银行安全评估整改报告

2023-05-04

很多人对于写报告感到头疼,不了解报告的内容与格式,该怎么写出格式正确、内容合理的报告呢?今天小编给大家找来了《银行安全评估整改报告》,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

第一篇:银行安全评估整改报告

生产安全隐患(问题)整改落实及评估报告

根据《危险化学品从业单位安全生产标准化评审标准》(安监总管三[2011]93号)3.4隐患排查与治理、11.3整改的要求,对本单位生产安全

生产安全隐患(问题)整改及安全措施效果评价

单位负责人:(签字)

第二篇:XX银行安全评估工作自查的情况报告

XX分行:

为加强支行安全保卫工作,及时发现和消除安全隐患,支行安全保卫工作领导小组对支行的安全保卫工作、安全保卫制度执行情况、安防设施基本情况、消防知识培训及演练、自助设备、自助银行安全措施、计算机安全管理等方面的工作开展了全面自查,现将自查情况汇报如下:

一、 高度重视,确保工作落实到位

支行成立了安全保卫、案防工作、消防安全、计算机系统安全、突发事件应急工作领导小组等,以加强支行的安保工作领导。各领导小组由支行行长担任组长,副行长担任副组长,各部门负责人为小组成员,领导小组下设办公室(与综合管理部合署办公),行长为安全保卫工作的第一责任人,并明确了副行长为分管行领导,综合部经理为兼职保卫干部。

二、认真开展自查工作

1、签订目标责任书。

为切实落实安全保卫工作的目标责任,支行逐级签订了《案件防控、安全保卫、消防目标责任书》,即行长与各部门负责人签订责任书,各部门负责人与本部门员工签订责任

2 书,明确了工作中应当承担的具体责任和目标。支行严格执行“一票否决制”,并将安全保卫工作纳入绩效考核。

2、加强教育培训,强防范意识。

支行每月组织全行员工、驻勤保安开展消防、安全、警示教育学习,并结合支行年初制定的安全学习计划进行安全防范、规章制度、职业道德等知识的培训,2012年共开展了四次应急演练(一季度消防演练及应急预案知识问答;二季度自助设备区域防抢应急演练;三季度营业部门前群众性骚乱应急演练;四季度防抢应急演练),2013年一季度开展了消防逃生应急演练。从而让员工掌握了相关的规章制度、基本防范技能、正确的操作规范和程序,以及发生紧急情况的应急处置措施分工、动作要领,各种自卫武器、报警监控装置的操作使用,并使员工较熟练地掌握了突发性事件及遇险的应急方法,有效地提高了全员安全防范的能力。

3、严格遵守规章制度。

营业网点坚持双人临柜,通往柜台的通勤门能够按照规定即开即锁;自卫器具放于随手可取的隐蔽处;现金出纳柜台按要求按照了防弹玻璃及防护板;无超负荷用电现象,UPS电源能自动切换供电;监控设备能24小时正常运行,且录像能保持90天以上;自助设备区域检查一日三查制度,其监控设备能清晰的看到客户的面部及出钞口;员工能够熟练使用消防设施、器材;能够坚持在下班前进行安全检查,下

3 班时关闭营业厅电源;严格执行非临柜人员进出柜台的相关制度。在款箱交接、上门收款、早晚接送库、资金解缴均能坚持双人交接,款箱均置于监控下完成,交接登记完整、清楚;设立了独立的网络设备间,并安装了防盗安全门,钥匙由支行综合管理部负责管理,进入机房均进行了登记。

4、加大案件防控工作力度。

支行根据总行和分行的部署,认真开展案件防控工作。 一是认真开展案件风险滚动式排查,各部门定期对本部门的业务进行自查,将检查出的问题形成台账并落实责任人进行限期整改,并将自查情况形成报告交支行综合管理部。二是 积极参加分行组织的“学制度、强执行、查漏洞、除风险”的专项活动。专项活动从学习开始,采取平时自学、定期集中学习的方法进行学习、培训,并对各项业务进行了逐一排查,将自查的情况形成了报告上报XX分行,接受并通过了上级的专项检查。

第三篇:察右前旗蒙银村镇银行安全评估自查报告

我行根据《关于银行业金融机构安全评估工作实施方案的通知》的要求,及时组建安全检查小组,按照通知中要求的检查方法,结合实际情况,对网点安全设施及环境等各方面进行了全面的自查,现将自查情况汇报如下:

1.

一、营业场所:

2. (一)二层以下窗户安装了金属防护栏或相应防护措施。

3. (二)网点与外界相通的出入口均已安装防护门或防盗安全门,且符合相关的安全标准。

4. (三)网点现金业务出入口均已安装防尾随缓冲式电控联动门,能正常使用。

5. (四)网点营业场所均已配备卫生设施、自卫器材。

6. (五)网点均安装了自动应急照明设备,均能正常使用。

7. (六)各二级以上风险营业场所与外界相通的出入口、现金业务区、非现金业务区等均已安装视频监控装置,且实时监控各区域人员活动情况及现金区域的现金支付交易全过程。

8. (七)网点录像资料保存期均在30天以上。

9. (八)网点均已安装与公安机关110联网的紧急报警装置。

10.

二、消防

11. (一)我行成立了火灾应急处置工作领导小组,行领导任组长和付组长,各网点和部门负责人任成员,明确逐级防火负责人职责。

12. (二)网点职员均知晓岗位责任和岗位消防安全职责。

13. (三)网点消防设施、灭火器材完好有效,消防疏散通道畅通,且均设有消防安全检查、巡查、安全教育培训记录。

14. (四)网点定期开展消防安全宣传教育和培训,且均已制定灭火和应急疏散预案并定期组织演练。

15.

三、案件防范

16. (一)网点半年内对员工进行安全教育、法律法规教育、业务规范学习等的次数均不少于2次。

17. (二)网点均已制定防范案件预案且各员工对涉及本岗位的预案熟悉掌握。

18.

四、安全保卫基础工作

19. (一)网点营业场所均已配备专职保卫人员。

20. (二)网点各类处置突发事件预案健全,各员工熟悉本岗位应急预案及处置方法,且均有组织员工进行防抢劫演练。

21. (三)网点员工了解安全防范制度,各营业场所均具备安全检查记录。

22. (四)网点员工均能熟练操作本岗位所需掌握的自卫器材和消防器材。

通过此次安全评估自查,使我行员工进一步提高了相关的安全防范意识,从而将安保工作责任到人、落实到位。今后我行将加大对安全教育的学习力度,做到警钟长鸣、防患于未然,为我行的健康发展提供有力的安全保障,确保我行各项生产经营持续、安全的运行。

察右前旗蒙银村镇银行

第四篇:陕西省银行业金融机构安全评估报告

陕西省银行业金融机构

安全评估报告

(修订稿)

评估单位被评估单位:日期:

:安全评估检查小组于年月日—月日,依据《企业事业单位内部治安保卫条例》、《银行业金融机构安全评估办法》、《银行业金融机构安全评估标准》、《银行营业场所风险等级和防护级别的规定》(GA38-2004)、《中华人民共和国消防法》、《银行自助设备、自助银行安全防范的规定》(GA745-2008)、《银行金库》(JR/T0003-2000)、《专职守护押运人员枪支使用管理条例》等法律规章和有关规定,坚持公开、公平、公正的原则,通过询问了解你单位安全保卫工作现实状况及保卫机构设置和人员配置情况,查阅有关文件,实地查看安全保卫制度、措施的制定和落实情况,物防、技防等治安防范设施的设置和运行情况,对你单位在的个营业场所,个业务库,个自助设备,自助银行安全,运钞安全,消防安全,计算机安全,枪支弹药安全,案件防范,安全保卫工作基础等共计9项142条内容,逐项逐条评估打分,评估你单位等级为单位。

一、安全评估各项打分情况:

(一)营业场所安全:扣分,得分;

(二)业务库安全:扣分,得分;

(三)自助设备、自助银行:扣分,得分;

(四)运钞安全:扣分,得分;

(五)消防安全:扣分,得分;

(六)计算机安全:扣分,得分;

(七)枪支弹药安全:扣分,得分;

(八)案件防范:扣分,得分;

(九)安全保卫基础工作:扣分,得分; 合计扣分:,实得分。

二、存在的主要安全隐患:

一是三网点未与公安110报警联网;二是支行数据交换中心无监控设施;三是一网点柜员监控录像资料不足30天,设备老化;四是三网点无安全日志 。

三、导致安全隐患存在的主要原因:

一是条件不具备;二是主观努力不够。

四、安全隐患整改意见:

一是及时进行整改;二是短期不能整改的应采取有效措施,确保安全。

商洛第一安全评估检查组:

被检查单位:

2011年 5 月 12 日

第五篇:评估整改报告

学校教学评估工作整改报告

2016 年 12 月上旬,我校开始对这一学年的教育教学工作进行自查评估。我校在全面贯彻教育方针、规范办学行为、民主管理学校、干部教师队伍素质等方面做得很好,切实保障了素质教育的实施;在教育教学实施过程中,各种计划、制度完备,措施落实到位,教研活动开展常态化;教育教学取得较多成果,关注学生的全面发展,学生的行为习惯的养成教育系列化,学校在艺术教育方面取得了一定成就,形成了社会影响,学校围绕教师专业成长和备课组建设开展切实有效的工作,涌现出一批骨干教师。

在肯定成绩的同时,也发现了学校在实施素质教育过程中的不足。针对本次教学评估中暴露出来的问题,我校迅速召开校领导组会议,要求所有与会人员会后深入思考,提出切实可行的整改措施,形成材料。各科室对照问题制定整改措施,限期整改,对于近期能整改的坚决及时整改,对远期的或需上级支持的制定时间表,并在今后形成自评自纠的长效机制。

现集中大家的整改建议,我校将从以下几个方面进行整改,现将整改措施汇报如下:

1、进一步规范教育教学管理,抓好管理的细节。

一是继续加强课题研究,在研究方法、研究成果、教师的参与面上不断加强、改进,切实做到人人有课题、全体都参与。

二是改进集体备课的形式,确保此项工作有计划、有记录、有反思、有改进,在注重实效的同时,还要注意补充教师的意见、建议,注意吸收原始的教学设计等,还要有修订稿。

三是加强教育教学研究,每期每教研组由教导处安排两次以上开

放性的试题研究,并积极做好质量检测试卷的分析,把此项工作抓实抓牢。

四是注意整理收集各学科的教学反思、心得、论文、案例等并及时进行评比表彰,每学期要分类装订成书,以便查阅。

2、进一步加强学生成长档案袋的展示活动,每学期至少展示两次,在周行事历上做具体安排。每次由教导处牵头,并及时进行展示通报,以文件的形式公布。

3、进一步加强各功能室的管理,使功能室能充分发挥起功能。一是强化管理员的责任意识,提高管理员的待遇;二是严格管理,借用、损毁等要有详细的记录,卫生等一个星期至少一次;三是提高多媒体等功能室的使用率,通过宣传,使师生了解心理咨询室的作用,发挥图书的作用;四是建立检查机制,一月一查,一学期一清理;五是争取上级部门的支持,适时更新和补充功能室里的图书、器材等。

4、加强师德师风建设,建设一支高效的教职工队伍。一是通过业务,不断提高领导和教师的理论素质修养和解决问题的能力,同时学校进一步加强了学习的实效性,要求学习后对照自身反省,形成材料,交学校审核并保存在档案,对优秀的材料作为评优的依据之一;二是对工作时间闲聊、晒太阳等现象,发现一次警告,两次扣绩效工资一分,三次则取消评优资格,以制度来约束;三是树立典型,以典型引导人。

5、进一步加强档案建设,充实档案材料内容,注重规范性、科学性、具体性、可操作性。一是学校发展规划充实实施步骤、保障措施等内容并逐步实施;二是计划规划中有些数据不严谨,将逐一结合实际进行调整;三是依据《教育教学评价细则》加强对各部门资料建设的指导,每学期定期或不定期将各部门的资料归档保存。

6、加强家校合作,形成教育合力,办人民满意的教育。一是立即完善家长委员会的组织机构;二是依据计划制定可行的方案,开展活动,一学期家长委员会会议不少于三次,家校联系的活动不少于两次。

7、进一步深化特色学校建设,做到关注每一个学生。我校根据实际情况,本着“为学生的持续发展提供动力,为教师的不断提高拓展途径”的原则,将创建音、美特色教学作为我校创办特色学校的突破口,使学校在凸显基础扎实、亮点纷呈的办学理念的同时,张扬办学个性,创办具特色校园。学校将进一步理顺音美教科研管理体制,音美教研主要充分发挥“研究、指导、引领、服务”的职能,认真研究总结音美教学中的成功经验和存在问题,切实增强教学管理的实效性和教学指导的针对性。不断探索校园文化建设内涵,初步构建出能够彰显学校特色的新的校园文化,积淀文化底蕴,形成特色。

8、开发一切资源,创造浓郁的文化氛围。以我校特色学校建设为主题,打造墙面文化,使每一面墙都能体现学校特色,为学生开展活动创造良好的条件。

我们决心在今后的工作中以《教育教学评价细则》为标准,积极探索,不断拼搏,认真总结经验,努力弥补学校工作中的薄弱环节,又好又快地开展素质教育,坚定不移地办人民满意的教育。

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