党支部政研文章范文

2022-06-09

第一篇:党支部政研文章范文

政研文章

新形势下事业单位思想政治工作发展探究

思想政治工作是我们党和社会主义国家的重要政治优势,是教育、组织和动员广大群众为实现自身利益而奋斗的强大武器。我们党历来高度重视思想政治工作,善于运用思想政治工作推动党的事业发展。我们在继承和发扬优良传统的同时,要积极探索符合时代要求的工作途径和办法,在总结实践经验和汲取历史教训的过程中,不断深化对工作规律的认识。

创新是思想政治工作的灵魂,唯有创新才能赢得新生。正如江泽民同志在中央思想政治工作会议上讲话中指出的那样:“面对新形势新情况,我们的思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上,必须坚持在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进,特别要在增强时代感,加强针对性、实效性、主动性上下功夫,这要成为我们今后加强和改进思想政治工作的重点。”

思想政治工作的创新,就是以强烈的时代感对思想政治工作的观念、机制、内容、方法等方面进行改革,使之适应并服务于经济建设。新时期思想政治工作要不断运用全新的思维、理念和举措,来推动思想政治工作的大发展。

一是要坚持思路创新,在思想观念上有大转变 改革开放以来,我国经济社会各项事业快速发展,社会结构、利益格局、思想观念也发生了深刻变化,新情况、新矛盾、新问题层出不穷,思想政治工作领域也发生了深刻变化,工作范围和内容日益宽广,工作地位和作用不断提升,思想政治工作的内容、形式、手段也必然发生深刻变化。用什么内容、什么方法教育职工统一思想、凝聚力量、鼓舞士气、促进发展,成为思想政治工作者面临的新课题。空洞的说教苍白无力,就事论事的临时性教育难以持久。面对新的情况,我们必须不断解放思想、转变观念,做到与时俱进。党的十七大提出的构建社会主义核心价值体系,为我们新时期政治工作指明了方向。马克思主义指导思想,中国特色社会主义共同理想,以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,社会主义荣辱观构成了社会主义核心价值体系的四个方面,这正是新时期思想政治工作的核心内容,是每个思想政治工作者肩负的历史使命。

谋划思想政治工作的新思路,是事业单位思想政治工作创新的根本体现。我们在谋划长远规划和制定近期规划措施时,一定要坚持思路创新的原则,必须解放思想,更新观念,适应不断变化的新形势,跟上时代发展的步伐,正确处理加强与改进,继承与创新的关系,使思想政治工作在加强中改进,在继承的基础上创新,在改进和创新中提高。

坚持思路创新,要把思想政治工作融入现代事业单位制度的创新之中。面对当前深化事业单位改革的大环境,事业单位思想政治工作必须更新思想观念,用适应事业单位制度创新的新思路来迎接新的挑战。事业单位思想政治工作也必须自觉运用现代科技手段,不断扩大思想政治工作的覆盖面和宣传教育的层次性,从而使思想政治工作紧跟上时代发展步伐、信息革命的步伐和人们的生活步伐。

二是要坚持机制创新,在转变思维方式上有大作为

建立和完善思想政治工作的机制,是加强和改进思想政治工作的重要保证。坚持体制创新必须以机制创新作保证。要在建立和完善运行机制、竞争机制、激励机制、保障机制、评估机制上作文章,使思想政治工作充满生机和活力。

思想政治工作的优良传统应该加以继承和发扬,但各种新情况、新问题的出现,要求我们赋予思想政治工作以崭新的时代内容,要求我们在调查研究的基础上,提出新观念,占领新领域,创造新方式,开拓新思维,以创新求发展。要着力在启发被教育者自我教育、自我约束、自我管理上下工夫,把法律赋予的职责、党和人民的期望化为自觉意识和激励力量。要广泛开展谈心活动,从小事着手、细处着眼,与职工进行推心置腹的交流,及时解决职工存在的思想问题。要把思想政治工作与解决职工实际问题结合起来,切忌空洞的说教。思想政治工作要体现对被教育者实实在在的关爱和对被教育者踏踏实实的服务上,从而增强思想政治工作的感召力和渗透力。要把思想统一到科学发展观上来,正确看待改革开放中出现的各种新事物、新问题,冷静、客观、全面地分析它们的利弊得失,继而实现其思维方式的转变,充分发挥思想政治工作在新时期对经济社会的引导、保证、服务功能,实现思想政治工作与经济社会工作的同频共振。

三是要坚持内容创新,在创新与发展上有大突破 国际国内形势复杂多变及工作对象和工作内容的变化,都对新时期的思想政治工作者提出了更高的要求,而我们的许多同志知识严重老化,知识结构不合理,工作方法陈旧、生硬,手段滞后。很显然,这些同志所习惯运用的经验型工作方法已经无法适应新时期思想政治工作的客观需要。事实上,事业单位党组织在长期的思想政治工作实践中,积累了丰富的经验,形成了很多行之有效的工作方法。如何把这些丰富的经验与当前的新情况结合起来,使这些经验系统化、理论化、科学化,这是当前思想政治工作的一个难题。在全面建设小康社会的伟大进程中,事业单位思想政治工作要增强时代感,加强针对性,提高时效性,必须与时俱进、不断创新。

理论创新。不断研究新情况,解决新问题,总结新问题,提示新规律,推进理论创新,提高新时期思想政治工作的理论水平。机制创新。把思想政治工作贯穿于事业单位的全部工作之中,贯穿于职工生活的方方面面,形成全员参与、主体交叉的运行机制,才能应对新的实践中可能出现的各种新情况和新问题。内容创新。当前,要抓住学习贯彻十七大精神这个中心环节,紧紧围绕事业单位改革、发展、稳定的大局,服务和服从于经济建设这个中心,紧扣时代脉搏,密切联系实际,不断丰富和深化教育内容。载体创新。要在发挥好的传统载体作用的同时,充分利用广播、电视、报刊、网络等现代手段,把职工教育融入事业单位文化建设、事业单位生产和加强事业单位管理之中,扩大覆盖面,增强影响力,提高实效性。同时,新形势下,职工心态多变,思想活跃,思想政治工作绝不能“新瓶”装“旧酒”,方式方法应多样化,才能不断拓展思想政治工作的空间,不断探索科学发展的的新途径,才能做到与时俱进。

事业单位思想政治工作的切入点在哪里?或者说重点在哪里?我认为除了把握好政治方向、保证党的路线、方针、政策得到落实外,重点还应该是参与事业单位的管理,思想政治工作必须结合业务工作一道去做。这就要求我们在思想政治工作的内容上不断创新,去寻找思想政治工作的切入点。坚持思想政治工作的内容创新,就是要改变现在思想政治工作的“围绕型”为“参与型”,真正把思想政治工作的内容融入事业单位的日常管理之中。我们思想政治工作者每干一件事,都应该体现出效益、效率、效果。所谓效益,就是要有成效,为广大职工特别是人民群众所认可;所谓效率,就是不要当“马后炮”,要想在前,组织和宣传职工在前,把职工的生产干劲鼓起来;所谓效果,就是真正推动事业单位的改革和发展步伐,保证决策的顺利实施。

在社会主义市场经济新形势下,如何加强和改进职工思想政治工作?如何调动职工参与改革的积极性?这是我们面临的一个新课题。一是思想政治工作的内容必须以转变职工的思想观念为突破口。围绕运作机制、行为方式、经营作风、管理方法等问题,引导广大干部职工转变陈旧、落后、僵化的思想观念。只有把职工的思想观念真正引上市场经济的轨道,才能为事业单位的发展与振兴奠定坚实的基础。二是思想政治工作在内容上也要有新视野。我们工作的着力点应放在事业单位效益、职工利益密切相关的问题上,把握好活动的时机,变抽象为具体,变空洞为实在。三是思想工作必须围绕事业单位的发展中心做工作,根据单位的需要来确定思想政治工作的内容。要善于抓住事业单位发展中的具体事件和现象,善于抓住一些现象中反映出的带有普遍性的职工思想问题,有的放矢地做好思想政治工作。

四是要坚持方法创新,在转变工作方式上有大举措

随着改革开放的不断深入,人们的物质利益意识、自我实现意识、自主意识、平等意识日益得到强化。一些思想政治工作者越来越感到过去那种“我说你听”的单向式硬性灌输的方法已经很难奏效,压服办法更是行不通。人们从心底强烈要求人格和地位的平等,希望自己作为个体成员的存在和价值能够得到尊重,这些都要求思想政治工作者的工作方式由单向的“强制压服式”向双向的“引导式教育”转变。重点要坚持“三性”,实现“五个转变”。坚持“三性”:一是坚持务实性。二是突出指导性。三是着力超前性。实现“五个转变”:一是由虚事向实事转变,将职工的学习活动与经济工作相结合,提高教育实效。二是由上向下转变。主管部门的活动应少而精,重在引导和示范,所属部门要结合实际,重在落实。三是由一般宣传向重点宣传转变。四是由工作时间向业余时间转变。五是由硬性灌输向形象灌输转变。适应人的思维发展规律,有目的地对教育者施加思想意识和价值观念的影响,以期改造人们的思想,进而规范和指导人们的行为方式。

思想政治工作成败与否,方式方法是关键。有了好方式好方法能收到事半功倍的效果。坚持思想政治工作的方法创新,重要的是要讲究“感情投入”。情是艺术,理是科学,入情入理,才能入耳入脑。一是注意寓教于文,寓教于乐,寓教于趣,做到思想性、科学性和艺术性相统一。二是要坚持民主原则和疏导方针,尊重人,理解人,关心人,采取平等讨论的方法、吸引群众参与的方法、群众自我教育自己的方法、批评和自我批评的方法开展思想工作。三是注重把思想教育同解决职工困难、为群众办实事结合起来。办一件实事,帮助职工解决一个实际问题,就在感情上同职工贴近一步,思想上同职工沟通一层。多做深入细致的说服引导工作,讲究“随风潜入夜,润物细无声”的艺术效果。

我们还要从正面宣传模范典型入手,大力弘扬正气,从思想觉悟、价值观念、事业心和责任心等方面进行激励和引导,使他们的积极性、创造性最大限度地得到发挥,只有这样思想政治工作才能永葆生机和活力,不断促进和推动各项工作的全面蓬勃发展。

总之,做好新形势下的思想政治工作,必须坚持以科学发展观为指导,以构建和谐社会为目标,不断探索新方法、新渠道、新载体。只有这样,才能准确把握和提高思想政治工作的科学性、针对性和有效性,确保单位的改革发展始终沿着正确的方向前进。

第二篇:加强党性修养锤炼思想作风政研文章(xiexiebang推荐)

加强党性修养锤炼良好作风

胡锦涛总书记指出:“党员领导干部作风问题,说到底是党性问题。党性纯则作风端正,党性不纯则作风不正。”这是对党性与作风之间辩证关系的深刻诠释。当前,我们面临着复杂多变的国际形势和艰巨繁重的发展任务,“加强党性修养,锤炼思想作风”显得无比重要。

一是从学习本领中加强党性修养。学习是领导干部增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的基础工程,也是加强党性修养的内在要求。全面建设小康社会和推进现代化建设,随时都会对每一名党员领导干部的素质和能力提出新的更高要求。作为新时期的一名基层党员领导干部,我们必须加强学习,优化知识结构,把学习本领作为领导干部的一种责任、一种追求和一种境界。

二是从思想观念上加强党性修养。思想观念包括理想信念、宗旨意识、组织观念、纪律观念等等。党性强,则思想观念就强。一个讲党性的党员领导干部,必定具有坚定的共产主义理想信念;一个讲党性的党员领导干部,必定是思想上顾大局、识大体、讲团结、讲奉献的杰出代表;一个讲党性的党员领导干部,绝不会阳奉阴违、拉帮结派、争权夺利、私欲膨胀。在当前,党员领导干部只有在思想上牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,才能沉下心来,脚踏实地,多干对社会有益的事,多干对党和人民有利的事。

三是从责任心上加强党性修养。领导就是责任。勇于负责、敢 —1—

于负责,是党性强的具体表现。一个讲党性的党员领导干部,绝不会在其位不谋其政、不尽其责,绝不会碰到问题不解决,遇到矛盾绕着走,对职责范围内的事情该抓的不抓、该管的不管。一个讲党性的党员领导干部,只有不断增强工作责任心、事业责任心、社会责任心,不断增强党性修养,切实履行好一名党员、一名领导干部的应尽责任和义务,才能兢兢业业、勤勤恳恳地完成好党组织交给的工作任务。

四是从事业心上加强党性修养。在当前严峻的国际国内形势发展变化面前,能否有效应对挑战,经受住来自社会上形形色色的享乐思想、安乐思想的冲击,变挑战为机遇,是对各级党员领导干部工作能力强与弱的最现实检验,也是对党员领导干部党性强与弱的最直接的考验。作为党员领导干部,只有具备强烈的事业心,才能带领广大党员和群众开拓进取、共克时艰,在部队转型建设中,轰轰烈烈地干出一番新事业,闯出一番新天地。

五是从道德品行上加强党性修养。对于党员领导干部而言,党性决定品行,品行体现党性,而“德”的核心就是党性。政治上的坚定正确和道德上的纯洁高尚,是互为条件、不可分割的。作为一名党员领导干部,只有在生活上重视小节,在工作上留意细节,处处严格要求自己,重品行,讲操守,增修养,才能始终保持共产党人的浩然正气。

总之,新时期的党员领导干部一定要把加强党性修养、作风养成和提高履职能力、推进工作紧密结合起来,用实实在在的工作成果来

检验党员领导干部加强党性修养的成效。

第三篇:党支部政研会工作总结汇报

**党支部工作总结汇报

**邮政局营业局于二00八年成立,同年组建了党支部。在局党委的领导下,经过一年多来的支部工作运转,现已进入了良性循环。营业局现有从业人员172人,大专以上学历达70%,(其中:本科21人、大专98人);党员20人(含预备党员3人),占11.6%;先后有9名同志向党支部递交了入党申请书。近年来,支部按照上级党委的部暑和要求,积极推进思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,党支部的战斗堡垒作用不断增强,党员先锋模范作用得到充分发挥,各项工作取得了较好的成绩。

根据会议安排,现将营业局党支部的工作向各位领导作一汇报:

一、引导党员树立正确的思想价值观,充分发挥先锋模范作用。

1、抓好班子的建设,提升支部工作的凝聚力。营业局党支部在局党委的领导下,本着“建设一个好班子、带出一支好队伍、完善一套好制度、形成一个好机制”的指导思想,2008年6月20日,召集了支部扩大会议,协商预选了支部候选人员,通过差额选举的方法,产生了营业局党支部委员,经上级批准,成立了由支部书记、副书记(兼纪检工作)、组织、生产和宣传委员的支部班子,对支部的工作进行了明确分工。结合营业局党支部现状,将营业网点分散的20名党员同志划分了三个党小组,明确了党小组组长,建立了党员责任区和队伍建设的管理网络。新的班子成立后,支部一班人紧紧围绕局党委、行政在不同时期、不同阶段提出的各项方针、目标,积极、有序、高效地开展,为经营的发展、决策、市场营销、监督管理起到了积极的作用。班子成员通过相互的支持和督促,不断提升了支部的凝聚力和向心力。

2、抓好经常性教育,不断提升党员的业务和个人素质。为使全体党员树立正确的世界观、人生观、价值观,党支部注重抓好四项教育:一是抓邮政职业道德教育,引导党员牢固树立服务意识,尽心尽责地为客户服务;二是抓形势政策教育,引导党员牢固树立责任意识,自觉围绕党和国家工作大局开展服务工作;三是抓法治教育,引导党

1员牢固树立法治意识,正确处理经营发展与维护客户利益的关系,依法规范经营;四是抓廉政教育,引导党员牢固树立自律意识,自觉抵制社会不正之风的影响。

3、开展组织建设,不断健全和完善了支部台帐。根据党群办要求,支部组织工作按照基层支部的管理要求,建立了党的建设思想政治工作台帐,对支部的党员建立了详细的个人档案,对党员责任区进行了明确的划分,由于基础台帐注意日常收集,在党群办组织的抽查中,得到了“记录认真”的评价。同时,党支部坚持每半年召开一次民主生活会,每年开展一次民主评议党员活动。

4、抓好党员发展,为党的队伍输入新鲜血液。营业局党支部注意培养和发展新党员,不断提升后备队伍的培养。一年来,支部有3名党员按期转为中共正式党员,先后发展了3名中共预备党员,目前,支部有9名同志向党组织递交过入党申请报告,其中:支部将2名同志列为重点培养对象并安排其参加了党校的学习和培训,近期又向市级机关党训班送培3人。

二、发挥党支部战斗堡垒作用,认真学习领会“科学发展观”,把“保增长、保增效”目标的落实到实处。

为发挥党支部战斗堡垒作用,发挥党员和骨干在经营发展中带头作用,我支部认真贯彻落实扬邮委(2009)2号、扬邮委(2009)8号文件精神,支部组织全体党员认真学习了阎局长在**邮政新一轮加强能力作风建设动员会上的讲话,围绕增强“驾驭全局、科学发展、开拓创新、执行落实、沟通协调”五个方面能力和大兴“刻苦学习、争先创优、求真务实、联系群众、清正廉洁”五种优良作风的具体要求,组织讨论,并结合岗位实际,要求每个党员同志拟写了党员创争规划;同时也向递交入党申请的同志发出了号召,通过学习扬邮委文件,结合如何发挥他们在通信服务、经营管理、生产发展中的骨干作用,以自己的实际行动,积极向党组织靠拢为题,拟写个人争创规划。目前,所有规划已在营业局“党建园地”栏目展现,参与率100%。

1、在邮政经营中贯彻“科学发展观”。

通过学习,营业局全体党到员充分认识科学发展观是对以胡总

书记的党中央一系列重要思想和理论观点的高度概括;科学发展观是十七大精神的灵魂,是关于发展的本质、目的、内涵和要求的总体看法和根本观点。有什么样的发展观,就会有什么样的发展道路、发展模式和发展战略,就会对发展的实践产生根本性、全局性的重大影响;科学发展观吸收和借鉴了一系列新思想、新观点、新论断,科学系统地揭示了社会主义发展的客观规律。科学发展观所蕴涵的基本思想和发展规律,体现了人民邮政发展的目标要求,进而促进了新形势下邮政工作不断深入发展的必然结果。为进一步深刻学习理解和全面、完整、准确的把握认识科学发展观的精神实质和科学内涵,用科学发展观来指导邮政经营发展工作,支部从三个方面入手,把“科学发展观”和邮政生产实际紧密的联系起来

一是要求全体党员提高学习能力,增强自身素质。营业局全体人员深入学习业务知识,用专业知识武装头脑,把学习知识、提高素质作为生存和发展的紧迫任务,把学习当作一种工作和追求,牢固树立终身学习的观念,争当学习型职工。通过学习,不断提高党员、干部的理论水平,提高知识层次,增强做好本职工作的能力,把“科学发展观”贯彻落实到平常的工作中,落实到邮政大发展中,保增长,保增效。

二是培养创新能力,进一步增强工作中的实在性。随着邮政改革的不断发展和深入,我们面临的新情况、新问题越来越多,工作任务也很艰巨。支部注重培养党员干部的创新能力,结合全社会对邮政服务不断提出的新要求,顺应新形势,不断调整工作思路和工作方式。要讲发展,不断开拓工作新局面,要以良好的精神状态面对全新的工作。要发扬艰苦奋斗、埋头苦干、自觉奉献的优良作风,坚持说实话、办实事、鼓实劲、求实效,勤于发展,苦干实干,专心致志做好本职工作。

三提高党员自律能力,自觉抵制不正之风。要求全体党员认识到:我们的一言一行,不仅代表着个人,而且代表着邮政局党员的形象。我们一定要珍惜党员的政治声誉,堂堂正正做人,走好人生之路,树立良好的形象。支部着力在规范服务行为,强化岗位责任、党员自律

制度上形成一个长效机制,形成上级监督、职工参与的监管体系。培养党员干部高尚的人格,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。

2、直面困难,坚定信心,千方百计保增长、保增效。

顾总3月6日召开的省公司召开动员大会,发出引领和动员全省邮政广大干部职工深入开展“保增长保增效”主题实践活动的号召。我支部于3月9日召开支局长会议、3月22日召开全体党员大会,两次进行学习和讨论。支部提出全体人员要主动应对当前邮政生产经营的不利局面,以“科学发展观”为指导思想,在局党委的指引下,不畏艰难,埋头苦干,为确保完成今年各项经营发展指标奠定坚实基础。经讨论,支部提出以下几点工作思路:

(1)、加快三大板块业务的全面发展,保增收

一是做强、做精邮务类业务。在函件业务上重点发展数据库商函直邮通、印刷品业务,弥补函件专业收入的缺口;集邮业务要抓住石涛邮票发行、4.18和下半年大运河邮票发行的契机,一方面进行销售,一方面找大客户定向开发为龙头,做大市场;电子商务认真做好短信业务“新起点、新发展”跨专项营销活动,采用到计时的方法,努力做大邮储包月短信用户规模。

二是继续搞好速递物流服务。根据营业局各网点的现状,以提升服务为抓手,稳步提高客户满意度,有针对性地开展营销,巩固和扩大速递物流市场。

三是大力发展金融类业务。在金融类业务要坚持余额上规模、活期调结构、保险创效益的发展策略,高度重视金融类业务的发展,为全年目标的完成奠定牢固的基础。

在确定上述策略的基础上,为更好地发展,拓展新的市场,营业局先后成立了“佳绩队”、“朝阳队”。由18个城市网点负责人组成的“佳绩队”,按时段开展一些项目营销;由团员、骨干组成的“朝阳队”大力协助,通过活动,锻炼队伍,培养人才。例如近期在近期开展的烟花三月、车友讯等营销活动中,该队就发挥了积极的作用。

(2)坚持增收节支并重,不断降低运营成本,全面提升企业效益,保增效:

一是盘活人力资源。今年一月份,我们就根据营业局现有人员状况,在18个支局范围内进行了人员调配,根据支局的规模、忙闲规律、人员结构等因素,对人进行局所调整,合理地安排了作业生产。下一步,还要借助人教部计时制的办法,对支局人员再进行调整。

二是强化财务管控。本月我们对支局所邮票备用金进行压缩,从原来的万,压缩到现在的万,加强了对局所资金的监控。同时,我们还要求支局及时回收欠费,及时上缴,保证市局财务现金流。

三是生产节约保增效。我们知道成本费用发生在经营、管理、服务的每一个环节,我们的每一员工都是企业收入的创造者,也是成本费用的产生者。因此,在日常经营中,从上到下时刻牢记成本意识和节约意识,尽可能地为企业创造更多的价值。

三、提升邮政形象,投身公益活动,不断创造“社会效益”。 为提升邮政形象,2008年支部抽调了精兵强将为**市六届人大二次会议提供了一次特殊服务,在会议现场设立临时邮局,为人大代表提供现场的邮政服务,受到了与会代表的一致好评。

为让支部党员在干部职工中树立楷模作用,带动职工踊跃参加局组织开展的各项集体活动,支部的党员首先报名参加,使局组织的职工趣味运动和职工的业余生活充满了新的活力。在“5.12”汶川地区发生特大地震灾害后,支部积极响应局相关部门的号召,组织了一系列的捐款活动,先后以“特殊党费”或结对帮扶困难群体的形式捐款达21100元。我们还根据党群办要求,进行日常慰问困难帮扶对象,及时向他们送去党的温暖。

一年来,营业局党支部虽然做了一些工作,但与党委的要求还有一定的差距,与兄弟支部相比,还有许多值得我们学习借鉴的地方。下一步,我们将以此为契机,把握好基层党组织工作特点和规律,以更大的决心,更扎实的工作,使支部工作更上一个新台阶。

二〇〇九年三月十八日

第四篇:文章标题:公司党支部发挥战斗堡垒作用经验材料

**公司是湖南**有限责任公司的重要生产单位,集产、供、销于一体,现有职工290人,党支部有党员52人,占公司职工人数的18%,下设4个党小组。该党支部自2000年成立来,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕企业改革发展、生产经营中心,切实加强党支部建设和

做好职工思想政治工作,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,维护了企业改革、发展、稳定大局;团结、带领职工艰苦奋斗、真抓实干、开拓创新,全面完成好公司生产经营目标任务,年产销量、利润一年一台阶,创造了一个又一个辉煌,为**公司改革发展做出了不可磨灭的贡献,由2000年成立初的年产1400吨到2005年年产9000吨,产销量增长至6.4倍,特别是从近两年来,在**公司陷入低谷的困境下,**公司年产销量呈直线上升趋势,每年产销量增长达3000吨,且没发生任何安全事故连续多年被**公司评为“先进党支部”。

一、围绕生产经营中心,发挥支部战斗堡垒作用,年产销量稳步攀升。

**公司不仅产品品种多、范围宽,生产组织难度大,而且与市场紧密联系,市场变化快、要求高,经营管理难度大。公司支部把保证完成好生产经营任务作为支部工作的头等大事来抓,与行政紧密配合,围绕市场需求,科学管理,合理组织好生产,把严格的经济责任制与做好实际的思想政治工作有机地结合起来,确保了各阶段生产经营任务的完成。同时,大力开展内容丰富、形式多样的经济技术创新活动,调动职工的积极性、主动性、创造性,引导职工转变观念,提高职工的节约意识、市场意识、竞争意识,提高生产效率与经济效益,促进了公司发展。2003年上半年,公司根据国际氟钛市场的需求,自主设计了一条氟钛生产线,在设计安装过程中,支部配合行政创造性地开展“安全、高效、抢时间、赶进度”的专项竞赛,仅用三个月时间完成了全部设计安装任务,并于当年顺利投产,成为了公司新的经济增长点,在原产量的基础上增长了4000吨。2005年初,因国内外市场结构的变化,加之**公司资金紧张、生产原料难以到位,曾出现了市场需求少、生产不景气、职工士气低的被动生产经营局面。支部一方面支持行政制订有力措施,带领销售人员迎难而上,巩固老市场、开拓新市场;另一方面及时召开生产动员大会,和职工反复讲清公司生产经营形势和职工自身的利益关系,号召党员、团员发挥先锋模范带头作用。使职工既有压力,又有动力,从而变被动为主动,形成了“千斤重担众人挑”的生动局面,2005年超额完成产销任务,创造了新的历史记录。2006年,公司生产经营任务是历史上最艰巨的一年,但公司领导班子没有被困难吓倒,抓住二季度的黄金生产时节,带领全体职工苦干、实干,四月创月产新高。

二、明确党建工作目标,发挥党员先锋模范作用,支部建设迈上新台阶。

党支部一班人是公司生产经营的主心骨,是职工群众的带路人,一举一动,一言一行,都代表并塑造着一个党组织的形象。公司党组织始终铭记着肩负的责任,以保持共产党员先进性教育活动为契机,围绕党内“做、创、争”活动,认真按照“四个一”的工作思路,即“有一个团结协调的领导班子,有一支模范作用强的党员队伍,有一套行之有效的能够严格坚持的党内活动制度,有一块基础扎实的党员活动阵地”,不断加强支部建设,在具体工作中做到了“四抓好”,提高职工整体素质,凝聚职工队伍,有效促进了公司的各项工作的顺利开展。

首先是抓好领导班子建设,发挥核心作用。公司领导班子以“政治素质好、经营业绩好、团结协作好”为目标,带头学习十六届

四、五中全会精神和“三个代表”重要思想,认真执行上级党委、行政的决议、决定,树立一盘棋的思路,保障政令畅通;坚持民主集中制原则,认真开好支部民主生活会,统一思想,提高认识,相互配合,相互支持;公司重要问题领导班子先统一意见,然后集体行动,发挥整体效应,起到了事半功倍的效果。

其次,抓好党小组建设,发挥中坚作用。公司支部对党小组制订了具体考核细则和定期学习等制度,定期组织支委会成员、党小组长召开会议,联系公司生产经营工作实际进行讨论,集思广益,使公司各项工作安排能得到广泛的支持。特别是在去年下半年党员先进性教育活动中,公司支部认真按照先进性教育活动三个阶段十个环节的方法步骤开展工作着力引导党员把从教育中焕发出来的积极性发挥到促进公司生产经营和其他各项工作上,广泛深入开展“党员身边无事故,我为企业增效益”、“我是党员一面旗,乐为党旗添光彩”的竞赛活动,多次组织义务清沟、突击完成临时生产任务等活动,充分发挥党员干部的先锋模范作用。先进性教育活动真正做到了“两不误”、“两促进”,被**公司评为“

第五篇:文章标题:申请建立党支部的请示及程序说明

关于成立XX党支部的请示

XX机关工委:

我单位现有党员X人,…………(主要原因),为了便于对党员进行教育和管理,根据《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定,决定成立XX党支部。

妥否,请批示。

(支部或单位公章)

XX年

X月X日

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共青团**县委关于成立党支部的请示

中共**县委县直机关工作委员会:

共青团**县委是在县委和团州委领导下的正科级行政单位,主要职能是负责全县青少年思想政治工作,带领团员青年在经济建设中发挥生力军和突击队作用,积极协助政府管理青年事务等。共青团**县委内设办公室、青工青农部、组织宣传部、希望工程学少部等4个科室,机关现有干部职工3人(书记1人,副书记2人),正式党员3人。近年来,国家“大学生志愿服务西部计划”在我县深入开展,每年均有数十名大学生来我县志愿服务,按上级团委规定,其党团组织关系须转至我委,为了适应新时期工作发展的需要,更好地服务于青年,服务于全县经济和社会,共青团**县委特申请成立党支部,在县委县直机关工委的直接领导下,扎实开展工作,为我县党建工作作出应有的贡献。

专此请示,望批复

共青团**县委员会

二00六年二月七日

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申请建立党支部程序说明

附件1:2004726161053.doc党员花名册

一、企业正式党员3人以上可建立党支部。由企业向园区工委递交书面申请(附申请格式)。

二、同时填报“中关村技园区**园入园企业党员情况表”、“中关村科技园区**园入园企业党组织基本情况调查表”及“中关村科技园区**园入园企业中有入党愿望人员情况表”。

三、有上级主管单位的全民所有制企业党组织可由上级主管单位负责。

建立党组织书面申请格式

关于成立中国共产党

北京市XXXX支部委员会的请示

中共北京市**区委中关村科技园区**园工作委员会:

单位基本情况介绍。共产党员基本情况(人数,关系在何处)为了使党员能及时过组织生活和经常得到园区工委的指导及发挥党支部在企业的作用,依据党章的有关规定特申请成立中国共产党北京市XXXX支部委员会。

北京市XXXX支部委员会设委员X名,拟任XXX为书记,XXX为副书记,XXX、XXX为委员。(此项结合具体情况,如果党员人数在7人及以下,只设书记1人。7人及以上,可设3—5名支委)

以上申请妥否,请批复。

XXXXXX(单位名称)

年月日(盖章)

请示说明:

题目:关于XXX公司建立党支部请示的说明

题头:中共北京市**区委中关村科技园区**园工作委员会

内容:

(一)公司基本情况:

公司名称:

企业性质:

注册资金:

法人代表:

职工人数:

党员名单:

联系人:电话:传真:

地址:邮编:

(二)建立党支部原因

建立党的基层组织,充分发挥党员在企业中的先锋模范作用。

(三)推选出党支部书记:

姓名:

自然情况:

简历:

政治表现:

联系电话:

《申请建立党支部的请示及程序说明》来源于,欢迎阅读申请建立党支部的请示及程序说明。

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