如何写高质量期刊论文

如何写高质量期刊论文（共8篇）

篇1：如何写高质量期刊论文

会议议题。出现了什么问题;

信息分享。问题的现状和资源情况;

方案讨论。问题的解决提按以及意见;

形成决议。做出方案决策;

执行分工。确认分工和执行负责人。

篇2：如何写高质量期刊论文

我在作文批改上不过分地追求数量，而是讲求实效性。抓准问题之后，该指出问题指出问题，该精批的精批。值得修改的作文，我一定精批细改，指导到位，我认为，哪怕是学生们有一点点的收获，我们的作文批改就有了实效，我们就没有做无用功。

恰当的作文评语能让学生充分享受成功的喜悦，激发他们再创作的欲望。而笼统或者不当的评语，则无法让学生及时认识自己的不足，有时甚至让他们的自尊心备受打击。因而从某种程度上说，作文评语无异于教师手中的“魔法棒”，它直接影响学生写作的积极性，同时也影响学生写作能力的提高。

2、将教师的评价、学生的自我评价及学生之间的相互评价相结合，加强学生的自我评价和相互评价，促进学生主动学习，自我反思。学生的习作，先由学生自己写一个评语，学生以互助的形式学生之间写一个评语，并且把这一评语放在一学期段上，给出一个进步曲线。胜学生之间互相交流，说明评语给出的原由。最后是教师总结学生的进步。

3、把评价分成为真情、兴趣、内容、搜集材料、态度等。

4、出现等级评语后修改情况。

篇3：关于如何提高期刊服务质量的思考

一、从实际出发, 做到心中有数

根据学校专业设置和读者需要, 我们把期刊分为三级:核心级, 次级, 一般级。核心级期刊是重点, 工作人员应深入了解其中的各个栏目, 我们把核心期刊栏目又分为三级:稳定栏目——出现频率在八次以上者;相对稳定栏目——出现频率为三至七次者;不稳定栏目——出现频率为二次以下者。稳定栏目与教学和科研关系最密切, 是重中之重。相对稳定栏目作用相对要小些, 有个大概了解就行了, 它属于重中之次。不稳定栏目具有较大的随意性, 因此, 需留意和有选择的了解, 它属于重中之轻。至于次级和一般级期刊也依据上述原则进行了解, 这样既突出重点又照顾了一般。除了熟练地把握上述的固定”项目”以外, 还需要把握流动的”项目”, 即了解读者的阅读趋向及其变化规律。对此可以分为”大小”两部分。大的阅读趋向是大多数读者的同一趋向, 这是主流。因此, 了解社会活动是了解读者阅读趋向及其变化的重要途径。这就要求工作人员必须时刻关心国内外的形势变化, 多听多看。小的阅读趋向是指个别读者的阅读趋向, 这是支流, 对他的服务必须因人而异, 以变应变。

二、变被动服务为主动服务

积多年的经验使我们深刻认识到, 转变服务观念, 即变被动服务为主动服务, 是提高服务质量的根本环节, 做好主动服务, 大致可分为阅前服务, 阅中服务, 阅后服务三个阶段。阅前服务最重要的工作就是期刊的订购。为了订购读者欢迎的高质量的期刊, 一是广泛征询读者的意见和建议, 经过分析研究, 以大多数读者的愿望作为制定订购计划的重要依据;二是对新的一年可能形成的阅读趋向进行预测;三是反复推敲, 合理规划, 增强科学性, 系统性, 避免错订, 漏订及重复订购现象的发生。阅中服务是中心环节, 只有把握住阅读趋向极其转变规律, 才能拥有服务的主动权。阅读趋向的变化是有规律可循的, 每年的重大节日, 学校的重大活动, 教学过程的各个阶段, 都是影响阅读趋向变化的原因。以本学期为例, 阅读趋向就有三次比较明显的变化。第一次是为纪念一二九作准备;第二次是为元旦联欢做准备;第三次是期末考试作准备。各个年级的学生的表现也是不一样的。大一的读者最为活跃, 因为同学之间进一步了解的需要, 展现才华的心理, 对活动的新鲜感等因素的作用, 促使他们对素材的选择精益求精, 他们早来晚走, 十分认真刻苦。大二的读者次之, 因为同学之间已经熟悉, 教学方法已经适应, 平时已有所准备, 所以态度比较从容。大三的读者最为成熟, 平静, 他们已经驾轻就熟, 课程较少, 负担不重, 他们关注的重点已经转向毕业分配和就业的选择方向。了解了这一切, , 工作人员便可以及时地, 有针对性地推荐高质量的信息, 做好读者的参谋和向导。阅后服务主要是收集读者的反映, 包括他们对期刊质量, 服务方式的评价, 近期的活动情况, 今后的希望和要求等, 不言而喻, 阅后服务又是下一周期的阅前服务。

三、端正服务态度, 提高服务技能

增强服务意识, 端正服务态度, 既是提高服务质量的前提, 又是做好服务工作的基础, 还是变被动服务为主动服务的动力来源。图书管理工作人员必须把读者当作自己的”上帝”, 把满腔热忱地为读者服务, 看作既是自己的神圣职责, 又是义不容辞的义务, 才能把工作做好。当然, 良好的愿望只有通过辛勤的劳动, 才能变成现实。期刊管理工作从表面看来, 似乎是一件枯燥乏味, 机械重复, 十分简单的工作, 但是, 如果不只停留在表面而深入其本质, 便走进了知识的海洋。主动服务正是进入这一知识海洋的途径, 因为它首先要求工作人员对大量期刊的丰富内容有所了解, 有所发现, 这是做好服务的前提之一。另一个前提就是了解读者, 当热情的服务这两个前提结合在一起时, 服务技能才能应运而生。了解期刊内容靠大量阅读, 了解读者靠细心观察和彼此交流。读者在借阅期刊时, 在有意或无意间会流露出不同的形体语言, 表达出不同的感受和心态, 这是工作人员需要及时捕捉的, 从而做到想读者之所想, 急读者之所急, 供读者之所需, 哪怕只是简单的一个微笑也不要错过, 或许微笑是由于文章的内容既在意料之外, 又在情理之中而发出的惊喜;或是由于文章异常精彩而发出的赞美;或是由于文章解答了某个疑难问题而发出的满足。工作人员在他们还书时就应及时了解其中的奥妙, 以便向其他读者推荐。工作人员的表达技巧也不能忽视。阅览室的环境要求肃静, 工作人员与读者的交流要言简意赅, 最好能使用形体语言, 如点头, 摇头, 手势等, 或使用书面语言。随着期刊重要性的日益突出, 提高期刊服务质量的问题也就摆到议事日程的重要位置上。以上思路不过是一个初步的探索, 敬请同仁指导。

摘要：本文分析了要提高图书馆期刊服务质量, 就要做到从实际出发, 做到心中有数, 要从被动服务变为主动服务, 要端正服务态度, 提高服务技能等。

关键词：提高期刊,服务质量,思考

参考文献

[1]李文福:《为乡村企业服务的尝试》, 图书馆杂志, 1994 (6) 。

篇4：如何写高质量期刊论文

20世纪以来，中国早期印刷技术的起步和发展，是中国美术传播、艺术设计的重要技术基础，主要体现在石印技术、胶印技术（黑白和彩色）的引进。这为美术传播提供了重要技术保证，也为當时的书籍装帧设计提供了重要的专业舞台，使得艺术期刊的装帧设计成为20世纪中国艺术设计的重要范例之。同时，中国早期艺术期刊封面装帧设计中的图案运用，是与新文化运动文化思潮密切相关的。

通过对當时大量关于“图案”技艺的介绍和分析，人们逐渐从其装饰属性和实用范围上，发现其中“图案”存在着许多概念及其内涵的关系。在此，我们不妨结合當时的有关介绍，进行一个学术的梳理，以进一步认识有关平面图案元素在具体实践中运用的独特性。

这里，我们关注“平面图案”和“书面”的关系，因此我们关注的重点是在平面图案的范围。在平面图案的领域，印刷业的发展起着举足轻重的作用。随着图案在新美术运动中的地位和影响逐渐显现，图案成为中国现代设计的

个重要思想和语言，而其重要的实践领域之一，就是在“书面”中的表现，即涉及到中国早期艺术期刊的封面装帧。

关于中国早期艺术期刊，主要是指中国20世纪前期艺术、文化、时尚领域有关美术内容编辑和出版发行的杂志出版物。在此，需要对其内涵进行进步说明的是，在20世纪初期“五四”新文化运动以来，随着新文化思想和知识的传播，中国早期艺术期刊大体上逐渐形成三方面的内容，

是生活时尚类，二是美育新学类，三是造型艺术类。从美化生活的实用性到艺术探索的学术性，艺术期刊逐渐在内容外延上呈现广义和狭义的倾向，同时数量和规模也发生明显的增加。因此，在當时较为流行的时尚杂志和较为学术的艺术杂志中，都会不同程度地出现关于美术方面的时事插图、作品图片、翻译文章、艺术家介绍、展览讯息、艺术评论等内容，根据编辑者的立场、观点、趣味和角度不一，体现出来的艺术期刊面貌和特色多元丰富、各具特色。

清末时期的书籍装帧，基本上沿用了古籍线装书的题签形式。（图1）“五四”新文化运动以来，由于书籍和杂志的品种增加，从西方引进的现代印刷技术和装订技术以及近代都市市民文化的影响，催化了现代装帧艺术的起步。其艺术观念和表现形式，逐渐从以往偏重制作工艺中解脱出来，向平面艺术领域拓展，获得了全新的发展。期刊作为种新的文化传播形式，使美术作为新文化的部分，迅速融入大众社会、进入市场，艺术期刊的内容和装帧形式，也相应适合社会和读者的需求。传统“线装书”和新式“洋装书”新旧杂陈的格局有所改变。“自清末以来，中国现代书籍装帧艺术的诞生和发展，是建立在对外来优秀文化的吸收并与本土文化相融合的基础上的。在中国20世纪30年代的书籍装帧艺术中，可以看到四方面的影响。（一）中华民族本土文化精神的继承。（二）欧洲书籍装帧形式及欧洲绘画中的文化精神的影响。（三）日本书籍装帧艺术对中国书籍装帧的影响。（四）前苏联及东欧社会主义美术对中国近现代书籍装帧艺术的影响。这个时期的书籍装帧艺术家，大胆地吸收切优秀的外来文化，以中华民族本土文化为基础，构建了中国书籍装帧艺术最初的样态。”。

在这“最初的样态”之中，期刊的封面设计是值得我们注意的个方面。“期刊杂志的历史仅百余年。这百年来的前几十年的杂志封面还是极素净的，像古书之书面的作法，只在左上端贴一纸签，写上书名再无多余的装饰。只是到了‘新文化运动’以后，期刊杂志的封面装帧才慢慢地花样繁多起来。这其中一个重要原因，就是當期刊杂志也成为了种文化消费商品之后，它的外观的包装设计也必须同其他种类的商品样，花番心思投入一定的资金，以期达到最终将商品顺畅推销出去的目的……极力追求‘震撼性’与‘醒目性’，成为商家与美术设计者致的思路……”

在中国早期艺术期刊封面设计“最初的样态”中，我们还能够发现两个独具特色的现象。一是新文化运动以来，由于许多文化人士积极参与艺术类书刊的编辑和发行工作，除了画家们的努力以外，这一时期作家们直接参与书刊的设计成为一大特色。这可能与“五四”时期形成的文人办出版社的传统密不可分。鲁迅、闻一多、沈从文、胡风、巴金、艾青、卞之琳、萧红、陈士文等都设计过封面。他们當中有人还学过美术，设计风格从总体上说都没有脱离书卷气。这与他们深厚的文化修养大有关系。由于处在新文学革命的开放时代，當时的设计家们博收众长，百无禁忌，什么好东西都想拿来一用。丰子恺先生以漫画制作封面堪称首创，而且坚持到底，影响深远。陈之佛先生从给《东方杂志》、《小说月报》、《文学》设计封面起，到为天马书店作装帧，坚持采用近代几何图案和古典工艺图案，形成了独特的艺术风格。关于文化书刊的封面设计，从开始就不排斥吸收外未影响，更不反对继承民族传统。鲁迅先生非常尊重画家的封面设计的个人创造和个人风格，团结在他身边的青年装帧家有陶元庆、司徒乔、王青士、钱君陶、孙福熙等人。在封面设计中，鲁迅不赞成图解式的创作方法，强调书籍装帧作为

门独立的绘画艺术，其具有相对独立于书籍的内容的审美意味。（图2）（图3）他请陶元庆设计《坟》的封面时说“我的意见是只要和《坟》的意义绝无关系的装饰就好。”另外他在封信中又说“璇卿兄如作书面，不妨亳不切题，自行挥洒也。”

二是在美术家方面，更是出现了一大批参与艺术期刊装帧设计的专业人士。设计人员主要由留学归国的美术家、本土商业美术家和传统画家组成。设计内容以西洋艺术、传统美术、美育时尚、时事漫画为主。设计范围涉及到封面、美术字、图版、版面设计、扉页、广告版面等内容环节。“从封面装帧看，首先在字体上起变化，由此发展到点、线、块面的装饰，直到图案、花草、人物等绘画手段的直接渗入。”以美术教育、社团和展览活动为创办和出版的动机，中国早期艺术期刊反映了中国现代美术发展的脉络，重在普及艺术和美化生活。在20世纪20至30年代，中国早期艺术期刊的数量和规模达到一个前所未有的历史高峰。与其他美术书籍相比，中国早期美术期刊数量较大，传播频率快。同时与其他专业期刊相比，中国早期美术期刊视觉形式变化丰富，美术家自己参与设计。在这方面有所贡献的艺术家先后有陶元庆、丰子恺、陈之佛、庞薰栗、钱君陶、孙福熙、司徒乔、叶灵凤、倪贻德、段平佑、陈秋草、方雪鸪、蒋兆和等人。

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总之，“五四”运动以来，随着新的文化思想和新的印刷技术的发展，出版物的数量和规模有了全新的改观，书籍装帧艺术与新文化革命同步进入一个历史的新纪元。它打破一切陈规陋习，从技术到艺术形式都用未为新文化的内容服务，具有现代的革新意义。对于世界文化中先进的东西，本土的装帧设计家都想有所尝试，而且随着先进文化的传播，新兴的“书面”艺术也受到整个社会的广泛承认。中国早期艺术期刊的封面装帧，为近现代的中国文化人士和艺术家提供了展示他们文化理想和艺术趣味的

个独特的“舞台”，这些风采各异的装帧设计，同样也成为了他们艺术实践历程中特殊的“作品”——中国早期艺术期刊封面装帧，无疑是中国现代艺术设计重要的探索领域。

二、表现性图案

由于受到新文化运动思想的影响，中国早期艺术期刊的装帧设计，作为重要的美术传播媒介，逐渐成为中国艺术界的一个交流窗口，有关的主办者和设计者，也十分看重其向大众传播美育、推广艺术的教化作用，不遗余力地力求装帧方面的新颖和别致，从中显现了关于艺术设计“表现性图案”方面的思考。

“表现性图案”，源自20世纪30年代中国的早期工艺美术家的言论和主张。他们将图案问题，从个當时并未受到重视的装饰技艺，提升到一个关系国家命运的文化课题，将装饰性图案的“意匠”之说，提升到表现性图案的“新样式”之说。诸如

“每一时代的工艺品，在装饰上，因为形态色彩手法等等，而看出了當时的习尚、精神，与大众生活上苦乐同趣味，形成了每一时代的‘样式’。”

“总之，他们是在想创造一个‘样式’，一个跳跃在他们心底的‘新样式’。”“每个图案家，应该放弃个人的成见、陈旧的奢侈的‘老套’，而为大众谋点幸福，要为大众创造他们生活必需的工艺品；更要个与时代俱进的头脑，时常要考察新时代的需要而创造着新东西。”

“图案的价值和意义，不仅在一个雕琢的精致的花瓶，或块经年累月织成的挂饰上可以说明的，它是应该基础于大众的生活，直接地将技术和艺术与大众的思想和感情联系着，而产生出了有社会性的时代的式样。要充分地利用各种材料，理解它的用途而加以考察的东西，不是仅拿浅薄的‘兴趣’两字所可解释的。”

“图案之成立，包含着‘实用’和‘美’两个要素，这两者的融合统一——实用性和艺术性的协调，便是图案的特点。故图案在艺术部门中，决不是无谓的游戏，也不是一种表面装饰，而是与样式不可分离的生活艺术。”

这种所谓“样式”，伴随着传统的积淀和现时的时尚，其主要表现在相关图案设计中的人文追求和艺术追求。这方面具体体现，是在相应的平面图案设计中，充分运用绘画图案元素、文字图案元素和几何图案元素的形式语言和象征意味，而其中的一个突出现象，就是“表现性图案”的运用。这种“表现性图案”，具体反映在对于象征性、时尚性和民族性方面的追求。

“表现性图案”，是指设计家基于图案作为一种融合传统与时尚的“新样式”，通过对于传统文化、外来文化中积淀的优秀的视觉元素的变体和改造，形成一种具有独立审美价值的装饰语言，并在美育教育中普及，在时尚流行中推广，使之成为特定社会和时代生活中的文化符号。（图4）（图5）

因此，“新样式”之所以能够成为“表现性图案”的关键内容，就在于中国现代的工艺美术家具有的时代意识。此即所谓艺术家具有“一个与时代俱进的头脑”以及“考察新时代的需要而创造着新东西”。事实上，“考察新时代的需要而创造着新东西”，这就是表现性图案的一个核心思想所在。

其中的所谓“新东西”是什么呢？这方面，雷圭元在《近今法兰西图案运动》中作生动而详尽的解释

“當时社会的核心和表面，同时产业的重视，科学的发达，而急转地变化起来，一切生活习惯也发现了新天地，工厂的熏烟已延漫到了内地，人们的眼、心、手、足跟着机车、汽车、飞机急速地活动着。”

“周围着人们的，是理想的实现，印在人们的脑里的是动的、高速度的、几何形的、机械的轮廓，整齐而有规律的活动，电气眩目的闪亮，无线电的剌耳的声浪，不知不觉间，这些新的线和形，汇集在图案家的脑子里了。那商业和工业的竞争，而使图案家的心手跟着亦起来呼应着动的、机械的构成，产生了无数新的线条，新的色彩。”

因此，体现所谓“新时代的需要而创造着新东西”的图案艺术，就是具有“产生了无数新的线条，新的色彩”的视觉形式。具体而言，即是在相关设计中，艺术家进行有如文字图案元素、几何图案元素和绘画图案元素的借鉴和创造，共同构成了“表现性图案”的重要内涵。这在20世纪前期我国的艺术期刊装帧设计中，得到了充分的体现——这为我国的现代书籍装帧艺术形成自己的艺术风格，提供了一系列重要的借鉴和探索的经验。

关于“表现性图案”的命题，其主要学术来源之一，是20世纪前期中国工艺美术界对于“表现派美术工艺”的讨论和实践。1929年陈之佛撰写《现代表现派之美术工艺》，发表于《东方杂志》第26卷第侣号，系统介绍欧洲的艺术设计新潮，包括德国的“包豪斯”的设计，这是中国较早介绍“包豪斯”的文章。所谓“表现派美术工艺”，其中涉及有关“表现性图案”的内容，其反映了當时西方现代艺术对于中国艺术界的影响，同时也体现了西方现代艺术对于中国工艺美术界以及相关艺术设计的影响。在上海大众书局1949年3月再版的孙蔚民《中西图案画法》中，也曾经有“表现派图案”之说。

表现性和抽象性，作为现代主义美术的两大基本特性，在自19世纪末至20世纪初的西方现代美术运动中有所体现，特别是在表现派艺术（如凡·高、高更的后印象主义、野兽主义和德国表现主义等艺术流派）和抽象派艺术（如塞尚的后印象主义、立体主义等艺术流派）中获得了集中的反映。其艺术特性贯穿于视觉艺术的多种领域。其中，现代艺术设计同样也与这些特性及思潮有关。关于书籍装帧中的“表现”的艺术方法，曾经有论者指出：

“强调表达设计者的内心情感。它往往不靠对客观世界‘再现’的魅力征服读者，而往往是靠象征、寓意、想象、联想等间接的‘形象内容’来表达设计创意。‘表现’的设计方法，在中国的书籍装帧设计中已经常被应用。”

为此，将“表现性”与中国现代图案设计相联系，并且联系具体的艺术期刊装帧设计实践加以研究，这就使得“表现性图案”问题，显现了中国现代艺术发展的独特文化情境，并且具有了當时特有的时代气息和审美内涵。相比抽象性而言，表现性更为引起中国美术家的思考，其中的艺术趣味和设计思想，更能将艺术家将传统的写意精神、图案创造，与现代艺术的创造力和想象力相联系，由此蕴育出象征性、时尚性和民族性等文化命题的思考——这是我们今天进一步深入探讨“表现性图案”的价值意义所在。（图6）（图7）

如同當时西方许多著名的现代艺术的代表艺术家，在视觉艺术的探索过程中涉足艺术设计领域，在中国由于现代美术的起步，有赖于留学海外并学成归国的美术家，他们同样将这种艺术实践风尚在本土有所体现。事实上，表现性图案的形成，在很大程度上，是由于中国早期艺术期刊的装帧设计，得到了许多文化人士和美术家的参与创作和设计。这就使得當时最新的艺术潮流、思想和方法，在此有了一系列新的实践阵地。由于他们的参与，装帧艺术逐渐显现出视觉艺术的形式意味，为“表现性图案”在艺术期刊装帧设计中的运用和创造，打开了条自由发挥的通道。其趣味和精神，正如鲁迅所倡导的那种与内容“意义绝无关系的装饰就好”以及“书面”“不妨亳不切题，自行挥洒也。”——因此，“表现性图案”典型地体现了这种“自行挥洒”的风格，这使得中国早期艺术期刊，因为其独特的装帧设计，而成为传递那个时代思想、情趣、风尚和精神的独特的“艺术品”。（图8）（图9）

篇5：如何写质量分析

一、关于试卷分析。

主要有：

1、创设试卷的策略思想。

2、试卷考查的内容。

3、试题分数权重。

4、试题的难度及效度和信度。

5、试卷的数据化处理。

1、创设试卷的策略思想。主要写明创设这份试卷，意在用考试引导学生重视什么知识和能力，告诉学生哪些是重点的教学板块，哪些问题是容易出差错的；教学成败指数的验证目标。

2、试卷考查的内容，主要写本学段教学的内容是什么，试卷是如何覆盖这些内容的；与上一学段是如何衡接的，巩固性内容有哪些试题。

3、试题的分数权重。主要写明全卷题分的比例分配，知识型、能力型和重点板块是如何安排的。

4、试题的难度、信度和效度。难度是按什么比例分配的，如3：6：1或3：5：2，考试结果和设想是否一致。（一般说来，难度系数容易题为0.95-0.75，中档题为0.74-0.6，难题为0.59-0.20，这与高考、中考等选拔性考试有所不同）。信度，除了说明成绩的真实性之外，还要说明题目涉及的内容与教学的相关程度。效度，主要指考试的有效性，是试题区分度高不高，即优生得高分，差生得低分，情况是否如此。（最差的题是没有区分度或负相关性）。二是试题是否有效，如一道题100%考生都对或都错，该试题应视为无效，尤其是都错的题，应视为废题。

5、试卷的数据化处理。可以通过表格或图表的方式对试卷抽样分析，存档。

二、关于答题情况关于答题情况主要写明如下内容：

1、得分情况；

2、失分情况；

3、对学情的分析；

4、对教学成败的分析。

1、得分情况，主要有：①年级、班人均分；②最高分，最低分；③各个层次考生的得分态势分布图（表），各试题得分率。

2、失分情况：主要有：①失分的主要答题原因；②失分在哪些题上；③失分题的共同率的统计。

3、对学情的分析。主要有：①考前预测和考试结果的相关性如何；②有哪些问题是事先未想到的；③有哪些与预先估计相符。

4、对教学成败的分析，主要有：①考得好的题与教学的相关性。采取过什么措施；②考得不好的题。有什么疏忽；③哪些题是教学未注意或未重视的。

篇6：如何写质量分析报告

1．在全面质量管理的八条原则中，其中有一条是基于事实的决策方法。我们大家都知道有效决策是建立在数据和信息分析的基础上，一个领导要取得成功，一个企业要兴旺发达，在活动之前必须有一个精心的策划和正确的决策。决策的依据是什么，就是要采用准确的数据和信息。我们的质量分析报告。就要起这个作用。通过我们的分析报告，对所收集到的各种信息和数据，通过统计技术进行科学分析。然后提供给我们的领导。如果我们每一个检验员，一个在现场最了解情况的人，不能给领导提供一个最真实的信息。我们的工作就没有做好。如果说一个领导不需要我们的质量信息，那么这个领导也不是一个好领导。这个领导对质量有关的各个过程就不能作出正确的决策。也就会影响这个企业或过程的有效性和效率。2．

质量分析报告中要写那些内容：

（1）

产品装配一次合格率统计表；

（2）

本部门产品质量存在的问题：用直方图找出主要的质量问题。

（3）

分析产品存在质量问题的原因：用因果图分析质量问题的原因：从人、机、料、法、环、测六大因素去分析。比如：人：生产过程中出现的装配质量问题，是由于操作员不熟悉装配工艺，是由于装配工不按工艺规程去做，或工人只顾产量不顾质量，或是员工精神不好等等。机：使用的胎夹具陈旧不好用，精度超差。料：进厂的零部件质量不好。法：制定的工艺文件不切合实际，难操作。或工人的操作方法不对。环：环境不好，如光线很暗，空气不好，气温太热或太冷。影响员工的工作情绪或体力。测：如测量设施不准确，没有测试设备。通过分析，让领导了解哪些问题是车间领导和公司领导去解决的，哪些是需要我们去做的，哪些是操作员工要做的。

（4）

要总结质量提高的情况，便于领导把先进的经验推广到其它部门。要向领导反映员工做得好的或做得很差的情况。比如通过QC小组活动，改进工艺方法提高劳动生产率、提高装配一次合格率、提高产品质量，改进材料降低成本。通过质量分析会，找出原因改进了产品质量。

（5）

敢于把违反工艺纪律、不重视产品质量、不努力钻研技术的员工的情况反映给领导，便于领导采取必要的措施。当然要公正地客观地反映问题，不能有私心杂念。目的是找出差距，进行改进。同进对质量重视，能钻研技术，提高工效、节约材料降低成本，热心帮助别人共同提高产品质量，也要反映出来。让大家向其学习。

3．质量分析报告的几项注意事项：

应有报告人和部门领导签字，应有报告日期。

质量分析报告，既然是报告一定要有人审核批准之类的过程。、但一好的质量报告，我想不外乎质量现状的分析，现状是什么，主要问题以是什么，要达成目标是什么，达成目标的时限是何时，如何开展做，如何检查，如何检讨并固化。

这时你的完整质量报告应是一个完整PDCA过程，而不是陈堂总结词，看似有用其实是几个单词的拼凑而亦。

篇7：如何写高质量期刊论文

一、要充分认识到总结的要义。总结是最好的老师，没有总结就没有进步，总结是一面镜子，通过总结可以全面地对自己成绩与教训、长处与不足、困难与机遇的进行客观评判，为下一步工作理清思路，明确目标，制订措施，提供参考和保障。所以总结不仅仅是给领导看的，更是对自己进行全方位的剖析，使自己更加认识自己，发挥优点，弥补不足，不断提高。为此，必须认识到总结的重要意义。当然各级领导也要重视总结的重要性，要让下属广开言道，言无不尽，言者无罪，实事求是，客观认真地总结。

二、对一年来工作的回顾，对一年来各项工作的完成情况进行总结，全面总结成绩：各项计划完成了多少、销售指标（销量、销售额、回款、利润）完成情况、与去年同期相比各项任务是否有增长、产品结构是否得到优化、渠道建设和客户关系是否得到加强、经销商的素质是否得到提高、经销商与消费者对品牌的满意度和忠诚度是否得到提升、竞争对手衰退了没有、如果作为团队领导还要总结团队建设、培训学习等方面的内容。

三、分析取得成绩的原因。没有人会随随便便成功，每一个成功的后面都是付出的艰辛努力。认真分析取得成绩的原因，总结经验，并使之得以传承，是实现工作业绩持续提升的前提和基础。成绩固然要全面总结，原因更要认真客观分析：

1、成绩的取得客观因素分析：行业宏观环境的势利性、竞争对手失误所造成的机会、公司所给予的资源支持程度、团队领导在具体方面的指导、同事的帮助。

2、成绩取得的主观因素分析：自己对目标任务的认识和分解、自己对市场的前瞻性认识、自己的困难的挑战意识、自己自我学习素质提升、解决问题能力提升、自己对市场变化的反应能力。

四、分析导致工作目标没有达成的失误和问题。人贵有自知之明，总结并不是要总结得形势一片大好，必须认真客观的分析在工作中的失误和存在的问题。通过分析问题，查找原因，认识不足，不断改进和提高，实现工作质量的持续提高。来反思自己为什么没有进步。一般来说工作中往往会存在以下的失误和问题：

1、主观认识不足，思路不够高度重视。

2、自身没有远大理想与目标，对自己不能严格要求，对下属和自己过于放任。

3、计划制订得不合理，脱离客观实际。

4、对计划的分解不到位，执行和过程监控不到位。

5、对竞争对手的跟踪分析不深入，市场反应速度滞后。

6、产品结构、价格策略、促销组合、渠道建设、品牌传播计划不合理、执行不到位。

7、团队管理能力差、个体成员素质差，不能胜任工作的要求。

8、来自于竞争对手的强大压力，使自身的优势不能突显。

五、对当前形势的展望与分析。总结不仅要回顾过去，还要展望未来。要对当前的形势现状与未来的发展进行客观深入的分析：

1、外界宏观与微观环境分析：行业发展现状与发展、竞争对手现状与动向预测、区域市场现状与发展、渠道组织与关系现状、消费者的满意度和忠诚度总体评价。

2、内部环境分析。企业的战略正确性和明晰性、企业在产品、价格、促销、品牌等资源方面的匹配程度。

3、自身现状分析。自身的目标与定位、工作思路和理念、个人素质方面的优势与差距。

通过对现状与未来的客观分析，能够更加清楚所面临的困难和机遇。从而对困难有清醒的认识和深刻的分析，找到解决困难的方法，对机遇有较强的洞察力，及早做好抢抓机遇的各项准备。

六、下一工作计划与安排。总结上年工作当然是总结的重点，但更好的筹划和安排下年工作才总结的目的，所以下一工作计划和安排同等重要。

1、明确工作的主要思路。战略决定命运，思路决定出路，良好的业绩必须要有清楚正确的思路的支撑。否则人就变成了无头苍蝇，偏离了方向和轨道，就会越走越远。

2、新一工作的具体目标：销量目标、回款目标、利润目标、渠道建设目标、区域市场发展目标、团队建设目标、学习培训目标。

3、完成计划的具体方法：团队整体素质与协作能力的提升、资源需要和保障措施、目标任务的分解、渠道的开发与管理、产品结构的调整与优化、市场秩序的规范管理、客户关系管理与加强、品牌策略创新与高效传播

年末岁尾，正是各单位、各部门总结工作的时候，要做好年终总结工作，余以为必须做到“五忌、五体现”：

一忌事无俱细，体现突出重点的原则。全年工作方方面面，大小事情很多，无需事无俱细地对所有工作进行总结，芝麻西瓜一起抓。重点应该是本单位、本部门承担的任务指标完成情况，队 伍建设情况，以及为完成指标克服困难所采取的措施等。用事实和数字说话，做到有理有据。

二忌成绩注水，体现实事求是的原则。总结成绩必须是事实成果的汇总归类和条理化，既不能人为拔高，注水膨胀，也不能把别人成果拿来共享，把年初工作计划变换口气当成绩来总结，更不能笔下生花，无中生有，闭门造车。

三忌简单罗列，体现依事说理的原则。工作总结不仅仅是工作量的罗列汇总，而是要通过总结上升到理性的高度来认识所做的工作。要通过对全年的工作总结得出一般性规律，形成有益的经验，达成一致的认识，使其对今后工作具有指导作用，对他人具有借鉴作用，没有经验体会的总结是不全面的，不完整的，也是毫无意义的。

四忌回避问题，体现一分为二的原则。总结的目的全在于应用、发展和提高。“成绩不讲跑不掉，问题不讲不得了”。在总结成绩的同时，要客观地查找工作中存在的不足和问题，正视缺点，以警示今后的工作，少走弯路，避免在将来的工作中犯同样的错误，切忌“一路颂歌，满地鲜花”。

五忌单一行为，体现全员参与的原则。有总结才会有提高，才会有进步。工作总结不能靠办公室一个部门来做，也不能由秘书一个人来完成，而应该由各系统、各部门、各岗位共同来做，领导干部本人也不能例外。只有大家都来总结，才能做到人人长经验，个个有提高，才能促进整体工作的协调健康发展。

刚才听了各位省级经理的述职报告，很高兴在大家的一致努力下，各销售部的工作都取得了很大的进展，但同时也暴露了不少问题。在我谈问题之前，我想首先强调的是，我们第一批销售部承担着公司管理模型和市场模型的建立任务，而公司下一步规划的前提就建立在一支过硬的销售队伍和市场网络上，目前的实际情况是大家都各有优势和劣势，我们只有集中大家的优势，发挥团队的力量，群策群力，充分的尊重市场和事实，才能够取得成功。因此，希望大家重视这次学习和交流的机会，毫无保留地、开诚布公地来相互学习和总结。下面，我将从三个方面谈一点自己的看法，与大家共同交流和探讨。

一、统一思想，端正态度

1、关于态度在大家的述职和相互交流的过程中，反映出了工作中很多的困难和问题，比如市场网络、招标、药事会的召开时间„„，问题和困难自然不可避免，但我觉得，导致这些问题和困难不能解决的主要原因还是态度问题。有这样一个故事：一个公司在招聘人员的过程中，经过重重面试最后还剩下三个人，该公司是生产梳子的，最后一道考试题便是谁能把梳子卖给和尚。半个月后，三个人都回来了，结果分别如下：甲：经过努力，最终卖出了一把梳子。（在跑了无数的寺院、推销了无数的和尚之后，碰到一个小和尚，因为头痒难耐，说服他把梳子当作一个挠痒的工具卖了出去。）

乙：卖出了十把梳子。（也跑了很多寺院，但都没有推销出去，正在绝望之时，忽然发现烧香的信徒中有个女客头发有点散乱，于是对寺院的主持说，这是一种对菩萨的不敬，终于说服了两家寺院每家买了五把梳子。）

丙：卖了1500把，并且可能会卖出更多。（在跑了几个寺院之后，没有卖出一把，感到很困难，便分析怎样才能卖出去？想到寺院一方面传道布经，但一方面也需要增加经济效益，前来烧香的信徒有的不远万里，应该有一种带回点什么的愿望。于是和寺院的主持商量，在梳子上刻上各种字，如虔诚梳、发财梳„„，并且分成不同档次，在香客求签后分发。结果寺院在应用之后反响很好，越来越多的寺院要求购买此类梳子。）

态度决定一切。大家知道，在处方药的市场管理当中，常见的管理方式有预算制和承包制两种。我们公司采用预算制的形式，即由公司承担着整个市场的风险，以此为基点，公司要建设好队伍，并达成目标，就需要运用管理工具对大家进行管理，并且也有权利管理到大家的每一个工作日。

在前阶段的工作中，销售部或多或少地体现出一种等靠要的心态，遇到难题就消极地等待，或是想靠朋友、靠公司来解决，或是千方百计向公司要政策、要钱。不错，我们在市场运作的初期有不少的问题，但如果什么问题都没有，还需要我们大家来干什么？如果作为一个省级经理，成天在自己的队伍和客户面前怨天尤人，怎能带领好队伍？大家的表现牵涉到每个人，不要因此耽误了公司、上级、下级以及自己将来的发展。

拿破仑。希尔曾经说过，“人与人之间没有太多区别，只有积极的心态与消极的心态这一细微的区别，但正是这一点点区别决定了二十年后两个人生活的巨大差异。”因为你没有网络，所以你要比别人更勤奋，才可能赶超别人。经常有人会这样说——“如果当初我怎样怎样，那么现在我肯定会„„”，人们常常只停留在这样的说上，而不真正付诸行动，怎么会有好结果。

市场竞争日趋激烈，市场机制会愈趋规范，每个公司、每个人都会面临不断的变化，并不断会有新的挑战摆在你面前，你以一种什么样的态度去对待它，你就会得到一种什么样的结果。

2、关于目标任何公司都有公司发展的目标，每一个在公司工作的员工也有自己的个人发展目标，在这个问题上，我认为有两点值得大家思考：一是要将个人目标与公司目标统一起来。每个人都会有压力、有需求，但怎样使之与公司的长期和短期发展目标有机统一，使得在实现公司发展目标的同时，实现自己的个人目标。这就需要将自己的个人职业生涯规划融入到公司的发展当中，公司会不断的发展，要上新产品、要购并药厂、要上市„„，只有上下统一起来，步调一致，才能往前走。这就需要大家加强相互沟通，达到构建一支优秀的团队和网络的目标。

二是实现目标要有一种正确的观念、方法，并将目标切实分解落实。只有可分解的、能实现的目标，才是可行的目标。毛泽东说过，政策和策略是党的生命，其重要性不言而喻。在目标确定和实现的过程中，不能仅依靠经验值，要与科学的方法相结合。另外，保持一种好的心态将会帮助你渡过很多困难。

3、关于学习有一位经济学家讲过这样一句话“不学习是一种罪恶，学习是有经济性的，用经济的方法去学习，用学习来创造经济。”我们应该从理论上、实践中和相互的交流中学习，不仅要注意学习的方法，更要有正确的学习态度。大家或多或少都有一种批判的吸收心态，也就是说在接受别人的观点或意见之前，带着一种质疑的态度，这是我们应该改正的。我们要以吸收的批判的态度来对待他人的观点和意见，即先以一种宽容、包容的心态听取别人的观点，然后经过自己的深思熟虑，对其观点加以批判性的接收。

就像我们组织开会和培训，公司花费金钱，同时让大家在繁忙的工作中挤出时间聚到一起交流和总结，如果不以一种学习的心态、以一种空杯的心态来对待，肯定学不进去。每个人都有优点，都值得大家相互学习，如果你无法改变自己的心态，也就不会进步。

我也经常对大家说，只有不断地学习、思考、总结，我们才能不断地提高和把事做好。

这个过程就像下围棋一样，起初从零开始，水平都差不多，慢慢知道了布局，有了进展之后，对水平低的就不屑一顾，自以为是，进入一个平台期；然后慢慢也就有了对更高水平的向往，如果继续学习和总结，就逐渐有了大局观，也知道了何以舍小保大，就这样在不断的学习当中进步，其实，工作中也是一样，你需要不断地学习、充实，销售部要尽力塑造一种学习的氛围，来培养一支优秀的团队，但也不要形成教条主义和经验主义，要切记与实践相结合，学以致用，相得益彰。

4、关于团队每个企业都要做大做强，但江山不是一个人打出来的，而要依靠群体的力量。大家来自不同的企业，不同的企业有不同的文化、习惯和管理模式，要把原来企业中好的东西融入到公司来，不好的东西要摒弃掉。

每一个销售部经理在面对销售部员工时，首先是长者，有义务有责任让下属开心的工作，要理解人性；不要把那些江湖作风、老爷作风带到队伍中来，要让自己的队伍有安全感，能获得收益，能够不断成长；要努力培养下属，将自己的知识和技能毫无保留的传给他们，要抱着一种水涨船高而不是水落石出的心态来对待它；要切实加强团队意识，加强培训，建设一支真正优秀的属于公司的团队。

同事阿刚对我说：“小何，像这种报告都是套话连篇，没什么新鲜东西。你把报告交给有代写业务的公司去写，人家一下子就能搞定。”

我在一家工贸公司供职。又到年终，销售经理给我布置了一大堆任务，要我在一周内写完本本部门的工作总结、员工业绩考核报告、明年的工作计划书，还有他本人在公司大会上的述职报告。没完没了的总结、报告把我弄得不胜其烦，而这一阵子我又要忙房屋装修，也无心写材料了。眼看就到了交稿的时间，手上还有一大堆事要做，实在没时间写经理的述职报告，我急得团团转。同事阿刚对我说：“小何，像这种报告都是套话连篇，没什么新鲜东西。你把报告交给有代写业务的公司去写，人家一下子就能搞定。”

我总算找了根救命稻草，连忙去了家“代写公司”，接待我的是胡先生，他说现在是年终，他们业务很多，一般五天后交稿，如果我要提前交稿，另外要加100元的加急费，我只好答应。过了两天，胡先生打电话要我去拿稿，代写公司里人来人往，生意确实好。我仔细看了一遍代写的述职报告，摆成绩、表决心、展望未来，很符合经理的胃口。我高兴地交了钱，胡先生吩咐手下一个抱着一摞稿件的女孩说：“你帮何先生把这个报告也装订一下，人家明天要交。”

女孩拿着这些稿件就到里屋装订，装订好后她还特意将报告装进了一个资料袋便于我带走，看来他们在细微处都为客户着想，我觉得这钱花得值。

第二天，我拎着资料袋走进销售经理室，拿出述职报告给经理审阅。销售经理看后皱起了眉头问：“小何，这报告是你写的吗？”我那天在“代写公司”已经把报告当场认真看了，我想经理也问不出什么破绽来，就说：“当然了！我为写这个报告还熬了几个晚上呢！”

“你看看，你这是写的什么？”经理生气地把报告扔给了我，一个标题赫然映入了我的眼帘：2004我公司女工计划生育工作总结报告。天那！原来那女孩张冠李戴，把别人的报告装进了给我的资料袋，而我又没及时发觉，这下可惨了。

“经理，我弄错了，这份总结报告我先拿回去，现在我就重写。”我尴尬地说。

篇8：如何写高质量期刊论文

关键词：科技期刊,编辑,稿源

数字出版是基于计算机技术、网络技术以及多媒体技术的发展, 它强调出版流程的数字化、内容加工的数字化、生产模式的数字化、传播载体的数字化以及阅读消费的数字化。数字出版在我国发展很快, 已经形成网络图书、网络期刊、网络数据库等多种新业态。目前我国科技期刊绝大部分建立了自己的网站, 网站功能日趋完善、内容更加丰富, 正由传统出版模式向数字出版模式转变。但是受目前国际上SCI期刊的冲击, 使得国内高质量稿件大量外流;同时, 近年来国内科技核心期刊数量急骤上升, 由2001年的1447种增加至2012年的1930种, 使得数字出版时代科技期刊的竞争依然是稿件内容的竞争, “内容为王”永不过时。数字出版时代科技期刊编辑应该如何保证高质量稿源?如何通过多种途径发掘选题, 组织专题, 深度挖掘有关内容, 从而提高科技期刊的质量, 打造品牌期刊?笔者在吸收、综合他人研究的基础上, 结合自己的经验, 重点阐述全媒体时代科技期刊编辑应该如何保证高质量稿源及其作用。

一、充分利用网络平台, 狠抓组稿力度

数字出版时代科技期刊编辑应该根据自己期刊的专业方向, 实时跟踪国际前沿信息, 针对新闻热点问题, 如新技术或改良技术的临床应用、新的医疗器械或药品的研发、疾病的新疗法等, 策划重点刊主题, 然后再邀请国内外该领域权威专家组稿并撰写述评, 以“重点号”期刊编辑出版;或者针对某一有争议的问题, 由编辑约请相关专家撰稿。

一是浏览国内外专业学会、学术会议及相关专业、杂志网站, 了解国际前沿信息, 从中挖掘选题。如笔者所在期刊专业方向为创伤骨科, 笔者就经常浏览美国创伤骨科年会网站、每年一届的中华医学会骨科学术会议暨COA国际学术大会网站、骨科在线以及相关杂志 (如《中华骨科杂志》、《中国矫形外科杂志》等) 的网站, 通过此类网站不仅能了解创伤骨科专业的最新热点问题、最具争议的问题, 从而策划选题;而且还能发现大量优秀会议论文, 从而向作者约稿。

二是利用杂志及其网站平台发布本年度重点号主题信息, 征集优秀稿件。笔者所在编辑部自2005年开始就建立了自己的网站, 我们将本年度重点号主题信息刊登在纸质版杂志上, 并将杂志稿约、本年度重点号主题信息、每期目录及本期导读等内容放在网站上, 以向国内外骨科同仁征集稿件。

笔者所在编辑部3位编辑每年各负责1~2期“重点号”期刊的策划和组稿, 如2011年策划了锁定钢板技术、外固定支架技术、髋部损伤、数字骨科4个主题, 分别组织了9篇、9篇、7篇、14篇高质量稿件;2012年策划了脊柱损伤、骨盆与髋臼骨折、跟骨骨折、创面修复、膝关节周围损伤、运动损伤6个主题, 分别组织了10篇、12篇、6篇、11篇、9篇、8篇稿件;2013年策划了数字骨科、足踝损伤、地震伤救治、髋部骨折、外固定肢体延长与功能重建及膝关节损伤, 分别组织了15篇、10篇、9篇、8篇、12篇、7篇稿件, 其中大部分主题是邀请我国骨科领域最具权威的专家组稿并撰写述评, 极少数主题是由各位编辑组稿, 然后再邀请骨科领域著名专家撰写述评。

二、充分利用网络平台, 培养高素质作者队伍

拥有高素质的作者队伍是获得高质量稿源的重要保证。数字出版时代期刊之间及编辑个体之间的竞争仍主要表现在争夺高水平作者资源方面。数字出版时代科技期刊编辑除了通过保证快速审稿、修改及发表论文来进一步吸引此类作者群外, 还可以充分利用网络平台挖掘一批优秀作者, 从而培养具有潜力的年轻高素质作者队伍。

为了拥有期刊自己的高素质作者队伍, 笔者所在编辑部编辑通过以下渠道来发展、培养高素质作者: (1) 通过网上审稿、修稿系统, 快速认真地对待每一篇作者来稿, 实行人性化审稿、退修及退稿。在审稿方面主要体现在快捷, 优化审稿程序, 提高审稿效率。笔者所在期刊采取一周内给出初审意见的做法;若通过初审, 则1个月内给出外审专家审阅意见;若通过外审, 则三个月内通过定稿会定稿或总编定稿能告知作者稿件能否刊用。在退修方面主要体现在尽量尊重作者的学术观点, 对于有创新、哪怕是一点点创新的稿件, 编辑都耐心地与作者沟通, 帮助作者将稿件修改完善, 这样无形中不仅加强了作者对编辑的信任, 而且开阔了作者的写作思路, 提高了作者的写作水平。在退稿方面主要体现在退稿信的书写。首先, 只有给作者指出其文中存在的具体问题, 才能启发其进一步去思考该问题并积极寻求解决的方法, 从而提高其医学知识水平及论文写作水平;其次, 给作者撰写退稿信是与作者沟通的重要途径, 退稿信中诚恳、尊重、协商的语气能给作者肯定、鼓励, 使作者拓宽思路、获得灵感并愿意再次投稿。 (2) 浏览国内外骨科专业学术会议网站, 能在会议上作专题演讲、大会交流及壁报展览的临床科科研工作者, 其所做的研究必然是当前的热点, 从中挑选出年轻、有发展潜力的作者, 然后通过网络或电话等进一步与作者交流, 引导他们成为高素质作者。 (3) 通过文献计量学分析, 统计本专业领域的高被引论文作者分布情况, 从而有利于进一步明确期刊的组稿方向, 挖掘并培养高素质作者。笔者于2010年发表了《〈中华创伤骨科杂志〉高被引论文分析》一文, 2012年发表《我国骨科类核心期刊高被引论文分析》一文, 分别统计了本刊和我国11种骨科类核心期刊高被引论文的栏目类型、论文作者、单位及地区分布及高被引论文中组稿文章的比例, 不仅挖掘了一批骨科领域高素质作者, 而且还发现了一些潜在的高素质作者, 并经过不断接触、联系, 也将其纳入了高素质作者队伍之中。 (4) 通过阅读国内外其他相关杂志网站寻找高素质作者。同一学科领域往往不止1种期刊, 科技期刊编辑还可以通过阅读其他相关专业杂志网站或相关数据库上已发表论文, 从中发现高素质作者。

培养高素质作者队伍的过程不仅使一批科技新秀通过科技期刊这一窗口崭露头角脱颖而出, 提高了他们的知名度;同时也扩大了刊物在作者、读者中的影响和地位。

三、不断提高期刊的影响指标, 扩大期刊的影响力

在各个科技期刊择优录取稿件的同时, 作者同样在挑选高影响力期刊投稿, 读者也在挑选高影响力期刊阅读。为此, 数字出版时代科技期刊编辑只有提高自己期刊的影响指标、扩大自己期刊的影响力, 才能吸引更多高素质作者投稿。笔者所在期刊先后被中国科技论文统计源期刊 (中国科技核心期刊) 、中文核心期刊要目总览 (第六版) 、中国科学引文数据库、万方数据库、美国《化学文摘》、WHO西太平洋地区医学索引 (WPRIM) 、波兰哥白尼索引等国内外著名检索系统收录。总被引频次和影响因子逐年增加, 2011年总被引频次和影响因子分别为1966、0.472, 在61种外科类期刊中, 总被引频次排名第13, 影响因子排名第37, 总分排名第18;2012年总被引频次和影响因子分别为2140、0.653, 在15种骨外科学类期刊中, 总被引频次排名第3, 影响因子排名第6, 总分排名第4。在124种中华医学会系列杂志质量审读中, 2011年综合质量得分78.125分, 排名第26;编辑质量得分36.575分, 排名第20。2012年综合质量得分76.73分, 排名第28名;编辑出版质量得分35, 69分, 排名第20。笔者所在期刊1篇论文荣获“2011年中国百篇最具影响国内学术论文”, 2011年荣获广东省优秀学术期刊二等奖, 2011年、2012年获多项中华医学会系列杂志综合质量评审奖项, 包括中文摘要优胜奖、英文摘要优胜奖、论文设计与统计优胜奖、法定计量单位审读优秀奖等, 2010年获中华医学会杂志社第四届劳动技能大赛一等奖, “业务技能”单项比赛第一名。并获得了2013年度中国科协精品科技期刊工程项目资助。此外, 与期刊配套推出每两年一届的国际创伤骨科高峰论坛, 2005年、2007年、2009年、2011年及2013年每年举办一次, 目前已成功举办5届, 每届参会代表均超过500人。通过5届论坛的成功举办, 不仅满足了国内外广大作者和读者通过杂志这一学术平台获得学习的机会, 而且进一步提升了期刊的影响力。随着期刊影响力的不断提高, 不仅吸引了越来越多的作者投稿, 每年作者主动投稿量就接近1000篇;而且有利于编辑约稿, 笔者体会, 现在无论是向我国骨科领域权威专家约稿还是向中青年高素质作者约稿, 他们都会爽快答应, 而且会按时、按量交稿。

四、充分发挥编委会成员的作用

科技期刊编委会成员既是稿件质量的把关者, 又是创新稿件的提供者, 是期刊发展最重要的核心力量。在任期内, 编委除了履行其审稿等一般职责外, 还应该将高质量稿件投向期刊, 并为期刊提供各种最新的行业资讯或一些能反映行业深层次矛盾、披露行业现状的信息, 以便策划最新选题。

笔者所在期刊第三届编委会成立于2011年5月, 共有成员206人, 其中顾问12人, 编委103人, 通讯编委91人。编辑建议要求编委会成员 (除了顾问外) 在4年的任期内, 每年至少完成一项任务, 简称为“五个一”: (1) 一篇最新的研究文章 (或推荐本单位其他人员) 。 (2) 一篇最新的行业资讯通讯稿或一篇骨科新视点栏目投稿, 如出国学习或交流期间的国外见闻、旅游花絮、家庭趣事等。 (3) 一封会议邀请函 (本单位或本单位所在地区举办的全国性学术会议, 必须为杂志争取免费参会的名额) 。 (4) 每年最少推荐10个杂志订户。 (5) 推荐一个广告客户, 无论最后能否成功签约。经统计, 每年由编委会成员撰写或推荐的论文超过100篇, 其中大部分稿件均为期刊的高质量稿源。

五、结语

随着国际期刊出版机构对我国学术资源和市场的关注程度不断提高, 我国科技期刊的学术竞争力受到强大的冲击, 其自身发展方面需要解决的主要问题之一就是:如何与国外出版商竞争高质量稿源?数字出版时代科技期刊编辑应当将保证高质量稿源作为工作重点, 充分利用网络平台及其他途径进行有益的尝试, 不断总结经验, 在保证期刊高质量稿源的基础上促进期刊质量的不断提升。

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