青年文明号汇报资料

2022-08-22

汇报与我们的生活、工作时密不可分的,关乎到个人的职业生涯和企业的竞争力。想必很多朋友在汇报写作中,遇到很多难题,应该如何正确开启汇报写作的姿势?以下是小编收集整理的《青年文明号汇报资料》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:青年文明号汇报资料

青年中心相关资料

青年中心背景资料

随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展,我国经济社会的深刻变革对青年的价值观念、行为方式和群体结构产生巨大影响,对青年工作和青年组织建设带来了机遇,也提出了严峻挑战。青年群体的不断分化、青年流动性的增强以及职业分布日趋广泛,要求共青团不断扩大对各类青年群体的工作和组织覆盖面;青年日益增长的多样化需求,要求共青团提供有针对性的有效服务;社会资源配置方式的变化,要求共青团运用多种手段整合资源,推动青年工作的发展。面对新形势新任务,共青团一方面要坚持不懈地把自身建设成团结教育青年的核心,另一方面要充分发挥基层各类青年组织联系、服务、引导青年的作用。大力建设城乡社区青年中心,是共青团在社会主义市场经济条件下实现青年工作社会化的必然选择,是延伸共青团工作手臂、健全青年组织体系的重要举措,是加强共青团能力建设的一项基础工程。

青年中心的定义和指导思想:青年中心是在共青团领导下,面向广大青年,以联系、服务、引导青年为目的,以会员制、理事会制为主要运作方式的新型城乡社区青年组织。其指导思想是,以基层团组织为核心,以组织创新为灵魂,以服务青年为宗旨,以社团联系为重点,坚持项目化运作、品牌化经营和社会化推进,努力把青年中心建设成为共青团领导下的凝聚人才、联系青年的新纽带,服务青年、服务社区的新平台,更好地团结带领广大青年为全面建设小康社会作出贡献。共青团是青年中心的领导者、创建者和指导者。

青年中心建设的主要发展过程:2003年初,团中央书记处第一 1

书记周强在山西省灵丘县调查研究时,第一次提出在城乡基层普遍成立青年中心的构想。此后,城乡青年中心建设试点工作逐步展开,先后经历了初步探索和广泛试点两个阶段。团十五大根据初步探索的情况,正式把青年中心作为一项战略任务写进工作报告,在团代会上形成了共识。随后,团中央先后在浙江省台州市和杭州市召开了现场推进会,对全国农村和城市青年中心建设试点工作进行了全面部署。团的十五届三中全会,专门作出《关于加强青年中心建设的决定》。以全国青年中心建设工作会议的召开为标志,目前全国青年中心建设工作总体上进入了全面推进的新阶段。

青年中心的宗旨、本质特征:宗旨是按照组织建设好、项目发展好、队伍建设好、阵地依托好、机制建设好的“五个好”标准,围绕建设、运转、管理等关键环节,服务青年、组织青年。本质特征是社区新型组织。其创新主要体现在组织模式创新、活动模式创新和工作平台创新。

外企员工集宿区情况简介

近年来,我市外来人员迅速递增,现登记在册人数已达24万,他们对推动当地经济发展起到了积极作用,但由于大部分外来人员散居在不同的地方,且居住条件较差,这对我市城市管理、社会治安带来了一定的影响,为了便于管理,使这部分人安居乐业,太仓经济开发区投资兴建了外企员工集宿区,于2004年1月1日正式投入使用。

集宿区占地面积30亩,建筑面积33000平方米,总投资4000多万元,分为男宿舍区、女宿舍区、家庭生活区,共有6幢住宿楼,936

个房间,每个房间约30平方米,内设有卫生间、8张床位、储蓄柜、内线电话、水电表等设施,集宿区能容纳7000多人居住,每月每个床位房租费50元。

为便于管理,每个入住人员均需办理暂住证、住宿证、消费卡,并登记在册。住宿人员凭住宿证出入生活区,持消费卡在服务区内消费,实施消费“一卡通”。为加强集宿区的治安管理工作,集宿区成立了由集宿区、派出所、企业三方组成的治安领导小组,并由派出所长期派驻民警一名以协助集宿区的治安管理工作,集宿区内共有40名工作人员,其中,管理员、保安30名,在24小时内轮班值勤,以保障住宿人员的安全。集宿区以“教育、引导、制度化”相结合开展管理工作,通过各种评选活动和宣传从而提高他们的道德修养和遵纪守法的自觉性。集宿区自投入使用以来,无发生过一起刑事案件和一个违法犯罪人员。

为方便和丰富员工的生活,集宿区内设立了食堂、浴室、健身房、篮球场、电话超市、网吧、读书站、电脑培训等服务设施,另外,太仓市外来人口管理办公室和计生委在集宿区内设立了服务站,为区内人员开展了登记、咨询、计生一条龙服务工作,太仓团市委十分关心集宿区的青年人员,设立了青年中心,并派专人负责,定期开展一系列的学习和娱乐活动。

外企员工集宿区青年中心建设情况

近年来,我们认真贯彻团中央提出的《关于加强青年中心建设的决定》的要求,以基层组织为核心,以组织创新为灵魂,以服务青年

为宗旨,以社团联系为重点,坚持项目化运作、品牌化经营和社会化推进的原则,把有利于凝聚青年、凝聚人才、服务青年作为青年中心建设的根本目标来抓 ,特别是我们外企员工集宿区青年中心的建设,开创了我市青年中心建设工作的新局面,其工作成效主要表现在:一是有效覆盖了外企青年,团的组织体系逐步建立健全。通过青年中心外企青年参与团的组织,参与建设太仓的热情得到了释放。据统计,外企员工集宿区青年中心共吸纳40多家外企的4500余名青年参与各类社团活动。目前已有300余名团员到青年中心登记注册,中心成立了团委,下属3个团总支。二是有效服务了外企青年,团的工作内容逐步渗透。通过开展外企青年 喜闻乐见的文体和志愿服务活动,进一步满足了他们求知、求富、求美的发展需求,丰富活跃了外企青年的业余文化生活,维护了这一方的稳定。三是有效整合了社会资源,合作共赢局面逐步形成。通过整合资源,既拓展了外企青年中心活动阵地,如阅览室、健身中心、溜冰场、宣传栏等,组建了篮球俱乐部等五大社团,又拓展了服务青年的内涵。

回顾外企员工集宿区青年中心的建设,我们的主要做法是:

一、完善青年中心组织建设机制。一是探索中心自我管理机制。外企员工集宿区青年中心组织管理网络建设中,我们引入共同合作、注重自我管理的理念,建立《青年中心章程》,在中心管理中实行理事会制度,理事会成员由外企员工集宿区负责人、优秀外企青年代表、外企管理中层代表、中心社团负责人、经济开发区团组织负责人组成,理事长由会员选举产生,同时理事会下设秘书处,秘书长通过公开招

募,经理事会商议后聘任,负责中心日常工作,对理事会负责。二是探索公开招募机制。在社团建设中,我们在外企青年调查问卷的基础上,把比较集中的外企青年的需求进行汇总,发布社团项目,公开招募社团成员,公开竞选社团负责人,并通过评选“最佳社团活动方案”来加强社团内部建设和管理。目前已有5大社团,如篮球、足球、乒乓球、健身、读书俱乐部等。

二、整合资源,加强青年中心阵地建设。我们积极整合集宿区活动阵地,如读书阅览室、健身中心、网吧、溜冰场、桌球室、歌舞厅、宣传栏等,来拓展青年中心的活动阵地,让青年中心的功能更全面、完善。目前直接拥有700 平方米的活动室。同时我们积极发挥外部资源,一方面我们在熏陶外企青年文化环境上,联合文明办等多家单位,在集宿区内树立了公益广告牌,另一方面,联合司法局、计生委、卫生局等单位,积极开展党员志愿服务进中心。

三、依托团内品牌,拓宽活动领域。我们开展了志愿服务进中心、经典电影进中心、法制宣传进中心、就业信息进中心、技能培训进中心、健康咨询进中心、校园社团展示进中心,开展了“青春之歌欢乐行”走进青年中心活动、外企青年“追寻太仓”主题活动、“今年中秋,我不想家”系列活动、篮球邀请赛、趣味运动会、美容美发知识讲座等活动,活动的开展受到了企业领导、青年朋友的支持和欢迎。

第二篇:十佳青年资料校报版

编者按:为进一步加强学风、校风建设,激励学生刻苦学习,勇于实践,在德、智、体、美等方面全面发展,成为有理想、有道德、有文化、有纪律、具有创新精神和实践能力的高素质人才。学校于2011年初全面启动了每两年一届的十佳青年大学生评选活动。根据活动安排,经广泛宣传动员,学院推荐,学校第五届十佳青年评审小组审核,郝锐等26名同学被确认为第五届“十佳青年大学生”候选人。他们分别在学习、科研、社会实践等方面取得了显著的成绩,为学校争得了荣誉。为了更好地宣传他们的先进事迹,燃起全校学生拼搏进取的激情,现将这26位第五届“十佳青年大学生”候选人做简要介绍。希望全校同学认真学习他们的先进事迹,不断培养和提高自己的社会责任感、创新精神和实践能力,为中华民族的伟大复兴奉献青春和才智。

十佳青年候选人简介

郝锐,男,文新学院07对外汉语3班学生。家境贫寒并没有压倒他,他是“郝班长”,是“万精油”,是自强乐观的攀登者,是大学生“自强之星”。他是学习上的冒尖生,多次获得校一等奖学金、国家奖学金、国家励志奖学金;曾获全国读书竞赛二等奖、书法比赛三等奖、校科研课题三等奖;先后通过英语六级、专

四、普通话一乙测试。他是学生中的榜样,校社会实践先进个人,校优干、校三好、省优秀大学毕业生,成绩斐然。

杨柳筠,女,文新学院2007级外汉1班学生。她工作踏实,成功组织文新学院“2008经典名篇朗诵大赛”以及学校2009年“十佳歌手大赛”等大型活动,荣获 “优秀网站编辑”、“优秀学生干部”、“优秀团干”等称号;她能力突出,先后荣获我校第十四届“演讲特长生”和“三好学生”等称号,曾获我校第二届课堂教学情景大赛一等奖、第七届说课大赛二等奖、我校“中华诵·2009经典诵读大赛”一等奖、“中华诵·2009经典诵读大赛四川赛区选拔赛”优秀奖。

李军华,男,中共党员,文新学院2007级新闻1班学生。四川省优秀大学毕业生,学习成绩优异的他曾获校设二等奖学金、国家励志奖学金,并荣获“文学创作特长生”称号。他研究的课题——《媚俗与救赎——从“艳照门”新闻现象看当代新闻价值观的变异以及救赎策略》代表学校参加第十届“挑战杯”四川省大学生课外学术科技作品竞赛荣获一等奖。他深信:生活中的美好欢乐、坎坷苦痛,都是自己的财富。

税悦,男,外国语学院08级日语4班学生,现任学校沫若艺术团团长。他是我校“第六届校园主持人”、“第八届校园十佳歌手” 大赛冠军,并获“全国第四届金话筒校园主持人大赛南充赛区”一等奖。曾参与“乐山市祝中华人民共和国成立60周年大型文艺晚会”、“为玉树灾区同胞赈灾义演”等活动。在“四川省七曲山杯导游、讲解员大赛乐山赛区选拔赛中”获讲解员组第一名。他多次被评为校“优秀学生干部”、“优秀青年志愿者”。

曾雯,女,外国语学院08级英本6班学生,曾担任班长、班主任助理。她成绩优异,曾开展“大学英语等级考试培训”个人讲座,帮助非英语专业同学应对等级考试,多次担任大型活动现场翻译,获国家奖学金。综合素质表现突出,积极参加各种比赛,荣获“第五届全国高师英语学生教师技能竞赛”全国一等奖、“CCTV英语演讲风采大赛”四川赛区三等奖、“CCTV英语演讲风采大赛”乐山赛区特等奖、“首届高教杯全国口译大赛”乐山赛区三等奖、“第二届海峡两岸口译大赛”乐山赛区二等奖。

张婷,女,政法学院07级行政管理专业学生。她弃理从文——跨系转专业,她为自己的选择付出了超常的努力,最终找到了一条属于自己的理想之路。在大学期间,她曾获校设

一、二等奖学金,国家励志奖学金,荣获校“自强者之星”,校“优秀学生干部”等称号,同时被评为四川省优秀大学毕业生。现在瑞典斯德哥尔摩学习的她正面对全方位的挑战,练就更成熟的自我,她始终相信山高不过鸟的翅膀,路长不过跋涉者的双脚。

陈曦,女,政法学院08级法学1班学生。她品学兼优,勤奋上进,曾获校设

一、二等奖学金,国家奖学金。工作及个人能力突出,先后获“校职业规划之星”“社会实践先进个人”“优秀学生干部”对等称号;获“儿童友好家园”暑期活动方案策划三等奖;获校“60年峥嵘岁月”演讲比赛一等奖、校第一届“别样人生,异样精彩”演讲比赛一等奖等荣誉。执着如她,在年轻的战场上披荆斩棘;睿智如她,在青春的舞台上绽放光芒;自信如她,在成功的道路不断前行。

刘婷,女,中共预备党员,数信学院07级学生。美丽的嘉州山水赋予了她灵气和智慧。在学习上,以睿智赢得丰收,她以优异成绩多次获校设一等奖学金和“首届校长奖学金”;在舞台上,以灵动诠释美丽,曾参演的舞蹈《阳光•索玛》获全国舞蹈比赛一等奖,并在北京人民大会堂演出;在跑道上,凭借速度独占鳌头,获得校运会百米冠军。她还曾获 “优秀大学生”“大学生综合素质A级证书”等多项荣誉,现已被乐山外国语学校破格录用。

谭芹,女,数信学院07级数应3班学生。一个为梦想执着追求的女孩,用自己非凡的毅力,书写出了最绚丽的篇章。她是三次校设一等奖学金、国家奖学金、全国大学生数学建模竞赛四川省二等奖以及全国二等奖、全国大学生数学竞赛四川省三等奖、大学生综合素质A级证书、冒尖生、数学建模特长生、优秀大学毕业生等荣誉的获得者。申请的科研论文顺利结题。如今,以较高的成绩通过电子科技大学研究生笔试的她,正在向着更加灿烂辉煌的人生不断前行。

张朝立,男,数信学院08级数应一班学生,自信、勤奋与宽容是他的处世原则。家境的艰辛打不垮他,求学的坎坷压不倒他,他用内心深处的那份倔强和坚持唱响一曲曲自强之歌,完成了一次次蜕变。为了使自己的大学生活更充实,他选择了提前修读课程,并在考试中获得了不错的成绩,先后获得一等奖学金和国家奖学金,被评为 “三好学生”,现正在修读大四的课程。他先后两次参加全国建模比赛,分获 “四川省三等奖”和“国家二等奖”。

李文杰,男,物理与电子信息工程学院08级电信三班学生。他是同学眼中的“牛人”,获得了无数荣誉:曾多次获校级奖学金,被学校评为“三好学生”和“冒尖生”;考取了国家中级电工维修证书;先后荣获四川省“TI”杯电子竞赛二等奖,全国大学生“飞思卡尔”杯智能车竞赛CCD组西部赛区一等奖和全国大学生“飞思卡尔”杯智能车竞赛CCD组全国一等奖。而在他眼中,自己仍是“平凡人”,面对梦想,还有很长的路要走,需要持之以恒。

左从朝,男,中共党员,物电学院08级物理学专业学生。从小失去父母,他用坚强战胜命运,18岁开始自力更生,他是我校的“自强之星”。他成绩优异,多次获校设奖学金,连续两次获国家励志奖学金;他表现突出,获得“优秀学生干部”“优秀学生党员”“优秀青年志愿者”“社会实践先进个人”等荣誉。从班长到班主任助理再到学生党支部书记,认真负责,得到师生的好评。他心怀感恩,通过自己的努力资助着一名叫罗莉的小女孩上学,将爱传递给他人。

杨兵,男,中共党员,物电学院08级电信2班学生,先后担任物电学院分团委副书记、社联分会主席、校社团联合会副主席等职务。他先后荣获 “电子竞赛二等奖”等12项院级奖励;“管理特长生”“优秀学生干部”等22项校级奖励;大学生智能车大赛西部赛区一等奖、四川省大学生电子竞赛二等奖、大学生电子竞赛省三等奖、国家奖学金、励志奖学金等6项省级、国家级奖励;有五项科研课题,校级重点创新项目3项,现结题4项。

黄成军,男,中共党员,化生学院07级生物技术班学生,曾任班长、分团委素拓中心活动部部长、爱心社贫困生认定中心副部长、学生科研小组组长等职务。多次组织各类大型活动并取得优异成绩,曾获“优秀青年志愿者”“优秀学生干部”等荣誉。学习勤奋刻苦,获得校设一等奖学金、校长奖学金、国家励志奖学金等多项奖励,被评为“三好学生”。科研成绩突出,完成学生科研项目5项,获国家实用新型专利2项,在SCI等核心期刊发表学术论文5篇。

谭茂瑜,女,中共党员,化生学院08级应化班学生。阳光自信,是她的名片,全面发展,是对这个阳光女孩生活轨迹的描述。三年大学征程,她担任学生干部,先后被学校评为“三好学生”“优秀学生干部”“优秀党务工作者”。她文体兼能,曾获“国家奖学金”和两次校设“一等奖学金”、并获“校运会跳高女子第六名”, 广泛涉猎:修读双学位,考取资格证书,参与科研,参加赴美实习。她不断实现自我蜕变,用自己的方式演绎着人生的五彩青春,荡漾起大学的金色年华。

江龙,男,计科学院07计算机科学与技术2班学生。曾担任计科学院程序员协会会长、校社联宣传部副部长。他勇于挑战,以骄人的成绩获“校设一等奖学金”“国家励志奖学金”和“国家奖学金”;他能力突出,在校期间获“优秀学生干部”“优秀团员”“四川省优秀大学毕业生”等称号;他努力求索,于2010年获得“国信蓝点杯”全国软件专业人才设计与开发大赛全国总决赛二等奖,并在《计算机光盘软件与应用》上以第一作者的身份发表论文一篇。

杨莎,女,中共党员,旅经学院07级旅本1班学生。曾任英语爱好者协会副会长、导游协会秘书部长。她专业拔尖,考取了英文导游资格证,还在四川省导游大赛中获得“金牌导游”的荣誉称号;她英语成绩斐然,从英语四级(621分)、英语六级(520分)、英语六级口语证书到全国大学生英语能力竞赛C类国家级一等奖,“CCTV希望之星英语风采大赛”校级三等奖,无一不是她努力的见证;她坚韧不拔的执着和努力就是她热爱专业和英语的最好诠释!

王雅诗,女,体育学院08级体教本科一班学生 。她坚持全方面发展不断提高综合素质,学习成绩优异,曾获校设一等奖学金、国家励志奖学金、国家奖学金、先后获校“三好学生”、“优秀团干”等称号; 舞艺精湛,曾获乐山市“体育舞蹈选拔赛”、“体育舞蹈家协会舞蹈大赛团体舞”一等奖、 “2011年排名赛四支舞”二等奖、“2011年排名赛双人组伦巴单项”第一名、四川省“第六届学生体育舞蹈锦标赛单项伦巴舞”三等奖。她如同色彩绚丽的蝴蝶,在青春的舞台上舞出精彩!

张堰,男,美术学院09级艺术设计专科2班学生,用双手绘制自己美好明天的“画家”。曾获四川省教育厅艺术人才、曙光杯全国书画大赛一等奖、全国推新人大赛十佳新人奖、锡城杯国际书画大赛作品《向日葵》获金奖。2009年组织策划画展《幻想与创造》,共展出作品44件,个人作品9件,得到乐山各大新闻媒体的报道和参会单位的高度评价;2010年举办个人花鸟画展,展出作品83件,多个单位、画院的领导莅临观展,先后有多件作品被企业或个人购藏。

邵娟,女,美术学院07级油画专业,学习成绩优异,多次被评为“三好学生”;多次获“

一、二等奖学金、国家励志奖学金”;顺利通过英语

四、六级等级考试;曾获2009年全国大学生英语竞赛二等奖;组织能力突出,带领班级获得校“优良学风班”。她认为成绩只代表过去,强者总是在不断的挑战中获得力量。今年二月,她顺利的以高分通过了西南交大的研究生初试。在更宽广的舞台上,她将用自己的双手描摹生活的色彩,用自己的行动去演绎人生的故事。

张文悦,女,中共党员,美术学院07级视觉2班学生。学习成绩优异,曾获校级奖学金和国家奖学金,连续两次被评为“三好学生”,还被评为“四川省优秀大学生”;专业能力突出,其作品《城市花瓶》组在乐山师院第二届纸装、彩绘展演中获二等奖,作品《震》获四川省第五届大学生艺术节美术类专业组三等奖和印象中国第三届全国青年美术与设计双年展入选作品展奖,参与设计的《郭沫若少年诗歌动漫》获第十届“挑战杯”四川省大学生课外学术科技作品竞赛三等奖。

蒲利娟,女,音乐学院08级音乐学4班学生,三年来,她一直用行动来证明自己。综合素质突出,学习成绩优异,曾获得“一等奖学金”、“校长奖学金”、“国家励志奖学金”、“国家奖学金”,还被评为 “三好学生”,顺利通过各项等级考试,并且获得了商务英语双学位;作为音乐学院分团委副书记,校级“优秀学生干部”,“优秀团干”是对她工作的肯定。在种种溢美之词面前,她一如既往,用勤奋刻苦、阳光向上的态度诠释了新一代优秀大学生的精神风貌。

张晓丹,女 ,音乐学院2007级音乐教育2班学生。她学习成绩优秀,多次获得综合一等奖学金及“三好学生”的称号, 顺利通过各类等级考试,她工作能力突出,曾获得“优秀青年志愿者”“优秀团员”“优秀学生干部”等荣誉称号。她专业技能过硬,曾获金蛙奖首届国际艺术节西南赛区钢琴比赛一等奖,四川省第二届高校音乐教育专业大学生基本功比赛理论知识第三名,香港第五届世界华人青少年艺术节西南赛区钢琴一等奖。

胡东,男,教育科学学院2007级心理学2班学生。担任班级党支部书记。好学上进,学习成绩优异,多次获得学校

一、二等奖学金,并获“国家奖学金”“国家励志奖学金”;综合素质突出,先后被评为“爱心社先进工作者”“三好学生”“优秀团干”“优秀学生党员”“四川省优秀大学毕业生”等十余项荣誉。沧海横流,方显英雄本色;暴雨磅礴,更见青松巍峨。不管未来有多困难他都将勇敢面对挑战。

雷婷婷,女,中共党员,教科学院08级小学教育专业学生,现任校团委副书记。一个用微笑说话的女孩,坚持梦想,全面发展。成绩优异,曾获校设二等奖学金和国家奖学金,获“三好学生”荣誉称号,修读了英语第二学位。她不断超越自我,先后获得校级“优秀学生干部”等荣誉称号。她积极参加各类比赛和社会实践,被评为“优秀青年志愿者”、“职业规划之星”等,并荣获CCTV“英语风采”大赛二等奖。她兴趣广泛,书画作品入展全国“炎帝魂书画作品大展赛”。

雷庆瑶,女,预备党员,教科学院心理学专业08级本科学生,先后获得四川省十佳青年、全国自强模范、大学生自强之星标兵、中国教育年度新闻人物等荣誉。她是明星,也是一名普通学生,学习刻苦、工作勤奋,她只是用脚在书写人生。通过“庆瑶阳光工作室”,将阳光、自信、坚韧、奋发的庆瑶精神洒遍了校园和社会。她成立了“四川博爱感恩文化传播有限公司”,多次开展交流会、报告会、募捐行动,以实际行动感染帮助着更多的人,让梦想插上了飞翔的翅膀。

第三篇:十大杰出青年候选人事迹资料

“城区十大杰出青年”候选人**

事迹资料

**,男,**族,**年**月出生,**人,**年**月加入中国共产党,**学历,现任**。

作为在部队多次受奖的退伍大学生,他放弃安置,自主择业,投身酒店行业。学农出身的他入职之初对装潢行业一窍不通,但他从定额标准学起,下工地,询行家,在短短半年时间,完成了装潢工程审核,并积极参与锅炉、电梯、厨具、网络设备等的选型,为公司节约经费上百万元。同时,**积极响应建设节约型社会的号召,在桑拿用水节水方面做出了较大贡献,被城区水资源管理委员会授予“水资源管理先进个人”。

酒店正式营业后,由于市场局限,所招用员工多是初中以下文化程度的80、90后青年,年龄小、文化素质低的特点严重制约了酒店的发展。针对此情况,身为办公室主任的**在公司董事会及上级部门的支持下,积极筹建党、工、团、妇组织,并兼任了团支部书记,上任伊始就制定了“以青春的风采迎接挑战,以精湛的服务奉献企业,以卓越的绩效努力发展”的工作主题和“诚信为本、有诺必践、恪尽职守、率先垂范”的群团工作公约,并与公司管理层一道积极开展各项活动。团支部以“服务企业与奉献社会相结合、制度完善与企业文化建设相结合、创建幸福企业与抓市场抓效益相结合”三结合为切入点,组织员工外出青岛、云台山等多地旅游,开展了员工棋牌类大赛、球类比赛、硬笔书法比赛等多种形式的问题活动,并为每一位员工过集体生日到成立职工之家,让每一个员工都感到自己生活在酒店温暖的海洋中,而不是独立在干涸冷清的沙漠上。

同时,针对部分青年有心学习但因种种原因不得不放弃学习的实际,**积极联系**学校开设饭店服务与管理班,为员工提供半工半读的学习机会,并邀请**市律师协会律师进酒店讲法律、消防队员进酒店培训消防等“走进来”与“走出去”相结合的方式提高员工各方面的素质。此外,从员工知识竞赛、技能服务大赛到演讲比赛、征文大赛,公司形成了“争创学习型组织,争做知识型员工”的全员学习、团队学习的氛围。公司团支部因此获得了“区级青年文明号”、“五四红旗团支部”等一个个荣誉,**本人也当选为共青团**市**区第三次、第四次代表大会代表。

**在当选党支部书记后,在公司董事会的支持下,积极开展各项工作,保证了党建活动经费的落实,建立了党组织活动场所,并配备了音响、投影仪等活动器材,订阅《中办通讯》、《先锋队》等党建材料,开展了“团结凝聚职工群众,构建和谐劳动关系”、“建设先进企业文化,引导企业履行责任”等主题活动,并利用公司网站、员工期刊、板报栏等多种载体宣传党建工作,宣传国家方针,宣讲酒店政策,宣扬员工风采,宣报经营案例,并结合企业生产经营情况充分发挥党支部和党员的先锋模范作用。同时,在**的竭力倡导下,公司党支部围绕经济效益和社会效益双赢的中心工作,结合经营服务工作的新变化,以创建学习型部门,培育人文型团队为目的,与工会一道狠抓员工学习,每周结合工作实际分部门组织培训,有针对性地开展各类培训,组织各层级各部门员工参加“赢在执行,胜在团队”、“责任胜于能力”等几十次大型培训,使员工在培训中逐渐认识到“没有优质的服务,就没有一流的客人;没有一流的客人,酒店就不会有最佳的效益”,让大家通过不断的学习,不断的自我完善,增强了公司员工的感召力和凝聚力。公司党支部因此先后被授予“**党团员示范店”、“ **优秀党支部”、 “**先进党支部”,**本人也先后被评为“**模范共产党员”、“ **优秀共产党员”,并当选为中国共产党**市**区第九次代表大会代表。

在担任公司董事长助理后,他意识到行业协会在今天将发挥越来越明显的作用,便积极促进公司加入**市企业家协会、**市民营企业协会、**市娱乐演艺行业协会等协会组织,并在董事会的全力支持下,辟出专门区域,与**市低碳生活协会合作,积极筹建以“低碳体验、文明和谐、绿色生活、健康成长”为主旨的我市首家以低碳生活体验为主要内容的低碳生活广场。广场以“拯救地球生存危机”为使命,以“推广低碳健康生活方式”为己任,以“创建天蓝地绿人和气的生态文明家园”为责任,以“融今日科技,造绿色生活”的理念,旨在推出更健康、更自然、更安全,同时也是一种低成本、低代价的低碳生活设备以改变人们生活方式。

在竭力促进企业增加经济效益与社会效益的同时,他关心弱势群体,把董事长的“关注财富的品质比追求财富的数量更重要”作为公司慈善行动的准则,他组织党团员慰问环卫工人、慰问交警、慰问消防官兵,组织公司员工慈善一日捐、组织团员慰问社区贫困家庭、联系上级团委慰问灾区小学生、组建企业扶困基金会救助困难职工,本人也积极捐款捐物,践行了一个共产党员的先进性。正因为他弘扬了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,被评为“**市**区优秀志愿者”。

在做好工作的同时,他没有放弃专业知识的学习,通过了ISO9000内审员考核,并在备考司法考试,他积极准备着,真正体现“一种身份,两个舞台”。

第四篇:河南省青年助业贷款申报资料清单

项目基础资料(A4纸复纸并加盖公章)

1、营业执照、组织机构代码证、税务登记证复印件;

2、企业章程复印件;

3、贷款卡复印件及密码;

4、企业简介;

5、申请贷款的原因及还款来源;

6、验资报告;

7、企业法人身份证、户口本、结婚证复印件及个人荣誉证明;

8、企业法人个人简历;

9、企业法人的个人征信;

10、企业法人及股东名下资产;

11、企业经审计的前三年度及最新月份的财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表及主要科目明细;

12、企业最新银行征信;

13、截止目前的贷款及承兑结构、贷款包括贷款银行、授信品种、贷款期限、担保措施、利率等,承兑的出票行、保证金比例、敞口担保方式逾期转贷情况;

14、企业销售结算方式及公司主工结算银行至今6个月对帐单;

15、提供至少包括最近三个月的进货、购货的历史记录和与之对应的资金流动的相关凭证,购货合同和计划,员工工资表;

16、产品质量或技术水平相关认证及其他重要证明材料;

17、企业获得过的诚信、龙头企业等相关荣誉证明复印件;

18、企业近半年所缴纳的增值税及其他综合申报税种申报表及完税凭证及水电费缴费清单;

19、项目可研报告或同等性质的资料,项目规划、土地、环境等批复文件;

20、企业房产证、土地使用证,固定资产及房屋明细租赁合同;

21、企业设备清单及其他与项目相关资料。

注:贷款企业须保证所提供的资料真实有效,并尽可能按顺序装订。

第五篇:青年文明号创建工作汇报

温州市第七人民医院 二病区 “青年文明号”创建工作总结

自从开展创建“青年文明号”活动以来,我们按照制定的创建实施细则,结合医院工作特色,以“青年文明号”的标准严格要求自己。组织学习上级文件精神和“十八大”的重要思想,学习实践科学发展观,加强医德医风教育,要求同志们立足本职岗位,勤奋工作,爱岗敬业,严格履行医护人员行为规范,一切以病人为中心,力求给每一位病人以高效优质的服务,把关爱送给每一位患者。

一、部门简介

工作人员年轻,平均年龄为29.95岁。有一股团结、积极向上的精神。我们加强诚信建设,尽力体现人性化服务,时时为病人着想。努力营造一个整洁、舒适、温馨的治疗环境。不责备病人,不推诿病人,不讲不利于医院形象与病人感情的话。“有危必救,有求必应,争分夺秒,救命第一”近年来,全科医务人员严格遵守首都医务人员行为规范,遵守各项规章制度,热情为患者服务,廉洁行医,拒绝医药行业的不良行为,多次婉言谢绝患者的红包和礼品,并表示为病人服务是医务人员的职责,受到患者和家属的赞扬。自今年争创市“青年文明号”以来 ,在科主任及护士长的领导下,按照制定的创建实施细则,结合医院管理年活动,全体人员以“青年文明号”的标准严格要求自己,立足本

1 职岗位,勤奋工作,爱岗敬业,严格履行医务人员行为规范,一切以病人为中心,力求给每一位病人以高效优质的服务,把关爱送给每一位患者。多年来,我们不断地创新,不断深化“温馨服务”的内涵,有力地推动了我科室在各项医疗、护理、科研、教学工作发展,提升创建活动的水平,以优质的服务和良好的声誉回报广大患者的信任和鼓励,取得了可喜的社会效益和经济效益。永葆“青年文明号”生机与活力。目前我科室现有医务人员20人,其中35周岁以下16人,占总人数的80%, 副主任医师1人,主治医师3人,住院医师2人,主管护师2人,护师4人,护士8人。

二、创建措施

根据文明创建工作为中心工作服务的指导思想,我们将青年文明号创建活动与医院工作同部署、同落实、同检查,本着高起点、高标准、高质量的创建要求,推动医院工作进展,以达到整体推进的目标。

(一)科室管理工作不断规范

1.科室坚持以制度建设为重点,并结合医院管理年活动,落实主任、护长责任制,进一步修改和完善科室各项规章制度,使医疗护理工作有章可循,提高了科室的管理水平,使科室步入规范化、制度化建设的轨道。全体员工认真落实医院开展的服务承诺制、首诊负责制、三级医生查房制等工作制度,认真执行“青年文明号”的各项管理制度,制订落实各种考核制度、活动方案

2 及具体的激励措施。将“青年文明号”的服务承诺制成宣传版,公开服务承诺内容及投诉电话,让前来就诊的患者及家属监督医护人员的服务。定期开展患者满意度调查,征求患者及家属对科室各项工作的意见和建议,针对所提意见,科室及时开展讨论,制定具体的整改措施,加以解决。通过严格、规范的制度管理,为病人提供了安全、满意的医疗护理服务,实现医疗护理工作无投诉、无差错,无纠纷。

2、坚持发放“青年文明号”服务卡,制作了“青年文明号”监督栏,公开了服务承诺,在病房悬挂 “青年文明号”牌匾和服务公约,公开举报电话,接受患者和社会监督。“青年文明号”工作的开展为科室发展起到了积极的推动作用,广大医护工作者的思想境界和服务意识得到进一步提高。

(二)、专业技术不断创新

1、各级医生认真执行三级医师查房制度,态度和蔼,有问必答,有问题及时解决,作为一个医疗机构,其天职就是为病人解除病魔所带来的痛苦。在院领导和科主任的带领下,科室全体员工爱岗敬业,刻苦专研,以高尚的医德、优质的服务、精湛的技术为病人服务,全体医护人员深入开展各项精神疾病基础研究,创新技术,新疗法。使学科有了长足发展。在护理方面,全面推行以病人为中心的整体护理,结合医院管理年活动,下到病房与病人交流对病人进行健康知识宣教,根据精神病人的生理、心理、社会特点,开展人文服务,全科各级医护人员从小事做起,根据病人不同的需求给予相应的医疗护理服务,突出个性化服务。

2、科研成果;杨亚芳,卫生局课题结题1篇—“精神专科医院与综合医院女护士职业紧张和主观幸福感的对比研究”,发表于《中国预防医学》;涂献珠发表于《中国保健营养》上的论文“四级质量监控提高护理文书书写质量的成效”;陈丽君发表于《中国营养保健》上的“出院后定期电话通知患者及家属来院复诊作用的对照研究”。陈策发表于《中华精神科》上的“盐酸帕罗西汀致阴茎异常勃起一例”。

3、人才培养(1)开展业务培训。科室制定了切实可行的培训计划。科室主任、护士长及青年骨干轮流讲课,言传身教,对重点内容,科室定期检查考核,提高了医护人员的理论知识和专业技术水平。科室重视对各级人员的“三基”培训及考核,结合医院管理年活动,参加了全院护理操作大比武,及青年医学技能竞赛,并获得了可喜的成绩。

(2)完善的培训计划,分层次先后派5人出去进修学习,并带回宝贵的知识。

(3)积极参加教学工作,在护理上承担了医学院见习生的带教任务,能言传身教,认真负责,较好地完成了每一批同学的带教任务,并有1人获得优秀带教老师称号。

(三)、服务方式不断出新

1、深入开展“以病人为中心,为病人送温暖”的活动。把患者是否满意作为衡量服务的标准,不断改进和完善服务,先后制定了“承诺服务”、“首问负责制”和电话随访等工作制度。工作上做到细心以照顾、耐心以解释、爱心以温暖、热心以帮助。

4 做到了生理心理兼蓄、患者家属并重、操作交流兼顾的医疗服务模式,并且规范了服务用语。每逢节假日,医护人员都会组织在院病人进行一系列庆祝活动;当患者在住院期间过生日,医护人员会送上生日祝福;患者出院了,一张医患联系卡方便了病人及家属电话咨询。

2、根据病房收治住院的病人家属大多是对精神疾病不了解的,病房开展各式各样的讲座,定时向病人和家属传授或更新疾病的相关知识,得到患者和家属的普遍好评,无一例患者举报现象和重大差错事件发生,收到表扬信及接受患者口头表扬不计其数。使我科病人满意度一直保持95%以上。

3、不断更新完善:“便民措施”:

(1)针对病人外出检查较远,常被风吹热晒雨淋的情况,科室又自筹资金买了雨伞,供病人使用。(2)继续为病人开通咨询电话热线,信件咨询服务。(3)护理上还设立了为病人代买饭菜票,代买日常用品,开餐时协助病人打饭等。(4)对新入院病人,护理人员主动热情介绍并带其入病房。(5)科室配备各种健康宣教单供患者及家属阅读。(6)在会客室配备饮水机供家属探视时使用。

(四)、把爱心洒向社会

参加并定时举办患者健康讲座。参加火车站“关爱春运”、义诊等活动,全体员工积极参加“扶贫助学”、为灾区捐款、捐物,有两人参加医院医疗队下乡3个月,带去医疗护理技术,为当地群众看病解难,深受当地群众的欢迎。 本年内先后有2人次参加

5 义务献血。

三、青年文明号创建成效

通过这些卓有成效的创建活动,全体员工的精神面貌焕然一新,圆满完成了各项目标任务。

(一) 积极配合医院工作,顺利完成并通过三级乙等精神专科医院评审、市级文明单位评审、省级平安医院。

(二) 参加QCC成果汇报比赛获得团体三等奖。

(三) 内1名被评为院级优秀共产党员,4名被评为院级先进工作者。

(四) 我科人员在医院各项理论知识及操作技能考试考核中人人达标,合格率100%。

多年的努力中,一群年轻人用自己的热情和真情不断进取,不断创新,换来了可喜的成绩,取得了可喜的社会效益和经济效益,各项医疗、护理、教学、科研工作均达到一个新的水平,在此基础上,我们有信心有能力让“青年文明号”在我科闪光,并努力再创条件力争成为省级“青年文明号”集体。

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