上海老人津贴范围

2022-07-14

第一篇:上海老人津贴范围

上海户籍老人综合津贴每月领多少钱

上海相关部门的统计表明,上海目前“高龄老人营养补贴”和“70岁以上老年人免费乘车”两项政策的覆盖人群约170万人,每年财政补贴为8.5亿元,实行“老年综合津贴制度”后,受益人群将扩大至270万人,每年所需的财政补贴将超过33亿元。全市统一实施该制度,把货币化补贴直接补给老人,既有利于解决高龄老人营养补贴因各区县财力不同、免费乘车制度因出行状况不同产生的不均衡问题,也有利于使获得津贴的老年人拥有更多自主支配权。

初步方案听取市人大代表、市政协委员意见时,市政府有关部门负责人还表示,“老年综合津贴制度”的补贴标准应与上海的经济社会发展水平相适应,将根据财政收入、物价、老年福利等综合因素统筹考虑、适时调整。该制度推行后,目前各区县、街镇实行的对老年人的一次性节日慰问与实物补贴可以保留,其他老年优待政策,如公园和公共文化设施免费开放或优惠等,均保持不变。

该负责人同时明确,低保、低收入老年人享受“老年综合津贴”后,不会影响所享受的社会救助水平。另据了解,目前,老年综合津贴制度尚在听取意见阶段,市政府将集思广益,进一步研究完善具体的政策措施。(相关政策方案解读及代表委员意见,详见12月4日《新民晚报》)

一项旨在提高上海老年人福利水平、促进老年人福利均等化的地方性社会福利政策“老年综合津贴制度”拟于2016年在沪推出,该政策计划将目前实行的“高龄老人营养补贴”和“70岁以上老年人免费乘车”等单项补贴,统筹调整为全市统一的老年综合补贴,受益范围扩大至65岁以上的户籍老年人。为此,市政府有关部门昨天下午和今天上午专门就该制度的初步方案听取市人大代表和政协委员的意见。

上海户籍老人综合津贴每月领多少钱

拟推出的“老年综合津贴制度”将根据年龄实行梯度标准。具体标准初步定为:65-69岁,每月50元;70-89岁,每月120元;90-99岁,每月300元;100岁以上,每月500元。综合津贴拟通过敬老卡发放。

上海拟建立"老年综合津贴制度" 初步方案正听取意见 2015-12-3 15:27:44 来源:东方网

选稿:解敏 ■推出时间:2016年

■受益范围:65岁以上户籍老人 ■津贴适用:营养补贴、免费乘车等

东方网12月3日消息:一项旨在提高本市老年人福利水平、促进老年人福利均等化的地方性社会福利政策“老年综合津贴制度”于12月2日-3日专门就该制度的初步方案听取市人大代表和政协委员的意见。该政策计划将目前实行的“高龄老人 营养补贴”和“70岁以上老年人免费乘车”等单项补贴,统筹调整为全市统一的老年综合补贴,受益范围扩大至65岁以上的户籍老年人。待征求意见汇总完善后 将于2016年推出。

依据初步方案,拟推出的“老年综合津贴制度”将根据年龄实行梯度标准。具体标准初定为:65-69岁,每月50元;70-89岁,每月120元;90-99岁,每月300元;100岁及以上,每月500元。综合津贴拟通过敬老卡发放,今后敬老卡还将不断拓展用途,为老年人提供更多优待优惠。

据了解,“老年综合津贴制度”的制度设计,基于提高全市老年人福利水平、扩大老年人受益面、促进老年人福利均等化诸多方面的考虑。相关部门的统计表明,目前 “高龄老人营养补贴”和“70岁以上老年人免费乘车”两项政策的覆盖人群约170万人,每年财政补贴为8.5亿元,实行“老年综合津贴制度”后,受益人群 将扩大至270万人,每年所需的财政补贴将超过33亿元。全市统一实施该制度,把货币化补贴直接补给老人,既有利于解决高龄老人营养补贴因各区县财力不 同、免费乘车制度因出行状况不同产生的不均衡问题,也有利于使获得津贴的老年人拥有更多自主支配权。

初步方案听取市人大代表、市政协委员 意见时,市政府有关部门负责人还表示,“老年综合津贴制度”的补贴标准应与上海的经济社会发展水平相适应,将根据财政收入、物价、老年福利等综合因素统筹 考虑、适时调整。该制度推行后,目前各区县、街镇实行的对老年人的一次性节日慰问与实物补贴可以保留,其他老年优待政策,如公园和公共文化设施免费开放或 优惠等,均保持不变。

该负责人同时明确,低保、低收入老年人享受“老年综合津贴”后,不会影响所享受的社会救助水平。

据了解,在听取市人大代表、政协委员的意见后,市政府有关部门还将通过各区县以及街镇、居村渠道,广泛听取社会各界、市民群众的意见建议,在此基础上,进一步完善“老年综合津贴制度“的政策设计。

第二篇:贝岭镇80岁以上高龄老人津贴发放

审核情况

1. 贝岭镇政府上报人员总数共310人。 1其中百岁老人有1人。1.马红娣 ○

○2不合格有0人

2. 贝岭镇80周岁老人人数为310-1

=309人 (百岁老人)

第三篇:大冶为90岁以上老人发放高龄津贴

发放高龄津贴386万施惠高龄老人10240人

——大冶市民政局老龄办

为了让广大高龄老人及时享受到党的惠民政策,大冶市民政局老龄办根据市人民政府冶政发[2012]5号文件精神,凡具有大冶市户籍且年龄在80周岁以上老年人均可享受高龄津贴待遇。发放标准为:80-89周岁每人600元/年; 90—99周岁每人800元/年;100岁老人按每人3600元/年发放。截至2013年9月30日,共发放2013上半年高龄津贴386万元,施惠高龄老人10240人。

实施80岁以上高龄津贴的发放,是解决民生,落实民利,维护民权的重要举措,是促进社会和谐的惠民工程。市老龄办为了确保高龄津贴“不漏发、不错发、不迟发”,按时足额地发放到高龄老人手中,不仅采取了“一折通”的社会化发放形式,还特印制了80周岁以上老年人高龄津贴申请审批表,严格实行三级审批的程序,即:由户口所在地的村(社区)调查申报核实、乡镇(街办)老龄办审核、市老龄办审批。这样不但做到了公开透明,还能够及时掌握到高龄老年人口的增减变化,及时办理审批、增发和停发手续。

第四篇:上海生育津贴的领取

需要准备的资料:

1. 本人的身份证原件和复印件

2. 结婚证原件和复印件

3. 《生育医学证明》原件和复印件(注意不是宝宝的出生证明哦)

4. 双方的户口原件和复印件

5. 本市开户的银行卡或者存折原件和复印件

6. 如果是外地户口的还需要带准生证或者流动人口一孩生育服务登记证明或独生子女证原件和复印件

7. 如果在外地或者国外生孩子的,需要其他的相关证明,可以提前咨询社保中心

生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴

其中,生育生活津贴=缴费基数×产假时间(生育医疗费补贴按上面计算,一般正常生产,就是3000元)

生育保险享受待遇:

生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用;

(1)生育津贴:生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。

(2)参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规定享受生育保险待遇。

(3)生育保险待遇生育津贴发放标准,以生育(流产)时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发:

1、生育津贴:(当月本单位人均缴费工资/30天 X假期天数)

假期天数:四个半月+8天=147

第五篇:上海市产假及生育津贴

上海市女员工产假及生育津贴的相关规定

1、 产假时间:

法律依据:《女员工劳动保护特别规定》(产假)、《上海市计划生育奖励与补助若干规定》(晚育假)

(1)、《女员工劳动保护特别规定》第七条:

女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

(2)、《上海市计划生育奖励与补助若干规定》第二条:

晚婚的公民,在国家规定的婚假基础上,增加晚婚假7天。晚婚假一般应当与婚假合并连续使用。晚婚假期间享受婚假同等待遇。

符合《条例》规定生育的晚育妇女,在国家规定的产假基础上,增加晚育假30天,其配偶享受晚育护理假3天。晚育假一般应当与产假合并连续使用,晚育护理假应当在产妇产假期间使用。晚育假期间享受产假同等待遇;晚育护理假期间的工资,按照本人正常出勤应得的工资发给。

晚婚假、晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。

2、 产假工资:

法律依据:《关于上海市城镇生育保险办法实施中若干问题处理意见的通知(沪劳保福发2002年第18号文)》第一条;

符合《办法》规定条件的从业的生育妇女在领取生育生活津贴期限内,其所在单位不再支付产假工资,但对因本人上一月平均工资收入高于全市职工月平均工资300%、超过部分不计入缴费基数而不足其缴费工资性收入的,不足部分应由所在单位以生育生活津贴的形式支付。

3、 领取生育津贴:

法律依据:《上海市城镇生育保险办法》第十六条、第十七条

第十六条(生育医疗费补贴标准)

符合本办法第十三条规定的妇女,可以享受生育医疗费补贴。支付标准为:

(一)妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的,生育医疗费补贴为3000元;

(二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下自然流产的,生育医疗费

补贴为500元;

(三)妊娠3个月以下自然流产的,生育医疗费补贴为300元。

第十七条(申领津贴、补贴的手续)

符合本办法第十三条规定的妇女生育后,可以到指定的经办机构申请领取生育生活津贴、生育医疗费补贴。申请时需提供下列材料:

(一)人口和计划生育管理部门出具的属于计划内生育的证明;

(二)本人的身份证;

(三)医疗机构出具的生育医学证明。

申领人是失业妇女的除提供前款规定的材料外,还需提供经失业保险机构审核的《劳动手册》。

受委托代为申领的被委托人,还需提供申领人出具的委托书和被委托人的身份证。

任何人不得提供虚假的材料冒领或者多领生育生活津贴、生育医疗费补贴。

4、 工资差额:

法律依据:《关于贯彻实施《女职工劳动保护特别规定》调整本市女职工生育保险待遇有关规定的通知(沪府发2013年第5号文)》第二条第二款:

本市女职工享受的生育生活津贴低于本人产假前工资标准的,按照《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条第一款和《女职工劳动保护特别规定》第五条执行。

(生育津贴低于本人产假前工资标准的,公司将差额补给员工。)

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