沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

2024-05-09

沙田中心小学开展民主评议政风行风工作(精选11篇)

篇1:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

第三阶段工作总结

我校2011年政风行风评议活动根据《2011广丰县教育系统民主评议政风行风工作实施方案》的通知精神,在教育局民主评议政风行风领导小组的具体指导下,分步实施,纠建并举,扎实推进”的工作思路,以转变工作作风、密切干群关系为目的,以提高队伍素质和行业形象为根本,抓住热点,突出重点,攻破难点,从6月开始了第三阶段自查自纠阶段的工作,现总结如下:

一、广泛发动,周密部署

为了搞好第三阶段的工作,我校进行了广泛发动,对全校教职员工进行再教育,组织学习有关端正党风、行风的文件精神,充分认识自查自纠工作的重要性,增强自查自纠的自觉性。我校召开全校教职工大会,进行了转段动员。对全校人员如何搞好自查自纠,明确了任务,提出了具体要求。在此基础上,学校专门召开会议,研究第三阶段的具体工作,通过召开座谈会、问卷调查、明察暗访等形式,广泛收集教职工、学生、家长以及社会各界意见、制定安排详细的工作内容和活动形式,明确责任领导、责任科室和具体责任人。每一项活动都有校领导具体指导、协调,使自查自纠工作落到实处。

二、形式多样,认真排查

学校把自查自纠工作抓得是否扎实,作为衡量行风评议能否取得实效的重要前提,研究采取多种形式,就领导班子的政治责任感,事业心情况;学校贯彻执行党和政府教育方针、政策情况;学校执行教育收费政策;学校执行收费公示制、使用收费票据情况;学校执行“收支两条线”管理情况;学校是否存在乱办班、乱补课、滥荐强订复习资料、教师有偿家教情况;学校深化教学改革,提高教育教学质量情况;学校实行校务公开情况;学校干部教师廉洁奉公情况;学校师德师风、教书育人情况;学校对群众来信、来访的态度及处理情况;学校建立校风教风学风长效机制情况等多方面,认真排查。

一是搞好内部排查,校行评办就学校的政风行风问题,专门召开学校中层以上领导干部会议排查专题会议,从思想作风、工作作风等方面排查存在的行风问题。各处室分别排查本处室存在的行风问题。二是广泛征求社会意见。我校先后召开了教职工代表、学生家长代表、退休教师代表、在校学生代表等各方面的座谈会,并进行了问卷调查。通过多渠道、多方面排查、征求意见,我校行评办进行认真地梳理,归纳的存在的主要问题,目前群众反映的热点主要有以下几个方面:

1、卫生工作有待完善。

一是要学校进一步强化学生行为规范教育,养成文明礼貌、讲究卫生的好习惯,让学生学会感恩父母、感恩老师、尊重他人。二是要学校控制学生上网,采取彻实可行的方法制止学生外出上网,杜绝学生沉迷于网吧的现象。三是教师应该多家访,及时与家长交换学生在家、在学校的表现情况,增强教育的有效性。

2、师德师风建设要加强,教育教学方法要改进。

一是部分教师工作责任心不强、师德失范、有损害教育形象的言行。二是个别老师有从事于有偿家教、体罚学生、参与赌 博和封建迷信活动等现象。三是个别老师教育方法简单、粗暴,教学方法陈旧,不适应新时期新课改的要求。

3、办学条件有待改善,办学水平有待进一步提高。

一是我校发展势头强劲,但教育资金明显短缺,教学设备、设施配备不齐,教师待遇低,教师工作热情有待提高。二是要提高学校的教学后勤支援力度,各教研组要加大常规教学的监督和检查的力度。

4、师生关心的其它热点问题。

一是学校应加强学校食堂的管理,调控好饭菜的质量,提高服务人员的素质。二是多开展有益的活动,锻炼学生综合能力,提高学生素质。

三、边排查边整改,真正服务于民

针对存在的问题,我们结合教育教学工作坚持边查边整改。

(一)学生上网问题

计算机互联网作为开放式信息传播和交流工具,已经走进了我们的生活。许多学校都在努力普及电脑,鼓励学生在信息时代占据有利地位,许多家长给孩子购置电脑,参加各类网络学习班,让孩子到网络上学习新知识,接受新信息。而另一方面,却又出现了许多学生上网痴迷,导致一系列问题发生。

(二)师德师风问题。

针对少数教师工作责任心不强、师德失范、损害教育形象的言行,近年来,学校从有偿家教、体罚学生、参与赌 博和封建迷信活动等重点问题抓起,立足“四个强化”,坚持四措并举,实施标本兼治,取得了初步成效。

一是强化宣传教育。组织开展先进事迹报告会、教师节活动、教师才艺大赛、师德师风征文比赛等活动,多形式、多途径培植师德师风先进典型,利用各种媒体广泛宣传先进。

二是强化考核管理。制定《沙田中心小学教师职业道德考核细则》,完善《沙田中心小学教师综合评价方案》,将师德考核与考核相结合,对教职工的师德表现进行综合评估、确定等次,对师德考核不合格的教师实行“一票否决”,取消当年综合考核评优的资格,取消评优奖励和派出进修学习的资格。

三是强化督查处理。利用开学工作检查等途径,通过座谈、走访、问卷调查等方式,组织师德师风专项督查。特别是在职教师从事有偿家教较为突出的问题,开展集中整治行动,对有从事有偿家教意向的教师,个别谈话,同时在学生、家长中公布举报电话。

四是强化制度建设。建立师德谈心制度,要求学校领导班子成员定期和教师开展谈心活动,具体要做到“四必谈”,即新教师必谈、问题教师必谈、优秀教师必谈和党员教师必谈;建立随机督查制度,通过面向社会公开师德举报电话、设立师德举报箱,自觉接受学生、家长和社会有关方面的监督,建立学校、教师、家长、学生“四位一体”的师德建设监督网络。

(三)教育方法问题。

针对教师的教育教学方法问题,首先在提高教师业务素质上下功夫,强化新课改,新课标、新课程的培训学习力度,让教师能完全驾驭教材和正确使用教材。树立质量意识,积极参与实践新课程标准,用最先进的教育教学

方法为学生提供优质高效服务,充分发挥中心镇的辐射和龙头带动作用。其次是加强新教材的教学研究工作,增强教师之间的团体协作互助,进一步落实新老教师的“传帮带”活动。再次是强调教师主动积极参加学习,提高自身素质、服务意识和教学水平,为学生提供高素质的人性化服务。以实际行动加强职业道德建设和提高教学质量。实实在在消除因责任心而损害学生和学校利益问题,克服和防止脸难看、话难听、事难办的不良行为,坚持杜绝体罚和变相体罚学生、强迫学生进行有偿家教、乱订教辅资料等现象的发生。

四、全校上下联动、系统整体推进

政风行风评议进入自查自纠阶段后,我们坚持上下联动开展好行风评议工作,并取得了较好的效果。在第三阶段,学校按时进行转段动员,及时排查存在的问题。各部门搞好内部排查,提出“四讲四不讲”的要求,即讲问题不讲成绩,讲真话不讲假话,讲自己不讲别人,讲主观不讲客观,做到自查不怕露丑,自改不留空白。学校进行再宣传、再学习、再发动,要求全校同志边查边改,主动提高。采取个人主动查、处室自觉查、领导带头查,问卷征求查、会议帮助查,社会监督查等形式,认真查找问题。各部门坚持边排查边整改,不断加强行风建设。

沙田中心小学

2011年7月29日

篇2:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

开展民主评议政风行风系列活动工作总结

根据滨卫[2012]88号《关于开展民主评议政风行风系列活动的通知》文件精神,我院迅速落实会议内容,专门召开院委班子会议,贯彻文件精神,成立领导组织,落实具体任务,明确分工职责,经过一个月来的工作,活动开展得很顺利,在社会中取得广泛的积极的影响,现就活动开展情况总结如下:

一、统一思想,成立组织,加强领导,我院自学习文件精神以后,全院高度重视此项工作,召开了院委会,统一了思想,院委班子充分认识到民主评议政风行风系列活动的重要性和必要性,切实增强了开展活动的自觉性和主动性,制定了活动方案,部署活动任务,明确到人,确保了领导层思想认识到位、组织领导到位、工作措施到位。因此我院成立了民主评议政风行风系列活动领导小组:组长:张富春,副组长:孟海静,成员:陈剑、李芹、徐旭阳、张耀兵、祝艳成、王文放,由祝艳成牵头负责具体事务。

二、成立健康服务团队,开展“送医药,进村入组”活动,健康团队由我院精于业务的专业技术人员和各村乡村医生组成,走村入户,寻困问贫,到那些因病致贫,缺医少药的群众中去帮助他们,给他们免费提供医疗及相关药品,力

所能及的帮助他们解决医疗上的实际困难,此举深得群众的好评,看到我们健康团队的成员走村入户,那些困难的群众分外感动于组织和社会的温暖。对我们的工作,给予很高的评价,通过这项工作,使我们紧密地联系了群众,深入到群众中去,体会他们的欢乐与困难,帮助群众,理解群众,了解了群众的需求和对我们卫生工作的意见。

三、结合实际,开拓思想,创新服务举措,我院结合实际情况,向职工和群众征求创新的服务举措,广大职工和辖区群众积极参与,为我们提供意见,此活动自开展以来,收到举措达一百多条,经过筛选和研究,针对我价值的举措,我们选择了几项,大力推广,第一项举措是:每季度定期走访群众一次,免费送医送药。第二项:为新农合结报群众提供优质的服务,合理服务流程,完善服务环境,做到阳光服务、和谐服务、微笑服务。

四、通过回访、座谈大力开展满意度调查,我院定期开展服务群众回访工作,针对住院病人、结报群众、预防接种的儿童家长进行电话回访,并定期召开病员座谈会,通过这些形式开展满意度调查,采取扎实有效措施加以整改,有的放矢地改进我院存在的问题与缺陷。

五、对接代表,沟通委员,虚心征求意见建议,我们积极与本镇的人大代表和政协委员沟通对接,虚心征求意见和建议,并积极争取他们的关心和支持,因而,其对我们的工作大都持肯定的态度,并帮助我们解决了一些实际困难与问题。

六、强化宣传报道,我院高度重视宣传报道工作,通过宣传栏、群众走访、街头宣传、横幅标语、电子屏等大力宣传政风行风建设的做法与成效,积极报道成果及亮点工作。

通过以上几个方面,我院积极而卓有成效地开展了政风行风建设,在这项活动的开展过程中,我们明白了几个道理:要始终以群众的困难为出发点、要始终重视并解决群众反映强烈的突出问题、要始终以纠正损害群众利益的不正之风为主线。加强制度建设,着力构建政风行风建设的长效机制,坚持做到纠评建相统一,只有这样,才能将政风行风建设活动长期有效地开展下去。

界牌镇中心卫生院

篇3:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

1 做法与体会

1.1 领导重视, 措施得力

按照“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则, 组建领导小组及办公室, 党政“一把手”任领导小组组长, 实行党委统一领导, “一把手”负总责, 班子成员分工负责, 纪委组织协调, 各职能科室各负其责, 群众广泛参与的齐抓共管的领导机制和工作格局, 保证了工作任务的落实。领导小组办公室具体负责情况了解、材料综合、信息交流和协调督办等日常工作。结合实际, 制订了切实可行的民主评议政风行风工作实施方案及各阶段工作计划, 将领导班子建设;规范服务行为;规范收费行为;推行政务公开;诚信服务;医德医风;廉洁自律等18项内容列为行风建设自查自纠工作重点。主要采取问卷调查、暗访检查、公开评议和组织考核四种形式开展评议, 加强督导检查和落实。党委发挥了政治核心作用, 认真抓好统一领导和各项工作部署、督导和落实, 有力推进了行风建设及各项工作的健康发展。

1.2 深入发动, 凝聚共识

行评工作领导小组把学习宣传动员作为搞好政风行风评议的基础性工作来抓, 采取多种形式进行宣传动员, 多次召开中层干部会和党员职工大会, 党政“一把手”在各种会议上反复传达全省卫生系统民主评议政风行风工作电视电话会议和市卫生系统民主评议政风行风工作会议精神。并对各阶段工作提出具体部署和安排。做到层层发动、反复动员、不留死角。利用局域网构建行风评议工作学习宣传网络平台, 通过正面引导, 积极开展政风行风评议有关内容的宣传, 编辑工作简报, 制作宣传栏, 努力营造良好的活动氛围。同时, 将活动情况以及评议的内容、行评监督电话及时对外公布, 动员社会各界广泛参与。活动期间举办了“疾控发展论坛”等多种宣传教育形式进行宣传教育。中心领导和各专业人员积极参与“民心热线”节目直播工作, 组成专家组在《民心桥》、“天天热线”和“家有好医生”等栏目接听电话, 主动接受市民的意见和咨询。中心行评办编印行风评议工作重点知晓内容宣传单, 做到人手一份。实现了“人人参加学习, 人人提高认识, 人人了解行评, 人人参与行评”的工作目标。干部职工知晓率及参与率均达100%。

1.3 自查自评, 落实整改

为整体推进中心的行风建设, 解决好人民群众最关心、最直接、最现实的问题。中心将接待群众信访、设备采购部门及门诊、食品、环卫、检测服务部等对外服务“窗口”科室作为评议的重点, 认真自查自纠。为了解行风建设的基本情况, 在预防医学门诊、食品、环卫、检测服务部等对外服务的“窗口”科室及服务对象中开展问卷调查。建立政风行风评议工作的接待制度, 设立意见箱和投诉电话, 并将投诉电话向社会公开, 加强与人民群众的沟通, 认真处理人民群众对本行业作风问题的投诉, 解决好影响人民群众利益的各种热点难点问题。主动征求本单位干部职工、服务对象、所在地群众及上级主管部门、市人大、政协、政府纠风办、政风行风评议团的意见和建议, 不断改进工作。建立健全行风建设特邀监督员制度, 专门聘请了19位市人大、政协、新闻媒体及被服务企业的代表为特邀社会监督员, 每年定期召开一次社会监督员座谈会, 主动征求意见。不定期地组织行评办工作人员对有关科室的政风行风情况进行跟踪检查, 对发现的问题及时反馈。认真查找原因, 深刻剖析, 落实各项整改措施。同时, 加强与市卫生系统政风行风评议团的沟通与联系, 积极支持、配合政风行风评议团的工作, 虚心接受评议代表、社会各界的评议和监督, 认真对待评议代表的质询、意见、建议。

深圳市疾控中心开展政风行风民主评议工作以来, 共查出有关信访、政务公开及设备招标采购等方面的问题共四项, 中心党政领导班子及时召开专门会议, 研究整改措施, 对好的建议认真采纳, 针对存在的问题和工作中薄弱环节及时拟订整改措施, 并将整改任务落实到具体科室及相关人员, 做到边查边改, 务求实效。

1.4 政务公开, 民主管理

采取有效措施解决群众关注的热点焦点问题。 (1) 落实阳光工程, 建立健全《重大问题议事规则》、《政务公开管理办法》、《科室民主管理办法》等16项重要制度; (2) 严格落实工作质量标准, 完善技术规范; (3) 加强对检测服务收费的管理, 落实价格公示制, 完善费用查询系统, 加强内部审计, 实行责任追究制度; (4) 认真贯彻《深圳市卫生系统内部分配管理办法 (试行) 》, 改变工作人员效益工资分配与科室经济收入直接挂钩的做法; (5) 完善药品试剂耗材集中招标采购工作。制订了《耗材采购管理办法实施细则 (试行) 》、《零星修缮工程管理办法实施细则 (试行) 》和《小额医疗设备采购管理办法实施细则 (试行) 》, 并建立健全各项规章制度。对外公开服务内容、办事程序和收费标准;单位人事任免、设备、试剂、耗材招标采购、基建工程、财务收支等情况及时进行公示。成立了科室民主管理领导小组, 单位及科室重大决策必须通过集体讨论, 让职工参与民主管理、民主决策。建立了“疾控发展论坛”, 广大干部群众积极参与, 共征集论文26篇, 并在全体职工参加的“疾控发展论坛”上进行演讲。广大干部职工紧密围绕单位的行风建设、业务发展工作献计献策, 增强了单位的活力和凝聚力。

1.5 规范服务, 稳定和谐

政风行风评议的目的就是要转变服务观念, 加强内涵建设, 改善服务态度, 规范服务行为。每年定期举办全市疾控系统公共卫生服务“窗口”工作人员规范化管理及医学礼仪培训班, 聘请礼仪及管理方面的专家授课, 培训内容涉及医务人员的综合素质和礼仪形象、工作人员岗位职责和管理制度等内容。每年开展医德医风全员培训。通过系统培训, 提高了广大干部职工职业道德素质、规范化管理及服务水平。在质量管理方面, 始终坚持质量第一、客户至上的服务理念, 不断强化职工的质量意识、责任意识、忧患意识, 努力提高卫生检测工作水平, 满足客户的需要, 适应社会的发展。为方便从业人员体检快速取证, 预防医学门诊实行“一条龙”服务, 简化工作程序, 开通了自动查询系统, 添置了二台健康证自动办证机, 使服务对象下班或周末时间能自助领取健康证及查询相关信息, 做到便民利民, 为服务对象解决了实际问题。

将民主评议政风行风工作与构建和谐服务关系示范岗、治理商业贿赂及开展纪律教育学习月等活动紧密结合起来, 制定并下发了《创建“构建和谐服务关系示范岗”活动实施方案》, 确定了预防医学门诊和检测服务部为构建和谐服务关系示范岗科室, 其创建目标为“六个好” (即职业道德好、规范服务好、遵纪守法好、沟通协调好、团结互助好) 并以点带面, 逐步在中心全面推行, 以提高服务质量, 改善服务态度, 整体推进了单位行风建设。

1.6 抓党风带行风, 树立疾控品牌

中心党委注重抓党风带行风, 每年年初党政主要领导与各党支部、各科室签订党风廉政建设及行风建设责任书, 明确责任。要求各党支部在抓好党风廉政建设的同时搞好行风建设。并通过加强党风行风建设, 促进疾控队伍能力建设。在近年来的抗震救灾、甲流、手足口病、艾滋病防控及应对突发公共卫生应急事件中, 党员干部以身作则、冲锋在前, 带领广大疾控工作人员战斗在一线, 积极采取有效措施, 有效地控制了重点传染病疫情, 保障了市民的健康, 并为四川灾区人民捐款及上交特殊党费共计144 861元, 受到市领导的好评。同时加强了与新闻媒体的沟通交流, 特别是在今年的甲流防控期间, 开通服务咨询热线及中心领导和专家上“民心桥”节目, 认真为市民答疑解惑, 做好重点传染病防制知识的普及工作。聘请著名演员濮存昕担任本中心的防制艾滋病的形象大使和义务宣传员”, 举办了“行动起来, 遏制艾滋”深圳市防艾公益广告投放新闻发布会暨深圳市防艾大使濮存昕媒体见面会, 反响热烈, 创造了疾控中心的品牌效应。

2 成效及展望

2.1 精神面貌发生了变化

通过开展政风行风民主评议工作, 深圳市疾控中心广大干部职工发生了三个显著变化: (1) 广大干部职工的思想认识普遍提高, 积极投身单位的政风行风评议工作, 已成为广大干部职工的自觉行动; (2) 增强了竞争意识、忧患意识和工作责任心, 人人不甘落后, 奋力争先; (3) 人员整体素质发生了变化, 全体干部职工的思想境界和精神面貌有了较大的提高。

2.2 促进了业务及科研的发展

随着行风建设的不断加强, 促进了业务工作的健康发展。目前, 深圳市疾控系统已建立“市疾控-区疾控-街道防保所-社康中心”四级监测网络, 积极开展甲流、手足口病、艾滋病等重点传染病监测、疫情报告系统监测、食源性疾病监测、免疫监测、突发公共卫生应急事件监测等。为全市疾病与健康危害因素监测、预警提供了保障。

近年来科研教学工作成绩十分突出, 硕果累累。2008~2009年, “几种重要DNA修复基因对化学物毒性的保护机制及多态性研究、职业中毒控制技术方法学研究、实时荧光RT-PCR快速检测A、B型流感病毒的技术方法研究、常见食源性致病菌快速检测和准确溯源的研究”等项目获得深圳市科技创新奖6项, 深圳市国家标准优秀奖1项, 广东省科技进步奖二等奖1项、广东省科技进步奖三等奖2项, 今年再获中华预防医学会科学技术奖三等奖2项。中心的科研立项在全国疾病预防控制系统也是非常突出的, 所获国家自然科学基金总数年年名列前茅。已累计获得国家自然科学基金资助12项, 2009年获得上级科研经费资助总额达398万, 是深圳市疾控中心成立以来获得经费资助最多的一年。

积极与国内外著名高等院校和科研院所开展科教合作, 如美国哈佛大学、日本九州大学、加拿大哥伦比亚大学、香港中文大学、华大基因公司等的科教合作, 学术交流活动频繁, 营造了良好的学术氛围。

深圳市疾病预防控制中心不断完善科教管理办法, 建章立制。注重产学研相结合, 积极推进科技成果转化。继“10种食源性致病菌荧光PCR快速检测试剂盒”项目与深圳市生科源技术有限公司签订成果转化合作协议书、“广州管圆线虫金标层析快速检测试剂盒”项目与深圳市康百得生物科技有限公司签订成果转化合作协议书。今年, 针对我国暴发的手足口病疫情, 深圳市疾病预防控制中心科研课题组研究开发出快速检测手足口病的PCR核酸检测试剂盒, 该项目成功转让给健康元药业集团旗下的深圳太太基因工程有限公司, 并得到快速产业化。该试剂盒特异性好、灵敏度高, 能够快速、准确检测出引起手足口病的肠道病毒71型 (简称EV71) 和柯萨奇病毒A16 (Cox A16) , 该试剂盒的研究开发与产业化将对我国目前暴发的手足口病快速诊断和防控起到非常重要的作用。

篇4:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

我校认真贯彻落实开展民主评议政风行风工作的精神,针对群众关注的热点,学校工作的难点,对行风评议的主要内容进行了自纠自查。现就我校自查的情况汇报如下:

一、领导重视。

学校及时召开校长办公会议,专门研究布置民主评议行风工作。

(一)成立了双溪中心小学“民主评议政风行风”工作领导小组。

组长:张金霞

副组长:李幼林

组员:张远发朱瑞丰王杰陈夕信陈恢家陈宏卫

(二)将全体教职工分成语文组、数学组、综合组三个大组,全面进行自查自纠工作。

(三)制定了《双溪中心小学20111年开展民主评议政风行风工作实施方案》。

二、多渠道、全方位自查自纠,努力营造创建行业新风的良好氛围

我们坚持标本兼治、综合治理、评建结合的原则,广开渠道,广纳群言,要求广大教职工严格自律,欢迎学生、家长及社会各界人士评议监督。

(一)张校长主持召开教工大会,进行动员,布置自查自纠工作。

(二)加大检查评议力度,切实纠正行业不正之风。

在宣传教育、学习发动的过程中,我校立足于学生、家长、广大教职工最急、最盼、最关注的地方想起、改起、抓起,有效解决与学生、家长、广大教职工切身利益相关的问题。

1、学校组织每位教职工自查。

2、请部分家长来校评定学校教育教学工作及行风建设情况。

3、分班级召开学生座谈会,了解学生的对学校教育教学及管理工作的意见。

4、深入周边社区,进行广泛调查,听取社区群众对我校行风建设的意见和建议。

5、加大家访力度,学校要求班主任及有关教师要进入学生家庭,走近学生心灵,利用节假日,走访班上学生家庭。

6、开辟“行风建设宣传栏”,及时通报我校行风建设进展情况。

三、自查情况

(一)师德建设情况

学校围绕师德师风建设扎实开展了师德教育活动,积极有效地开展师德建设工作,大力宣传师德标兵,创设师德建设的良好氛围,同时要求每一位教师在工作上踏踏实实、求真务实,热爱每一个学生,不偏心,对后进生满腔热情,尊重学生人格,实行师生平等,发扬教学民主,严禁有偿家教。

(二)校务公开情况

我校推行了校务、财务公开制度,推动了廉政建设,完善学校民主科学管理体制。对学校工作的内容做到“四公开”即:①重大决策公开。对学校全局性、长远性和影响大的重大决策都通过多种途径认真听取广大教职工的意见,召开教代会讨论通过。②人事制度公开。学校中教师的选调、聘任、考核、晋级以及评先奖优、职称评聘及党支部的发展对象等都实行公开办事制度,做到政策标准公开,评聘程序公开,评聘结果定期张榜公布,做到公开、公正、公平。③财务制度公开。学校的收费标准严格按照有关文件规定由教育局审批,做到统一规定亮牌收费,张榜公布,不私设收费项目,不“搭车收费”,接受群众监督。设备的采购严格按区教育局的有关文件精神执行,坚决杜绝“暗箱操作”,增加透明度。④学校行政廉洁自律公开。不参加公款支付的娱乐场所的活动;不收受采购物资的回扣费;不以权谋私,不搞权钱交易。

(三)规范教育收费情况

学校严格按照上级规定实行教育收费公示制度,按公示标准收费,不借任何名义另行收费,其他服务性收费按教育局、物价局批示执行。没有批复的坚决不收。学校任何部门和个人都不擅自违规为学生征订、代购、推销教辅用书、学习用品、文艺体育器材。学校明确指出:如有发现,年终考核、评职评优实行一票否决。学校坚决杜绝以举办兴趣班、强化班、实验班、特长班等名义向学生另行多收费的行为,并对各年级严格执行平行分班,公平公正地对待每一个学生。

(四)规范办学行为情况

学校先后组织了多次社会问卷调查活动,一是结合师德师风月活动,我们在学生和家长中开展了关于教师师德的调查问卷活动。二是在学生和家长中开展了教育行风评议调查问卷活动。三是我们在教师中开展行风评议问卷调查活动。我们对调查的结果进行了详细的统计,把反映出的问题分类汇总,根据问题我们拟出整改方案,列出解决问题的具体措施,积极改进提高。

四、存在的问题

学校在快速发展过程中也暴露出很多问题,经过深入自查和问卷调查,归纳起来有以下几点:

学校要多实施素质教育,进一步加强教学管理,提高教学质量;班主任应加强与学生的沟通,多与学生家长联系,开展家访活动;学校是否能够每周开一节安全教育和心理卫生课;教师搭配要合理和稳定;希望学校对落后生的管理能落实到位;加强对青年教师的培养。

五、整改措施

(一)抓好学习,统一思想,提高认识。

学校将适时召开干部培训会,全体党员培训会和全校教师培训会。通过干部培训会,提高干部的思想素质、业务素质,增进干部参与民主评议政风行风整改工作的积极性,激发创造性,推进各处室的工作;通过全体党员的培训会,让全校党员在民主评议政风行风整改工作中率先垂范,做出表率,发挥党员的先锋模范作用,推动学校民主评议政风行风整改工作的深入开展;通过全校教师培训会,营造氛围,明确责任,增强老师的危机意识,强化教师的师风师德建设,通过交流和相互学习,提高教师的业务素质,为新学年学校开学工作有一个良好的开端打下基础。

篇5:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

工 作 总 结

从10月份开始,我校严格按照《区教育局2010年教育系统民主评议政风行风工作实施方案”的要求,积极开展行政风行风民主评议工作。以加强行风建设为核心,以解决问题为目的,广泛宣传发动,认真组织领导,强化责任纪律,广泛征求意见,深入查找问题,切实改进作风,促进学校依法治教、规范管理,树立学校新的形象。现就我校行风评议工作的情况总结如下:

一、已开展的工作和取得成效

1、成立机构,加强领导

我校高度重视行风建设工作,成立了行风工作领导小组和领导小组办公室,建立了由李桔梅校长任组长,其他副校长为副组长、组员的行风评议领导小组,具体抓行风建设与民主评议工作,负责学校行风工作计划,信息收集,宣传报道,情况上报,并制定了《2010年官埠桥镇中心小学小学民主评议行风工作实施方案》。

2、广泛宣传,营造气氛

我校召开了行风评议动员会,并利用橱窗搞好宣传工作。积极宣传上级有关部门的行风的有关文件精神以及学校评议行风的实施方案,让全体教师对我校各项工作及行风建设工作有一个全面的了解。召开了行风评议动员大会,提出要求,统一思想认识,大力宣传,使行风建设成为全体师生的共识。

3、认真排查、整改,组织测评,规范管理

(1)规范收费

学校领导把治理乱收费工作作为工作要点,组织全校师生认真学习上级有关各部门下发的关于规范教育收费的若干规定,明确乱收费的危害性,能按文件精神和要求规范收费,坚持收费公开管理制度,自觉接受群众监督,让学生明白,让家长放心。把有限资金真正用于学校的教育、教学活动,促进我校教育事业的健康发展。

(2)校务公开

学校健全了各项规章制度,建立校务公开栏、行风评议意见箱,设立监督电话。坚持实行公开办事规定程序,公开办事结果,虚心接受教师和社会各界的监督;学校教师职称晋升、评先选优等问题,按照客观、公正、公平、择优的原则,集体研究决定,张榜公示,增强透明度。

(3)师德建设

学校狠抓师德、师风建设,倡导爱岗敬业、服务学生、奉献教育的职业道德。组织广大教职工认真学习关于政风行风建设的有关文件,结合学习“八荣八耻”内容,认真开展思想政治教育,进一步规范教育教学行为,学校利用政治、业务学习时间,组织教师学习有关教育法规和教师职业道德规范,学习《义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防青少年犯罪法》《八荣八耻》等,并写心得体会,提高广大教职工的思想认识,使他们明白民主评议行风工作的目标和要求,了解评议工作的步骤与方法,弄清自己应做什么和怎么做的问题,并努力在教学中实践,通过自查互查,教职员工中没有违法乱纪现象,也没有体罚变相体罚学生的现象,做到了关爱学生、文明执教,展现了我校良好的师德师风。

二、主要存在的问题

1、部分教职工理论功底不够扎实,有待进一步学习深化。

2、部分教职工终身学习的认识不足,风气欠浓,效果欠佳。他们忙于事务,累于杂物,苦于家务,自身学习“充电”在时间上就无法保证。

3、个别教师尚有体罚或变相体罚学生的行为。

4、对教学改革,个别教师感到突然,少数教师感到茫然,相当部分教师虽感到自然,但不够坦然,有很多的疑虑 和担心。

5、部分教师认为教育穷,教师苦,从事教育无可奈何,所以只能把教书当“职业”,而不能把它当成终身追求的“事 业”。

6、批评和自我批评方面有待进一步加强。有的长于批评,但自我批评稍差,有的敢于自我批评,但怕被批评。

7、少数教师与学生家长沟通不够,未按学校的要求家访(含电访、信访),使学校教育和家庭教育脱节。

三、强化措施,自查自纠

通过学习,全体教师提高了认识,认真开展自查自纠,写出自查报告。学校要求教师对照教师职业道德规范及教师法等,开展自查互评,坚持行风评议工作与先进性教育活动相结合、与八荣八耻相结合、与教师的师德师风相结合,结合先进性教育活动及八荣八耻查找问题,进一步找出了自己在工作中存在的问题。在自查自评中发现我校目前尚存在以下问题:如个别教师的责任心不够,师德师风尚需进一步加强;学生的行为习惯养成需要继续加大力度;还有,在学校管理过程中,管理人员的工作作风有待进一步改善,效能有待进一步提高等等。通过自查等方式,查找存在的问题,改进工作作风,限期改正,提高教师素质和服务质量。通过开展创建行业新风和民主评议行风活动,我校教职工职业道德水平有了进一步提高,都能真正做到:献身教育;热爱学生,依法治教;爱岗敬业,无私奉献;文明礼貌,为人师表。总的来说,自开展政风行风建设以来,我校根据上级的指示精神,认真做好了每个阶段的工作,收到了一定的成效。

篇6:开展民主评议政风行风工作总结

按照《中共大同市纪委驻市教育局纪律检查组文件》(同教纪字【2011】5号)文件安排部署,根据《2011年山西省教育系统开展民主评议政风行风工作实施方案》的精神,我校把民主评议学校政风行风工作作为我校工作重要议事日程,结合纠风专项治理工作的重点,建立健全的民主评议政风行风工作制度,完善职业道德规范,切实把学生、学生家长的利益放在首位,解决人民群众反映强烈的教育热点问题,以“端正政风行风、优化发展环境”为主题,坚持“以建为主、以评促建、标本兼治、纠建并举”的方针,不断加大治本力度,依法治校、以德治校、规范办学行为,树立学校的良好形象,进一步提高了我校教师队伍的素质,推进了我校教育的改革和发展。

一、加强领导,强化监督,为我校民主评议政风行风提供了保证。为了把政风行风民主评议活动落到实处,我校坚持以解决好群众反映强烈的热点、难点问题,把提高“教书育人、管理育人、服务育人”水平作为民主评议学校行风工作的出发点和落脚点,以转变学校领导工作作风、师德师风,建设廉洁、高效、文明、创新的学校行业新风为目标,切实把民主评议行风工作摆上重要议事日程。为了加强对这项工作的领导,我校对民主评议行风工作领导小组进行调整、充实,并根据教育系统纠风工作任务和特点成立学校行风建设领导小组,专门负责师德师风、校务公开、学校收费和行风评议进行组织工作,学校与处(室)、年段、班级层层签订了行风建设责任书将责任落实到部门、落实到人,形成学校主要领导亲自抓,各年级、各处室领导具体抓,分级负责层层抓的工作格局。

为了推动政风行风监督的力度,我校聘请了派出所、社区领导以及退休教师、学生家长为行风监督员,学校设立举报电话、举报箱。

二、加强措施,狠抓落实,做好民主评议政风行风各个阶段工作。我校重视政风行风建设,有计划、分步骤地组织开展民主评议学校政风行风活动。

1、大力动员,认真学习,切实领会相关文件的精神。

为切实把思想统一到评议工作的总体要求和安排部署上来,领导小组在全校范围内进行了大力动员,认真学习相关文件精神;行评领导小组召开了学校班子会议,认真学习了市教育局的行评会议精神;我校于2011年10月12日下午在实验楼四楼会议室召开了全校行评工作动员大会,全体教职员工参加了会议。会上领导小组组长、校长马宝生传达了市教育局行评会议精神,明确了工作的基本内容、基本程序和基本要求,强调了行评工作的重要性,要求全体教职员工以主人翁的态度积极参与政风行风评议工作。

通过学习相关文件、材料,进一步提高了教师对行评工作的认识,为做好评议工作奠定了坚实的思想基础,使全体干部职工以端正的积极态度自觉地参与和接受行风的评议。

2、广泛宣传,认真组织,为我校民主评议政风行风创设良好氛围。我校及时制订了《大同十一中民主评议政风行风工作安排》,认真做好宣传发动工作,组织教师学习重新修订的《九年义务教育法》,重温《四不禁令》;为加强宣传,我校通过在教学楼上悬挂“强化政风行风建设,优化学校教育环境”横幅、贴标语等形式开展行评宣传,宣传橱窗公布行评工作方案和工作安排,在醒目位置设立了意见箱和意见簿,并公布了投诉监督电话。全力以各种渠道让全体教职员工明确政风行风评议工作的意义、内容、各阶段重点,营造一个搞好工作的良好氛围。

通过宣传发动,广大教职工进一步明确了民主评议政风行风工作的目的、意义、内容、步骤,提高参与民主评议学校行风的积极性和主动性。

3、查找问题。一是采取“回头看”的形式,着重检查发现过去行评工作中未整改,整改未到位、回潮反弹的问题,如是否有代办学生保险现象,是否有向学生摊派报刊、书籍等问题。二是采取召开评议代表座谈会和学生家长会,向学生家长发放评议调查,走访学生家庭、特困户等形式广泛征求群众意见,深入查找本部门行风建设存在的问题,特别是新情况新问题。据统计,全校共召开评议代表、学生家长座谈会两次,走访学生家庭、特困户360多户,搜集到各类意见、建议30余条,涉及师德师风、教育收费、校园治安综合治理、教育教学、等内容。学校对这些意见、建议进行整理归类,认真分析原因,着力抓好自纠。三是组织评议代表深入基层明察暗访,帮助查找问题,提出加强行风建设的意见和建议。

4、落实整改。针对发现的问题,学校制定整改计划和措施,积极推进作风转变。如针对个别班级的教师以家教中心的名义为所带班级学生进行有偿补课,学校专门召开全体教师会议,要求其停止补课,做到令行禁止。我校进一步强化综治工作,对学校各种安全、治安隐患进行“拉网式”、“地毯式”的排查,多年来学校安全、治安事件大幅度下降;对新闻媒体及日常举报电话反映的问题,一一填写在“政风行风问题解决落实督办卡”,并报请领导批转有关部门限期落实整改。总之,我校能针对存在的问题,建立健全有关规章制度,加强管理,堵塞漏洞,达到纠、评、建相互促进的目的。

三、突出重点,着力治本,不断推进民主评议行风工作。

我们始终把“社会满意不满意,家长放心不放心,学生乐意不乐意”作为民主评议学校行风的基准,把解决好社会、家长、学生反映的热点、难点问题,作为行风建设的重点,着重抓三个巩固提高工作。

一是巩固师德师风教育成果。我校始终坚持把师德师风建设作为教育系统创行业新风的一项重要内容来抓,深入、持久、广泛开展“展、创、树”系列师德教育活动,以“教育兴衰,我有责任”为主题,每年评选出学校“优秀教师”30名。在此基础上,择优向市局推荐教学能手、学科带头人10多人。学校高度重视师德师风建设,根据我校实际,开展了一系列活动。要求每名教师上一堂公开课,初三年级教师上一次考核课;写好一篇教学反思;出一份好试卷;与学生进行一次期中考试后的谈话;撰写一篇课改论文或经验总结、读一本教育教学专著、每星期听3课节等工作,充分发挥每个教师在课改实验中的作用。

二是巩固校务公开、政务公开的成果。组织机构健全,成立了由学校党总支、工会、团委等组成的学校行风评议小组和校务公开小组,制定了工作计划,落实校务公开的责任部门和人员,形成了党政工齐抓共管,职能部门具体承办的工作机制。目前,学校校务公开的形式、内容正在不断规范、完善,行风建设的透明度在不断增强,党群干群关系明显好转,学校领导班子的凝聚力、战斗力不断提高。

三是进一步巩固治理中小学乱收费的成果。具体采取五项措施:(1)学校向学生家长公布各年级的收费项目及标准,并印发给学生家长;(2)实行统一使用山西省中小学校学生收费专用票据和财政印制的一般票据;(3)按新《会计法》标准,强化学校财务管理和财务人员纪律教育;(4)每学期期初开展学生收费工作专项检查。

篇7:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

为了确保局民主评议政风行风工作, 按照天津市滨海新区大港工委民主评议政风行风实施方案要求, 滨海新区大港司法局邀请部分政风行风监督员、服务对象代表、街道、社区干部及司法所长、机关中层近30人, 召开政风行风座谈会。

与会人员在听取了李强局长就今年以来全局民主评议政风行风工作及司法行政工作进展情况的汇报后, 就法制宣传、人民调解、社区矫正、安置帮教、法律服务工作等方面提出了许多建设性的意见和建议。大家发言踊跃, 气氛热烈, 收到较好效果。

李强局长会上表示, 召开座谈会, 是自我检查自我解剖的好机会, 可以大大促进本部门的行风建设, 从而使全局着力解决好工作中存在的问题, 促进司法行政工作的顺利开展。他表示要及时将收集的意见和建议梳理、归纳, 制定切实可行的整改方案。在今后的工作中, 要不断加强自身建设, 提高为民服务水平, 切实增强群众观念, 切实解决群众所需所盼, 树立爱民亲民为民的良好形象。争取把司法局建设成忠诚为民、廉洁高效、朝气蓬勃、奋发有为的一流干部队伍。

篇8:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

政风行风评议工作开展以来,区司法局在区委、区政府正确领导和市局精心指导下,狠抓宣传和准备工作的落实,深入细致开展动员工作,从思想上提高了对政风行风评议工作的认识,各项工作扎实有效开展,具体汇报如下:

一、以“六个到位”为保障,推进行风评议工作顺利开展 区委、区政府和市局政风行风评议工作动员会议召开后,区司法局党组高度重视,通过抓组织、任务、措施落实,切实做到“六个到位”,推进民主评议政风行风工作有效开展。

一是组织领导到位。成立了以局长任组长,分管局长任副组长,机关各科室和局属单位负责人为成员的领导小组,负责对民主评议政风行风工作的组织领导,形成了“一把手”负总责,分管领导专门抓,其他领导配合抓,各部门具体抓的工作格局。二是实施方案到位。按照区、市政风行风评议工作的总体部署,研究制定了《全区司法行政系统民主评议政风行风工作实施方案》,对每个阶段要开展的工作、采取的措施、把握的关键环节等作了具体安排,建立了领导联系帮包点制度。

三是动员部署到位。9月15日,召开了动员会议,传达了区委和市局民主政风行风工作的有关文件精神,局长作了动员讲话,要求全体干警、法律服务者,高度重视、认真对待行评工作,以“五实”的工作要求开展行风评议,即:诚实的态度,接受行评;务实的举措,狠抓行评;求实的内容,丰富行评;紧扣环节,注重实效;扎实整改,达标行评。

四是宣传到位。将本单位的职能职责、工作动态、工作信息及时上报、下发,确保行评工作整体推进。在法律服务窗口开展争创“党员先锋示范岗”活动,营造了良好的评议氛围;开通“评议热线”电话和“投诉电话”,指定专人负责,向社会公开承诺接受监督,受理群众举报、投诉。

五是工作落实到位。结合工作职能和工作实际,将需要评议的内容分解到各单位部门,规定了完成工作的时限和标准,制定了监督检查的方法和措施。

六是责任落实到位。建立了纠风目标责任制,明确责任追究,同时建立了奖惩机制,将行风评议与全体干警年终考核、评先评优工作挂钩。

二、以“制度建设”为核心,扎实开展行风评议各项工作 一是注重加强制度建设。组织梳理机关各项规章制度,强化机关规范管理,促进机关依法办事;各法律服务窗口规范公示《法律服务收费标准》、《法律服务执业道德和职业道德》,建立诚信公示制度、诚信记录制度和过错责任赔偿等制度;继续深入开展好班子、文明单位标兵、文明行业创建活动,分别制定实施意见、工作要点,加强诚信建设,健全公示制度,完善效能监察,改善办公条件,推进电子政务,规范执法行为,落实执法责任制,促进依法行政。

二是突出作风效能建设。切实改变机关作风,提升工作效能;深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,继续抓好惩防体系建设纲要的实施,进一步落实党风廉政建设目标管理责任制,实行“一岗双责”,建立了高标准的廉政文化长廊,注重加强教育,积极开展警示教育,倡导廉政文化建设,不定时组织督查,设立举报箱、举报电话,受理社会各界的咨询和投诉。

三是不断改善便民服务措施。各法律服务单位投入资金改造服务场所,配套和完善基础设施和技术设备,实行执业公示制度,公布举报电话,设立举报箱;建立便民窗口,实行主客近距离办证(案),在显著位置设立接待处或服务台,设置休息座位,提供饮水、书写等便民设施;坚持接待首问责任制,法律服务人员接待当事人态度和蔼、热情友好,请坐送水,解答当事人咨询耐心细致、全面、准确,认真负责 ;遵守法律服务礼仪,着装整齐,言谈举止文明礼貌;建立办证绿色通道,为残疾人、老年人、孕妇等救助对象设立优先服务窗口,对符合条件的经济困难公民及时提供法律援助。

三、以“群众满意”为抓手,广泛征求社会各界意见

紧紧抓住群众最直接、最关心、最现实的利益问题,以及影响经济发展和社会稳定的突出问题进行广泛征求意见。

一是由局评议工作小组成员深入基层征求对局机关政风行风建设的意见和建议,机关各科室也征求所指导业务单位的意见。

二是通过召开专题座谈会、发放征求意见书以及设立评议意见箱、举报电话等形式,直接与群众对话,广泛征求意见和建议。

三是局行评办通过电子信箱、来信来访、明查暗访、征求意见表等形式收集各科室处所政风行风存在的突出问题,并向其发出问题整改建议书。

在广泛征求意见的基础上,我局党支部还多次召开专题会议进行自查,班子成员开展了批评与自我批评,不仅主动就自身存在的问题进行揭短,而且勇于指出班子成员工作中存在问题和不足。全局干部也主动结合自身工作实际,敢于把自己摆进去,实事求是地查找问题和不足,认真客观分析根源,寻找解决办法。

四、以“落实整改”为目的,不断提升工作水平

为使评议工作取得实效,我局注重抓好整改工作落实。一是找准问题,制定整改措施。根据评议代表提出的意见及建议结合单位内部开展的自查自纠工作,我们认真查找出在政风行风建设方面存在主要问题,并针对存在问题制定了切实可行整改措施,二是明确任务,落实整改任务。要求各相关职能部门对局行评办梳理出来的意见建议做出书面答复,对相关问题进行解释说明,对存在问题提出整改措施、落实整改责任,确保整改工作取得实效。

三是工作扎实,整改取得实效。各部门认真履行职责,工作扎实,推动整改工作取得了好的成效:加强队伍建设,提高了队伍整体素质;认真解决干警关心的热点难点问题,体现了从优待警;认真做好法律援助各项工作,使之真正成为了民心工程;加大法制宣传工作力度,在全社会营造了学法用法的良好氛围;规范法律服务人员从业行为,切实提高了法律服务质量;加大刑释解教人员安置帮教工作力度,努力发挥维稳作用,为维护全区社会和谐稳定的局面作出了积极贡献。

虽然我局民主评议政风行风工作取得了一定成效,但也仍然存在一些问题和不足,主要体现为:一是普法和法律援助的宣传力度有待于进一步加大;二是服务意识、服务质量和整体素质还有待于进一步提高;三是对行业的监管力度还有待于进一步加强。在下一步工作中,我局将继续努力,重点抓好以下几项工作:

一是加强法律法规的宣传教育力度。立足实际、面向基层、服务群众,针对不同地域、不同层次、不同对象的实际情况,以打造普法品牌为依托,不断创新普法载体,在创新普法形式上多动脑筋、狠下功夫。通过创新新颖的形式和利用现代科技手段,把普法的单向灌输变为双向互动,切实增强法制宣传教育的社会效果。同时,进一步加强宣传,大力提高法律援助的知晓率,并加强对社会律师承办法律援助案件的管理和监督,切实提高法律援助案件办案质量。

二是进一步加大队伍建设力度。进一步加强班子建设,选好、用好各部门的负责人,大胆地推荐和启用想干事、能干事、能干成事的干部。继续采用多种有效途径加强对整个队伍开展思想道德教育和业务知识更新教育,进一步提高司法行政队伍整体素质。

三是进一步建立和完善科学、规范、高效的管理体制。根据不断出现的新情况、新问题,及时地建立和完善规章制度,形成有效的约束、竞争、激励和监督机制。通过领导率先垂范,开展有关活动,加强督促检查、健全监督制约机制,完善工作考核和监督检查制度,发挥好行风监察员的外部监督作用,使落实规章制度变成广大干警职工的自觉行动,促进制度落实。

篇9:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

为贯彻落实《关于在全市公共服务行业开展民主评议政风行风工作的通知》(东府办〔2012〕28 号)精神,进一步规范我校教育工作者依法执教和廉洁从教行为,全面推进推动我校教育事业可持续、健康、协调发展,结合我校工作实际,特制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持依靠群众,社会监督;标本兼治,综合治理;实事求是,客观公正;公开透明,务求实效;边评边改,评改结合;完善制度,规范行为;健全机制,加快发展的原则,紧密围绕教育改革发展的任务,着力解决人民群众反映存在的突出问题,改善和优化教育环境,促进教育发展和教育公平,努力办好让家长满意的学校。

二、组织领导

为加强民主评议政风行风工作的领导,根据上级的要求,我校成立了民主评议政风行风工作领导小组,领导小组负责组织本校政风行风评议工作。

组长:XXX

副组长:XXX

成 员:XXX

三、评议范围

学校、各处(室)、级组、科组

四、评议内容

(一)在依法办学方面,是否存在违规办学,擅自扩大招生范围等问题;

(二)在校务公开方面,是否存在不按规定向社会公开收费项目、收费标准、收费依据等问题;

(三)在收费管理方面,是否存在擅自增加收费项目、提高收费标准和强迫学生缴交服务性收费等问题;

(四)在教学管理方面,是否存在随意增减学校课程,延长学生在校时间等问题;

(五)在师德师风方面,是否存在侮辱学生人格,体罚或变相体罚学生,从事有偿家教等问题;

(六)在服务意识方面,是否存在学校食堂饭菜卫生和质量差,校车安全措施不落实,家校沟通困难等问题。

五、评议方法和步骤

(一)评议方法

评议工作采取自评与助评相结合的方法进行。各个部门要形成上下联动、内外结合、面向社会、群众参与、重点突出、兼顾全面的良好工作局面。

1、自评工作。一方面,被评部门要组织人员对照每条评议内容进行认真的自查自评;另一方面,采取召开座谈会、上门走访、派发行风问卷调查表等方式,广泛征求社会各界的意见和建议,认真查找本部门存在的问题,并针对存在的问题认真进行整改。在完成自评工作后,学校各部门必须向学校评议领导小组提交自评报告和量化自评表。学校要指导和督促各部门对评议出的问题加以说明和提出整改意见。

2、助评工作。助评工作分为政风行风民意调查和评议代表评议两部分,由学校行风评议工作领导小组分别组织实施,对被评议部门进行综合评议,评出满意、基本满意、不满意的等次。

六、时间安排

民主评议政风行风工作分为宣传发动、自查自评、接受评议考核、落实整改四个阶段,从4月份开始至12月结束。

(一)宣传发动阶段(4月)

1、成立领导机构,制定实施方案。学校成立政风行风评议领导小组,制定《麻涌中学民主评议政风行风评议工作实施方案》,领导小组负责领导、组织、协调本校民主评议政风行风工作。做到机构健全,责任到人,工作到位。

2、学习文件,提高认识。组织全体教师认真学习、深刻领会上级有关加强政风行风建设的文件精神,进一步提高对政风行风建设和行风评议工作重要性的认识,增强做好政风行风评议工作的积极性和自觉性。

3、召开动员大会,部署行评工作。学校将召开全体教职工民主评议政风行风工作动员大会,传达贯彻上级有关工作指导意见和要求,部署全校的行评工作。

4、广泛宣传,营造氛围。通过学校网站、横幅标语、情况简报等形式,大张旗鼓地宣传政风行风评议的意义和作用、评议内容和要求,营造良好的行评氛围,使大家认识政风行风评议的重要性和必要性,增强责任感,积极主动地投身到政风行风评议活动中。

5、运用各种渠道,广泛收集意见。学校向社会公布政风行风评议举报电话、意见箱、电子邮箱,学校设立政风行风评议专栏,拓宽渠道,广泛收集意见。

(二)自查自评阶段(5月-8月)

学校对照评议内容和要求逐项进行自查自评自纠,按“边查边评边改”的原则,发现存在问题就要马上整改,不能马上整改的,要制

定措施,尽快整改。月,学校向社会公布行风评议监督意见电话;设立民主评议行风意见箱(挂于显眼位置)、网上电子投诉信箱。月至7 月,学校要通过召开座谈会、开展问卷调查、走访服务对象等形式,广泛收集对各部门政风行风建设的意见和建议,并对社会各界群众反映的“热点”问题及意见归纳整理,找准各部门在政风行风建设中存在的问题,对照政风行风评议的内容和要求,边查边改、以查促改。学校在完成自查自评工作后,对照《东莞市教育系统政风行风评议量化自评表》的评议项目,逐项进行自评打分。月上旬,学校将行风建设和自查自评情况进行总结,写好自评报告,连同《东莞市教育系统政风行风评议量化自评表》报市教育局行风评议工作领导小组。

(三)接受评议考核阶段(9月)

各部门要认真做好迎评准备,归纳整理好材料,写出调查问卷结果,上报学校评议工作领导小组办公室。学校要积极协助、主动配合各级评议团(组)做好来校评议工作。对评议团(组)提出的评议意见和建议要认真对待,逐条梳理,分析原因,研究进一步整改的措施,并抓好落实。

评议工作结束后,学校将对评议的情况进行分析,认真总结经验,吸取教训,研究对策,从健全机制和完善制度入手,建立起比较完善的政风行风建设长效机制。

四、落实整改阶段(10—12月)

学校根据行风评议团(组)提出的意见和建议,采取有效措施,认真进行总结和整改,逐条逐项抓好落实,做到事事有着落,件件有回音,让群众满意,确保评议行风工作的质量和效果。要通过落实整

改,进一步坚定广大教师理想信念,增强办好人民满意的教育意识,提高广大党员领导干部执政能力和依法行政能力,提高教职工的师德水平,使教风、校风、学风蔚然。各部门要针对所存在的问题,健全制度,加强管理,堵塞漏洞,达到纠、评、建相互促进的目的。

七、评议要求

(一)加强领导,提高认识

全校各个教职员工都要充分认识到加强政风行风建设、开展纠风工作是加强党风廉政建设,强化监督制约机制,推进教育改革,办人民满意教育的助推器,也是对我校全体教职员工工作水平和工作能力的大检验。学校领导要高度重视此次政风行风评议工作,要把它与推行依法行政、依法治校结合起来,与开展纪律教育学习月活动、师德教育活动结合起来,推进校园廉政文化建设,构建“和谐校园”,把抓好政风行风评议工作作为维护学校形象、创建文明校园、改善和优化教育发展环境的重大举措。

(二)积极整改,落实责任

校长要负起学校行风评议工作直接责任。各个部门要按照“谁主管,谁负责” 和“分级负责,条块结合”的原则,其负责人为行风评议工作第一责任人。对本部门存在的问题,只要主动自查自纠的,一般性问题可不追究;问题较严重的,可从轻处理;有问题没有自查自纠的,经评议团(评议组)发现查实,要严肃处理,并追究校长和部门负责人的领导责任。

(三)突出重点,强化监督

各个教职员工要藉此评议活动机会,转变思想作风,加强调查研究,结合本校本部门实际,找准存在的问题,重点是要在解决涉及师生切身利益、师生关注的热点问题上,尤其是对收费、招生、教辅资

料征订,大宗物品采购,教育经费管理使用、政务校务公开、学风、教风和校风等师生群众关注的热点问题,认真梳理分析,找准存在问题的原因,制定出切实可行的整改目标和整改方案,狠下功夫,认真抓好整改落实。

(四)及时总结,加强交流

各部门要及时总结行风评议的好做法、好经验。学校要及时编辑行风评议简报,并且每月报送不少于两次工作动态给市教育局行风评议领导小组办公室,以便编辑教育系统行风评议简报。对在政风行风评议中解决问题不力,工作推诿,工作方案不落实,造成不良影响的,将追究责任人的责任。

XX学校

篇10:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

西乌旗运管所一直把民主评议政风行风工作作为工作的重要环节,深刻认识到加强运管部门政风行风建设,自觉接受广大人民群众的评议与监督,是按照“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的要求,是维护和发展人民群众利益的重要体现,也是扩大基层民主,强化群众监督,促进道路运输事业又好又快发展的重要举措,有利于提高运管部门依法行政水平,有利于提高运管系统队伍素质,有利于促进运政系统党风廉政建设,有利于取得整个社会对道路运输事业的支持。为做好政风行风工作,主要做了以下工作是:

一是要认清形势,增强工作的主动性,根据新的形势需要和全年道路运输工作的总体要求,即抓住“四个环节”、突出“四个创新”、实现“三个转变”。“四个环节”是运输结构调整、转变发展方式、推进自主创新、强化行业管理。“四个创新”是理念创新、科技创新、体制机制创新、政策创新。“三个转变”是由主要依靠基础设施投资建设拉动向管理和运输服务协调拉动转变;由主要依靠增加物质资源消耗向科技进步、行业创新、从业人员素质提高和资源节约环境友好转变;由主要依靠单一运输方式发展向综合运输体系发展转变,全面推进道路运输行业的建设和发展,更好地满足经济社会发展和人民群众生活的需要。

道路运输事业的快速发展,需要有一支“高效、精干、廉洁、务实、创新”的运管队伍和一个良好的政务环境,队伍带得好不好,关键在领导,大家始终要把政风行风建设和运管队伍建设作为工作的重中之重。

二是要正视问题,找准工作的薄弱环节,尽管近两年道路运管系统行业风气越来越好,服务意识进一步增强,但依然存在组织领导不力,宣传不到位、制度不落实的问题。必须引起我们的高度重视,要下大决心,坚决整治。

三是要端正态度,坚定做好工作的信心,要以正确的态度积极参加评议,自觉接受监督,虚心接纳意见和建议,努力改进工作,既要克服一些模糊认识,又要树立做好评议工作的信心。

2011年民主评议政风行风工作要做到五个加强,确保民主评议政风行风工作取得实效。

(一)加强组织领导。成立民主评议工作领导机构和办事机构。精心组织部署,切实抓好落实。

(二)加强统筹安排。与各项工作任务紧密结合起来,努力做到评议工作与其他工作“两不误、两促进”。

(三)加强督促检查。建立政风行风评议定期检查分析制度,研究解决带倾向性的问题和薄弱环节。完善明查暗访制度,及时发现问题、解决问题,对群众反映问题较多的部门和单位,开展帮促工作。

(四)加强责任落实。坚持谁主管谁负责的原则,把责任落实到具体单位,岗位和人员,形成一级抓一

级、层层抓落实的工作格局。

篇11:沙田中心小学开展民主评议政风行风工作

工作小结

为进一步推进全县卫生系统政风行风建设,提高卫生行政部门和公立医院的工作效率和服务水平,更好地维护广大人民群众的身体健康和生命安全,根据南昌市卫生局《关于印发2008年全市卫生系统民主评议政风行风工作实施方案的通知》(洪评字[2008]4号)精神,我中心对民主评议政风行风工作精心谋划、认真部署、狠抓工作落实,取得了明显的效果,现将我中心开展民主评议政风行风活动以来的工作小结如下:

一、领导重视有保障

1、加强领导,成立组织

根据南昌市卫生局《关于印发2008年南昌市卫生系统民主评议政风行风工作实施方案的通知》精神,我中心非常重视,立即召开班子会,传达学习省、市有关评议工作的文件精神,研究部署评议工作。为加强对评议的领导,中心里成立了以主任陈英为组长,中心书记万建强为常务副组长,其他中心领导为副组长,各科室的负责人为成员的民主评议政风行风工作领导小组,领导小组下设办公室,负责民主评议的日常工作。

2、制定方案,下发文件

按照市有关评议工作文件精神,结合我中心工作实际,制订了《2008年青云谱区疾病预防控制中心民主评议政风行风工作实施方案》,明确了评议工作的指导思想、工作目标、基本原则、实施步骤和工作要求。

3、深入动员,广泛宣传 层层动员营造氛围。采取悬挂横幅、出墙报、展板、编发简报等多种行之有效的方法进行广泛宣传,大力营造民主评议政风行风工作的浓厚氛围。评议开展以来,中心编发评议政风行风工作简报4期、出展版2期、悬挂民主评议政风行风过街宣传横幅4条,向省、市、县有关部门报送信息4条。

二、“规定动作”全到位

按照市卫生局民主评议政风行风实施方案关于“自查自纠、四个不放过”的内容要求,坚持把人民群众普遍关心的热点,难点问题作为评议工作的重中之重,采取不同形式、从多方位、多层次、多渠道广泛征求意见,自觉接受社会监督。我们的主要作法是:

1、主动征求意见。一是组织召开了中心职工座谈会;二是组织召开了政风行风监督员座谈会;

2、认真填报抽样框。“群众满意度调查”抽样框是今年“双评”工作的重点,为认真做好抽样框的数据采集工作,局双评办先后召开了两次协调会,认真传达学习省市相关文件、会议精神,抽调工作踏实、素质高的人员进行具体采集工作,对采集的抽样框数据局双评办进行了30%的抽查,对存在问题及时纠正,保证了抽样框的准确、真实、可靠。

3、对照要求找问题。中心结合“深化机关效能建设、优化经济发展环境” 整治活动,对照评议工作中“自查自纠”内容,联系各自工作实际,广泛开展自查、互查活动,分析本单位班子、科室和自身存在的问题,查找原因。

通过走出去、请进来以及内部自查互查,我们广泛征求了相关部门和社会各界的意见建议,并将这些意见建议进行了梳理,主要有以下几个方面:建议进一步加强医务人员短期培训;建议继续提供乡镇卫生院设备操作人员学习的平台;专业技术人员青黄不接,留不住人才。按照市“双评”工作中问题整改“四个不放过”的要求,中心双评办召开领导小组会,针对收集的意见和建议进行认真核实、研究,制定了整改措施,并且指定了分管领导,把责任落实到了科室,建立了整改台帐。为使问题得到很好的整改,让群众真正满意,在制定整改措施的过程中召开了有中心政风行风监督员、服务对象代表参加的民主听证会,广泛听取各方面的意见和建议。从收集汇总的6个意见和建议中,3个已整改到位,1个是属于长期抓落实的已制定具体整改措施,2个由于涉及到政府、财政等多个部门,目前难以整改,只能积极协调,努力解决。

青云谱区疾病预防控制中心

2008

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