很实用的维修厂经营管理方案

很实用的维修厂经营管理方案（精选7篇）

篇1：很实用的维修厂经营管理方案

无论规模大还是小的维修厂，其实都是一个公司一个企业。经营管理是否得当直接影响到企业自身事业的成败，而维修厂的经营管理与企业的管理实质上是一样的，无非都是分为内部和外部的管理。

内部管理就是对员工和产品的管理。在竞争激烈的维修市场中，你的维修厂就相当于一支军队，员工就相当于是战士，产品就相当于炮弹。而一支军队如何在战场上打胜仗直接源于战士与炮弹的质量。要打仗就必先要建立军队，所以维修厂管理着首先要做的就是要对自身内部人员和产品的管理。

一、无规矩不成方圆，维修厂必先制定一套合理、严格的制度，而且这制度不能照搬网上的、同行的，可以参考但绝不能照搬，必须要按照自身的情况制定符合情况的制度这才有效果，照搬别人的就等于给自己先下了一个套。制度可以分为员工的日常规范制度、人员技术培训制度、汽车维修质量标准制度、各岗位的工作标准制度、客户管理制度等等。管理者不应因为自己的维修厂经营规模小或者这制制度的事情繁琐而直接把它忽略到了，因为这是直接影响到你工作团队的工作态度。设想没有一个端正积极的工作团队，还能说什么发展吗？至于设立怎样的工作制度，管理者必须要好好地梳理一下目前的经营状况与历来的一些经营问题，再根据每个情况来制定了。

二、对员工的管理的重要性，这也不用我多说了吧。员工就相当于是管理者的手脚，是管理决策者想法的执行者。管理员工要软硬兼施，硬就是对员工的工作职责要严格管理。每一个企业是一个团队，每一个维修厂也都是一个团队，团队是讲合作的。但是在合作之前，每一位员工都应该各司其职，把自己岗位上的工作尽最大的努力做好，只有在这个基础上，团队合作才会发挥出最大的效果。所以管理者必须强调这一点，严肃地告诉每个员工的工作职责。不要说我招你进来我公司，你就要什么都要做，这完全是盲目的想法。员工什么都要做，没有清晰明了的工作职责，容易造成工作责任的混乱，也容易使某个工作岗位的工作做得不够精不够完全。这样子下来，你维修厂的每一件事每个项目都难以达到最大的效果。员工的合作是说员工间的沟通与帮助，但是绝不是工作的混乱。当管理者理应去加强员工间的沟通意识，让项目的各个环节都链接的很好，使项目整体效果都发挥得最大。软就是要帮助员工缓解工作压力，在缓解的过程中增加员工对维修厂的归属感。例如一些常见的团队素质拓展活动、一些竞技比赛类的活动等。不要以为这是多余的事，你想想为什么学校会举行各种各样的活动，为什么一些大型点的企业会定期举行这些活动。这完全玩的是人的心理，当你的员工在这些活动中感受到愉快，自然他会慢慢地依附于你的公司，工作起来自然的有劲，最后得益的是谁？奖惩分明这也是必须的，这个就要结合你的制度了。

三、战士最厉害，没有好的炮弹，这场战还是会输的，所以对产品的管理也是不能忽视的。修理厂最重要的是给你的客户一个诚字，无非是真诚与诚信，真正做到这两样，你也不用怕没有熟客了。诚信，重要的一个要素就是体现在你的产品上面，产品就是说你汽修厂的技术、配件、服务。技术这东西，精与不用精也说不清，但是管理者要去考核，要去了解。服务，是附加产品，今天这个市场，你不讲服务你就肯定输了。之后就是配件了，我们行家都知道，这是赚钱的重要环节，但是赚钱归赚钱，一定要心有底。你可以进一些低价的配件，但是质量一定不可以马虎。可能这时候很多汽修厂就不理解了，低价还质量好？哪有这么容易啊。其实有方法的，只要你找对进货渠道，这件事就不是难事。可以这么说，你去找一个配件，要么就是跟熟人要，要么就自己去找别的渠道去找。跟熟人要知根底，但是必须要很熟，不然就像俗语所说的“不熟不吃”。自己去找渠道的话就困难多了，配件市场大而乱，说的白一点就是容易被人吃，可能你要找一个前杠，最后那前杠是经过了几手才到呢手上的，也就是说本是同一样质量的前杠，在配件供应链源头的价格到你手上的价格已经翻了好几倍了。作为维修厂，我们也要赚钱啊，于是又把价格提高，结果是什么？客户嫌贵，即使现在给修了，但也难成熟客，不然直接走人，不用你来修。所以说，找到对的进货渠道是多么重要的一件事，你可以直接找到低价的进货渠道，就是一级配件经销商，减少多个环节的差价。这样子，一个原来在一级经销商手上是200售价的东西来到你的手上就200元，你可以在200元上加价告诉车主，估计一个价500。要是要经过多个经销商的话那原本200的东西来到你的手上就是500了，车主就要800了。每个人都是想话最少的钱去完成每一件事的，这点你必须要懂，懂了这个，获取客户是不难的事。

由于编幅原因，外部的管理和很多的细节还没说，例如制度怎么设立？员工具体的管理方法？服务怎么做？技术怎么监控？客户心理如何？怎样吸取新客户？怎样维护老客户？ 有兴趣的可以关注“明察车毫”微信公众号，将会一个细节一个细节地研究，发布更多的经营管理资讯！顺便告诉大家，明察车毫就是一级的汽配经销商，都是低价的配件！

篇2：很实用的维修厂经营管理方案

为深入贯彻落实党的十八大精神和《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，激发全校学生树立远大理想，全面提高学生的思想道德质，按照XXX市教体局XX号明电精神，我校经过研究制定了“相约中国梦，从现在做起”寒假主题教育实践活动方案。

一、活动主题

相约中国梦，从现在做起。

二、活动宗旨

1.倡议全校学生充分利用假期时间，多读书，读好书，增强对民族优秀文化的认同，树立远大理想，为中华民族的伟大复兴而努力学习，奋发成才。

2.倡议全校学生积极进行社会实践活动，自觉增强节约意识、环保意识，为建设美丽新郑尽一份心，出一份力。

3.倡议全校学生继承中华民族尊老爱幼优良传统，从小事做起，从身边做起，自觉帮助周围空巢老人、残障儿童等需要温暖的人，增强民族凝聚力，为构建和谐新郑做出贡献。

三、活动内容

（一）开展“变废为宝，低碳环保”手工艺品制作活动 参加对象：1-6年级学生及其家长（教师自愿参加）活动要求：1.作品以生活中废旧物品为原材料进行手工创作，使用材料须为无毒无害的各种废旧物品，或具有观赏性或具有实用性。2.作品必须是亲手制作完成的，不得从市

场上购买。3.作品可以是创意建筑模型、装饰品、生活用品、小饰品等。4.作品主题鲜明，反映绿色环保理念。

开学后每个班至少上交1件精品，每件作品须附作品简介电子版2份。

（二）开展“外小学雷锋小队在社区”志愿服务活动 参加对象：三年级学生

活动要求：为了鼓励学生继承中华民族尊老爱幼、奉献爱心的优良传统，3年级要组织学生开展“奉献爱心”志愿服务活动。学生可以在小区和公共场所内进行清洁环保，可以帮助小区物业办环保宣传板报、可以为孤寡老人进行帮扶、有书法和剪纸特长的孩子可以为别人送上自己亲手写的对联和窗花等内容，班主任要通过举例让学生打开思路，把这项活动做到实处，展现我校学生的良好形象。

每个班上交志愿服务活动记录表15份，（记录表上要贴上活动照片照片用打印机打印）能呈现学生活动过程的视频至少1个，活动的电子照片至少10张（照片电子稿单独交）。

（三）开展“美丽中国 我的中国梦”读书活动

参加对象：四年级学生

活动内容：老师要引导学生多读历史、科技、名人传记等方面的书籍。让学生通过读书了解中华民族悠久的文明历史和光辉灿烂的文明成果，认识到实现国家独立富强、民族复兴、人民幸福是每一个炎黄子孙的共同梦想，自觉

把个人梦想和民族梦想紧密融合在一起，努力成为德智体美全面发展的中国特色社会主义事业的建设者和接班人。

活动要求：班主任要安排好“我的梦，从现在起航”主题征文活动，开学后每班至少挑选5篇优秀文章上报，多则不限，（其他年级自愿参加）择优上报教体局。题目补充完整，围绕主题，文体不限，字数在 1000 字以内。选送作品用 A4 纸打印，封面（注明题目、所在学校、班级、作者姓名、辅导教师 1 人），正文内容不得出现学校、作者姓名信息，否则取消参赛资格。文章必须是学生的原创作品，发现抄袭下载的内容，除取消参赛资格外，并对辅导教师通报批评。

（四）“快乐节约小使者在行动”调查体验活动 参加对象：五六年级学生

活动要求：引导学生从小事做起、从自己做起，逐步养成节约的行为习惯，5-6年级要要动员学生积极参与节电节水节粮活动，促使学生养成及时关水、关灯习惯，杜绝长流水和长明灯现象。最大限度减少食品浪费。其中五一、五二、五三开展节水调查，五四、五五开展节电调查，六年级开展节粮调查。班主任要让学生和好朋友一起成立调查小组，调查家庭、餐馆和其他场所的用电、用水和节粮情况，了解节粮节水节电的知识和方法，并能按照学校要求发放调查问卷、填写活动记录，开学后，对指导社会实践效果较好的教师、学生及成果（调查报告）进行表彰。

5-6年级要全面动员，让学生人人参与。选出精品上交，每个班需要上交，调查记录表至少15份，能呈现学生实地调查过程的视频至少1个，活动的电子照片10张，（照片用打印机打印）调查报告2份，调查报告用A4纸打印，封面（注明题目、所在学校、班级、作者姓名、辅导教师 1 人），调查内容必须在新郑市范围内，并且是学生的原创作品，发现抄袭或下载，取消参赛资格外，并对学生所在班级通报批评，计入考评。以上所有材料学生开学后第一天要收交到位，听学校通知再装订。

四、活动要求

（一）寒假活动是体现班级管理水平的重要标准，各班要高度重视学生的寒假实践教育活动，给学生宣传到位，布置到位，加强指导。

（二）各班要通过发校信通，告知家长本学校寒假教育活动的安排，请家长支持和配合，提醒家长在假期要加强对子女的教育指导，使学生度过一个安全、文明、愉快的春节。

(三)班主任根据方案要求，认真组织活动，按时上交所有资料，要求学生书写工整、干净，照片必须是学生自己亲自活动的照片，发现不实不予给班级积分。

五、展示评价

1.开学第一天班主任要组织学生进行实践活动资料展示，每班充分利用教室外墙砖进行“寒假实践活动作品展”，学校会组织评委进行打分，计入班级文化积分。

2.每班评选5名寒假实践活动的优秀学生，其中推荐1人撰写事迹材料，学校将择优推荐6人上报教体局。

3.学校将择优推荐优秀读书征文10篇，优秀调查报告5篇参加教体局的评比。辅导教师颁发读书征文和社会实践活动辅导证书。

篇3：很实用的维修厂经营管理方案

1.问题描述

一个学院构成一个成绩管理体系。学员考试原始成绩由各教研室提供, 上报到教务处, 经教务处审核留档后, 下发到各教学班。要求整个流程通过计算机处理, 教务处端能够方便的进行各种查询、统计和分析。

2.功能需求

学员成绩的记录要完整, 根据不同学科的情况, 记录考试成绩的分类方式如下:

(1) 按记分制分类:

百分制成绩;五级分制 (优秀, 良好, 中, 及格, 不及格) ;二级分制 (合格, 不合格) 。

(2) 按考试内容分类:

理论考试成绩;操作考试成绩;期中考试成绩;期末考试成绩;学科总成绩。

(3) 按考试类型分类:

原始成绩;补考成绩;缺考/缓考成绩;考试作弊成绩记录方式;误考/拒考成绩记录方式。

成绩管理功能要提供:入学复试成绩的处理;学籍变更时的成绩处理;一般成绩的查询与统计;补考成绩管理;成绩分析;选修课成绩管理;等级考试成绩管理等。

3.数据结构

数据结构是系统设计的核心与基础, 它关系到整个系统的成败。下面提出的方案既能达到记录各类成绩的目的, 还能把每小题的分数录入进去, 便于进行考试分析。主要数据文件列表如下:

3.1成绩记录文件

3.2教学班基本情况登记文件

3.3教学计划文件

其中:XQ表示学期二字。

4.主要功能界面设计

界面设计是系统能否被用户接受的主要因素。下面各界面设计的立足点是使用户在教学班、课程等选择上尽可能直观。

4.1一般成绩管理

点击左侧成绩目录表中的教学班和右下侧有关选项和按钮, 可以调出不同功能:

4.2补考管理

例如:要安排1999学年第一学期的补考, 需按以下步骤进行操作:

摘要：目前关于教务管理系统的版本有很多, 但这些系统在成绩管理这一细节上, 都有一个共同缺陷, 就是可操作性差、自动化程度低。本文站在怎样才能使计算机成绩管理, 达到最大限度地解放教务管理人员生产力的角度上, 推出一种设计方案。

篇4：很实用的维修厂经营管理方案

轩辕酒业有限公司营业部管理规范

前台导购（工作规范及流程）：

早上到店：拉窗帘、开灯、放轻音乐

客人来店：微笑服务，并道称呼，您好！节日要道**节日快乐！看到客人停车后轻开车门遇到下雨和酷暑主动帮客人撑伞，条件允许时要有2人，一人主导，一人助导。客人进店首先向客人问好，由助导给客人送上茶水，为其端上糖果、烟、槟榔的盘子，询问客人购买意向，带客人去相应的区域。

购买过程：为客人介绍产品的同时向客人推荐一些店内的主打产品，如果有抽烟的客人在店内某区域看产品，应该为其递上烟灰缸。有坐下来的客人要关注其茶杯，及时续水。

拿货过程：助导先在前台报单，然后拿清单到仓库给仓管人员拿货。拿货须核对货品品种、数量、贴标，确保无误，再和客人核对品种、数量。

客人离店：客人买好东西离店，要帮客人提东西送到车内，轻开车门，说“谢谢您的关照，随时欢迎您再来！”目送客人离开5m之后，再返回店内。

送货工作：除公司购买的车以外，送货要立即去登记里程、时间、地点、必须亲自去看。

客户退货：首先检查产品是否为自己公司产品，是否拆封，清点数量、抄下条码、抄好数量、给相关人员签记确认后，再拿到财务室打单。

日常工作：负责自己的区域产品的安全陈列、卫生，轮值站岗，站45分钟可休息十分钟，每隔两小时巡一次店，卖出货品及时做好记录。中午12：00—15：30轮休，每人一个半小时的午休时间（包括午饭时间），每晚19:00—19:30为打扫卫生时间。

下班离店：下班前应点清自己区域的货品。遇第二天休息，应当天下班时找人做好交接班工作，确保货品的安全。公司员工离店，应主动请保安或导购查看已打开的箱包。

前台收银（工作规范及流程）：

工作规范：

1、收银员不可携带包、私人及现金入收银台。未经收银员同意，任何人不得进入收银台内及寄存自己的私人物品。长沙市轩辕酒业有限公司

2、收银台推门时刻保持关闭状态，工作中需暂离岗位，应注意钱款安全，随时锁好抽屉和钱柜。

3、时刻保持微笑、装束得体，以整洁的仪容仪表、饱满的精神状态向客人提供精准、快捷、礼貌的优质服务。上班时间不得玩手机，除了客户电话、客户信息，只能在规定的时间内玩（12：00-15:30,18:00-20:00可玩）。

4、做好前台收银工作，第一时间登记客户的资料，办贵宾卡把生日、姓名、电话、单位记清楚。不得出任何差错，收银失误责任由值班收银员自行承担（当天处理完）。

4、不得使用电脑做其他与收银无关的工作。

5、严格遵守财务制度，现金收入一万以上必须及时上交。

6、交接班时不清楚的地方要及时提出，做好备用金及未完成事宜的交接，前账不清后账不接。

工作流程：

1、准备工作：灯光、电脑（后台的先开启）、税控机、验钞机、POS机、对讲机、开单本、台账。

2、开单：

A、电脑确认并协调货品有无库存，同时对讲机报货；确认顾客是否为会员，落实价格，红联给顾客，收钱结算；黄联给导购核准货品，抄货品批号；将客户的姓名写在白联。

B、手工单部门填写品名、数量后，撕黄联请导购配货，与电脑核价后请导购核准货品、抄货品批号，撕绿联给顾客（盖章）。用于需欠款签单时。

C、仓库以电脑打印黄单位出货凭证。

3、结账：

下午6点50之前将已售货品及赠送礼品出库完毕，做好前台区域货品台账，缺货（槟榔）要订货，盘点手工单明细，通知数据员盘点货品，并核对当天所有出库明细、电脑单后交班。由助理会计清点所有账物及零钱，出纳核账完毕方可到点下班。

4、下班前准备 A、电脑单收银：

视天气情况在黄昏时开外墙灯及大厅灯；税控机底单登记好，并交由主管会计保管；若零钱少于1000元，去出纳处换取；当天所有应收找张总或吴总签字，准备结账。

B、手工单收银： 长沙市轩辕酒业有限公司

清点完区域货品后，检查酒席订单，每天19:30之前必须开单配出第二天的酒席单，并在第二天酒席单配送前与电脑单收银核实确认价格，然后再交于导购对单、再交于司机对单上车。若手工单开完，去主管会计处换取，保证时刻有两本空白手工单。（过年过节每天换取）。

5、下班：

关闭并检查灯光及办公设备（电脑验钞机、税控机、POS机、对讲机），要充电的充电，有损坏的报综合部维护。每天按时做好前台区域卫生、陈列安全。

篇5：很实用的维修厂经营管理方案

最实用的高考语文答题技巧 每年许多高考生的语文成绩都不高，原因之一是他们没有一套做题方法，下面的这套方法将是你语文水平大提高！为高考做准备 总原则：一分钟拿一分，150分钟150分。因人而异，宏观把握。

一、进入考场，首先要做的是让自己冷静下来。

最实用的高考语文答题技巧

每年许多高考生的语文成绩都不高，原因之一是他们没有一套做题方法，下面的这套方法将是你语文水平大提高！为高考做准备 总原则：一分钟拿一分，150分钟150分。因人而异，宏观把握。

一、进入考场，首先要做的是让自己冷静下来。具体做法是：首先，做一次深呼吸，然后告诫自己：“欲速则不达”，“不要着急，按时交卷就行了”。“相信自己，决不轻易留空白”，切记“整洁、美观、有效”原则。

二、开考铃声响前有5分钟时间让你浏览试卷。此时不可用笔答题，否则违反考纪。你可以一边深呼吸，一边看试卷，但切记不可看作文题，以免影响答题情绪。

三、开考铃声响后允许答题。答题过程中要注意避免以下几种心态：

1、偏急心态，为了抢时间，没有审清题目条件，慌忙答题，解决方法是心中默念：“匆忙做题，做了也白做”。

2、固执心态，久攻不下的试题，又不愿意放弃，徒然浪费时间，解决方法是心中默念：“我攻不下，别人也攻不下，暂时先搁着，做了其它题目后或许会有灵感”。

四、时间安排策略

分配时间要服从于考试成功的目的，基本原则就是保证在能够得分的地方不丢分，不容易得分的地方争取尽可能多得分。在具体操作上，要求考生做到“量菜吃饭”，按“分数时间比”实用原则，分值大的题目多花些时间，分值小的题目少花一些时间；一看就会做的题目先花时间，需要考虑一下才能解答的题目放在第二梯队完成；难度最大的或从来没有见到过的题目，放在最后攻关。

时间安排大致可以是这样的：Ⅰ卷35分钟左右，最多不要超过40分钟；11—20题50分钟左右，作文原则上保证60分钟。

（一）基础知识（1—4题，12分）

1、字音辨析题：

答题技巧：（1）常见多音字标“次读音”正确的可能性大，标“常读音”正确的可能性小。（2）形声字标“不同声旁读音”的正确可能性大，标“同声旁读音”的正确可能性小。常见字标音正确的可能性小。（3）生僻字一般不会标错音。（4）审清题干，用排除法较好。

2.字形辨析题

答题技巧：把字的音、形、义结合在一起来考虑。形近而音不同的别字是重点，生僻子一般不会错。如无把握，可放放再说，但必须用记号来提示自己。

3.词语运用题

答题技巧：（1）语素分析：分析出不同的语素进行组词再作区别。（2）语境分析：在原句中划出关键词作为区别的参考。（3）善用排除：将最容易辨析的词语先排除，逐渐减少选项，同时也要做记号。（4）语感判断：如果确实拿不准，就要凭语言感觉去选择。年百微吨度年个

4.成语辨析题

答题技巧：（1）根据成语意思判断，但要注意，不能望文生义。（2）注意成语潜在的感情色彩（3）注意成语使用范围，搭配的对象（4）四个选项权衡比较，选出认为最符合要求的（5）越是想要你字面理解的成语越要注意陷阱；特别陌生的成语往往是对的；另外要特别注意两用成语的意义和用法，如，想入非非，灯红酒绿。

5.病句辨析题

病句类型：语序不当、搭配不当、成分残缺或赘余、结构混乱、表意不明（歧义）、不合逻辑。

答题技巧：判断病句用排除法居多，回忆以前做的常见病句的标志。

做题思路通常是：检查主干是否缺成分→→推敲词语是否搭配→→推敲词语有否重复→→关联词位置是否正确→→并列短语或句子语序是否合理→→个别短语有否歧义→→句子是否符合逻辑。特别注意以下几种情况：

（1）介词“关于”“对于”“对”等开头的句子，注意主语的残缺。

（2）动词后有很长的修饰词语，注意是否宾语残缺。

（3）用“和”“或”以及顿号连接的并列成分，注意歧义及内在逻辑顺序是否失当以及意义的从属关系。

（4）前半句使用了“能否”“可否”等双面词语，注意后半句是否与前半句协调。

（5）反问句及疑问句注意是否表意相反。

6.标点符号题

标点符号题答题要特别注意以下几种错误类型：（1）该用句号的却用了逗号；（2）非疑问句却用了问号；（3）选择问句中用了两个问号；（4）倒装句中问号前置；（5）感叹号的位置出现在句中；（6）分句之间误用了顿号；（7）表示约数的数词间用了顿号；（8）习惯上作为一个词使用的并列词语间用了顿号；（9）

二、三层次的并列间用顿号（只限第一层次并列用）；（10）引号之间用了顿号；（11）没有提示和总括作用的地方用了冒号；（12）冒号的通领范围不清；（13）引语中间“某某说”后用冒号；（14）是间接引语却用了引号；（15）引语中句末点号位置不当；（16）括号位置不当；（17）该用括号而未用；（18）冒号和破折号互相混淆；（19）破折号和“是”重复；（20）省略号和“等”重复等。

7语言连贯题

答题技巧：先从语句形式入手，再从语句内容考究。

做题思路是：考查陈述对象是否一致→话题是否一致→前后句式是否一致→情境是否吻合→音节是否和谐等

（二）现代文阅读（9分，每小题3分）（5-7题）

1、先通读全文，标好段落，初步掌握全文意思。（说明性文字抓基本概念以及对基本概念的解释文字，议论性文字抓基本观点以及对观点的阐述文字。读好第一段和最后一段，能复述每段内容）

2、再读3道选择题题干和选项支。

3、再读一遍原文，读的时候要将选择题中的选择枝内容在原文中划出来。

4、解题。正常思路是：定位——核对——判断。解题时要将选择枝与原文作比较进行判断。要注意以下几种情况：（1）在题目中划出要求你回答的对象；（2）明确此类题目是在玩文字游戏，所以要特别注意以偏概全，无中生有，故意夸大缩小，混淆先后，张冠李戴，偷换概念，颠倒因果，强加因果，胡乱划分等。

（三）文言文阅读（9分，每小题3分）（8-10题）

1、先读最后一道题目，了解文章内容。

2、再读原文，带着“什么人”“几个人”“什么事”“结果怎样”“为什么这样”等问题对文段用心默读、圈画两遍进行理解。阅读过程中见到加点字时要到题目中进行理解。

3、注意文段后的注释，很多时候有提示作用。

4、解题。题目设计一般有以下几种类型： A、信息筛选题（性格表现题）：

答题技巧：先找不能表现题干中要求的人物性格的选项，用排除法选择。特别注意看清楚“谁”的“什么性格”，防张冠李戴、问牛答马这种错误。B、词语理解题

（1）文言虚词题

答题技巧：先翻译每组中高中学过的那个句子中的虚词意思，再将这个意思套到另一句中来推断虚词用法是否相同。注意联系文句的整体意义和上下文意义。

（2）文言实词题

答题技巧：分析字形，辨明字义。从字音相同（近）推测通假字。用互文见义对照解释前后词。用成语比较推导词义，注意古今异义词。将给出的词义带进原文，通顺就对不通就错。从没有听说过的实词释义往往是对的，干扰你罢了。

C、内容归纳题

答题技巧：找出文段中与选项解释相对应的语句，一一对应。判断时要明确叙述或分析的错误只在某一小点，主要是顺序的颠倒、无中生有、人物的事迹是否张冠李戴、时间是否准确等。中心、主旨理解重点分析议论的语句，总体把握。

总之：古文所选文章往往是古代贤人良臣的小故事几个人履历，所以不难读懂意思，只是落实到个别字词，需要胆大心细。遇到实在不懂的字词，不必着急，先读下文，也许自会明白，或者可以到题目中去找答案。若不影响做题，不懂就不懂，没有什么，千万不要钻牛角尖。解释不通的字词往往可以考虑通假或活用。

好了，客观题做完了，可以把答案填入指定位置了。同学们一定要再填涂机读卡时注重规范。第一卷答题用时约40分钟。

填完后，拿出草稿纸，准备进入第二卷主观题的作答阶段。深呼吸后，就开始吧！不断提醒自己一定要打草稿。

第Ⅱ卷（共120分，用时50+60分钟）

（四）文言翻译、诗词鉴赏、名句文学常识填空（23分）

11.文句翻译题（10分）：

答题技巧：（1）要结合译句重读上下文句子。（2）先将句子中的每个字都落实为现代汉语的解释，此时要特别注意词类活用、倒装、通假、偏义复词。（3）圈出句子中关键字词，这些字词的解释是得分点。（4）判断句子的句式特点，这也是得分点。（5）开始逐字对应翻译，做好换、留、删、补、调，组合成句子，前后通顺并能体现句式特点。要求符合现代人说话习惯。（6）一定牢记：直译为主，意译为辅，字字落实，忠实原文。个别字实在无法讲通，考虑通假、活用或意译。

12.诗歌鉴赏题（8分）

（1）先读诗歌题目，圈出题眼，把握本诗重点。

（2）再读作者，回忆作者所处的朝代和作品风格。

（3）再读注解，寻找诗歌内容的线索。

（4）通读全诗。通读时要特别注意每句至少圈出一两个词作为句眼。要发挥想象，逐字解说诗句，理解诗的大意。最后两句一般是运用议论、抒情，是诗的主旨和意境所在。结合诗题、描述、议论、抒情推断这首写什么内容。注意格律诗起、承、转、合结构。

（5）古诗鉴赏表述：

这首诗采用了（表达方式、修辞手法、表现手法）技法，写出了（意象）的（某某）特点，表现了（突出了）（某某）思想、感情，起到了（某某）作用。

表达方式：叙述、描写、抒情、议论。（说明）

语言特点：含蓄、幽默、风趣、直露、平实、典雅、粗俗、自然、清新、优美、质朴等。

修辞手法：比喻、比拟、夸张、对偶、排比、反复等。

表现手法：象征、衬托、对比、想象、联想、照应、借景抒情、寓情于景、托物言志等。

意象：作品中具体的人、物、景等。

思想感情：迷恋、忧愁、惆怅、寂寞、伤感、孤独、烦闷、恬淡、闲适、欢乐、仰慕、激愤，坚守节操、忧国忧民等。

作用：深化意境、深化主旨、意境深远、意境优美、意味深长、耐人寻味、言近旨远等。

特别注意：看题目，看注解，看作者等有效信息。（1）认真研读古诗的题目，有的题目实际上就是概括了诗的内容，或者给你理解诗歌提供了感情基调。（2）赏析诗句要注意用词的巧妙、修辞手法及运用的效果。（3）仔细阅读全诗，注意诗中出现的意象及象征意味。（4）评价要恰当，严禁人为拔高。围绕人之常情考虑诗歌的感情基调。（5）储备一些诗歌鉴赏中的常用术语，要敢于大胆使用，不懂也要装懂。（6）有千古名句的要注意名句对全诗的作用及其在全诗中的分量；注意时代对作家的影响；注意前后期风格变化大的作家（如李煜、李清照等）

OR.文学常识填空（2分）

答题技巧：（1）“一字不差”。（2）字迹一定要工整清楚。

13.名句名篇题（5分）

答题技巧：（1）“一字不差”。（2）字迹一定要工整清楚，严禁潦草，切勿卖弄书法。（3）若是任选两题之一填空的话，就选择最有把握的一题来填。

（五）现代文阅读（22分）（14-17题）

1、先通读全文，用铅笔标好段落序号，初步掌握全文意思。（如果有道多项选择题，先做该题，大致了解文章内容。）

2、第一遍速读全文，并用铅笔划出画龙点晴的句子、议论和抒情的语句、过渡连接作用的词句。（划错无关紧要，主要目的在于对文章有整体认识）（注意：如使用铅笔一定要轻轻的）

3、再读14—17题题目，带着问题重读文章，并划出相应的词语、句子。

4、根据划出的词语、句子进行解题。解题时要注意以下几点：

（1）回答问题，不能用比喻、拟人等形象化的修辞语言；能在原文找到答案的尽量在原文找，不提倡自作聪明，勉强用自己的话概括。目前至少有一题可这样，往往是第一题，要一分不丢。实在要概括的题目也请注意分析题干及分值设置，推断得分点，找到原文中的出处，前后兼顾，整体把握。

（2）综合分析，不能只答抽象的要点，要有适当而具体的分析；

（3）对应题旨与分数，分多个要点阐述。一般情况，4分题答案至少应有两点，6分题答案至少应有三点。高考不会给出超过2分的点。一道试题有两个问的，原则上依问顺序作答。

（4）一般来说，答案中涉及到的一些关键词语、句子就在原文中，应抓住这些重要的词句，进行有效的提取、剪辑、重组，这样组织起来的答案，一般都和标准答案较切近。如果弃文中的重要词句不用、完全用自己的话去回答，绝对是不可取的，那样的回答距标准答案都有一定的距离，有时甚至相距甚远。

（5）字迹工整，写满为止。

（6）千万不要一字不差地摘录原文，应该摘录运用关键词而非整句。

（六）文字表达（15分）（18-20题）

首先把近段时间所做的第六大题温习一遍，熟悉题型是答题关键；其次，看到新题型不要慌，慢慢读题，总能有收获。审题要仔细，条件要符合，形式要限制，内容要创新，前后要协调。

（1）语段压缩题

解题思路：首先抓住关键词、关键句找出文章的中心所在；（一般是有解释的或重复较多的。）再对应题干要求进行整理使之有条理。

（2）语句扩展题

答题技巧：抓住主题词，突出重点，有景有情，生动形象。

（3）句式仿写题

答题技巧：修辞一致，内容一致，句子结构一致。

（4）句式变换题

答题技巧：变短要先提炼出主干句，将之作为第一句，再将其它修饰语按顺序变为分句；变长要确定某句为主干句，再将其它短句按顺序变为修饰语。

（5）对联

答题技巧：短语结构相同，字数相同，内容一致，末字仄起平落。

（6）公益广告

答题技巧：字数一般10—30字。要有修辞手法，有情感，有创意，更要符合题意。

（7）手机短信

答题技巧：字数一般20—50字。要有修辞手法，有情感，有创意，更要符合题意。

（七）作文（60分,60分钟）（21题）：

1、审题（至少花5分钟，但原则上不能超过10 分钟）

（1）理解原材料与话题，根据原材料提炼观点，注意观点中一定要出现话题。

（2）分析话题中词语之间的关系。一般有修饰关系、并列关系、无限制关系。

（3）根据话题中词语关系重新确定观点。若是修饰关系则要突出修饰语，若是并列关系则要突出两者之间的辩证关系，若是无限制关系则要缩小范围。

（4）若遇上新材料作文或漫画作文，要按考前辅导，将其转化成话题，然后作文。

（5）若是命题作文，一定不要自拟题目。

2、确定选材范围

根据自己的特点，确定选材范围。如教育、亲情、友情、环保、时势、战争、腐败、做人、人文等。尽量用自己最熟悉的材料。展开联想，打开思路；善用教材，注意正反；纵贯古今，横跨中外。分析材料，紧扣话题和论点。

3、确定文体

根据自己的特长选择哲理散文、杂文、议论文、记叙文、寓意小说等，不要刻意采用创新文体，否则东施效颦。尽量避免选择科幻小说、编故事、童话、寓言等弱智文体。我们最有把握的是议论文的“五段三分四环节”模型，请用好用活。自始至终，文体要鲜明。

4、确定分论点

在草稿纸上列出总论点和三个以上分论点，分论点一定紧扣总论点，以体现思维严谨而有深度。

5、拟写标题

切忌无标题或以话题为标题。可采用以下几种方法拟题：运用修辞拟题，引用俗语拟题，化用古语拟题，借用成语拟题，套用流行语拟题等。

6、写好开头。

作文开头要吸引人（开门见山，直截了当；制造悬念，引人入胜；提出问题，引人注意）。切忌抄原材料。入题要快。要展示自己的文采，让改卷老师先入为主。

7、主体段落有层次

应试作文上最忌首、腹、尾三段组成的“猪样式”结构。自然段分得越自然，越显得你成熟老练，最主要的还是能使评卷老师一目了然。一般要求分成5—8段就可以了。

8、要写好每一段的首句

每一段的首句犹如人的眉目，把首句写好，“眉清目秀”，整个段落都显着精神。

9、话题出现频率。话题在正文中要经常出现，以免有套题、偏题、脱题的嫌疑。

10、要展示文采。多使用成语，多使用比喻、排比、对偶、拟人等修辞手法，多引用古诗词名句，多引用名言警句，多引用流行的通俗歌曲歌词，多用短句避免长句。遣词造句要用情感。

11、内容要有时代感

切忌使用老掉牙的材料。应活用近几年发生的带时代感的材料，如奥运精神、印度洋海啸、十大感动中国、中日关系、连宋来访、创建和谐社会、二战胜利六十周年、学生减负、中美贸易纠纷等。

特别强调的是：不要触及敏感的政治事件，不谈宗教话题，不要单纯发牢骚，不写早恋等敏感话题。

12、结尾。结尾要展示自己的文采，有韵味，有力量（总结全文，照应开头；画龙点睛，发人深省）。让改卷老师刮目相看。

13、字数

一定要写够数量或稍微超过30—80字才好。千万不要自作多情，超出作文格子；更不能不写足字数。

13、书写

一般不要求写得好看，但要求书写整齐易辨认，虽好看，不易辨认也并不好。要写楷体字，一笔一画清清楚楚，不要写草字，以免妨碍辨认。切忌字作多情显书法。

14、错别字

高考作文每三个错别字扣一分，重复错别字不计数。

五、检查策略

在做完考题后，一定要注意检查答卷，减少不合理失分。首先检查是否答完全卷，像前面所说的可能有暂时搁置的考题。任何一个题目都不能空白，空白就一分也不能得到，实在不能解答的题目最后应猜答，猜答也是解答。其次应检查答案是否符合题意。此外还要克服某些心理性原因造成的失分，如临交卷时凭一时感觉，轻易更改答案或圈去部分解题等。

篇6：很实用的安全生产检查

本文整理出安全生产管理制度20项，共大家参考：

施工队伍入场管理、安全管理人员配置管理、施工现场安全管理制度、工作许可证管理制度、安全技术交底管理制度。

脚手架验收管理制度、高处作业管理制度、吊装作业管理制度、基坑开挖和支护管理制度、设备验收管理制度、重大危险源管理制度。

文明施工管理、临时用电验收管理制度、劳动防护用品管理制度、安全教育管理制度、消防管理制度、动火作业管理制度、治安保卫管理制度等。

一、施工队伍入场管理

1、企业资质

企业营业执照、资质证书、安全生产许可证的复印件加盖红章；负责本项目的项目经理建造师证及B证、专职安全员的C证复印件加盖红章。

2、合同协议

在签订合同时，签订的总分包安全生产协议；进场后，签订的进场总交底。

3、报审资料

有特殊作业人员，需向项目部上报其工程相应的合格有效的特殊工程作业人员操作证复印件（如：电工、电气焊工、架子工、起重司索工、起重司机、起重机械安拆工、吊篮安拆工、场内机动车驾驶员、桩工等）。

4、人员培训

提交培训人员的花名册，培训结束后，拍照办理现场出入证（24小时出证）。

办理胸卡费用，从合工程款中扣除；胸卡押金未退还者，分包单位退场后从工程款中扣除。



附表1--资格报审表：

 附表2--特殊工种报审表：



附表3--进场人员花名册：



附表4--三级教育：

 

二、安全管理人员配置管理

劳务单位

施工人数/面积/合同价 专职安全员 备注 ≤50人

不少于1人

50-200人 不少于2人

≥200人 不少于3人

根据所承担的分部分项工程施工危险实际情况增加，不得少于工程施工人员总人数的5‰ 专业单位

（建筑工程、装修工程按建筑面积配备）1万m2以下 不少于1人

1－5万m2 不少于2人

5万m2及以上

不少于3人并按专业配备

专业单位

（土木工程、线路管道、设备安装按合同价）5000万元以下 不少于1人

5000万－1亿元 不少于2人

1亿元及以上

不少于3人，并按专业配备

三、实名制管理制度



必须做到工人退场后2天内完成实名制名单更新，如离岗10天的，按退场处理。

四、安全教育管理制度

1、贯彻党和国家关于安全生产的方针、政策、法令和制度。

2、各项安全生产管理制度。

3、各项安全技术操作规程及施工现场各项制度、制度。

4、施工生产中危险区域和安全工作中的经验、教训及预防措施。

5、施工现场消防知识和法制知识。

6、执行入场教育、现场教育、岗位教育等三级教育。



附表6--安全教育培训计划表：



附表7--安全教育记录表：



教育内容：

1、新工人进入工地前必须经安全知识教育和培训，否则不得进入施工现场操作。

2、进入施工现场，必须戴好安全帽，扣好帽带。

3、在没有防护设施的二米高处，悬崖和陡坡施工作业必须系好安全带。

4、高空作业时，不准往下或向上抛材料和工具等物件。

5、不懂电器和机械的人员，严禁使用和玩弄机电设备。

6、建筑材料和构件要堆放整齐稳妥，不要过高。

7、危险区域要有明显标志，要采取防护措施，夜间要设红灯示警。

8、在操作中，应坚守工作岗位，严禁酒后操作。不准随地大、小便，搞好环境及宿舍卫生。

9、特殊工种(电工、焊工、司炉工、爆破工、起重及打桩司机和指挥、架子工、各种机动车辆司机等)必须经过有关部门专业培训考试合格发给操作证，方准独立操作。

10、施工现场禁止穿拖鞋、高跟鞋、赤脚和易滑、带钉的鞋和赤膊操作。

11、施工现场的脚手架、防护设施、安全标志、警告牌、脚手架连接铅丝或连接件不得擅自拆除，需要拆除必须经过加固后经施工负责人同意。

12、施工现场的洞、坑、井架、升降口、漏斗等危险处，应有防护措施并有明显标志。

13、任何人不准向下、向上乱丢材、物、垃圾、工具等。不准随意开动一切机械。操作中思想要集中，不准开玩笑。

14、不准坐在脚手架防护栏杆上休息和在脚手架上睡觉。

15、手推车装运物料，应注意平稳，掌握重心，不得猛跑或撒把溜放。

16、拆下的脚手架、钢模板、轧头或木模、支撑要及时整理，铁钉要及时拔除。

17、不准吊篮久停空中；下班后吊篮必须放在地面处，且切断电源。

18、人字梯中间要扎牢，下部要有防滑措施，不准人坐在上面，骑马式移动。

19、高空：从事高空作业的人员，必须身体健康，严禁患有高血压、贫血症、严重心脏病、精神症、癫痫病、深度近视眼在500度以上人员，以及经医生检查认为不适合高空作业的人员，不得从事高空作业。

1）在平台、屋沿口操作时，面部要朝外，系好安全带。

2）高处作业不要用力过猛，防止失去平衡而坠落。

3）在平台等处拆木模撬棒要朝里，不要向外，防止人向外坠落。

4）遇有暴雨、浓雾和六级以上的强风应停止室外作业。

5）夜间施工必须要有充分的照明。

20、不准在宿舍里使用电炉、煤气炉、煤球炉和各种电加热器，不躺在床上吸烟。

五、劳动防护用品管理制度

1、总包采购劳动防护用品：安全帽、安全鞋、工作服、反光背心。以上由分包商申请，总包统一采购发放，费用从工程款中扣除。

2、分包商必须统一工作服、安全鞋、反光背心、“中建”标志安全帽（一般管理人员为白色，安全管理人员为红色，特殊工种为蓝色，工人一律为黄色），每人都必须发放，损坏后要及时更换。



六、施工现场安全管理制度

1、施工现场的各级施工人员必须遵守安全生产“六大纪律”和各项安全生产规范、规程、制度，并熟记各自的安全生产责任制和安全技术操作规程。

2、项目部必须按照相关标准，根据现场实际情况编制安全生产保证计划，并必须切实有效地实施。

3、项目部要做好安全生产的宣传教育工作，抓好各项安全生产措施的落实，并结合本施工现场的实际情况做好各项安全技术交底工作。

4、施工现场的各种设备、设施、材料、构件等均要按照现场施工阶段的平面布置图堆放布置，保证场内道路畅通、整洁。

5、在邻近高压线和基坑施工时，要按照有关制度不随意堆放物料、不随意搭设临时设施、不随意停放机械设备。

6、施工现场要设置临时围墙和门卫，做好防盗、防火、防止破坏活动。

7、按照施工组织设计或方案，做好现场的洞口、临边、场内通道及临时办公楼防护措施，确保施工人员、行人和居民的安全。

8、凡进入施工现场的人员，均要服从项目部的指挥，遵守项目部的各项制度，严禁在场内吸烟，严禁酒后作业。

9、参加施工的所有人员都要经过入场教育和岗位安全操作技术教育，各类机械设备的操作工、电工、架子工、焊工等特种作业人员，必须经过专门的安全操作技术培训，考试合格持证后，方可独立操作。

10、施工现场内的各种安全设施、设备、标志等，任何人不得擅自移动、拆除。因施工需要必须移动或拆除时，必须要到项目相关部门办理有关手续，方可实施。

七、安全技术交底管理制度

1、各项安全技术交底内容必须记录在统一印制的表式上，写清交底的工程部位和工种及交底时间，交底人和被交底人必须签名。

2、各项交底表式一式三份，交底人、被交底人和安全部各执一份。



八、工作许可证管理制度

工作许可证申请前，提前考虑周边的环境、施工设备、施工人员的合格性、安全防护措施到位的情况下，分包主管人员提出申请，项目部授权人才能签发出工作许可证。

九、重大危险源管理制度

1、重大危险源分类根据《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》实施，重大危险源必须公示公告，网上申报及向公司上报。

2、项目实施前，完成项目危险源识别、重大危险源控制措施、重大危险源控制目标和管理方案，并建立危险源审批流程。



十、临时用电验收管理制度

1、施工现场的临时用电，必须按照《施工现场临时用电安全技术规范》编制：

临时用电施工组织设计(临时用电设备在5台及5台以上或设备总容量在50KW及50KW以上)。

或制定安全用电技术措施和电气防火措施(临时用电设备在5台以下和设备总容量在50KW以下)。

2、施工现场安装、维修或拆除临时用电工程，必须由电工完成(电工必须持有效证件)。



十一、中小型机械设备验收管理制度

1、机械设备（含电缆、电箱）进场必须要经流程验收，验收要有验收记录和验收人员签名，验收不合格的设备严禁进场。

2、使用前报审出厂合格证、年检报告、现场验收表；大型设备使用前报审出厂合格证。

十二、大型设备验收管理制度

1、项目应设专职机管员。

2、进场的大中型设备应性能良好、质量合格，购买的设备要有厂家的营业执照、产品的生产许可证、质量合格证、出厂合格证、关键部件的质保书等。

3、需要租赁设备时，要选择有机械设备出租资质和一定的设备管理能力的企业。

租赁单位要提供营业执照、设备的出厂合格证、质量合格证及相应部件的质保书，所有上述的证件都应提供一份复印件上报总包，同时要与租赁单位签订详细的设备租赁使用合同。

4、机械设备进行安装、拆除时，必须要编制具有针对性的安、拆方案。

安装、拆除前必须要有针对性的安、拆安全技术交底，并应有交底方和被交底方的签字记录，安、拆专业人员必须持有效特种作业操作证，现场要有专职安全员/机管员现场监督作业。

5、设备安装、拆除时，必须是有安装资质的专业队伍进行作业。

设备安装完毕后，安装单位必须进行自检，自检合格后报检测单位，出具检测合格证后总包、监理验收。验收要有书面记录，并签字报监存档。

验收的内容包括软件和硬件两部分：

软件：生产许可证、产品的质量合格证、出厂合格证、租赁设备需有租赁单位的资质证书，营业执照、设备使用说明书等。

硬件：设备的机况、机貌、设备的技术性能、设备的金属结构、动力装置、电气装置及安全装置等。

附表8--机械设备检测时间表：

设备名称 首次检测时间 再次检测时间 年检测时间 备注 塔吊 安装后

每6个月1次

施工升降机 安装后

每6个月1次

吊篮 安装后

桩机 安装后

防坠器

每年1次

6、设备正式投入运行时，要悬挂验收合格牌、准用证（检测合格证）、操作规程牌、岗位责任制牌、定人定机牌、限载牌（塔吊要悬挂“十不吊”牌）。

7、设备的操作人员必须是经过培训的专业操作人员，电梯司机、塔吊司机及指挥必须是取得特种作业操作证的人员进行操作，严禁无证上岗；同时必须配备有效联络通讯工具（对讲机等）。

8、设备要有安全保护装置和夏季防雷措施，各种限位、防坠装置要安全可靠，严禁安全装置失灵、失效投入运行，防雷接地要接触良好。

9、设备要有专用电箱专向供电，不得挪为他用，设备和电箱要有可靠的接零或接地保护，尤其是设备的接地保护的对地电阻必须符合制度。

10、项目部应对大型设备的安全装置、结构部份、机构部份、电气部份等危险组件定期检查，对发现的问题应立即进行整改，严禁设备“带病”运行；并做好各种检查记录。

11、按照设备的说明书及设备的保养要求，严格按要求定期与不定期的对现场设备进行例行保养，并保存好相关的设备保养记录。

12、对于日常运行中出现的设备故障，第一时间通知相关专业单位及人员到场进行检修，在保证安全的情况下，第一时间将故障排除，保证现场的设备安全正常的运行，并将相关维修记录保存好。



十三、消防管理制度

1、消防管理必须建立责任制，并落实专人负责，并建立义务消防队。

2、施工平面布置临时用房、临时设施的布置应满足现场防火、灭火器及人员安全疏散的要求。

3、施工现场出入口的设置应满足消防车通行的要求，并宜布置在不同方向其数量不宜少于2个。当确有困难只设置1个出入口时，应在施工现场内设置满足消防车通行的环形道路。

4、易燃易爆危险口库房与在建工程的防火间距不应小于15m，可燃材料堆场及其加工场、固定动火作业场与在建工程的防火间距不应小于10m，其他临时用房、临时设施与在建工程的防火间距不应小于6m。

施工现场主要临时用房、临时设施的防火间距（m）：



6、临时消防设施应与在建工程的施工同步设置。房屋建筑过程中，临时消防设施与在建工程主体结构施工进度的差距不应超过3层。

7、施工现场的消火栓泵应采用专用消防配电线路。专用消防配电线路应自施工现场总配电箱的总断路器上端接入，且应保持不间断供电。

8、灭火器的最低配置标准：



9、灭火器的最大保护距离（m）：



10、临时用房建筑面积之和大于1000㎡或在建工程单体体积大于10000m³时，应设置临时室外消防给水系统。消火栓的间距不应大于120m。

11、建筑高度大于24m或单体体积超过30000m³的在建工程，应设置临时室内消防给水系统。

12、施工现场夜间应有照明设备，保持消防车通道畅通无阻，并要安排力量加强值班巡逻。

13、焊、割作业点，氧气瓶、乙炔瓶、易燃易爆物品的距离应符合有关规定；如达不到上述要求的，应执行动火审批制度，并采取有效的安全隔离措施。并严格执行“电焊十不烧”规定。

施工现场用电，应严格执行上级有关文件规定，加强电源管理，防止发生电气火灾。

十四、基坑开控和支护管理制度

1、深基坑开挖时，必须按照施工技术方案进行施工。

2、开挖前应根据安全技术交底内容确认地下设施的具体位置，并提前至相关部门办理开挖许可证｡

开挖许可证应放在具体的施工部位，以备相关人员的检查。

3、挖机作业时，现场必须配备专职的指挥人员，指挥人员需穿戴反光背心。

4、开挖时，必须在基坑边1.2米的护身栏杆，防护栏杆必须刷黑黄漆；基坑边2米内严禁堆放材料或物件。

5、严禁攀登固壁支撑上下或直接从沟､槽､坑壁上攀登上下或直接跳下；间歇不得在基坑､坑坡脚下休息｡

6、人工挖土两人横向间距不得小于2m，纵向间距不得小于3m。严禁掏洞挖土｡

7、人工配合机械挖土，人员严禁进入铲斗回转半径范围，必须待机械停止作业后方准进入铲斗回转半径范围清土｡

8、支撑就具有足够的强度、刚度和稳定性。支撑部件的型号、尺寸、支撑点的布置、板桩的入土深度、锚杆的长度和直径等应按设计施工。

9、雨期施工时基坑开挖必须采取防止坑外雨水流入基坑的措施，坑内雨水应及时排出。

十五、脚手架验收管理制度

1、脚手架由架子工（特殊工种）严格按脚手架安全技术规范《GJG130》要求搭设。

2、脚手架的搭设必须编制施工组织设计或施工方案，方案中要严密的施工方法和工序搭接要求。

3、整体落地式脚手架，每搭设2～3步，由项目部组织有关人员，验收合格后，方能挂牌使用。

4、对于特殊脚手架(挑架、爬架)等，每挑一次或爬升一次架子，由项目部组织有关人员认真检查，验收合格后，方能挂牌使用。

5、电梯井、采光井内的脚手架必须按规程要求或方案中要求搭设；搭设后，必须由项目部组织人员验收合格，方能挂牌使用。

6、对于同一脚手架由多个施工单位共同使用时，总包方必须明确脚手架的管理单位；

7、结构结束移交装饰单位时，总包方应组织相关人员履行交接验收手续，同时再次明确监护单位和监护人；

8、脚手架的任何部件严禁随意拆除；因施工明确需拆除的，必须由分包安全负责人向项目相关管理部门提出书面的申请书，经总包项目部确认批准，并采取加固补救措施后，方可实施。



十六、动火作业管理制度

类别 要求 一级动火

1）禁火区内：油罐、油箱、油槽车和储存过可燃气体，易燃液体的容器以及连接在一起的辅助设备；各种受压设备；危险性较大的登高焊、割作业；比较密封的室内、容器内、地下室等场所，均属一级动火。

2）一级动火申请应在一周前提出，批准最长期限为一天，期满应重新登记，否则视作无证动火。

3）一级动火作业由所在单位主管防火工作的负责人填写，并附上安全技术措施方案，报上一级主管及所在地区消防部门审查，经批准后方可动火。二级动火

1）在具有一定危险因素的非禁火区内进行临时焊割等动火作业；小型油箱等容器；登高焊割等动火作业均属二级动火作业。

2）二级动火申请人应在四天前提出，批准最长期限为三天，期满应重新办证。

3）二级动火作业由所在本单位项目部负责人填写，并附上安全技术措施方案，报本单位主管部门审批，经批准后方可动火。三级动火

1）在非固定的，无明显危险因素的场所进行动火作业等均属三级动火。

2）三级动火申请人应在三天前提出，批准最长期限为七天，期满后应重新办证，否则视作无证动火。

3）三级动火作业由所在班组填写，经本单位项目部施工负责人审查批准，方可动火。  

十七、吊装作业管理制度

1、吊车需进场时，应提前通知中建的安全部门组织验收，验收前需提交吊车的相关证明材料的原件，验收汽车吊是否完好，限位是否有效。汽车吊验收资料

1）汽车吊年检合格证； 2）起重司机操作证； 3）起重指挥操作证； 4）车辆保险。

2、吊车到达指定作业位置后，采用警戒旗圈出作业范围，然后全部伸出支腿，并采用枕木或钢板垫实，调整水平度。

3、必须由专业起重指挥挂钩工来指挥吊装作业，指挥人员必须穿反光背心。

指挥人员在作业时，必须集中精力从事专项的指挥工作，不得做其他任何兼职工作。

4、作业时，施工人员不得直接用手控制吊物，必须使用溜绳控制。

5、吊车回转半径之内的区域严禁站人，严禁在车头前方吊物。

6、吊装作业时应严格按照”十不吊”的具体内容进行操作。

7、恶劣的天气下严禁从事吊装作业，如6级以上（含6级）大风、大雾。

十八、高处作业管理制度

1、凡在坠落高度基准面2m以上(含2m)有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业。

2、高处作业的安全技术措施必须列入工程的施工组织设计。施工组织设计由工程技术人员编制，技术负责人审核，经公司主管部门批准后方可实施。

3、攀登和悬空高处作业人员以及搭设高处作业安全设施的人员，必须经过专业技术培训及专业考试合格，持证上岗，并应定期进行体格检查。

4、遇恶劣天气不得进行露天攀登与悬空高处作业。

5、建筑施工进行高处作业之前，应进行安全防护设施的逐项检查和验收。验收合格后，方可进行高处作业。

6、用于高处作业的防护设施，不得擅自拆除，确因作业必需，临时拆除或变动安全防护设施时，必须经项目经理部施工负责人同意，并采取相应的可靠措施，作业后应立即恢复。

7、施工现场进行高处作业应执行本制度外，尚应符合国家、行业现行的有关高处作业及安全技术标准的制度。

十九、文明施工管理要求

1、文明施工管理制度

开工前必须经有关部门批准，接受所在区、县安全生产监察局及建设主管部门的文明监督检查。

夜间施工要经有关部门批准，并将噪音控制到最低限度。

未经有关部门批准，在施工范围外不准堆放任何材料、机械，以免影响秩序，污染市容、损坏行道树和绿化设施。

市区主要马路施工设置的围栏其高度不低于2.5米，使用材料应保证围栏稳固、整洁、美观；在其他路段施工设置的围栏其高度不低于2米，使用材料应保证围栏稳固、整洁。

不非法占地，及时清理淤泥；运送散体、流体建筑材料、淤泥、垃圾，沿途不漏洒；沾有泥沙及浆状物的车辆不驶出工地。

工地四周不乱倒垃圾、淤泥；不乱扔废弃物，排水设施流畅，工地无积水。

施工场地道路平整、畅通；材料、机具分类，并按平面布置图堆放整齐，标识清晰。

施工人员在上一道工序完成时或每天下班时，要做到“工完料清”。

对上级有关部门检查及自查出的问题，要认真、及时进行整改。

2、施工现场场容卫生制度

施工现场大门明显处应搭设牌楼，悬挂“十牌二图”标志牌，围墙要牢固(符合文明制度第四条)。

施工现场内运输道路要平整、坚实、畅通，并有排水措施。

对在建工程的成品、半成品及其他建筑材料要按施工组织设计或方案中的场布图分规格堆放整齐，并设立标识。对易损坏设施要有保护措施。

建筑垃圾要及时清运。清运点要做到“活完料净脚下清”。

施工区和生活区要分开。工地办公室、职工宿舍、更衣室要保持清洁，做到无污水、污物。生活垃圾要集中堆放，及时清理。

工地食堂设置要符合卫生制度，防止食物中毒。

施工现场的卫生间要保持清洁并符合制度，施工现场严禁随地大小便。

二十、治安保卫管理要求

1、治安保卫管理制度

形象良好，精神饱满，跨立姿势站岗，公司领导，项目领导及业主进出行军礼。

着装整洁干净，穿戴统一。头发要保持帽檐下不超过两毫米，无胡须。

值班室要保持干净，闲杂人员不得停留值班室。爱护公共财产，确保项目财产不丢失，不损坏。一经发现故意损坏公共财产的，按原价赔偿外再做处罚。

使用正确手势，文明用语，上前询问要做到，先敬礼.先生（小姐）、联系、登记、放行。

值班时，坚守岗位，敬忠职守，做到一勤，二及时，三不准。（一勤：勤检查巡逻；二及时：发现违章及时制止，发现隐患及时报告；三不准：不准擅离职守，不准上班睡觉、玩手机，不准监守自盗。）

晚班每半小时轮流巡逻并签到，每半小时报岗准时无误，不漏报，早报，晚报。

值班时，必须不定时到办公区、生活区、施工区各楼层、仓库等地巡逻，发现问题在保证人员，财产安全的前提下及时汇报，没有特殊情况，夜间巡逻人员禁止进入办公室。

熟悉现场环境，会使用消防器材，做好防火，防盗工作。对火灾，偷盗事故要及时进行扑救报警、上报，并保护好现场。如发生火灾，偷盗处置过程中立功者，将视情况给予奖励。

每周一、三、五开会训练，不得无故缺席，如有特殊情况须提前一天告知队长或班长，当班不得酗酒，做无关工作之事，服从上级领导管理安排。

上班不得迟到，早退。不服从管理的，一次谈话，二次警告，三次及以上的处以两百以上处罚，严重者将视为目无公司规章制度做以开除。

如发现监守自盗，合伙他人里应外合投机倒把的，轻则扣除当月工资并开除，重则送公安机关进行处理。

做好访客登记工作，正确填写访客人员会客单。所有来访者进出时保安人员要有详细的进出记录，做好人员及物品进出台账。

严格执行交接班制度，交接班时做好交接班记录，有物品须当面点清，双方签字确认交班。交班不清如有东西丢失，算当班人员负责。交班清理好工作岗亭。

做好运输车辆进出的登记工作，注明车辆装载的货物及数量。车辆进出时必须检查车辆及车辆上的人员，包括驾驶室。要告知车辆上人员进场现场的基本要求。

保安人员离职要办理（保安人员离职手续）。离职须提前15天书面辞职书形式上报批准。

2、项目门禁（大门、闸机）管理 

3、进出人员管理

施工人员经过安全培训的后统一发放胸卡，佩带好胸卡的施工人员才充许进入现场。如遇冒用胸卡者，当场没收。

严格检查进入施工现场人员的身份，安全帽、胸卡不全者，禁止进入施工现场。

访客或开会人员必须出示个人有效证件（身份证、居住证、驾驶证），先到门卫处登记，电话联系被访人，经警卫人员同意并发访客卡后方可进入现场。同时，访客人员进入施工现场时也要佩带好基本的劳保用品。

所有来访者进出时，警卫人员要有详细的进出记录，做好人员及物品进出台账。

外来人员未经项目领导许可不得留宿工地。

4、进出材料及车辆管理

分包材料进出门必须严格按《材料进出入制度》执行，出门单必须由总包相关人员（项目经理、生产经理）批准，保安会同其它相关人员（物资部门、责任工程师）核对好物品型号及数量后方可放行。涂改或手续不全者，不得放行，警卫有权扣留。

车辆进入施工区域时必须限速5KM/小时，进入施工区域时必须有专人指挥。

大小车辆必须停放在指定地点，实行统一管理，不得堵塞通道，影响现场的正常通行。

严禁易燃、易爆、有毒物品进入工地；（如施工需要，必须通知总包安全部，经检查验收通过，防护措施齐全方可进入）。

篇7：医院医疗设备维修管理方案的设计

医疗设备是既含有电子学、化学、光学又含有计算机等技术的高科技产品。医院在开展医疗业务中越来越离不开医疗设备的有力支持。各医院不断地引进先进的医疗设备,给设备科的维护工作带来了不小的压力[1]。而医疗设备维修工作是临床第一线工作顺利开展的有力保障,是医疗设备管理工作中的一个非常重要的环节。

随着医疗事业的不断发展,医院对数字化管理的模式越来越重视,医院管理信息(HMIS)、临床信息(CIS)、医学影像(PACS)等系统的开发日趋完善。然而目前各医院普遍存在“重医轻工”、“重购轻修”的现象,对医疗设备维修的管理缺乏足够的重视。本文通过医院现有的局域网系统网络架构开发设计了医疗设备维修信息化网络管理方案,大大提高了维修管理工作的效率和水平。以医院现有的局域网系统网络框架,在设备科建立服务器,各科室护士工作台设立各浏览器,数据库使用SQL server 2000,Web使用IIS 5.1,应用软件主要是Excel等。

1 医疗设备维修管理方案的总体设计

1.1 方案的设计

1.1.1 对方案设计性能的要求

该方案要求以医院已建立的局域网为依托,各设备使用科室与设备科建立B/S模式框架。设备要24 h不间断地运行,并能在短时间内显示,因此设计界面必须方便易懂,使护士或维修人员能够在快捷的界面下操作。该系统必须使用备份资料,以保证在发生意外停电等故障时可以重新恢复数据库、服务器等主要系统[2]。另外,设备科的主机需安装报警装置,并建立故障报警排队系统。

1.1.2 对方案主要功能的分析

对故障报修主要实现的功能有:各科室与设备科通过网络建立故障提示系统,设备科安装故障报警排队系统;科室输入设备型号、故障代码等信息后发出信息,设备科接收信息进行按序处理。

该故障查询方案需要完成的主要功能有:(1)设备类别信息的输入,包括设备类别、名称、型号、购买日期;设备类别各信息的修改。(2)设备故障信息的输入,包括设备类别、型号、故障代码。(3)设备故障信息的查询;设备故障信息的修改;设备故障信息的删除。(4)设备故障信息的调出,运用Excel对象进行数据的调出操作。(5)设备特殊故障信息的输入,包括不在常见故障范畴的信息输入;设备特殊故障信息的修改;设备特殊故障信息的导出,运用Excel对象进行数据的导出操作。(6)数据表的管理,运用Excel对象进行数据库的导入、导出操作。

1.1.3 方案的建立

根据医院的实际情况,在各科室与设备科建立BS模式的平台,通过该平台实现报修信息及设备故障信息的传送。维修工作人员及厂家提供的一些故障排除信息通过建立数据库输入该管理平台,待某设备故障信息从护士站发来后只需输入该故障代码即可实现调出并可分析常见的排除故障信息,使维修人员及时掌握一手维修资料。

1.1.4 建立后的优势

该模块的建立可以使维修人员很快通过网络平台掌握故障报修信息、故障代码,并迅速调出排除该类故障的常见方法,一手的维修资料给该类故障的迅速排除提供了捷径,同时有效地避免了因临床科室与设备科在维修工作中的矛盾。对于一些疑难的故障排除方法要建立一个特殊档案,可以给维修队伍的新成员提供参考,也给今后的维修提供了方便。这样大大缩短了维修人员的维修时间,既提高了经济效益,又提高了社会效益。

1.2 设备维修响应基本流程

基本流程如图1所示。

1.3 建立设备定期保养提示模块

1.3.1 建立前存在的问题

由于各科室对设备的使用率较高,且疏于设备的定期保养,往往会使一些医疗设备故障频发,造成某些贵重医疗设备过早报废。以一台金宝AK95血透机为例,该机于2002年购买,按照厂家的规定,血透机应每月进行常规的滤网清洗及机器内部的除尘,机器每工作5 000 h必须进行设备的电导度、超滤及温度等值的校准。然而,由于血透室对血透机的使用率非常高,缺乏对设备的定期维护与保养,该机在工作2 a后各类故障频发,配件更换率相当高,维修费用逐年增加。按去年该机的配件更换费用统计,该费用已是购机价的一半。按照常规,一台血透机的使用寿命在6 a以上,但该机使用不到5 a就已报损。鉴于此,建立一个各科室医疗设备的定期保养提示窗口能有效地提醒设备的定期保养时间,从而延长设备的使用寿命。

1.3.2 具体分类

对各科室使用的医疗设备按设备名、型号、产品系列号、生产国、购买时间分类编号,主要可归纳为:

(1)影像设备:产品名、型号、产品系列号、生产国、购买时间;

(2)血透设备:产品名、型号、产品系列号、生产国、购买时间;

(3)手术设备:产品名、型号、产品系列号、生产国、购买时间;

(4)监护设备:产品名、型号、产品系列号、生产国、购买时间;

(5)检验设备:产品名、型号、产品系列号、生产国、购买时间。

按每台设备厂家所提供的保养周期及质控部门的要求设置保养时间,主要步骤见表1。

1.3.3 建立后的优势

该方案的建立可以对各科室主要的医疗设备进行编号存档,并通过VB设计每台设备定期保养的时间,提早一天提示。维修人员填写维修保养申请给使用科室,通知该机的保养日期,保养后填写保养记录[3,4]。这样可以使维修人员定期掌握每台设备的使用情况,一可延长机器的使用寿命,二可对每台设备的使用状况有一个定期的记录,给临床工作提供了有效保障,也减轻了维修人员的工作压力。

1.4 设备故障率统计模块

1.4.1 建立前存在的问题

设备维修人员在工作中通常以排除各类设备的故障为主要任务,缺乏对每次发生故障的记录意识。其实对每台设备建立一个维修故障档案并罗列同类设备的故障率统计能使维修人员对该类设备的质量有一个系统的分析,同时该档案能给设备采购部门在招标时提供有效的依据。

1.4.2 具体分类与基本流程

给使用的医疗设备按不同产品、使用时间、更换配件、配件费用分类,具体如下:

(1)影像设备:产品名、型号、产品系列号、使用时间、更换配件名称、配件费用;

(2)血透设备:产品名、型号、产品系列号、使用时间、更换配件名称、配件费用;

(3)手术设备:产品名、型号、产品系列号、使用时间、更换配件名称、配件费用;

(4)监护设备:产品名、型号、产品系列号、使用时间、更换配件名称、配件费用;

(5)检验设备:产品名、型号、产品系列号、使用时间、更换配件名称、配件费用。

基本流程如图2所示。

1.4.3 建立后的优势

为每台医疗设备建立故障率及配件更换频率的统计,可以给维修人员在维修各类医疗设备时提供一定的维修思路。通过建立每台设备更换配件费用的统计档案,能够明确各临床科室每年维修费用的支出。这样也可以对每台医疗设备的使用情况及质量有一个详细的了解,为医疗设备采购部门在下次购买同类设备时提供设备维修率及维修费用方面的依据。

2 各模块的数据库建立

2.1 维修故障查询数据库的简要设计

该模块的主要实体有:设备名称、设备型号、常见的故障代码、提供解决故障的方法、特殊故障归类。故障代码查询见表2。

查询界面的主要功能有:在某医疗设备出现故障时,可以通过输入故障信息实现对该类设备故障排除信息的调出,并提供排除该类故障的总体思路。该功能的实现可以使维修人员在碰到各类医疗设备故障时不会觉得无从下手,而且不会因忙于查询书面资料而浪费大量的维修时间,避免了一些不必要的医患矛盾。同时对该系统中未出现的故障排除方法可以建立特殊故障数据库,这样可以大大积累维修经验,为新来的维修人员在排除同类故障时提供借鉴。

2.2 设备定期保养数据库的简要设计

按保养周期分类将各类设备设置定期保养时间,主要分每周、每月、每季度、每年,并按照设定的时间设置提示界面,根据每次提示可以安排人员进行现场保养。保养周期表见表3。

该功能的实现可以提醒各医疗设备使用率极高的科室对该类设备定期保养,这样既保证了设备的正常运转,延长了设备的使用寿命,又大大降低了科室在设备维修方面的费用支出。

2.3 建立各设备故障率统计档案

将各类设备按设备名称、设备型号、购买日期归类,以使用时间为界限,调出同类设备不同厂家的维修故障率,罗列出使用1、3、5 a每台设备的故障频率和维修费用支出。

使用Excel比较列出故障率最高和最低的设备,然后打印出来交设备采购部门备案,作为今后采购同类设备的依据。故障率见表4。

该功能的实现可以使设备维修人员在各类医疗设备的维修率方面有一个系统的统计表,可以通过该方案统计每年的维修工作量及维修费用;同时该方案的实现可以使设备采购部门在采购同类设备时从维修率、维修费用等方面有一个比较,防止采购的盲从性。

3 结语

随着现今许多医院都在从各医疗领域逐步实现医院数字化的管理,数字化医院的管理模式逐步完善。我院自2003年实现了设备采购及管理数字化,然而对医疗设备维修方面的管理缺乏足够的重视。许多设备因缺少定期的保养而缩短了使用寿命,还有的设备故障率频发,一两年内的维修费用以万计算,但因缺乏统计依据依旧购买该类产品。据了解,出现这种情况的医院不在少数。针对医疗设备维修管理方面存在的漏洞,立足于延长设备使用寿命、减少维修工作量、降低设备维修费用等几点设计了医院医疗设备维修信息管理方案,给医院在该领域的数字化管理提供了参考。

该方案主要针对在实际工作中所碰到的问题设计了医疗设备维修故障查询、医疗设备定期保养提示以及医疗设备故障率统计等3个方面的方案。对医疗设备维修故障查询的方案设计能够实现医疗设备维修资料的系统整理以及迅速查询,提高了维修人员的维修效率,避免了使用科室与设备科、医院与患者之间的矛盾。通过对医疗设备维护保养定期提示方案的设计,实现了对每台医疗设备定期地保养,避免因科室对设备的使用率高而忽视对设备的定期保养,从而保证设备顺利的运转,延长了设备的使用寿命。建立医疗设备故障率统计的档案能够实现每台设备的配件更换频率以及故障率的统计,这样既可统计医院每年的配件费用支出,又可为今后该类设备的采购提供有力的依据。

然而,要真正建立该系统并投入到医院使用存在的困难有:(1)设备科必须安排专人进行故障信息的收集与处理。(2)临床使用人员缺乏维修专业知识,设备在出现故障时,无法通过平台详细描述故障的实际情况。(3)各科室与设备部门必须有完善的网络系统,投资经费较大。

随着计算机技术的不断发展以及医院信息管理系统的不断完善,一套全新的医院医疗设备维修信息管理系统将出现在各医院的信息管理系统中。

摘要：目的:通过建立医院医疗设备的维修管理方案,实现医疗设备故障查询、定期维修保养提示以及故障率统计等功能。方法:利用医院现有的局域网框架并使用SQL server 2000数据库、Excel等软件对各科室使用设备连接及故障进行统计。结果:实现了医疗设备故障的查询、故障率的统计及定期维护保养的提醒等功能。结论:该方案的实现,缩短了维修人员排除故障的时间,降低了设备的故障率,对采购部门采购同类设备提供了依据,缓解了医工之间的矛盾。

关键词：医疗设备,维修,信息管理

参考文献

[1]孟晓东.医院设备信息管理系统中维修的设计与应用[J].中国医疗设备,2008(7):81-82.

[2]王徐冬,杨希武.我国HIS的发展及未来趋势[J].医疗卫生装备,2008,29(2):39-41.

[3]郎朗,种银保.医疗设备预防性维修工作流程设计[J].医疗卫生装备,2008,29(2):71-73.