学生科长岗位职责

2022-07-21

第一篇:学生科长岗位职责

学生科科长岗位职责

1.对学生科职责范围内的工作组织实施,全面负责。

2.主持学生科工作,组织全科人员的政治、业务学习,负责全科人员的工作分工、任务的布置,并检查、督促其完成。

3.制订本科的学期、学年工作计划,组织实施和检査,做好总结。拟订全校学生管理工作的学期或学年计划,经主管校级领导批准后组织实施,做好检查和总结。

4.负责拟订、健全学生管理的各项规章制度和条例。对违纪的学生提出处理意见,严格学生行为管理。对升、留级、休、退、复学、转学、毕业、结业、肄业的学生提出处理意见。

5.负责审批学生奖学金、生活困难补助,掌握学生科经费的使用情况。

6.负责组织协同教务部门实施招生、分配工作,组织好人学教育、军事训练、形势教育和毕业教育。

7.贯彻《班主任工作条例》,协助主管校级领导管理班主任,指导、检查、督促班主任开展工作,负责对班主任工作进行考核与评定。

8.及时掌握和分析学生的思想动态,学习、生活、纪律状况和行为表现,采取有效措施,强化教育和管理,保证正常教学和生活秩序。

9.组织全校性的学生活动,并协同各科室对学生进行行为和生活管理。

10.副科长协助科长做好日常工作,科长外出或暂缺时,代理科长工作。

第二篇:学生科科长的岗位职责

一、 在分管校长的领导下,主持学生科工作。组织全科人员政治、业务学习,负责科内人员的思想政治教育工作,检查考核科内人员履行岗位职责情况

二、 根据学校中心工作,组织制订本科室学期、学年工作计划,经分管领导批准后负责组织实施。

三、 负责招生、新生入学教育和毕业生的就业指导及推荐工作。

四、 负责学生学籍管理工作,负责学生奖学金和学生奖惩方面制度的拟定、并按制度规定的职责进行管理。

五、 负责对学生公寓楼管理工作的指导;负责周末外宿生的审批。

六、 负责安排全校性的学生文化活动,学生第二课堂活动和公益劳动,负责指导学生及学生社团开展工作。

七、 领导和考核各班主任工作,组织做好学生的思想政治教育和学生日常管理,负责学生的精神文明建设。

八、 负责主持召开班主任例会,有关学生管理方面会议,文质文明班级、文明宿舍、三好学生、优秀干部及奖学金的评定工作。

九、 负责对违纪学生进行教育、处理工作,负责学生操行评语及鉴定。

十、 负责组织毕业生的跟踪调查工作。

十一、 负责组织校际学生工作协作活动和学生的联谊、交流活动。 十

二、 负责办理学校领导交办的其他工作。

广西工贸职业技术学校

20096-20

第三篇:工程科科长(副科长)岗位职责

1、全面负责工程科各项技术管理工作,包括施工技术、施工质量、施工安全、计划统计、计量支付、定额管理等。

2、组织本部门人员分析、解决施工过程中的一般技术难题,推广应用新技术、新材料、新工艺。

3、组织编制标后施工组织设计,并指导、监督其实施。

4、确定作业指导书的需求,下达编制任务,审查、审批作业指导书。

5、依据有关现行国家标准和经批准的施工图纸、施工组织设计、

设计变更、作业指导书等组织技术交底。

6、负责对不合格品的调查、分析、分类、分级,主持较大不合

格品的评审,确定处置方法。

7、确认项目部对统计技术应用的需求,收集应用结果,并上报公司相关部门备案。

8、监督项目部在交付前采取适宜措施,对工程产品作好防护,督促办好交付手续及做好交付记录。

9、督促按时完成统计工作,并及时汇总报公司领导。

10、组织制定安全生产工作计划,检查和督促相关部门的安全生产工作,推行目标管理,实现安全生产责任制。

11、负责项目施工的计量支付及定额管理工作,对内要开源节流,对外要争收节支。

12、协助项目总工编写竣工项目的施工总结,并按档案要求完成资料收集归档工作。

13、完成领导布置的其它生产任务。

第四篇:科长岗位主要职责

1、在教务处分管处长的领导下,科长全面具体负责科室工作。全面协调全校教室管理,具体负责校本部教室管理。

2、组织制定科室学期和学年工作计划、方案、总结,并组织实施。

3、做好与教务处教务科、考务科和后服中心、基建资产处及成教院与教室管理相关的协调工作。保障校本部全年12个月中,全日制和假期成人正常教学工作的教室、设备、桌椅调度安排。

4、组织实施引进管理公司的招标谈判,签订协议。并指导和监督引进管理公司按协议合同履行公共多媒体教室、语音室、微格教室管理职责。保障教学设备安全,教学正常运行。

5、制定安排助困学生完成公共普通教室卫生保洁计划。

6、提出公共教室内教学设备(含桌椅)的维修、更新报告。

7、完成领导交办的相关事项。

第五篇:财务科长岗位职责

1、认真贯彻执行《会计法》及有关财经法规,制定筹建处财务管理制度,对各项经济活动依法进行会计核算,实施会计监督。

2、加强成本核算,正确归集、分配费用,编制成本、费用报表及对外、对内的各种财务报表、财务分析报告.开源节流,控制费用支出。

3、负责公司的职工工资发放和日常财务收支工作,严格财务报销手续。

4、审查和参与各项协议、经济合同的签定,并监督执行。

5、建立往来款项的清算结算制度,及时清理债权债务。

6、协助有关部门建立各种财产、物资的增减变动情况,定期对单位的财产物资进行清查,确保账实相符;负责固定资产的购置审核和账目管理工作,督促有关部门或人员办理固定资产变动手续。

7、负责会计凭证、报表和其他会计档案的整理、分类、归档的管理工作。

8、负责全处的内部审计工作,协调、组织上级有关财务、审计部门的财务检查。

9、做好本科室人员的业务培训工作,不断提高财务人员的业务水平和工作质量。

10、做好与国家有关职能部门如:税务、银行、财政、审计等部门的业务联系工作。

11、配合其他科室做好相关工作。

12、完成领导交办的其他工作

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