就在这样的危险时刻，在震后第一天早晨的食堂，为了让教职工和家属们吃上早饭，刘XX同志带领几个工人冒着随时发生余震的危险，为老师和孩子们做了早饭。在食堂给老师们做饭、送饭的情景，人们至今难忘。但等他等赶回到家里的时候，他的家人还在为没有粮食和早饭而发愁。他说，为这件事至今都感到愧疚，总感觉对不起家里的老人和自己的弟妹。

1977年，刘XX同志调至学校车队，当时，交通尚不发达，卡车是学校是科研、生活、实习活动的主要运输工具，是学校正常中作的重要保障，刘XX同志不顾卡车驾驶员工作的辛苦，主动申请卡车司机的岗位，从此早出晚归，兢兢业业，一干就是16年。16年间，他驾驶90万公，从未发生任何事故，无论是运送基建物质生活用品还是接送学生实习(当时卡车可以载人)，均能按时、圆满完成任务。1985年，刘XX同志成为学校大型客车的驾驶员，负责接送学生实习等任务，过硬的驾驶技术、良好的服务态度成为了他的代名词，师生的赞扬和好评不计其数，在学校每年的评奖中，年年获得优秀驾驶员称号。

1995年，刘XX同志被任命为了车队队长，在任期间他坚守在驾驶岗位，积极进行改革，精打细算，加强安全隐患排查力度，保证了车队安全行驶无事故。他所在的车队更是成为了本地公认的先进车队，他本人两次被评为交警认可的模范车管干部，被学院聘为安全监督员。

在2000年后勤社会化改革伊始，后勤系统面临着全面重组，刘

XX同志以爱认真负责的工作态度和兢兢业业的工作作风脱颖而出，由后勤处任命为环境管理中心主任一职。在那时，学校环境绿化效果较差，尚未摆脱脏、乱、差现象，学生们也没有养成爱护环境、保护环境的良好习惯。在这种情况下，刘XX同志常说：正因为校园环境没有要求到位，才导致学名们没有养成爱护、保护习惯的恶性循环。如果我们创造了好的环境，学生们自然也会自觉维护、爱护我们的校园。为此，建设一个美丽的、让人自觉爱护的校园成为了他心中的目标。在2000年到2001年这一年中，他起早贪黑、亲力亲为，在评估员的指导下，在后勤领导的指挥下，先后建成了樱花园、桃竹林园、越千年前花园等园景小区，并组织本部门职工，种植了草坪，一年内学校的大环境实现了完美蜕变。在评估期间，评估专家当时有这样一句话，让人记忆犹新。专家说：没有想到县城外围这么差，而学校环境这么美，反差太大了。2006年，河北省建设厅的评选中，学校凭借优美的校园环境获得了河北省“园林式单位”称号。

2004年，校园环境管理中心合并为卫生绿化中心，全部卫生环境绿化划归到卫生绿化中心，刘XX同志正式担任绿化中心主任。为做好管理工作，他在人员管理、业务管理、景观设计、新树种引进等方方面面，不断学习和提高，积极筹措绿化资金，合理安排环卫清扫，在刘XX同志带领下，校园环境管理中心的工作能力逐步提升，学校校园的绿化美化水平也有了跨越式的发展。为2007年的学校教学教学水平评估打下了坚实基础。优美的环境，园林式的校园，不但使评估专家对学校的校园环境非常认可，更赢得广大师生的广泛赞誉。

2008年绿化中心合并为现在的物业中心，刘XX同志担任物业中心副主任至今。在此期间，他不计较个人得失，认真负责地协助中心主任，做好环境卫生、绿化管理，圆满完成领导交给的各项任务。凡是在绿化工作的第一线，总是看见他忙碌的身影。

在从事本职工作之余，1987至2008年间，刘XX同志还一直兼任学校学院工会委员。作为委员，他参与组织了每年的教职工体育活动，在参政议政过程中，坚持秉公办事，不徇私情。在广大教职工眼中，刘XX同志绝对称的上是一个好同事、好邻居，无论谁家婚丧嫁娶或是生病有事，他总是主动前去相助，最早赶去最后离开，尽心尽力、不求回报。40年来，他几乎没过度过完整的双休日，有他做的好人好事已不计其数，他帮助的教职工已遍布整个学校。校园中，每当谈起后勤部门的刘主任时在场人员无不翘手称赞。

每当他回顾在后勤工作的日子时，他总会说：日复一日年复一年，工作尽管辛苦，但心中充满喜悦，看着校园在自己手中变得美丽，看着一批批来到学校后喜悦的笑脸，这是一个后勤人心中的幸福和甜蜜。

40年的历程，使他从一个天真的青年，变成一个成熟的后勤人，“全心全意为师生员工服务”已经深深的铭刻在他的心中，为此他将自己的青春都奉献给了他所热爱的后勤事业，正是这无私的奉献，换来的是一片片掌声，一声声赞誉。现在，他已经退休，但他不愿休息，现在依然坚守在绿化工作的一线，继续用的实际行动诠释着他对后勤的爱，对学校的爱。

第四篇：爱岗敬业 以生为本

突出特色 注重效果

2010——2011第一学期表彰大会经验材料

光阴似箭，不知不觉，我已在教育战线上奋斗了几个春秋。回首以往，从最初的迷茫到后来的自以为是，再到后来的怀疑、探索，一路走来，感慨颇多。在这种努力之下，也取得了一些成绩，下面我谈谈我的几点做法，与大家交流。

1.关爱学生，更要关爱学困生

“亲其师，才能信其道”，学生喜欢某一门学科，很大程度上取决于对任课教师的喜爱程度，所以，这就要求教师的爱是无私的，是真诚的。但是，这句话说起来容易，做起来难，尤其对于班级中的学困生来说，教师的爱几乎是吝啬的。因为大多数教师见了这些学困生，不是头疼就是厌烦，更谈不上爱他们了。但是，恰恰是这些学困生，才最需要教师的关爱，教师的一个眼神，一句亲切的鼓励，甚至一个小小的动作，都可能使他们树立起自信心，从而不断进步。

对于学困生而言，耐心的指导比过多的指责更有效果，过多的指责只会让他们更加疏远老师，厌恶学习。而耐心的指导，在一定程度上会帮助他们树立起战胜困难的信心，从而在学习成绩上有所突破。

2.理清解题思路，注重知识落实

我发现好多学生在学习数学时往往偏重于模仿，依赖性强，独立思考和自主解决问题的能力欠佳。所以，在学生学习数学时，我首先要求学生读懂题意，审清题目中所给出的信息，以及所要解答的问题。每次做题之前，我先让学生将题目读两遍，理清思路，想出解题方法以后，再动手做，不要盲目的胡做乱做。遇到学生不会做的题，我会一遍又一遍的讲给他们，不厌其烦，直到最后一个学生听懂为止。

其次，多收集典型错误和不会的题目，因为学生最难面对的就是自己的错误和困难，但这恰恰又是最需要解决的问题。因此，每次做完一份试卷，我都会把学生易错的题收集起来，放在一起进行归类 。在每讲完一种类型题后，都留给学生两分钟左右的消化时间，让学生在脑海中，再重新思考一遍，形成对该知识接受及思维的过程，然后再出几个同样类型的题，进行知识巩固。这样以来，学生就会对此类题目融会贯通，举一反三。

3.教学方式灵活多变，突出一个“活”字

为了提高课堂效益，减轻教师负担，我尝试了不少方法： “结对子”是我采取的主要方法，通常情况下，我让优生与学困生组成小组，在检查作业时，可以让优生帮助检查，碰到不会的，还可以给他讲解，有时候，学生的语言他们更容易听懂，理解的更快，最后剩下还是不会的，老师再单独去指导。

养成好习惯。为了培养学生做题时细心，做到会做不错，我每天放学前十分钟，给学生出两个计算题，学生着急着要回去，

可是题目做不对就回不去，所以，他们只好很耐心细致的去做了，久而久之，学生做题的准确率大大的提高了。

评比法。我充分利用班级学生人数少的优势，在每次上课之前，都让学生选出班中最好的家庭作业，并在全班进行展示。以此带动作业不认真的同学。表扬的次数多了，班上慢慢形成了一种争先恐后，你追我赶的良好的学习氛围。

总之，没有付出就没有收获。每一次成绩的取得，没有侥幸，只有辛勤的汗水和不断的付出。小学老师的工作是繁琐的，是微不足道的，今后，我将一如既往、踏踏实实的干好自己的本职工作，在平凡的岗位上实现自己的人生价值。

第五篇：爱岗敬业教育以得体会

“知足感恩、爱岗敬业”教育心得体会

新宁县食品药品监督管理局王惠紫

感恩，就是一种感谢，感激之情，它是发自内心的感动，来自心灵的震憾，永远挂在心头的情感，难以磨灭的情怀，它是人性中最完美的心态，是一种处世哲学，是一种价值取向，全心全意为人民服务是我们党的宗旨，知恩图报，当好公仆是每一个公务员应遵守的准则。作为一名国家公务员要时刻牢记是人民养育了我们，要怀着一颗感恩的心，努力践行全心全意为人民服务的宗旨。4月12日，我局召开了感恩教育宣讲会，通过此次学习我有以下几点体会：

一、增强感恩意识，常怀感恩之心。

感恩是人的一种道德心态，常怀感恩之心，是人的一种精神境界，内心和谐，心灵宁静。只有每个人充满感恩，社会才和谐融洽，家庭才充满温馨幸福，世界才和平。感恩祖国，是祖国让我平安稳定;感恩父母，是他们用爱抚养我成长;感恩师长，是他们让我走出愚昧无知;感恩朋友，是他们帮助我走出困境;感恩配偶，是他让我拥有一个温馨甜蜜的港湾;感恩社会，是社会不断让我去磨练自己，变得成熟理性。古人说：“滴水之恩，必以涌泉相报”。只有懂得用爱去回报，只有懂得感恩的人，对社会，对家庭，对事业才会有责任感，才会去尽职责干好事业，扎实工作;才会去尽心尽力承担照顾好家庭的责任，才会去回报社会给 1

予的关爱。我作为新宁县食品药品监督管理局的党组书记，局长，要常怀感恩之心，扎实工作，全身心努力工作，为全县人民的饮食用药安全服好务。

二、心怀感恩，扎实工作。

我们生活在经济社会全球化，社会生活错综复杂，竞争压力日益增大，工作节奏越来越快，科技迅猛发展的时代里，在工作中，每一天都要与社会，与他人直接或间接的发生接触和联系，必然会得到社会，他人直接或间接的帮助和支持。个人的成长进步都离不开社会这个广阔的舞台，离不开组织的呵护，教育栽培，离不开领导们，同事们，朋友们的关心帮助支持。因此，在日常生活和工作中，我们要提升道德素质，升华感恩意识，树立正确的世界观、人生观和价值观，热爱自己的祖国，忠诚于自己的组织，以积极向上的态度面对生活，面对工作，面对人生，正确处理好个人与集体，自己与组织，与同事，与社会的关系，始终保持一份新奇，一份愉悦，一份平常的心情和昂扬向上的精神状态，加深与亲戚朋友之间的沟通，增强对社会，组织，同事的责任感，把感恩父母，感恩朋友，感恩同事，感恩组织，感恩生活、工作、自然、社会融入到脑海里，让感恩之情渗透到自己工作生活中的点点滴滴，把平凡的工作当成事业不可缺少的一部分来干，把本职岗位作为阵地来坚守，对工作生活始终充满信心和希望，把动力变成能力，既要珍爱生命，珍视友情，珍惜团结，勤奋好学，勤勤恳恳，兢兢业业，诚信做人，用心做事，忠于职守，尽职尽

责，开拓创新，做好工作，完成任务，作出贡献，又要拥有感恩心态，感悟感恩心态，受益感恩心态，考虑、爱护、尊重、关心、协助他人的发展，把自己的才和能，光和热奉献给他人，国家、社会，让对他人的爱，对组织的爱，对祖国的爱，对人民的爱充盈，流动在工作中每个角落，在回报他人，回报组织，回报社会中感受快乐，实现自己的理想。

三、甘于奉献，廉洁自律。

我要认真听取全局广大党员干部职工的意见，并认真采纳班子成员正确的意见，在思想上、政治上与上级保持一致，勇于创新，拼搏进取，全心全意为新宁人民饮食用药安全服好务。坚持求真务实的工作作风，不唯书，只唯实，努力做到说实话，鼓实劲，办实事，求实效，不断完善改进工作方法，深入各股所队室，食品药品监管盲区，增强大局意识，服务意识，公仆意识，认真履行自己的责任，坚持与时俱进，开拓创新，认真研究食品药品监管工作面临的新形势，发现新情况，提出新思路，解决新问题，总结新经验，扎实做好餐饮、保健食品、化妆品、药品、医疗器械等监管任务的每一项工作。同时，在工作生活中要严于律己，克尽职守，乐于奉献，要以饱满的热情投入到监管工作之中。十分珍惜工作岗位和责任使命，坚持勤政廉洁，常修从政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，时刻自重、自省、自警、自励，全力塑造清正廉洁的干部形象。

四、团结共事，和谐共事

任何一项工作，都离不开同事的帮助和支持，因此，我们要感恩同事，加强团结，和谐共事，团结共事，就是同事之间齐心协力干工作，共同地把我县的城乡食品药品监管一体化，创建餐饮食品安全示范街、示范店活动，老百姓饮食用药安全，创建崀山5A级景区，放大崀山世界自然遗产效益。不干事，就是误事，无事生非，同事也不能和谐，所以必须立足于团结干事，统一思想，增强合力，加深感情，同心同德，齐心协力，搞好工作。和谐共事。就是同事之间坦诚相依，相互支持，齐心协力，形成清新和谐的工作环境，这是和谐共事的关键。只有和谐共事，才能形成合力去干事，才能真正干成事，因此，要树立和谐共事的观念，增强全局意识，和衷共济，共同把工作一道做好。

总之，通过“知足感恩、爱岗敬业”教育活动的开展，使我对知恩、感恩有了更深层次的认识。对于干好本职工作也有了很大的帮助，在下一步工作和生活中，我将进一步把此次活动引向深入，使之形成为自觉习惯。

二○一二年七月二十日