少体校工作总结范文

2022-06-16

工作总结是我们在工作过程中,获得的工作经验,通过工作总结的方式,我们可以更加了解自己的工作水平,了解自身的不足之处,从而明确自身的成长方向,一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《少体校工作总结范文》,供需要的小伙伴们查阅,希望能够帮助到大家。

第一篇:少体校工作总结范文

业余少体校田径队工作总结

2008年**县业余少体校田径队工作总结

2008年少体校田径队训练工作主要围绕2008 年训练计划,在少体校的领导和上级业务部门的指导下,认真开展好业余训练工作,现将一年来的工作作如下总结:

一、加强学习,提高教练员、运动员素质

2008年进一步强化学习,采取集中学习、专题学习、

个人自学等方式,积极开展政治理论及业务学习。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大精神,学习有关党和国家在新时期制定的体育方针、政策、法规和各项竞赛规则,学习掌握体育工作的各项业务知识。通过强化学习,田径队教练员政治思想素质和业务水平得到了普遍提高,为促进我县田径运动的发展奠定了坚实基础。

二、运动员选拔工作

2008年1月我队在全县范围进行运动员选才,同时邀请了市级田径教练组到我县进行选才指导,共初选15名运动员。

三、运动员储备情况

1、短、跳、投共8人,其中短跑男女各2人;跳男女各1人;投男女各1人。

2、中长跑共7人其中男4人女3人。

3、年龄结构为11岁6人;12岁5人;13岁3人;14岁1人。

四、人才输送情况

通过科学选才,2008年共向市体育中学输送了4名运动员(短、跳男2人女1人;中长跑男1人)。

六、今后努力方向

在今后工作中,我队将不断总结经验,加强工作责任心、责任感,钻研业务,多到各基层学校加强科学选材的力度,认真训练,多发现田径苗子,为上级体校输送更多更好的体育人才。

**县业余体校田径队

2008年10月20日

第二篇:体育局少体校2010年工作总结

一年来,在国家的大政方针政策的指引下,在上级有关部门的关心支持下,特别是在局领导层的正确领导及安排部署下,我州的体育事业得到了长足的进步,无论是竞技体育还是群众体育都得到了长足的发展。取得了优异的成绩,这些成绩的取得离不开全体教练员们的辛勤耕耘,也离不开局领导的指挥得当及关心支持。少体校抓住机遇,紧紧围绕州委、州政府的

中心工作,深入贯彻十七大精神,按照州体育局“十一五”规划,实现“群众体育有看点,竞技体育有亮点,民族体育有特点,场地建设有地点,体育产业有卖点”的目标,而努力奋斗,全力以赴,开展各项工作,圆满完成2009年少体校的工作。达到预期目标和效果。

一、所做的工作及取得的成绩:

(一)全校教练员协助有关部门开展好香格里拉城区“元旦穿城”赛跑,丰富城区的体育文化生活。

(二)春节前到昆明看望慰问在训的队员及教练员,带去新春的祝福。鼓励运动健儿努力训练,加紧备战,争取优异的成绩,为全州人民争光。

(三)组织教练员协助教育局实施体育中考的测试工作。同时协同教育部门,加强学校体育教育工作。

(四)协助州残联选拔运动员及组织训练工作。积极备战云南省第九届残疾人运动会及第三届特殊奥林匹克运动会。

(五)参加云南省第十三届运动会预赛工作。并取得优异的成绩。所参赛的队及人员全部进入明年的决赛阶段。达到了预期的目标,圆满的完成了任务。并且田径运动员旺堆在铁饼及铅球比赛中获得两块金牌。击剑运动员达娃拉姆获得了一块银牌。同时,我州运动员达娃拉姆代表云南省参加全国青少年击剑比赛,获女子花剑团体第一名。我州运动员彭灿琴代表云南省参加全国第十届运动会,为我州争得了荣誉。

(六)关于输送运动员方面:拳击3名,两男一女;击剑一名,男;为今后的比赛做好准备。

(七)一年来全体教练员认真组织学习科学发展观教育,并通过学习来提高自身的工作作风及工作态度,努力创造一个良好的学习、工作氛围。并积极参加单位组织的各种学习活动。

(八)组织学习防震减灾知识,并同时参加考试,提高职工的防震减灾意识,更好的丰富了职工的文化知识。

(九)国庆节我校男篮到德钦县举行的“太子杯”篮球赛上亲临德钦打表演赛。丰富了德钦人们的体育文化生活,展示了我校男篮的风彩,提高了男篮的知名度及宣传度。深爱德钦人民的欢迎,更好的锻炼了队伍的成长。

(十)组织了全民健身日的“三人篮球比赛”,更好的推广了体育在当今人民生活中的重要地位和重要作用。

(十一)协助残联参加云南省第九届残运会及第三届特运会,并取得了优异的成绩,在自行车lc2级的比赛中我州运动员刘仕华获500米、1000米、5000米三项比赛中荣获三枚金牌。高明杰f44级在标枪比赛中获金牌,铅球银牌,铁饼银牌的好成绩。刘著军f58级在铅球比赛中获银牌、铁饼银牌。陈红文f45-46级的跳高及标枪比赛中获两枚银牌。并且张建平获体育道德风尚奖。田径队获体育道德风尚奖。

(十二)认真组织学习讨论并制定事业单位设置岗位及实施方案。

(十三)协同香县文体局组织了香格里拉传统的端午赛马节。丰富了城区节日的气氛,弘扬了高原儿女能歌善舞、放马奔驰、热情好动的豪迈之情,同时发扬了民族传统体育的延续。

(十四)协助局里面安排的各项工作。接待省里面下来的教练员及省局领导。协助旅游投资有限公司开展好“金力手机杯”全国围棋甲级联赛香格里拉站的比赛组织工作。

二、存在的问题:

(一)学习业务知识方面还有所欠缺,必须进一步的,使终如一的加强学习,提高业务素质丰富文化知识。对待学习决不能掉以轻心,要有活到老学到老的精神来严格要求自己,充分认识学习的重要性。

(二)对待工作,对待学习要有创新的意识,对创新思维能力还有所欠缺。必须加倍的开动脑筋,要有大胆的开拓创新的能力。力争把迪庆的体育事业推向新的高度而努力创新。

三、少体校全体教练员2010年的努力方向和工作要点:

(一)2010年工作的重点是参加好省运会,力争取得优异的成绩为全州人民争光。

(二)选拔、培养、输送好优秀的体育苗子,为下届省运会做好准备,要有超前的意识。

(三)认真组织好当地的各种传统体育赛事的同时,加强学习业务知识,提高全体教练员的工作效率及工作质量,圆满完成局里交给的各项任务。

第三篇:2013年嵊州市少体校训练处工作总结

2013年嵊州市体育学校、少体校训练处总结

何丞科

2013年是备战浙江省第十五届省运会和绍兴市八运会最为关键的一年,我们训练处在局领导、学校领导的关心和支持下,全体教练员正紧张有序地备战着下一届省、市运动会,在此期间还顺利完成了学校安排的其它各项工作。现将近阶段的工作总结如下:

一、 注重各专业队的梯队建设,切实做好选材工作和思想建设工作。

俗话说:巧妇难为无米之炊。要想均衡地发展各专业队,各教练员手头必须要有好的种子选手可以培养。训练处从大局出发,着眼于全校各训练队的发展,认真落实上级的比赛要求,摸查、参考各队员的训练素质和年龄要求,重新调整各训练队伍,力求更大空间发挥教练员的能力,发掘训练队员的潜力。此外,在训练处的牵头下,发动各教练员下到基层学校更大力度地招收了新队员,各新专业队的队伍也在不断壮大,训练氛围呈现出一派欣欣向荣的景象。

一个专业的训练团队,不仅要能个性地发展,更要有统一的思想领导。队员增多了,队伍壮大了,同时在磨合的过程中也会出现更多的问题。训练处以“把握全局,注重细节”为宗旨。用会议、个别谈心、生活中渗透、沟通等方式,细物润无声地提升教练员学习素质,训练素质、职业道德素质。加强各专业队的训练管理及思想品德教育。

二、 抓好科学训练,全面发展队员身体素质及专项技术水平。

在训练过程中,我们训练处严格要求教练员抓好科学训练。及时有效制定科学的训练计划、训练总结、训练反思,并定时检查,不定时抽查。杜绝因训练不当而产生的任何安全事故。要求教练员能根据

自身训练项目的特点和各队员不同的身体素质特点,因时、因地、因人确定训练要求和训练强度,以全面发展队员的身体素质为目的,合理地推进训练进程。

三、运动场地、器材的不断完善。

良好的训练场地和完善的训练器材对开展科学的训练来说能起到至关重要的作用。我校创建较早的专业队场地、器材每年经过充实和改善大都可以正常训练,同时学校的重竞技训练馆也在年底结顶,这将对我们重竞技项目带来更好的训练环境;另外各训练器材学校都在尽全力解决,从实际上得到了不断的完善。

四、注重运动员营养膳食,关心运动员运动机能。

合理营养、均衡膳食是健康和运动能力的保证。而运动员属于特殊群体,合理营养,均衡膳食更显得十分重要,科学化、合理化的营养摄入才能保证运动员正常训练,创造优异成绩。长时间、大运动量的训练比赛,造成了营养缺失,定会导致身体疲劳、机能下降、运动能力降低,使训练无法达到预期的效果,更难以在短时间内提高运动员训练素质。因此,训练处对给各运动员的伙食一直都关心、关注着。

五、强化寝室内务的管理,加强学生纪律性的引导。

本学期,我们训练处配合宿管处工作,接管了学生宿舍就寝纪律及就餐集队这一块工作。训练处发动全体教练员力量,分工合作。按训练队编排寝室。安排教练员24小时轮流值勤,确保时时有人管,处处有人管。在管的过程中,以认真负责的态度引导学生树立正确的人生观,以悉心耐心的教导让队员体会到教练员的关心。在这一块工作上,我们的教练员能没有怨言地相互配合,把工作干得有声有色。

六、 重视安全工作,时刻绷紧安全一根弦。

科学训练是保证安全训练的第一根弦。除此之外,教练员到岗到位,落实职责是第二根安全弦。我们训练处与学校签定了安全责任书,时刻绷紧这根弦,保证教练员和训练队员的安全。

七、 主要成绩。

1、 获全国第十三届运动会2枚金牌。

2、 浙江省高水平体育后备人才基地争创成功。

3、 绍兴市业余训练考评顺利通过。

4、 获226枚奖牌,超额完成局领导下达的指标。

5、 完成嵊州市争创浙江省体育强市的本校相关资料。

八、近期的主要工作及对省十五届运动会、绍兴市八运会的展望。

全力做好2013年的冬训工作,训练处及各教练员都将全力以赴,加强管理、科学训练,力争在本届省市运动会中再创佳绩。

2014年1月

第四篇:宁波市第二少体校2009年工作总结

及2010年工作要点

2009年,是我校备战十四届省运会的关键时期。学校的中心工作就是围绕明年的省运会从实际出发,以实战要求,要实际效果的要求展开工作。一年来,各部门都以饱满的工作热情,各司其职,各尽其能团结协作,各项工作都较以前有较大的起色与进步。学校主要在政治思想领先,加强管理,强化训练,讲究实效,保障后勤等方面入手,做了一些工作,现总结如下:

一、抓思想政治领先、加强法制和党风廉政队伍建设

我校以“战胜自我、永不言败”的重校精神为目标,以“服务全运、备战省运”为核心,以“运动队的满意”为服务标准,在市体育局的领导下,坚持深入学习实践科学发展观活动,提高全校教职工思想素质,充分发挥全体党员干部的先锋模范带头作用,积极组织参加市局举行的各项活动,结合我校近几年来倡导的“和谐校园活动”内容,采取自主学习和集中学习相结合,讨论交流和撰写心得相结合的方法。选取《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》作为主要教材,支部组织集中学习科学发展观3次以上。规范了党员领导干部的廉洁行为,通过系统的学习和深入开展党风廉政建设,确保了党员干部队伍的纯洁性。增强了党员干部的作风意识、责任意识,扩大了党员规范行为的影响,树起了良好的形象。有效的推进了各项工作的顺利展开。

二、加强管理,各项目工作有序展开

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1、管理工作是我校重点工作,为进一步明确职责,加强行政管理和训练管理,努力提高业余训练水平,我校完善了符合体校管理的各项管理制度,如《训练管理办法》、《教练员职责》、《训练考勤制度》、《训练工作计划》、《训练档案管理制度》、《训练质量管理制度》、《财务管理制度》等,使全体教职工能明确职责,规范行为。加强了教练员、运动员在训练方面的工作力度,并与各项目教练员签订了备战十四届省运会目标任务书,有效的增强他们自身的自信、自豪和使命感。

2、参赛运动员注册工作是整个训练过程中的重中之重,这项工作将直接关系到明年省赛运动员的参赛资格。通过市体育局、校部、训练科及教练员的积极配合,注册工作基本顺利完成,为明年的省运会奠定了一定的基础。

3、强化和健全了学生会组织,极大地调动了学生的主观能动性,提高学生的自我管理能力。通过实施综合奖分制办法和四项竞赛办法,对学生的促动较大,在加大奖励力度的同时,也加大对违纪的处罚力度。恢复了行政纪律处罚,提高了与行政纪律处罚相对应的处罚标准,对学生的不良行为起到了制约作用。

4、新的学生寝室投入使用以来,学校相继出台和更新了,运动员宿舍管理条例和宿舍楼安全须知,建立健全了相关规定,使新楼的投入使用得到了更好的效果,同时完善了离校请假制度,加强在校情况、上课缺勤情况、训练缺勤情况三者合一的管理方法。

三、刻苦训练,备战省运会讲实效

1、积极开展各项目训练。今年我校共有六个项目参加了省比赛—— 柔道、跆拳道、拳击、散打、自由式摔跤、古典式摔跤、武术。比赛的结果,共获得28枚金牌、22.5枚银牌和31枚铜牌,总分754.5分,成绩可喜,但也关注到竞赛规程、规则、以及其它市运动队的实力变化等因素对我学校运动队的影响。

2、努力提高教练员的训练水平,积极推进业训的规范化、科学化。今年来,我校多次组织教练员开座谈会进行交流,尤其是在今年参加省赛结束后,各教练员认真写了工作总结和体会,并在职工会上进行了研讨,使其教练员之间相互交流经验,取长补短,达到教练员共同提高的目的。

3、科学选材及输送运动员。今年,我校广泛深入到各市、区各中小学进行了体育苗子的选拔,随后,进行集中试训,采取优胜劣汰的方式进行科学选材。确保了选材质量和体育人才输送效率,目前,我们已向省队输送优秀运动员11名,基本能完成市体育局规定的10名输送指标。

四、加强后勤保障工作 坚持一切以训练为中心

1、主动、及时地做好训练场地的设备器材、通风、照明的添臵、 维修保养和保暖防冻工作,做好日常防火、防盗等安全工作,签定2009安全责任书,开展贯彻、落实“强化学生管理工作六条决定”的教育活动,保证训练工作的正常进行。

2、树立为运动员服务的思想,确保食堂食品安全卫生,在食品 供应上讲究营养、合理搭配,努力做到色香味俱全,让运动员吃得放 心,以充沛的精力投入训练比赛中。

3、我校通过了基地的评审工作,为我校在今后的训练管理上,提高竞技体育后备人才培养的质量和效益,实施后备人才精品工程提供了坚实的后勤保障

4、项目成绩的取得需要教练员平时注重人才培养的辛勤劳动以及各方面对人才关心的积极支持。同时,较为人性化的来解决一些问题。比如:有些条件优越的“苗子”因家庭经济困难而想不练,学校采取家与校的互访进行沟通,发现学生因家庭经济困难,导致学生训练的情绪波动,就采用每个月给该学生发放生活费,发放学生困难补助的方式,稳定他们的情绪,使他们能够更好,更安心的在我们这里进行训练学习。

五、主要不足

在市体育局领导下,在全体教职工的共同努力下,虽取得了一定的成绩,但还存在着一些问题,一是由于备战十四届省运会及输送工作繁重,对政治学习力度不够,政治学习时间少;二是内部管理还有待加强,这些问题有待在今后工作中不断加以改进,不断总结经验改进工作方法,为加快我市竞技体育健康有序的发展而努力。

六、2010年工作要点

2010年是我校备战十四届省运会关键年,我校将继续加强训练,强化管理,努力推进我市竞技体育发展,以饱满的精神状态和务实的态度,面对训练工作,研究新情况,拓展新思路、解决新问题,保证目标任务的顺利完成。

(一)积极备战2010年省运会各项目比赛

1、进一步做好运动员在省体育局注册工作。

2、加强对运动员的生活管理,禁止服用含兴奋剂等饮料。

3、加强运动员的安全工作管理,确保运动员人身安全和训练不受伤。

4、加强与省队及省体育局相关协调联系工作。

5、各队教练员根据运动员参赛级别,做好运动员体重稳定工作,确保参赛资格。

6、增加训练强度,努力提高训练水平和参赛能力,确保各项目运动员参加十四届省运会资格。

(二)加强后勤保障工作

1、领队、后勤管理人员要围绕训练服务,解决各项目队存在的问题和困难,做好训练后勤管理,保证训练工作正常开展。

2、加强体校结合。做好与学校的沟通、联系、协调工作,加强对运动员的学习和训练管理,运动员的训练时间得到保证。

(三)进一步完善内部管理各项规章制度

1、制定教练员、工作人员考核评定办法。按照德、能、勤、绩四个方面对教练员、工作人员进行考核。进一步完善各项内部管理制度,并落实各项制度的检查执行。

2、进一步完善运动员人才库管理,对运动员进行两次大纲考核测试。

(四)进一步加强训练场馆的管理和使用效率

5 明确训练场馆管理人员工作职责,加强对训练场馆的清洁、水电、器材设施设备的管理,提高场地使用效率。

(五)加强教练员培训力度

制定教练员培训计划,按时安排教练员参加国、省及市体育局组织的各项体育培训,或邀请专家到我校讲课,以提高教练员理论水平和执教水平。每一位教练员至少写一篇有质量体育论文。

(六)加大学校宣传力度

通过报刊、体育局网站、自建网站等新闻媒体广泛宣传我校参加的各项竞技比赛,训练等工作,以提高我校的知名度,扩大社会影响。

(七)加强对训练基地、训练点的监督管理及技术指导

成立训练基地管理领导小组,并定期对训练基地、训练点进行检查和技术指导。

(八)加强人才储备,启动下一周期队员招生。

在备战本届省运会的时同,为了各项目能持续发展,要加强下一届后备人材的储备。

(九)加快基地建设。

按照市局加快基地建设的要求,尽快启动基地建设的前期各项的准备工作,使基地能早建设、早投入使用,促进重竞项目良性发展。

宁波市第二少体校 二OO九年十一月十九日

第五篇:体校个人工作总结

2015年班主任工作总结

初一(2)班 *** 体校是读训并重,为国家培养德、智、体全面发展的高水平体育运动后备人才基地。半年的班主任工作经历,让我这一名刚刚担任体校班主任的教师,深刻体会到班主任工作的职责重大。今年,本人担任初一(2)班的班主任,目前班内共有42名同学,只有12名女生,其余均为男生,部分学生管理难度较大。我想从以下几个方面来对半年来的班主任工作做一些总结。其一是如何扭转学生的思想,并使之步入我们所期待的轨道;其二是如何规范学生的行为,使之符合我们的要求;最后是如何加强学习,使之能达到工作的目标。

一、如何扭转学生的思想,并使之步入我们所期待的轨道

作为体校的学生,由于要同时兼顾专业训练和文化课学习,在这种前提下,在文化课的学习上、在学校纪律的遵守方面,起点上是要比普通中学的学生差的,甚至说差的远也不过分。那么势必需要我们通过教育的手段,端正学生的思想。

我们需要的是怎么样的学生?毫无疑问,首先是要有极强的体育专业能力的,因为这是他们以后谋生的手段。其次是吃苦耐劳的精神,这是他们保住饭碗的基本素质。专业训 1 练需要体力上的吃苦耐劳,文化课学习则是属于精神层面的吃苦耐劳。我想一个既能忍得住体能上的磨练,又能受得了脑力劳动的人,势必在将来的人生中有所建树。

作为班级的管理者,为了达到这个目的,最好的武器,就是德育积分。接替该班级班主任之初我就跟学生说清楚,你们做的每一件事情,我都会登记清楚,我那里有一本笔记本,学生一周的情况,做了什么好事,犯了什么错误,我大都有记载。我还让纪律委员制定了班级管理加减分细则,明确规定哪种行为可加几分,哪种行为又属于减分范畴。学期末,我会根据学生的加减分情况,实施相应的奖惩措施。我告诉他们,好就是好,错就是错,男同学不能婆婆妈妈,女同学不要斤斤计较,不求你们学会其他的,至少你们要学会怎么去正确面对自己的错误,有个好的态度。这么办了以后,个人感觉还是有效果的,就说义务劳动的几次,学生很积极很主动,从来没有过怨言。哪怕是他们冲着德育积分来的,但至少他们是肯做的,或者说至少他们做了,那么这就是我们希望的,学生充分重视了德育积分,有什么不好呢!

二、如何规范学生的行为,使之符合我们的教育要求

虽然我们希望学生遵章守纪,刻苦学习,但是事实的表现确实不会跟我们的想法完全一致,总有那么些人会因为这样那样的事情打打擦边球。今天旷了一节课了,明天同学起争执了,后天又怎么怎么了,很是热闹。好多书上教导我们 2 说“以德抱怨”,这句话是孔子说的,但是还有下半句“以德报怨,何以报德?以直报怨,以德报德!”孔子说的很明白了,不需要你以德报怨,你用正确的态度对待“怨”就可以了,需要用“德”来“报”的是“德”。我只要求我的学生,碰到所谓的“怨”采取合理的手段,比如说告诉老师,或者让班委调解都可以,但不能冲动。

我让他们形成了两个想法。一是德育积分很重要,而且我一贯做到赏罚分明;二是男子汉大丈夫,面对错误应该主动承担。知道了第一条,那么他们在遇到问题的时候,在冲动之前,肯定会先想想会有怎么样的后果,往往这么一想,原来要打架的两个人吵吵嘴也就算了。那么第一次是吵吵,我们教育教育,第二次恐怕连吵都吵不起来了。知道了第二条就更方便了,一旦两个人起了争执,甚或动手了,那么叫到办公室,往往都能从自己身上找问题,很快认识到自己的错误。

关键的关键还在“赏罚分明”这几个字上,作为管理者,不能有任何的偏颇,不然学生不服,于理,也站不住脚。在这一方面,我想我还是有些问题的。我在学生违纪的处理方面,虽然“赏罚分明”,但是在“罚”的方面过于手软,对于一些较大的违纪行为也只进行了批评教育,没有处以极刑,对一些频繁违纪的学生来说更加为所欲为。

三、如何加强学生的学习,使之能达到工作的预期目标 3 许多人都喜欢说庄子的一句话“吾生也有涯,而知也无涯”,其实庄子并不是想表示这个意思,后半句就说明白了“吾生也有涯,而知也无涯。以有涯随无涯,殆已”。 庄子的意思是学东西,不需要什么都去学,想什么都会、都精恐怕不太可能。我们教育学生也是这样。我校的学生,有其自身的学习背景和专业发展前提,上午既要学习文化课,下午又要进行艰苦的专业训练,若是用半天文化课学习的时间来要求孩子们向纯文化课学校里的学生一样成绩优秀,又谈何“术业有专攻”?针对这样的情况,我跟学生讲的很清楚,首先,要端正态度。即使老师所讲内容你完全不懂,但务必要有谦虚好学的态度,不要求你达到100分的成绩,但要有100分的学习态度。其次,要相信自己。毕竟才是初中生涯的起步阶段,只要肯努力,一切还都有转机,不要过早的给自己戴上“无知”的精神枷锁,要勇于挑战自己,相信努力后的自己一定会比现在的自己强出多倍。

对于班级管理工作,也曾经出现了一些失误,比如由于在纪律委员去集训期间,班级管理加减分细则一度停滞,导致学生对德育加分的积极性锐减,加之对学生的思想教育有时跟不上,对于个别难管学生的谈话经常推了又推,导致一些可以避免的问题,却需要费时费力的去解决。此外,由于自己协调能力比较差,当多科室工作时间冲突时,未能很好 4 的处理解决问题,导致学生管理出现暂时混乱的现象。都是我今后班主任工作中需要不断改进的地方。

班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,现在的我还处于起步和摸索阶段,幸得领导和同事的热心指教和帮助,让我不断学习新的管理办法,时时改进自己的管理方式。今后,我会在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。 2015年11月16日 5篇二:体校上半年工作总结

市体校上半年工作总结

2010年6月24日 2010年上半年,在市体育局的正确领导和省体校的正确指导下,我校以科学发展观为指导,以培养体育人才和在省十一届运动会为市争光为目标,全校工作人员努力奋斗,各项工作正常运转,运动员训练成绩取得了突破。现将上半年工作简要总结如下。

一、面向省十一届运动会,确定全年工作重点

今年9月,省十一届运动会将在湘潭举行。为此,我校根据市政府和市体育局下达的争金夺银任务指标,充实和制定了全年工作计划:力争完成金牌15枚。以此为中心,制定了行政管理、后勤保障等各方面的措施。

二、强化训练和运动员管理,全力备战省十一运

1、对实力雄厚、有望在省十一运会争金夺银的14名运动员,在得到家长大力支持、运动员就读学校充分理解的前提下,实行休学一年的特殊措施,保证了这些运动员全身心投入到训练中。

2、在市体育局领导的大力支持下和运动员家长的全力配合下,克服了经费上的困难,筹措资金,将举重、射击等训练项目的16名运动员送到省训练中心训练,将2名柔道运动员输送到山东训练。

3、加强运动员实战训练。为了开阔运动员眼界,积累比赛经验,与更强的对手实战比拼,我校选送了 10 名运动员参加了省里的选调赛,两次选派了6 名运动员参加了全国青少年锦标赛,并取得好成绩。

4、与省体育训练中心等机构加强联系,取得了他们的理解和支持,较好解决了我校运动员参赛资格问题。省体育训练中心还在训练我校运动员方面给予了大力支持。

三、改善服务,关心运动员身心健康

1、加强平时生活服务。充分照顾运动员身心发育需要和训练的特殊要求,提高运动员的伙食标准,由办公室管理人员与食堂工作人员一起,每天制定菜谱,使运动员吃得好、吃得香、吃得科学合理,既根据训练和运动项目需要合理控制运动员进食量,又做到了合理调配营养结构,保证运动员身体发育的正常需要。

2、在运动员竞赛备战期,对重点运动员的生活营养、训练补贴,制定了更严格科学的标准和办法,让他们有较充沛的精力和体能参加比赛。

3、加强对运动员的思想政治工作。运动员正处于身心发育的旺盛期,对个人前途考虑较多;训练量大了,有时也叫苦喊累。为此,我们在坚持科学训练、循序渐进的同时,我校专门为运动员配备了一名政工师,配合教练员对运动员进行心理辅导,帮助他(她)们正确处理训学矛盾,正确对

待身心发育规律,正确寻找成才途径,树立正确的人生观和价值观,安心训练,争取以优异成绩向社会和体校、向家长汇报。

四、自觉服从大局,完成上级工作部署

1、努力做好市第五次运动会的有关筹备工作。根据市政府和体育局的安排,我市第五届运动会将于今年9月下旬在慈利县举行。我校把办好市运会作为全校的大事抓,积极参与各项筹备工作。

2、做好国民体质国家样本量的监测工作。5月份以来,市体育局开展我市国民健康体质监测,我校选派了由校长、副校长和办公室人员和部分教练员积极参与,对3~6岁的幼儿、20~69岁的成年人的人体机能、体能、素质等10多项指标进行测定。到6月24日止,完成了千余人的体质监测项目,为全面了解我市市民身体素质、推动全民健身和群众性体育活动积累了宝贵资料。

3、协助做好群众性体育赛事活动。今年以来,先后协助开展了我省体育系统老年人门球赛、钓鱼和全市老年田径运动会等群众性体育赛事。

五、改进内务管理,促进事业发展

1、加强办公室工作。为办公室配备一名有较丰富经验的专业技术干部,并改善和增添了办公设施。

2、加强后勤管理。突出了以人为本的宗旨,加强了食 堂管理,食堂伙食明显改善,每餐的伙食品种达到 5个以上,三天的菜谱不重样,基本上做到了色、香、味俱全,运动员、教练员和干部职工都比较满意。

3、加强安全保卫工作。每天安排专人值班,对重点部位24小时不松懈,节假日安排双重力量值班,确保了建校以来没发生过较大安全事故。

4、加强了卫生管理。坚持每天对校内进行一次卫生扫除,每周进行一次大扫除,并进行一次评议,每月进行一次评比,对卫生搞得好的给予一定奖励。我校的卫生状况得到了根本好转。

不足之处:一是训练场地和训练手段还不能较好满足培养人才、夺取金牌的要求。二是信息交流还不够灵敏,影响到工作和训练创新。三是运动员选拔和后备力量储备还不够理想,影响到我市竞技体育的长远发展。

下半年的工作思路是:围绕全年工作目标,进一步夯实工作基础,争取在省十一届运动会上夺取好成绩。篇三:体校考核工作总结

体校考核工作总结 -总结 [] ×人事处: 根据×人事管字(xx)××号《关于做好二oo六年全省事业人员工作的通知》和青体人(xx)××号文件,我校于xx年12月18日至xx年年1月6日进行了xx考核工作,。考核工作以党的十六届六中全会精神和“三个代表”重要为指导,以客观、公正、、公开为原则,以认真贯彻xx年年初制定的目标职责、党支部目标和工作为依据,充分发扬民主,注重业绩实效,全面准确、实事求是、客观公正地每个同志一年来“德、能、勤、绩”方面的和工作实绩。现将考核如下:

一、加强,精心组织

我校在年初就把考核列入全年的一项重点工作,纳入目标考核内容,充分到搞好考核工作,对于健全激励约束机制,转变工作,提高工作效率的重要作用。根据省体育局有关考核工作的文件精神,结合我校考核的实际,在广泛征求意见、集体的基础上,进一步修改了“考核实施方案”,并下发到各科室、各党支部和校。在年底专门召开,对xx年考核工作进行部署,认真做好思想发动和各项组织工作,制定具体的考核计划,成立了考核领导小组,由学校领导、各党支部书记、各科室科长、校团委书记组成,杨校长具体负责组织实施,保证了考核工作的顺利完成。

二、坚持平时与定期相结合,充实考核内容,提核质量

我校抓好平时考核这一基础性工作,坚持平时与定期相结合,夯实考核基础,《》()。在实施考核时,平时考核占了一定的分值,年底将考核日常工作任务的完成情况、出勤情况等有关平时考核加以整理,把考核与平时考核有机结合起来。积极推行量化管理,增强考核结果的科学性和准确性。既从“德、能、勤、绩”四个方面,又从履行职责、开拓创新、等方面对考核对象一年来的思想、工作、情况进行综合客观的评价,还把全校工作同工作相结合,职位职责同工作特点相结合,个人表现同目标任务相结合,工作实绩同平时考核相结合的方式,进行全面的考核。

三、严格考核程序,保证考核质量 我校严格按照规定程序认真组织实施考核工作,通过个人总结、科室、民主测评、审核、公示等一系列程序,确定相应考核等次。 (一)个人总结述职:被考核人实事求是地写出个人总结或述职,填写《××省事业单位职员考核登记表》,其主要内容是:本的岗位职责及目标任务;履行岗位职责和目标任务的完成情况及政治思想表现;正反两方面的教训;今后的努力方向和实现目标的。 (二)科室评议:让被考核人的领导、同级,通过互相参与考核过程,使考核结果综合反映各方面的意见。 (三)民主测评:在述职的基础上,组织听取述职的人员,对被考核人进行评议和投票测评。在民主测评上,营造了公开、公正、宽松的评议,提高了考核结果的科学性和准确性。

(四) 审核。考核领导小组对主管领导提出的意见进行审核,综合平衡后提出审核意见。 (五) 公示考核结果。我校在学校对考核结果进行公示,没有教职工提出异议 在考核核领导小组切实履行考核管理职能,严肃考核,把握总体情况,做好检查监督和审核备案工作,确保考核工作各项要求落到实处。

四、加强综合管理,做好考核结果审核备案工作

考核工作结束后,我们及时把有关资料装订、审核备案,做到及时发现问题,严格考核纪律,把握总体情况。把考核结果同培养后备干部、提拔晋升、奖惩、辞退等工作结合起来,充分发挥考核工作的激励鞭策作用,激励和鞭策了同志们认真履行自身职责,找

出工作差距,明确出今后努力的方向,提高了工作效率,促进了各项工作的开展。

五、考核结果

我校现有工作人员54人,其中在编人员40人,外聘技术人员18人,管理人员(职员)16人,专业技术人员30人,工勤人员4人,分别是6人,合格41人,新参加工作未定级人员4人。

通过这次开展考核工作,在我校充分体现了“公开、公平、、择优”的原则,并在我校建立起了一套有职责、有规范、有发展的人员运行管理机制。同时,找出了问题及差距,提出了要求,激励广大教职工尽职尽责、勤奋工作、廉洁守纪、锐意进取,不断提高自身政治素质和工作能力,认真履行岗位职责,增强事业心和感,推动学校明年的各项工作。 〔体校考核工作总结〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】篇四:2008年体校工作总结 2008年大渡口区重点体校工作总结 2008年是体育战线盛事之年,北京奥运会的举办,极大地调动了广大体育工作者的工作热情。体校根据区体育局工作计划和安排,经过全体人员努力工作,较好完成了上半年的各项工作。

一、制定全年工作计划,工作措施,为搞好全年工作打下基础

根据体育局部署,年初体校制定了全年活动安排计划,制定体校工作内容、工作重点。体校今年工作要理清体校管理方式,明确运动队办队形式。积极备战三运会,加强体教结合,保障训练。积极开展区青少年体育比赛,通过比赛,促进青少年朋友积极参加体育锻炼和学校体育工作的开展,组织参加市级赛,锻炼队伍、检验训练成效。加强训练工作的指导与检查工作。

二、遵守纪律、加强学习,提高工作能力。

体育局把今年定为作风建设年,体校工作人员根据体育局的部署,加强学习,严格执行体育局各项规章制度,特别是劳动纪律的管理规定,按时上下班,遵守准假制度。工作态度、工作面貌都有了较大改善。通过学习,在思想素质、业务素质上有明显提高,工作上积极主动,处理问题、矛盾的能力加强。体校定期召开会议,布置、检查工作,学习文件,总结工作中的不足,提出解决问题的方法。

三、明确职责,完善工作分工,充分发挥每个人的作用

体校的工作头绪多,人手少,要搞好各项工作,就要做到职责明确,分工明确,人人肩上有担子,人人肩上有压力。分工明确,在工作中才能有主动性,我们按体育项目、日常工作进行分工,并根据工

作中的变化和个人特点进行完善,尽量使体校工作能够制度化、规范化,提高体校工作效率,充分发挥体校每个人的作用。

四、积极努力工作,较好完成全年年各项工作

1、积极备战三运会,加强体校对运动队的管理,努力完善运动队管理方式。

2、按计划举办了全区中、小学校“迎春”长跑、乒乓球、暑期活动(棋类、三人篮球)、短跳、区田径运动会、学生篮球联赛、跳踢比赛。通过比赛,推动了中、小学生参加体育锻炼的积极性,丰富了广大学生课外活动。

3、积极组队参加市青少年田径、羽毛球、散打、跆拳道、武术、柔道、摔跤、跳踢、拳击、游泳、跳水等比赛,认真作好参赛报名与比赛服务工作。比赛获得金牌49枚 、银牌31枚、铜牌21枚。我校输送队员袁梦杰获得全国青年武术锦标赛第一名,羽毛球队员李雪芮获得亚洲青年锦标赛女单冠军。

4、召开体校工作会,听取各运动队情况和意见,为体校进一步的发展提供第一手资料,为领导决策提供依据。

5、加强与教委的联系、配合,作好《中国学生体质健康标准》与中招体考工作,进一步加强体教结合,促进学校体育工作和业余训练工作的开展。

6、通过体校迎检工作,进一步规范体校各项管理,加强制度建设,促进体校全面发展。

6、认真完成局领导分配的其它工作。如参与群众体育竞赛、体彩

等工作。

五、存在的问题

1、由于历史原因、客观条件的限制,体校对运动队的管理没有形成制度化、规范化。管理的力度不强、办法不多。

2、体教结合停留在两行政主管部门,未深入到学校,具体的问题未得到有效解决。

3、体校工作人员工作的主动性、工作热情有待提高,深入训练一线时间不多,对运动队训练情况了解不够。

4、资料的收集、归档工作不及时、不细仔、不完整。

5、三运会备战工作紧迫感不够。

6、教练员队伍参差不齐,训练手段、方法单一。

7、招生困难,学训矛盾突出。

六、2009年工作思路与工作重点

1、根据市体育局关于区县体校办学规定和区体育局有关精神,规范体校对各运动队、教练员的管理,完善体校各项规章制度。

2、加强与学校的联系,使体教结合具体落实,保障运动队训练。

3、体校工作人员要定期深入训练一线,指导训练,了解运动队存在的困难与问题。

4、抓好三运会备战工作,基本完成现有训练项目的组队工作,积极促进新项目的开展和项目、运动员的引进工作。

5、重视档案收集、整理工作。

6、举办区青少年竞赛活动,积极参加相关项目的市级比赛。

7、加强教练员队伍建设,提高教练员思想、业务、组织管理、协调等素质和能力。

8、作好体校招生工作,扩大各运动队训练人数,加强体校学生的升学办理工作。

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