云冈矿掘进一队党支部在(稿件)

云冈矿掘进一队党支部在(稿件)（通用2篇）

篇1：云冈矿掘进一队党支部在(稿件)

云冈矿掘进一队党支部在“双评”工作中

以“四自两加强” 促使转作风 树形象 提效能

云冈矿掘进一队党支部在“双评”工作中，以改进工作作风，树立良好形象，提升工作效能为目标，通过群众测评、个人自评、领导点评的形式，寻差距，找不足，抓整改，在党员干部中开展“四自两加强”活动，打响了一场转变作风树形象，提高效能促发展的攻坚战，使全队党员干部呈现出“快速、高效、热情、细致”的工作景象，为促进全队安全生产提供了有力保证。“四自”是指：找准自己的位置；明白自己的责任；干好自己的工作；树好自己的形象。

“找准自己的位置”。要求全队党员干部牢记宗旨意识，找准自己的位置，做自己该做的事情。单位党政主要领导明确自己第一责任人的位置，顾全大局，锐意进取，科学决策。单位副职充分发挥助手和参谋的作用，认真负责做好分管工作。党员干部要找准自己先行者、排头兵的位置，认真履职尽责，不断提高自己工作水平和工作效率，在安全生产和其他各项工作中发挥模范作用。

“明白自己的责任”。责任彰显使命，责任催生动力，责任铸就和谐。要求每一位党员干部要明白自己的责任所在，珍惜岗位，珍惜工作，本着对上对下认真负责的态度，将责任落实到具体工作中，组织和带领全队员工，认真学习岗位职责和标准，使每一位员工都清晰地知道自己的职责，人人牢记职责，履行职责，践行职责。做到“对上负责让领导放心，对下负责让群众满意，对自己负责终身无悔”。

“干好自己的工作”。要求党员干部要把干好自己的工作当成自己的使命，最大限度地提高工作质量和工作效率。自觉养成积极向上的工作作风，增强工作积极性、主动性，认真钻研本职岗位需要的知识和技能，积极参加岗位竞赛、技能比武活动，做到业务讲规范，执行重效率，工作争一流。

“树好自己的形象”。要求党员干部要树立勤奋学习、敬业爱岗的形象；树立真抓实干、团结和谐的形象；树立积极肯干、乐于奉献的形象；树立奉公守法、廉洁自律的形象，用心想事、用心谋事、用心干事，说老实话、办老实事，做实在人，以良好的形象取得组织的信任，得到群众的赞誉，形成“人人转作风、事事提效能，处处促发展”的浓厚氛围。

“两加强”：是指“加强领导班子建设，加强职工队伍建设”。团结是领导班子有战斗力、发挥核心作用的关键。党支部以“争四强、创四优”为目标，将班子团结建设作为工作的重点，做到讲政治、顾大局，讲程序、重沟通，讲觉悟、宽胸怀，相互尊重，相互支持，营造健康、向上的工作氛围。同时积极规范工作标准，全面加强员工岗位业务技术培训，积极培养业务精、作风优、素质硬的职工队伍，确保安全生产和质量标准化上水平、上档次。“四自两加强”活动的开展，党支部的凝聚力、向心力和战斗力明显增强，执行能力显著提高，使全队营造出了“思想统一、行动一致、团结一心、争创佳绩”的工作氛围。

昝爱军

篇2：云冈矿掘进一队党支部在(稿件)

结合实际推进学标、对标、达标工作

云冈矿掘进一队本着“把质量标准化工作植根于每位员工思想，落实到每道工序”的理念，结合本队实际，以“双基”建设为载体，采取有力措施，全力推进“新标准”学标、贯标、对标、达标工作，真正让“标准变成习惯”，做到“工作讲程序、作业讲标准、行动讲纪律、落实讲考核”。在学习“新标准”过程中，该队充分利用每周二、五学习时间和班前班后时间，针对新标准修订内容和改进条款，逐条逐句进行学习理解，并将学习情况纳入“干部上讲台、培训到现场”考核体系。为检验学习效果，他们还组织开展了全员“新标准”每日一题学考活动，为推进新标准奠定坚实的思想基础。

在岗位“对标”活动中，该队着重解决员工在岗位“干什么”、“怎么干”以及“干成什么样子”的问题。跟班干部、班组长带头推广实施现场“手指口述”安全确认法，通过规范岗位作业程序、作业标准和人的作业行为，进而实现岗位标准化作业。

在贯彻新标准中，该队要求生产班组对施工作业的每一道工序、每一个环节对照安全质量标准认真、坚决执行。对施工过程中出现的安全隐患和质量问题，分析原因，及时整

改，并进行责任追究，以此提高干部员工的标准化意识、质量意识、安全意识和精细管理意识。努力使作业现场的每一个环节、每一道工序时刻处在管控之中，做到作业正规化，操作规范化，质量标准化，从而推动全队的质量标准化建设向更高的层次迈进。同时，该队充分发挥班组五大员骨干作用，积极开展班组“自保、互保、联保”安全承诺活动，做到“总账不漏项，事事有人管，人人都管事、管事凭效果、管人凭考核”，促进班组基本管理素质提高，激发员工学标、对标、贯标、达标的热情。培养员工现场作业依标对规的自觉性，促进班组基本作业达标、基本制度落实、基础管理到位。