安技科长岗位职责（共11篇）
篇1：安技科长岗位职责
安全技术科科长岗位职责
（1）认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在经理的领导下负责企业的安全生产工作；
（2）负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对新工人进行公司安全教育，组织对特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动；
（3）组织制订修订本公司安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况；
（4）组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；
（5）深入现场检查，解决有关安全问题，纠正违章指挥、违章作业，遇到危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理；
（6）监督检查爆破物品，安全用火管理制度的执行情况；
（7）负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作；
（8）检查督促搞好安全装备的维护保养和管理工作；
（9）负责对公司的安全考核评比工作，总结安全生产先进经验，积极推广安全生产科研成果，先进技术及现代安全管理方法；
（10）指导车间安全员、班组安全员，定期召开安全人员的会议，加强安全生产的基础建设。
安全技术科科长岗位职责
（1）应对全厂安全生产和保护工作负有总的执行、督促、检查的责任。
（2）加强对专（兼）职安技人员的领导、定期召开会议、研究布置工作，指导检查他们的工作，并帮助提高安技人员的业务水平和管理水平，推动安全生产和劳动保护工作的开展。
（3）制定全厂性的安全工作计划，汇总审查和协助有关部门制定修改安全规章制度，操作规程及安措计划，并且督促有关部门认真贯彻执行制度计划，按期实现。
（4）经常组织对职工进行安全生产和法纪的宣传教育，负责新进人员的入厂三级教育复训教育、更变工种的二级教育和工伤愈后教育。
（5）定期组织、协助有关部门对特殊工种（电气、起重、锅炉、焊接、车辆驾驶等）人员的专业训练，考核和发证工作，严格执行不经训练、考核、发证，不得操作的原则。
（6）经常深入生产现场督促、检查、制止违章指挥和违章作业，遇有特别紧急不安全情况时，有权指令即停止生产，并立即报告主管厂长和采取措施。
（7）参加审查新建、改建、扩建、大修工程、新产品、新工艺、新技术、新材料的安全全卫生设施的设计，验收和
设备的试运转工作。
（8）负责制订劳动防护用品的发放标准，督促、检查有关部门和人员按规定及时发放和正确合理使用劳防用品、保健食品和清凉饮料。
（9）督促、检查有关部门搞好工业卫生，控制职业病发展和环境污染。
（10）会同有关部门做好防尘防毒和预防职业病的工作。
（11）认真做好工伤事故的调查、统计、分析、上报工作，认真贯彻执行“三不放过”的原则，并负责报告的及时性和正确性。
（12）会同有关部门组织安全生产的检查、竞赛和评比、总结、交流、推广安全生产先进经验，并及时表彰先进。对查出的事故隐患，督促有关部门按“三定” “四不推”的原则认真整改。（“三定”：定人员、定措施、定时间；“四不推”：一个人能解决的不推班组、班组能解决的不推车间、车间能解决的不推厂部、本厂能解决的不推上级主管部门；）。
（13）督促检查有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。
（14）对各部门领导、职工、忽视安全、玩忽职守的强令冒险作业以及严重违章作业，有权建议厂长或主管厂长给
予处分直至越级反映。
（15）应积极参加厂部生产调度会议，及时布置汇报安全生产和劳动保护工作的要求。
（16）积极参加上级各项安全活动，并按时完成上级所交给的任务。
篇2：安技科长岗位职责
1、宣传、执行国家制定的各项交通法规，熟悉集团公司各项安全生产管理制度和各个工作岗位操作规程，完成集团公司安全工作目标任务。
2、负责公司安全管理制度的拟定、发布、执行工作，组织开展公司安全生产管理活动。
3、负责处理安全事故，分析事故原因，提出处置措施，制定整改方案。
4、检查、督促本集团各部门各项安全工作的完成情况，并对各部门的安全工作情况进行考核。
5、负责与交管、路政部门的协调工作，妥善处理车辆违章行为，确保公司车辆正常运行。
6.代集团安委会处理和行使相关安全事宜。
7、负责每季度对集团公司各部门进行隐患排查和整改处理统计工作。
XX公司安技部部长一岗双责制度
一、行政职责
1、宣传、执行国家制定的各项交通法规，熟悉集团公司各项安全生产管理制度和各个工作岗位操作规程，完成集团公司安全工作目标任务。
2、负责集团公司安全管理制度的拟定、发布、执行工作，组织开展集团安全生产管理活动。
3、负责处理安全事故，分析事故原因，提出处置措施，制定整改方案。
4、检查、督促本集团各部门各项安全工作的完成情况，并对各部门的安全工作情况进行考核。
5、代集团安委会处理和行使相关安全事宜。
二、安全职责
1、是本集团的安全生产第一责任人，对本集团安全生产负
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和全面责任。
操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本集团工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安
全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理.5、根据公司制定的、月度安全生产计划和工作目标，进行监督落实。
6、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路抽查，在检查中发现有不安全因素和隐患，有权做出限期整改决定，对违反安全生产规定的人和对在安全生产工作做出突出贡献的人和事，有权给以处罚和奖励。
7、对制定的各岗位安全操作规程和岗位责任制，进行监督检查。
8、对长途车辆夜间休息制度的落实情况进行抽查，并对查处的问题和隐患给予严肃处理。
9、代集团安委会处理和行使其他安全事宜。
10、完成上级领导交办的其他安全工作。
XX公司安技部副部长一岗双责制度
一、行政职责
1、宣传、执行国家制定的各项交通法规，熟悉集团公司各项安全生产管理制度和各个工作岗位操作规程，完成集团公司安全工作目标任务。
2、负责集团公司安全管理制度的拟定、发布、执行工作，组织开展集团安全生产管理活动。
3、负责处理安全事故，分析事故原因，提出处置措施，制定整改方案。
4、检查、督促本集团各部门各项安全工作的完成情况，并对各部门的安全工作情况进行考核。
5、负责与交管、路政部门的协调工作，妥善处理车辆违章行为，确保公司车辆正常运行。
6.代集团安委会处理和行使相关安全事宜。
7、负责每季度对集团公司各部门进行隐患排查和整改处理统计工作。
8、部长外出或不在时受其委托处理的其他工作。
二、安全职责
1、是本集团的安全生产第一责任人，对本集团安全生产负
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和全面责任。
操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用
劳动防护用品。
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本集团工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理.5、根据公司制定的、月度安全生产计划和工作目标，进行监督落实。
6、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路抽查，在检查中发现有不安全因素和隐患，有权做出限期整改决定，对违反安全生产规定的人和对在安全生产工作做出突出贡献的人和事，有权给以处罚和奖励。
7、对制定的各岗位安全操作规程和岗位责任制，进行监督检查。
8、对长途车辆夜间休息制度的落实情况进行抽查，并对查处的问题和隐患给予严肃处理。
9、部长外出或不在时受其委托处理的其他安全工作。
10、完成上级领导交办的其他安全工作。
XX公司安技科岗位职责
一、宣传、执行国家生产安全法律、法规。
二、制定落实企业安全生产管理制度。
三、定期组织驾驶人员参加生产安全培训。
四、实行生产安全责任制，确定企业各生产单位（部门）生产安全负责人。
五、负责重点要害部位的管理和检查，建立检查台账。
六、组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作。
七、协助相关部门对安全事故进行处理。
八、监督检查爆破物品，安全用火管理制度的执行情况。
九、检查督促搞好安全装备的维护保养和管理工作。
十、负责对公司的安全考核评比工作，总结安全生产先进经验，积极推广安全生产技术及现代安全管理方法。
十一、负责完成领导交办的其他工作。
XX公司安技科科长一岗双责制度
一、行政职责
1、认真贯彻执行国家及上级主管部门安全管理的方针、政策、法律法规和企业各项安全生产规章制度, 在公司安技部的领导下, 负责公司日常安全生产管理工作和监督检查工作。
2、组织编制公司安全生产工作计划、安全教育培训计划和安全运行管理方案, 并组织实施检查落实情况。
3、组织制订、修订公司各种安全生产规章制度和安全生产操作规程,并监督检查执行情况。
4、组织公司各项安全生产检查、安全评价，对查出的问题和隐患, 研究制定整改措施, 并协助和督促相关部门按期整改。
5、定期组织召开安全生产工作例会, 研究解决各部门提出的各种安全生产问题。
6、按“四不放过”原则, 组织处理工伤事故、火灾事故、交通事故等, 并及时上报。
7、组织开展各种安全生产宣传教育活动。
8、负责对公司各部门的安全生产考核评比工作, 积极推广先进安全生产管理经验和现代安全生产管理方法。
9、负责与交警、运管部门的协调工作妥善处理车辆违章行为，确保公司车辆正常运行。
10、积极参加上级各项安全活动，并按时完成上级交办的其
他行政工作。
二、安全职责
1、是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和全面责任。
操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理.5、根据公司生产特点制定、月度安全生产计划并组织措施。
6、定期组织安全生产工作会议，并对安全生产的各环节做出安全生产指导和教育。
7、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路检查，在检查中发现有不安全因素和隐患，有权做出限期整改决定，对违反安全生产规定的人和对在安全生产工作做出突出贡献的人和事，有权给以处罚和奖励。
8、定期制做劳动保护发放计划，按规定做好防暑降温，保健的制做和发放工作。
9、科学制定公司所属各岗位安全操作规程和岗位责任制，并监督检查。
10、严格按照相关规定及时处理GPS中查处的违章违规车辆或驾驶员。
11、完成上级领导交办的其他安全工作。
XX公司安技科副科长一岗双责制度
一、行政职责
1、配合科长搞好企业安全管理工作，负责制定公司安全方面的目标任务和工作计划，经批准后贯彻执行。
2、贯彻、执行公司制定的工作计划，并落实。
3、负责组织实施公司制定的有关制度，认真执行工作程序。
4、贯彻公司有关会议精神，定期参加部门会议与上级安排的各种会议。
5、检查、反馈、处理、监督安全生产方面的规章制度实施运行情况
6、发现事故隐患要及时汇报处理，发现重大隐患时有权停止作业汇报领导进行研讨解决。
7、及时遏制事故的苗头，及时汇报、调查处理安全方面的存在的隐患并制定防范措施贯彻落实。
8、整理、统计、分析各类“三违”隐患总结经验教训，为安全管理提供依据。
9、进行、月度培训教育计划的安排落实。
10、负责制定所在部门的岗位描述，听取述职并对下属工作做出评定。
11、做好本部门各类报表的报送和安全文件的起草工作。
二、安全职责
1、是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负
全面责任。
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理.5、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路检查，在检查中发现有不安全因素和隐患，及时提出整改意见或建议，并督促落实。
6、制定公司所属各岗位安全操作规程和岗位责任制，并监督检查。
7、严格按照相关规定及时处理GPS中查处的违章违规车辆或驾驶员。
8、积极会同交警、运管部门处理各种交通违章违法行为。
9、严格按照“四不放过”的原则，协助处理交通事故。
10、完成上级领导交办的其他安全工作。
XX公司安全员一岗双责制度
一、行政职责
1、熟悉国家及各级主管部门的有关安全生产的法律、条例、规定及集团各项制度。
2、负责一线参营（出租）车辆的安全技术状况的检查，并及时掌握驾驶员的思想动态，驾驶技术和安全技术等情况并进行监督管理，制止违章作业和客运（出租）车辆“带病”行驶，发现事故隐患及时整改并提出防范措施。
3、组织和参加有关部门开展各项安全学习活动，用交通事故案例教育司乘人员，整顿不良作分，控制事故苗头，消除安全隐患，对缺席安全学习的驾驶员要组织集中补课，负责会议活动的记录和资料的保存。
4、按照“四不放过”的原则，填报安全事故统计表和安全事故报表，执行上级安全部门的处罚决定。
5、建立集团安全档案，包括安全管理文件，驾驶员档案，行车事故档案，奖惩记录，安全检查档案，保险记录等。
6、定期检查和监督司乘人员按时作息，劳逸结合，防止驾驶员疲劳驾驶，掌握驾驶员的身体状况，配合有关部门合理安排，杜绝带病驾车。
7、经常上路和随车检查，认真贯彻安全行车操作规程，及时纠正司乘人员的违章行为。
8、收集和整理，主管部门和上级各级安全管理的文件资料，建立专门档案。
9、按有关规定和标准对客运（出租）车辆的传动、转向、制动、灯光等涉及行车安全的部位进行认真检查，对松动的螺丝、螺栓及时紧固，必要时进行简单的换件修理。
10、定期检查客运（出租）车辆“消防”设施等安全设备的配置情况以及车容车貌的完好情况，以保障参营客运（出租）车辆技术性能的完好。
11、对公司所属车辆GPS车载终端进行实时监控，发现问题和故障应及时联系相关方进行维护维修，以确保在线车辆运行安全。
12、完成领导交办的其他业务工作。
二、安全职责
1、企业安全员是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负全面责任。
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及
时予以处理；
5、负责公司各部门及所有客运车辆的安全管理工作。
6、组织安排各部门安全学习及安全大检查，并传达、执行上级部门下达的安全指标和安全文件精神。
7、严格落实公司的各项安全管理规定，协助安技科做好对从业人员的安全学习、教育工作。
8、监督各从业人员严格执行安全生产规章制度，定期组织检查客运（公交、出租）车辆的安全经营情况，及
时
制
止
影
响
安
全
的行
为，实
现
安
全
生产。
9、负责安全生产设施设备管理，定期组织人员进行维护、保养，使设备处于良好状态。
10、负责安全巡查，不定期检查行车安全及消防器材是否正常使用，使全体员工不断提高安全防范意识。
11、负责做好每月的安全检查记录和安全学习记录。
12、完成领导交办的其他安全工作。
XX公司汽车客运站安检室岗位职责
1、宣传、执行国家生产安全法律、法规和上级交通主管部门及客运站的各项安全生产操作规程和制度规范。
2.制定落实汽车客运站安全生产管理制度。
3.负责重点要害部位的管理和检查，建立检查台账。4.组织参加安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，协助有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作。
5.检查易燃、易爆、易腐蚀有毒等违禁物品，安全用火等管理制度的执行情况。
6.检查督促搞好安全设备的维护保养和管理工作。7.制定安全生产检查计划，张贴安全生产检查程序和规范，建立健全安全生产检查台账。
8.收集和整理，主管部门和上级各级安全管理的文件资料，建立专门档案。
9.按有关规定和标准对客运（出租）车辆的传动、转向、制动、灯光等涉及行车安全的部位进行检查，建立进站车辆安全技术档案，并实行一车一档。
10.对客运（出租）车辆“消防”设施等安全设备的配置情况以及车容车貌的完好情况，以保障参营客运（出租）车辆技术性能的完好。
XX公司汽车客运站安检室主任一岗双责制度
一、行政职责
1、认真贯彻执行国家及上级主管部门安全管理的方针、政策、法律法规和企业各项安全生产规章制度, 在客运站的领导下, 负责公司日常安全生产管理工作和监督检查工作。
2、组织编制客运站安全生产工作计划、安全教育培训计划和安全运行管理方案, 并组织实施检查落实情况。
3、组织制订、修订客运站各种安全生产规章制度和安全生产操作规程,并监督检查执行情况。
4、组织客运站各项安全生产检查、安全评价，对查出的问题和隐患, 研究制定整改措施, 并协助和督促相关部门按期整改。
5、定期组织召开安全生产工作例会, 研究解决各部门提出的各种安全生产问题。
6、组织开展各种安全生产宣传教育活动。
7、负责与交警、运管部门的协调工作妥善处理车辆违章行为，确保进站车辆车辆正常运行。
8、积极参加上级各项安全活动，并按时完成上级交办的其他行政工作。
二、安全职责
1、是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负全面责任。
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和
操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理.5、根据客运站生产特点制定、月度安全生产计划并组织措施。
6、定期组织安全生产工作会议，并对安全生产的各环节做出安全生产指导和教育。
7、定期或不定期的组织安全生产大检查或上路检查，在检查中发现有不安全因素和隐患。
8、制定各岗位安全操作规程和岗位责任制，并监督检查。
9、严格按照相关规定及时处理GPS中查处的违章违规车辆或驾驶员。
10、完成上级领导交办的其他安全工作。
XX公司安检室安检员一岗双责制度
一、行政职责
1、全面了解、掌握日常工作流程和安排，同时做好职责范围内的安全生产巡视检查工作。
2、当值期间负责检查站场、公区的安全隐患，对检查情况进行记录，对存在隐患的车辆开具限期整改通知单，并跟进督促整改。
3、做好当值期间隐患统计等工作，按时参加部门例会，定期向上级汇报所属工作。
4、熟悉工作程序及应急预案，熟知区域内的应急逃生疏散通道及线路，发生治安、火灾、突发等紧急事件时，采取措施处理并及时向客运站报告。
5、熟悉掌握客运站及所有进站车辆情况及各种设施、设备的具体位置、有效期限与重点防范部位等情况，定期进行安全检查。
6、当值期间负责汽车客运站的安全管理工作，对客运车辆定期进行巡查，发现问题及时处置。
7、按时参加安技部门的安全生产培训教育及考核，并积极参加各项应急演练工作。
8.负责收集和整理，主管部门和上级各级安全管理的文件资料，建立专门档案。
9、按照有关规定和标准对客运（出租）车辆的传动、转向、制动、灯光等涉及行车安全的部位进行认真检查，对松动的螺丝、螺栓及时紧固，必要时进行简单的换件修理。
10、定期检查客运（出租）车辆“消防”设施等安全设备的配置情况以及车容车貌的完好情况，以保障参营客运（出租）车辆技术性能的完好。
11、完成上级领导安排的其它工作及其它临时性工作。
二、安全职责
1、是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负全面责任。
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理；
5、负责汽车客运站所有进站车辆的安全管理工作。
6、组织安全大检查，并传达、执行上级部门下达的安全指标和安全文件精神。
7、严格落实客运站的各项安全管理规定，协助客运站做好对进站车辆的安全学习、教育工作。
8、监督各从业人员严格执行安全生产规章制度，定期组织检查客运（公交、出租）车辆的安全经营情况，及
时
制
止
影
响
安
全
的行
为，实
现
安
全
生产。
9、负责安全生产设施设备管理，定期组织人员进行维护、保养，使设备处于良好状态。
10、负责安全巡查，不定期检查行车安全及消防器材是否正常使用，使客运站全体员工不断提高安全防范意识。
11、负责做好每月的安全检查记录和安全学习记录。
12、完成领导交办的其他安全工作。
XX公司安检室业务主办一岗双责制度
一、行政职责
1.负责办公室的文秘、信息、保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
2.做好安全会议的纪要。
3.负责客运站各种安全检查登记和备案各种。
4.负责做好进站车辆安全技术台账的更新和归档工作。5.负责做好安全例检合格通知单的印制和各种安全台账报表的收集整理工作。
6.做好办公区内卫生和办公设施的维护保养工作。7.做好领导安排的其他业务工作。
二、安全职责
1、是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负全面责任。
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的
安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理；
5、负责汽车客运站所有进站车辆的安全技术档案的管理工作。
6、严格落实客运站的各项安全管理规定，协助客运站做好对进站车辆的安全学习、教育工作。
7、负责安全生产设施设备管理，定期组织人员进行维护、保养，使设备处于良好状态。
8、负责安全巡查，不定期检查办公区内的安全设施及消防器材是否正常使用。
9、负责做好每月的安全检查记录和安全学习记录。
10、完成领导交办的其他安全工作。
西运集团车载GPS监控员一岗双责制度
一、行政职责
1、监控中心监控值班人员应具有高中以上文化程度，工作责任心强，具备计算机操作技能。
2、须经有关部门培训合格后、熟知安全生产相关知识 能够正确纠正驾驶员违章行为，指挥驾驶员按规定行车指导驾驶员正确使用GPS车载终端设备。
3、熟悉GPS车载终端设备功能及使用要求，经培训具有熟练的GPS监控平台操作技术。
4、熟知本企业车辆号码、驾驶员配备情况、行驶线路、道路等级、车辆发车及到站时间等具体情况，熟知公司管理制度和处罚标准。
二、安全职责
1、是本岗位的安全生产第一责任人，对本岗位安全生产负全面责任。
2、在作业过程中，应当严格遵守公司安全生产规章制度和操作规程，以及相关的法律、法规，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；
3、应当接受安全生产教育和培训，掌握本部门工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；
4、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时
予以处理；
5、对公司所有营运车辆的运行状态进行全程全时监控
6、负责本公司营运车辆安全监控管理制度和工作计划的拟定。
7、负责本企业营运车辆的全程全时安全监控管理工作。
8、及时纠正和处理车辆超速行驶、疲劳驾驶、等违章行为落实、处臵各类报警信息。9信息提醒驾驶员注意行车安全。
10、组织维护人员每天发车前对车载终端设备进行检查和认真做好安全监控记录。确保GPS信号的正常传送负责对有问题的设备联系上级主管部门进行维修。
11、负责对车载终端设备使用人员的教育与培训熟练掌握使用、操作技术及简单技术故障排除。
12、根据运输生产需要和安全监控情况下达调度指令。
13、负责车辆、驾驶员相关信息的录入、变更、收集、分析和上报。
14、对车辆的运行情况进行适时监控负责对违章、事故车辆进行数据采集和分析落实责任对违章违纪人员提出处理意见。
篇3：安技员安全职责
一、在企业总经理和分管领导领导下，负责全企业的安全生产管理具体工作，组织并参与各项安全生产活动。
二、负责对新进厂人员（外来施工人员）的安全教育培训工作。
三、定期深入生产经营现场检查，特别是危险源（点）监控工作的检查，及时发现隐患，阻止违章作业，督促员工正确使用和配戴防护用品。对紧急情况或违章不听劝告者，制止其工作，并报请企业领导处理。
四、负责制定企业各车间、部门的安全设施、防护器材、防雷检测、特种设备定期检测、消防器材等添置、更改、改造计划，报请企业领导审批实施检查。
五、严格执行动火安全管理制度，确保动火安全。
六、建立健全安全生产管理的安全生产例会、安全生产检查、隐患整改、安全生产教育、事故管理、安全生产奖惩、危险待业审批、防护用品、设备与电气安全管理、安全值班、危险源（点）管理台帐。
七、参与企业新、改、扩建项目（工程）安全设计、设备履行及工艺条件变动方案的审查工作。
篇4：安技保卫处工作职责
1.负责系统安全保卫工作，建立内部治安综合治理网络。
2.负责系统内车辆交通安全管理、安全生产管理和车辆保险统筹。
3.配合有关部门查处刑事案件、火灾、生产、交通等事故，承担市供销社普法和执法监督检查及法律顾问的职责。
篇5：科长职责科长职能
2.制定修改事务科有关文件和规章制度。
3.负责校园内公共设备的规划。
4.负责行政管理处有关文件的起草和发送工作。
5.负责文件的收发，资料的收集、整理、及其管理工作。
6.负责上级来文、各单位来文、来函的收发登记、保管、传递、存放和管理工作。
7.负责全处各类统计报表工作及全处人员出勤考核统计，及时上报。为领导、科室提供所需资料和准确数据。
8.负责处印章、介绍信的使用、保管。
篇6：科长职责科长工作内容
(一)养老保险方面
1.负责科里全面工作。
2.贯彻执行上级有关文件精神，并结合本地实际拟定组织实施的办法。
3.监督、检查辖内城镇企业养老保险经办机构的业务工作。
4.监督、检查辖内农村养老保险经办机构的业务工作。
5.协助做好企事业破产改制工作。
6.负责特殊工种的认定工作。
(二)医疗保险方面
1.拟定辖内医疗、工伤、生育保险业务的发展规划并组织实施。
2.拟定医疗、工伤、生育保险待遇项目和给付标准。
3.拟定医疗、生育保险费用社会统筹、医疗保险个人账户和企业补充医疗保险、公务员医疗费用补贴、大病医疗互助以及特殊人群医疗保障等管理办法。
4.组织拟定辖内定点医疗机构、定点药店以及劳动能力鉴定定点医疗机构的管理办法，
负责直管医疗、生育保险定点医疗机构的资格认定和年审工作。
5.拟定工伤保险定点医疗单位、定点药店、定点康复和定点辅助器具配置机构的资格标准，并负责对上述机构的年审工作。
6.组织有关部门制定基本医疗生育保险诊疗项目、医疗服务设施标准及价格。
7.承办职工工伤认定工作和劳动能力鉴定委员会办公室工作。
8.组织拟定伤病疗期、劳动能力、职业康复鉴定标准和管理办法，指导、监督、检查辖内医疗、生育、工伤保险经办机构的业务工作。
篇7：安检科长岗位职责
一、岗位基本信息： 岗位名称 公司/ 部门 制作人 审批人
二、岗位关系： 岗位职务关系 直接上级 其他上级（如存在多重汇报，请写明）直属下级 其他下级（指非直接汇报关系的下级岗位）总辖人数 岗位功能关系 填入名称 矿长/副矿长/总工程师 岗位名称及在岗人数 安全副矿长 矿长 安检科副科长、技术员 技术员、安检员、检身员、火工管理员、火工保管员 人 接受或提供的服务内容、资源、信息/文档名称等 提供安全大检查工作报告和会议记录 提供每日安全生产检查情况及问题处理措施及意见 提供煤矿隐患排查基本情况表（安监局）/隐患整改数 据（煤炭局）/员工安全资格培训/特种作业证持证上岗 安全副矿长 内部客户 及证件办理（培训中心）/提供职业安全防护措施及数 据（职业疾病控制中心）/火工的批报相关手续（公安 局）/安全奖罚通知 提供人员增补需求 机运队/掘进队/机电科/ 通风队/综采队 调度主任及值班员 外部客户 与煤炭有关的安监、煤管、公安局等部门 矿长、安全矿长 生产副矿长、总工程师、内部供应商 机电副矿长 生技科、安检技术员 调度室主任及值班员 外部供应商 安全培训中心 提供安全作业指令、安全隐患整改通知书及奖罚决定 提供经安全矿长许可的安全生产情况、违规事项、处罚 决定及安全生产要求 提供经安全矿长审批同意提供的数据和资料 接受工作指派、业务培训和指导 接受安全检查问题整改情况、安全生产知识培训及监督 检查需求 接受技术资料/图纸/施工方作业规程、安全措施/安全 相关数据 井下生产掘进计划及工作安排 接受业务技能及资质培训及证书
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安检科长 内蒙古蒙发煤炭有限责任公司
岗位编号 部门 制作日期 审批日期
暂不填写，为数据库做准备 呼和乌素煤矿安检科
内蒙古蒙发煤炭公司岗位说明书
三、岗位绩效与职责： 岗位设立目的概述 协助安全副矿长完成煤矿安全生产管理工作，监督检查各科室、区队对安全制度、法规和上级政策的 执行情况，确保无安全生产事故发生。关键绩效领域 业务管理 关键绩效指标（参考）煤矿安全工作计划完成率/安全事故发生起数/安全隐患 整改率/安全事故处理及时率/安全培训计划完成率/覆盖 率/培训达标率/职业病发病起数 安全专项资金预算执行偏差率 档案完整率/档案建立及时率 关键员工离职率/后备人员培养计划完成率
费用管理 档案管理 人员管理
岗位重要职能与任务描述（总体不超过 15 项，依重要性排列）
1、负责根据国家，行业相关政策及上级主管单
位要求，协助安全副矿长建立、完善煤 矿安全管理相关规章制度。
2、负责组织各部门、科室、区队完成岗位操作规程，安全措施，落实安全生产责任制。
3、负责定期组织安全大检查，及时发现隐患，要求相关单位进行整改并对整改进行监 督，确保煤矿安全生产。业务职责
4、负责组织煤矿安全事故调查工作，对事故责任单位及个人提出处理意见。
5、负责实地检查各工作场所情况，对不安全作业场所和危及人身安全行为责令其停止 工作，撤出工作人员，并对“三违”人员进行相关处罚。
6、负责组织落实煤矿各项安全培训工作。
7、负责组织完成特殊工种的特种岗位作业证的办理及日常管理工作。
8、负责煤矿职业病危害防治工作。组织及人 员管理
1、安检科组织架构的设计。
2、安检人员的招聘，录用，培养及日常工作指导。
1、协助安全矿长管理和使用安全专项资金。费用管理
2、合理使用办公用品（纸笔、电脑、打印复印机）及公共资源（水电）。
四、岗位权限： 建议权 煤矿安全管理考核工作 井下施工安全保护措施 安检科员工的录用、调整、晋升和奖惩 日常行政办公费用使用 安全专项资金管理和使用
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审核权
决策权 重大安全隐患停工处理权 “三违”人员的处罚 安全事故责任者处理
业务方面
人事方面
费用方面
内蒙古蒙发煤炭公司岗位说明书
五、岗位任职要求（上岗基本要求）： 学历 高中 总工作经验年限 专业知识技能 资格考试 行业或专业 煤矿井下工作经验 煤矿井下采掘一线副队长以上级别管理工作 其它要求
六、岗位成功关键素质能力要求： 1 2 3 责任感 原则性 执行力 4 5 6 敏锐洞察能力 沟通协调能力 培养下属能力 5年 管理年限（2）年，基层 中层 高层
专业知识技 能要求
煤炭相关专业 安全资格证、科队长证书 年限（年）5年 2年
行业或专业 经验要求
七、工作条件及强度
工作制 □正常班 □长白班 □倒班（○两班倒 ○三班倒）站立 不紧张 低 小 1 1 1 2 2 2 工作地点 工作环境影 响程度(1-5)□室外 气味 3 走动 3 3 3 4 4 4 温度 3 70% 5 5 5 工作环境和条件 □室内 湿度 3 □室内外兼有 噪音 3 坐 非常紧张 高 大 粉尘 3 30% 辐射
工作姿势（出现概率）
精力
紧张程度 发生频率 体力消耗
八、晋升与职务轮换 晋升岗位 轮换岗位 可直接升迁的职位 可相互转换的职位 可升迁至此的职位
篇8：科长主要岗位职责
一、在教务副院长的领导下，主持教务科的日常工作，抓好教学行政管理，全面负责、组织完成各项教学工作任务，努力实现培养目标。
二、认真贯彻党的教育方针和教学工作条例，执行教学计划、大纲，努力学习教学及教学管理业务，熟悉科内各项行政管理和业务工作，并能指导各岗位人员的工作。
三、深入教学第一线，坚持听课制度，每学期听课不得低于___节,了解教学情况，听取意见，发现问题，总结经验，联系实际情况及时提出教改意见和提高教学质量的建议，做好领导的参谋。
四、负责教学质量的监控，配合教学督导组做好教学及教学管理的督导工作，促进教学质量的提高。
五、负责组织安排毕业实习、毕业设计(论文)及答辩的有关工作。
六、负责组织落实学期考试及所有补考工作和大型的考务工作。
七、组织编制、修订全院各专业的教学培养计划、教学实施计划、教学进程计划，制定有关教学方面的规章制度及其它教学文件。
八、负责协调、核定教师任务和工作量，根据需要外聘教师，对教师进行工作量的审核。
九、负责组织审定各班的考试、考查、补考的计划安排和实施工作。
根据教学工作的实际，会同教学工作部主任写出教学检查、分析报告，提出改进措施，提供学院参考。十、核定学生每学期成绩，根据重修的有关规定，审核重修学生的科目，拟订重修计划，落实重修安排，报教务副院长批准后执行。
十一、组织教师的业务考核，审查教务科人员与教师出勤情况，审批教师调课、代课、请假事宜。
十二、会同教学工作部有针对性地组织开展教研活动，以解决实际问题;
指导教师改进教学方法，提高教学质量。十三、主持科务会议，布置工作，经常进行检查和总结。
关心本科室人员和教师的学习、思想、工作和生活情况，要求教师执行好师德规范，为人师表，教书育人。十四、会同教学工作部组织教师、学生开展评教评学活动，及时反馈教学信息，促进教师不断改进教学工作，促进学生提高学习积极性。
十五、每期结束时，将自己应保存的资料收集、整理存档;
并对全学期的工作进行书面总结，分析成败原因，提出改进意见，交教务副院长。完成领导安排的其他工作。
一、负责教务科全面工作，根据教务处每学期工作计划制订本院(系)教务教学工作计划。
二、负责本院(系)教务员的工作分配，协调教务各岗位的工作。
三、负责与教务处各科室沟通联络，做教务处与院(系)的桥梁和纽带。
四、负责与达到警示、留(降)级、退学学分学生的谈话教育工作，并与学生家长取得联系。
五、负责本院(系)某专业的教务工作。
六、负责本院(系)毕业生毕业资格初审和学士学位授予名单的报送。
七、负责本院(系)教师教学工作量酬金的汇总统计。
八、收集、汇总本院(系)各专业教学计划、教学大纲、考试大纲和实践环节教学大纲报送教务处。
九、配合院(系)领导做好专业建设工作，专业申请、专业评估材料的收集与整理，专业教学计划的修订与管理等。
十、配合院(系)领导做好课程建设工作，开展课程评估，负责教学大纲的修订与管理。
十一、协助做好本院(系)教学研究、教学成果的立项申报及评选等。
十二、协助本单位领导做好学期的开学准备工作及期中教学检查工作。
十三、协助组织有关教学工作会议、教学活动。
十四、协助教务处做好其它相关的教学管理工作。
十五、完成上级临时交办的工作
安全环保科长环境保护岗位职责
1、在厂长和分管副厂长的领导下，负责抓好公司的安全环保工作。
2、认真执行环保法律、法规、方针、政策及文件。
3、负责编制环保计划、专业考核办法并组织实施。
4、定期召开安全环保工作会议，及时传达上级文件和指示。
5、经常深入现场，了解污染情况，提出整改措施。
6、负责公司安全环保宣传教育和培训工作。
7、参加公司及分厂范围内的污染事故调查、分析和处理工作。
8、负责环保治理项目验收的组织和管理工作。
9、参加建设项目的环保设计审查、施工监督和验收工作。
10、负责检查考核司的绿化和清洁卫生工作。
供应科科长岗位职责
岗位名称：供应科科长
直接上级：办公事主任
下属岗位：采购员，仓库员
岗位性质：全面主持供应科的工作
管理权限：对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力
管理责任：对所承担的工作全面负责
主要职责：
·对采购人员的考核、评比、激励;
·草拟本科室的工作计划;
·时料质量、数量管理工作;
·负责应付款的审查工作;
·组织对物资市场信息的收集和分析;
·处理与协调和供应商的关系;
·对所选样的规格、质量负责;
·定期或不定期组织人员进行分析讨论;
·有对下属的人事推荐权和考核、评价权。
岗位要求：
·具有高中以上文化程度、一定物资采购知识和管理能力;
·有较强的工作责任感和事业心，原则性强，能吃苦耐劳;
·有一定的管理协调能力和沟通能力。
参加会议：
·参加公司召开办公室的有关会议;
·参加每月季的工作协调会;
篇9：安全科长岗位职责
二、发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。
三、参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。
四、经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。
五、主持工程预检、预验工作。
六、严格执行《工程技术质量检验管理办法》
七、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规，做好安全生产管理工作。
八、审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行监督检查。
九、组织安全教育活动和定期安全检查。
十、深入工区和工地，指导研究安全技术人员工作，掌握安全生产情况，调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。
十一、与有关部门共同抓好新工人，特殊工种工人的问题，提出改进意见和措施。
十二、制止违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导，采取措施进行处理。
十三、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为，经劝阻，制止无效时，有权越级上报。
十四、对出现的事故，组织调查，进行分析，提出处理意见。做好安全生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。
1.认真贯彻执行国家、省有关安全生产管理的法律、法规和标准，遵守本局各项规章制度，组织制定科室工作目标、工作计划，调动全科人员的积极性和创造性。
2．负责全科行政、技术业务管理工作，履行局领导赋予的职责、权利和义务。
3．指导各设区市建设工程安全生产管理工作，处理有关安全问题或争议。
4．负责建筑施工企业安全生产许可证、三类人员和特种作业人员等的具体实施，及时向局领导汇报。
5．负责组织推荐省级安全管理先进企业和省级安全达标文明施工样板工地。
6．受理建设工程安全生产举报、投诉。
7．负责有关安全管理课题项目的研究、推广、运用。
8．树立服务意识，提高工作效率，对来人来访热情接待。
9．廉洁自律、自觉抵制不良行为。
篇10：财务科长岗位职责
1．坚守岗位，遵纪守规，负责公司财务管理、成本管理、资金管理及会计核算管理的全面工作，承担管理工作的相应责任。
2．负责全公司各类财产、物资、债权债务的管理，督促建立台帐。根据公司经营规划，组织编制企业综合财务计划和控制标准，并制定全公司和机关费用开支计划。
3．建立健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、预算、资金运作进行总体控制。
4．对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报及审计工作，协调公司与政府有关职能部门的关系，贯彻国家财经政策。
5．负责财务报表及财务预、决算的编制工作。为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务各项工作有序开展，有效地监督检查财务制度和预算的执行情况，并做出适当的调整。
6．严格按财务管理的监督职能，负责所属项目上缴、风险金的入库管理。参与公司生产经营会议、经营决策、合同评审以及项目投资等工作。
7．精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司债务和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金，并对其进行有效的风险控制。
8．对公司重大投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制。
9．制定财务工作策略、目标和计划，布置检查工作目标计划的完成情况。
10．负责进行财务预测、控制、分析、检查和考核，督促各部门及基层单位降低消耗、节约费用，提高经济效益。
11．组织领导编制公司财务计划，审查财务计划。拟订资金筹措和使用方案，全面平衡资金、开辟财源、加速资金周转，提高资金使用效率。
12．负责财会人员的业务培训和考核，对会计人员调动岗位或离职，负责办理接管人员交接手续的监交工作。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备。
13．负责向公司领导汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策。
14．及时编制和上报公司财务决算报告，真实反映公司生产经营状况，为公司领导提供有关资料。
15．负责组织对公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟订、修改、补充和实施。
16．负责组织《会计法》和地方政府相关财务工作法规的贯彻落实。
17．贯彻落实本部门岗位职责和工作标准，与生产、经营、项目部等部门密切配合，提高工作效率。
篇11：设备科长岗位职责
2．负责政府采购项目的申报、参与招标工作，到货验收、调配、建卡、建帐、结算等工作。
3．负责仪器设备管理，定期进行清查，提高仪器设备利用率和完好率；建立健全设备帐、卡，建立仪器设备技术档案，做好立卷、归档工作。
4．负责进口仪器设备的计划、论证申报、定货合同、报关、商检等项业务工作。
5．负责全校仪器设备的报废和处理工作。
6．收集、研究国内外医学及相关学科技术及仪器设备的情报与信息，为使用科室做好技术咨询服务，为领导决策提供依据。
7．负责监督、检查、指导科内职工的业务工作，做好科内职工的思想政治教育、培训、岗位考核等项工作，加强廉政建设。
8．负责办理部门领导安排的其它工作。
（1）全面负责设备管理科的日常工作，定期组织科室政治学习和业务学习，做好科室建设工作。
（2）建立健全有关仪器设备工作的管理制度和工作程序，并定期督促检查执行情况。
（3）经常走访教研室，听取一线教师对工作的意见和建议，制定近期计划和长远规划。
（4）组织制定仪器设备的采购计划和实施方案，组织大型设备的论证和实施。
（5）参与拟定教学设备费、实验消耗费、仪器设备维修费等有关经费的预算，检查评估投资效益。
（6）负责各院系部的经费分户帐，月、季、年统计报表工作。负责物资帐目的建设与管理。
（7）负责仪器设备的信息收集，资料分类归档工作。
（8）负责建立健全全校在用教学仪器设备的档案。负责办理仪器设备的借调、报废的审批手续及丢失仪器设备的赔偿处理工作。负责各类教学资源统计报表的审核.。
（9）主动收集信息,积极向教研室提供建立实验所需配套仪器设备、试剂等更新换代情况。
（10）负责教学科研仪器设备的配置与采购工作。
（11）负责实验室设备的维护和管理工作。
（12）负责实验消耗材料采购计划的审核。
（13）积极完成各级领导交办的工作任务。
（14）副科长协助科长工作。
1．根据教学、科研工作的发展规划和学科建设实际需求，拟定仪器设备的装备规划及计划，负责组织二级论证，并经院长办公会批准后组织实施。
2．负责政府采购项目的申报、参与招标工作，到货验收、调配、建卡、建帐、结算等工作。
3．负责仪器设备管理，定期进行清查，提高仪器设备利用率和完好率；建立健全设备帐、卡，建立仪器设备技术档案，做好立卷、归档工作。
4．负责进口仪器设备的计划、论证申报、定货合同、报关、商检等项业务工作。
5．负责全校仪器设备的报废和处理工作。
6．收集、研究国内外医学及相关学科技术及仪器设备的情报与信息，为使用科室做好技术咨询服务，为领导决策提供依据。
7．负责仪器设备统计报表工作。