开平住建局2013年党建计划

开平住建局2013年党建计划（精选11篇）

篇1：开平住建局2013年党建计划

2020年，局党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大关于新时代党的建设总要求，认真落实省委、市委、县委关于机关党建工作部署要求，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，不断推进机关党建标准化规范化信息化（以下简称“三化”）建设，突出抓好党员干部队伍，加快建设清廉机关、高效机关、服务机关，现制定本党建工作计划。

一、总体思路

全面贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕服务“四个全域”大局，突出从严治党主线，统筹推进党的建设。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主体教育，推进机关党建“三化”建设，切实加强班子建设、组织建设、作风建设、干部队伍以及党风廉政建设等，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用，为住房和城乡建设事业提供坚强的思想和组织保证。

二、切实加强党的政治建设

深入学习宣传贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，做到旗帜鲜明讲政治，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。坚持把政治建设放在首位，深化理论武装，不断树牢党员干部“四个意识”。以党组中心组和党员干部为重点，结合实际，深入学习习近平总书记治国理政系列重要讲话精神、学习新《宪法》、《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党党内政治生活若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习党的历史，学习革命先辈和先进典型，使党员干部做到，牢记忠诚、干净、担当的政治责任。建立健全学习制度。局党组每月集中学习不少于一次，机关支部党员活动日每月一次。

三、切实加强党的组织建设

1.认真落实党建工作责任制。形成党组书记亲自抓，分管党组成员具体抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。党组书记做到党建工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，书记讲党课每半年不少于一次，每季度至少专题研究一次党建工作。做“一心一意谋发展，聚精会神抓党建”的表率。

2.把党建工作纳入重要议事日程，对党建工作进行安排部署，制定年度工作计划，明确全年党建工作的目标和任务，构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。

3.坚持民主集中制原则，“三重一大”议事决策制度科学规范，重大决策集体研究讨论，坚决杜绝“一言堂”。全年班子至少召开一次以上民主生活会。

4.加强机关党支部自身建设。一是坚持“三会一课”制度、党员调入调出、党费收缴等组织管理制度建设，对所属党员实有情况进行全面核对，实施动态管理。进一步明确机关党建工作责任制，不断完善和规范机关党建工作考核办法，提高考核效果。二是带头讲党性、重品行、作表率，要深入基层、深入一线，采取集中培训、工作交流等方式，开展党务知识和业务技能的学习，促使机关工作人员进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野，不断提高个人素质和指导、服务基层的工作水平。三是认真做好发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高素质、发挥作用”的要求，突出政治标准，有计划地做好发展党员工作，全年至少发展党员一名。四是落实党建活动经费保障。加大党建经费投入，按照每名党员每年不少于200元预算党建专项经费，用于党支部组织开展党员活动，进行党员教育培训。

四、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，推进机关党建“三化”建设。

以党员学习议事日为载体，开展好“七个一”活动，即通读一遍党章、重温一次入党誓词、回顾一次入党初心、上好一堂党课、过好一次政治生日、开展一次党内关怀、开展一次弘扬共产党人价值观教育。

从四个方面定标准推进机关党建标准化：组织设置标准化，领导班子建设标准化，经费保障标准化，活动场所标准化。

从六个方面立规范推进机关党建规范化：党员队伍建设规范化，组织活动规范化，运行机制规范化，服务群众规范化，党建责任规范化，工作任务规范化。

五、党建特色工作

“一强”：是指强化党组领导核心作用，突出政治功能，认真履行党要管党、从严治党责任，做好理论武装和思想政治工作，管好党员、干部队伍，贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署，发挥好把方向、管大局、保落实的重要作用。

“四创”：创无疫小区，创平安工地，创脱贫样本，创服务机关。

1.创建无疫小区：落实网格化管理要求，压紧压实党员、干部防控责任，广泛动员群众、组织群众、凝聚群众，全面落实联防联控措施，构筑群防群治的严密防线。到疫情结束前，力争尚无确诊病例的小区不发生疫情、有确诊病例的小区不新增病例，把每一个小区都打造成无疫小区、健康家园。以无疫创建为抓手，不断加强小区治理体系和治理能力建设。把疫情防控期间的好做法好习惯坚持下去，形成更健康、更文明的城市生活新风尚。

2.创建平安工地：坚守“工程建设无小事，工地平安是大事”的工作理念，在落实好疫情防控的前提下，组织建筑工地有序复工，党员、干部要做好“保姆式”服务，确保顺利、及时、高效复工。党建引领标准化工地建设，深入推进建设领域扫黑除恶工作，突出“四个强化”，即强化教育培训、强化常态督查、强化平安宣传、强化责任落实，确保工程质量和工地安全，使“安全施工、平安共建”的观念深入人心。

3.创建脱贫样本：党员、干部积极支援帮扶村疫情防控工作，对贫困户在发展产业、外出务工、农产品销售等方面有效帮扶，防止因疫情返贫致贫，确保2020年全面脱贫。发展稻田养鱼产业扶贫项目，推进贫困户长效造血机制，调动村民参与秀美乡村建设的积极性，营造精神文明创建的浓厚氛围，打造产业兴旺、环境整洁、村民富裕的脱贫样本。

4.创建服务机关：把提升服务效率和服务水平作为关键点，发挥党员先锋模范作用，切实强化先进典型的示范引领效应，推动机关党员干部服务意识新提升，畅通机关党员干部服务创优新途径，树起机关党员干部作风转变新形象，打造服务型政府。

六、切实加强机关作风建设

一是按照县委要求，认真开展好机关作风提升年活动。结合单位工作实际，制定切实可行的工作实施方案，加强组织领导，强化督促检查，确保机关工作作风有明显改善。

二是按照“放、管、服”改革的要求，将住建行政许可和服务事项集中统一到政务服务窗口办理，实现一次受理一次性按时办结。

三是认真落实“双随机一公开”工作制度，实现行政监管公开透明，接受群众监督。

七、切实加强机关党风廉政建设

一是构建惩防体系。强化党风廉政建设主体责任和监督责任的落实，建立廉政风险防控机制，明确廉政风险防控点，层层分解党风廉政建设责任。开展一次风险岗位排查预警活动，采取自查、班子点、重提醒方式，让个党员干部清醒工作，确实保护干部安全干事创业绩。

二是积极开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育，增强领导干部廉洁自律意识。全年组织一次党员干部职工到廉政教育基地开展现场警示教育，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。

三是建立健全党风廉政建设述职、谈话提醒制度，抓早抓小，防微杜渐。

四是加强对权利运行的监督制约，健全各项规章制度，进一步完善党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度，畅通党员行使民主权利、发挥主体作用的渠道，切实保障党员知情权、参与权和监督权。

八、落实党内激励关怀帮扶机制

一是建立党员激励机制，着力激发党员使命感。围绕激发党员使命感，建立优秀党员评比表彰制度，每年年初结合组织生活会和民主评议党员工作，开展优秀党员评比工作。在一定范围内对优秀党员进行宣传，营造出良好的干事创业氛围。

二是建立党员关怀机制，着力提升党员归属感。围绕提升党员归属感，认真落实谈心谈话制度、分级家访制度，及时全面掌握党员思想和工作动态。每月为党员过政治生日，送去组织温暖。

每年春节、“七一”前夕，对50年以上党龄开展节日慰问，表达组织关怀。党员去世，派人对家属进行慰问，及时帮助家属解决实际困难。

三是建立党员帮扶机制，着力提升困难党员幸福感。围绕提升困难党员幸福感，建立党员帮扶机制。建立困难党员台账，切实帮助困难党员解决工作和生活中的问题。每年春节、“七一”前夕，对困难党员开展节日慰问，送去组织温暖。

篇2：开平住建局2013年党建计划

2022年，县住建局党建工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻新时代党的建设总要求，认真落实省委、市委、县委关于机关党建工作部署要求，不断推进基层党建标准化规范化信息化建设，突出抓好党员干部队伍，加快建设清廉、高效、服务型基层党组织，现制定以下党建工作计划。

一、总体思路

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”，围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，着力提高住建系统党建工作质量，为住房和城乡建设事业提供坚强的思想和组织保证。

二、切实加强党的政治建设

深入学习宣传贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，做到旗帜鲜明讲政治，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。坚持把政治建设放在首位，深化理论武装，不断树牢党员干部”四个意识”。以党组中心组和党员干部为重点，结合实际，深入学习习近平总书记治国理政系列重要讲话精神、学习新《宪法》《党章》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党党内政治生活若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习党的历史，学习革命先辈和先进典型，使党员干部做到，牢记忠诚、干净、担当的政治责任。建立健全学习制度，局党委每月集中学习不少于一次，局属各支部党员活动日每月一次。

三、切实加强党的组织建设

1.认真落实党建工作责任制。形成党委书记亲自抓，分管党委成员具体抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。党委书记做到党建工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调，书记讲党课每半年不少于一次，每季度至少专题研究一次党建工作，做”一心一意谋发展，聚精会神抓党建”的表率。

2.把党建工作纳入重要议事日程，对党建工作进行安排部署，制定工作计划，明确全年党建工作的目标和任务，构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。

3.坚持民主集中制原则，”三重一大”议事决策制度科学规范，重大决策集体研究讨论，坚决杜绝”一言堂”。全年班子至少召开一次以上民主生活会。

4.加强局属党支部建设。一是坚持”三会一课”制度、党员调入调出、党费收缴等组织管理制度建设，对所属党员实有情况进行全面核对，实施动态管理。进一步明确基层党建工作责任制，不断完善和规范基层党建工作考核办法，提高考核效果。二是带头讲党性、重品行、作表率，要深入基层、深入一线，采取集中培训、工作交流等方式，开展党务知识和业务技能的学习，促使基层工作人员进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野，不断提高个人素质和指导、服务基层的工作水平。三是认真做好发展党员工作。按照

”控制总量、优化结构、提高素质、发挥作用”的要求，突出政治标准，有计划地做好发展党员工作，2022年至少发展党员x名。四是落实党建活动经费保障。加大党建经费投入，按照每名党员每年不少于100元标准预算党建专项经费，用于党支部组织开展党员活动，进行党员教育培训。

四、巩固深化党史学习教育成果，扎实推进基层党建”三化”建设

一是以党员学习议事日为载体，开展好”七个一”活动，即通读一遍党章、重温一次入党誓词、回顾一次入党初心、上好一堂党课、过好一次政治生日、开展一次党内关怀、开展一次党风廉政教育。

二是继续从四个方面定标准推进基层党建标准化，从六个方面立规范推进基层党建规范化。

五、党建特色工作

“一强”：是指强化党组领导核心作用，突出政治功能，认真履行党要管党、从严治党责任，做好理论武装和思想政治工作，管好党员、干部队伍，贯彻落实党中央和上级党组织的决策部署，发挥好把方向、管大局、保落实的重要作用。

“二创”：创”样板”项目，创服务机关（单位）。

1.创样板项目：坚守”工程建设无小事，项目质量是大事”的工作理念，在落实好疫情防控的前提下，组织建筑工地有序复工，党员、干部要做好”保姆式”服务，确保顺利、及时、高效复工。党建引领标准化工地建设，深入推进建设领域扫黑除恶工作，突出

”四个强化”，即强化教育培训、强化常态督查、强化平安宣传、强化责任落实，确保工程质量和工地安全，使”安全施工、保质保量”的观念深入人心。

2.创服务机关（单位）：把提升服务效率和服务水平作为关键点，发挥党员先锋模范作用，切实强化先进典型的示范引领效应，推动党员干部服务意识新提升，畅通党员干部服务创优新途径，树起党员干部作风转变新形象，打造服务型政府。

六、切实加强机关作风建设

一是按照县委要求，认真开展好机关作风提升活动。

结合单位工作实际，制定切实可行的工作实施方案，加强组织领导，强化督促检查，确保机关工作作风有明显改善。

二是按照”放、管、服”改革的要求，持续推进工程建设项目审批制度改革，实行”一站式”全程办理，发挥服务窗口最大效能，为企业发展提供有力保障。

三是继续认真落实”双随机一公开”工作制度，实现行政监管公开透明，接受群众监督。

七、切实加强党风廉政建设

一是构建惩防体系。

强化党风廉政建设主体责任和监督责任的落实，建立廉政风险防控机制，明确廉政风险防控点，层层分解党风廉政建设责任。开展一次风险岗位排查预警活动，采取自己”查”、班子”点”、纪检”督”方式，让个党员干部清醒工作，营造安全干事创业绩的良好氛围。

二是积极开展理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育，增强领导干部廉洁自律意识。

全年组织一次党员干部职工到廉政教育基地开展现场警示教育，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。

三是开展党风廉政谈话提醒制度，抓早抓小，防微杜渐。

八、落实党内激励关怀帮扶机制

一是建立党员激励机制，着力激发党员使命感。

开展”七一”优秀党员评比、表彰活动，并在一定范围内对优秀党员进行宣传，营造出良好的干事创业氛围。

二是建立党员关怀机制，着力提升党员归属感。

认真落实谈心谈话制度，及时全面掌握党员思想和工作动态；为党员过政治生日，送去组织温暖；”七一”前夕，对50年以上党龄开展节日慰问，表达组织关怀。

篇3：开平住建局2013年党建计划

XX年来，在城区党委的正确领导下，住建局切实开展党的群众教育路线，展开基层党员干部“四风”问题检查整改，保持党员干部队伍的廉洁性，XX年党建工作的开展情况作如下：

一、加强班子建设，发挥党委的领导核心作用、抓好学习。抓好党员干部作风建设。对机关党员的岗位、职责进行了公示，自觉接受监督。上半年共召开党委会议5次，对重大问题、工程招标、安全生产等事项进行了讨论研究。

二、强化责任落实，加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任，明确了工作目标，加强制度建设。在深入调研的基础上，对不合适宜的制度进行了修改，全部做到制度上墙。抓党建工作信息上报。认真推行党务公开。

三、加强组织建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用。加强学习，开展了保持党的纯洁性主题教育及防控风险活动。认真做好党员发展工作。在党员发展上，严格按照“坚持标准，保质保量”的原则。切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底，建立了名册，流动党员得到有效管理。加强党费收缴和使用管理。完成了党员党组织信息库建设，录入党员基本信息，党员信息管理工作 得到进一步规范。要求每名党员干部都要以“一面旗，一团火，一盘棋”为标准，进一步转变了党员领导干部的作风。

篇4：开平住建局2013年党建计划

2012年工作总结

2012年，是实施“十二五”规划承前启后的重要一年，也是江苏沿海开发三年突破的决战之年。今年以来，在区委、区政府的正确领导下，在市建设、住房等部门的指导和大力支持下，新浦区建设系统干部职工紧紧围绕“创新发展增优势，转型升级大跨越”的工作主题，以科学发展观统领全局，以目标任务为引领，突出重点工程、突出行业管理、突出旧城改造、突出生态建设、突出村庄整治，解放思想、攻坚克难，团结拼搏，开拓进取，充分发挥职能部门作用，各项重点工程、重点项目有序推进，较好地完成了所承担的各项工作任务，建设事业各项工作都取得了新进展。

一、科学组织，扎实推进重点工程

1、滨河新城项目。2012年，新浦区加快推进滨河新城建设：坚持规划先行，邀请清华大学、同济大学等知名学府，高标准编制完成7.4平方公里先导区城市设计；建成郁洲北路、规划六路、同心路、大浦河桥，开工振华路、聚贤路、同仁路和下穿铁路立交桥，新城路网体系逐步完善；全面启动区级行政中心、学校、医院以及滨水美食街等公共配套建设，拉开了新城大会战的历史序幕。我局抽调精干力量参与建设，全力保障滨河新城项目有效推进。

2、新浦公园改造项目。新浦公园始建于上世纪50年代，1962年正式开放，曾经是我市唯一一座综合性城市公园。

它的建设改造不仅是提升城市形象的需要，也是新浦区一项重要的民生实事工程。为了切实将这项实事工程做好，新浦区坚持高标准设计、高速度建设、高质量施工，通过对新浦公园的设施及景观进行重新布局和改造提升，扩展了功能、丰富了布局、美化了景观，将其打造成为一座融景观、生态、文化、娱乐、动物展示与防灾教育等功能于一体的全新的综合性公园。公园改造一期工程完工，并于6月1日正式开园，年内完成投入2000万元。公园改造项目共回填种植土约3.8万立方，栽植柿树、榉树、广玉兰、香樟等大树28株，配植玉兰、落羽杉等二类乔灌木近5000株，种植地被约2万平方米、水生植物320平方米，完成房屋建筑面积约2500平方米，广场、道路铺装1万多平方米，安装排水管道1000米。二期工程9月底启动，基本完成拆迁工作，已动工建设。

3、brt工程。brt一号线工程是市委市政府确定的2012年一号民生工程、重点交通项目。

4、组织物管小区开展抗灾排涝及灾后环境整治工作。

在2012年我市遭受特大暴雨袭击后，我区129个物业小区中有67个小区受灾，为了做好抗灾排涝及灾后环境整治工作，我局认真贯彻落实上级部门要求，启动紧急预案，要求我区129个物业小区的项目经理立即组织成立防汛排涝工作小组，每个小区形成日报制；各企业共抽调400多台水泵进行抽排工作；及时联系检修人员对小区内电梯等设施进行检修，排除安全隐患；组织人员到受灾严重的小区进行帮扶，最大限度减轻业主的损失，全面检查我区129个物管小区灾后环境的整治工作，维护小区业主的生活稳定。

（四）市政绿化设施管理力度进一步加大

1、加大道路桥梁养护力度。对朝阳路、郁州路、解放路、南极路、人民路等出现路面损坏的路段采取砼修补的方式进行道路维修。全年共完成修补砼路面12280平方米，调整维修人行道3610平方米，调整路边石1923米，维修更换大小井379座；对所养护的39座桥涵加强管理，对经检查发现的桥涵受损部位及时养护维修，使其发挥正常功效，主动关注网络舆情，作出迅速反应，对遭到破坏的解放桥护栏高质量地进行了全面修复。

2、加大防汛工作力度。针对今年水情严重的情况，我局在做好日常清掏工作的同时，完善抗洪抢险预案，在先期对民主东路、西路、市民路、建国路、天池牌楼等居民区下水道进行全面清掏基础上，重点对朝阳东路、郁州路、龙河路、解放路、新孔路等主、次干道下水道进行全面疏通清淤，对背街小巷排水系统进行清理，对涵洞以及地势低洼的重点地段加强汛期安全巡查，确保主次干道、涵洞等重点地段排水畅通。全年清淘疏通下水道45000米，疏通清淘大井3481座、小井5833座。

3、加大街巷整治工作力度。完成民主路、市化路等12条支路及20条小街巷整治项目，完成投入2000万元；按照2012年创建工作要求，完成96条主次干道、支路维修及172条背街小巷的新建改建工作。我局对部分老城区下水道排水不畅的道路以及未纳入城市规划、无排水设施的路段，积极想办法帮助解决。在浦西街道西桥社区、建国路、民族路、王巷等处重新安装了下水道，从根本上解决了周边排水难的问题；筹资购买管材等工料在临洪路地势洼、易积水处新做下水管道及大小井；分别投入20余万元、70余万元完成民主西路（南极南路-新河路）、民主东路（滨河路-泊水路）大修，将原来破损严重的路面改为平坦通畅的沥青路；根据区委、区政府要求，对天晴制药厂门前道路排水进行全面改造，投入资金约70万元，彻底消除了积水隐患。一系列举措有效地改善了周边居民的生活和出行环境，赢得群众的高度赞扬。

4、加大道路设施管理力度。认真做好全区市政设施的巡查工作，全年下达修复通知书114份,大井盖27个,小井盖 129个，共回复12319热线市政类问题56件。

5、加大绿化养护管理力度。完成管护范围内所有道路、滨河绿地、公园、游园等绿地的苗木修剪工作，共修剪各类乔灌木约6万余株，色块2.1万平方米，清运树枝500余车，完成所有绿地旱季浇灌全覆盖4次。加强我局管护范围内美国白蛾疫情监控防治工作，在区农水局的支持下重点对西小区、青年路、南极路、大庆路等大树顶端无法剪除网幕的位置进行高压喷药；针对人流密集地段，在社区协助下进行时间段道路口封闭进行打药治虫，做到美国白蛾防治工作全覆盖。第10号台风来袭，造成管护范围内的树木严重断枝、连根倒伏的有106株，小枝断裂、树木歪倒的有297株，因准备充分，处理及时，我局管护绿地范围内的险情树木得到及时处理和清运，同时我局还义务处理了社会无主大树的倒伏险情30余起，有效地保障了市民的人身财产安全。

三、紧扣目标，持续提升城乡环境

（一）全面实施园林绿化，建设生态城区。

以生态建设为突破口，紧紧围绕市下达的城市绿化建设目标任务，着力在丰富绿化内涵、提升绿化品位上下功夫，大规模实施城区增绿工程，全方位推进园林绿化建设，继续深入开展“绿化新浦行动”，营造宜居的城市环境和绿化景观。2012年全区绿化计划投资1.6亿元，新建改造绿地100公顷。共实施完成29项绿化工程，新建改造绿地约106.3公顷，新增绿地82.07公顷。绿化绿地率达37%，绿化覆盖率41%，完成投资2亿元。栽植各类苗木18.4万余株，其中乔木14.4万余株，花灌木4万余株，20公分以上大树403株，30公分以上大树80株。主要实施了公园广场、河滨绿化、道路绿化、新浦工业区、居住区、小游园和街旁绿地为民工程等6大类绿化工程。

1、小游园街旁绿地建设。完成市下达的目标任务新建改造游园15个、街旁绿地30个，共完成投资1800万元。由于05年我区就进行见缝插绿实施，通过往年建设基本上没有上规模地段再建新游园，个别地段是挤地插绿，实施起来困难较多。

2、公园广场改造建设。完成投资3400万元：其中完成新浦公园改造一期工程2000万元。

3、河滨绿化建设。对玉带河(魏跳桥至盐河南路)2.9公里长生态景观廓道新增建筑、景观石、园林艺术小品等设施建设。2012年完成了全线道路的二层沥青铺设19950平方米，建设了2200平方米的通灌南路游园，对各节点绿化景观进行了完善，在局部地段种植了苗木、色块，栽植各类苗木近3万株、色块1万余平方米。

4、道路绿化建设。重点实施道浦北路、许安路、新牛路、大庆中路等8条道路绿化，基本完成。新陇北路及新牛公路绿化工程受周边工厂施工影响和路政部门干扰，需要相关部门进一步协调方能实施。完成投资2642万元。

5、新浦工业园生态环境建设。计划投资400万元，新建提升盆景园与苗圃绿化建设，进一步促进苏园投资环境改善与提升，已完成24公顷，栽植各类苗木12万余株。

6、单位庭院和居住区绿化建设。全力加强小区绿化监管力度，推进单位庭院和居住区绿化建设与护绿活动。现已完成九龙城市花园、花样年华、同科汇丰、东方领秀、蓝天华侨城、天顺—剑桥映像、苏园等居住区部分绿化，栽植各类苗木4.4万余株，其中乔木1.4万余株，灌木3万余株。新增绿地约25.17公顷，完成社会投资1.03亿元。积极开展省、市级园林式居住区和单位庭院达标指导，共有10个居住区和单位庭院创建达标，其中4个居住区达到省级园林式居住区标准。

（二）大力推进村镇建设，打造宜居乡村。

1、农村公路建设和养护。2012年省农村公路建设政策有所偏移，以纳入县区镇村公交规划内的建设项目为主，而我市各区均未作镇村公交规划，因此我区2012年上报农村公路建设计划未通过省交通厅审批。我区农路办积极与上级交通部门协调，由市交通局统一委托规划设计单位对我区镇村公交项目进行规划设计，目前规划设计方案已形成初稿，正在进一步复核。今年我区农村公路桥梁建设计划9个项目，市交通局的农桥建设计划于10月份下达，由于计划下达时间晚，我区农路办提前开展工作，要求各乡镇先期着手准备农桥建设工作，力争在计划下达后立即开工建设，力争在明年省农路、农桥建设项目验收前全部完成。共有5个项目已开工建设，其余4个项目方案已报市交通局审批。今年年初市政府正式颁布《连云港市农村公路管理办法》，要求各单位要充分发挥职能作用，切实加强农村公路的建设、养护和管理工作。我区农路办认真贯彻落实上级关于加强农村公路建设管养工作的一系列指示精神，扎实开展“农村公路养护年”活动，在10月下旬的全市农村公路养护评比和“养护年”活动评比中取得了较好成绩。下一步的工作中，我区农路办将进一步加强内业资料收集、整理和建档方面的管理，力争使全区的农村公路养护管理工作更上一个台阶。

2、特色小城镇建设。浦南镇作为我区特色小城镇的建设重点，镇政府非常重视，成立了小城镇建设领导小组，组长由党委书记担任，副组长由镇长、分管领导担任，成员由村支部书记、单位负责人组成。领导协调全镇的小城镇规划建设工作。同时设立小城镇建设办公室，负责小城镇规划、建设、执法管理工作，具体做好基础设施配套，项目手续办理，房地产业务开发等项工作。在特色小城镇建设工程中，始终以科学发展观为指导，以建设“生态旅游、休闲宜居名镇”为目标，进一步解放思想，更新观念，以更大气魄加大投入，以务实高效的工作态度，推进小城镇建设，促进城乡一体化建设进程，着力打造人与自然和谐发展的生态人居环境，建设文明新浦南。

篇5：区住建局2020年工作计划

2020年，区住建局将继续按照区委、区政府的指导要求，按照各级各部门的工作需要，做好本职工作，抓牢一岗双责，保持住原有的成果，打造出新的成绩。

一要继续抓好党风廉政教育工作。开展理论知识学习及理论测试，提高全体党员理论素养；运用爱党建和学习强国平台，调动全体党员积极参与到党委和各支部的活动中来；筑牢思想防线，积极开展党风廉政教育，提高全体党员拒腐防变的能力；认真谋划2020年党风廉政建设工作等。

二要统筹做好全区城市污水整治工作。根据分流制区域雨污混接点排查结果全面完成整治工作；联合各镇街全面排查辖区内居民散居点雨污水混接现状，依据摸排结果开展整治工作；进一步做好黑臭水体的整治和养护工作。

三要加强民生工程工作调度及管理力度。紧盯工程进度，抓牢工程质量，积极争取上级部门补助资金，提前做好财政预算，继续开展城市老旧小区和农村危房的全面排查工作。

四要细化区管市政道路及绿化管养标准。提高市政管网、城市排涝等基础设施的建设质量和管理水平，建设一支能打硬战的应急抢险队伍；继续做好2020年“大绿化”建设工作。

五要继续抓牢安全生产工作责任制。进一步健全建筑工地、燃气使用安全督查制度，继续开展各相关行业检查工作，建立定期检查制度，形成检查台账。

六要进一步落实深化改革各项举措。积极配合各级主管部门，完善权责清单、行政权力中介服务清单、公共服务清单，积极对主管行业开展“双随机一公开”检查工作，主动做好政务公开，提高服务群众意识。

七要继续深入开展“扫黑除恶”专项斗争。结合本部门工作职责，加强舆论引导，鼓励群众加入到“扫黑除恶”斗争中来，继续摸排建筑领域、物业管理领域黑恶势力，配合相关执法部门进行打击。

篇6：开平住建局2013年党建计划

普法依法治理工作计划

2012年，是全旗紧扣科学发展主题，实现经济社会历史性跨越，全面建设小康社会的关键期，乌后旗住建局在旗委、旗政府的领导、关心与大力支持下，坚持依法治国基本方略，紧紧围绕创建“法治乌拉特后旗”，围绕改革、发展、稳定的大局，进一步提高全旗人民尤其是各级领导干部的法律素质和全社会的法治化管理水平，切实加强民主法制建设，大力推进“六五”普法规划，落实好“十二五”规划，为推我旗城乡统筹、法制建设和产业优化发展年营造了良好的法治环境。

根据旗“六五”普法工作规划精神，结合我局实际，现将我局2012年工作计划汇报如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实落实科学发展观，认真学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神，认真学习贯彻党的十七届六中全会精神，认真学习贯彻我区“六五”普法规划和人大常委会决议。围绕深入开展法制宣传教育，弘扬法治精神，大力推进依法行政，为我区建筑业全面、协调、可持续发展营造良好的法治环境。

二、工作目标

紧紧围绕构建社会主义和谐社会的客观需要，以提高全局干部职工法律意识和法律素质为中心，广泛动员，深入开展以法治实践、道德教育紧密结合的法制宣传教育，营造人人学法用法守法的良好社会氛围，进一步推进各项事务依法依规办理，不断提高我局依法行政水平。

三、工作重点

一是突出抓好宪法的学习宣传，着力提高我局干部职工的宪法意识。宪法是国家的根本法，是治国安邦的总章程。深入学习宣传宪法能够进一步增强宪法意识、爱国意识、国家安全统一意识和民主法制观念，使宪法在全社会得到一体遵行。

二是深入开展法律法规的学习宣传，着力提高依法保障和促进建筑业和房地产业健康、稳定发展能力和水平。要围绕保障和促进建筑业和房地产业健康、稳定发展为出发点，实现好维护好发展好人民群众的根本利益为目标，认真学习建筑业、房地产业相关的法律法规，指导现实工作依法、依规、有序开展。

三是切实抓好重点对象的法制宣传教育，着力增强宣传教育的针对性。要在对我局干部职工进行法制宣传教育的同时，重点加强对建筑业、房地产业从业人员，帮扶乡镇、社区的干部职工的法制宣传教育。

四是坚持法制教育与法治实践相结合，着力提高建筑业、房地产业依法从业水平。要加强对《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国房地产管理法》、《中华人民共和国招投标法》、《国有土地房屋征收管理条例》、《中华人们共和国物权法》、《中华人民共和国行政许可法》《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和过行政诉讼法》、《中华人民共和国行政强制法》等法律法规的宣传力度。在我局深入开展以“学法律、讲权利、讲义务、讲责任”为主要内容的法制宣传教育。

四、普法对象

我局“六五”普法法制宣传教育的重点对象是全局干部职工。

五、主要任务和基本要求

(一)深入学习宣传宪法、社会主义治理理念和国家基本法律制度，坚持普法教育与道德教育相结合。大力弘扬“以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻的社会主义荣辱观，促进我局各项事业的健康发展。

(二)坚持普法教育与现实工作相结合。要坚持开展法律“八进”活动，把建筑业、房地产业以及需要掌握的法律法规作为全局干部职工学习的重要内容，做到有计划、有安排、有落实、有检查；为干部职工队伍学法创造条件；推行行政执法责任制，把依法行政水平和效果作为工作考核内容，把法制宣传教育融入到依法行政的全过程。

(三)坚持普法教育与依法行政实践相结合。规范行政许可行为、健全管理制度、推行行政执法责任制，逐步建立权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的行政执法体制。

(四)坚持普法教育与宣传相结合。充分利用全国法制宣传日、法制宣传月等，开展集中宣传教育活动。

六、工作步骤和安排

（一）、依据我局“六五”规划确定的目标、任务和要求，结合我局实际，制定法制宣传教育每的工作计划；

（二）、要突出工作重点，强化组织领导，成立由局长为组长，副局长、各股室负责人为成员的普法领导小组。做到部署及时、职责明确、措施有效、指导有力、督促到位，加强对普法工作的领导，同时把普法工作纳入我局的议事日程，做到年初有计划、年终有总结，活动前有安排、活动后有分析确保六五普法规划全面贯彻落实。

（三）、落实普法依法治理经费。把普法经费纳入我局的财政经费预算，专款专用，确保活动正常开展。

（四）认真总结积累经验，确保计划顺利实施。在开展普法教育依法治理工作过程中，要注重材料的收集整理，保证档案的完整充沛。对制定的计划、工作记事、会议记录、重大普法活动，要有专人负责，做到一事一议且及时归档。对阶段性工作要及时总结分析，积累经验，对工作成绩突出的单位、个人给予表彰奖励。通过对我局“六五”普法规划的深入贯彻和本计划的全面实施，切实提高我局依法决策、依法治局、依法办事的水平。

乌拉特后旗住房和城乡建设局

篇7：住建局党建工作述职报告

“抓落实、全覆盖、求实效”的工作要求，采取得力措施不断加强全局党的基层组织和党员队伍建设，为各项工作的开展提供了有力保障，被市、县委命名为先进基层党组织各1个，受到县政府通令嘉奖。在实际工作中，本人重点从以下几个方面认真开展工作。

一、加强领导，明确目标任务。成立了局基层组织建设领导小组，抽调得力人员成立了办公室，根据《中共XX县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施意见》精神，结合实际制定了《中共XX县住房和城乡建设局委员会关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施方案》，明确了全局基层组织建设的基本指导思想、基本要求、方法措施和目标任务，落实了各级各单位责任，为党建工作的开展提供了有力保证。

二、抓好载体，着力于提升。坚定不移地抓好党的方针路线、县委重大决策部署的贯彻执行，将加强学习教育作为一项基础性的工作，认真组织开展中国特色社会主义理论、党章党规、《廉政准则》、革命传统等的学习教育，提高政治理论水平，坚定理想信念，自觉在思想行动上和党中央保持一致。通过开展“读一本好书、写一篇调研文章、组织一次征文比赛、一场演讲比赛、一次业务大比武、一次先进性主题实践活动”，聘请专家学者授课，组织参加专业学习培训等，全面提高党员干部队伍的综合素质，增强战斗力，提高谋划科学发展、实现科学发展的能力。

认真开展专题调研，不断探索新时期加强党建工作的新思路，撰写了《在创先争优中创新基层党的建设的初步思考》等专题文章。

将党建工作与精神文明建设、政风行风建设、文明单位和文明岗位创建等相结合，全面提升党员干部队伍形象。

三、抓组织建设，着力提高战斗力。一是对局属1个党总支、11个党支部进行了分类定级，建立台账，明确责任目标。二是落实了党员活动阵地专人负责、专室办公、专款保证的要求。三是加强组织建设。选拔一批德才兼备的青年干部加强充实基层领导班子，新发展党员10名，确定党员发展培养对象13名。四是开展好“牵手共建”活动，按照县委选派机关干部担任村党支部第一书记的要求，在第一批选派一人的基础上，又选派一名同志担任村党支部第一书记，并于河凤桥乡莲花塘村开展“牵手共建”活动。五是认真组织开展党员公开承诺活动，全体党员干部都公开了承诺事项。六是开展了文明优质服务活动。进一步规范并公开了行政审批事项、办事程序，落实首问负责制、一站式办理和“零阻碍”，对重点工程和招商引资项目免收行政事业性收费，减收服务性收费。

四、完善机制，为党建工作提供保证。将党建工作长效性机制建设作为一项根本性的工作，不断健全完善党建工作机制，为党建工作提供保证。结合创先争优、加强制度建设规范权力运行、双学双提、五型政府建设等活动的开展，大力加强制度建设，形成了较为完整的党建工作机制。2012年在已有制度的基础上又印发了《中共XX县住房和城乡建设局委员会关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施方案》、《2012年深入开展创先争优活动要点》、《廉政风险防范工作实施方案》、《关于认真开展“学雷锋争做好员工”活动实施方案》、《2012年反腐倡廉工作任务实施意见》，使得长效机制建设进一步完善，为党建工作的开展提供了有力的制度保证。

加强对党建工作的督促指导。局党委将党建工作纳入目标，严格考核问责。本人也坚持经常深入基层单位和党员群众，开展调研、谈心活动，及时掌握工作动态，督促指导基层单位党建工作，帮助总结经验，研究解决工作中存在的问题，经常向局党委和党委主要领导汇报党建工作情况，坚持在局党委的集体领导下，不断推动党建工作的开展。

篇8：县住建局党建工作述职报告

一、加强领导，明确目标任务。

成立了局基层组织建设领导小组，抽调得力人员成立了办公室，根据《中共商城县委关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施意见》精神，结合实际制定了《中共商城县住房和城乡建设局委员会关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施方案》，明确了全局基层组织建设的基本指导思想、基本要求、方法措施和目标任务，落实了各级各单位责任，为党建工作的开展提供了有力保证。

二、抓好载体，着力于提升。

坚定不移地抓好党的方针路线、县委重大决策部署的贯彻执行，将加强学习教育作为一项基础性的工作，认真组织开展中国特色社会主义理论、党章党规、《廉政准则》、革命传统等的学习教育，提高政治理论水平，坚定理想信念，自觉在思想行动上和党中央保持一致。通过开展“读一本好书、写一篇调研文章、组织一次征文比赛、一场演讲比赛、一次业务大比武、一次先进性主题实践活动”，聘请专家学者授课，组织参加专业学习培训等，全面提高党员干部队伍的综合素质，增强战斗力，提高谋划科学发展、实现科学发展的能力。

认真开展专题调研，不断探索新时期加强党建工作的新思路，撰写了《在创先争优中创新基层党的建设的初步思考》等专题文章。

将党建工作与精神文明建设、政风行风建设、文明单位和文明岗位创建等相结合，全面提升党员干部队伍形象。

三、抓组织建设，着力提高战斗力。

一是对局属1个党总支、11个党支部进行了分类定级，建立台账，明确责任目标。二是落实了党员活动阵地专人负责、专室办公、专款保证的要求。三是加强组织建设。选拔一批德才兼备的青年干部加强充实基层领导班子，新发展党员10名，确定党员发展培养对象13名。四是开展好“牵手共建”活动，按照县委选派机关干部担任村党支部第一书记的要求，在第一批选派一人的基础上，又选派一名同志担任村党支部第一书记，并于河凤桥乡莲花塘村开展“牵手共建”活动。五是认真组织开展党员公开承诺活动，全体党员干部都公开了承诺事项。六是开展了文明优质服务活动。进一步规范并公开了行政审批事项、办事程序，落实首问负责制、一站式办理和“零阻碍”，对重点工程和招商引资项目免收行政事业性收费，减收服务性收费。

四、完善机制，为党建工作提供保证。

将党建工作长效性机制建设作为一项根本性的工作，不断健全完善党建工作机制，为党建工作提供保证。结合创先争优、加强制度建设规范权力运行、双学双提、五型政府建设等活动的开展，大力加强制度建设，形成了较为完整的党建工作机制。2012年在已有制度的基础上又印发了《中共商城县住房和城乡建设局委员会关于在创先争优中开展基层组织建设年活动的实施方案》、《2012年深入开展创先争优活动要点》、《廉政风险防范工作实施方案》、《关于认真开展“学雷锋争做好员工”活动实施方案》、《2012年反腐倡廉工作任务实施意见》，使得长效机制建设进一步完善，为党建工作的开展提供了有力的制度保证。

加强对党建工作的督促指导。局党委将党建工作纳入目标，严格考核问责。本人也坚持经常深入基层单位和党员群众，开展调研、谈心活动，及时掌握工作动态，督促指导基层单位党建工作，帮助总结经验，研究解决工作中存在的问题，经常向局党委和党委主要领导汇报党建工作情况，坚持在局党委的集体领导下，不断推动党建工作的开展。

篇9：住建局基层党建工作情况汇报

贯彻落实《**市党建引领奔小康方案》是2017年基层党建工作的核心和重点。“两学一做”学习教育开展以来，会宁县住房和城乡建设局党总支提出了“抓党建是基础，促工作是目的”的总体要求，按照“梳理问题真领，结合问题真学，通过学习真改，依托整改真促”的基本思路，严格落实“三会一课”等11项党内组织生活制度，“两学一做”学习教育已趋于常态化制度化，党支部的基础作用和党员的先锋模范作用得到了有效发挥，党建工作水平明显提升。

一、“两学一做”学习教育已成为党建的日常工作

（一）真正让“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常。

2017年1至8月份，党总支、支部共开展集体学习20次，查找问题30多条，书写心得体会130多篇，开展固定党日活动32次，开展集体研讨8次，党总支、支部牵头解决突出问题8件。通过学习研讨解决实际问题是党建工作常态化的重要表现。“两学一做”学习教育开展以来，雨后市政道路、排水设施抢修，棚户区房屋征收、农村危房改造等方面是梳理问题中较高的几项。经总支部委员会充分酝酿讨论、党员大会表决通过，决定由市政所、棚改办、危改办分别指定专们的信访接待人，负责给上访群

众解决实际问题。路政设施抢修不及时，棚户区房屋征收标准不统一，农村危房改造对象认定不准确等问题较为突出。党员领导干部牵头解决疑难问题是党建工作常态化的集中体现。

（二）切实把服务群众落实在行动上，体现在日常工作上。

“两学一做”行动开展以来，我局按照立行立改、服务群众的要求，积极开展实践服务活动：市政所大力推进“排水排污管道改造维修”行动；房管局开展

“创建绿色通道，优化服务窗口”活动；园林局开展“突出特色，打造精品”城市绿化活动；环卫所开展“宁愿一人脏，换来万家净”活动；自来水公司始终坚持“安全优质供水，服务汇报社会”的服务宗旨；同时，结合创全国文明城市活动，各单位每周按时开展责任片区卫生清扫活动。经过大家的共同努力，城市干净了，臭味没有了，办事高效了，城市人民满意了。

（三）着力创新活动载体，大力开展“一机关一品牌、一支部一特色”活动。

按照上级安排，为切实开展好以“13456”专项行动为主的基层组织建设全面提升行动，用品牌标准开展工作，用品牌形象接受群众监督，用品牌效应拓宽党建空间，推动机关党建工作出亮点、有特色，促使党员干部在本职岗位上发挥先锋模范作用，创造一流业绩，有力推动各项中心工作，局党组决定在各支部开展“一机关一品牌、一支部一特色”创建活动。经各支部充分酝酿讨论，最终机关支部、联合支部、园林局支部、房管

局支部、自来水公司支部分别确定“心系城建，惠及民生”、“会宁大家政”“做园林先锋，创生态会宁”、“创建绿色通道，优化窗口服务”、“情系百姓，水润万家”为各支部党建品牌。品牌的创建，促进了基层党组织建设，激发了党员干部的活力，有效促进了住建系统各领域的工作。

二、规范落实党内组织生活已成为支部的基本制度

（一）把严守政治纪律放在首要位置。

系统每一名党员把贯彻落实中央八项规定和十八届六中全会精神当做“红线”，把严格遵守《准则》和《条例》列为硬杠杠，把《党员干部应知应会知识100题》和《党建工作重点任务和“两学一做”学习教育应知应会知识110题》带在身上，记在心头，内化于心，外化于行，模范带头，示范带动单位全体人员，服务城市建设工作。

（二）把规定动作做活，让党建统领工作全局。

为严格落实“三会一课”等11项党内组织生活制度，党总支首先制定总体学习计划，把每月召开一次支部委员会、每季度召开一次支部党员大会、一年一次***等规定动作用计划的形式固定下来。与此同时，涉及建设领域重大事项，不定期召开党组会议研究讨论，然后提交局务会议研究决定，最后在全体干部职工会议传达。建设领域重大项目的招投标计划、公告、开工时间以及市政设施养护计划，城市绿化计划，棚改征收公告，自来水公司安全供水计划等

重大事项均先由党组会议讨论研究后交局务会议通过后实施。遇到疑难问题支部先研究，遇到重大事项支部先讨论，已形成党建引领城市建设工作的新格局。

（三）谈心谈话全覆盖，约谈成为新常态。

在党内“四必谈”的基础上，突出问题导向，把谈心谈话扩展到系统全体干部职工。以解决实际问题为出发点和落脚点，党总支书记随时与班子成员、各支部书记、局属各单位各股室负责人；支部书记与一般干部进行谈话，全覆盖，无死角。坚持治病救人，抓早抓小，开展约谈。对工作后进的单位、股室负责人或者违反单位规章制度的工作人员，及时进行约谈，帮助发现问题，迎头赶上。通过深入的谈心谈话和有针对性的约谈，全面激发了工作活力，党总支、支部的凝聚力、创造力、引领力明显增强。

一、履行抓基层党建工作责任情况

（一）二、推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况

三、贯彻落实中央和省委关于基层党建工作部署要求情况

四、基层党建体制机制运行情况

五、党组织建设情况

六、党员队伍建设情况

七、基层党建重点任务落实情况

八、基层党建基础保障情况

篇10：上半年住建局党建工作汇报

2011年是我区发展成效最显著的一年，跨越式发展跃上一个新台阶的关键之年，按照区委、区政府制定的工作目标住建系统上下继续深入开展“五大行动”为抓手，咬定局整体工作目标任务，紧密结合各自工作实际，团级拼搏，克难求进，确保各项工作高标准、高质量、高效能推进，基本实现了“双过半”目标，为全区经济社会发展和城乡统筹发展发挥了突出作用。主要表现在“三新”：

（一）党员干部展现新风采。

抓班子建设，在发挥群体效应上狠下功夫。班子成员分工合理，各负其责，优势和特长得到最大限度的发挥。工作中，班子成员做到大事讲原则、小事讲风格，求同存异，取长补短，树立起互相信任、互相支持、主动开展批评与自我批评的良好风气。共同维护领导集体的权威性，充分发挥群体效应，有效地保障了政令畅通。抓制度建设，在行为规范上狠下功夫明确党建工作分管领导，落实专职人员负责，具体做到了“四个落实”：一是落实党建工作责任制。二是落实党建工作责任区。党委定期听取汇报，专题会议研究党建工作，做到业务工作与党建工作统筹兼顾、相互促进。三是落实党建争创工作。四是落实党建工作考核制。抓党风廉政建设，在营造发展环境上狠下功夫 局党委把党风廉政建设列入重要议事日程，纳入工作总体规划，坚持与党建工作一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。年初与各科室、二级单位签订党风廉政建设责任状，落实基层单位党风廉政责任，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作局面。

（二）城乡共建展现新面貌：

拆迁安置和开发建设纵深推进。上半年全区拆迁继续保持强势，特别是我局在外围环境不利的情况下，仅用一个月时间一举攻克城南米家和翠城地块拆迁，有2918户居民得到了安置。为我市全面启动保障房建设扫清了拆迁障碍，目前97万平米188栋的保障房建设已全面启动，能够确保“十一”广大居民搬上新楼。新材料产业基地基础工程加紧施工，道路、水电等基础设施已铺设完毕，能够保证下半年部分企业开工建设。为民办实事工程扎实进展。为民办实事工程取得积极进展，新修建了2个市民健身广场，完善了4个市民休闲广场。对无人管理的35栋老旧小区居民楼纳入物业管理。廉租住房及经济适用住房货币补贴提标扩面，350户住房困难家庭按月发放住房补贴。

（三）各项工作跃上新台阶

创先争优活动，是今年局党委的重要工作，全局7个支部55名党员全部参与争创活动，一是划分党员责任区，每位党员在自己的工作岗位要承担不同的责任和义务，建立 责任制，并建立职工和群众监督评比机制，通过活动的开展发挥了“一名党员，一面旗帜”的先锋模范作用，保证了生产安全及职工队伍的稳定。

二是开展党员先锋岗活动，以“您的满意就是我的追求”为目标，用周到、贴心、细致、热情的服务方式，确保棚改、环卫建设等工作不断取得新成果；棚改党小组走到哪里就把党员先锋岗的牌子摆在哪里，让群众真正感受到党带来的温暖和关怀，展示出党员先锋岗的作用。今年上半年无论是环境卫生整治工作、园林绿化工作、老旧小区改造工作，住房保障管理工作还是动迁工作都取得了前所未有的新成就，迈上了新台阶。下半年工作打算

1、加快建树住建系统新形象

我们在狠抓中心工作的同时，要扎实推进住建系统自身建设，内强素质，外塑形象，以实际行动取信于民、取信于社会，重塑“勤政廉洁、文明高效”的大局形象，全局各级党组织要紧紧围绕党委工作目标不松劲，坚持勤廉并进思路不动摇，以全面开展“创先争优”活动为党建工作主线，以“六个深入开展”促进“六大提升”，用发展的业绩检验党建工作成效，以高昂的士气展现太平住建新形象。一要深入开展学习型党组织建设，促进队伍素质新提升。重点要提高党员干部持之以恒的学习能力、科学规 范的管理能力、不折不扣的执行能力、攻坚克难的创新能力“四种能力”。二要深入开展“创先争优”活动，促进全局工作业绩新提升。各级党组织要按照局党委总体部署，扎实推进创先争优活动，按照基层党组织“五个好”、优秀共产党员“五个带头”的标准，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，在加快推进我区住建事业科学发展中建功立业、再铸辉煌。三要深入开展系统内业务竞赛活动，促进服务效能水平新提升。结合自身实际，全面开展勤政、廉政两项建设，进一步建立健全勤廉意识教育机制、提速增效工作机制、勤政廉洁监督机制、能力素质培养机制和勤政廉政考评机制“五大机制”。四要深入创建廉洁示范工程，促进行业监管能力新提升。要把“规范、廉洁、阳光运作”贯穿于项目建设的全过程，将工程打造成 “工程优质、资金安全、队伍优秀”的廉洁示范工程，为全行业探索一套实现工程建设有效监管、廉洁监管的基本模式。五要深入开展文明创建和文化建设活动，促进住建形象新提升。要进一步拓展文明单位、星级科室、示范岗、服务品牌、企业文化等创建活动内涵，继续发挥群团组织的积极作用，深入社区、乡镇和企业广泛宣传住建法规、发展成就，积极开展扶贫帮困、志愿者行动和丰富多彩的文化活动，六要深入开展绩效考评工作，促进内部管理水平新提升。考核扎口部门要严格对照局系统双文明建设考核办法，有序开展日常考 核，认真做好考核记录，年终考核真正做到实事求是、客观公正。要注重考核结果的应用，严格兑现奖惩，真正体现“干好干坏不一样”、“有作为才能有位”的导向作用、管理作用和激励作用。

3、高速度推进拆迁安置。要紧扣建设太平新城、旧城改造及区域性重大基础设施等建设重点，全力开展拆迁安置工作。

4、高水平促进开发建设。按照“打造国际高品质精致城区”的发展目标，进一步强化城区商业开发。

5、高标准开展城乡规划工作。积极借鉴先进地区推进镇村建设的发展理念和实践，加快完善城乡产业一体化布局等各类专项规划。要着力健全规划管理制度，强化规划监督机制，并注重加强民房的审批管理，切实维护规划的科学性、严肃性和权威性。

篇11：开平住建局2013年党建计划

住房和城乡规划建设局20**年继续围绕安全工作中心，以贯彻实施新《安全生产法》落实安全生产主体责任和监管责任为核心，以强化安全执法、提高监管效能为主要手段，以推进企业安全生产标准化和隐患排查治理为主要内容，切实提高建设工程安全生产水平。

一、强化红线意识，全面落实安全生产责任

（一）强化安全生产监管责任。按照新《安全生产法》强化安全生产管理职责，健全完善安全生产党政同责、一岗双责、齐抓共管运行机制，严格执行安全生产工作制度，进一步规范监管责任。

（二）强化企业主体责任。进一步明确工程建设各方主体安全生产管理责任，监督和指导工程建设单位、施工单位、监理单位及其他与建设工程安全生产的相关单位，依法承担安全生产责任。完善住建领域防灾减灾、住宅消防安全、既有建筑安全等管理制度，明确相关单位安全生产责任。

（三）加大责任目标考核力度。继续实行住建管理部门安全生产责任目标考核制度，进一步提升安全生产责任目标考核效力。加大日常安全生产管理，继续实施安全生产管理不力企业的约谈、督办、通报，督促各企业、实现年度安全生产管理目标。

二、加强管理，不断完善安全生产制度

（一）完善安全监管制度。依据住建部建筑施工安全监督工作规程、规定，将安全监管重点逐步向企业安全生产行为监管、重点环节监管、违规行为查处等方面转化，完善安全监督程序和安全监管内容，提高安全监管效率。建立健全物业管理服务企业对住宅小区消防安、电梯安全定期开展巡查、登记、报告的工作制度。

（二）加强房屋建筑和市政基础设施的安全设防监管。进一步做好建设工程安全设防、质量管理和超限高层建筑工程安全设防专项审查，强化施工图审查，推进市政公用设施安全设防工作。

（三）严格监管执法。进一步强化建筑施工安全生产责任追究的措施，对违法违规、隐患整改不到位的企业、项目和责任人，实施行政处罚和信用管理的综合惩处，监督企业严格履行主体责任。

（四）依法严肃事故查处和责任追究。从安全管理、市场管理和信用管理等方面，对生产安全事故责任单位和责任人实施综合执法，依法对情节严重的事故责任单位和责任人实施上限处罚。严格执行生产安全事故上报和督办制度，加强对事故责任单位和责任人处理情况的督办督查和重点监控，督促事故单位开展全面自查、检查，有效消除同类事故隐患。解剖分析较大事故和典型案例，公开曝光反面典型，遏制建筑施工较大事故，杜绝重大事故。

三、抓好治本攻坚，深化重点领域安全生产专项治理

（一）继续开展建筑施工领域专项整治。组织开展两次以上全覆盖、全地域的建筑施工隐患排查、打非治违等专项整治活动，突出企业履责的监管，突出危险性较大分部分项工程管理制度的落实，突出起重设备、模板支架、深基坑、高偏颇施工现场消防等重大隐患的限期整治和事故预防。对隐患严重、屡查屡犯、拒不整改、敷衍塞责的企业和项目，倒查安全生产条件和市场行为。

（二）开展城市运营的安全隐患整治。扎实开展以城镇燃气管道为重点的燃气安全隐患整治攻坚行动，加强城市地下管线建设管理、城市“窨井盖”安全管理、城市桥梁检测与养护维修管理、以及风景名胜区、城市园林等旅游场所安全设施的日常检测、维修、养护和消防隐患排查，适时组织开展专项检查巡查。加大老楼危楼安全排查整改力度。

（三）开展建设领域消防安全专项整治。加强住建系统消防安全工作的沟通协调，进一步理清和落实行业消防工作职责，加大住宅小区消防安全排查整改力度，做好住建系统各项消防安全工作。

四、夯实安全基础，提升安全生产保障能力

（一）全力做好建设工程安全生产规划工作，确保完成规划安全目标 任务，做好效果评估

（二）继续推进企业安全生产标准化建设。严格执行建筑施工企业、项目安全生产标准化考评制度，将安全生产标准化考评结果纳入企业安全生产许可证审查条件。组织优秀项目观摩、先进技术推广，结合安全文明施工现场创建活动，大力宣传企业先进管理理念和制度，提升企业本质安全度。

（三）提高督查信息的处置速度和运用效率。强制淘汰危及生产安全的工艺、设备。加强远程实时监控等先进技术使用，进一步提升安全科技水平。

（四）加强安全文化建设。以宣传新《安全生产法》行业安全管理制度为主要内容，全面开展安全生产系列宣教活动，不定期开展安全培训教育。继续组织企业安管人员、特种作业人员考核，按照“政府支持、市场运作、企业为主”的原则，多措并举，督促施工单位落实五级五覆盖安全培训制度，引导企业加强安全文化建设，不断提高从业人员安全意识和技能素质。

（五）狠抓安全监督管理队伍建设。结合行政事业单位改革，强化各级建设工程安全监督机构的内部管理，进一步加强安全监督人员的业务培训和作风建设，建立健全安全监督机构内部管理工作标准。

五、健全应急体系，提高安全生产应急救援水平

（一）完善应急预案和保障。进一步应急指挥机构建设，加强有机衔接，加强行业应急救援资源储备、管理和合理共享。强化应急救援预案管理，提高预案的针对性、实用性和可操作性，建筑施工、城市供气、既有桥梁和人流密集场所的安全应急预案，健全应急抢险队伍，配齐抢险救援物质。

（二）强化救援现场指挥和演练。进一步加强行业应急指挥机构建设，简化应急响应程序，建立现场指挥运行规则，实行科学施救、安全施救，严防发生次生事故。加强应急知识培训，开展针对性的演练，提高先期处 置能力。

住建局平安建设工作计划

为贯彻落实科学发展观和党的十八大精神，深入推进社会管理综合治理和平安建设，根据区综治委和《区20**年度综治、法治责任书》的具体要求，进一步深化开展综治和平安建设工作的责任意识，健全工作机制，强化工作落实，使综治和平安建设再上新台阶。现结合本局工作实际，对做好20**年综治和平安建设工作制定如下工作计划：

一、指导思想

深入贯彻上级政法工作会议精神，以科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大精神，以创建“平安”为载体，以抓稳定、保安全、促和谐为主线，在抓规范、求实效、上水平上下功夫，扎实推进平安建设各项措施的落实，加大城市基础设施建设和涉及民生的棚户区改造工程管理力度，进一步完善城市总体功能，为实现平安建设“创优进位”作出新贡献。

二、工作目标

今年要围绕全市平安创建争先进位为主要目标，深入推进“三重一大”建设，通过开展平安创建活动，在全局形成人人讲安全、事事保稳定的良好氛围，确保不发生群体事件、人身伤亡事故及火灾、刑事案件，确保建筑安全生产不突破政府下达的控制指标。加大对“平安工地”、“平安拆迁”工作的指导力度，抓出亮点，抓出成效。确保在社会治安综合治理和平安创建工作中名列全市先进行列。

三、工作措施

1、广泛宣传，提高认识。进一步深化对平安创建工作重要性，紧迫性的认识，正确处理发展、改革与稳定的关系，通过学习文件、板报、讲座、信息平台等多种形式，深入开展法制教育和思想教育，充分调动全体干部职工参与创建活动的积极性，自觉主动地参加到“平安创建”活动中来。

2、加强领导、明确责任。根据人事变动，及时调整综合治理平安创建领导小组。局创建办公室具体负责日常协调工作。签定目标责任状，把 “平安创建”工作与业务工作同部署、同检查、同考核。坚持主要领导亲自抓、分管领导具体抓，责任到人，措施到位，形成一级抓一级、层层抓落实的创建工作网络，确保“平安创建”活动有序开展。

3、继续开展“平安工地、平安拆迁”创建活动，做到有部署、有检查、有落实、台帐资料齐全。强化“安全生产”监管，狠抓落实，杜绝责任范围内重大安全事故，确保全年安全平稳。

4、发挥职能作用，加强行业监管。切实抓好建筑市场管理，规范行业行为。坚持标本兼治，把工程监理制、合同备案制、施工许可制、市场准入与清除制、企业不良行为记录制、工程施工验收备案制和廉政责任书制等管理制度落到实处。

5、进一步做好群众的来信来访工作。加强信访工作，完善来信来访接待、登记、交办、转办到催办、督办和办结反馈等工作制度，使信访工作的制度化、规范化。认真对待群众来信来访反映的问题，做到件件有落实，事事有回音。努力把问题解决在萌芽状态，力争协调成功率达90﹪以上。对可能发生的集访情况，发现苗头及时采取有力措施和办法，妥善做好相关人员工作。进一步完善社会矛盾纠纷“大调解”机制，落实信访工作责任制，畅通信访渠道、信息渠道，最大限度地增加和谐因素。

6、建立有效地预警机制，完善安全防范设施。一是做好24小时机关人员值班制和领导带班制。二是健全紧急事项报告程序，积极稳妥地处理好突发事件。坚持“安全 落实科学发展观，牢固树立政治意识、大局意识、法律意识、服务意识、创新意识和率先意识，不断提高思想政治素质，增强政治敏锐性和鉴别力，在政治上、思想上和行动上同党中央保持高度一致。各单位要加强社会治安综合治理和平安创建工作，接受所在地综治办、创建办的工作指导。